Ömür Öztaş.

Transkript

1 Ömür Öztaş

2 Gelecek Planlama. HEDEF BELIRLEME

3 SWOT nedir? Strengths-Güçlü yönler Weaknesses-Zayıf yönler Opprotunities-Fırsatlar Threats-Tehditler

4 STRENGTHS-GÜÇLÜ YÖNLER Siz gerçekten hangi konuda iyisiniz? Diğer insanlar size hangi konularda iltifat ediyor? Başkaları sizi hangi konuyla ilişkilendiriyor? Diğerlerinden farklı yaptığıniz sizi farklı kılan nedir? İç faktörler: Eğitim / bilgi Deneyim Yeterlilikler / beceri / yetenek İlgi Kişilik özellikleri. Erişebileceğiniz Kaynaklar ve bağlantılar

5 WEAKNESSES-ZAYIF YÖNLER Başkalarında olan sizde olmayan ne var? Daha iyi yapabileceğini bildiğiniz şeyler nelerdir? Sürekli geri bildirim aldığınız konu nedir? Sizi alıkoyan başka ne tür davranışlarınız var?

6 OPPORTUNITIES-FIRSATLAR Güçlü yönlerinizi nasıl fırsata dönüştürebilirsiniz? Güçlü yönlerinizi geliştirerek ne tür fırsatlar oluşturabilirsiniz? Güçsüz yönlerinizi yöneterek(engelleyerek) ne tür fırsatlar oluşturabilirsiniz? Sizin için fırsat olabilecek etrafınızda olup biten ne var? Üzerinde çalıştığınız hedefler size fırsat oluşturacak konular mı?

7 THREATS-TEHDİTLER Hangi engellerle karşılaşıyorsunuz? Arkadaşlarınız sizin henüz yapmaya başlamadığınız birşey mi yapıyor? Zayıflıklarınızdan biri ciddi bir şekilde genel başarınızı tehdit ediyor mu?

8 Örnek

9 Gelecek Planlama Hayal kurma Hedef belirleme

10 HEDEF BELİRLEME Hedef Çeşitleri? Uzun Vadeli; 3yıl, 5 yıl, 10 yıl Kısa Vadeli; önünüzdeki 3 ay, 6 ay, 9 ay, 1 yıl

11 Hedef Nasıl Belirlenir? Specific (Spesifik, Özel) Measurable (Ölçülebilir) Attainable (Ulaşılabilir) Relevant (İstenilen sonuçla İlgili, Alakalı) Time Bound (Zaman kısıtlı)

12 SPECIFIC-ÖZEL Eğer birşeyi basit bir şekilde açıklayamıyorsanız, onu yeterince iyi anlamıyorsunuz demektir. Albert Einstein Ne başarmak istiyorum? Neden? Ne zaman? Nasıl? Nerede, Lokasyon neresi? Kimler dahil olmalı?

13 MEASURABLE-ÖLÇÜLEBİLİR Ne kadar? Kaç? Başarılı olduğunu nasıl bileceğim? Sonuca ulaştığımda ne elde edeceğim?

14 ATTAINABLE-ULAŞILABİLİR Hedefe ulaşmak için gereken önemi vermeye hazır mısınız? Hayatınızda bazı değişiklikler olmasına hazır mısınız? Üzerinde daha fazla çalışmak istediğiniz bir başka hedef var mı?

15 RELEVANT-ALAKALI Diğer efor harcadığınız konularla ilgili mi? Mevcut sosyo-ekonomik-teknik ortamda uygulanabilir mi?

16 TIME BOUND-ZAMAN KISITLI Hedefime ulaşmak için BUGÜN ne yapmalıyım? Hedefime ulaşmak için 3 hafta içinde ne yapmalıyım? Hedefime ulaşmak için 3 ay içinde ne yapmalıyım?

17 QUIZ-1 Hedef1: Proje Yönetimi Becerilerini Geliştirmek Hedef 2: Ekim ayına kadar bir proje yönetimi eğitimine katılmak; öğrenilenleri Kasım ayı ortasına kadar raporlamak ve ilgili bilgileri pazarlama planına/stratejisine uygulamak

18 QUIZ-2 Hedef1: Şirketimizin Web-Sitesini güncellemek Hedef2: Her ayın ilk Pazartesi günü ilgili departmanlardan gerekli bilgileri toplayarak arşiv oluşturmak; sonrasında tüm departmanlardan gelen dataları konsolide edilmiş haliyle ertesi hafta bitimine kadar yönetici onayına sunarak, sistemde yayınlanmasını sağlamak.

19 Hedef Belirlemenin Faydaları Stres ve endişeyi azaltır Daha iyi konsantrasyon sağlar Özgüveni arttırır Performansı arttırır Mutluluk ve tatmin sağlar

20 Hedefler Ne Zaman Başarısız olur? Yazılı değilse, Ödüle bağlı değilse, Gerçekçi ve net değilse, İnanç yoksa, vakit ayırılmıyorsa, Amaçtan uzaklaşılıyorsa, Plan izlenmiyorsa,

21 Online Hedef belirleme

22