T.C. ERZURUM TEKNİK ÜNİVERSİTESİ REKTÖRLÜĞÜ Strateji Geliştirme Daire Başkanlığı REKTÖRLÜK MAKAMINA

Transkript

1 Evrak Tarih ve Sayısı: 28/10/ A t ERZURUM Tf K-NİK UN İVERSI I ISI T.C. ERZURUM TEKNİK ÜNİVERSİTESİ REKTÖRLÜĞÜ Strateji Geliştirme Daire Başkanlığı B E K A Sayı : / Konu :Eğitim REKTÖRLÜK MAKAMINA 5018 sayılı Kamu Mali Yönetimi ve Kontrol Kanunu'nun 60'ıncı maddesi ile Mali Hizmetler Uzmanlığı Yönetmeliğinin ilgili hükümleri çerçevesinde Maliye Bakanlığı tarafından gerçekleştirilen Mali Hizmetler Uzman Yardımcılığı Özel Yarışma Sınavı sonuçlarına göre 2 (iki) Mali Hizmetler Uzman Yardımcısının Üniversitemizce ataması yapılmış olup Daire Başkanlığımızda göreve başlamışlardır. Mali Hizmetler Uzmanlığı Yönetmeliğinin 1'üncü maddesinde; "Uzman Yardımcılarının göreve başladıkları tarihten itibaren 6 ay içinde ve 120 saatten az olmamak üzere görev alanlarıyla ilgili konularda mevzuatın öğretilmesi ve uygulamanın gösterilmesini kapsayacak şekilde idarelerin hazırlayacakları eğitim programı çerçevesinde gerçekleştirilir." hükmü yer almaktadır. Bu nedenle Daire Başkanlığımızda görevli aday Mali Hizmetler Uzman Yardımcılarına söz konusu eğitimin ekli program listesinde belirtilen eğitimciler tarafından verilmesini; Olurlarınıza arz ederim. Daire Başkanı Uygun Görüşle Arz Ederim. / / Prof.Dr. Bayram ŞAHİN Genel Sekreter OLUR Prof.Dr. Muammer YAYLALI Rektör EK : Eğitim Programı ( 1Adet) Erzurum Teknik Üniversitesi Rektörlüğü Çat Yolu Üzeri 4. Km. Yakutiye/Erzurum Tel: : Faks: E-Posta: : strateji@erzurum.edu.tr Elektronik ağ: Ayrıntılı bilgi için irtibat: Zeki GÜNEŞ Bu belge 5070 sayılı Elektronik imza Kanununun 5. Maddesi gereğince güvenli elektronik imza ile im zalanm ıştır.

2 1 EĞİTİM TARİHİ ERZURUM TEKNİK ÜNİVERSİTESİ MALI HİZMETLER UZMAN YARDIMCILARI EĞİTİM PROGRAMI BAŞLANGIÇ EĞİTİM KONUSU VE BİTİŞ SAATLERİ Strateji Geliştirme Birimlerinin Çalışına Usul ve Esasları Hakkında Yönetmelik :00 Malı Hizmetler Uzmanlığı Yönetmeliği : sayılı Kamu Malı Yöneumı ve Kontrol Kanunu : sayılı Kamu Mali Yönetimi ve Kontrol Kanunu : sayılı Kamu Mali Yönetimi ve Kontrol Kanunu 09:00-12: sayılı Kamu Mali Yöneumı ve Kontrol Kanunu Merkezi Yönetim Muhasebe Yönetmeliği 09: Merkezi Yönetim Muhasebe Yönetmeliği 09: Merkezi Yönetim Muhasebe Yönetmeliği 09:00-12: Merkezi Yönetim Muhasebe Yönetmeliği : Merkezi Yönetim Muhasebe Yönetmeliği Merkezi Yönelim Muhasehe Yönetmeliği : Merkezi Yönetim Muhasebe Yönetmeliği : Merkezi Yönetim Muhasebe Yönetmeliği :00 20, Taşınır Mal Yönetmeliği 09:00-12: Taşınır Mal Yönetmeliği 09:00-12: Taşınır Mal Yönetmeliği 09:00-12: Say2000i Uygulama Kılavuzu 09:00-12: Harcama Belgelen Yönetmeliği Damga Vergisi Kanunu : KDV ve Gelir Vergisi Tevkıfatı : Beyanname Uygulamaları :00 Ayrıntılı Harcama vc Finatı.s Programı Hazırlanması, Vize Edilmesi, Uygulanması ve izlenmesine Dair Yönetmelik 09:00-12:00 Harcama Yetkililer Hakkında Genel Tebliğ 09:00-12:00 Ön Ödeme Usul ve Esasları Hakkında Genel Tebliğ 09:00-12:00 Kamu idarelerince Stratejik Planlamaya İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Yöneunelık 09:00-12:00 Kamu İdarelerince Hazırlanacak Performans Programları Hakkında Yönetmelik 09:00-12:00 Kamu idarelerince Hazırlanacak Faaliyet Raporları Hakkında Yönetmelik : İç Kontrol ve Ön Mali Kontrole İlişkin Usul ve Esaslar 09:00-12:00 _ Kamu İç Kontrol Standartları Tebliği Kamu İç Standartlarına Uyum Eylem Planı : Bütçe Hazırlık Çalışmaları : Biıtçe Uygulamaları 09:00-12: Ay ve Yıl Sonu işlemleri 09:00-12: Kamu İdarelerinin Kesin Hesaplarının Düzenlenmesine İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik 09:00-12: Kamu Zararlarının Tahsiline İlişkin Usul ve Esasları Hakkında Yönetmelik 09:00-12: Kamu idarecilerinin Kesin Hesaplarının Düzenlenmesine İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik 09:00-12: Sayıştay Kanunu 09: Belgelerin Sayıştay a Gönderilmesi, iadesi. Saklanması ve Yok Edilmesine ilişkin Yönetmelik : Kamu idaresi Hesaplanılın Sayıştay a Venlmesı ve Muhasebe Bınmlerı ılemuh Yet Bil Hak Usul ve Esaslar 09:00-12:00 SURESİ SAAT EĞİTİCİNİN ADI VE SOYADI

3 4 r..... a ERZU RU M T.C. ERZURUM TEKNİK ÜNİVERSİTESİ REKTÖRLÜĞÜ Personel Dairesi Başkanlığı Savı : / /12/2014 Konu.'Görevlendirme REKTÖRLÜK M A KAMINA 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 55 inci maddesine dayanılarak, Aday Memurların Yetiştirilmesine İlişkin Genel Yönetmelik uyarınca, üniversitemizde görevli aday memurların eğitim programlarında ders vermek üzere görevlendirilmesi düşünülen personelin adı soyadı, verecekleri ders ve görevleri ile ders programı ilişik listede belirtilmiştir. Üniversitemizin muhtelif birimlerinde görev yapan aday memurların temel eğitiminin 26 Ocak Şubat 2015 tarihleri arasında Üniversitemiz Merkezi Derslikler Konferans Salonunda yapılmasını, ilgililerin 0/09/2005 gün ve sayılı Resmi Gazetede yayımlanan 2005/9247 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı uyarınca, günde 5, haftada 25 saati geçmemek kaydıyla ekli program doğrultusunda ders vermek üzere görevlendirilmeleri ve ders saati başına ücretlerinin de 2015 mali yılı bütçemizin ilgili tertibinden tahakkuk ettirilmesini, olurlarınıza arz ederim. Abdulmütalip ÇETİN Daire Başkanı V. Uygun Görüşle Arz Ederim. 19/12/2014 Rektör Yardımcısı OLUR 19/12/2014 / y '. Prof.Dr. Vluammer YAYLALI Rektör Erzurum Teknik Üniversitesi Rektörlüğü Çat Yolu Üzeri 4. Km. Yakutiye/Erzurum Ayrıntılı bilgi için irtibat: Müjgan DAŞKESEN

4 TARİH 2 6 /0 1 / P a z a rte s i ADAY MEMURLARIN TEM EL EĞİTİM PROGRAM I DERS DERS VEREN GÖREVLİNİN DERS SIRA SAAT KATILIMCI SAATİ NO.ARALIĞI SAYISI DERSİN ADI ADI SOYADI GÖREV YERİ / GÖREVİ : : Ü n iv e rs ite n in T a n ıtım ı v e A ç ılış K o n u ş m a s ı P ro f.d r. B a y ra m Ş A H İN G e n e l S e k rc te rlik /G e n e l S e k re te r 2, : :1 5 2 D e v le t M a lın ı K o r u m a v e T a s a r r u f T e d b irle ri A li F u a t A Ç I K G Ö Z K ü tü p h a n e v e D o k ü m a n ta s y o n D a ir e B a ş k a n lığ ı/g e n e l S e k r e te r Y a rd ım c ısı 2 7 /0 1 / ,2 0 8 : 0-10: S a y ılı D e v le t M e m u rla r ı K a n u n u A b d u lıııü ta lip Ç E T İ N P e r s o n e l D a ire B a ş k a n lığ ı/d a ire B a ş k a n ı V. Salı 2,4 1 0 : : S ay ılı D e v le t M e m u rla r ı K a n u n u A b d u lm ü ta lip Ç E T İ N P e r s o n e l D a ire B a ş k a n lığ ı /D a ir e B a ş k a n ı V. 2 8 /0 1 / ,2 0 8 : 0-10:15 2 G e n e l O la ra k D e v le t T e ş k ila tı A lı Ç E L İ K Y a p ı İş le ri v e T e k n ik D a ire B a ş k a n lığ ı / D a ire B a ş k a n ı Ç a rş a m b a 2,4 1 0 : :1 5 2 G e n e l O la ra k D e v le t T e ş k ila tı A lı Ç E L İK Y a p ı İş le ri ve T e k n ik D a ire B a ş k a n lığ ı / D a ire B a ş k a m 2 9 /0 1 / ,2 0 8 : : S a y ılı D e v le t M e m u rla r ı K a n u n u A b d u lıııü ta lip Ç E T İ N P e r s o n e l D a ire B a ş k a n lığ ı/ D a ire B a ş k a n ı V. P e rş e m b e 2,4 1 0 : 0-12: S a y ılı D e v le t M e m u rla r ı K a n u n u A b d u lm ü ta lip Ç E T İ N P e rs o n e l D a ire B a ş k a n lığ ı/ D a ire B a ş k a n ı V. 0 /0 1 / ,2 0 8 : 0-10:15 2 Y a z ış m a v e D o s y a la m a U s u lle ri H ü ly a K A R A C A G e n e l S e k re te rlik / Ş e f C u m a 2,4 1 0 : 0-1 2:15 2 Y a z ış m a v e D o s y a la m a U s u lle ri H ü ly a K A R A C A G e n e l S e k re te rlik / Ş e f 0 2 /0 2 / ,2 0 8 : 0-10: S a y ılı D e v le t M e m u rla r ı K a n u n u A b d u lm ü ta lip Ç E T İ N P e r s o n e l D a ire B a ş k a n lığ ı / D a ire B a ş k a n ı V. P a z a rte s i 2,4 1 0 : :1 5 2 A ta tü r k İlkeleri M iijg a n Ü lk ü D A Ş K E S E N P e r s o n e l D a ire B a ş k a n lığ ı / B ilg is a y a r İ ş le tm e m 0 /0 2 / ,2 0 8 : 0-1 0:15 2 M illi G ü v e n lik B ilg ileri A b d u lk a s ım G Ü L S tra te ji G e liş tir m e D a ire B a ş k a n lığ ı/ Ş u b e M ü d ü r ü Salı 2,4 1 0 : 0-1 2:15 2 M illi G ü v e n lik B ilg ileri A b d u lk a s ım G Ü L S tra te ji G e liş tir m e D a ire B a ş k a n lığ ı/ Ş u b e M ü d ü r ü 0 4 /0 2 / ,2 0 8 : 0-10:15 2 1la lk la İlişk iler L e v e n t Ç A K M U R S ağ lık K ü ltü r v e S p o r D a ire B a ş k a n lığ ı/d a ire B a ş k a n ı Ç a rş a m b a 2,4 1 0 : 0-1 2:15 2 H a lk la İlişk ile r L e v e n t Ç A K M U R S ağ lık K ü ltü r v e S p o r D a ire B a ş k a n lığ ı/d a ire B a ş k a n ı 0 5 /0 2 / ,2 0 8 : :1 5 2 T ü r k ç e D ilb ilg isi K u ra lla rı M e h m e t A k i f G Ö Z İ T O K T ü r k D ili E d e b iy a tı B ö lü m ü /A r a ş tır m a G ö re v lis i P e rşe m b e 2,4 1 0 : 0-12:15 2 T ü rk ç e D ilb ilg isi K u ra lla rı M e h m e t A k i f G Ö Z İ T O K T ü r k D ili E d e b iy a tı B ö lü m ii/a r a ş tır m a G ö r e v lis i 0 6 /0 2 / : : A ta tü r k İlk eleri M iijg a n Ü lk ü D A Ş K E S E N P e rs o n e l D a ire B a ş k a n lığ ı / B ilg is a y a r İş le tm e n i C u m a 2,,4 1 0 : 0-1 2:15 2 İn k ıla p T a rih i A b d u lk a s ım G Ü L S tra te ji G e liş tir m e D a ire B a ş k a n lığ ı/ Ş u b e M ü d ü r ü 0 9 /0 2 / ,2 0 8 : :1 5 2 T ü rk ç e D ilb ilg isi K u ra lla rı M e h m e t A k i f G Ö Z İ T O K T ü r k D ili E d e b iy a tı B ö lü m ü /A r a ş tır m a G ö re v lis i P a z a te s ı 2,4 1 0 : 0 12:15 2 T ü rk ç e D ilb ilg isi K u ra lla rı M e h m e t A k i f G Ö Z İ T O K T ü r k D ili E d e b iy a tı B ö lü m ü /A r a ş tır m a G ö r e v lis i 1 0 /0 2 / ,2 0 8 : 0-10:15 2 İn s a n H ak ları M a h m u t D İ L B E R İd a ri v e M a li İş le r D a ir e B a ş k a n lığ ı/d a ire B a ş k a n ı V. S alı 2,4 1 0 : 0-12:15 2 İn sa n H ak ları M a h m u t D İL B E R İd a ri v e M a li İş le r D a ir e B a ş k a n lığ ı/d a ire B a ş k a n ı V. 1 1 /0 2 / : : S a y ılı K a n u n A b d u lm ü ta lip Ç E T İ N P e r s o n e l D a ire B a ş k a n lığ ı/d a ire B a ş k a n ı V. Ç a rş a m b a 2,,4 0 9 : 0-12:15 2 H a b e rle ş m e (İle tiş im ) S ü le y m a n K A R A S tra te ji G e liş tir m e D a ire B a ş k a n lığ ı/ D a ir e B a ş k a m 1 2 /0 2 / ,2 0 8 : :1 5 2 T.C. A n a y a s a s ı F iliz Ç I N A R L I H u k u k M ü ş a v ir liğ i / A v u k a t P e rş e m b e 2,4 1 0 : 0-1 2:15 2 T.C. A n a y a s a s ı F iliz Ç I N A R L I H u k u k M ü ş a v irliğ i / A v u k a t 1 /0 2 / ,2 0 8 : 0-1 0:15 2 Y a z ış m a v e D o s y a la m a U s u lle ri H ü ly a K A R A C A G e n e l S e k re te rlik / Ş e f C u m a 2,4 1 0 : 0-1 2: S a y ılı K a n u n A b d u lm ü ta lip Ç E T İ N P e rso n e l D a ire B a ş k a n lığ ı/d a ire B a ş k a n ı V. 1 6 /0 2 / ,2 0 8 : 0-1 0:15 2 G iz lilik v e G iz liliğ in Ö n e m i M e h m e t K I Z I L I R M A K Ö ğ re n c i İ ş le n D a ire B a ş k a n lığ ı / D a ir e B a k a n ı V. P a z a rte s i 2,4 1 0 : 0-1 2:15 2 G iz lilik v e G iz liliğ in Ö n e m i M e h m e t K I Z I L I R M A K Ö ğ re n c i İ ş le n D a ire B a ş k a n lığ ı / D a ir e B a ş k a n ı V. 16/02/2015 P n -m rtp c i :00-17:00 2 SINAV 64 * Dersler Üniversitemiz Merkezi Derslikler Konferans Salonunda vapılacaktır.dersier 45 dakika olup ders araları 15 dakikadır.

5 ADAY MEMUR EĞİTİMİ GÜNLÜK İMZA ÇİZELGESİ