CELAL BAYAR ÜNİVERSİTESİ Turgutlu Meslek Yüksekokulu İş Akış Şeması

Ebat: px
Şu sayfadan göstermeyi başlat:

Download "CELAL BAYAR ÜNİVERSİTESİ Turgutlu Meslek Yüksekokulu İş Akış Şeması"

Transkript

1 i İÇİNDEKİLER TABLOSU İÇİNDEKİLER TABLOSU... İ TURGUTLU MYO AKIŞ ŞEMALARI ÖĞRENCİ İŞLERİ FAALİYETLERİ İŞ AKIŞ ŞEMALARI MALİ FAALİYETLER İŞ AKIŞ ŞEMALARI PERSONEL İŞLERİ FAALİYETLERİ İŞ AKIŞ ŞEMALARI TAŞINIR MAL İŞLEMLERİ İŞ AKIŞ ŞEMALARI TEKNİK HİZMETLER İŞ AKIŞ ŞEMALARI... 26

2 2 / 31 TURGUTLU MYO AKIŞ ŞEMALARI 2.1. Öğrenci İşleri Faaliyetleri İş Akış Şemaları Öğrenci İşleri Faaliyetlerine İlişkin Başlıca Mevzuat 2547 Sayılı Yükseköğretim Kanunu Öğrenci Kayıt, Kayıt Yenileme ve Mezuniyet İşlemleri Celal Bayar Üniversitesi Önlisans ve Lisans Eğitim ve Öğretim Yönetmeliği Celal Bayar Üniversitesi Lisansüstü Eğitim ve Öğretim Yönetmeliği Celal Bayar Üniversitesi Tıp Fakültesi Eğitim- Öğretim ve Sınav Yönetmeliği Öğrenci Disiplin İşlemleri 2547 Sayılı Yükseköğretim Kanunu Yükseköğretim Kurumları Öğrenci Disiplin Yönetmeliği

3 3 / 31 Yeni Kayıt İşlem i İş A kış Şem ası Ö ğrenci İşleri D aire B aşkanlığı A kadem ik B irim Ö ğrenci İşleri Bürosu Ö ğrenci D anışm an A kadem ik Takvim e / YÖ K G enelgesine U ygun O larak Kayıt Tarihleri ve Katkı Payı / Ö ğrenim Ü creti Tutarlarının İlan Edilmesi Kayıt Tarihleri ve İstenilen Belgelerin U ygun A raçlarla (W eb Sayfası, Panolar) İlan Katkı Payı / Ö ğrenim Ü cretinin Bankaya Yatırılm ası Ö SYM den A lınan Veriler D oğrultusunda Yeni Kayıt Yaptıracak Ö ğrenci Listelerinin O luşturulm ası Ö ğrencinin Evraklarının ve Bilgi Sistem inde Yaptığı İşlem in Kontrol Ö ğrenci Bilgi Sistem inden D ers Seçim i Yapılm ası Ö ğrencinin Yaptığı İşlem lerin ve Seçtiği D erslerin Ö ğrenci Bilgi Sistem i Ü zerinden Kontrol Yeni Kayıt Yaptıracak Ö ğrenci Listelerinin ve A lınacak Katkı Payı / Ö ğrenim Ü cretlerinin A nlaşm alı Bankaya Bildirilm esi Yeni Kayıt Yaptıracak Ö ğrencilerin Kim lik Kartlarının ve D osya Etiketlerinin M atbaa Birim inde Bastırılm ası U ygunsuzluk Var mı Ö ğrenci ve D anışm ana U ygunsuzlukların Bildirilm esi Kayıt Yenilem e İşlem inin O naylanm ası Ö ğrencinin Kayıt Form unu ve İstenilen D iğer Belgeleri Ö ğrenci İşleri Birim ine Teslim etmesi U ygunsuzluk Var mı? U ygunsuzlukların G iderilm esi İçin Ö ğrencinin ve Ö ğrenci İşleri Biriminin Uyarılması Ö ğrencinin Yaptığı İşlem lerin Sistem Ü zerinden O naylanm ası Kim lik Kartları, H azırlanan Ö ğrenci D osyaları ve Rehberlerin A kadem ik Birim lere D ağıtım ının Yapılm ası Ö ğrenciye Kim lik Kartının Teslim Erkek Ö ğrencilerin A skerlik Şubelerine Bilgi Verilm esi Ek Kontenjan Talepleri ve A çık Kalan Kontenjanların Ö SYM ye Bildirilm esi Em niyet Bilgi İzlem e Form u O luşturularak Em niyet M üdürlüğüne Ö ğrenci İşleri D aire Başkanlığına Kayıt Yapılan Ö ğrenci Listesinin

4 4 / 31 Kayıt Yenilem e İşlem i İş A kış Şem ası Ö ğrenci İşleri B irim i Bölüm Başkanlığı Ö ğrenci D anışm an Ö ğrenci İşleri D aire Başkanlığından Kayıt Yenilem e Tarihlerinin Ö ğrenilm esi, Ö ğrencilerin Yatıracağı Katkı Payı / Ö ğrnim Ü cretlerinin Ö ğrenci Bilgi Sistem ine (U BS) G irildiğinin ve Bankaya Bildirildiğinin Teyit H er bir Ö ğrenci İçin Danışman Atanması Katkı Payı / Ö ğrenim Ü creti Tutarının Bankaya Yatırılması Ö ğrenci Bilgi Sistem inden D ers Seçim i Yapılm ası Ö ğrencinin Yaptığı İşlem lerin ve Seçtiği D erslerin Ö ğrenci Bilgi Sistem i Ü zerinden Kontrol U ygunsuzluk Var mı? U ygunsuzlukların G iderilm esi İçin Ö ğrencinin ve Ö ğrenci İşleri Biriminin Uyarılması Ö ğrencinin Evraklarının ve Bilgi Sistem inde Yaptığı İşlem in Kontrol Ö ğrencinin Kayıt Form unu ve İstenilen D iğer Belgeleri Ö ğrenci İşleri Birim ine Teslim etmesi Ö ğrencinin Yaptığı İşlem lerin Sistem Ü zerinden O naylanm ası U ygunsuzluk Var mı Ö ğrenci ve D anışm ana U ygunsuzlukların Bildirilm esi Kayıt Yenilem e İşlem inin O naylanm ası

5 Aşam a 5 / 31 Kayıt Silm e İşlem i A kış Şem ası Ö ğrenci İşleri B irim Sekreteri B irim Yönetim Kurulu Ö ğrencinin İlişiğinin Kesilm esi İle İlgili Yazı veya Talebin A lınm ası Kayıt Silm e Talebinin Yönetim Kuruluna Yazının Ö ğrenci İşleri Birim ine Havale Edilmesi Kayıt Silm e Talebinin İncelenm esi ve Konu H akkında Karar Verilmesi Yönetim Kurulu Kararının Ö ğrenciye Tebliğ Kararın Ö ğrenci İşleri Birim ine H avale Kararın Sekreterliğe Bildirilm esi Yönetim Kurulu Kaydın Silm e Talebini Onayladı m ı Ö ğrencinin D urum unun Ö ğrenci Bilgi Sistem ine İşlenm esi Ö ğrencinin D urum unun Burs A ldığı Kurum lara, Ö ğrenci İşleri D aire Başkanlığına, Erkek Ö ğrenciler İçin A skerlik Şubesine Bildirilmesi

6 6 / 31 M ezuniyet İşlem leri İş A kış Şem ası Birim Ö ğrenci İşleri Birim Sekreteri Birim Yönetim Kurulu Ö ğrenci İşleri D aire Başkanlığı H er Yarıyıl Sonunda M ezun D urum undaki Ö ğrenciler Belirlenir ve Liste Hazırlanır G elen Liste İncelenerek Eksiklik / H ata O lup O lm adığı Kontrol Edilir H azırlanan Liste Birim Yönetim Kuruluna Sunulm ak Ü zere Birim Sekreterine Eksiklik / H ata Var mı? Liste Yeniden D üzenlenm ek Ü zere Ö ğrenci İşleri Birimine Gönderilir M ezuniyet Kararları Ö ğrenci Bilgi Sistemine İşlenir M ezun O lan Ö ğrenciler Burs A ldıkları Kurum lara, Sosyal G üvenlik Kurum una ve Erkek Ö ğrenciler İçin A skerlik Şube Başkanlıklarına Bildirilir Liste G örüşülm ek Ü zere Yönetim Kuruluna Sunulur Yönetim Kurulu Kararı Ö ğrenci İşleri Birim ine H avale Edilir M ezun O labilecek Ö ğrencilerin D urum ları Yürürlükteki M evzuat H üküm leri D oğrultusunda İncelenerek M ezun O lam aya H ak Kazananlar Belirlenir G eçici M ezuniyet Belgeleri D üzenlenir ve Talep Eden Ö ğrencilere İlişik Kesm e Belgesi ile Kim likleri A lınarak Teslim Edilir D iplom alar Yürürlükteki M evzuat H üküm leri Çerçevesinde Kontrol Edilir M ezun O lan Ö ğrencilerin D iplom aları H azırlanarak D ekana / M üdüre İm zalatılır ve Ö ğrenci İşleri D aire Başkanlığına Gönderilir U ygun O lan D iplom alar Rektöre İm zaya Sunulur, U ygun O lam ayanlar Birime İade Edilir Teslim A lınan D iplom alar Kayıt Edilerek İlgili Ö ğrencilere Teslim Edilir Rektör Tarafından İm zalanan D iplom alar Soğuk M ühürleri Basılarak İlgili Birim e Teslim Edilir

7 7 / 31 Ö ğrenci D isiplin Soruşturm ası İş A kış Şem ası Soruşturm acı / Soruşturm acılar D isiplin Am iri D isiplin Soruşturm ası A çılm ası G ereken Olayın Öğrenilmesi D isiplin Kurulu Ü niversite Yönetim Kurulu 2.2. Mali Faaliyetler İş Akış Şemaları Soruşturm anın O nay Tarihinden İtibaren 15 G ün İçinde Tam am lanm ası G erekli İse D isiplin A m irinden Ek Süre İstenm esi Soruşturm ayı Bizzat Yürütm ek veya Soruşturm acı / Soruşturm acılar Tayin Etmek D isiplin Soruşturm asının Kesif, Bilirkişi, Tanık vb. A raçlardan Faydalanarak Yürütülm esi Ö ğrencinin Savunm asının A lınm ası Ceza Verilm esi Gerekiyor mu? Sonucun Soruşturulan Ö ğrenciye ve Varsa Şikayetçiye Bildirilm esi Soruşturm anın Tam am lanarak Soruşturm a Raporunun Yazılm ası ve Raporun D isiplin Amirine İletilmesi U yarm a, Kınam a veya Bir A ya Kadar U zaklaştırm a Cezasının Bizzat D isiplin A m iri Tarafından Verilm esi Bir veya İki Yarıyıl U zaklaştırm a veya Çıkarm a Cezaları İçin Teklifin Yetkili D isiplin Kuruluna D isiplin Kurulunun Toplanarak Kararını Verm esi Verilen D isiplin Cezasının İlgili Kişi ve Kuruluşlara Bildirilm esi Kararın D isiplin Amirine İletilmesi Verilen D isiplin Cezasına İtiraz Edilirse, İtirazın Karara Bağlanması

8 8 / 31 Mali Faaliyetlere İlişkin Başlıca Mevzuat Personel Ödemeleri İşlemleri Satın Alma, İhale İşlemleri 657 Sayılı Devlet Memurları Kanunu 2489 Sayılı Kefalet Kanunu 2547 Sayılı Yükseköğretim Kanunu 2914 Sayılı Yükseköğretim Personel Kanunu 3843 Sayılı Yükseköğretim Kurumlarında İkili Öğretim Yapılması Hakkında Kanun 4505 Sayılı Temsil Tazminatı Ödenmesi Hakkında Kanun 4688 Sayılı Kamu Görevlileri Sendikaları ve Toplu Sözleşme Kanunu 5434 Sayılı Türkiye Cumhuriyeti Emekli Sandığı Kanunu 5510 Sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu 6245 Sayılı Harcırah Kanunu 375 Sayılı Kanun Hükmünde Kararname 631 Sayılı Kanun Hükmünde Kararname 2000/457 Sayılı Bakanlar Kurulu Kararı 2005/8681Sayılı Bakanlar Kurulu Kararı 2006/10344 Sayılı Bakanlar Kurulu Kararı 2006/10808 Sayılı Bakanlar Kurulu Kararı 2008/13694 Sayılı Bakanlar Kurulu Kararı 2008/14012 Sayılı Bakanlar Kurulu Kararı 161 Seri Numaralı Devlet Memurları Kanunu Genel Tebliği 162 Seri Numaralı Devlet Memurları Kanunu Genel Tebliği 2012/1 Sayılı Kamu Görevlileri Hakem Kurulu Kararı Yabancı Dil Tazminatı Miktarlarının Tespitine İlişkin Esaslar 4734 Sayılı Kamu İhale Kanunu 4735 Sayılı Kamu İhale Sözleşmeleri Kanunu Merkezi Yönetim Harcama Belgeleri Yönetmeliği Merkezi Yönetim Harcama Belgeleri Hakkında Genel Tebliğ

9 Aşam a 9 / 31 M aaş Ö dem e Em ri B elgesi H azırlam a İş A kış Şem ası Strateji G eliştirm e D aire B aşkanlığı M utem et G erçekleştirm e G örevlisi / H arcam a Yetkilisi M aaş Ö dem esine Esas Personel Listesinin O luşturulm ası M uhasebe M em euru Tarafından Say 2000i Sistem inde G erekli G üncellem elerin Yapılm ası Birim M aaşının Say 2000i Sistem i Ü zerinde H esaplanm ası Personel Bilgilerinin Kontrol ve KBS M aaş U ygulam asına G irilm esi G ereken Bilgilerin Varsa G erekli kayıtların Yapılm ası Personelin Say 2000i Sistem inden G üncellenm esi G ereken Bilgilerinin Tespit Edilmesi KBS M aş U ygulam ası Ü zerinden Ö dem e Em ri Belgesi ve D iğer Ek Belgelerin Çıktısının Alınması M aaş Bordroları ve D iğer Evraklar G erçekleştirm e G örevlisi Tarafından H esap ve M evzuat A çısından Kontrol Edilir H ata veya M evzuata Aykırılık Var mı? M aaş D osyasının Kontrol Edilerek İm zalanm ası ve G erçekleştirm e G örevlisine M aaş Evrakı, H atalar D üzeltilm ek Ü zere M utem ete G eri İm zalanır ve Belge H arcam a Yetkilisine Ö dem e Em ri Belgesi M aaş Evrakı Ö dem e İşlem i İş A kış Şem asına G öre Kontrol Edilir ve Say 200i Sistem i Ü zerinden O nayanır ve Ekleri Strateji G eliştirm e D aire Başkanlığına Kontrol Edilm ek ve Ö denm ek Ü zere Teslim Edilir H arcam a Yetkilisi Tarafından Ö dem e Em ri Belgesi Kontrol Edilerek Onaylanır KBS M aaş U ygulam ası Ü zerinden Banka Listesi Bankaya

10 10 / 31 G eçici Personel (4/C) M aaş Ö dem esi İş A kış Şem ası M utem et G erçekleştirm e G örevlisi / H arcam a Yetkisli Strateji G eliştirm e D aire Başkanlığı M aaş Ö dm esi Yapılacak G eçici Personel Listesinin O luşturulm ası Ö dem eye Esas Puantaj Cetvellerinin Tem in M aaş Kalem lerinin (Ö dem eler ve Kesintiler) Kontrol, D eğişiklik Varsa G üncellem e Yapılm ası Sözleşm eye, D iğer M evzuata ve Puantaja G öre M aaş Bordrolarının H azırlanm ası M aaş Evrakı H esap ve M evzuat A çısından Kontrol Edilir H arcam a Yönetim Sistem i Ü zerinden D üzenlenm esi, Bordro ve Ekleri İle Birlikte G erçekleştirm e G örevlisine H ata veya M evzuata Aykırılık Var mı? Eksikliklerin G iderilm ek Ü zere Geri Gönderilm esi İm zalanır ve Belge O nay İçin H arcam a Yetkilisine Sistem Ü zerinden Say 2000i Sistem ine H arcam a Yetkilisi Tarafından Ö dem e Em ri Belgesi Kontrol Edilerek İm zalanır ve Ekleri Strateji G eliştirm e D aire Başkanlığına Kontrol Edilm ek ve Ö denm ek Ü zere Teslim Edilir D iğer Ö dem e Em ri Belgeleri İş A kış Şem asına G öre Ödeme Yapılır

11 Aşam a 11 / 31 G eçici G örev Yolluğu Ö dem esi İş A kış Şem ası İlgili Personel G erçekleştirm e G örevlisi / H arcam a Yetkilisi M utem et Strateji G eliştirm e D aire B aşkanlığı G örevlendirm e O nayına U ygun O larak Yurtiçi ve Yurtdışı G eçici G örevin Yapılm ası G eçici G örev Yolluğu Bildirim inin D üzenlenm esi Bildirim in M evzuata U ygunluğunun Kontrol Bildirim M evzuata U ygun mu? Bildirim G erekli D üzeltm elerin Yapılm ası İçin G eri D üzenlenerek İm zalanır ve Belge H arcam a Yetkilisine H arcam a Yetkilisi Tarafından Ö dem e Em ri Belgesi Kontrol Edilerek İm zalanır H arcam a Yönetim Sistem inden Say 2000i Sistem ine. Ö dem e Em ri Belgesine M erkezi Yönetim H arcam a Belgeleri Yönetm eliğinde Belirtilen Evraklar Eklenir ve Ekleri Strateji G eliştirm e D aire Başkanlığına Kontrol Edilm ek ve Ö denm ek Ü zere Teslim Edilir D iğer Ö dem e Em ri Belgeleri İş Akış Şem asına G öre İşlem Yapılır

12 Aşam a 12 / 31 Ek D ers Ö dem e Em ri B elgesi H azırlam a İş A kış Şem ası Ö ğretim Elem anları M utem et G erçekleştirm e G örevlisi / H arcam a Yetkilisi Strateji G eliştirm e D aire B aşkanlığı Doğum Akadem ik Takvim e ve H aftalık D ers Program ına U ygun O larak D ers Yükü Bildirim Form u H azırlanır, ABD / Bölüm Başkanı ile D ekan/m üdür İm zası Alınır D oğum Yardım ından Faydalanacak O lan Personelin Resm i D oğum Raporunu Yükseköğretim ve Ek Talebini D ers Bir Ü creti D ilekçe Çizelgesi İle İletm O luşturulur esi ve D ekan/m üdür İm zası Alınır D ilekçenin Kayıt G erçekleştirm e G örevlisi ve M uhasebe Tarafından Personeline Ö dem e Em ri Belgesi, H avale Bordro, Ek D ers Çizelgesi ve D ers Yükü Bildirim Form ları Tutarlılık ve M evzuata U ygunluk Yönünden Kontrol Edilir D evlet M em urları Kanununda Belirtilen G österge ve Katsayı Rakam ı Ü zerinden Bordro Düzenlenm esi Yükseköğretim Ek D ers Çizelgesine U ygun O larak Puantajın KBS Sistem i Ek D ers Modülüne Girilmesi U ygunsuzluk Var mı? Bordro ve Eklerinin O naylanm ak Ü zere G erçekleştirm e G örevlisine Gönderilm esi Sistem Ü zerinden Ek D ers Bordrosu, Banka Listesi ve D üzenlenir; G erçekleştirm e G örevlisine Bordronun G erekli O naylanarak D üzeltm elerin M uhasebe Yapılm ası İçin Personeline G eri Evraklar İade Edilir Gönderilm esi M evzuata Aykırılık Var m ı? Talebin Reddedilm esi veya Eksikliklerin G iderilm esi İçin Evrakın G eri ve Ekleri İm zalanır H arcam a Yapılacak ve Belge H arcam a Bütçe Kalem inde Yetkilisinin O nayına Ö denek Sunulur O lup O lm adığının Kontrol Ö denek Aktarım ı veya Ek Ö denek Ö İstenir dem e Em ri Belgesi ve Ekleri Strateji G eliştirm e D aire Başkanlığına Kontrol Edilm ek ve Ö denm ek Ü zere Teslim Edilir H arcam a Yetkilisi Tarafından Ö dem e Em ri Belgesi Kontrol Edilerek İm zalanır Ö denek Var m ı? Sistem Ü zerinden Say 2000i Sistem ine H arcam a Yönetim Sistem i Ü zerinden Düzenlenm esi Ek D ers Evrakı Ö dem e İşlem i İş Akış Şem asına G öre Ödeme Yapılır Ö dem e Em ri Belgesinin H arcam a Yetkilisince Kontrol Edilerek Onaylanm ası Ö dem e Em ri Belgesine M erkezi Yönetim H arcam a Belgeleri Yönetm eliğinde Belirtilen Evraklar Eklenir ve M uhasebe Birim ine Teslim Edilir. Yardımı Ödemesi İş Akış Şeması H arcam a Yönetim sistem inden Say 2000i Sistem ine.

13 13 / 31 D oğrudan Tem in İşlem leri İş A kış Şem ası H arcam a Yetkilisi Satınalm a/g erçekleştirm e G örevlisi Satın A lm a Kom isyonu Satın A lm a Uygun mu Yaklaşık M aliyeti D oğrudan Tem in Sınırını A şm ayan Talep H arcam a Yetkilisinin O nayına Sunulur İhtiyacın Piyasadan Tem in için Talimat Verilir H arcam a Yapılacak Bütçe Kalem inde Ö denek O lup O lm adığı Kontrol Edilir Ödenek Var mı? Ö denek A ktarım ı veya Ek Ö denek İstenir H arcam a Talim atı O naylanır H arcam a Talim atı D üzenlenir Piyasa Fiyat Araştırm ası Yapılır Pyasa Fiyatı A raştırm a Tutanağına U ygun O larak M al veya H izm et A lım ı G erçekleştirilir Piyasa Fiyat A raştırm ası Tutanağı Düzenlenir Fatura, M uayene Kom isyonu Raporu ve Taşınır İşlem Fişi İlgili Kişilerden Temin Edilir H arcam a Yönetim Sistem i Ü zerinden D üzenlenir, İm zalatılır ve Sistem Ü zerinden Say 2000i Sistemine Gönderilir Ö dem e Em ri Belgesine M erkezi Yönetim H arcam a Belgeleri Yönetm eliğinde Belirtilen Evraklar Eklenir ve M uhasebe Birim ine Teslim Edilir. Yaklaşık M aliyet Cetveli Harcama Talimatı Piyasa Fiyatı Araştırm a Raporu Fatura Muayene Komisyon Raporu Taşınır İşlem Fişi İşçilik Tutanağı Vergi Borcu Yazısı

14 14 / 31 Elektrik, Su, Telefon, D oğalgaz G iderlerinin Ö denm esi İş A kış Şem ası M utem et G erçekleştirm e G örevlisi / H arcam a Yetkilisi Strateji G eliştirm e D aire Başkanlığı Faturanın Teslim A lınm ası Fatura İçeriğinin Kontrol (Tarih, Tüketim M iktarı, A bone Bilgileri vs.) Fatura İçeriği Uygun mu? G erçekleştirm e G örevlisine H aber Verilm esi Faturaya Süresi İçerisinde İtiraz ve Faturanın İadesi Kullanım İçerisinde Ö zel Tüketim O lup O lm adığının Kontrol Ö zel Tüketim Var mı? Ö zel Tüketim Çizelgesinin D üzenlenm esi Ö zel Tüketim Tutarlarının Kurum H esabına Yatırılm asının Sağlanm ası ve D ekontun Tem in Ö dem e Em ri, Fatura ve Ekleri G erçekleştirm e G örevlisi Tarafından H esap ve M evzuat A çısından Kontrol Edilir H arcam a Yönetim Sistem i Ü zerinden D üzenlenm esi ve Belgelerin O nay İçin G erçekleştirm e G örevlisine H ata veya M evzuata Aykırılık Var mı? H atalar D üzeltilm ek Ü zere G eri ve Ekleri Strateji G eliştirm e D aire Başkanlığına Kontrol Edilm ek ve Ö denm ek Ü zere Teslim Edilir Sistem Ü zerinden Say 2000i Sistem ine İm zalanır ve Belge O nay İçin H arcam a Yetkilisine H arcam a Yetkilisi Tarafından Ö dem e Em ri Belgesi Kontrol Edilerek İm zalanır D iğer Ö dem e Em ri Belgeleri İş A kış Şem asına G öre İşlem Yapılır

15 15 / Personel İşleri Faaliyetleri İş Akış Şemaları Personel İşleri Faaliyetlerine İlişkin Başlıca Mevzuat Personel Atama, Görevlendirme ve Özlük İşlemleri 657 Sayılı Devlet Memurları Kanunu 2547 Sayılı Yükseköğretim Kanunu 2914 Sayılı Yükseköğretim Personel Kanunu 3843 Sayılı Yükseköğretim Kurumlarında İkili Öğretim Yapılması Hakkında Kanun 4505 Sayılı Temsil Tazminatı Ödenmesi Hakkında Kanun 5434 Sayılı Türkiye Cumhuriyeti Emekli Sandığı Kanunu 375 Sayılı Kanun Hükmünde Kararname 631 Sayılı Kanun Hükmünde Kararname 2000/457 Sayılı Bakanlar Kurulu Kararı 2005/8681Sayılı Bakanlar Kurulu Kararı 2006/10344 Sayılı Bakanlar Kurulu Kararı 2006/10808 Sayılı Bakanlar Kurulu Kararı 2008/13694 Sayılı Bakanlar Kurulu Kararı 2008/14012 Sayılı Bakanlar Kurulu Kararı 2012/2543 Sayılı Bakanlar Kurulu Kararı 2012/4092 Sayılı Bakanlar Kurulu Kararı 7/15754 Sayılı Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esaslar (BKK) 83/7148 Yabancı Uyruklu Öğretim Elemanı Çalıştırılmasına İlişkin Esaslar (BKK) 161 Seri Numaralı Devlet Memurları Kanunu Genel Tebliği 162 Seri Numaralı Devlet Memurları Kanunu Genel Tebliği 2012/1 Sayılı Kamu Görevlileri Hakem Kurulu Kararı Yabancı Dil Tazminatı Miktarlarının Tespitine İlişkin Esaslar Disiplin ve Yargılama İşlemleri 657 Sayılı Devlet Memurları Kanunu 2547 Sayılı Yükseköğretim Kanunu 2914 Sayılı Yükseköğretim Personel Kanunu 4483 Sayılı Memurlar ve Diğer Kamu Görevlilerinin Yargılanması Hakkında Kanun Yükseköğretim Kurumları Yönetici, Öğretim Elemanı ve Memurları Disiplin Yönetmeliği Disiplin Kurulları ve Disiplin Amirleri Hakkında Yönetmelik

16 16 / 31 Personel Göreve Başlatma G öreve Başlayacak O lan Personelin Birime Başvurması Personelin Evraklarının İncelenm esi (A tam a Kararnam esi, N aklen A tam a ise Nakil Belgesi) Personel Süresi İçerisinde Başvurmuş mu? Evraklar U ygun mu? Talebin Kabul ve Personelin G öreve Başlatılm ası D üzeltilebilir U ygunsuzluk Yoksa ve M azeretsiz O larak Süre A şılm ışsa Talebin Reddedilm esi ve A tam a O nayının İptalinin İstenmesi G öreve Başlam a Tarihinin Personel D aire Başkanlığı na ve M aaş Birim ine Bildirilm esi G öreve Başlayan Personelin Kadro Cetveline İşlenmesi M aaş Birim i Tarafından Personelin M aaş Listesine D ahil, G erekiyorsa Kıst M aaş Yapılması Personel D aire Başkanlığından Kurum Sicil N um arası Temin Edilmesi Personelin Sosyal G üvenlik Kurum u Bilgi Sistem ine Kayıt Personel Kim lik Kartı form unun H azırlanarak Kim lik Kartı İstenm esi Personele Ö zlük D osyası A çılm ası, M al Bildirim Beyanı, A ile Yardım Bilgi Form ları ve diğer Belgelerin Temini

17 Aşam a 17 / 31 Personel Personel Terfi İşlem leri İş A kış Şem ası Personel İşleri G örevlisi N aklen Başka Birim e/kurum a A tanan Personelin A yrılış İçin Başvurusu İdari Personel D erece Kadem e Çizelgesinin H azırlanm ası Fakülte/Y.O kul Sekreteri, D ekan / M üdür Personelin Evraklarının (A tam a Kararnam esi, İstifa ise Talebi U ygun G örüldüğüne D air O nay, Em eklilik O nayı vs) İncelenm esi Personel D aire B aşkanlığı M utem et Görevden Ayırma İş Akış Şeması Talebin Reddedilm esi Terfi H akkı Kazanan Personellerin Belirlenm esi Terfi O nay UListesinin ygunsuzluk Var Fakülte / O kul mı? Sekreteri Tarafından Kontrol N aklen A tam a ise M aaş N akil Belgesinin Hazırlanm ası Terfi O nay Listesinin Fakülte Sekreterine Talebin Kabul ve İlişik Kesm e Belgesi U ygunsuzluk Düzenlenm Var esi mı? Personel Tarafından İlişik Kesm e Belgesinin İlgili Listenin Yeniden Birim lere D üzenlenm ek Ü zere İm zalatılm ası Geri Gönderilm esi M aaş N akil Belgesinin Personel Tarafından İlgili Kişilere İm zalatılm ası G örevden A yrılış Listenin Tarihinin O naylanm ak Personel Ü zere D aire D ekana/ Başkanlığına O kul ve M üdürüne M aaş Birim ine G önderilmbildirilm esi esi Terfi O nay Listesinin Kontrol U ygunsuzluk Var mı? Terfi O nay Listesinin Ü st Yönetici O nayı A lınm ak Ü zere Personel D aire Başkanlığına Listenin D ekan / O kul M üdürü Personelin Tarafından Kontrol A yrılışının Edilerek Sosyal O naylanm ası G üvenlik Kurum u Bilgi Sistem ine Kayıt Listenin D üzeltilm ek Üzere İadesi Listenin İlgilerin Ö zlük D osyasına Konulm ası ve M utem ete Personelin Ö zlük D osyasının Personel D aire Başkanlığına Gönderilm esi Listenin Ü st Yöneticiye O naylatılm ası ve İlgili Birim i G eri Terfilerin M aaş Listesine İşlenmesi

18 18 / 31 Yıllık İzin İşlem i İş A kış Şem ası İlgili Personel Personel İşleri G örevlisi Birim Yetkilisi/Birim A m iri Personel D aire Başkanlığı İzin Talebi O lan Personelce İzin O nay Belgesi D oldurularak Personel Birim ine İletilir İzin Talep Eden Personelin Yeterli Yıllık İzni O lup O lm adığı Kontrol Edilir Yıllık İzni Yeterli mi? Birim A m iri Tarafından İzin Talebin Yıllık İzin Planına ve Çalışm a Yoğunluğuna G öre D eğerlendirilm esi Talebin U ygun O larak D üzenlenm esi İçin Reddedilm esi İzin Form unun Paraf Edilerek Birim A m irine İzin Kullanım ı Uygun mu? Personelin İznini N erede G eçireceğinin Kontrol İzin Form unun O naylanarak Personel İşleri G örevlisine İzin Yurtdışında m ı Geçirilecek? İzin Talebinin Reddedilm esi Yurtdışı İzin Talep Form unun D üzenlenm esi İlgili Personelden Yurtdışı İzin Talep Formu İstenilmesi Yurt Yurtdışı İzin Talep Form unun Personel D aire Başkanlığına Talebin Rektör O nayına Sunulm ası, O naylanan Talebin Birime Bildirilmesi İzinin İzin Takip Form una İşlenm esi ve İzin Form unun Personelin Ö zlük D osyasına Konulm ası

19 A şam a 19 / 31 M azeret / H astalık İzinleri İş A kış Şem ası A kadem ik Personel Sicil İşlem i İş AB kış irim ŞemYetkilisi ası / B irim İlgili Personel Personel İşleri G örevlisi A m iri Personel İşleri 1. Sicil A m iri Personel D aire Başkanlığı 2. Sicil A m iri G örevlisi M azeret, H astalık veya Refakat İzin H er Yıl Tem m uz A yı Talebinin Yazılı İçerisinde H er bir O larak Birim A kadem ik Personel İçin Yetkilisine Sicil Form u İletilm esi H azırlanır ve Fotoğrafları Yapıştırılır İzin Talebi M evzuat ve Kanıtlayıcı Belge Ü zerinden (D o ğum Belgesi, Sağlık Rapo ru vs.) D eğerlendirilir H er bir Personelin M evcut 1. Sicil A m iri İle 6 A y Çalışıp Çalışm adığı Kontrol Edilir 6 A y Çalışm am ış Personel Var m ı? U ygunsuzluk Var mı? M azeret İzin Talebi Reddedilir veya Talep D üzeltilm ek Ü zere G eri G ö nderilir 1. Sicil A m iri Verilen İznin İzin Tarafından Sicil Takip Fo rm una Verilen Personel Personel D aire İşlenm esi ve İzin Başkanlığınca Evrakının Perso nelin G örevlendirilen Ö zlük D o syasına G örevli Tarafından Konulm ası Kontrol Edilir 6 A y Beraber Çalışm am ış Personellerin 1. Sicil A m irleri G enel H üküm lere G öre Tespit Edilerek Sicil Form ları D oldurulm ak Ü zere Sicil Raporları Talep Kabul Edilerek Tem mevrak uz A yı Perso nel İşleri İçerisinde A çık Seçik G ö revlisine O larak Birer N üsha D oldurulur G ö nderilir M evzuata A ykırı O larak Sicil Raporu D oldurulan H astalık İzni Personel Var mkullanılm ı? ış İse M aaş Birim ine Bilgi Verilm esi Tüm Personelin Sicil Form ları M evcut 1. Sicil A m irine Sicil Raporları G izli O larak Personel İşleri G örevlisine Teslim Edilir U ygunsuz Raporlar Yeniden H azırlanm ak Ü zere Birim e İade Edilir Sicil Raporları G izli O larak Personel D aire Başkanlığına Sicil raporları 2. Sicil Amirine Gönderilir Sicil Raporları İkinci Sicil A m iri Tarafından da Tem m uz A yı İçerisinde D oldurulur Sicil Raporları H er Bir A kadem ik Personelin Ö zlük D osyasına Konularak M uhafaza Edilir D oldurulan Sicil Raporları G izli O larak Personel D aire Başkanlığına Geri Gönderilir

20 20 / 31 Personel D isiplin Soruşturm ası İş A kış Şem ası Soruşturm acı D isiplin Am iri D isiplin Kurulu Yüksek D isiplin Kurulu D isiplin Suçu H akkında Bizzat veya Bilvasıta Bilgi Sahibi Olm ası 2.4. Taşın ır Mal İşlemleri İş Akış Şemaları Soruşturm anın İki A y İçinde Tam am lanm ası G erekli İse D isiplin A m irinden Ek Süre İstenm esi Soruşturm ayı Bizzat Yürütm ek veya Soruşturm acı Tayin Etm ek D isiplin Soruşturm ası Yapılan Personelin Savunam sının A lınm ası Ceza Verilm esi Gerekiyor mu? Soruşturm anın Tam am lanarak Soruşturm a Raporunun Yazılm ası ve Raporun D isiplin Amirine İletilmesi Sonucun Sanığa ve Şikayetçiye Bildirilm esi U yarm a, Kınam a veya A ylıktan Kesm e Cazasının Bizzat D isiplin A m iri Tarafından Verilm esi Kadem e İlerlem esinin D urdurulm ası, Yönetim G örevinden A yırm a ve G örevinden Çekilm iş Sayılm a Cezaları İçin Teklifin D isiplin Kuruluna Sanık D ekan İse Teklifin Yüksek D isiplin Kuruluna İletilm esi Kadem e İlerlem e Cezasının Verilm esinin Karar A ltına A lınm ası Kararın A tam aya Yetkili A m ire iletilm esi D ekanlar İçin Kadem e İlerlem e, Yönetim G örevinden A yırm a, G örevinden Çekilm iş Sayılm a Cezalarının, D iğer Tüm Personel İçin Ü niversite Ö ğretim M esleğinden veya Kam u G örevinden Çıkarm a Cezalarının Karar A ltına A lınm ası Ü niversite Ö ğretim M esleğinden veya Kam u G örevinden Çıkarm a Cezası İçin Teklifin Yüksek D isiplin Kuruluna İletilm esi Kararın A tam aya Yetkili A m ire İletilm esi

21 21 / 31 Taşınır Mal İşlemlerine İlişkin Başlıca Mevzuat 5018 Sayılı Kamu Mali Yönetimi ve Kontrol Kanunu Türk Bayrağı Tüzüğü Taşınır Mal Yönetmeliği Mal Alımları Denetim Muayene ve Kabul İşlemlerine Dair Yönetmelik Taşınır Kayıt İşlemleri Taşınır Mal Yönetmeliği Genel Tebliği (Sayı 1) Taşınır Mal Yönetmeliği Genel Tebliği (Sayı 2) Taşınır Mal Yönetmeliği Genel Tebliği (Sayı 3) Parasal Sınırlar ve Oranlar Hakkında Tebliğ (İlgili Yıl)

22 22 / 31 Satın A lınan Taşınırın M uayene Kabul ve G iriş Kaydı İş A kış Şem ası Taşınır Kayıt Kontrol Yetkilisi M uayene ve Kabul Kom isyonu Bedelsiz Devir Satın A lınan Taşınırın Birim A m barına Teslim Taşınırların M uayene ve Kabul İşlem inin Yapılabilm esi İçin M uayene Kom isyonu Ü yelerinin H aberdar M evzuata G öre İhtiyaç Fazlası Taşınırların Tespit İhtiyaç Fazlası O larak Tespit Edilen Taşıt ve İş M akinelerinin Bedelsiz O larak D evir Edilebilm esi İçin M aliye Teslim Edilen Bakanlığından O nay Taşınırların İlgili Şartnam e Alınm ası ve M evzuata G öre M uayene M uayene ve Kabul İşlem i D erhal Yapılabiliyor mu? Tespit Edilen Taşınırların İhtiyaç Fazlası Taşınır U ygulam ası Sistem ine ( Kayıt Teslim Edilen Taşınırlar U ygun mu? Taşınır G eçici A lındısı D üzenlenerek Taşınırı Teslim e Edene Verilmesi G eçici O larak Teslim A lınan Taşınırların M uayene İşlem i Yapılıncaya Kadar M uhafaza Kullanım a Verilm em esi M uayene Kabul İhtiyaç Raporunun Fazlası ve Taşınırlara Taşınırların Yönelik Teslim A lınm ası G elen Taleplerin Alınm ası Taşınır M allar Yönetim Sistem i Ü zerinden Taşınır İşlem Fişi D üzenlenm esi Taşınır G eçici A lındı Belgesi D üzenlenm iş İse Bedel Taşınır Lim İşlem iti Fişi N um arasının A lındı Aşıyor m u? Belgesine Kaydedilm esi D üzenlenen Taşınır İşlem Fişinin Sistem Ü zerinden D evir İçin H arcam Ü st a Yönetim Yöneticinin Sistem ine O nayının A ktarılm Alınm ası ası ve Protokolün Ü st Yönetici Tarafından Mİm uayene zalanmkabul ası Raporu ve Taşınır İşlem Fişinin Birer N üshasının Satın A lm a Birim ine Teslim Edilmesi M uayene ve Kabul Raporu D evredilm esi U ygun D üzenlenerek G örülen Taşınırlar İm zalanm ası ve İçin Taşınır D evrine Taşınır Kayıt Kontrol Yetkilisine Teslim İlişkin Protokol Düzenlenm esi D evir İçin H arcam a Yetkilisinin O nayının Alınm ası ve Protokolün H arcam a Yetkilisi Tarafından İm zalanam ası U ygunsuzluğun M uayene Raporunda Belirtilm esi ve Taşınırların İade Taşınır G eçici A lındı Belgesi D üzenlenm iş İse A lındının G eri A lınm ası ve Taşınır Kayıt Kontrol Yetkilisine Teslim D evredilecek Taşınırların Bedelinin Parasal Sınırlar ve O ranlar G enel Tebliğindeki Lim it Açısından Kontrol D evredilen Taşınırlar İçin Taşınır M allar Yönetim Sistem i Ü zerinden Taşınır İşlem Fişi Düzenlenm esi Taşınır İşlem Fişinin Sistem Ü zerinden M uhasebe Birim ine Gönderilm esi D evir Yapılan Birim Tarafından D üzenlenen Taşınır İşlem Fişinin Teslim Alınm ası Taşınır İşlem Fişleri ve Taşınır D evrine İlişkin Protokolün M uhasebe Birim ine Teslim

23 23 / 31 Kayıt İşlemi

24 A şam a 24 / 31 Bağış Yoluyla Edinilen Taşınırların Kaydı İş A kış Şem ası Tüketim ve Kullanım Suretiyle Taşınır Kayıt Taşınır Kontrol Çıkışı Yetkilisi İş A kış Şem ası Taşınır Kayıt Kontrol Yetkilisi Bağış O larak Kabul H arcam a Yetkilisince U ygun Bulunan Taşınırın Talep Edilen Teslim A lınm ası Taşınırların Stok D urum larının Kontrol Taşınır İstek Birim leri İhtiyaç D uyulan Taşınırların Taşınır M al Yönetim Sistem i Ü zerinden Talep D eğer Tespit Kom isyonu Talebin Reddedilm esi ve İhtiyaç D uyulan Taşınırlar İçin Yönetim e ve Satın A lm a Birim ine Bilgi Verilm esi Taşınırın D eğeri İspat Edici Bir Belge ile Belirtilmiş Stok mi? Yeterli m i Taşınırın D Stok eğerinin D urum una ve Tespit EdilmYönetim esi İçin in İznine D eğer Tespit U ygun M iktarda Kom isyonuna Talebin Karşılanması İstek Belgesinin Çıktısının A lınm ası, İstek Birim i Yetkilisi Tarafından İm zalanm ası ve Taşınır Kayıt Kontrol Yetkilisine İlgili Kuruluşlardan veya Piyasa Fiyat A raştırm ası Yöntem i İle D eğer Tespitinin Yapılm ası Karşılanan Taşınır Taleplerinin Taşınır M allar Yönetim Sistemine Girilmesi Belirtilen veya Tespit Edilen D eğer Ü zerinden Taşınır M al Yönetim Sistem i Karşılanan Tüketim Ü zerinden Taşınır M alzem eleri İçin İşlem Fişi Taşınır İşlem Fişi D üzenlenm esi D üzenlenm esi D eğer Tespit Raporu D üzenlenm esi ve Raporun Taşınır Kayıt Kontrol Yetkilisine Karşılanan D ayanıklı Taşınırlar İçin (Taşıt D üzenlenen ve Taşınır İş M akineleri İşlem Fişinin H ariç) Sistem Zim m et Fişi Ü zerinden (6A) D üzenlenm esi M uhasebe Birim ine Taşıt ve İş D üzenlenen Taşınır M akineleri İçin İşlem Fişinin Taşınır, İstek Belgesi Taşınırın DA eğerine ranm aksızın Yetkili İlişkin İspat M akam Edici ın O nayına Belgenin İstinaden veya Zim m et Kom isyon Fişi (6) Raporunun D üzenlenm esi M uhasebe Birim ine Teslim D üzenlenen Fişlerden Birer N üsha Taşınır Teslim Edilen G örevlilere Verilm esi Tüketim Çıkışlarının 3'er A ylık Raporlar H alinde M uhasebe Birimine Bildirilmesi

25 25 / 31 Taşınırların Kayıtlardan Çıkarılm ası İş A kış Şem ası Taşınır Kayıt Kontrol Yetkilisi Kayıttan D üşm e Teklif Kom isyonu H arcam a Yetkilisi / Ü st Yönetici Kullanılam az H ale G elen, Yok O lan, Sayım Sonucu Eksik Çıkan ve Ekonom ik Ö m rünü Tam am lam ış O lan Taşınırların Tespit, İlgililer veya İlgili Kom isyonlar Tarafından Bildirilm esi D urum un Kayıttan D üşm e Teklif Kom isyonuna Bildirilm esi Kayıtlardan Çıkarılm ası İstenilen Taşınırların İlgili M evzuat Çerçevesinde D eğerlendirilm esi Kayıtlardan Çıkarılm ası U ygun O lm ayan Taşınırlar İçin Kararın G erkçeli O larak H arcam a Yetkilisine Bildirilm esi Kararın D eğerlendirilerek N ihai Kararın Verilm esi ve Taşınır Kayıt Kontrol Yetkilisine İletilmesi Kayıttan D üşm e ve Teklif O nay Tutanağına İstinaden Taşınır İşlem Fişi D üzenlenm esi Kayıtlardan Çıkarılm ası U ygun G örülenler İçin Kayıttan D üşm e Teklif ve O nay Tutanağının D üzenlenerek H arcam a Yetkilisine Tutanağın İlgili M evzuat A çısından İncelenm esi Taşınır İşlem Fişinin Taşınır M allar Yönetim Sistem i Ü zerinden M uhasebe Birim ine Taşınır İşlem Fişi ve O nay Tutanağının Birer N üshasının M uhasebe Birim ine Teslim Edilmesi Karar U ygun mu? Tutanağın İm zalanarak Taşınır Kayıt Kontrol Yetkilisine Tutanağın G erekçeleriyle Birlikte Kom isyona İade Edilmesi

26 26 / Teknik Hizmetler İş Akış Şemaları Periyodik B akım İş A kış Şem ası İlgili Birim Sorum lusu Teknik Servis Birim i Satın A lm a Birim i Periyodik Bakım Takvim inin / Planının O luşturulm ası Periyodik Bakım Yapılacak D onanım ın Belirlenm esi Bakım Tarihlerinin Takip Edilmesi Bakım Takvim inin O naylatılarak İlgili Birim lere Bildirilm esi Bakım Tarihlerinin Takip Edilmesi Bakım Zam anının G elm esi Bakım H izm eti D ışarıdan m ı A lınacak Satın A lm a Birim ine Talebin İletilmesi Bakım H izm etinin Piyasadan A lınm ası Bakım ve O narım İşleminin Yapılması D ışarıdan O narım H izm eti A lım ı G erekiyor mu? Satın A lm a Birim ine Talebin İletilmesi O narım H izm etinin Piyasadan A lınm ası Bakım O narım Raporunun Yazılm ası / A lınm ası Bakım / O narım Raporunun Teslim A lınm ası Raporun İlgili D osyaya Konulm ası ve Arşivlenmesi

27 27 / 31 Tam irat / O narım İşlem i İş A kış Şem ası İlgili Birim Sorum lusu Teknik Servis Birim i Satın A lm a Birim i Tam irat / O narım İsteğinin Teknik Servise Bildirilmesi A rızanın Tespit Tam irat H izm eti D ışarıdan m ı A lınacak? Satın A lm a Birim ine Talebin İletilm esi Tam irat H izm etinin Piyasadan Satın Alınması Yedek Parça Gerekiyor mu? Satın A lm a Birim ine Talebin İletilm esi Yedek Parçaların Piyasadan Satın Alınması Tam iratın / Onarımın Yapılması Yedek Parçaların Teknik Servise Teslim Edilmesi O narım Raporunun D üzenlenm esi / Teslim Alınması O narım Raporunun Teslim Alınması Raporun İlgili D osyaya Konulm ası ve Arşivlenmesi

c) İdari personelin hizmet öncesi ve hizmetiçi eğitimi programlarını düzenlemek ve uygulamak, Daire Başkanı

c) İdari personelin hizmet öncesi ve hizmetiçi eğitimi programlarını düzenlemek ve uygulamak, Daire Başkanı PERSONEL DAİRE BAŞKANLIĞI Yükseköğretim Üst Kuruluşları ile Yükseköğretim Kurumlarının İdari Teşkilatı Hakkında Kanun Hükmünde Kararnamenin 29. Maddesi çerçevesinde nın görevleri aşağıdaki şekilde hüküm

Detaylı

TRAKYA ÜNİVERSİTESİ İLAHİYAT FAKÜLTESİ DEKANLIĞI

TRAKYA ÜNİVERSİTESİ İLAHİYAT FAKÜLTESİ DEKANLIĞI S. NO 1 2 3 HİZMETİN ADI ÖSYM Başkanlığı tarafından Fakültemize yerleşen öğrencilerin kayıtlarının yapılması Ders Kaydı Yatay Geçiş İşlemleri 4 Mezuniyet Belgesi Verilmesi 5 Kayıt Silme BAŞVURUDA İSTENEN

Detaylı

T.C. AKSARAY ÜNİVERSİTESİ FEN BİLİMLER ENSTİTÜSÜ KAMU HİZMET STANDARTLARI TABLOSU

T.C. AKSARAY ÜNİVERSİTESİ FEN BİLİMLER ENSTİTÜSÜ KAMU HİZMET STANDARTLARI TABLOSU T.C. AKSARAY ÜNİVERSİTESİ FEN BİLİMLER ENSTİTÜSÜ KAMU HİZMET STANDARTLARI TABLOSU Sıra No HİZMETİN ADI BAŞVURUDA İSTENEN BELGELER HİZMETİN TAMAMLANMA SÜRECİ (EN GEÇ) İLK MÜRACAAT SON MÜRACAAT 1. Öğrenci

Detaylı

Kamu Hizmet Standartları Tablosu

Kamu Hizmet Standartları Tablosu SIRA NO HİZMETİN ADI İSTENEN BELGELER HİZMETİN TAMAMLANMA SÜRESİ (EN GEÇ) 1 YGS Üniversite Kesin Kayıt İşlemleri (Meslek Yüksekokulumuzda yapılmaktadır) 1- Lise Diplomasının aslı veya geçici mezuniyet

Detaylı

BARTIN ÜNİVERSİTESİ EDEBİYAT FAKÜLTESİ KAMU HİZMET STANDARTLARI TABLOSU EK-2

BARTIN ÜNİVERSİTESİ EDEBİYAT FAKÜLTESİ KAMU HİZMET STANDARTLARI TABLOSU EK-2 BARTIN ÜNİVERSİTESİ EDEBİYAT FAKÜLTESİ KAMU HİZMET STANDARTLARI TABLOSU EK-2 SIRA NO HİZMETİN ADI BAŞVURUDA İSTENEN BELGELER HİZMETİN TAMAMLANMA SÜRESİ (EN GEÇ) 1 Öğrenci Kontenjan ve 1- ÖSYM tarafından

Detaylı

T.C. GİRESUN ÜNİVERSİTESİ YABANCI DİLLER YÜKSEKOKULU KAMU HİZMET STANDART TABLOSU

T.C. GİRESUN ÜNİVERSİTESİ YABANCI DİLLER YÜKSEKOKULU KAMU HİZMET STANDART TABLOSU EK:1 T.C. GİRESUN ÜNİVERSİTESİ YABANCI DİLLER YÜKSEKOKULU KAMU HİZMET STANDART TABLOSU SIRA NO HİZMETİN ADI İSTENEN BELGELER HİZMETİN TAMAMLANMA SÜRESİ (EN GEÇ) 1 Çalışanların İzin İzin Formu 1 Gün 2 Resmi

Detaylı

Emanetten Ödeme İșlemi Süreci

Emanetten Ödeme İșlemi Süreci Emanetten Ödeme İșlemi Süreci Emanete alınan tutarın hak sahibine ödeme zamanının gelmesi Sistem üzerinde Emanetten çıkış kaydının Kabulü Muhasebe İșlem Fișinin Muhasebe Yetkilisince İmzalanması MİF Sistem

Detaylı

ALANYA BELEDİYE BAŞKANLIĞI İNSAN KAYNAKLARI VE EĞİTİM MÜDÜRLÜĞÜ GÖREV VE ÇALIŞMA YÖNETMELİĞİ. BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Hukuki Dayanak ve Tanımlar

ALANYA BELEDİYE BAŞKANLIĞI İNSAN KAYNAKLARI VE EĞİTİM MÜDÜRLÜĞÜ GÖREV VE ÇALIŞMA YÖNETMELİĞİ. BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Hukuki Dayanak ve Tanımlar ALANYA BELEDİYE BAŞKANLIĞI İNSAN KAYNAKLARI VE EĞİTİM MÜDÜRLÜĞÜ GÖREV VE ÇALIŞMA YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Hukuki Dayanak ve Tanımlar Amaç MADDE 1 (1) Bu yönetmeliğin amacı, Alanya Belediyesi

Detaylı

Birim: Üniversiteye bağlı Fakülte, Enstitü, Yüksekokul, Merkezler ve Laboratuvarları,

Birim: Üniversiteye bağlı Fakülte, Enstitü, Yüksekokul, Merkezler ve Laboratuvarları, ADANA BİLİM VE TEKNOLOJİ ÜNİVERSİTESİ DÖNER SERMAYE İŞLETMESİ ÇALIŞMA YÖNERGESİ BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak, Tanımlar Amaç MADDE 1- Bir Yönergenin amacı, 2547 Sayılı Yükseköğretim Kanununun 58.

Detaylı

EK-2 BİNGÖL ÜNİVERSİTESİ İLAHİYAT FAKÜLTESİ KAMU HİZMET STANDARTLARI TABLOSU BAŞVURUDA İSTENİLEN BELGELER

EK-2 BİNGÖL ÜNİVERSİTESİ İLAHİYAT FAKÜLTESİ KAMU HİZMET STANDARTLARI TABLOSU BAŞVURUDA İSTENİLEN BELGELER T.C. BİNGÖL ÜNİVERSİTESİ İLAHİYAT FAKÜLTESİ KAMU HİZMET STANDARTLARI TABLOSU EK-2 BİNGÖL ÜNİVERSİTESİ İLAHİYAT FAKÜLTESİ KAMU HİZMET STANDARTLARI TABLOSU SIRA NO HİZMETİN ADI BAŞVURUDA İSTENİLEN BELGELER

Detaylı

Mali Faaliyetlere İlişkin Başlıca Mevzuat

Mali Faaliyetlere İlişkin Başlıca Mevzuat Mali Faaliyetlere İlişkin Başlıca Mevzuat Personel Ödemeleri İşlemleri Satın Alma, İhale İşlemleri 657 Sayılı Devlet Memurları Kanunu 2489 Sayılı Kefalet Kanunu 2547 Sayılı Yükseköğretim Kanunu 2914 Sayılı

Detaylı

DESTEK HĠZMETLERĠ MÜDÜRLÜĞÜ

DESTEK HĠZMETLERĠ MÜDÜRLÜĞÜ Görev ve Yetki Tanımları DESTEK HĠZMETLERĠ MÜDÜRLÜĞÜ Destek Hizmetleri Müdürlüğü, yürürlükteki yasal mevzuat çerçevesinde belediye kaynaklarının kamunun yararına ve ortak menfaatlerinin sağlanmasına yönelik

Detaylı

Evet Hayır Birim Personeli, Bağışlanmak istenen yayınların kabul Şube Müdürü, edilememe gerekçesi bağışçıya iletilir.

Evet Hayır Birim Personeli, Bağışlanmak istenen yayınların kabul Şube Müdürü, edilememe gerekçesi bağışçıya iletilir. BASILI YAYIN BAĞIŞI Basılı Yayın Bağışı Bağış, Yayın Kabul İlkelerine uygun mu? Tüzel ya da gerçek kişilerden gelen bağış talepleri ile ilgili yayınların içeriği hakkında bilgi alınır. ve Dokümantasyon

Detaylı

NECMETTĠN ERBAKAN ÜNĠVERSĠTESĠ SEYDĠġEHĠR AHMET CENGĠZ MÜHENDĠSLĠK FAKÜLTESĠ DEKANLIĞI Haftalık Ders Programının Hazırlanması ĠĢlemi Prosedürü

NECMETTĠN ERBAKAN ÜNĠVERSĠTESĠ SEYDĠġEHĠR AHMET CENGĠZ MÜHENDĠSLĠK FAKÜLTESĠ DEKANLIĞI Haftalık Ders Programının Hazırlanması ĠĢlemi Prosedürü DEKANLIĞI Haftalık Ders Programının Hazırlanması ĠĢlemi Prosedürü 1-)Bölüm Başkanlığınca Derslerin Yapılacağı Uygun Gün ve Saatler Belirlenerek Haftalık Ders Programı Hazırlanır. 2-)Haftalık ders programı

Detaylı

T.C. CELAL BAYAR ÜNİVERSİTESİ GÖRDES MESLEK YÜKSEKOKULU Öğrenci Yeni Kayıt İşlemi İş Akış Şeması. Sayfa No 1 / 28

T.C. CELAL BAYAR ÜNİVERSİTESİ GÖRDES MESLEK YÜKSEKOKULU Öğrenci Yeni Kayıt İşlemi İş Akış Şeması. Sayfa No 1 / 28 Öğrenci Yeni Kayıt İşlemi İş Akış Şeması Sayfa No 1 / 28 Kayıt Yenileme İş Akış Şeması Sayfa No 2/28 Kayıt Silme İş Akış Şeması Sayfa No 3/28 T.C Mezuniyet İşlemleri İş Akış Şeması Sayfa No 4/28 Öğrenci

Detaylı

T.C. MERAM BELEDİYESİ İNSAN KAYNAKLARI VE EĞİTİM MÜDÜRLÜĞÜ GÖREVLERİ

T.C. MERAM BELEDİYESİ İNSAN KAYNAKLARI VE EĞİTİM MÜDÜRLÜĞÜ GÖREVLERİ T.C. MERAM BELEDİYESİ İNSAN KAYNAKLARI VE EĞİTİM MÜDÜRLÜĞÜ GÖREVLERİ Yöneticilerin genel ve ortak görev yetki ve sorumluklarına ilişkin hükümleri yerine getirmek, Birimi yönetmek, yeterli sayı ve nitelikte

Detaylı

T.C. KOCAELİ ÜNİVERSİTESİ ARSLANBEY MYO GÖREV TANIMI FORMU. Amiri: Rektör

T.C. KOCAELİ ÜNİVERSİTESİ ARSLANBEY MYO GÖREV TANIMI FORMU. Amiri: Rektör Amiri: Rektör Sistemin işlemesi için Yardımcılarından birine vekalet verir ve bunuda Rektörlük Makamına ve ilgili tüm daire başkanlıklarına bildirir Yönetim Kuruluna, Yüksekokul Kuruluna ve Disiplin Kuruluna

Detaylı

MUĞLA SITKI KOÇMAN ÜNİVERSİTESİ PERSONEL DAİRE BAŞKANLIĞI HİZMET ENVANTERİ TABLOSU

MUĞLA SITKI KOÇMAN ÜNİVERSİTESİ PERSONEL DAİRE BAŞKANLIĞI HİZMET ENVANTERİ TABLOSU ADI TANIMI SUNUM SÜRECİNDE DAYANAĞI VARSA 1 KPSS İle Atama (İlk Defa Devlet u Olarak KPSS ile yerleşen kişilerin atama Atanacakların ) 657 Sayılı Devlet ları Kanunu'nun 46.,47,48,49,50,51,52 maddeleri

Detaylı

T.C ATAŞEHİR ADIGÜZEL MESLEK YÜKSEKOKULU

T.C ATAŞEHİR ADIGÜZEL MESLEK YÜKSEKOKULU T.C ATAŞEHİR ADIGÜZEL MESLEK YÜKSEKOKULU 2015-2016 EĞİTİM ve ÖĞRETİM YILI MERKEZİ YERLEŞTİRME PUANIYLA YATAY GEÇİŞ İŞLEMLERİ (EK MADDE-1 E GÖRE) ve BAŞVURULARI Yükseköğretim Kurumlarında Ön lisans ve Lisans

Detaylı

17-19 EYLÜL 2010 TARİHLERİ ARASINDA MEHMET AKİF ERSOY ÜNİVERSİTESİN DE YAPILAN ADIM ÜNİVERSİTELERİ İDARİ GRUP TOPLANTI KARARLARI

17-19 EYLÜL 2010 TARİHLERİ ARASINDA MEHMET AKİF ERSOY ÜNİVERSİTESİN DE YAPILAN ADIM ÜNİVERSİTELERİ İDARİ GRUP TOPLANTI KARARLARI 17-19 EYLÜL 2010 TARİHLERİ ARASINDA MEHMET AKİF ERSOY ÜNİVERSİTESİN DE YAPILAN ADIM ÜNİVERSİTELERİ İDARİ GRUP TOPLANTI KARARLARI GENEL SEKRETERLER TOPLANTI TUTANAĞI 1-Bilginin elektronik ortamda paylaşımı

Detaylı

BAŞÇİFTLİK İLÇE MİLLÎ EĞİTİM MÜDÜRLÜĞÜ KAMU HİZMETLERİ STANDARDI

BAŞÇİFTLİK İLÇE MİLLÎ EĞİTİM MÜDÜRLÜĞÜ KAMU HİZMETLERİ STANDARDI BAŞÇİFTLİK İLÇE MİLLÎ EĞİTİM MÜDÜRLÜĞÜ KAMU HİZMETLERİ STANDARDI Sıra No HİZMETİN ADI İSTENEN BELGELER HİZMETİN TAMAMLANMA SÜRESİ 1 Hizmet Cetveli Dilekçe 1 İŞ GÜNÜ 2 Diploma Kaydının Çıkarılması Dilekçe,

Detaylı

T.C EGE ÜNİVERSİTESİ YURT DIŞINDAN ÖĞRENCİ KABULÜ ESASLARINA İLİŞKİN YÖNERGE. BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam ve Dayanak

T.C EGE ÜNİVERSİTESİ YURT DIŞINDAN ÖĞRENCİ KABULÜ ESASLARINA İLİŞKİN YÖNERGE. BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam ve Dayanak T.C EGE ÜNİVERSİTESİ YURT DIŞINDAN ÖĞRENCİ KABULÜ ESASLARINA İLİŞKİN YÖNERGE BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam ve Dayanak Amaç Madde 1-(1) Bu yönergenin amacı, Ege Üniversitesine bağlı Fakülte/Yüksekokul/Meslek

Detaylı

IĞDIR ÜNİVERSİTESİ ERASMUS ÖĞRENCİ DEĞİŞİMİ YÖNERGESİ

IĞDIR ÜNİVERSİTESİ ERASMUS ÖĞRENCİ DEĞİŞİMİ YÖNERGESİ IĞDIR ÜNİVERSİTESİ ERASMUS ÖĞRENCİ DEĞİŞİMİ YÖNERGESİ 01.01.2012 İçindekiler IĞDIR ÜNİVERSİTESİ... 1 ERASMUS ÖĞRENCİ DEĞİŞİMİ YÖNERGESİ... 1 Amaç ve Kapsam:... 1 Madde 1-... 1 Tanımlar:... 1 Madde 2-...

Detaylı

MUSTAFA KEMAL ÜNİVERSİTESİ ÖĞRETİM ELEMANLARININ YURTİÇİ VE YURTDIŞI GÖREVLENDİRME YÖNERGESİ

MUSTAFA KEMAL ÜNİVERSİTESİ ÖĞRETİM ELEMANLARININ YURTİÇİ VE YURTDIŞI GÖREVLENDİRME YÖNERGESİ MUSTAFA KEMAL ÜNİVERSİTESİ ÖĞRETİM ELEMANLARININ YURTİÇİ VE YURTDIŞI GÖREVLENDİRME YÖNERGESİ MART 2016 MUSTAFA KEMAL ÜNİVERSİTESİ ÖĞRETİM ELEMANLARININ YURTİÇİ VE YURTDIŞI GÖREVLENDİRME YÖNERGESİ BİRİNCİ

Detaylı

Enstitü Sekreteri İbrahim İNAN E- Mail Adresi: ibrahim.inan@omu.edu.tr Telefon: 4829/7401

Enstitü Sekreteri İbrahim İNAN E- Mail Adresi: ibrahim.inan@omu.edu.tr Telefon: 4829/7401 Enstitü Sekreteri İbrahim İNAN E- Mail Adresi: ibrahim.inan@omu.edu.tr Telefon: 4829/7401 2547 sayılı Yükseköğretim Kanunu nun 51/b maddesi gereği; Enstitü Sekreterine bağlı büro ve iç hizmet görevlerini

Detaylı

İSTANBUL KEMERBURGAZ ÜNİVERSİTESİ ÖNLİSANS VE LİSANS PROGRAMLARI ARASINDA YATAY GEÇİŞ YÖNERGESİ. BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

İSTANBUL KEMERBURGAZ ÜNİVERSİTESİ ÖNLİSANS VE LİSANS PROGRAMLARI ARASINDA YATAY GEÇİŞ YÖNERGESİ. BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar İSTANBUL KEMERBURGAZ ÜNİVERSİTESİ ÖNLİSANS VE LİSANS PROGRAMLARI ARASINDA YATAY GEÇİŞ YÖNERGESİ BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar Amaç ve Kapsam MADDE 1 - (1) Bu yönerge İstanbul Kemerburgaz

Detaylı

İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ SOSYAL TESİSLERİ YÖNERGESİ BİRİNCİ BÖLÜM

İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ SOSYAL TESİSLERİ YÖNERGESİ BİRİNCİ BÖLÜM İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ SOSYAL TESİSLERİ YÖNERGESİ BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar Amaç MADDE 1 - (1) Bu Yönergenin amacı, İstanbul Üniversitesi Sosyal Tesislerinin kuruluşu ile çalışma usul

Detaylı

MADDE 2 (1) Bu Yönerge, 2547 sayılı Yükseköğretim Kanunu ve değişiklikleri ile İzmir Üniversitesi Ana Yönetmeliği esas alınarak düzenlenmiştir.

MADDE 2 (1) Bu Yönerge, 2547 sayılı Yükseköğretim Kanunu ve değişiklikleri ile İzmir Üniversitesi Ana Yönetmeliği esas alınarak düzenlenmiştir. İZMİR ÜNİVERSİTESİ BURS YÖNERGESİ BİRİNCİ BÖLÜM Genel Hükümler Amaç ve Kapsam MADDE 1 (1) Bu Yönerge; İzmir Üniversitesi nin Fakülteleri, Meslek Yüksekokulu ve bölümlerinde ÖSYM ve Üniversite tarafından

Detaylı

HACETTEPE ÜNİVERSİTESİ Önlisans ve Lisans Düzeyinde Yurtdışından Öğrenci Başvuru ve Kayıt Kabul Yönergesi

HACETTEPE ÜNİVERSİTESİ Önlisans ve Lisans Düzeyinde Yurtdışından Öğrenci Başvuru ve Kayıt Kabul Yönergesi HACETTEPE ÜNİVERSİTESİ Önlisans ve Lisans Düzeyinde Yurtdışından Öğrenci Başvuru ve Kayıt Kabul Yönergesi Dayanak Madde 1- Bu yönerge, Hacettepe Üniversitesi ne yurt dışından öğrenci kabulü kriterlerini

Detaylı

Sorumlu İş Akış Şeması Görev ve Sorumluluklar Mevzuat

Sorumlu İş Akış Şeması Görev ve Sorumluluklar Mevzuat ÖĞRENCİ YENİ KAYIT İŞLEMLERİ - kayıt için istenen belgelerini Lise Diploması, Öğrenim Harcı Dekontu (İ.Ö. için), 12 adet fotoğraf ve ÖSYM Sonuç Belgesi hazırlayarak birim öğrenci işlerine başvurur. Akademik

Detaylı

ADNAN MENDERES ÜNİVERSİTESİDEVLET KONSERVATUVARI MÜZİK VE BALE ORTAOKULUMÜZİK BÖLÜMÜ 2016-2017 EĞİTİM-ÖĞRETİM YILI ÖN KAYIT ESASLARI

ADNAN MENDERES ÜNİVERSİTESİDEVLET KONSERVATUVARI MÜZİK VE BALE ORTAOKULUMÜZİK BÖLÜMÜ 2016-2017 EĞİTİM-ÖĞRETİM YILI ÖN KAYIT ESASLARI ADNAN MENDERES ÜNİVERSİTESİDEVLET KONSERVATUVARI MÜZİK VE BALE ORTAOKULUMÜZİK BÖLÜMÜ 2016-2017 EĞİTİM-ÖĞRETİM YILI ÖN KAYIT ESASLARI 1- Üniversitemiz Devlet Konservatuvarı Müzik Bölümü ne 2016-2017 eğitim-öğretim

Detaylı

BİTLİS EREN ÜNİVERSİTESİ BEDEN EĞİTİMİ VE SPOR YÜKSEKOKULU BEDEN EĞİTİMİ VE SPOR ÖĞRETMENLİĞİ BÖLÜMÜ ÖZEL YETENEK SINAVI YÖNERGESİ

BİTLİS EREN ÜNİVERSİTESİ BEDEN EĞİTİMİ VE SPOR YÜKSEKOKULU BEDEN EĞİTİMİ VE SPOR ÖĞRETMENLİĞİ BÖLÜMÜ ÖZEL YETENEK SINAVI YÖNERGESİ BİTLİS EREN ÜNİVERSİTESİ BEDEN EĞİTİMİ VE SPOR YÜKSEKOKULU BEDEN EĞİTİMİ VE SPOR ÖĞRETMENLİĞİ BÖLÜMÜ ÖZEL YETENEK SINAVI YÖNERGESİ BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar Amaç MADDE 1 - (1) Bu

Detaylı

T.C İSKENDERUN TEKNİK ÜNİVERSİTESİ ULUSLARARASI ÖĞRENCİ KABUL VE KAYIT YÖNERGESİ BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

T.C İSKENDERUN TEKNİK ÜNİVERSİTESİ ULUSLARARASI ÖĞRENCİ KABUL VE KAYIT YÖNERGESİ BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar T.C İSKENDERUN TEKNİK ÜNİVERSİTESİ ULUSLARARASI ÖĞRENCİ KABUL VE KAYIT YÖNERGESİ BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar Amaç MADDE 1- Bu yönergenin amacı, Türkiye deki yükseköğretim kurumlarına

Detaylı

T.C. NUH NACİ YAZGAN ÜNİVERSİTESİ YAZILIM KULÜBÜ TÜZÜĞÜ. BİRİNCİ BÖLÜM Kuruluş Gerekçesi, Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

T.C. NUH NACİ YAZGAN ÜNİVERSİTESİ YAZILIM KULÜBÜ TÜZÜĞÜ. BİRİNCİ BÖLÜM Kuruluş Gerekçesi, Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar T.C. NUH NACİ YAZGAN ÜNİVERSİTESİ YAZILIM KULÜBÜ TÜZÜĞÜ BİRİNCİ BÖLÜM Kuruluş Gerekçesi, Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar Kuruluş Gerekçesi Kulüp, Nuh Naci Yazgan Üniversitesi, Yazılım Kulübü ismi ile

Detaylı

ESKİŞEHİR OSMANGAZİ ÜNİVERSİTESİ YURT DIŞINDAN ÖĞRENCİ BAŞVURU, KABUL VE KAYIT YÖNERGESİ

ESKİŞEHİR OSMANGAZİ ÜNİVERSİTESİ YURT DIŞINDAN ÖĞRENCİ BAŞVURU, KABUL VE KAYIT YÖNERGESİ ESKİŞEHİR OSMANGAZİ ÜNİVERSİTESİ YURT DIŞINDAN ÖĞRENCİ BAŞVURU, KABUL VE KAYIT YÖNERGESİ DAYANAK Madde 1- Yurtdışından öğrenci kabulüne ilişkin bu yönerge Yükseköğretim Kurulu Başkanlığının 19.02.2013

Detaylı

2014 YILI ÇALIŞMA TAKVİMİ Açıklama

2014 YILI ÇALIŞMA TAKVİMİ Açıklama OCAK Kamu İdaresi Hesaplarının Sayıştay'a verilmesi (Muhasebe i ile Muhasebe Yetkililerinin Bildirilmesi Hakkında Usul ve Esaslar gereğince hesap dönemi başında verilecek bilgiler bildirilir.) (17.12.2011

Detaylı

ÇERKEZKÖY BELEDİYESİ İNSAN KAYNAKLARI VE EĞİTİM MÜDÜRLÜĞÜNÜ NE AİT TEŞKİLAT GÖREV VE İŞLEYİŞİ HAKKINDA YÖNETMELİK BİRİNCİ BÖLÜM

ÇERKEZKÖY BELEDİYESİ İNSAN KAYNAKLARI VE EĞİTİM MÜDÜRLÜĞÜNÜ NE AİT TEŞKİLAT GÖREV VE İŞLEYİŞİ HAKKINDA YÖNETMELİK BİRİNCİ BÖLÜM ÇERKEZKÖY BELEDİYESİ İNSAN KAYNAKLARI VE EĞİTİM MÜDÜRLÜĞÜNÜ NE AİT TEŞKİLAT GÖREV VE İŞLEYİŞİ HAKKINDA YÖNETMELİK BİRİNCİ BÖLÜM AMAÇ, KAPSAM,HUKUKİ DAYANAK, TANIMLAR VE İLKELER MADDE 1- AMAÇ: Bu Yönetmeliğin

Detaylı

MERAL KOÇ /ŞUBE MÜDÜRÜ

MERAL KOÇ /ŞUBE MÜDÜRÜ MERAL KOÇ /ŞUBE MÜDÜRÜ 1. Satın alma komisyon başkanlığı yapmak 2. Gerçekleştirme görevliliği yapmak 3. Doğrudan temin alımlarını gerçekleştirmek 4. Daire Başkanlığımız yıllık bütçe çalışmalarına katılmak

Detaylı

İşlem / İş Akışı Sorumlular Faaliyet

İşlem / İş Akışı Sorumlular Faaliyet Kalecik Meslek Yüksekokulu Bağış Kabul Dokümantasyo n/çıktı Basılı Yayın Bağış Kabul İş Akış Süreci Basılı Yayın Bağış / Hibe Teklifi Tüzel ya da gerçek kişilerden gelen bağış talepleri ile ilgili yayınların

Detaylı

T.C. AĞRI İBRAHİM ÇEÇEN ÜNİVERSİTESİ REKTÖRLÜĞÜ Öğrenci İşleri Daire Başkanlığı Çalışma Usul ve Esasları Yönergesi

T.C. AĞRI İBRAHİM ÇEÇEN ÜNİVERSİTESİ REKTÖRLÜĞÜ Öğrenci İşleri Daire Başkanlığı Çalışma Usul ve Esasları Yönergesi T.C. AĞRI İBRAHİM ÇEÇEN ÜNİVERSİTESİ REKTÖRLÜĞÜ Öğrenci İşleri Daire Başkanlığı Çalışma Usul ve Esasları Yönergesi Amaç BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak, Tanımlar Madde 1- Bu Yönergenin amacı; Öğrenci

Detaylı

KADİR HAS ÜNİVERSİTESİ ÖNLİSANS VE LİSANS PROGRAMLARI YATAY GEÇİŞ YÖNERGESİ

KADİR HAS ÜNİVERSİTESİ ÖNLİSANS VE LİSANS PROGRAMLARI YATAY GEÇİŞ YÖNERGESİ KADİR HAS ÜNİVERSİTESİ ÖNLİSANS VE LİSANS PROGRAMLARI YATAY GEÇİŞ YÖNERGESİ Amaç ve Kapsam Madde 1- (1) Kadir Has Üniversitesi Önlisans ve Lisans Programları Yatay Geçiş Yönergesi Yüksek Öğretim Kurumlarında

Detaylı

YILDIZ TEKNİK ÜNİVERSİTESİ GEMİ İNŞAATI VE DENİZCİLİK FAKÜLTESİ HİZMET ENVANTERİ

YILDIZ TEKNİK ÜNİVERSİTESİ GEMİ İNŞAATI VE DENİZCİLİK FAKÜLTESİ HİZMET ENVANTERİ 302.01.06 Kurumlararası Yatay Geçiş Başvuru 302.01.01 İlk Kayıt Kısmen YILDIZ TEKNİK ÜNİVERSİTESİ GEMİ İNŞAATI VE DENİZCİLİK FAKÜLTESİ HİZMET ENVANTERİ 1 LYS ile mizi kazanan kayıt LYS Kılavuzu 1- ÖSYS

Detaylı

ANKARA ÜNİVERSİTESİ SENATO KARAR ÖRNEĞİ

ANKARA ÜNİVERSİTESİ SENATO KARAR ÖRNEĞİ Karar Tarihi : 07/07/2014 Toplantı Sayısı : 392 Karar Sayısı : 3304 ANKARA ÜNİVERSİTESİ SENATO KARAR ÖRNEĞİ 3304- Yönetmelik Komisyonu tarafından incelenen, Ankara Üniversitesi Burs Yönergesi taslağının

Detaylı

ÇALIŞAN SAĞLIĞI BİRİMİ İŞLEYİŞİ Hastanesi

ÇALIŞAN SAĞLIĞI BİRİMİ İŞLEYİŞİ Hastanesi KİHG/İŞL-005 19.08.2009 07.08.2012 2 1/8 GÜNCELLEME BİLGİLERİ Güncelleme Tarihi Güncelleme No Açıklama 11.11.2009 1 Belge içeriğinde ve belge numarasında değişiklik yapılması 07.08.2012 2 Komite, başlık,

Detaylı

En yükseği dikkate alınır. 2 *

En yükseği dikkate alınır. 2 * Yüksek Lisans 4 Yüksek Lisans SAYSÖZEA En yükseği dikkate alınır. 2* 10 (a) 2 ( b) Programın Türü PUAN T.C. Uyruklu Yabancı Uyruklu Milli Sporcu ÜNİP T.C ERZİNCAN ÜNİVERSİTESİ Sağlık Bilimleri Enstitüsü

Detaylı

İKİNCİ BÖLÜM. Amaç, Kapsam, Tanımlar ve İstisnalar

İKİNCİ BÖLÜM. Amaç, Kapsam, Tanımlar ve İstisnalar TÜRKİYE RADYO TELEVİZYON KURUMU AMBAR HİZMETLERİNE İLİŞKİN USUL VE ESASLAR (Yönetim Kurulunun 20/05/2009 tarih ve 2009/191 sayılı Kararı) BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Tanımlar ve İstisnalar Amaç MADDE 1

Detaylı

GAZİANTEP ÜNİVERSİTESİ SOSYAL BİLİMLERİ ENSTİTÜSÜ LİSANSÜSTÜ İLANI

GAZİANTEP ÜNİVERSİTESİ SOSYAL BİLİMLERİ ENSTİTÜSÜ LİSANSÜSTÜ İLANI GAZİANTEP ÜNİVERSİTESİ SOSYAL BİLİMLERİ ENSTİTÜSÜ LİSANSÜSTÜ İLANI Sosyal Bilimler Enstitüsü üstü Programlarına 2012-2013 Öğretim yılı birinci yarıyılında öğrenci alınacaktır. BAŞVURU TARİHİ VE YERİ Adayların

Detaylı

Tanımlar Madde 3. Madde 4. Madde 5. Genel İlkeler ve Uygulama Esasları Madde 6. Madde 7. Madde 8.

Tanımlar Madde 3. Madde 4. Madde 5. Genel İlkeler ve Uygulama Esasları Madde 6. Madde 7. Madde 8. T.C. KAHRAMANMARAŞ SÜTÇÜ İMAM ÜNİVERSİTESİ SAĞLIK UYGULAMA VE ARAŞTIRMA HASTANESİ MESAİ DIŞI ÖĞRETİM ÜYESİ SAĞLIK HİZMETLERİ İLAVE ÜCRET UYGULAMA YÖNERGESİ (Senato: 09.12.2015-2015/17 Sayılı - 26 Numaralı

Detaylı

ÇANKAYA BELEDİYE BAŞKANLIĞI STRATEJİ GELİŞTİRME MÜDÜRLÜĞÜ KURULUŞ, GÖREV, YETKİ, SORUMLULUK ÇALIŞMA USUL VE ESASLARINA İLİŞKİN YÖNETMELİK

ÇANKAYA BELEDİYE BAŞKANLIĞI STRATEJİ GELİŞTİRME MÜDÜRLÜĞÜ KURULUŞ, GÖREV, YETKİ, SORUMLULUK ÇALIŞMA USUL VE ESASLARINA İLİŞKİN YÖNETMELİK ÇANKAYA BELEDİYE BAŞKANLIĞI STRATEJİ GELİŞTİRME MÜDÜRLÜĞÜ KURULUŞ, GÖREV, YETKİ, SORUMLULUK ÇALIŞMA USUL VE ESASLARINA İLİŞKİN YÖNETMELİK BİRİNCİ BÖLÜM Genel Hükümler Amaç ve kapsam MADDE 1- (1) Bu yönetmeliğin

Detaylı

5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanununun

5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanununun 06.10.2008/160 ĐŞVERENLERE VERĐLEN DEVLET YARDIMI, TEŞVĐK VE DESTEKLERDE SOSYAL GÜVENLĐK KURUMUNDAN ALINACAK BORCU YOKTUR BELGESĐNĐN DÜZENLENMESĐNE ĐLĐŞKĐN USUL VE ESASLARA DAĐR TEBLĐĞ YAYIMLANDI ÖZET

Detaylı

T.C. ULUDAĞ ÜNİVERSİTESİ TÜRKÇE ÖĞRETİMİ UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ (ULUTÖMER) TÜRKÇE KURSU, EĞİTİM-ÖĞRETİM VE SINAV YÖNERGESİ BİRİNCİ BÖLÜM

T.C. ULUDAĞ ÜNİVERSİTESİ TÜRKÇE ÖĞRETİMİ UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ (ULUTÖMER) TÜRKÇE KURSU, EĞİTİM-ÖĞRETİM VE SINAV YÖNERGESİ BİRİNCİ BÖLÜM T.C. ULUDAĞ ÜNİVERSİTESİ TÜRKÇE ÖĞRETİMİ UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ (ULUTÖMER) TÜRKÇE KURSU, EĞİTİM-ÖĞRETİM VE SINAV YÖNERGESİ BİRİNCİ BÖLÜM Amaç Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar MADDE 1 - (1) Bu Yönergenin

Detaylı

ĠNSAN KAYNAKLARI VE EĞĠTĠM MÜDÜRLÜĞÜ

ĠNSAN KAYNAKLARI VE EĞĠTĠM MÜDÜRLÜĞÜ Görev ve Yetki Tanımları ĠNSAN KAYNAKLARI VE EĞĠTĠM MÜDÜRLÜĞÜ Çeşme Belediyesi'nde çalışan personelin özlük işlemlerinin mevzuat çerçevesinde yürütülmesini sağlar. Ayrıca kurum içerisinde çalışan tüm personelin

Detaylı

ZONGULDAK KARAELMAS ÜNİVERSİTESİ BEDEN EĞİTİMİ VE SPOR YÜKSEKOKULU ÖZEL YETENEK GİRİŞ SINAVI YÖNERGESİ BİRİNCİ BÖLÜM

ZONGULDAK KARAELMAS ÜNİVERSİTESİ BEDEN EĞİTİMİ VE SPOR YÜKSEKOKULU ÖZEL YETENEK GİRİŞ SINAVI YÖNERGESİ BİRİNCİ BÖLÜM ZONGULDAK KARAELMAS ÜNİVERSİTESİ BEDEN EĞİTİMİ VE SPOR YÜKSEKOKULU ÖZEL YETENEK GİRİŞ SINAVI YÖNERGESİ Amaç, Kapsam, Dayanak Ve Tanımlar: Amaç BİRİNCİ BÖLÜM Madde 1 (1) Bu Yönergenin amacı, Zonguldak Karaelmas

Detaylı

GAZİ ÜNİVERSİTESİ AKADEMİK PERSONEL YURTİÇİ VE YURTDIŞI GÖREVLENDİRME YÖNERGESİ. BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam ve Dayanak

GAZİ ÜNİVERSİTESİ AKADEMİK PERSONEL YURTİÇİ VE YURTDIŞI GÖREVLENDİRME YÖNERGESİ. BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam ve Dayanak GAZİ ÜNİVERSİTESİ AKADEMİK PERSONEL YURTİÇİ VE YURTDIŞI GÖREVLENDİRME YÖNERGESİ BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam ve Dayanak Amaç Madde 1 Bu yönergenin amacı Gazi Üniversitesi öğretim elemanlarının yurt içi ve

Detaylı

T.C. MİLLÎ EĞİTİM BAKANLIĞI Müsteşarlığı. Sayı : B.O8.0.MÜB.O.37.02.00/ 1174 11/06/2007

T.C. MİLLÎ EĞİTİM BAKANLIĞI Müsteşarlığı. Sayı : B.O8.0.MÜB.O.37.02.00/ 1174 11/06/2007 1 GENELGE 2007 / 54 İlgi : a) Millî Eğitim Bakanlığına Bağlı İlköğretim ve Orta Öğretim Kurumlarında Burs, Parasız Yatılılık ve Sosyal Yardımlar Yönetmeliği, b) Millî Eğitim Bakanlığına Bağlı Okul Pansiyonları

Detaylı

Senato Tarihi: 13.08.2015 Karar No: 2015-114 ORDU ÜNİVERSİTESİ SÜREKLİ EĞİTİM UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ EĞİTİM VE SERTİFİKA PROGRAMLARI YÖNERGESİ

Senato Tarihi: 13.08.2015 Karar No: 2015-114 ORDU ÜNİVERSİTESİ SÜREKLİ EĞİTİM UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ EĞİTİM VE SERTİFİKA PROGRAMLARI YÖNERGESİ Senato Tarihi: 13.08.2015 Karar No: 2015-114 ORDU ÜNİVERSİTESİ SÜREKLİ EĞİTİM UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ EĞİTİM VE SERTİFİKA PROGRAMLARI YÖNERGESİ BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar Amaç

Detaylı

T.C. ÜNĠVERSĠTESĠ EĞĠTĠM FAKÜLTESĠ DEKANLIĞI.. BÖLÜM BAġKANLIĞINA. Üniversitesi,.. Fakültesi, Anabilim Dalı. numaralı

T.C. ÜNĠVERSĠTESĠ EĞĠTĠM FAKÜLTESĠ DEKANLIĞI.. BÖLÜM BAġKANLIĞINA. Üniversitesi,.. Fakültesi, Anabilim Dalı. numaralı T.C. UŞAK UġAK ÜNİVERSİTESİ ÜNĠVERSĠTESĠ EĞİTİM FAKÜLTESİ EĞĠTĠM FAKÜLTESĠ DEKANLIĞI. BÖLÜM BAġKANLIĞINA Üniversitesi,.. Fakültesi, Anabilim Dalı. numaralı sınıf (normal/ikinci öğretim) öğrencisiyim. 201-201

Detaylı

T.C. KÜÇÜKÇEKMECE BELEDİYE BAŞKANLIĞI MALİ HİZMETLER MÜDÜRLÜĞÜ GÖREV, YETKİ VE SORUMLULUKLARI İLE ÇALIŞMA USUL VE ESASLARINA DAİR YÖNETMELİK

T.C. KÜÇÜKÇEKMECE BELEDİYE BAŞKANLIĞI MALİ HİZMETLER MÜDÜRLÜĞÜ GÖREV, YETKİ VE SORUMLULUKLARI İLE ÇALIŞMA USUL VE ESASLARINA DAİR YÖNETMELİK Meclis Karar No: Meclis Karar Tarihi: T.C. KÜÇÜKÇEKMECE BELEDİYE BAŞKANLIĞI MALİ HİZMETLER MÜDÜRLÜĞÜ GÖREV, YETKİ VE SORUMLULUKLARI İLE ÇALIŞMA USUL VE ESASLARINA DAİR YÖNETMELİK BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam,

Detaylı

TOBB ETÜ LİSANSÜSTÜ BURSLU ÖĞRENCİ YÖNERGESİ* (*)13.04.2011 Tarih ve S-2011-10 sayılı Senato oturumunun 4 nolu Kararı ile Kabul edilmiştir.

TOBB ETÜ LİSANSÜSTÜ BURSLU ÖĞRENCİ YÖNERGESİ* (*)13.04.2011 Tarih ve S-2011-10 sayılı Senato oturumunun 4 nolu Kararı ile Kabul edilmiştir. TOBB ETÜ LİSANSÜSTÜ BURSLU ÖĞRENCİ YÖNERGESİ* (*)13.04.2011 Tarih ve S-2011-10 sayılı Senato oturumunun 4 nolu Kararı ile Kabul edilmiştir. BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak Amaç MADDE 1 - (1) Bu yönergenin

Detaylı

EK-2 TAŞOVA MESLEK YÜKSEKOKULU KAMU HİZMET STANDARTLARI TABLOSU

EK-2 TAŞOVA MESLEK YÜKSEKOKULU KAMU HİZMET STANDARTLARI TABLOSU EK-2 TAŞOVA MESLEK YÜKSEKOKULU KAMU HİZMET STANDARTLARI TABLOSU SIRA NO HİZMETİN ADI BAŞVURUDA İSTENİLEN BELGELER HİZMETİN TAMAMLANMA SÜRESİ (EN GEÇ) 1 Öğrenci Kontenjan ve KoĢulların Belirlenmesi 1. Yüksekokul

Detaylı

İnşaat Mühendisleri Odası Kurum İçi Eğitim Kitabı (1 Eylül 2015) Öğrenci Üye İşlemleri

İnşaat Mühendisleri Odası Kurum İçi Eğitim Kitabı (1 Eylül 2015) Öğrenci Üye İşlemleri 213 Öğrenci Üye İşlemleri 214 Öğrenci üye işlemleri Öğrenci üye işlemleri Öğrenci Üye Yönetmeliği, Öğrenci Üye Sınıf ve Üniversite Temsilcileri ise İMO Öğrenci Üye Örgütlülüğü Sınıf ve Üniversite Temsilciliği

Detaylı

İlgili Kanun / Madde 506 S. SSK/61

İlgili Kanun / Madde 506 S. SSK/61 T.C YARGITAY 10.HUKUK DAİRESİ Esas No. 2013/1737 Karar No. 2013/7836 Tarihi: 15.04.2013 Yargıtay Kararları Çalışma ve Toplum, 2014/1 İlgili Kanun / Madde 506 S. SSK/61 YURT DIŞI HİZMET BORÇLANMASINDA YAŞLILIK

Detaylı

İSTANBUL KÜLTÜR ÜNİVERSİTESİ KURULUŞ, ÖRGÜTLEME ve İŞLEYİŞ YÖNETMELİĞİ

İSTANBUL KÜLTÜR ÜNİVERSİTESİ KURULUŞ, ÖRGÜTLEME ve İŞLEYİŞ YÖNETMELİĞİ İSTANBUL KÜLTÜR ÜNİVERSİTESİ KURULUŞ, ÖRGÜTLEME ve İŞLEYİŞ YÖNETMELİĞİ KURULUŞ: Madde 1 İstanbul Kültür Üniversitesi, Anayasa, 2547 sayılı Yüksek Öğretim Kanunu ile Vakıf Yüksek Öğretim Kurumları Yönetmeliği

Detaylı

T.C. EGE ÜNİVERSİTESİ URLA DENİZCİLİK MESLEK YÜKSEKOKULU STAJ YÖNERGESİ

T.C. EGE ÜNİVERSİTESİ URLA DENİZCİLİK MESLEK YÜKSEKOKULU STAJ YÖNERGESİ T.C. EGE ÜNİVERSİTESİ URLA DENİZCİLİK MESLEK YÜKSEKOKULU STAJ YÖNERGESİ Amaç Madde 1: Bu yönergenin amacı; Ege Üniversitesi Urla Denizcilik Meslek Yüksekokulu nda öğrenim gören öğrencilerin eğitim-öğretim

Detaylı

2014 Yılı Muhasebe Müdürlüğü Operasyonel Planı

2014 Yılı Muhasebe Müdürlüğü Operasyonel Planı 2014 Yılı Muhasebe Müdürlüğü Operasyonel Planı Stratejik Hedefler Performans Hedefi Faaliyetler/Projeler Sabit Maliyetler Alt Faaliyetler Devlet muhasebe sisteminin milletlerarası standartlara uyum derecesi

Detaylı

YÜKSEKÖĞRETİM KURUMLARI ENGELLİLER DANIŞMA VE KOORDİNASYON YÖNETMELİĞİ (1) BİRİNCİ BÖLÜM. Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

YÜKSEKÖĞRETİM KURUMLARI ENGELLİLER DANIŞMA VE KOORDİNASYON YÖNETMELİĞİ (1) BİRİNCİ BÖLÜM. Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar YÜKSEKÖĞRETİM KURUMLARI ENGELLİLER DANIŞMA VE KOORDİNASYON YÖNETMELİĞİ (1) BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar Amaç MADDE 1 (Değişik:RG-14/2/2014-28913) (1) Bu Yönetmeliğin amacı; yükseköğrenim

Detaylı

Dış Proje Kredilerinin Dış Borç Kaydı, Bütçeleştirilmesi ve Muhasebeleştirilmesine İlişkin Esas ve Usuller Hakkında Yönetmelik

Dış Proje Kredilerinin Dış Borç Kaydı, Bütçeleştirilmesi ve Muhasebeleştirilmesine İlişkin Esas ve Usuller Hakkında Yönetmelik Dış Proje Kredilerinin Dış Borç Kaydı, Bütçeleştirilmesi ve Muhasebeleştirilmesine İlişkin Esas ve Usuller Hakkında Yönetmelik BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar Amaç Madde 1 Bu Yönetmelik,

Detaylı

İZMİR KÂTİP ÇELEBİ ÜNİVERSİTESİ ENGELSİZ ÜNİVERSİTE KOORDİNATÖRLÜĞÜ VE ENGELLİ ÖĞRENCİ BİRİMİ ÇALIŞMA USUL VE ESASLARI BİRİNCİ BÖLÜM

İZMİR KÂTİP ÇELEBİ ÜNİVERSİTESİ ENGELSİZ ÜNİVERSİTE KOORDİNATÖRLÜĞÜ VE ENGELLİ ÖĞRENCİ BİRİMİ ÇALIŞMA USUL VE ESASLARI BİRİNCİ BÖLÜM İZMİR KÂTİP ÇELEBİ ÜNİVERSİTESİ ENGELSİZ ÜNİVERSİTE KOORDİNATÖRLÜĞÜ VE ENGELLİ ÖĞRENCİ BİRİMİ ÇALIŞMA USUL VE ESASLARI BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak, Tanımlar ve Genel Esaslar Amaç Madde 1- (1)Bu

Detaylı

KADİR HAS ÜNİVERSİTESİ LİSANSÜSTÜ ÖĞRENCİLERİNİN BURSLARDAN YARARLANDIRILMALARINA İLİŞKİN BAŞVURU VE KAYIT KABUL YÖNERGESİ

KADİR HAS ÜNİVERSİTESİ LİSANSÜSTÜ ÖĞRENCİLERİNİN BURSLARDAN YARARLANDIRILMALARINA İLİŞKİN BAŞVURU VE KAYIT KABUL YÖNERGESİ KADİR HAS ÜNİVERSİTESİ LİSANSÜSTÜ ÖĞRENCİLERİNİN BURSLARDAN YARARLANDIRILMALARINA İLİŞKİN BAŞVURU VE KAYIT KABUL YÖNERGESİ Amaç Madde 1- Bu Yönergenin amacı; Kadir Has Üniversitesi nde Lisansüstü Eğitim

Detaylı

a) Birim sorumluları: Merkez çalışmalarının programlanmasından ve uygulanmasından sorumlu öğretim elemanlarını,

a) Birim sorumluları: Merkez çalışmalarının programlanmasından ve uygulanmasından sorumlu öğretim elemanlarını, NİĞDE ÜNİVERSİTESİ TÜRKÇE ÖĞRETİMİ UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar Amaç MADDE 1 (1) Bu yönetmeliğin amacı, Niğde Üniversitesine bağlı olarak kurulan

Detaylı

ATAÇ Bilgilendirme Politikası

ATAÇ Bilgilendirme Politikası ATAÇ Bilgilendirme Politikası Amaç Bilgilendirme politikasının temel amacı, grubun genel stratejileri çerçevesinde, ATAÇ İnş. ve San. A.Ş. nin, hak ve yararlarını da gözeterek, ticari sır niteliğindeki

Detaylı

ADANA BİLİM ve TEKNOLOJİ ÜNİVERSİTESİ MÜHENDİSLİK ve DOĞA BİLİMLERİ FAKÜLTESİ LİSANS EĞİTİMİ STAJ YÖNERGESİ

ADANA BİLİM ve TEKNOLOJİ ÜNİVERSİTESİ MÜHENDİSLİK ve DOĞA BİLİMLERİ FAKÜLTESİ LİSANS EĞİTİMİ STAJ YÖNERGESİ ADANA BİLİM ve TEKNOLOJİ ÜNİVERSİTESİ MÜHENDİSLİK ve DOĞA BİLİMLERİ FAKÜLTESİ LİSANS EĞİTİMİ STAJ YÖNERGESİ BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanım Amaç MADDE 1- Adana Bilim ve Teknoloji Üniversitesi

Detaylı

MEF ÜNİVERSİTESİ YAŞAM BOYU EĞİTİM MERKEZİ YÖNERGESİ

MEF ÜNİVERSİTESİ YAŞAM BOYU EĞİTİM MERKEZİ YÖNERGESİ MEF ÜNİVERSİTESİ YAŞAM BOYU EĞİTİM MERKEZİ YÖNERGESİ BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar Amaç Kapsam MADDE 1 (1) Bu Yönergenin amacı; MEF Üniversitesi Yaşam Boyu Eğitim Uygulama ve Araştırma

Detaylı

Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar KARABÜK ÜNİVERSİTESİ SAĞLIK YÜKSEKOKULU VE SAĞLIK HİZMETLERİ MESLEK YÜKSEKOKULU YIL İÇİ UYGULAMA VE YAZ STAJI YÖNERGESİ BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar Amaç MADDE 1. Yönergenin amacı, Karabük

Detaylı

MİLLİ EĞİTİM BAKANLIĞI PERSONEL KİMLİK KARTLARI YÖNERGESİ

MİLLİ EĞİTİM BAKANLIĞI PERSONEL KİMLİK KARTLARI YÖNERGESİ MİLLİ EĞİTİM BAKANLIĞI PERSONEL KİMLİK KARTLARI YÖNERGESİ Amaç MADDE 1 - (1) Bu Yönergenin amacı; Millî Eğitim Bakanlığı personel kimlik kartlarıyla ilgili işlemlere ait usul ve esasları düzenlemektir.

Detaylı

YILDIZ TEKNİK ÜNİVERSİTESİ DERS GÖREVLENDİRME YÖNERGESİ

YILDIZ TEKNİK ÜNİVERSİTESİ DERS GÖREVLENDİRME YÖNERGESİ YILDIZ TEKNİK ÜNİVERSİTESİ DERS GÖREVLENDİRME YÖNERGESİ İÇİNDEKİLER İÇİNDEKİLER...i BİRİNCİ BÖLÜM...1 Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar...1 Amaç...1 Kapsam...1 Dayanak...1 Tanımlar...1 İKİNCİ BÖLÜM...2

Detaylı

MEHMET AKİF ERSOY ÜNİVERİSTESİ SAĞLIK, KÜLTÜR VE SPOR DAİRE BAŞKANLIĞI HİZMET ENVANTERİ TABLOSU - - - - - - - - -

MEHMET AKİF ERSOY ÜNİVERİSTESİ SAĞLIK, KÜLTÜR VE SPOR DAİRE BAŞKANLIĞI HİZMET ENVANTERİ TABLOSU - - - - - - - - - SIRA NO KURUM KODU STANDART DOSYA PLANI KODU HİZMETİN ADI HİZMETİN TANIMI HİZMETİN DAYANAĞIMEVZUATIN ADI VE MADDE NUMARASI HİZMETTEN YARARLANANLAR HİZMETİ SUNMAKLA GÖREVLİ/YETKİLİ KURUMLARIN/BİRİMLERİN

Detaylı

T.C NECMETTĠN ERBAKAN ÜNĠVERSĠTESĠ Yapı Ġşleri ve Teknik Daire Başkanlığı GÖREV TANIM FORMU

T.C NECMETTĠN ERBAKAN ÜNĠVERSĠTESĠ Yapı Ġşleri ve Teknik Daire Başkanlığı GÖREV TANIM FORMU UZMANLIK ALANI BAĞLI OLDUĞU UNVAN Teknik Hizmetler Mühendis İnşaat Mühendisi Daire Başkanı Mühendis unvanının gerektirdiği yetki ve devredilmiş olan yetkiler çerçevesinde sorumlu olduğu iş ve işlemleri

Detaylı

LÜLEBURGAZ BELEDİYESİ İNSAN KAYNAKLARI VE EĞİTİM MÜDÜRLÜĞÜ NÜN ÇALIŞMA USUL VE ESASLARI HAKKINDA YÖNETMELİK

LÜLEBURGAZ BELEDİYESİ İNSAN KAYNAKLARI VE EĞİTİM MÜDÜRLÜĞÜ NÜN ÇALIŞMA USUL VE ESASLARI HAKKINDA YÖNETMELİK LÜLEBURGAZ BELEDİYESİ İNSAN KAYNAKLARI VE EĞİTİM MÜDÜRLÜĞÜ NÜN ÇALIŞMA USUL VE ESASLARI HAKKINDA YÖNETMELİK BİRİNCİ BÖLÜM Amaç ve Kapsam, Dayanak Amaç ve kapsam Madde 1- Bu Yönetmeliğin amacı; Lüleburgaz

Detaylı

T.C. ONDOKUZ MAYIS ÜNİVERSİTESİ ENDÜSTRİ MÜHENDİSLİĞİ BÖLÜMÜ STAJ İLKELERİ / UYGULAMA ESASLARI BİRİNCİ BÖLÜM

T.C. ONDOKUZ MAYIS ÜNİVERSİTESİ ENDÜSTRİ MÜHENDİSLİĞİ BÖLÜMÜ STAJ İLKELERİ / UYGULAMA ESASLARI BİRİNCİ BÖLÜM T.C. ONDOKUZ MAYIS ÜNİVERSİTESİ ENDÜSTRİ MÜHENDİSLİĞİ BÖLÜMÜ STAJ İLKELERİ / UYGULAMA ESASLARI BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Hedefler Amaç MADDE 1- (1) Bu ilkeler; Ondokuz Mayıs Üniversitesi Mühendislik

Detaylı

İSTANBUL KEMERBURGAZ ÜNİVERSİTESİ. ÇİFT ANADAL ve YANDAL PROGRAMI YÖNERGESİ

İSTANBUL KEMERBURGAZ ÜNİVERSİTESİ. ÇİFT ANADAL ve YANDAL PROGRAMI YÖNERGESİ İSTANBUL KEMERBURGAZ ÜNİVERSİTESİ ÇİFT ANADAL ve YANDAL PROGRAMI YÖNERGESİ Amaç MADDE 1 - (1) Bu Yönergenin amacı, anadal lisans programlarını üstün başarıyla yürüten öğrencilerin, aynı zamanda ikinci

Detaylı

Yeni Mali Yönetim ve Kontrol Sisteminde. İç Kontrol ve Ön Mali Kontrol

Yeni Mali Yönetim ve Kontrol Sisteminde. İç Kontrol ve Ön Mali Kontrol Yeni Mali Yönetim ve Kontrol Sisteminde İç Kontrol ve Ön Mali Kontrol İç Kontrol Tanımı İç kontrol; idarenin amaçlarına, belirlenmiş politikalara ve mevzuata uygun olarak faaliyetlerin etkili, ekonomik

Detaylı

hak kazandığı takdirde, Fen Bilimleri Enstitüsüne teslim eder.

hak kazandığı takdirde, Fen Bilimleri Enstitüsüne teslim eder. BİLECİK ŞEYH EDEBALİ ÜNİVERSİTESİ REKTÖRLÜĞÜ TEZLİ YÜKSEK LİSANS PROGRAMI İLAN METNİ Üniversitemiz 2015 2016 Eğitim Öğretim Yılı Güz Yarıyılında Anadolu Üniversitesi ile Bilecik Şeyh Edebali Üniversitesi

Detaylı

T.C. BALIKESİR ÜNİVERSİTESİ REKTÖRLÜĞÜ Genel Sekreterlik KÜTÜPHANE VE DOKÜMANTASYON DAİRE BAŞKANLIĞINA

T.C. BALIKESİR ÜNİVERSİTESİ REKTÖRLÜĞÜ Genel Sekreterlik KÜTÜPHANE VE DOKÜMANTASYON DAİRE BAŞKANLIĞINA Evrak Tarih ve Sayısı: 14/04/2015-15755 T.C. BALIKESİR ÜNİVERSİTESİ REKTÖRLÜĞÜ Genel Sekreterlik *BD856308231* Sayı : 47334775/045.03/ Konu : İmza Yetkileri Yönergesi KÜTÜPHANE VE DOKÜMANTASYON DAİRE BAŞKANLIĞINA

Detaylı

TEBLİĞ. c) Eğitim merkezi: Bakanlık tarafından kan bankacılığı ve transfüzyon tıbbı eğitimi vermek üzere yetkilendirilmiş kan hizmet birimini,

TEBLİĞ. c) Eğitim merkezi: Bakanlık tarafından kan bankacılığı ve transfüzyon tıbbı eğitimi vermek üzere yetkilendirilmiş kan hizmet birimini, 31 Aralık 2009 PERŞEMBE Resmî Gazete Sayı : 27449 (5. Mükerrer) TEBLİĞ Sağlık Bakanlığından: KAN HİZMET BİRİMLERİNDE GÖREV YAPACAK SAĞLIK PERSONELİNİN EĞİTİMİ VE SERTİFİKALANDIRILMASINA DAİR TEBLİĞ BİRİNCİ

Detaylı

PARK VE BAHÇELER MÜDÜRLÜĞÜ GÖREV VE ÇALIŞMA YÖNETMELİĞİ. BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

PARK VE BAHÇELER MÜDÜRLÜĞÜ GÖREV VE ÇALIŞMA YÖNETMELİĞİ. BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar PARK VE BAHÇELER MÜDÜRLÜĞÜ GÖREV VE ÇALIŞMA YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar Amaç MADDE 1- (1) Bu Yönetmeliğin amacı, Park ve Bahçeler Müdürlüğünün kuruluş, görev, yetki ve sorumlulukları

Detaylı

ONDOKUZ MAYIS ÜNİVERSİTESİ PROJE YÖNETİMİ OFİSİ YÖNERGESİ BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

ONDOKUZ MAYIS ÜNİVERSİTESİ PROJE YÖNETİMİ OFİSİ YÖNERGESİ BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar ONDOKUZ MAYIS ÜNİVERSİTESİ PROJE YÖNETİMİ OFİSİ YÖNERGESİ BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar Amaç Madde 1- Bu yönergenin amacı, Ondokuz Mayıs Üniversitesi Rektörlüğüne bağlı, Proje Yönetimi

Detaylı

c) Genel Müdürlük: Tarım ve Köyişleri Bakanlığı Teşkilatlanma ve Destekleme Genel Müdürlüğünü,

c) Genel Müdürlük: Tarım ve Köyişleri Bakanlığı Teşkilatlanma ve Destekleme Genel Müdürlüğünü, 22 Nisan 2010 PERŞEMBE Resmî Gazete Sayı : 27560 Tarım ve Köyişleri Bakanlığından: EL SANATLARI EĞİTİM MERKEZİ MÜDÜRLÜKLERİ VE EL SANATLARI ARAŞTIRMA ENSTİTÜSÜ MÜDÜRLÜĞÜ ÇALIŞMA YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM

Detaylı

EĞİTİMDE FATİH PROJESİ KAPSAMINDA HUKUKİ DANIŞMANLIK HİZMETİ ALIMI İHALESİ İLANI (İKN 2015/47762)

EĞİTİMDE FATİH PROJESİ KAPSAMINDA HUKUKİ DANIŞMANLIK HİZMETİ ALIMI İHALESİ İLANI (İKN 2015/47762) EĞİTİMDE FATİH PROJESİ KAPSAMINDA HUKUKİ DANIŞMANLIK HİZMETİ ALIMI İHALESİ İLANI (İKN 2015/47762) 1. İdarenin; a) Adı: Milli Eğitim Bakanlığı (MEB) Yenilik ve Eğitim Teknolojileri (YEĞİTEK) Genel Müdürlüğü.

Detaylı

PATOLOJİ DERNEKLERİ FEDERASYONU ETİK YÖNERGE TASLAĞI. GEREKÇE: TTB UDEK kararı gereğince, Federasyon Yönetim

PATOLOJİ DERNEKLERİ FEDERASYONU ETİK YÖNERGE TASLAĞI. GEREKÇE: TTB UDEK kararı gereğince, Federasyon Yönetim PATOLOJİ DERNEKLERİ FEDERASYONU ETİK YÖNERGE TASLAĞI GEREKÇE: TTB UDEK kararı gereğince, Federasyon Yönetim Kurulunun önerileri doğrultusunda bu çalışma yapılmıştır. GENEL KONULAR: Madde 1.Tanım: 1.1.

Detaylı

15.01.2016 SENATO 2016/1-IV

15.01.2016 SENATO 2016/1-IV 15.01.2016 SENATO 2016/1-IV BİTLİS EREN ÜNİVERSİTESİ ÖĞRENCİ İŞLEMLERİ YÖNERGESİ BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar Amaç MADDE 1 (1) Bu Yönergenin amacı, öğrenci işlemlerine ilişkin usul ve

Detaylı

Ekonomi Bakanlığından: GIDA, TARIM VE HAYVANCILIK BAKANLIĞININ KONTROLÜNE TABİ ÜRÜNLERİN İTHALAT DENETİMİ TEBLİĞİ (ÜRÜN GÜVENLİĞİ VE DENETİMİ: 2013/5)

Ekonomi Bakanlığından: GIDA, TARIM VE HAYVANCILIK BAKANLIĞININ KONTROLÜNE TABİ ÜRÜNLERİN İTHALAT DENETİMİ TEBLİĞİ (ÜRÜN GÜVENLİĞİ VE DENETİMİ: 2013/5) Ekonomi Bakanlığından: GIDA, TARIM VE HAYVANCILIK BAKANLIĞININ KONTROLÜNE TABİ ÜRÜNLERİN İTHALAT DENETİMİ TEBLİĞİ (ÜRÜN GÜVENLİĞİ VE DENETİMİ: 2013/5) Amaç MADDE 1 (1) Bu Tebliğin amacı, insan sağlığı

Detaylı

Türkiye Büyük Millet Meclisinin Dış İlişkilerinin Düzenlenmesi Hakkında Kanun

Türkiye Büyük Millet Meclisinin Dış İlişkilerinin Düzenlenmesi Hakkında Kanun 141 Türkiye Büyük Millet Meclisinin Dış İlişkilerinin Düzenlenmesi Hakkında Kanun (Resmî Gazele ile yayımı : 6.4.1990 Sayı : 20484) Kanun No. Kabul Tarihi Dış ilişkiler - MADDE 1. Türkiye Büyük Millet

Detaylı

MAKÜ YAZ OKULU YARDIM DOKÜMANI 1. Yaz Okulu Ön Hazırlık İşlemleri (Yaz Dönemi Oidb tarafından aktifleştirildikten sonra) Son aktif ders kodlarının

MAKÜ YAZ OKULU YARDIM DOKÜMANI 1. Yaz Okulu Ön Hazırlık İşlemleri (Yaz Dönemi Oidb tarafından aktifleştirildikten sonra) Son aktif ders kodlarının MAKÜ YAZ OKULU YARDIM DOKÜMANI 1. Yaz Okulu Ön Hazırlık İşlemleri (Yaz Dönemi Oidb tarafından aktifleştirildikten sonra) Son aktif ders kodlarının bağlantıları kontrol edilir. Güz ve Bahar dönemindeki

Detaylı

BANKACILIK VE SİGORTACILIK ENSTİTÜSÜ 2016-2017 Eğitim-Öğretim Yılı Güz Yarıyılı Lisansüstü (Tezli YL, Doktora, Tezsiz YL) Programlarına Öğrenci Alımı

BANKACILIK VE SİGORTACILIK ENSTİTÜSÜ 2016-2017 Eğitim-Öğretim Yılı Güz Yarıyılı Lisansüstü (Tezli YL, Doktora, Tezsiz YL) Programlarına Öğrenci Alımı BANKACILIK VE SİGORTACILIK ENSTİTÜSÜ 2016-2017 Eğitim-Öğretim Yılı Güz Yarıyılı (Tezli YL, Doktora, YL) ına Öğrenci Alımı (Yatay Geçiş dâhil), Kontenjan, Başvuru Koşulları ve Genel Bilgiler Yüksek Lisans

Detaylı

ODTÜ KUZEY KIBRIS KAMPUSU ENERJİ TOPLULUĞU TÜZÜĞÜ

ODTÜ KUZEY KIBRIS KAMPUSU ENERJİ TOPLULUĞU TÜZÜĞÜ ODTÜ KUZEY KIBRIS KAMPUSU ENERJİ TOPLULUĞU TÜZÜĞÜ 1.TOPLULUĞUN ADI Topluluğun adı ODTÜ Kuzey Kıbrıs Kampusu Enerji Topluluğu dur 2.TOPLULUĞUN AMACI Enerji Topluluğu; mevcut bilinen enerji kaynaklarının

Detaylı

YEDİNCİ KISIM Kurullar, Komisyonlar ve Ekipler

YEDİNCİ KISIM Kurullar, Komisyonlar ve Ekipler YEDİNCİ KISIM Kurullar, Komisyonlar ve Ekipler Kurul, komisyon ve ekiplerin oluşturulması MADDE 107- (1) Okullarda, eğitim, öğretim ve yönetim etkinliklerinin verimliliğinin sağlanması, okul ve çevre işbirliğinin

Detaylı

T.C. BOLU VALİLİĞİ ÇEVRE VE ŞEHİRCİLİK İL MÜDÜRLÜĞÜ YAPI DENETİMİ VE YAPI MALZEMELERİ ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ HİZMET STANDARTLARI

T.C. BOLU VALİLİĞİ ÇEVRE VE ŞEHİRCİLİK İL MÜDÜRLÜĞÜ YAPI DENETİMİ VE YAPI MALZEMELERİ ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ HİZMET STANDARTLARI T.C. VALİLİĞİ ÇEVRE VE ŞEHİRCİLİK İL MÜDÜRLÜĞÜ YAPI DENETİMİ VE YAPI MALZEMELERİ ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ HİZMET STANDARTLARI VATANDAŞA SUNULAN HİZMETLERDE İSTENİLEN BELGELER ve İŞ BİTİRME SÜRELERİ SIRA NO HİZMET

Detaylı

ULUSLARARASI ANTALYA ÜNİVERSİTESİ BURS YÖNERGESİ. BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

ULUSLARARASI ANTALYA ÜNİVERSİTESİ BURS YÖNERGESİ. BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar ULUSLARARASI ANTALYA ÜNİVERSİTESİ BURS YÖNERGESİ BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar Amaç MADDE 1 - (1) Bu yönerge, Uluslararası Antalya Üniversitesi ne üstün nitelikte öğrenci kazandırmak,

Detaylı

BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar ATILIM ÜNİVERSİTESİ KALİTE GÜVENCESİ YÖNERGESİ Amaç BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar Madde 1 Bu Yönergenin amacı Atılım Üniversitesinin eğitim-öğretim ve araştırma faaliyetleri ile idarî

Detaylı