ÇALIŞMA VE SOSYAL GÜVENLİK BAKANLIĞI SÖZLEŞMELİ BİLİŞİM PERSONELİ GİRİŞ SINAVI İLANI

Transkript

1 ÇALIŞMA VE SOSYAL GÜVENLİK BAKANLIĞI SÖZLEŞMELİ BİLİŞİM PERSONELİ GİRİŞ SINAVI İLANI Bakanlığımız Bilgi İşlem Daire Başkanlığı bünyesinde istihdam edilmek üzere, 375 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin Ek 6'ncı maddesine dayanılarak 31/12/2008 tarih ve sayılı Resmi Gazetede yayımlanan "Kamu Kurum ve Kuruluşlarının Büyük Ölçekli Bilgi İşlem Birimlerinde Sözleşmeli Bilişim Personeli İstihdamına İlişkin Esas ve Usuller Hakkında Yönetmelik" in 8 inci maddesi uyarınca, 2014 ve 2015 yıllarında yapılan KPSS P3 puanının yüzde yetmişi (KPSS puanı olmayan veya belge ibraz etmeyen adayın KPSS puanı 70(yetmiş) olarak dikkate alınır) ile yabancı dil puanının yüzde otuzunun toplamı esas alınarak yapılacak sıralamaya göre en yüksek puanlıdan başlanarak (bu sıralamaya göre son sıradaki adayla aynı puanı alan adaylar da sınava katılmaya hak kazanacaklardır.) Sözleşmeli Bilişim Personeli pozisyonunun 5 (beş) katı aday arasından, Bakanlığımız tarafından gerçekleştirilecek sözlü sınav başarı sırasına göre yapılacak yerleştirme ile 9(dokuz) Sözleşmeli Bilişim Personeli alınacaktır. I BAŞVURU ŞARTLARI A GENEL ŞARTLAR a) 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 48'inci maddesinde belirtilen şartları taşımak, b) Fakültelerin dört yıllık bilgisayar mühendisliği, yazılım mühendisliği, elektrik mühendisliği, elektronik mühendisliği, elektrik ve elektronik mühendisliği ve endüstri mühendisliği bölümlerinden ya da bunlara denkliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilmiş yurt dışındaki yükseköğretim kurumlarından mezun c) (b) bendinde belirtilenler dışında kalan dört yıllık eğitim veren fakültelerin mühendislik bölümlerinden, fen-edebiyat, eğitim ve eğitim bilimleri fakültelerinin bilgisayar ve teknoloji üzerine eğitim veren bölümleri ile istatistik, matematik ve fizik bölümlerinden ya da bunlara denkliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilmiş yurt dışındaki yükseköğretim kurumlarından mezun olmak (Bu kısımda belirtilen bölüm mezunları, aylık brüt sözleşme ücret tavanının 2 katı olarak belirlenen pozisyonlar için başvuru yapabilirler), ç) Yazılım, yazılım tasarımı ve geliştirilmesi ile bu sürecin yönetimi konusunda veya büyük ölçekli ağ sistemlerinin kurulumu ve yönetimi konusunda 2 kat için en az 3 yıl, 3 kat için en az 5 yıllık mesleki tecrübeye sahip bulunmak. Mesleki tecrübenin belirlenmesinde; bilişim personeli olarak 657 sayılı Kanuna tabi kadrolu veya aynı Kanunun 4'üncü maddesinin (B) bendi ya da 399 sayılı Kanun Hükmünde Kararnameye tabi sözleşmeli statüdeki hizmetler ile özel kesimde sosyal güvenlik kurumlarına prim ödenmek suretiyle işçi statüsünde bilişim personeli olarak geçtiği belgelenen hizmet süreleri dikkate alınacaktır, d) Bilgisayar çevre birimlerinin donanımı ve kurulan ağ yönetimi güvenliği hakkında bilgi sahibi olmaları kaydıyla güncel programlama dillerinden en az ikisini bildiğini belgelemek, e) Erkek adaylar için muvazzaf askerlik çağına gelmemiş veya askerlik çağına gelmiş ise muvazzaf askerlik hizmetini yapmış veya muaf veya ertelenmiş ya da yedek sınıfa geçirilmiş

2 B ÖZEL ŞARTLAR 1) Yazılım Geliştirme Uzmanı (JAVA) - (5 kişi) a) Genel şartlarda belirtilen (b) ve (c) bendindeki yükseköğretim kurumlarından mezun b) Java programlama diline hakim I. J2EE platformunu kullanarak en az 3 yıl uygulama geliştirmiş II. Oracle Certified Professional (OCP) Java SE 5,6 veya 7Programmer/Developer veya Sun Certified Java Programmer 1.6 sertifikasına sahip olmak veya Oracle Certified Associate, Java SE 5/SE 6 veya Oracle Certified Associate, Java SE 7 Programmer sertifikasına sahip olmak c) Genel şartlarda (b) ve (ç) bendinde belirtilen şartları sağlayan ve Oracle Certified Professional (OCP) Java SE 5,6 veya 7 Programmer/Developer veya Sun Certified Java Programmer 1.6 sertifikasına sahip olanlar 3 katına kadar, Oracle Certified Associate, Java SE 5/SE 6 veya Oracle Certified Associate, Java SE 7 Programmer I sertifikasına sahip olanlar 2 kat olarak değerlendirilir. ç) İlişkisel veri tabanları ile uygulama geliştirmiş, iyi seviyede SOL bilgisi ile PL/SOL(Oracle) bilgisine sahip d) J2EE ve Web Uygulama Geliştirme teknolojilerine hakim; AngularJs, JSP/Servlet, JSF, Struts,ORM (Hibernate, JPA), Spring ve EJB (3.X) teknolojilerinden herhangi birini kullanarak proje geliştirmiş e) Oracle ve SOL veritabanı yönetim sistemleri konusunda bilgi ve deneyim sahibi f) Yazılım mimari gereksinimlerinin belirlenmesi, tasarım, geliştirme ve alt yapının teknolojik gelişmelere uyarlanması konusunda tecrübe sahibi g) İş süreçleri ve kurumsal mimari modelleme konusunda bilgi ve deneyim sahibi h) Süreç yönetimi yazılımları, BPEL/BPMN standartları ve kural motoru kullanımı konusunda tecrübe sahibi ı) Yazılım güvenliği ve güvenli yazılım yaşam döngüsü konularında bilgi ve deneyim sahibi i) Java ve/veya.net uyumlu uygulama sunucularını kurmuş ve yönetmiş

3 j) WebServis (Soap, Wsdl, Xml, Xslt, Xsd ve web teknolojileri (DHTML, XHTML, Css, Javascript, Ajax, Adobe Flex, JQuery) konularında tecrübe sahibi k) SOA Mimarisi, Enterprise Service Bus, Xml web servisleri, harici sistem entegrasyonları konusunda bilgi sahibi l) Takım yönetimi, yazılım proje yönetimi, konfigürasyon ve değişiklik yönetimi, gereksinim yönetimi, test yönetimi, risk yönetimi araçları kullanımı tecrübesine sahip m) UML 2.0 tecrübesine sahip n) Analitik düşünebilen, takım çalışmasına yatkın ve iletişim becerisi yüksek olmak. 2) Yazılım Geliştirme Uzmanı (.Net) - (1 kişi) a) Visual Studio platformunu kullanarak en az 3 yıl uygulama geliştirmiş b) Microsoft Certified Professional Developer (MCPD) sertifikasına sahip c) UML 2.0 tecrübesine sahip d) Nesne yönelimli programlama ve tasarım desenleri konusunda tecrübe sahibi e) İlişkisel veri tabanları ile uygulama geliştirmiş, iyi seviyede SQL bilgisi ile PL/SQL(Oracle) ya da Transact-SQL(Microsoft) bilgisine sahip f) Konfigürasyon/Değişiklik Yönetim Aracı kullanmış g) WebServis (Soap, Wsdl, Xml, Xslt, Xsd) ve web teknolojileri (DHTML, XHTML, Css, Javascript, Ajax, Adobe Flex, JQuery) konularında tecrübe sahibi olmak. Tercihen; h) Microsoft Certified Application Developer (MCAD) veya Microsoft Certified Solution Developer (MCSD) sertifikasına sahip olmak. i) PL/SQL Developer OCA veya Advanced PL/SQL Developer OCP sertifikasına sahip olmak. 3. Sistem Uzmanı -(Tam zamanlı, aylık brüt sözleşme ücret tavanının 2 katı/1 kişi) a) En az 1000 aktif kullanıcıya sahip bilgi işlem merkezlerinde sistem uzmanı olarak en az 3 yıl çalışmış b) Microsoft Certified Solutions Expert ( MCSE) Server Infrastructure sertifikasına sahip c) Sunucu sanallaştırma, VMWare ve HyperV konularında bilgi ve tecrübe sahibi

4 ç) En az VMWare Certified Associate - Data Center Virtualization (VCA-DCV) veya VMWare Certified Associate - Cloud (VCA-Cloud) sertifikalarından birisine sahip olmak. d) Microsoft Exchange 2010, Microsoft Lync Server Enterprise, çoklu site üzerinde Active Directory uygulaması, DNS, DHCP, File Server, Windows Remote Desktop mimarisi, Windows 7/8/10 işletim sistemleri konularında kurulum, konfigürasyon ve sorun çözümleme tecrübelerine sahibi e)windows sunucu ortamlarında problem çözme, log inceleme ve sınıflandırma gibi konularda bilgi sahibi f) Windows sunucularda performans problemlerinin çözümü konusunda bilgi sahibi g) Sunucu donanımları ve konfigürasyonları (disk, Ethernet, hba, raid vb.) hakkında bilgi ve tecrübe sahibi h) Antivirüs, Antispam ve Mail Security sistemlerinde deneyim sahibi olmak. I) Microsoft SCCM (System Center Configuration Manager) konusunda bilgi ve tecrübe sahibi i) Yedekleme, depolama sistemleri (Storage), SAN Switch yönetimi konusunda tecrübe sahibi j) Analitik düşünce ve hızlı problem çözme yeteneğine sahip k) Yoğun ve stresli iş temposuna ayak uydurabilecek l) Dokümantasyona önem vermek ve bunu düzenli olarak yapmak, m) Takım çalışmasına yatkın olmak. 4) Ağ Uzmanı (Tam Zamanlı, Aylık Brüt Sözleşme Ücret Tavanının 3 Katına Kadar, 1 kişi) a) Fakültelerin dört yıllık bilgisayar mühendisliği, yazılım mühendisliği, elektrik mühendisliği, elektronik mühendisliği, elektrik ve elektronik mühendisliği ve endüstri mühendisliği bölümlerinden ya da bunlara denkliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilmiş yurt dışındaki yükseköğretim kurumlarından mezun b) İngilizce dilinde Kamu Personeli Yabancı Dil Seviye Tespit Sınavından (KPDS) veya Yabancı Dil Sınavından (YDS) veya bu dilde yapılan ve eşdeğerliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilen diğer yabancı dil sınavlarından (TOEFL, IELTS, vb.) dengi asgari 70 (yetmiş) dil puanına sahip

5 c) En az 1000 aktif kullanıcıya sahip; firewall, anti-virüs, filtreleme, IDS ve IPS gibi güvenlik ürünlerinin kullanıldığı bir Bilgi İşlem Merkezinde, Network veya Sistem Güvenliği konusunda en az 3 (üç) yıl sistem uzmanı, ağ uzmanı veya bilgi güvenliği uzmanı olarak çalışmış ç) Ağ mimarileri, ağ yönetimi, kablolu ve kablosuz ağlar ile geniş alan ağ protokolleri konularında bilgi ve deneyim sahip d) Ağ anahtarlama cihazları, yönlendiriciler, yük dengeleyiciler, ağ erişim kontrol sistemleri hakkında bilgi ve deneyim sahibi e) Firewall, anti-virüs, IDS, IPS, ağ ve e-posta güvenliği gibi konularda bilgi ve deneyim sahibi f) Sızma ve stres testleri, şifreleme, firewall, saldırı önleme sistemleri, zafiyet tarama sistemleri ve benzeri güvenlik süreçleri ve teknolojileri hakkında bilgi sahibi olmak ve Certified Ethical Hacker (CEH) sertifikasına sahip olduğunu belgelemek, g) Aşağıdaki sertifikalardan en az birine sahip olduğunu belgelemek, I.Cisco Certified Internetwork Expert (CCIE) II.Cisco Certified Network Professional (CCNP) III.Cisco Certified Network Professional - Security (CCNP Security) IV.Cisco Certified Security Professional (CCSP) V.Juniper Enterprise Routing and Switching, Professional (JNCIP-ENT) h) Check Point Certified Security Administration (CCSA) sertifikasına sahip olduğunu belgelemek, ı) Tüm sertifikalar, verildikleri kuruluşun belirlediği sertifika geçerlilik sorgulama yöntemleriyle Bakanlığımız tarafından doğrulanacaktır. Sunulan sertifikaların doğrulanabilmesi için sertifika numarası, sorgulama ve doğrulama adresleri, sorgulama şifresi gibi bilgi ve belgelerin sağlanması adayın sorumluluğundadır. Sağlanan bilgi ve belgelerle sertifikanın geçerliliği teyit edilemezse söz konusu sertifika dikkate alınmayacaktır. Tercihen; i) Aşağıdaki sertifikalardan en az birine sahip olduğunu belgelemek, I.Check Point Certified Security Expert (CCSE) II.Fortinet Certified Network Security Administrator (FCNSA)

6 III.Fortinet Certified Network Security Professional (FCNSP) IV.Websense Certified Systems Engineer (WCSE). 5) Veritabanı Yöneticisi (Tam zamanlı, aylık brüt sözleşme ücret tavanının 3 Katına kadar, 1 kişi) a) Fakültelerin dört yıllık bilgisayar mühendisliği, yazılım mühendisliği, elektrik mühendisliği, elektronik mühendisliği, elektrik ve elektronik mühendisliği ve endüstri mühendisliği bölümlerinden ya da bunlara denkliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilmiş yurt dışındaki yükseköğretim kurumlarından mezun b) Orta veya büyük ölçekli bilgi işlem merkezlerinde veri tabanı yöneticisi olarak en az 3 yıl çalışmış c) Oracle Database Administrator Certified Professional (Oracle Database 10g ve sonrası sürümler için) sertifikasına sahip ç) İleri seviyede PL/SQL bilgisine sahip d) SQL ve veri tabanı scriptleri konusunda deneyimli e) Oracle 10g ve 11g DBA, backup/recovery, Recovery Manager(Rman), Performance Tunning konularında tecrübe sahibi f) Veritabanı tasarımı, OLAP ve nesneye yönelik programlama konularında tecrübe sahibi g) Linux, Unix ve Windows platformlarında tecrübe sahibi h) Veritabanı ve uygulama sunucusu kümeleri (Cluster) hakkında tecrübe sahibi ı) Replication, Yüksek hacimli veri, yedekleme, snapshot, storage hakkında tecrübe sahibi i) Oracle Exadata, Oracle Dataguard konfigürasyon ve yönetimi hakkında tecrübe sahibi Tercihen; j) Oracle Web Logic konusunda tecrübe sahibi k) Oracle Database: SQL Certified Expert sertifikasına sahip l) Oracle Weblogic Server System Administrator Certified Expert sertifikasına sahip m) PL/SQL Developer Oracle Certified Associate (OCA) veya Advanced PL/SQL Developer Oracle Certified Professional (OCP) sertifikasına sahip olmak.

7 II İSTENİLEN BELGELER-BAŞVURU ŞEKLİ-YERİ-TARİHİ Genel Şartlar başlığında istenilen nitelikler zorunlu şartlardır. Mesleki tecrübe sürelerinde lisans mezuniyeti sonrasındaki hizmetler dikkate alınacaktır. 1) Başvuru formu, 2) Özgeçmiş, 3) Referans mektubu, 4) İngilizce dilinde Kamu Personeli Yabancı Dil Seviye Tespit Sınavından (KPDS) veya Yabancı Dil Bilgisi Seviye Tespit Sınavından (YDS) alınan puanı veya bu dilde yapılan yabancı dil sınavlarından ve Yükseköğretim Kurulunca kabul edilen KPDS veya YDS dengi puanı gösterir belgenin aslı veya onaylı sureti (Aslı ibraz edildiği takdirde sureti Bakanlığımızca onaylanacaktır), 5) Lisans diploması ya da okul çıkış belgesinin aslı veya onaylı sureti (Aslı ibraz edildiği takdirde sureti Bakanlığımızca onaylanacaktır), 6) Genel şartlarda istenilen nitelikleri gösteren diğer belgeler, 7) Her bir pozisyon için özel şartlarda istenilen sertifikalar ve nitelikleri gösteren belgeler (Sertifikalar sınavla alınmış olmalıdır). Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı ( sitesinde bulunan başvuru formu eksiksiz ve doğru bir şekilde doldurulduktan sonra, belgelerle beraber başvuruların en geç 22/01/2016 günü mesai bitimine kadar Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı Personel Dairesi Başkanlığı na şahsen veya son başvuru tarihinde Bakanlığımıza ulaşacak şekilde posta yolu ile yapılması gerekmektedir. Postadaki gecikmeler ve diğer sebeplerle bu tarihten sonra başvuranlar ile eksik belge ibraz edenlerin başvuruları kabul edilmeyecektir. Başvuru Yeri: Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı Personel Dairesi Başkanlığı İnönü Bulvarı No:42 B Blok Kat:1 Emek /ANKARA Telefon: (0 312) III - BAŞVURULARIN DEĞERLENDİRİLMESİ Genel ve özel şartları sağlayan adaylardan yıllarında yapılan KPSSP3 puanının yüzde yetmişi (KPSS puanı olmayan veya belge ibraz etmeyen adayın KPSS puanı 70 olarak dikkate alınır) ile yabancı dil puanının yüzde otuzunun (Yabancı dil puanına ilişkin belge ibraz etmeyenlerin puanı sıfır olarak değerlendirilecektir) toplamı esas alınarak yapılacak sıralamaya göre en yüksek puanlıdan başlanarak; Yazılım Geliştirme Uzmanı (JAVA) pozisyonu için 25 aday, diğer pozisyonlar için 5 er aday sözlü sınava çağrılacaktır. Bu sıralamaya göre son sırada aynı puana sahip birden fazla adayın bulunması halinde, bu kişilerin tamamı sınava kabul edilecektir. Sözlü sınavlarda başarılı olmak için 100 tam puan üzerinden en az 70 tam puan alınması zorunludur. Sözlü sınav sonucuna göre Bilişim

8 Personeli giriş sınavı nihai başarı dereceleri tespit edilecektir. Adaylar nihai başarı derecelerine göre sıralamaya tabi tutulacak ve kontenjan sayısı kadar aday alınacaktır. IV - BAŞVURU SONUÇLARININ DUYURULMASI Sınava girmeye hak kazanan adayların listesi ve sınav yerinin açık adresi sitesinde 05/02/2016 tarihinde ilan edilecektir. Ayrıca yazılı bildirim veya tebligat yapılmayacaktır. V - SÖZLÜ SINAV KONULARI, YERİ VE TARİHİ Uzmanlık konularına uygun olarak yukarıda özel şartlarda belirtilen tüm konular ve hususlardır. Sözlü sınav tarihleri başvuru sonuçlarının ilan edildiği gün duyurulacaktır. Sözlü sınav Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı, İnönü Bulvarı No:42, Emek / ANKARA adresinde bulunan Bakanlık Hizmet binasında yapılacaktır. Ayrıca yazılı bildirim veya tebligat yapılmayacaktır. VI - ÜCRET Aylık brüt sözleşme ücret tavanı, 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 4'üncü maddesinin (B) bendine göre istihdam edilenler için sözleşme ücreti tavanı olan 4.334,03 TL'nin ÖZEL ŞARTLAR başlığı altında belirtilen katları ile çarpımı sonucu bulunacak tutar olacaktır. Ancak Kurum, tavan ücretinin altında sözleşme düzenlemeye ve ödeme yapmaya yetkilidir. VII - SONUÇLARIN DUYURULMASI Yapılacak sözlü sınav sonuçları sitesinde ilan edilecektir. Ayrıca, yazılı bildirim veya tebligat yapılmayacaktır. Sınava katılma hakkını elde edemeyen başvuru sahiplerine herhangi bir bildirimde bulunulmayacaktır. Sözlü sınav sonucunda her bir pozisyon sayısı kadar yedek aday belirlenecektir. Gerçeğe aykırı beyanda bulunanların başvuruları geçersiz sayılacak, Hizmet Sözleşmesi yapılmış ve göreve başlamış olsalar dahi sözleşmeleri iptal edilecek, haklarında genel hükümlere göre yasal işlem yapılacaktır. Bu durumda olan kişilerin yerlerine sırası gelen yedek adayın yerleştirmesi yapılacaktır.