Değerli üyelerimiz, sevgili koçlar, Temel Stratejilerimizi oluşturduk. Bunlar:

Ebat: px
Şu sayfadan göstermeyi başlat:

Download "Değerli üyelerimiz, sevgili koçlar, Temel Stratejilerimizi oluşturduk. Bunlar:"

Transkript

1 Başkan dan Mesaj Değerli üyelerimiz, sevgili koçlar, 2011 i acısı ve tatlısı ile bitirdik, yeni yıla yeni ümitlerle giriyoruz. Ümitlerinizin gerçeğe dönüşmesi dileklerimi sunuyorum. Adetten olduğu üzere ben de geçen yıl neler yaptık, yeni yılda neler planlıyoruz, bunlara değinmek istiyorum. Temel Stratejilerimizi oluşturduk. Bunlar: 1. Dernek üye sayısını arttırmak 2. Koçluk Hizmet Kalitesini Arttırmak 3. ICF ve Koçluğun Etkin Tanıtımını Yapmak 4. Kurumsal Bir Yapı Oluşturmak Alt stratejilerimize web sayfamızdaki strateji sunumundan ulaşabilirsiniz. Şubat ayında Pazarlama Kurulumuzun organizasyonunda MCT nin düzenlediği İK Zirvesine katıldık. Bu zirvede bir standımız ve standımızı ziyaret edenlerden isteyenlere, gönüllü koçlarımızca koçluk verdiğimiz iki koçluk odamız vardı. Bunun yanı sıra Kurumlarda Performansa Yönelik Koçluk Uygulamaları başlıklı bir panel yaptık. 3 numaralı stratejimiz kapsamında, 2012 Şubat ayında da yine İK zirvesine bir stand ile katılıyoruz. Bu yıl ICF in önemsediği Uluslararası Koçluk Haftasını etkin ve İK zirvesini de içine alacak bir şekilde özel bir proje ile kutlayacağız. Yedi kez Aylık Üye Toplantısı yaptık. Bunların ikisinde Eğitim Kurulu, etkileşimli olarak etik kurallarımızın madde madde üzerinden gitti. İkisinde de Las Vegas Amerika daki ICF Uluslararası Yıllık Koçluk Konferansına katılan üyelerimizden Tunçel Gülsoy, Serra Çınar, Ersin Günoy ve Hande Arman konferansta kendilerini etkileyen bir sunumun özetini bizlere aktardılar. 1

2 Eğitim Kurulumuz, üç adet eğitim/çalıştay gerçekleştirdi. Eğitimci ve konuları şunlardı: Ann Betz Neuroplasticity; Robert Stamboliev - Voice Dialogue; Ann Betz Neuroscience of Coaching. Bu eğitimler için CCEU aldık. Üyeler ve Topluluk Kurulumuz yeni üyelere bir oryantasyon gerçekleştirdi, ikincisini de bu ay içinde yapmış olacak. Üye koçlarımızın, eğitim isteklerine ve üye toplantılarının yeri ve zamanına ilişkin isteklerine yönelik iki anket yaptık. Yaz aylarında yeni web sitemizi birçok yenilikle, özellikle de koçlara özel alanı ile kullanıma açtık. Bu etkinliklerimiz 4 numaralı stratejimize hizmet ediyor. Dernek üye sayımız 200 ü aştı. 2 numaralı stratejimiz çerçevesinde, 12 Aralık 2011 de 1. Koçluk Buluşması adlı etkinliğimizi Eğitim ile Üyeler ve Topluluk Kurullarının ortak çalışması ile gerçekleştirdik. Bu etkinliği Türkiye nin tüm koçlarına açık yaptık. 150 dolayında koçun katılımı ile gerçekleşen etkinlik hakkında daha ayrıntılı bilgiyi aşağıda bulacaksınız. Bu etkinliğin bütün oturumları için de CCEU alındı. ÇYDD altıncı ve Yenibiris.com dördüncü dönemlerine giriyorlar. Projeler Kurulumuzun önderliğinde Koçtan Koça Destek Platformu adlı yeni bir iç proje başlattık. Henüz etkin bir katılım yok, sizlere bu aracı hatırlatmak isterim. Ayrıca KAGİDER de ödül kazananlara ve koçluğa istekli olanlara yönelik iki grup koçluk hizmeti projesini gerçekleştirdik. ICF Avrupa Şubeleri Başkanlarının bir araya geldiği toplantılardan (ELM- European Leaders Meeting), ICF İtalya nın Roma da Mart ta, ICF Çek Cumhuriyeti nin Prag da Ekim de ev sahipliği yaptığı toplantılara katıldık. Altı ayda bir yapılan bu toplantıların Mart 2012 dekine ev sahipliğini biz yapıyoruz. Toplantılara katılan ICF Başkanı ELM den bir gün önce 22 Mart ta yapacağımız 1. Ulusal Koçluk Konferansına konuşmacı olarak katılacak. 3 numaralı stratejimize hizmet edecek bu konferans Pazarlama Kurulumuzun bir organizasyon firması ile gerçekleştireceği, çok önemsediğimiz bir etkinliğimiz. Bu konuda da daha ayrıntılı bir yazıyı aşağıda bulacaksınız. 2

3 Unvanlama konusunda gereken sözlü sınavların Türkçe yapılabilmesi için yaptığımız assessorluk (denetçilik) davetine, 11 PCC/MCC üyemiz olumlu yanıt verdi. ICF Global deki süreç yenileme çalışmaları biter bitmez, isimlerini ICF e ilettiğimiz bu değerli üyelerimiz sürece dahil olacak ve yabancı bir dilde koçluk yapacak kadar dil bilmeyen koçlarımıza da unvan alma yolu açılacak. ICF Global tarafından, unvanlama süreci yenileme çalışmasını bitirmek için 2012 nin ilk çeyreğinin hedeflendiği iletildi. Etkinliklerimizden en önemlisi ise tüzüğümüze göre Mayıs ayında yapmamız gereken Genel Kurul toplantımız. Bu toplantıda bizler hesap verip, görevi yeni ekibe devredeceğiz. Yakın bir zamanda gelecek İki Yıllık Yönetim Döneminde görev almak üzere aday olma veya aday önerme sürecini başlatacağız. Aday isimleri konusunda düşünmeye başlamamızın zamanı geldi. Bir sonraki PaylaşıYorum da görüşmek üzere der, çalışmalarınızda başarılar ve bol kazançlı günler dilerim. Sevgi ve saygılarımla, Gürkan Sarıoğlu Başkan 3

4 12 Aralık Koçlar Buluşması Hakkında 12 Aralık 2011 de DoubleTree Hilton Moda İstanbul da yaptığımız 1. Koçlar Buluşması Derneğimizin düzenlediği ilk Türkiye deki koçları bir araya getirmeyi hedefleyen aktivite olmuştur. Bir günlük paralel oturumlarla düzenlenen bu aktivitenin en güzel yanı koçlarımızın gösterdiği büyük ilgi ve onlardan aldığımız olumlu mesajlardır. Gerek katılımları ile gerekse konuşmacılarımız olarak bizi yalnız bırakmayan üyelerimize, stand ve konuşmaları ile bize sponsor olan İş Kavramları Danışmanlık, Davranış Bilimleri Enstitüsü, Vizyon Grup, Impact, Elemental-Value, SHL, Birkman firmaları yetkililerine ayrıca teşekkür ederiz. Herhangi bir profesyonel destek almadan dernek üyelerimizin özverili çalışmaları ile hazırladığımız bu aktivite birlikten güç doğar sözünün anlamını bir kez daha hatırlatmış, elbirliği ile yapılan bu çalışmada takım olarak çalışmanın keyfini yaşarken dostluklarımız daha da pekişmiştir. Bu çalışma bizim için güzel bir başlangıç ve deneyim olmuştur. Siz değerli üyelerimizin derneğimizin aktivitelerinde bizlerle birlikte olduğunu ve desteğini görmek bizlere bundan sonraki çalışmalarımızda da güç verecektir. Psikolog Dr. Nur Velidedeoğlu Kavuncu Başkan Yardımcısı 4

5 12 Aralık Koçlar Buluşması Hakkında Sayman Gözüyle 12 Aralık Koçlar Buluşması!!!! Bu organizasyonu konuşmaya başladığımızda tarih ne kadar uzak geliyordu Oysa yaptık, bitti ve de nerdeyse üzerinden koskoca bir ay geçti. Şaka gibi! Bu da koçlukta oldukça sık bahsettiğimiz, hayatta en büyük engellerin kendi kendimize koyduğumuz engeller olduğunun şık bir demosuydu aslında. Böylesine büyük (bizim için!) bir organizasyon yapmak üye toplantısı yapmaktan farklı ne de olsa Bütün koçları çağırmışız, üstüne konuşmacı bulmuşuz bizi kırmamışlar kabul etmişler, bir dolu şey bastırmışız, otele para yatırmış imza atmışız, cümle aleme duyurmuşuz Bütün bu endişelerin yanı sıra içimde kocaman da bir inanç var. Saymanım ya, kayıtların finansal tarafını ben takip ediyorum, içimdeki Polyanna katılımcı listesini hazırlarken kişi sayısını 100 yazıp bırakmış, ne eksik ne fazla. Dernek hesabımıza katılımcılar para yatırdıkça tuttuğum excel tabloya isimleri ekliyor ve her akşam Gökçen le paylaşıyordum; 10 Aralık tarihine kadar bu heyecan devam etti durdu. İtiraf ediyorum: bazı günler 2-3 kere bile hesapları kontrol ettiğim oldu!!! İşin en eğlenceli yanı ise isimsiz yatan paraları dedektif gibi takip edip ekip olarak bir sonuca ulaşmamızdı! Organizasyonu planlarken beklentimiz katılımcı sayısının 80 kişi civarında olmasıydı Oysa bizi bu ilk organizasyonumuzda yalnız bırakmayan siz sevgili koçlar sayesinde benim Polyanna nın listesi uzadı ve 100 ün üzerinde bir katılımla ve de en önemlisi sizlerden gelen çok değerli geri bildirimlerle bugünü atlattık. Emeği geçen herkese, katılan tüm koçlara, Koçluğu meslek olarak seçen ve inanan herkese kocaman teşekkürler. İyi ki varsınız!!!!! Ayşegül Yılmaz, ACC Sayman 5

6 12 Aralık Koçlar Buluşması Hakkında Hep birlikte başardık... sıvadık. 12 Aralık 1. Koçlar Buluşması tam olarak ICF Türkiye koçlarının her birinin birer değerli kaynak olduğu düşüncesi ile başlatılmış bir oluşumdur. Kendi adıma her birimizin çok değerli olduğuna ve bir çok bilgi, beceri ile donanmış olduğumuza inancım sonsuz. Bu bakış açısı ile neden olmasın, biz bize bir gün yaratalım ve kendi gücümüzden faydalanalım dedik ve koçları bir araya getirmek için kolları Süreçte her çaldığımız kapı eğer bir zaman sorunu yok ise bize olumlu açıldı, kafa kafaya verip üye kaynağımızı en etkin şekilde kullanmak için çalıştık. Konuları ve konuşmacıları belirledik. Bu konuda Eğitim kurulu etkili konular gündeme getirdi, paylaştık, anlaştık. Tüm konulara baktığımızda aslında yaratmak istediğimiz ortak gündemin bir koçun girişimci olarak ele alması gereken konuları ön plana çıkarmak olduğunu fark ettik. Buradan da koçun zihin haritasını oluşturduk. Çok yaratıcı, çok keyifli bir süreç oldu. Üyelerimizden Ferda Hizar a bu konuda bize destek olduğu için çok teşekkürler. Bir koç olarak kendi zihin haritalarınızda bir farkındalık yaratabildiysek ne mutlu bize. Bu günü ortaya çıkartırken hem birbirimizi daha iyi tanıdık, hem çok iyi bir takım olarak çalıştık, hem de ortaya güzel bir gün çıkardık. Tabii ki bu konuşmacılar, stand açan şirketler ve siz değerli katılımcılar ile yaşayan bir güne dönüştü. Şimdi işe başardığımız ve keyif aldığımız bir gün olarak hafızalarımıza kazındı. Koçlar buluşması Antalya dan, Ankara dan, İzmir den, Bursa dan gelen koçlarımızla tam adına yakışan bir güne dönüştü. Uzaktan adını bildiğimiz üyelerimizle tanıştık, merhaba deme şansı yakaladık. Bir arada olmak gerçekten keyifliydi. 6

7 Kağıt üzerinde yaptığımız tüm oluşumlar o gün çok güzel bir şekilde hayat buldu. Ne diyeyim her zaman destekleyici tavrı ile Gürkan a, iş bitirici, netleştirici tavrı ile Nur a, takip ve toparlayıcı rolü ile Ayşegül e, tüm süreci sahiplenip en iyisini ortaya koyan tavrı ile Gökçen e, inanan ve büyüten tavrım için kendime çok teşekkürler. Aslında inanç ve motivasyon hepimizde ortak duygu idi. O güne ait resimleri ve sunumları web sayfamızda bulabilirsiniz. Seneye tekrar bu gün planlanacak, yeni gelecek olan yönetim kurulu bu günü çok daha etkin kılacaktır eminim. Bizler de bu güne nasıl bir katkı katabileceğimizi şimdiden düşünelim derim; konuşmacı mı olmak istiyorum, katılımcı mı, yoksa stand mı açsam, grafiklerini mi ben yapsam, yoksa organizasyonda mı çalışsam, ya da bir fikrimi mi paylaşıp güne neşe, hoşluk, yaratıcılık mı katsam, ya da, belki de web sayfasını ben tasarlarım, ya da basında bu günün çıkması için yapabileceklerimi yaparım????? Siz neyi isterseniz o olur, unutmayın hepimiz birer kaynağız ve bu kaynağı kendim için kullanıp sonra da paylaşabilirim. Biz dernek olarak bu kaynakları çok önemsiyoruz Aralık 1. Koçlar Buluşması bana bir çok şey gösterdi: koçlar bir araya gelmeyi önemsiyor, ICF Türkiye olarak güvenilir bir kurumuz, istersek her şeyi yapabiliriz, başarmak çok güzel bir duygu, takım çalışması şart... Sevgilerle, Zeynep Balcı, ACC Sekreter 7

8 12 Aralık Koçlar Buluşması Hakkında 12 Aralık 2011, Pazartesi, 08:00, DoubleTree, Moda Tüm ekip otele gelmiş, kendiliğinden hummalı bir çalışma içine girmiş bile. Ortamı ICF Türkiye etkinliğine hazırlıyoruz. Bugün bu salonlar, bu koridor bizim mekânımız olsun diye. Tanışmamıza, paylaşmamıza güzel bir zemin olsun diye. 10:00, A Salonu: Limango genel müdürü ve bir koç olan Gülfem Toygar konuşuyor. Salon tıklım tıklım dolu. Güzel bir sessizlik var. Katılımcılar, son derece içten ve sade bir tavırla kendilerine seslenen bu genç girişimciyi dinliyor. Kendi içimdeki girişimciyle buluşuyorum, onun deneyimi koç olarak bana ilham ve umut taşıyor. Belli ki, bu duygularımda yalnız değilim , A Salonu: Kurumsal koçluk panelindeyim. Sahnedeki panelistlere bakıyorum. İzleyicilerin dikkatini içimde hissediyorum. Duygularımın farkındayım, heyecan ve gurur içindeyim: Şu anda konuşulan konular koçluğun anahtar konuları; konuşanlar alanlarında çok deneyimli, bu işe çok emek vermiş koçlar, paylaşılan konular ICF in temel yetkinlikler olarak tanımladığı türden ve aktarımlar çok içten. Tüm gün boyunca aklımda olansa şu: Bu buluşmayı gerçekleştirebilmek, ekip çalışmasıyla olduğu kadar gönüllü konuşmacılarımızla, değerlendirme araçları sunan firmalarla ve hepsinden öte Türkiye nin çeşitli yerlerinden gelen katılımcı koçlarla mümkün oluyor. Bütün hazırlıklar, emekler bu sayede bir karşılık 8

9 buluyor ve ancak o zaman anlam kazanıyor. Şimdiden gelecek yılki 2. Koçlar Buluşması nı hayal ederken yakalıyorum kendimi, bu kez en az iki kat konuşmacı, iki kat katılımcı ve iki gün olarak Gökçen Odabaş (Özkalıpçı) ICF Türkiye / Uluslararası Profesyonel Kocluk Dernegi Eğitim Kurulu Lideri 9

10 1. Ulusal Koçluk Konferansı Hakkında Yeni Yılı 1. Ulusal Koçluk Konferansı Heyecanı ile açıyoruz Yazıma herkese sağlıklı, mutlu ve huzurlu bir yıl dileyerek başlamak istiyorum nin tüm dünyaya barış getirmesini ve dünyanın herkes için daha iyi yaşanır bir yer olmasını diliyorum nin paradigmaların ve önceliklerin değişeceği bir yıl olması bekleniyor. Bize düşen yaptığımızı daha iyi yapmak, katılımcı olmak, geleceği olumlu yönde etkilemek. Sevgili üyelerimiz 2011 in Haziran ayında kurduğumuz hayal sonunda gerçekleşiyor. 22 Mart 2012 de Uluslararası Profesyonel Koçluk Derneği olarak iş dünyası Tepe Yöneticileri ve İK Profesyonelleri ile koçlarımızı bir araya getirecek ilk geleneksel Ulusal Koçluk Konferansımızı düzenliyoruz. Her insan kendi performansını koçluk alarak geliştirip hayal ettiği potansiyeline ulaşabilir! diyerek yola çıktık ve böylece konferansımızın temasını oluşturduk. Point Barbaros Otel de yapacağımız konferansta koç dünyasından iki çok kıymetli konuşmacı koçun tecrübelerinden yararlanacağız. Bunlardan ilki Sir John Whitmore, diğeri ise ICF Global Başkanımız Janet Harvey dir. Sir John Whitmore liderlik ve organizasyon değişimlerinde önder bir düşünür, dünyada çokuluslu lider şirketlerin yönetim kültürüne koçluk ve liderlik programlarını yerleştirmiş bir kişidir. Liderlik, koçluk ve spor konularında beş kitap yazmış, bunlardan Coaching for Performance (Performans İçin Koçluk) en bilinen kitabı olup kopya satılmış, kitap dünyada 17 lisana çevrilmiştir. Kendisi ayrıca ICF Global tarafından Başkanlık Ödülü ile onurlandırılmış, Independent gazetesi tarafından Bir Numaralı Kurumsal Koç ve Associaiton for Coaching tarafından koçluk mesleğine en çok etkisi olan koç olarak seçilmiştir. Diğer önemli konuşmacımız olan ICF Global Başkanımız, Janet Harvey, MCC, ise gerek kurumsal, gerekse girişimci olarak 25 yıllık başarılı bir profesyonel tecrübeye sahiptir. Bir lider, şirket sahibi, koçların mentoru olan Janet, koçluğu dünyada özel ve kamu sektöründe, bireylerin ve kurumların koçluk 10

11 eğitimlerinde kullanmış, ayrıca koç merkezli bir işyeri yaratımında, grup koçluğunun ve takım koçluğunun ilk uygulamacılarındandır. Janet Harvey ICF in başarısının, üyelerinin devamlı yeni yaratıcı fikirleri ile katılımında, meslektaşların birbirlerinin gelişimine yardımcı olmalarında bulur. Ulusal koçluk standartlarının yerleştirilmesi ve herkes tarafından kullanılmasının oldukça önemli olduğuna, profesyonel ünvana sahip olmanın mesleğe değer katacağı gibi standartların da yükselmesine hız kazandıracağına inanmaktadır. Bu değerli konuşmacıların yanı sıra koçluğu tecrübe etmiş CXO lar deneyimlerini paylaşacaklardır. İK direktörleri, Kobiler koçluğun faydaları ve koçluğu kurumlarında nasıl kullandıkları konusunda paylaşımda bulunacaklardır. Son olarak PriceWaterhouseCoopers dan bir yetkili 2011 yılında ICF in kendilerine yaptırdığı Global Koçluk Araştırmasının sonuçlarını paylaşacaktır. Gördüğünüz gibi dolu dolu bir konferans bizi bekliyor. Pazarlama Kurulumuzun, bir organizasyon firmasının yardımı ile bu etkinliği geliştirdiğinden bir evvelki PaylaşıYorum da bahsetmiştik. Sizden ricamız, katılımcı sayısını en yüksek düzeyde tutabilecek iletişimi yapabilmek amacıyla uygun gördüğünüz müşteri veri ve bağlantılarınızı elektronik ortamda Pazarlama Kurulu Lideri Naci Demiral ile paylaşmanız. Hepimiz çok heyecanlıyız. ICF ülkemizde gitgide daha fazla kimlik kazanmaya ve duyulmaya başlıyor. Amacımız mesleğimizi en iyi şekilde ifa ederken ülkemizdeki koçluk standartlarını yukarıya çekmek. Gelin öğrenelim, çalışalım, paylaşalım, büyüyelim. Sevgiyle Kalın, Suzan Tana Alalu, ACC Pazarlamadan Sorumlu Yönetim Kurulu Üyesi 11

12 Web Sitemiz Hepinize merhaba, web sayfamızda bir çok üyemiz koç profillerini oluşturdu. Şu anda 95 üyemizin koç profilleri sayfamızda yer almakta. Ben hepinizi koç profillerinizi oluşturmaya davet etmek istiyorum. Yapmanız gerekenler: 1. sayfasına gidin. 2. Ana sayfada sağ alt tarafta Üye Girişi bölümü var, orada Kayıt Ol a basın. 3. Önünüze çıkan sayfada doldurmanız gereken bilgileri doldurun. Bu bilgilerden bazıları zorunlu, bazıları isteğe bağlı verilen bilgilerdir. Sayfanın üst tarafta bulunan semboller bu konuda size bilgi verecektir. 4. Tüm bilgileri doldurduğunuzda aşağıda bulunan Kayıt Ol a basınız. Aşağıdaki yazı olan sayfanın çıktığını göreceksiniz. Kayıt İşlemi Tamamlandı! Kayıt işleminizin tamamlanması için onaylanması ve e-posta ile doğrulanması gerekiyor. Lütfen size gönderilen e-postadaki bilgilerde yer alan doğrulama adımlarını izleyin. Onaylama adımı tamamlandıktan sonra, belirtmiş olduğunuz e-posta adresine üyeliğe kabulünüzle ilgili bilgiler gönderilecektir. Onay e-postası elinize ulaştıktan sonra siteye giriş yapabilirsiniz. 5. Lütfen mail hesabınızı kontrol edin ve size otomatik olarak gelen maili takip ederek mail adresinizi doğrulayın. Size ICF Türkiye den mail gelecek. Konusu da ICF Türkiye - ICF Türkiye Üyelik Onayı olacak. Bu maili okuyup ilgili linki tıklayıp mail adresinizi doğrulamanız gerekmekte. Bunu yapmadığınız sürece profiliniz onaylanamayacaktır. Bunu yaptığınızda web sayfasında aşağıdaki yazıyı göreceksiniz. E-posta adresinizi doğruladığınız için teşekkürler. Hesabınızın aktif olabilmesi için bir yönetici tarafından onaylanması gerekiyor. İnceleme sonucu size eposta ile bildirilecektir. 12

13 6. Profiliniz ortalama 24 saat içinde onaylanacaktır. 7. Üyeliğiniz yönetici tarafından onaylandığında yine ICF Türkiye den bir mail alacaksınız. Konusu ICF Türkiye - ICF Türkiye Kullanıcı Detayları olacak. Şimdi şifreniz ve kullanıcı adınız ile üye girişinden giriş yapabilir, Benim Menüm altında bulunan Profilini Güncelle bölümünden her zaman profilinize ulaşabilirsiniz. 8. Resim yüklemek için, üye profil sayfasının üstünde bulunan Düzenle ye gelin, Resminizi Güncelleyin e basın. Resminizi yükledikten sonra hemen göremeyeceksiniz. Yüklediğiniz resim yerine yan taraftaki resmi göreceksiniz. Yönetici (güvenlik nedeniyle) resmi onayladığı zaman bununla ilgili bir mail alacaksınız ve resminiz görüntülenebilecek. 9. Düzenle kısmından Profilimi Güncelle ye bastığınız zaman da profilinizdeki istediğiniz bilgiyi güncelleyebilirsiniz. Profilinizi güncel tutmanız önemli. 10. Bu adımlarla ilgili bir sorun yaşarsanız lütfen adresine mail atın. 11.Bir Koç Bul dan profilinize girdiğinizde kaç kişinin sizin profilinize baktığı, son güncelleme tarihiniz gibi bilgileri de görebilirsiniz. Zeynep Balcı, ACC Sekreter 13

14 Yeni Yıl Yemeğimiz 22 Aralık Perşembe, ICF Türkiye üyeleri yılbaşı yemeğinde buluştuk. Zarifi nin o loş ve kalabalık ortamında bize ait bir oda. Müzisyen bizi orada unuttukları için laf atsa da biz halimizden memnunuz. Hem aramızda sohbet ediyor, hem müzikten yerimizde duramaz hale gelince kalkıp kendi pistimizde dans ediyoruz. Guiseppe dansları ile gecenin yıldızı, sanırım mekan seçimini ona borçluyuz. Gelenlerin bir kısmı daha on gün önce Koçlar Buluşması nda bir araya gelmişler. Etrafta Ne güzel böyle sık sık görüşmek sözleri dolaşıyor. Gelenlerin bir kısmını ise Koçlar Buluşması nda da görmemişiz, tam hasret giderme oluyor. Gece ilerledikçe masalar birleştiriliyor, saflar sıklaşıyor, dansların yerini birlikte şarkı söylemeler alıyor. Fotoğraflar çekiliyor, hemen Facebook a konuluyor. Geceye fiziksel olarak katılamayan koçlar da sanal ortamda fotoğraflara yorum yazarak bize katılıyorlar. Dans pistine çıkıp da hepimiz şıkır şıkır oynamaya başladığımızda, Sami Bugay Koçlara bak koçlara! Kurumlar kendilerini bize mi emanet ediyorlar? diye espriyi patlatmıştı. Evet, kurumlar ve insanlar, kendilerini bize; neşeli, birlikte eğlenmeyi bilen ve rakip değil refik olan koçlara emanet ediyorlar. Özlem Sarıoğlu, ACC 14

15 ÇYDD için verilen eğitim ÇAĞDAŞ YAŞAMI DESTEKLEME DERNEĞİ KADIKÖY ŞUBESİ BURS KOMİSYONUNA YETKİNLİK BAZLI MÜLAKAT TEKNİKLERİ EĞİTİMİ VERİLDİ Üyemiz Uzm. Psikolog Dilek Uçay Eylül 2011 tarihlerinde ÇYDD Kadıköy şubesi burs komisyonuna Yetkinlik Bazlı Davranış Odaklı Mülakat Teknikleri eğitimi verdi. Eğitimin amacı, ÇYDD nin bursiyer seçme ve değerlendirme çalışmaları daha yetkin biçimde sergilemelerine destek olmaktı. Eğitimde seçme ve değerlendirme sürecinde ÇYDD nin ve adayın ihtiyaçlarının nasıl örtüşüp ayrıştığını fark etmek için ile çalışmalar yapıldı, ÇYDD bursiyeri profili oluşturuldu ve ardından mülakat yöntemleri uygulamalı olarak çalışıldı. Katılımcılar yetkinlik kavramını, yetkinlik bazlı soru sormayı ve etkin dinlemeyi deneyimlediler. Çalışmaların video kayıtları izlenirken sorulan soruların adayı nasıl yönlendirdiğini ve kendi davranışlarının adayı nasıl etkilediğini fark ettiler. Sadece doğru soruları sorarak varsayımların ve kişisel yorumların ötesine geçilebildiği, adayın davranışlarını ve yetkinliklerini ortaya çıkartabileceklerini keşfettiler. Program Kasım ve Aralık aylarında ÇYDD de tekrarlanmıştır. Sevgili Üyemiz Uzm. Psikolog Dilek Uçay a bu çok değerli katkısı için teşekkür ederiz. 15

UPKD/ICF TÜRKİYE 2014-2016 STRATEJİLERİ 23 HAZİRAN 2014

UPKD/ICF TÜRKİYE 2014-2016 STRATEJİLERİ 23 HAZİRAN 2014 UPKD/ICF TÜRKİYE 2014-2016 STRATEJİLERİ 23 HAZİRAN 2014 ANA STRATEJİLERİMİZ ICF Türkiye Dernek Genel Üye ve Aktif Üye Sayısını Arttırmak Türkiye de Koçluğun ve Koçların Gelişimine Katkı Sağlamak Türkiye

Detaylı

SINAV BAŞVURU KILAVUZU

SINAV BAŞVURU KILAVUZU SINAV BAŞVURU KILAVUZU 1. Genel Bilgi 2. Yeni Üyelik Giriş İşlemleri 3. Başvuru İşlemleri 4. Şifremi Unuttum 5. E-Posta Adresimi Unuttum 6. Sisteme Giriş Süreci 1. Genel Bilgi Bu kılavuz Anadolu Üniversitesi

Detaylı

TEGEP te Neler Oluyor?

TEGEP te Neler Oluyor? Gündem Mayıs 2013 02 TEGEP te Neler Oluyor? Eğitim ve gelişim alanında referans olabilecek çalışmalar kapıda! 07 TEGEP - ASTD İşbirliği 05 Zirvede Buluşalım! 09 Tegep Eğitim Profesyonellerini Geliştiriyor

Detaylı

MARMARA ÜNİVERSİTESİ BAHÇELİEVLER KAMPÜSÜ 23-24 Aralık 2014. w w w.sektorgunleri. c o m

MARMARA ÜNİVERSİTESİ BAHÇELİEVLER KAMPÜSÜ 23-24 Aralık 2014. w w w.sektorgunleri. c o m MARMARA ÜNİVERSİTESİ BAHÇELİEVLER KAMPÜSÜ 23-24 Aralık 2014 M.Ü. İşletme Kulübü 2014 yılında isim değiştirerek Marmara Üniversitesi Yaratıcı İşletmeciler Kulübü adını almıştır. M.Ü. İşletme Kulübü, 2002

Detaylı

Duygusal ve sosyal becerilere sahip Genç profesyoneller

Duygusal ve sosyal becerilere sahip Genç profesyoneller Duygusal ve sosyal becerilere sahip Genç profesyoneller Y jenerasyonunun internet bağımlılığı İK yöneticilerini endişelendiriyor. Duygusal ve sosyal becerilere sahip genç profesyonel bulmak zorlaştı. İnsan

Detaylı

YAPI KREDĐ VE KOÇ HOLDĐNG, MLMM BURSĐYER BULUŞMALARI NIN ĐKĐNCĐSĐNĐ KAYSERĐ DE GERÇEKLEŞTĐRDĐ

YAPI KREDĐ VE KOÇ HOLDĐNG, MLMM BURSĐYER BULUŞMALARI NIN ĐKĐNCĐSĐNĐ KAYSERĐ DE GERÇEKLEŞTĐRDĐ MESLEK LĐSESĐ MEMLEKET MESELESĐ BURSĐYER BULUŞMALARI KAYSERĐ BASIN YANSIMALARI 14 KASIM 2010 14 Kasım 2010 YAPI KREDĐ VE KOÇ HOLDĐNG, MLMM BURSĐYER BULUŞMALARI NIN ĐKĐNCĐSĐNĐ KAYSERĐ DE GERÇEKLEŞTĐRDĐ

Detaylı

TÜRKİYE RÜZGAR ENERJİSİ KONGRESİ

TÜRKİYE RÜZGAR ENERJİSİ KONGRESİ TÜRKİYE RÜZGAR ENERJİSİ KONGRESİ (TÜREK 2014 ) 5-6 Kasım 2014, İstanbul Fotoğraf: Emrah TAŞKIRAN TÜRKİYE RÜZGAR ENERJİSİ KONGRESİ / 5-6 KASIM Türkiye Rüzgar Enerjisi Birliği (TÜREB) tarafından üçüncüsü

Detaylı

AÇIK ÖĞRETİM LİSESİ BATI AVRUPA PROGRAMI ÖĞRETİM YILI İNTERNET BAŞVURU KILAVUZU

AÇIK ÖĞRETİM LİSESİ BATI AVRUPA PROGRAMI ÖĞRETİM YILI İNTERNET BAŞVURU KILAVUZU MİLLİ EĞİTİM BAKANLIĞI AÇIK ÖĞRETİM LİSESİ BATI AVRUPA PROGRAMI 2016-2017 ÖĞRETİM YILI İNTERNET BAŞVURU KILAVUZU 1. Genel Bilgi 2. Yeni Üyelik Giriş İşlemleri 3. Başvuru İşlemleri 4. Şifremi Unuttum 5.

Detaylı

Sponsor Ol Rengini Seç Kendini Göster

Sponsor Ol Rengini Seç Kendini Göster Sponsor Ol Rengini Seç Kendini Göster PERYÖN (Türkiye İnsan Yönetimi Derneği), Türkiye'de çağdaş insan kaynakları yönetimi anlayışlarının yaygınlaştırılmasına ve gelişimine liderlik eden, bu konuda ülkemizin

Detaylı

Anadolu Üniversitesi Sınav Hizmetleri Sınav Kılavuzu Bilgisayar Araştırma ve Uygulama Merkezi

Anadolu Üniversitesi Sınav Hizmetleri Sınav Kılavuzu Bilgisayar Araştırma ve Uygulama Merkezi Anadolu Üniversitesi Sınav Hizmetleri Sınav Kılavuzu Bilgisayar Araştırma ve Uygulama Merkezi 19. Ulusal Ortaokul Matematik Olimpiyatı ve 22. Ulusal Bilim Olimpiyatları Genel Bilgi Bu kılavuz Anadolu Üniversitesi

Detaylı

JCI BURSA e-bülten Mart-Haziran 2015

JCI BURSA e-bülten Mart-Haziran 2015 6 Mart 2015 Resmi Kurum Ziyaretleri 6 Mart 2015 günü, JCI olarak, JCI Türkiye Başkanımız Ahmet Erhan Tanyeri ile birlikte Vali Vekili Sn. Vedat Müftüoğlu nu ve Büyükşehir Belediye Başkan vekili Sn. Atilla

Detaylı

KOÇLUK NEDİR? İNCİ TOKATLIOĞLU Profesyonel Koç-Uzman Eğitimci

KOÇLUK NEDİR? İNCİ TOKATLIOĞLU Profesyonel Koç-Uzman Eğitimci KOÇLUK NEDİR? İNCİ TOKATLIOĞLU Profesyonel Koç-Uzman Eğitimci Neden Koçluk? İnsanların günlük koşuşturma içinde hayatlarının bazı yönlerinde dengenin kaçtığını fark edemez. (iş, aile, dostlar ve kendimiz

Detaylı

Yönetimde Koçluk ve Mentorluk

Yönetimde Koçluk ve Mentorluk Yönetimde Koçluk ve Mentorluk AYMED Toplantısı 28 Nisan 2010, Marmara Yelken Kulübü Erenköy/Kadıköy-İstanbul Navitas Eğitim, Danışmanlık ve Koçluk Hizmetleri www.navitas-tr.com Tel. 0212 319 77 05 Eğitim

Detaylı

Katılımcı Portalı Kullanım Kılavuzu yatırımınızdan daha fazlasını almak için en etkili araç

Katılımcı Portalı Kullanım Kılavuzu yatırımınızdan daha fazlasını almak için en etkili araç Katılımcı Portalı Kullanım Kılavuzu yatırımınızdan daha fazlasını almak için en etkili araç Rakiplerinizden bir adım önde olun Profiliniz ile dikkat çekin Performansınızı ölçün İçerik Oturumunuzu açın

Detaylı

- İş dünyası ve akademik dünyayı çevreleyen oluşumlarımız ile 600 ün üzerinde Profesyonel Konuşmacı ve Akademisyen ile işbirliği içindeyiz.

- İş dünyası ve akademik dünyayı çevreleyen oluşumlarımız ile 600 ün üzerinde Profesyonel Konuşmacı ve Akademisyen ile işbirliği içindeyiz. Hakkımızda BMI Conferences, 2004 yılından bu yana eğitim danışmanlık sektörünün vizyoner markası olan Business Management Institute organizasyonudur. Ulusal ve uluslararası uzmanların katılımıyla gerçekleştirdiği

Detaylı

Anadolu Üniversitesi Sınav Hizmetleri Sınav Kılavuzu. Bilgisayar Araştırma ve Uygulama Merkezi

Anadolu Üniversitesi Sınav Hizmetleri Sınav Kılavuzu. Bilgisayar Araştırma ve Uygulama Merkezi Anadolu Üniversitesi Sınav Hizmetleri Sınav Kılavuzu Bilgisayar Araştırma ve Uygulama Merkezi Genel Bilgi Bu kılavuz Anadolu Üniversitesi nin gerçekleştirdiği sınavlara başvuru yapma sürecini anlatan bir

Detaylı

Misyonumuz İnsan yönetimi konusunda lider bir sivil toplum kuruluşu olmak

Misyonumuz İnsan yönetimi konusunda lider bir sivil toplum kuruluşu olmak Misyonumuz İnsan yönetimi konusunda lider bir sivil toplum kuruluşu olmak PERYÖN - TÜRKİYE İNSAN YÖNETİMİ DERNEĞİ 12. İNSAN YÖNETİMİ ZİRVESİ Lades Olmam Çünkü MUTLULUK AKLIMDA PERYÖN - Türkiye İnsan Yönetimi

Detaylı

Sık Sorulan Sorular. TANDEM KÜLTÜR YÖNETİCİLERİ DEĞİŞİMİ Türkiye Avrupa Birliği (AB) 2016-2017 Soru listesi:

Sık Sorulan Sorular. TANDEM KÜLTÜR YÖNETİCİLERİ DEĞİŞİMİ Türkiye Avrupa Birliği (AB) 2016-2017 Soru listesi: Sık Sorulan Sorular TANDEM KÜLTÜR YÖNETİCİLERİ DEĞİŞİMİ Türkiye Avrupa Birliği (AB) 2016-2017 Soru listesi: 1. Tandem: Kültür Yöneticileri Değişimi Nedir?...s.3 2. Program nasıl çalışıyor? Not edilmesi

Detaylı

ri.orgdegisimliderleri.orgdegisimlide

ri.orgdegisimliderleri.orgdegisimlide degisimliderleri.orgdegisimliderleri.o rgdegisimliderleri.orgdegisimliderler i.orgdegisimliderleri.orgdegisimliderl eri.orgdegisimliderleri.orgdegisimlid erleri.orgdegisimliderleri.orgdegisiml iderleri.orgdegisimliderleri.orgdegisi

Detaylı

Anadolu Üniversitesi Sınav Hizmetleri Sınav Kılavuzu. Bilgisayar Araştırma ve Uygulama Merkezi. YÖK Uzman Yardımcılığı Giriş Sınavı

Anadolu Üniversitesi Sınav Hizmetleri Sınav Kılavuzu. Bilgisayar Araştırma ve Uygulama Merkezi. YÖK Uzman Yardımcılığı Giriş Sınavı Anadolu Üniversitesi Sınav Hizmetleri Sınav Kılavuzu Bilgisayar Araştırma ve Uygulama Merkezi YÖK Uzman Yardımcılığı Giriş Sınavı Genel Bilgi Bu kılavuz Anadolu Üniversitesi nin gerçekleştirdiği sınavlara

Detaylı

MÜSİAD VİZYONER 15 Basın Toplantısı 16.11.2015, Feriye Lokantası Değerli Basın Mensupları,

MÜSİAD VİZYONER 15 Basın Toplantısı 16.11.2015, Feriye Lokantası Değerli Basın Mensupları, MÜSİAD VİZYONER 15 Basın Toplantısı 16.11.2015, Feriye Lokantası Değerli Basın Mensupları, 18-19.Kasım tarihleri arasında, yani, bu hafta Çarşamba- Perşembe günü, İstanbul Yeşilköy Wow Otel de gerçekleştireceğimiz,

Detaylı

Bilim Kahramanları Buluşuyor

Bilim Kahramanları Buluşuyor Bilim Kahramanları Buluşuyor 1. 9 16 yaş arası gençler, bilimin kolay erişilebilir ve eğlenceli olduğunu keşfediyorlar; 2. her sene farklı bir konuda topluma faydası olacak çözümler üretiyorlar; 3. yaşamları

Detaylı

2016 Bahar Dönemi. İşveren ve İşveren Vekili için. İş Sağlığı ve Güvenliği Hizmetleri. e-sertifika Programı. Başvuru Kılavuzu

2016 Bahar Dönemi. İşveren ve İşveren Vekili için. İş Sağlığı ve Güvenliği Hizmetleri. e-sertifika Programı. Başvuru Kılavuzu 2016 Bahar Dönemi İşveren ve İşveren Vekili için İş Sağlığı ve Güvenliği Hizmetleri e-sertifika Programı Başvuru Kılavuzu 1. Genel Bilgi 2. Yeni Üyelik Giriş İşlemleri 3. Başvuru İşlemleri 4. Şifre Hatırlatma

Detaylı

JCI Antalya. Nisan-Mayıs-Haziran 2010 Haber Bülteni. Antalya

JCI Antalya. Nisan-Mayıs-Haziran 2010 Haber Bülteni. Antalya Etkinlik: Networking Performansınızı Geliştirin Tarih: Nisan 2010 Yer: Dedeman Otel JCI Salonu Network (iş ağı) kavramını daha iyi tanımak ve iş ağı performansımızı geliştirmek üzere üyelerimiz ve iş dünyasındaki

Detaylı

gölcük rotary kulübü

gölcük rotary kulübü gölcük rotary kulübü Kuruluş Tarihi : 19.03.1993 Charter Tarihi : 23.04.1997 2012013 DÖNEMİ Sakuji Tanaka UR. BAŞKANI 2012-2013 Dönemi Rtn. Sait FEYZİOĞLU UR. 2420 Bölge Guvernörü 2012-2013 Dönemi Rtn.Nuri

Detaylı

Etkinlik Bilgi. Sayın Yetkili,

Etkinlik Bilgi. Sayın Yetkili, SPONSORLUK DOSYASI Sayın Yetkili, Boğaziçi Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi olarak, 13 Ocak 2016 tarihlerinde üniversitemizde İnşaat Ekonomisi Zirvesi ni gerçekleştiriyoruz. Türkiye nin

Detaylı

16. Ulusal Halk Sağlığı Kongresinin Ardından

16. Ulusal Halk Sağlığı Kongresinin Ardından 16. Ulusal Halk Sağlığı Kongresinin Ardından Değerli üyelerimiz, değerli kongre katılımcıları... Bu sene 16. Ulusal Halk Sağlığı Kongresini Antalya da yaptık. Kongrenin planlanması ve yapılmasında enerjisini

Detaylı

Rapor. Toyzeria 2014. Türkiye ve Orta Doğu nun Çocuk Fuarı. www.toyzeria.com

Rapor. Toyzeria 2014. Türkiye ve Orta Doğu nun Çocuk Fuarı. www.toyzeria.com Rapor Türkiye ve Orta Doğu nun Çocuk Fuarı www.toyzeria.com Rapor Oyuncak sektörünün Orta Doğu daki merkezi Toyzeria büyüyor Toplam 117 ulusal ve uluslararası katılımcı (2013 de 105) Toyzeria yı 30 Ekim

Detaylı

MÜ DAD ONLİ NE Ü YELİ K

MÜ DAD ONLİ NE Ü YELİ K MÜ DAD ONLİ NE Ü YELİ K MÜDAD (Mümessil Dayanışma Derneği) resmi sitesi www.mudad.org, 20 Temmuz 2015 tarihinde yeni yüzüyle yayına başlamıştır. Yeni tasarımı ile birçok yeni özelliği de beraberinde getiren

Detaylı

JCI Bahçeşehir 2015 NİSAN MAYIS BÜLTENİMİZ

JCI Bahçeşehir 2015 NİSAN MAYIS BÜLTENİMİZ JCI Bahçeşehir 2015 NİSAN MAYIS BÜLTENİMİZ 01 Nisan Tarihin de www.jcibahcesehir.com Web Sitemiz Aktif hale geldi. ITS Group / JCI Kültür Genel Sekreteri Merve Akman a Çok Teşekkürler! 02 Nisan Tarihinde

Detaylı

BU KADAR YÖNETİCİYİ NASIL BULURUM?

BU KADAR YÖNETİCİYİ NASIL BULURUM? BU KADAR YÖNETİCİYİ NASIL BULURUM? Yetenek Seçimi ve Gelişiminde Teknosa Uygulaması HR Dergi Seçme Yerleştirme Zirvesi 21 Eylül 2012 Asena YALINIZ İnsan Kaynakları Genel Müdür Yardımcısı İçindekiler Teknosa

Detaylı

6. Uluslararası Sosyal Güvenlik Sempozyumu İzmir de Başladı

6. Uluslararası Sosyal Güvenlik Sempozyumu İzmir de Başladı 6. Uluslararası Sosyal Güvenlik Sempozyumu İzmir de Başladı Sosyal Güvenlik Kurumu(SGK) ve Uluslararası Sosyal Güvenlik Teşkilatı(ISSA) işbirliği ile Stratejik İnsan Kaynakları Politikaları ve İyi Yönetişim

Detaylı

Uzaktan Eğitim Kılavuzu

Uzaktan Eğitim Kılavuzu Uzaktan Eğitim Kılavuzu Değerli Öğrenciler, Uzaktan eğitim sistemine katılanabilmeniz için gerekli tüm bilgiler aşağıda yer almaktadır. Uzaktan eğitim sistemimiz size bazı konularda bilgilendirme e-postaları

Detaylı

Sayı. OR-AN Rotary Kulübü. Eylül. Kuruluş : 7 Ekim 1997. John Kenny UR Başkanı. Hasan Akduman Dönem Guvernörü 2009-2010. Zeynep Gökalp Dönem Başkanı

Sayı. OR-AN Rotary Kulübü. Eylül. Kuruluş : 7 Ekim 1997. John Kenny UR Başkanı. Hasan Akduman Dönem Guvernörü 2009-2010. Zeynep Gökalp Dönem Başkanı Sevgili Dostlarım, Dönemimizin 2 ayını geride bıraktık. Yaz aylarının güzel günlerini tatil ile değerlendiren dostlarımız artık Ankara ya döndüler. Çocukların okulları başladı. Sevgili Çocuklarımıza yeni

Detaylı

Her birini özenle seçtiğimiz çiçeklere ek olarak mağazamızda İtalya'dan getirdiğimiz kullanışlı ve dekoratif hediyelik eşyaları da bulacaksınız.

Her birini özenle seçtiğimiz çiçeklere ek olarak mağazamızda İtalya'dan getirdiğimiz kullanışlı ve dekoratif hediyelik eşyaları da bulacaksınız. La Maison des Fleurs, 2009 yılında çiçekçilikte farklı bir anlayış ve kaliteyi uygun fiyatlarla müşterileriyle buluşturma fikriyle Kuruçeşme'de kuruldu. Yurt dışında iç mimarlık ve Event Management konusunda

Detaylı

İTÜ GELİŞTİRME VAKFI OKULLARI BEYLERBEYİ ÖZEL ANAOKULU, İLKOKULU VE ORTAOKULU 2012-2013 EĞİTİM VE ÖĞRETİM YILI 29.VELİ BÜLTENİ

İTÜ GELİŞTİRME VAKFI OKULLARI BEYLERBEYİ ÖZEL ANAOKULU, İLKOKULU VE ORTAOKULU 2012-2013 EĞİTİM VE ÖĞRETİM YILI 29.VELİ BÜLTENİ İTÜ GELİŞTİRME VAKFI OKULLARI BEYLERBEYİ ÖZEL ANAOKULU, İLKOKULU VE ORTAOKULU 2012-2013 EĞİTİM VE ÖĞRETİM YILI 29.VELİ BÜLTENİ 1 Değerli Velimiz, Geçtiğimiz hafta cumartesi gününden itibaren etkinlikler

Detaylı

TÜRKİYE- ALMANYA EĞİTMEN DEĞİŞİM PROGRAMI KATILIMCI ÇAĞRISI

TÜRKİYE- ALMANYA EĞİTMEN DEĞİŞİM PROGRAMI KATILIMCI ÇAĞRISI TÜRKİYE- ALMANYA EĞİTMEN DEĞİŞİM PROGRAMI KATILIMCI ÇAĞRISI Program Hakkında YFU-Youth For Understanding 1951 yılında kurulmuş, kar amacı gütmeyen uluslararası bir kuruluştur. YFU, dünya çapında 50 den

Detaylı

İNTERNETTE B2B İLE İŞİNİZİ BÜYÜTÜN SEMİNERİ

İNTERNETTE B2B İLE İŞİNİZİ BÜYÜTÜN SEMİNERİ Sayı 43 Mayıs 2013 e-bülten İTO BİLİŞİM H e r a y ı n i l k h a f t a s ı İ T O w e b s i t e s i n d e y a y ı n l a n ı r İNTERNETTE B2B İLE İŞİNİZİ BÜYÜTÜN SEMİNERİ Mal ve hizmetlerin üretim, tanıtım,

Detaylı

ÖĞRENCİLERİMİZ ANTALYA DA

ÖĞRENCİLERİMİZ ANTALYA DA TAM EĞİTİM BURSLU ÖĞRENCİLERİMİZ ANTALYA DA TED Genel Merkezi öğrencilerimizin iletişimlerinin pekiştirilmesi ve kurumsal aidiyetlerinin desteklenmesi amacıyla 5-7 Şubat 2014 tarihlerinde Antalya da tam

Detaylı

İSTANBUL TEKNİK ÜNİVERSİTESİ İTÜ SAVUNMA TEKNOLOJİLERİ KULÜBÜ

İSTANBUL TEKNİK ÜNİVERSİTESİ İTÜ SAVUNMA TEKNOLOJİLERİ KULÜBÜ İSTANBUL TEKNİK ÜNİVERSİTESİ İTÜ SAVUNMA TEKNOLOJİLERİ KULÜBÜ MART 2009 BÜLTEN I SAVTEK İTÜ bünyesinde 2008 yılı güz döneminde kurulmuş olan SAVTEK, savunma sanayileri konusunda bilinçli öğrenci toplulukları

Detaylı

farklı tasarlanan modern çizgisi ile etkinliğin yeterli ilgi ve katılımı sağlaması hedeflenmektedir.

farklı tasarlanan modern çizgisi ile etkinliğin yeterli ilgi ve katılımı sağlaması hedeflenmektedir. Değerli İş Ortağımız, İMSAD tarafından bu yıl üçüncüsü düzenlenecek 3. Uluslararası İnşaatta Kalite Zirvesi 11, düzenlenmeye başladığı 2009 yılından buyana inşaat endüstrisinin gündemini değiştiriyor İMSAD

Detaylı

ICF Türkiye ANKET-2 SONUÇLARI

ICF Türkiye ANKET-2 SONUÇLARI ICF Türkiye ANKET-2 SONUÇLARI Araştırmaya 48 ICF Türkiye koçu katılmıştır. ICF Türkiye tarafından hangi eğitim/toplantı veya etkinliklerin düzenlenmesini istersiniz? Diğer önerilen eğitimler: Koçluk anlaşmaları

Detaylı

Farklılığı İK ve İş olan dergi

Farklılığı İK ve İş olan dergi Farklılığı İK ve İş olan dergi Yayın hayatına 1996 yılında start veren HRdergi, İnsan Kaynakları ve yönetim ile ilgili tüm gelişme ve yenilikleri okurlara duyurmak adına her geçen gün kendini yeniliyor.

Detaylı

Aslında, benim perakende sektöründeki kariyerim bir anlamda 12 yaşında sahibi olduğumuz süpemarkette yaz tatillerinde çalışmamla başladı.

Aslında, benim perakende sektöründeki kariyerim bir anlamda 12 yaşında sahibi olduğumuz süpemarkette yaz tatillerinde çalışmamla başladı. Değerli Basın Mensupları, Kıymetli Konuklar, İstanbul, 14 Temmuz 2008 Öncelikle Real Hipermarketleri Türkiye Genel Müdürü olarak gerçekleştirdiğimiz ilk basın toplantımıza katılımınız için çok teşekkür

Detaylı

KARİYER PANAYIRI İSTANBUL DAN ANADOLU YA

KARİYER PANAYIRI İSTANBUL DAN ANADOLU YA s KARİYER PANAYIRI Türkiye İnsan Yönetimi Derneği (PERYÖN) olarak, 2006 yılından itibaren; sektörlerin önde gelen firmalarıyla üniversite öğrencilerini, yeni mezunları ve kişisel kariyerine yön vermek

Detaylı

Genel Müdürümüzden. Kasım 2013. Hepinize Merhaba,

Genel Müdürümüzden. Kasım 2013. Hepinize Merhaba, Kasım 2013 Genel Müdürümüzden Hepinize Merhaba, Kurumumuzdaki reorganizasyon çalışmaları bildiğiniz üzere devam etmektedir. Bu çerçevede Kurumsal İletişim Birimi mizi kurduk. Bu birimle şu anda okumakta

Detaylı

5Element Eğitim ve Danışmanlık EĞİTİM KATALOĞU

5Element Eğitim ve Danışmanlık EĞİTİM KATALOĞU 5Element Eğitim ve Danışmanlık EĞİTİM KATALOĞU 2016 Çatışma Yönetimi: Kişi, Ekip ve Organizasyon Değişimi Koçluk Yaklaşımı ile Yönetmek Eğiticinin Eğitimi: Eğitime ve Kişiye Özel Ekip Yönetimi: Bütünsel

Detaylı

KalDer Türkiye Kalite Derneği

KalDer Türkiye Kalite Derneği KalDer Türkiye Kalite Derneği GençKal KalDer Ana Faaliyet Alanları Rekabet Gücünü Artırmada Destek Faaliyetleri Ulusal Kalite Hareketi Rehberlik Değerlendirme Hizmetleri Kıyaslama Çalışmaları Ulusal ve

Detaylı

IEEE Türkiye Başkanlar Kurultayı

IEEE Türkiye Başkanlar Kurultayı İTÜ IEEE ailesinden merhaba! 1992 yılından beri İTÜ Elektrik-Elektronik Fakültesi nde faaliyet gösteren, teknik üniversite öğrencisinin mesleki ve sosyal açıdan gelişimini hedefleyen sayısız çalışma yapan

Detaylı

BOĞAZİÇİ ÜNİVERSİTESİ LÜKS TÜKETİM ZİRVESİ

BOĞAZİÇİ ÜNİVERSİTESİ LÜKS TÜKETİM ZİRVESİ SPONSORLUK DOSYASI BOĞAZİÇİ ÜNİVERSİTESİ LÜKS TÜKETİM ZİRVESİ Sayın Yetkili, Bogăziçi Üniversitesi I ktisadi ve I dari Bilimler Fakültesi olarak, Boğaziçi Üniversitesi Lüks Tüketim Zirvesi ni 28 Ocak 2016

Detaylı

3. SINIF PYP VELİ BÜLTENİ (8 Eylül 2014 17 Ekim 2014 )

3. SINIF PYP VELİ BÜLTENİ (8 Eylül 2014 17 Ekim 2014 ) 3. SINIF PYP VELİ BÜLTENİ (8 Eylül 2014 17 Ekim 2014 ) Sayın Velimiz, Okulumuzda yürütülen PYP çalışmaları kapsamında; disiplinler üstü temalarımız ile ilgili uygulama bilgileri size tüm yıl boyunca her

Detaylı

Bu sayfanın en alt kısmında Duyuru ve Kullanıcı Girişi bulunmaktadır.

Bu sayfanın en alt kısmında Duyuru ve Kullanıcı Girişi bulunmaktadır. BİREYSEL KAYIT EKRANI KULLANIMI Adres satırına ute.ybu.edu.tr yazınız ve bireysel başvuru sayfamıza giriniz. Açılan sayfa aşağıdaki gibi olacaktır. Bu sayfanın en alt kısmında Duyuru ve Kullanıcı Girişi

Detaylı

SPONSORLUK DOSYASI 14 Ocak 2016 / Sabancı Center

SPONSORLUK DOSYASI 14 Ocak 2016 / Sabancı Center SPONSORLUK DOSYASI 14 Ocak 2016 / Sabancı Center Kurumsal yönetime inancınızı paylaşmak, sürdürülebilir kalkınma hedefiyle ilerlemek için IX. Uluslararası Kurumsal Yönetim Zirvesi nde yerinizi alın! Uluslararası

Detaylı

TÜRKİYE DEPREM VAKFI TANITIM & DEPREM ZİRVESİ SPONSORLUK DOSYASI

TÜRKİYE DEPREM VAKFI TANITIM & DEPREM ZİRVESİ SPONSORLUK DOSYASI 2014 DEPREM ZİRVESİ TÜRKİYE DEPREM VAKFI TANITIM & DEPREM ZİRVESİ SPONSORLUK DOSYASI www.turkiyedepremvakfi.org.tr tdv@turkiyedepremvakfi.org.tr twitter: twitter.com/tdvakfi facebook: facebook.com/turkiyedepremvakfi

Detaylı

U.R 2430. BÖLGE KARADENİZ EREĞLİ ROTARACT KULÜBÜ 2015-2016 DÖNEMİ 17. MUTAT BAŞKANIN MEKTUBU

U.R 2430. BÖLGE KARADENİZ EREĞLİ ROTARACT KULÜBÜ 2015-2016 DÖNEMİ 17. MUTAT BAŞKANIN MEKTUBU U.R 2430. BÖLGE KARADENİZ EREĞLİ ROTARACT KULÜBÜ 2015-2016 DÖNEMİ 17. MUTAT BAŞKANIN MEKTUBU Uluslararası Rotary Başkanı: K.R Ravi RAVINDRAN U.R 2430. Bölge Guvarnörü: Canan ERSÖZ U.R 2430. Bölge Rotaract

Detaylı

TÜYİD Yatırımcı İlişkileri Zirvesi 2015. Sponsorluk Dosyası

TÜYİD Yatırımcı İlişkileri Zirvesi 2015. Sponsorluk Dosyası TÜYİD Yatırımcı İlişkileri Zirvesi 2015 Sponsorluk Dosyası Amaç ve Hedeflerimiz Vizyonumuz Türkiye de yatırımcı ilişkileri ile ilişkili farklı hedef kitleleri kurumsal ve bireysel platformda bir araya

Detaylı

ÇANAKKALE KARA SAVAŞLARI 100.YIL ANMA TÖRENİ

ÇANAKKALE KARA SAVAŞLARI 100.YIL ANMA TÖRENİ S.1 ÇANAKKALE KARA SAVAŞLARI 100.YIL ANMA TÖRENİ / NATO ÜYESİ ÜLKELER DIŞİŞLERİ BAKANLARI ZİRVESİ S.2 SAMSUNG GALAXY S6 VE GALAXY S6 EDGE LANSMAN AKTİVİTELERİ S.3 TAPU VE KADASTRO GENEL MÜDÜRLÜĞÜ ULULARARASI

Detaylı

ISACA ANKARA CHAPTER. TANIŞMA TOPLANTISI 28 Nisan, 2012

ISACA ANKARA CHAPTER. TANIŞMA TOPLANTISI 28 Nisan, 2012 ISACA ANKARA CHAPTER TANIŞMA TOPLANTISI 28 Nisan, 2012 GÜNDEM ISACA Chapter Nedir? ISACA Chapter Üyeleri Kimlerdir? ISACA Ankara Chapter Kuruluş Amaçları Kurucular Kimlerdir / Rolleri ISACA ya kayıtlı

Detaylı

Stajyer Eğitim Programı (SEP)

Stajyer Eğitim Programı (SEP) Stajyer Eğitim Programı (SEP) Güzin Ceyhan içindekiler İstanbul Enstitüsü Hakkında Stajyer Eğitim Programı (SEP) Vizyon ve Misyon Beklentilerimiz Programın Akışı Programın Özellikleri Başvuru Seminerler

Detaylı

TANDEM - KÜLTÜR YÖNETİCİLERİ DEĞİŞİM PROGRAMI TÜRKİYE - AVRUPA BİRLİĞİ 2015-2016

TANDEM - KÜLTÜR YÖNETİCİLERİ DEĞİŞİM PROGRAMI TÜRKİYE - AVRUPA BİRLİĞİ 2015-2016 TANDEM - KÜLTÜR YÖNETİCİLERİ DEĞİŞİM PROGRAMI TÜRKİYE - AVRUPA BİRLİĞİ 2015-2016 SIK SORULAN SORULAR 1. TANDEM: Kültür Yöneticileri Değişimi Nedir? TANDEM Kültür Yöneticileri Değişimi Türkiye-Avrupa Birliği

Detaylı

İtibar Yönetimi Zirvesi

İtibar Yönetimi Zirvesi SPONSORLUK DOSYASI İtibar Yönetimi Zirvesi Sayın Yetkili, Boğaziçi Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi olarak, 3 Aralık 2015 tarihinde üniversitemizde Kurumsal İletişim ve İtibar Yönetimi

Detaylı

İSTANBUL MARMARA ROTARY KULÜBÜ Kuruluş Tarihi 11 Nisan 1978 Charter Tarihi 26 Mart 1980

İSTANBUL MARMARA ROTARY KULÜBÜ Kuruluş Tarihi 11 Nisan 1978 Charter Tarihi 26 Mart 1980 ROTARY Tarih:17.02/2014 Pazartesi Sevgili Rotaryen Dostlarımız, Dönemimizin 32 uncu, Kulübümüzün 1743 ıncı Toplantısını 17.02.2014 tarihinde Marmara Yelken Kulübü nde gerçekleştirdik. Guvernör Yardımcımız

Detaylı

Şirketlerde Liderlik Araştırması Rapor Sunumu 12 Şubat 2015 İnsan Kaynakları Zirvesi. GfK 2015 Şirketlerde Liderlik Araştırması Şubat 2015 1

Şirketlerde Liderlik Araştırması Rapor Sunumu 12 Şubat 2015 İnsan Kaynakları Zirvesi. GfK 2015 Şirketlerde Liderlik Araştırması Şubat 2015 1 Şirketlerde Liderlik Araştırması Rapor Sunumu 12 Şubat 2015 İnsan Kaynakları Zirvesi GfK 2015 Şirketlerde Liderlik Araştırması Şubat 2015 1 İnsan Kaynakları nın ajandasında neler var? Hiyerarşik yapıdan

Detaylı

Bu amaçla, ticket sistemi kullanımı hakkında daha detaylı bilgi vermemizin uygun ve gerekli bir davranış olduğunu düşündük.

Bu amaçla, ticket sistemi kullanımı hakkında daha detaylı bilgi vermemizin uygun ve gerekli bir davranış olduğunu düşündük. Ticket sistemine geçiş sürecimiz sonrasında müşterilerimizin geriye dönük takipleri daha kolaylaşmış ve aynı zamanda gönderilen mailin hangi aşamada olduğunu görmeniz konusunda sizlere büyük fayda sağlayacağına

Detaylı

Hastane Müdürü 8 Döner Sermaye Saymanı 8 Sağlık Müdürü 1 Baştabip 20 BALIKESİR

Hastane Müdürü 8 Döner Sermaye Saymanı 8 Sağlık Müdürü 1 Baştabip 20 BALIKESİR BAKANLIĞIMIZ TARAFINDAN GERÇEKLEŞTİREN HASTANE YÖNETİMİ UYGULAMALARI VE SAĞLIK HİZMETLERİNDE TOPLAM KALİTE YÖNETİMİ UYGULAMALARI BÖLGESEL EĞİTİM TOPLANTILARI Yataklı tedavi kurumlarımızda verilmekte olan

Detaylı

Kurumsal Grup E-Posta Eğitim Dokümanı

Kurumsal Grup E-Posta Eğitim Dokümanı Kurumsal Grup E-Posta Eğitim Dokümanı Bu Eğitim Dokümanı Bilişim Merkezi Modelleme Grubu Öğrencileri Tarafından Hazırlanmıştır. İçindekiler Kurumsal Grup E-Posta Nedir?... 2 Amaçlar... 3 1. Liste Talebinde

Detaylı

T E M E L B Ü Y Ü M E İ

T E M E L B Ü Y Ü M E İ T E M E L B Ü Y Ü M E İ ş S i m ü l a s y o n u O y u n u K U L L A N I M K I L A V U Z U İşleyiş ve Amaçlar Temel Büyüme (Yapay Zeka) İş Simülasyonu oyununun işleyişini ve başarılı olmak için dikkat etmemiz

Detaylı

MyEnglishLab: Speakout Öğrenci Kayıt Kılavuzu

MyEnglishLab: Speakout Öğrenci Kayıt Kılavuzu MyEnglishLab: Speakout Öğrenci Kayıt Kılavuzu 2013 Merhabalar, Bu dokümanda MyEnglishLab: Speakout öğrenci kayıt işlemini inceleyeceğiz. Kayıt işlemi her bir erişim kodu için bir kez yapılmaktadır. Kayıt

Detaylı

Diş Hekimliği Sempozyumu

Diş Hekimliği Sempozyumu Diş Hekimliği Sempozyumu Diş Hekimliği Fakült esi İlk Sempozyumuna İmza At t ı Mustafa Kemal Üniversitesi ve Hatay Diş Hekimliği Odası işbirliğiyle Atatürk Konferans Salonu nda Mustafa Kemal Üniversitesi

Detaylı

SKÅL INTERNATIONAL ANTALYA 2012 OCAK AYI BÜLTENİ. Sundhet Karlet Ålder Lycka. Sağlık Dostluk Uzun Ömür Mutluluk

SKÅL INTERNATIONAL ANTALYA 2012 OCAK AYI BÜLTENİ. Sundhet Karlet Ålder Lycka. Sağlık Dostluk Uzun Ömür Mutluluk SKÅL INTERNATIONAL ANTALYA 2012 OCAK AYI BÜLTENİ Sundhet Karlet Ålder Lycka Sağlık Dostluk Uzun Ömür Mutluluk 1 SI ANTALYA YÖNETİM KURULU İÇİNDEKİLER Umman Çetinbaş Münciye Çavuşoğlu Mehmet Biçer Asil

Detaylı

E-Oku Düşün Paylaş Projesi ve Kişisel Gelişim

E-Oku Düşün Paylaş Projesi ve Kişisel Gelişim Gazi Üniversitesi Güzel Sanatlar Fakültesi, Görsel İletişim Tasarımı Bölümü Tunus Cad. No: 35 Kavaklıdere/ ANKARA Tel:0 541 669 53 09 E-posta: mali_harmanci@yahoo.com E-Oku Düşün Paylaş Projesi ve Kişisel

Detaylı

Derneğimizin değerli koçları, sevgili meslektaşlarım,

Derneğimizin değerli koçları, sevgili meslektaşlarım, Başkan dan Mesaj Derneğimizin değerli koçları, sevgili meslektaşlarım, İki aylık ölü bir dönemden sonra, tekrar hareketlenmeye başladık. Yönetim dönemimizin Haziran 2012 ye kadar sürecek bu ikinci yılında,

Detaylı

expomed & labtechmed Fuarları Katılımcı Portalı Kullanım Kılavuzu

expomed & labtechmed Fuarları Katılımcı Portalı Kullanım Kılavuzu expomed & labtechmed Fuarları Katılımcı Portalı Kullanım Kılavuzu Yatırımınızdan daha fazlasını almanın en etkin aracı Firma profilinizle alıcıları cezp edin, performansınızı ölçün. Index Oturumunuzu açın

Detaylı

Hangi Banka Kaç Eleman Alacak?

Hangi Banka Kaç Eleman Alacak? On5yirmi5.com Hangi Banka Kaç Eleman Alacak? İşsizliğin giderek arttığı şu günlerde bankalardan güzel bir haber geldi. 2010 yılı pek çok banka kadrosuna yeni elemanlar katacak... Yayın Tarihi : 20 Aralık

Detaylı

SPONSORLUK DOSYASI 14 Ocak 2015 / Sabancı Center

SPONSORLUK DOSYASI 14 Ocak 2015 / Sabancı Center SPONSORLUK DOSYASI 14 Ocak 2015 / Sabancı Center Kurumsal yönetime inancınızı paylaşmak, sürdürülebilir kalkınma hedefiyle ilerlemek için VIII. Uluslararası Kurumsal Yönetim Zirvesi nde yerinizi alın!

Detaylı

MARKANIZI GELECEĞE HANGİ YOLDAN GÖTÜRECEKSİNİZ

MARKANIZI GELECEĞE HANGİ YOLDAN GÖTÜRECEKSİNİZ MARKANIZI GELECEĞE HANGİ YOLDAN GÖTÜRECEKSİNİZ Markanız kent içi ulaşım sektöründe çok ileriye gitmek, bütün kentlere ulaşmak, belediye başkanlarına giden yolda en zor engelleri hiç hasar almadan aşmak

Detaylı

Uluslar arası Organizasyon Hizmetleri

Uluslar arası Organizasyon Hizmetleri Uluslar arası Organizasyon Hizmetleri Turizm sektörü birikimi ve tecrübesiyle, 2009 Haziran ayı içerisinde Platinyum Turizm A.Ş. ünvanlı kurduğumuz firmayla çalışma hayatına başladık. Çeşitli Kamu Kurumları

Detaylı

Sevgili Rotary Ailem merhaba,

Sevgili Rotary Ailem merhaba, Sevgili Rotary Ailem merhaba, Eylül ayında Toplum Liderleri Geliyor adlı projemize kaynak yaratabilmek için Spa Sağlık projemizi gerçekleştirdik.projemize katılan üyelerimiz ve yakınları aktiviteyi çok

Detaylı

Türkiye Özel Okullar Birliği Sempozyumuna Katıldık

Türkiye Özel Okullar Birliği Sempozyumuna Katıldık Türkiye Özel Okullar Birliği Sempozyumuna Katıldık Türkiye Özel Okullar Birliği 14. Geleneksel Sempozyumu Geleceğin Öğretmeni temasıyla 28-31.01.2015 tarihleri arasında Antalya Belek te gerçekleştirildi.

Detaylı

AIMCO. İş Yaşamında Koç Yaklaşımı ile Etkili İlişki Yönetimi. Kurumsal Koçluk Programı

AIMCO. İş Yaşamında Koç Yaklaşımı ile Etkili İlişki Yönetimi. Kurumsal Koçluk Programı AIMCO Kurumsal Koçluk Programı İş Yaşamında Koç Yaklaşımı ile Etkili İlişki Yönetimi Sektörü ve fonksiyonu ne olursa olsun, kurumsal yaşam içerisinde en büyük fark yaratan yetkinlik artık iletişim haline

Detaylı

Koçluk Yaklaşımı ile Verimli ve Etkili Yaşam

Koçluk Yaklaşımı ile Verimli ve Etkili Yaşam Kurumsal Koçluk Programı Koçluk Yaklaşımı ile Verimli ve Etkili Yaşam Sektörü ve fonksiyonu ne olursa olsun, kurumsal yaşam içerisinde en büyük fark yaratan yetkinlik artık iletişim haline geldi. Kurumsal

Detaylı

TÜRKİYE EKMUD KONGRESİ. 11-15 Mayıs 2016 Kaya Palazzo Kongre Merkezi Belek, Antalya BİRİNCİ DUYURU. www.ekmud2016.org www.ekmud.org.

TÜRKİYE EKMUD KONGRESİ. 11-15 Mayıs 2016 Kaya Palazzo Kongre Merkezi Belek, Antalya BİRİNCİ DUYURU. www.ekmud2016.org www.ekmud.org. TÜRKİYE EKMUD KONGRESİ 11-15 Mayıs 2016 Kaya Palazzo Kongre Merkezi Belek, Antalya BİRİNCİ DUYURU www.ekmud2016.org www.ekmud.org.tr GENEL BİLGİLER Değerli Meslektaşlarımız, Türkiye Enfeksiyon Hastalıkları

Detaylı

Darüşşafaka Cemiyeti Yönetim Kurulu adına hepinize saygı ve sevgilerimi sunuyorum.

Darüşşafaka Cemiyeti Yönetim Kurulu adına hepinize saygı ve sevgilerimi sunuyorum. Sayın Kaymakamım, Sayın Milli Eğitim Müdürüm, Sayın Belediye Başkanım, Okul Aile Birliğimizin değerli yöneticileri, Saygıdeğer Velilerimiz, Sevgili öğretmenlerimiz ve yöneticilerimiz, Saygıdeğer Bağışçılarımız,

Detaylı

Sayın Realistanbul Kat Malikleri. Öncelikle dairelerinizin hayırlı ve uğurlu olmasını dileyerek başlamak isteriz.

Sayın Realistanbul Kat Malikleri. Öncelikle dairelerinizin hayırlı ve uğurlu olmasını dileyerek başlamak isteriz. Sayın Realistanbul Kat Malikleri 01.12.2011 Öncelikle dairelerinizin hayırlı ve uğurlu olmasını dileyerek başlamak isteriz. Kat Mülkiyeti Kanunu 73. Maddesi ve Sitemiz Yönetim Planının 30. Maddesi gereği

Detaylı

Bir şey değişir, herşey değişir. KOÇLUK HİZMETLERİMİZ.! Hizmet Kataloğu / MART www.martgeldi.com

Bir şey değişir, herşey değişir. KOÇLUK HİZMETLERİMİZ.! Hizmet Kataloğu / MART www.martgeldi.com KOÇLUK HİZMETLERİMİZ Hizmet Kataloğu / MART www.martgeldi.com Gelişim Koçluğu Gelişim Koçluğu, bireyin isteği doğrultusunda, mevcut durumundan arzu ettiği duruma gerçekçi hedeflerle ulaşmasını sağlayan

Detaylı

3. SINIFLAR PYP VELİ BÜLTENİ. (16 Aralık 2013-24 Ocak 2014)

3. SINIFLAR PYP VELİ BÜLTENİ. (16 Aralık 2013-24 Ocak 2014) 3. SINIFLAR PYP VELİ BÜLTENİ KENDİMİZİ İFADE ETME YOLLARIMIZ (16 Aralık 2013-24 Ocak 2014) Sayın Velimiz, Okulumuzda yürütülen PYP çalışmaları kapsamında 16 Aralık 2013-24 Ocak 2014 tarihleri arasında

Detaylı

TBD Antalya Şube Başkanı Akyelli: Özellikle yazılımcıların yatırımlarını Antalya da yapmamaları için hiçbir neden yok

TBD Antalya Şube Başkanı Akyelli: Özellikle yazılımcıların yatırımlarını Antalya da yapmamaları için hiçbir neden yok TBD Antalya Şube Başkanı Akyelli: Özellikle yazılımcıların yatırımlarını Antalya da yapmamaları için hiçbir neden yok Antalya daki 4 üniversitenin sektör için gerekli eğitimleri verdiği, Akdeniz Üniversitesi

Detaylı

FORUM ÜYELĐĞĐ. Kayıt Doğrulaması bölümünde bulunan harf ve rakamlar (büyük/küçük harfe dikkat) Onay Kodu sahasına girilir.

FORUM ÜYELĐĞĐ. Kayıt Doğrulaması bölümünde bulunan harf ve rakamlar (büyük/küçük harfe dikkat) Onay Kodu sahasına girilir. FORUM ÜYELĐĞĐ Đlgili Programlar : PARALOG TÜM SERĐLER Tarih : 13.01.2009 Doküman Seviyesi (1 3) : 1 (Yeni Başlayanlar) ÜYELĐK ĐŞLEMĐ Aşağıda verilen adımları kullanarak foruma üye olabilirsiniz. Tarayıcınızda

Detaylı

Arkitera Mimarlık Merkezi AŞ Adına Sn. Ömer Yılmaz dikkatine,

Arkitera Mimarlık Merkezi AŞ Adına Sn. Ömer Yılmaz dikkatine, Arkitera Mimarlık Merkezi AŞ Adına Sn. Ömer Yılmaz dikkatine, Mimarlık ortamında nesnel haberleşme olanağı sağlayan ve doğruları savunmak özbakışıyla önemli bir görevi üstlenen kuruluşunuzun internet sitesinde

Detaylı

Müzakere Becerileri ile Satış Performansını Geliştirmek

Müzakere Becerileri ile Satış Performansını Geliştirmek Müzakere Becerileri ile Satış Performansını Geliştirmek Wilson Learning in yaptığı araştırma, Evet e Doğru Müzakere eğitiminin satış performansı üzerindeki etkisini değerlendirmek üzere geliştirilmiştir.

Detaylı

İçindekiler ADIM 1 : Üye Olma... 2 ADIM 2 : Giriş Yap ve Hatırlatma Sayfaları... 3 ADIM 3: Üye Girişi yapıldıktan sonra yapabileceğiniz işlemler...

İçindekiler ADIM 1 : Üye Olma... 2 ADIM 2 : Giriş Yap ve Hatırlatma Sayfaları... 3 ADIM 3: Üye Girişi yapıldıktan sonra yapabileceğiniz işlemler... İçindekiler ADIM 1 : Üye Olma... 2 ADIM 2 : Giriş Yap ve Hatırlatma Sayfaları... 3 ADIM 3: Üye Girişi yapıldıktan sonra yapabileceğiniz işlemler... 3 ADIM 4: Bildiri Özet Gönderimi Bilgilendirme ve Yardım

Detaylı

Microsoft Yaz Okulu 2014 teaser

Microsoft Yaz Okulu 2014 teaser Microsoft Yaz Okulu 2014 teaser Microsoft Yaz Okulu Microsoft un çoğunluğu üniversite öğrencilerinin katılımıyla gerçekleştirdiği ve 4 hafta süren eğitim programıdır. Daha önceleri İstanbul, Ankara ve

Detaylı

CIO Ödülleri 2014, beşinci kez sahiplerini bulacak. İlki

CIO Ödülleri 2014, beşinci kez sahiplerini bulacak. İlki CIO Ödülleri CIO Ödülleri 2014, beşinci kez sahiplerini bulacak. İlki 2010 yılında düzenlenen CIO Ödülleri, kurumlarında başarılı projelere imza atmış CIO ları onurlandırmayı hedefliyor. Ödül alan CIO

Detaylı

Kongre Mobil Uygulaması ile, Kongreye Dokunun

Kongre Mobil Uygulaması ile, Kongreye Dokunun Kongre Mobil Uygulaması ile, Kongreye Dokunun Konuşmacı sunumlarından, kongre fotoğraflarına; oturum özetlerinden, Kongre TV yayınlarına kadar uzanan geniş medya içeriği, Kongre de ve sonrasında her an

Detaylı

Konferansa katılım ve sponsorluk olanakları için: Soysal Satış Bölümü T. (0212) 212 99 70 E. satis@soysal.com.tr www.soysal.com.tr

Konferansa katılım ve sponsorluk olanakları için: Soysal Satış Bölümü T. (0212) 212 99 70 E. satis@soysal.com.tr www.soysal.com.tr Konferansa katılım ve sponsorluk olanakları için: Soysal Satış Bölümü T. (0212) 212 99 70 E. satis@soysal.com.tr Hulusi Belgü AYD Başkanı VII. AVM Yatırımları Konferansı nda yeniden birlikteyiz. Alışveriş

Detaylı

Küresel Para Haftasına Katılın!

Küresel Para Haftasına Katılın! KÜRESEL PARA HAFTASI Küresel Para Haftasına Katılın! 5. Yıl Dönümü #GMW2016 #GlobalMoneyWeek #TakePartSaveSmart #KüreselParaHaftası 14-20 Mart, 2016 İşbirliği ile destekleyen Küresel Para Haftasına Katılın!

Detaylı

Hayat Boyu Öğrenme Web Portalı Kullanıcı Kılavuzu

Hayat Boyu Öğrenme Web Portalı Kullanıcı Kılavuzu Hayat Boyu Öğrenme Web Portalı Kullanıcı Kılavuzu Türkiye ve Avrupa ülkelerinde bulunan eğitim ve istihdam fırsatlarına ulaşmak için sisteme üye olarak kayıt yaptırmanız gerekir. Nasıl Üye Olurum? Ø Sayfamızın

Detaylı