T.C. Resmî Gazete. Başbakanlık Mevzuatı Geliştirme ve Yayın Genel Müdürlüğünce Yayımlanır YÖNETMELİKLER

Transkript

1 T.C. Resmî Gazete Başbakanlık Mevzuatı Geliştirme ve Yayın Genel Müdürlüğünce Yayımlanır 20 Ekim 2013 PAZAR Sayı : YÜRÜTME VE İDARE BÖLÜMÜ YÖNETMELİKLER İstanbul Bilgi Üniversitesinden: İSTANBUL BİLGİ ÜNİVERSİTESİ UZAKTAN EĞİTİM UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar Amaç MADDE 1 (1) Bu Yönetmeliğin amacı; İstanbul Bilgi Üniversitesi Uzaktan Eğitim Uygulama ve Araştırma Merkezinin amaçlarına, görevlerine ve yönetimine ilişkin usul ve esasları düzenlemektir. Kapsam MADDE 2 (1) Bu Yönetmelik; İstanbul Bilgi Üniversitesine bağlı olarak kurulan İstanbul Bilgi Üniversitesi Uzaktan Eğitim Uygulama ve Araştırma Merkezinin amaçlarına, yönetim organlarına, yönetim organlarının görevlerine ve çalışma şekline ilişkin hükümleri kapsar. Dayanak MADDE 3 (1) Bu Yönetmelik; 2547 sayılı Yükseköğretim Kanununun 7 nci maddesinin birinci fıkrasının (d) bendinin (2) numaralı alt bendi ve 14 üncü maddesine dayanılarak hazırlanmıştır. Tanımlar MADDE 4 (1) Bu Yönetmelikte geçen; a) Merkez: İstanbul Bilgi Üniversitesi Uzaktan Eğitim Uygulama ve Araştırma Merkezini, b) Müdür: İstanbul Bilgi Üniversitesi Uzaktan Eğitim Uygulama ve Araştırma Merkezi Müdürünü, c) Rektör: İstanbul Bilgi Üniversitesi Rektörünü, ç) Üniversite: İstanbul Bilgi Üniversitesini, d) Üniversite Akademik Kurulu: İstanbul Bilgi Üniversitesi Akademik Kurulunu, e) Yönetim Kurulu: İstanbul Bilgi Üniversitesi Uzaktan Eğitim Uygulama ve Araştırma Merkezi Yönetim Kurulunu, ifade eder. Kuruluşu : 7 Ekim Yürütme ve İdare Bölümü Sayfa : 1 İçindekiler 16. Sayfadadır. e-posta: resmigazete@basbakanlik.gov.tr

2 Sayfa : 2 RESMÎ GAZETE 20 Ekim 2013 Sayı : İKİNCİ BÖLÜM Merkezin Amaçları ve Faaliyet Alanları Merkezin amaçları MADDE 5 (1) Merkezin amaçları şunlardır: a) Uzaktan eğitim ile ilgili araştırma, geliştirme ve uygulama çalışmalarıyla akademik yayınlar yapmak. b) Üniversitede önlisans, lisans, lisansüstü ve sertifika programlarında verilmekte olan dersleri, uzaktan eğitim modeli çerçevesinde geliştirilecek çözümlerle destekleyerek eğitim-öğretim kalitesinin ve verimliliğinin artmasını sağlamak. c) Zaman ve mekân bağımlılığını ortadan kaldırarak yükseköğretimin yeni öğrenci kitlelerine, kaliteli ve etkin biçimde yayılmasını sağlamak. ç) Yükseköğretimde üretilen akademik bilgiyi zaman ve mekândan bağımsız bütün ilgililere ulaştırmak. d) Önlisans, lisans, lisansüstü ve her türlü yetişkin eğitiminde uzaktan eğitim modeli çerçevesinde verilebilecek dersler ve programlar geliştirmek. e) Uzaktan eğitim yoluyla yükseköğretimden mezuniyet sonrasına dönük eğitim programları düzenleyerek mesleki akademik bilginin güncellemesine ve bu güncellemede süreklilik yaratılmasına yardımcı olmak. f) Kamu veya özel kurum ve kuruluşların, uzaktan eğitim modeli çerçevesinde çözümler geliştirmesine, bilgi ve teknoloji birikimini aktarmak yoluyla katkıda bulunmak. g) Kamu veya özel kurum ve kuruluşların, eğitim ihtiyacı ve taleplerini, uzaktan eğitim yoluyla gerçekleştirilecek sertifika programlarıyla veya kurs, seminer gibi diğer eğitim yöntemleriyle giderebilmeleri için yardımcı olmak. Merkezin faaliyet alanları MADDE 6 (1) Merkezin faaliyet alanları şunlardır: a) Uzaktan eğitim konusunda araştırma ve uygulama çalışmaları yapmak, bu çalışmalar sırasında yerli ve yabancı ilgili kuruluşlarla işbirliğini geliştirmek. b) Uzaktan eğitim konusunda akademik yayınlar yapmak; panel, konferans, seminer ve benzeri akademik toplantılar düzenlemek. c) Üniversite içinde, uzaktan eğitim programlarının ve uzaktan eğitim modeli çerçevesinde verilecek derslerin temel standartlarını belirlemek. ç) Üniversite akademik personelinin uzaktan eğitim teknolojileri konusunda geliştirilmesi süreçlerini planlamak ve koordine etmek. d) Uzaktan eğitim modeli çerçevesinde verilecek derslerin içeriklerinin hazırlanması ve hazırlanmış içeriklerin ilgili ders yönetim sistemleri üzerine uygulanıp, yönetilmesi aşamasında Üniversite içindeki gerekli koordinasyonu sağlamak ve ilgili akademik birimlere veya kişilere danışmanlık hizmeti vermek. e) Uzaktan eğitim almakta olan öğrencilere sunulacak teknik destek süreçlerini planlamak ve koordine etmek. f) Kamu veya özel kurum ve kuruluşlarından veya kişilerden gelebilecek uzaktan eğitim kapsamındaki danışmanlık ve uzaktan eğitim olanaklarından yararlanma taleplerini projelendirmek ve yürütmek. g) Merkezin kuruluş amacına uygun diğer çalışmaları yapmak. ÜÇÜNCÜ BÖLÜM Merkezin Organları, Görevleri ve Personel İhtiyacı Merkezin organları MADDE 7 (1) Merkezin organları şunlardır: a) Merkez Müdürü. b) Yönetim Kurulu. Merkez müdürü MADDE 8 (1) Merkez Müdürü; Üniversitenin aylıklı ve devamlı statüdeki öğretim üyeleri arasından Rektör tarafından üç yıl süre ile görevlendirilir. Süresi sona eren Merkez Müdürü yeniden görevlendirilebilir ve görevlendirildiği usul ile görevden alınabilir. Merkez Müdürü, çalışmalarında kendisine yardımcı olmak üzere öğretim elemanları arasından bir kişiyi müdür yardımcısı olarak görevlendirmek üzere Rektörün onayına sunar. Merkez Müdürünün geçici olarak görevinden ayrılması halinde yerine müdür yardımcısı, müdür yardımcısının bulunmadığı zamanlarda ise en kıdemli olanından başlamak üzere Yönetim Kurulu üyelerinden bir kişi vekâlet eder. Yürütme ve İdare Bölümü Sayfa : 2

3 20 Ekim 2013 Sayı : RESMÎ GAZETE Sayfa : 3 Merkez müdürünün görevleri MADDE 9 (1) Merkez Müdürünün görevleri şunlardır: a) Merkezin çalışmalarının düzenli ve Üniversitenin ilgili tüm birimleriyle koordineli biçimde yürütülmesini sağlamak. b) Yönetim Kurulunu toplantıya çağırmak, başkanlık etmek ve alınan kararları uygulamak. c) Merkezin hedef, plan ve çalışma programı ile yıllık faaliyet raporunu düzenlemek ve Yönetim Kurulunun görüşünü aldıktan sonra Rektörün onayına sunmak. ç) Merkezin personel ihtiyacını belirlemek ve Merkezde görevlendirilecek elemanlara ilişkin önerileri, Yönetim Kurulunun görüşünü aldıktan sonra Rektörün onayına sunmak. d) Yurt içi ve yurt dışındaki ilgili uygulama ve araştırma merkezleri ile işbirliği yapmak. Yönetim kurulu MADDE 10 (1) Yönetim Kurulu; Merkez Müdürü ve müdür yardımcısı dâhil toplam beş kişiden oluşur. Diğer üç üye; Merkez Müdürü tarafından Üniversitenin tam zamanlı öğretim elemanları arasından önerilecek altı aday arasından Rektör tarafından üç yıl süre ile görevlendirilir. Görev süresi biten üyeler tekrar görevlendirilebilir. Üyeliğin herhangi bir nedenle boşalması halinde kalan süreyi tamamlamak üzere yeni üye görevlendirilebilir. Yönetim Kurulu, Merkez Müdürünün daveti üzerine üç ayda en az bir kez olmak üzere, Merkez Müdürü tarafından belirlenen gündemle salt çoğunlukla toplanır. Merkez Müdürünün uygun görmesi halinde, toplantı öncesi veya sırasında, üyelerden gelen öneriler üzerine, gündeme başka maddeler de eklenebilir. Kararlar oy çokluğu ile alınır. Yönetim kurulunun görevleri MADDE 11 (1) Yönetim Kurulunun görevleri şunlardır: a) Merkezin yönetimi ile ilgili kararlar almak. b) Merkezde görevlendirilecek elemanlara ilişkin Müdürün hazırladığı önerileri değerlendirmek. c) Rektörlüğe sunulacak yıllık faaliyet raporunu görüşmek. ç) Merkez için gerek duyulan çalışma gruplarını ve komisyonlarını kurmak. d) Merkezde görevli elemanların, uzaktan eğitim ile ilgili araştırma, uygulama, yayın ve bilimsel toplantılara katılım konularındaki mali destek taleplerini değerlendirmek. e) Uzaktan eğitim programlarına ve uzaktan eğitim yöntemiyle verilecek derslere ilişkin genel esasları düzenlemek. f) Uzaktan eğitim sertifika programlarına ve benzerlerine katılanlara program sonunda verilecek katılım belgesi, sertifika ve benzeri belgelere ilişkin esasları düzenlemek. g) Merkeze gelen iş ve proje tekliflerini değerlendirip önerilerde bulunmak. DÖRDÜNCÜ BÖLÜM Çeşitli ve Son Hükümler Personel ihtiyacı MADDE 12 (1)Merkezin akademik, idari ve teknik personel ihtiyacı, 2547 sayılı Yükseköğretim Kanununun 13 üncü maddesi uyarınca Rektör tarafından görevlendirilecek personel tarafından karşılanır. Harcama yetkilisi MADDE 13 (1)Merkezin harcama yetkilisi Rektördür. Rektör bu yetkisini Müdüre devredebilir. Yürürlük MADDE 14 (1) Bu Yönetmelik yayımı tarihinde yürürlüğe girer. Yürütme MADDE 15 (1) Bu Yönetmelik hükümlerini İstanbul Bilgi Üniversitesi Rektörü yürütür. Kırklareli Üniversitesinden: KIRKLARELİ ÜNİVERSİTESİ GIDA KONTROL UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar Amaç MADDE 1 (1) Bu Yönetmeliğin amacı; Kırklareli Üniversitesi Gıda Kontrol Uygulama ve Araştırma Merkezinin kuruluş, yönetim ve çalışma şekline ilişkin usul ve esasları düzenlemektir. Yürütme ve İdare Bölümü Sayfa : 3

4 Sayfa : 4 RESMÎ GAZETE 20 Ekim 2013 Sayı : Kapsam MADDE 2 (1) Bu Yönetmelik; Kırklareli Üniversitesine bağlı olarak kurulan Gıda Kontrol Uygulama ve Araştırma Merkezinin amaçları, faaliyet alanları, yönetim organları, yönetim organlarının görevleri ve çalışma şekline ilişkin hükümleri kapsar. Dayanak MADDE 3 (1) Bu Yönetmelik 4/11/1981 tarihli ve 2547 sayılı Yükseköğretim Kanununun 7 nci maddesinin birinci fıkrasının (d) bendinin (2) numaralı alt bendi ile 14 üncü maddesine dayanılarak hazırlanmıştır. Tanımlar MADDE 4 (1) Bu Yönetmelikte geçen; a) Danışma Kurulu: Merkezin Danışma Kurulunu, b) Laboratuvar: Merkezin mikrobiyoloji, kimya, fiziksel analiz, enstrümantal analiz, numune kabul ve rapor düzenleme, kalite kontrol, Ar-Ge gibi laboratuvarlarını, c) Merkez: Kırklareli Üniversitesi Gıda Kontrol Uygulama ve Araştırma Merkezini, ç) Müdür: Merkezin Müdürünü, d) Rektör: Kırklareli Üniversitesi Rektörünü, e) Üniversite: Kırklareli Üniversitesini, f) Yönetim Kurulu: Merkezin Yönetim Kurulunu, ifade eder. İKİNCİ BÖLÜM Merkezin Amaçları ve Faaliyet Alanları Merkezin amaçları MADDE 5 (1) Merkezin amaçları şunlardır: a) Üniversite başta olmak üzere, diğer kurum ve kuruluşların ihtiyaç duydukları gıda analizlerini yapmak. b) Gıda sanayi ile işbirliği içerisinde yeni gıda teknolojilerinin geliştirilmesine katkı sağlamak. c) Üniversitenin tüm birimlerindeki araştırmacıların yararlanabileceği bir çalışma ortamı sağlamak. ç) Üniversiteler başta olmak üzere yurt içi ve yurt dışı kurum ve kuruluşlarla işbirliği yaparak ortak projeler üretmek. d) Gıda ile ilgili yerel ve evrensel problemler için çözümler üretmek. e) Üniversitede yürütülen önlisans, lisans, lisansüstü eğitim-öğretim ve uygulamalara destek vermek. Merkezin faaliyetleri MADDE 6 (1) Merkez, amacına ulaşabilmek için aşağıdaki faaliyetlerde bulunur: a) Gıda işletmelerinin, araştırma-geliştirme çalışmalarına destek vermek. b) Özel ve kamu kuruluşlarının ihtiyaç duydukları test, analiz ve ölçüm isteklerini karşılamak ċ) Sanayi ile işbirliği çerçevesinde; gıda sanayii ile ilgili firmaların problemlerine çözüm üretilmesine olanak sağlamak. ç) Gıda üretiminde yeni teknolojilerin geliştirilmesi ile uygulanmasına öncülük etmek ve destek olmak. d) Araştırma sonuçlarının uygulamaya aktarılması için çalışmalar yapmak ve bu çalışmaları üretime uygulamak, elde edilecek verilerle gıda endüstrisinin gelişimine yardımcı olmak. e) Üniversitenin Mühendislik Fakültesi Gıda Mühendisliği Bölümü başta olmak üzere, Merkezin ilgi alanına giren Üniversiteye bağlı fakülte/yüksekokul ve meslek yüksekokullarındaki önlisans, lisans ve lisansüstü öğretim programlarında öngörülen mesleki uygulama, pratik çalışma ve staj için imkân sağlamak. f) Üniversitenin Mühendislik Fakültesi Gıda Mühendisliği Bölümü başta olmak üzere, Türkiye ve bölge ülkelerin ihtiyaçlarına yönelik temel ve uygulamalı bilimlerdeki araştırma projelerinin desteklenmesine öncelik tanıyarak araştırmaları teşvik etmek. g) Üniversitenin ilgili fakülte, enstitü, yüksekokullarının Üniversite dışındaki kurum ve kuruluşlarla işbirliği yaparak gıda ile ilgili konularda, teknik personel, öğrenci ve üreticiler için sertifikaya yönelik eğitim programları, seminer ve kurslar düzenlemek. ğ) Gerektiğinde gıda kalite ve güvenliği konularında katkıda bulunmak. Yürütme ve İdare Bölümü Sayfa : 4

5 20 Ekim 2013 Sayı : RESMÎ GAZETE Sayfa : 5 h) Merkez Yönetim Kurulunun kararlaştıracağı ilgili diğer faaliyetlerde bulunmak. ÜÇÜNCÜ BÖLÜM Merkezin Yönetim Organları ve Görevleri Merkezin yönetim organları MADDE 7 (1) Merkezin yönetim organları şunlardır: a) Müdür. b) Müdür Yardımcıları. c) Merkez Yönetim Kurulu. ç) Danışma Kurulu. Müdür ve görevleri MADDE 8 (1) Müdür; Rektör tarafından Merkezin faaliyet alanlarıyla ilgili anabilim dallarında görevli, Üniversitenin aylıklı ve devamlı statüdeki öğretim elemanları arasından üç yıl süreyle görevlendirilir. Süresi biten Müdür yeniden görevlendirilebilir. Müdür altı ay ve daha fazla süreyle görevi başında bulunmaması halinde yeni bir Müdür görevlendirilir. Müdür görevlendirildiği usul ile görevden alınır. (2) Müdür; Merkezin kapasitesinin verimli bir şekilde kullanılması, geliştirilmesi, eğitim-öğretim, araştırma, uygulama, yayın faaliyetlerinin düzenli bir şekilde yürütülmesi, bütün faaliyetlerin gözetim ve denetiminin yapılması ve sonuçlarının alınmasından Rektöre karşı birinci derecede sorumludur. (3) Müdürün görevleri şunlardır: a) Merkezi temsil etmek, yönetim ve danışma kurullarına başkanlık etmek. b) Merkezin idari ilişkilerini yürütmek. c) Araştırma ve proje çalışma ekipleri kurmak, yurt içi ve yurt dışı araştırma merkezleri ile işbirliği yaparak amaca uygun projelerle ilgili karşılıklı bilgi alışverişinde bulunmak. ç) Merkezin ödenek ve kadro ihtiyaçlarını gerekçesi ile birlikte Rektörlüğe bildirmek. d) Merkez bünyesinde oluşturulan birimlerin etkinliklerini, kuruluş ve gelişme amaçlarına uygun olarak planlamak, yürütmek, denetlemek ve her düzeyde personeli üzerinde genel gözetim ve denetim görevi yapmak. e) Merkez laboratuvarı işlevleri, işleyişi, planlaması ve sürekli gelişiminin ilgili tüm kurum/kişiler arasında işbirliği içinde verimli ve yararlı şekilde gerçekleşmesini sağlamak. f) Merkez ortaklı araştırma projelerinin yürütülüş ve işleyişini izlemek ve denetlemek. g) Merkezde görevli veya görevlendirilecek personelin hizmet içi eğitim amacı ile yurt içi ve/veya yurt dışında görevlendirilmesi için Rektörlüğe teklifte bulunmak. ğ) İhtiyaç hallerinde Üniversite dışındaki diğer resmi veya özel kurum ve kuruluşlardan, ihtiyaç duyulan alanlarda araştırmacı, uzman, eğitimci, idari ve teknik personelin görevlendirilmesi için Rektörlüğe teklifte bulunmak. h) Merkezin finans kaynaklarının geliştirilmesi ve bunların en uygun biçimde kullanımı amacıyla girişimlerde bulunmak. ı) Merkezin yıllık faaliyet raporu ve bir sonraki yıla ait çalışma programını Yönetim Kurulunun görüşünü alarak her yılın Aralık ayında hazırlamak ve Rektörün onayına sunmak. Müdür yardımcıları MADDE 9 (1) Üniversitede görevli öğretim elemanlarından, Müdürün teklif edeceği üç aday arasından Rektör tarafından iki kişi müdür yardımcısı olarak görevlendirilir. Müdürün bulunmadığı zamanlarda müdür yardımcılarından biri Müdüre vekâlet eder. Müdürün görevi sona erdiğinde müdür yardımcılarının da görevi sona erer. Yönetim kurulu ve görevleri MADDE 10 (1) Yönetim Kurulu; Müdürün başkanlığında, müdür yardımcıları ve Üniversitede Merkezin çalışma alanlarında faaliyet gösteren ve Müdürün önerisi üzerine Rektörün onayı ile görevlendirilen dört öğretim elemanı olmak üzere toplam yedi kişiden oluşur. Üyeler üç yıl için görevlendirilir. Süresi biten üyeler aynı usulle Rektör tarafından üç yıllık süre için yeniden görevlendirilebilir. Süresi bitmeden ayrılanların veya altı aydan fazla Üniversite dışında görevlendirilenlerin yerine yeni üyeler görevlendirilir. (2) Yönetim Kurulu ayda en az bir kez ve gerektiğinde Müdürün çağrısı üzerine Müdürün başkanlığında salt çoğunlukla toplanır, kararlarını oy çokluğu ile alır. Her üye oyunu kabul veya ret şeklinde verir, çekimser oy kullanamaz. Oyların eşitliği halinde Müdürün kullandığı oy yönünde çoğunluk sağlanmış sayılır. Yönetim Kurulu kararları Rektörün onayından sonra uygulamaya konulur. Yürütme ve İdare Bölümü Sayfa : 5

6 Sayfa : 6 RESMÎ GAZETE 20 Ekim 2013 Sayı : (3) Yönetim Kurulunun görevleri şunlardır: a) Merkezin yıllık çalışma programını hazırlamak ve yürütmek. b) Merkezin yıllık faaliyet raporunu hazırlayarak Rektörün onayına sunmak. c) Merkezin amaçları doğrultusunda bilimsel, teknik ve idari faaliyetleri planlamak, çalışma düzenini, Merkezde çalışacak teknik elemanların niteliklerini belirlemek, Merkezin yönetimi ve çalışması ile ilgili kararları almak. ç) Araştırma ve uygulama projeleri, kurs ve benzeri eğitim önerilerini bilimsel çalışma kurullarının da katkıları ile değerlendirmek, görevlendirilecek kişi, kuruluş ve Üniversite birimlerini belirlemek. d) Üniversite dışı ulusal ve uluslararası kurum ve kuruluşlarla işbirliği esaslarını belirlemek, protokol taslaklarını hazırlamak ve Rektörlüğe sunmak. e) Merkezin etkin şekilde kullanılmasını sağlamak amacıyla, Müdürün önerisi üzerine laboratuvar birimleri oluşturmak. f) Merkezde yapılacak gıda analizleri ve fiyatlarını belirlemek. g) Merkez bünyesinde kurulacak bilimsel çalışma gruplarında görevlendirilecek öğretim elemanlarının seçimini yapmak ve görevlendirilmeleri için Rektörün onayına sunmak. ğ) Merkezde görevlendirilecek idari ve teknik personelin seçimini yaparak Rektörün onayına sunmak. h) Danışma Kurulu üyelerini seçmek. ı) Merkezin çalışma alanına giren diğer konularda kararlar almak. Danışma kurulu ve görevleri MADDE 11 (1) Danışma Kurulu; Merkezin faaliyet konularıyla ilgili alanlarda çalışmaları bulunan Üniversitenin öğretim üyeleri arasından ve Üniversite dışından en az on, en fazla otuz kişi Müdürün önerisi Yönetim Kurulunun onayı üzerine Rektör tarafından görevlendirilir. Danışma Kurulu üyelerinin görev süresi üç yıldır. Üyelik süresi sona erenler yeniden görevlendirilebilir. Danışma Kurulu, yılda en az iki kere olmak üzere, Müdürün daveti üzerine çoğunluk aranmadan toplanır. Danışma Kurulu kararları toplantıya katılanların salt çoğunluğu ile alınır. Danışma Kurulu kararları Müdür aracılığıyla Merkezin ilgili diğer organlarına iletilir. (2) Danışma Kurulunun görevleri ve sorumlulukları şunlardır: a) Merkezle ilgili faaliyetleri değerlendirmek. b) Merkezin amaçları doğrultusunda çeşitli proje önerilerinde bulunmak. DÖRDÜNCÜ BÖLÜM Çeşitli ve Son Hükümler Birimler MADDE 12 (1) Merkezin amaç ve faaliyet alanlarına uygun olarak, Üniversite içerisinde ilgili akademik birimlerde görev yapan öğretim elemanları, Müdür ve müdür yardımcıları ile birim temsilcilerinin teklifi ve Yönetim Kurulunun kararı ile Merkeze bağlı birimler oluşturulur. Bu birimlerin görevi; belirli bir plan veya yönde yürütülen bir amacı, bir eğilimi yansıtan araştırmalar yapmaktır. Harcama yetkilisi MADDE 13 (1) Merkezin harcama yetkilisi Rektördür. Rektör bu yetkisini uygun gördüğü ölçüde Merkez Müdürüne devredebilir. Personel ihtiyacı MADDE 14 (1) Merkezin akademik, teknik ve idari personel ihtiyacı, 2547 sayılı Kanunun 13 üncü maddesi gereğince Rektör tarafından görevlendirilecek personel ile karşılanır. Ekipman ve demirbaşlar MADDE 15 (1) Merkez tarafından desteklenen araştırmalar kapsamında alınan her türlü alet, ekipman ve demirbaşlar Merkez hizmetlerinin kullanımına tahsis edilir. Yönetmelikte hüküm bulunmayan haller MADDE 16 (1) Bu Yönetmelikte hüküm bulunmayan hallerde, ilgili diğer mevzuat hükümleri ile Senato kararları uygulanır. Yürürlük MADDE 17 (1) Bu Yönetmelik yayımı tarihinde yürürlüğe girer. Yürütme MADDE 18 (1) Bu Yönetmelik hükümlerini Kırklareli Üniversitesi Rektörü yürütür. Yürütme ve İdare Bölümü Sayfa : 6

7 T.C. Resmî Gazete İlânlarla ilgili müracaatlar Başbakanlık Basımevi Döner Sermaye İşletmesi Müdürlüğüne yapılır. 20 Ekim 2013 PAZAR Sayı : İLÂN BÖLÜMÜ YARGI İLÂNI Jandarma Asayiş Kolordu Komutanlığı Askeri Savcılığından: VAN Esas No : 2013/552 Karar No : 2013/217 SANIK KİMLİĞİ : Çetin YILMAZ, Abit ve Pakize oğlu, doğumlu, Erzurum / Hınıs, Akören köyü nüfusuna kayıtlı. Türkiye Cumhuriyeti Kimlik Numarası: Bitlis/ Tatvan 6 ncı Zırhlı Tugay 2 nci Mekanize Piyade Tabur Komutanlığı emrinde görevliyken terhisli Piyade Er. Yukarıda açık kimliği yazılı Sanık Terhisli Piyade Er Çetin YILMAZ hakkında Van Jandarma Asayiş Kolordu Komutanlığı Askeri Mahkemesinin tarih ve 2013/552 esas, 2013/217 karar sayılı gerekçeli hükmüyle; Hükümlü Çetin YILMAZ hakkında Van Jandarma Asayiş Kolordu Komutanlığı Askeri Mahkemesince izin tecavüzü suçundan tarih ve 2004/ E.K. sayılı karar ile verilen ve temyiz edilmemekle kesinleşen on ay hapis cezası hakkında, hükümlünün müspet suç tarihinden önce işlemiş olduğu kasıtlı bir suçtan mahkumiyetinin bulunması nedeniyle HÜKMÜN AÇIKLANMASININ GERİ BIRAKILMASINA YER OLMADIĞINA, Hükümlü Çetin YILMAZ hakkında Van Jandarma Asayiş Kolordu Komutanlığı Askeri Mahkemesince izin tecavüzü suçundan tarih ve 2004/ E.K. sayılı karar ile verilen ve temyiz edilmemekle kesinleşen on ay hapis cezasının, TCK.nun 50/1. ve 52. maddeleri gereğince beher gün karşılığı takdiren 20 TL.'dan hesap edilip paraya çevrilerek, hükümlünün ALTI BİN (6000) TLADLI PARA CEZASIYLA CEZALANDIRILMASINA, TCK.nun 52/4. maddesi gereğince Yirmi Eşit taksit halinde aylık olarak hükümlüden tahsiline, taksitlerden birinin zamanında ödenmemesi halinde geriye kalan miktarın tamamının bir seferde hükümlüden TAHSİL EDİLMESİNE, ödenmeyen adli para cezasının HAPSE ÇEVRİLMESİNE, Hükümlünün tarihleri arasında yolda ve nezarette, tarihleri arasında tutuklulukta geçirdiği sürelerin TCK.nun 63'nci maddesi uyarınca cezasından MAHSUBUNA, Hükümlü hakkındaki adli para cezasının ertelenmesine YER OLMADIĞINA karar verilmiştir. Yapılan tüm aramalara rağmen Sanık Çetin YILMAZ'm bulunamayışı nedeniyle hakkında verilen yukarıda belirtilen karara ilişkin tarih ve sayısı yazılı gerekçeli hüküm Sanık Çetin YILMAZ'a tebliğ edilemediğinden 7201 Sayılı Kanunun 29.,30.ve 31.maddeleri gereğince işbu ilamın resmi gazetede yayım tarihinden 15 gün sonra Sanık Çetin YILMAZ'a tebliğ edilmiş sayılacağı, bu suretle belirlenen tebliğ terihinden itibaren 7 gün içinde Sanık Çetin YILMAZ tarafından 353 Sayılı Kanunun 209/1 nci maddesine göre temyiz isteminin, Askeri Mahkememize gönderilmek üzere en yakın Askeri Mahkemeye veya Asliye Ceza Mahkemesine dilekçe verilmek suretiyle yapılabileceği, ayrıca 353 Sayılı Kanunun 197/3 ncü maddesi uyarınca kanun yoluna başvurmanın Askeri Mahkeme veya Askeri Savcılık tutanak katibince bu hususta bir tutanak düzenlenmesi için yapılacak bir beyan ile de olabileceği, bu şekilde gerekçeli kararın temyiz edilebileceği Sanık Çetin YILMAZ'a ilanen tebliğ olunur. 8227

8 Sayfa : 8 RESMÎ GAZETE 20 Ekim 2013 Sayı : 28797

9 20 Ekim 2013 Sayı : RESMÎ GAZETE Sayfa : 9

10 Sayfa : 10 RESMÎ GAZETE 20 Ekim 2013 Sayı : 28797

11 20 Ekim 2013 Sayı : RESMÎ GAZETE Sayfa : 11

12 Sayfa : 12 RESMÎ GAZETE 20 Ekim 2013 Sayı : 28797

13 20 Ekim 2013 Sayı : RESMÎ GAZETE Sayfa : 13

14 Sayfa : 14 RESMÎ GAZETE 20 Ekim 2013 Sayı : 28797

15 20 Ekim 2013 Sayı : RESMÎ GAZETE Sayfa : 15

16 Sayfa : 16 RESMÎ GAZETE 20 Ekim 2013 Sayı : İ Ç İ N D E K İ L E R YÜRÜTME VE İDARE BÖLÜMÜ Sayfa YÖNETMELİKLER İstanbul Bilgi Üniversitesi Uzaktan Eğitim Uygulama ve Araştırma Merkezi Yönetmeliği 1 Kırklareli Üniversitesi Gıda Kontrol Uygulama ve Araştırma Merkezi Yönetmeliği 3 İLÂN BÖLÜMÜ Yargı İlânı 7 T.C. Merkez Bankasınca Belirlenen Devlet İç Borçlanma Senetlerinin Günlük Değerleri 8 D U Y U R U Başbakanlık Mevzuatı Geliştirme ve Yayın Genel Müdürlüğünden: adresinden Yürürlükteki Kanunlar, KHK ler, Tüzükler, Yönetmelikler ve Tebliğlere e - Mevzuat, Günlük Resmî Gazete ye ise e - Resmi Gazete ile abone olmadan ve ücretsiz olarak erişebilirsiniz. BAŞBAKANLIK BASIMEVİ e-posta : bbasimevi@basbakanlik.gov.tr Perakende Satış Fiyatı (KDV dahil) 30 Kr