İÇİNDEKİLER 1.BÖLÜM SGK UYGULAMASINDA PRİM VE PRİM ORANLARI
|
|
- Çağatay Talay
- 8 yıl önce
- İzleme sayısı:
Transkript
1 İÇİNDEKİLER 1.BÖLÜM SGK UYGULAMASINDA PRİM VE PRİM ORANLARI I.GENEL OLARAK PRİM KAVRAMI, PRİMLERİN HUKUKSAL NİTELİĞİ VE SGK UYGULAMASINDA PRİM... 1 A.PRİM KAVRAMI VE PRİMLERİN HUKUKSAL NİTELİĞİ Vergi Görüşü Ücret Görüşü Karma Görüş... 3 B.SSK DÖNEMİNDE PRİMLER Genel Olarak SSK Uygulamasında Prim SSK Döneminde Asgari İşçilik Uygulamasında Prim... 4 C.SGK UYGULAMASINDA PRİMLER... 5 II.SGK PRİMLERİNE İLİŞKİN YASAL DÜZENLEMELER... 5 III.SGK NIN FİNANSMANDA PRİMLERVE PRİM ORANLARI... 6 A.PRİM ALINMASI ZORUNLULUĞU... 6 B.PRİM ORANLARI SSK Döneminde Uygulanan Prim Oranları SGK Uygulamasında Prim Oranları (4/1-c) Kapsamında Çalışanların Prim Oranları (4/b) Kapsamındaki Sigortalıların Prim Oranları s. Kanun EK-5 ve EK-6 Madde Kapsamındaki Sigortalıların Prim Oranları I
2 2.BÖLÜM 4/1-a (SSK) KAPSAMINDAKİ SİGORTALILA- RIN PRİME ESAS KAZANÇ UYGULAMALARI I.PRİME ESAS TUTULACAK KAZANÇLAR A.YASAL DAYANAK B.ÜCRET VE ÜCRET NİTELİĞİNDEKİ KAZANÇLARIN PRİME TABİ TUTULMASI C.ÜCRET VE ÜCRET NİTELİĞİ DIŞINDAKİ KAZANÇLARIN PRİME TABİ TUTULMASI Hizmet Akdi Devam Eden Sigortalılar Yönünden Hizmet Akdi Sona Ermiş Olan Sigortalılar Yönünden D.HİZMET AKDİNİN FESHİNİN GEÇERSİZLİĞİ HALİNDE YAPILACAK ÖDEMELER E.SİGORTALILARIN İDARİ YARGI KARARLARINA İSTİNADEN GÖREVLERİNE İADE EDİLMESİ ÜZERİNE YAPILACAK İŞLEM F.PRİME ESAS KAZANCIN ÜST SINIRINI AŞAN ÜCRET DIŞINDAKİ ÖDEMELER G.İSTİSNA OLARAK SAYILMAYAN DİĞER ÖDEMELER II.KISMEN PRİME TABİ TUTULACAK KAZANÇLAR A.YEMEK PARALARI B.ÇOCUK ZAMMI C.AİLE ZAMMI (YARDIMI) D.YEMEK PARASI İLE ÇOCUK VE AİLE ZAMLARININ YILLIK OLARAK BİR DEFADA ÖDENMESİ Yemek Parası İçin Çocuk Zammı İçin Aile Zammı İçin E.İŞVERENLER TARAFINDAN SİGORTALILAR İÇİN ÖZEL SAĞLIK SİGORTALARINA VE BİREYSEL EMEKLİLİK SİSTEMİNE ÖDENEN ÖZEL SAĞLIK SİGORTASI PRİMİ VE BİREYSEL EMEKLİLİK KATKI PAYLARI TUTARLARI III.PRİME TABİ TUTULMAYACAK KAZANÇLAR A. AYNİ YARDIMLAR B.ÖLÜM, DOĞUM VE EVLENME YARDIMLARI C. GÖREV YOLLUKLARI D.SEYYAR GÖREV TAZMİNATI, KIDEM TAZMİNATI, İŞ SONU TAZMİNATI VEYA KIDEM TAZMİNATI MAHİYETİNDEKİ TOPLU ÖDEMELER VE KEŞİF ÜCRETİ E.İHBAR TAZMİNATI F.KASA TAZMİNATI III.PRİME TABİ OLAN VE OLMAYAN KAZANÇ UNSURLARI İLE PRİME TABİ TUTULACAĞI AY II
3 IV.PRİME ESAS KAZANÇ SINIRLARI A.YASAL DÜZENLEME VE AÇIKLAMASI B.YILLAR İTİBARIYLA SPEK TABANI Yaşından Büyük İşçiler Yaşından Küçük İşçiler C.YILLAR İTİBARIYLA SPEK TAVANI BÖLÜM 4/1-b (BAĞ-KUR) VE 4/1-c (E.S) KAPSAMINDA- Kİ SİGORTALILAR İLE SADECE GSS YE TABİ OLANLARIN PRİME ESAS KAZANÇLARI I.4/1-B (BAĞ-KUR) KAPSAMINDAKİ SİGORTALILARIN PRİME ESAS KAZANÇ UYGULAMALARI A. 4/1-B SİGORTALILARIN PRİME ESAS KAZANÇLARI B.4/1-B SİGORTALILARIN ERKEN PRİM ÖDEMEYE İLİŞKİN İŞLEMLERİ II.4/1-C (E.S) KAPSAMINDAKİ SİGORTALILARIN PRİME ESAS KAZANÇ UYGULAMALARI A.İLK DEFA (4/1-C) KAPSAMINDA SİGORTALI OLANLARIN PRİME ESAS KAZANÇLARI 58 B.İLK DEFA (4/1-C) KAPSAMINDA SİGORTALI OLANLARIN PRİME ESAS KAZANÇLARIN TESPİTİNE İLİŞKİN ESASLARI Aylıklarını Personel Kanunlarına Göre Alan Sigortalıların Prime Esas Kazançlarına Esas Alınacak Unsurlar; Tazminatlar: C.5510 S. KANUN ÖNCESİNDE (4/1-C) KAPSAMINDA SİGORTALI OLANLARIN PRİME ESAS KAZANÇLARI D.5510 S. KANUN ÖNCESİNDE (4/1-C) KAPSAMINDA SİGORTALI OLANLARIN 15/1/2010 TARİHTEN İTİBAREN GENEL SAĞLIK SİGORTASI PRİMLERİNİN BİLDİRİLMESİ VE ÖDENMESİ İŞLEMLERİ E.SAY2000İ SİSTEMİNE BAĞLI KAMU İDARELERİNİN KESENEK/PRİM ÖDEMELERİ F.AYLIKSIZ İZİNLİ SAYILAN KAMU PERSONELİNİN GSS PRİMLERİNİN BİLDİRİLMESİ VE ÖDENMESİ G.4/1-C KAPSAMINDA SİGORTALI SAYILAN TABİP, DİŞ TABİPLERİ İLE TIPTA UZMANLIK MEVZUATINA GÖRE UZMAN OLANLARA 209 S. KANUNUN EK- 3. MADDESİ III
4 GEREĞİNCE ÖDENEN EK ÖDEMELERDEN ALINACAK İLAVE PRİMLERİN SGK YA BİLDİRİLMESİ VE ÖDENMESİ ) Tahakkuk ve Ödeme İşlemleri )Tescili Yapılmamış Olan Döner Sermaye İşletmelerinin İşyeri Tescil İşlemleri )İlave Prime Esas Kazanç Tutarın Tespiti ve Primlerin Oranları ) Prim Belgelerinin Gönderilmesi ve Primlerin Ödenme Süreleri III.SADECE GENEL SAĞLIK SİGORTASINA TABİ OLANLARIN PRİME ESAS KAZANÇLARI BÖLÜM KISA VADELİ SİGORTA KOLLARI PRİM ORANLARININ BELİRLENMESİ UYGULAMALARI I.KISA VADELİ SİGORTA KOLLARI PRİM ORANLARININ BELİRLENMESİNE İLİŞKİN YASAL DÜZENLEME II.KISA VADELİ SİGORTA KOLLARI PRİM TARİFESİNE İLİŞKİN USUL VE ESASLAR A.TARİFENİN AMACI B.TARİFENİN KAPSAMI C.TARİFEDEKİ TEHLİKE SINIFI VE PRİM ORANI D.ESAS İŞİN FER İ VE MÜTEMMİMİ OLAN İŞLERDE PRİM ORANLARI E.AYNI İŞYERİNDE, AYNI İŞVEREN TARAFINDAN YÜRÜTÜLEN İŞLER F.TARİFE EKİ LİSTEDE GÖSTERİLMEYEN İŞLER G.(4/1-B) KAPSAMINDA SİGORTALILARIN DURUMU Ğ.NORMAL PRİM ORANLARININ DERECELERE AYRILMASI H.DERECELEME İŞLEMLERİ III.PRİM TARİFESİ LİSTESİ IV.TEHLİKE SINIF VE DERECELERİNİ ETKİLEYEBİLECEK DEĞİŞİKLİKLER V.İHALELİ İŞLERDE ESAS ALINACAK KVSK NA İLİŞKİN KİK KARARLARI A.2008/DK.D-120 NOLU KARAR B.2008/DK.D-134 NOLU KARARI IV
5 VI.6385 S. SOSYAL SİGORTALAR VE GSS KANUNU İLE BAZI KANUNLARDA DEĞİŞİKLİK YAPILMASINA DAİR KANUNLA BİRLİKTE KISA VADELİ SİGORTA KOLLARI PRİMLERİNE İLİŞKİN YENİ UYGULAMA BÖLÜM SGK PRİMLERİ AÇISINDAN İLİŞİKSİZLİK BELGESİ İŞLEMLERİ I.İLİŞİKSİZLİK BELGESİNE İLİŞKİN YASAL DÜZENLEMELER II.İLİŞİKSİZLİK BELGESİ VERİLMESİ SÜRECİ III.İHALE KONUSU İŞLERDE İLİŞİKSİZLİK BELGESİ IV.İHALE KONUSU İŞLERİN DEVAMLI İŞYERİ SİGORTALILARI İLE YAPILMASI A.İHALELİ İŞLERİN DEVAMLI İŞYERİ SİGORTALILARI İLE YAPILDIĞININ BEYAN EDİLMESİ DURUMUNDA İLİŞİKSİZLİK BELGESİNİN VERİLMESİNİN USUL VE ESASLARI B.İHALE KONUSU İŞTE ÇALIŞACAK KİŞİ/GÜN SAYISININ BELLİ OLDUĞU İŞLER C.İHALE KONUSU İŞTE ÇALIŞACAK KİŞİ/GÜN SAYISININ BELLİ OLMADIĞI İŞLER D.DANIŞMANLIK HİZMET İHALELERİ E.NAKLİYE İŞLERİ İLE PERSONEL/ÖĞRENCİ TAŞIMA İŞLERİ F.PİYASADAN HAZIR HALDE ALINIP SATILAN MALIN TESLİM İŞLERİ V.İHALE KONUSU İŞLERİN KONSORSİYUM VE İŞ ORTAKLIĞI ŞEKLİNDE ÜSTLENİLMESİ VI.ÖZEL BİNA İNŞAATLARINDA İLİŞİKSİZLİK BELGESİ VII.HİÇ TESCİL EDİLMEMİŞ VEYA TESCİL EDİLMİŞ OLMAKLA BİRLİKTE HİÇ BİLDİRİMDE BULUNULMAMASI VIII.İŞİN BAŞLAMA VE BİTİŞ TARİHLERİNİN TESPİTİ A.ÖZEL BİNA İNŞAATLARINDA İŞİN BAŞLAMA VE BİTİŞ TARİHLERİNİN TESPİTİ B.İHALE KONUSU İŞLERDE İŞİN BAŞLAMA VE BİTİŞ TARİHLERİNİN TESPİTİ IX.ARAŞTIRMA VE RE SEN YAPILACAK İŞLEMLERDE ORTAK HUSUSLAR VII.İLİŞİKSİZLİK BELGESİ VERİLME SÜRELERİ A.DEVAMLI İŞYERİ SİGORTALILARI İLE YAPILAN İHALELİ İŞLERDEN DOLAYI TALEP EDİLEN İLİŞİKSİZLİK BELGELERİNE İLİŞKİN İŞLEMLER V
6 B.ÖZEL BİNA İNŞAATI VE İHALE KONUSU İŞLERDEN DOLAYI TALEP EDİLEN İLİŞİKSİZLİK BELGELERİNE İLİŞKİN İŞLEMLER VIII.İHALELERE KATILMA SÜRECİNDE KESİNLEŞMİŞ SOSYAL GÜVENLİK PRİMİ UYGULAMALARI A.KAMU İHALE MEVZUATI AÇISINDAN SOSYAL GÜVENLİK İŞLEMLERİ VE YÜKÜMLÜLÜKLER Sayılı Kamu İhale Kanunu Açısından Yasal Dayanak Kamu İhale Genel Tebliğindeki Düzenlemeler B.YÜKLENİCİLERİN İHALELERE KATILMA SÜRECİNDE SGK İŞLEMLERİ Kesinleşmiş Sosyal Güvenlik Borcunun Değerlendirilmesi İhale Tarihi İtibariyle Yapılan Ödemeler Kesinleşmiş SG Prim Borcunun Bulunmadığına İlişkin Düzenlenen Olan yazılar BÖLÜM PRİMLERİN MAHSUBU GİDER YAZILMASI ÖDENMESİ ZAMANAŞIMI VE TEBLİGAT İŞLEMLERİ I.SGK PRİM BORÇLARININ KDV İADE ALACAĞINDAN MAHSUP EDİLMESİ SURETİYLE ÖDENMESİ II.SİGORTA PRİMLERİNİN GİDER OLARAK KAYDEDİLMESİ A.SSK UYGULAMASI B.SGK UYGULAMASI III.PRİMLERİN SGK YA ÖDENMESİNİN USUL VE ESASLARI A.SSK (4/1-A) KAPSAMINDA SİGORTALI OLANLAR YÖNÜNDEN PRİMLERİN ÖDENME SÜRELERİ VE USULLERİ Prim Ödeme Yükümlüleri Primlerin Ödenme Süresi B.BAĞ-KUR (4/1-B) KAPSAMINDA SİGORTALI OLANLAR YÖNÜNDEN PRİMLERİN ÖDENME SÜRELERİ VE USULLERİ (4/1-B) Kapsamında Sigortalı Olanların Beyanda Bulunma Esasları (4/1-B) Kapsamında Sigortalı Olanların Primlerinin Ödenme Süresi VI
7 C.(4/1-C)KAPSAMINDA SİGORTALI OLANLAR YÖNÜNDEN PRİMLERİN ÖDENME SÜRELERİ VE USULLERİ Prim Ödeme Yükümlüleri Primlerin Ödenme Süresi D.5510 S. KANUNUN G.4. MADDESİ GEREĞİNCE EMEKLİ KESENEK VE KURUM KARŞILIKLARI 5434 S. KANUNUN MÜLGA HÜKÜMLERİNE GÖRE TESPİT OLUNANLAR YÖNÜNDEN AYLIKSIZ İZİNLİ SAYILAN KAMU PERSONELİNİN GSS PRİMLERİNİN ÖDENME ŞEKLİ VE SÜRESİ Prim Ödeme Yükümlüleri GSS Primlerinin Hesaplanması GSS Prim Belgelerinin Gönderilme Şekli, Süresi ve Ödenmesi Açığa Alınma veya Görevine Son Verilme Sonrası Görevlerine Tekrar İade Edilenlerin GSS Primleri E.SOSYAL GÜVENLİK DESTEK PRİMLERİNİN ÖDENME ŞEKLİ VE SÜRESİ F.MÜCBİR SEBEPLERLE PRİMLERİN SÜRESİ İÇİNDE ÖDENEMEMESİ G.5510 S. K.NUN YÜRÜRLÜĞE GİRDİĞİ TARİHTEN SONRA (4/1-C) KAPSAMINDA İLK DEFA SİGORTALI OLANLAR YÖNÜNDEN AYLIKSIZ İZİNLİ SAYILAN KAMU PERSONELİNİN GSS PRİMLERİNİN ÖDENME ŞEKLİ VE SÜRESİ IV.YERSİZ ÖDENEN PRİMLERİN GERİ ALINMASI A.SSK UYGULAMASI B.SGK UYGULAMASI V.SGK PRİMLERİNDE ZAMANAŞIMI A.ZAMANAŞIMININ KESİLMESİ B.ZAMANAŞIMINI KESEN HALLER C.ZAMANAŞIMININ İŞLEMEMESİ D.SİGORTA PRİMİ VE İŞSİZLİK SİGORTASI PRİMLERİNDE ZAMANAŞIMI SÜRESİ İşverenlerce Kendiliğinden Düzenlenen Ve Yasal Süresi İçinde Kuruma Verilen Veya Yasal Süresi Dışında Verilmekle Birlikte İncelemeksizin İşleme Alınan Prim Belgelerinden Dolayı Sigorta Primi Ve İşsizlik Sigortası Primlerinin Tahsilinde Zamanaşımı Süresi E.SGK PRİMİ, İŞSİZLİK SİGORTASI PRİMİ VE İDARİ PARA CEZASI ALACAKLARININ TERKİNİ Ödeme Vadesi 31/12/2010 Veya Önceki Bir Tarihte Sona Ermiş Olan Alacaklar Yönünden Terkin İşlemleri Ödeme vadesi 31/12/2010 tarihinden sonra sona ermiş alacaklar yönünden terkin işlemleri Ödeme Vadesi Hem 31/12/2010 Tarihinden Önce Hem De 31/12/2010 Tarihinden Sonra Sona Ermiş Alacaklar Yönünden Terkin İşlemleri Terkin Yetkisi Eğitime Katkı Payı, Özel İşlem Vergisi ve DV Alacaklarının Terkini VII
8 S Kanun Kapsamından Çıkarılmış İşyeri Dosyalarında Mevcut Eğitime Katkı Payı, Özel İşlem Vergisi Ve DV Alacaklarının Zamanaşımı Nedeniyle Terkini S.K. Kapsamından Çıkarılmış İşyeri Dosyalarında Mevcut Eğitime Katkı Payı, Özel İşlem Vergisi Ve DV Alacaklarının Zamanaşımına Uğramamış Olmasına Rağmen, Tahsil İmkansızlığı Veya Alacağın Tahsili İçin Yapılacak Giderlerin Alacaktan Fazla Olması Nedeniyle Terkini VI.SGK NIN PRİM VE DİĞER ALACAKLARINDA TEBLİGAT İŞLEMLERİ A.GENEL OLARAK B.TEBLİĞ YAPILACAKLAR Borçlulara, Kanuni Temsilcilere Ve Umumi Vekillere Tebliğ Veli, Vasi Ve Kayyımlara Tebliğ Vasıtalı Tebliğ Kamu Kurum Ve Kuruluşlarına Tebliğ Yabancı Memlekette Bulunanlara Tebliğ C.TEBLİĞ USULLERİ Posta İle Tebliğ İlanen Tebliğ a.tebliğin İlanla Yapılacağı Haller b.ilanın İçeriği Ve Kapsamı Memur Vasıtasıyla Tebliğ Elektronik Ortamda Tebliğ D.TEBLİGATI ALMAKTAN İMTİNA EDİLMESİ E.SÜRELERİN HESAPLANMASI VII.PRİMLERİN KREDİ KARTI İLE ÖDENMESİ BÖLÜM PRİMLERİN ÖDENMESİNDEN KAYNAKLA- NAN SORUMLULUK, İCRA-TAKİP-HACİZ VE TAKSİTLENDİRME UYGULAMALARI I.PRİMLERİN ÖDENMESİNDEN KAYNAKLANAN SORUMLULUK A.İŞVERENİN ÖLMESİ HALİNDE SGK ALACAKLARINDAN MİRASÇILARIN SORUMLULUĞU B.ÜST DÜZEY YÖNETİCİLERİN SORUMLULUĞU C.ALT İŞVERENLERİN BORÇLARINDAN DOLAYI SORUMLULUK D.LTD ŞİRKETLERDE ORTAKLARIN SORUMLULUĞU VIII
9 II.SGK NIN PRİM VE DİĞER ALACAKLARININ KORUNMASINA İLİŞKİN UYGULAMALAR A.SGK ALACAKLARI BAKIMINDAN TEMİNAT Teminat olarak kabul edilebilecek kıymetler Teminat Olarak Gösterilenlerin Değerlendirilmesi B.ŞAHSÎ KEFALET C.İHTİYATİ HACİZ İhtiyati Haczin Uygulama Nedenleri İhtiyati Haczin Uygulanması Ve Dava Konusu Edilmesi D.İHTİYATİ HACZİN KALDIRILMASI E.KURUM ALACAKLARINDA RÜÇHAN HAKKI F.İPTAL DAVASI AÇILMASI GEREKEN TASARRUFLAR G.ÜÇÜNCÜ ŞAHISLARIN HAKLARI VE MECBURİYETLERİ H.TASFİYEYE İLİŞKİN KORUNMA UYGULAMALARI Tasfiyede Görevliler Tasfiyede Sorumluluk I.ORTAKLIĞIN FESHİNİ İSTEME İ.GECİKME ZAMMI ORANI K.İFLASIN AÇILMASINDAN SONRA GECİKME ZAMMI III.SGK ALACAKLARI BAKIMINDAN MAHSUP VE TECİL UYGULAMALARI A.MAHSUP İŞLEMLERİ Mahsup Sıralaması Rızaen Yapılan Ödemelerde Mahsup Cebri Tahsilatta Mahsup Tecilde Mahsup Tecil Bozulduğunda Mahsup İşlemleri B.TECİL VE TAKSİTLENDİRME İŞLEMLERİ Tecil Ve Taksitlendirme Yetki Tutarları Borçluların Tecil Ve Taksitlendirme Başvuruları Borçlunun Çok Zor Durum Halinin İncelenmesi İlk Taksitin Ödenmesi, Tecil Ve Taksitlendirmenin Başlaması Tecil Ve Taksitlendirme Süresi Ve Kademeli Taksitlendirme Tecil Ve Taksitlendirmenin Değerlendirilmesi, Ödeme Planının Düzenlenmesi Ve Taksitlendirme Komisyonunun Karar Alması Teminat Ve Teminat Aranılmayacak Durumlar Teminat Olarak Gösterilen Taşınır Ve Taşınmazların Değer Tespitlerinin Yapılması Ödemeler Nispetinde Hacizlerin Kaldırılması, Teminatın İadesi Ve Teminat Değişikliği Aylık Taksitlerin Ve Cari Ay Primlerinin Aksatılması IX
10 12.Tecil Ve Taksitlendirme Şartlarına Uyulmaması Niyabeten Takipte Taksitlendirme İşlemleri Daha Önce Yapılmış Olan Tecil Ve Taksitlendirmeler Tecil Ve Taksitlendirmelerde Şahsi Kefaletin Kabul Edilmesi Tecil Ve Taksitlendirme Talepleri Uygun Görülmeyen Borçlular Alt İşvereni Bulunan Borçluların Tecil Ve Taksitlendirme Talepleri Tecil Faizi IV.SGK NIN PRİM VE DİĞER ALACAKLARININ CEBREN TAHSİLİNİN USUL VE ESASLARI A.CEBREN TAKİP VE TAHSİL ŞEKİLLERİ Teminatlı Alacaklarda Takip Ödeme Emri Mal Bildirimi Hapsen Tazyik Haciz Yolu İle Takip Üçüncü Kişilerdeki Menkul Malların, Alacak Ve Hakların Haczi Gayrimenkul Malların Haczi Haczedilemeyecek Mallar Kısmen Haczedilebilenler Kurumca Ödenen Gelir, Aylık Ve Ödeneklerin Haczi Fazlaya İlişkin Hacizler İstihkak İddiaları Alacaklı Amme İdareleri Arasında Hacze İştirak B.MENKUL MALLARIN SATIŞ İŞLEMLERİ İlan Teminat Satış Mahalli Artırım Malın 1. Artırımda Satılamaması Satılamayan Mallar Alıcının Malı Almaktan Vazgeçmesi Tellaliye Bedeli Borçluya Bilgi Verilmesi Satış İşleminin Kesinleşmesi C.GAYRİMENKUL MALLARIN SATIŞ İŞLEMLERİ Gayrimenkul Satış Komisyonu Gayrimenkullerde Değer Tespiti Satış Şartnamesi Gayrimenkul Satış İlanı İlanın Tebliği Artırım Gayrimenkulün Birinci Artırımda Satılamaması X
11 8.İhalenin Yapılamaması Alıcının Malı Almaktan Vazgeçmesi İhalenin Sonucu, Fesih Ve Tescil Borçluya Bilgi Verilmesi V.İFLAS YOLU İLE TAKİP A.İFLASIN İSTENMESİ B.İFLASIN ERTELENMESİ BÖLÜM 4/1-a (SSK) SİGORTALILARI İÇİN PRİM BEL- GELERİNİN DÜZENLENMESİNİN USUL VE ESASLARI I.PRİM BELGELERİNE İLİŞKİN YASAL DÜZENLEMELER II.AYLIK PRİM VE HİZMET BELGELERİNE GENEL BİLGİLERİN DOLDURULMASI A.İŞVEREN/ARACI/SİGORTALIYI GEÇİCİ OLARAK DEVRALANIN B.ÇALIŞTIRILAN SİGORTALILAR C.BELGEYE İLİŞKİN BİLGİLER Ç.BELGEYİ DÜZENLEYEN KİŞİYE AİT BİLGİLER D.İŞVEREN VE İŞYERİNE İLİŞKİN BİLGİLERİN DOLDURULMASI E.SİGORTALILARA İLİŞKİN BİLGİLERİN DOLDURULMASI Sigortalıların Sosyal Güvenlik Sicil Numaraları Ve Ad/Soyad Bilgilerinin Girişi Sigortalıların, Prim Ödeme Gün Sayılarının, Prime Esas Kazançlarının, İşe Başlama Ve İşten Çıkış Tarihleri İle İşten Çıkış Nedenlerinin Girişi Ay/Dönem İçinde Bazı Günlerde Çalışmamış Ve Çalışmadığı Günler İçin De Ücret Almamış Sigortalıların Prim Ödeme Gün Sayılarının Hesaplanması İşverenlerce, SGK dan GİG Ödeneği Alan Sigortalılara, İstirahatlı Oldukları Süreler İçin Ücret Ödenmesi Halinde Prim Ödeme Gün Sayısının Hesaplanması Hafta Tatili Ücretine Hak Kazanıp Kazanılmamasına Göre Prim Ödeme Gün Sayısının Hesaplanması Eksik Gün Nedenlerinin Ve İşten Çıkış Nedenlerinin Bildirilmesi Sigorta Primi, İşsizlik Sigortası Primi Ve SGDP Primlerinin Hesaplanması G.BELGEYİ DÜZENLEYEN KİŞİYE İLİŞKİN BİLGİLER III.AYLIK PRİM VE HİZMET BELGELERİNİN SGK YA GÖNDERİLMESİ XI
12 A. AYLIK PRİM VE HİZMET BELGELERİNİN SGK YA VERİLME ŞEKLİ VE SÜRESİ B.YASAL SÜRESİ DIŞINDA KURUMA VERİLECEK/GÖNDERİLECEK OLAN AYLIK PRİM VE HİZMET BELGELERİ SGK Ya Gönderilme Şekli Ve Yapılan İşlemler Süresi Dışında Kuruma Verilen Aylık Prim Ve Hizmet Belgelerinin İşleme Alınmasının Usul Ve Esasları IV.E-SİGORTA UYGULAMASINA BAŞVURULMASI, SÖZLEŞMENİN DÜZENLENMESİ VE ŞİFRE ZARFININ TESLİMİ A.BAŞVURU B.BAŞVURU FORMLARININ KAYDEDİLMESİ VE KLASE EDİLMESİ C.E-SİGORTA SÖZLEŞMESİNİN DÜZENLENMESİ VE ŞİFRE ZARFININ TESLİMİ D.ŞİFRENİN İPTALİ E.ŞİFRENİN ÇALINMASI, KAYBOLMASI, UNUTULMASI V.AFET DURUMUNDA AYLIK PRİM VE HİZMET BELGELERİNİN VERİLME SÜRESİ VI.PRİM BELGELERİNİN MÜCBİR SEBEPLERLE GÖNDERİLEMEMESİ VE PRİMLERİN SÜRESİ İÇİNDE ÖDENEMEMESİ VII.EKSİK GÜN BİLDİRİM FORMUNUN DÜZENLENMESİ A.EKSİK GÜN BİLDİRİM FORMU DÜZENLEYECEK İŞYERLERİ B.EKSİK GÜN NEDENİN BELİRLENMESİ C.EKSİK GÜN BİLDİRİM FORMUNUN DOLDURULMASI D.EKSİK GÜN NEDENLERİNE İLİŞKİN BELGELERİN SGK YA VERİLMEMESİ HALİNDE KURUMCA YAPILAN İŞLEMLER BÖLÜM 4/1-c (EMEKLİ SANDIĞI) SİGORTALILARI İÇİN PRİM BELGELERİNİN DÜZENLENME- SİNİN USUL VE ESASLARI I.5510 S. KANUNUN YÜRÜRLÜĞE GİRDİĞİ TARİHTEN SONRA (4/1-C) KAPSAMINDA İLK DEFA SİGORTALI OLANLAR YÖNÜNDEN APHB NİN DÜZENLENMESİ A.AYLIK PRİM VE HİZMET BELGESİNDE BULUNMASI GEREKLİ BİLGİLER Genel Bilgiler Belgenin Mahiyetinin Belirlenmesi Sigortalının Durum Kodunun Belirlenmesi Ödenen Aylık Bilgileri XII
13 5.Prim Ödeme Gün Sayılarının Belirlenmesi B.AY/DÖNEM İÇERİSİNDE GÖREVE BAŞLAMA VE AYRILMA TARİHLERİ İLE NEDENLERİ II.5510 S. KANUNUN GEÇİCİ 4. M. GEREĞİNCE EMEKLİ KESENEK VE KURUM KARŞILIKLARI 5434 S. KANUNUN MÜLGA HÜKÜMLERİNE GÖRE TESPİT OLUNANLAR YÖNÜNDEN APHB NİN DÜZENLENMESİ A.YASAL DAYANAK B.AYLIK PRİM VE HİZMET BELGESİNDE BULUNMASI GEREKLİ BİLGİLER Genel Bilgiler Belgenin Mahiyeti Durum Kodunun Belirlenmesi Emekli Keseneğine ve Ödemeye Esas Aylık Bilgileri Kıdem Hizmet Süresi Emekli Keseneğine Esas Aylık Toplamı Tahakkuk Ettirilen Kesenek, Karşılık, Genel Sağlık Sigortası Primi ve Diğer Kesintiler Ay İçerisinde Göreve Başlama ve Ayrılma III.4/1-C KAPSAMINDA SİGORTALI OLANLAR YÖNÜNDEN AYLIK PRİM VE HİZMET BELGESİNİN SGK YA VERİLME ŞEKLİ VE SÜRELERİ A.AYLIK PRİM VE HİZMET BELGESİNİN İNTERNET ORTAMINDA KURUMA GÖNDERİLMESİ Zorunluluğun Kapsamı Aylık Prim ve Hizmet Belgelerinin İnternet Ortamında Gönderilmesi B.AYLIK PRİM VE HİZMET BELGELERİNİN KURUMA VERİLME SÜRESİ C.SONRADAN VERİLEN AYLIK PRİM VE HİZMET BELGELERİ BÖLÜM SGK PRİM TEŞVİKLERİ I.5084 SAYILI YATIRIMLARIN VE İSTİHDAMIN TEŞVİKİ A.GENEL OLARAK 5084 VE 5350 S. KANUNLARDA YER ALAN TEŞVİKLER B.5084 S. KANUN ÖNGÖRÜLEN TEŞVİKTEN TARİHİNDEN İTİBAREN YARARLANMA ŞARTLARI C.YATIRIMIN TAMAMLANMIŞ OLDUĞUNUN BELGELENMESİ D.YATIRIMA BAŞLANMIŞ OLDUĞUNUN BELGELENEMEMESİ XIII
14 E.YATIRIMA BAŞLANMIŞ OLDUĞUNUN BELGELENMESİNE RAĞMEN YATIRIMIN TAMAMLANMIŞ OLDUĞUNUN BELGELENEMEMESİ F.5084 S.K.NUN 5350 S.KANUNLA DEĞİŞTİRİLMEDEN ÖNCEKİ 2/A M.NİN KAPSAMINA GİREN 36 İLDE YATIRIMA BAŞLAMA VEYA TAMAMLAMA ŞARTLARINI GERÇEKLEŞTİREN İŞVERENLERİN ESKİ HÜKÜMLER DOĞRULTUSUNDA TEŞVİKTEN YARARLANMA ŞARTLARI G.TEŞVİKTEN YARARLANMAK AMACIYLA YAPILACAK OLAN BAŞVURUNUN ŞEKLİ VE ÜNİTELER YAPILACAK İŞLEMLER Ğ TARİHLİ 5838 S. KANUNLA 5084 S. KANUNLA SAĞLANAN TEŞVİK İŞLEMLERİNDE YAPILAN DEĞİŞİKLİKLER H.5084 S. KANUNUN 4. MADDESİNDE ÖNGÖRÜLEN SİGORTA PRİM TEŞVİKİNDEN YARARLANMA SÜRESİNİN UZATILMASINA İLİŞKİN YAPILAN DEĞİŞİKLİKLER II TARİHİNDE RESMİ GAZETEDE YAYIMLANAN 763 S.KANUNLA GETİRİLEN ERKEK VE 18 YAŞINDAN BÜYÜK KADIN SİGORTALILARA YÖNELİK SİGORTA PRİM TEŞVİKİ A.YASAL DAYANAK B.YARARLANMA ŞARTLARI Sigortalılar Yönünden Aranılan Şartlar İşyeri Yönünden Aranılan Şartlar İşsizlik Sigortası Fonundan Karşılanacak İşveren Hissesi Sigorta Priminin Hesaplanması Aracısı Bulunan İşyerleri Ve Aracılarla İlgili İşlemler Çalıştırdığı Sigortalıları Kuruma Bildirmeyenler Hakkında Yapılacak İşlemler Teşvikten Yararlanmak Amacıyla Yapılacak Olan Başvurunun Şekli İşveren Hissesi Sigorta Prim Teşvikinden Yararlanmada Aylık Prim ve Hizmet Belgelerinin Verilmesi ve Muhteviyatı Primlerin Ödenmesine İlişkin Şartlar Diğer Teşvik Kanunlarından Yararlanan İşverenlerin Geçici 7. Madde Hükmünden Yararlanmalarına İlişkin Usul ve Esaslar Muvazaalı İşlemlerin Önlenmesi Diğer Hususlar C.18/2/2009 TARİHLİ 5838 S. KANUNLA YAPILAN DEĞİŞİKLİKLER III.5 PUAN SGK PRİM İNDİRİMİ TEŞVİKİ A.YASAL DAYANAK B.MALULLÜK, YAŞLILIK VE ÖLÜM SİGORTALARI PRİMİNDEN 5 PUANLIK İNDİRİMİN KAPSAMI Kapsama Giren İşverenler Kapsama Giren Sigortalılar İşveren Hissesinden 5 Puanlık Kısmının Hazinece Karşılanmasına İlişkin Usul Ve Esaslar Tahakkuk Eden Sigorta Primlerinin Yasal Süresi İçinde Ödenmesi Hazinece Karşılanacak Beş Puanlık Kısmının Hesaplanması XIV
15 6.APH Belgelerinin Yasal Süresi İçinde Verilmiş ve Muhteviyatı Primlerinin de Süresi İçinde Ödenmiş Sayıldığı Hallerde 5 Puanlık Prim İndiriminden Yararlanmanın Usul ve Esasları Afet Nedeniyle APH Belgesinin Verilme Süresi İle Muhteviyatı Kurum Alacaklarının KDV İade Alacağından Mahsup Suretiyle Ödenmesi Diğer Teşvik Kanunlarından Yararlanan İşverenlerin 81.Md.nin (ı) Bendinde Öngörülen Sigorta Prim İndiriminden Yararlanmalarına İlişkin Usul ve Esaslar. 454 C.ALT İŞVERENİ BULUNAN İŞYERLERİ VE ALT İŞVERENLERLE İLGİLİ İŞLEMLER D.MUVAZAALI İŞLEMLERİN ÖNLENMESİ İÇİN SGK NIN YAPACAĞI İŞLEMLER E.ÖZELLİK ARZ EDEN HUSUSLAR F.BANKALAR, SİGORTA VE REASÜRANS ŞİRKETLERİ, ODA, BORSA VE BİRLİKLER, SANDIK STATÜSÜNE TABİ PERSONELLERİNDEN DOLAYI 5 PUANLIK PRİM İNDİRİMİNDEN YARARLANILMASI Kapsam Prim, İdari Para Cezası İle Bunlara İlişkin Gecikme Cezası Ve Gecikme Zammı Borcunun Bulunmaması Sandık Statüsüne Tabi Personele İlişkin Bildirimlerin Süresi İçinde Yapılması Ve Muhteviyatı Primlerin Süresi İçinde Ödenmesi Malullük, Yaşlılık Ve Ölüm Sigortaları Primlerinin İşveren Hissesinin Hazinece Karşılanacak Beş Puanlık Kısmının Hesaplanması Özürlü Sandık Personelinden Dolayı 5 Puan İndiriminden Yararlanılması G.TORBA (6111 S.)KANUNLA 5 PUANLIK PRİM TEŞVİĞİNDE YAPILAN DEĞİŞİKLİKLER IV.ARAŞTIRMA VE GELİŞTİRME FAALİYETLERİNİN DESTEKLENMESİNDE SGK PRİM TEŞVİKLERİ A.YASAL DAYANAK B.KAPSAMA GİREN İŞYERLERİ C.KAPSAMA GİREN İŞYERLERİNCE YAPILACAK BAŞVURUNUN ŞEKLİ VE YERİ D.BAŞVURU ÜZERİNE ÜNİTELERCE YAPILACAK İŞLEMLER E.SİGORTA PRİMİ İŞVEREN HİSSESİ DESTEĞİNDEN YARARLANILMAYA BAŞLANILACAK TARİH F.KAPSAMA GİREN SİGORTALILAR G.KAPSAMA GİRMEYEN SİGORTALILAR Ğ.SİGORTA PRİMİ İŞVEREN HİSSESİ DESTEĞİNDEN YARARLANMA SÜRESİ H.SİGORTA PRİMİ DESTEĞİNDEN YARARLANABİLMEK İÇİN APHB.LERİNİN VERİLMESİ I.SİGORTA PRİMİ DESTEĞİNDEN YARARLANILABİLMESİ İÇİN AR GE MERKEZLERİNDE ÇALIŞTIRILMASI GEREKEN ASGARİ AR GE PERSONELİ Teknoloji Geliştirme Bölgelerinde Faaliyet Gösteren İşletmeler Diğer Teşvik Kanunlarından Yararlanan İşverenlerin 5746 S. Kanunda Öngörülen Destek Hükmünden Yararlanmalarına İlişkin Usul ve Esaslar XV
16 İ.SİGORTA PRİMİ İŞVEREN HİSSESİNİN MALİYE BAKANLIĞINCA KARŞILANACAK KISMININ HESAPLANMASI J.KAPSAMA GİREN SİGORTALILARA YAPILAN, ANCAK KAPSAMA GİRMEYEN ÖDEMELER K.İŞYERLERİNİN KONTROLÜ, DENETİMİ VE MUVAZAALI İŞLEMLERİN ÖNLENMESİ. 493 L.AYNI İŞVERENİN KAPSAMA GİREN BİRDEN FAZLA İŞYERİ M.KAPSAMA GİREN İŞLETMELERİN DEVREDİLMESİ N.DESTEK UYGULAMASININ SONA ERDİĞİ HALLER O.DİĞER HUSUSLAR V.TUBİTAK TARAFINDAN SAĞLANACAK DESTEKLERDEN YARARLANMAK ÜZERE DÜZENLENECEK YAZILAR VI.ÖZÜRLÜ SİGORTALILARIN İSTİHDAMINA İLİŞKİN İŞVEREN HİSSESİ PRİM TEŞVİKİ 502 A.YASAL DAYANAK B.4857 S.KANUNUN 30. MADDESİNDE DÜZENLENEN SİGORTA PRİMİ İŞVEREN HİSSESİ TEŞVİKİNDEN YARARLANILMASINA İLİŞKİN USUL VE ESASLAR Kapsam Özürlü Statüsünde Çalıştırılan Sigortalılara İlişkin Yapılacak Başvurunun Şekli ve İstenilecek Belgeler Başvuru Üzerine Sosyal Güvenlik İl/ Merkez Müdürlüklerince Yapılacak İşlemler APHB lerinin Verilmesi, Hazinece Karşılanacak Olan İşveren Hissesi Sigorta Priminin Hesaplanması ve Primlerin Ödenmesi C.PRİMLERİN ÖDENMESİ D.DİĞER TEŞVİK KANUNLARINDAN YARARLANAN İŞVERENLERİN ÖZÜRLÜ İSTİHDAMI TEŞVİKİNDEN YARARLANMALARI E.DİĞER HUSUSLAR VII.4447 S. KANUNUN GEÇİCİ 9. MADDESİNDE ÖNGÖRÜLEN İŞVEREN HİSSESİ SİGORTA PRİMİ TEŞVİKİ A.4447 S. KANUNUN GEÇİCİ 9. MADDESİNDE ÖNGÖRÜLEN İŞVEREN HİSSESİ SİGORTA PRİMİ TEŞVİKİNİN YASAL DAYANAĞI B.4447 S. KANUNUN GEÇİCİ 9. MADDESİNDE ÖNGÖRÜLEN TEŞVİKTEN YARARLANMA ŞARTLARI Sigortalının ila Tarihleri Arasında İşe Alınmış Olması Sigortalının İşe Giriş Tarihinden Önceki 3 Aylık Dönemde SGK ya Verilen Aylık Prim ve Hizmet Belgelerinde Kayıtlı Olmaması Sigortalının Fiilen Çalışması Sigortalının, 2009/Nisan Ayına İlişkin Olarak Düzenlenmiş APHB de Kayıtlı Sigortalı Sayısına İlave Olarak İşe Alınmış Olması C.ÇALIŞTIRDIĞI SİGORTALILARI KURUMA BİLDİRMEYEN İŞYERLERİ HAKKINDA YAPILACAK İŞLEMLER XVI
17 D.4447 S. KANUNUN GEÇİCİ 9. MADDESİNDE ÖNGÖRÜLEN SİGORTA PRİMİ İŞVEREN HİSSESİ TEŞVİKİ KAPSAMINA GİRMEYEN İŞYERLERİ, İŞVEREN VE SİGORTALILAR E.DİĞER TEŞVİK KANUNLARINDAN YARARLANAN İŞVERENLERİN GEÇİCİ 9. MADDE HÜKMÜNDEN YARARLANMALARINA İLİŞKİN USUL VE ESASLAR F.506 SAYILI KANUNUN GEÇİCİ 20. MADDESİNE TABİ SANDIKLARIN TEŞVİKTEN YARARLANMALARINA İLİŞKİN USUL VE ESASLAR G.MUVAZAALI İŞLEMLER Ğ.4447 S. KANUNUN GEÇİCİ 9. MADDESİYLE ÖNGÖRÜLEN TEŞVİKTEN YARARLANMA SÜRESİNİN UZATILMASINA İLİŞKİN UYGULAMALAR Yararlanma Süresinin Uzatılmasına İlişkin Yasal Değişiklik Yeni Uygulamdan Yararlanma Şartları VIII.4447 S. KANUNUN 50. MADDESİNİN 5. FIKRASINDA ÖNGÖRÜLEN SİGORTA PRİMİ TEŞVİKİ A.YASAL DAYANAK B.4447 S. KANUNUN 50. MADDESİNİN 5. FIKRASINDA ÖNGÖRÜLEN TEŞVİKTEN YARARLANMA ŞARTLARI Sigortalının, İşe Giriş Tarihi İtibariyle İşsizlik Ödeneği Almaya Hak Kazanmış Olması Sigortalının İşe Alındığı Tarihten Önceki Aydan Başlanarak, Son 6 Aylık Dönemde APHB lerinde Bildirilen Ortalama Sigortalı Sayısına İlave Olarak İşe Alınmış Olması İşsizlik Ödeneği Almaya Hak Kazanmış Olan Sigortalının, İşsizlik Ödeneği Almaya Hak Kazanmadan Önce Son Çalıştığı İşyeri Haricindeki Bir İşyerinde İşe Başlamış Olması C.TEŞVİKTEN YARARLANMAK AMACIYLA YAPILACAK OLAN BAŞVURUNUN ŞEKLİ D.SİGORTA PRİMİ TEŞVİKİNDEN YARARLANILACAK OLAN SÜRE Sigortalının, İşsizlik Ödeneğinden Yararlanma Süresi İçinde Birden Fazla İşyerinde Çalışması Sigortalının, İşsizlik Ödeneğinden Yararlanma Süresi İçinde Çalışmaya Başladığı İşyerinden, İşsizlik Ödeneğinden Yararlanma Süresi Sona Ermeden Ayrılarak, Yine Kalan İşsizlik Ödeneğinden Yararlanma Süresi İçinde Yeniden Çalışmaya Başlamış Olması Sigortalının, İşsizlik Ödeneği Alma Süresi İçinde Çeşitli Nedenlerle Ay İçinde Bazı İş Günlerinde Çalışmamış Ve Çalışmadığı Günler İçin De Ücret Almamış Olması 549 E.İŞSİZLİK SİGORTASI FONUNDAN KARŞILANACAK SİGORTA PRİMLERİNİN HESAPLANMASI F.APHB.LERİNİN DÜZENLENMESİ İLE MUHTEVİYATI SİGORTA PRİMLERİ VE İŞSİZLİK SİGORTASI PRİMİNİN ÖDENMESİ G.ALT İŞVERENLERİ OLAN İŞYERLERİNDE TEŞVİKTEN YARARLANMA ŞARTLARI Ğ.4447 S. KANUNUN 50. MADDESİNİN BEŞİNCİ FIKRASINDA ÖNGÖRÜLEN SİGORTA PRİM TEŞVİKİ KAPSAMINA GİRMEYEN İŞYERLERİ XVII
18 H.DİĞER TEŞVİK KANUNLARINDAN YARARLANAN İŞVERENLERİN 4447 S. KANUNUN 50. MADDESİNİN 5. FIKRASINDA ÖNGÖRÜLEN SİGORTA PRİM TEŞVİKİNDEN YARARLANMALARINA İLİŞKİN USUL VE ESASLAR I.MUVAZAALI İŞLEMLER İ.DİĞER HUSUSLAR IX.KÜLTÜR YATIRIMLARI VE GİRİŞİMLERİ TEŞVİKİ A.YASAL DAYANAĞI B.BAŞVURU ŞEKLİ VE YERİ C.AYLIK PRİM VE HİZMET BELGELERİNİN DÜZENLENMESİ D.SİGORTA PRİM TEŞVİKİNDEN YARARLANILABİLECEK AZAMİ SİGORTALI SAYISI E.YARARLANMA SÜRESİ F.KARŞILANACAK İŞVEREN HİSSESİ SİGORTA PRİM TUTARININ HESAPLANMASI G.DİĞER TEŞVİK KANUNLARINDAN YARARLANAN İŞVERENLERİN 5225 S. KANUNDA ÖNGÖRÜLEN TEŞVİKTEN YARARLANMALARINA İLİŞKİN USUL VE ESASLAR Ğ.İŞYERİNİN DEVREDİLMESİ HALİNDE YAPILAN İŞLEMLER H.İŞYERİNİN FAALİYETİNİN SONA ERMESİ HALİNDE YAPILACAK İŞLEMLER I.TEŞVİĞE İLİŞKİN DİĞER HUSUSLAR X.TORBA (6111 SAYILI)KANUNLA TARİHİNDE YÜRÜRLÜĞE GİRMEK ÜZERE TEŞVİK UYGULAMALARINDA YAPILAN DEĞİŞİKLİKLER A.TORBA (6111 SAYILI)KANUNLA GENEL OLARAK TEŞVİK MEVZUATINDA YAPILAN DEĞİŞİKLİKLER B.5 PUANLIK PRİM TEŞVİĞİNDE YAPILAN DEĞİŞİKLİKLER C.4447 SAYILI KANUNUN GEÇİCİ 7. VE GEÇİCİ 9. MADDELERİNDE DÜZENLENEN PRİM DESTEKLERİNDE YAPILAN DEĞİŞİKLİKLER D.TORBA KANUNLA GETİRİLEN YENİ TEŞVİK ( 4447 S. K.NUN G. 10. MADDESİNDE ÖNGÖRÜLEN SİGORTA PRİMİ İŞVEREN HİSSESİ TEŞVİĞİ) Sayılı Kanunun Geçici 10. Maddesinde Yer Alan Sigorta Primi İşveren Hissesi Desteğinden Yararlanma Şartları ve Süresi Destekten Yararlanma Süresi İle İlgili Ortak Hükümler Sigorta Primlerinin Hazine ve İşsizlik Sigortası Fonu Tarafından Karşılanacak Kısımlarının Hesaplanması Destek Kapsamına Girmeyen Sigortalılar Alt İşvereni Bulunan İşyerleri ve Alt İşverenlerle İlgili İşlemler Çalıştırdığı Sigortalıları Kuruma Bildirmeyen İşyerleri Hakkında Yapılacak İşlemler G. 20. M. Kapsamında Sandık Statüsüne Tabi Çalışan Sigortalılardan Dolayı Destekten Yararlanma Usul ve Esasları Muvazaalı İşlemlerin Önlenmesi S. Kanunun G. 10. Maddesinde Öngörülen Prim Desteği İle İlgili Diğer Hususlar XVIII
19 E.YÜRÜRLÜKTEKİ BAZI SİGORTA PRİM DESTEĞİ UYGULAMALARI İLE İLGİLİ TEREDDÜT EDİLEN HUSUSLAR XI.YATIRIMLARDA DEVLET YARDIMLARI HAKKINDA KARARDA ÖNGÖRÜLEN SİGORTA PRİMİ İŞVEREN HİSSESİ DESTEĞİNDEN YARARLANMANIN USUL VE ESASLARI A.YASAL DAYANAK B.SİGORTA PRİMİ İŞVEREN HİSSESİ DESTEĞİNDEN YARARLANILACAK OLAN İŞYERLERİ C.SİGORTA PRİMİ İŞVEREN HİSSESİ DESTEĞİNDEN YARARLANILMAYA BAŞLANILACAK TARİH D.SİGORTA PRİMİ İŞVEREN HİSSESİ DESTEĞİNDEN YARARLANILACAK SİGORTALILAR E.SİGORTA PRİMİ İŞVEREN HİSSESİ DESTEĞİNDEN YARARLANILACAK SÜRE F.SİGORTA PRİMİ İŞVEREN HİSSESİ DESTEĞİNDEN YARARLANABİLMESİ İÇİN GEREKLİ DİĞER ŞARTLAR Yasal Ödeme Süresi Geçmiş Sigorta Primi, İşsizlik Sigortası Primi, İPC Ve Bunlara İlişkin GC Ve GZ Borçlarının Bulunmaması/Yeniden Yapılandırılmış Veya Tecil Ve Taksitlendirilmiş Olması S. Kanunun 22/A Maddesi Uyarınca Maliye Bakanlığı Tahsilat Dairelerine Müracaat Tarihinden Önceki 15 Gün İçinde Vadesi Geçmiş Borcunun Bulunmaması Aylık Prim Ve Hizmet Belgelerinin No.Lu Kanun Numarası Seçilerek Yasal Süresi İçinde Kuruma Gönderilmesi Sigorta Primlerinin Yasal Süresi İçinde Ödenmesi G.2009/1 SAYILI TEBLİĞ KAPSAMINDA HAZİNECE KARŞILANACAK SİGORTA PRİMİ İŞVEREN HİSSESİ DESTEĞİNİN HESAPLANMASI H.ALT İŞVERENİ BULUNAN ASIL İŞVERENLERİN VE ALT İŞVERENLERİN SİGORTA PRİMİ İŞVEREN HİSSESİ DESTEĞİNDEN YARARLANMALARI I.YATIRIM TAMAMLAMA VİZESİ YAPILMIŞ TEŞVİK BELGESİ KAPSAMINDAKİ MAKİNE VE TEÇHİZATIN, DEVİR, SATIŞ, İHRAÇ VEYA KİRALANMASI İ.SİGORTA PRİMİ İŞVEREN HİSSESİ DESTEĞİNDEN YARARLANMAMALARI GEREKTİĞİ HALDE YARARLANAN İŞVERENLERLE İLGİLİ YAPILACAK İŞLEMLER K.DİĞER TEŞVİK KANUNLARINDAN YARARLANAN İŞVERENLERİN 2009/1 SAYILI TEBLİĞDE ÖNGÖRÜLEN SİGORTA PRİMİ İŞVEREN HİSSESİ DESTEĞİNDEN YARARLANMALARI L.HAZİNECE KARŞILANAN SİGORTA PRİM TUTARLARININ SGK YA AKTARILMASI XII.2002 YILINDA KABUL EDİLEN 6 BÖLGELİ SİGORTA PRİM TEŞVİĞİ UYGULAMALARI A.6 BÖLGELİ SİGORTA PRİM TEŞVİĞİNE İLİŞKİN YASAL DAYANAK B.KAPSAMA GİREN İŞYERLERİ C.YARARLANILMAYA BAŞLANILACAK TARİH XIX
20 D.YARARLANILABİLECEK SİGORTALILAR E.YARARLANILACAK AZAMİ SÜRE VE PRİM TUTARI F.TEŞVİKTEN YARARLANABİLMESİ İÇİN GEREKLİ DİĞER ŞARTLAR APHB nin SGK ya 16322/26322 Sayılı Kanun Numarası Seçilerek Yasal Süresi İçinde Gönderilmesi Yasal Ödeme Süresi Geçmiş Sigorta Primi, İşsizlik Sigortası Primi, İPC Ve Bunlara İlişkin GC ve GZ Borçlarının Bulunmaması/ Yeniden Yapılandırılmış Veya Tecil Ve Taksitlendirilmiş Olması s. Kanunun 22/A Maddesi Uyarınca Maliye Bakanlığı Tahsilat Dairelerine Müracaat Tarihinden Önceki 15 Gün İçinde Vadesi Geçmiş Borcunun Bulunmaması Sigorta Primlerinin Yasal Süresi İçinde Ödenmesi G.TEŞVİK KAPSAMINDAKİ PRİM DESTEĞİNİN HESAPLANMASI Ğ.ALT İŞVERENLERİN SİGORTA PRİM DESTEĞİNDEN YARARLANMALARI H.TEŞVİKTEN YERSİZ YARARLANAN İŞVERENLERLE İLGİLİ YAPILAN İŞLEMLER İ.KAÇAK VE SAHTE SİGORTALI BİLDİRİMİNDE BULUNAN İŞVERENLERLE İLGİLİ YAPILAN İŞLEMLER İ.DİĞER KANUNLARDA ÖNGÖRÜLEN TEŞVİKLERDEN YARARLANAN İŞVERENLERİN 2012/1 S. TEBLİĞDE ÖNGÖRÜLEN PRİM DESTEĞİNDEN YARARLANMALARI BÖLÜM SGK PRİM, İCRA VE PRİM BELGELERİ İHTİLAFLARINA İLİŞKİN YARGITAY KARARLARI I.SGK PRİM İHTİLAFLARINA İLİŞKİN YARGITAY KARARLARI A.YARGITAY HUKUK GENEL KURULU KARARLARI Çırakların Primlerinden Dolayı Sorumluluk Prim Borçlarına Halef Olma-Müteselsil Sorumluluk Prim Alacağı Ve Prim Tevfikatı Prim Borcu Ve Gecikme Zammına Dayalı Ödeme Emrinin İptali Prim Tevfikatı Ve Tam Sigortalılık İşsizlik Sigorta Primi Ve Kapsam Dışı Personel Aylık Alanlardan Kesilecek Sağlık Sigortası Primi Eski Ve Yeni İşverenin Prim Borçlarından Sorumluluğu B.PRİM İHTİLAFLARINA İLİŞKİN YARGITAY KARARLARI Prim Borcundan Asıl İşveren Ve Aracının Sorumluluğu XX
SOSYAL GÜVENLİK UYGULAMALARI İ Ş V E R E N REHBERİ İÇİNDEKİLER
İ Ş V E R E N REHBERİ İÇİNDEKİLER SUNUŞ 15 ÖNSÖZ 17 BİRİNCİ BÖLÜM SİGORTALILIK KAVRAMI VE İŞVERENİN SİGORTALILIK TESCİLİNE YÖNELİK YÜKÜMLÜLÜKLERİ 1.1. (4/a) KAPSAMINDA SİGORTALI OLANLAR VE TESCİL İŞLEMLERİ
Detaylı2018 YILINDA UYGULANACAK ASGARİ ÜCRET DESTEĞİ İLE İLGİLİ USUL VE ESASLAR AÇIKLANDI
26.06.2018/113-1 2018 YILINDA UYGULANACAK ASGARİ ÜCRET DESTEĞİ İLE İLGİLİ USUL VE ESASLAR AÇIKLANDI ÖZET : 2016 ve 2017 yıllarında işverenlerimize verilen ve 2018 yılında da devam ettirilen asgari ücret
DetaylıSIGORTA PRIMLERINDE 5 PUANLIK İNDIRIM
SIGORTA PRIMLERINDE 5 PUANLIK İNDIRIM 23 Ekim tarihinde yayımlanan 5510 Sayılı Sosyal Sigortalar Ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu Uygulamasında Özellik Arzeden Hususlar başlıklı yazımızın PRİM ORANLARI
DetaylıİÇİNDEKİLER BİRİNCİ KISIM İKİNCİ KISIM BİRİNCİ BÖLÜM İKİNCİ BÖLÜM ÜÇÜNCÜ BÖLÜM ÖNSÖZ...5 İÇİNDEKİLER SAYILI KANUN UN GENEL GEREKÇESİ...
İÇİNDEKİLER ÖNSÖZ...5 İÇİNDEKİLER...7 5510 SAYILI KANUN UN GENEL GEREKÇESİ... 15 BİRİNCİ KISIM Amaç, Kapsam ve Tanımlar MADDE 1 : Amaç... 25 MADDE 2 : Kapsam... 26 MADDE 3 : Tanımlar... 27 İKİNCİ KISIM
DetaylıANTALYA SOSYAL GÜVENLİK İL MÜDÜRÜLÜĞÜ SİGORTA PRİMLERİ TEŞVİK UYGULAMALARI PROGRAMI ANTALYA TİCARET VE SANAYİ ODASI
ANTALYA SOSYAL GÜVENLİK İL MÜDÜRÜLÜĞÜ SİGORTA PRİMLERİ TEŞVİK UYGULAMALARI PROGRAMI ANTALYA TİCARET VE SANAYİ ODASI 23.05.2017 SİGORTA PRİMİ TEŞVİK UYGULAMALARI Yararlanma Şartları: Özel sektör işyeri
Detaylı5510 Sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu Fihristi
: 5510 Sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu Fihristi www.uzmanglobal.com UZMAN GLOBAL; iş hukuku, sosyal güvenlik, SGK işlemleri, teşvik ve destekler, denetim, stratejik planlama ve
Detaylı2017 YILINDA ASGARİ ÜCRET DESTEĞİNİN DEVAMINA İLİŞKİN UYGULAMA ESASLARI
19.04.2017/55-1 2017 YILINDA ASGARİ ÜCRET DESTEĞİNİN DEVAMINA İLİŞKİN UYGULAMA ESASLARI ÖZET : 2016 yılında işverenlerimize verilen ve 2017 yılında da devam ettirilen asgari ücret desteğinin uygulama usul
DetaylıSİRKÜLER 2008/19. : İş ve SSK Kanunundaki Son Değişiklikler
SİRKÜLER 2008/19 SİRKÜLERİN Tarihi : 28.05.2008 Konusu : İş ve SSK Kanunundaki Son Değişiklikler Mevzuat : 4447 Sayılı İşsizlik Sigortası Kanunu (R.G: 08.09.1999/ 23810) 4857 Sayılı İş Kanunu (R.G:10.06.2003/
DetaylıİLAVE İSTİHDAM SİGORTA PRİM TEŞVİKİ
19.04.2017/54-1 İLAVE İSTİHDAM SİGORTA PRİM TEŞVİKİ ÖZET : 31/12/2017 tarihine kadar işe alınan her bir sigortalı için geçerli olmak üzere, 1/2/2017 tarihinden itibaren özel sektör işverenlerince İŞKUR
DetaylıSOSYAL GÜVENLİK KURUMU BAŞKANLIĞI. SİGORTA PRİMLERİ GENEL MÜDÜRLÜĞÜ 2018 Yılı Teşvik Uygulamaları 2018/Temmuz
SOSYAL GÜVENLİK KURUMU BAŞKANLIĞI SİGORTA PRİMLERİ GENEL MÜDÜRLÜĞÜ 2018 Yılı Teşvik Uygulamaları 2018/Temmuz YASAL DAYANAK 27/3/2018 tarihli Resmi Gazete yayımlanan 7103 sayılı Vergi Kanunları ile Bazı
DetaylıÖ z e t B ü l t e n Tarih : Sayı : 2018/48 Değerli Müşterimiz;
Ö z e t B ü l t e n Tarih : 28.06.2018 Sayı : 2018/48 Değerli Müşterimiz; 2016 ve 2017 yıllarında işverenlere verilen ve 2018 yılında da devam ettirilen asgari ücret desteğinin uygulama usul ve esasları;
DetaylıSĐRKÜLER Đstanbul, Sayı: 2009/161 Ref: 4/161
SĐRKÜLER Đstanbul, 25.11.2009 Sayı: 2009/161 Ref: 4/161 Konu: MALULLÜK, YAŞLILIK VE ÖLÜM SĐGORTALARI PRĐM ORANININ ĐŞVEREN HĐSSESĐNDE BEŞ PUANLIK PRĐM ĐNDĐRĐMĐ KONUSUNDA YAŞANAN TEREDDÜTLER HAKKINDA 2009
DetaylıİÇİNDEKİLER KAMU ALACAĞI
İÇİNDEKİLER G İR İŞ...15 BİRİNCİ BÖLÜM KAMU ALACAĞI I. KAMU ALACAĞI K A V R A M I...17 II. SGK KURUM ALACAĞI KAVRAM I... 19 A. Genel O larak... 19 B. Kurum Gelirleri...20 1. Prim Gelirleri...21 2. Menkul
DetaylıT.C. SOSYAL GÜVENLİK KURUMU BAŞKANLIĞI
T.C. SOSYAL GÜVENLİK KURUMU BAŞKANLIĞI Sosyal Sigortalar Genel Müdürlüğü Prim Tahsilat Daire Başkanlığı SAYI : B.13.2.SSK.5.01.08.00/73-031-544737 4/8/2008 KONU: Onaylanmış Kişi Statü Belgesi ile ilgili
DetaylıSUNUM PLANI I. MALULLÜK, YAŞLILIK VE ÖLÜM SİGORTALARI PRİM ORANININ İŞVEREN HİSSESİNDEN YAPILAN BEŞ PUANLIK İNDİRİM UYGULAMASI
İSTİHDAM TEŞVİKLERİ SUNUM PLANI I. MALULLÜK, YAŞLILIK VE ÖLÜM SİGORTALARI PRİM ORANININ İŞVEREN HİSSESİNDEN YAPILAN BEŞ PUANLIK İNDİRİM UYGULAMASI II. ÖZÜRLÜ İŞÇİ ÇALIŞTIRANLARA YÖNELİK İSTİHDAM TEŞVİKİ
Detaylı1 TEMMUZ 2013 TARİHİNDEN İTİBAREN UYGULANACAK ASGARİ ÜCRET VE SOSYAL GÜVENLİKLE İLGİLİ TABAN VE TAVAN ÜCRETLERİ
Sirküler Rapor 03.07.2013/146-1 1 TEMMUZ 2013 TARİHİNDEN İTİBAREN UYGULANACAK ASGARİ ÜCRET VE SOSYAL GÜVENLİKLE İLGİLİ TABAN VE TAVAN ÜCRETLERİ ÖZET : 01.07.2013-31.12.2013 tarihleri arasında uygulanacak
Detaylıİşverenlere Torba Kanun İle Sigorta Prim Teşviki Getirilmiş, Bir İşçi İçin Prim İndirim Tavanı 1.009 TL ye Kadar Çıkarılmıştır
İşverenlere Torba Kanun İle Sigorta Prim Teşviki Getirilmiş, Bir İşçi İçin Prim İndirim Tavanı 1.009 TL ye Kadar Çıkarılmıştır I- GİRİŞ : 25.02.2011 tarihli Resmi Gazetenin mükerrer sayısında yayımlanan
DetaylıSOSYAL GÜVENLİĞE İLİŞKİN TABAN VE TAVAN ÜCRETLER
SOSYAL GÜVENLİĞE İLİŞKİN TABAN VE TAVAN ÜCRETLER Bilindiği üzere, 01.10.2008 tarihinden itibaren yürürlüğe giren 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu nun 82 nci maddesinde, bu
DetaylıSİRKÜLER SAYILI KANUNLA GETİRİLEN ASGARİ ÜCRET DESTEĞİ ve SGK PRİM ERTELEMESİ HAKKINDA. Tarih: Sayı:2017/12
SİRKÜLER Sayı:2017/12 Tarih:01.02.2017 6770 SAYILI KANUNLA GETİRİLEN ASGARİ ÜCRET DESTEĞİ ve SGK PRİM ERTELEMESİ HAKKINDA Realite Yeminli Mali Müşavirlik A.Ş. 2000 Evler Mah. 76078 Sk. Fonte İşmerkezi
DetaylıÇALIŞMA HAYATINDA MİLLİ SEFERBERLİK
ÇALIŞMA HAYATINDA MİLLİ SEFERBERLİK ANTALYA SOSYAL GÜVENLİK İL MÜDRÜLÜĞÜ PROGRAMI ANTALYA SOSYAL GÜVENLİK İL MÜDÜRLÜĞÜ ANTALYA SOSYAL GÜVENLİK İL MÜDRÜLÜĞÜ SİGORTA PRİMLERİ TEŞVİK UYGULAMALARI PROGRAMI
DetaylıSİRKÜLER: 2014/043 BURSA, 09.06.2014. Konu: Sosyal Hizmetlerden Yararlanmış ve Yararlanan Kişilerden Dolayı SGK Pirim Teşviki Hakkında
SİRKÜLER: 2014/043 BURSA, 09.06.2014 Konu: Sosyal Hizmetlerden Yararlanmış ve Yararlanan Kişilerden Dolayı SGK Pirim Teşviki Hakkında Sayın Mükellefimiz, 2828 sayılı Sosyal Hizmetler Kanunu(1) nun Ek-1.
DetaylıBATI AKDENİZ KALKINMA AJANSI (BAKA) İSTİHDAM TEŞVİKLERİ
BATI AKDENİZ KALKINMA AJANSI (BAKA) İSTİHDAM TEŞVİKLERİ Mehmet CANDAN Temmuz 2011 SUNUM PLANI I. MALULLÜK, YAŞLILIK VE ÖLÜM SİGORTALARI PRİM ORANININ İŞVEREN HİSSESİNDEN YAPILAN BEŞ PUANLIK İNDİRİM UYGULAMASI
Detaylı7103 SAYILI YASA SGK İSTİHDAM TEŞVİKLERİ. SMMM Dr Gülsüm Öksüzömer Yılmaz İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku Mevzuat Danışmanı İSMMMO
7103 SAYILI YASA SGK İSTİHDAM TEŞVİKLERİ SMMM Dr Gülsüm Öksüzömer Yılmaz İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku Mevzuat Danışmanı İSMMMO YASAL DAYANAK 27/3/2018 tarihli Resmi Gazete yayımlanan 7103 sayılı Vergi
DetaylıSOSYAL GÜVENLİK PRİM BORÇLARI YENİDEN YAPILANDIRILIYOR. 5763 sayılı Kanunla yapılan yeniden yapılandırma (taksitlendirme) olanağından,
SOSYAL GÜVENLİK PRİM BORÇLARI YENİDEN YAPILANDIRILIYOR 1. Yeniden yapılandırma kapsamında bulunan borçlar hangileridir? 5763 sayılı Kanunla yapılan yeniden yapılandırma (taksitlendirme) olanağından, a)
DetaylıASGARİ ÜCRETLİ İÇİN GÜNLÜK 3,33 TL DESTEĞİNE İLİŞKİN GENELGE YAYIMLANDI
SİRKÜLER NO: YORDAM 2016/S 12 İST. 16.02.2016 ASGARİ ÜCRETLİ İÇİN GÜNLÜK 3,33 TL DESTEĞİNE İLİŞKİN GENELGE YAYIMLANDI Asgari ücrete; işveren desteğine ilişkin 6661 sayılı kanun 27.01.2016 tarih ve 29606
Detaylıİstihdam Seferberliği Ekrem GÜLCEMAL Sosyal Güvenlik İl Müdürü
İstihdam Seferberliği Ekrem GÜLCEMAL Sosyal Güvenlik İl Müdürü Kanuni Teşviklerden Yararlanma Sayıları TEŞVİK AÇIKLAMA İŞYERİ SAYISI SİGORTALI SAYISI TEŞVİK TUTARI 5510 Malullük, Yaşlılık Ölüm Sigortası
Detaylı01/02/2019 İLA 30/04/2019 TARİHLERİ ARASINDA İŞE ALINAN SİGORTALILARIN ÜCRETLERİ VE SİGORTA PRİMLERİ İŞSİZLİK SİGORTASI FONUNDAN KARŞILANACAKTIR
22.03.2019/72-1 01/02/2019 İLA 30/04/2019 TARİHLERİ ARASINDA İŞE ALINAN SİGORTALILARIN ÜCRETLERİ VE SİGORTA PRİMLERİ İŞSİZLİK SİGORTASI FONUNDAN KARŞILANACAKTIR 01/02/2019 ila 30/04/2019 tarihleri arasında
DetaylıSİRKÜLER. Sayı: Mayıs
SİRKÜLER Sayı: Mayıs 2017 İçindekiler 1. BÖLÜM... 2 SOSYAL GÜVENLİK MEVZUATI... 2 1. SGK Nakil Giriş/Çıkışlarla İlgili Değişiklik yapıldı... 2 2. Toplu İş Sözleşmesi Olan İşyerlerine İlişkin Asgari Ücret
DetaylıASGARİ ÜCRET. 2014 yılında dönemler itibariyle uygulanacak asgari ücret tarifesi aşağıdaki gibidir.
ASGARİ ÜCRET 2014 yılında dönemler itibariyle uygulanacak asgari ücret tarifesi aşağıdaki gibidir. A- 2014 YILINDA UYGULANACAK ASGARİ ÜCRET TUTARLARI 4857 sayılı İş Kanunu nun 39 uncu maddesi uyarınca,
DetaylıT.C. SOSYAL GÜVENLİK KURUMU BAŞKANLIĞI Sosyal Sigortalar Genel Müdürlüğü
T.C. SOSYAL GÜVENLİK KURUMU BAŞKANLIĞI Sosyal Sigortalar Genel Müdürlüğü Sayı : B.13.2.SGK.0.10.04.00/73-031/ 365 7/6/2011 Konu: 6111 sayılı Kanunla yapılan sigorta primi desteği düzenlemeleri GENELGE
DetaylıSOSYAL GÜVENLİK KURUMU BAŞKANLIĞI. Eskişehir Sosyal Güvenlik İl Müdürlüğü 2017/Ocak
SOSYAL GÜVENLİK KURUMU BAŞKANLIĞI Eskişehir Sosyal Güvenlik İl Müdürlüğü 2017/Ocak İLAVE İSTİHDAM TEŞVİĞİ 687 Sayılı Kanun Hükmünde Kararname ile 4447 sayılı İşsizlik Sigortası Kanununa Geçici 17. Madde
Detaylı6111 SAYILI KANUN İLE GETİRİLEN SİGORTA PRİM TEŞVİKİ UYGULAMA ESASLARI
6111 SAYILI KANUN İLE GETİRİLEN SİGORTA PRİM TEŞVİKİ UYGULAMA ESASLARI I. GİRİŞ Umut TOPCU * İstihdamın artırılması, işsizliğin azaltılması ve bölgesel gelişmişlik farklarının giderilmesi amacıyla, hükümet
DetaylıİZMİR SOSYAL GÜVENLİK İL MÜDÜRLÜĞÜ
6645 SAYILI KANUNLA 5510 SAYILI KANUNDA YAPILAN DEĞİŞİKLİKLER Kurumdan aylık alanlardan 4/b kapsamında çalışanların SGDP Primi oranı düşürüldü Kurumdan aylık ve gelir almakta iken 4/ b kapsamında çalışmağa
DetaylıİŞVEREN DESTEĞİ UYGULAMASI HAKKINDA SGK GENELGESİ YAYIMLANDI.
İŞVEREN DESTEĞİ UYGULAMASI HAKKINDA SGK GENELGESİ YAYIMLANDI. 9/2/2017 tarihli ve 29974 sayılı Resmi Gazetede yayımlanarak yürürlüğe giren 687 sayılı KHK ile 4447 sayılı İşsizlik Sigortası Kanununa Geçici
DetaylıİÇİNDEKİLER. 4. Baskının Önsüzü... 5 1. Baskının Önsüzü... 7 İÇİNDEKİLER... 9 BİRİNCİ BÖLÜM
İÇİNDEKİLER 4. Baskının Önsüzü... 5 1. Baskının Önsüzü... 7 İÇİNDEKİLER... 9 BİRİNCİ BÖLÜM İŞÇİLERİN (4/1-a lıların) SİGORTALILIĞI VE BİLDİRİLMESİ İŞLEMLERİ I. İŞÇİLERİN SİGORTALILIK NİTELİĞİ... 43 A.
DetaylıSOSYAL GÜVENLİK KURUMU BAŞKANLIĞI MANİSA SOSYAL GÜVENLİK İL MÜDÜRLÜĞÜ
SOSYAL GÜVENLİK KURUMU BAŞKANLIĞI MANİSA SOSYAL GÜVENLİK İL MÜDÜRLÜĞÜ İSTİHDAM TEŞVİKLERİ ve 7143 SAYILI KANUNUN GETİRDİKLERİ Haziran 2018 İSTİHDAM TEŞVİKLERİ MANİSA SOSYAL GÜVENLİK İL MÜDÜRLÜĞÜ SİGORTA
DetaylıSirküler Rapor Mevzuat 04.01.2016/13-1 ASGARİ ÜCRET VE SOSYAL GÜVENLİKLE İLGİLİ TABAN VE TAVAN ÜCRETLERİ
Sirküler Rapor Mevzuat 04.01.2016/13-1 ASGARİ ÜCRET VE SOSYAL GÜVENLİKLE İLGİLİ TABAN VE TAVAN ÜCRETLERİ ÖZET : 2016 yılında uygulanacak asgari ücret ve sosyal güvenlikle ilgili taban ve tavan ücret hesaplamaları
DetaylıASGARİ ÜCRET VE SOSYAL GÜVENLİKLE İLGİLİ TABAN VE TAVAN ÜCRETLERİ
Sirküler Rapor 04.01.2010 / 7-1 ASGARİ ÜCRET VE SOSYAL GÜVENLİKLE İLGİLİ TABAN VE TAVAN ÜCRETLERİ ÖZET : 2010 yılında uygulanacak asgari ücret tutarları belirlendi. A- 2010 YILINDA UYGULANACAK ASGARİ ÜCRET
DetaylıANTALYA SOSYAL GÜVENLİK İL MÜDÜRLÜĞÜ
ANTALYA SOSYAL GÜVENLİK İL MÜDÜRLÜĞÜ 1 4447 Sayılı Kanunun Geçici 17. Md. ÖngörülenTeşvik 687 KANUN NOLU TEŞVİK 2 Yararlanma Şartları: Sigortalılar Yönünden: İş-Kur a kayıtlı işsizler arasından 01.02.2017
DetaylıSOSYAL GÜVENLİĞE İLİŞKİN TABAN VE TAVAN ÜCRETLER
SOSYAL GÜVENLİĞE İLİŞKİN TABAN VE TAVAN ÜCRETLER A- 2014 YILINDA UYGULANACAK ASGARİ ÜCRET TUTARLARI 4857 sayılı İş Kanunu nun 39 uncu maddesi uyarınca, iş sözleşmesi ile çalışan ve bu Kanunun kapsamında
DetaylıSirküler Rapor 06.01.2014/29-1 ASGARİ ÜCRET VE SOSYAL GÜVENLİKLE İLGİLİ TABAN VE TAVAN ÜCRETLERİ
Sirküler Rapor 06.01.2014/29-1 ASGARİ ÜCRET VE SOSYAL GÜVENLİKLE İLGİLİ TABAN VE TAVAN ÜCRETLERİ ÖZET : 2014 yılında uygulanacak asgari ücret ve sosyal güvenlikle ilgili taban ve tavan ücret hesaplamaları
Detaylıserbest muhasebeci mali müşavirlik ltd.şti. Chartered Accountants & Auditors Ltd. /
Yeni İstihdam Paketiyle İlgili Sosyal Güvenlik Kurumu Genelgesi Yayımlandı 18 20 yaş arası erkek ve 18 yaşından büyük kadın sigortalılardan yeni işe alınanlara ilişkin işveren hissesi sigorta prim teşvikiyle
Detaylı2011 YILINDA MALİ TATİL 1-20 TEMMUZ 2011 GÜNLERİ ARASINDA UYGULANACAKTIR
Sirküler Rapor 30.06.2011/ 88-1 2011 YILINDA MALİ TATİL 1-20 TEMMUZ 2011 GÜNLERİ ARASINDA UYGULANACAKTIR ÖZET : 5604 sayılı Mali Tatil İhdas Edilmesi Hakkında Kanun hükümlerine göre meslek mensuplarına
DetaylıG E N E L G E 2009 13
T.C. Sosyal Sigortalar Genel Müdürlüğü Prim Tahsilat Daire Başkanlığı Sayı : B.13.2.SGK.5.01.08.00/31-146 16.1.2009 Konu : İhalelere katılmak üzere düzenlenecek olan yazılar G E N E L G E 2009 13 1- Genel
DetaylıSGK İŞVEREN PRİM TEŞVİKİ (6111 sayılı kanuna göre);
SGK İŞVEREN PRİM TEŞVİKİ (6111 sayılı kanuna göre); Bilindiği üzere, Kurumumuzun kuruluş amaçlarından biri de istihdamın korunmasına, geliştirilmesine, yaygınlaştırılmasına ve işsizliğin önlenmesi faaliyetlerine
DetaylıSOSYAL GÜVENLİĞE İLİŞKİN TABAN VE TAVAN ÜCRETLER
SOSYAL GÜVENLİĞE İLİŞKİN TABAN VE TAVAN ÜCRETLER Bilindiği üzere, 01.10.2008 tarihinden itibaren yürürlüğe giren 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu nun 82 nci maddesinde, bu
DetaylıSirküler Tarihi : Sirküler No : : 6736 Sayılı Bazı Alacakların Yeniden Yapılandırılmasına İlişkin Kanun Hak.
Sirküler Tarihi : 23.08.2016 Sirküler No : 2016-36 Konu : 6736 Sayılı Bazı Alacakların Yeniden Yapılandırılmasına İlişkin Kanun Hak. (Diğer Borçlar) Bazı Alacakların Yeniden Yapılandırılmasına İlişkin
DetaylıSGK TEŞVİK İŞ-KUR İŞBAŞI EĞİTİM PROGRAMINI BİTİRENLERİN İSTİHDAMINA İLİŞKİN SİGORTA PRİM TEŞVİKİ
İŞ-KUR İŞBAŞI EĞİTİM PROGRAMINI BİTİRENLERİN İSTİHDAMINA İLİŞKİN SİGORTA PRİM TEŞVİKİ 6645 1 SİGORTALI YÖNÜNDEN ŞARTLAR 31.12.2017 Tarihine kadar İş-Kur İşbaşı Eğitim programını tamamlamış olması İşbaşı
DetaylıERCİYES Yeminli Mali Müşavirlik ve Bağımsız Denetim A.Ş.
SİRKÜ : 2017/02 KAYSERİ Konu : 2017 Yılı İçin Belirlenen Asgari Ücret Tutarı ile 10.01.2017 Bu Konuyla İlgili Diğer Değişiklikler Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı Asgari Ücret Tespit Komisyonunun 2017
Detaylı6661 sayılı Askerlik Kanunu ve Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun 17.maddesi aşağıda yer almaktadır.
ERK Denetim ve Yeminli Mali Müşavirlik Hizmetleri Ltd. Şti. Acıbadem Cd. Çamlıca Apt. No.77 K.4 34718 Acıbadem-Kadıköy/ISTANBUL Tel : 0.216.340 00 86 Fax : 0.216.340 00 87 E-posta: info@erkymm.com www.erkymm.com
DetaylıDevamlı İşyeri Sigortalıları ile Yapılan İhaleli İşlerde Sigorta Primi Teşvik Uygulamalarıyla İlgili SGK Genelgesi Yayımlanmıştır.
Devamlı İşyeri Sigortalıları ile Yapılan İhaleli İşlerde Sigorta Primi Teşvik Uygulamalarıyla İlgili SGK Genelgesi Yayımlanmıştır. Sosyal Güvenlik Bülteni Tarih : 15.04.2015 Sayı : 2015/17 Konu İçerik
DetaylıVERGİ SİRKÜLERİ NO: 2009/13 TARİH: İhalelere Katılmak Üzere Gerekli Sosyal Güvenlik Prim Borcu Yazı Formları
VERGİ SİRKÜLERİ NO: 2009/13 TARİH: 06.02.2009 KONU İhalelere Katılmak Üzere Gerekli Sosyal Güvenlik Prim Borcu Yazı Formları Sosyal Güvenlik Kurumu 16.01.2009 tarihinde 2009-13 sayılı Genelgeyi yayımlanmıştır.
DetaylıSOSYAL GÜVENLİK KURUMU BAŞKANLIĞI MANİSA SOSYAL GÜVENLİK İL MÜDÜRLÜĞÜ
SOSYAL GÜVENLİK KURUMU BAŞKANLIĞI MANİSA SOSYAL GÜVENLİK İL MÜDÜRLÜĞÜ İSTİHDAM TEŞVİKLERİ ve 7143 SAYILI KANUNUN GETİRDİKLERİ Temmuz 2018 İSTİHDAM TEŞVİKLERİ MANİSA SOSYAL GÜVENLİK İL MÜDÜRLÜĞÜ SİGORTA
DetaylıSirküler Tarihi : 15.06.2011 Sirküler No : 2011/32 : 6111 Sayılı Kanunla Yapılan Sigorta Primi Desteği Düzenlemeleri Hk
AKKOR SĐRKÜLER Akkor YMM LTD.ŞTĐ. Tel: (216) 467 10 73 Bağdat Cad. No.353 D:8 Fax: (216) 467 01 73 34728 Caddebostan E-mail:info@akkorymm.com Kadıköy / Đstanbul web:www.akkorymm.com.tr Sirküler Tarihi
DetaylıASGARİ ÜCRET VE SOSYAL GÜVENLİKLE İLGİLİ TABAN VE TAVAN ÜCRETLERİ
31.01.2017/25-1 ASGARİ ÜCRET VE SOSYAL GÜVENLİKLE İLGİLİ TABAN VE TAVAN ÜCRETLERİ ÖZET : 2017 yılında uygulanacak asgari ücret ve sosyal güvenlikle ilgili taban ve tavan ücret hesaplamaları. A- 2017 YILINDA
DetaylıSosyal Güvenlik Konusunda Bazı Hatırlatmalar. Kamber Kaya YMM
Sosyal Güvenlik Konusunda Bazı Hatırlatmalar Kamber Kaya YMM Sunum Planı 5510 Genel Hatırlatmalar Bağımsız Çalışanlar konusunda hatırlatmalar SGK Teşvikleri 1. Bölüm 5510 Genel hatırlatmalar 2 Sosyal Güvenlik
DetaylıSİGORTA PRİM TEŞVİKLERİ
SİGORTA PRİM TEŞVİKLERİ 4447-15921 İŞSİZLİK ÖDENEĞİ ALANLARIN İSTİHDAMI HALİNDE UYGULANAN PRİM TEŞVİKİ Kapsama giren sigortalı için, işsizlik ödeneğine hak kazandığı süre boyunca prime esas kazanç alt
DetaylıT.C. SOSYAL GÜVENLİK KURUMU BAŞKANLIĞI Sigorta Primleri Genel Müdürlüğü
Sayı : 41481264-207.02-E.4542550 21/03/2019 Konu : 4447 sayılı Kanunun geçici 19 uncu maddesi uyarınca ücret, prim desteği GENELGE 2019/7 1- Genel Açıklamalar 4447 sayılı İşsizlik Sigortası Kanununun geçici
DetaylıİSMMMO YÜCEL AKDEMİR 6770 SAYILI KANUN SGK PRİM ERTELEMESİNE İLİŞKİN YÖNETİCİ ÖZETİ İSMMMO BAŞKANI
İSTANBUL SERBEST MUHASEBECİ MALİ MÜŞAVİRLER ODASI CHAMBER OF CERTIFIED PUBLIC ACCOUNTANTS OF ISTANBUL 6770 SAYILI KANUN SGK PRİM ERTELEMESİNE İLİŞKİN YÖNETİCİ ÖZETİ YÜCEL AKDEMİR BAŞKANI SGK PRİM ERTELEMESİNE
DetaylıÜCRET DESTEĞİNİN DETAYLARI BELLİ OLDU 26 MART 2019
ÜCRET DESTEĞİNİN DETAYLARI BELLİ OLDU 26 MART 2019 1 KAPSAM İşbu çalışma, 22.02.2019 tarih ve 30694 sayılı Resmi Gazete de yayımlanan 7166 Sayılı Sosyal Hizmetler Kanunu ile Bazı Kanunlarda Değişiklik
DetaylıYÖNETMELİK. SOSYAL YARDIM YARARLANICILARININ İSTİHDAMINA İLİŞKİN YÖNETMELİK BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar
22 Haziran 2017 PERŞEMBE Resmî Gazete Sayı : 30104 Aile ve Sosyal Politikalar Bakanlığından: YÖNETMELİK SOSYAL YARDIM YARARLANICILARININ İSTİHDAMINA İLİŞKİN YÖNETMELİK BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak
DetaylıBu kapsamda 5510 sayılı yasanın 81. Maddesine (j) fıkrası eklendi. Buna göre;
Bağ-Kur Kapsamındaki Sigortalılar İçin Yüzde 5 Prim İndirimi Başladı Mehmet Fatih GELERİ İş ve Sosyal Güvenlik Uzmanı fatihgeleri@ikplatform.com 5510/4 (b) (Bağ-Kur) kapsamında sigortalı olanlar için 07.09.2016
Detaylı7143 SAYILI YENİ YAPILANDIRMA KANUNU VE GETİRDİKLERİ
7143 SAYILI YENİ YAPILANDIRMA KANUNU VE GETİRDİKLERİ Sunum Planı Yapılandırma Kapsamı Yapılandırmanın Getirdikleri Taksit ve Ödemeye İlişkin Bilgiler Borçlarını Yapılandıranlara Sağlanan Diğer Avantajlar
DetaylıKHK/ SAYILI KANUN PRİM DESTEĞİ VE GV STOPAJ DESTEĞİ KHK /687 ŞUBAT / 2017
KHK/687-4447 SAYILI KANUN PRİM DESTEĞİ VE GV STOPAJ DESTEĞİ KHK /687 ŞUBAT / 2017 SGK PRİMİNDE UYGULANACAK OLAN DESTEĞİN KAPSAMI GELİR VERGİSİ DESTEĞİ DAMGA VERGİSİ DESTEĞİ SİGORTA PRİMİNE İLİŞKİN SİGORTA
DetaylıESKİŞEHİR SERBEST MUHASEBECİ MALİ MÜŞAVİRLER ODASI MEVZUAT ARAŞTIRMA KOMİSYONU
ESKİŞEHİR SERBEST MUHASEBECİ MALİ MÜŞAVİRLER ODASI MEVZUAT ARAŞTIRMA KOMİSYONU 26.05.2008 TARİHLİ RESMİ GAZETEDE YAYIMLANAN İŞ KANUNU VE BAZI KANUNLARDA DEĞİŞİKLİK YAPILMASI HAKKINDA 5763 SAYILI KANUN
DetaylıSOSYAL GÜVENLİK KURUMU BAŞKANLIĞI Giresun Sosyal Güvenlik İl Müdürlüğü
SOSYAL GÜVENLİK KURUMU BAŞKANLIĞI Giresun Sosyal Güvenlik İl Müdürlüğü. SUNUM İÇERİĞİ 2018 YILINDA UYGULANACAK TEŞVİKLER İlave İstihdam Teşviki Bir Senden Bir Benden İstihdam Teşviki Asgari Ücret Desteği
DetaylıİÇİNDEKİLER BİRİNCİ BÖLÜM SOSYAL GÜVENLİK
İÇİNDEKİLER BİRİNCİ BÖLÜM SOSYAL GÜVENLİK I- TANIMI... 19 II- RİSK KAVRAMI... 19 A- FİZYOLOJİK RİSKLER... 20 B- MESLEKİ RİSKLER... 20 C- SOSYO-EKONOMİK RİSKLER... 21 III- SOSYAL GÜVENLİĞİN YÖNTEMLERİ...
Detaylı6111 SAYILI KANUN ĠLE YAPILAN DÜZENLEMELER (4) (Madde 12-16)
YOUR GLOBAL NETWORK OF LEADING TAX ADVISORS 01.03.2011 Vergi Gazetesi 2011-21 6111 SAYILI KANUN ĠLE YAPILAN DÜZENLEMELER (4) (Madde 12-16) www.taxand.com SOSYAL GÜVENLĠK KURUMUNA BAĞLI TAHSĠL DAĠRELERĠNCE
DetaylıKONU: ASGARİ ÜCRET DESTEĞİ VE DESTEKTEN YARARLANMA ŞARTLARI.
Altınova Mah. Yeni Yalova Yolu Cad. Buttim Plaza No: 424-4 / 1702 16250 Osmangazi / BURSA T: +90 (0224) 211 42 24 F: +90 (0224) 211 42 49 www.saymmas.com.tr Sirküler No: 1797 Sirküler Tarihi: 15.02.2016
DetaylıAsgari Ücret Desteği konulu tarihli ve Sayılı Genelge yayınlanmış olup Genelgeye ulaşmak için tıklayınız.
Asgari Ücret Teşvik Asgari Ücret Desteği konulu 10.02.2016 tarihli ve 2016-4 Sayılı Genelge yayınlanmış olup Genelgeye ulaşmak için tıklayınız. 6661 SAYILI KANUNLA GETİRİLEN İŞVERENLERE VERİLECEK ASGARİ
DetaylıSOSYAL GÜVENLİK KESİNTİSİ (4/c) ( TARİHİNDEN ÖNCE İŞE BAŞLAYANLAR İÇİN)(1)
SGK İŞLEMLERİ SOSYAL GÜVENLİK KESİNTİSİ (4/c) (01.10.2008 TARİHİNDEN ÖNCE İŞE BAŞLAYANLAR İÇİN)(1) 01.10.2008 den önce iştirakçi olup, 01.10.2008 tarihi itibarıyla 4c li sigortalıların emekli keseneğine
DetaylıAsgari Ücret Desteği Konulu SGK Genelgesi Yayımlanmıştır.
Asgari Ücret Desteği Konulu SGK Genelgesi Yayımlanmıştır. Duyuru No: 2016/15 İstanbul, 12.02.2016 2016/09 sayılı duyurumuzda bilgi verildiği üzere 6661 Sayılı Askerlik Kanunu ve Bazı Kanunlarda Değişiklik
Detaylı7103 Sayılı Yeni Torba Kanun İle İşsizlik Sigortası Ve Sosyal Sigortalar Kanunlarında Öngörülen Düzenlemeler
29 Mart 2018 7103 Sayılı Yeni Torba Kanun İle İşsizlik Sigortası Ve Sosyal Sigortalar Kanunlarında Öngörülen Düzenlemeler 7103 sayılı Vergi Kanunları İle Bazı Kanun ve Kanun Hükmünde Kararnamelerde Değişiklik
DetaylıTORBA KANUNDAKİ İSTİHDAM TEŞVİKLERİ
TORBA KANUNDAKİ İSTİHDAM TEŞVİKLERİ TEŞVİK NEDİR Sosyal Güvenlik Kurumu yada diğer Kamu Kuruluşları (İş-Kur, Hazine, vb) tarafından sağlanan teşviklerden anlaşılması gereken işverenin daha az prim ödemek
DetaylıASGARİ ÜCRET DESTEĞİ ERSİN UMDU E. SGK MÜFETTİŞİ İŞ VE SOSYAL GÜVENLİK DANIŞMANI
ASGARİ ÜCRET DESTEĞİ ERSİN UMDU E. SGK MÜFETTİŞİ İŞ VE SOSYAL GÜVENLİK DANIŞMANI ersinumdu@gmail.com TEŞVİKLER 6661 sayılı Kanunla 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanununa eklenen
DetaylıDENET İŞ HUKUKU VE SOSYAL GÜVENLİK SİRKÜLERİ
DENET İŞ HUKUKU VE SOSYAL GÜVENLİK SİRKÜLERİ BDO Yayıncılık A.Ş. Sirküler Tarihi : 06.03.2017 Sirküler No : 2017/043 01.02.2017 TARİHİ İTİBARİYLE UYGULANACAK OLAN İŞVEREN DESTEĞİ 09.02.2017 tarih ve 29974
Detaylı6111 SAYILI TORBA KANUNDAKİ DÜZENLEMEYLE BİRLİKTE İŞSİZLİK SİGORTASI KANUNUNDA YER ALAN İSTİHDAM TEŞVİKİNE İLİŞKİN DÜZENLEMELER
6111 SAYILI TORBA KANUNDAKİ DÜZENLEMEYLE BİRLİKTE İŞSİZLİK SİGORTASI KANUNUNDA YER ALAN İSTİHDAM TEŞVİKİNE İLİŞKİN DÜZENLEMELER Raşit ULUBEY* I-BAŞLANGIÇ : 4447 sayılı İşsizlik Sigortası Kanunu gereğince
Detaylı5510 SAYILI SOSYAL SĐGORTALAR VE GENEL SAĞLIK SĐGORTASI KANUNUNDAN DOĞAN BORÇLAR ĐÇĐN YENĐ BĐR ÖDEME KOLAYLIĞI
19.08.2008/132 5510 SAYILI SOSYAL SĐGORTALAR VE GENEL SAĞLIK SĐGORTASI KANUNUNDAN DOĞAN BORÇLAR ĐÇĐN YENĐ BĐR ÖDEME KOLAYLIĞI ÖZET : 5797 sayılı Yasa ile 5510 sayılı Kanunun geçici 24 üncü maddesi kapsamına
DetaylıİçİNDEKiLER ÖNSÖZ ~ :... 5. BiRİNCi BÖLÜM KA YITDIŞILIK KAVRAMı VE SOSYAL GÜVENLİK SİSTEMiNDE SİGORTALILI(~;ıN ÖNEMİ
İçİNDEKiLER ÖNSÖZ ~ :...... 5 BiRİNCi BÖLÜM KA YITDIŞILIK KAVRAMı VE SOSYAL GÜVENLİK SİSTEMiNDE SİGORTALILI(~;ıN ÖNEMİ 1.1. KA YITDIŞI EKONOMİ KAVRAMı VE UNSURLARı 13 1.2. KA YITDIŞI EKONOMİYİ ÖLÇME (TAHMiN)
DetaylıYÜCEL AKDEMİR KHK/ SAYILI KANUN PRİM DESTEĞİ VE GV STOPAJ DESTEĞİ YÖNETİCİ ÖZETİ İSMMMO BAŞKANI
İSTANBUL SERBEST MUHASEBECİ MALİ MÜŞAVİRLER ODASI CHAMBER OF CERTIFIED PUBLIC ACCOUNTANTS OF ISTANBUL KHK/687-4447 SAYILI KANUN PRİM DESTEĞİ VE GV STOPAJ DESTEĞİ YÖNETİCİ ÖZETİ YÜCEL AKDEMİR İSMMMO BAŞKANI
Detaylı10.04.2015/9-1 DEVAMLI İŞYERİ SİGORTALILARI İLE YAPILAN İHALE KONUSU İŞLERDE TEŞVİK UYGULAMASINA İLİŞKİN 2015/12 SAYILI GENELGE YAYINLANDI
10.04.2015/9-1 DEVAMLI İŞYERİ SİGORTALILARI İLE YAPILAN İHALE KONUSU İŞLERDE TEŞVİK UYGULAMASINA İLİŞKİN 2015/12 SAYILI GENELGE YAYINLANDI ÖZET : 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası
Detaylı2016 SİRKÜLER. Soru ve Cevaplarla Asgari Ücretli Çalıştıran İşverenlere Yönelik Sigorta Prim Desteği. Özet
WWW. O N E R Y M M.COM.TR 2016 SİRKÜLER Tarih-Sıra No 21.02.2016 2 Başlık Soru ve Cevaplarla Asgari Ücretli Çalıştıran İşverenlere Yönelik Sigorta Prim Desteği Özet Hatırlanacağı üzere, 4857 sayılı İş
DetaylıASGARİ ÜCRET VE SOSYAL GÜVENLİKLE İLGİLİ TABAN VE TAVAN ÜCRETLERİ
31.01.2017/25-1 ASGARİ ÜCRET VE SOSYAL GÜVENLİKLE İLGİLİ TABAN VE TAVAN ÜCRETLERİ ÖZET : 2017 yılında uygulanacak asgari ücret ve sosyal güvenlikle ilgili taban ve tavan ücret hesaplamaları. A- 2017 YILINDA
Detaylı7103 SAYILI YASA İLE GETİRİLEN İŞVERENLER İÇİN GEÇERLİ SİGORTA PRİM DESTEĞİ 12 TEMMUZ 2018
7103 SAYILI YASA İLE GETİRİLEN İŞVERENLER İÇİN GEÇERLİ SİGORTA PRİM DESTEĞİ 12 TEMMUZ 2018 İşbu çalışma 7103 Sayılı Kanun ile 4447 Sayılı İşsizlik Sigortası Kanununa getirilen Geçici 19 ve Geçici 20. maddeler
DetaylıMevzuatında. Son Yenilikler. fettişi 26.08.2009 1
Çalışma Mevzuatında Son Yenilikler Dr. Ö.. Hakan ÇAVUŞ Sosyal Güvenlik G Kurumu Başmüfetti fettişi 26.08.2009 1 Yeni bir uygulama daha İşverenlere Verilen Devlet Yardımı, Teşvik ve Desteklerde Sosyal Güvenlik
DetaylıİŞ BAŞI EGİTİM PROGRAMINI TAMAMLAYAN KİŞİLERİ ÇALIŞTIRAN İŞVERENLERE SİGORTA PRİM TEŞVİKİ GETİRİLDİ
İŞ BAŞI EGİTİM PROGRAMINI TAMAMLAYAN KİŞİLERİ ÇALIŞTIRAN İŞVERENLERE SİGORTA PRİM TEŞVİKİ GETİRİLDİ Gökhan BEDİR 50 * ÖZ Kararnamelerde Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun un 28. maddesiyle 4447 sayılı İşsizlik
DetaylıMALİ TATİL 1-20 TEMMUZ 2016 TARİHLERİ ARASINDA UYGULANACAKTIR
MALİ TATİL 1-20 TEMMUZ 2016 TARİHLERİ ARASINDA UYGULANACAKTIR 5604 sayılı Mali Tatil İhdas Edilmesi Hakkında Kanun hükümlerine göre meslek mensuplarına ve yükümlülere kolaylıklar getiren Mali Tatil uygulaması,
DetaylıKARACABEY SOSYAL GÜVENLİK MERKEZİNDE YAPILAN İŞLEMLER VE İSTENEN BELGELER. HİZMETİN TAMAMLANMA SÜRESİ (EN GEÇ) 1 Banka Değişikliği 1- Dilekçe 5 gün
KARACABEY SOSYAL GÜVENLİK MERKEZİNDE YAPILAN İŞLEMLER VE İSTENEN BELGELER NO HİZMET ADI BAŞVURUDA İSTENİLEN BELGELER HİZMETİN TAMAMLANMA SÜRESİ (EN GEÇ) 1 Banka Değişikliği 1- Dilekçe 5 gün 2 Aylık Ödeme
Detaylı5510 SAYILI SOSYAL SİGORTALAR VE GENEL SAĞLIK SİGORTASI KANUNUNA GÖRE UYGULANACAK İDARİ PARA CEZALARI (2014 YILI )
5510 SAYILI SOSYAL SİGORTALAR VE GENEL SAĞLIK SİGORTASI KANUNUNA GÖRE UYGULANACAK İDARİ PARA CEZALARI (2014 YILI ) SS ve GSS KANUNU NA GÖRE UYGULANACAK İDARİ PARA CEZALARI (TL) (01.01.2014 31.06.2014 Döneminde)
Detaylıİş arayanlara yönelik hizmetler İş verenlere yönelik hizmetler
24.02.2017 1 24.02.2017 2 3 İş arayanlara yönelik hizmetler İş verenlere yönelik hizmetler 4 5 Herhangi bir mesleği olmayan, mesleğinde yetersiz olan veya mesleği iş piyasasında geçerli olmayan -hükümlüler
DetaylıMESLEKİ EĞİTİM VE İSTİHDAM KONUSUNDA 6111 SAYILI KANUNDA YAPILAN DÜZENLEMELER
MESLEKİ EĞİTİM VE İSTİHDAM KONUSUNDA 6111 SAYILI KANUNDA YAPILAN DÜZENLEMELER 13/02/2011 tarih ve 6111 sayılı Bazı Alacakların Yeniden Yapılandırılması ile Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu
Detaylı7103 SAYILI YASA İLE GETİRİLEN İŞVERENLER İÇİN GEÇERLİ SİGORTA PRİM DESTEĞİ 12 TEMMUZ 2018
7103 SAYILI YASA İLE GETİRİLEN İŞVERENLER İÇİN GEÇERLİ SİGORTA PRİM DESTEĞİ 12 TEMMUZ 2018 1 KAPSAM İşbu çalışma, 7103 sayılı Vergi Kanunları ile Bazı Kanun ve Kanun Hükmünde Kararnamelerde Değişiklik
Detaylıİlgili genelge aşağıda sunulmuştur. Saygılarımızla, Tarih: 23.03.2015 Sayı : 2015/59
Tarih: 23.03.2015 Sayı : 2015/59 6111 SAYILI KANUN İLE GETİRİLEN 18-29 YAŞ ARASI ERKELERLE HER YAŞTAKİ KADINLARIN İSTİHDAMINDA UYGULANAN PRİM TEŞVİKİNE İLİŞKİN GERİYE DÖNÜK TALEPLER ARTIK DİKKATE ALINMAYACAKTIR
DetaylıESENYURT SOSYAL GÜVENLİK MERKEZİNDE YAPILAN İŞLEMLER VE İSTENEN BELGELER
ESENYURT SOSYAL GÜVENLİK MERKEZİNDE YAPILAN İŞLEMLER VE İSTENEN BELGELER SIRA NO HİZMETİN ADI BAŞVURUDA İSTENEN BELGELER HİZMETİN TAMAMLANM A SÜRESİ (EN GEÇ) 1 Banka Değişikliği Dilekçe 1 İş günü 2 Key
DetaylıRASYO YEMİNLİ MALİ MÜŞAVİRLİK LTD.ŞTİ.
AYLIK PRİM VE HİZMET BELGESİNİN SOSYAL GÜVENLİK KURUMUNA VERİLMESİNE VE PRİMLERİN ÖDENME SÜRELERİNE DAİR USUL VE ESASLAR HAKKINDA TEBLİĞDE DEĞİŞİKLİK YAPILMASINA DAİR TEBLİĞ MADDE 1 28/9/2008 tarihli ve
DetaylıEV HİZMETLERİNDE 10 GÜNDEN AZ VEYA FAZLA SÜRE İLE ÇALIŞANLAR
EV HİZMETLERİNDE 10 GÜNDEN AZ VEYA FAZLA SÜRE İLE ÇALIŞANLAR Mehmet Fatih GELERİ İş ve Sosyal Güvenlik Uzmanı fatihgeleri@ikplatform.com I. GİRİŞ Ev hizmeti: Ev içerisinde yaşayan aile bireyleri tarafından
DetaylıMali Tatil uygulaması, bu yıl 1 Temmuz 2017 günü başlayıp - 20 Temmuz 2017 Perşembe günü sona erecektir
Tarih : 30.06.2017 Sayı : 2017-45 Konu : 2017 Yılı Mali Tatil Uygulaması Mali tatili düzenleyen 5604 sayılı Mali Tatil İhdas Edilmesi Hakkında Kanun 28.03.2007 tarih ve 26476 sayılı Resmi Gazete`de yayımlanarak
DetaylıYÜRÜRLÜKTEKİ SGK TEŞVİKLERİ VE UYGULAMALARI
YÜRÜRLÜKTEKİ SGK TEŞVİKLERİ VE UYGULAMALARI TÜİK İşsizlik Oranları Yürürlükteki İşveren Teşvikleri 5 Puan Genel İstihdam Teşviki Engelli İstihdamı Teşviki Bölgesel Teşvik İşbaşı Eğitimi Teşviki İlave İstihdam
DetaylıFİİLİ HİZMET SÜRESİ ZAMMINDAN YARARLANMA ŞARTLARI VE ZAM TUTARININ GELİR VERGİSİNE KONU OLMASI
FİİLİ HİZMET SÜRESİ ZAMMINDAN YARARLANMA ŞARTLARI VE ZAM TUTARININ GELİR VERGİSİNE KONU OLMASI Mustafa ŞEN 19 * ÖZ Fiili hizmet süresi zammı, ağır ve yıpratıcı işlerde çalışan sigortalılara yönelik bir
DetaylıSOSYAL GÜVENLİK KURUMU BAŞKANLIĞI Muğla Sosyal Güvenlik İl Müdürlüğü sayılı Kanun Değişiklikleri ve Yeni Teşvikler
SOSYAL GÜVENLİK KURUMU BAŞKANLIĞI Muğla Sosyal Güvenlik İl Müdürlüğü 5510 sayılı Kanun Değişiklikleri ve Yeni Teşvikler SUNUM İÇERİĞİ 2018 YILINDA UYGULANACAK YENİ TEŞVİKLER İlave İstihdam Teşviki Bir
Detaylı