TURKKOM ÜYE İŞYERİ SÖZLEŞMESİ

Transkript

1 TURKKOM ÜYE İŞYERİ SÖZLEŞMESİ 1- TARAFLAR ve TANIMLAR : 1.1- Topraklık Mahallesi Kayalık caddesi No:41/1 Kat:5 D:9-10 Pamukkale / Denizli adresinde mukim TURKKOM İletişim Bilişim A.Ş. bundan böyle TURKKOM olarak anılacaktır TURKKOM KOBİ sistemine ÜYE İŞYERİ olmuş.. adresinde mukim bundan böyle TURKKOM ÜYE İŞYERİ olarak anılacaktır Kobi Kart; TurKKom tarafından müşterilerine sağlanan TurKKom üye işyerlerinde yaptığı alış-verişlerinden KobiMoney kazandıran, KartlıKobi ler tarafından dağıtılan Alışveriş kartı TurKKom Üye İşyeri; TurKKom ile Üye İşyeri Sözleşmesi İmzalamış Tüzel Kişiliğe haiz veya haiz olmayan işyeri KartlıKobi; TurKKom ile TurKKom Üye İşyeri Sözleşmesi imzalamış Kobi Kart dağıtım yetkisi olan, bulunduğu ilin toplam üye işyeri kobi ticaret hacminden kazanç elde etme hakkı bulunan Kobi lerdir PosluKobi; TurKKom ile TurKKom Üye İşyeri Sözleşmesi imzalamış Kobi Kart dağıtım yetkisi bulunmayan, bulunduğu ilin toplam üye işyeri kobi ticaret hacminden kazanç elde etme hakkı bulunmayan Kobi lerdir KobiMoney; Müşterilerin TurKKom Üye İşyerlerinden yaptığı alışverişler neticesinde kazanmış oldukları Para Puan dır. 2- SÖZLEŞMENİN KONUSU : 2.1- İşbu sözleşme Kobi Kart sahibi müşterilerin, TurKKom üye işyerlerinden nakit ve/veya kredi kartı ile peşin ve/veya taksitli alış-veriş yapmasını ve bu alışverişlerinden KobiMoney kazanmalarını konu eder. Kobi Kart sahipleri, ibraz edecekleri Kobi Kart ile Üye İşyeri tarafından sağlanan indirimin yarısı oranı kadar KobiMoney kazanırlar Kazanılan KobiMoney ler sadece TurKKom Üye İşyeri sözleşmesi imzalamış olan üye işyerlerinde kullanılabilir. KobiMoney ler Üye İşyerlerinde indirim vs şeklinde kullanılamaz, taahhüt edilemez, böyle bir durumda üyelik sözleşmesi fesih edilir. 3- YASAK İŞLEMLER : 3.1- TurKKom Üye İşyerleri, TurKKom un rekabet ettiği firmaların Kart okuyucuları ve POS cihazlarını bulunduramazlar ve bu firmaların müşterilerine kullandırdığı kartları dağıtamaz, işyerinde kullandıramaz ve hiçbir şekilde tanıtım ve reklamını yapamazlar.

2 3.2- TurKKom üye işyeri sahibi, çalışanları ya da üçüncü kişilerin, ihmal ve/veya kötü niyetli davranışları ile yapılan sahte ve usulsüz işlemler, taklit, tahrifat vs. nedenlerle TurKKom un, müşterilerine ve diğer gerçek ve tüzel kişilere yapacağı her türlü ödemeden bizzat sorumlu olup; böyle bir durumun ortaya çıkması halinde, TurKKom un ödemek zorunda kalacağı tutarı, ödemenin yapıldığı tarihten, TurKKom a iade edeceği tarihe kadar geçen günler için hesaplanacak temerrüt faizi ile birlikte TurKKom a geri ödemeyi kabul, beyan ve taahhüt eder. TurKKom Üye İşyeri, üçüncü kişiler tarafından gerçekleştirilen dolandırıcılık veya diğer sahtecilik işlemlerinden kaynaklanan zararlarından hiçbir şekil ve surette TurKKom u sorumlu tutmadığını, TurKKom a karşı herhangi bir tazminat veya talepte bulunmayacağını, söz konusu dolandırıcılık veya diğer sahtecilik işlemlerini öğrendiği gün TurKKom a bildireceğini ve ayrıca suç duyurusunda bulunacağını kabul beyan ve taahhüt eder TurKKom Kobi uygulamaları belirtilen adresten farklı bir yerde bulundurulamaz ve devredilemez TurKKom un Üye İşyerine faaliyeti için devrettiği KOBİ KART ların mülkiyeti TurKKom a aittir. Mülkiyeti TurKKom a ait olan Kobi Kart ve bilumum materyaller TurKKom un onay vermediği amaçlarda, cihazlarda ve şekillerde kullanılamaz Üye İşyeri, Kobi Kart sahibi müşterilerin kendisinden yapacağı alışverişlerde, müşteriye ait Kobi Kart ını kullandırmakla yükümlüdür. Kobi Kart ın kullanımı dışında herhangi bir indirim, promosyon vs taahhüt edemez Kobi Kart, gerçek veya tüzel kişiliğe ait olup, şahsına münhasırdır. Bir gerçek şahıs veya tüzel kişiliğin birden fazla Kobi Kart sahibi olması mümkün olmamakla beraber, bu durumun tespiti halinde Üye İşyeri tarafından, müşteriye ait Kobi Kart ın veya Kobi Kart ların kart numaraları TurKKom a bildirilir. Yeni tarihli olan Kobi Kart veya Kobi Kart lar haksız rekabet koşulları gereğince TurKKom tarafından iptal edilebilir. 4- SÖZLEŞMENİN SÜRESİ VE FESİH_: 4.1- İşbu sözleşme imza altına alındığı tarihten itibaren 1 (bir) yıl süre ile geçerlidir Sözleşme süresinin bitimi tarihinden bir ay evvelinde tebliğ olunacak fesih bildirimi ile taraflar sözleşmeyi sona erdirebilirler. Aksi takdirde sözleşme aynı hükümler ve aynı süre ile yenilenmiş kabul edilir Devir Yasağı ve Sözleşmenin Feshi; İşbu sözleşmeden doğacak hak ve yükümlülükler, hiçbir şekil ve surette üçüncü kişilere devredilemez. TurKKom Üye İşyeri, işyerini kapatması veyahut devretmesi halinde durumu derhal TurKKom a bildirecektir. Resmi kapanış evrakları ile bu durum belgelenmelidir. Bu durumda sözleşme, bildirimin TurKKom a ulaştığı tarihte feshedilmiş sayılır. Ancak iş yeri devri, iş yeri kapatılması (iflas-emeklilik-iş değişikliği gibi sebeplerle) durumunda dağıtılan Kobi Kart lardan kazanç elde edilmeye devam eder. Üye İşyeri, sözleşmenin feshi halinde kendisine TurKKom ca verilmiş tüm matbu evrak, POS donanımını uhdesinde bulunan diğer malzemeleri tam ve sağlam şekilde, çalışır durumda (7) gün içinde TurKKom a iade etmekle yükümlüdür. Üye İşyeri bu yükümlülüğü yerine getirmemesi durumunda, doğacak zarardan

3 sorumlu olduğunu; bu malzeme ve evrakların TurKKom ca saptanacak bedellerini ya da bu sözleşmede gösterilen bedellerini TurKKom a ödemeyi peşinen kabul ve taahhüt eder. Sözleşmenin feshi veya her hangi bir nedenle iptal edilmesi tarafların sözleşme nedeniyle doğmuş hak ve yükümlülüklerini ortadan kaldırmaz. Taraflar, sözleşmenin bitiminden sonra dahi işbu sözleşmenin yürürlüğü esnasında yapılan işlemler nedeniyle ifa etmekle yükümlü olduğu her türlü vecibelerini süresi içinde yerine getirmek zorundadır Sözleşme yükümlülüklerinin yerine getirilmesi esnasında iyi niyet kuralları ve ticari vecibelere aykırı davranışların tespiti halinde Üye İşyeri bu davranışı nedeniyle TurKKom tarafından öncelikle ihtar edilir. İhtar edilmesine sebebiyet veren davranışın devamının tespiti halinde TurKKom iş bu sözleşmeyi tek taraflı olarak fesih etme hakkını saklı tutar. Bu durumda Üye İşyeri tüm haklarını kaybeder Vefat durumunda Üye İşyeri nin tüm hakları birinci derece akrabasına miras olarak kalır. İş yerinin bu sebeple kapanması durumunda tüm hakları da miras olarak birinci derece akrabasına kalır. Bir den fazla mirasçının bulunması halinde, tarafların kendi aralarında bir kişiyi mirasçı olarak seçmesi ve TurKKom a bildirmeleri gerekir. Bu bildirim yapılana kadar kazanç ödemesi yapılmaz. 5- ÜYE İŞYERİ YÜKÜMLÜLÜKLERİ : 5.1- Üye İşyeri, dağıtımını yaptığı Kobi Kart ların hamillerine ait bilgilerin doğruluğunu sağlamakla ve TurKKom a bu bilgileri bildirmekle yükümlüdür Üye İşyeri, Kobi Kart tanımlarını ve kullanım koşullarını müşteriye aktarmakla yükümlüdür Üye İşyeri, Kobi Kart ı bir bedel karşılığında dağıtamaz Üye İşyeri Yazar Kasa Pos cihazı kullanılamaz durumda olduğu hallerde arıza formunu doldurup onaylayarak TurKKom a, Pos Firmasına ve yetkili servise iletmekle yükümlüdür Üye İşyeri, işlemlerin sağlıklı ve hızlı yürütülebilmesi için TurKKom un bildirdiği bankanın, bulunduğu yer ve şubesinde hesap açtırmakla ve (KMH/DBS) banka onayı almakla yükümlüdür. 6- DAĞILIM VE KAZANÇ ORANLARI : Müşterilere verilen yüzde, aynı zamanda kariyer sistemine göre dağılıma geçer. Örnek: Müşteri TL + KDV alışveriş yapmış olsun. İndirim oranı % 10 ise; 10 TL dağılıma geçer. Alışverişten dağılıma giden 10 TL nin % 50 si Müşteriye gider; 5.- TL. Alışverişten dağılıma giden 10 TL nin % 40 ı Pazarlama planında dağılıma gider; 4.- TL.* Alışverişten dağılıma giden 10 TL nin % 10 u TurKKom şirketine kalır; 1.- TL.

4 % 40 lık bölüm (4 TL) pazarlama planında şu şekilde dağılıma girer; %40 ı (4 TL yi) %100 olarak ele alırsak; % 10 İl Yöneticilerine - 0,40 TL % 10 Sosyal Sorumluluk Projelerine - 0,40 TL % 80 KartlıKobi ve KobiFranchise Bayilere - 3,20 TL 7- İNDİRİM, MAL VE HİZMETLERİN ORAN LİSTESİ : 7.1- Üye İşyeri indirim oranları konusunda serbesttir. Her zaman en az % 2 (yüzde iki) olmak şartıyla indirim oranlarında güncelleme yapabilir. İndirim hiçbir zaman % 2 nin altına inemez. Aksi durum sözleşme fesih sebebidir Üye İşyeri istediği kategorilerde indirim oranı tanımlayabilir. Ürün bazlı indirim yapabilir, dönemsel indirim yapabilir, kişiye özel indirimler yapabilir. Ancak her hal ve durumda bu indirimler %2 nin altına inemez. 8- ÜYE İŞYERİ İÇİN SINIRLAMALAR : Birden fazla şubesi olan işyerlerinde Üye İşyeri anlaşması yapılması için, işyerinin şirket merkezi ile görüşmeler yapılacaktır. Üye İşyeri sözleşmesi yapılacak olan şirketin hem merkezi ile hem de şubesi ile görüşme yapılamaz. Şirket merkezi ile yapılacak olan görüşmeler neticesinde, anlaşma yapılması halinde, Üye İşyeri Sözleşmesi şubeleri de kapsar. Kobi diğer şubelerine de aynı IP ile KOBİ UYGULAMA tanımlayabilir. Diğer şubelere KobiFranchise Bayiler tarafından KOBİ UYGULAMA tanımlanamaz. 9- KARTLIKOBİ ÖDEMELERİ : 9.1- Müşterilerin yapmış olduğu alışverişlerinden, dağılıma ayrılacak kısım mahsuplaşmaya tâbidir. Kobi nin kendi iş yerinde yapılan alışverişlerden kaynaklanan indirim oranı olan rakam ile kendi işyerinde yapılan KobiMoney harcamaları ay içinde sürekli olarak bir birini mahsup eder. Ay ın son günü gece saat 00:00 itibariyle mahsuplaşma durur. O an itibariyle 50,00 (Elli) TL ve üzeri meblağa ulaşan rakam KDV dahil olarak karşı tarafa fatura edilir. Taraflar fatura tarihinden itibaren en geç 5 (Beş) iş günü içerisinde fatura bedelini karşı tarafa ödemek zorundadırlar. Ödemeler TurKKom un belirttiği Banka, Kredili Mevduat (KMH) ve/veya (DBS) Hesabına yatırılır. Aksi bir durum sözleşme fesih sebebidir Müşterilerin, Kobi Kart ları ile alış veriş yapmaları; müşteri tarafından yapılan alış verişin bir kısmı veya tamamının, müşterinin hamili olduğu Kobi Kart ta biriken KobiMoney ile ödeme yapılması halinde kullanılan KobiMoney karşılığı olan bedel, mahsuplaşma sonrasında Üye İşyeri hesabına havale edilecektir. KobiMoney harcamaları konusunda bir anlaşmazlık olması durumunda TurKKom a ait veri tabanı kayıtları kesin delil hükmünde olup, yapılan harcamalar TurKKom a ait veri tabanından kontrol edilecektir.

5 9.3- Banka ya süresinde yapılmayan ödemeler neticesinde TurKKom ilk olarak, Üye İşyeri sözleşmesinin dondurulacağını ihtar eder. İhtarda belirtilecek sürede ifada bulunulmaz ise Üye İşyeri sözleşmesi dondurulur Sözleşmesi dondurulduğu halde dağılıma giren kısım Üye İşyeri tarafından, KMH/DBS hesabına havale edilmediği takdirde ilgili Banka ve/veya TurKKom tarafından gerekli hukuki işlemler başlatılacaktır Fesih işlemi neticesinde doğacak tüm zararlardan ve Yasal Masraflardan Üye İşyeri sorumludur. 10- POSLUKOBİ ÖDEMELERİ : Müşterilerin yapmış olduğu alışverişlerinden, dağılıma ayrılacak kısım mahsuplaşmaya tabidir. Kobi nin kendi iş yerinde yapılan alışverişlerden kaynaklanan indirim oranı olan rakam ile kendi iş yerinde kullanılan KobiMoney rakamı ay içinde sürekli olarak bir birini mahsup eder. Ay ın son günü gece saat 00:00 itibariyle mahsuplaşma durur. O an itibariyle 50,00 (Elli) TL ve üzeri meblağa ulaşan rakam KDV dahil olarak karşı tarafa fatura edilir. Taraflar fatura tarihinden itibaren en geç 5 (Beş) iş günü içerisinde fatura bedelini karşı tarafa ödemek zorundadırlar. Ödemeler TurKKom un belirttiği Banka Kredili Mevduat (KMH) ve/veya (DBS) Hesabına yatırılır. Aksi bir durum sözleşme fesih sebebidir Müşterilerin, Kobi Kart ları ile alış veriş yapmaları; müşteri tarafından yapılan alış verişin bir kısmı veya tamamının, müşterinin hamili olduğu Kobi Kart ta biriken KobiMoney ile ödeme yapılması halinde kullanılan KobiMoney karşılığı olan bedel, mahsuplaşma sonrasında Üye İşyeri banka hesabına havale edilecektir. KobiMoney harcamaları konusunda bir anlaşmazlık olması durumunda TurKKom a ait veri tabanı kayıtları kesin delil hükmünde olup, yapılan harcamalar TurKKom a ait veri tabanından kontrol edilecektir Banka ya süresinde yapılmayan ödemeler neticesinde TurKKom, ilk olarak, Üye İşyeri sözleşmesinin dondurulacağını ihtar eder. İhtarda belirtilecek sürede ifada bulunulmaz ise Üye İşyeri sözleşmesi dondurulur Sözleşmesi dondurulduğu halde dağılıma giren kısım Üye İşyeri tarafından, KMH/DBS hesabına havale edilmediği takdirde ilgili Banka ve/veya TurKKom tarafından gerekli hukuki işlemler başlatılacaktır Fesih işlemi neticesinde doğacak tüm zararlardan ve Yasal Masraflardan Üye İşyeri sorumludur. 11- GENEL HÜKÜMLER : Üye İşyeri ne verilecek KOBİ UYGULAMA nın ilk kurulum, montaj ve garanti kapsamındaki diğer giderleri ilk yıl TurKKom a aittir. İlk yıldan sonraki bakım, onarım ve bilumum giderler Üye İşyerine aittir.

6 11.2- İşbu sözleşme hükümlerine aykırılık halinde yetkili yer Mahkeme ve İcra Daireleri Denizli Mahkeme ve İcra Daireleridir TurKKom, Üye İşyeri ne coğrafi bir münhasırlık vermeyip, başka Üye İşyerleri atamakta veya müşterilere doğrudan kendisi hizmet vermekte ve ürün satışı yapmakta serbesttir. Bu takdirde Üye İşyeri herhangi bir hak iddia edemeyecektir Üye İşyeri reklam ve promosyonları TurKKom un kendisine ayıracağı bölümde yayınlanacaktır. Üye İşyeri, TurKKom un internet sitesinde Üye İşyeri hakkında yayınlayacağı ve tanıtım için kullanacağı slaytlar, görüntüler ve bilumum reklam ve tanıtım araçlarından ötürü TurKKom dan herhangi bir bedel talep edemez. Sözleşme süresince, yayınlanacak reklam ve tanıtım araçlarının yayınlanmasının durdurulmasını talep edemez Üye İşyeri, müşterilerini Kobi Kart kullanımına teşvik ve takip etmekle yükümlüdür Üye İşyerleri, müşterilerini ve primlerini adresindeki Back Office lerinden takip edeceklerdir Üye İşyerleri, Üye İşyeri anlaşması imzalandıktan veya sanal ortamda onaylandıktan sonra TurKKom tarafından verilen logo ve sticker ları işyerlerinin önyüzlerinden görülebilecek bir şekilde iç kısma yapıştırırlar. POS cihazlarını görülebilecek yerlerde bulunduracaklardır Üye İşyeri, POS cihazlarında bir arıza bulunması halinde bu arızayı TurKKom a, Firmaya ve yetkili servise bildirmekle yükümlüdür. Yine, Kobi Kart larda hata tespit edilmesi halinde 7 gün içerisinde hatalı Kobi Kart ları TurKKom a bildirmekle ve iade etmekle yükümlüdür Kobi Uygulamaları teslim süresi 2-4 haftadır. Üye İşyerleri, On-line Kobi rehberinde (KOBİNAVİ) bilgileri bulunacak şekilde 4 hafta içerisinde yer alacaklardır İşbu sözleşmenin, Fesih sebebi olarak belirtilen hükümlerden biri ile sona ermiş olması, Üye İşyeri tarafından dağıtımı yapılan Kobi Kart ların hamilinin kazanmış olduğu haklara bir zeval getirmez. Buna göre, müşterilerin kazanmış olduğu KobiMoney ler geçerliliğini korur. Başka üye işyerlerinde kazandıkları KobiMoney leri ile TurKKom avantajlarından yararlanmaya devam edebilirler. 12- FİZİKSEL POS CİHAZLARININ KULLANIMINA İLİŞKİN HÜKÜMLER : Üye İşyeri, POS cihazı ile yan birimlerinin çalışmasında arızalı bir durum tespit edecek olursa, bunu TurKKom a ve Pos Firmasına bildirmeyi ve arızanın giderilmesi için sadece TurKKom un ve Pos Firmasının yetkili kılacağı hizmet firmasının müdahalesine izin vereceğini kabul eder. Kullanılan cihazların ya da kurulan yazılımların her türlü garanti kapsamı dışında durumlar nedeniyle arızalandığı tespit edilecek olursa, arızanın giderilmesi için yapılacak her türlü tamir masrafının ve/veya kullanım bedelinin iki katı tutarındaki bedeli TurKKom un ilk talebinde derhal ödemeyi ve TurKKom un bu bedeli KMH/DBS hesabından tahsil etmeye yetkili olduğunu kabul, beyan ve taahhüt eder.

7 13- KANUNİ TEBLİGATLAR VE İKAMETGAH : Tarafların tebligat adresleri yukarıda belirtilmiş olup, değişiklik karşı tarafa yazılı olarak bildirilmediği takdirde, bu adreslere yapılacak her türlü tebligat geçerli sayılacaktır. İşbu... /... /.... tarihli sözleşme 13 (On üç) madde den ve 7 (Yedi) sayfadan ibaret olup üç nüsha halinde düzenlenmiş, tarafların sarih beyanları ile imza altına alınmış ve birer sureti taraflar nezdinde bir sureti işbu sözleşmenin imzalanmasına aracı olan KobiFranchise Bayi nezdindedir. KOBİFRANCHISE BAYi Ad Soyad ID İmza ÜYE İŞYERİ Ad Soyad İmza - Kaşe ONAY KOBi KOORDiNATÖRÜ Ad Soyad İmza EK : 1 Nüfus Cüzdan Fotokopisi 2 Vergi Levhası Fotokopisi 3 Imza Sirküsü Fotokopisi NOT : Sözleşmenin tüm sayfaları imzalanmalıdır. En son sayfanın alt bölümüne Tüm maddeleri okudum, anladım, şartları kabul ve taahhüt ediyorum ibaresini Üye işyeri kobi yetkilisi kendi yazısıyla ıslak olarak yazmalı ve imzalamalıdır.