Kamu ve Özel Hastanelerde Tedavi Gören Hastaların Sağlıkta Hizmet Kalitesine İlişkin Algılamaları

Ebat: px
Şu sayfadan göstermeyi başlat:

Download "Kamu ve Özel Hastanelerde Tedavi Gören Hastaların Sağlıkta Hizmet Kalitesine İlişkin Algılamaları"

Transkript

1 Kamu ve Özel Hatanelerde Tedavi Gören Hataların Sağlıkta Hizmet Kaliteine İlişkin Algılamaları İmail BAKAN *, Burcu ERŞAHAN **, İlker KEFE ***, Murat BAYAT **** ÖZET Bu çalışmanın amacı; hataların hataneye geliş şekli, gelme ıklığı, gelme nedeni ve hataneyi tercih etme durumları ile hizmet kalitei değişkenleri araında algı farklılıklarının olup olmadığını ortaya çıkartmaktır. Araştırmanın örneklemini, Kahramanmaraş ta bulunan özel ve kamu hataneleri hataları oluşturmaktadır. Buradaki hatalara, demografik bilgiler ve hizmet kalitei değişkenlerini içeren önermelerin yer aldığı bir anket unulmuştur. Elde edilen veriler, SPSS programı uygulanarak, yüzde analizi ve ANOVA tetine tabi tutulmuştur. Analizler onucunda, hataların demografik özellikleri ile hizmet kalitei değişkenleri araında bir algı farklılığı oluşmazken, hataneye gelme ıklığı, hataneyi eçme nedeni, başkalarına tercih etme durumunun algı farklılığına neden olduğu bulgularına ulaşılmıştır. Anahtar Kelimeler: Kalite, Hizmet Kalitei, Sağlıkta Hizmet Kalitei, Sağlıkta Hizmet Kalitei Boyutları PATIENT PERCEIVED ON SERVICE QUALITY IN HEALTHCARE WHICH TREATED IN PUBLIC AND PRIVATE HOSPITALS ABSTRACT Thi reearch aim to determine whether there are any ignificant difference among patient perception on the contet ervice quality in hopital according to the frequency of patient viit, patient reaon for coming to the hopital and their preference reaon for chooing the hopital. The ample of the reearch are private and public hopital patient in Kahramanmaraş and the reearch quetionnaire conit of demographic information and ervice quality variable. SPSS program wa ued for frequency and ANOVA tet. According to the reult of the analyi, while there aren t tatitically ignificant difference between demographic characteritic of patient and their perception on the ervice quality variable; there are tatitically ignificant difference among the patient perception on the contet of health ervice quality and the frequency of patient viit, patient reaon for coming to the hopital and their preference reaon for chooing the hopital. Key Word: Quality, Service Quality, Service Quality in Healthcare, Service Quality Dimenion * Prof. Dr., Kahramanmaraş Sütçü İmam Üniveritei, İİBF, İşletme Bölümü. ** Yrd. Doç. Dr., Kahramanmaraş Sütçü İmam Üniveritei, İİBF, Ulu. İlişkiler Bölümü. *** Arş. Gör., Kahramanmaraş Sütçü İmam Üniveritei, İİBF, İşletme Bölümü. **** Dr., Türk- Suudi Yatırım Holding A.Ş. İtanbul. Kamu ve Özel Hatanelerde Tedavi Gören Hataların Sağlıkta Hizmet Kaliteine İlişkin Algılamaları 1

2 1. GİRİŞ Hizmet ektörünün dünya ekonomii içindeki payının artmaı, ortalama yaşam üreinin hemen hemen tüm dünya ülkelerinde yükelmei ve buna bağlı olarak ağlık ektörünün teknolojik ve ekonomik açıdan büyüme içeriinde olmaı, unulan hizmetin kaliteinin önemini artırmaktadır (Yağcı ve Duman, 2006:219). Bu nedenle ağlık hizmetlerine her geçen gün daha fazla dikkat çekilmekte ve bu konuda belli bir tandart hedeflenerek kalitenin devamlılığı amaçlanmaktadır (Özen vd., 2011:26). Bunun için öncelikle kalite kavramı ve kapamından öz edilip, hizmet kalitei ve ağlıkta hizmet kaliteine değinilerek ağlık ektöründe hataların bakış açııyla hizmet kaliteinin boyutları açıklanmaktadır. Araştırma bölümünde ie, Kahramanmaraş ta bulunan kamu ve özel hatanelerde gerçekleştirilen alan araştırmaına yer verilmektedir. Çalışmadan elde edilen onuçlar, hataların demografik özellikleri ile hizmet kalitei değişkenleri araında bir algı farklılığı oluşmadığını ortaya koyarken, hataneye gelme ıklığı, hataneyi eçme nedeni, başkalarına tercih etme durumunun algı farklılığına neden olduğunu açığa çıkartmıştır. 2. KALİTE KAVRAMI VE KAPSAMI Kalite olguu, inanlık tarihi kadar ekidir. Bunun nedeni, inanın içinde var olan ürekli daha iyiye, daha güzele ulaşma arzuudur. İnanların devamlı olarak daha iyiye ulaşma arzuu, hem kişilerin yaşam tandartlarını yükeltirken, hem de organizayonların ürettikleri ürün ve hizmetin kalite tandardını yükeltmektedir. Bu döngüde kalite, ürekli yükelen bir ivme kazanmakta (İpekten ve Kutlu, 2003:367), günümüzün rekabet şartlarına, tüketici ihtiyaçlarına ve kullanım amacına uygun olarak değişerek gelişmektedir (Çabuk, 2005:2). Sürekli değişen ve gelişen kalite kavramının literatürde birçok şekilde tanımı yapılmaktadır (Patel, 2009:1; Zineldin, 2006:66; Reid ve Sander, 2005:138). Kalite, üretilen mal veya hizmetlerin tüketicilerin beklenti ve gerekinimlerini karşılama derecei olarak ifade edilir (Patel, 2009:1; Raja vd., 2007:365; Reid ve Sander, 2005:138; Clark, 2000:6; Çoruh, 1996:30; Peter, 1999:7; Hayran ve Sur, 1997:115). Bunun yanı ıra kalite, bir ürün ya da hizmetin belirlenen şartlara bağlı olarak, gerekli kontrollerinin yapılmaı ve ilgili kayıtların tutulmaı ile, tüketiciye temininin ağlanmaı anlamına gelir (Şimşek, 2009:42; Reid ve Sander, 2005:138; Peter, 1999:7; Parker, 1995:102). Kalite; hem üretim hem de hizmet kuruluşlarının, uzun dönemli karlılığı, rekabet edebilirliği ve maliyetlerinin düşürülmei konularında belirleyici bir unurdur. Kuruluşların ahip oldukları pazar payı değişimi ve yatırımlarının getirii üzerinde olumlu etkii öz konuudur (Senthilkumar ve Arulraj, 2011:61; Nekoei-Moghadam ve Amir i, 2011:57; Ganguli ve Roy, 2010:406; Grzinic, 2007:83; Eraqi, 2006:469; Zineldin, 2006:66). Ayrıca kalite anlayışı ile tüm çalışanların potaniyelinin en üt düzeye çıkarılmaı ağlanır (Kırlıoğlu, 1998:1-112). 2 İmail BAKAN, Burcu ERŞAHAN, İlker KEFE, Murat BAYAT

3 3. HİZMET KALİTESİ Küreelleşme, rekabetin artmaı, kamu denetiminin artmaı, inanların ekonomik güçlerinin, eğitim düzeylerinin yükelmei gibi nedenlerle toplumun kalite beklentileri giderek yükelmekte ve böylelikle hizmet ektörü açıından verilen hizmetlerin kalite düzeyi de giderek önem kazanmaktadır (Öznalbant, 2010:4). Hizmetler; zaman, yer, biçim ve pikolojik yararlar ağlayan ekonomik faaliyetler olup, müşteri için üretilen oyut ürünlerdir (Öznalbant, 2010:1). Hizmetin oyut olmaı dolayııyla hizmet kalitei oyut özellik taşır. Hizmet kalitei, hizmet ağlayan ve alan araındaki etkileşimin çıktıını ağlayarak, tüketicinin ihtiyaç ve gerekinimlerinin tatmin edilme düzeyini ifade etmektedir (Owuu-Frimpong vd., 2010:206; Aghlmand vd., 2010:154). Bir başka açıdan hizmet kalitei, tahmin edilen ile algılanan hizmet araındaki farktır (Rahid ve Juoff, 2009:472). Hizmet kalitei ile organizayonlar daha fazla yeni tüketici kazanıp, mevcut tüketiciyle iş hacmini ve organizayonun ahip olduğu rekabet gücünü artırıp, hataları önleyebilmek için harcanan emek ve maliyetleri azaltmaktadır (Crick ve Spencer, 2011:466; Öznalbant, 2010:1; Bitner, 1990:70). Ancak, kaliteli hizmeti engelleyen orunlar bulunmaktadır. Bunlar; tüketicinin bekleyişleri ile yönetimin algılamaı araındaki fark, yönetimin algılamaı ile hizmet özelliklerinin tanımı araındaki fark, hizmet özellikleri tanımıyla hizmetin unumu araındaki fark, hizmetin unumuyla organizayonun vaatleri araındaki fark, beklenen hizmet ile algılanan hizmet araındaki fark olarak ıralanmaktadır (Nekoei ve Amir i, 2011:59; Akoy, 2005:94-95; Parauraman, 1985:45-46). Organizayonlar, kaliteli hizmeti engelleyen orunlar üzerinde durup, gerekli düzeltmeleri kendi organizayonları üzerinde uygulamalıdır. 4. SAĞLIKTA HİZMET KALİTESİ Sağlık hizmetleri, ağlık ektöründe yer alan kişiler tarafından ululararaı boyutta incelenen bir konudur. Sağlık hizmetleri, diğer hizmet ektörlerinden farklıdır (Gaur vd., 2011:67; Turner ve Pol, 1995:45). Sağlık hizmetlerinin toplumal nitelikli oluşu, talebinin beliriz, rikinin büyük olmaı, uzman bilgiine dayalı olmaı, tüketiciinin ürün ve hizmetler hakkında yeterince bilgiye ahip olmamaı, hizmetin kalitei ve faydaının kolayca ölçülememei ve ikame şanının olmamaı gibi nedenlerle bu hizmet diğer hizmetlerden ayrılır (Turan, 2004:8). Sağlıkta hizmet kalitei, bireylerin arzuladıkları ağlık onuçlarının etkili, verimli ve atın alınabilir şekilde unulma derecei olarak tanımlanmaktadır (Tafrehi vd., 2007:320). Başka bir ifadede ie, kullanılan kaynakların ve gerçekleştirilen faaliyetlerin peifik bir götergeidir (Roomer ve Montoya- Aguilar, 1988; Akt. Hayran ve Sur, 1997:121). Teknolojinin değişmei ve gelişmei, artan maliyetler ve hata şikayetleri, yaygınlaşan iyi bakım talepleri ağlıkta hizmet kaliteine yönelimi arttırmıştır (Marşap vd., 2010:33; Zerenler ve Öğüt, 2007:504). Son dönemde ayakta tedavi gören hata ayıının artmaı, akut bakım merkezleri, günü birlik cerrahi merkezleri gibi ağlık kurumları kurulmaı, bu kalitenin ağlanmaı açıından en önemli götergeler olarak ortaya çıkmaktadır (Marşap vd., 2010:33). Sağlıkta hizmet kaliteini ağlamada Kamu ve Özel Hatanelerde Tedavi Gören Hataların Sağlıkta Hizmet Kaliteine İlişkin Algılamaları 3

4 hata memnuniyeti çok önemlidir. Hata memnuniyeti, hatanın aldığı hizmetin faydaı, hatanın katlanmaktan kurtulduğu külfet, hizmetten beklediği performanı, hizmetin unuluşunun oyo-kültürel değerlere (kültür, oyal ınıf, tatü, yaşam tarzı, önyargı vb.) uygunluğuna ilişkin fonkiyonlar bütünü olarak tanımlanmaktadır (Hayran ve Sur, 1997:64). Hata memnuniyeti, hatanelerin hatalarına undukları hizmetin kaliteini belirleme ve değerlendirme imkanı ağlamaktadır (Gülmez, 2005:149). Hata memnuniyetini etkileyen faktörler, hataya ilişkin faktörler (yaş, ciniyet, eğitim düzeyi, oyal güvenlik durumu, yerleşim yeri vb.), hizmet verenlere ilişkin faktörler (ağlık peroneli) ve kurumal faktörler (devlet, üniverite, özel hataneler, ağlık ocakları) olarak ayrılmaktadır. Ayrıca, ağlık kurumunun uygunluğu, güvenilirliği, güvenliği, fiziki donanımı (aydınlatma, ıı, temizlik, güvenli u kaynakları, havalandırma, gürültü, otopark, yeterli yatak alanı, bekleme odaları vb.), ulaşılabilirliği, çalışanların ilgii, ayıı, davranışı ve hatalarla iletişimi de hata memnuniyetini etkilemektedir (York ve McCarthy, 2011:180; Özen vd., 2011:38-39; Alan, 2008:221; Özer ve Çakıl, 2007, 141). Bunlar dikkate alınarak hatalara belirli bir ücret eviyeinde ağlık hizmeti verildiğinde ve bu hizmet unulurken oluşmaı muhtemel yan etki riki minimize edildiğinde, hata memnuniyeti ürdürülür hale gelmektedir (Atinga vd., 2011:549). 5. SAĞLIK SEKTÖRÜNDE HASTALARIN BAKIŞ AÇISIYLA HİZMET KALİTESİNİN BOYUTLARI Sağlık ektörümde hizmet alımı ıraında hataların algılarını etkileyen birçok faktör ortaya çıkmaktadır. Hatane çalışanlarının deneyimi, bilgii, yeterliliği, katılımı ve hizmet etme itekliliği, güvenilirliği, empatii bu faktörlerden bazılarıdır (Edvardon vd., 1994; Duggirala vd., 2008:562). Duggirala ve arkadaşları da (2008) bu faktörleri dikkate alarak ağlık ektöründe hata tarafından algılanan toplam kalite hizmeti boyutlarını tepit etmeye çalışmış ve yaptıkları çalışmayla 7 boyut ortaya çıkarmışlardır. Buna göre, hataların algıladığı toplam kalite hizmeti boyutları altyapı, peronel (doktor, hemşire ve ağlık peroneli), klinik bakım üreci, idari proedürler, güvenlik götergeleri, genel tıbbi bakım deneyimleri ve oyal orumluluktur (Padma vd., 2009:175; Duggirala vd., 2008:563). Bu makale için gerçekleştirilen alan araştırmaında da Duggirala ve arkadaşlarının (2008) geliştirdikleri bu 7 boyut kullanılmıştır. Bu nedenle öz konuu 7 boyutun ayrı ayrı açıklanmaı gerekli görülmüştür. Tablo 1 de hizmet kaliteinin boyutları yer almaktadır. 4 İmail BAKAN, Burcu ERŞAHAN, İlker KEFE, Murat BAYAT

5 Tablo:1 Sağlıkta Hizmet Kalitei Boyutları SAĞLIKTA HİZMET KALİTESİ BOYUTLARI 1. Altyapı 2. Peronel Kalitei Doktor Bakımı Hemşire Bakımı Yardımcı Sağlık Peroneli Kalitei İletişim Kalitei 3. Klinik Bakım Süreci 4. İdari Proedürler 5. Güvenlik Götergeleri 6. Genel Olarak Alınan Tıbbi Bakım Deneyimleri 7. Soyal Sorumluluk Kaynak: Duggirala ve arkadaşlarının 2008 yılında yapmış oldukları çalışmadan yararlanılmıştır ALTYAPI Altyapı boyutu, hatanenin fizikel hizmet araçlarından oluşur. Fizikel hizmet araçları hatanın, hataneden aldığı hizmetin kaliteli olup olmadığına ilişkin algıını etkilediği gibi davranışlarını da etkilemektedir (Atinga vd., 2011:553; Bitner, 1992:62). Altyapı; dizayn, ekipman ve ambiyan olmak üzere 3 boyutta ortaya konmaktadır. Dizayn, fonkiyonel ve etetik bir görünüm ve çekiciliği; ekipman, günün koşullarına uygun ve kullanılabilir araçları; ambiyan ie, temizlik, ıcaklık ve müzik gibi görünmeyen ama hatanenin fizikel durumunu detekleyen huuları ifade etmektedir (Moon vd., 2011:290). Hatanenin temiz olmaı, dış görünüşün ve iç dizaynın çekici olmaı, teiin günün koşullarına uygun olmaı, yerleşim planı, mobilya ve döşemeler, hata dotu olarak dizayn edilen bina ve odalar, hata odalarının dizayn ve yerleşimi, temizlik ve bakımı, doğal aydınlatma ve ışıklandırma itemleri, havalandırma (hava kalitei), ııtma ve oğutma itemleri, gürültü yoğunluğu, park alanının yeterli olmaı, bilgiayarlı faturalama ve kayıt işlemleri, hizmetler hakkında bilgi veren broşürler, yeterli edye ve tekerlekli andalye fizikel açıdan bir hatanede kaliteyi yanıtan temel etkenlerdir (Kok vd., 2011:257; Eleuch, 2011:429; Chahal ve Kumari, 2011:630; Moon vd., 2011:290; Li vd., 2011:104; Nekoei-Moghadam ve Amir i, 2011:59; Proctor ve Wright, 1998:154; Zineldin, 2006:69; Olorunniwo vd., 2006:62; Seth vd., 2005:919; Crott vd., 2005:57; Bitner, 1992:60) PERSONEL KALİTESİ Peronel kalitei, hizmet unan peronel ile hatalar araındaki etkileşimi ifade eder. Doktor, hemşire, ağlık detek peroneli ve idari kadronun, hataya hizmet unumu ıraında göterdikleri ilgidir (Padma vd., 2009:176). Yapılan çalışmalarda, ağlık çalışanları tarafından verilen bakımın kalitei birçok açıdan değerlendirilmiştir. Grönroo (1990), peronel kaynaklı iyi algılanan hizmet kaliteini 6 gruba ayırmaktadır. Bunlar; profeyonellik ve vaıflar, tutum ve davranışlar, erişilebilirlik ve eneklik, güvenilirlik ve dürüt olma, geri kazanım, itibardır (Duggirala, 2008:563). Hain ve arkadaşları (2001), nezaket, aygı ve ilginin çalışan kaliteini belirlediğini vurgulamışlardır (Padma vd., 2009:177). Duggirala ya göre ie, doktor bakımı, hemşire bakımı, yardımcı ağlık peroneli Kamu ve Özel Hatanelerde Tedavi Gören Hataların Sağlıkta Hizmet Kaliteine İlişkin Algılamaları 5

6 kalitei ve iletişim kalitei peronel kaliteini belirleyen alt boyutlardır (Chahal ve Kumari, 2011:631; Duggirala, 2008:568; Proctor ve Wright, 1998:154) Doktor Bakımı Sağlık hizmeti unulurken hata memnuniyetini en çok etkileyen faktörlerden birii olan doktorlar, hatanın yaşadığı ağlık probleminin teşhii ve tedavii gibi temel hizmetleri unan kişilerdir (Li vd., 2011:92; Owuu- Frimpong, 2010:208). Doktor bakımı ie; doktorlar tarafından verilen ağlık hizmetinin, hatanın tecrübei açıından ölçülmei boyutudur (Duggirala, 2008:564). Doktorların ulaşılabilir olmaı, hata karşıındaki tutumu, hatanın doktoru bekleme ürei, hatanın doktoru ile yeterli vakit geçirebilmei, doktorun hata şikayetlerini dinlemei, doktora orular yöneltmei, doktorun açıklamaları hatanın algıladığı kalite üzerinde etkilidir (Atinga vd., 2011:552; Eleuch, 2011:420; Owuu-Frimpong, 2010:208) Hemşire Bakımı Hemşire; hatanın tüm ihtiyaçlarını karşılayan ve bakımını ütlenen kişi olarak tanımlanmaktadır (Tafrehi, 2007:321). Hemşire bakımı; hatanın hatanede kaldığı ırada, hemşireden aldığı hizmeti kendi algııyla değerlendirme boyutudur (Duggirala, 2008:564). Hemşirelerin temel görevleri araında, hataların belenmeleri ile ilgilenmek, hata için gerekli kayıtları tutmak ve hatalara fizyolojik/pikolojik detek ağlama yer almaktadır. Hataların, tedavi edilmiş, ağlıklı, günlük yaşama dönebilecek hale gelmelerinde detek olan hemşireler böylece hatanenin kalite konuunda itenilen düzeye gelmeini ağlayacaklardır (Eleuch, 2011:418; Tafrehi, 2007:322; Dugdall vd., 2004:156; Carman, 2000:343) Yardımcı Sağlık Peroneli Kalitei Doktorlar ve hemşirelerin dışında hatalara ağlık hizmetleri konuunda yardımcı olan ağlık peroneli; hatanenin laboratuar, radyoloji, ameliyathane gibi tıbbi birimlerinde yer alan tekniker ve tekniyenlerden oluşmaktadır (Öznalbant, 2010:19). Yardımcı ağlık peroneli, hatalara ağlık hizmetinin unulmaında doktor ve hemşireler ile birlikte, hataların peifik ihtiyaçlarını gidermede tamamlayıcı bir rol oynamakta ve hizmet kaliteinin ağlanmaı konuunda detek olmaktadırlar (Suki vd., 2011:51; Duggirala vd., 1998:721) İletişim Kalitei İletişim kalitei; hata ve ağlık çalışanını kapayan çift taraflı görüşme ile hata hakkındaki bilginin ağlıklı bir şekilde paylaşımı anlamına gelir (Duggirala vd., 2008:565). Bir hataya ya da hata yakınına hatane tarafından danışmanlık ve rehberlik hizmeti verilmei, hata-hatane araındaki iletişimi geliştirir. Durumları ile ilgili doktor ve hemşirelere orulan orulara ilişkin cevaplar ya da hataların kullandıkları ilaçların yan etkileri hakkında yapılan net açıklamalar, hatanın doktor, hemşire ya da laboratuar tekniyeni hakkında düşüncelerini şekillendirir, kalite hakkındaki düşüncelerini olumlu yanıtmalarına ebep olur (Atinga vd., 2011:555; Stein vd., 2005:6; Graugaard vd., 2005:23; Andaleeb, 1998:185; Finn vd., 1996:40). 6 İmail BAKAN, Burcu ERŞAHAN, İlker KEFE, Murat BAYAT

7 5.3. KLİNİK BAKIM SÜRECİ Klinik bakım üreci boyutu, hatanın hatanede geçirdiği klinik bakım üreci boyunca (teşhi ve bakım üreci) yaşadığı deneyimleri kapamaktadır (Duggirala, 2008:568). Klinik bakım üreci; hataların bekleme ürei, ağlık faaliyetlerinin gerçekleştirilme hızı gibi ölçütlerle ölçülerek, ağlık hizmetleri faaliyetlerinin ne derece iyi yapıldığı tepit edilebilir. Bu üreçte yaşanacak herhangi bir olumuz durum, hatanın hatanede aldığı ağlık hizmetine dair algıladığı kalite eviyeinde düşüş olarak onuçlanmaktadır (Padma vd., 2009:177). Hizmet unumu ıraında ortaya çıkan problemler tam olarak tepit edilip, peifik çözümler ortaya konularak; alınan kararlar doktor, hemşire, yardımcı ağlık elemanları ve yönetim tarafından dikkatlice uygulanmalıdır. Böylece klinik bakım ürecinin gelişmei ve hataların hataneye ilişkin kalite konuunda memnuniyet derecelerinin artmaı ağlanmış olacaktır (Kotagiola ve Zimera, 2008:134; Zineldin, 2006:60; Zwanenberg, 2001:84) İDARİ PROSEDÜRLER İdari proedürler, hatanedeki idari üreci (hataneye giriş, tedavi üreci, taburcu işlemleri) kapamaktadır (Duggirala vd., 2008:568). Etkin idari proedürler, hatalara daha iyi hizmet unmayı hedefler. Bu yüzden iyi tanımlanmış idari proedürler, hataların hatanede geçirdikleri üre içeriinde bir olumuzluk yaşamayacakları şekilde düzenlenmelidir (Padma vd., 2009:177). Bunun yanı ıra on dönemdeki gelişmeler takip edilip, hata ihtiyaçları tepit edilerek, gelişmiş teşhi ve tedavi teknolojileri kullanılarak ağlık hizmeti itemi geliştirilmelidir (Patel, 2009:2) GÜVENLİK GÖSTERGELERİ Yaşanmaı muhtemel herhangi bir olumuz durum, hata ve çalışanların pikolojik ya da fizikel olarak etkilenmeine yol açabileceğinden, hataneler her iki tarafın güvenliklerini ağlamakla yükümlüdür (Padma vd., 2009:177). Bunun için bir takım tandart güvenlik önlemleri alınır. Örneğin; hatanın reakiyon götereceği ya da alerjii olan ilaç ve iğnelerin doktor ve hemşireler tarafından bilinmei, hatane çalışanlarının hijyen faktörlerine önem vermei ve bu konuda gerekli önlemleri almaı, hatane içeriindeki rampaların ve aanörlerin tekerlekli andalye ve edyelerin rahat geçmeine uygun olmaı, merdiven parmaklıklarının tehlikeye yol açmayacak şekilde dizayn edilmei, hatane içeriindeki temel güvenlik götergelerinden bazılarıdır (Padma vd., 2009:177; Duggirala vd., 2008:568; Eraqi, 2006:478) GENEL OLARAK ALINAN TIBBİ BAKIM DENEYİMLERİ Tıbbi bakım deneyimleri, hatanın genel olarak hatanede aldığı tüm ağlık hizmeti deneyimini değerlendirmektedir. Genellikle hatalar, almayı umdukları ve karşılaştıkları ağlık hizmetinden memnun oldukları ölçüde o hizmeti aile ve arkadaşlarına taviye ederek, gelecekte yeniden aynı hataneyi tercih etme davranışında bulunurlar. Bu açıdan hataneler ahip olduğu tıbbi bakım deneyimleri ile, hizmeti unacak olan kişileri ve yapılacak planları iyi eçmeli, meleki hata davalarının azalmaına katkı ağlayarak daha iyi ağlık onuçları ağlamalıdır (Duggirala vd., 2008: ). Kamu ve Özel Hatanelerde Tedavi Gören Hataların Sağlıkta Hizmet Kaliteine İlişkin Algılamaları 7

8 5.7. SOSYAL SORUMLULUK Bir hatanenin topluma karşı orumluluklarını yerine getirip getirmemeinin, unduğu ağlık hizmeti kalitei bakımından önemi bulunmaktadır. Toplumun her keimine adil bir şekilde, makul bir fiyatta ve maddi imkanızlıklar içeriinde olan kişilere ücretiz ya da düşük ücretle ağlık hizmeti unmak bir hatanenin oyal orumluluk faaliyetleri içeriinde yer alır (Antonio, 2011:20; Olowokudejo ve Aduloju, 2011:165; Branco ve Delgado, 2011:203; Padma vd., 2009:178; Duggirala vd., 2008:701; Duggirala vd., 2008: ; Merali, 2006:310). Bunun dışında çevreye zarar vermeme ya da mali heapların şeffaf olmaı şeklinde hem çevreel hem de yaal boyutu olan oyal orumluluk kapamları da bulunmaktadır. Bu da oyal orumluluğun; oyal, finanal, çevreel açıdan geniş bir alanı kapadığının götergeidir (Hidayati, 2011:104; Mujih, 2007:80; Kakabade ve Rozuel, 2006:77). Soyal orumluluk faaliyetlerini gerçekleştiren hatanelerde, müşteri memnuniyeti, çalışan memnuniyeti, orumluluk hii ve işbirliği, oyal bağlarının güçlenmei, işe gelmeme oranlarında azalış gibi verimlilikle onuçlanan bir durumda öz konuu olmaktadır (Granerud, 2011:117). 6. ARAŞTIRMANIN AMACI, YÖNTEMİ VE KAPSAMI Bu çalışmanın amacı, hataların hataneye geliş şekli, gelme ıklığı, gelme nedeni ve hataneyi tercih etme durumları ile hizmet kalitei değişkenleri araında algı farklılıklarının olup olmadığını ortaya çıkartmaktır. Hizmet kaliteine ilişkin hatalar araındaki algı farklılıklarının tepitine yönelik yapılan bu araştırmanın verilerinin toplanmaında anket yöntemi kullanılmıştır. Araştırmada kullanılan anket formu iki bölümden oluşmaktadır. Birinci bölüm, hataların özelliklerini belirlemeyi ve onları demografik özellikler açıından tanımlamayı amaçlayan demografik özellikler orularını kaparken, ikinci bölüm ağlık ektöründeki hizmet kaliteinin alt boyutları olarak Duggirala ve arkadaşları (2008) tarafından tanımlanan altyapı, peronel kalitei, klinik bakım üreci, yönetel proedürler, güvenlik götergeleri, genel olarak alınan tıbbi bakım deneyimleri, oyal orumluluk, genel hatane bakım memnuniyeti ile ilgili hataların tutum ve düşüncelerini ölçmek amacıyla oluşturulmuş önermelerden meydana gelmektedir. Hataların hataneye geliş şekli, gelme ıklığı, gelme nedeni ve hataneyi tercih etme durumları ile hizmet kalitei değişkenleri araında algı farklılığı olup olmadığını ortaya koyabilmek amacıyla katılımcılara 13 tanei demografik olmak üzere toplamda 99 adet oru hazırlandıktan onra Kahramanmaraş ta pilot uygulama gerçekleştirilmiş, hataların anlamadığı ya da anlam kargaşaına yol açan önermeler amaca uygun olarak düzeltilmiştir. Pilot uygulamadan onra yapılan çalışmada 200 anket verii elde edilmiştir. Anketler, Kahramanmaraş Devlet Hatanei ile Kahramanmaraş ta yer alan 2 özel hatanede uygulanmıştır. Araştırmanın bütçei daha fazla ayıya ulaşılmaındaki en büyük kııtlardan biri olmuştur. İtatitikel olarak parametrik analizlerin yapılabilmei için yeterli anket ayıına ulaşıldığı kanaatine varılmıştır. Ancak araştırma bulgularının genelleştirebileceği bir örneklem büyüklüğüne ulaşılamamış olmaı araştırmanın kııtı olarak kabul edilmiştir. 8 İmail BAKAN, Burcu ERŞAHAN, İlker KEFE, Murat BAYAT

9 6.1. Araştırmanın Dayandığı Hipotezler Bu çalışmanın amacı; hataların algıladıkları hizmet kalitei ile hataların hataneye geliş şekli, gelme ıklığı, gelme nedeni, hataneyi tercih etme durumları ve demografik değişkenler araındaki ilişkiyi ortaya çıkartmaktır. Araştırmanın amacı dikkate alınarak aşağıdaki hipotezler kurgulanmıştır: H1: Hataların yaşlarına bağlı olarak, hizmet kalitei değişkenlerine ilişkin hata algılamaları araında anlamlı farklılık vardır. H2: Hataların ciniyetlerine bağlı olarak, hizmet kalitei değişkenlerine ilişkin hata algılamaları araında anlamlı farklılık vardır. H3: Hataların eğitim durumlarına bağlı olarak, hizmet kalitei değişkenlerine ilişkin hata algılamaları araında anlamlı farklılık vardır. H4: Hataların meleklerine bağlı olarak, hizmet kalitei değişkenlerine ilişkin hata algılamaları araında anlamlı farklılık vardır. H5: Hataların aylık gelirlerine bağlı olarak, hizmet kalitei değişkenlerine ilişkin hata algılamaları araında anlamlı farklılık vardır. H6: Hataların hataneye geliş şekline bağlı olarak, hizmet kalitei değişkenlerine ilişkin hata algılamaları araında anlamlı farklılık vardır. H7: Hataların hataneye geliş nedenine bağlı olarak, hizmet kalitei değişkenlerine ilişkin hata algılamaları araında anlamlı farklılık vardır. H8: Hataların hataneye gelme ıklığına bağlı olarak, hizmet kalitei değişkenlerine ilişkin hata algılamaları araında anlamlı farklılık vardır. H9: Hataların hataneyi tercih etme nedenlerine bağlı olarak, hizmet kalitei değişkenlerine ilişkin hata algılamaları araında anlamlı farklılık vardır. H10: Hataların bu hataneyi diğerlerine tercih etme nedenine bağlı olarak, hizmet kalitei değişkenlerine ilişkin hata algılamaları araında anlamlı farklılık vardır. 6.2.Bulgular ve Yorum Araştırmada Kullanılan Değişkenler ve Güvenilirlik Tetleri Bu çalışmada kullanılan değişkenlere ilişkin orular Duggirala ve arkadaşlarının (2008) yapmış oldukları Sağlıkta Hatalar Tarafından Algılanan Toplam Kalite Hizmet Boyutları iimli makalelerinde kullandıkları anketten uyarlanmıştır. Ankette yer alan araştırma değişkenlerinin güvenirliliği, literatürde yaygın olarak kullanılan (Bryman ve Cramer, 1997; Norui, 1992) Cronbach Alfa değerleri ile ölçümlenmiştir. Cronbach Alfa değerleri Tablo 1 de görüldüğü gibi 0,72 ile 0,95 araındadır. Değişkenlerin tamamının değeri Nunally nin (1978) kabul edilebilir düzey olarak tanımladığı 0,7 ve üzerinde bir değerde olup, bu değişkenlerin güvenilir şekilde ölçümlenmiş olduğu öylenebilir. Tablo 2 de ele alınan 8 değişkenden peronel kalitei ve yönetel proedür değişkenlerinin 0,95 değer ile en yükek güvenilirlik oranına ahip olduğu görülmektedir. Kamu ve Özel Hatanelerde Tedavi Gören Hataların Sağlıkta Hizmet Kaliteine İlişkin Algılamaları 9

10 Tablo 2: Araştırmanın Güvenilirliği Değişkenler Cronbach Alfa Değeri Önerme Sayıları Altyapı 0,91 11 Soru Peronel Kalitei 0,95 24 Soru Klinik Bakım Süreci 0,88 9 Soru Yönetel Proedürler 0,95 22 Soru Güvenlik Götergeleri 0,72 3 Soru Genel Olarak Alınan Tıbbi Bakım Deneyimleri 0,84 6 Soru Soyal Sorumluluk 0,86 6 Soru Genel Hatane Bakım Memnuniyeti 0,87 5 Soru Araştırmaya Katılan Hataların Demografik Yapıları Araştırmaya katılan hatalara, demografik özelliklerini tanımlayan ciniyet, yaş, eğitim durumu, melek ve gelirleri ile ilgili orular yöneltilmiştir. Hataların verdikleri cevaplara ilişkin onuçlar Tablo 3 de görülmektedir. Tablo 3: Araştırmaya Katılanların Demografik Özellikleri Yüzde Frekan Frekan (f) (%) (f) Ciniyet Yaş Kadın 92 48,9 Erkek 96 51,1 Yüzde (%) 25 yaş ve altı 51 26, yaş 50 25, yaş 32 16, yaş 23 11, yaş 10 5, yaş 9 4,6 51 yaş ve üzeri 19 9,8 Eğitim Durumu Melek Okuma yazma yok 13 6,6 Ev Hanımı 63 31,8 İlkokul 47 24,0 Memur 28 14,1 Ortaokul 33 16,8 Emekli 8 4,0 Lie 58 29,6 İşçi 54 27,3 Yükekokul 20 10,2 Çalışmıyor 11 5,6 Lian 21 10,7 Öğrenci 22 11,1 Yükek Lian 4 2,0 Diğer 12 6,1 Gelir Hataneye Gelindiğinde Başvurulan Yer Düzenli geliri yok 63 33,3 400 TL ve altı 13 6,9 Poliklinik 42 21, TL 47 24,9 Hata Kabul 80 40, TL 29 15,3 Danışma 70 35, TL 20 10, TL 12 6, ve üzeri 5 2,6 Tablo 3 de görüldüğü gibi ankete katılan hataların %48,9 u kadın, %51,1 i erkektir. Araştırmaya katılanların %26,3 ü 25 yaşın altında iken, %25,8 i yaş aralığında ve %16,5 i yaş aralığında yer almaktadır. Hataların eğitim durumları açıından ie, %29,6 ı lie, %24 ü ilkokul ve %16,8 i ortaokul düzeyinde bir eğitime ahiptir. Katılımcılara melekleri orulduğunda, %31,8 i ev hanımı, %27,3 ü işçi ve %14,1 i memur olduklarını bildirmişlerdir. 10 İmail BAKAN, Burcu ERŞAHAN, İlker KEFE, Murat BAYAT

11 Katılımcıların %33,3 ünün düzenli geliri olmazken, %24,9 u TL ve %15,3 ü TL gelir grubu içeriinde yer almaktadır. Hataneye geldiklerinde başvurdukları yer olarak da katılımcılar %40,2 ile hata kabul, %35,2 danışma ve %21,1 ile polikliniğe başvurduklarını belirtmişlerdir Yaş ile Hizmet Kalitei Değişkenleri Araındaki İlişkii Tablo 4, ankete katılan hataların yaşları ile, hataların hizmet kaliteine ilişkin değişkenlere yönelik algılamaları araındaki ilişkiyi götermektedir. Tablo 4. Araştırmaya Katılan Hataların Yaşları ile Hizmet Kalitei Değişkenleri Araındaki İlişki Yaşınız 1 * Altyapı n:51 %:26,3 3,65 0,56 Peronel Kalitei 2 n:50 %:25,8 3,67 0,54 3,77 3,84 0,60 0,56 Klinik Bakım Süreci 3,77 3,82 0,60 0,57 Yönetel Proedürler 3 n:32 %:16,5 3,62 0,57 3,76 0,63 3,84 0,68 4 n:23 %:11,9 3,52 0,88 3,83 0,89 3,79 0,84 3,84 0,58 3,75 0,59 3,72 0,63 3,72 0,83 Güvenlik Götergeleri 3,90 3,68 3,69 3,90 0,86 0,83 0,94 1,04 Genel Olarak Alınan Tıbbi Bakım Deneyimleri 3,90 3,77 3,71 3,72 0,62 0,60 0,66 0,94 Soyal Sorumluluk 3,89 3,83 3,61 3,82 0,70 0,58 0,74 0,95 Genel Hatane Bakım Memnuniyeti 4,01 3,84 3,85 4,01 0,72 0,67 0,72 0,88 5 n:10 %:5,2 3,41 1,12 3,61 0,86 3,53 1,11 3,61 0,97 4,00 0,50 3,59 1,10 3,60 1,20 6 n:9 %:4,6 3,49 0,79 3,67 0,65 3,83 0,55 3,85 0,49 3,52 0,95 3,85 0,50 3,96 0,59 7 n:19 %:9,8 3,57 0,66 3,73 0,84 3,59 0,81 3,55 0,88 3,75 0,85 3,60 0,98 3,64 1,01 F Sig. 0,37 0,90 0,25 0,96 0,53 0,79 0,52 0,79 0,77 0,59 0,63 0,71 0,73 0,63 3,62 3,93 3,77 0,59 0,73 1,35 0,44 0,92 * 1= 25 yaş 2=26-30 yaş 3=31-35 yaş 4=36-40 yaş 5=41-45 yaş 6=46-50 yaş 7=51 ve ütü Yaşınız? oruuna verdikleri yanıtlar dikkate alınarak hatalara ilişkin 7 grup (1: 25 yaş; 2: yaş; 3: yaş; 4: yaş; 5: yaş; 6: yaş; 7: 51 ve ütü) oluşturulmuş ve bu yaş grupları Tablo 4 te göterilmiştir. Yaş gruplarına bağlı olarak hataların hizmet kaliteini algılama düzeyleri araında anlamlı bir farklılık olup olmadığı yapılan analiz ile tet edilmiş ve bulgular Tablo 4 te unulmuştur. Buna göre, hataların yaşları ile hizmet kalitei algılamaları araında anlamlı farklılık (p>0,05) olmadığı görülmüştür. Bu nedenle, H1: Hataların yaşlarına bağlı olarak, hizmet kaliteine ilişkin değişkenlere yönelik hata algılamaları araında anlamlı farklılık vardır hipotezi reddedilmiştir. Kamu ve Özel Hatanelerde Tedavi Gören Hataların Sağlıkta Hizmet Kaliteine İlişkin Algılamaları 11

12 Ciniyet ile Hizmet Kalitei Değişkenleri Araındaki İlişki Tablo 5, ankete katılan hataların ciniyetleri ile, hataların hizmet kaliteine ilişkin değişkenlere yönelik algılamaları araındaki ilişkiyi götermektedir. Tablo 5: Araştırmaya Katılan Hataların Ciniyetleri ile Hizmet Kalitei Değişkenleri Araındaki İlişki Ciniyetiniz Altyapı Değişkenler Peronel Kalitei Klinik Bakım Süreci Yönetel Proedürler 1 * n:92 %:48,9 3,54 0,67 3,77 0,67 3,79 0,68 3,78 0,65 2 n:96 %:51,1 3,66 0,67 3,74 0,65 3,71 0,66 3,68 0,69 Güvenlik Götergeleri 3,84 3,64 0,85 0,85 Genel Olarak Alınan Tıbbi Bakım Deneyimleri 3,76 3,74 0,69 0,76 Soyal Sorumluluk 3,80 3,73 0,75 0,80 Genel Hatane Bakım Memnuniyeti 3,92 3,83 0,77 0,80 * 1=Kadın 2=Erkek F Sig. 1,51 0,22 0,11 0,74 0,67 0,41 0,91 0,34 2,72 0,10 0,06 0,81 0,36 0,55 0,54 0,46 Ciniyetiniz? oruuna verdikleri yanıtlar dikkate alınarak hatalara ilişkin 2 grup (1: Kadın 2: Erkek) oluşturulmuş ve bu ciniyet grupları Tablo 5 te belirtilmiştir. Ciniyet gruplarına bağlı olarak hataların hizmet kaliteini algılama düzeyleri araında anlamlı bir farklılık olup olmadığı yapılan analiz ile tet edilmiş ve bulgular Tablo 5 te göterilmiştir. Sorulara verilen cevaplar neticeinde hatanede hizmet alan hataların ciniyetleri ile, hataların hizmet kaliteine ilişkin değişkenlere yönelik algılamaları araında anlamlı farklılık (p>0,05) olmadığı tepit edilmiştir. Bu veriler ışığında, H2: Hataların ciniyetlerine bağlı olarak, hizmet kaliteine ilişkin değişkenlere yönelik hata algılamaları araında anlamlı farklılık vardır hipotezi reddedilmiştir. 12 İmail BAKAN, Burcu ERŞAHAN, İlker KEFE, Murat BAYAT

13 Eğitim Durumu ile Hizmet Kalitei Değişkenleri Araındaki İlişki Tablo 6, ankete katılan hataların eğitim durumları ile, hataların hizmet kaliteine ilişkin değişkenlere yönelik algılamaları araındaki ilişkiyi götermektedir. Tablo 6: Araştırmaya Katılan Hataların Eğitim Durumları ile Hizmet Kalitei Değişkenleri Araındaki İlişki Eğitim Durumunuz 1 * n:13 %:6,6 Değ. Altyapı 3,72 0,79 Peronel Kalitei 3,83 0,64 Klinik Bakım Süreci 3,83 0,49 Yönetel Proedürler 3,93 0,38 2 n:47 %:24 3,45 0,85 3,68 0,76 3,71 0,77 3,60 0,73 3 n:33 %:16,8 3,53 0,77 3,76 0,87 3,61 0,85 3,72 0,79 4 n:58 %:29,6 3,65 0,49 3,77 0,53 3,74 0,63 3,69 0,67 Güvenlik Götergeleri 4,19 0,46 3,61 0,89 3,86 0,97 3,67 0,93 Genel Olarak Alınan Tıbbi Bakım Deneyimleri 5 n:20 %:10,2 3,80 0,58 3,84 0,58 3,90 0,62 3,84 0,59 3,90 0,58 6 n:21 %:10,7 3,69 0,64 3,75 0,77 3,84 0,62 3,80 0,67 3,76 0,84 7 n:4 %:2 3,59 0,31 4,11 0,62 3,96 0,61 4,11 0,89 3,44 0,51 F Sig. 0,91 0,49 0,35 0,91 0,55 0,77 0,83 0,55 1,07 0,38 4,06 3,62 3,76 3,71 3,96 3,79 3,72 0,42 0,81 0,91 0,73 0,46 0,69 0,56 0,94 0,47 Soyal Sorumluluk 4,10 3,68 3,77 3,70 3,92 3,82 3,87 0,38 0,91 0,91 0,80 0,45 0,60 0,34 0,73 0,63 Genel Hatane Bakım Memnuniyeti 4,03 3,72 3,98 3,85 3,86 4,05 3,93 0,65 0,90 0,95 0,72 0,57 0,67 0,58 0,66 0,68 * 1=Okuma-yazma yok 2=İlkokul 3=Ortaokul 4=Lie 5=Yükekokul 6=Lian 7=Yükek Lian Eğitim durumunuz? oruuna verdikleri yanıtlar dikkate alınarak hatalara ilişkin 7 grup (1: Okuma-yazma yok 2: İlkokul 3: Ortaokul 4: Lie 5: Yükekokul 6: Lian 7: Yükek Lian) oluşturulmuş ve bu eğitim durumu grupları Tablo 6 da ifade edilmiştir. Eğitim durumu gruplarına bağlı olarak hataların hizmet kaliteini algılama düzeyleri araında anlamlı bir farklılık olup olmadığı yapılan analiz ile tet edilmiş ve bulgular Tablo 6 da belirtilmiştir. Verilen cevaplar neticeinde, hatanede hizmet alan hataların eğitim durumları ile, hataların hizmet kaliteine ilişkin değişkenlere yönelik algılamaları araında anlamlı farklılık (p>0,05) olmadığı ortaya çıkmıştır. Veriler ışığında, H3: Hataların eğitim durumlarına bağlı olarak, hizmet kaliteine ilişkin değişkenlere yönelik hata algılamaları araında anlamlı farklılık vardır hipotezi reddedilmiştir. Kamu ve Özel Hatanelerde Tedavi Gören Hataların Sağlıkta Hizmet Kaliteine İlişkin Algılamaları 13

14 Melek ile Hizmet Kalitei Değişkenleri Araındaki İlişki Ankete katılan hataların melekleri ile, hataların hizmet kaliteine ilişkin değişkenlere yönelik algılamaları araındaki ilişki Tablo 7 de görülmektedir. Tablo 7: Araştırmaya Katılan Hataların Melek Durumları ile Hizmet Kalitei Değişkenleri Araındaki İlişki Meleğiniz Değ. Altyapı 1 * n:63 %:31,8 2 n:28 %:14,1 3 n:8 %:4 4 n:54 %:27,3 3,55 0,79 3,53 0,67 3,50 0,97 3,59 0,63 Peronel Kalitei 3,80 3,82 3,69 3,75 0,72 0,75 1,09 0,66 Klinik Bakım Süreci 3,78 3,78 3,65 3,74 0,76 0,65 1,15 0,70 Yönetel Proedürler 3,74 3,82 3,37 3,67 0,68 0,68 1,08 0,72 Güvenlik Götergeleri 3,91 3,62 3,46 3,70 0,88 0,60 1,26 0,92 Genel Olarak Alınan Tıbbi Bakım Deneyimleri 3,78 3,86 3,26 3,71 0,79 0,67 1,26 0,73 Soyal Sorumluluk 3,81 3,84 3,43 3,74 0,84 0,57 1,21 0,86 Genel Hatane Bakım Memnuniyeti 3,93 4,00 3,34 3,86 0,84 0,62 1,08 0,84 5 n:110 %:5,6 3,61 0,63 3,73 0,71 3,57 0,64 3,77 0,70 3,73 1,01 3,56 0,74 3,70 0,75 6 n:22 %:11,1 3,73 0,39 3,56 0,45 3,67 0,44 3,67 0,46 3,67 0,82 3,88 0,49 3,80 0,57 7 n:12 %:6,1 3,77 0,56 3,89 0,56 4,00 0,52 3,95 0,52 3,75 0,65 3,86 0,67 3,88 0,48 3,74 0,71 3,82 0,68 4,04 0,47 * 1=Ev hanımı 2=Memur 3=Emekli 4=İşçi 5=Çalışmıyor 6=Öğrenci 7=Diğer F Sig. 0,38 0,89 0,45 0,84 0,47 0,83 0,74 0,61 0,67 0,67 1,01 0,42 0,39 0,88 0,96 0,46 Meleğiniz? oruuna verdikleri yanıtlar dikkate alınarak hatalara ilişkin 7 grup (1: Ev hanımı 2: Memur 3: Emekli 4: İşçi 5: Çalışmıyor 6: Öğrenci 7: Diğer) oluşturulmuş ve bu melek grupları Tablo 7 de ifade edilmiştir. Melek gruplarına bağlı olarak hataların hizmet kaliteini algılama düzeyleri araında anlamlı bir farklılık olup olmadığı yapılan analiz ile tet edilmiş ve bulgular Tablo 7 de belirtilmiştir. Verilen cevaplar, hatanede hizmet alan hataların meleki durumları ile, hataların hizmet kaliteine ilişkin değişkenlere yönelik algılamaları araında anlamlı farklılık (p>0,05) olmadığını götermiştir. Buna göre, H4: Hataların meleklerine bağlı olarak, hizmet kaliteine ilişkin değişkenlere yönelik hata algılamaları araında anlamlı farklılık vardır hipotezi reddedilmiştir. 14 İmail BAKAN, Burcu ERŞAHAN, İlker KEFE, Murat BAYAT

15 Gelir ile Hizmet Kalitei Değişkenleri Araındaki İlişki Ankete katılan hataların aylık gelirleri ile, hataların hizmet kaliteine ilişkin değişkenlere yönelik algılamaları araındaki ilişki Tablo 8 de görülmektedir. Tablo 8: Araştırmaya Katılan Hataların Gelir Durumları ile Hizmet Kalitei Değişkenleri Araındaki İlişki Aylık geliriniz Değ. Altyapı 1 * n:63 %:33,3 3,58 0,74 2 n:13 %:6,9 3,61 0,72 Peronel Kalitei 3,74 3,64 0,73 0,58 Klinik Bakım Süreci 3,73 3,68 0,70 0,40 Yönetel Proedürler 3,72 3,70 0,66 0,42 Güvenlik Götergeleri 3,78 3,69 0,91 0,61 3 n:47 %:24,9 3,57 0,72 3,76 0,72 3,77 0,75 3,66 0,77 4 n:29 %:15,3 3,57 0,57 3,77 0,57 3,76 0,75 3,69 0,71 3,81 0,98 3,63 0,89 Genel Olarak Alınan Tıbbi Bakım Deneyimleri 3,72 3,53 3,80 3,78 0,77 0,66 0,75 0,79 Soyal Sorumluluk 3,79 3,65 3,82 3,60 0,82 0,60 0,85 0,84 5 n:20 %:10,6 3,48 0,46 3,79 0,71 3,67 0,67 3,68 0,58 3,70 0,60 3,77 0,59 3,78 0,63 6 n:12 %:6,3 3,74 0,89 3,82 0,88 3,69 0,71 3,83 0,80 3,73 0,84 3,76 0,83 3,98 0,64 7 n:5 %:2,6 4,07 0,42 4,03 0,63 4,24 0,53 3,98 0,44 3,40 0,64 4,10 0,83 3,97 0,62 F Sig. 0,59 0,74 0,22 0,97 0,51 0,80 0,24 0,96 0,28 0,94 0,43 0,85 0,51 0,80 Genel Hatane Bakım Memnuniyeti 3,85 3,79 3,88 3,90 3,84 4,00 4,08 0,83 0,54 0,92 0,77 0,67 0,66 0,66 0,15 0,99 * 1=Düzenli geliri yok 2=400TL ve altı 3= TL 4= TL 5= TL 6= TL 7=2001TL ve üzeri Aylık geliriniz? oruuna verdikleri yanıtlar dikkate alınarak hatalara ilişkin 7 grup (1: Düzenli geliri yok 2: 400TL ve altı 3: TL 4: TL 5: TL 6: TL 7: 2001TL ve üzeri) oluşturulmuş ve bu gelir grupları Tablo 8 de göterilmiştir. Gelir gruplarına bağlı olarak hataların hizmet kaliteini algılama düzeyleri araında anlamlı bir farklılık olup olmadığı yapılan analiz ile tet edilmiş ve bulgular Tablo 8 de belirtilmiştir. Verilen cevaplar onucunda hatanede hizmet alan hataların gelir durumları ile, hataların hizmet kaliteine ilişkin değişkenlere yönelik algılamaları araında anlamlı farklılık (p>0,05) olmadığı görülmüştür. Bu durum göre, H5: Hataların aylık gelirlerine bağlı olarak, hizmet kaliteine ilişkin değişkenlere yönelik hata algılamaları araında anlamlı farklılık vardır hipotezi reddedilmiştir. Kamu ve Özel Hatanelerde Tedavi Gören Hataların Sağlıkta Hizmet Kaliteine İlişkin Algılamaları 15

16 Hataneye Geliş Şekli ile Hizmet Kalitei Değişkenleri Araındaki İlişki Ankete katılan hataların hataneye geliş şekilleri ile, hizmet kaliteine ilişkin değişkenlere yönelik algılamaları araındaki ilişkiyi Tablo 9 götermektedir. Tablo 9: Araştırmaya Katılanların Hataneye Geliş Şekilleri ile Hizmet Kalitei Değişkenleri Araındaki İlişki Hataneye geliş şekliniz 1 * n:180 2 n:14 %:92,8 %:7,2 F Sig. Değişkenler Altyapı 3,63 3,15 0,66 0,90 6,41 0,01 Peronel Kalitei 3,78 3,41 0,66 0,86 3,95 0,05 Klinik Bakım Süreci 3,79 3,36 0,66 0,82 5,46 0,02 Yönetel Proedürler 3,76 3,36 0,65 0,82 4,73 0,03 Güvenlik Götergeleri 3,81 3,17 0,83 0,94 7,12 0,01 Genel Olarak Alınan Tıbbi Bakım Deneyimleri 3,79 3,45 0,72 0,89 2,84 0,09 Soyal Sorumluluk 3,81 3,43 0,75 0,96 2,85 0,09 Genel Hatane Bakım Memnuniyeti 3,91 3,59 0,77 0,90 2,08 0,15 * 1=Doğrudan hataneye başvurdum 2=Başka kurum tarafından evk edildim Katılımcılara hataneye geliş şekilleri orulmuş ve doğrudan hataneye başvuran hatalarla (1. Grup), başka kurumlar tarafından evk edilen hataların (2. Grup) hizmet kaliteine ilişkin değişkenlere yönelik algılamaları araında anlamlı farklılık olup olmadığı ANOVA teti yapılarak incelenmiştir. Tablodan ulaşılan onuçlara bakıldığında altyapı, peronel kalitei, klinik bakım üreci, yönetel proedürler ve güvenlik götergeleri değişkenlerinde (p 0,05) anlamlı farklılık tepit edilirken; genel olarak alınan tıbbi bakım deneyimleri, oyal orumluluk ve genel hatane bakım memnuniyeti değişkenlerinde (p>0,05) anlamlı bir farklılık olmadığı görülmüştür. Bu bilgiler ışığında H6: Hataların hataneye geliş şekline bağlı olarak, hizmet kaliteine ilişkin değişkenlere yönelik hata algılamaları araında anlamlı farklılık vardır hipotezi kımen kabul edilmiştir. Tablo 9 a bakıldığında gerek başka kurumlardan evk edilen gereke doğrudan hataneye başvuran hataların hatanenin hizmet kaliteine ilişkin 16 İmail BAKAN, Burcu ERŞAHAN, İlker KEFE, Murat BAYAT

17 algıları olumludur. Ancak doğrudan hataneye başvuran hataların, başka kurumlardan evk edilerek gelen hatalara göre hizmet kaliteini daha yükek algıladığı ortaya çıkmıştır (Tablo 9). Hataların hizmet kaliteine ilişkin değişkenlerden genel hatane bakım memnuniyeti değişkeni de özellikle doğrudan hataneye başvuranlarda en yükek aritmetik ortalama değerine ( =3,91) ahiptir Hataneye Geliş Nedeni ile Hizmet Kalitei Değişkenleri Araındaki İlişki Ankete katılan hataların hataneye geliş nedenleri ile, hizmet kaliteine ilişkin değişkenlere yönelik algılamaları araındaki ilişki Tablo 10 da görülmektedir. Tablo 10: Araştırmaya Katılanların Hataneye Geliş Nedenleri ile Hizmet Kalitei Değişkenleri Araındaki İlişki Hataneye geliş nedeniniz Değişkenler Altyapı Peronel Kalitei Klinik Bakım Süreci Yönetel Proedürler 1 * n:96 %:50,3 3,53 0,67 3,75 0,67 3,73 0,66 3,69 0,63 2 n:81 %:42,4 3,69 0,71 3,83 0,70 3,84 0,71 3,79 0,74 Güvenlik Götergeleri 3,76 3,75 0,82 0,89 Genel Olarak Alınan Tıbbi Bakım Deneyimleri 3,83 3,73 0,70 0,78 Soyal Sorumluluk 3,78 0,77 3,80 0,80 Genel Hatane Bakım Memnuniyeti 3,87 3,95 0,78 0,82 * 1=Muayene 2=Ameliyat 3=Kontrol 3 n:14 %:7,3 3,41 0,63 3,30 0,55 3,19 0,61 3,31 0,51 3,27 0,85 3,28 0,72 3,43 0,69 3,45 0,49 F Sig. 1,80 0,17 3,55 0,03 5,36 0,00 3,06 0,05 2,06 0,13 3,45 0,03 1,38 0,25 2,48 0,09 Geliş nedeni oruuna verdikleri yanıtlar dikkate alınarak hatalara ilişkin 3 grup (1: Muayene 2: Ameliyat 3: Kontrol) oluşturulmuştur. Buna göre, oluşturulan gruplarda, ameliyat olan hataların genellikle hizmet kaliteini diğer hatalara oranla daha olumlu algıladıkları yapılan analizler onucunda görülmektedir (Tablo 10). Hatanede tedavi gören her üç grubun hatane hizmet kalitei değişkenlerine ilişkin algıları olumlu yönde olup peronel kalitei, klinik bakım üreci, yönetel proedürler, genel olarak alınan tıbbi Kamu ve Özel Hatanelerde Tedavi Gören Hataların Sağlıkta Hizmet Kaliteine İlişkin Algılamaları 17

18 bakım deneyimleri değişkenlerine (p 0,05) muayene, ameliyat ve kontrol hatalarının verdikleri yanıtlar araında anlamlı bir farklılık vardır. Tablo incelendiğinde, altyapı, güvenlik götergeleri, oyal orumluluk ve genel hatane bakım memnuniyeti değişkenlerinde ie anlamlı bir farklılık yoktur (p>0,05). Verilen bilgiler neticeinde H7: Hataların hataneye geliş nedenine bağlı olarak, hizmet kaliteine ilişkin değişkenlere yönelik hata algılamaları araında anlamlı farklılık vardır hipotezi kımen kabul edilmiştir Hataneye Gelme Sıklığı ile Hizmet Kalitei Değişkenleri Araındaki İlişki Ankete katılan hataların hataneye gelme ıklıkları ile, hizmet kaliteine ilişkin değişkenlere yönelik algılamaları araındaki ilişki Tablo 11 de görülmektedir. Tablo 11: Araştırmaya Katılanların Hataneye Geliş Sıklığı ile Hizmet Kalitei Değişkenleri Araındaki İlişki Hataneye gelme ıklığınız 1 * n:60 2 n:76 3 n:44 %:30,5 %:38,6 %:22,3 Değişkenler Altyapı 3,54 3,60 3,63 0,70 0,68 0,67 Peronel Kalitei 3,57 3,72 3,97 0,72 0,67 0,64 Klinik Bakım Süreci 3,53 3,72 3,99 0,75 0,64 0,66 Yönetel Proedürler 3,53 3,77 3,83 0,75 0,65 0,62 Güvenlik Götergeleri 3,48 3,79 3,93 0,85 0,81 0,88 Genel Olarak Alınan Tıbbi Bakım Deneyimleri 3,61 3,78 3,79 0,84 0,71 0,65 Soyal Sorumluluk 3,60 3,80 3,87 0,89 0,73 0,68 Genel Hatane Bakım Memnuniyeti 3,69 3,94 3,96 0,82 0,75 0,69 4 n:12 %:6,1 3,68 0,50 4,10 0,53 4,09 0,64 3,80 0,70 3,69 0,93 3,93 0,77 4,03 0,72 5 n:5 %:2,5 4,13 0,69 4,33 0,27 3,98 0,50 4,32 0,24 4,53 0,73 4,56 0,18 4,23 0,48 F Sig. 0,96 0,43 4,07 0,00 3,94 0,00 2,64 0,03 3,05 0,02 2,31 0,06 1,70 0,15 3,91 4,60 2,23 0,07 1,05 0,37 * 1=Nadiren 2=Araıra 3=Orta ıklıkta 4=Sık ık 5=Çok ık Hataneye geliş ıklığını tepit etmek amacıyla katılımcılara orular orulmuş ve kendilerine verilen ölçekte en uygun eçeneği (1: Nadiren 2: Ara ıra 3: Orta Sıklıkta 4: Sık Sık 5: Çok Sık) işaretlemeleri itenmiştir. Verilen cevaplar onucunda hatanede hizmet alan hataların hataneye gelme ıklıkları ile, peronel kalitei, klinik bakım üreci, yönetel proedürler ve güvenlik götergeleri değişkenlerine yönelik algılamaları araında anlamlı bir 18 İmail BAKAN, Burcu ERŞAHAN, İlker KEFE, Murat BAYAT

19 farklılık (p 0,05) olduğu yapılan analizler onucunda tepit edilmiştir. Altyapı, genel olarak alınan tıbbi bakım deneyimleri, oyal orumluluk ve genel hatane bakım memnuniyeti değişkenlerinde ie anlamlı bir farklılık görülmemiştir (p>0,05). Hataların hataneye gelme ıklıklarından yola çıkılarak oluşturulan gruplarda çok ık gelen hataların diğer gruplara nazaran hataneden aldıkları hizmet kaliteinden daha çok memnun oldukları ortaya çıkmıştır ( =4,60). Bu verilerden yola çıkılarak, hataneye gelme ıklığı arttıkça, bu hataların hataneden almış oldukları hizmet kaliteinden daha fazla memnun oldukları öylenebilmektedir. Dolayııyla, H8: Hataların hataneye gelme ıklığına bağlı olarak, hizmet kaliteine ilişkin değişkenlere yönelik hata algılamaları araında anlamlı farklılık vardır hipotezi kımen kabul edilmiştir Sağlık Sorunları İçin Hataneyi Diğerlerine Tercih Etme ile Hizmet Kalitei Değişkenleri Araındaki İlişki Ankete katılan hataların hataneyi diğerlerine tercih etmei ile, hizmet kaliteine ilişkin değişkenlere yönelik algılamaları araındaki ilişki Tablo 11 de görülmektedir. Tablo 11: Araştırmaya Katılanların Bu Hataneyi Diğerlerine Tercih Etme Durumları ile Hizmet Kalitei Değişkenleri Araındaki İlişki Sağlık orunlarınız için bu hataneyi diğerlerine tercih eder miiniz Değişkenler Altyapı Peronel Kalitei Klinik Bakım Süreci Yönetel Proedürler 1 * n:33 %:16,8 3,58 0,76 3,73 0,64 3,61 0,69 3,61 0,77 2 n:121 %:61,7 3,52 0,65 3,68 0,67 3,68 0,67 3,64 0,64 Güvenlik Götergeleri 3,64 3,69 0,98 0,84 Genel Olarak Alınan Tıbbi Bakım Deneyimleri 3,69 3,65 0,87 0,69 Soyal Sorumluluk 3,60 3,69 0,89 0,75 Genel Hatane Bakım Memnuniyeti 3,64 3,80 0,90 0,75 3 n:42 %:21,4 3,89 0,61 4,06 0,70 4,09 0,68 4,08 0,64 4,03 0,78 4,14 0,68 4,19 0,57 4,30 0,65 * 1=Hayır 2=Evet, kımen 3=Evet, tamamen F Sig. 4,79 0,01 5,02 0,01 6,76 0,00 7,29 0,00 2,72 0,07 7,32 0,00 8,16 0,00 8,63 0,00 Kamu ve Özel Hatanelerde Tedavi Gören Hataların Sağlıkta Hizmet Kaliteine İlişkin Algılamaları 19

20 Araştırmaya katılan hatalara bu hataneyi diğerlerine tercih etme durumları orulmuş ve kendilerine unulan eçeneklerden bir taneini (1: Hayır 2: Evet, kımen 3: Evet, tamamen) işaretlemeleri itenmiştir. Verilen cevaplar onucunda hataların bu hataneyi diğerlerine tercih etmei ile, hizmet kaliteine ilişkin değişkenlere yönelik algılamaları araında güvenlik götergeleri dışında anlamlı farklılık (p 0,05) olduğu yapılan analizler onucunda görülmektedir. Bu nedenle, H9: Hataların hataneyi tercih etme nedenlerine bağlı olarak, hizmet kaliteine ilişkin değişkenlere yönelik hata algılamaları araında anlamlı farklılık vardır hipotezi kabul edilmiştir. Tablo 11 e bakıldığında klinik bakım üreci, yönetel proedürler, genel olarak alınan tıbbi bakım deneyimleri, oyal orumluluk ve genel hatane bakım memnuniyeti değişkenlerine hata gruplarının verdiği yanıtlar araında oldukça anlamlı bir farklılık olduğu görülmektedir Hataneyi Tercih Etme Nedeni ile Hizmet Kalitei Değişkenleri Araındaki İlişki Ankete katılan hataların bu hataneyi tercih etme nedeni ile, hizmet kaliteine ilişkin değişkenlere yönelik algılamaları araındaki ilişki Tablo 12 de görülmektedir. Tablo 12: Araştırmaya Katılanların Hataneyi Tercih Etme Nedenleri ile Hizmet Kalitei Değişkenleri Araındaki İlişki Hataneyi tercih etme nedeniniz Değişkenler Altyapı Peronel Kalitei Klinik Bakım Süreci Yönetel Proedürler 1 * n:15 %:7,9 3,33 0,68 3,28 0,55 3,35 0,57 3,43 0,57 2 n:59 %:31,1 3,40 0,63 3,58 0,64 3,63 0,66 3,60 0,60 Güvenlik Götergeleri 3,38 3,68 0,56 0,83 Genel Olarak Alınan Tıbbi Bakım Deneyimleri 3,48 3,65 0,68 0,68 Soyal Sorumluluk 3,49 3,65 0,82 0,74 Genel Hatane Bakım Memnuniyeti 3,55 3,80 0,65 0,76 3 n:78 %:41,1 3,75 0,61 3,96 0,64 3,91 0,65 3,89 0,62 3,87 0,85 3,96 0,67 3,97 0,69 4 n:38 %:20 3,59 0,81 3,68 0,73 3,64 0,76 3,60 0,87 3,60 0,97 3,53 0,90 3,61 0,89 F Sig. 3,72 0,01 6,60 0,00 4,16 0,01 3,75 0,01 1,85 0,14 4,30 0,01 3,39 0,02 4,06 3,67 3,43 0,02 0,75 0,88 * 1=Başka alternatif (hatane vb.) olmadığından 3=Sunduğu hizmet beni memnun ettiğinden 2=Diğer alternatiflere (hatane vb.) göre daha iyi olduğundan 4=Diğer nedenler 20 İmail BAKAN, Burcu ERŞAHAN, İlker KEFE, Murat BAYAT

21 Araştırmaya katılan hatalara hataneyi tercih etme nedenleri orularak verilen yanıtlar 4 grupta (1: Başka alternatif (hatane vb.) olmadığından 2: Diğer alternatiflere (hatane vb.) göre daha iyi olduğundan 3: Sunduğu hizmet beni memnun ettiğinden 4: Diğer nedenler) toplanmıştır. Verilen yanıtlar incelendiğinde hataların bu hataneyi tercih etmei ile, hizmet kalitei değişkenlerinden güvenlik götergeleri hariç diğer tüm değişkenlere verdikleri yanıtlar araında (p 0,05) anlamlı bir ilişki bulunmuştur. Tablo 12 den çıkarılabilecek bir başka onuç da hatane hizmet kaliteine ilişkin değişkenlerden genel hatane bakım memnuniyeti arttıkça, hataların hataneyi tercih etme durumlarının da artmış olduğudur. Buna göre, H10: Hataların bu hataneyi diğerlerine tercih etme nedenine bağlı olarak, hizmet kaliteine ilişkin değişkenlere yönelik hata algılamaları araında anlamlı farklılık vardır hipotezi kabul edilmektedir. 7. SONUÇ Günümüzde giderek daha rekabetçi bir hale gelen ağlık ektöründe faaliyet göteren hatanelerin unmuş oldukları hizmetlerin kaliteinin ölçülmei ve iyileştirilmei bir zorunluluk haline gelmiştir. Sağlık ektöründe hatalar tarafından algılanan hizmet kaliteinin ölçülmei, ınırlı kaynakların etkin bir şekilde kullanılmaı, rekabet avantajı elde edilmei ve hata beklentilerinin karşılanmaına katkı ağlamaktadır (Zerenler ve Öğüt, 2007: ). Hataların hataneye gelme ıklığı, gelme nedeni, tercih etme durumlarına göre hataların hizmet kaliteine ilişkin bir algı farklılığı olup olmadığını inceleyen bu çalışma, Kahramanmaraş ta faaliyet göteren hatanelerde gerçekleştirilmiştir. Hataların ciniyet, yaş, eğitim durumu, gelir, melek gibi demografik özelliklerini yanıtan H1, H2, H3, H4 ve H5 hipotezleri, hataların hatane tercihlerinde bir algı farklılığı oluşturmamaı ebebiyle reddedilmiştir. Bu durum hataların hizmet kaliteine ilişkin algılarında demografik özelliklerinden kaynaklanan bir farklılığın olmadığını ortaya koymuştur. Araştırmada; hataların hataneye geliş şekilleri (hataneye doğrudan başvurma, başka kurum tarafından evk edilme), geliş nedenleri (muayene, ameliyat, kontrol), gelme ıklığı (nadiren, ık, çok ık), hataneyi diğer hatanelere tercih etme nedenleri ve genel olarak tercih etme nedenleri (alternatif olmamaı, diğer alternatiflere göre daha iyi olmaı, unulan hizmetin hatayı memnun etmei, diğer nedenler) gibi değişkenlerin hizmet kaliteinin algılamaında farklılık oluşturduğu onucu ortaya çıkmakta ve araştırmanın H6, H7, H8, H9 ve H10 hipotezleri kabul edilmektedir. Doktor, hemşire ve yardımcı ağlık peronelinin, hatalara aygı ve nezakete dayalı yaklaşımları, hataların hataneye gelme nedenini, gelme şeklini, gelme ıklığını ve diğer hatanelere tercih etme durumunu olumlu yönde etkileyebilmektedir. Hatanın yaşadığı ağlık probleminin teşhi ve tedavi üreci, doktorların hatalar tarafından ulaşılabilir olmaı, hata karşıındaki tutumu, hatanın doktoru bekleme üreci, hataya yeterli vakit ayırmaı, hatanın doktora orular yöneltebilmei, hatane hizmet kalitei açıından etkili olabilmektedir. Hemşirelerin hatalara ilgi götermei, hata için gerekli kayıtları tutmaı, hatalara gerekli bilgileri vererek aydınlatmaı ve Kamu ve Özel Hatanelerde Tedavi Gören Hataların Sağlıkta Hizmet Kaliteine İlişkin Algılamaları 21

Ankara ve Kastamonu yöneticilerinin Mesleki Eğilime Göre Yönlendirme ve Kariyer. Rehberliği Projesinin Değerlendirme Sonuçları

Ankara ve Kastamonu yöneticilerinin Mesleki Eğilime Göre Yönlendirme ve Kariyer. Rehberliği Projesinin Değerlendirme Sonuçları Ankara ve Katamonu Yöneticilerinin Meleki Eğilime Göre Yönlendirme ve Kariyer Rehberliği Projeinin Değerlendirme Sonuçları Ankara ve Katamonu yöneticilerinin Meleki Eğilime Göre Yönlendirme ve Kariyer

Detaylı

ANKARA ÜNİVERSİTESİ TIP FAKÜLTESİ HASTANELERİ VE ANKARA NUMUNE HASTANESİNDE ÇALIŞAN DOKTOR VE HEMŞİRELERDE TÜKENMİŞLİK DÜZEYLERİ

ANKARA ÜNİVERSİTESİ TIP FAKÜLTESİ HASTANELERİ VE ANKARA NUMUNE HASTANESİNDE ÇALIŞAN DOKTOR VE HEMŞİRELERDE TÜKENMİŞLİK DÜZEYLERİ Kriz Dergii 6(): -84 ANKARA ÜNİVERSİTESİ TIP AKÜLTESİ HASTANELERİ VE ANKARA NUMUNE HASTANESİNDE ÇALIŞAN DOKTOR VE HEMŞİRELERDE TÜKENMİŞLİK DÜZEYLERİ Seda HARAN*, Halie Devrimci ÖZGÜVEN" Şenay ÖLMEZ"*,

Detaylı

GELİR DÜZEYİ ve CİNSİYETE GÖRE TÜKETİCİLERİN HİPERMARKETLERDE ALIŞVERİŞ TERCİHLERİ ÜZERİNE KONYA İL MERKEZİNDE BİR ARAŞTIRMA

GELİR DÜZEYİ ve CİNSİYETE GÖRE TÜKETİCİLERİN HİPERMARKETLERDE ALIŞVERİŞ TERCİHLERİ ÜZERİNE KONYA İL MERKEZİNDE BİR ARAŞTIRMA S e l ç u k Ü n i v e r i t e i K a r a m a n İ. İ. B. F. D e r g i i GELİR DÜZEYİ ve CİNSİYETE GÖRE TÜKETİCİLERİN HİPERMARKETLERDE ALIŞVERİŞ TERCİHLERİ ÜZERİNE KONYA İL MERKEZİNDE BİR ARAŞTIRMA H. Bahadır

Detaylı

KOBİ LERDE LEASING, FAKTORING VE FORFAITING

KOBİ LERDE LEASING, FAKTORING VE FORFAITING II. BÖLGESEL SORUNLAR ve TÜRKİYE SEMPOZYUMU - Ekim 0 KOBİ LERDE LEASING, FAKTORING VE FORFAITING Yücel AYRIÇAY a Meltem KILIÇ b adoç.dr., KSÜ, İİBF, İşletme Bölümü, Kahramanmaraş bksü, SBE, İşletme ABD,

Detaylı

ENM 557 ÇOK ÖLÇÜTLÜ KARAR VERME

ENM 557 ÇOK ÖLÇÜTLÜ KARAR VERME GAZİ ÜNİVERSİTESİ MÜHENDİSLİK-MİMARLIK FAKÜLTESİ FEN BİLİMLERİ ENSTİTÜSÜ ENM 557 ÇOK ÖLÇÜTLÜ KARAR VERME GALATASARAY SK nın 2009-2010 Sezonu 2 Dönemi için Forvet Seçim Problemi DERSİN SORUMLUSU: Yrd Doç

Detaylı

BĠLGĠSAYAR VE ÖĞRETĠM TEKNOLOJĠLERĠ EĞĠTĠMĠ BÖLÜMÜ ÖĞRENCĠLERĠNĠN ÖĞRENME STĠLLERĠ

BĠLGĠSAYAR VE ÖĞRETĠM TEKNOLOJĠLERĠ EĞĠTĠMĠ BÖLÜMÜ ÖĞRENCĠLERĠNĠN ÖĞRENME STĠLLERĠ Ahi Evran Üniveritei Kırşehir Eğitim Fakültei Dergii (KEFAD) Cilt 8, Sayı 2, (2007), (129-148) 129 BĠLGĠSAYAR VE ÖĞRETĠM TEKNOLOJĠLERĠ EĞĠTĠMĠ BÖLÜMÜ ÖĞRENCĠLERĠNĠN ÖĞRENME STĠLLERĠ Gülcan NUMANOĞLU Ankara

Detaylı

HOŞGELDİNİZ. Diaverum

HOŞGELDİNİZ. Diaverum HOŞGELDİNİZ 1 HEMODİYALİZ HASTALARININ DİYALİZ KLİNİKLERİNDEN BEKLENTİLERİ Gizem AKYOL¹, Nergiz TEKYİĞİT¹,Ayşegül TEMİZKAN KIRKAYAK¹,Fatma KABAN²,Filiz AKDENİZ²,Tevfik ECDER²,Asiye AKYOL³ 1-Diaverum Özel

Detaylı

Üniversite Öğrencilerinin Öğrenci Sağlık Merkezlerinde Sunulan Hizmetlere İlişkin Görüşleri

Üniversite Öğrencilerinin Öğrenci Sağlık Merkezlerinde Sunulan Hizmetlere İlişkin Görüşleri Öğrenci ağlık merkezi hizmetlerine ilişkin görüşler Opinion about tudent health center ervice ARAŞTIRMA Üniverite Öğrencilerinin Öğrenci Sağlık Merkezlerinde Sunulan Hizmetlere İlişkin Görüşleri Univerity

Detaylı

GÜVENİLİR OLMAYAN SİSTEMLER İÇİN ARALIK ÇİZELGELEMESİ PROBLEMİ

GÜVENİLİR OLMAYAN SİSTEMLER İÇİN ARALIK ÇİZELGELEMESİ PROBLEMİ İtanbul Ticaret Üniveritei Fen Bilimleri Dergii Yıl: 6 Sayı:12 Güz 2007/2. 67-79 GÜVENİLİR OLMAYAN SİSTEMLER İÇİN ARALIK ÇİZELGELEMESİ PROBLEMİ Deniz TÜRSEL ELİİYİ, Selma GÜRLER ÖZET Bu çalışmada, her

Detaylı

I. Ulusal Akdeniz Orman ve Çevre Sempozyumu, 26-28 Ekim 2011, Kahramanmaraş

I. Ulusal Akdeniz Orman ve Çevre Sempozyumu, 26-28 Ekim 2011, Kahramanmaraş 62 Iıl İşlem Uygulanmış Ladin, Karaçam, Kayın ve Kavak Odunlarının Korozyon Özellikleri Sibel YILDIZ1*, Ahmet CAN1 1 Karadeniz Teknik Üniveritei, Orman Fakültei, Orman Endütri Mühendiliği Bölümü, Trabzon,

Detaylı

EĞİTMENLERİMİZ. Yrd. Doç. Dr. Türkan KARAKUŞ. Prof. Dr. Adem DÖLEK Erzincan Üniversitesi Prof. Dr. Mustafa ALICI. Yrd. Doç. Dr.

EĞİTMENLERİMİZ. Yrd. Doç. Dr. Türkan KARAKUŞ. Prof. Dr. Adem DÖLEK Erzincan Üniversitesi Prof. Dr. Mustafa ALICI. Yrd. Doç. Dr. EĞİTMENLERİMİZ Prof. Dr. Adem DÖLEK Erzincan Üniveritei Prof. Dr. Mutafa ALICI Erzincan Üniveritei Prof. Dr. Şadi EREN Iğdır Üniveritei Doç. Dr. A. Halim ULAŞ Atatürk Üniveritei Doç. Dr. Halit DURSUNOĞLU

Detaylı

Yatan Hasta Memnuniyeti. Patient Satisfaction in Clinic Deparments

Yatan Hasta Memnuniyeti. Patient Satisfaction in Clinic Deparments Gülşen AYTAR 1, Nuray YEŞİLDAL 2 1 A.İ.B.Ü. Düzce Tıp Fakültesi Sosyal Hizmet Uzmanı 2 A.İ.B.Ü. Düzce Tıp Fakültesi Halk Sağlığı Anabilim Dalı, Düzce ÖZET Düzce Tıp Fakültesinde yatan 61 hastada memnuniyet

Detaylı

2016 YILI İÇ PAYDAŞ ANALİZ RAPORU. Burcu GENÇ İstatistik ve Proje Sorumlusu

2016 YILI İÇ PAYDAŞ ANALİZ RAPORU. Burcu GENÇ İstatistik ve Proje Sorumlusu 2016 YILI İÇ PAYDAŞ ANALİZ RAPORU Burcu GENÇ İstatistik ve Proje Sorumlusu Ocak 2017 ÜYELERİMİZ İLE YAPILAN ANKET SONUÇLARINA GÖRE; Çanakkale Ticaret Borsası üyelerinden 126 firma sahibi ile anketler gerçekleştirilmiştir.

Detaylı

EK-5 MEMNUNİYET ANKETLERİ UYGULAMA REHBERİ. Hastane (Kamu, Üniversite ve Özel)

EK-5 MEMNUNİYET ANKETLERİ UYGULAMA REHBERİ. Hastane (Kamu, Üniversite ve Özel) EK-5 MEMNUNİYET ANKETLERİ UYGULAMA REHBERİ Anket Uygulama Yöntemi Kurumlar, yüzyüze, internet, telefon, posta yolu gibi yöntemler ile anket uygulayabilirler. Anket Uygulanmayacak Kişiler 16 yaşından küçükler

Detaylı

HEMŞİRELERİNİN UYGULADIKLARI HASTA EĞİTİMİNİN DEĞERLENDİRİLMESİ Uzm. Hem. Aysun ÇAKIR

HEMŞİRELERİNİN UYGULADIKLARI HASTA EĞİTİMİNİN DEĞERLENDİRİLMESİ Uzm. Hem. Aysun ÇAKIR HEMŞİRELERİNİN UYGULADIKLARI HASTA EĞİTİMİNİN DEĞERLENDİRİLMESİ Uzm. Hem. Aysun ÇAKIR GİRİŞ Hasta eğitimi, sağlığı koruyan ve bireylerde davranış değişikliği geliştirmeye yardım eden öğrenim deneyimlerinin

Detaylı

KÜTAHYA TİCARET VE SANAYİ ODASI 2017/1 YILI ÜYE MEMNUNİYET ANKETİ SONUÇ RAPORU

KÜTAHYA TİCARET VE SANAYİ ODASI 2017/1 YILI ÜYE MEMNUNİYET ANKETİ SONUÇ RAPORU KÜTAHYA TİCARET VE SANAYİ ODASI 2017/1 YILI ÜYE MEMNUNİYET ANKETİ SONUÇ RAPORU BÖLÜM 1 ARAŞTIRMA HAKKINDA 1.1. Araştırmanın Amacı Odamızdan hizmet alan üyelerin, odamız ile ilgili görüşlerinin ilk elden

Detaylı

Buse Erturan Gökhan Doğruyürür Ömer Faruk Gök Pınar Akyol Doç. Dr. Altan Doğan

Buse Erturan Gökhan Doğruyürür Ömer Faruk Gök Pınar Akyol Doç. Dr. Altan Doğan Buse Erturan Gökhan Doğruyürür Ömer Faruk Gök Pınar Akyol Doç. Dr. Altan Doğan Psikososyal Güvenlik İklimi Psikososyal güvenlik iklimi, örgütsel iklimin spesifik bir boyutu olup, çalışanların psikolojik

Detaylı

BÖLÜM 5 SONUÇ VE ÖNERİLER. Bu bölümde araştırmanın bulgularına dayalı olarak ulaşılan sonuçlara ve geliştirilen önerilere yer verilmiştir.

BÖLÜM 5 SONUÇ VE ÖNERİLER. Bu bölümde araştırmanın bulgularına dayalı olarak ulaşılan sonuçlara ve geliştirilen önerilere yer verilmiştir. BÖLÜM 5 SONUÇ VE ÖNERİLER Bu bölümde araştırmanın bulgularına dayalı olarak ulaşılan sonuçlara ve geliştirilen önerilere yer verilmiştir. 1.1. Sonuçlar Araştırmada toplanan verilerin analizi ile elde edilen

Detaylı

T.C. DOKUZ EYLÜL ÜNİVERSİTESİ STRATEJİ GELİŞTİRME DAİRE BAŞKANLIĞI. 2012 Yılı Çalışan Memnuniyeti Anket Raporu

T.C. DOKUZ EYLÜL ÜNİVERSİTESİ STRATEJİ GELİŞTİRME DAİRE BAŞKANLIĞI. 2012 Yılı Çalışan Memnuniyeti Anket Raporu T.C. DOKUZ EYLÜL ÜNİVERSİTESİ STRATEJİ GELİŞTİRME DAİRE BAŞKANLIĞI 2012 Yılı Çalışan Memnuniyeti Anket Raporu OCAK 2013 1.1 Araştırmanın Amacı Araştırmada, Dokuz Eylül Üniversitesi Strateji Geliştirme

Detaylı

T.C. DOKUZ EYLÜL ÜNİVERSİTESİ STRATEJİ GELİŞTİRME DAİRE BAŞKANLIĞI Yılı Çalışan Memnuniyeti Anket Raporu

T.C. DOKUZ EYLÜL ÜNİVERSİTESİ STRATEJİ GELİŞTİRME DAİRE BAŞKANLIĞI Yılı Çalışan Memnuniyeti Anket Raporu T.C. DOKUZ EYLÜL ÜNİVERSİTESİ STRATEJİ GELİŞTİRME DAİRE BAŞKANLIĞI 2013 Yılı Çalışan Memnuniyeti Anket Raporu OCAK 2014 1.1 Araştırmanın Amacı Araştırmada, Dokuz Eylül Üniversitesi Strateji Geliştirme

Detaylı

2013 YILI İÇ PAYDAŞ ANALİZ RAPORU

2013 YILI İÇ PAYDAŞ ANALİZ RAPORU 2013 YILI İÇ PAYDAŞ ANALİZ RAPORU Burcu GENÇ ARALIK 2013 Çanakkale Ticaret Borsasına kayıtlı 55 şahıs ve 15 şirket olmak üzere toplam 70 üye ile yüz yüze anket yapılmıştır. Anket verileri 2013 kapsamaktadır.

Detaylı

ESM 406 Elektrik Enerji Sistemlerinin Kontrolü 4. TRANSFER FONKSİYONU VE BLOK DİYAGRAM İNDİRGEME

ESM 406 Elektrik Enerji Sistemlerinin Kontrolü 4. TRANSFER FONKSİYONU VE BLOK DİYAGRAM İNDİRGEME . TRNSFER FONKSİYONU VE BLOK DİYRM İNDİREME. Hedefler Bu bölümün amacı;. Tranfer fonkiyonu ile blok diyagramları araındaki ilişki incelemek,. Fizikel itemlerin blok diyagramlarını elde etmek, 3. Blok diyagramlarının

Detaylı

21. YÜZYILDA EĞİTİMCİLERİ EĞİTİMİ ve OKUL DÜZENİ

21. YÜZYILDA EĞİTİMCİLERİ EĞİTİMİ ve OKUL DÜZENİ yaz 199S.287-294 21. YÜZYILDA EĞİTİMCİLERİ EĞİTİMİ ve OKUL DÜZENİ Yrd. Doç. Dr. Gülten Hergüner Kadir Ha Üniveritei Bu makale 21.yüzyılda eğitici olacak kişilerin edinmei gereken beceri ve değerleri; öğrencilerin

Detaylı

Bilgisayar ve İnternet Tutumunun E-Belediyecilik Güvenliği Algısına Etkilerinin İncelenmesi

Bilgisayar ve İnternet Tutumunun E-Belediyecilik Güvenliği Algısına Etkilerinin İncelenmesi Bilgisayar ve İnternet Tutumunun E-Belediyecilik Güvenliği Algısına Etkilerinin İncelenmesi Tuna USLU Gedik Üniversitesi İş Sağlığı ve Güvenliği Programı Özel Gebze Doğa Hastanesi Sağlık Hizmetleri A.Ş.

Detaylı

Ders #9. Otomatik Kontrol. Kararlılık (Stability) Prof.Dr.Galip Cansever. 26 February 2007 Otomatik Kontrol. Prof.Dr.

Ders #9. Otomatik Kontrol. Kararlılık (Stability) Prof.Dr.Galip Cansever. 26 February 2007 Otomatik Kontrol. Prof.Dr. Der #9 Otomatik Kontrol Kararlılık (Stability) 1 Kararlılık, geçici rejim cevabı ve ürekli hal hataı gibi kontrol taarımcıının üç temel unurundan en önemli olanıdır. Lineer zamanla değişmeyen itemlerin

Detaylı

Birgül BURUNKAYA - Uzman Adana İl Sağlık Müdürlüğü Halk Sağlığı Hizmetleri Başkanlığı Çalışan Sağlığı Birimi ANTALYA

Birgül BURUNKAYA - Uzman Adana İl Sağlık Müdürlüğü Halk Sağlığı Hizmetleri Başkanlığı Çalışan Sağlığı Birimi ANTALYA Sağlık Çalışanlarının Çalışan Güvenliği Uygulamalarından Memnuniyetleri ve İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu Hakkındaki Bilgi Düzeyleri (Eğitim ve Araştırma Hastanesi Örneği) Birgül BURUNKAYA - Uzman Adana

Detaylı

LPG DEPOLAMA TANKLARININ GAZ VERME KAPASİTELERİNİN İNCELENMESİ

LPG DEPOLAMA TANKLARININ GAZ VERME KAPASİTELERİNİN İNCELENMESİ 825 LPG DEPOLAMA TAKLARII GAZ VERME KAPASİTELERİİ İCELEMESİ Fehmi AKGÜ 1. ÖZET Sunulan çalışmada, LPG depolama tanklarının gaz verme kapaitelerinin belirlenmei amacına yönelik zamana bağlı ve ürekli rejim

Detaylı

SĐGORTA ŞĐRKETLERĐNĐN SATIŞ PERFORMANSLARININ VERĐ ZARFLAMA ANALĐZĐ YÖNTEMĐYLE BELĐRLENMESĐ ÖZET

SĐGORTA ŞĐRKETLERĐNĐN SATIŞ PERFORMANSLARININ VERĐ ZARFLAMA ANALĐZĐ YÖNTEMĐYLE BELĐRLENMESĐ ÖZET Muğla Üniveritei Soyal Bilimler Entitüü Dergii (ĐLKE) Güz 2005 Sayı 15 SĐGORTA ŞĐRKETLERĐNĐN SATIŞ PERFORMANSLARININ VERĐ ZARFLAMA ANALĐZĐ YÖNTEMĐYLE BELĐRLENMESĐ ÖZET Zehra BAŞKAYA * Cüneyt AKAR ** Bu

Detaylı

ZAMAN YÖNETİMİ EĞİTİM PROGRAMI Tanım: Zaman; Bir iş ya da oluşum içinde geçtiği, geçeceği veya geçmekte olduğu üre olarak tanımlanmaktadır. Alında zaman, her gün ve her an yaşadığımız ancak üzerinde fazla

Detaylı

T.C. DOKUZ EYLÜL ÜNİVERSİTESİ STRATEJİ GELİŞTİRME DAİRE BAŞKANLIĞI. 2011 Yılı Çalışan Memnuniyeti Anket Raporu

T.C. DOKUZ EYLÜL ÜNİVERSİTESİ STRATEJİ GELİŞTİRME DAİRE BAŞKANLIĞI. 2011 Yılı Çalışan Memnuniyeti Anket Raporu T.C. DOKUZ EYLÜL ÜNİVERSİTESİ STRATEJİ GELİŞTİRME DAİRE BAŞKANLIĞI 2011 Yılı Çalışan Memnuniyeti Anket Raporu ARALIK 2011 1.1 Araştırmanın Amacı Araştırmada, Dokuz Eylül Üniversitesi Strateji Geliştirme

Detaylı

2014 YILI İÇ PAYDAŞ ANALİZ RAPORU. Burcu GENÇ İstatistik ve Proje Sorumlusu Ocak 2015

2014 YILI İÇ PAYDAŞ ANALİZ RAPORU. Burcu GENÇ İstatistik ve Proje Sorumlusu Ocak 2015 2014 YILI İÇ PAYDAŞ ANALİZ RAPORU Burcu GENÇ İstatistik ve Proje Sorumlusu Ocak 2015 ÜYELERİMİZ İLE YAPILAN ANKET SONUÇLARINA GÖRE; Çanakkale Ticaret Borsası üyelerinden 83 firma sahibi ile anketler gerçekleştirilmiştir.

Detaylı

Üniversite Hastanesi mi; Bölge Ruh Sağlığı Hastanesi mi? Ayaktan Başvuran Psikiyatri Hastalarını Hangisi Daha Fazla Memnun Ediyor?

Üniversite Hastanesi mi; Bölge Ruh Sağlığı Hastanesi mi? Ayaktan Başvuran Psikiyatri Hastalarını Hangisi Daha Fazla Memnun Ediyor? Üniversite Hastanesi mi; Bölge Ruh Sağlığı Hastanesi mi? Ayaktan Başvuran Psikiyatri Hastalarını Hangisi Daha Fazla Memnun Ediyor? Ebru Turgut 1, Yunus Emre Sönmez 2, Şeref Can Gürel 1, Sertaç Ak 1 1 Hacettepe

Detaylı

12.7 Örnekler PROBLEMLER

12.7 Örnekler PROBLEMLER 2. 2.2 2.3 2.4 Giriş Bir Kuvvetin ve Bir Momentin İşi Virtüel İş İlkei Genelleştirilmiş Koordinatlar Örnekler Potaniyel Enerji 2.5 Sürtünmeli Makinalar ve Mekanik Verim 2.6 Denge 2.7 Örnekler PROBLEMLER

Detaylı

HALKLA İLİŞKİLER FAALİYETLERİNİN SAĞLIK HİZMETİ ALANLAR VE ÇALIŞANLAR TARAFINDAN DEĞERLENDİRİLMESİ ERCİYES ÜNİVERSİTESİ HASTANELERİ ÖRNEĞİ

HALKLA İLİŞKİLER FAALİYETLERİNİN SAĞLIK HİZMETİ ALANLAR VE ÇALIŞANLAR TARAFINDAN DEĞERLENDİRİLMESİ ERCİYES ÜNİVERSİTESİ HASTANELERİ ÖRNEĞİ HALKLA İLİŞKİLER FAALİYETLERİNİN SAĞLIK HİZMETİ ALANLAR VE ÇALIŞANLAR TARAFINDAN DEĞERLENDİRİLMESİ ERCİYES ÜNİVERSİTESİ HASTANELERİ ÖRNEĞİ Uzm. İbrahim BARIN Prof. Dr. Murat BORLU Başmüdür Özcan ÖZYURT

Detaylı

PSİKOLOJİK YILDIRMANIN ÖNCÜLLERİ VE SONUÇLARI: HACETTEPE ÜNİVERSİTESİ ÖRNEĞİ. Hacettepe Üniversitesi Psikometri Araştırma ve Uygulama Merkezi HÜPAM

PSİKOLOJİK YILDIRMANIN ÖNCÜLLERİ VE SONUÇLARI: HACETTEPE ÜNİVERSİTESİ ÖRNEĞİ. Hacettepe Üniversitesi Psikometri Araştırma ve Uygulama Merkezi HÜPAM PSİKOLOJİK YILDIRMANIN ÖNCÜLLERİ VE SONUÇLARI: HACETTEPE ÜNİVERSİTESİ ÖRNEĞİ Hacettepe Üniversitesi Psikometri Araştırma ve Uygulama Merkezi HÜPAM PROJENİN AMACI Bu projenin temel amacı Hacettepe Üniversitesi

Detaylı

ÜNİVERSİTE ÖĞRENCİLERİNİN BAŞARILARI ÜZERİNE ETKİ EDEN BAZI FAKTÖRLERİN ARAŞTIRILMASI (MUĞLA ÜNİVERSİTESİ İ.İ.B.F ÖRNEĞİ) ÖZET ABSTRACT

ÜNİVERSİTE ÖĞRENCİLERİNİN BAŞARILARI ÜZERİNE ETKİ EDEN BAZI FAKTÖRLERİN ARAŞTIRILMASI (MUĞLA ÜNİVERSİTESİ İ.İ.B.F ÖRNEĞİ) ÖZET ABSTRACT Muğla Üniversitesi SBE Dergisi Güz 2001 Sayı 5 ÜNİVERSİTE ÖĞRENCİLERİNİN BAŞARILARI ÜZERİNE ETKİ EDEN BAZI FAKTÖRLERİN ARAŞTIRILMASI (MUĞLA ÜNİVERSİTESİ İ.İ.B.F ÖRNEĞİ) ÖZET Erdoğan GAVCAR * Meltem ÜLKÜ

Detaylı

Değerli Akademik, İdari Personelimiz ve Sevgili Öğrencilerimiz,

Değerli Akademik, İdari Personelimiz ve Sevgili Öğrencilerimiz, Değerli Akademik, İdari Personelimiz ve Sevgili Öğrencilerimiz, Yükseköğretim kurumlarında Akademik Değerlendirme ve Kalite Geliştirme Yönetmeliği (ADEK) çerçevesinde eğitim-öğretim, araştırma faaliyetleri

Detaylı

Sağlık Çalışanlarının Güvenceleri

Sağlık Çalışanlarının Güvenceleri OTURUM 4: Kalitenin Farkedilmeyen Yönü; Çalışan Avukatlığı Sağlık Çalışanlarının Güvenceleri DOÇ. DR. AHSEN KAYA EÜTF ADLİ TIP AD, 30.09.2106 KALİTE Dinamik ve çok boyutlu bir kavram. ÜRÜN KALİTESİ performans,

Detaylı

A. Dönmez, H. Kalaycıoğlu Karadeniz Teknik Üniversitesi, Orman Fakültesi, Orman Endüstri Mühendisliği Bölümü, Trabzon

A. Dönmez, H. Kalaycıoğlu Karadeniz Teknik Üniversitesi, Orman Fakültesi, Orman Endüstri Mühendisliği Bölümü, Trabzon //. Ululararaı Bor Sempozyumu, 23-25 Eylül 200 Ekişehir Türkiye Borik Ait ve Borak ile Muamele Edilen Kavak Yongalarından Üretilmiş Yonga Levhaların Fizikel ve Mekanik Özellikleri Mechanical and Phyical

Detaylı

HASTALARIN HASTA GÜVENLİĞİ KONUSUNDAKİ

HASTALARIN HASTA GÜVENLİĞİ KONUSUNDAKİ HASTALARIN HASTA GÜVENLİĞİ KONUSUNDAKİ GÖRÜŞLERİNİN İNCELENMESİ Yük.Hemş.Vildan TANIL Yük.Hemş.Fatma COŞAR BAYKAL Uzm.Hemş.Münevver SARSILMAZ Öğr. Gör. Müjgan SOLAK KABATAŞ Prof. Dr. Meryem YAVUZ 1 HASTA

Detaylı

2016 YILI ÇALIŞAN MEMNUNİYET ANKET RAPORU

2016 YILI ÇALIŞAN MEMNUNİYET ANKET RAPORU 206 YILI ÇALIŞAN MEMNUNİYET ANKET RAPORU TEMMUZ 206 .. Araştırmanın Amacı Araştırmada, na bağlı olarak hizmet vermekte olan;. Bütçe ve Performans Şube Müdürlüğü 2. Stratejik Planlama Şube Müdürlüğü 3.

Detaylı

TOPRAKLAMA AĞLARININ ÜÇ BOYUTLU TASARIMI

TOPRAKLAMA AĞLARININ ÜÇ BOYUTLU TASARIMI TOPRAKLAMA AĞLARININ ÜÇ BOYUTLU TASARIMI Fikri Barış UZUNLAR bari.uzunlar@tr.chneider-electric.com Özcan KALENDERLİ ozcan@elk.itu.edu.tr İtanbul Teknik Üniveritei, Elektrik-Elektronik Fakültei Elektrik

Detaylı

Erciyes Üniversitesi Tıp Fakültesi Hastaneleri

Erciyes Üniversitesi Tıp Fakültesi Hastaneleri YATAN HASTALARDA, HASTANE HİZMET KALİTESİNİN RETROSPEKTİF OLARAK DEĞERLENDİRİLMESİ ERCİYES TIP ÖRNEĞİ Uzm. İbrahim BARIN Prof. Dr. Murat BORLU Başmüdür Özcan ÖZYURT Müdür Aydemir KAYABAŞI İstatistikçi

Detaylı

HASTALARIN SİGORTALI OLMA DURUMLARI VE HASTA MEMNUNİYETİ DÜZEYLERİNİN İNCELENMESİ: ÖZEL HASTANE ÖRNEĞİ

HASTALARIN SİGORTALI OLMA DURUMLARI VE HASTA MEMNUNİYETİ DÜZEYLERİNİN İNCELENMESİ: ÖZEL HASTANE ÖRNEĞİ HASTALARIN SİGORTALI OLMA DURUMLARI VE HASTA MEMNUNİYETİ DÜZEYLERİNİN İNCELENMESİ: ÖZEL HASTANE ÖRNEĞİ Abdullah SOYSAL * Pınar ÖKE ** Fedayi YAĞAR *** Burhan KILIÇ *** Özet: Bu çalışmanın amacı hastaların

Detaylı

KETEM Danışmanları. İlgili konuda danışmanlık eğitimi almış. Doktor Hemşire Ebe Sağlık memuru Tıbbi teknolog Tıbbi sekreter

KETEM Danışmanları. İlgili konuda danışmanlık eğitimi almış. Doktor Hemşire Ebe Sağlık memuru Tıbbi teknolog Tıbbi sekreter DANIŞMANLIK Danışmanlık Nedir? Danışmanlık,yüz yüze konuşma sırasında bir kişinin diğerine belli bir konuda karara varmasını kolaylaştırmak için kişiyi bilinçlendirerek yardımcı olunmasıdır. Danışmanlık;

Detaylı

Marmara Üniversitesi Hemşirelik,Istanbul, Turkey

Marmara Üniversitesi Hemşirelik,Istanbul, Turkey İSTANBUL İLİNDE AKREDİTASYON BELGESİNE SAHİP HASTANELERDE HEMŞİRELİK HİZMETLERİNDE YENİLEŞİM (İNOVASYON) KÜLTÜRÜ * Funda Kosovalı Deşat Süreyyapaşa Göğüs Hastalıkları Ve Göğüs Cerrahisi E.A.H, ** Yasemin

Detaylı

The International New Issues In SOcial Sciences

The International New Issues In SOcial Sciences Number: 4 pp: 89-95 Winter 2017 SINIRSIZ İYİLEŞMENİN ÖRGÜT PERFORMANSINA ETKİSİ: BİR UYGULAMA Okan AY 1 Giyesiddin NUROV 2 ÖZET Sınırsız iyileşme örgütsel süreçlerin hiç durmaksızın örgüt içi ve örgüt

Detaylı

Üretim/İşlemler Yönetimi 9. Yrd. Doç. Dr. Mert TOPOYAN

Üretim/İşlemler Yönetimi 9. Yrd. Doç. Dr. Mert TOPOYAN Üretim/İşlemler Yönetimi 9 Yrd. Doç. Dr. Mert TOPOYAN İşletmelerin Yaşadığı Sorunların Temel Kaynağı İsraf Düşük verim Düşük kalite Müşteri memnuniyetsizliği Fiyat rekabetine dayanamamaları Kalite QUALIS

Detaylı

KARAYOLU VE DEMİRYOLU PROJELERİNDE ORTOMETRİK YÜKSEKLİK HESABI: EN KÜÇÜK KARELER İLE KOLLOKASYON

KARAYOLU VE DEMİRYOLU PROJELERİNDE ORTOMETRİK YÜKSEKLİK HESABI: EN KÜÇÜK KARELER İLE KOLLOKASYON TMMOB Harita ve Kadatro Mühendileri Odaı 13. Türkiye Harita Bilimel ve Teknik Kurultayı 18 Nian 011, Ankara KARAYOLU VE DEMİRYOLU PROJELERİNDE ORTOMETRİK YÜKSEKLİK HESABI: EN KÜÇÜK KARELER İLE KOLLOKASYON

Detaylı

Uydu Kentlerin Tasarımı için Bir Karar Destek Sistemi ve Bilişim Sistemi Modeli Önerisi

Uydu Kentlerin Tasarımı için Bir Karar Destek Sistemi ve Bilişim Sistemi Modeli Önerisi Akademik Bilişim 0 - XII. Akademik Bilişim Konferanı Bildirileri 0-2 Şubat 200 Muğla Üniveritei Uydu Kentlerin Taarımı için Bir Karar Detek Sitemi ve Bilişim Sitemi Modeli Önerii TC Beykent Üniveritei

Detaylı

STRATEJİK PLANLAMANIN KIRSAL KALKINMAYA ETKİSİ VE GAZİANTEP ÖRNEĞİ ANKET RAPORU

STRATEJİK PLANLAMANIN KIRSAL KALKINMAYA ETKİSİ VE GAZİANTEP ÖRNEĞİ ANKET RAPORU STRATEJİK PLANLAMANIN KIRSAL KALKINMAYA ETKİSİ VE GAZİANTEP ÖRNEĞİ ANKET RAPORU Şubat 10 2012 Yener YÜKSEL Mülkiye Başmüfettişi 0 İÇERİK Araştırmanın Amacı:... 3 Anket Ölçeklerinin Oluşturulması:... 3

Detaylı

Bilim Uzmanı İbrahim BARIN

Bilim Uzmanı İbrahim BARIN ERCİYES ÜNİVERSİTESİ HASTANELERİNDE YATAN HASTALARIN HASTANE HİZMET KALİTESİNİ DEĞERLENDİRMELERİ Bilim Uzmanı İbrahim BARIN Erciyes Üniversitesi Tıp Fakültesi Hastaneleri AMAÇ Hasta memnuniyeti verilen

Detaylı

BĠR DEVLET HASTANESĠNDE ÇALIġANLARIN HASTA VE ÇALIġAN GÜVENLĠĞĠ ALGILARININ ĠNCELENMESĠ. Dilek OLUT

BĠR DEVLET HASTANESĠNDE ÇALIġANLARIN HASTA VE ÇALIġAN GÜVENLĠĞĠ ALGILARININ ĠNCELENMESĠ. Dilek OLUT BĠR DEVLET HASTANESĠNDE ÇALIġANLARIN HASTA VE ÇALIġAN GÜVENLĠĞĠ ALGILARININ ĠNCELENMESĠ Dilek OLUT Tıp biliminin ilk ve temel prensiplerinden biri Önce Zarar Verme ilkesidir. Bu doğrultuda kurgulanan sağlık

Detaylı

Prof. Dr. H. Zafer Güney Gazi Üniversitesi Tıp Fakültesi Tıbbi Farmakoloji Anabilim Dalı Öğretim Üyesi

Prof. Dr. H. Zafer Güney Gazi Üniversitesi Tıp Fakültesi Tıbbi Farmakoloji Anabilim Dalı Öğretim Üyesi Prof. Dr. H. Zafer Güney Gazi Üniversitesi Tıp Fakültesi Tıbbi Farmakoloji Anabilim Dalı Öğretim Üyesi Araştırma Serisi 9-2011 1 AİK- DSÖ TANIMI Hastaların ilaçları klinik ihtiyaçlarına uygun şekilde,

Detaylı

H03 Kontrol devrelerinde geri beslemenin önemi. Yrd. Doç. Dr. Aytaç Gören

H03 Kontrol devrelerinde geri beslemenin önemi. Yrd. Doç. Dr. Aytaç Gören H03 ontrol devrelerinde geri belemenin önemi Yrd. Doç. Dr. Aytaç ören MA 3026 - Der apamı H0 İçerik ve Otomatik kontrol kavramı H02 Otomatik kontrol kavramı ve devreler H03 ontrol devrelerinde geri belemenin

Detaylı

Avrupa hastanelerinde

Avrupa hastanelerinde Avrupa hastanelerinde mesleki katılım Baş hekimler ve hemşireler için anket (PTE1) Baş hekimler ve hemşirelerin hastanede yönetici rolü oynadıkları düşünülmektedir. Aynı zamanda resmi yönetim rolleri de

Detaylı

3. DİNAMİK. bağıntısı ile hesaplanır. Birimi m/s ile ifade edilir.

3. DİNAMİK. bağıntısı ile hesaplanır. Birimi m/s ile ifade edilir. 3. DİNAMİK Dinamik konuu Kinematik ve Kinetik alt başlıklarında incelenecektir. Kinematik, hareket halindeki bir itemin konum (poziyon), hız ve ivmeini, bunların oluşmaını ağlayan kuvvet ya da moment etkiini

Detaylı

ERCİYES ÜNİVERSİTESİ HASTANE ÇALIŞANLARININ HASTA GÜVENLİĞİ KÜLTÜRÜNÜN ARAŞTIRILMASI

ERCİYES ÜNİVERSİTESİ HASTANE ÇALIŞANLARININ HASTA GÜVENLİĞİ KÜLTÜRÜNÜN ARAŞTIRILMASI ERCİYES ÜNİVERSİTESİ HASTANE ÇALIŞANLARININ HASTA GÜVENLİĞİ KÜLTÜRÜNÜN ARAŞTIRILMASI AMAÇ Bu çalışma, hastane de çalışan tüm personelin hasta güvenliği kültürünü ölçerek bilgi sahibi olmak ve çalışanların

Detaylı

ANKARA DAKİ HASTANELERİN ETKİNLİĞİNİN İKİ AŞAMALI VERİ ZARFLAMA ANALİZİ İLE İNCELENMESİ. Merve KANDEMİR YÜKSEK LİSANS TEZİ İSTATİSTİK ANABİLİM DALI

ANKARA DAKİ HASTANELERİN ETKİNLİĞİNİN İKİ AŞAMALI VERİ ZARFLAMA ANALİZİ İLE İNCELENMESİ. Merve KANDEMİR YÜKSEK LİSANS TEZİ İSTATİSTİK ANABİLİM DALI ANKARA DAKİ HASTANELERİN ETKİNLİĞİNİN İKİ AŞAMALI VERİ ZARFLAMA ANALİZİ İLE İNCELENMESİ Merve KANDEMİR YÜKSEK LİSANS TEZİ İSTATİSTİK ANABİLİM DALI GAZİ ÜNİVERSİTESİ FEN BİLİMLERİ ENSTİTÜSÜ MAYIS 2016 Merve

Detaylı

Dicle Üniversitesi Ameliyathane Çalışanlarında Kesici Delici Aletlerle Yaralanma Durumu

Dicle Üniversitesi Ameliyathane Çalışanlarında Kesici Delici Aletlerle Yaralanma Durumu Dicle Üniversitesi Ameliyathane Çalışanlarında Kesici Delici Aletlerle Yaralanma Durumu *Hem.Arzu KAHRAMAN **Yrd.Doç.Dr.Gülhan YİĞİTALP *Dicle Üniversitesi Tıp Fakültesi **Dicle Üniversitesi Atatürk Sağlık

Detaylı

Genetik Algoritma ile Kuru bir Trafonun Maliyet Optimizasyonu

Genetik Algoritma ile Kuru bir Trafonun Maliyet Optimizasyonu enetik Algoritma ile Kuru bir Trafonun Maliyet Optimizayonu Mehmed Çelebi 1 1 El-Elektronik Mühendiliği Bölümü Celal Bayar Üniveritei mehmed.celebi@bayar.edu.tr Özet Bu çalışmada daha önce analitik yöntemle

Detaylı

GAZİ ÜNİVERSİTESİ SAĞLIK BİLİMLERİ FAKÜLTESİ BESLENME VE DİYETETİK BÖLÜMÜ DERS PROGRAMI. Kod Z/S Ders Adı Dersin İngilizce Adı T U K AKTS

GAZİ ÜNİVERSİTESİ SAĞLIK BİLİMLERİ FAKÜLTESİ BESLENME VE DİYETETİK BÖLÜMÜ DERS PROGRAMI. Kod Z/S Ders Adı Dersin İngilizce Adı T U K AKTS I. INIF GAZİ ÜNİVERİTEİ AĞLIK BİLİMLERİ FAKÜLTEİ BELENME VE DİYETETİK BÖLÜMÜ DER PROGRAMI Kod Z/ Ders Adı Dersin İngilizce Adı T U K AKT TAR 101 Z HITORY OF PRINCIPLE ATATÜRK İLKELERİ VE AND REVOLUTION

Detaylı

CİVATA BAĞLANTILARI_II

CİVATA BAĞLANTILARI_II CİVATA BAĞLANTILARI_II 11. Civata Bağlantılarının Heabı 11.1. Statik kuvvet ve gerilmeler Cıvata, gerilme kuvveti ile çekmeye ve ıkma momenti ile burulmaya dolayııyla bileşik gerilmeye maruzdur. kuvveti

Detaylı

Ders 9 Hastanelerde Veri Toplama Yöntemleri

Ders 9 Hastanelerde Veri Toplama Yöntemleri Ders 9 Hastanelerde Veri Toplama Yöntemleri İstatistik Nedir? İstatistik; veri olarak ifade edilir. Sayılabilen her bilgi veridir. İstatistik; verilerin toplanması, düzenlenmesi, analiz edilmesi ve yorumlanmasıdır.

Detaylı

KURUM İMAJININ OLUŞUMUNDA KALİTE FAKTÖRÜ

KURUM İMAJININ OLUŞUMUNDA KALİTE FAKTÖRÜ Ünite 11 KURUM İMAJININ OLUŞUMUNDA Öğr. Gör. Şadiye Nur GÜLEÇ Bu ünitede, sponsorluk konusu işlenecektir. Uzun dönemde, kurum imajını etkileyen en önemli unsurlardan bir ürün kalitesi dir. Kalite, bir

Detaylı

2015 YILI AKADEMİK PERSONEL MEMNUNİYET ANKET SONUÇLARI

2015 YILI AKADEMİK PERSONEL MEMNUNİYET ANKET SONUÇLARI T.C. İZMİR KATİP ÇELEBİ ÜNİVERSİTESİ 2015 YILI AKADEMİK PERSONEL MEMNUNİYET ANKETİ SONUÇ RAPORU Üniversitemizde 2015 yılında 30.06.2015-15.07.2015 tarihleri arasında yapılan akademik personel memnuniyet

Detaylı

13. ULUSAL PSİKOLOJİK DANIŞMA VE REHBERLİK KONGRESİ BİLDİRİ ÖZETLERİ KİTABI. 07-09 Ekim, 2015 Mersin

13. ULUSAL PSİKOLOJİK DANIŞMA VE REHBERLİK KONGRESİ BİLDİRİ ÖZETLERİ KİTABI. 07-09 Ekim, 2015 Mersin 13. ULUSAL PSİKOLOJİK DANIŞMA VE REHBERLİK KONGRESİ BİLDİRİ ÖZETLERİ KİTABI 07-09 Ekim, 2015 Mersin 2 İÇİNDEKİLER Davet Mektubu... 5 Genel Bilgiler... 7 Kurullar... 8 Davetli Konuşmacılar... 12 Paneller

Detaylı

DANIŞMAN ÖĞRETMEN MENTORLUK FONKSİYONLARI İLE ADAY ÖĞRETMENLERİN ÖZNEL MUTLULUK DÜZEYİ ARASINDAKİ İLİŞKİNİN İNCELENMESİ

DANIŞMAN ÖĞRETMEN MENTORLUK FONKSİYONLARI İLE ADAY ÖĞRETMENLERİN ÖZNEL MUTLULUK DÜZEYİ ARASINDAKİ İLİŞKİNİN İNCELENMESİ DANIŞMAN ÖĞRETMEN MENTORLUK FONKSİYONLARI İLE ADAY ÖĞRETMENLERİN ÖZNEL MUTLULUK DÜZEYİ ARASINDAKİ İLİŞKİNİN İNCELENMESİ Yrd. Doç. Dr. Ramazan YİRCİ Kahramanmaraş Sütçü İmam Üniversitesi Uğur ÖZALP Millî

Detaylı

HEMODİYALİZ VE PERİTON DİYALİZİ UYGULANAN HASTALARIN BEDEN İMAJI VE BENLİK SAYGISI ALGILARININ KARŞILAŞTIRILMASI

HEMODİYALİZ VE PERİTON DİYALİZİ UYGULANAN HASTALARIN BEDEN İMAJI VE BENLİK SAYGISI ALGILARININ KARŞILAŞTIRILMASI HEMODİYALİZ VE PERİTON DİYALİZİ UYGULANAN HASTALARIN BEDEN İMAJI VE BENLİK SAYGISI ALGILARININ KARŞILAŞTIRILMASI Burcu BAYRAK KAHRAMAN* Derya TÜLÜCE* Musa BALİ** Turgay ARINSOY** *Gazi Üniversitesi Sağlık

Detaylı

Ders #10. Otomatik Kontrol. Sürekli Hal Hataları. Prof.Dr.Galip Cansever. 26 February 2007 Otomatik Kontrol. Prof.Dr.

Ders #10. Otomatik Kontrol. Sürekli Hal Hataları. Prof.Dr.Galip Cansever. 26 February 2007 Otomatik Kontrol. Prof.Dr. Der #0 Otomatik ontrol Sürekli Hal Hataları Prof.Dr.alip Canever Prof.Dr.alip Canever Denetim Sitemlerinin analiz ve taarımında üç kritere odaklanılır:. eçici Rejim Cevabı. ararlılık 3. Sürekli Hal ararlı

Detaylı

ORTAK GÖRÜŞ 2010 ANKET VERİLERİ

ORTAK GÖRÜŞ 2010 ANKET VERİLERİ ORTAK GÖRÜŞ 2010 ANKET VERİLERİ Türk Tabipleri Birliği Hekimlerin Çalışma Koşulları, İşyükü ve İşgücüne ilişkin Ortak Görüş 2010 VERİ DÖKÜMÜ EKİM 2010 Yanıt dağılım grafkleri, tabloları ve anket soruları

Detaylı

PSİKİYATRİ KLİNİĞİNDE ÇALIŞAN HEMŞİRELERDE İŞ DOYUMU, TÜKENMİŞLİK DÜZEYİ VE İLİŞKİLİ DEĞİŞKENLERİN İNCELENMESİ

PSİKİYATRİ KLİNİĞİNDE ÇALIŞAN HEMŞİRELERDE İŞ DOYUMU, TÜKENMİŞLİK DÜZEYİ VE İLİŞKİLİ DEĞİŞKENLERİN İNCELENMESİ PSİKİYATRİ KLİNİĞİNDE ÇALIŞAN HEMŞİRELERDE İŞ DOYUMU, TÜKENMİŞLİK DÜZEYİ VE İLİŞKİLİ DEĞİŞKENLERİN İNCELENMESİ Doç. Dr. Fahriye OFLAZ Uzm. Hem. Hülya KEMERÖZ KARAKAYA İÇERİK 1. Araştırmanın Amacı 2. Gereç

Detaylı

Gazi Üniversitesi Hukuk ve Eğitim Fakültesi Birinci Sınıf Öğrencilerinin Töre-Namus Cinayetleri Hakkındaki Bazı Görüşleri

Gazi Üniversitesi Hukuk ve Eğitim Fakültesi Birinci Sınıf Öğrencilerinin Töre-Namus Cinayetleri Hakkındaki Bazı Görüşleri Sağlık ve Toplum Yıl:24, Sayı: 1 Ocak-Nian 2014 ARAŞTIRMALAR / Reearche Gazi Üniveritei Hukuk ve Eğitim Fakültei Birinci Sınıf Öğrencilerinin Töre-Namu Cinayetleri Hakkındaki Bazı Görüşleri The Opinion

Detaylı

YATÇILARIN MARİNA TERCİHİNDE ALGILANAN HİZMET KALİTESİNİN MARİNA BAĞLILIĞI ÜZERİNDEKİ ETKİSİ

YATÇILARIN MARİNA TERCİHİNDE ALGILANAN HİZMET KALİTESİNİN MARİNA BAĞLILIĞI ÜZERİNDEKİ ETKİSİ YATÇILARIN MARİNA TERCİHİNDE ALGILANAN HİZMET KALİTESİNİN MARİNA BAĞLILIĞI ÜZERİNDEKİ ETKİSİ Öğr. Gör. Can KARAOSMANOĞLU Yaşar Üniversitesi - MYO Marina ve Yat İşletmeciliği Programı Doç. Dr. İpek KAZANÇOĞLU

Detaylı

HEMŞİRELERİN HASTALARA VERDİKLERİ EĞİTİMLERİN ETKİNLİĞİNİN BELİRLENMESİ

HEMŞİRELERİN HASTALARA VERDİKLERİ EĞİTİMLERİN ETKİNLİĞİNİN BELİRLENMESİ HEMŞİRELERİN HASTALARA VERDİKLERİ EĞİTİMLERİN ETKİNLİĞİNİN BELİRLENMESİ Zelha Türk*, Serpil Türker **, Pelin Gökoğlu***,Eda Ulutaş**** *Fulya Acıbadem Hastanesi Sorumlu Hemşire, **Fulya Acıbadem Hastanesi

Detaylı

5. MODEL DENEYLERİ İLE GEMİ DİRENCİNİ BELİRLEME YÖNTEMLERİ

5. MODEL DENEYLERİ İLE GEMİ DİRENCİNİ BELİRLEME YÖNTEMLERİ 5. MODEL DENEYLEİ İLE GEMİ DİENİNİ BELİLEME YÖNTEMLEİ Gei projeinin değişik erelerinde iteatik odel deneylerine dayalı yaklaşık yöntelerle gei topla direnci e dolayııyla gei ana akine gücü belirlenektedir.

Detaylı

HEMODİYALİZ HASTALARINDA HUZURSUZ BACAK SENDROMU, UYKU KALİTESİ VE YORGUNLUK ( )

HEMODİYALİZ HASTALARINDA HUZURSUZ BACAK SENDROMU, UYKU KALİTESİ VE YORGUNLUK ( ) HEMODİYALİZ HASTALARINDA HUZURSUZ BACAK SENDROMU, UYKU KALİTESİ VE YORGUNLUK (2.0.20) Gülay Turgay, Emre Tutal 2, Siren Sezer Başkent Üniversitesi Sağlık Hizmetleri Meslek Yüksekokulu, Diyaliz Programı

Detaylı

KURUYÜK GEMİLERİNİN İŞLETİLMESİNDE OPERASYONEL MALİYETLER 2.Bölüm

KURUYÜK GEMİLERİNİN İŞLETİLMESİNDE OPERASYONEL MALİYETLER 2.Bölüm KURUYÜK GEMİLERİNİN İŞLETİLMESİNDE OPERASYONEL MALİYETLER 2.Bölüm 3.2. Dolaylı Ulaım Giderlerinin Sefer Maliyetlerine Yüklenmei Dolaylı ulaım giderleri geminin tamamının orunuz bir ekilde çalımaına yardımcı

Detaylı

Genetik Algoritma ile Kuru bir Trafonun Maliyet Optimizasyonu

Genetik Algoritma ile Kuru bir Trafonun Maliyet Optimizasyonu Genetik Algoritma ile Kuru bir Trafonun Maliyet Optimizayonu Mehmed Çelebi 1 1 El-Elektronik Mühendiliği Bölümü Celal Bayar Üniveritei mehmed.celebi@bayar.edu.tr Özet Bu çalışmada daha önce analitik yöntemle

Detaylı

BÖLÜM 5 SONUÇ VE ÖNERİLER. Bu bölümde araştırmanın bulgularına dayalı olarak ulaşılan sonuçlara ve geliştirilen önerilere yer verilmiştir.

BÖLÜM 5 SONUÇ VE ÖNERİLER. Bu bölümde araştırmanın bulgularına dayalı olarak ulaşılan sonuçlara ve geliştirilen önerilere yer verilmiştir. BÖLÜM 5 SONUÇ VE ÖNERİLER Bu bölümde araştırmanın bulgularına dayalı olarak ulaşılan sonuçlara ve geliştirilen önerilere yer verilmiştir. 1.1.Sonuçlar Öğretmenlerin eleştirel düşünme becerisini öğrencilere

Detaylı

Frekans Analiz Yöntemleri I Bode Eğrileri

Frekans Analiz Yöntemleri I Bode Eğrileri Frekan Analiz Yöntemleri I Bode Eğrileri Prof.Dr. Galip Canever 1 Frekan cevabı analizi 1930 ve 1940 lı yıllarda Nyquit ve Bode tarafından geliştirilmiştir ve 1948 de Evan tarafından geliştirilen kök yer

Detaylı

GÜRÇAY MAKİNE HAKKINDA

GÜRÇAY MAKİNE HAKKINDA GÜRÇAY MAKİNE HAKKINDA 1994 yılında Şerafettin Gürçay tarafından kurulan Gürçay Makine, tecrübeli kadrosu ve ileri teknoloji üretim donanımıyla kısa bir süre içerisinde sektörünün önde firmalarından biri

Detaylı

Hem. Songül GÜNEŞ Akdeniz Üniversitesi Hastanesi 9.4.2014 1

Hem. Songül GÜNEŞ Akdeniz Üniversitesi Hastanesi 9.4.2014 1 Hem. Songül GÜNEŞ Akdeniz Üniversitesi Hastanesi 9.4.2014 1 Ameliyathaneler kendine özgü mimari dizaynları, çalışma koşulları ve ameliyathanede görev yapan personelleriyle çok özel merkezlerdir Ameliyathane

Detaylı

BATMAN ÜNİVERSİTESİ SAĞLIK YÜKSEKOKULU MÜDÜRLÜĞÜ HEMŞİRELİK BÖLÜMÜ DERS MÜFREDATI (EK-I) 1.SINIF

BATMAN ÜNİVERSİTESİ SAĞLIK YÜKSEKOKULU MÜDÜRLÜĞÜ HEMŞİRELİK BÖLÜMÜ DERS MÜFREDATI (EK-I) 1.SINIF BATMAN ÜNİVERİTEİ AĞLIK YÜKEKOKULU MÜDÜRLÜĞÜ HEMŞİRELİK BÖLÜMÜ DER MÜFREDATI (EK-I) 1.INIF I. YARIYIL ( GÜ ) Haftalık aati in Adı (/) Teori Uygl. Lab. K AKT 22121 Hemşireliğe Giriş 4 4 6 7 22122 Biyokimya

Detaylı

AMAÇ İş yerinde bulunan ve sağlık açısından risk oluşturan faktörleri etkili bir şekilde kontrol altına alarak çalışanlar için sağlıklı ve güvenli bir

AMAÇ İş yerinde bulunan ve sağlık açısından risk oluşturan faktörleri etkili bir şekilde kontrol altına alarak çalışanlar için sağlıklı ve güvenli bir BİR TOPLUM SAĞLIĞI MERKEZİ MASA BAŞI ÇALIŞMA OFİSLERİNİN ERGONOMİK AÇIDAN DEĞERLENDİRİLMESİ VE ÇALIŞANLARIN SAĞLIK YAKINMALARINA ERGONOMİ GİRİŞİMİNİN ETKİSİ Uzm. Dr. İsmail Hakkı TUNÇEZ Yard. Doç. Dr.

Detaylı

dir. Periyodik bir sinyalin örneklenmesi sırasında, periyot başına alınmak istenen ölçüm sayısı N

dir. Periyodik bir sinyalin örneklenmesi sırasında, periyot başına alınmak istenen ölçüm sayısı N DENEY 7: ÖRNEKLEME, AYRIK SİNYALLERİN SPEKTRUMLARI VE ÖRTÜŞME OLAYI. Deneyin Amacı Bu deneyde, ürekli inyallerin zaman ve rekan uzaylarında örneklenmei, ayrık inyallerin ektrumlarının elde edilmei ve örtüşme

Detaylı

Acil Serviste En Sık Neler Şikayet Ediliyor? Doç. Dr. Selahattin KIYAN Ege ÜTFH Acil Tıp AD 11.01.2013 4. ATOK «Acilde Adli Tıp»

Acil Serviste En Sık Neler Şikayet Ediliyor? Doç. Dr. Selahattin KIYAN Ege ÜTFH Acil Tıp AD 11.01.2013 4. ATOK «Acilde Adli Tıp» Acil Serviste En Sık Neler Şikayet Ediliyor? Doç. Dr. Selahattin KIYAN Ege ÜTFH Acil Tıp AD 11.01.2013 4. ATOK «Acilde Adli Tıp» Bu sunum nasıl ilerleyecek.. «Ege ÜTFH Acil Servise Yapılmış Şikayet Başvurularının

Detaylı

KALİTE KAVRAMI VE KALİTENİN BOYUTLARI

KALİTE KAVRAMI VE KALİTENİN BOYUTLARI KALİTE YÖNETİMİ KALİTE KAVRAMI VE KALİTENİN BOYUTLARI Hizmet veya üründe kalite kavramı için farklı tanımlar kullanılmaktadır. En genel hâliyle ihtiyaçlara uygunluk (Crosby), ürün veya hizmetin değeri

Detaylı

ÇANAKKALE İLİ KAMU HASTANELERİ BİRLİĞİ GENEL SEKRETERLİĞİ HİZMET SUNUMUNDA MEMNUNİYET ALGISININ DEĞERLENDİRİLMESİ

ÇANAKKALE İLİ KAMU HASTANELERİ BİRLİĞİ GENEL SEKRETERLİĞİ HİZMET SUNUMUNDA MEMNUNİYET ALGISININ DEĞERLENDİRİLMESİ ÇANAKKALE İLİ KAMU HASTANELERİ BİRLİĞİ GENEL SEKRETERLİĞİ 1.Aşkın MERT 2.Seven KAZAN 3.Z. Kıvılcım DAĞTEKİN HİZMET SUNUMUNDA MEMNUNİYET ALGISININ DEĞERLENDİRİLMESİ TOPLAM NÜFÜS 511.790 Sağlık Bakanlığı

Detaylı

KARADENİZ TEKNİK ÜNİVERSİTESİ SAĞLIK HİZMETLERİ MESLEK YÜKSEKOKULU PAYDAŞ ANALİZİ ANKETİ

KARADENİZ TEKNİK ÜNİVERSİTESİ SAĞLIK HİZMETLERİ MESLEK YÜKSEKOKULU PAYDAŞ ANALİZİ ANKETİ Hiç yeterli değil Yeterli değil Kararsızım Oldukça yeterli Tamamen yeterli KARADENİZ TEKNİK ÜNİVERSİTESİ SAĞLIK HİZMETLERİ MESLEK YÜKSEKOKULU PAYDAŞ ANALİZİ ANKETİ AKADEMİK PERSONEL Aşağıdaki ifadeler

Detaylı

HASTANELERDE YAPILAN TIBBİ HATALARIN TÜRLERİ VE NEDENLERİ ÜZERİNE BİR ARAŞTIRMA

HASTANELERDE YAPILAN TIBBİ HATALARIN TÜRLERİ VE NEDENLERİ ÜZERİNE BİR ARAŞTIRMA HASTANELERDE YAPILAN TIBBİ HATALARIN TÜRLERİ VE NEDENLERİ ÜZERİNE BİR ARAŞTIRMA Hacer Canatan Öğr.Gör., Okan Üniversitesi Sağlık MYO Acil Durum ve Afet Yönetimi Bölümü, ERA Teknik Koleji ATT Bölümü, hacercanatan20@hotmail.com

Detaylı

GENEL ORYANTASYON EĞİ

GENEL ORYANTASYON EĞİ GENEL ORYANTASYON EĞİ ĞİTİMİ JCI (Joint Commission International) Hastane Akreditasyon Süreci Kalite Koordinatörlüğü Akreditasyon Nedir? Sağlık kurumunun önceden belirlenmiş ve yayınlanmış standartlara

Detaylı

DÖNER SERMAYE KATKI PAYI ve EK ÖDEME ESASLARI. Prof. Dr. Bülent TUNÇÖZGÜR GAZİANTEP ÜNİVERSİTESİ TIP FAKÜLTESİ

DÖNER SERMAYE KATKI PAYI ve EK ÖDEME ESASLARI. Prof. Dr. Bülent TUNÇÖZGÜR GAZİANTEP ÜNİVERSİTESİ TIP FAKÜLTESİ DÖNER SERMAYE KATKI PAYI ve EK ÖDEME ESASLARI Prof. Dr. Bülent TUNÇÖZGÜR GAZİANTEP ÜNİVERSİTESİ TIP FAKÜLTESİ Üniversite Hastanesi Tıp Öğrencisi eğitimi Araştırma Görevlisi eğitimi Bilimsel araştırma ve

Detaylı

3.11. KENTSEL KONULAR VE GENEL YAŞAM KALİTESİ

3.11. KENTSEL KONULAR VE GENEL YAŞAM KALİTESİ 3.11. KENTSEL KONULAR VE GENEL YAŞAM KALİTESİ 3.11.1. Kentsel Çevrenin Değerlendirilmesi Bu bölümde görüşmecilerden, İstanbul ile ilgili çeşitli fiziksel ve sosyal özelliklere ilişkin önermelere katılımına

Detaylı

SAĞLIK ÇALIŞANLARIN GÜVENLİĞİ VE ETKİLEYEN FAKTÖRLER (TÜRKİYE NİN GÜNEYDOĞU ANADOLU BÖLGESİNDE BEŞ FARKLI HASTANE ÖRNEĞİ)

SAĞLIK ÇALIŞANLARIN GÜVENLİĞİ VE ETKİLEYEN FAKTÖRLER (TÜRKİYE NİN GÜNEYDOĞU ANADOLU BÖLGESİNDE BEŞ FARKLI HASTANE ÖRNEĞİ) SAĞLIK ÇALIŞANLARIN GÜVENLİĞİ VE ETKİLEYEN FAKTÖRLER (TÜRKİYE NİN GÜNEYDOĞU ANADOLU BÖLGESİNDE BEŞ FARKLI HASTANE ÖRNEĞİ) Yrd. Doç. Dr. Nilgün ULUTAŞDEMİR *, Öğr. Gör. Habip BALSAK ** * Avrasya Üniversitesi,

Detaylı

Yönetim sistemleri Birimi 0422 341 06 60 /2157 yonetimsistemleri@inonu.edu.tr

Yönetim sistemleri Birimi 0422 341 06 60 /2157 yonetimsistemleri@inonu.edu.tr Yönetim sistemleri Birimi 0422 341 06 60 /2157 yonetimsistemleri@inonu.edu.tr Çağdaş sağlık hizmetini, en kaliteli ve güvenilir şekilde, çevresine zarar vermeden sunmayı hedefleyen kurumumuz, çalışmalarını

Detaylı

Klinik Kodlama Süreç Analizi Anket Değerlendirmesi

Klinik Kodlama Süreç Analizi Anket Değerlendirmesi Klinik Kodlama Süreç Analizi Anket Değerlendirmesi Sağlık tesisleri tarafından verilen hizmetin tanımını sağlayan klinik kodlama; hastanın tesise kabul edilişinden taburcu edilişine kadar geçen süredeki

Detaylı

BİR ÜNİVERSİTE HASTANESİNDE ÇALIŞAN SAĞLIK ÇALIŞANLARININ RUHSAL SAĞLIK DURUMUNUN BELİRLENMESI VE İŞ DOYUMU İLE İLİŞKİSİNİN İNCELENMESİ

BİR ÜNİVERSİTE HASTANESİNDE ÇALIŞAN SAĞLIK ÇALIŞANLARININ RUHSAL SAĞLIK DURUMUNUN BELİRLENMESI VE İŞ DOYUMU İLE İLİŞKİSİNİN İNCELENMESİ BİR ÜNİVERSİTE HASTANESİNDE ÇALIŞAN SAĞLIK ÇALIŞANLARININ RUHSAL SAĞLIK DURUMUNUN BELİRLENMESI VE İŞ DOYUMU İLE İLİŞKİSİNİN İNCELENMESİ Ercan AYDOĞDU Akdeniz Üniversitesi Hastanesi İşyeri Sağlık Birimi

Detaylı

Uluslararası Sosyal Araştırmalar Dergisi Cilt: 10 Sayı: 53. The Journal of International Social Research Volume: 10 Issue: 53

Uluslararası Sosyal Araştırmalar Dergisi Cilt: 10 Sayı: 53. The Journal of International Social Research Volume: 10 Issue: 53 www.sosyalarastirmalar.com Issn: 1307-9581 http://dx.doi.org/10.17719/jisr.20175334188 SAĞLIK SEKTÖRÜNDE HİZMET KALİTESİNİN SERVPERF ÖLÇEĞİ İLE ÖLÇÜLMESİ: ŞEREFLİKOÇHİSAR DEVLET HASTANESİ ÖRNEĞİ THE MEASUREMENT

Detaylı

Yaşam Sonu Kararlarında Hastane Etik Kurulları / Etik Konsültasyon. Öğr. Gör. Dr. Müge Demir Tıp Tarihi ve Etik AD mdemir@hacettepe.edu.

Yaşam Sonu Kararlarında Hastane Etik Kurulları / Etik Konsültasyon. Öğr. Gör. Dr. Müge Demir Tıp Tarihi ve Etik AD mdemir@hacettepe.edu. Yaşam Sonu Kararlarında Hastane Etik Kurulları / Etik Konsültasyon Öğr. Gör. Dr. Müge Demir Tıp Tarihi ve Etik AD mdemir@hacettepe.edu.tr Tanım Etik danışmanlık (konsültasyon) tıbbi konsültasyonun bir

Detaylı