Eleman Seçme Ve Yerleştirme

Save this PDF as:
 WORD  PNG  TXT  JPG

Ebat: px
Şu sayfadan göstermeyi başlat:

Download "Eleman Seçme Ve Yerleştirme"

Transkript

1 Eleman Seçme Ve Yerleştirme Logo Nisan 2016

2 İçindekiler Logo J-Guar Eleman Seçme Yerleştirme... 4 Başvurular... 5 Filtreler... 6 Başvuru Bilgileri... 7 Ana Bilgiler... 8 Teklif... 8 Son Karar Mektup Bilgileri Nüfus Cüzdanı Bilgileri Yetkinlik Bilgileri Öğrenim Durumları Yabancı Dil Bilgileri Erişim Bilgileri Eğitim Bilgileri Genel Bilgiler Aile Bireyleri Aile Bireyi Erişim ve Nüfus Bilgileri Şirket İçi Yakınlıklar Referanslar Eski İş Yerleri Başvurulan Roller Rol Uygunluk Profili Zorunlu Belgeler Sınav/Anket Bilgileri Personel Talep Bilgileri Başvuru Projeleri Proje Bilgileri Proje Kapsamı/İhtiyaç Belirleme Adımı Başarı Kriter Tanımı Duyurular Başvurular Görüşme Kayıtları Görüşenin Yorumları Görüşülen İle İlgili Yorumlar Görüşmeler Teklifler Teklif Bilgileri Sınavlar ve Anketler Referans Görüşmeleri Referans Görüşme Bilgileri Maliyet Bilgileri Toplu Mektup Gönderme/Üretme Filtreler Başvuru Pozisyon/Rol Uygunlukları Hesaplama Başvuru Kartları Listesi Proje Değerlendirme Raporu Proje Duyuruları Raporu Eleman Seçme Yerleştirme 2

3 Proje Görüşmeleri Raporu Proje Sınav/Anketleri Raporu Proje Maliyetleri Raporu Yanıt Mektubu Raporu Kayıtlı Mektuplar Listesi Personel Talepleri Listesi Eleman Seçme Yerleştirme 3

4 Eleman Seçme Yerleştirme Eleman Seçme ve Yerleştirme Sistemi, bir işletmenin eleman seçme ve yerleştirme sürecindeki tüm adımları takip etmesine olanak sağlar. İç ve/veya dış kaynakların kullanımı ile açık pozisyonlara eleman bulma ile ilgili bütün işlemlerin yapıldığı, bilgilerin toparlandığı bölümdür. Eleman Seçme Yerleştirme sisteminde, eleman ile ilgili bilgiler başvuru sürecinden itibaren kaydedilir ve izlenir. Eleman seçme ve yerleştirme sistemi bir süreci içerir. Bu süreç ve detayları Proje kapsamında kaydedilir. Proje kapsamında hangi tarihler arasında işe alım yapılacağı, başvuruların hangi tarihler arasında yapılacağı, hangi Beceride elemanlara ihtiyaç duyulduğu, yapılacak duyuruların tasarlanması, başvuruların toplanması, görüşmelerin yapılması, başvuruların değerlendirilmesi kaydedilir ve izlenir. Eleman Seçme ve Yerleştirme Bölümü menü seçenekleri şunlardır; Tanımlar: İş başvurusunda bulunan her eleman için başvuru kartlarının oluşturulduğu, verilecek iş ilanlarının tanımlandığı, İşe Alım Portalı ile ilgili olarak gerekli tanımların yapıldığı menü seçeneğidir. Hareketler: Açık kadrolar için personel taleplerinin yapıldığı, başvuru projeleri ile Sınav/Anket Kayıtlarının tanımlandığı ve Pozisyonlar için aday analizlerinin yapıldığı menü seçeneğidir. İşlemler: Açık kadro planlama, toplu mektup gönderme/üretme, başvurulan pozisyonlara rol uygunlukları ve işe alım portalına ait bülten gönderimlerinin yapıldığı menü seçeneğidir. Raporlar: Eleman Seçme Yerleştirme Bölümü ne ait raporların alındığı menü seçeneğidir. Eleman Seçme Yerleştirme 4

5 Başvurular Eleman seçme ve yerleştirme sisteminde iş başvurularında, işe başvuran her eleman için başvuru bilgileri başvuru kartı ile kaydedilir. Başvuru kayıtlarına, işe giriş işlemleri, sicil kartları ve başvuru projelerinden ulaşılır. İşe alınması kesinleşen personele ait bilgileri içerecek sicil kartı, sicil kartları ve işe giriş işlemleri listesinde Başvurulardan Seç seçeneği ile açılır. Başvuru bilgileri Eleman Seçeme Yerleştirme program bölümünde Tanımlar menüsü altında yer alır. Başvuru işlemleri için başvuru tanımları listesinde yer alan simgeler ile Bağlı Kayıtlar, İlişkili Kayıtlar ya da sağ fare düğmesi menüsündeki seçenekler kullanılır. Ekle Değiştir Sil İncele Durumunu Değiştir Kayıt Sayısı Yenile Öndeğerlere Dön Yazdır Yeni Başvuru formu açmak için kullanılır. Kayıtlı başvuru bilgilerini değiştirmek için kullanılır. Başvuru kaydını silmek için kullanılır. Başvuru bilgilerini incelemek için kullanılır. Başvuru kaydının kullanım durumunu değiştirmek için kullanılır. Kaydın ilk giriş ve son değişiklik işlemlerinin kim tarafından ve zaman yapıldığını görüntüler. Başvuru kayıtları listesini güncellemek için kullanılır. Pencere boyutlarını sistemde tanımlı ölçütlerle görüntüler. Başvuru Formu Bağlı Kayıtlar Başvuru formunu yazdırmak için kullanılır. Kayıtlı Mektuplar Nüfus Cüzdanı Bilgileri Yetkinlik Bilgileri Öğrenim Durumları Yabancı Dil Bilgileri Eğitim Bilgileri Erişim Bilgileri Genel Bilgiler Aile Bireyleri Şirket İçi Yakınlıklar Referanslar Eski İş Yerleri Başvurulan Roller Başvuru yapan adaylara gönderilen mektupları kaydetmek ve incelemek için kullanılır. Başvuruda bulunan kişinin nüfus bilgilerini kaydetmek için kullanılır. Başvuruda bulunan kişinin yetkinlik bilgilerini kaydetmek için kullanılır. Başvuruda bulunan kişinin öğrenim durumu bilgilerini kaydetmek için kullanılır. Başvuruda bulunan kişinin yabancı dil bilgilerini kaydetmek için kullanılır. Başvuruda bulunan kişinin eğitim bilgilerini kaydetmek için kullanılır. Başvuruda bulunan kişinin erişim bilgilerini kaydetmek için kullanılır. Başvuruda bulunan kişinin sağlık, sosyal ve kültürel faaliyet bilgilerini kaydetmek için kullanılır. Başvuruda bulunan kişinin aile bireylerine ait bilgileri kaydetmek için kullanılır. Başvuruda bulunan kişinin şirket içi yakınlık bilgilerini kaydetmek için kullanılır. Başvuruda bulunan kişinin referans bilgilerini kaydetmek için kullanılır. Başvuruda bulunan kişinin eski işyeri bilgilerini kaydetmek için kullanılır. Başvuruda bulunan kişinin hangi roller için başvuruda bulunduğunu kaydetmek için kullanılır. Eleman Seçme Yerleştirme 5

6 Zorunlu Belgeler Doküman Kataloğu İlişkili Kayıtlar Başvuruya ait zorunlu belgeleri kaydetmek için kullanılır. Başvuru ile ilgili dokümanların izleneceği katalog bilgisidir. Sınav/Anket Bilgileri Görüşmeler Teklifer Bilgiler İşe alım projeleri kapsamında adaya yapılan Sınav/Anket bilgileri listelendiği, ayrıca proje dışında yapılan sınav/anketlerin eklenebildiği menü seçeneğidir. Seçilen Başvuruya ait tüm projeler kapsamında gerçekleştirilmiş olan görüşmelerin detaylarına ulaşmak için kullanılır. Başvurunun bağlı olduğu tüm projeler kapsamında başvuruya sunulmuş olan teklif kayıtlarının listelenmesi ve incelenmesi için kullanılır. Proje Bazlı Bilgiler Kayıt Bilgisi İzleme Başvuruda bulunan kişiye ait proje bazlı bilgileri listeler. Başvuru kartının ilk kayıt ve son değişiklik işlemlerinin kim tarafından ve ne zaman yapıldığını görüntüler. Filtreler Başvuru tanımlarının belirli kriterlere göre listelenmesi Filtreler sayfası ile sağlanmaktadır. Filtreler sayfasında istenen filtreler ve koşulları belirlenir. düğmesi tıklandığında, verilen filtrelere uygun olan kayıtlar Başvuru Kartları listesinde yer alır. Belirlenen koşullar, sonraki kullanımlar için Filtre Değerlerini Sakla düğmesi ile dosyalanır. Kayıtlı filtre dosyasındaki koşulları kullanmak için listelenir ve seçilir. Filtre Değerlerini Yükle düğmesi ile kayıtlı dosyalar Eleman Seçme Yerleştirme 6

7 Başvuru Bilgileri Eleman alımlarında işe başvuran kişilere ait bilgilerin bir bölümü başvuru kartı içerisinde kaydedilir. Bir bölümü ise kayıtlı başvuru kartı üzerindeyken Yatay menüde yer alan Bilgiler seçeneği ile ulaşılan Başvuru Formu seçeneği ile kaydedilir. Başvurunun kabul edilmesi durumunda işe alım işleminde başvuru kartında kaydedilen bilgiler sicil kartına aktarılır. Yeni kayıt için Başvurular listesinde Ekle seçeneği kullanılır. Kart Kodu Adı ve Soyadı Başvuru Tarihi Başvuru Şekli Özel Kod Yetki Kodu Değerlendirme Sonucu Değerlendirme Tarihi Başvuru bilgilerini içeren kayıt kodudur. Başvuruyu yapan kişinin adı ve soyadıdır. Başvurunun ne zaman yapıldığını gösterir. Başvurunun ne şekilde yapıldığını gösterir. Sistem Ayarları- Türler- Başvuru şekilleri ekleme yapılabilir. Başvuru kayıtlarını gruplamak amacıyla kullanılan ikinci bir kodlama alanıdır. Özel kod raporlamada kolaylık sağlamak amacıyla kullanılır. Detaylı yetki tanımlaması için kullanılır. Bu alan 10 karakter uzunluğundadır. Başvuru ile ilgili değerlendirme sonuncu bu alanda yapılan seçimle belirlenir. Bu alanda açılan liste üzerinde yer alan seçenekler Sistem Ayarları Program bölümünde yer alan Başvuru Değerlendirme Sonuçları seçeneği ile tanımlanır. Başvuru ile ilgili değerlendirme tarihinin girildiği alandır. Eleman Seçme Yerleştirme 7

8 Ana Bilgiler Personele ait kişisel bilgiler kaydedilir. Bu bilgiler; Doğum Tarihi, Medeni Hali, Pasaport Numarası, Askerlik Durumu gibi bilgileri içermektedir. Muhtemel Pozisyon Muhtemel Basamak Başvuru yapan adayın başvurduğu pozisyonlar arasında bulunmayan fakat sahip olduğu özelliklere uygun görülen pozisyon belirlenir. Başvuru için belirlenen muhtemel basamak belirlenir. Teklif Başvuru sahibinin ve kurumun ücret önerileri ve işe alım için gerekli ön görüşmelerin durum bilgileri ve Deneme Süresi Bilgileri kaydedilir. Teklif Bilgileri Talep Edilen Ücret Önerilen Ücret Açıklama Durum Başvuru sahibinin talep ettiği ücrettir. Talep edilen ücretin türü (Brüt, Net) ve birimi (Ay,gün, saat) tür ve birim alanlarında belirlenir. Kurumun önerdiği ücrettir. Önerilen ücretin türü (Brüt, Net) ve birimi (Ay,gün, saat) tür ve birim alanlarında belirlenir. Teklif aşamasına ait açıklayıcı bilgidir. Teklif aşaması ile ilgili son durumun belirlendiği alandır. Durum alanı; Değerlendirilmedi Eleman Seçme Yerleştirme 8

9 İşlem Sürüyor Anlaşma Sağlanamadı Anlaşma Sağlandı seçeneklerini içerir. Bu seçeneklere göre başvuru kartları için raporlama yapılabilir. Örneğin ve tarihleri arasında başvuran kişilerden teklif ücretinde anlaşma sağlananlar raporlanabilir. Bu örnekteki bilgilere Başvuru Kartları Listesi raporu Tarih ve Teklif Durumu filtreleri kullanılarak ulaşılabilir. Elemanın belirli bir deneme süresi sonunda işe alınması kesinleşecekse deneme süresine ait bilgiler Deneme dönemi bilgileri bölümünde kaydedilir. Deneme Süresi Bilgileri Deneme süresi Deneme süresidir. Ay olarak verilir. Süre sonunda ücret ayarlaması yapılıp yapılamayacağı belirlenir. Deneme Süresi Sonu Deneme süresi sonunda ödenmesi planlanan ücret Ücreti Açıklama Deneme süresine ait açıklayıcı bilgidir. Süre sonunda düzenleme yapılacak İşe alınacak elemanın deneme süresi sonunda ücreti yeniden ayarlanacaksa bu alan işaretlenir. Teklif penceresinde Değerlendirme Sonucu alanında ise yapılan başvurunun değerlendirme sonucu kaydedilir. Değerlendirme bölümü; Değerlendirilmedi Uygun Uygun Değil Potansiyel İşe Alındı Seçeneklerini içerir. Bu seçeneklere göre başvuru kartları için raporlama yapılabilir. Örneğin ve tarihleri arasında başvuran kişiler arasından Potansiyel olarak değerlendirilecekler raporlanabilir. Bu örnekteki bilgilere Başvuru Kartları Listesi raporu Tarih ve Değerlendirme Sonucu filtreleri kullanılarak ulaşılabilir. Eleman Seçme Yerleştirme 9

10 Son Karar İşe Başlangıç Bilgileri Eleman seçme ve yerleştirme sisteminde başvurularla ilgili son adım uygun görülen elemanların işe alım bilgilerinin kaydedilmesidir. Başvuru ile ilgili son karar bilgileri, başvuru kayıt formu üzerinde Son Karar seçeneği ile açılan pencereden kaydedilir. İşe alınmasına karar verilen elemanın başvurduğu işin organizasyondaki yeri, derecesi, alacağı ücret gibi bilgiler bu bölümde kaydedilir. Talep Kodu Kurum Bölüm İşyeri Birim Derece Başvuru kartının hangi kadro talebi için geçerli olduğu bu alanda yapılan seçimle belirlenir. Kadro Talepleri listesine ulaşılır ve ilgili talep seçilir. Elemanın işe alınacağı kurum numarasıdır. Tanımlı kurumlar listelenir ve ilgili kurum seçilir. Elemanın işe alınacağı Bölüm numarasıdır. Tanımlı bölüm listelenir ve ilgili bölüm seçilir. Kurumun birden fazla merkezde işyerinin olması durumunda elemanın çalışacağı işyeri numarasıdır. Tanımlı işyerleri listelenir ve ilgili tanım seçilir. Elemanın işe alınacağı işyeri numarasıdır. Tanımlı işyerleri listelenir ve ilgili işyeri seçilir. Kurumsal Planlama program bölümünün kullanılması durumunda işe alınan Eleman Seçme Yerleştirme 10

11 Pozisyon Başlangıç Ücreti Giriş Tarihi Çalışma Şekli Sosyal Güvenlik Statüsü Personel Statüsü Ünvan elemanın derece/basamak bilgisidir. Derece/Basamak tanımları listelenir ve tanım seçilir. İşe alınacak elemanın görevidir. Pozisyonlar listelenir ve ilgili tanım seçilir. İşe alınan elemanın başlangıç ücretidir. Ücretin hangi mesai süresini içeren çalışma sonucunda ödeneceği ücret birimi alanında belirlenir. Bu alan ay, gün,saat seçeneklerini içerir. İlgili birim seçilir. Ücretin türü ise ücret türü alanında belirlenir. Bu alan Brüt ve net seçeneklerini içerir. Elemanın işe başlayacağı tarihtir. Elemanın firmadaki çalışma şeklini belirtir. Bu alan; Daimi Yarı Zamanlı Mevsimlik Geçici Tam Zamanlı Diğer seçeneklerini içerir. İlgili çalışma şekli seçilir. Adayın işe başladığında hangi Sosyal Güvenlik Statüsünde çalışacağı belirlenir. Adayın statüsü belirlenir. Adayın işe başladığında alacağı ünvan belirlenir. Son Karar penceresinde Değerlendirme Sonucu alanında ise yapılan başvurunun değerlendirme sonucu kaydedilir. Değerlendirme bölümünde; Değerlendirilmedi Uygun Uygun Değil Potansiyel İşe Alındı seçenekleri yer alır. Eleman Seçme Yerleştirme 11

12 Kayıtlı Mektuplar Başvuru yapan adaylara gönderilen mektuplar listelenir. Gönderilen mektuplar listeye eklenebilir. Yeni mektup eklemek ve varolan kayıtlar üzerinde yapılacak işlemler için Kayıtlı Mektuplar Listesi nde yer alan simgeler ile sağ fare tuşu menüsünde yer alan seçenekler kullanılır. Ekle Değiştir Sil İncele Kayıt Bilgisi Kayıt Sayısı Yeni mektup kaydetmek için kullanılır. Kayıtlı mektup bilgilerini değiştirmek için kullanılır. Mektup kaydını silmek için kullanılır. Kayıtlı mektup bilgilerini inceleme amaçlı görüntüler. Kaydın ilk açılış ve son değişiklik işlemlerinin kim tarafından ve ne zaman yapıldığını görüntüler. Kayıtlı mektup sayısını görüntüler. Eleman Seçme Yerleştirme 12

13 Mektup Bilgileri Yeni mektup kaydı eklemek için Kayıtlı Mektuplar penceresinde yer alan Ekle seçeneği kullanılır. Kaydedilen bilgiler şunlardır: Proje Kodu Proje Açıklaması Mektup Türü Gönderildiği Tarih Durum Başvurunun ait olduğu projeyi belirtir. Başvurunun ilgili olduğu proje açıklamasıdır. Başvuruyu yapan kişiye gönderilecek mektubun tipinin belirlendiği alandır. Bu alan; İlk Yanıt Mektubu Kabul Mektubu Red Mektubu seçeneklerini içerir. Başvuru değerlendirme aşamasına göre ilgili tip seçilir. Mektubun gönderilme tarihidir. Kayıtlı mektubun gönderilme durumunun kaydedilmesinde kullanılır. Bu alan; Gönderilmedi Gönderildi seçeneklerini içerir. Kayıt penceresinin altında yer alan bölümden gönderilecek mektup içeriği kaydedilir. Eleman Seçme Yerleştirme 13

14 Nüfus Cüzdanı Bilgileri Başvuru sahibine ait kimlik bilgileri, Başvuru Kartları Listesi nde Bağlı Kayıtlar altında yer alan Nüfus Bilgileri seçeneği ile kaydedilir. Eleman Seçme Yerleştirme 14

15 Yetkinlik Bilgileri Başvuruda bulunan kişinin sahip olduğu yetkinlikler, başvuru kartları listesinde Bağlı Kayıtlar menüsü altında yer alan Yetkinlik Bilgileri seçeneği ile kaydedilir. Kişinin sahip olduğu her yetkinlik Ekle seçeneği ile girilir. Kaydedilen bu yetkinlikler, başvurulan iş için gerekli olan yetkinliklerle karşılaştırılır ve uygunluk durumu belirlenir. Kod Açıklama Türü Başlangıç-Bitiş Tarihi Değer Notlar Başvuru yapan kişiye ait Yetkinlik tanım kodudur. Kayıtlı Yetkinlik tanımları listelenir ve ilgili tanım seçilir. Yetkinlik açıklamasıdır. Bu alandan da kayıtlı Yetkinlik tanımları listelenir ve seçim yapılabilir. Seçilen Yetkinlik tanımında belirtilen tür bu alana aktarılır. Yetkinliğin geçerli olacağı tarih aralığını belirtir. Seçilen yetkinliğe başvuru sahibinin ne derece sahip olduğu ve değere ait açıklama bu alanda listelenir. Yetkinlik tanımında girilen bilgiler aktarılır. (kullanıcı tarafından değiştirilebilir) Değerlendirme 1 ila 10 arasında bir sayı verilerek yapılır. Burada kaydedilen değer ile rol tanımında bu Yetkinlik için belirtilen değer karşılaştırılarak kişinin işe uygunluk derecesi belirlenir. Başvuruyu yapan kişinin yetkinliklerine ait notlar girilir. Eleman Seçme Yerleştirme 15

16 Öğrenim Durumları Başvuruda bulunan kişiye ait öğrenim durumu bilgileri, Başvuru Kartları Listesi nde Bağlı Kayıtlar menüsünde yer alan Öğrenim Durumu seçeneği ile kaydedilir. Okul Kodu Okul Açıklaması Öğrenim Düzeyi Bölüm Kodu Bölüm Açıklaması Derecesi Öğrenim Süresi Başlama Tarihi Bitirme Tarihi Açıklama Okul tanım kodudur. Kayıtlı okul tanımları listelenir ve ilgili tanım seçilir. Okul tanımları Erişim ağacında Sistem Ayarları / Tanımlar bölümünden yapılır. Eleman seçme yerleştirme sistemi, Personel Yönetimi gibi modüllerde kullanıldığından tüm yapıya uygun bir şekilde tanımlanması gerekmektedir. Okul tanım açıklamasıdır. Bu alandan da okul tanımları listelenir ve seçim yapılabilir. Bitirilen okul tipini belirtir. Okul tanımında belirtilen bu alana aktarılır. Bölüm tanım kodudur. Kayıtlı bölüm tanımları listelenir ve ilgili tanım seçilir. Bölüm tanım açıklamasıdır. Bu alandan da bölüm tanımları listelenir ve seçim yapılabilir. Kişinin satırdaki öğrenim kurumunu hangi derece ile bitirdiğini belirtir. Öğrenim kurumunun öğrenim süresi girilir. Kişinin satırdaki öğrenim kurumuna hangi tarihte başladığını belirtir. Kişinin satırdaki öğrenim kurumunu hangi tarihte bitirdiğini belirtir. Detay bilgi girilir. Eleman Seçme Yerleştirme 16

17 Yabancı Dil Bilgileri Başvuruda bulunan kişinin hangi yabancı dil ya da dilleri ne ölçüde bildiği Bağlı Kayıtlar menüsünde yer alan Yabancı Dil Bilgileri seçeneği ile kaydedilir. Her dile ait bilgiler ayrı girilir. Yabancı dil bilgisini kaydetmek için Yabancı Dil Bilgileri Listesi nde yer alan Ekle seçeneği kullanılır. Kod Başlangıç ve Bitiş Tarihi Okuma, Yazma, Konuşma Not Kullanım Sınav Tarihi Düzey Başlangıç Tarihi Düzey Kodu Başvuruda bulunan kişinin bildiği yabancı dil kodudur. Kayıtlı yabancı dil tanımları listelenir ve ilgili tanım seçilir. Kod alanı bilgi girilmesi zorunlu bir alandır. Dil bilgisi geçerlilik tarihleridir. Kişinin bu yabancı dili ne düzeyde bildiği okuma, yazma ve konuşma alanlarında belirtilir. Bu alanlar Yok Az Orta İyi Çok iyi seçeneklerini içerir. Her bir kategori için seviye ayrı ayrı belirlenir ve kaydedilir. Bu bilgiler kariyer planlama ve süreç yönetiminde kullanılır. Bu alanda personelin yabancı dil sınavında aldığı not kaydedilir. Kurumun personelin bildiği dilden yararlanma durumu Kullanım alanında belirtilir. Bir başka deyişle personel belirtilen dili yaptığı işte kullanıyorsa bu alanda Evet seçeneği işaretlenir. Kişi bu dili biliyor ancak işinde kullanmıyorsa Hayır seçilir. Kişinin sınava giriş tarihidir. Düzey başlangıç tarihi kişinin girdiği sınav sonucunda yabancı dil düzeyinin değişmesi durumunda geçerli olacağı tarihi belirtir. Kişinin yabancı dil düzeyini belirtir. Yabancı dil düzey tanımları listelenir ve ilgili tanım seçilir. Yabancı dil düzey anımı Sistem Ayarları program bölümünde kaydedilir. Eleman Seçme Yerleştirme 17

18 Düzey Açıklaması Açıklama Düzey ile ilgili açıklamanın girildiği alandır. Seçilen yabancı dil tanımının adıdır. Yabancı dil kodu belirtildiğinde açıklaması bu alana aktarılır. Açıklama alanından da kayıtlı dil tanımlarına ulaşılır ve seçim yapılır. Başvuruların takibi sürecinde karttaki bu bilgilerden yararlanarak, yabancı dil seviyelerine göre raporlama yapılabilir. Bu bilgilerin listelenmesi için Başvuru Listesi raporu ve Yabancı dil filtresi kullanılır. Erişim Bilgileri Başvuru sahibine ait erişim bilgileri, Başvuru Kartları listesinde Bağlı Kayıtlar menüsü altındaki Erişim Bilgileri seçeneği ile kaydedilir. Erişim bilgileri, başvuru sahibine ulaşılabilecek adres, telefon, cep telefonu, çağrı cihazı, fax ve E-Posta bilgileridir. Personele ulaşmak için kullanılacak erişim araçlarının tümü Erişim Bilgileri listesinde Ekle seçeneği ile kaydedilir. Tip Tanım Açıklama (1) ve (2) Semt / İlçe / İl / Ülke / Posta Kodu Erişim tipinin belirlendiği alandır. Erişim bilgileri erişim tipi seçilerek kaydedilir. Kayıtlı erişim tipleri listelenir ve seçim yapılır. Erişim tipleri (Telefon, adres, vs.) programda Sistem Ayarları/Türler/Personel Yönetimi/Erişim Türleri bölümünde belirlenir. Erişim tipi tanımı adı ya da açıklamasıdır. Seçilen tip için personele ait bilgiler açıklama 1 ve açıklama 2 alanlarından girilir. Semt/ilçe/İl/Ülke/Posta Kodu bilgilerinin kaydedildiği alanlardır. Tip alanında Adres seçilmesi halinde bu alanlar kayıt üzerinde yer alır. Eleman Seçme Yerleştirme 18

19 Eğitim Bilgileri Başvuru sahibinin almış olduğu eğitimler, Başvuru Kartları Listesi nde Bağlı Kayıtlar menüsü altında yer alan Eğitim Bilgileri seçeneği ile kaydedilir. Katılımcı kayıt kartı üzerinden kaydedilen bilgiler şunlardır: Eğitim Tanımı Eğitim Adı Başlangıç ve Bitiş Tarihleri Birim Maliyet Katılım Tipi Eğitim Sınav Geçer Not Not Sonuç Eğitim kaydının ait olduğu eğitim kodudur. Eğitim kaydının ait olduğu eğitim adıdır. Eğitimin başladığı ve bittiği tarihleri belirtir. Personelin almış olduğu eğitimin birim fiyatıdır. Bu fiyatın hangi döviz üzerinden geçerli olacağı döviz türü alanında belirtilir. Bu alana yerel para birimi öndeğer olarak gelir. Eğitim katılım tipini belirtir. Bu alan; Eğitim Sınav/Anket Eğitim ve Sınav seçeneklerini içerir. Katılım durumu seçilir. Katılım tipi alanında yapılan seçime göre personelin eğitime devam durumunun izlendiği alandır. Katıldı ve Katılmadı seçeneklerini içerir. Katılım tipi alanında yapılan seçime göre personelin sınava girip girmediği bu alanda kaydedilir. Katıldı ve Katılmadı seçeneklerini içerir. Sınavda alınması gereken geçer nottur. Personelin sınavdan aldığı notun kaydedildiği alandır. Personelin sınav sonucudur. Geçti ve Kaldı seçeneklerini içerir. Eleman Seçme Yerleştirme 19

20 Genel Bilgiler Başvuru yapan kişiye ait Sağlık Bilgileri, Sosyal Faaliyetler, Kültürel Faaliyetler, Sportif faaliyetler gibi detay bilgilerin girildiği menü seçeneğidir. Başvur Kartları Listesi nde Bağlı Kayıtlar menüsü altında yer alır. Ekle seçeneği kullanılarak başvuru sahibine ait sağlık, sosyal, kültürel ve sportif faaliyetler tür seçilerek kaydedilir. Aile Bireyleri Başvuru yapan adayın Aile Bireylerine ait bilgiler Bağlı Kayıtlar menüsünde yer alan Aile Bireyleri seçeneği ile kaydedilir. Her aile bireyine ait bilgiler, Aile Bireyleri Listesi nde Ekle seçeneği ile kaydedilir. Bu bilgiler şunlardır: Adı Soyadı Mesleği Sakatlık Derecesi Çalışma Durumu Medeni Hali Yakınlığı Aile bireyinin adıdır. Bu alan bilgi girilmesi zorunlu bir alandır. Aile bireyinin soyadıdır. Aile bireyinin meslek bilgisidir. Yakınlık tipi anne, baba, eş, çocuk olan ve bakmakla yükümlü alanı işaretlenmiş olan aile bireylerinin sakatlık durumu varsa bu alanda belirtilir. Personelin vergi indiriminde bunların toplamı dikkate alınır. Aile bireyinin çalışma durumunu belirtir. Çalışıyor ve Çalışmıyor seçeneklerini içerir. Bu alandaki bilgi asgari geçim indirimi hesaplamalarında kullanılır. Aile bireyinin medeni durumunu belirtir. Aile bireyinin personele yakınlık derecesinin belirlendiği alandır. Yakınlık dereceleri listelenir ve seçim yapılır. Yakınlık derecesi altında listelenen Eleman Seçme Yerleştirme 20

21 Cinsiyeti Bakmakla Yükümlü İlişkili Ödeme seçenekler Ayarlar menüsündeki tip tanımları ile kaydedilir. Yeni tip tanımlamak gerekirse bu seçenek kullanılarak kaydedilir. Bu alanda aile bireyinin cinsiyet bilgisi kaydedilir. Cinsiyet seçenekleri listelenir ve seçim yapılır. Aile bireyine kurum çalışanının bakmakla yükümlü olup olmadığı bu seçenekle kaydedilir. Personel aile bireyine bakmakla yükümlü ise ilgili kutu işaretlenir. Bu durumda aile bireyine ait vizite işlemleri kaydedilir ve vizite kağıdı bastırılır. Bakmakla yükümlü olunan aile bireyinin çocuk olması durumunda Aile Bireyi bilgi penceresinde yer alır. Kayıtlı Sosyal Yardım türündeki ücret parametreleri listelenir ve ilgili tanım seçilir. Aile Bireyi Erişim ve Nüfus Bilgileri Erişim bilgileri: Gerektiğinde aile bireyine ulaşmak için kullanılacak olan erişim bilgileri Aile Bireyleri listesinde Bağlı Kayıtlar seçeneği altında yer alan Erişim Bilgileri ile kaydedilir. Nüfus Bilgileri: Personelin aile bireyine ait nüfus bilgileri, Aile Bireyleri listesinde Bağlı Kayıtlar menüsündeki Nüfus Bilgileri seçeneği ile kaydedilir. Sağlık Bilgileri: Aile bireyine ait sağlık bilgileri Aile Bireyleri listesinde Bağlı Kayıtlar menüsündeki Sağlık Bilgileri seçeneği ile kaydedilir. Şirket İçi Yakınlıklar Başvuru sahibinin aynı şirkette çalışan anne, baba, eş gibi akrabaları, Şirket İçi Yakınlıklar seçeneği ile tür seçilerek kaydedilir. Şirket içi yakınlıklar Başvuru Kartları Listesi nde Bağlı Kayıtlar menüsü altında yer alır. Şirket İçi Yakınlıklar Listesi nde Ekle seçeneği ile kaydedilen bilgiler şunlardır: Sicil Numarası Yakınlığı Açıklama Personel yakınının sicil numarasıdır. Kayıtlı personel kartları listelenir ve ilgili tanım seçilir. Seçilen personelin adı ve soyadı ilgili alanlara otomatik olarak aktarılır. Ancak bu alanlardan da Personel Kartları listelenir ve seçim yapılabilir. Yakınlık türünün belirlendiği alandır. Sistem Ayarları program bölümünde Türler menüsü altında yer alan Şirket İçin Yakınlık Türleri ile tanımlanmış türler listelenir ve ilgili tür seçilir. Şirket içi yakınlık kaydı ile ilgili açıklayıcı bilginin kaydedildiği alandır. Eleman Seçme Yerleştirme 21

22 Referanslar Başvuru yapana kişi hakkında bilgi alınabilecek kişi ve kuruluşlar referans kaynaklarıdır. Başvuru sahibine ait referans bilgileri, Başvuru Kartları Listesi nde Bağlı Kayıtlar menüsündeki Referanslar seçeneği ile kaydedilir. Açılan pencereden referans olan kişinin adı, soyadı, telefonu ve şirket bilgileri kaydedilir. Başvuruların takibi sürecinde karttaki bu bilgilerden yararlanarak referanslar aranır, alınan bilgiler karta kaydedilip raporlanabilir. Başvuru kartları listesinde Referans Bilgileri filtresi kullanılarak bir başvuru için; referans olan kişinin bu bilgiyi onaylayıp onaylamadığı, bu referansı veren kişinin nasıl bir değerlendirme yaptığı izlenebilir. Eski İş Yerleri Başvuru sahibinin daha önce çalıştığı kurum ya da kuruluşlar, başvuru kartları listesinde Bağlı Kayıtlar menüsü altında yer alan Eski İşyerleri seçeneği ile kaydedilir. Çalışılan her işyeri ayrı kaydedilir. Bunun için Eski İşyerleri listesinde Ekle seçeneği kullanılır. Bu bilgiler şunlardır: İşyeri Adres Şehir Pozisyonu Sosyal Güvenlik Sosyal Güvenlik Numarası Giriş Tarihi Çıkış Tarihi Süre Ücreti Çıkış Nedeni Açıklama Onay Bilgisi Personelin eski çalıştığı kurum adıdır. İşyerinin adresidir. İşyerinim bulunduğu şehir adıdır. Personelin esli işyerindeki pozisyon bilgisidir. Personelin eski işyerinde Sosyal Güvenlik statüsünde çalıştığının seçildiği alandır. Personelin sosyal güvenlik numarasıdır. Personelin eski işyerindeki işe giriş tarihidir. İşten ayrılış tarihidir. Personeli eski işyerindeki kaç yıl çalıştığını gösterir. Personelin eski işyerinde aldığı ücrettir. Bu ücretin hangi para birimi üzerinden aldığı ve hesaplama ve şekli ve türü ilgili alanlarda kaydedilir. Personelin bu işyerinden ayrılma nedeninin kaydedildiği alandır. Eski işyeri bilgisine ait değerlendirme niteliğindeki açıklayıcı bilgidir. Belirtilen bilgilerin onay durumunu gösterir. Onaylandı ve Onaylanmadı olmak üzere iki seçeneklidir. Başvuruların takibi sürecinde karttaki bu bilgilerden yararlanarak eski işyerleri aranabilir, alınan bilgiler karta kaydedilip raporlanabilir. Başvuru kartları listesinde Eski İşyerleri Bilgileri filtresi kullanılarak bir başvuru için; daha önce çalıştığı işyerleri detayı, çıkış nedenleri ve onay bilgileri izlenebilir. Eleman Seçme Yerleştirme 22

23 Başvurulan Roller Başvuru yapan kişinin kurum içinde hangi pozisyondaki görevlere talip olduğu, bu görevlerin kurum organizasyonu içindeki yeri ve buna göre yapılan değerlendirme sonucu başvuru kartları listesinde Bağlı Kayıtlar menüsündeki Başvurulan Roller seçeneği ile kaydedilir. Kişi, kendi yetkinliklerine ve kurumun aradığı yetkinliklere göre birden fazla pozisyondaki işe talip olabilir. Başvurulan her pozisyon bilgisi Ekle seçeneği ile ayrı ayrı kaydedilir. Rol Kodu: Başvuru sahibinin talip olduğu iştir. Rol tanımları listelenir ve başvurulan rol tanımı seçilir. Açıklaması: Seçilen rol tanımının açıklaması alana aktarılır. Durum: Başvurulan role kişinin uygunluğunun belirtildiği alandır. Durum seçenekleri listelenir ve ilgili durum seçilir. Eleman Seçme Yerleştirme 23

24 Rol Uygunluk Profili İş tanımının gerektirdiği yetkinlikler, eğitim, yabancı dil bilgisi ve öğrenim ile başvuran kişinin yetkinlikleri, eğitimi, yabancı dil ve öğrenim durumunu karşılaştırarak kişinin o işe uygunluk ve risk durumları F9 menüsünde yer alan Muhtemel Pozisyon Uygunluğu seçeneği ile izlenir. Eleman Seçme Yerleştirme 24

25 Pozisyon Uygunluk Profili penceresi açılır. Başvuruda bulunan kişinin başvurduğu roller ve bu rollere uygunluk oranları listelenir. Her bir rol için uygunluk bilgileri ilgili satırda sağ fare tuşu menüsünde yer alan Rol Uygunluk Profili seçeneği ile izlenir. Görev/Uygunluk Profili penceresinde, Uygunluk bölümünde verilen bilgilere dayalı olarak hesaplanan Göreve uygunluk ve risk yüzdeleri görüntülenir. Uygunluk ve risk bilgileri genel olarak ve yetkinlik, eğitim, yabancı dil ve öğrenim durumları için ayrı ayrı izlenir. Uygunluk, rol tanımı için yetkinlikler, eğitim, yabancı dil bilgisi ve öğrenim değerleri ile başvuran kişinin yetkinlikleri, eğitimi, yabancı dil ve öğrenim durumu bilgileri karşılaştırarak belirlenir. Eleman Seçme Yerleştirme 25

26 Risk, kişinin bir yetkinlikte işin gerektirdiğinden azına sahip olmasına rağmen o işe atandığında ortaya çıkan değerdir. Aynı yetkinlik için hem uygunluk hem de risk katsayısı belirtilir. Uygunluk hesaplanırken uygunluk katsayısı, risk hesaplanırken de risk katsayısı göz önünde bulundurulur. Herhangi bir yetkinlik kişiyi seçmede çok önemliyse, o yetkinliğin uygunluk katsayısı (ağırlığı) yüksek verilmelidir. Bir yetkinlik kişiyi seçmede çok önemli bir rol oynamasa da ilerleyen aşamalarda bu niteliğin eksikliği sorun yaratacak olabilir. Böyle bir durumda kişiyi seçmede çok önemli olan niteliğin risk katsayısı, eksikliği daha sonra risk yaratacak niteliğin risk katsayısından daha düşük olabilir. Bu nedenle seçme işleminde çok önemli olmasa da sonradan eksikliğinin sorun yaratabileceği düşünülen yetkinlikler için, yüksek risk katsayısı girilmelidir. Yetkinlikler İçin Görev/Uygunluk Profili İşin gerektirdiği yetkinlikler ile kişinin yetkinlikleri dikkate alınarak yapılan hesaplamalar sonucu Yetkinlik rol/uygunluk profili Yetkinlikler düğmesi tıklanarak izlenir. Kişinin başvuru kartında Yetkinlikler seçeneği ile kaydedilen Yetkinlikler ve bunların dereceleri ile başvurduğu rol için gerekli yetkinlikler, derece ve katsayıları dikkate alınarak yapılan hesaplamalar gereken, mevcut, yetersizlik ve risk kolonlarında izlenir. Kişinin yetkinlikleri ve bunların dereceleri başvurulan rol tanımının gerektirdiklerinden düşükse ve bu yetkinlik iş için zorunlu ise bu satır kırmızı renkte görüntülenir. Yabancı Dil İçin Görev/Uygunluk Profili İşin gerektirdiği yabancı dil bilgisi ile kişinin bildiği yabancı dil ve dereceleri dikkate alınarak yapılan hesaplamalar sonucu yabancı dil görev/uygunluk profili Yabancı Dil düğmesi tıklanarak açılan pencereden izlenir. Kişinin başvuru kartında Yabancı Dil seçeneği ile kaydedilen bildiği yabancı diller ve bunların dereceleri ile başvurduğu iş için gerekli yabancı dil bilgisi ağırlık, önem ve risk bilgileri dikkate alınarak yapılan hesaplamalar gereken, mevcut, yetersizlik ve risk kolonlarında izlenir. Kişinin dilbilgisi ve bunların dereceleri başvurulan iş tanımının gerektirdiğini karşılamıyorsa düşükse ve yabancı dil bilgisi bu iş için zorunlu ise bu satır kırmızı renkte görüntülenir. Eğitim İçin Görev/Uygunluk Profili İşin gerektirdiği eğitimler ile kişinin mevcut eğitim durumu dikkate hesaplamalar sonucu eğitim görev/uygunluk profili Eğitimler düğmesi tıklanarak açılan pencereden izlenir. Kişinin başvuru kartında kaydedilen öğrenim durumu ile başvurduğu iş için gerekli eğitimler ağırlık, önem ve risk bilgileri dikkate alınarak yapılan hesaplamalar gereken, mevcut, yetersizlik ve risk kolonlarında izlenir. Kişinin eğitim durumu başvurulan iş tanımının gerektirdiğinden az ise ve eğitim bu iş için zorunlu ise bu satır kırmızı renkte görüntülenir. Eleman Seçme Yerleştirme 26

27 Öğrenim İçin Görev/Uygunluk Profili İşin gerektirdiği eğitim durumu ile kişinin mevcut eğitim durumu dikkate hesaplamalar sonucu eğitim görev/uygunluk profili Eğitimler düğmesi tıklanarak açılan pencereden izlenir. Kişinin başvuru kartında kaydedilen öğrenim durumu ile başvurduğu iş için gerekli öğrenim durumu ağırlık, önem ve risk bilgileri dikkate alınarak yapılan hesaplamalar gereken, mevcut, yetersizlik ve risk kolonlarında izlenir. Kişinin öğrenim durumu ve bunların dereceleri başvurulan iş tanımının gerektirdiğini karşılamıyorsa ve öğrenim bu iş için zorunlu ise bu satır kırmızı renkte görüntülenir. Zorunlu Belgeler Başvurular için gerekli zorunlu belgeler, Başvuru Kartları listesinde Bağlı Kayıtlar menüsü altında yer alan Zorunlu Belgeler seçeneği ile kaydedilir. Zorunlu belgeler Sistem Ayarları/Tanımlar bölümünde tanımlanmaktadır. Eleman Seçme Yerleştirme 27

28 Sınav/Anket Bilgileri Başvuru sahibine uygulanan sınav ve anketler, Başvuru Kartları Listesi nde İlişkili Kayıtlar menüsü altında yer alan Sınav/Anket Bilgileri seçeneği ile kaydedilir. Sınav/Anket bilgisi kaydetmek ve varolan kayıtlar üzerinde yapılacak işlemler için Sınav/Anket Bilgileri Listesi ndeki simgeler ile Bağlı Kayıtlar ve sağ fare tuşu menülerinde yer alan seçenekler kullanılır. Ekle Değiştir Sil İncele Kayıt Bilgisi Kayıt Sayısı Yeni Sınav/Anket kaydetmek için kullanılır. Kayıt bilgilerini değiştirmek için kullanılır. Sına7Anket kayıt ya da kayıtlarını silmek için kullanılır. Sına/Anket bilgilerini inceleme amaçlı görüntüler. Kaydın ilk açılış ve son değişiklik işlemlerinin kim tarafından ve ne zaman yapıldığını görüntüler. Kayıtlı mektup sayısını görüntüler. Sınav ve anket bilgileri kayıt penceresindeki alanlardan kaydedilir. Sınav/Anket Kaydı Açıklama Sınav/Anket Bilgileri Aldığı Not Başvuruda bulunan kişinin katıldığı sınav/anket kayıt kodudur. Kayıtlı Sınav/Anket kayıtları listelenir ve ilgili kayıt seçilir. Sınav ya da anketin adı ya da açıklamasıdır. Kod alanında seçilen kayda ait açıklama alana aktarılır. Bilgi penceresinde yer alan sınav tanımı, yeri, tarihi ve saati ile not bilgileri sınav/anket kaydından bu alanlara aktarılır. Başvuru sahibinin bu sınavdan aldığı notun kaydedilmesinde kullanılır. Eleman Seçme Yerleştirme 28

29 Sonuç Durum Yorumlar Sınav/anket sonucunu belirtir. Bu alan geçti ve Kaldı seçeneklerini içerir. Başvuruda bulunan kişi için sınav/anket durumunun belirlenmesinde kullanılır. Durum alanı; Katılacak Katılmayacak Ulaşılamadı Ertelendi Katıldı Katılmadı Seçeneklerini içerir. İlgili durum seçilir. Yorum bilgilerinin kaydedilmesinde kullanılır. Görüşmeler Başvuru sahibi ile tüm projeler kapsamında gerçekleştirilmiş olan görüşmelere ait detaylar Başvuru Kartları Listesi nde İlişkili Kayıtlar menüsü altında yer alan Görüşmeler seçeneği ile görüntülenir. Görüşmeler listesinde proje kodu, proje açıklaması, görüşme tarihi, görüşen kişi bilgisi, görüşme sonucu, görüşme yorumları, katılım durumu, görüşme başlangıç saati, görüşme bitiş saati ve görüşme türü bilgileri yer alır. Görüşmeler ekranının altında yer alan Görüşme Yorumları görüşmelere ait yorumlar listelenir. düğmesi ile başvuru ile ilgili yapılan Eleman Seçme Yerleştirme 29

30 Personel Talepleri Kurumun işyeri ve bölümleri için gerekli elemanlar, bu elemanların hangi iş için gerekli olduğu, gerekli kişi sayısı ve önemlilik durumu Personel Talepleri ile kaydedilir, izlenir ve raporlanır. Personel talepleri, Eleman Seçme Yerleştirme program bölümünde Hareketler menüsü altında yer alır. Personel talepleri üzerinde yapılacak işlemler için Personel Talepleri listesinde yer alan simgeler ve sağ fare tuşu ve Bilgiler menülerinde yer alan seçenekler kullanılır. Ekle Değiştir Sil Kopyala İncele Durumunu Değiştir Toplu Durum Değiştirme Bilgiler İlişkili Projeler Kayıt Bilgisi Kayıt Sayısı Yeni personel talebi kaydetmek için kullanılır. Personel talebi bilgilerini değiştirmek için kullanılır. Personel talebi ya da taleplerini silmek için kullanılır. Personel talep kaydını kopyalamak için kullanılır. Hızlı ve güvenli bilgi girişine olanak sağlar. Personel talebi bilgilerini inceleme amaçlı görüntüler. Talep onay durumunu değiştirmek için kullanılır. Personel talepleri onay durum değişikliklerini toplu olarak yapmak için kullanılır. Personel talebinin ilişkili olduğu projeleri listeler. Talebin ilk kayıt ve son değişiklik işlemlerinin kim tarafından ve ne zaman yapıldığını görüntüler. Kayıtlı talep sayısını görüntüler. Eleman Seçme Yerleştirme 30

31 Personel Talep Bilgileri Personel talep bilgilerini kaydetmek için, Personel talepleri listesindeki Ekle seçeneği kullanılır. Personel talep penceresinden kaydedilen bilgiler şunlardır: Kod Açıklama Özel Kod Yetki Kodu İşlem Tarihi Bütçe Türü Başlangıç ve Bitiş Tarihi Kurum İşyeri Personel talep kayıt kodudur. Personel talep açıklamasıdır. İzin talep özel kodudur. İzin Taleplerini gruplamak amacıyla kullanılan ikinci bir kodlama alanıdır. 10 karakter uzunluğundadır. Detaylı yetki tanımlaması için kullanılır. Bu alan 10 karakter uzunluğundadır. Personel talep kayıt tarihidir. Bütçe Türünün belirlendiği alandır. Bu alanda yapılan seçime göre Personel kartlarının raporlarda yer alması sağlanır. Talebin hangi tarihler arasında geçerli olacağını belirtir. Personel talebinin yapıldığı Kurum kodudur. Tanımlı Kurumlar listelenir ve ilgili kurum seçilir. Personel talebinin yapıldığı İşyeri kodudur. Tanımlı İşyerleri listelenir ve ilgili işyeri Eleman Seçme Yerleştirme 31

32 Birim Bölüm Pozisyon Kodu Görev Yeri Unvanı Personel Statüsü Çalışma Şekli Talep Edilen Öncelik Projeye alınan ve işe alınan Talep Edenin Sicil numarası, adı ve soyadı Notlar Onaylayanın Sicil numarası, adı ve soyadı Notlar seçilir. Personel talebinin yapıldığı Birim kodudur. Tanımlı Birimler listelenir ve ilgili birim seçilir. Personel talebinin hangi bölüm için yapıldığını belirtir. Personel talebinin hangi pozisyon için yapıldığını belirtir. Pozisyon tanımları listelenir ve ilgili tanım seçilir. Pozisyon kodu verildiğinde açıklaması açıklama alanına aktarılır. Personel Talebi yapılan personele ait görev yerinin belirtildiği alandır. simgesi tıklanarak yer tanımları listelenir ve ilgili tanım seçilir. Personel talebinin yapıldığı Ünvan kodudur. Tanımlı Ünvanlar listelenir ve ilgili Ünvan seçilir. Personel Statüsünün belirlendiği alandır. Sistem Ayarları / Türler / Personel Yönetimi / Personel Statüleri seçeneği ile kaydedilen statü seçenekleri bu alanda listelenir ve seçim yapılır. Personelin çalışma şeklinin belirtildiği alandır. Bu alan; Daimi Yarı Zamanlı Mevsimlik Geçici Tam Zamanlı Dış Kullanım Diğer seçeneklerini içerir. Personelin çalışma şekli açılan listeden seçilir. Talep edenin bölümünde Personel talebinde bulunan personel bilgileri kaydedilir. Personel talep önceliğini belirtir. Bu alanlarda, Personel taleplerinin onaylanması ve işe alım işleminin gerçekleşmesi sonucunda işe alınan ve projeye alınan eleman sayısı izlenir. Bu bölümde Personel talebinde bulunan personel bilgileri kaydedilir. Bu alanlarda, sicil kartları listelenir ve Personel talebinde bulunan personel seçilir. Personel Talebinde bulunan personelin girdiği hatırlatıcı notlar bu alanda kaydedilir. Bu bölümde Personel talebini onaylayan personel bilgileri kaydedilir. Bu alanlarda, sicil kartları listelenir ve Personel talebinde bulunan personel seçilir. Personel Talebini onaylayan personelin girdiği hatırlatıcı notlar bu alanda kaydedilir. Personel talep bilgileri Kaydet düğmesi tıklanarak kaydedilir. Her bir talep kaydı, Personel talepleri listesinde kod, işlem tarihi, pozisyon kodu, pozisyon açıklaması, kurum, işyeri, bölüm, önem derecesi, onay ve sayısı bilgileri ile listelenir. Personel taleplerinin geçerli olabilmesi için Onaylanması gerekir. Bunun için Personel Talepleri listesinde sağ fare düğmesi menüsünde yer alan Onayla seçeneği kullanılır. Onaylanan Personel talepleri eleman alımlarında geçerli olacaktır. Eleman Seçme Yerleştirme 32

33 Başvuru Projeleri Eleman seçme ve yerleştirme sistemi bir süreci içerir. Bu süreç ve detayları Proje kapsamında kaydedilir. Proje kapsamında hangi tarihler arasında işe alım yapılacağı, başvuruların hangi tarihler arasında yapılacağı, hangi yetkinlikte elemanlara ihtiyaç duyulduğu, yapılacak duyuruların tasarlanması, başvuruların toplanması, görüşmelerin yapılması, başvuruların değerlendirilmesi kaydedilir ve izlenir. Farklı firmalar eleman seçme yerleştirme sürecini farklı aşamalar uygulayarak gerçekleştirir. Dolayısıyla bu sürecin bazı adımlarını silmek ya da bazılarını tekrarlamak mümkündür. Çıkarılabilen adımlar çıkarıldıklarında eleman seçme yerleştirme projesinin anlamını etkilemeyen adımlardır. Eklenebilenler de süreç içerisinde tekrarlanma olasılığı bulunanlardır. Eleman Seçme Yerleştirme sistemi bu süreçle ilgili kullanıcıya standart adımlardan oluşan bir süreç ağacı sunar. Bu ağaçta görünen adımlardan bazıları, ihtiyaç duyulmuyorsa çıkartılabilir ya da tekrarlanmak istenen adımlar tekrarlanabilir. Bu süreç ağacı ve projeyi izleme olanağı sayesinde, her adımın planlanan ve gerçekleşen başlangıç-bitiş tarihlerini girmek ve dolayısıyla eleman seçme yerleştirme sürecini daha planlı şekilde takip etmek mümkündür. Her proje ve adımları Ekle seçeneği ile kaydedilir. Kayıtlı projeler Eleman Seçme ve Yerleştirme Projeleri listesinde proje kodu, adı, kapsamı, başlangıç ve bitiş tarihleri, durum, aşama, adım ve onay bilgileri ile listelenir. Proje kayıtları üzerinde yapılacak işlemler için ilgili simgeler ile Bağlı Kayıtlar, Bilgiler ve sağ fare tuşu menü seçenekleri kullanılır. Ekle Değiştir Sil Kopyala İncele Durumunu Değiştir Toplu Mektup Gönderme/Üretme Bağlı Kayıtlar Proje Kapsamı Proje Başarı Kriterleri Duyurular Başvurular Görüşme Kayıtları Sınavlar ve Anketler Referans Görüşmeleri Maliyet Bilgileri Doküman Kataloğu Bilgiler Yeni başvuru projesi kaydetmek için kullanılır. Kayıt bilgilerini değiştirmek için kullanılır. Başvuru proje ya da projelerini silmek için kullanılır. Başvuru projesini kopyalamak için kullanılır. Hızlı ve güvenli bilgi girişine olanak sağlar. Proje bilgilerini inceleme amaçlı görüntüler. Başvuru projesi onay durumunu değiştirmek için kullanılır. Toplu mektup gönderim ve üretim işlemlerini kaydetmek için kullanılır Proje kapsamını belirlemek için kullanılır. Proje başarı kriterlerini kaydetmek için kullanılır. Proje kapsamında yapılacak duyuruları kaydetmek için kullanılır. Proje için kapsamında işe alınacak elemanlara ait başvuru bilgilerini kaydetmek için kullanılır. Başvuruda bulunan kişilerle yapılacak görüşmeleri kaydetmek için kullanılır. Proje kapsamında yapılacak sınav/anket bilgilerini kaydetmek için kullanılır. Takip edilen başvurulara ilişkin gerçekleştirilmiş olan referans görüşme bilgilerini kaydetmek için kullanılır. Proje maliyet bilgilerini kaydetmek için kullanılır. Başvuru Projeleri ile ilgili dokümanların izleneceği katalog bilgisidir. Eleman Seçme Yerleştirme 33

34 Proje Özeti Proje Maliyetleri Kayıt Bilgisi Proje durum bilgilerini izlemek için kullanılır. Proje maliyetlerini listeler. Başvuru projesinin ilk kayıt ve son değişiklik işlemlerinin kim tarafından ve ne zaman yapıldığını görüntüler. Proje Bilgileri Eleman Seçme ve Yerleştirme Sistemi, bir işletmenin eleman seçme ve yerleştirme sürecindeki tüm adımları takip etmesine olanak sağlar. İç ve/veya dış kaynakların kullanımı ile açık pozisyonlara eleman bulma ile ilgili bütün işlemlerin yapıldığı, bilgilerin toparlandığı bölümdür. Çağımızda İnsan işletmelerdeki en önemli kaynak olarak görülmekte ve bu kaynağın verimli şekilde kullanılması büyük bir önem taşımaktadır. Eleman Seçme Yerleştirme (Başvuru) sistemi de, insan kaynağının verimli kullanılması sürecinin başlangıcıdır. Eleman Seçme Yerleştirme sisteminde, eleman ile ilgili bilgiler başvuru sürecinden itibaren kaydedilir ve izlenir. Kod Açıklama Özel Kod Yetki Kodu Başlangıç - Bitiş Tarihi Son Başvuru Tarihi Proje kayıt kodudur. Proje adı ya da açıklayıcı bilgisidir. Başvuru projesi özel kodudur. Başvuru projelerini gruplamak amacıyla kullanılan ikinci bir kodlama alanıdır. 10 karakter uzunluğundadır. Detaylı yetki tanımlaması için kullanılır. Bu alan 10 karakter uzunluğundadır. Proje başlangıç ve bitiş tarihidir. Bu proje kapsamında gerçekleştirilecek eleman alımları için geçerli olacak son başvuru tarihidir. Eleman Seçme Yerleştirme 34

35 Eleman Seçme ve Yerleştirme Projesi ne ait bilgiler 2 ayrı bölümde kaydedilmektedir. Proje Bilgileri Sicil Numarası / Adı / Soyadı Aşama Planlanan Bütçe Analiz Boyutu Değerlendirme Sonucu Açıklama Proje Sorumlusuna ait Sicil Numarası, Adı, Soyadı bilgileridir. Projenin hangi aşamada olduğunu gösterir. Proje kapsamında alınacak elemanlar için ayrılan bütçeyi belirtir. Proje maliyetlerinin yansıtılmak istendiği Analiz Boyutu belirlenir. Başvuru başarı kriterlerinde belirlenen seviyelerde değerlendirme yapılır. Belirlenen kritere ait açıklama bilgisi aktarılır. Proje Süreci Proje süreçlerinin takip edildiği bölümdür. Bu bölümde proje süreçlerinin Aşama, Durum, Planlanan Başlangıç, Planlanan Bitiş, Gerçekleşen Başlangıç, Gerçekleşen Bitiş Bilgileri kaydedilir ve izlenir. Süreçlere ait detaylar Eleman Seçme ve Yerleştirme Projeleri Listesi nde Bağlı Kayıtlar menüsündeki seçenekler kaydedilir. Eleman Seçme Yerleştirme 35

36 Proje Kapsamı/İhtiyaç Belirleme Adımı Projenin kapsamı ve ihtiyaç belirleme bilgileri Eleman Seçme ve Yerleştirme Projeleri Listesi nde Bağlı Kayıtlar menüsünde yer alan Proje Kapsamı (İhtiyaç Belirleme) seçeneği ile kaydedilir. Personel taleplerinden onaylananlardan hangilerinin açılan eleman seçme yerleştirme projesi ile karşılanacağı belirlenir. İlgili Proje adımında Ekle seçeneği ile açılan pencereden kapsam bilgileri kaydedilir. Talep Kodu bölümünden Personel taleplerine ulaşılır ve projeye dahil edilecek talepler seç seçeneği ile projeye aktarılır. Proje ihtiyaçları bölümündeki tüm bilgiler Personel taleplerinden aktarılır. Talep edilen kişi sayısı girilerek kaydedilir. Başarı Kriter Tanımı Eleman seçme yerleştirme projesi için başarı kriterlerinin girildiği ve genel değerlendirmenin yapıldığı aşamadır. Bu aşamada proje bir bütün olarak değerlendirilir. Değerlendirmede kullanılacak Başarı kriterleri ve bunların sonuçları Başarı Kriter Tanım penceresinde belirlenir. Eleman Seçme Yerleştirme 36

37 Duyurular Proje kapsamında yapılacak eleman alımlarına ait duyuruların ne şekilde yapılacağı ve duyurulara ait bilgiler Duyurular seçeneği ile kaydedilir. Bu adımda eleman alımı projesinin duyuru planı yapılır. Duyurunun hangi kanalla yapılacağı -duyuru tipi (gazete, dergi, televizyon, vb)- belirlenir ve duyuru metni tasarlanır. Eleman Seçme ve Yerleştirme Projeleri Listesi nde Bağlı Kayıtlar menüsünde yer alır. Yeni duyuru planı yapmak için Ekle seçeneği kullanılır. Kayıtlı duyurular, Duyurular listesinde duyuru türü, duyuru açıklaması ve durum bilgileri ile listelenir. Duyuru Türü Planlanan Tarih Gerçekleşen Tarih Fatura Bilgileri Fatura Tarihi Fatura Numarası Proje kapsamında işe alınacak elemanlar için verilecek duyuru tipini belirtir. Bu alan; Gazete Dergi Televizyon Internet Diğer seçeneklerini içerir. Duyurunun planlanan yayınlanma tarihidir. Duyurunun gerçekleşme tarihidir. Planlama aşamasında bu alana bilgi girilemez. Bilgi toplama aşamasında Duyuruyu Yap adımında, duyurunun yapıldığı tarih girilir. Bu bölümünde duyurunun yapılması durumunda duyuru bedeline ait fatura bilgileri kaydedilir. Duyuruya ait faturanın tarihidir. Planlama aşamasında bu alanlar pasiftir. Çünkü bu aşamada sadece yapılacak duyurunun planı yapılmıştır. Duyurunun yapılması işlemi bittikten sonra fatura bilgileri aktif hale gelecektir. Duyuruya ait faturanın numarasıdır. Planlama aşamasında bu alanlar pasiftir. Çünkü bu aşamada sadece yapılacak duyurunun planı yapılmıştır. Duyurunun yapılması işlemi bittikten sonra fatura bilgileri aktif hale gelecektir. Eleman Seçme Yerleştirme 37

38 Fatura Tutarı Kurum Açıklama Metin Duyuruya ait faturanın tutarıdır. Planlama aşamasında bu alanlar pasiftir. Çünkü bu aşamada sadece yapılacak duyurunun planı yapılmıştır. Duyurunun yapılması işlemi bittikten sonra fatura bilgileri aktif hale gelecektir. Faturayı kesen kurum adı ya da ünvanıdır. Duyuru metni bölümünde yapılacak duyurunun içeriği ile ilgili bilgiler kaydedilir. Yapılacak duyuru açıklamasıdır. Duyuruda yer alacak metin bu alanda girilir. Eleman Seçme Yerleştirme 38

39 Başvurular Proje kapsamındaki başvurular, Eleman Seçme ve Yerleştirme Projeleri Listesi nde Bağlı Kayıtlar menüsü altında yer alan Başvurular seçeneği ile kaydedilir. Her bir başvuru Ekle seçeneği ile tip seçilerek kaydedilir. Başvurular 3 şekilde seçilir: Başvurulardan Seç: Bu eleman seçme ve yerleştirme projesi kapsamında seçilecek elemanlar eski başvurulardan seçilebilir. Kayıtlı başvuru formları listelenir ve ilgili başvuru kayıtları seçilir. Personelden Seç: Bu eleman seçme ve yerleştirme projesi kapsamında seçilecek elemanlar halen kurumda çalışan kişiler arasından seçilebilir. Kayıtlı sicil kartları listelenir ve ilgili kartlar seçilir. Eski Personelden Seç: Bu eleman seçme ve yerleştirme projesi kapsamında seçilecek elemanlar eskiden kurumda çalışan kişiler arasından seçilebilir. Eski personel kayıtları listelenir ve ilgili kartlar seçilir. Açılan Proje başvuru kartı üzerindeki kod alanından, personel kartları, eski personel kartları ya da başvuru kartları listesine ulaşılarak seçim yapılır. Değerlendirme Sonucu bölümünde Adayın proje içerisindeki durumu belirlenerek kaydedilir. Seçilen başvuruya ait detay bilgilere Proje Başvuruları Bağlı Kayıtlar ve İlişkili Kayıtlar menü seçenekleri ile ulaşılır. İlişkili Kayıtlar menüsü; Görüşme Kayıtları Görüşmeler Teklifler Seçeneklerini içermektedir. Eleman Seçme Yerleştirme 39

40 Görüşme Kayıtları Eleman Seçme Ve Yerleştirme Prgoram bölümünde başvuru projeleri kapsamında adaylarla yapılan görüşmeler kayıt altına alınmaktadır. Görüşmeler bireysel ya da grup görüşmeleri olarak iki ayrı şekilde gerçekleşmektedir. Grup görüşmelerinde, aynı görüşme içerisinde birden fazla aday ile görüşme gerçekleştirildiği gibi görüşmeye birden fazla görüşmeci de katılabilir. Bu durumda görüşülen adaylara ilişkin olarak tüm görüşmecilerin adaya ait yorumlarını yine görüşme kayıtları üzerinden girmesi mümkündür. Bireysel ve grup görüşme türlerinin yanında telefon ile ya da şirket dışında görüşme türleri de seçenekler arasında yer almaktadır. Görüşme Türü Görüşme Tarihi Görüşme Başlangıç ve Bitiş Saati Görüşenler Görüşülenler Görüşme tipinin belirlendiği alandır. Görüşmeler tek tek ya da grup halinde birden fazla kişiyle aynı anda yapılabilir. Bu alanda; Bireysel Görüşme Grup Görüşme Telefon Görüşmesi Şirket Dışında Görüşme Seçenekleri yer alır. Görüşmenin hangi tarihte yapılacağını belirtir. Görüşmenin başlangıç ve bitiş saatidir. Görüşmeyi yapana personele ait bilgiler Görüşenler bölümünde sağ fare ekle seçeneği ile belirlenir. Sicil no, adı ve soyadı alanlarından sicil kartları listelenir ve ilgili personel seçilir. Eleman seçme ve yerleştirme projesi kapsamında görüşme yapılan kişiye ait bilgiler bu bölümden kaydedilir. Başvuru kodu, adı ve soyadı alanlarından Proje Başvuru Bilgileri listelenir ve ilgili başvuru seçilir. Eleman Seçme Yerleştirme 40

41 Görüşme Notları Bu bölümde görüşmeye kaydına ait açıklama ile görüşme notları kaydedilir. Görüşme notlarının bir dosyaya yazdırılması durumunda Dosyadan Oku seçeneği işaretlenir ve ilgili notların kaydedildiği dosya, dosya adı alanında belirtilir. Görüşme Kaydı üzerinden Görüşme durum bilgisidir. Planlama aşamasında bu alana bilgi girilemez. Durum Plan olarak bu alanda görüntülenir. Görüşme planı üzerinde detay menüden durumu Yürürlükte, İptal, Tamamlandı olarak değiştirilebilir. Görüşenin Yorumları Görüşme kayıtları üzerindeki Görüşenler sayfasında yer alan satırların F9 menüsünde "Görüşen Yorumları" seçeneği bulunmaktadır. Bu seçenek ile birden fazla görüşmecinin aday ile ilgili yorumlarını ve değerlendirme sonucu bilgisini girebilecekleri ekrana ulaşılır. Bu seçenek ile ekrana gelen Görüşenin Yorumları penceresinde, görüşme kartında seçilmiş olan tüm görüşülen kişiler yer alır. Eğer görüşen kişinin görüşülen kişi ile ilgili yorumları veya değerlendirme sonucu daha önceden sisteme girilmiş ise kayıtlar veritabanından okunarak görüntülenir. Daha önce herhangi bir değerlendirme yapılmamışsa Yorumlar alanı boş olarak gelecektir. Sonuç alanında da aday ile görüşen kişinin aday hakkındaki düşüncelerini yansıtan olumlu / olumsuz vb. seçeneklerden birini seçmesi gerekmektedir. Sonuç alanında yer alan seçenekler, "Sistem Ayarları / Türler / Eleman Seçme ve Yerleştirme / Başvuru Görüşmesi Sonuçları" menüsü ile kullanıcı tarafından tanımlanan ve bu alana gelen seçeneklerdir. Eleman Seçme Yerleştirme 41

42 Görüşülen İle İlgili Yorumlar Görüşme kayıtları üzerindeki Görüşülenler sayfasında yer alan satırların F9 menüsünde "Görüşülen İle İlgili Yorumlar" seçeneği bulunmaktadır. Bu seçenek ile birden fazla görüşmecinin aday ile ilgili yorumlarını ve değerlendirme sonucu bilgisini girebilecekleri ekrana ulaşılır. Bu seçenek ile ekrana gelen Görüşülen İle İlgili Yorumlar penceresinde, görüşme kartında seçilmiş olan tüm görüşen kişilere ilişkin satırları içermelidir. Eğer görüşen kişinin görüşülen kişi ile ilgili yorumları daha önceden sisteme girilmiş ise kayıtlar veritabanından okunarak görüntülenir. Daha önce herhangi bir değerlendirme yapılmamışsa Yorumlar alanı boş olarak gelecektir. Sonuç alanında da aday ile görüşen kişinin aday hakkındaki düşüncelerini yansıtan olumlu / olumsuz vb. seçeneklerden birini seçmesi gerekmektedir. Sonuç alanında yer alan seçenekler, "Sistem Ayarları / Türler / Eleman Seçme ve Yerleştirme / Başvuru Görüşmesi Sonuçları" menüsü ile kullanıcı tarafından tanımlanan ve bu alana gelen seçeneklerdir. Eleman Seçme Yerleştirme 42

43 Görüşmeler Başvuru sahibi ile tüm projeler kapsamında gerçekleştirilmiş olan görüşmelere ait detaylar Başvuru Projeleri / Bağlı Kayıtlar / Başvurular seçeneği ile erişilen Proje Başvuruları Listesinde İlişkili Kayıtlar menüsü altında yer alan Görüşmeler seçeneği ile görüntülenir. Görüşmeler listesinde proje kodu, proje açıklaması, görüşme tarihi, görüşen kişi bilgisi, görüşme sonucu, görüşme yorumları, katılım durumu, görüşme başlangıç saati, görüşme bitiş saati ve görüşme türü bilgileri yer alır. Görüşmeler ekranının altında yer alan Görüşme Yorumları görüşmelere ait yorumlar listelenir. düğmesi ile başvuru ile ilgili yapılan Eleman Seçme Yerleştirme 43

44 Teklifler Projelere ilişkin başvuru teklif detaylarının ve potansiyel Personel taleplerinin sistemde takip etmek için kullanılan seçenektir. Proje Başvuruları Listesinde İlişkili Kayıtlar altında yer alır. Teklif Bilgileri Teklifler seçeneği ile, proje ihtiyaç kapsamında belirlenmiş olan Personel talepleri için uygun görülmüş proje başvuruları içinden gerçekleştirilmiş olan tekliflerin listeleneceği "Teklifler Listesi görüntülenir. Bu listede Ekle seçeneği ile ekrana gelen Teklif formunda yer alan alanlar ve girilen bilgiler şunlardır: Eleman Seçme Yerleştirme 44

45 Talep Teklif Bilgileri Talep Edilen Ücret Önerilen Ücret Açıklama Durum Tanımlanan teklifin hangi talep sonucu oluştuğu bu alanda yapılan seçimle belirlenir. Başvuru sahibinin ve kurumun ücret önerileri ve işe alım için gerekli öngörülmelerin durum bilgileri Teklif Bilgileri bölümünden kaydedilir. Başvuru sahibinin talep ettiği ücrettir. Talep edilen ücretin türü (Brüt, Net) ve birimi (Ay,gün,saat) tür ve birim alanlarında belirlenir. Kurumun önerdiği ücrettir. Önerilen ücretin türü (Brüt, Net) ve birimi (Ay,gün, saat) tür ve birim alanlarında belirlenir. Teklif aşamasına ait açıklayıcı bilgidir. Başvuru ile ilgili teklif durumunun belirlendiği alandır. Durum alanı; Değerlendirilmesi İşlem Sürüyor Anlaşma Sağlanamadı Anlaşma Sağlandı Deneme Süresi Bilgileri Deneme süresi Süre sonunda düzenleme yapılacak Deneme Süresi Sonu Ücreti Açıklama seçeneklerini içerir. Elemanın belirli bir deneme süresi sonunda işe alınması kesinleşecekse deneme süresine ait bilgiler Deneme Süresi Bilgileri bölümünde kaydedilir. Elemanın belirli bir deneme süresi sonunda işe alınması kesinleşecekse deneme süresine ait bilgiler Deneme Süresi Bilgileri bölümünde kaydedilir. Deneme süresidir. Ay ya da gün olarak verilir. İşe alınacak elemanın deneme süresi sonunda ücreti yeniden ayarlanacaksa bu alan işaretlenir. Kişinin deneme süresi sonunda alacağı ücreti belirtir. Deneme süresine ait açıklayıcı bilgidir. Eleman Seçme Yerleştirme 45

46 Sınavlar ve Anketler Başvuru projesi kapsamında işe alınanlara uygulanacak sınav ve anketlere ait bilgiler Eleman Seçme ve Yerleştirme Projeleri Listesi nde Bağlı Kayıtlar menüsü altında yer alan Sınavlar ve Anketler seçeneği ile kaydedilir. Elemanlara uygulanacak Sınav ve Anketlere ait bilgiler Sınav/Anket kartı üzerinden kaydedilir. Sınav/Anket kayıt kartında sınav genel bilgileri yanında sınavı uygulayanlara ve yapılan masraflara ait bilgilerde kaydedilir. Sınav/Anket Bilgileri Sınav Tanımı Yeri En Yüksek Not Geçer Not Gözetmenler Sicil Numarası Personelin girdiği sınav/anketi belirtir. Kayıtlı sınav/anket tanımları listelenir ve ilgili tanım seçilir. Sınav ve Anketin yapılacağı yeri belirtir. Kayıtlı eğitim yerleri listelenir ve ilgili eğitim yeri seçilir. Eğitim yerleri, Eğitim Yönetimi program bölümünde tanımlanır. Sınavda geçerli en yüksek notu belirtir. Sınav için alınması gereken geçer notu belirtir. Bu başlık altında yer alan alanlardan sınav veya anketi yapan kişilere ait bilgiler kaydedilir. Sınav ya da anketi yapan personelin sicil numarasıdır. Kayıtlı personel kartları listelenir ve ilgili personel seçilir. Eleman Seçme Yerleştirme 46

47 Adı/Soyadı Yorumlar Sınav/Anket Masrafları İşlem Tarihi Açıklama Fatura Tarihi Belge Numarası KDV Hariç Tutar Toplam Tutar Para Birimi Analiz Boyut Analiz Boyutu Açıklaması Sınav/Anket Notları Sınav ya da anketi yapan kişinin adı ve soyadıdır. Sicil numarası alanında seçilen personelin adı ve soyadı bu alanlara doğrudan aktarılır. Sınavı yapan personelin sınav ya da anket yorumlarının izlenmesinde kullanılır. Bu başlık altındaki alanlardan sınav ya da anket için yapılan masraflar kaydedilir. Masrafın ne zaman yapıldığını belirtir. Masraf hakkında açıklayıcı bilginin girilmesi için kullanılır. Masrafa ait faturanın tarihidir. Masrafa ait faturanın belge numarasıdır. Masrafa ait faturanın KDV hariç tutarıdır. Masrafa ait faturanın KDV dahil toplam tutarıdır. Masrafın hangi para birimi üzerinden yapıldığını belirtir. Masrafın ilgili olduğu ve muhasebede izleneceği analiz boyutunu belirtir. Kayıtlı analiz boyutu tanımları listelenir ve ilgili tanım seçilir. Masrafın ilgili olduğu analiz boyutunun açıklamasıdır. Analiz boyutu alanında seçilen analiz boyutunun açıklaması alana aktarılır. Ancak bu alandan da analiz boyutu tanımlarına ulaşılarak seçim ya da yeni tanım yağılabilir. Kayıt penceresinin alt bölümünde bu alandan sınav/anket kaydına ilişkin detay açıklama bilgisi kaydedilir. Eleman Seçme Yerleştirme 47

48 Referans Görüşmeleri Başvuru projesi kapsamında yapılan referans görüşmelere ait detaylar Eleman Seçme ve Yerleştirme Projeleri Listesi nde Bağlı Kayıtlar menüsü altında yer alan Referans Görüşmeleri seçeneği ile kaydedilir. Referans Görüşmeleri seçeneği ile, proje kapsamında deeğrlendirmeye alınmış tüm başvurulara ilişkin gerçekleştirilmiş referans görüşme detayları görüntülenir. Referans Görüşme Bilgileri Yeni bir referans görüşmesi kaydetmek için Referans Görüşmeleri Listesinde Ekle seçeneği ile ekrana gelen formda şu bilgiler yer alır: Başvuru Adı-Soyadı Telefonu / Şirketi / Pozisyonu Görüşme Tarihi Görüşme Sonucu Açıklama Kaydedilen referans görüşmenin hangi projeye ait olduğu bu alanda yapılan seçimle belirlenir. düğmesi ile Proje Başvuruları Listesine ulaşılır ve seçim yapılır. Başvuru sahibinin başvuru formunda referans gösterdiği kişinin adı-soyadı bilgisi bu alanda girilir. Referans gösterilen kişinin telefonu, çalıştığı şirket ve şirketteki pozisyon bilgileri bu alanlarda girilir. Görüşmeye ait tarih bilgisi girilir. Referans görüşmesi sonucunda elde edilen karar bilgisi bu alanda yapılan seçimle sisteme girilir. Görüşme Sonucu" alanı programda öndeğer olarak 'Belirtilmemiş' olarak gözükür. Bu alanda listelenen seçenekler "Sistem Ayarları / Türler / Eleman Seçme ve Yerleştirme / Başvuru Görüşmesi Sonuçları" ekranında tanımlanan kayıtlardan oluşur. Referans görüşmesine ait not niteliğinde girilen açıklama bilgileri bu alanda girilir. Eleman Seçme Yerleştirme 48

49 Maliyet Bilgileri Proje kapsamındaki harcama kalemlerinin satırlar halinde kaydedildiği seçenektir. Eleman Seçme ve Yerleştirme Projeleri Listesi nde Bağlı Kayıtlar menüsü altında yer alır. Maliyetler penceresinden İşlem Tarihi, Tür (Maliyet türü: Danışman-Web-Duyuru), Fatura bilgileri ve Analiz Boyutu bilgileri kaydedilir. Eleman Seçme Yerleştirme 49

50 Sınav/Anket Kayıtları Başvuru sınav ve anket sonuçlarının kaydedilmesinde kullanılır. Eleman Seçme ve Yerleştirme program bölümünde Hareketler menüsü altında yer alır. Yeni kayıt eklemek ve varolan kayıtlar üzerine yapılacak işlemler için ilgili simgeler ile sağ fare tuşu, Bağlı Kayıtlar ve Bilgiler menülerinde yer alan seçenekler kullanılır. Sınav ve Anket Kayıtları kaydı girmek için Ekle seçeneği kullanılır. Sınav ve anket bilgileri kayıt penceresindeki alanlar ile Sınav/Anket Gözetmenler Sınav/Anket Masrafları seçenekleri tıklanarak kaydedilir. Bu bilgiler şunlardır: Kod Açıklama Sınav/Anket Bilgileri Sınav ve Anket kayıt kodudur. Kod alanı bilgi girilmesi zorunlu bir alandır. Sınav ya da anketin adı ya da açıklamasıdır. Bu başlık altında yer alan alanlardan personele yapılan sınav ya da anket bilgileri kaydedilir. Eleman Seçme Yerleştirme 50

51 Kod Açıklama Tarihi ve Saati Özel Kod Yetki Kodu Grup Kodu Personelin katıldığı sınav ya da anketin kodudur. Kod alanı bilgi girilmesi zorunlu bir alandır. Bu alanda kayıtlı sınav/anket tanımları listelenir ve ilgili kayıt seçilir. Sınav ve anket tanımları Sistem Ayarları program bölümünde kaydedilir. Kod alanında seçilen sınav ya da anketin açıklaması bu alana gelir. Sınav ya da anketin tarih ve başlama saati bu alanlarda kaydedilir. Sınav ve Anket kaydı özel kodudur. Raporlamada kolaylık sağlamak ve sınav/anket kayıtlarını kuruma özel kriterlere göre gruplamak için kullanılır. Detaylı yetki ve veri güvenliğini sağlama amaçlı kullanılır. Kayıt üzerinde yalnızca burada verilen yetki koduna sahip kullanıcılar işlem yapabilir. Sınav ve Anket tanımı grup kodudur. Sınav/Anket Bilgileri Sınav Tanımı Yeri En Yüksek Not Geçer Not Personelin girdiği sınav/anketi belirtir. Kayıtlı sınav/anket tanımları listelenir ve ilgili tanım seçilir. Sınav ve Anketin yapılacağı yeri belirtir. Kayıtlı eğitim yerleri listelenir ve ilgili eğitim yeri seçilir. Eğitim yerleri, Eğitim Yönetimi program bölümünde tanımlanır. Sınavda geçerli en yüksek notu belirtir. Sınav için alınması gereken geçer notu belirtir. Gözetmenler Bu başlık altında yer alan alanlardan sınav veya anketi yapan kişilere ait bilgiler kaydedilir. Sicil Numarası Adı/Soyadı Yorumlar Sınav ya da anketi yapan personelin sicil numarasıdır. Kayıtlı personel kartları listelenir ve ilgili personel seçilir. Sınav ya da anketi yapan kişinin adı ve soyadıdır. Sicil numarası alanında seçilen personelin adı ve soyadı bu alanlara doğrudan aktarılır. Sınavı yapan personelin sınav ya da anket yorumlarının izlenmesinde kullanılır. Sınav/Anket Masrafları Bu başlık altındaki alanlardan sınav ya da anket için yapılan masraflar kaydedilir. İşlem Tarihi Açıklama Fatura Tarihi Belge Numarası KDV Hariç Tutar Toplam Tutar Para Birimi Analiz Boyut Analiz Boyutu Açıklaması Sınav/Anket Notları Masrafın ne zaman yapıldığını belirtir. Masraf hakkında açıklayıcı bilginin girilmesi için kullanılır. Masrafa ait faturanın tarihidir. Masrafa ait faturanın belge numarasıdır. Masrafa ait faturanın KDV hariç tutarıdır. Masrafa ait faturanın KDV dahil toplam tutarıdır. Masrafın hangi para birimi üzerinden yapıldığını belirtir. Masrafın ilgili olduğu ve muhasebede izleneceği analiz boyutunu belirtir. Kayıtlı analiz boyutu tanımları listelenir ve ilgili tanım seçilir. Masrafın ilgili olduğu analiz boyutunun açıklamasıdır. Analiz boyutu alanında seçilen analiz boyutunun açıklaması alana aktarılır. Ancak bu alandan da analiz boyutu tanımlarına ulaşılarak seçim ya da yeni tanım yağılabilir. Kayıt penceresinin alt bölümünde bu alandan sınav/anket kaydına ilişkin detay açıklama bilgisi kaydedilir. Eleman Seçme Yerleştirme 51

52 Açık Kadro Planlama Eleman Seçme ve Yerleştirme - İşlemler bölümünde bulunan Açık kadro Planlama kullanılarak otomatik kadro talebi oluşturmak ve oluşturulan bu taleplere bir öncelik vermek mümkündür. Açık Kadro Planlama işleminde Kadro tanımında belirlenen kadro sayısına göre hareket eder. Şöyle ki; pozisyon için belirlenmiş kadro sayısı ve o pozisyonda çalışan personel sayısı karşılaştırarak aradaki fark sayısı kadar talep oluşturur. Mevcut taleplerin ne şekilde dikkate alınacağı ve kadro karşılaştırma işleminin ne şekilde yapılacağı kayıt penceresinde yer alan Mevcut Talepler ve Kadro Karşılaştırma seçenekleri kullanılarak belirlenir. Açık kadro planlama işleminde bulunan filtreleme seçenekleri ile kadro talebi oluşturma esnasında göz önünde bulundurulması gereken noktalar (Hangi bölüm, işyeri, pozisyon ve ünvan için kadro talebi oluşturulabileceği belirlenebilir. Eleman Seçme Yerleştirme 52

53 Toplu Mektup Gönderme/Üretme Eleman Seçme ve Yerleştirme program bölümünde İşlemler menüsünde bulunan Toplu Mektup Gönderme/ Üretme işlemi ile seçilen Projede bulunan başvurulara topluca mektup üretme işlemi gerçekleştirilir. İşlem Türü Mektup Türü Gönderildiği Tarih Durum Kullanıcı Mesaj Sunucusu Doküman Eki Doküman Şablon Olarak Kullanılacaktır Konu Metin Filtreler Toplu mektup gönderim işlemi ile ilgili olarak seçim yapılan alandır. Mektup Gönder Mektup Kaydet Mektup Gönder ve Kaydet Seçenekleri yer alır. Gönderilecek mektup türü belirlenir. Mektup türleri Sistem Ayarları/Türler/Eleman Seçme ve Yerleştirme başlığı altından tanımlanır. Mektupların gönderildiği tarih girilir. Başvuru kartı üzerinde Kayıtlı Mektupların durumu belirlenir. Programı kullanan kişiye ait ad-soyad bilgisidir. Elektronik Posta Sunucularında seçim yapılır. Mesaja doküman eklenecekse bu alandan seçim yapılır. Dokümanın şablon olarak kullanılıp kullanılmayacağı bu alanda yer alan kutu işaretlenerek belirlenir. Mesaja ait konu başlığı bu alandan girilir. Mesaj metni girilir. Toplu mektup üretimi yapılacak başvurulara ait kriterler belirlenir. Başvuru kartlarına, Başvuru tarihine, Özel Koda, İşe Başlayabilme Tarihine ve Teklif durumuna göre filtreleme yapılabilir. Eleman Seçme Yerleştirme 53

Kariyer Yönetimi Logo Nisan 2016

Kariyer Yönetimi Logo Nisan 2016 Kariyer Yönetimi Logo Nisan 2016 İçindekiler Kariyer Yönetimi... 3 Rol Tanımları... 4 Rol Tanımı Genel Bilgileri... 5 Rol Tanımı Yabancı Dil Bilgileri... 6 Rol Tanımı Öğrenim Bilgileri... 7 Rol Tanımı

Detaylı

Kariyer Yönetimi Logo Haziran 2015

Kariyer Yönetimi Logo Haziran 2015 Kariyer Yönetimi Logo Haziran 2015 İçindekiler Kariyer Yönetimi... 4 Rol Tanımları... 5 Rol Tanımı Genel Bilgileri... 7 Rol Tanımı Yabancı Dil Bilgileri... 8 Rol Tanımı Öğrenim Bilgileri... 9 Rol Tanımı

Detaylı

Maliyet Muhasebesi Logo Mart 2015

Maliyet Muhasebesi Logo Mart 2015 Maliyet Muhasebesi Logo Mart 2015 İçindekiler Maliyet Muhasebesi... 4 Maliyet Kaynakları... 5 Maliyet Kaynağı Bilgileri... 7 Maliyet Kaynakları Yükleyici Muhasebe Hesapları... 9 Maliyet Kaynağı Bütçe Kalemleri...

Detaylı

Ücret Simülasyonu LOGO

Ücret Simülasyonu LOGO Ücret Simülasyonu LOGO KASIM 2011 İçindekiler Ücret Bütçe Simülasyonu...3 Senaryo Kanun Parametreleri...4 Senaryo Kanun Parametresi Bilgileri...5 Senaryo Sanal Sicil Kartları...7 Sanal Sicil Bilgileri...8

Detaylı

Ücret Simülasyonu Nasıl Yapılır?

Ücret Simülasyonu Nasıl Yapılır? Ücret Simülasyonu Nasıl Yapılır? Logo İnsan Kaynakları Ücret Simülasyonu Genel bütçeye hazırlık için IK bölümlerinin ücret ve bordro maliyetlerini senaryolaştırabileceği bir modüldür. Ücret simülasyonu

Detaylı

Borç / Alacak Yönetimi

Borç / Alacak Yönetimi Borç / Alacak Yönetimi Logo Eylül 2014 İçindekiler Logo J-Guar Borç Tanımları... 4 Borç Tanım Bilgileri... 5 Alacak Tanımları... 7 Alacak Tanım Bilgileri... 8 Borç Talepleri... 10 Borç Talep Bilgileri...

Detaylı

Performans Yönetimi Logo Eylül 2016

Performans Yönetimi Logo Eylül 2016 Performans Yönetimi Logo Eylül 2016 İçindekiler Logo J-Guar Performans Yönetimi... 3 Tanımlar... 4 Performans Dönem Tanımları... 4 Performans Dönem Bilgileri... 5 Performans Hedefleri... 6 Performans Hedef

Detaylı

Ücret Senaryoları Yönetimi

Ücret Senaryoları Yönetimi Ücret Senaryoları Yönetimi Logo Nisan 2016 İçindekiler Ücret Senaryoları Yönetimi... 3 Senaryo Kanun Parametreleri... 4 Senaryo Kanun Parametresi Bilgileri... 5 Senaryo Sanal Personel Kartları... 7 Senaryo

Detaylı

Performans Yönetimi Logo Ocak 2016

Performans Yönetimi Logo Ocak 2016 Performans Yönetimi Logo Ocak 2016 İçindekiler Logo J-Guar Performans Yönetimi... 3 Tanımlar... 4 Performans Dönem Tanımları... 4 Performans Dönem Bilgileri... 5 Performans Hedefleri... 6 Performans Hedef

Detaylı

İş Akış Yönetimi LOGO KASIM 2011

İş Akış Yönetimi LOGO KASIM 2011 İş Akış Yönetimi LOGO KASIM 2011 içindekiler İş Akış Yönetimi...3 İş Akış Rol Tanımları...4 İş Akış Rol Tanımı...5 Sicil İş Akış Rol Tanımları...6 İş Akış Rol Tanımı...7 İş Akış Kartları...8 İş Akışı...9

Detaylı

START İçindekiler Kasa 2/17

START İçindekiler Kasa 2/17 Kasa LOGO Ocak 2012 İçindekiler Kasalar... 3 Kasa Bilgileri... 4 Kasa Hesap Özeti... 5 Hesap Özeti Grafiği... 5 Kasa Ekstresi... 6 Kasa İşlemleri... 7 Kasa İşlem Türleri... 8 Kasa Cari Hesap İşlemleri...

Detaylı

Eğitim Yönetimi Logo Nisan 2016

Eğitim Yönetimi Logo Nisan 2016 Eğitim Yönetimi Logo Nisan 2016 İçindekiler Eğitim Yönetimi... 4 Eğitim Yönetimi Bölümünde Kullanılan Tür ve Tanımlar... 5 Tür Tanımları... 5 Eğitim Şekilleri... 6 Eğitim Gereksinim Grup Türleri... 7 Eğitim

Detaylı

Ücret Bütçe Simülasyonu

Ücret Bütçe Simülasyonu DESTEK DOKÜMANI Ürün Bölüm : Bordro Plus : Ücret Bütçe Simülasyonu Ücret Bütçe Simülasyonu İnsan Kaynakları Ücret Simülasyonu Genel bütçeye hazırlık için IK bölümlerinin ücret ve bordro maliyetlerini senaryolaştırabileceği

Detaylı

LKS2. Kredi Kartı Uygulamaları

LKS2. Kredi Kartı Uygulamaları LKS2 Kredi Kartı Uygulamaları LOGO Kasım 2006 İçindekiler LKS2 Kredi Kartı Uygulamalarında kullanılan parametreler... 3 Banka Hesabı Kayıt Türleri... 3 Geri Ödeme Planları... 4 Geri Ödeme Plan Bilgileri...

Detaylı

Sistem Ayarları Logo Nisan 2016

Sistem Ayarları Logo Nisan 2016 Sistem Ayarları Logo Nisan 2016 İçindekiler Sistem Ayarları... 7 Türler... 7 Malzeme Yönetimi... 7 Tanımlı Malzeme Fiş Türleri... 7 Varlık Yönetimi... 9 Varlık Türleri... 9 Varlık Kısmı Türleri... 11 Nakil

Detaylı

TURKCELL HİZMETLERİ. Kullanım Bilgileri. LOGO Kasım 2014

TURKCELL HİZMETLERİ. Kullanım Bilgileri. LOGO Kasım 2014 TURKCELL HİZMETLERİ Kullanım Bilgileri LOGO Kasım 2014 İçindekiler TURKCELL HİZMETLERİ... 3 Online Turkcell Fatura Aktarımı... 4 Fatura Eşleştirme Tabloları... 5 Online Fatura Aktarımları... 6 Toplu Mesaj

Detaylı

Sicil Yönetimi LOGO Kasım 2011

Sicil Yönetimi LOGO Kasım 2011 Sicil Yönetimi LOGO Kasım 2011 Sicil 5/117 LOGO Bordro Plus Sicil 10/117 LOGO Bordro Plus LOGO Bordro Plus Brüt Sicil 12/117 LOGO Bordro Plus LOGO Bordro Plus 5921 Sayılı Kanun Bordro bilgileri

Detaylı

Turkcell Hizmetleri LOGO KASIM 2011

Turkcell Hizmetleri LOGO KASIM 2011 Turkcell Hizmetleri LOGO KASIM 2011 içindekiler Turkcell Hizmetleri...3 Toplu Mesaj Gönderimleri...4 Sicil Kartları Listesi nden SMS Gönderimleri...5 Raporlar...7 Durum Bilgisi...7 Başvurular...9 Turkcell

Detaylı

Dövizli Kullanım LOGO KASIM 2011

Dövizli Kullanım LOGO KASIM 2011 Dövizli Kullanım LOGO KASIM 2011 İçindekiler Dövizli Kullanım... 3 Kavramlar... 3 Döviz Türleri... 4 Satır bilgilerinin silinmesi... 4 Tüm tablonun silinmesi... 4 Sistemde yer alan ilk tanımlara ulaşım...

Detaylı

DESTEK DOKÜMANI. Ödeme planlarında taksitli ödeme bilgileri. Ürün :

DESTEK DOKÜMANI. Ödeme planlarında taksitli ödeme bilgileri. Ürün : Taksitli Satış Đşlemleri Taksitli Satış sistemi adı üzerinde tüm taksitle satış yapan firmalarda kullanılabilir. Bunun yanısıra peşin fiyatı belirli ancak vadeli fiyatı ve taksit sayısı bilinmeyen tüm

Detaylı

İş Akış Yönetimi LOGO Kasım 2014

İş Akış Yönetimi LOGO Kasım 2014 İş Akış Yönetimi LOGO Kasım 2014 İçindekiler İş Akış Yönetimi... 3 Görevler... 4 Görev Bilgileri... 5 Mesajlar... 7 Zaman Ayarlayıcı İşlemler... 8 Zamanlanmış Görevler... 10 Zamanlanmış Görev Bilgileri...

Detaylı

DESTEK DOKÜMANI ANKET YÖNETİMİ. Kurum tarafından yapılacak anketlerin hazırlandığı, yayınlandığı ve sonuçların raporlanabildiği modüldür.

DESTEK DOKÜMANI ANKET YÖNETİMİ. Kurum tarafından yapılacak anketlerin hazırlandığı, yayınlandığı ve sonuçların raporlanabildiği modüldür. Bölüm ANKET YÖNETİMİ Kurum tarafından yapılacak anketlerin hazırlandığı, yayınlandığı ve sonuçların raporlanabildiği modüldür. Anket uygulaması için aşağıdaki işlem adımlarını uygulamak gerekmektedir.

Detaylı

DESTEK DOKÜMANI. Hızlı üretim işlemleri için öncelikle mamul kartında bulunan Mamul Alt Malzemeleri penceresine aşağıdaki bilgiler girilmelidir.

DESTEK DOKÜMANI. Hızlı üretim işlemleri için öncelikle mamul kartında bulunan Mamul Alt Malzemeleri penceresine aşağıdaki bilgiler girilmelidir. Hızlı Üretim Fişleri Hızlı ve tek seviyeli üretim yapan işletmelerde üretim işlemine ait bilgiler, Hızlı Üretim Fişleri ile pratik olarak takip edilebilir. Hızlı üretim fişleri ile karma koli, mamul ve

Detaylı

Zaman Ayarlayıcı İşlemler

Zaman Ayarlayıcı İşlemler Zaman Ayarlayıcı İşlemler LOGO Haziran 2008 İçindekiler Logo-GO Zaman Ayarlayıcı İşlemler...3 Zamanlanmış Görevler...5 Zamanlanmış Görev Bilgileri...5 Hatırlatıcı...8 Hatırlatıcı Bilgileri...9 Mesajlar...11

Detaylı

Teminatlar LOGO Haziran 2008

Teminatlar LOGO Haziran 2008 Teminatlar LOGO Haziran 2008 içindekiler LOGO-GO Teminatlar...3 Teminat Bilgileri...4 Teminat mektubu türündeki teminatlar için Teminat Detay Bilgileri...6 İpotek Türü Teminatlar için İpotek Detay Bilgileri...8

Detaylı

Teklif Yönetim Sistemi

Teklif Yönetim Sistemi Teklif Yönetim Sistemi Logo Ocak 2013 İçindekiler Teklif Yönetim Sistemi... 4 Müşteriler/Gruplar... 5 Müşteri Bilgileri... 6 Müşteri İletişim Bilgileri... 7 Müşteri Sektör Bilgileri... 7 Cari Hesap Bilgileri...

Detaylı

İzin Yönetimi Logo Nisan 2016

İzin Yönetimi Logo Nisan 2016 İzin Yönetimi Logo Nisan 2016 İçindekiler İzin Yönetimi... 3 İzin Yönetimi Bölümünde Kullanılan Tür ve Tanımlar... 4 İzin Türleri... 4 İzin Tanımları... 5 Filtreler... 5 İzin Bilgileri... 6 İzin Grup Tanımları...

Detaylı

İhale Yönetimi Logo Nisan 2016

İhale Yönetimi Logo Nisan 2016 İhale Yönetimi Logo Nisan 2016 İçindekiler İhale Yönetimi... 4 İhale Yönetimini Etkileyen Öndeğer ve Parametreler... 4 Tanımlar... 5 Ortak Girişimler... 5 Ortak Girişim Bilgileri... 5 İhale Belgeleri...

Detaylı

DESTEK DOKÜMANI. Masraf merkezi: Personelin tek bir masraf merkezine bağlı olması durumunda kullanılır.

DESTEK DOKÜMANI. Masraf merkezi: Personelin tek bir masraf merkezine bağlı olması durumunda kullanılır. MASRAF MERKEZĐ KULLANIM VE AMAÇLARI Amaç Personel maliyetlerinin bağlı oldukları masraf merkezlerine göre dağılım oranlarında maliyetlendirmek istenildiği durumda Logo Muhasebe paketlerine entegrasyon

Detaylı

Teklif Yönetim Sistemi

Teklif Yönetim Sistemi Teklif Yönetim Sistemi Logo Ocak 2011 İçindekiler Teklif Yönetim Sistemi... 5 Müşteriler/Gruplar... 6 Müşteri Bilgileri... 7 Müşteri İletişim Bilgileri... 8 Müşteri Sektör Bilgileri... 8 Cari Hesap Bilgileri...

Detaylı

Muhasebe LOGO Haziran 2008

Muhasebe LOGO Haziran 2008 Muhasebe LOGO Haziran 2008 İçindekiler LOGO-GO Muhasebe...5 Hesap Planı...6 Hesap Kartı Bilgileri...7 Bağlantılar/Kontroller...9 Finansal Tablolar...10 Hesap Kartı Bütçe Bilgileri...11 Hesap Kartı İzleme

Detaylı

Kalite Kontrol. LOGO Ocak 2013

Kalite Kontrol. LOGO Ocak 2013 Kalite Kontrol LOGO Ocak 2013 İçindekiler Kalite Kontrol... 3 Kalite Kontrol Kriter Setleri... 3 Kalite Kontrol Kriterleri Kayıt Türleri... 4 Kalite Kontrol Kriter Bilgileri... 5 Kalite Kontrol Kriteri

Detaylı

İş Akış Yönetimi LOGO Kasım 2012

İş Akış Yönetimi LOGO Kasım 2012 İş Akış Yönetimi LOGO Kasım 2012 İçindekiler İş Akış Yönetimi... 3 İş Akış Rol Tanımları... 4 Rol Tanım Bilgileri... 5 İş Akış Kartları... 6 İş Akış Bilgileri... 7 İş Akışı Genel Bilgileri... 8 Başlangıç

Detaylı

Teklif Yönetim Sistemi

Teklif Yönetim Sistemi Teklif Yönetim Sistemi LOGO Aralık 2007 İçindekiler Teklif Yönetim Sistemi...5 Müşteriler/Gruplar...6 Müşteri Bilgileri...7 Müşteri İletişim Bilgileri...8 Müşteri Sektör Bilgileri...8 Cari Hesap Bilgileri...9

Detaylı

GO Plus Teminatlar LOGO Kasım 2012

GO Plus Teminatlar LOGO Kasım 2012 GO Plus Teminatlar LOGO Kasım 2012 İçindekiler Teminatlar... 3 Teminat Bilgileri... 4 Teminat mektubu türündeki teminatlar için Teminat Detay Bilgileri... 6 İpotek Türü Teminatlar için İpotek Detay Bilgileri...

Detaylı

GO Plus Teminatlar LOGO Mart 2013

GO Plus Teminatlar LOGO Mart 2013 GO Plus Teminatlar LOGO Mart 2013 İçindekiler Teminatlar... 3 Teminat Bilgileri... 4 Teminat mektubu türündeki teminatlar için Teminat Detay Bilgileri... 6 İpotek Türü Teminatlar için İpotek Detay Bilgileri...

Detaylı

SUPERVISOR (YETKİLİ KULLANICI) KAMPANYA YÖNETİMİ EĞİTİM DOKÜMANI

SUPERVISOR (YETKİLİ KULLANICI) KAMPANYA YÖNETİMİ EĞİTİM DOKÜMANI SUPERVISOR (YETKİLİ KULLANICI) KAMPANYA YÖNETİMİ EĞİTİM DOKÜMANI Sürüm 1.3.5 Ağustos 2013 TegsoftCC Supervisor (Yetkili Kullanıcı) Kampanya Yönetimi Eğitim Dokümanı Sayfa 2 / 14 İÇİNDEKİLER A. SES KAMPANYASI

Detaylı

ISTCELL. Kullanım Bilgileri

ISTCELL. Kullanım Bilgileri ISTCELL Kullanım Bilgileri 12/14/2010 İçindekiler ISTCELL... 3 Ekip Mobil... 4 Mobil Bilgi ve Mobil Eğitim... 9 Mobil Bilgilendirme... 13 Mesaj Şablonları... 15 Toplu Mesaj Gönderimleri... 16 Turkcell

Detaylı

BAĞIMSIZ DEĞERLENDİRİCİ KAYIT İŞLEMLERİ

BAĞIMSIZ DEĞERLENDİRİCİ KAYIT İŞLEMLERİ TÜBİTAK - BİLGEM YAZILIM TEKNOLOJİLERİ ARAŞTIRMA ENSTİTÜSÜ (YTE) T.C. KALKINMA BAKANLIĞI İZLEME, DEĞERLENDİRME VE ANALİZ DAİRESİ BAŞKANLIĞI KALKINMA AJANSLARI YÖNETİM SİSTEMİ PROJESİ BAĞIMSIZ DEĞERLENDİRİCİ

Detaylı

TURKCELL HİZMETLERİ. Kullanım Bilgileri. Logo

TURKCELL HİZMETLERİ. Kullanım Bilgileri. Logo TURKCELL HİZMETLERİ Kullanım Bilgileri Logo Mart 2012 İçindekiler TURKCELL HİZMETLERİ... 3 Ekip Mobil... 4 Mobil Aboneler... 10 Mesaj Şablonları... 12 Toplu Mesaj Gönderimleri... 13 İş Akışlarında SMS

Detaylı

KASA LOGO Haziran 2008

KASA LOGO Haziran 2008 KASA LOGO Haziran 2008 İçindekiler Kasalar...3 Kasa Bilgileri...4 Kasa Hesap Özeti...6 Hesap Özeti Grafiği...7 Kasa Döviz Toplamları...8 Kasa Ekstresi...9 Kasa İşlemleri...10 Kasa İşlem Türleri...11 Kasa

Detaylı

LOGO BUSINESS SOLUTIONS TURKCELL HİZMETLERİ BİLGİ DOKÜMANI

LOGO BUSINESS SOLUTIONS TURKCELL HİZMETLERİ BİLGİ DOKÜMANI 2011 LOGO BUSINESS SOLUTIONS TURKCELL HİZMETLERİ BİLGİ DOKÜMANI İÇİNDEKİLER TURKCELL HİZMETLERİ... 3 Ekip Mobil... 4 Mobil Aboneler... 8 Mesaj Şablonları... 10 Toplu Mesaj Gönderimleri... 11 İş Akışlarında

Detaylı

Satınalma LOGO Ocak 2013

Satınalma LOGO Ocak 2013 Satınalma LOGO Ocak 2013 İçindekiler Satınalma... 7 Ana Kayıtlar... 9 Alınan Hizmetler... 9 Alınan Hizmet Bilgileri... 10 Alınan Hizmet Muhasebe Hesapları... 12 Alınan Hizmet Ambar Detay Bilgileri... 13

Detaylı

DESTEK DOKÜMANI. Bankadan yapılacak tahsilat ve kesintiler Banka Geri Ödeme Hareketleri raporunda izlenebilir.

DESTEK DOKÜMANI. Bankadan yapılacak tahsilat ve kesintiler Banka Geri Ödeme Hareketleri raporunda izlenebilir. 1. KREDĐ KARTI UYGULAMASI LOGO Kredi Kartları uygulaması Cari hesap, banka hesapları ve ödeme tahsđlat planları ekleri ile Kredi Kartı Slipleri, Raporlama eklerinden oluşmaktadır. 1.1. Tanımlar & Uygulamalar

Detaylı

LOGO Uygulamalarında E-Defter

LOGO Uygulamalarında E-Defter LOGO Uygulamalarında E-Defter E-Defter e-defter, Vergi Usul Kanunu ve Türk Ticaret Kanunu hükümleri gereğince tutulması zorunlu olan defterlerin http://www.edefter.gov.tr/web/guest web sitesinde duyurulan

Detaylı

GO Plus Muhasebe LOGO Mart 2012

GO Plus Muhasebe LOGO Mart 2012 GO Plus Muhasebe LOGO Mart 2012 İçindekiler Muhasebe...7 Hesap Planı...8 Hesap Bilgileri...10 Bağlantılar/Kontroller...13 Finansal Tablolar...15 Hesap Kartı Bütçe Bilgileri...16 Hesap Kartı İzleme Pencereleri...18

Detaylı

İş Akış Yönetimi LOGO Ocak 2013

İş Akış Yönetimi LOGO Ocak 2013 İş Akış Yönetimi LOGO Ocak 2013 İçindekiler İş Akış Yönetimi... 3 İş Akış Rol Tanımları... 4 Rol Tanım Bilgileri... 5 İş Akış Kartları... 6 İş Akış Bilgileri... 7 İş Akışı Genel Bilgileri... 8 Başlangıç

Detaylı

BAŞVURU SAHİBİ KAYIT İŞLEMLERİ

BAŞVURU SAHİBİ KAYIT İŞLEMLERİ TÜBİTAK - BİLGEM YAZILIM TEKNOLOJİLERİ ARAŞTIRMA ENSTİTÜSÜ (YTE) T.C. KALKINMA BAKANLIĞI İZLEME, DEĞERLENDİRME VE ANALİZ DAİRESİ BAŞKANLIĞI KALKINMA AJANSLARI YÖNETİM SİSTEMİ PROJESİ BAŞVURU SAHİBİ KAYIT

Detaylı

İş Akış Yönetimi LOGO Kasım 2016

İş Akış Yönetimi LOGO Kasım 2016 İş Akış Yönetimi LOGO Kasım 2016 İçindekiler İş Akış Yönetimi... 3 İş Akış Rol Tanımları... 4 Rol Tanım Bilgileri... 5 İş Akış Kartları... 6 İş Akış Bilgileri... 7 İş Akışı Genel Bilgileri... 8 Başlangıç

Detaylı

GO Plus Kasa LOGO Mart 2012

GO Plus Kasa LOGO Mart 2012 GO Plus Kasa LOGO Mart 2012 İçindekiler Kasalar... 3 Kasa Bilgileri... 4 Kasa Hesap Özeti... 6 Hesap Özeti Grafiği... 7 Kasa Döviz Toplamları... 8 Kasa Ekstresi... 9 Kasa İşlemleri... 10 Ekle... 10 Değiştir...

Detaylı

BAĞIMSIZ DEĞERLENDİRİCİ KAYIT İŞLEMLERİ KALKINMA AJANSLARI YÖNETİM SİSTEMİ PROJESİ

BAĞIMSIZ DEĞERLENDİRİCİ KAYIT İŞLEMLERİ KALKINMA AJANSLARI YÖNETİM SİSTEMİ PROJESİ TÜBİTAK - BİLGEM YAZILIM TEKNOLOJİLERİ ARAŞTIRMA ENSTİTÜSÜ (YTE) T.C. KALKINMA BAKANLIĞI İZLEME, DEĞERLENDİRME VE ANALİZ DAİRESİ BAŞKANLIĞI KALKINMA AJANSLARI YÖNETİM SİSTEMİ PROJESİ BAĞIMSIZ DEĞERLENDİRİCİ

Detaylı

Talep Yönetimi Logo Nisan 2016

Talep Yönetimi Logo Nisan 2016 Talep Yönetimi Logo Nisan 2016 İçindekiler Talep Yönetimi... 3 Talep Yönetimi ni Etkileyen Parametreler ve Öndeğerler... 4 Talep Fişleri... 5 Talep Fişi Bilgileri... 6 Talep Fişi Analiz Detayları... 10

Detaylı

Proje Yönetimi Logo Nisan 2016

Proje Yönetimi Logo Nisan 2016 Proje Yönetimi Logo Nisan 2016 İçindekiler Proje Yönetimi 2 j-guar İçindekiler... 1 Proje Yönetimi... 4 Proje Yönetimi Öndeğer ve Parametreleri... 5 İş Grupları... 6 İş Tanımları... 7 Proje Türleri...

Detaylı

Genel Muhasebe LOGO Ocak 2013

Genel Muhasebe LOGO Ocak 2013 Genel Muhasebe LOGO Ocak 2013 İçindekiler Genel Muhasebe... 7 Ana Kayıtlar... 8 Muhasebe Hesapları... 9 Muhasebe Hesabı Bilgileri... 11 Bağlantılar/Kontroller... 13 Finansal Tablolar... 15 Muhasebe Hesabı

Detaylı

Bütçe Yönetimi Logo Eylül 2016

Bütçe Yönetimi Logo Eylül 2016 Bütçe Yönetimi Logo Eylül 2016 İçindekiler Bütçe Yönetimi... 3 Bütçe Yönetimini Etkileyen Tanım, Parametre ve Öndeğerler... 4 Bütçe Dönemleri... 5 Bütçe Analiz Boyutları... 6 Bütçe Tanımları... 7 Bütçe

Detaylı

MÜŞTERİ PORTALI EĞİTİM DOKÜMANI

MÜŞTERİ PORTALI EĞİTİM DOKÜMANI MÜŞTERİ PORTALI EĞİTİM DOKÜMANI Yazar : Mehmet Kemal ASLAN Oluşturulma Tarihi : 25.08.2014 Son Değişiklik : 23.09.2014 Kontrol Numarası : Sürüm : 1 İÇİNDEKİLER SİSTEME GİRİŞ... 3 ORGANİZASYON SEÇİMİ...

Detaylı

LKS2 Muhasebe LOGO Ocak 2007

LKS2 Muhasebe LOGO Ocak 2007 LKS2 Muhasebe LOGO Ocak 2007 İçindekiler Muhasebe... 5 Hesap Planı... 6 Hesap Kartı Bilgileri... 7 Bağlantılar/Kontroller... 8 Finansal Tablolar... 10 Hesap Kartı İzleme Pencereleri... 11 Hesap Hareketleri...

Detaylı

Süreç Yönetimi. Logo

Süreç Yönetimi. Logo Süreç Yönetimi Logo Kasım 2013 SÜREÇ YÖNETİMİ Süreç belirlenen bir amaca ulaşmak için gerçekleştirilen faaliyetler bütünüdür. Örn; Sistemde kayıtlı personellerinize doğum günü kutlama maili gönderme, Deneme

Detaylı

LKS2 Banka LOGO Ocak 2007

LKS2 Banka LOGO Ocak 2007 LKS2 Banka LOGO Ocak 2007 içindekiler Banka... 3 Bankalar ve Banka Hesapları... 4 Banka Kartları... 5 Banka Bilgileri... 6 Banka Döviz Toplamları... 7 Banka Hareketleri... 8 Banka Ekstresi... 9 Banka Hesapları...

Detaylı

Personel Yönetimi Logo Ocak 2016

Personel Yönetimi Logo Ocak 2016 Personel Yönetimi Logo Ocak 2016 İçindekiler Personel Kayıtlarında Kullanılan Tür ve Tanımlar... 6 Personel Kartları... 7 Personel Bilgileri... 11 Personel Çalışma Bilgileri... 22 Personel Fotoğraf Bilgileri...

Detaylı

DESTEK DOKÜMANI. Borç Avans Yönetimi

DESTEK DOKÜMANI. Borç Avans Yönetimi Borç Avans Yönetimi Borç/Avans yönetimi, kurum tarafından personellere verilen borçların,iş ve maaş avanslarının ve geri ödemelerinin takip edildiği modüldür.personele verilen borçlar, iş avansı, maaş

Detaylı

Satınalma - Satış Tanımları

Satınalma - Satış Tanımları Satınalma - Satış Tanımları LOGO Kasım 2009 İçindekiler LOGO - GO İçindekiler...1 İçindekiler...2 Satınalma - Satış Tanımları...4 Ödeme / Tahsilat Planları...5 Ödeme/Tahsilat Planı Bilgileri...6 Ödeme/Tahsilat

Detaylı

Turkcell Hizmetleri Logo Ocak 2016

Turkcell Hizmetleri Logo Ocak 2016 Turkcell leri Logo Ocak 2016 İçindekiler j-guar TURKCELL HİZMETLERİ... 3 Fatura Eşleştirme Tabloları... 4 Online Fatura Aktarımları... 6 Fatura Şifre Talebi... 7 Turkcell leri 2 TURKCELL HİZMETLERİ j-guar

Detaylı

Ayarlar ve Araçlar LOGO Kasım 2011

Ayarlar ve Araçlar LOGO Kasım 2011 Ayarlar ve Araçlar LOGO Kasım 2011 İçindekiler Ayarlar... 4 Tip Tanımları... 6 Erişim Tipleri...6 Aile Bireyleri...7 Sağlık Kontrol Tipleri... 7 Öğrenim Durumu Tipleri... 7 Özel Durum Tipleri... 7 Ehliyet

Detaylı

Sistem İşletmeni Logo Temmuz 2014

Sistem İşletmeni Logo Temmuz 2014 Sistem İşletmeni Logo Temmuz 2014 İçindekiler j-guar Sistem İşletmeni... 4 Kurumlar... 5 Genel Bilgiler... 6 Adres Bilgileri... 6 Mali Müşavir Bilgileri... 7 Çalışma Bilgileri... 8 Bordro Parametreleri...

Detaylı

GO Plus Satınalma - Satış Tanımları

GO Plus Satınalma - Satış Tanımları GO Plus Satınalma - Satış Tanımları LOGO Mart 2012 İçindekiler İçindekiler... 2 Satınalma - Satış Tanımları... 5 Ödeme / Tahsilat Planları... 6 Ödeme / Tahsilat Planları... 6 Ödeme/Tahsilat Planı Bilgileri...

Detaylı

Bireysel Emeklilik Sistemine Otomatik Katılım & Logo İnsan Kaynakları Ürün Geliştirmeleri. Mart 2017

Bireysel Emeklilik Sistemine Otomatik Katılım & Logo İnsan Kaynakları Ürün Geliştirmeleri. Mart 2017 Bireysel Emeklilik Sistemine Otomatik Katılım & Logo İnsan Kaynakları Ürün Geliştirmeleri Mart 2017 BİREYSEL EMEKLİLİK OTOMATİK KATILIM UYGULAMASI Bordro Plus BES Otomatik Katılım Bordro Plus 4.41.01.00

Detaylı

Web Hizmeti Bağlantıları

Web Hizmeti Bağlantıları Web Hizmeti Bağlantıları Web hizmeti için bağlantılar, Sistem Yönetmeni program bölümünde Yönetim menüsü altında yer alan Web Hizmeti Bağlantıları seçeneği ile kaydedilir. WEB Sayfası Tasarımları WEB sayfasında

Detaylı

E - YENİLİKLER BÜLTENİ

E - YENİLİKLER BÜLTENİ YENİLİK CTRL+F3 Adres Kartları ekranında, bakiyesi olan firma kartının kullanım dışı yapılamaması için parametrik düzenleme yapılmıştır. (Proje No: 95946) Bu özelliğin devreye alınması için; 0372 numaralı,

Detaylı

DESTEK DOKÜMANI. Karma Koli

DESTEK DOKÜMANI. Karma Koli Karma Koli Malzemeler alış/satış yöntemlerine ve şekillerine göre de farklılıklar gösterir. Karma koli bir satış yöntemidir. Firmanın elindeki ürünleri birleştirerek yeni bir sepet, paket oluşturmasıdır.

Detaylı

Start içindekiler Stok 2/175

Start içindekiler Stok 2/175 Stok LOGO Ocak 2012 içindekiler Start içindekiler... 2 Stok Takibi... 6 Stok Tanımları... 7 Satınalma Fiyatları... 7 Malzemeler Listesi'nde İşlem Özellikleri... 8 Malzeme Kayıt Türleri... 9 Malzemeler...

Detaylı

Yeni Nesil 6.10 e-fatura Geliştirmeleri. Kasım - 2013

Yeni Nesil 6.10 e-fatura Geliştirmeleri. Kasım - 2013 Yeni Nesil 6.10 e-fatura Geliştirmeleri Kasım - 2013 Yeni Nesil 6.10 da e-fatura ile ilgili Yapılan Değişiklikler 1. Cari Hesap Sistemi Parametreler; Cari Hesap Sistemi\Parametreler menüsünde yer alan

Detaylı

İÇİNDEKİLER 1. E-DEVLET SİSTEMİNE GİRİŞ... 2 2. KULLANICI İŞLEM MENÜSÜ... 6

İÇİNDEKİLER 1. E-DEVLET SİSTEMİNE GİRİŞ... 2 2. KULLANICI İŞLEM MENÜSÜ... 6 İÇİNDEKİLER. E-DEVLET SİSTEMİNE GİRİŞ.... KULLANICI İŞLEM MENÜSÜ... 6.. YENİ DÖNEM AÇMA... 6.. EĞİTİM DÖNEMLERİ LİSTELE... 7.3. DÖNEME DERS EKLEME/SİLME... 8.4. DERS LİSTELEME... 9.5. DÖNEME KURSİYER EKLEME/SİLME...

Detaylı

Ayarlar ve Araçlar 2 LOGO Bordro Plus

Ayarlar ve Araçlar 2 LOGO Bordro Plus Ayarlar ve Araçlar 2 LOGO Bordro Plus Ayarla DoQQQBT/Artifa< Araçrtif LOGO Bordro Plus LOGO Bordro PluT LOGO Bordro Plus Bu özel durum tiplerine ek olarak kullanıcı tarafından beş ayrı özel durum tipi

Detaylı

GO Plus Muhasebe LOGO Mart 2013

GO Plus Muhasebe LOGO Mart 2013 GO Plus Muhasebe LOGO Mart 2013 İçindekiler Muhasebe... 6 Hesap Planı... 7 Hesap Bilgileri... 9 Bağlantılar/Kontroller... 11 Finansal Tablolar... 13 Hesap Kartı Bütçe Bilgileri... 14 Hesap Kartı İzleme

Detaylı

Alım-Satım Tanımları LOGO Haziran 2008

Alım-Satım Tanımları LOGO Haziran 2008 Alım-Satım Tanımları LOGO Haziran 2008 İçindekiler İçindekiler... 1 İçindekiler...2 Alım Satım Tanımları...4 Ödeme / Tahsilat Planları...5 Ödeme/Tahsilat Planı Bilgileri...6 Ödeme/Tahsilat Planı Satır

Detaylı

Satış ve Dağıtım LOGO Ocak 2013

Satış ve Dağıtım LOGO Ocak 2013 Satış ve Dağıtım LOGO Ocak 2013 İçindekiler Satış ve Dağıtım... 8 Ana Kayıtlar... 10 Verilen Hizmetler... 10 Verilen Hizmet Bilgileri... 11 Verilen Hizmet Muhasebe Hesapları... 13 Verilen Hizmet Ambar

Detaylı

Yönetim LOGO KASIM 2012

Yönetim LOGO KASIM 2012 Yönetim LOGO KASIM 2012 İçindekiler Genel Bilgiler... 4 Yönetim... 5 Tanımlar... 6 Terminal Tanımları... 6 Grup ve kullanıcılara ait terminallerin belirlenmesi... 7 Gruplar... 7 Grupta yer alacak kullanıcılar...

Detaylı

Genel Muhasebe LOGO Kasım 2016

Genel Muhasebe LOGO Kasım 2016 Genel Muhasebe LOGO Kasım 2016 İçindekiler Genel Muhasebe... 7 Ana Kayıtlar... 8 Muhasebe Hesapları... 9 Muhasebe Hesabı Bilgileri... 11 Bağlantılar/Kontroller... 13 Finansal Tablolar... 15 Muhasebe Hesabı

Detaylı

LKS2. Sistem İşletmeni

LKS2. Sistem İşletmeni LKS2 Sistem İşletmeni LOGO Ocak 2007 İçindekiler Sistem Yönetmeni... 4 Yönetim... 5 Terminaller... 6 Grup ve kullanıcılara ait terminallerin belirlenmesi... 6 Gruplar... 7 Kullanıcılar... 8 Kullanıcının

Detaylı

Yönetim LOGO Kasım 2011

Yönetim LOGO Kasım 2011 Yönetim LOGO Kasım 2011 İçindekiler Genel Bilgiler... 4 Yönetim... 5 Tanımlar... 6 Terminal Tanımları... 6 Grup ve kullanıcılara ait terminallerin belirlenmesi... 7 Gruplar... 7 Grupta yer alacak kullanıcılar...

Detaylı

Konu : 2017 Yılına, Yılsonu Devir İşlemleri

Konu : 2017 Yılına, Yılsonu Devir İşlemleri Bilgi Konu : 2017 Yılına, Yılsonu Devir İşlemleri Presto Plus da iki farklı tip devir yapılabilir. İhtiyaca göre bu iki devir programından birisi tercih edilerek devir işlemi yapılmalıdır. Devir işlemlerinden

Detaylı

TAPU VE KADASTRO BİLGİ SİSTEMİ

TAPU VE KADASTRO BİLGİ SİSTEMİ TAPU VE KADASTRO BİLGİ SİSTEMİ MEKÂNSAL GAYRİMENKUL SİSTEMİ (MEGSİS) BAŞVURU, E-ÖDEME VE FEN KAYIT İŞLEMLERİ DOKÜMANI Sürüm: 0.1 Revizyon Bilgileri Revizyon No: Revizyon Tarihi Revizyonu Yapan Revizyon

Detaylı

PERSONEL KAYMAKAM ADAYLIĞI MODÜLÜ

PERSONEL KAYMAKAM ADAYLIĞI MODÜLÜ PERSONEL KAYMAKAM ADAYLIĞI MODÜLÜ (PERSONEL GENEL MÜDÜRLÜĞÜ KAYMAKAM ADAYLIĞI ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ) KULLANICI KLAVUZU Eylül 2011 Havva Yıldırım İçindekiler 1 AMAÇ... 4 2 GİRİŞ... 4 3 KAYMAKAM ADAYLARI... 6 3.1.STAJ

Detaylı

Bilgi. Ref. No : 2017/1/232 Tarih : Sürüm : PrestoPlus Konu : BES Otomatik Katılım

Bilgi. Ref. No : 2017/1/232 Tarih : Sürüm : PrestoPlus Konu : BES Otomatik Katılım Bilgi Ref. No : 2017/1/232 Tarih : 20.12.2016 Sürüm : PrestoPlus 2.01.75.001 Konu : BES Otomatik Katılım 10.08.2016 tarihde yayınlanan 6740 sayılı yasa ve 17.12.2016 tarihde yayınlanan 29921 sayılı yönetmelik

Detaylı

Borç / Avans Yönetimi LOGO

Borç / Avans Yönetimi LOGO Borç / Avans Yönetimi LOGO KASIM 2012 İçindekiler Borç / Avans Yönetimi... 4 Borç Tanımları... 5 Borç Tanım Bilgileri... 6 Borç Kayıtları... 8 Personel Borçlandırma... 9 Borç Toplamları... 11 Borç Taksitleri...

Detaylı

PERSONEL TAKİP PROGRAMI..3

PERSONEL TAKİP PROGRAMI..3 İçindekiler Tablosu PERSONEL TAKİP PROGRAMI..3 1.Özellikler.3 2.Kullanım..4 2.1. Çalışma Takvimi..5 2.2. Giriş ve Çıkışlar.6 2.3. İzin ve Tatil..7 2.4. Personel 8 2.5. Rapor 11 2.5.1. Günlük Rapor Durumu...11

Detaylı

NİTELİK YÖNETİMİ. [X] Yeni Modül. [X] Fusion. [X] Fusion Standart. [X] Nitelik. [X] Ürün Kategorisi Önkoşulu. [X] Modül Önkoşulu (Sistem)

NİTELİK YÖNETİMİ. [X] Yeni Modül. [X] Fusion. [X] Fusion Standart. [X] Nitelik. [X] Ürün Kategorisi Önkoşulu. [X] Modül Önkoşulu (Sistem) NİTELİK YÖNETİMİ Amaç ve Fayda Bu doküman ile, personel yetkinliklerinin tanımlanması ve personel, pozisyon, kademe ve departmanlara bu yetkinliklerin atanması ile ilgili bilgi verilmesi amaçlanmıştır.

Detaylı

DESTEK DOKÜMANI. Muhasebe Bağlantı Kodları. Ürün : Go Plus/ Tiger Plus / Tigerenterprise Bölüm : Muhasebe Bağlantı Kodları

DESTEK DOKÜMANI. Muhasebe Bağlantı Kodları. Ürün : Go Plus/ Tiger Plus / Tigerenterprise Bölüm : Muhasebe Bağlantı Kodları Muhasebe Bağlantı Kodları Muhasebe bağlantı kodları bölümü ile muhasebe entegrasyonu için gerekli olan hesap kodlarının ilgili kart ve fişlere otomatik olarak atanması ve muhasebe fişi entegrasyonun kolay

Detaylı

GO Plus Banka LOGO Kasım 2012

GO Plus Banka LOGO Kasım 2012 GO Plus Banka LOGO Kasım 2012 İçindekiler Banka... 4 Bankalar ve Banka Hesapları... 5 Bankalar... 6 Banka Bilgileri... 7 Banka Döviz Toplamları... 9 Banka Hareketleri... 10 Banka Ekstresi... 11 Banka Hesapları...

Detaylı

MÜLKİ İDARE AMİRLERİ ATAMA MODÜLÜ

MÜLKİ İDARE AMİRLERİ ATAMA MODÜLÜ MÜLKİ İDARE AMİRLERİ ATAMA MODÜLÜ (PERSONEL GENEL MÜDÜRLÜĞÜ - MÜKİ İDARE AMİRLERİ ATAMA ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ) KULLANICI KLAVUZU Temmuz 2011 Havva Yıldırım İçindekiler 1 Amaç 4 2 Giriş 4 3 Arama ve İşlemler 6

Detaylı

LKS2. Alım-Satım Tanımları

LKS2. Alım-Satım Tanımları LKS2 Alım-Satım Tanımları LOGO Ocak 2007 içindekiler LKS2... 4 Alım Satım Tanımları... 5 Ödeme / Tahsilat Planları... 6 Ödeme/Tahsilat Planı Bilgileri... 7 Formül ve Koşul alanlarında kullanılan parametre

Detaylı

GO Plus Cari Hesap LOGO Kasım 2014

GO Plus Cari Hesap LOGO Kasım 2014 GO Plus Cari Hesap LOGO Kasım 2014 İçindekiler Cari Hesap... 4 Cari Hesap Fişleri... 5 Cari Hesap Fiş Türleri... 7 Cari Hesap Fiş Bilgileri... 8 Cari Hesap Fişleri Başlık Bilgileri... 9 Cari Hesap Fişleri

Detaylı

KULLANIM KILAVUZU. Reserve Online Reservation Systems www.reserve.com.tr

KULLANIM KILAVUZU. Reserve Online Reservation Systems www.reserve.com.tr KULLANIM KILAVUZU Reserve Online Reservation Systems www.reserve.com.tr RESERVE ONLİNE REZERVASYON YAZILIMI KULLANIM KİTABI...3 ADMİN PANELİ... 3 Admin Panel Giriş (Login)... 3 Yönetim Paneli... 3 OTEL

Detaylı

ARLAB ARaştırma LABoratuvar Projesi Kullanım Kılavuzu

ARLAB ARaştırma LABoratuvar Projesi Kullanım Kılavuzu 2014 ARLAB ARaştırma LABoratuvar Projesi Kullanım Kılavuzu İ.Ü. KURUMSAL OTOMASYON PROJESİ 1. GİRİŞ... 2 1.1 AMAÇ... 2 2. KULLANICI OLUŞTURMA VE SİSTEME GİRİŞ... 2 3. BİLGİ İŞLEMLERİ... 4 3.1 LABORATUVAR

Detaylı

ASELSAN TEDARİKÇİ PORTALI KALİTE SÜREÇLERİ DOKÜMANI

ASELSAN TEDARİKÇİ PORTALI KALİTE SÜREÇLERİ DOKÜMANI ASELSAN TEDARİKÇİ PORTALI KALİTE SÜREÇLERİ DOKÜMANI Versiyon: 1 Tarih: 27.11.2016 İçindekiler 1. Sisteme Giriş... 3 2. Geri Bildirim Süreci... 4 3. Denetim Talebi... 14 4. Kontrol Partisi... 21 5. Görev

Detaylı

Borç / Avans Yönetimi LOGO

Borç / Avans Yönetimi LOGO Borç / Avans Yönetimi LOGO KASIM 2011 İçindekiler Borç / Avans Yönetimi... 4 Borç Tanımları... 5 Borç Tanım Bilgileri... 6 Borç Kayıtları... 8 Personel Borçlandırma... 9 Borç Toplamları... 11 Borç Taksitleri...

Detaylı

AYNİ BAĞIŞ HİZMET GRUBU EĞİTİM DOKÜMANI

AYNİ BAĞIŞ HİZMET GRUBU EĞİTİM DOKÜMANI 14.07.2015 İÇİNDEKİLER 1. DOKÜMAN SÜRÜMLERİ... 4 2. AYNİ BAĞIŞ ÖZELLİKLERİ... 5 2.1. Ayni Bağış Hizmet Grubu Ana Ekranı... 5 2.2.1. Ayni Bağış Depo Bilgileri... 5 2.2.1.1. Ayni Bağış Depo Bilgileri Listeleme...

Detaylı

İzin Yönetimi LOGO KASIM 2011

İzin Yönetimi LOGO KASIM 2011 İzin Yönetimi LOGO KASIM 2011 içindekiler İzin Yönetimi... 4 İzin Tanımları... 5 İzin Bilgileri... 6 İzin Grup Tanımları... 9 İzin Grup Tanım Bilgileri... 10 Çalışma Takvimi... 12 Çalışma Takvimi Bilgileri...

Detaylı

IOSİS SOS BAYIPUAN BAYI KULLANICI KILAVUZU

IOSİS SOS BAYIPUAN BAYI KULLANICI KILAVUZU IOSİS SOS BAYIPUAN BAYI KULLANICI KILAVUZU Revizyon numarası: 0 Revizyon tarihi: 03.04.2013 Sistek Bilgisayar Yazılım ve Danışmanlık San. Tic. Ltd. Şti. REVİZYON TAKİBİ Revizyon No Tarih Açıklama veya

Detaylı