GÖNÜLLÜ EĞİTİCİ PROFİLİ RAPORU
|
|
- Berker Erem
- 8 yıl önce
- İzleme sayısı:
Transkript
1 KADINLARIN ÇOK YÖNLÜ GÜÇLENDİRİLMESİ PROJESİ GÖNÜLLÜ EĞİTİCİ PROFİLİ RAPORU HAZİRAN
2 Genel Proje Gönüllü Profili Bilgileri Kadınların Çok Yönlü Güçlendirilmesi Projesi kapsamında Adana, İzmir, Nevşehir ve Trabzon illerinde Eylül 2008 itibariyle çalışmalara başlanmıştır. İllerde yürütülen çalışmalarla toplam 92 yeni gönüllü eğitici yetiştirilmiş (Tablo 1) ve ilk uygulama döneminde 86 kurs açılmıştır. AÇEV, bu proje ile ilk kez Nevşehir ve Trabzon illerinde en az lise mezunu gönülü okuma yazma eğiticisi yetiştirme olanağı bulmuştur. Bu raporda bugüne kadar yetiştirilen yeni 92 gönüllü eğiticinin demografik özelliklerinin paylaşılması amaçlanmıştır. Proje kapsamında eğitim alan yeni gönüllü eğiticilerden bir bilgi formu ile toplanan çeşitli bilgilerin alınması ve değerlendirilmesiyle rapor oluşturulmuştur. Bilgi formu EK 1'de sunulmaktadır. Raporda, bu bilgilerin analizinden elde edilen sonuçlar sunulmaktadır. Proje süresince eğitilecek toplam 260 yeni gönüllü için demografik bilgiler gönüllü profili kapsamında analiz edilip ve nihai raporu hazırlanarak proje sonunda sunulacaktır. Tablo1: Eğitici Eğitimleri İl Adı Seminer Yeri Seminer Tarihi Mezun Sayısı İzmir Dokuz Eylül Üniversitesi Sürekli Eğitim Merkezi Ekim Trabzon Trabzon Ticaret ve Sanayi Odası Ocak Adana Adana Kültür ve Sanat Merkezi 5-16 Ocak Nevşehir Aktif Formül Etüt / Ödev ve Eğitim Merkezi 5-16 Ocak Proje kapsamında 4 ilde 90 yeni gönüllünün eğitilmesi hedeflenmiş, 92 kişiye ulaşılmıştır. Gönüllü eğitici adaylarına ulaşmak üzere, illerde sivil toplum kuruluşlarına halk eğitimi merkezlerine mail ve fax ile yazılı duyurular yapılmış ve Gönüllü Tanıtım Toplantıları düzenlenmiştir. Bu kapsamda 4 ilde toplam 110 gönüllü eğitici adayına projenin tanıtımı yapılmıştır. Projenin ana hedefi olan engelli hakları ve duyarlılık konularında içerik danışmanımız Dr. İ. Işıl Gül ile saha sorumlularına ve gönüllü eğiticilere Engelli Hakları Eğitici Eğitimi (Tablo 2) verilmiştir. Tablo2: Engelli Hakları Eğitici Eğitimleri İl Adı Seminer Yeri Seminer Tarihi Katılımcı Sayısı İzmir Konak Belediyesi Kültür Merkezi Trabzon Trabzon Halk Eğitimi Merkezi Adana Adana Kültür ve Sanat Merkezi Nevşehir Nevşehir Turizm ve Otelcilik Lisesi
3 AÇEV de Gönüllülük Kavramı Vakfımız Milli Eğitim Bakanlığı ile işbirliği dahilinde, Eylül 1996 da "Türkçe Okuma Yazma Eğiticisi Yetiştirme Kursu nu düzenleme yetkisini almıştır. Bu yetkiye kadar eğitici eğitimi, kurs açma izni, sadece okutman ve öğretmen olan kimselere verilebiliyordu. Alınan yetkiyle, okuma yazma kurslarında görevlendirilebilecek öğretmen sayısının yetersizliğinden doğan sorunlar da azaltılmaktadır. Böylece, öğretmen ya da okutman olmasa da, en az lise mezunu gönüllü kişilerin, vakfımızdan aldıkları eğitim sonrasında, eğitici olabilmeleri sağlanmıştır. İYOP Eğitici Yetiştirme Seminerleri'ne katılan her gönüllü, öncelikli olarak seminere tam olarak devam etmek, seminerde istenen çalışmaları yerine getirmek durumundadır. Gönüllü bireyin yoğun çalışması, bir eğitici adayı olarak katıldığı eğitim seminerinde başlamaktadır. Sertifikasını alıp kurs kurma aşamasına gelen her İYOP gönüllüsü 3,5 ay boyunca haftada 3 gün 3'er saatlik bir süreden toplam 9 saatini sınıfta geçirmekte, derslere ön hazırlık yapmaktadır. Ayrıca yetişkinlere okuma yazma öğretmek sabır, azim ve yaratıcılık gerektiren zorlu bir uğraştır. Bu nedenlerle İYOP gönüllüsü olmak, klasik anlamında gönüllü çalışma nın ötesinde bir uğraş ve çalışmayı gerektirmektedir. İYOP bu doğasıyla gönüllülük anlayışına değişik bir yaklaşım getirmektedir. İYOP çerçevesinde gönüllülerle yaptığımız sistematik çalışma, gönüllülere, eğitim ve bilgilerini, bilimsel bir sistemin içinde, yararlı bir faaliyete dönüştürüp uygulayabilecekleri bir program sunmaktadır. Bu program boş zaman değerlendirmenin ötesinde, varolan ciddi bir problemin çözümünde sistemli ve aktif rol almayı getirir. Bu programda gönüllü olarak çalışan kişiler seminerden başlamak üzere, alan çalışması ve kurs süresince yoğun emek vermektedirler. Ayrıca yaşanılan bu süreçler ulaşılan hedef kitle için kazançlar yarattığı gibi gönüllünün kendi gelişimine de olanak tanır. Kadınların Çok Yönlü Güçlendirilmesi Projesi Gönüllülerinin Demografik Özellikleri Gönüllülerin Yaş, Cinsiyet, Medeni Durum ve Çocuk Sayısı ile İlgili Bilgiler Gönüllülerin %60 ı yaş aralığındadır. Gönüllülerin sadece % 32,8 i yaş aralığındadır. En genç gönüllü 18, en yaşlı gönüllü 73 yaşındadır. Evli gönüllülerin sadece %5,4 ü 3 çocukludur. Bu gruptaki gönüllülerin %40 ı iki çocukludur. Tablo 3 te 92 gönüllünün genel özellikleri içerilmiştir. Tablo 3 Bilgiler 92 Gönüllü ( İzmir, Adana, Nevşehir, Trabzon) Yaş Cinsiyet Öğrenim Durumu Medeni Durum Çocuk Sayısı Genel yaş ortalaması 41'dir %98'i kadın 42,5'i lise, %57,5 i üniversite mezunudur %61'i evli %69,5'inin 1 ya da 2 çocuğu var İllere Göre Gönüllülerin Yaş, Cinsiyet, Medeni Durum ve Çocuk Sayısı Bilgileri Adana; Yaş ortalaması 43, evli (%73), 2 çocuk sahibi (%41), üniversite mezunu ( %63,7) İzmir; Yaş ortalaması 50, evli ( %64), 2 çocuklu (%53,6), üniversite mezunu (%71,4) Nevşehir; Yaş ortalaması 38, evli ( %65), 2 çocuklu (%35), lise mezunu (%55) Trabzon; Yaş ortalaması 33, bekar ( %59), çocuğu yok (%54,5), lise mezunu (%59) 3
4 Gönüllülerin Öğrenim Düzeyine Göre Dağılımları ( Şekil1) Şekil 1 2% 3% 12% 27% 10% 27% Açık Lise Meslek Lisesi Lise Yüksek Okul Açık Öğretim Fakültesi Üniversite Yüksek Lisans 19% Proje gönüllülerinin (92 kişi) öğrenim düzeyine bakıldığında, çoğunlukla (%57,5) yüksek öğrenim mezunu olduğu görülmektedir. Diğer yandan İzmir ve Adana illerinde yüksek öğrenimli gönüllü oranının yüksek, Nevşehir ve Trabzon illerinde ise düşük olması; büyük şehirlerde kadınların öğrenim açısından erişim ve sürdürme olanaklarının daha fazla olduğunu göstermektedir. Gönüllülerin Mesleklerine Göre Dağılımları Çoğunluğunu kadınların oluşturduğu gönüllülerimize; istihdama katılımları konusunda bilgi edinmek üzere meslekleri sorulmuştur. Gönüllülerin %24,4 nün bir mesleği olmadığı ve daha önce çalışmadığı belirlenmiştir. %14,4 ü özel sektörde çalıştığını belirtmiştir. Gönüllülerin %85 inin bir mesleği olduğu görülmüştür. Mesleklerini belirten 54 gönüllünün mesleğe göre dağılımı Şekil 2 de sunulmaktadır. Gönüllülerden sadece 10 u öğretmendir (%11,1). 4
5 Şekil 2 11% 24% Öğretmen 1% 30% 16% 2% 2% 7% 1% 6% Bankacı&Muhasebeci Mühendis Doktor Memur Gazeteci Sekreter Satış Elemanı STK Çalışmamış Gönüllülerin Projeden Önce Gönüllü Faaliyette Bulunma Deneyimleri Kadınların Çok Yönlü Güçlendirilmesi Projesi kapsamında eğitilen 92 gönüllünün %55.4 nün daha önce gönüllü faaliyette bulunmadığı tesbit edilmiştir. Bu açıdan bakıldığında gönüllü eğiticilik kavramını bir sorumlu yurttaşlık faaliyeti olarak yaygınlaştırmada kilit hedef kitleye ulaştığımızı görmekteyiz. Proje illerinde gönüllüllerin yarısı ilk kez bu proje ile gönüllü bir faaliyette bulunmak üzere aktif olmuştur. Daha önce gönüllü olarak faaliyette bulunmuş gönülüllerin eğitim ve yardım alanlarında çalışan kadın derneklerinde (Türk Anneler Derneği, Kapadokya Kadın Derneği vb.), ÇYDD, TEGV gibi eğitim konularında ulusal çapta çalışamalar yürüten dernek ve vakıflar ile okul aile birliklerinde gönüllü oldukları saptanmıştır. İllere göre daha önce gönüllü faaliyet tecrübesi bakıldığında farklılıklar göz çarpmaktadır. Adana: Daha önce gönülü faaliyette bulunmamış gönüllü oranı %68 dir. İzmir: Daha önce gönülü faaliyette bulunmamış gönüllü oranı %43 tür. Nevşehir: Daha önce gönülü faaliyette bulunmamış gönüllü oranı %40 tır. Trabzon: Daha önce gönülü faaliyette bulunmamış gönüllü oranı %73 dir. Sorumlu yurttaşlık ve aktifliğin; illerde STK ların ne kadar aktif rol aldığına ve kadınların bu tarz örgütlenmelere katılmalarının toplum tarafından ne kadar desteklendiğine bağlı olarak değiştiği görülebilir. Bu açıdan Trabzon ili riskli konumdadır. Bu ilde gönüllülük kavramının yaygınlaştırılması çalışmalarına ihtiyaç vardır. Adana ilinde ise daha önce 10 adet eğitici eğitimi yapılması ve 200 ün üzerinde gönüllü yetiştirilmesi nedeniyle %68 lik sonuç; daha önce gönüllülük yapmayan gruplara da ulaşılmaya başlandığı yönünde yorumlanabilir. Diğer yandan bu oranları etkileyen en büyük değişken proje illerinde eğitici eğitimlerinin duyurulma biçimleridir. Örneğin; Trabzon ilinde ilk eğitici eğitimine katılan gönüllülerin bilgi kaynaklarını %77,3 oranında arkadaş akraba oluşturmaktadır. 5
6 Gönüllülere Ulaşma Yolları ( Duyuru Biçimleri) Gönüllülere ulaşma yolları alanındaki tesbitler gönüllü bulmaya yönelik duyuru faaliyetlerinin geliştirilmesi ve etkinleştirilmesinde önemli bir veridir. Gönüllülerden gelen cevaplar kategorize edilmiş ve en yüksek orana göre sıralanmıştır. Tablo 4 Bilgi Kaynağı Genel % Adana % İzmir % Nevşehir % Trabzon % Arkadaş /akraba 51,1 54,5 57, ,3 AÇEV Saha sorumluları 22,9 9,1 10, ,7 Basın 16,3 30,8 28,6 0 0 Diğer STK'lar 5, Halk Eğitimi Merkezi 4,3 4,5 3, Şekil Arkadaş /akraba AÇEV Saha sorumluları Basın Diğer STK'lar Halk Eğitimi Merkezi Genel % Adana % İzmir % Nevşehir % Trabzon % Proje ve eğitici eğitimlerinin gönüllülere duyurulmasında ilk dönem tanıtımları faaliyetlerin gerçekleşmesiyle paralel yürütülmüştür. Bu nedenle daha bir zaman kapsanmıştır. Bu ilk döneminde tanıtım çalışmalarının yaygın etkileri ise gelecek dönemlerde görülebilecektir. Bu açıdan farklı profildeki gönüllülere ulaşma imkanı da artacaktır. Diğer yandan basın duyurularının da artması nedeniyle tüm gönüllü profilinde bilgi kaynağı olarak basının yüzdesinin artacağı da öngörülmektedir. Nevşehir ilindeki Kapadokya Kadın Derneği aktif biçimde gönüllüleri bu projeye yönlendirerek işbirliği yapmıştır. Diğer yandan Nevşehir saha sorumlmuzun bu derneğin başkanı olması önemli bir avantaj sağlamıştır. 6
7 Gönüllülerin Projeden Önce Yetişkin Eğitimi Hizmetlerinden Yararlanma Oranları 92 katılımcının %33,7 si daha önce herhangi bir eğitim, kurs ya da seminere katılmadıklarını belirtmişlerdir. Diğer katılımcılar (%66,3) eğitim aldıkları alanları; iletişim, bilgisayar, ingilizce ve hobi olarak belirtmişlerdir. Bu bakımdan proje kapsamında engelli hakları, kadın, eğitim, ve çocuk hakları, değişen medeni kanun, üreme sağlığı vb. alanlarında AÇEV uzmanları tarafından düzenlenen eğitimler almalarının; en az lise mezunu gönüllerin bilgilerini güncellemeleri ve farkındalıklarını artırmaları için ortam sağlamaktadır. Bu ortam toplumsal hayata katılımda önemli bir destek mekanizması oluşturmaktadır. Adana ilinde daha önce herhangi bir yetişkin eğitimine katılan gönüllü oranı; %63,4 İzmir ilinde daha önce herhangi bir yetişkin eğitimine katılan gönüllü oranı; %68 Nevşehir ilinde daha önce herhangi bir yetişkin eğitimine katılan gönüllü oranı; %80 Trabzon ilinde daha önce herhangi bir yetişkin eğitimine katılan gönüllü oranı; %55 Gönüllü Olma Nedenleri Gönüllülerin verdikleri cevaplara göre seminere katılım nedenleri aşağıdaki kategorilerde değerlendirilmiştir. 1-Toplumsal ( Makro) Nedenler: Okuma yazma seferberliğine katılmak, topluma faydalı olmak, kadınları bilinçlendirmek, yurttaşlık görevini yerine getirmek, toplumsal sorunlara çözüm üretmek 2-Kişisel Nedenler: "Öğretmen"lik yapmayı sevmek, kendini geliştirmek, işe yaramak, sosyalleşmek, yeni beceriler edinmek, topluma yer edinmek. 3-Boş Vaktini Değerlendirme Amacı: Çocuklarını yetiştirdikten ya da emekli olduktan sonra kalan boş zamanını yararlı bir şekilde değerlendirmek. Bu kategori gönüllünün boş zamanı etkin değerlendirme konusuna vurgu yapması endeniyle açılmıştır. Bu vurgu; ilgili gönüllü faaliyetten topluma katkı veya kişisel gelişim beklenmediğini göstermektedir. Şekil makro sebepler kişisel sebepler Boş zamanını etkin değerlendirme Genel Adana İzmir Nevşehir Trabzon Toplumsal nedenlerin, insanların İYOP çalışmasına katılmalarında, en önemli etken olduğu görülmektedir (Şekil 4). Ülkemizde son yıllarda gerek demokratikleşme süreci ile ilgili endişeler gerekse 8 yıllık kesintisiz temel eğitime geçiş sorunları nedeniyle eğitime ve eğitimin bu alanına ilgi artmıştır. Bu toplumsal duyarlılık, çalışmalarımıza önemli bir ivme kazandırmıştır. 7
8 Toplumsal amaçlarla eğitime katılan gönüllülerin ( 53 kişi) % 69 u kurs açmıştır. Kişisel gelişim amacıyla eğitime katılan gönüllülerin (29 kişi) % 65,5 i kurs açmıştır. Boş zamanını değerlendirmek amacıyla eğitime katılan gönüllülerin (6 kişi) tamamı kurs açmıştır. Seminere katılım sebeplerinde kadının eş, anne gibi kimliklerinin yanısıra ev dışında işlevi olan bir kişi olma özelliğine kavuşma ve kendisi için bir faaliyet gerçekleştirme isteğinin çok önemli olduğu görülmektedir. Ayrıca gönüllü, eğitici olarak topluma yararlı olmaya çalışan bir birey, olarak eğitici olma sürecinde aldığı eğitim ve yaşadığı deneyimlerle kişisel gelişim anlamında değişimler de gösterebilmektedir. Kurs Açma Oranları Eğitime katılan ve sertifika alan 26 gönüllü ilk dönemde çeşitli nedenlerle kurs açmamışlardır. Projenin ilk döneminde yeni gönüllülerin kurs açma oranı %72 olarak (tablo5) gerçekleşmiştir. Proje kapsamında açılan 86 kursun 66 adedi yeni gönüllüler, 20 adedi ise eski gönüllüler ( Adana ve İzmir) tarafından açılmıştır. Proje öncesinde İzmri ve Adana ilinde bir çok kez kurs açmış tecrübeli gönüllü eğiticiler üç günlük engelli hakları eğitici eğitimine alınmış, böylece projeye dahil olmaları sağlanmıştır. Tablo 5 Yıl Seminer Sayısı Ay İl Adı Katılımcı Sayısı Kurs Açan Sayısı Yüzde % Ekim İzmir % Ara Toplam % Ocak Adana % Ocak Nevşehir % Ocak Trabzon % Ara Toplam % Toplam % Kurs Açmama Nedenleri Kurs açmayan 26 gönüllünün önemli bir kısmının kişisel nedenlerle kurs açamadıkları tesbit edilmiştir. Bu nedenler kategorize edilmiştir. Bazı kurs açmama sebepleri geçici bir dönemi (hastalık gibi) kapsamaktadır, bu nedenle gönüllü ile iletişimin devam etmesi önemlidir. Diğer yandan bazı nedenler gönüllünün proje süresince aktif olmasını (işe girmek veya il dışına taşınmak gibi) engelleyicidir. İşe girme: %38,4 ( 10 kişi) Başka bir şehre taşınma ( tayin ve/veya ailenin taşınması gibi) : %23 ( 6 kişi) Sağlık sorunları: %15,4 ( 4 kişi) Seçim dönemi parti çalışmalarında aktif olma: %7,7 ( 2 kişi) Doğum yapma: %3,8 ( 1 kişi) Kurs açma çalışmaları ile ilgili aksaklıklar ise genelde kursiyer bulamama ya da yakın bir yerde kurs yeri bulamama gibi nedenleri kapsamaktadır. İlk dönemde 3 gönüllü bu nedenle kurs açamamıştır. Bu %11,5 gibi az bir oranda olmakla birlikte Vakfın sahada yapacağı planlama ve çalışmalarla en aza indirilmesi mümkün olan alandır. 8
9 Değerlendirme ve Öneriler İşlevsel Yetişkin Okuryazarlığı ve Kadın Destek Programı'nın proje kapsamındaki yaygınlaşma ve sahada uygulama temelini oluşturan gönüllü eğiticilerle ilgili yapılmış olan bu çalışmada gönüllülerin temel bazı özelliklerinin ortaya çıkarılması amaçlanmıştır. Gönüllülerin %57,6 sı gibi bir oranla toplumsal nedenlerle böyle bir çalışmaya katıldıkları ortaya çıkmıştır. Toplumsal nedenlerin arasında özellikle okuma yazma seferberliğine katılmak, kadının eğitimine destek vermek ve çağdaş bir Türkiye nin oluşması için çaba harcama isteği görülmektedir. Bu nedenle proje süresince engelli hakları ve duyarlılık konularında yürütülecek çalışmalarda okuma yazma probleminin ve engelli bireylerin haklarını kullanamamalarının toplumsal bir sorun olarak vurgulanması; toplumsal duyarlılığın artmasını sağlayacaktır. Kişisel gelişimi amaçlayarak proje katılan gönüllülerin genel profili üniversite mezunu, daha önce çalışma hayatı olmuş ancak gönüllü faaliyet yapmamış, yaş ortalaması 39 olan bir profildir. Bu profile bakıldığında kişisel gelişimini sürdürmek, sosyalleşmek, toplumsal hayata katılmak ve atıl durumdan aktif duruma geçmek ihtiyacının eğitimli kadın gruplarında da sürdüğünü göstermektedir. Seminer sonrasında gönüllülerin kurs açma oranları incelendiğinde %72 sinin en az bir kez kurs açtığı gönülmektedir. Proje kapsamındaki oldukça başarı kazanıldığı görülecektir. Genel saha tecrübesi bize gönüllülerin en az bir kez kurs açma oranını %70 ila %80 arasında vermektedir. Bu bakımdan projenin, özellikle ilk döneminde iki yeni ilde ilk kez uygulandığı gözönüne alındığında, gönüllü aktifliğinde başarıya ulaşıldığı görülmektedir. 92 gönüllü kurs açma oranları projenin diğer dönemlerinde de takip edilecektir. Diğer yandan gönüllülerin ikinci defa kurs açmaları teşvik edilecektir. Böylece ilk kursta edindikleri tecrübeleri kullanmaları ve daha fazla kadına ulaşmaları sağlanabilecektir. Bu raporda, proje kapsamında eğitilen gönüllülerle ilgili olarak, en temel görünen özelliklere odaklanılmıştır. Bu çalışma sonucunda elde edilen bilgiler bazı uygulama önerilerini geliştirme imkanı tanımaktadır. Toplumsal bir sorun olarak Türkiye de engelli olmanın ve bu konuda duyarlılığın önemi ve okumazyazmazlığın basın ve medya yoluyla ele alınması ve gündemde tutulması hem gönüllü sayımızı artıracak hem de çalışmalarımızın duyulmasını sağlayacaktır. Proje süresince yeni gönüllü adayı bulmada beş duyuru kaynağının kullanılmasına devam edilecektir. Halk Eğitimi Merkezleriyle işbirliği ve basın duyurualrına ağırlık verielcek diğer yandan eğitim almış ve kurs açmış gönüllülerin sosyal çevrelerine duyuru yapmaları sağlanacaktır. Her ilin sosyal dinamikleri gözönüne alınarak gönüllülere yönelik faaliyetlerin geliştirilmesine ihtiyaç olduğu görülmektedir. Gönüllü olmayı teşvik ve takdir etmeye yönelik faaliyetler yürütülecek ve bu alanda valiliklerle işbirliği yapılacaktır. 9
10 EK- GÖNÜLLÜ EĞİTİCİİK BAŞVURU FORMU Adınız EK 1 Soyadınız: Ev Telefonunuz Cep Telefonunuz E- Mail Adresiniz İYOP GÖNÜLLÜ EĞİTİCİLİK BAŞVURU FORMU Ev Adresiniz Doğum Yeri ve Yılı Medeni Haliniz Evli Bekar Çocuk Sayısı (varsa): Eşinizin Mesleği: En Son Mezun Olduğunuz Okul ve Bölüm Adı: En Son Mezun Olduğunuz Okulun Türü: Meslek lisesi 2 yıllık yüksek okul Yüksek lisans Açık lise Açık öğretim Fakültesi Doktora ve üstü Normal lise Üniversite Şu anda çalışıyor musunuz? Hayır Evet Daha önce bir işte çalıştınız mı? Hayır Evet Daha önce çalıştıysanız nerede, ne süreyle, hangi görevle çalıştınız? Anlatır mısınız? Gönüllü olarak çalıştınız mı? Hayır Evet Evet ise hangi vakıf veya dernek çatısı altında, ne süreyle, ne görevle anlatır mısınız? Halen üye olduğunuz diğer STK ( varsa) Daha önce seminer veya kursa katıldınız mı? Hayır Evet Evet ise hangi konularda seminer/kurs almıştınız? AÇEV gönüllü eğitici kursu düzenleneceğini nereden duydunuz? Gönüllülük size ne ifade ediyor? AÇEV gönüllü eğitici yetiştirme kursuna katılma sebebiniz nedir? Bir topluluk önünde kendinizi sözel olarak ne kadar ifade edersiniz? (Aşağıdakilerden size uygun olanı yuvarlak içine alınız) 10
İYOP Değerlendirme Araştırması
İYOP GÖNÜLLÜ PROFİLİ ÇALIŞMASI İÇİNDEKİLER Amaç 2 Gönüllülük 2 İYOP Gönüllüsü Demografik Özellikleri 3 Gönüllülere Ulaşma Yolları 5 Sivil Toplum Kuruluşları na Göre Gönüllü Dağılımı 6 Öğretici Yetiştirme
DetaylıKADINLARIN ÇOK YÖNLÜ GÜÇLENDİRİLMESİ PROJESİ KATILIMCI PROFİLİ RAPORU
KADINLARIN ÇOK YÖNLÜ GÜÇLENDİRİLMESİ PROJESİ KATILIMCI PROFİLİ RAPORU AĞUSTOS 2009 Kadınların Çok Yönlü Güçlendirilmesi Projesi Kursiyerlerinin Demografik Özellikleri Kadınların Çok Yönlü Güçlendirilmesi
DetaylıEğitimde ve Toplumsal Katılımda Cinsiyet Eşitliğinin Sağlanması Projesi
Eğitimde ve Toplumsal Katılımda Cinsiyet Eşitliğinin Sağlanması Projesi 2005-2008 Gerçekleştirmek istediğimiz hedeflerimiz var... Birleşmiş Milletler Bin Yıl Hedefleri: Tüm kız ve erkek çocuklarının ücretsiz,
DetaylıTÜRK İŞGÜCÜ PİYASASI MESLEKİ EĞİTİM İSTİHDAM İLİŞKİSİ VE ORTAKLIK YAKLAŞIMI
TÜRK İŞGÜCÜ PİYASASI MESLEKİ EĞİTİM İSTİHDAM İLİŞKİSİ VE ORTAKLIK YAKLAŞIMI 15 Ekim 2012 Mehmet Ali ÖZKAN İŞKUR Genel Müdür Yardımcısı 1 SUNUM PLANI I- İşgücü Piyasası Göstergeleri II- Mesleki Eğitim ve
DetaylıKadınların Çok Yönlü Güçlendirilmesi Projesi
Kadınların Çok Yönlü Güçlendirilmesi Projesi Kadınların Çok Yönlü Güçlendirilmesi Projesi Okuryazarlık ve Cinsiyet Eşitliği Konusunda Türkiye'nin Gerçekleri Okuryazarlık ve eğitimin ülkelerin ekonomik
DetaylıFESTİVAL HAKKINDA RAPOR HAKKINDA
SOSYAL ETKİ RAPORU - 2017 İÇİNDEKİLER FESTİVAL HAKKINDA 1 RAPOR HAKKINDA 1 FESTİVAL KATILIMCI PROFİLİ 2 ANKET SONUÇLARI 2 SEYİRCİLERİN DEMOGRAFİK BİLGİSİ 3 SEYİRCİLERİN FİLMLERİ İZLEME DURUMU 6 SEYİRCİLERİN
DetaylıEvlilik ve Aile Okulu Projesi AMAÇLARIMIZ :
AMAÇLARIMIZ : Aile kurumunu korumak, güçlendirmek ve mutlu ve bilinçli nesiller yetiştirmek. Güçlü birey, güçlü aile, güçlü devlet ilkesiyle model aileler oluşturmak. Evlilik kurumunun güçlü şekilde oluşmasını
DetaylıÖğretmenlerin Eğitimde Bilgi ve İletişim Teknolojilerini Kullanma Konusundaki Yeterlilik Algılarına İlişkin Bir Değerlendirme
Öğretmenlerin Eğitimde Bilgi ve İletişim Teknolojilerini Kullanma Konusundaki Yeterlilik Algılarına İlişkin Bir Değerlendirme Fatma Kübra ÇELEN & Prof. Dr. Süleyman Sadi SEFEROĞLU Hacettepe Üniversitesi
DetaylıAvrupa Birliği Eğitim ve Gençlik Programları. Bilgilendirme Toplantıları
Avrupa Birliği Eğitim ve Gençlik Programları Bilgilendirme Toplantıları Ulusal Ajans olarak da bilinen AB Eğitim ve Gençlik Programları Merkezi Başkanlığı, Avrupa Komisyonu tarafından yürütülen Eğitim
Detaylıbilgi@ua.gov.tr EĞİTİM, HAYATBOYU SÜREN BİR ETKİLEŞİMDİR! Sorularınız İçin www.ua.gov.tr Ülke Merkezli Faaliyetler http://ua.gov.
TC AVRUPA BİRLİĞİ BAKANLIĞI AB EĞİTİM VE GENÇLİK PROGRAMLARI MERKEZİ BAŞKANLIĞI TC AVRUPA BİRLİĞİ BAKANLIĞI AB EĞİTİM VE GENÇLİK PROGRAMLARI MERKEZİ BAŞKANLIĞI Ülke Merkezli Faaliyetler http://uagovtr
DetaylıCHP CUMHURİYET HALK PARTİSİ PARTİ İÇİ EĞİTİM YÖNETMELİĞİ
CHP CUMHURİYET HALK PARTİSİ PARTİ İÇİ EĞİTİM YÖNETMELİĞİ 2012 1 PARTİ İÇİ EĞİTİM YÖNETMELİĞİ KAPSAM MADDE 1- Parti içi eğitim çalışmaları, Parti Tüzük ve Programında belirtilen amaç ve hedeflerini, partinin
DetaylıÖĞRETMEN YETERLİKLERİ VE İLKÖĞRETİM PROGRAMLARINA İLİŞKİN ALGI DEĞİŞİMİ ARAŞTIRMASI
ÖĞRETMEN YETERLİKLERİ VE İLKÖĞRETİM PROGRAMLARINA İLİŞKİN ALGI DEĞİŞİMİ ARAŞTIRMASI İnsan Kaynaklarının Geliştirilmesi Operasyonel Programı kapsamında AB tarafından finanse edilen ve Hayat Boyu Öğrenmenin
DetaylıEYPRO BÜLTENİ. Engelsiz Yaşam Uygulama ve Araştırma Merkezi. Sayı 6, EKİM-KASIM 2017 İçindekiler
EYPRO BÜLTENİ Engelsiz Yaşam Uygulama ve Araştırma Merkezi İstanbul Aydın Üniversitesi Engelsiz Yaşam Araştırma Ve Uygulama Merkezi engelli bireylerin bağımsız yaşama koşullarına erişme ve kent yaşamına
DetaylıFark Ettikçe, Birlikte Güçleniyoruz...
Kadın Örgütlerinin Engelli Kadınlarla İlgili Farkındalıklarının Arttırılması Projesi Fark Ettikçe, Birlikte Güçleniyoruz... Sabancı Vakfı Toplumsal Gelişme Hibe Programı kapsamında desteklenen Kadın Örgütlerinin
DetaylıNASIL BİR BELEDİYE BAŞKANI?
NASIL BİR? Yabancı dil bilen Evli Denizlili Genç Eğitimli Tanınan Yönetici Başarılı Orta yaşlı Bekar Varlıklı Giriş Belediye Başkanı Profili Araştırması, Denizli il merkezi ve çevre ilçelerde ikamet etmekte
DetaylıAİLE EĞİTİMİ KURS PROGRAMI (0-18 YAŞ) UYGULAMALARI İLE İLGİLİ SIKÇA SORULAN SORULAR VE CEVAPLARI
AİLE EĞİTİMİ KURS PROGRAMI (0-18 YAŞ) UYGULAMALARI İLE İLGİLİ SIKÇA SORULAN SORULAR VE CEVAPLARI 1.Neden aile eğitimi Cevap: Ailelerin bilgi beceri yoksunluğunun, çocukların gelişmelerinin önünde büyük
DetaylıTürkiye de Erken Çocukluk Eğitimi. Temel Eği)m Genel Müdürlüğü. Funda KOCABIYIK Genel Müdür
Türkiye de Erken Çocukluk Eğitimi Temel Eği)m Genel Müdürlüğü Funda KOCABIYIK Genel Müdür 2013 I. Türkiye de Geçmişten Günümüze Erken Çocukluk Eğitimi II. Türkiye de Erken Çocukluk Eğitiminin Yapısı III.
DetaylıT.C. MİLLİ EĞİTİM BAKANLIĞI Öğretmen Yetiştirme ve Geliştirme Genel Müdürlüğü. Mesleki Gelişim Programı
T.C. MİLLİ EĞİTİM BAKANLIĞI Öğretmen Yetiştirme ve Geliştirme Genel Müdürlüğü 1. ETKİNLİĞİN ADI Zihinsel Engellilerin Eğitimi Kursu 4 Mesleki Gelişim Programı 2. ETKİNLİĞİN AMAÇLARI Bu faaliyeti başarı
DetaylıKesişen Yollar Derneği Deniz Yıldızı Proje Yarışması
Kesişen Yollar Derneği Deniz Yıldızı Proje Yarışması Resmi Kurallar Bu yarışma sadece Türkiye Cumhuriyeti Milli Eğitim Bakanlığı na bağlı liselerde okuyan uygunluk kriterlerine uyan öğrencilerin ve danışmanlarının
DetaylıTBMM BAŞKANLIĞI Uzman Yardımcılığı Aday Başvuru Formu
TBMM BAŞKANLIĞI Uzman Yardımcılığı Aday Başvuru Formu UYARI 1. Doldurmaya başlamadan önce lütfen dikkatle okuyunuz. 2. Cevaplarınızı mürekkepli kalemle ve kitap harfleri ile okunaklı yazınız. 3. Bu forma,
DetaylıTÜRKİYE- ALMANYA EĞİTMEN DEĞİŞİM PROGRAMI KATILIMCI ÇAĞRISI
TÜRKİYE- ALMANYA EĞİTMEN DEĞİŞİM PROGRAMI KATILIMCI ÇAĞRISI Program Hakkında YFU-Youth For Understanding 1951 yılında kurulmuş, kar amacı gütmeyen uluslararası bir kuruluştur. YFU, dünya çapında 50 den
DetaylıEUROSTUDENT ULUSAL ARAŞTIRMASI: TÜRKİYE SONUÇLARI
EUROSTUDENT ULUSAL ARAŞTIRMASI: TÜRKİYE SONUÇLARI Prof. Dr. Nezih Güven (ODTÜ, Rektör Danışmanı) Doç. Dr. Ayşe Gündüz Hoşgör (ODTÜ,Sosyoloji Blm.) Y. Doç. Dr. Mustafa Şen (ODTÜ, Sosyoloji Bölümü) Bağlantı
DetaylıKOCAELİ 1. ÜNİVERSİTE TANITIM FUARI VE KARİYER GÜNLERİ FİNAL RAPORU
KOCAELİ 1. ÜNİVERSİTE TANITIM FUARI VE KARİYER GÜNLERİ FİNAL RAPORU Bu yıl birincisi düzenlenen Üniversite Tanıtım Fuarı ve Kariyer Günleri organizasyonunun katılımcılar ve ziyaretçiler gözünden etkililiğin
DetaylıSayı: 2000/01 FAALİYET TEKNİK RAPORU
Sayı: 2000/01 FAALİYET TEKNİK RAPORU 2000 Sayfa No: İÇERİK Kapak 2 İçerik 3 1. AKEV Hakkında 4 2. Mütevelli Heyeti ve Yönetim Kurulu 5 3. Özet 6 4. Faaliyetler ve Çıktılar 8 5. Genel Başarı Göstergeleri
DetaylıKAYIT DIŞI İSTİHDAM ARAŞTIRMASI 2011
KAYIT DIŞI İSTİHDAM ARAŞTIRMASI 2011 www.macnamar.com Kale Mah. Kaptanağa Sok. Mecit Turan İş Merk. No: 5/86 Samsun Tel : 362 431 91 61 Fax: 362 431 91 61 1. Araştırmanın Kimliği... 1 1.1. Araştırmanın
DetaylıTEMA 1 İZLEME VE DEĞERLENDİRME MEVCUT DURUM ÜST POLİTİKA BELGELERİ. Durum (2015) Hedef. Mali Kaynak Sorumlu. Gerçekleşme Durumu
218 217 216 Durum (215) 911 689 SH1 163 15 21 4 149 25 SH2 İDARE Bkz: Güngören Halk Eğitim Merkezi Stratejik Planı 215-219 Sayfa=23,24 Bkz: Güngören Halk Eğitim Merkezi Stratejik Planı 215-219 Sayfa=3
DetaylıGENÇLER İÇİN İŞ VE KARİYER DESTEĞİ (KARİ-DES) PROJESİ SONA ERDİ
GENÇLER İÇİN İŞ VE KARİYER DESTEĞİ (KARİ-DES) PROJESİ SONA ERDİ Ülkemiz adına Merkezi Finans ve İhale Birimi nin, Avrupa Toplulukları Türkiye Katılım Öncesi Mali Yardım Aracı (IPA) kapsamında verilen mali
DetaylıİYOP ARAŞTIRMA SONUÇLARININ ÖZETİ
İYOP ARAŞTIRMA SONUÇLARININ ÖZETİ Temmuz 2010 Aydın Yücesan Durgunoğlu University of Minnesota, Duluth 1 İYOP ARAŞTIRMA SONUÇLARININ ÖZETİ Aydın Yücesan Durgunoğlu Temmuz 2010 Kısaca İşlevsel Yetişkin
DetaylıSivil Toplum Geliştirme Merkezi KATILIMCI DEMOKRASİDE YEREL YÖNETİM-STK İŞBİRLİĞİ 1. TOPLANTI
Sivil Toplum Geliştirme Merkezi KATILIMCI DEMOKRASİDE YEREL YÖNETİM-STK İŞBİRLİĞİ 1. TOPLANTI 25-26 Kasım 2005, İstanbul Sivil Toplumun Geliştirilmesi İçin Örgütlenme Özgürlüğünün Güçlendirilmesi Projesi,
DetaylıSayı: 2002/3 FAALİYET TEKNİK RAPORU
Sayı: 2002/3 FAALİYET TEKNİK RAPORU 2002 Sayfa No: İÇERİK Kapak İçerik 1. AKEV Hakkında 2. Mütevelli Heyeti 3. Özet 4. Faaliyetler ve çıktılar 5. Genel Başarı Göstergeleri 6. Kurum Hedeflerine ulaşımın
DetaylıBiyologların İstihdam Analizi Anketinin Sonuçları
Biyologların İstihdam Analizi Anketinin Sonuçları Ankete 266 kişi katılmıştır. Katılımcıların genel profillerine bakıldığında kadınların ağırlıkta oldukları görülmektedir. Kadınlar, katılımcıların %67,3
Detaylı2012 İŞ YERİNDE KADIN ARAŞTIRMASI RAPORU. Mart, 2012
2012 İŞ YERİNDE KADIN ARAŞTIRMASI RAPORU Mart, 2012 ARAŞTIRMA HAKKINDA 2012 Şubat ayında PERYÖN web sayfasında yer alan İş Yerinde Kadın Araştırması, Dernek üyeleri ve iletişim veri tabanında bulunan yaklaşık
DetaylıEYLEM PLANI ÖNCELİK 1 TOPLUMDA HAYAT BOYU ÖĞRENME KÜLTÜRÜ VE FARKINDALIĞININ OLUŞTURULMASI. Sorumlu İşbirliği Yapılacak Kurum/lar ve Kuruluş/lar
EYLEM PLANI ÖNCELİK 1 TOPLUMDA HAYAT BOYU ÖĞRENME KÜLTÜRÜ VE FARKINDALIĞININ OLUŞTURULMASI 1.1 Toplumda hayat boyu öğrenme bilincini artırmaya yönelik TV, radyo ve ilgili mecralarda programlar yayınlanacaktır.
DetaylıÖĞRETMENLİK VE ÖĞRETİM YETİŞKİNLER İÇİN OKUMA YAZMA ÖĞRETİCİLİĞİ MODÜLER PROGRAMI (YETERLİĞE DAYALI)
T.C. MİLLÎ EĞİTİM BAKANLIĞI Hayat Boyu Öğrenme Genel Müdürlüğü ÖĞRETMENLİK VE ÖĞRETİM YETİŞKİNLER İÇİN OKUMA YAZMA ÖĞRETİCİLİĞİ MODÜLER PROGRAMI (YETERLİĞE DAYALI) 2013 ANKARA ÖNSÖZ Günümüzde mesleklerin
DetaylıSORUMLU YURTTAŞIM. Projemizde Beklediğimiz Sonuçlar
SAYI 1 Yurttaşım Sorumluluklarımın Farkındayım - TR2009/0136.01-02/287 SORUMLU YURTTAŞIM Seçilecek 45 öğrenci 45 öğrencinin seçeceği 12 öğrenci arkadaşı Öğretmen, yönetici ve çalışanlar ile toplamda 577
DetaylıAmasya da Kadın İstihdamının Artırılmasına Destek Projesi. Ülker Şener 1 Temmuz 2011, Amasya
Amasya da Kadın İstihdamının Artırılmasına Destek Projesi Ülker Şener 1 Temmuz 2011, Amasya Projenin Hedefleri Projenin hedefi: Amasya da çalışmayan ama çalışmak isteyen ya da aktif olarak iş arayan 300
DetaylıÖĞRENCİLERİMİZİN DİKKATİNE:
DUYURU Tarih: (01.12.2015) ÖĞRENCİLERİMİZİN DİKKATİNE: 1. SINIF ÖĞRENCİLERİNİN (DİKEY VE YATAY GEÇİŞ ÖĞRENCİLERİ DAHİL) YENİ ÖĞRENCİ ANKET FORMU, BİLGİ TOPLAMA ANKETİ VE ÖĞRENCİ TANITIM-İLETİŞİM FORMLARINI
DetaylıBİR ÜNİVERSİTE HASTANESİNDE ÇALIŞAN SAĞLIK ÇALIŞANLARININ RUHSAL SAĞLIK DURUMUNUN BELİRLENMESI VE İŞ DOYUMU İLE İLİŞKİSİNİN İNCELENMESİ
BİR ÜNİVERSİTE HASTANESİNDE ÇALIŞAN SAĞLIK ÇALIŞANLARININ RUHSAL SAĞLIK DURUMUNUN BELİRLENMESI VE İŞ DOYUMU İLE İLİŞKİSİNİN İNCELENMESİ Ercan AYDOĞDU Akdeniz Üniversitesi Hastanesi İşyeri Sağlık Birimi
DetaylıOCAK-MART 2015 3 AYLIK SOMA VE DURSUNBEY PSİKOSOSYAL DESTEK MERKEZLERİ FAALİYET RAPORU
APHB AFETLERDE PSİKOSOSYAL HİZMETLER BİRLİĞİ SOMADA PSİKOSOSYAL DESTEK MERKEZLERİ PROJESİ OCAK-MART 2015 3 AYLIK SOMA VE DURSUNBEY PSİKOSOSYAL DESTEK MERKEZLERİ FAALİYET RAPORU YÖNETİCİ ÖZETİ SOMADA projesi
DetaylıMESLEKİ EĞİTİM İŞSİZLİĞE ÇÖZÜM OLABİLİR Mİ?
MESLEKİ EĞİTİM İŞSİZLİĞE ÇÖZÜM OLABİLİR Mİ? ÖĞRENCİ RAPORU TR-51-12-2012-R3 OSTİM MESLEKİ EĞİTİM MERKEZİ "Bu proje T.C. Başbakanlık DPT AB Eğitim ve Gençlik Programları Merkezi Başkanlığı (http://www.ua.gov.tr)
DetaylıHACETTEPE ÜNİVERSİTESİ YABANCI DİLLER YÜKSEKOKULU 09 MART -11 EYLÜL 2015 ÖYP DİL EĞİTİMİ PROGRAMI
HACETTEPE ÜNİVERSİTESİ YABANCI DİLLER YÜKSEKOKULU 09 MART -11 EYLÜL 2015 ÖYP DİL EĞİTİMİ PROGRAMI AMAÇ: Hacettepe Üniversitesi Yabancı Diller Yüksekokulu ÖYP Dil Eğitimi programının amacı, Yükseköğretim
DetaylıBölüme Yeni Gelen Öğrencileri Değerlendirme Anketi-2017 (Fizyoterapi ve Rehabilitasyon Bölümü)
Bölüme Yeni Gelen Öğrencileri Değerlendirme Anketi-2017 (Fizyoterapi ve Rehabilitasyon Bölümü) İncelenen Veri Sayı Yüzde (%) Erkek 24 36,4 Cinsiyet Kadın 42 63,6 Uyruk Mezun Olunan Lise Bölümü Tercih Nedeni
DetaylıYEMEKTE DENGE EĞİTİM PROJESİ İYİ UYGULAMALAR" YARIŞMA ŞARTNAMESİ EĞİTİM ÖĞRETİM YILI
YEMEKTE DENGE EĞİTİM PROJESİ İYİ UYGULAMALAR" YARIŞMA ŞARTNAMESİ 2017-2018 EĞİTİM ÖĞRETİM YILI Sevgili Öğretmenimiz, Çocuklarımızın yeterli ve dengeli beslenme alışkanlığı geliştirmelerine katkı sağlamak
DetaylıBarışçıl Okuldan Toplumsal Barışa - Demokratik Yurttaş Eğitimi
Barışçıl Okuldan Toplumsal Barışa - Demokratik Yurttaş Eğitimi Avrupa Birliği Demokratik Vatandaşlık ve İnsan Hakları Eğitimi (DVİHE) Hibe Programı Proje No: TR2009-0136.01-02-136 (HRE-136) Bu yayının
DetaylıRESMİ İSTATİSTİK PROGRAMI TOPLANTI TUTANAĞI
RESMİ İSTATİSTİK PROGRAMI TOPLANTI TUTANAĞI RİP Konu Başlığı: Toplantı Tarihi/Saati: Toplantı No: Toplantı Yeri: GENÇLİK İSTATİSTİKLERİ 11/07/2014 Saat:10.00 1 (2014 yılı) TÜİK, 7. Kat Toplantı Salonu
DetaylıEğitim Öğretim Yılı Bölüme Yeni Gelen Öğrencileri Değerlendirme Anketi (Hemşirelik Bölümü) İncelenen Veri Sayı Yüzde (%)
2017-2018 Eğitim Öğretim Yılı Bölüme Yeni Gelen Öğrencileri Değerlendirme Anketi (Hemşirelik Bölümü) İncelenen Veri Sayı Yüzde (%) Cinsiyet Kadın 145 79,2 Erkek 38 20,8 Mezun Olunan Lise Anadolu Lisesi
DetaylıUÇAK,HAVACILIK,UZAY MÜHENDİSLİĞİ ÖĞRENCİLERİNİN DURUM DEĞERLENDİRMESİ
TMMOB Makina Mühendisleri Odası I. Ulusal Uçak Havacılık ve Uzay Mühendisliği Kurultayı 12 Mayıs 2001 Eskişehir-Türkiye UÇAK,HAVACILIK,UZAY MÜHENDİSLİĞİ ÖĞRENCİLERİNİN DURUM DEĞERLENDİRMESİ Mehmet Nazım
Detaylı1- TÜRKİYE SAHA EPİDEMİYOLOJİSİ SERTİFİKALI EĞİTİM PROGRAMI
NEDİR? 1- TÜRKİYE SAHA EPİDEMİYOLOJİSİ SERTİFİKALI EĞİTİM PROGRAMI Türkiye Saha Epidemiyolojisi Sertifikalı Eğitim Programı; toplumun sağlık düzeyini korumak, geliştirmek ve ortaya çıkan tehditleri belirleyip
DetaylıULUSLARARASI TİCARET BÖLÜMÜ MEZUN ÖĞRENCİ ANKET RAPORU T.C. İSTANBUL KÜLTÜR ÜNİVERSİTESİ ULUSLARARASI TİCARET BÖLÜMÜ MEZUNLARI
T.C. İSTANBUL KÜLTÜR ÜNİVERSİTESİ ULUSLARARASI TİCARET BÖLÜMÜ MEZUNLARI İKÜ Uluslararası Ticaret Eğitimini Değerlendirme Anketi Raporu 2015-2016 Akademik yılında Uluslararası Ticaret Bölümünden mezun olacak
DetaylıV. LOJİSTİKTE BİLİŞİM SEMPOZYUMU Yeni Trendler Yeni Teknolojiler SPONSORLUK DOSYASI
23 Mayıs 2017 SPONSORLUK DOSYASI Türkiye Bilişim Derneği İstanbul Şubesi Caferağa Mah. Gn. Asım Gündüz Cad.No:72 Kat:1 Daire:1 Kadıköy / İstanbul Telefon : 0216 337 70 41 e-posta : ist@tbd.org.tr 23 Mayıs
DetaylıÇanakkale Onsekiz Mart Üniversitesi (ÇOMÜ) Sağlık Yüksekokulu
qwertyuiopgüasdfghjklsizxcvbnmöçqwe rtyuiopgüasdfghjklsizxcvbnmöçqwertyui opgüasdfghjklsizxcvbnmöçqwertyuiopg Çanakkale Onsekiz Mart Üniversitesi (ÇOMÜ) Sağlık Yüksekokulu üasdfghjklsizxcvbnmöçqwertyuiopgüasd
DetaylıT.C ÇALIŞMA VE SOSYAL GÜVENLİK BAKANLIĞI ÇALIŞMA VE İŞ KURUMU KIRIKKALE İL MÜDÜRLÜĞÜ
T.C ÇALIŞMA VE SOSYAL GÜVENLİK BAKANLIĞI ÇALIŞMA VE İŞ KURUMU KIRIKKALE İL MÜDÜRLÜĞÜ } Türkiye İş Kurumu 2003 tarihinde 4904 sayılı kanun ile kurulmuştur. } 665 sayılı KHK ile Bölge Çalışma Müdürlükleri
DetaylıANLATAN ELLER EKPSS 2018 RAPORU 1 3 A Ğ U S T O S
ANLATAN ELLER EKPSS 2018 RAPORU 1 3 A Ğ U S T O S 2 0 1 8 ANLATAN ELLER NEDİR? Anlatan Eller, Türk İşaret Dili destekli işitme engelli - sağır topluma eğitim veren sosyal girişimdir. Türkiye'de 3 milyondan
DetaylıAYLIK İSTİHDAM DEĞERLENDİRMELERİ
SOSYAL SEKTÖRLER VE KOORDİNASYON GENEL MÜDÜRLÜĞÜ İSTİHDAM VE ÇALIŞMA HAYATI DAİRESİ AYLIK İSTİHDAM DEĞERLENDİRMELERİ OCAK 2014 DÖNEMİ Hazırlayan: Eyüp VAROĞLU Hane halkı İşgücü Anketi (HİA) 2014 yılı Ocak
DetaylıT.C. KUZEYDOĞU ANADOLU KALKINMA AJANSI EĞİTİM YÖNERGESİ
T.C. KUZEYDOĞU ANADOLU KALKINMA AJANSI EĞİTİM YÖNERGESİ BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak, Tanımalar, Hedefler, İlkeler Amaç MADDE 1- (1) Bu yönergenin amacı, Kuzeydoğu Anadolu Kalkınma Ajansı nda çalışan
DetaylıBiz Gönüllüyüz Ya SİZ?
T.C. Aile ve Sosyal Politikalar Bakanlığı TOPLUM KALKINMASINDA GÖNÜL ELÇİLERİ PROJESİ Biz Gönüllüyüz Ya SİZ? 19 Aralık 2012, Ankara Bir gönüllünün taşıması gereken ilk ve vazgeçilmez nitelik samimi olarak
DetaylıOKULLAR YENİ YAŞAM ALANLARIMIZ
OKULLAR HAYAT OLSUN OKULLAR YENİ YAŞAM ALANLARIMIZ Okullarımız halka açıldı Okullar eğitim-öğretim saatleri dışında; akşam saatleri, hafta sonları ve yaz aylarında halkımızın hizmetine açıldı. Derslikler,
Detaylı"YEMEKTE DENGE EĞİTİMİ PROJESİ EN İYİ UYGULAMA" YARIŞMA ŞARTNAMESİ
"YEMEKTE DENGE EĞİTİMİ PROJESİ EN İYİ UYGULAMA" YARIŞMA ŞARTNAMESİ GİRİŞ Sevgili Öğretmenimiz, Çocuklarımızın yeterli ve dengeli beslenme alışkanlığı geliştirmelerine katkı sağlamak için, Millî Eğitim
DetaylıHAYATBOYU ÖĞREN, HAYATBOYU KEŞFET!
T.C. AVRUPA BİRLİĞİ BAKANLIĞI AB EĞİTİM VE GENÇLİK PROGRAMLARI MERKEZİ BAŞKANLIĞI Grundtvig Programı HAYATBOYU ÖĞREN, HAYATBOYU KEŞFET! 1 Artık ben de bir proje yapıp, meslek edinebileceğim! Yurt dışı
DetaylıAİLE EĞİTİM PROGRAMLARI (AÇEV)
AİLE EĞİTİM PROGRAMLARI (AÇEV) Eylül, 2009 Çocuk İstismarını ve İhmalini Önleme Kongresi, Ankara Uzm. Seda YILMAZ İNAL AÇEV Ankara Temsilcisi Ailenin Önemi Anne-babalar, ilk eğiticiler olarak çocukların
DetaylıKURS NUMARASI : KURS ÖĞRETMENİ :
KURS NUMARASI KURS ÖĞRETMENİ ÖĞRETİM YILI KURS ÖĞRETMENİNİN CEP TELEFONU E-POSTA ADRESİ MEZUN OLDUĞU OKUL / YIL BRANŞI KURSUN KURSUN ADI KURSUN YERİ BAŞLAMA - BİTİŞ TARİHİ BAŞLAMA - BİTİŞ SAATİ KURS AÇMA
DetaylıERASMUS+ 2015 YILINA AİT TEKLİF ÇAĞRILARI
ERASMUS+ 2015 YILINA AİT TEKLİF ÇAĞRILARI HASAN ORTAÇ İL AB PROJE KOORDİNATÖRÜ UŞAK VALİLİĞİ AB KOORDİNASYON MERKEZİ ERASMUS+ ÖZEL EYLEMLER (Grundtvig, Erasmus, Comenius, Leonardo) (Bireylerin Öğrenme
Detaylıhemşehri hukuku: Hemşehri hukuku: Herkes ikamet ettiği beldenin hemşehrisidir. Hemşehrilerin, belediye karar ve hizmetlerine katılma, belediye faaliye
kent konseyi: Kent konseyi, kent yaşamında; kent vizyonunun ve hemşehrilik bilincinin geliştirilmesi, kentin hak ve hukukunun korunması, sürdürülebilir kalkınma, çevreye duyarlılık, sosyal yardımlaşma
Detaylı5. BÖLÜM: BULGULAR Yerleşik Yabancılara Yönelik Bulgular
5. BÖLÜM: BULGULAR Bu bölümde proje süresince belirlenmiş hedefler ışığında ulaşılan bulgulara yer verilmiştir. Bulgular, yerleşik yabancılar ve halk kütüphaneleri olmak üzere iki farklı bölümde sunulmuştur.
DetaylıSivil Yaşam Derneği. 4. Ulusal Gençlik Zirvesi Sonuç Bildirgesi
Sivil Yaşam Derneği 4. Ulusal Gençlik Zirvesi Sonuç Bildirgesi GİRİŞ Sivil Yaşam Derneği 21-23 Ekim 2016 tarihleri arasında Konya da 4. Ulusal Gençlik Zirvesi ni düzenlemiştir. Zirve Sürdürülebilir Kalkınma
DetaylıGirişimcilik Kurslarının Nazilli'deki Etkileri
Girişimcilik Kurslarının Nazilli'deki Etkileri Lütfi Özkal Genel Sekreter Senem Üzgen Gürsoy Kalite Yönetim Temsilcisi ve Akreditasyon sorumlusu Girişimcilik özellikle son yıllarda ekonominin gelişmesi
Detaylı5- SAHA EPİDEMİYOLOJİSİ EĞİTİM PROGRAMININ İÇERİĞİNDE NELER
1- SAHA EPİDEMİYOLOJİSİ EĞİTİM PROGRAMI NEDİR? Saha epidemiyolojisi; toplumun sağlık düzeyini korumak, geliştirmek ve ortaya çıkan tehditleri belirleyip ortadan kaldırmak için güvenilir bilimsel incelemeler
DetaylıYrd.Doç.Dr. Serap YÜKRÜK GİRİŞ. Geleneksel Türk Müziği
GELENEKSEL TÜRK MÜZİĞİYLE AMATÖR OLARAK İLGİLENEN BİREYLERİN ORTAÖĞRETİM DERS SÜREÇLERİNDE YER ALAN GELENEKSEL ÖĞRETİ VE UYGULAMALARI DEĞERLENDİRME DURUMLARI Yrd.Doç.Dr. Serap YÜKRÜK GİRİŞ Sanat eğitiminin
DetaylıUluslararası Öğrencilerin Ülke ve Üniversite Seçimlerini Etkileyen Faktörler
Uluslararası Öğrencilerin Ülke ve Üniversite Seçimlerini Etkileyen Faktörler İSTANBUL AYDIN ÜNİVERSİTESİ Yüksek Öğretim Çalışmaları Uygulama ve Araştırma Merkezi Eğitim Fakültesi 2 Giriş Dünyadaki hızlı
DetaylıKamu-STK İşbirliği için Aile, Çalışma ve Sosyal Hizmetler Bakanlığının Kapasitesinin Güçlendirilmesi Teknik Yardım Projesi
Kamu-STK İşbirliği için Aile, Çalışma ve Sosyal Hizmetler Bakanlığının Kapasitesinin Güçlendirilmesi Teknik Yardım Projesi Faaliyet B.1.2.1 STK lara Yönelik Kapasite Geliştirme Eğitimi Katılımcılar için
DetaylıBAĞIMLILIKLA MÜCADELE EĞİTİMİ PROJESİ
BAĞIMLILIKLA MÜCADELE EĞİTİMİ PROJESİ TÜRKİYE BAĞIMLILIKLA MÜCADELE EĞİTİM PROGRAMI ANA HATLARIYLA Bağımlılıkla Mücadele Eğitimi Projesi Arka Plan ve Gerekçeler BİYOLOJİK BAĞIMLILIK SOSYAL TOPYEKUN MÜCADELE
DetaylıAvrupa yı İnşaa Eden Gençler
Avrupa yı İnşaa Eden Gençler Gençlik Politikasi Geliştirme Sosyal Uyum İnsan Hakları Kültürlerarasi Diyalog Katılım Araştırma AVRUPA KONSEYI VE GENÇLER 40 YILI AŞKIN BIR SÜREDIR AVRUPAYI BIRLIKTE INŞA
Detaylı2014/15 Akademik Yılı için Kıbrıslı Türk Toplumu Burs Programı
Ek D - Değerlendirme Kriterleri Aşamaları 1-3 A TİPİ BURSLAR Lisans (L) AŞAMA 1 Başvuru formu ve destekleyici belgeler 2014/15 Akademik Yılı için Kıbrıslı Türk Toplumu Burs Programı Resmi ve İdari gereklilikler
DetaylıGENEL SEÇİMLERİN YEREL SEÇİMLERE ETKİSİ ARAŞTIRMASI
GENEL SEÇİMLERİN YEREL SEÇİMLERE ETKİSİ ARAŞTIRMASI AĞUSTOS - 2018 Çetin Emeç Bulvarı Hürriyet Caddesi No: 2/12 Çankaya / ANKARA Tel: 0312 473 8423 Faks: 0312 473 8429 www.miargem.org.tr miargem@miargem.org.tr
DetaylıBALIKESİR BÜYÜKŞEHİR 2015 2019 STRATEJİK PLANI
BALIKESİR BÜYÜKŞEHİR BEL E D İ Y E S İ 2015 2019 STRATEJİK PLANI 2015-2019 Stratejik Pl an ı 3.4.11 Stratejik Alan 11 : Kültür ve Sosyal İşler 70 A1 Katılımcılığı Esas Alarak Balıkesir'i Kültürel Ve Sportif
DetaylıPROJE YAPIM VE YÖNETİMİ İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ 09071067 ŞEYMA GÜLDOĞAN
PROJE YAPIM VE YÖNETİMİ İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ 09071067 ŞEYMA GÜLDOĞAN İnsan kaynakları bir organizasyondaki tüm çalışanları ifade eder. Diğer bir deyişle organizasyondaki yöneticiler, danışmanlar,
DetaylıBURSA KENT KONSEYİ BURSA BÜYÜKŞEHİR BELEDİYESİ NİN KATKILARIYLA
BURSA KENT KONSEYİ BURSA BÜYÜKŞEHİR BELEDİYESİ NİN KATKILARIYLA KENT KONSEYİ MEVZUATI YASA 5393 SAYILI BELEDİYE KANUNU (TC Resmi Gazete Tarih: 13 Temmuz 2005, Sayı 25874) Kent Konseyi MADDE 76 Kent Konseyi
DetaylıYaygın Eğitim Enstitüsü Müdürlüğü TÜRKİYE DE YAYGIN EĞİTİM
Yaygın Eğitim Enstitüsü Müdürlüğü TÜRKİYE DE YAYGIN EĞİTİM HAZIRLAYANLAR: Md. Yrd. Şinasi BAYRAKTAR Baş Öğretmen Dr. Ayşegül GÜLTEKİN TOROSLU Uzman Öğretmen Menevşe SARAÇOĞLU Öğretmen Sevgi SÜREK 15 Kasım
DetaylıKADIN DOSTU KENTLER - 2
KADIN DOSTU KENTLER - 2 KADIN DOSTU KENT NEDİR? KADINLARIN Sağlık, eğitim ve sosyal hizmetlere İstihdam olanaklarına Kaliteli, kapsamlı kentsel hizmetlere (ulaşım, konut vb) Şiddete maruz kaldıkları takdirde
DetaylıKURUMSAL SOSYAL SORUMLULUK VE SÜRDÜRÜLEBİLİR KALKINMA HEDEFLERİ SÜRDÜRÜLEBİLİR KALKINMA AKADEMİ ÖDÜLLERİ 30 KASIM 2O17 İSTANBUL
9. KURUMSAL SOSYAL SORUMLULUK PAZARYERİ KURUMSAL SOSYAL SORUMLULUK VE SÜRDÜRÜLEBİLİR KALKINMA HEDEFLERİ SÜRDÜRÜLEBİLİR KALKINMA AKADEMİ ÖDÜLLERİ 30 KASIM 2O17 İSTANBUL Gelecek on yılda dünyayı bekleyen
DetaylıYÖNETMELİK. Ardahan Üniversitesinden: ARDAHAN ÜNİVERSİTESİ KADIN ARAŞTIRMALARI UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM
17 Nisan 2014 PERŞEMBE Resmî Gazete Sayı : 28975 Ardahan Üniversitesinden: YÖNETMELİK ARDAHAN ÜNİVERSİTESİ KADIN ARAŞTIRMALARI UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak
DetaylıAraştırma Notu 14/163
g Araştırma Notu 14/163 7 Mart 2014 REİSİ KADIN OLAN HER DÖRT HANEDEN BİRİ YOKSUL Gökçe Uysal * ve Mine Durmaz ** Yönetici özeti Gerek toplumsal cinsiyet eşitliği gerekse gelecek nesillerin fırsat eşitliği
DetaylıOSMANGAZİ İMAM HATİP ORTAOKULU Stratejik Planı DÖRDÜNCÜ BÖLÜM - 1 -
OSMANGAZİ İMAM HATİP ORTAOKULU Stratejik Planı 201-201 DÖRDÜNCÜ BÖLÜM - 1 - İZLEME VE DEĞERLENDİRME Okulumuz bünyesinde hedeflerin gerçekleşmesine yönelik yürütülecek faaliyet ve projelerin izleme ve değerlendirme
DetaylıT.C. Ege Üniversitesi Eğitim Fakültesi. Öğretmenlik Uygulaması ve Öğretmenlik Uygulaması-II Dersleri Kılavuzu. Şubat, 2015 İZMİR
T.C. Ege Üniversitesi Eğitim Fakültesi Öğretmenlik Uygulaması ve Öğretmenlik Uygulaması-II Dersleri Kılavuzu Şubat, 2015 İZMİR T.C. Ege Üniversitesi Eğitim Fakültesi Öğretmenlik Uygulaması ve Öğretmenlik
DetaylıEK-2: İnşaat Mühendisliği Öğrenci Anketi
80 EK-2: İnşaat Mühendisliği Öğrenci Anketi Sayın İnşaat Mühendisi Adayı, İnşaat Mühendisliği Eğitimi Kurulu, İMO 40. Dönem Çalışma Programı çerçevesinde İMO Yönetim Kurulu nca İnşaat Mühendisliği Eğitimi
DetaylıAvrupa Birliği Araştırma ve Uygulama Merkezi PROJE DÖNGÜSÜ YÖNETİMİ PDY EĞİTİCİLERİN EĞİTİMİ BAĞIMSIZ DEĞERLENDİRCİ EĞİTİMİ HİZMET TEKLİFİ
Avrupa Birliği Araştırma ve Uygulama Merkezi PROJE DÖNGÜSÜ YÖNETİMİ PDY EĞİTİCİLERİN EĞİTİMİ BAĞIMSIZ DEĞERLENDİRCİ EĞİTİMİ HİZMET TEKLİFİ 2012, İzmir Bu teklif kurumların talep ve ihtiyaçlarına göre yeniden
Detaylı7.3. Uluslararası bilimsel toplantılarda sunulan ve bildiri kitabında basılan bildiriler:*
Sevtap YILDIRIR dryildirir@gmail.com ORCID ID: 0000-0002-0766-178X (505) 799 23 35 1. Doğum Tarihi : 06 / 06 / 1969 2. Unvanı : Pratisyen Hekim 3. Öğrenim Durumu : Yüksek Lisans 4. Çalıştığı Kurum : İstanbul
DetaylıİLK FIRSAT 2017 MEZUNLAR BULUŞMASI // 27 Mayıs 2017
İLK FIRSAT 2017 MEZUNLAR BULUŞMASI // 27 Mayıs 2017 2016 Katılımcıları İlk Fırsat programı ardından kariyerlerine emin adımlarla devam ediyor. Programı başarıyla tamamlayan katılımcılar, mezunlar buluşmasında
DetaylıUZAKTAN EĞİTİM UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ
GAZİOSMANPAŞA ÜNİVERSİTESİ UZAKTAN EĞİTİM UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar Amaç MADDE 1 (1) Bu Yönetmeliğin amacı; Gaziosmanpaşa Üniversitesi Uzaktan
DetaylıHaziran. Merrill Lynch Yatırım Bank A.Ş. ve Bağlı Ortaklığı Merrill Lynch Menkul Değerler A.Ş.
Ara Dönem Özet Konsolide Faaliyet Raporu Haziran 2015 Merrill Lynch Yatırım Bank A.Ş. ve Bağlı Ortaklığı Merrill Lynch Menkul Değerler A.Ş. 1 Yönetim Kurulu Başkanı nın 2015 Dönemi Değerlendirmeleri ve
Detaylı2013 YILI İÇ PAYDAŞ ANALİZ RAPORU
2013 YILI İÇ PAYDAŞ ANALİZ RAPORU Burcu GENÇ ARALIK 2013 Çanakkale Ticaret Borsasına kayıtlı 55 şahıs ve 15 şirket olmak üzere toplam 70 üye ile yüz yüze anket yapılmıştır. Anket verileri 2013 kapsamaktadır.
DetaylıBİLİŞİM TEKNOLOJİLERİ ALANI BİLGİSAYAR PROGRAMLAMA TEKNİKLERİ KURS PROGRAMI
T.C. MİLLÎ EĞİTİM BAKANLIĞI Hayat Boyu Öğrenme Genel Müdürlüğü BİLİŞİM TEKNOLOJİLERİ ALANI BİLGİSAYAR PROGRAMLAMA TEKNİKLERİ KURS PROGRAMI Ankara, 2018 İÇİNDEKİLER PROGRAMIN ADI... 2 PROGRAMIN DAYANAĞI...
DetaylıKONAKLAMA VE SEYAHAT HİZMETLERİ ALANI MESLEKİ İNGİLİZCE (KONAKLAMA) KURS PROGRAMI
T.C. MİLLÎ EĞİTİM BAKANLIĞI Hayat Boyu Öğrenme Genel Müdürlüğü KONAKLAMA VE SEYAHAT HİZMETLERİ ALANI MESLEKİ İNGİLİZCE (KONAKLAMA) KURS PROGRAMI Ankara, 2017 İÇİNDEKİLER PROGRAMIN ADI... 3 PROGRAMIN DAYANAĞI...
DetaylıÇOCUK GELİŞİMİ VE EĞİTİMİ ALANI 0-72 AY ÇOÇUK GELİŞİMİ KURS PROGRAMI
T.C. MİLLÎ EĞİTİM BAKANLIĞI Hayat Boyu Öğrenme Genel Müdürlüğü ÇOCUK GELİŞİMİ VE EĞİTİMİ ALANI 0-72 AY ÇOÇUK GELİŞİMİ KURS PROGRAMI Ankara 2017 İÇİNDEKİLER PROGRAMIN ADI 1 PROGRAMIN DAYANAĞI 1 PROGRAMA
DetaylıKatılımcının Yaşı n % 21-30 114 21.6 31-40 152 28.8 41-50 208 39.5 51+ 53 10.1 TOPLAM 527 100.0
12 Eczacı Profili-1998-2007 II. 1998 ARAŞTIRMASI BULGULARI ll.l.toplumsal VE EKONOMİK ÖZELLİKLER Katılımcının Yaşı n % 21-30 114 21.6 31-40 152 28.8 41-50 208 39.5 51+ 53 10.1 TOPLAM 527 100.0 Tabloda
DetaylıT.C. ULUDAĞ ÜNİVERSİTESİ ZİRAAT FAKÜLTESİ GIDA MÜHENDİSLİĞİ BÖLÜMÜ ÖĞRETİM ÜYELERİNİN ÖĞRENCİNİN DURUMUNU İZLEME FORMU AİLE BİLGİLERİ.
Sınıfı: Tarih Öğrencinin Adı Soyadı: Okul Numarası: Cinsiyeti Kadın Erkek Mezun Olduğunuz Lise ve İli Öğrencinin İletişim Bilgileri: Adres: Medeni Durumunuz: Danışmanın Adı Soyadı: ÖĞRENCİ İLE İLGİLİ BİLGİLER
DetaylıÇORLU TİCARET VE SANAYİ ODASI DIŞ PAYDAŞ ANKET ANALİZ RAPORU
ÇORLU TİCARET VE SANAYİ ODASI DIŞ PAYDAŞ ANKET ANALİZ RAPORU 1.Araştırmanın Amacı ve Önemi Çorlu Ticaret ve Sanayi Odası nın verdiği hizmetlerin kapsamı içindeki dış paydaşlarının müşterek ihtiyaçlarının
DetaylıSOKAKTA YAŞAYAN VE/VEYA ÇALIŞAN ÇOCUKLARA YÖNELİK HİZMET MODELİ BURSA İL EYLEM PLANI
SOKAKTA YAŞAYAN VE/VEYA ÇALIŞAN ÇOCUKLARA YÖNELİK HİZMET MODELİ BURSA İL EYLEM PLANI ÇALIŞMA ALANI MÜDAHALE AKTİVİTE SÜRE UYGULAYICI İHTİYAÇ KAYNAK RİSK ALTINDAKİ ÇOCUKLARA ULAŞMA / SOSYAL MOBİLİZASYON
Detaylı