TES-İŞ TÜRKİYE ENERJİİ SU VE GAZ İŞÇİLERİ SENDİKASI SEÇİM YÖNETMELİĞİ ARALIK 2006 ANKARA

Transkript

1 TES-İŞ TÜRKİYE ENERJİİ SU VE GAZ İŞÇİLERİ SENDİKASI SEÇİM YÖNETMELİĞİ ARALIK 2006 ANKARA 0

2 İçindekiler BİRİNCİ BÖLÜM : GENEL HÜKÜMLER... 3 MADDE-1: AMAÇ:... 3 MADDE - 2: YÖNETMELİĞİN HÜKMÜ:... 3 MADDE - 3: TANIMLAR:... 3 MADDE - 4 : SEÇİMLERDE UYULACAK GENEL KURAL:... 4 MADDE - 5 : SEÇİMLERDE HAKİM VE SANDIK KURULUNUN ALDIĞI ÖNLEMLERE UYMA ZORUNLULUĞU :... 4 MADDE - 6: OY PUSULALARI:... 4 MADDE -7: OY KULLANMA:... 4 MADDE- 8: SEÇİMLERİN YAPILACAĞI GÜN:... 4 MADDE - 9: OYLARIN EŞİTLİĞİ:... 5 MADDE -10: DELEGELİK SÜRESİ:... 5 MADDE -11: SEÇİM KURULU BAŞKANI VE SEÇİM SANDİK KURULU BAŞKANI İLE ÜYELERİNE ÖDENECEK ÜCRET:... 5 MADDE- 12 : SEÇİME KATILACAK ÜYE VEYA DELEGE LİSTELERİNİN HAZIRLANMASI:... 5 MADDE -13: LİSTELERİN ONAYI VE İLANI:... 5 MADDE -14: LİSTEYE İTİRAZ:... 6 MADDE -15: ADAYLARIN TESPİTİ:... 6 MADDE-16: SEÇİM SANDIK KURULU:... 6 MADDE -17: SEÇİM TOPLANTISININ B AŞLAMASI "VEYA ERTELENMESİ:... 6 MADDE -18: SEÇİM SONUÇLARI:... 7 MADDE-19: SEÇİM SONUÇLARINA İTİRAZ:... 7 İKİNCİ BÖLÜM : ŞUBELERDE SEÇİM ESASLARI BİRİNCİ KISIM ŞUBE DELEGELERİ SEÇİMİ... 7 MADDE -20: DELEGE SAYISI:... 7 MADDE-21: SEÇİM ZAMANI:... 7 MADDE - 22: SEÇİM BİRİMLERİNİN BELİRLENMESİ:... 7 MADDE-23: SEÇİM BİRİMLERİNDE SEÇİLECEK DELEGE SAYILARI:... 8 MADDE-24: SEÇİME KATILACAK ÜYE LİSTELERİNİN HAZIRLANMASI:... 9 MADDE - 25: LİSTELERİN İLANI:... 9 MADDE - 26: LİSTEYE İTİRAZ :... 9 MADDE - 27: DELEGE ADAYLARININ TESPİTİ:... 9 MADDE -28: SANDIK SEÇİM KURULU: MADDE -29: SEÇİM TOPLANTISININ BAŞLAMASI VEYA ERTELENMESİ: MADDE - 30: OY PUSULALARI :

3 MADDE-31: OY KULLANMA: MADDE - 32: SEÇİM SONUÇLARI : MADDE -33: SEÇİM SONUÇLARINA İTİRAZ: MADDE - 34: SEÇİM SONUÇLARININ SENDİKAYA BİLDİRİLMESİ: İKİNCİ KISIM ŞUBE ORGANLARI VE SENDİKA DELEGELERİNİN SEÇİMİ MADDE -35: ŞUBE ORGANLARININ SEÇİMİ: MADDE-36: SENDİKA DELEGELERİNİN SEÇİMİ: MADDE -37: SEÇİMLERLE İLGİLİ İŞLEMLER: MADDE - 38: ŞUBE ZORUNLU ORGANLARI İÇİN ADAY OLACAKLARDA ARANACAK NİTELİKLER : ÜÇÜNCÜ BÖLÜM : SENDİKA SEÇİM ESASLARI MADDE - 39: SENDİKA ZORUNLU ORGANLARININ SEÇİMİ: MADDE - 40: ÜST KURUL DELEGELERİNİN SEÇİMİ: MADDE-41: SEÇİMLERLE İLGİLİ İŞLEMLER: MADDE-42: SENDİKA ZORUNLU ORGANLARI İÇİN ADAY OLACAKLARDA ARANACAK NİTELİKLER: MADDE - 43: YÜRÜRLÜK:

4 BİRİNCİ BÖLÜM : GENEL HÜKÜMLER MADDE-1: AMAÇ: Bu yönetmelik ile güdülen amaç; Türkiye Enerji, Su ve Gaz İşçileri Sendikası (TES-İŞ) nın delege usulünün uygulandığı Şube Genel Kurullarını oluşturacak delegelerin; Şube Genel Kurullarında Şube organlarının ve Sendika Genel Kurulunu oluşturacak delegelerin; Sendikanın Genel Kurulunda da Sendika organlarının ve üst kuruluş delegelerinin seçimlerine ilişkin usûl ve esasları Sendika Tüzüğü ve 2821 sayılı Sendikalar Kanununda öngörülen hükümlere göre belirlemektir. MADDE - 2: YÖNETMELİĞİN HÜKMÜ: Yönetmelik Sendika Tüzüğünün bir eki olup, hükümleri bağlayıcı ve uyulması zorunlu kurallardır. Yönetmeliğin yürürlükte bulunduğu süre içerisinde ilgili konularda yapılacak değişiklikler nedeni ile yönetmelik hükümlerinin Kanuna aykırı düşmesi veya ihtiyaç duyulması hallerinde Kanunlara ve Sendika Ana Tüzüğüne aykırı olmamak koşuluyla yönetmelikte gerekli değişiklikleri yapmaya ve uygulamaya Sendika Yönetim Kurulu yetkilidir. Değişiklikler ilk Genel Kurulun bilgisine sunulur. MADDE - 3: TANIMLAR: Bu yönetmelikte: 1- Türkiye Enerji, Su ve Gaz İşçileri Sendikası (TES-İŞ): SENDİKA, 2- Sendikaya bağlı Şube Teşkilatları: ŞUBE, 3- Sendikanın Genel Kurulu dışındaki zorunlu organları olan Yönetim, Denetleme ve Disiplin Kurulları: SENDİKA ORGANI, 4- Şubelerin genel kurulları dışındaki zorunlu organları olan Yönetim, Denetleme ve Disiplin kurulları: ŞUBE ORGANİ, 5- Şubelerin faaliyet alanlarına giren işyerlerinin tümü: SEÇİM ÇEVRESİ, 6- Şubelerin seçim çevresi dahilinde delegelerinin seçimlerinin yapılacağı bir veya daha fazla işyerini kapsayan yerler: SEÇİM BİRİMİ, 7- Şube Genel Kurullarını oluşturmak üzere seçilecek delegeler: ŞUBE DELEGESİ, 8- Sendika Genel Kurulunu oluşturmak üzere Şube Genel Kurullarınca seçilecek delegeler: SENDİKA DELEGESİ, 9- Türkiye İşçi Sendikaları Konfederasyonu (TÜRK-İŞ) Genel Kurulu için Sendika Genel Kurulunca seçilen delegeler: ÜST KURULUŞ DELEGESİ, olarak ifade edilmiştir 3

5 MADDE - 4 : SEÇİMLERDE UYULACAK GENEL KURAL: Genel kurullarda zorunlu organlara üye ve delege seçimleri yargı gözetimi altında serbest, eşit, gizli oy, açık sayım ve döküm esasına göre yapılır. Şube Genel Kuruluna katılacak delegeler, yargı gözetimi aranmaksızın üyeler tarafından serbest, eşit, gizli oy, açık sayım ve döküm esasına ve Sendika tüzüğü ile tüzüğün eki olan bu Yönetmelik hükümlerine göre seçilir. Onaltı yaşını doldurmamış olan üyeler Genel kurullarda oy kullanamazlar ve delege olamazlar. MADDE - 5 : SEÇİMLERDE HAKİM VE SANDIK KURULUNUN ALDIĞI ÖNLEMLERE UYMA ZORUNLULUĞU : 2821 Sayılı Sendikalar Kanunu hükümlerine göre sendika ve şube genel kurullarında yapılan seçimlerin düzen içerisinde ve sağlıklı biçimde yürütülebilmesi amacıyla hakimin ve sandık kurulunun aldığı önlemlere uymak zorunludur. Seçimlerle ilgili oylamalara ve bu oylamaların sayım ve dökümüne hile karıştırılamaz. Aksine davranışlar, cezai sorumluluk doğurur. Seçimler sırasında sandık kurulu başkanı ve üyelerine karşı işlenen suçlar, Devlet memurlarına karşı işlenmiş gibi cezalandırılır. MADDE - 6: OY PUSULALARI: Oylar oy verme sırasında sandık kurulu başkanı tarafından verilen, adayları gösterir seçim kurulu başkanınca mühürlenmiş listedeki isimlerin işaretlenmesi suretiyle kullanılır. Seçilecek organı oluşturan üye sayısından fazla adayın işaretlendiği oy pusulaları (sadece o bölüm için) ile diğer kağıtlara yazılan oylar geçersiz sayılır. MADDE -7: OY KULLANMA: Seçime katılacak üye veya delegeleri belirleyen ve kesinleşmiş bulunan listede adı yazılı olmayanlar oy kullanamazlar. Oylar, oy verenin nüfus hüviyeti cüzdanı ve resimli üyelik veya delegelik kimlik kartı ile ispat edilmesinden ve listedeki isminin karşısındaki yerin imzalanmasından sonra kullanılır. MADDE- 8: SEÇİMLERİN YAPILACAĞI GÜN: Seçimlerin Pazar gününün saatleri arasında yapılmasını sağlayacak şekilde düzenlenmesi zorunludur. Şube genel kurullarında görüşmeler ve seçimler Cumartesi veya Pazar günlerinden birisi içinde yapılabilir. 4

6 MADDE - 9: OYLARIN EŞİTLİĞİ: Eşit oy alan adaylardan birinin tercihinin gerektiği hallerde eşit oy alan adaylar arasında kura çekilerek kazanan bir tutanakla tespit olunur. eder. MADDE -10: DELEGELİK SÜRESİ: Delege sıfatı, müteakip olağan genel kurul için yapılacak delege seçimi tarihine kadar devam Bir olağan genel kurulu oluşturmak üzere seçilen delegeler, kural olarak, müteakip olağan genel kurul tarihine kadar geçecek süre içerisinde yapılacak, olağanüstü genel kurullara da delege sıfatı ile katılırlar. Ancak bu süre içerisinde müteakip olağan genel kurul için yeni delege seçimi yapılmışsa eski delegelerin delegelik sıfatları sona erer. Keza, 2821 sayılı Sendikalar Kanununun 25. maddesindeki üyeliğin sona ermesine ilişkin hükümlere göre sendika üyeliğinden çekilme (ü yelikten çıkarılma kesinleşmiş olmak kaydı ile), bağlı bulundukları Kanunla kurulu kurum veya sandıklardan yaşlılık, emeklilik veya malûllük aylığı veya toptan ödeme alarak işten ayrılan işçilerle işkolunu değiştiren işçilerin de delegelikleri sona erer. Herhangi bir sebeple bir şubenin olağanüstü genel kurula gitmesi halinde o şubenin olağan genel kuruluna iştirak etmiş delegelerin (şubesi değişmiş olsa bile) eski şubelerindeki delegelik sıfatlan devam eder. MADDE -11: SEÇİM KURULU BAŞKANI VE SEÇİM SANDİK KURULU BAŞKANI İLE ÜYELERİNE ÖDENECEK ÜCRET: Seçim Kurulu Başkanı ve Seçim Sandık Kurulu Başkanı ile üyelerine "Seçimlerin temel hükümleri ve seçmen kütükleri hakkındaki kanun" da belirtilen esaslara göre ücret ödenir. MADDE- 12 : SEÇİME KATILACAK ÜYE VEYA DELEGE LİSTELERİNİN HAZIRLANMASI: Seçim yapılacak genel kurula katılacak üye veya delegeleri belirleyen listeler seçimlerden en az onbeş gün önce hazırlanır. MADDE -13: LİSTELERİN ONAYI VE İLANI: 12. maddede belirtilen listeler, seçimin yapılacağı günden en az onbeş gün önce, toplantının gündemi, yeri, günü, saati ve çoğunluk olmadığı takdirde yapılacak ikinci toplantıya ilişkin hususları belirten bir yazı ile birlikte, iki nüsha olarak o yer Seçim Kurulu Başkanı olan hakime tevdi edilir. O yerde birden fazla Seçim Kurulu varsa, görevli seçim kurulunu İl Seçim Kurulu tespit eder. 5

7 Hakim gerektiğinde ilgili kayıt ve belgeleri de getirtip incelemek suretiyle varsa noksanları tamamlattıktan sonra seçime katılacak üyeleri belirleyen liste ile yukarıdaki fıkrada belirtilen diğer hususları onaylar. Onaylanan liste ile toplantıya ilişkin diğer hususlar toplantı tarihinden yedi gün önce Sendikaya ilişkin seçimler için sendika binasında, şubeye ilişkin seçimlerde de şube binasında asılmak suretiyle ilan edilir. İlan süresi üç gündür. İlan keyfiyeti bir tutanakla belgelenir. MADDE -14: LİSTEYE İTİRAZ: Üyeler, yukarıda, 13. maddede sözü edilen listeye ilan süresi içerisinde itiraz edebilirler. İtiraz, ilgili hakime yapılır. İtirazlar hakim tarafından incelenir ve en geç iki gün içinde kesin karara bağlanır. Bu suretle kesinleşen listeler ile toplantıya ilişkin diğer hususlar hakim tarafından onaylanarak, Sendikaya veya ilgili şubeye gönderilir. MADDE -15: ADAYLARIN TESPİTİ: Genel Kurullarca yapılacak seçimlerde aday olmak isteyenler hangi organa veya göreve aday olmak istediklerini "Adaylık Başvuru Formu" nu doldurarak sendikaya veya şube yetkililerine veya genel kurul başkanlık divanına alındı belgesi karşılığı verirler. Bu başvuruların, başkanlık divanınca aday listelerinin ilgili seçim kurulu başkanına mühürlenmek üzere verilmesinden önce yapılması şarttır. Bu aday listeleri bütün organlar için birlikte düzenlenir. MADDE-16: SEÇİM SANDIK KURULU: Yukarıda 13. maddede sözü edilen belgelerin tevdi olunduğu o yer seçim kurulu başkanı olan hakim tarafından, bir başkan ve iki üyeden oluşan seçim sandık kurulu oluşturulur. Sandık kurulu başkanı en az on yıllık hizmeti bulunan Devlet memurları, diğer üyeleri ise, aday olmayan üyeler arasından seçilir. Ayrıca, aynı şekilde bir yedek başkan ve iki yedek üye de belirlenir. Seçim Sandık Kurulu, seçimlerin Kanunun ve Sendika Tüzüğünün ön gördüğü esaslarla yürütülmesi, yönetimi ve ayların tasnifi ile görevli olup, bu görevleri seçim ve tasnif işlemleri bitinceye kadar aralıksız devam eder. MADDE -17: SEÇİM TOPLANTISININ B AŞLAMASI "VEYA ERTELENMESİ: Yukarıda 14. maddede belirtilen üye listesinde yer alan üyelerin salt çoğunluğunun hazır bulunduğu yapılacak yoklama sonucunda anlaşılırsa seçim başlatılır. Aksi halde çoğunluk bulunmaması nedeni ile toplantı ertelenir. 6

8 Bu takdirde ikinci toplantı 14. maddede sözü edilen yazı ile o yer başkanı olan hakime belirtilen tarihte yapılır. Bu suretle yapılacak ikinci toplantı, birinci toplantıdan en çok onbeş gün sonraya bırakılabilir. İkinci toplantıya katılanların sayısı üye tam sayısının üçte birinden az olamaz. MADDE -18: SEÇİM SONUÇLARI: Seçim süresinin sonunda seçim sonuçlan tutanakla tespit edilip seçim sandık kurulu başkanı ve üyeleri tarafından imzalanır. Tutanakların bir örneği seçim yerinde asılmak suretiyle ilân edilir Kullanılan oylar ve diğer belgeler tutanağın bir örneği ile birlikte üç ay süre ile saklanmak üzere seçim kurulu başkanlığına verilir. MADDE-19: SEÇİM SONUÇLARINA İTİRAZ: Seçimin devamı sırasında yapılan işlemler ile seçim sonuçlarına yapılacak itirazlar, o yer seçim kurulu başkanı hakim tarafından aynı gün incelenir ve kesin olarak karara bağlanır. İtiraz süresinin geçmesi ve itirazın bağlanmasından hemen sonra hakim, kesin sonuçlan ilan eder ve Sendikaya veya ilgili Şubeye bildirir. İKİNCİ BÖLÜM : ŞUBELERDE SEÇİM ESASLARI BİRİNCİ KISIM ŞUBE DELEGELERİ SEÇİMİ MADDE -20: DELEGE SAYISI: Şube Olağan Genel Kurulunu oluşturmak üzere o şubenin seçim çevresi içinde teşkil olunacak seçim birimlerinde, toplamı Sendika Tüzüğünün 28. maddesinde belirli sayıda delege seçilir. MADDE-21: SEÇİM ZAMANI: Şube delegelerinin seçimi, o Şubenin Olağan Genel Kurulu için belirli tarihten bir ay önce sonuçlandırılacak surette düzenlenir. Zorunlu hallerde bu süre, şube genel kurulunun belirlenecek tarihte yapılmasını etkilemeyecek surette azaltılabilir. MADDE - 22: SEÇİM BİRİMLERİNİN BELİRLENMESİ: Seçim birimleri, şube merkezinin bulunduğu yerde ve seçim çevresindeki işyerlerinde üyelerin toplu halde bulundukları mahallerde, seçimlere katılacak üyelerin en kolay, en yakın ve masrafsız olarak çoğunluğu sağlayabilme imkanları gözetilerek Şube Yönetim Kurulunca saptanıp, Genel Merkez Yönetim Kurulunun onayı ile kesinlik kazanır. Bu şekilde belirlenecek olan seçim birimleri, bu 7

9 birimlere dahil üye sayılan, delege adetleri, delege seçimlerinin yapılacağı tarihleri belirten listeler Sendika Yönetim Kurulunun onayı ile kesinlik kazanır. Şube üye sayılarının toplamda ve her seçim birimi bazında tespitinde delege seçimlerinin yapılacağı tarihten bir ay önceki işveren tasdikli ve Sendika Yönetim Kurulu onaylı listeler esas alınır. Böylece belirlenecek olan seçim birimleri şubenin müteakip Olağan Genel Kurulu için yapılacak delege seçimleri için de uygulanabileceği gibi; koşullar gerektiriyorsa, birim sayılarında ve yerlerinde, yukarıdaki fıkra esaslarına uyularak, Sendika Yönetim Kurulunun onayı ile değişiklik yapılabilir. Birden fazla işyeri bir seçim birimine bağlanabilir. Bir işyeri numarası altında işlem gören işyerinin bir seçim birimi sayılması esastır. Ancak, değişik yerlerde ve çeşitli hizmetlerin görüldüğü ünitelerden oluşan ve çok sayıda işçinin çalıştığı işyerleri için Sendika Yönetim Kurulunca kabul edilecek makul sebeplerle, bu gibi işyerlerinin üniteleri de ayrı ayrı seçim birimi yapılabilir. Yukarıda düzenlenen tüm konularda Sendika Yönetim Kurulu ile Şube Yönetim Kurulu arasında anlaşmazlık doğduğu takdirde; Sendika Yönetim Kurulunun alacağı karar esastır. Bu ahvalde Sendika Yönetim Kurulu gerek görürse işyeri ve işyerleriyle ilgili seçim birimi ve tarihlerini re sen tespit ederek, şube delege seçimlerini, yönetmelik esasları dahilinde, işbu yönetmeliğin daha sonraki maddelerinde hükme bağlanan şubeye ait tüm yetkileri de kullanmak suretiyle re sen sonuçlandırır. MADDE-23: SEÇİM BİRİMLERİNDE SEÇİLECEK DELEGE SAYILARI: Seçim birimlerinin her birinden seçilecek delege sayıları; Şubenin seçim çevresindeki bu yönetmeliğinin 22. maddesine göre belirlenecek toplam sendika üye sayısının şube delege sayısına bölünmesiyle çıkacak sayı oranına göre belirlenir. Seçim birimlerinin kapsadığı işyerlerindeki toplam üye sayısının yukarıda sözü edilen sayıya bölünmesiyle elde edilecek sayı o seçim biriminden seçilecek delege sayısını gösterir. Her işyerinin Genel Kurulda temsil edilebilmesi için o işyerinde çalışan işçi sayısı yukarıda tespit edilen orandan az dahi olsa, Sendika Yönetim Kurulunun yazılı onayı alınmak şartı ile o işyerinde de bir delege seçilebilir. Seçim birimlerindeki artık üye sayıları, birimler itibariyle en yakın yükseğinden başlamak suretiyle değerlendirilir. Seçim birimlerinin her birinden kaçar delege seçileceği Şube Yönetim Kurullarınca yukarıdaki esaslara göre belirlenir ve 22. maddeye göre onay alındıktan sonra kesinlik kazanır. 8

10 MADDE-24: SEÇİME KATILACAK ÜYE LİSTELERİNİN HAZIRLANMASI: Seçime katılacak üye listeleri seçim birimlerine göre ayrı ayrı düzenlenir. Bu listelerde üyelerin açık kimlikleri de yazılır. MADDE - 25: LİSTELERİN İLANI: 24. maddede belirlenen listeler, seçim birimlerine hangi işyerlerinin dahil olduğu, seçimlerin yapılacağı yer ve gün ile oy kullanma işleminin başlangıç ve bitiş saatleri belirlenmek suretiyle toplantı tarihinden yedi gün önce Şube binasında asılmak suretiyle ilân edilir. Oy kullanma süresi, oy kullanacak üye sayısı dikkate alınarak tespit ve ilân edilir. Ancak, üç saatten az olamaz. Ayrıca her seçim birimine ait ilanlar da bu seçim birimlerinde ve bu birimlere dahil işyerlerinde ilan edilir İlân süresi üç gündür. İlân keyfiyeti Şube yetkililerince bir tutanakla belgelenir. MADDE - 26: LİSTEYE İTİRAZ : 25. maddede sözü edilen listede isimleri bulunmayan üyeler buna ilân süresi içinde itiraz edebilirler. İtirazlar Şube Başkanlığına yazılı olarak ve alındı belgesi karşılığı yapılır; yapılan itirazlar Şube Başkanlığınca incelenir ve en geç iki gün içerisinde, sonuçlandırılıp, itirazın haklı görülmesi halinde, itirazı yapan üyenin ismi listeye ilâve olunur Haklı görülmezse durum üyeye ve Sendikaya nedenleri ile birlikte bildirilir. Sendika o işçinin üye olduğunu onaylarsa listeye alınır. Listeler, ilân süresi sonunda kesinleşmiş sayılır. MADDE - 27: DELEGE ADAYLARININ TESPİTİ: Delege adayları, seçim birimleri itibariyle ayrı ayrı tespit olunur. Üyeler, çalıştıkları işyerlerini kapsayan seçim birimlerinde aday olabilirler Aday olmak isteyen üyeler, delege seçimi gününden üç gün öncesine kadar delege adayları başvuru formunu doldurarak Şube Yönetim Kurulu üyelerine alındı belgesi karşılığı verirler. Şube Yönetim Kurulu şube merkezi dışında olan işyerlerinde çalışan işçilerin adaylık başvuru formunu almak için Sendika temsilcilerini yetkilendirmek zorundadır. Sendika temsilcileri yapılan başvuruları süresinde Şube Başkanlığına intikal ettirir. Aday listeleri bu başvuru formları esas alınarak şube yönetimince düzenlenir. 9

11 MADDE -28: SANDIK SEÇİM KURULU: Şube Yönetim Kurulunca delege seçimi işlemlerinin, Kanun Sendika Tüzüğü ve Seçim Yönetmeliği esaslarına göre yönetimi ve yürütülmesi ve oyların tasnifi ile görevli olmak üzere her seçim birimi için birer Başkan ve ikişer üyeden kurulu Seçim Sandık Kurulları oluşturulur. Merkez Yönetim Kurulunca gerekli görüldüğü takdirde bu işlemler Sendika Yönetim Kurulu veya görevlendireceği kişiler tarafından yapılır. Aday olan üyeler, kendi seçim birimlerinde oluşturulacak Sandık Kurullarında görev alamazlar. Sandık Kurullarının bu görevleri seçim ve tasnif işleri bitinceye kadar aralıksız devam eder. MADDE -29: SEÇİM TOPLANTISININ BAŞLAMASI VEYA ERTELENMESİ: Yukarıda 25. maddede belirtilen kesinleşmiş üye listesinde yer alan üyelerin salt çoğunluğunun (yarıdan bir fazlasının) hazır bu lunduğu anlaşılırsa seçim başlatılır. Ancak, delege seçimi işyerinde yapıldığı takdirde çoğunluğun tespiti işyerinde o gün işbaşı yapmış olan üyelerin salt çoğunluğudur. Bu durum seçimin başlamasından önce bir tutanakla tespit edilir. Çoğunluğun sağlanmamış olması halinde toplantı ertelenir. Bu takdirde, ikinci toplantı en çok onbeş gün sonraya bırakılabilir. 25. maddede belirlenen ilanda çoğunluğun bulunamadığı takdirde yapılacak ikinci toplantı tarihi de belirtilmişse, seçimler o güne ertelenir. İkinci toplantıda salt çoğunluk aranmaz. Ancak, ikinci toplantıya katılanların sayısı seçime katılacak üye tam sayısının üçte birinden az olamaz. Tekrarlanan ikinci delege seçiminde de 1/3 mevcudun olması esastır. Bu çoğunluk sağlanamadığı takdirde veya sağlandığı halde oy kullanan çıkmadığı takdirde Genel Merkez onayı ile o seçim biriminden delege seçilmez ve Şube Genel Kurulu o birimdeki delege sayısı kadar eksik delege ile yapılır. MADDE - 30: OY PUSULALARI : Oylar, oy verme sırasında Sandık Kurulu Başkanı tarafından verilen, adayları gösterir ve Şube Başkanlarınca mühürlenmiş listeler ile kullanılır. Bu şartı taşımayan oy pusulaları geçersizdir. Bu pusulaların başında o seçim biriminden seçilecek delege sayısı da yazılır. 10

12 MADDE-31: OY KULLANMA: Bu yönetmeliğin 24., 25. ve 26. maddelerinde sözü edilen seçime katılacak üyeleri belirleyen ve kesinleşmiş olan listede adı yazılı olmayanlar oy kullanamazlar. Listede adı yazılı olan amatör şube yöneticileri oy kullanır, ancak delege adayı olamazlar. Oylar, sandık kurulunca oy verenin kimliğinin tespiti ve listedeki isminin karşısındaki yerin imzalatılmasından sonra kullanılır. Üyeler, adayları belirleyen oy pusulalarında aday isimlerinin karşısındaki kutulardan o seçim biriminde seçilecek delege sayısı kadarını işaretlemek veya seçmek istemedikleri aday isimlerini çizmek suretiyle seçme haklarını kullanırlar. Adayları gösterir oy pusulaları, tek bir liste halinde düzenleneceği gibi, seçimlere birden fazla grubun iştiraki ve bu gruplardan birinin talebi halinde; tasnif işleminin daha süratli ve sağlıklı bir şekilde sonuçlandırılmasını temin amacıyla seçime katılacak her grup için ayrı ayrı listeler halinde de düzenlene bilir. MADDE - 32: SEÇİM SONUÇLARI : Oy kullanma işlemi tamamlandığında, Sandık Kurulunca oylar açık sayım ve döküm esasına göre tasnif edilir. Oyların sayımında en fazla oy almış olan üyelerden o seçim biriminden seçilmesi gereken delege sayısı kadar üye seçilmiş sayılır. Eşit oy alanlardan birinin tercihinin gerektiği hallerde eşit oy alan adaylar arasında, sandık kurulunca kura çekilerek, kazanan bir tutanakla tespit olunur ve seçim sonuçları seçim biriminde asılmak suretiyle ilan edilir. İlan süresi 3 gündür. İlan keyfiyeti Sandık Kurulunca bir tutanakla tespit edilir. Kullanılan oylar ve diğer belgeler, şubelere teslim olunur. MADDE -33: SEÇİM SONUÇLARINA İTİRAZ: Üyeler tarafından seçim sonuçlarına yukarıda 32. maddede yazılı üç günlük ilan süresi içerisinde, doğrudan veya Şube Başkanlığı kanalıyla Sendika Genel Merkezine itiraz olunabilir. Bu süre geçtikten sonra yapılan itirazlar dikkate alınmaz. İtirazlar, mevcut belgelere göre incelenip sonuçlandırılır. İtirazcı, iddialarını ispata yarayan tüm bilgi ve belgeleri itiraz dilekçesine eklemek zorundadır. İtirazların Sendikaca kabulü halinde seçim tüm sonuçlarıyla iptal edilmiş sayılır. Seçim sonuçları, itiraz süresinin geçmesiyle kesinleşir. 11

13 Sendikaya yapılan itirazın sonucu Şubeye bildirilmeden; şubece genel kurul ile ilgili herhangi bir işlem yapılamaz. Ancak, sendika bu itiraz hakkındaki kararını, itirazın Sendikaya intikalinden itibaren yedi gün içinde şubeye bildirir. Süresi içerisinde bildirilmeyen kararlar red edilmiş sayılır ve Sendikanın onayı ile Şube Delege Listesi kesinleşir. MADDE - 34: SEÇİM SONUÇLARININ SENDİKAYA BİLDİRİLMESİ: Kesinleşen seçim sonuçlan, şube başkanlıklarınca üç iş günü içerisinde sendikaya bildirilir; bunlara ilişkin belgeler şubeler tarafından muhafaza edilir. İKİNCİ KISIM ŞUBE ORGANLARI VE SENDİKA DELEGELERİNİN SEÇİMİ MADDE -35: ŞUBE ORGANLARININ SEÇİMİ: Şubelerin zorunlu organları olarak Sendika Tüzüğünde belirtilen Şube Yönetim, Denetleme ve Disiplin Kurullarına üye seçimleri Şube Genel Kurullarınca yapılır. Aday olanların listeleri birlikte düzenlenir. Listelerde asil ve yedek üyeleri ayrı ayrı gösterilir. MADDE-36: SENDİKA DELEGELERİNİN SEÇİMİ: Sendika delegeleri sendika tüzüğünün 28. maddesinde belirlenen zamanlarda toplanacak Şube Genel Kurulları tarafından, Tüzüğün 14. maddesindeki esaslarla Sendika Yönetim Kurulunca tespit edilip, şubelere bildirilecek sayılarda olmak üzere seçilir. Delege aday listesi 35. maddedeki liste ile birlikte düzenlenir. Bu listede yedek delege adayları gösterilmez ve yedek delege seçilmez. MADDE -37: SEÇİMLERLE İLGİLİ İŞLEMLER: Seçimlere katılacak üye veya delegelere ilişkin listelerin hazırlanması o mahal Seçim Kurul Başkanına onaylatılması listenin ilan ve yapılacak itirazlar, adayların belirlenmesi, aday listelerinin onaylatılması, seçimlerin yapılacağı gün, seçim sandık kurullarının teşkili ve oy verme, seçim sonuçlarına itirazlar; bu Yönetmeliğin 1. bölüm esaslarına göre yapılır. MADDE - 38: ŞUBE ZORUNLU ORGANLARI İÇİN ADAY OLACAKLARDA ARANACAK NİTELİKLER : Yukarıda 35. maddede belirtilen zorunlu organlara seçilebilmek için Sendika Tüzüğünün 19. maddesinde gösterilen niteliklere sahip olmak ve Sendikanın Kurulu bulunduğu işkolunda en az bir yıl çalışır olmak şartı aranır. Çalışma sürelerinin tespitinde Sosyal Güvenlik kayıtlan esas alınır. 12

14 ÜÇÜNCÜ BÖLÜM : SENDİKA SEÇİM ESASLARI MADDE - 39: SENDİKA ZORUNLU ORGANLARININ SEÇİMİ: Sendikanın zorunlu organları olarak Sendika Tüzüğünde belirtilen; Sendika Yönetim, Denetim ve Disiplin Kurullarına tüzükte yazılı sayılarda üye seçimleri Sendika Genel Kurullarınca yapılır. Aday olanların listeleri bütün organlar için birlikte düzenlenir. Listelerde asıl ve yedek üyeleri ayrı ayrı gösterilir. MADDE - 40: ÜST KURUL DELEGELERİNİN SEÇİMİ: Sendikanın üyesi bulunduğu Üst Kuruluş olan Türkiye İşçi Sendikaları Konfederasyonu (TÜRK- İŞ) Genel Kurulunu oluşturmak üzere TÜRK-İŞ Tüzüğünde belirlenen organlara göre Sendikalarca seçilmesi gerekli sayıda üst kuruluş delegesi Sendika Genel Kurulunca seçilir. Delege aday listesi 39. maddede yazılı liste ile birlikte düzenlenir Bu listede yedek delege adayları gösterilmez ve yedek delege seçilmez. MADDE-41: SEÇİMLERLE İLGİLİ İŞLEMLER: Seçimlerle ilgili işlemler bu yönetmeliğin diğer kısım ve bölümlerindeki esaslara göre ve bunlara kıyasen yapılır. MADDE-42: SENDİKA ZORUNLU ORGANLARI İÇİN ADAY OLACAKLARDA ARANACAK NİTELİKLER: Yukarıda 39. maddede belirlenen zorunlu organ üyeliklerine seçilebilmek için yönetmeliğin 38. maddesinde sözü edilen şartlardan başka Sendikanın kurulu bulunduğu işkolunda en az on yıl bilfiil çalışmış olmak şartı aranır. On yıl bilfiil çalışmış olmanın hesabında yurt dışında işçi olarak çalışılan sürenin en çok beş yılı nazara alınır. MADDE - 43: YÜRÜRLÜK: Sendika Ana Tüzüğünün 27. vesair ilgili maddeleri gereğince hazırlanan bu Yönetmelik, Sendikanın 22 Temmuz 1983 tarihinde yapılan Olağanüstü Genel Kurulca onaylanan ve 2821 sayılı Kanunun 2882 sayılı Kanunla değiştirilen hükümleri nedeniyle Yönetmeliğin 2. maddesi ile Yönetim Kuruluna tanınan yetkiye göre Yönetim Kurulunca yapılan değişiklikler de esas alınarak hazırlanmış ve ayrıca gerekli görülen değişikliklerde yapılarak tümü Sendikanın Aralık 1983 tarihindeki 1. Olağan Genel Kurulunca kabul edilmiş ve Eylül 1992 ve Nisan 2003 ve Aralık 2006 tarihli 8. Olağan Genel Kurulunda yapılan değişikliklerle 23 Aralık 2006 tarihinden itibaren yürürlüğe koyulmuştur. 13