HEKİM EMEĞİ ÇALIŞTAYI

Ebat: px
Şu sayfadan göstermeyi başlat:

Download "HEKİM EMEĞİ ÇALIŞTAYI"

Transkript

1 HEKİM EMEĞİ ÇALIŞTAYI KASIM 2008 İSTANBUL TABİP ODASI ÖZEL HEKİMLİK KOMİSYONU

2 HEKİM EMEĞİ ÇALIŞTAYI KASIM 2008 Düzenleme Kurulu Dr. M. Mazhar ÇELİKOYAR (Başkan) Doç. Dr. Arda SAYGILI (Sekreter) Dr. Hilmi OR (Sekreter) Dr. Şükrü GÜNER Dr. Hale ÖNÜR Dr. Mehmet SOFU Dr. Gazi ZORER Dr. Güray KILIÇ Dr. Cengiz ERSEZEN Dr. Zeki AYDIN Dr. Hasan OĞAN Dr. Yeşim İŞLEGEN Dr. Özgür KASAPÇOPUR Bilimsel Kurul Dr. Şükrü GÜNER Dr. Gazi ZORER Dr. Mehmet SOFU Prof. Dr. Özgür KASAPÇOPUR Yrd. Doç. Dr. Burçay ERUS Doç. Dr. Arda SAYGILI Prof. Dr. Kuvvet LORDOĞLU Yayına Hazırlayan Dr. Hasan Oğan Yayın Hazırlığı Asimetrik ve Paralel Tanıtım Reklam ve Org. San. Tic. Ltd. Şti. Barbaros mh. Denizmen cd. M. Pehlivan sk. No:19/2 Koşuyolu/İstanbul T: (0216) (Pbx) F: (0216) Baskı Golden Print 100. Yıl Mahallesi Matbaacılar Sitesi 1. Cadde No: 88 Bağcılar/İstanbul Tel: (0212) /25 Copyright İstanbul Tabip Odası Baskı Tarihi: Mayıs 2009

3 İçindekiler Açılış Dr. Mazhar ÇELİKOYAR 1 Prof. Dr. A. Özdemir AKTAN 4 Prof. Dr. Gençay GÜRSOY 5 Türkiye de Hekim Emeğinin Belirlenmesinde Tarihsel Süreç Dr. Şükrü GÜNER 7 Hekimlerin Emeklerine Yaklaşımları Dr. Yeşim İŞLEYEN 29 Konuyla İlgili Yapılmış Ön Çalışmadan Elde Edilen Veriler ve Özel Hekimlik Komisyonunun Yaptığı Anket Çalışmasının Sonuçları Dr. Hilmi OR 30 Yasal Düzenlemeler Işığında Hekim Emeği Av. O. Meriç EYÜBOĞLU 33 Hekim Emeği ve Etki Eden Faktörler Yrd. Doç. Dr. Burçay ERUS 40 Dünyada ve Türkiye de Neoliberal Politikaların Hekim Emeğine Yansımaları Yrd. Doç. Dr. Cavit Işık YAVUZ 42 Fransa da Hekim Emeği Kamuda ve Özelde Nasıl Değerlendiriliyor? Dr. Serdar DALKILIÇ 48 Daha Az Ödemenin Bedeli: Hekim Emeğinin Adilane Değerlendirilmesi (The Price for Paying Less: Fair Compensation for Physician Servies) Prof. Dr. Robert O VALDEZ 56 Sağlıkta Dönüşüm Programı ve Nitelikli Sağlık Hizmeti Açısından Hekim Emeğinin Değerlendirilmesi Dr. Mehmet DEMİR 66 Özel Sağlık Sigortacılığında Hekim Emeği Değerlerine Yaklaşım Dr. Haluk ÖZSARI 73 İşletme Maliyetinde Hekim Emeğinin Yeri Dr. Zeki BAYRAKTAR 79 Hekim Emeğinin Belirlenmesinde ve Korunmasında Hekim Örgütlerinin Yeri Dr. Eriş BİLALOĞLU 83 Hekim Emeğinin Yerini Bulmasının Toplam Maliyete Olan Etkisi Yrd. Doç. Dr. Burçay ERUS 87 Nitelikli Sağlık Hizmeti ve Toplam Kalite Açısından Hekim Emeğinin Değeri Yılmaz ARGÜDEN 91 Soru-Cevap-Tartışma 96 Genel Değerlendirme Dr. Şükrü GÜNER 139 Serbest Bildiriler ve Forum Türkiye de Hekim Dağılımı Dr. Mehmet SOFU 143 Yeni Bir Çalışma Modeli Önerisi Dr. Mehmet SOFU 144 Psikiyatride Hekim Emeği Dr. Ejder Akgün YILDIRIM 146 Özel Sağlık Kurumlarında Hekimlerimizin Yarattığı Katma Değer Dr. Nevzat ŞİRİN 153 Forumda Tartışılacak Konularla İlgili Genel Çerçeve Dr. Güray KILIÇ 165 Hekim Emeği Çalıştayı Kararları 207

4

5 Konuşmacılar Prof. Dr. A. Özdemir AKTAN Yılmaz ARGÜDEN Dr. Zeki BAYRAKTAR DR. Eriş BİLALOĞLU Dr. Mazhar ÇELİKOYAR Dr. Serdar DALKILIÇ DR. Mehmet DEMİR Yrd. Doç. Dr. Burçay ERUS Av. O. Meriç EYÜBOĞLU Dr. Şükrü GÜNER Prof. Dr. Gençay GÜRSOY Dr. Güray KILIÇ Dr. Hilmi OR Dr. Haluk ÖZSARI Dr. Mehmet SOFU Dr. Nevzat ŞİRİN Prof. Dr. Robert O VALDEZ Yrd. Doç. Dr. Cavit Işık YAVUZ Dr. Ejder Akgün YILDIRIM

6

7

8

9 İstanbul Tabip Odası Dr. Mazhar ÇELİKOYAR İstanbul Tabip Odası Özel Hekimlik Komisyonu Başkanı Türk Tabipler Birliği Başkanı Profesör Dr. Sayın Gençay Gürsoy, İstanbul Tabip Odası Başkanı Profesör Dr. Sayın Özdemir Aktan, değerli konuklar, meslektaşlarım; Hekim Emeği Çalıştayı na hoş geldiniz. Size buraya nereden geldiğimizi, neden bu Çalıştaya gerek gördüğümüzü ve amaçladıklarımızı anlatmaya çalışacağım. İki yıl kadar önce İstanbul Tabip Odası nın canlandırmaya çalıştığı Özel Hekimlik Komisyonu toplantılarına ilişkin bir davet mesajı cep telefonuma düşmüştü. O sayede haberdar olduğum bu etkinliklere katılmaya karar verdim. Ne de olsa yıllardır özel hekimlik yapmaktaydım. Bir başka deyişle kamuyla hiçbir bağlantım yoktu. Bu konuda çalışan Türkiye deki tek komisyon olma özelliğini taşıyan İstanbul Tabip Odası Özel Hekimlik Komisyonu, ilk faaliyetlerini 2003 lü yılların başlarında gerçekleştirmiştir. Komisyon olarak ilk çabalarımız komisyona yeni gelenlerin komisyonu ve Odayı benimsemeleri için çalışmak olmuştur. İlk aylarda genel konuları ele aldık yılının başlarında 15 Şubat Genelgesi üzerinde çalışmaya başladık yılındaki Genel Kurulu takiben de 5 Maddeden oluşan çalışma alanlarımızı belirledik. Bu maddeler: Hekim emeği, Tanıtım kılavuzlarının hazırlanması, Hekim dağılımı ve bu konuda veri tabanı hazırlanması, Kamuoyu çalışmaları, Usulsüzlüklere karşı tavır olarak belirlenmiştir. Bu maddelerden ilki olan Hekim Emeği, düzenleme kurulunca çok sayıda çalışma, toplantı, etkinlik ve girişim yapılarak bu noktaya taşınmıştır. Özel bir hekimle kamuda çalışan bir hekimi ayıran ana unsur, özel çalışan bir hekimin emeğinin doğrudan kendisiyle ilgili olmasıdır. Kamuda ise çalışılan kurumlarda o anlamda bireyselliği besleyen uygulamalar yakın zamana kadar yoktu. Bununla birlikte performans ismi altında ciro arttırıcı çalışmaların hekime dönüşü olmaya başlamış, yine aynı şekilde yıllık izin ve bunun gibi nedenlerle çalışamadığı dönemlerde gelirinde azalma olmuştur. Bir başka deyişle kamu hekimlerinin de çalışma tarzları, özel çalışan hekimlere benzemeye başlamıştır.

10 Hekim Emeği Çalıştayı Özel çalışan hekimlerin başarılarını pekiştirici bir unsur olarak ta sağlık alanında verim arttırıcı, hataları azaltıcı, maliyeti yükseltmeden hizmet niteliğini yükseltici örgütlü uygulamalara gereksinim vardır. Ülkemizde son yıllarda yıldızı parlamaya başlamış olan özel hekimliğin ve oradan hareketle hekimliğin bir bütün olarak yüceltilebilmesi, hastalarımıza, toplumumuza ve insanlığa daha iyi hizmet verebilmesi amacıyla meslek örgütümüz içinde bu çalışmalara başladık. Çalıştayımızı kurgularken konunun hekim dışı kişilerce algılanmasını, özellikle sağlık ekonomisi ve stratejisi alanlarının uzmanlarca, ayrıca konu üzerinde yetkin olan kişilerce de bizlerle birlikte ele alınmasını, Çalıştayımız süresince konuyu eğrisiyle, doğrusuyla tartışmayı ve sonrasında da buradan ortak görüşle, bir anlamda bir uzlaşma ile ayrılmayı amaçladık. Çalıştayımızın Birinci Bölümü, mevcut durumun geçmişten günümüze ortaya konulması hakkında olacaktır. İkinci Bölümde ise yurt dışından gelen değerli konuklarımızın deneyimleri ve görüşleri aktarılacaktır. İlk günün öğleden sonrasında yer alan Üçüncü Bölüm geniş bir panel olup, Hekim Emeğine Kurumsal Yaklaşımlar tartışılacaktır. Çalıştayın İkinci Gününde Serbest Bildiriler yer alacaktır. Onları takiben Özel Hekimlik Alanında Tek Liste ve Birim Uygulaması başlıklı bir Forum olacaktır. Bu Forum özellikle uzmanlık alanlarını, hekimlik mesleğindeki özellikli uygulamaları yakından ilgilendirmektedir. Son bölümde ise Çalıştay ta belirlenen Karar Önerileri duyurulacak ve Çalıştay kapanacaktır. Meslek Örgütümüzün her tür desteği ile gerçekleştirilen Çalıştay, bu konunun ele alınıyor olması günümüzde ayrı bir önem taşımaktadır. Bizler mesleğimize, hastalarımıza, toplumumuza ve insanlığa olan borcumuzu ödemek çabasıyla sizlere layık olmaya çalıştık. Umarım Çalıştay tamamlandığında sizlerin izlenimleri, amaçladığımızı gerçekleştirdiğimiz yönünde olacaktır. Konuşmama son vermeden önce bu Çalıştay ın gerçekleştirilmesini sağlayan, Çalıştay la ilgili konularda bizlere desteğini verenlere teşekkür etmek istiyorum: Öncelikle İstanbul Tabip Odası Yönetimine, Başta İstanbul Odası Başkanı Profesör Dr. Sayın Özdemir Aktan olmak üzere bize her zaman destek oldular, Odayı, Odamız olarak benimsememizi sağladılar. Başkanımızın Oda Sensin sözcüğü dilimizden düşmeyen bir düsturumuz olageldi. Yıllar öncesinden bugünleri öngörerek komisyonu oluşturdukları için Dr. Hasan Oğan ve Dr. Güray Kılıç a, Komisyonu yönettiği dönemde tanıma fırsatı bulduğum dünya tatlısı, sevecen, insanlık yararına koşuşturan Dr. Özgür Kasapçopur a, 2

11 İstanbul Tabip Odası İstanbul Tabip Odası çalışanlarının tamamına, ayrıca Sayın Füsun Taş, Emel Karaman, Pınar Bayhan, Alaattin Timur a, Yine Özel Hekimlik Komisyonu çalışmalarımız sırasında yakından tanıma fırsatı bulduğumuz ve giderek bizim için geçmiş çalışmalarıyla ve günümüzdeki enerjisiyle örnek olmuş Dr. Şükrü Güner e, Dışarıdan bize desteklerini veren, Çalıştayımızın basın mensuplarınca daha nitelikli anlaşılması için karşılıksız yardımlarda bulunmuş olan Sayın Burak Ali Gül e, Bu toplantıda bizlere destek vermek üzere deniz aşırı yolculuklar yapmış ya da uzak yerlerden gelerek katkılarda bulunacak tüm konuklarımıza, Çalıştayımızı benimseyen, başarısı için destek vermiş tüm hekimlere, Özel Hekimlik Komisyonu Üyelerine, Düzenleme Kurulunun her bir üyesine, Ayrıca Düzenleme Kurulu Sekreterleri Dr. Arda Saygılı ve Dr. Hilmi Or a büyük özverileri için. Onlar olmasaydı, bu Çalıştay asla benimseyeceğimiz nitelikte olmazdı. Son olarak da siz katılımcılara, sizin için yapmış olduğumuz bu etkinliği izlemeye gelmiş olduğunuz için yürekten teşekkür ediyorum. Çalıştayımızın başarılı geçmesi dilekleriyle konuşmama son veriyorum. 3

12 Hekim Emeği Çalıştayı Prof. Dr. A. Özdemir AKTAN İstanbul Tabip Odası Başkanı Herkese günaydın. Bugün ve yarın güzel işler çıkartmak üzere hep beraber buradayız ve bunu da birlikte gerçekleştirmekten gerçekten büyük zevk alacağız. Dünya ve Türkiye olarak değişik bir dönemden geçtiğimizin hepiniz farkındasınız zannediyorum. Ben ekonomiyi çok iyi yorumlayan birisi değilim ama kabaca şöyle bir yorumum var. Son yıllardaki ekonomik politikalarda şöyle bir yol tutuldu: Ekonomiler sürekli büyümeli ama ekonomiler sürekli büyürken de elbette bir şekilde masrafları azaltmak gerekir diye düşünüldü. İşte bu sistem içinde taşeronlaşma ön plana çıkartıldı ki, taşeronlaşma sigortasız, güvencesiz, tatilsiz çalışmanın tarifi bence. Daha sonra bu aynı sistem sağlık sektörüne aktarılmaya çalışıldı. Çünkü sağlık sektörü, yabana atılacak bir sektör değil. Biliyorsunuz dünya üzerinde enerji ve silah sektöründen sonra üçüncü büyük sektör olarak geçiyor. Dolayısıyla sağlık sektöründe de insanların para kazanabilmesi için giderlerin azaltılması gibi bir zorunluluk ortaya çıktı ve burada da tabii hedefte hekimler ve sağlık çalışanları görüldü. Bir şekilde hekimlerin de güvencesiz, tatilsiz, dinlenmeden ve düşük ücretle çalışmasının zorlanması aşamasına geçildi. Ama bu işler yürürken, birdenbire bugün yaşadığımız ekonomik kaos ortaya çıktı. Benim bu ekonomik kaosla ilgili yorumum çok basitçe şöyle: Durun bir dakika, yanlış bir şeyler var galiba. Hiç olmazsa bu felsefenin tekrar bir gözden geçirilmesi, buradaki yanlışlıkların düzeltilmesi gerekir gibi bir mantık ortaya çıktı ki, bunun da iyi bir gelişme olduğunu düşünüyorum. İşte bu aşamada bugünkü çalıştayın önemi ortaya çıkıyor. Çünkü bu çalıştay sonunda biz hekimlerin gecesini gündüzüne katarak, terleyerek, üzülerek, yorularak harcamış oldukları emeğin karşılığını nasıl hesaplayabiliriz ve bunu gerçeğe ve pratiğe nasıl yansıtabiliriz? Zannediyorum bu iki günlük çalışmanın sonunda en azından bir fikrimiz olacak diye düşünüyorum. Onun için de çalıştayı merakla ve heyecanla bekliyorum. Elbette bu çalıştayın ortaya çıkartılıp, buraya getirilmesi hiç kolay olmadı bunu yapanlar tarafından. İzlediğim için biliyorum. Başta Özel Hekimlik Komisyonumuz olmak üzere burada emeği geçen herkese teşekkür ediyorum. Çalıştayın herkes için başarılı geçmesini diliyorum. Saygılarımızla.

13 İstanbul Tabip Odası Prof. Dr. Gençay GÜRSOY Türk Tabipleri Birliği Başkanı Değerli Meslektaşlarım, Sevgili Arkadaşlar, Değerli Konuklar. Türk Tabipleri Birliği adına hepinize saygılar, sevgiler sunuyorum ve çalıştayın başarılı geçmesini diliyorum. Eminim ki çok uzun zamandan beri gündemimizi işgal eden temel konuya Sağlıkta neler oluyor, neler bitiyor? Özel sağlık alanının sorunları nelerdir? konularına en azından biraz daha bilimsel, biraz daha içten, duygulardan arınmış, günün gerçeklerine uyan bir biçimde yaklaşmaya çalışacağız. Bu konu sadece Türkiye de değil, bütün dünyada sağlık sistemleriyle ilgili sürüp giden tartışmaların bir uzantısı. Bugün yaşadığımız dünyada bir ülke yok ki bu sağlık sorununu gerçekten çağdaş, eşitlikçi, hizmetin niteliğine uygun bir biçimde çözümleyebilmiş olsun. Batı ülkelerine, gelişmiş kapitalist ülkelere bakıyoruz. İşte Amerikalı bir konuğumuz da var. Amerika Birleşik Devletlerinde Brach Obama nın son seçimleri kazanmasındaki önemli vaatlerinden birinin sağlık alanındaki eşitsizlikleri giderme konusunda verdiği sözler olduğunu biliyoruz. İngiltere de uzun yıllar oldukça tatmin edici, eşitlikçi bir sağlık sisteminin çökmesinden sonraki dönemde hala kriz devam ediyor. Bütün Avrupa sağlık sorunlarıyla ilgili meselelerle baş etmeye çalışıyor. Türkiye 80 yıllık kamusal ağırlıklı sağlık sistemi, 1980 deki askeri darbenin arkasından adım adım özelleştirme, piyasalaştırma sürecine girdi. Nusret Fişek in başlattığı 224 sayılı sosyalizasyon uygulaması adım adım terk edildi. Özellikle AKP iktidarının başa geçmesinden itibaren özel sağlık alanı, biraz (tabirimi maruz görün) sağlıksız bir şekilde ani, kısa zamanda ve ihtiyaçtan çok yatırım ve kapitalist işletme anlayışıyla hızla hipertrofi oldu. İçinde yaşadığımız kriz dönemi, bu sorunu çok ağır şekilde sağlık emekçilerinin, (hekimler dahil) sağlık çalışanlarının yaşayacağı delilleriyle karşımıza çıkıyor. Bu yüzden özel sağlık alanı, Türk Tabipleri Birliği nin yıllık kamusal ağırlıklı bir sistemin (Türkiye için en doğru yol olduğu konusundaki görüşlerimize rağmen), çok ciddi sorunlarla yüklü bu sektörün de görüş alanımızın içine girmesiyle sorunlarını meslek odaları olarak kendi sorunlarımız olarak benimseyip çözmeye çalışmamızı bir görev niteliğinde karşımıza çıkarıyor. İşte bu Çalıştay, bu konunun enine-boyuna incelenmesine bir fırsat verecektir diye düşünüyorum. Kriz dönemleri, genel doğrultudan çok kolay sapılabilecek dalgalanmalara, fırtınalara uygun bir ortam yaratır. Biz bugün içinde bulunduğumuz koşullarda özel sağlık alanının sorunlarını tartışırken, genel doğrultumuzu da gözden uzak tutmamamız lazım. 5

14 Hekim Emeği Çalıştayı Dünya, bu kriz dönemlerinde çok değişik çözüm yollarına doğru evrilebilir. Ama biz inanıyoruz ki Türk Tabipleri Birliği olarak sağlık, piyasalaşma kurallarının dışına çıkması gereken bir sektördür. Burada en ufak bir tereddüdümüz yoktur. Piyasa kurallarının sağlık alanının dışına taşınması gerektiği konusundaki görüşlerimiz devam etmektedir ve devam etmelidir. Tabii ki özel sağlık alanının sorunları bizim de sorunlarımızdır. Ana doğrultudan sapmamak üzere, bunları tartışacağız, çözüm yollarını bulacağız. Hepinize tekrar başarılar diliyorum. Çalıştayın gerçekten sorunlarımıza ışık tutacağı inancıyla da sevgiler sunuyorum.

15 Türkiye de Hekim Emeğinin Belirlenmesinde Tarihsel Süreç* Dr. Şükrü GÜNER Türk Tabipler Birliği Yüksek Onur Kurulu Üyesi İstanbul Tabip Odası Hekimlik mesleği bir hizmet sektörüdür. Siyasal iktidarlar hemen her dönemlerinde, özellikle ekonomik sıkıntıların yaşandığı dilimlerde, ilk başvurdukları kesim hizmet sektörüdür. Bırakın ekonomik iyileştirmeyi, mevcut haklar geri alınmaya çalışılır. Daha fazla iş istenir. Çalışma koşulları bozulur. Bu ortamdan sağlık hizmetinin ana elemanı olan hekimler de nasibini almışlardır. Hem de en ağır şekilde Zaman zaman yaşanan iyileştirmeler, kısa bir sürede geriye dönerek, hekimleri eski halini arayacak duruma getirmiştir. Hekimlik mesleği ayrıcalıklı bir hizmettir. Uzun bir eğitimden sonra elde edilen bir hizmettir. Mezuniyet sonrası eğitimin hiçbir zaman ihmal edilmemesi gereken bir meslektir. İnsan hayatını bu kadar yakın ilgilendiren ve etkileyen başka bir meslek grubu yoktur. Üretilen hizmetin yüksek kaliteli bir hizmet olması zorunludur. Hekimlik mesleği; Dikkat, cesaret, bilgi ve yüksek özveri isteyen, hata kabul etmeyen ender mesleklerden birisidir. Bu mesleği uygulayanların emeğinin değerlendirilmesine, belirli bir meta gibi ele alıp, değer biçmek olanaksızdır. Bu özelliklerinden dolayı hizmeti üreten ana eleman hekim, ekonomik, özlük ve çalışma ortamı açısından olumlu koşullara sahip olması, vazgeçilmez bir değerdir. Emek en yüce değerdir. Eğitimi ve üretimi açısından hekim emeği ise, bu en lerin başında gelmektedir. Cumhuriyet Öncesi Hekimlik Ortamı Osmanlı İmparatorluğu nda ilk tıp mektebi 1827 de kurulmuştur. Her tıp fakültesi mezununun 2 yıl süre ile Memleket Hekimi olma zorunluluğu vardı. Memleket hekimleri, Sivil Tıp İşleri Bakanlığı ile doğrudan yarışırlardı. Memleket Hekimlerinin görevleri arasında bulaşıcı hastalıklarla savaş, aşı uygulamaları, zengin ve fakir ayırt etmeden hasta bakımı, bölgelerdeki hastane ve eczaneleri denetleme, adli tıp hizmetini sayabiliriz. Memleket hekimlerinin aylıkları 6 altın liradan başlar 12 altın liraya kadar yükseltilirdi. Sağlık müfettişlerinin aylıkları da 20 altın lira idi. 1 Tarihimizde bilinen en eski tıbbi dernek 1856 yılında Hollandalı hekim Dr. Pincoffs tarafından kurulan Cemiyet-i Tıbbiye-yi Şahane dir. Cemiyetin kurucu hekimleri, başta İngiliz, Fransız ve İtalyan olmak üzere, hepsi yabancı uyruklu hekimlerdir. Daha sonra Türk hekimleri katılmıştır. Bu Cemiyet 1908 yılına kadar hem bilimsel hem de tabip odası kimliği taşıyordu. Bu yıldan sonra sadece bilimsel bir dernek olmuştur. 2 Cemiyet-i Tıbbiye-i Osmaniye 1866 da, Türk hekimlerince kurulan ilk milli tıp örgütüdür de Sultan Abdülhamid tarafından kapatılmıştır. Abdülhamid hekimlerin gizli örgütlenmelerinden şüphelenen baskıcı bir yönetim uyguluyordu. 3

16 Hekim Emeği Çalıştayı Kurtuluş Savaşımızın başlangıç yıllarında ülkemiz hekimleri arasında, dayanışma ve yardımlaşma ihtiyaçları doğmaktadır. İstanbul un İngiliz, Fransız, İtalyan ve Yunan kuvvetlerince işgal edildiği Türklerin ve Türk hekimlerinin hor görüldüğü bir ortamda, 1919 yılında İstanbul Etıbba Muhadenet Cemiyeti kurulur. (Muhadenet = Dayanışma) Bu dönemde hekim sayısı az ve hekimler ekonomik açıdan son derece zor durumdaydı. Cemiyet bünyesinde 1919 yılında vefat eden doktorların ailelerine para yardımı için Teavün (Yardım) Sandığı kurulmuştur Yılında; Sevr Anlaşması ile herhangi bir tıp okulundan diplomalı yabancı bir kişinin Osmanlı Topraklarında istediği gibi doktorluk yapması bu dernek tarafından protesto edilmiştir. Bugün de gündemde olan yabancı hekim konusu 1921 lerden beri ülkemizin gündeminde yer aldığını görüyoruz. Yine meslek çıkarlarını savunmak üzere göç eden bir Rus hekiminin tabiplik yapmaması için hükümete başvurulmuş ve çalışmaları sınırlandırmıştır. İstanbul un Anadolu yakasında ise yine benzer amaçla, aynı yılda Kadıköy Etıbba Teavün Cemiyeti kurulur. (Teavün=Yardımlaşma) Bu iki derneğin kurucuları tümü Türk hekimleridir. 2 dernek 1923 yılında birleşmiştir. İstanbul Hekimleri Dostluk ve Yardımlaşma Cemiyeti adını almıştır. Bu kuruluş, bugün hala yaşamına devam eden Türk Hekimleri Dostluk ve Yardımlaşma Derneği dir. 4 Cumhuriyetin İlk Dönemlerinde Hekim Emeği Mücadelesi Osmanlı Devletinde sağlık işleri Dahiliye Nazırlığı na bağlı Sıhhiye Umum Müdürlüğü tarafından yönetiliyordu. 23 Nisan 1920 den on gün sonra çıkarılan yasa ile Sıhhiye ve Muaveneti İçtimaiye Vekilliği kuruldu. Böylece yetki ilk kez bir bakanlık düzeyine çıkarıldı. Bu gelişim Cumhuriyetin sağlığa verdiği önemi göstermektedir yılında hekim sayımız 554 idi yılında 150 ilçe merkezinde Muayene ve Tedavi Evi kurulması kararı alındı. Muayene ve Tedavi Evleri, 5-10 yataklıdır. Beş yataklı olanlarda hükümet tabipleri, 10 yataklı olanlarda ise ayrı bir hekim görevlendirilmiştir. Muayene ve tedavi evlerinde hasta muayenesi ücretsiz olup, yoksul hastaların ilaçları da parasız verilirdi yılında Ankara, Erzurum, Diyarbakır ve Sivas ta, içinde uzmanlık dalları bulunan Numune Hastaneleri kuruldu. 5 Bu dönemlerde hasta çoktu. Doktor sayısı azdı. Hekimler daha çok muayenehanelerinde çalışmakta, yoksul hastalara hastanelerde, para verebileceklere ise muayenehanelerinde bakmaktadırlar. 6 İstanbul Dostluk ve Yardım Cemiyeti 1924 de; Hekimlerin ödediği vergilerin azaltılması girişimlerinde bulunmuşlardır. Hekimler ücretlerini kolaylıkla alabilmeleri için Adliye Bakanlığına başvurmuşlardır. Yabancı hekimlerin çalışmalarının kısıtlanması için uğraşmışlardır. Bu yıllarda hekim sayısını artırmak için özendirici girişimler yapılmış, yurtlar açılmış, burslar tahsis edilmiştir. Mecburi hizmet uygulaması vardır. Hekim ücretleri iyileştirilmiştir. Yine bu dönemde Anadolu da Koruyucu Sağlık Hizmetlerinde görev alan hekimlerin maaşı Başbakan ın maaşından yüksekti. 7 8

17 İstanbul Tabip Odası Cemiyet, 1920 li yılların 2. yarısında ülke sağlık hizmetlerinin düzenlenmesi, hekimlerden alınan vergilerin azaltılması ve Etıbba Odalarının kurulması konusunda çalışmalar yapmıştır tarih 1219 Sayılı Tababet ve Şuabatı San atlarının Tarzı İcrasına Dair Yasa çıkar. Yasa nın 74. Maddesi: Sağlık Bakanlığınca gerekli görülecek bölgelerde, ücret anlaşmazlıklarında mahkemelerce göz önüne alınmak üzere, en az ve en çok tedavi ücretleri düzenlenebilir. Bu bölgeler tabip odası sınırları ile sınırlanır. demektedir. Böylece hekim ücretleri konusunda ilk yasal belirleme ile karşılaşmış oluyoruz. Belirlemenin sahibi Sağlık Bakanlığı dır. Dr. Safiye Ali Dr. Safiye Ali, ilk kadın hekimimizdir. 23. Ocak 1929 da Vakit Gazetesine yazdığı bir makalesinde hekimlerin maddi sıkıntılarını dile getirmiştir. 8 Doktorların meslekleri dışında başka işlerle meşgul oldukları şikayet ediliyor. Ne kadar haklı! Avrupa nın hemen hiçbir yerinde doktorlar icrayı sanat veya hocalık ettikleri zaman başka bir işle meşgul olmazlar veya olmaya da ihtiyaç hissetmezler. Biz de ise doktorlar hayatlarını çok güç temin ediyorlar. Para kazanmak için başka işlerle meşgul olmak, hoca iseler tıp fakültelerine hasredilecek fenni mesai saatlerini evlerinde hususi muayeneye hasretmek mecburiyetinde kalıyorlar Almanya da 5 sene çalışan bir doktor, değil bizdeki gibi günlük hayatını temin etsin kendisinin hiç olmazsa 1 aylık seyahat ve hava değişimini temin eden servet sahibi bir adamdır. Bizde mesleği ile senede zengin olmuş kaç doktor gösterilebilinir? Almanya da bulunan Dr. Safiye Ali nin satırları o dönem hekimlerimizin ekonomik durumunu yansıtması bakımında son derece önemlidir yılları arasında 3. Mıntıka Etıbba Odası Başkanı Tevfik Salim Paşadır. Bu bölgede İstanbul, Kırklareli, Edirne, Tekirdağ, Kocaeli, Bilecik, Zonguldak, Bolu İlleri bunmaktadır lu yılların başlarında İstanbul da 400 kişiye 1 hekim düşüyordu. Hekimler kazançlarının azlığından şikayet ederek kazanç vergisinden muaf olmak istiyorlardı. Buna karşın basın hekimler ve diğer sanat erbabı arasında fark olmadığı, herkesin buhran vergisi verme zorunluluğunu dile getiriyordu. Bu tartışma ortamında Belediye İktisat Müdürlüğü doktor ücret tarifesi yapma girişiminde bulunur. Son Posta Gazetesi ise, böyle bir işi ancak Etıbba Odası yapabilir, vizite ücretleri Etıbba Odası tarafından tespit edilmesi tezini savunur yılında Etıbba Odası bünyesinde Tıp Ailesi Yardımlaşma Cemiyeti kurulmuştur. 23 yıl içinde dönemin konuları; Hasta aracıları (simsarlar), Yabancı hekim çalıştırma sorunu, Hekim fazlalığı, Hekim ücretlerinin düşüklüğü, Vergilerin yüksekliği, Mesleki sigorta sorunlarıdır. 9

18 Hekim Emeği Çalıştayı Etıbba odalarının etkin çalışma gösterdikleri söylenemez. Hele Anadolu daki tabip odalarının çoğunun sadece tabelaları vardır. İhtiyaca cevap vermemektedir. Artık yeni bir örgütlenme modeline ihtiyacı duyulmaktadır yılında Sağlık Bakanlığı bünyesinde yeni düzenleme çalışmaları başlatılmıştır. Türk Tabipleri Birliğinin (TTB) Kuruluşu 1953 te Etıbba odaları kapatılarak, bugünkü Yasa nın temelini teşkil eden 6023 sayılı Türk Tabipleri Birliği Yasası çıkartılmıştır. Merkezi İstanbul da Türk Tabipleri Birliği Merkez Konseyi ve ona bağlı olarak ülke çapında 23 tabip odası kurulmuştur yılında ülkemizde hekim sayısı dir. Bu sayının ortalama yarısı memur hekimlerdir hekim serbest çalışmakta, 875 hekim de askeri hekimdir sayılı yasa ile asgari ücret yapma yetkisi Tabip Odaları na verilmiştir. TTB nin kuruluşu ile birlikte ilk ele alınan sorunlar; Asgari ücret, ek görev, simsarlık ve çalışamaz durumdaki meslektaşlara yardım sorunlarıdır. Hekimlik Uygulamasında Asgari Ücret Dönemi tarihli 6023 Sayılı TTB Kanunu Madde 28: Tabip Odalarına, tabip tedavisi ücretlerinin en az miktarını gösteren tarifeler düzenlemesi yetkisi verilmiştir. Bu düzenlemeler, TTB Merkez Konseyi tarafından tasdik edildikten sonra, bilgi edinilmek üzere Sağlık Bakanlığı na gönderilecektir. Bu yasal yetki ile artık hekim emeğinin değerlendirilmesi kapsamında, asgari ücret konusu gündemde yerini almıştır. Yeni kurulan Türk Tabipleri Birliği Merkez Konseyi nin ilk başkanı Dr. Asil Mukbil Atakam ın ilk ele aldığı konulardan birisi de, asgari ücret sorunudur. Milli Koruma Kanunu; Dönemin ekonomisi sebebiyle Ocak 1940 ta Cumhuriyet Halk Fırkası iktidarının çıkarttığı ve hükümete fiyatları saptamada, ürünlere el koymada, hatta zorunlu çalışma yükümlülüğü getirmede sınırsız yetkiler veren Yasa dır. Devlet müdahaleleri bu yasayla meşruiyet kazanmıştı de Ankara, İstanbul, İzmir illeri hariç diğer illerde hekim vizite ücretleri Milli Koruma Kanunu dahilinde tespit ediliyordu. Bu 3 İl de ise Valilik İzni İle Milli Koruma Kanunu dışına çıkarılmıştı. Türk Tabipleri Birliği Milli Koruma Kanunu uygulamasından rahatsızlık duyuyordu Sayılı yazı ile TTB Merkez Konseyi Genel Sekreteri imzası ile aşağıdaki yazıyı hazırlamıştır; Hekim ücretleri maalesef Milli Koruma Kanunu şümulü dahilindedir. Yapılan itirazlarımız müspet netice vermemiştir. Yalnız İstanbul, İzmir ve Ankara Valileri hekim ücretlerini Milli Koruma Kanunu dışına çıkartmışlar ve Milli Koruma Dairesine bildirmişlerdir. Mıntıkanızda hekim ücretlerinin serbest olabilmesi için Mıntıkanızdaki Vilayet Makamları tarafından Milli Koruma Dairesine müracaat etmeleri lazımdır. Umumi Katip Dr. Hüseyin Salor 10

19 İstanbul Tabip Odası Halbuki bu dönemlerde Asgari Ücret tespit hakkı Tabip Odaları nındı. Ancak; Tabip Odaları nın tespit ettiği Asgari Ücret, Merkez Konseyine tasdik ettirilir ve bu tespitler Milli Koruma Dairesine bildirilerek kanuni prosedür tamamlanırdı Diyarbakır-Mardin-Siirt Tabip Odası Fiziko-terapi Asgari Ücret Listesi Bu dönemde uygulamada, asgari ücrete uymama sorunları, yaşanıyordu. Bu konuda TTB Merkez Konseyi eski Genel Sekreteri Dr. Sırrı Alıçlı nın şu sözlerine rastlıyoruz; Odalarımız lüzum gördükleri hallerde asgari ücreti tayin ve tespite kanunen yetkilidir. Buna rağmen koskoca bir teşekkül kanunun verdiği bu hakkı, başkalarına devre çalışırsa ne demeli? Bundan başka Oda bölgelerindeki meslektaşlar gizliden gizliye Oda ca tespit edilen bu asgari ücretten daha az almak suretiyle hekimliği bir ticaret ve rekabet vasıtası haline getirmekle hekimliğin vakarını düşünmezlerse, başkalarından ne gibi bir hizmet bekleyebiliriz. 10 Asgari Ücret Uygulamasının Dönüm Noktası 1972 yılına kadar her tabip odası asgari ücret tarifesini zaman zaman sınırlı kapsamda tespit ediyor ve küçük broşürler halinde bastırıyordu. Asgari Ücret tespitlerinde dönüm noktası; 1970 li yılların başlarında çıkartılan bir Hükümet Kararnamesi dir. Bu Kararname ile Emekli, dul ve yetimlerin kendilerine ve ailelerine, hastalıkları halinde bakacak müessese ve hekimlerin hak ettikleri ücretleri, o mıntıkadaki tabip odalarının koyduğu asgari ücret tarifesi üzerinden Emekli Sandığı ndan tahsil edilmesi karara bağlanmıştır. Bu Kararname üzerine Dr. Kayıhan Aydoğmuş başkanlığındaki İstanbul Tabip Odası Asgari Ücret tespit hazırlık çalışmalarını 1972 yılında başlatmıştır. Dış Kaynaklar taranmış, tıp dernekleri ile ilişki kurulmuş, Y.K. üyesi Dr. Selami Birgen yurt dışı kaynakları tercüme etmiştir. Diyarbakır-Mardin-Siirt Tabip Odası 1958 Yılı Asgari Ücret Listesi Muayene Kafatası 2 cephe Servikal Vertebra Ürografi Mide-Duedonum Kolon Kolesistografi İnce Barsak Rie Ücret 40 Lira 50 Lira 70 Lira 50 Lira 60 Lira 50 Lira 50 Lira 25 Lira 1959 Diyarbakır-Mardin Siirt Tabip Odası Röntgen Muayene Asgari Ücretleri Muayene Diatermi İnfraruj Kükürt Banyosu Mevzi masaj Elektrokoter Münferit Adale Testi Hemoroid Koagülasyon Ücret 15 Lira 10 Lira 15 Lira 10 Lira 25 Lira 20 Lira 300 Lira 1950 li Yıllarda Tespit Edilmiş Bazı Asgari Ücret Tarifeleri Mütehassıs (TL) Pratisyen (TL) Muayenehanede Gündüz Hasta evinde Gece Hasta evinde Konsültasyon

20 Hekim Emeği Çalıştayı Hazırlıklar tamamlandıktan sonra TTB Merkez Konseyi nin onayı alınarak, ilk Asgari Ücret Tarifesi Kitabı Sandoz İlaç Şirketi tarafından 1974 yılında bastırılarak yürürlüğe girdi Asgari Ücret Tarifesi Özellikleri Birim ve katsayı yok, ücret var, Kollektif muayenelerde %25 indirim olanağı, Sağlık güvencesi olanlara mutlak asgari ücret, Güvencesi olmayanlara, Tabip Odasının izni ile %25 indirim, Aynı gün yapılan ikinci muayenelere de ücretlendirme, Kitabın son bölümü, profesyonel işyeri tabiplerinin çalışmalarının asgari ücretleri de yer alması. Normal İş Günleri Pratisyen Hekim Uzman Hekim Gündüz Muayene 25 Lira 40 Lira Aynı hasta aynı gün müteakip muayene 15 Lira 30 Lira Gece 25 Lira 40 Lira Aynı hasta aynı gecede müteakip muayene 15 Lira 30 Lira 1974 Asgari Ücret Tarifesinden Kısa zamanda Asgari Ücret Tarifesi yetersiz kaldığından, süreklilik kazandırma çalışmaları başlatıldı. Hekimlik uygulamaları birimleri tespit edildi. Her yıl belirlenecek katsayı ile asgari ücretin belirlenmesi yapılacaktı yılında Asgari Ücret tespitinde Birim-Katsayı Sistemi kuruldu ve bugünkü uygulamanın temeli atıldı. O zamanlar İstanbul da İl, ilçe ve köylerde olmak üzere 3 ayrı katsayı tespiti yapılıyordu. Bu yıllarda enflasyon yüksekliği tespit edilen Asgari Ücret Tarifelerini kısa zamanda değersizleştiriyordu. Yıllara Göre Enflasyon Oranları Yıl Oran 1977 % % % %107 Prof. Dr. Nusret Fişek Bu nedenle hemen her yıl yeni bir Asgari Ücret Kitabı çalışması yapılıyor ve bastırılıyordu. Bu sebeple her yıl Ocak ve Temmuz ayında olmak üzere 2 kez katsayı tespit edilmeye başlandı yılında Türk Tabipleri Birliği Merkez Konseyi artık Ankara ya taşınmıştır. Prof.Dr. Nusret Fişek in başkanlığındaki Merkez Konseyinin çalışmalarda asgari ücret sorununa ayrı bir önem verdiğini görmekteyiz. Prof. Dr. Nusret Fişek in Günaydın Gazetesinde 25. Eylül.1988 de Yazgülü Aldoğan la yaptığı söyleşide aşağıdaki cümleler, onun hekim ücretleri konusuna bakışını göstermektedir. 12

6514 Sayılı «Tam Gün» Kanunu ile Devlet Üniversite Hastaneleri İçin Ge?rilen Düzenlemeler

6514 Sayılı «Tam Gün» Kanunu ile Devlet Üniversite Hastaneleri İçin Ge?rilen Düzenlemeler 6514 Sayılı «Tam Gün» Kanunu ile Devlet Üniversite Hastaneleri İçin Ge?rilen Düzenlemeler Hüseyin Çelik T.C. Sağlık Bakanlığı Müsteşar Yardımcısı Üniversite Hastaneleri Birliği ToplanNsı 31.1.2014- Ankara

Detaylı

Destek Personeli Eğitimleri

Destek Personeli Eğitimleri 2.Dönem eczane çalışanlarının Destek Personeli Eğitimleri 28 Aralık 2009 tarihinde başladı 9 Valimiz Sayın Zübeyir KEMELEK 15 Aralık 2009 tarihinde Yönetim Kurulumuzu ziyaret etti.. İstanbul Ecza Koop'la

Detaylı

BALIKESİR TABİP ODASI AĞUSTOS 2016 ÇALIŞMA RAPORU

BALIKESİR TABİP ODASI AĞUSTOS 2016 ÇALIŞMA RAPORU BALIKESİR TABİP ODASI AĞUSTOS 2016 ÇALIŞMA RAPORU Bato aktüel yayında batoaktuel yapılan basın toplantısında BASIN ARACILIĞI İLE BALIKESİR KAMUOYUNA TANITILDI. Değerli basın mensupları, Sevgili meslektaşlarım,

Detaylı

ĠġYERĠ HEKĠMLERĠ ĠÇĠN YENĠ Ġġ SAĞLIĞI VE Ġġ GÜVENLĠĞĠ KANUNU EĞĠTĠM SEMĠNERLERĠ SEMĠNER 2

ĠġYERĠ HEKĠMLERĠ ĠÇĠN YENĠ Ġġ SAĞLIĞI VE Ġġ GÜVENLĠĞĠ KANUNU EĞĠTĠM SEMĠNERLERĠ SEMĠNER 2 ĠġYERĠ HEKĠMLERĠ ĠÇĠN YENĠ Ġġ SAĞLIĞI VE Ġġ GÜVENLĠĞĠ KANUNU EĞĠTĠM SEMĠNERLERĠ SEMĠNER 2 6331 SAYILI Ġġ SAĞLIĞI VE Ġġ GÜVENLĠĞĠ KANUNU NA GÖRE KAYITLAR- KURUM HEKĠMLĠĞĠNDE ĠġYERĠ HEKĠMLĠĞĠ ĠĢçi Sağlığı

Detaylı

TC. YÜKSEK ÖĞRETİM KURULU BAŞKANLIĞI Bilkent/ANKARA. 26 Temmuz 2006

TC. YÜKSEK ÖĞRETİM KURULU BAŞKANLIĞI Bilkent/ANKARA. 26 Temmuz 2006 TTB Merkez Konseyi YÖK Başkanı sayın Erdoğan Teziç ile 26 temmuz çarşamba günü görüştü. Görüşmede TTB Mezuniyet Öncesi Tıp Eğitimi 2006 Raporu sunuldu. Yeni tıp fakülteleri açılması, öğrenci sayıları,

Detaylı

HALKIN DOKTORLARINDAN KORKUYORLAR

HALKIN DOKTORLARINDAN KORKUYORLAR BALIKESİR - 30.09.2014 HALKIN DOKTORLARINDAN KORKUYORLAR Balıkesir Tabip Odası Yönetim Kurulu Üyesi Dr. Hüseyin Gündoğdu, Ankara ve Hatay Tabip odaları üyelerinin Gezi Parkı olayları sürecinde hukuka aykırı

Detaylı

10.HAFTA Ulusal sağlık politikaları

10.HAFTA Ulusal sağlık politikaları 10.HAFTA Ulusal sağlık politikaları Birinci dönem: 1920-1961 İkinci dönem: 1961-1990 Üçüncü dönem: 1990-günümüz 2 Sağlık hizmetlerinin devletin temel görevlerinden biri olarak ele alınması 23 Nisan 1920

Detaylı

VERGİDEN İSTİSNA KIDEM TAZMİNATI, ÇOCUK YARDIMI VE AİLE YARDIMI İÇİN YAPILAN ÖDEMELERDEN İSTİSNA SINIRI

VERGİDEN İSTİSNA KIDEM TAZMİNATI, ÇOCUK YARDIMI VE AİLE YARDIMI İÇİN YAPILAN ÖDEMELERDEN İSTİSNA SINIRI VERGİDEN İSTİSNA KIDEM TAZMİNATI, ÇOCUK YARDIMI VE AİLE YARDIMI İÇİN YAPILAN ÖDEMELERDEN İSTİSNA SINIRI Özet: 01.01.2015 30.06.2015 ile 01.07.2015 31.12.2015 tarihleri arasında geçerli olmak üzere uygulanacak

Detaylı

65. BÜYÜK KONGRE KARARLARI

65. BÜYÜK KONGRE KARARLARI KARARLARI 01.11.2014 1. a) Üye aidatlarının 2015 yılında, 2014 yılı için belirlenen rakamların Vergi Usül Yasası 298 inci maddesi uyarınca belirlenen yeniden değerleme oranına göre artırılarak belirlenmesine;

Detaylı

DIŞ KAYNAKLI DOKÜMAN LİSTESİ. Kullanılan Bölüm. Yayın tarihi

DIŞ KAYNAKLI DOKÜMAN LİSTESİ. Kullanılan Bölüm. Yayın tarihi Kod:YÖN.LS.O1 : Nisan 2010 Kullanılan Bölüm 1 Türkiye Cumhuriyeti Anayasası Tüm Bölümler 2 Tababet ve Şuabatı Sanatlarının İcrasına Dair Kanun Tüm Bölümler 3 Kaliteyi Geliştirme ve Performans Değerlendirme

Detaylı

Sirküler Rapor Mevzuat 07.07.2015/130-2 VERGİDEN İSTİSNA KIDEM TAZMİNATI, ÇOCUK YARDIMI VE AİLE YARDIMI İÇİN YAPILAN ÖDEMELERDE İSTİSNA SINIRI

Sirküler Rapor Mevzuat 07.07.2015/130-2 VERGİDEN İSTİSNA KIDEM TAZMİNATI, ÇOCUK YARDIMI VE AİLE YARDIMI İÇİN YAPILAN ÖDEMELERDE İSTİSNA SINIRI VERGİDEN İSTİSNA KIDEM TAZMİNATI, ÇOCUK YARDIMI VE AİLE YARDIMI İÇİN YAPILAN ÖDEMELERDE İSTİSNA SINIRI ÖZET : 1.7.2015-31.12.2015 tarihinden arasında geçerli olmak üzere uygulanacak Gelir Vergisinden istisna

Detaylı

Türkçe Ulusal Derlemi Sözcük Sıklıkları (ilk 1000)

Türkçe Ulusal Derlemi Sözcük Sıklıkları (ilk 1000) Türkçe Ulusal Derlemi Sözcük Sıklıkları (ilk 1000) 14.08.2014 SIRA SIKLIK SÖZCÜK TÜR AÇIKLAMA 1 1209785 bir DT Belirleyici 2 1004455 ve CJ Bağlaç 3 625335 bu PN Adıl 4 361061 da AV Belirteç 5 352249 de

Detaylı

TÜRK DİŞHEKİMLERİ BİRLİĞİ 2009 YILI GENELGELERİ

TÜRK DİŞHEKİMLERİ BİRLİĞİ 2009 YILI GENELGELERİ TÜRK DİŞHEKİMLERİ BİRLİĞİ 2009 YILI GENELGELERİ 1 İÇİNDEKİLER Sayfa - Maliye Bakanlığı ve SGK Tebliğleri 03 - TOYY Bilgilerinin Tamamlanması 04 - SGK nın Serbest Dişhekimine Sevki Kaldırması 05 - TOYY

Detaylı

SUNUŞ. Birleşik Metal İşçileri Sendikası Genel Yönetim Kurulu

SUNUŞ. Birleşik Metal İşçileri Sendikası Genel Yönetim Kurulu SUNUŞ İşyeri sendika temsilcileri, işyerinde çalışan işçilerin mevzuattan, toplu iş sözleşmelerinden doğan her türlü hak ve çıkarlarını korumakla görevli olan, sendikasının örgütlenmesi ve güçlenmesi için

Detaylı

TÜRKİYE BAROLAR BİRLİĞİ

TÜRKİYE BAROLAR BİRLİĞİ TÜRKİYE BAROLAR BİRLİĞİ 2013-2014 ADLİ YILINDA TÜRKİYE BAROLAR BİRLİĞİ NİN AVUKATLARA YÖNELİK ÇALIŞMALARINDAN BAZI BAŞLIKLAR Eylül 2014 ANKARA Hastalıkta, Yaşlılıkta, Cezaevinde, Cenazede Her Yerde Avukatın

Detaylı

BURSA TABİP ODASI YÖNETİM KURULU KARARLARI

BURSA TABİP ODASI YÖNETİM KURULU KARARLARI Oturum Tarihi : 02 Ocak 2014 Oturum No : 76 BURSA TABİP ODASI YÖNETİM KURULU KARARLARI 1-... hakkında şikayetçi olan... adlı hasta yakınının dilekçesi ilgili görüşüne başvurduğumuz,...derneğinin 26.12.2013

Detaylı

Hava-İş: İşten atılanlar işe alınana kadar mücadeleyi bırakmayacağız!

Hava-İş: İşten atılanlar işe alınana kadar mücadeleyi bırakmayacağız! Hava-İş: İşten atılanlar işe alınana kadar mücadeleyi bırakmayacağız! Havacılık sektörüne grev yasağı getiren yasa tasarısı mecliste onaylandı. Hava-İş Sendikası, yasa mecliste görüşülmeye başlanmadan

Detaylı

YÜRÜTMENİN DURDURULMASINI İSTEYEN (DAVACI):

YÜRÜTMENİN DURDURULMASINI İSTEYEN (DAVACI): YÜRÜTMENİN DURDURULMASINI İSTEYEN (DAVACI):. ADINA BİRİNCİ BASAMAK SAĞLIK ÇALIŞANLARI BİRLİK VE DAYANIŞMA SENDİKASI VEKİLİ: AV. BASRİ VURAL Esentepe Mah. Emekli Subay Evleri Cemil Cahit Toydemir Sk. 53.

Detaylı

Resmi Gazete Tarihi: Resmi Gazete Sayısı: 25540

Resmi Gazete Tarihi: Resmi Gazete Sayısı: 25540 Resmi Gazete Tarihi: 01.08.2004 Resmi Gazete Sayısı: 25540 ASGARİ ÜCRET YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar Amaç Madde 1 Bu Yönetmeliğin amacı, asgari ücretin tespiti sırasında

Detaylı

MESLEK ÖRGÜTÜNÜN GöREV ÇAĞRISINA KATILMAK SUÇ MUDUR? BU NEDENLE HUKUKİ BİR YAPTIRIM UYGULANABİLİR Mİ?

MESLEK ÖRGÜTÜNÜN GöREV ÇAĞRISINA KATILMAK SUÇ MUDUR? BU NEDENLE HUKUKİ BİR YAPTIRIM UYGULANABİLİR Mİ? MESLEK ÖRGÜTÜNÜN GöREV ÇAĞRISINA KATILMAK SUÇ MUDUR? BU NEDENLE HUKUKİ BİR YAPTIRIM UYGULANABİLİR Mİ? Bilindiği gibi Dr. Ersin Aslan ın, bir hasta yakını tarafından öldürülmesinin birinci yılı yaklaşıyor.

Detaylı

OCAK 2012 FAALİYET RAPORU. Prof.Dr. Aytuğ ATICI Mersin Milletvekili

OCAK 2012 FAALİYET RAPORU. Prof.Dr. Aytuğ ATICI Mersin Milletvekili OCAK 2012 FAALİYET RAPORU Prof.Dr. Aytuğ ATICI Mersin Milletvekili CHP İL-İLÇE ÖRGÜTLERİ, BELEDİYELER VE KÖYLERE YÖNELİK YAPILAN ÇALIŞMALAR 1. Yenice Belde Belediye Başkanı Ali Kuru yu makamında ziyaret

Detaylı

TÜRKİYEDE SAĞLIK HİZMETLERİ VE GELİŞİMİ. Hanife TİRYAKİ ŞEN İstanbul Sağlık Müdürlüğü İnsan Kaynakları Şube Müdürlüğü Personel Eğitim Birimi

TÜRKİYEDE SAĞLIK HİZMETLERİ VE GELİŞİMİ. Hanife TİRYAKİ ŞEN İstanbul Sağlık Müdürlüğü İnsan Kaynakları Şube Müdürlüğü Personel Eğitim Birimi TÜRKİYEDE SAĞLIK HİZMETLERİ VE GELİŞİMİ Hanife TİRYAKİ ŞEN İstanbul Sağlık Müdürlüğü İnsan Kaynakları Şube Müdürlüğü Personel Eğitim Birimi SAĞLIK HİZMETİ Kişilerin ve toplumların sağlığını korumak, hastalandıklarında

Detaylı

MAYIS 2010 YAŞASIN 1 MAYIS ALANLARDAYIZ!

MAYIS 2010 YAŞASIN 1 MAYIS ALANLARDAYIZ! MAYIS 2010 YAŞASIN 1 MAYIS ALANLARDAYIZ! İşçilerin birlik, mücadele ve dayanışma günü olan 1 Mayıs; tüm yurtta olduğu gibi İstanbul da da coşkuyla kutlandı.1978 1 Mayıs ın ardından ilk kez izin verilen

Detaylı

9. HAFTA. Ulusal sağlık politikaları: Osmanlı İmparatorluğu ve sağlık hizmetleri

9. HAFTA. Ulusal sağlık politikaları: Osmanlı İmparatorluğu ve sağlık hizmetleri 9. HAFTA Ulusal sağlık politikaları: Osmanlı İmparatorluğu ve sağlık hizmetleri 2 Sağlık hizmetleri daha çok saraya ve orduya yönelik olarak yürütülmüştür. Devletin tek resmi sağlık örgütü sarayda yer

Detaylı

BİR AVUKAT YANINDA AYLIKLI OLARAK ÇALIŞAN AVUKATIN DURUMUNUN AVUKATLIK YASASI AÇISINDAN DEĞERLENDİRİLMESİ

BİR AVUKAT YANINDA AYLIKLI OLARAK ÇALIŞAN AVUKATIN DURUMUNUN AVUKATLIK YASASI AÇISINDAN DEĞERLENDİRİLMESİ BİR AVUKAT YANINDA AYLIKLI OLARAK ÇALIŞAN AVUKATIN DURUMUNUN AVUKATLIK YASASI AÇISINDAN DEĞERLENDİRİLMESİ Güneş GÜRSELER * Hiçbir planlama yapılmadan birbiri ardına açılan hukuk fakültelerinin yılda ortalama

Detaylı

İşten Atılan Asil Çelik İşçilerinin okuduğu basın açıklaması: 15/03/2012

İşten Atılan Asil Çelik İşçilerinin okuduğu basın açıklaması: 15/03/2012 15 Mart 2012 Perşembe günü işlerinden atılan Asilçelik işçileri Bursa nın Orhangazi ilçesi cumhuriyet meydanında basın açıklamasıyla İşimizi İstiyoruz talebini dile getirdikleri ve işlerine geri dönene

Detaylı

Mesleki Deneyim. Eğitim Bilgileri. Prof. Dr. Nurşen CANİKLİOĞLU. Profesör Marmara Üniversitesi Doçent Marmara Üniversitesi

Mesleki Deneyim. Eğitim Bilgileri. Prof. Dr. Nurşen CANİKLİOĞLU. Profesör Marmara Üniversitesi Doçent Marmara Üniversitesi Prof. Dr. Nurşen CANİKLİOĞLU Mesleki Deneyim Profesör Marmara Üniversitesi - 2011 Doçent Marmara Üniversitesi - 2003 Eğitim Bilgileri Doktora Marmara Üniversitesi SBE - 1997 Yüksek Lisans Marmara Üniversitesi

Detaylı

SAĞLIĞIN KORUNMASI, GELİŞTİRİLMESİ VE SAĞLIK POLİTİKASI. Doç.Dr. Gülbiye YENİMAHALLELİ YAŞAR

SAĞLIĞIN KORUNMASI, GELİŞTİRİLMESİ VE SAĞLIK POLİTİKASI. Doç.Dr. Gülbiye YENİMAHALLELİ YAŞAR SAĞLIĞIN KORUNMASI, GELİŞTİRİLMESİ VE SAĞLIK POLİTİKASI Doç.Dr. Gülbiye YENİMAHALLELİ YAŞAR Tarihsel Gelişim: 1. Osmanlı İmparatorluğu nda: A. Meslek Örgütleri İçinde Yardımlaşma ve Hayır Kuruluşları Loncalar:

Detaylı

ORTAK GÖRÜŞ 2010 ANKET VERİLERİ

ORTAK GÖRÜŞ 2010 ANKET VERİLERİ ORTAK GÖRÜŞ 2010 ANKET VERİLERİ Türk Tabipleri Birliği Hekimlerin Çalışma Koşulları, İşyükü ve İşgücüne ilişkin Ortak Görüş 2010 VERİ DÖKÜMÜ EKİM 2010 Yanıt dağılım grafkleri, tabloları ve anket soruları

Detaylı

SAĞLIK YÖNETİMİ TÜRKİYE DE SAĞLIK HİZMETLERİNİN GELİŞİMİ VE ÖRGÜTLENMESİ

SAĞLIK YÖNETİMİ TÜRKİYE DE SAĞLIK HİZMETLERİNİN GELİŞİMİ VE ÖRGÜTLENMESİ SAĞLIK YÖNETİMİ TÜRKİYE DE SAĞLIK HİZMETLERİNİN GELİŞİMİ VE ÖRGÜTLENMESİ Kaynak: Sağlık İşletmeleri Yönetimi Prof. Dr. Dilaver TENGİLİMOĞLU Doç. Dr. Mahmut AKBOLAT Yrd. Doç. Dr. Oğuz IŞIK *Türkiye de Sağlık

Detaylı

İÇİNDEKİLER. ÖN SÖZ... iii GİRİŞ...1 ÖRGÜTLERDE İNSAN KAYNAKLARI VE YÖNETİMİ...9

İÇİNDEKİLER. ÖN SÖZ... iii GİRİŞ...1 ÖRGÜTLERDE İNSAN KAYNAKLARI VE YÖNETİMİ...9 İÇİNDEKİLER ÖN SÖZ... iii GİRİŞ...1 1. BÖLÜM ÖRGÜTLERDE İNSAN KAYNAKLARI VE YÖNETİMİ...9 İNSAN KAYNAKLARI KAVRAMI, ÖNEMİ VE ÖZELLİKLERİ...10 İnsan Kaynakları Kavramı...10 İnsan Kaynaklarının Önemi...12

Detaylı

6645 SAYILI SON TORBA KANUN İLE İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ ALANINDA YAPILAN DEĞİŞİKLİKLER

6645 SAYILI SON TORBA KANUN İLE İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ ALANINDA YAPILAN DEĞİŞİKLİKLER 6645 SAYILI SON TORBA KANUN İLE İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ ALANINDA YAPILAN DEĞİŞİKLİKLER Bekir AKTÜRK* 52 1. GİRİŞ Türkiye Büyük Millet Meclisinin 7 Haziran 2015 Pazar günü yapılacak olan 25 inci dönem milletvekili

Detaylı

Kreş Yardımı ve İkale Ödemelerinde Gelir Vergisi İstisnası ile İlave Asgari Ücret İndirimine İlişkin Tebliğ

Kreş Yardımı ve İkale Ödemelerinde Gelir Vergisi İstisnası ile İlave Asgari Ücret İndirimine İlişkin Tebliğ Kreş Yardımı ve İkale Ödemelerinde Gelir Vergisi İstisnası ile İlave Asgari Ücret İndirimine İlişkin Tebliğ 193 sayılı Gelir Vergisi Kanunu nun 9, 23, 25, 32 ve 61 inci maddelerinde, 21/3/2018 tarihli

Detaylı

VERGİDEN İSTİSNA KIDEM TAZMİNATI, ÇOCUK YARDIMI VE AİLE YARDIMI İÇİN YAPILAN ÖDEMELERDE İSTİSNA SINIRI

VERGİDEN İSTİSNA KIDEM TAZMİNATI, ÇOCUK YARDIMI VE AİLE YARDIMI İÇİN YAPILAN ÖDEMELERDE İSTİSNA SINIRI Sirküler Rapor 09.07.2010 / 90-1 VERGİDEN İSTİSNA KIDEM TAZMİNATI, ÇOCUK YARDIMI VE AİLE YARDIMI İÇİN YAPILAN ÖDEMELERDE İSTİSNA SINIRI ÖZET : 01.07.2010 tarihinden geçerli olmak üzere uygulanacak Gelir

Detaylı

Organ ve Doku Alınması, Saklanması ve Nakli Hakkında Kanun Tarihi: 29.05.1979 Sayısı: 2238 R.G. Tarihi: 03.06.1979 R.G.

Organ ve Doku Alınması, Saklanması ve Nakli Hakkında Kanun Tarihi: 29.05.1979 Sayısı: 2238 R.G. Tarihi: 03.06.1979 R.G. ACİL TIP İLE İLGİLİ MEVZUAT (Son güncelleme tarihi: 15.12.2006) Anayasa TÜRKİYE CUMHURİYETİ ANAYASASI Tarihi: 18.10.1982 Sayısı: 2709 Kanunlar Tababet ve Şuabatı San atlarının Tarzı İcrasına Dair Kanun

Detaylı

Türkiye İş Kurumu İşverenlere Sunulan Hizmetler Kadri KABAK İzmir Çalışma ve İş Kurumu İl Müdürü kadri.kabak@iskur.gov.tr

Türkiye İş Kurumu İşverenlere Sunulan Hizmetler Kadri KABAK İzmir Çalışma ve İş Kurumu İl Müdürü kadri.kabak@iskur.gov.tr Türkiye İş Kurumu İşverenlere Sunulan Hizmetler Kadri KABAK İzmir Çalışma ve İş Kurumu İl Müdürü kadri.kabak@iskur.gov.tr 28 Nisan 2015 İşgücü Piyasasının Fotoğrafını Çekiyoruz! Yılda en az 2 kez, tüm

Detaylı

AKADEMİK ZAMMI ADIMDA ALDIK

AKADEMİK ZAMMI ADIMDA ALDIK AKADEMİK ZAMMI ADIMDA ALDIK BİR SORUNU DAHA ÇÖZÜME KAVUŞTURDUK Üniversitelerde idari ve akademik personeli bir bütün olarak görüyoruz. 666 Sayılı KHK ile idari personelin ek ödeme oranlarında artış gerçekleştirilirken,

Detaylı

ENGELLİLERE YÖNELİK SOSYAL POLİTİKALAR

ENGELLİLERE YÖNELİK SOSYAL POLİTİKALAR ENGELLİLERE YÖNELİK SOSYAL POLİTİKALAR III. Sınıf Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri Bölümü Risk Gruplarına Yönelik Sosyal Politikalar Dersi Notları-VI Doç. Dr. Şenay GÖKBAYRAK İçerik Engellilere

Detaylı

BALIKESİR TABİP ODASI EYLÜL 2016 ETKİNLİK RAPORU

BALIKESİR TABİP ODASI EYLÜL 2016 ETKİNLİK RAPORU BALIKESİR TABİP ODASI EYLÜL 2016 ETKİNLİK RAPORU Balıkesir Hekim dergisi 21.Sayısı yayınlanarak üyelerimize dağıtılmıştır. Odamızın da destek verdiği Süslü Kadınlar Bisiklet turu yapılmıştır. Bato

Detaylı

CUMHURİYET HALK PARTİSİ GENEL MERKEZİ EMEK BÜROLARI YÖNETMELİĞİ

CUMHURİYET HALK PARTİSİ GENEL MERKEZİ EMEK BÜROLARI YÖNETMELİĞİ CUMHURİYET HALK PARTİSİ GENEL MERKEZİ EMEK BÜROLARI YÖNETMELİĞİ İÇİNDEKİLER I.GENEL HÜKÜMLER A- Amaç... 2 B- Kapsam 2 C- Dayanak. 2 D- Tanımlar 2 II. EMEK BÜROLARININ AMACI, OLUŞUMU, İŞLEYİŞİ, ORGANLARI

Detaylı

: Av.Tezcan ÇAKIR Meşrutiyet Cd. N:3/15 - ANKARA

: Av.Tezcan ÇAKIR Meşrutiyet Cd. N:3/15 - ANKARA Esas No : 1995/1983 Karar No: 1997/519 Temyiz İsteminde Bulunan :. : Türk Dişhekimleri Birliği : Av.Tezcan ÇAKIR Meşrutiyet Cd. N:3/15 - ANKARA İstemin Özeti : Dişhekimi olan davacıya, Türk Dişhekimleri

Detaylı

Sağlık Bakanı Sayın Dr. Mehmet Müezzinoğlu ile görüşme 25 Şubat 2013- İstanbul Üniversitesi Balta Limanı Tesisleri

Sağlık Bakanı Sayın Dr. Mehmet Müezzinoğlu ile görüşme 25 Şubat 2013- İstanbul Üniversitesi Balta Limanı Tesisleri Sağlık Bakanı Sayın Dr. Mehmet Müezzinoğlu ile görüşme 25 Şubat 2013- İstanbul Üniversitesi Balta Limanı Tesisleri Prof.Dr.Şükrü Hatun Kocaeli Üniversitesi Tıp Fakültesi Dekanı Tam Gün Yasası ve sonrasındaki

Detaylı

Disiplin Soruşturması ve Kovuşturmasının. Hukuki Dayanakları. Av. Mithat KARA İzmir Tabip Odası Hukuk Bürosu

Disiplin Soruşturması ve Kovuşturmasının. Hukuki Dayanakları. Av. Mithat KARA İzmir Tabip Odası Hukuk Bürosu Disiplin Soruşturması ve Kovuşturmasının Hukuki Dayanakları Av. Mithat KARA İzmir Tabip Odası Hukuk Bürosu Kamu Kurumu Niteliğinde Meslek Kuruluşu TC Anayasası 135. madde : Kamu kurumu niteliğindeki meslek

Detaylı

VERGİDEN İSTİSNA KIDEM TAZMİNATI, ÇOCUK YARDIMI VE AİLE YARDIMI İÇİN YAPILAN ÖDEMELERDE İSTİSNA SINIRI

VERGİDEN İSTİSNA KIDEM TAZMİNATI, ÇOCUK YARDIMI VE AİLE YARDIMI İÇİN YAPILAN ÖDEMELERDE İSTİSNA SINIRI Sirküler Rapor Mevzuat 11.07.2016/86-1 VERGİDEN İSTİSNA KIDEM TAZMİNATI, ÇOCUK YARDIMI VE AİLE YARDIMI İÇİN YAPILAN ÖDEMELERDE İSTİSNA SINIRI ÖZET : 1.7.2016-31.12.2016 tarihleri arasında geçerli olmak

Detaylı

4081 SAYILI ÇİFTÇİ MALLARININ KORUNMASI HAKKINDA KANUN UYGULAMASI

4081 SAYILI ÇİFTÇİ MALLARININ KORUNMASI HAKKINDA KANUN UYGULAMASI 4081 SAYILI ÇİFTÇİ MALLARININ KORUNMASI HAKKINDA KANUN UYGULAMASI 4081 Sayılı Kanun; Çiftçi mallarının korunması esaslarını düzenlemek üzere 10.07.1941 tarihinde yayımlanmıştır. Kanun Hükümleri; -Köy sınırları

Detaylı

Dr. Adnan AĞIR A. 4 Mart 2010

Dr. Adnan AĞIR A. 4 Mart 2010 Dr. Adnan AĞIR A Ph.. D. Şube MüdürüM 4 Mart 2010 1 Sunumun amacı: > Yönetmelik hakkında genel bilgi, > Yetkilendirme işlemlerinin nasıl yapıldığı, > Eğitici kriterleri, > Eğitici belgeleri, > Karşılıklı

Detaylı

TOPLU İŞ SÖZLEŞMESİ NEDİR? GERÇEK BİR TOPLU SÖZLEŞME İÇİN

TOPLU İŞ SÖZLEŞMESİ NEDİR? GERÇEK BİR TOPLU SÖZLEŞME İÇİN TOPLU İŞ SÖZLEŞMESİ NEDİR? Toplu İş Sözleşmesi (TİS), çok genel anlamı ile emekçilerin temsilcisi sendika ile işveren temsilcilerinin, ekonomik, özlük ve çalışma koşullarını birlikte belirlemeleridir.

Detaylı

Eğitmen. Eğitmenler Emekli Hakim Mevci ERGÜN Prof.Dr. Mehmet YÜCE Smmm.Önder TÜREMEN Program 03 Ocak 2011 - Pazartesi 05 Ocak 2011 - Çarşamba

Eğitmen. Eğitmenler Emekli Hakim Mevci ERGÜN Prof.Dr. Mehmet YÜCE Smmm.Önder TÜREMEN Program 03 Ocak 2011 - Pazartesi 05 Ocak 2011 - Çarşamba Mesleki Uzmanlık Sertifika ları Mesleki Uzmanlık Sertifika ları Emekli Hakim Mevci ERGÜN Prof.Dr. Mehmet YÜCE Smmm.Önder TÜREMEN 03 Ocak 2011 - Pazartesi 05 Ocak 2011 - Çarşamba 10 Oca 2011 - Pazartesi

Detaylı

TBMM İnsan Haklarını İnceleme Komisyonu

TBMM İnsan Haklarını İnceleme Komisyonu v TBMM İnsan Haklarını İnceleme Komisyonu ÖNSÖZ Yirmi birinci yüzyılı bilgi teknolojisi çağı olarak adlandırmak ne kadar yerindeyse insan hakları çağı olarak adlandırmak da o kadar doğru olacaktır. İnsan

Detaylı

1) SSGSS Kanununda öngörülen kadın ve erkekler için emeklilik yaşının 2036 yılından başlayarak 65 yaşa yükseltilmesi düzenlemesi aynen korunmuştur.

1) SSGSS Kanununda öngörülen kadın ve erkekler için emeklilik yaşının 2036 yılından başlayarak 65 yaşa yükseltilmesi düzenlemesi aynen korunmuştur. 1 SOSYAL SİGORTALAR VE GENEL SAĞLIK SİGORTASI YASASINDA DEĞİŞİKLİK ÖNGÖREN YASA TASARISI İLE İLGİLİ EMEK PLATFORMUNUN TALEPLERİ HAKKINDA BAKANLIKTA YAPILAN GÖRÜŞMELERDE KABUL EDİLEN, KISMEN KABUL EDİLEN

Detaylı

SÖYLEŞİ H /PROF.DR. SEZA REİSOĞLU**

SÖYLEŞİ H /PROF.DR. SEZA REİSOĞLU** SÖYLEŞİ H /PROF.DR. SEZA REİSOĞLU** Uygulanan ekonomik politikalar sonucunda, devletin küçültülmesi, kamusal alanın daraltılması koşullarında, kamu işveren sendikalarına olan ihtiyaç gittikçe azalıyor.

Detaylı

İŞVERENLERİN İŞSİZLİK SİGORTASI İLE İLGİLİ YÜKÜMLÜLÜKLERİ VE BU YÜKÜMLÜLÜKLERİ YERİNE GETİRMEDİKLERİ TAKDİRDE KARŞILAŞACAKLARI İDARİ PARA CEZALARI

İŞVERENLERİN İŞSİZLİK SİGORTASI İLE İLGİLİ YÜKÜMLÜLÜKLERİ VE BU YÜKÜMLÜLÜKLERİ YERİNE GETİRMEDİKLERİ TAKDİRDE KARŞILAŞACAKLARI İDARİ PARA CEZALARI İŞVERENLERİN İŞSİZLİK SİGORTASI İLE İLGİLİ YÜKÜMLÜLÜKLERİ VE BU YÜKÜMLÜLÜKLERİ YERİNE GETİRMEDİKLERİ TAKDİRDE KARŞILAŞACAKLARI İDARİ PARA CEZALARI Ahmet NACAROĞLU * 1.GİRİŞ Bir işi olmayan, çalışmak istediği

Detaylı

İthal Ucuz Hekim... Zorunlu Mali Sorumluluk Sigortası... Eğitim Hastanelerinde AKP Kadrolaşması...

İthal Ucuz Hekim... Zorunlu Mali Sorumluluk Sigortası... Eğitim Hastanelerinde AKP Kadrolaşması... Eylemi"miz 30 Ocak 2007 günü sağlık kuruluşlarından hizmet almaya çalışacak hastalarımıza karşı değil; hekimlerin özlük haklarını ve halkın sağlık hakkını gözetmeden sağlık ortamını piyasa ve siyasi kadrolaşmaya

Detaylı

01.02.2014 AKSARAY TİCARET VE SANAYİ ODASI

01.02.2014 AKSARAY TİCARET VE SANAYİ ODASI 01.02.2014 AKSARAY TİCARET VE SANAYİ ODASI ALIŞVERİŞ GÜNLERİ YAKINDA BAŞLIYOR SAYFA 1 EĞİTİM İÇİN AKSARAY'A GELDİLER SAYFA 2 ATSO SENDİKA ZİYARETLERİ SAYFA 3 ATSO'DAN ALMANYA'YA ÇIKARMA SAYFA 4 KOÇAŞ AYKAŞ'I

Detaylı

TMMOB Elektrik Mühendisleri Odası İstanbul Şubesi 37. Dönem Çalışma Raporu. TEMSĠLCĠLĠK ve ÜYE TOPLANTILARI

TMMOB Elektrik Mühendisleri Odası İstanbul Şubesi 37. Dönem Çalışma Raporu. TEMSĠLCĠLĠK ve ÜYE TOPLANTILARI TEMSĠLCĠLĠK ve ÜYE TOPLANTILARI ENEL ELEKTRONİK İŞ YERİNDE ÜYE TOPLANTISI YAPILDI ENEL Elektronik iş yerinde meslektaşlarımızla 7 Temmuz 2010 tarihinde oda çalışmalarını değerlendirmek ve İşyeri temsilcisini

Detaylı

Türkiye Odalar ve Borsalar Birliği PERSONEL MÜDÜRLÜĞÜ

Türkiye Odalar ve Borsalar Birliği PERSONEL MÜDÜRLÜĞÜ PERSONEL MÜDÜRLÜĞÜ Ankara, 14 Kasım 2013 PERSONEL BİRİMLERİ TÜM ÇALIŞANLARIN; İşe alınmaları, İstihdamı, sözleşmelerinin tanzimi ve uygulanması, Atama, yükselme ve diğer özlük hakları, Sosyal haklar ve

Detaylı

6728 SAYILI KANUN İLE MUHTASAR VE PRİM HİZMET BEYANNAMESİ UYGULAMAYA KONULMUŞTUR.

6728 SAYILI KANUN İLE MUHTASAR VE PRİM HİZMET BEYANNAMESİ UYGULAMAYA KONULMUŞTUR. Sirküler Rapor Mevzuat 09.08.2016/96-1 6728 SAYILI KANUN İLE MUHTASAR VE PRİM HİZMET BEYANNAMESİ UYGULAMAYA KONULMUŞTUR. 6728 sayılı Kanun ile Sosyal Güvenlik Kurumu na verilmesi gereken aylık prim ve

Detaylı

TEK HEKİMİN SÜREKLİ İCAP NÖBETÇİSİ OLAMAYACAĞINA İLİŞKİN DANIŞTAY KARARI Cuma, 12 Ağustos :53 - Son Güncelleme Perşembe, 05 Ocak :01

TEK HEKİMİN SÜREKLİ İCAP NÖBETÇİSİ OLAMAYACAĞINA İLİŞKİN DANIŞTAY KARARI Cuma, 12 Ağustos :53 - Son Güncelleme Perşembe, 05 Ocak :01 T.C. DANIŞTAY ONİKİNCİ DAİRE Esas No : 2011/311 Davacı ve Yürütmenin Durdurulmasını isteyen:... Vekili :Av. Semih Önem Karşı Taraf :1) Sağlık Bakanlığı, ANKARA 2) -ANTALYA İsteğin Özeti : Dava, radyoloji

Detaylı

Şebinkarahisar lı bir baba ve Rumeli göçmeni bir annenin oğlu, İlk, orta ve lise öğrenimini Özel Tarhan Koleji'nde tamamladı,

Şebinkarahisar lı bir baba ve Rumeli göçmeni bir annenin oğlu, İlk, orta ve lise öğrenimini Özel Tarhan Koleji'nde tamamladı, AHMET BAHA ÖĞÜTKEN 24.DÖNEM İSTANBUL MİLLETVEKİLİ TEŞKİLAT BAŞKAN YARDIMCISI 1961'de İstanbul, Fatih te doğdu, Şebinkarahisar lı bir baba ve Rumeli göçmeni bir annenin oğlu, İlk, orta ve lise öğrenimini

Detaylı

Konya Büyükşehir Belediyesi İnsan Kaynakları ve Eğitim Dairesi Başkanlığı Görev, Yetki ve Çalışma Yönetmeliği

Konya Büyükşehir Belediyesi İnsan Kaynakları ve Eğitim Dairesi Başkanlığı Görev, Yetki ve Çalışma Yönetmeliği Konya Büyükşehir Belediyesi İnsan Kaynakları ve Eğitim Dairesi Başkanlığı Görev, Yetki ve Çalışma Yönetmeliği BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak Amaç MADDE 1- (1) Bu yönetmelik Konya Büyükşehir Belediyesi,

Detaylı

KASIM 2011 FAALİYET RAPORU. Prof.Dr. Aytuğ ATICI Mersin Milletvekili

KASIM 2011 FAALİYET RAPORU. Prof.Dr. Aytuğ ATICI Mersin Milletvekili KASIM 2011 FAALİYET RAPORU Prof.Dr. Aytuğ ATICI Mersin Milletvekili CHP İL-İLÇE ÖRGÜTLERİ, BELEDİYELER VE KÖYLERE YÖNELİK YAPILAN ÇALIŞMALAR 1. CHP Genel Merkezi tarafından Bingöl ilinden sorumlu Milletvekili

Detaylı

No: 393 BİLGİ NOTU. Talep edildiği takdirde yönetmelikteki değişiklikler önceki haliyle karşılaştırmalı olarak gönderilecektir. Saygılarımızla.

No: 393 BİLGİ NOTU. Talep edildiği takdirde yönetmelikteki değişiklikler önceki haliyle karşılaştırmalı olarak gönderilecektir. Saygılarımızla. BİLGİ NOTU KONU : Gülhane Askerî Tıp Akademisi ve Bağlı Eğitim Hastaneleri Döner Sermaye İşletmeleri Yönetmeliğinde Değişiklik Yapılmasına Dair Yönetmelik Gülhane Askerî Tıp Akademisi ve Bağlı Eğitim Hastaneleri

Detaylı

BASIN AÇIKLAMASI. Kamu Hastane Birlikleri 3. Yıl Değerlendirmesi: Kamu Hastane Birlikleri Sistemi Sınıfta Kalmaya Devam Ediyor

BASIN AÇIKLAMASI. Kamu Hastane Birlikleri 3. Yıl Değerlendirmesi: Kamu Hastane Birlikleri Sistemi Sınıfta Kalmaya Devam Ediyor 09.02.2016 BASIN AÇIKLAMASI Kamu Hastane Birlikleri 3. Yıl Değerlendirmesi: Kamu Hastane Birlikleri Sistemi Sınıfta Kalmaya Devam Ediyor Artık Sağlık Bakanlığı kaynakları da ifade etmeye başladılar. Kamu

Detaylı

Endüstri İlişkileri Kapsamında

Endüstri İlişkileri Kapsamında çimento işveren ocak 2010 Endüstri İlişkileri Kapsamında Mevzuattaki Değişiklikler Ekim-Kasım-Aralık 2009 Dönemi Hazırlayan: Av. Füsun GÖKÇEN 22 Ekim 2009 tarih ve 27384 sayılı Resmi Gazete de Çevre Denetimi

Detaylı

Döner Sermaye İşletmesi İşleri İle İlgili Şube Müdürlüğü EK ÖDEME, SABİT EK ÖDEME, ASGARİ (TABAN) EK ÖDEME HESAPLAMA USULLERİ. 06/06/11 Eren ERCAN 1

Döner Sermaye İşletmesi İşleri İle İlgili Şube Müdürlüğü EK ÖDEME, SABİT EK ÖDEME, ASGARİ (TABAN) EK ÖDEME HESAPLAMA USULLERİ. 06/06/11 Eren ERCAN 1 Döner Sermaye İşletmesi İşleri İle İlgili Şube Müdürlüğü EK ÖDEME, SABİT EK ÖDEME, ASGARİ (TABAN) EK ÖDEME HESAPLAMA USULLERİ 06/06/11 Eren ERCAN 1 HEKİM SABİT ÖDEME En Yüksek Devlet Memuru Aylığı (Ek

Detaylı

YÖNTEM YEMİNLİ MALİ MÜŞAVİRLİK ve BAĞIMSIZ DENETİM A.Ş.

YÖNTEM YEMİNLİ MALİ MÜŞAVİRLİK ve BAĞIMSIZ DENETİM A.Ş. 2016/090 30.12.2016 Konu: 2017 Yılı İçin Asgari Ücret Belirlendi. Asgari Ücret Tespit Komisyonu Kararında, 2017 yılında uygulanacak asgari ücret brüt tutarı aylık 1.777,50 TL olarak belirlenmiştir. Buna

Detaylı

Türkiye İşveren Sendikaları Konfederasyonu

Türkiye İşveren Sendikaları Konfederasyonu İş Sağlığı ve ne İlişkin İşveren Görüşleri 24. İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ HAFTASI Konya, 4 Mayıs 2010 Müşavir Avukat Z. Ulaş YILDIZ Türkiye İşveren Sendikaları Konfederasyonu İÇERİK I. Bölüm: Uluslararası

Detaylı

İHL'yi Ne Kadar Tanıyoruz?

İHL'yi Ne Kadar Tanıyoruz? On5yirmi5.com İHL'yi Ne Kadar Tanıyoruz? İmam Hatip Liseleri Son günlerin en gözde hedefi Katsayı, Danıştay, ÖSS ve başörtüsüyle oluşan okun saplandığı tam 12 noktası. Kimilerinin ötekileri Yayın Tarihi

Detaylı

15-16 Haziran 2009 ANKARA. Türkiye ulusal proje konferansı örgütlenme ve sosyal diyalog

15-16 Haziran 2009 ANKARA. Türkiye ulusal proje konferansı örgütlenme ve sosyal diyalog 15-16 Haziran 2009 ANKARA Türkiye ulusal proje konferansı örgütlenme ve sosyal diyalog Sunum > Giriş > Sendikalar hakkında genel bilgi > FNV Bondgenoten Sendikası (Federasyonu) > Gönüllü olarak meslektaşların

Detaylı

VERGİDEN İSTİSNA KIDEM TAZMİNATI, ÇOCUK YARDIMI VE AİLE YARDIMI İÇİN YAPILAN ÖDEMELERDE İSTİSNA SINIRI

VERGİDEN İSTİSNA KIDEM TAZMİNATI, ÇOCUK YARDIMI VE AİLE YARDIMI İÇİN YAPILAN ÖDEMELERDE İSTİSNA SINIRI Sirküler Rapor 09.01.2013/31-1 VERGİDEN İSTİSNA KIDEM TAZMİNATI, ÇOCUK YARDIMI VE AİLE YARDIMI İÇİN YAPILAN ÖDEMELERDE İSTİSNA SINIRI ÖZET : 1.1.2013-30.6.2013 ile 1.7.2013-31.12.2013 tarihleri arasında

Detaylı

Sirküler Rapor Mevzuat 14.01.2016/33-1 VERGİDEN İSTİSNA KIDEM TAZMİNATI, ÇOCUK YARDIMI VE AİLE YARDIMI İÇİN YAPILAN ÖDEMELERDE İSTİSNA SINIRI

Sirküler Rapor Mevzuat 14.01.2016/33-1 VERGİDEN İSTİSNA KIDEM TAZMİNATI, ÇOCUK YARDIMI VE AİLE YARDIMI İÇİN YAPILAN ÖDEMELERDE İSTİSNA SINIRI Sirküler Rapor Mevzuat 14.01.2016/33-1 VERGİDEN İSTİSNA KIDEM TAZMİNATI, ÇOCUK YARDIMI VE AİLE YARDIMI İÇİN YAPILAN ÖDEMELERDE İSTİSNA SINIRI ÖZET : 1.1.2016-30.6.2016 ile 1.7.2016-31.12.2016 tarihleri

Detaylı

ŞEHİRİÇİ TİCARİ TAKSİLERDE ÇALIŞANLARIN SOSYAL GÜVENCESİ

ŞEHİRİÇİ TİCARİ TAKSİLERDE ÇALIŞANLARIN SOSYAL GÜVENCESİ ŞEHİRİÇİ TİCARİ TAKSİLERDE ÇALIŞANLARIN SOSYAL GÜVENCESİ Mehmet Emre DİKEN * 1. Giriş Şehiriçi ticari taksi araçlarının sayıları yeni yerleşim bölgelerinin kurulması ve nüfusla paralel olarak artış göstermektedir.

Detaylı

KAMU GÖREVLİLERİ ETİK KURULU KURULMASI VE BAZI KANUNLARDA DEĞİŞİKLİK YAPILMASI. HAKKINDA KANUN ileti5176

KAMU GÖREVLİLERİ ETİK KURULU KURULMASI VE BAZI KANUNLARDA DEĞİŞİKLİK YAPILMASI. HAKKINDA KANUN ileti5176 KAMU GÖREVLİLERİ ETİK KURULU KURULMASI VE BAZI KANUNLARDA DEĞİŞİKLİK YAPILMASI HAKKINDA KANUN ileti5176 Kanun Numarası : 5176 Kabul Tarihi : 25/5/2004 Yayımlandığı R.Gazete : Tarih : 8/6/2004 Sayı :25486

Detaylı

VETERİNER HEKİM MUAYENEHANE VE POLİKLİNİK YÖNETMELİĞİ. Resmi Gazete Tarihi : 15/10/2011 Resmi Gazete Sayısı : 28085

VETERİNER HEKİM MUAYENEHANE VE POLİKLİNİK YÖNETMELİĞİ. Resmi Gazete Tarihi : 15/10/2011 Resmi Gazete Sayısı : 28085 VETERİNER HEKİM MUAYENEHANE VE POLİKLİNİK YÖNETMELİĞİ Resmi Gazete Tarihi : 15/10/2011 Resmi Gazete Sayısı : 28085 Amaç Madde 1 - Bu Yönetmeliğin amacı, veteriner hekimler tarafından açılmış ve açılacak

Detaylı

5510 SOSYAL SİGORTALAR VE GENEL SAĞLIK SİGORTASI KANUNUNA GÖRE UYGULANACAK İDARİ PARA CEZALARI (2013 YILI) Uygulanacak İdari Para Cezasının Nedeni

5510 SOSYAL SİGORTALAR VE GENEL SAĞLIK SİGORTASI KANUNUNA GÖRE UYGULANACAK İDARİ PARA CEZALARI (2013 YILI) Uygulanacak İdari Para Cezasının Nedeni 5510 SOSYAL SİGORTALAR VE GENEL SAĞLIK SİGORTASI KANUNUNA GÖRE UYGULANACAK İDARİ PARA CEZALARI (2013 YILI) İlgili Uygulanacak İdari Para Cezasının Nedeni Ceza Tutarı Madde 01.01.2013 30.06.2013 01.07.2013

Detaylı

VERGİDEN İSTİSNA KIDEM TAZMİNATI, ÇOCUK YARDIMI VE AİLE YARDIMI İÇİN YAPILAN ÖDEMELERDE İSTİSNA SINIRI

VERGİDEN İSTİSNA KIDEM TAZMİNATI, ÇOCUK YARDIMI VE AİLE YARDIMI İÇİN YAPILAN ÖDEMELERDE İSTİSNA SINIRI 08.01.2018/20-1 VERGİDEN İSTİSNA KIDEM TAZMİNATI, ÇOCUK YARDIMI VE AİLE YARDIMI İÇİN YAPILAN ÖDEMELERDE İSTİSNA SINIRI ÖZET : 1.1.2018 / 30.06.2018 ile 1.7.2018 / 31.12.2018 tarihleri arasında geçerli

Detaylı

TMMOB Türk Mühendis ve Mimar Odaları Birliği 41. DÖNEMDE RESİMLERLE TMMOB

TMMOB Türk Mühendis ve Mimar Odaları Birliği 41. DÖNEMDE RESİMLERLE TMMOB TMMOB Türk Mühendis ve Mimar Odaları Birliği 41. DÖNEMDE RESİMLERLE TMMOB 2010-2012 ISBN 978-605-01-0372-4 Baskı Mattek Basın Yayın Tanıtım Tic. San. Ltd. Şti Adakale Sokak 32/27 Kızılay/ANKARA Tel: (312)

Detaylı

GENEL YETKİLİ SENDİKA. Hizmet Sendikacılığımızın 2009 Kazanımları

GENEL YETKİLİ SENDİKA. Hizmet Sendikacılığımızın 2009 Kazanımları GENEL YETKİLİ SENDİKA Hizmet Sendikacılığımızın 2009 Kazanımları Sendikamızın 2009 Toplu Görüşmelerindeki sağlık çalışanları açısından en önemli kazanımı ek ödemelerde aylık mahsuplaşma talebinin kabul

Detaylı

TÜRKİYE BAROLAR BİRLİĞİ

TÜRKİYE BAROLAR BİRLİĞİ TÜRKİYE BAROLAR BİRLİĞİ TÜRKİYE BAROLAR BİRLİĞİ NİN AVUKATLIK SINAVI, STAJ DEĞERLENDİRMELERİ VE HUKUK FAKÜLTELERİNİN ASGARİ STANDARTLARA KAVUŞTURULMASI İÇİN YAPTIĞI ÇALIŞMALAR Mayıs 2015 Değerli Meslektaşım,

Detaylı

Mevsimlik İşçiliğe Hayır Dedik

Mevsimlik İşçiliğe Hayır Dedik 12006 Mevsimlik İşçiliğe Hayır Dedik 2006 yılından beri Bütün öğretmenler kadrolu olmalıdır diyerek mücadelemizi, sözleşmeli öğretmenlerin kadroya geçirilmesi yönünde yoğunlaştırdık. 2 22008 Bakan Hüseyin

Detaylı

EĞİTİM / DANIŞMANLIK HİZMETİNİN TANIMI

EĞİTİM / DANIŞMANLIK HİZMETİNİN TANIMI EK-B/ EĞİTİM VE/VEYA DANIŞMANLIK İÇERİĞİ EĞİTİM / DANIŞMANLIK HİZMETİNİN TANIMI Programın Adı Proje Kodu Başvuru Sahibi Başvuru Dönemi Teknik Destek Programı TR42/18/TD/0028 Mayıs- Haziran Dönemi 1. Proje

Detaylı

Türkiye Cumhuriyet Merkez Bankasından:

Türkiye Cumhuriyet Merkez Bankasından: Türkiye Cumhuriyet Merkez Bankasından: Mevduatın Vade ve Türleri ile Katılma Hesaplarının Vadeleri Hakkında Tebliğ (Sıra No: 2002/1) (29 Mart 2002 tarih ve 24710 sayılı Resmi Gazete de yayımlanmıştır)

Detaylı

TOPLU İŞ HUKUKU (HUK302U)

TOPLU İŞ HUKUKU (HUK302U) TOPLU İŞ HUKUKU (HUK302U) KISA ÖZET KOLAYAOF DİKKATİNİZE: BURADA SADECE ÖZETİN İLK ÜNİTESİ SİZE ÖRNEK OLARAK GÖSTERİLMİŞTİR. ÖZETİN TAMAMININ KAÇ SAYFA OLDUĞUNU ÜNİTELERİ İÇİNDEKİLER BÖLÜMÜNDEN GÖREBİLİRSİNİZ.

Detaylı

NÜFUS PLANLAMASI HİZMETLERİNİ YÜRÜTME YÖNETMELİĞİ

NÜFUS PLANLAMASI HİZMETLERİNİ YÜRÜTME YÖNETMELİĞİ NÜFUS PLANLAMASI HİZMETLERİNİ YÜRÜTME YÖNETMELİĞİ Resmi Gazete Tarih: 6.10.1983; Sayı: 18183 BİRİNCİ BÖLÜM Genel Hükümler Amaç: Madde 1 - Bu yönetmeliğin amacı, kişilerin istedikleri sayıda, istedikleri

Detaylı

ERTÜRK YEMİNLİ MALİ MÜŞAVİRLİK VE BAĞIMSIZ DENETİM A.Ş./74

ERTÜRK YEMİNLİ MALİ MÜŞAVİRLİK VE BAĞIMSIZ DENETİM A.Ş./74 10.08.2016/Çarşamba ERTÜRK YEMİNLİ MALİ MÜŞAVİRLİK VE BAĞIMSIZ DENETİM A.Ş./74 Konu: 6728 SAYILI KANUN İLE MUHTASAR VE PRİM HİZMET BEYANNAMESİ UYGULAMAYA KONULMUŞTUR. 6728 sayılı Yatırım Ortamının İyileştirilmesi

Detaylı

Beyaz Nokta Gelişim Vakfı Mütevelli Heyet Genel Kurul Toplantısı

Beyaz Nokta Gelişim Vakfı Mütevelli Heyet Genel Kurul Toplantısı Beyaz Nokta Gelişim Vakfı Mütevelli Heyet Genel Kurul Toplantısı Beyaz Nokta Gelişim Vakfı 14. Mütevelli Heyet Genel Kurul Toplantısı yapıldı. Vakfın 2007 yılı faaliyetlerine ilişkin, 23/04/2007 tarihinde

Detaylı

YÖNETMELİK İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ HASTANELERİ YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM. Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

YÖNETMELİK İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ HASTANELERİ YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM. Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar 7 Temmuz 2012 CUMARTESİ Resmî Gazete Sayı : 28346 YÖNETMELİK İstanbul Üniversitesinden: İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ HASTANELERİ YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar Amaç MADDE 1 (1) Bu

Detaylı

TMMOB MADEN MÜHENDİSLERİ ODASI

TMMOB MADEN MÜHENDİSLERİ ODASI TMMOB MADEN MÜHENDİSLERİ ODASI 2. KAMUDA ÇALIŞAN MÜHENDİS, MİMAR VE VE ŞEHİR PLANCILARININ ÜCRETLERİ VE ÖZLÜK HAKLARI İYİLEŞTİRİLMELİ, EMEKLİLERİN KOŞULLARI İNSANCA YAŞAM DÜZEYİNE ÇEKİLMELİDİR! TMMOB Maden

Detaylı

İŞÇİLERİN 3 ACİL TALEBİ VAR!

İŞÇİLERİN 3 ACİL TALEBİ VAR! TEMMUZ 2016 İŞÇİLERİN 3 ACİL TALEBİ VAR! Taşeron işçilere kayıtsız şartsız kadro! Kıdem tazminatıma dokunma! Zorunlu Bireysel Emeklilik Sistemi ne hayır! TAŞERON İŞÇİLERE KAYITSIZ ŞARTSIZ KADRO! AKP hükümeti

Detaylı

sağlık hizmetlerinin sosyalleştirilmesi dönemi

sağlık hizmetlerinin sosyalleştirilmesi dönemi CUMHURİYET DÖNEMİ SAĞLIK HİZMETLERİNİN, BİRİNCİ DERECEDE BİR DEVLET GÖREVİ OLARAK ELE ALINIŞININ BAŞLANGICI TÜRKİYE BÜYÜK MİLLET MECLİSİ HÜKÜMETİ NİN KURULUŞU İLEDİR. 1920 Adnan Adıvar Dönemi 1921-1937

Detaylı

T.C. SANAYİ VE TİCARET BAKANLIĞI Tüketicinin ve Rekabetin Korunması Genel Müdürlüğü GENELGE NO: 2007/02....VALİLİĞİNE (Sanayi ve Ticaret İl Müdürlüğü)

T.C. SANAYİ VE TİCARET BAKANLIĞI Tüketicinin ve Rekabetin Korunması Genel Müdürlüğü GENELGE NO: 2007/02....VALİLİĞİNE (Sanayi ve Ticaret İl Müdürlüğü) IV- KREDİ KARTI ÜYELİK ÜCRETİ İLE İLGİLİ GENELGELER 1. GENELGE NO: 2007/02 Tüketicinin ve Rekabetin Korunması lüğü GENELGE NO: 2007/02...VALİLİĞİNE Tüketiciler tarafından Bakanlığımıza ve Tüketici Sorunları

Detaylı

T.C. SAGLIK BAKANLIGI Müsteşarlık. : 39608046/ 2.ol~.48'b'}-.1.2 1 2 SUBAT 2014 GENELGE 201413

T.C. SAGLIK BAKANLIGI Müsteşarlık. : 39608046/ 2.ol~.48'b'}-.1.2 1 2 SUBAT 2014 GENELGE 201413 .. T.C. Sayı : 39608046/ 2.ol~.48'b'}-.1.2 1 2 SUBAT 2014 GENELGE 201413 ilgi: 06/06/2012 tarihli ve 71 sayılı ve 2012/24 Nolu Genelge. 14/8/2013 tarihli ve 28735 sayılı Resmi Gazete'de yayımlanan "Kamu

Detaylı

KAYITDIŞI ĐSTĐHDAMLA MÜCADELE

KAYITDIŞI ĐSTĐHDAMLA MÜCADELE Türkiye Đşçi Sendikaları Konfederasyonu KAYITDIŞI ĐSTĐHDAMLA MÜCADELE Ankara Amaç Türkiye de kayıt dışı istihdam önemli bir sorun olarak gündemdedir. Ülkede son verilere göre istihdam edilenlerin yüzde

Detaylı

VERGİDEN İSTİSNA KIDEM TAZMİNATI, ÇOCUK YARDIMI VE AİLE YARDIMI İÇİN YAPILAN ÖDEMELERDE İSTİSNA SINIRI

VERGİDEN İSTİSNA KIDEM TAZMİNATI, ÇOCUK YARDIMI VE AİLE YARDIMI İÇİN YAPILAN ÖDEMELERDE İSTİSNA SINIRI 09.01.2017/15-1 VERGİDEN İSTİSNA KIDEM TAZMİNATI, ÇOCUK YARDIMI VE AİLE YARDIMI İÇİN YAPILAN ÖDEMELERDE İSTİSNA SINIRI ÖZET : 1.1.2017-30.06.2017 tarihleri arasında geçerli olmak üzere uygulanacak gelir

Detaylı

İŞ SAĞLIĞI GÜVENLİĞİ YASASI SONRASI DÖNEMİN DEĞERLENDİRİLMESİ

İŞ SAĞLIĞI GÜVENLİĞİ YASASI SONRASI DÖNEMİN DEĞERLENDİRİLMESİ 15.Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri Kongresi (9-12 Şubat 2014, Ankara) İŞ SAĞLIĞI GÜVENLİĞİ YASASI SONRASI DÖNEMİN DEĞERLENDİRİLMESİ Prof.Dr.A.Gürhan Fişek Ankara Üniversitesi Siyasal Bilgiler

Detaylı

TMMOB ELEKTRİK MÜHENDİSLERİ ODASI DİYARBAKIR ŞUBESİ 17. DÖNEM ÇALIŞMA RAPORU PANEL, ÇALIŞTAY, FORUM, SEMPOZYUM, KURULTAY, KONFERANS, KONGRE

TMMOB ELEKTRİK MÜHENDİSLERİ ODASI DİYARBAKIR ŞUBESİ 17. DÖNEM ÇALIŞMA RAPORU PANEL, ÇALIŞTAY, FORUM, SEMPOZYUM, KURULTAY, KONFERANS, KONGRE 5 PANEL, ÇALIŞTAY, FORUM, SEMPOZYUM, KURULTAY, KONFERANS, KONGRE 79 5. PANEL, ÇALIŞTAY, FORUM, SEMPOZYUM, KURULTAY, KONFERANS, KONGRELER 5.1 TMMOB Diyarbakır İl Koordinasyon Kurulu İle Yapılan Ortak Etkinlikler

Detaylı

İŞ VE SOSYAL GÜVENLİK HUKUKU

İŞ VE SOSYAL GÜVENLİK HUKUKU Editörler Yrd. Doç. Dr. İbrahim Görücü & Işıl Tüzün Arpacıoğlu İŞ VE SOSYAL GÜVENLİK HUKUKU Yazarlar Yrd.Doç.Dr.Abdulvahap Akıncı Yrd.Doç.Dr.Ali Konak Dr. Meltem Arat Kifayet Erdem Ömer Nabi Baykal Şahin

Detaylı

VERGĐDEN ĐSTĐSNA KIDEM TAZMĐNATI, ÇOCUK VE AĐLE YARDIMI ĐLE ÖZEL SĐGORTALILARA YAPILAN ÖDEMELERDE ĐSTĐSNA SINIRI

VERGĐDEN ĐSTĐSNA KIDEM TAZMĐNATI, ÇOCUK VE AĐLE YARDIMI ĐLE ÖZEL SĐGORTALILARA YAPILAN ÖDEMELERDE ĐSTĐSNA SINIRI 14.01.2008/27 VERGĐDEN ĐSTĐSNA KIDEM TAZMĐNATI, ÇOCUK VE AĐLE YARDIMI ĐLE ÖZEL SĐGORTALILARA YAPILAN ÖDEMELERDE ĐSTĐSNA SINIRI ÖZET : 2008 yılında uygulanacak kıdem tazminatı, çocuk yardımı tutarları ve

Detaylı

T.B.M.M. CUMHURİYET HALK PARTİSİ Grup Başkanlığı Tarih :.../..«. 8

T.B.M.M. CUMHURİYET HALK PARTİSİ Grup Başkanlığı Tarih :.../..«. 8 T.B.M.M. CUMHURİYET HALK PARTİSİ Grup Başkanlığı Tarih :.../..«. 8 Z ;... Sayı TÜRKİYE BÜYÜK MİLLET MECLİSİ BAŞKANLIĞINA Banka Kartları ve Kredi Kartları Kanunu ile Bankacılık Kanunu'nda Değ Yapılması

Detaylı

13. ASKERLİK GÖREVİ Ordu Hayatı Savaş Yönetimi ve Siyaset Ordu Okuldur SEÇİM

13. ASKERLİK GÖREVİ Ordu Hayatı Savaş Yönetimi ve Siyaset Ordu Okuldur SEÇİM İÇİNDEKİLER SUNUŞ...1 GENELGE... 5 GİRİŞ... 9 AÇIKLAMA... 23 VATANDAŞ İÇİN MEDENÎ BİLGİLER NEDEN BAHSEDER?25 L MİLLET... 28 1.1. Türk Milletinin İncelenmesi... 28 2. DEVLET...37 2.1. Devlet Şekilleri...

Detaylı