EMEK ELEKTRİK ENDÜSTRİSİ A.Ş YILI FAALİYET RAPORU. Emek Elektrik Endüstrisi A.Ş. 43.YIL

Transkript

1 EMEK ELEKTRİK ENDÜSTRİSİ A.Ş YILI FAALİYET RAPORU Emek Elektrik Endüstrisi A.Ş. 43.YIL

2 İÇİNDEKİLER Gündem 3 Şirket Profili 4 Şirketin Fiili Faaliyet Konusu 5 Üretim ve Satışlar 5-6 Tesis Kapasitesi 7 Finansal Yapıya İlişkin Bilgiler 8-9 Ana Sözleşme Değişiklikleri 9 Hesap Döneminin Kapanmasından Sonra Ortaya Çıkan Hususlar 9 Vizyon Misyon 10 Ortaklık Yapısı 11 Yönetim Kurulu Başkanın Mesajı Yönetim Kurulu ve Denetim Yatırımlar ve Ar-Ge İnsan Kaynakları 22 Kurumsal Yönetim İlkeleri Uyum Raporu Bağımsız Denetim Raporu Türk Ticaret Kanuna Göre Düzenlenmiş Gelir Tablosu ve Bilanço Denetçi Raporu 95 Sonuç 96 İletişim 97 2

3 GÜNDEM 1. Açılış, 2. Divan Başkanlığı Seçimi, 3. Divan Başkanlığına Genel Kurul evraklarını imzalamak için yetki verilmesinin karara bağlanması, yılına ait Yönetim Kurulu Faaliyet Raporu ile Denetçi Raporunun ve Bağımsız Denetim Raporunun Özetinin Okunması ve Müzakeresi, yılına ait Bilânço, Kar ve Zarar hesaplarının ayrı ayrı okunması, görüşülmesi ve Genel Kurul a sunularak karara bağlanması, yılında yapılan Bağış ve Yardımlar hakkında Genel Kurul a bilgi verilmesi, yılı içinde 3.Kişiler lehine verilmiş olan teminat, rehin, ipotekler ve elde edilmiş olan gelir veya menfaatler hakkında Genel Kurul a bilgi verilmesi, 8. Yönetim Kurulu nun 2011 yılı Karının Dağıtımıyla ilgili teklifinin görüşülerek karara bağlanması, 9. Yönetim Kurulu ve Denetçilerin ayrı ayrı ibra edilmeleri, 10. Yönetim Kurulu Üyelerinin seçimi, Bağımsız Yönetim Kurulu Üyelerinin belirlenmesi ve görev sürelerinin tespiti, 11. Denetim kurulu üyelerinin seçimi ve görev sürelerinin belirlenmesi, 12. Yönetim Kurulu ve Denetim Kurulu Üyelerine verilecek ücretin tespit edilmesi, 13. Yönetim Kurulu na kendi üyeleri arasından Murahhas Üye ve dışarıdan Murahhas Müdür ataması konusunda yetki verilmesi hususunun karara bağlanması, yılı Bütçe taslağının karara bağlanması için Yönetim Kurulu na yetki verilmesi, 15. Sermaye Piyasası Kanunu uyarınca Şirketimizin 2012 yılı hesaplarının denetimi için Yönetim Kurulu tarafından bir yıllığına seçilmiş bulunan Bağımsız Dış Denetleme Kuruluşu nun onaylanması ve 2013 yılında Bağımsız Dış Denetleme Kuruluşu nun seçimi için Yönetim Kurulu na yetki verilmesi, 16. Sermaye Piyasası Kurulu ve T.C.Gümrük ve Ticaret Bakanlığı ndan alınan izine istinaden; Şirket Esas Sözleşmesinin 3., 4., 5., 6., 8., 13., 16., 17., 18., 19., 20., 21., 22., 23., 24., 25., 26., 27., 28., 29., 31., 32., 33., 34., 35., 36., 37.,38., 39., 40., 41., 42., 43., 44., 45., 46., 47., 48., 49., 50., 51., 52., 53., 54., 55., 56., 57., 58., 59., 60., 61., 62., 63., 64., 65., 66., 67., 68., 69., 70., maddelerinin değiştirilmesi ve 71. maddenin ilave edilmesinin onaylanması, 17. Kurumsal Yönetim İlkeleri gereğince Yönetim Kurulu Üyeleri ile Üst Düzey Yöneticilere ait ücretlendirme politikası hakkında Genel Kurul a bilgi verilmesi, 18. Şirket Bilgilendirme Politikası ve İş Etiği Kurallarının Genel Kurul onayına sunulması, 19. Yönetim Kurulu Üyelerine T.T.K. nun 334. ve 335. Maddelerinde yazılı muameleleri yapabilmeleri için izin verilmesi, 20. Dilek ve temenniler, 21. Kapanış. Toplantı Tarihi: Toplantı Saati: 14:00 Toplantı Yeri : Balıkhisar Mahallesi Köy İçi Kümeevleri No:574 Akyurt / ANKARA 3

4 ŞİRKET PROFİLİ EMEK Elektrik Endüstrisi A.Ş. 31 Ocak 1969 Tarihinde Ankara-Siteler de küçük bir atölyede üretime başladı. İlk sertifikalı imalatını EMKOL-İzmir firmasına Temmuz 1969 tarihinde teslim etti Yılları arasında EMEK HOLDİNG A.Ş bünyesinde hizmet veren EMEK Elektrik Endüstrisi A.Ş., 1988 yılında Grubun yeniden yapılanması ile BARMEK HOLDİNG'in çatısı altında faaliyet göstermeye başladı yılında, yurtdışındaki ekonomik ve güncel teknolojiyi ülkemize kazandırmak için Balteau (Belçika) firması ile 170 kv'a kadar yağlı akım ve endüktif gerilim transformatörü ve kuru tip epoksi transformatör üretimini kapsayan teknoloji transferi anlaşmasını yaptı yılında, EMEK, Ankara şehir merkezine 23 km. uzaklıkta bulunan yeni tesislerine taşındı. Bugün, fabrika ,68 m² kapalı, ,32 m² açık alana sahiptir yılında, EMEK, ICAR (İtalya) firması ile kapasitif gerilim transformatörü ve AG güç kondansatörleri üretimi için bir başka teknoloji transferi anlaşması imzaladı yılında, EMEK, ölçü transformatörlerinin tüm rutin ve tip testlerinin (akım transformatörleri için kısa devre dayanım testi hariç) yapılabileceği kendi araştırma ve test laboratuvarını kurdu. Bu laboratuara yakın geçmişte 5 metre tavan yüksekliği olan -45 C'a kadar inebilen bir soğuk oda eklenmiştir yılında, EMEK, ölçü transformatörlerini ihraç etmeye başlamıştır. İhraç edilen ilk parti ürün WAPDA/Pakistan'a satılan 145 kv akım ve gerilim transformatörlerdir yılında, EMEK Türk Standartları Enstitü sün den ilk ISO 9001 belgesini aldı. Bunun yanında EMEK 1997 yılında Uluslararası Bağımsız Denetleme Kurumlarından da ISO 9001 almıştır. EMEK in halıhazırda ABS Quality Evaluations INC bağımsız denetleme şirketinden 2010 yılına kadar geçerli ISO9001:2000 sertifikası vardır. EMEK Elektrik, yılda 7,500 adet yağlı ölçü transformatörü, 35,000 adet epoksi reçine ölçü transformatörü, 2000 adet ayırıcı ve 1500 MVAr güç kondansatörü üretecek kapasiteye sahiptir. Ürün Grubu: Ölçü Transformatörleri: 420 kv'a kadar yağlı akım transformatörleri 420 kv'a kadar yağlı endüktif gerilim transformatörleri, 420 kv'a kadar yağlı kapasitif gerilim transformatörleri, 72.5 kv'a kadar harici ve dahili tip epoksi reçine akım ve gerilim transformatörleri, Güç Kondansatörleri Alçak Gerilim Al+Zn MPP Güç Kondansatörleri Ayırıcılar 245 kv'a kadar ortadan ayırmalı, motorlu veya el kumandalı, topraksız veya toprak bıçaklı, 2,000'Ampere kadar ayırıcılar Bugün, EMEK Elektrik ürünleri 96 ülkede hizmet vermektedir. Emek Elektrik Endüstrisi A.Ş. nin Merkezi Balıkhisar Mahallesi Köy İçi Kümeevler No:574 Akyurt ANKARA adresinde olup merkez dışı örgütlenmesi yoktur. 4

5 ŞİRKETİN FİİLİ FAALİYET KONUSU Emek Elektrik Endüstrisi A.Ş. nin faaliyet konusu, Transformatör, Kondansatör, Ayırıcı, Epoksi Reçine İzolatör ve Elektromekanik teçhizatı pazarlama üretim ve satışı ile yeni üretim alanları yaratmak için araştırma ve geliştirme faaliyetleridir. ÜRETİM VE SATIŞLAR Üretim: Emek Elektrik Endüstrisi A.Ş. nin 2010 yılı ve 2011 yılına ait üretim miktarları ve yüzde değişimleri; Mamul Cinsi Üretim Miktarı (Adet) 2010 Üretim Miktarı (Adet) 2011 Değişim (%) Yağlı Tİp Transformatör ÇYG,YG,OG ,01 OG Epoksi Transformatör ,44 Güç Kondansatörü (Mvar) 6, ,00 Trifaze Ayırıcı , ÜRETİM DEĞİŞİMLERİ Yağlı Kuru Ayırıcılar Güç Tüp 5

6 Satış: Emek Elektrik Endüstrisi A.Ş. nin 2010 yılı ve 2011 yılına ait satış miktarları ve yüzde değişimleri; Mamul Cinsi Satış Miktarı (Adet) 2010 Satış Miktarı (Adet) 2011 Değişim (%) Yağlı Tİp Transformatör ÇYG,YG,OG ,19 YG-OG Epoksi Transformatör ,77 Güç Kondansatörü (Mvar) 7,47-100,00 Trifaze Ayırıcı , yılı satışlarımız TL ( ) olarak gerçekleşmiştir. Bu satışların TL lık ( ) kısmı yurt içi, TL lık ( ) kısmı ise yurt dışı satışlardır TL diğer gelirden oluşmaktadır yılında firmamız satışlarının % 22,07 i ihracat olarak gerçekleştirmiştir. Yıllar Yurtiçi Satışlar (TL) Yurtdışı Satışlar (TL) Toplam Satışlar (TL) DÖNEMİ SATIŞLAR (TL) YURT İÇİ SATIŞLAR YURT DIŞI SATIŞLAR TOPLAM SATIŞLAR

7 TESİS KAPASİTESİ Emek Elektrik Endüstrisi A.Ş. Balıkhisar Mahallesi Köy İçi Kümeevleri No: 574 Akyurt / ANKARA adresinde bulanan tesisimiz m2 toplam alan üzerinde ,68 m2 lik kapalı alanda faaliyet göstermektedir. Ayrıca Balıkhisar Mahallesi Köy İçi Kümeevleri No:574/A Akyurt / ANKARA adresinde bulunan 2011 yılında almış olduğumuz m2 alan üzerinde m2 lik kapalı alana sahip olan fabrika binamızda 2012 yılında faaliyetlerimizin genişletilerek sürdürülmesi öngörülmektedir. Ürün Tiplerine Göre Fabrika Yıllık Üretim Kapasitesi Cins-Özellik Ticari ve Teknik Adı Miktar Birim Y.G.Akım Transformatörü Adet Ç.Y.G. Akım Transformatörü 750 Adet Y.G. Endüktif Gerilim Transformatörü 750 Adet Y.G. Kapasitif Gerilim Transformatörü Adet Ç.Y.G. Kapasitif Gerilim Transformatörü 750 Adet O.G. Ölçü Transformatörü Adet Tüp Kondansatörü Adet Güç Kondansatörü Adet Y.G. Ayırıcı Adet Epoksi Reçine İzolatörü ( Adet) Kilogram 2011 YILI KAPASİTE KULLANIMI Yağlı Kuru Ayırıcılar Kapasite Üretim 2011 Yılı Yağlı Tİp Transformatör ÇYG,YG,OG üretim kapasite oranı %53,22, YG-OG Epoksi Transformatör üretim kapasite oranı %16,03, Ayırıcı üretim kapasite oranı %23,30 dur. 7

8 FİNANSAL YAPIYA İLİŞKİN BİLGİLER SPK Seri :XI No:29 a göre düzenlenen bilançoda oluşan değişimler ile bu tablolar çerçevesinde önemli görülen finansal oranlara aşağıda yer verilmiştir. 31 Aralık Aralık 2010 Dönen Varlıklar TL TL Duran Varlıklar TL TL K.V. Yabancı Kaynaklar TL TL U.V. Yabancı Kaynaklar TL TL Öz sermaye TL TL Grup içi şirketler ve diğer ilişkili kişi ve kurumlarla yapılan önemli tutardaki işlemlerin dökümü tarihli Bağımsız denetimden geçmiş mali tablo dipnotlarında yer almaktadır. Finansal Oranlar 31 Aralık Aralık 2010 Cari Oran (Dönen Var. / K.V.Borçlar) 0,83 0,53 Likidite Oranı (Dönen Var.-Stoklar / K.V Borçlar) 0,41 0,25 Dönen Varlıklar /Aktif Toplamı 0,33 0,22 Duran Varlıklar / Aktif Toplamı 0,67 0,78 Net İşletme Sermayesi (TL) (Dön.Var. -K.V. Borç) TL TL 31 Aralık Aralık 2010 Brüt Kâr TL TL Net Kâr TL TL Esas Faaliyet Kâr TL TL Net Satışlar TL TL Öz sermaye TL TL Kârlılık Oranları 31 Aralık Aralık 2010 Brüt Kâr Marjı (Brüt Kâr /Net Satışlar) 25,08 24,55 Net Kâr Marjı (Net Kâr /Net Satışlar) 1,31-5,59 Esas Faaliyet Kârlılığı (Esas Faaliyet Kârı / Net Satışlar) 0,09-0,05 Öz Sermaye Kârlılığı ( Net Kar/ Ort.Öz Sermaye) 0,02-0,10 Finansman Kaynaklarının Gelişimi ve İşletmenin Bu Gelişim Çerçevesinde Uyguladığı Politikalar : Şirketimiz banka ve finans kuruluşları ile ilişkilerinin her dönemde uzun soluklu sorunsuz ve sürekli olmasına çaba sarf etmektedir. Alternatif finansman yöntemleri ile ilgili sürekli olarak çalışmalar sürdürülmekte ve öneriler değerlendirilmektedir. Şirketimiz borçlanma politikasını özsermaye yapısına dayandırarak daha çok gayri nakdi riskler çerçevesinde geliştirmektedir. Global kriz ortamında maruz kalınan finansal riskler karşısında kullanılacak korunma yöntemleri geliştirilmektedir. Likitide riski karşısında satış koşullarında iyileştirmeler yapılmış, yeni siparişlerin alınması amacıyla uluslararası piyasalarda satışları artırıcı yönde uygulamalar geliştirilmiştir. 8

9 Risk Yönetim Politikası : Şirketin kaynak ve gelirlerini, potansiyel risklerden kaynaklanabilecek kayıplara karşı korunmaya yönelik gelişmeleri izlemek ve risk yönetim politikalarını geliştirmek amacıyla şirket üst yönetim tarafından gerekli çalışmalar yürütülmektedir. Bu kapsamda ilk olarak; gelecek dönemlerde gerçekleştirilecek risk yönetimi faaliyetleri ile gelir arttırıcı önlemler ve uygulamaların ana prensipleri belirlenmiştir. Gelecek dönemde piyasa risklerinden biri olan likidite riskine karşı korunmak için şirketin nakit akımları, günlük olarak takip edilerek finansal varlık ve yükümlülüklerin vadelerinin eşleştirilmesi yoluyla yeterli fonların ve borçlanma rezervinin devamı sağlanması hedeflenmiştir. Ayrıca, faaliyetlerin yürütülmesine yeterli olacak asgari oranda nakit tutulmasına ve kredi temin edenlere erişimin sürekliliğinin sağlanmasına çalışılmaktadır. ANA SÖZLEŞME DEĞİŞİKLİKLERİ Dönem içerisinde ana sözleşmenin 3. Maddesi Maksat ve Mevzu, Şirketin İdaresi, İdare Meclisinin Kuruluşu ve Görevi kapsamında 22. Madde Hissedarların İdare Meclisinde Temsili ve 24. Maddesi olan Görev ve Yetkilerinde değişiklik yapılmış olup tarihinde tescil edilerek tarih ve 7813 sayılı Türkiye Ticaret Sicil Gazetesinde ilan edilmiştir. Yine dönem içerisinde ana sözleşmenin 6. Maddesinde Sermaye yapılan değişiklik tarihinde tescil edilerek tarih ve 7818 sayılı Türkiye Ticaret Sicil Gazetesinde ilan edilmiştir. HESAP DÖNEMİNİN KAPANMASINDAN SONRA ORTAYA ÇIKAN HUSUSLAR Sermaye Piyasası Kurulu tarafından tarih ve 39/1047 sayılı toplantısında alınan kurul kararı ile Şirketin çıkarılmış sermayesinin TL den TL ye azaltılması ve eş zamanlı olarak çıkarılmış sermayenin TL nakden karşılanmak suretiyle TL na artırılması uygun görülmüştür. Artırılan sermayeyi temsil eden paylar Sermaye Piyasası Kurulu nca tarih ve 7/1047 sayı ile kayda alınmıştır. Ortaklık ve halka arz edilecek paylar ile ilgili ayrıntılı bilgileri içeren izahname tarihinde Ankara Ticaret Siciline tescil edilmiş olup ortaklığın adresli internet sitesi ile Kamuyu Aydınlatma Platformu (KAP) nda (kap.gov.tr) yayımlanmıştır. Yeni pay alma hakları ile tarihleri arasında, 21 gün süreyle kullandırılmıştır. Kurul kaydına alındığı bildirilen kaydi bakiye (TL/Nominal Değer) TL tutardan şirkete Merkezi Kayıt Kuruluşu (MKK) tarafından ödenen kaydi bakiye (TL/Nominal Değer) ,922 TL tutardan sonra kalan Merkezi Kayıt Sistemi (MKS) İhraç Hesap Bakiyesi (Sermaye Artırımından Sonra Kalan Paylar) (TL/Nominal Değer) ,078TL dir. Rüçhan haklarının kullanılmasından sonra kalan ve halka arz edilecek olan ,078 TL'lik paylar 19/03./2012 ile 02/04/2012 tarihleri arasında 15 gün süreyle İstanbul Menkul Kıymetler Borsası (İMKB) Birincil Piyasasında satışa sunulmuş ve ,14 TL ye satılmıştır. 9

10 VİZYON - MİSYON Şirketin Vizyonu; Emek Elektrik Endüstrisi A.Ş. Türkiye de transformatör üretim ve satış sektörünün önemli firmaları içerisinde üretim faaliyetini devam ettirmek, kalitesi ile dünya piyasasında tercih edilen firma olarak ülkemizin yurt dışında tanınmasını amaçlamaktadır. Müşteri odaklı çalışmalarıyla, kalitesinden ve güvenilirliğinden ödün vermeden rekabet ederek, rakiplerini geçmeyi ve aranan marka olmayı, sektörün ihtiyaçlarına göre yatırımlarına yön vererek, rekabet edebilirliğimizi artırmak için ürün geliştirmede öncülük etmeyi, lider firma olmayı hedefler. Ticari işlemlerinde karşılıklı güveni öncelik olarak alan EMEK, gerek müşterileri, gerekse tedarikçileri tarafından tercih edilen firma olmayı, sınırsız müşteri memnuniyeti ve ödün vermediği kalitesiyle, tüm ilişkilerinde dürüstlüğü ilke edinir. Çalışanlarıyla bir bütün olan Emek Elektrik Endüstrisi A.Ş., geçmişteki başarılı çalışmalarını geleceğe taşımadaki azmi ile verimlilik ve performansını sürekli geliştirerek hedefine ilerlemektedir. Şirketin Misyonu; Ödünsüz kalite, müşteri odaklı çalışma, sınırsız müşteri memnuniyeti ve güvenilirliği ile EMEK ELEKTRİK ENDÜSTRİSİ A.Ş. markasını, geçmiş 43 yılda oluşturan Emek, yurt içinde ve yurt dışında doksanı aşkın ülkede aranılan, tercih edilen ve en önemlisi güvenilen firma olarak, yurt ve dünya ekonomisinde saygınlığını sürdürmektedir. 10

11 ORTAKLIK YAPISI Şirket kayıtlı sermaye sistemine tabi olup, kayıtlı sermaye tavanı TL dir. Şirket Sermaye Piyasası Kurulu ndan almış olduğu tarih 10/95 sayılı izin belgesi ile tamamı nakit karşılanmak üzere TL bedelli sermaye artırımına giderek sermayesini TL den TL ye çıkarmıştır. Sermaye Piyasası Kurulu tarafından tarih ve 4/95 sayılı Kurul kararı ile Şirketin TL olan kayıtlı sermaye tavanı TL ye yükseltilmiştir tarihi itibariyle sermayenin % 10 dan fazlasına sahip ortaklar ile pay miktarları ve bunların sermayemiz içindeki oranları aşağıda gösterildiği şekildedir. ÜNVANI PAY ORANI (%) PAY TUTARI (TL) Barış Elektrik Endüstrisi A.Ş. 21, ,75 Halka Arz 78, ,05 Diğer Ortaklar 0,00 252,20 TOPLAM 100, ,00 ORTAKLIK YAPISI BARIŞ ELEKTRİK END.A.Ş. HALKA ARZ DİĞER 11

12 YÖNETİM KURULU BAŞKANI NIN MESAJI Sayın Ortaklarımız, Şirketimiz Elektrik Enerjisi sektöründe yurtiçi ve yurtdışı pazarlarına ölçü transformatörleri temin etmektedir. Son dönemlerde hızlanan serbestleşme süreci ile Türkiye elektrik enerji sektörü önemli ölçüde değişmekte, rekabet artmakta ve her geçen gün yeni oyuncular piyasaya dahil olmaktadır. Sektördeki kamu payının düşmesi ve ortak yatırımlar ile şiddetlenen rekabet; ürünlerimizi satın alan müşteri portföyümüzün çeşitlenmesine yol açmıştır. Alıcıların maliyet odaklı yaklaşımlarıyla satış fiyatları her geçen gün baskılanmaktadır. Dünya pazarında ise birleşmeler ve devralmalar söz konusudur. Dev enerji firmaları yatay ve dikey entegrasyonlar ve özel ticari anlaşmalar ile anahtar teslim projelere girmeyen üretici firmaların pazardan pay almasını zorlaştırmaktadır. Elektrik Enerjisi tüketiminde Türkiye gelişmekte olan ülkelerin ortalamasının üzerindedir. Geçmiş değerlendirmeler Türkiye nin gelişmesi hakkında net bilgi vermektedir. TEİAŞ ın hesapladığı ve EPDK nın web sitesinde yayınladığı Elektrik Enerji Tüketim projeksiyonlarına göre 2019 yılında tüketim MWh olacak başka bir deyişle bugünkü tüketimin iki katına ulaşacaktır. Enerji sektöründeki yatırımlar finansal dalgalanmalara ne kadar duyarlı olsalar da kaçınılmaz olarak gerçekleştireceklerinden yalnızca ertelenebilirler yıllarındaki finansal dalgalanması da 2010 yılını etkilemiş ancak 2011 yılına siparişler açısından telafi edilerek girilmiştir. Uzun vadeli projeler 2012 yılında tamamlanacaktır. Çevreye karşı duyarlılığın artması enerji sektöründe de kanuni düzenlemeler ve yatırımları artırmaktadır. Dünya pazarı her geçen gün daha çevreye duyarlı malzemelerin ve teknolojilerin kullanılmasını şart koşmakta yeni tasarımlar ve kalite belgeleri talep edilmektedir yılında Şirketimiz tarafından adet Yağlı Tip Transformatör, adet Kuru Tip Transformatör, 233 adet Ayırıcı üretimi gerçekleştirilmiştir. Toplam satış gelirleri bir önceki yıla göre % 29,31 artarak TL sı olmuştur. Şirketin 2011 yılı için hedef olarak belirlediği satış tutarını tamamlamıştır tarihi itibariyle yurtiçi ve yurtdışı toplam luk sipariş portföyü bulunmaktadır yılı satışı hedefi olarak tutarına ulaşılacağı planlanmaktadır. 12

13 Şirketimize gerek yurtiçi gerekse yurtdışı pazarlarda üst düzeyde rekabet gücü sağlayan kalite, hizmet ve müşteri memnuniyeti prensipleri; 2004 yılından bu yana önce ISO 9001 Kalite Belgesi ve, 2006 yılından bu yana da ISO Çevre Yönetim Sistemi Belgesi alınmış olup standardına uygun olarak yürütülmektedir. Şirketimiz 2011 yılı içerisinde kalite denetiminden başarı ile geçerek belgelerini yenilenmiştir yılı içerisinde ortalama 184 kişiye istihdam sağlanarak ülke ekonomisine katkıda bulunulmuştur yılında hedefimiz, entegrasyonu bozmadan yeni ürün çeşitleri ile EMEK te yapılacak yeni yatırımlarla karlılığı artırmak ve istihdamı katkıda bulunmaktır. Bu hedef doğrultusunda, şirket bünyesi içerisinde yürüttüğümüz teknolojik çalışmalar ve bununla ilgili yapılacak yatırımlar sayesinde maliyetlerimizi azaltacak, üretim süreçlerinde verimlilik ve kapasite artacaktır. Bu süreçte pazarlama ve eğitim çalışmalarımız yeni pazarlara açılımlarımızda ve pazar payımızı geliştirmemizde etkin olacaktır. Faaliyet gösterdiği alanda bulunduğu haklı konumu daha da üst seviyelere çıkarmak ve gerek ülkemiz gerekse pay sahiplerimiz için en yüksek faydayı sağlamaya yönelik vizyon ile çalışmalarını sürdürmeye devam edecektir. Şirketimizin 2011 yılı kırk üçüncü çalışma dönemine ait faaliyetleri içeren Yönetim Kurulu Faaliyet Raporu, Denetçi Raporu, Bağımsız Denetim Raporu ve bilânço, kar ve zarar hesaplarını Sayın Genel Kurul un tetkik, müzakere ve kararlarına sunar, bütün ortaklarımızı saygı ile selamlarız. Emek Elektrik Endüstrisi A.Ş. Yönetim Kurulu Başkanı Hüseyin ARABUL 13

14 YÖNETİM KURULU Hüseyin ARABUL Yönetim Kurulu Başkanı Barmek Holding A.S. (Barmek) nin kurucusu ve Yönetim Kurulu Başkanı Sn.Hüseyin ARABUL, 1940 yılında Kuşadası nda doğdu. Orta Doğu Teknik Üniversitesi (ODTÜ) Elektrik Mühendisliği bölümünden 1963 yılında Yüksek Elektrik Mühendisliği lisans derecesi ile mezun olan Arabul bir yıl serbest ve 2 yıl devlette çalıştıktan sonra yılları arasında mecburi Askerlik hizmeti yapmıştır. Askerlik süresinde İngilizce olarak Türk Kolejlerine cebir ve hendese kitapları yazan Arabul, bu kitapların entelektüel hakkını devlete $ a satmış kazancı Emek Kuruluş sermayesi olmuştur. Askerlik hizmetinden hemen sonra Ekim 1968 yılında 11 arkadaş bir araya gelerek EMEK adlı şirketi kurmuştur. Bu şirket Hüseyin Arabul un yarattığı Volt ceryan transformatörünü istihsal ederek evvela Türkiye ye daha sonra hali hazırda dünyada 96 devlete satmaktadır. Hüseyin Arabul un rehberliğinde, imalat, taahhüt, ticaret ve enerji şirketleri kurmuştur. Zaman zaman Azerbaycan teşkilatı hariç kişinin çalıştığı Şirketler Grubunun iş hacmi 200 milyon dolar civarına ulaşmıştır. Hüseyin Arabul, tarihinden tarihine kadar fiilen Barmek Azerbaycan Elektrik Şebekesi MMC nin başkanlığını yapmıştır. Hüseyin Arabul yurt dışı münasebetlerine, ilk defa 1960 yılında İngiltere Loughbrouh Üniversitesinde başlayarak 1968 yılından sonra, Avrupa, Amerika, Ortadoğu, Uzakdoğu ve Orta Asya ve Afrika da da gerçekleştirilen birçok iş toplantılarına ve konferanslara, ilmi ve tetkikat ziyaretlerinde bulunarak tebliğler takdim etmiştir yılında Belçika da uzun süreli olarak Muasır Teknolojilerin Transformatör istihsal atında tatbikatı konusunda çalışmalar yapmış ve Türkiye de tatbike sokulan layihalar hazırlamıştır. Türkiye-Pakistan Çalışma Komisyonu Başkan Yardımcısı ve Ankara Sanayi Odası adına çalışmalar yapmıştır. Yurt içi ve yurt dışında 75 e yakın Enerji Konseyi toplantıları ve seminer, panel ve konferanslar tertip etmiştir. Lisans ve know-how anlaşmaları için Belçika, İtalya, İngiltere, Fransa ve Almanya da gerçekleşen çalışmalar ve toplantılar yapmıştır. Entelektüel hak satın almış ve aynı zamanda satmıştır yılında ilk defa Karadeniz, Orta Asya ve Kafkas ülkeleri Enerji Şurasını Ankara da toplamıştır. Bu şura Hüseyin Arabul u Başkan olarak seçmiştir. Bu Şura ya, Azerbaycan dan Asya Manifova, Prof. Kerim Ramazanoğlu ve o günkü Azerenerji rehberi Müslüm İmanov iştirak etmiştir. Hüseyin Arabul, Azerbaycanla 1994 yılında Bakü de tertip edilen REWG enerji kongresiyle tanışmıştır. 14

15 Yönetim Kurulu Başkanımız Hüseyin ARABUL 15 Ekim 2009 tarihi itibariyle atandığı Murahhas Aza görevinden 30 Haziran 2011 tarihi itibariyle ayrılmıştır. Halen Emek Elektrik Endüstrisi A.Ş., Barış Elektrik Endüstrisi A.Ş., Barmek Holding A.Ş., Akeda Ankara Kırıkkale Elektrik Dağıtım A.Ş., Güneş Elektrik Montaj ve Tesisat A.Ş., ETL Dış Ticaret ve Elektrik Sanayi A.Ş., V.A.E.S.T.Silikon Kompozit Uygulamaları İmalat.ve Ticaret A.Ş. firmalarının Yönetim Kurulu Başkanı dır. Özcan KANBUROĞLU Yönetim Kurulu Başkan Yardımcısı 1940 yılında Gerede de doğmuştur. ODTÜ Elektrik Mühendisliği bölümünden 1965 yılında Yüksek Elektrik Mühendisliği lisans derecesi ile mezun olmuştur. Lisans Üstü Çalışma; Üniversite Endüstri İşbirliği ile hazırlanan, Optimum Design and Manufacturing of 170 kv Cascade Current Transformer adlı yüksek lisans tezi, Elektrik Mühendisliği Dergisi ve Kaynak Dergisinde değişik zamanlarda makaleler yayımlanmıştır TUSEG - Karamürsel Kontrol Mühendisi, ETİBANK-Akköprü Mühendisi, ETİBANK - Akköprü Mühendisi, Deniz Kuvvetleri Komutanlığı Yedek Subayı, Karadeniz Bakır İşletmeleri A.Ş. Satınalma Mdr. Yrd., 1971 Emek Elektrik Endüstrisi A.Ş. Fabrika Müdürü Kurucu Ortak, 1972 Semek Sanayi Turizm ve Tic. A.Ş. Yönetim Kurulu Üyesi Kurucu Ortak, 1979 Barış Elektrik Endüstrisi A.Ş.Şirket Müdürü Yönetim Kurulu Bşk. Yrd. Kurucu Ortak, Emek Holding A.Ş. Yönetim Kurulu Üyesi Kurucu Ortak,1982 Barmek Elektrik Endüstrisi A.Ş.Yönetim Kurulu Üyesi Kurucu Ortak, 1983 Güneş Elektrik Endüstrisi A.Ş.Yönetim Kurulu Bşk. Yrd. Kurucu Ortak, 1989 Barmek Holding A.Ş. Yönetim Kurulu Bşk. Yrd. Kurucu Ortak Galmek GEC ALSTHOM-BARMEK Yönetim Kurulu Üyesi Elektrik Endüstrisi A.Ş. Kurucu Ortak,1994 Barmek Dış Tic.ve Elektrik San.A.Ş. Yönetim Kurulu Üyesi Kurucu Ortak, 1986 Turmek Emek Turizm Seyahat Yönetim Kurulu Bşk. Yrd. Acentası ve Turizm İşletmeleri A.Ş. Kurucu Ortak 1987 Kitaş Kuşadası İnşaat ve Tic. A.Ş. Yönetim Kurulu Bşk.Yrd. Kurucu Ortak, 1992 Gazmek Doğalgaz Müh.ve San.A.Ş.Yönetim Kurulu Bşk. Yrd. Kurucu Ortak, 1994 Ketko J.V., Bishkek, Kyrgyzistan Yönetim Kurulu Üyesi Kurucu Ortak, 1995 Barmek İnşaat San. ve Tic. A.Ş.Yönetim Kurulu Bşk. Yrd.Kurucu Ortak, 1995 Barmek Elektrik Test ve Bakım A.Ş.Yönetim Kurulu Bşk. Yrd.Kurucu Ortak,1996 Barmek Elektronik San. Ve Tic. A.Ş. Yönetim Kurulu Bşk. Yrd. Kurucu Ortak, 1997 ABB-Barmek Elektrik San.A.Ş.Yönetim Kurulu Bşk. Yrd.Kurucu Ortak, 1998 AKEDA, Ankara- Kırıkkale Elektrik Dağıtım A.Ş. Yönetim Kurulu Üyesi, 1998 Barmek Tekstil Tic. Ve San. A.Ş. Yönetim Kurulu Bşk. Yrd. Kurucu Ortak. 15

16 Halen Emek Elektrik Endüstrisi A.Ş., Barış Elektrik Endüstrisi A.Ş., Barmek Holding A.Ş., Akeda Ankara Kırıkkale Elektrik Dağıtım A.Ş., Güneş Elektrik Montaj ve Tesisat A.Ş., ETL Dış Ticaret ve Elektrik Sanayi A.Ş., V.A.E.S.T.Silikon Kompozit Uygulamaları İmalat.ve Ticaret A.Ş. firmalarının Yönetim Kurulu Başkan Yardımcısıdır Maki Corporation şirketinde mühendis olarak görev yapmıştır yılında Belçika BALTEAU Şirketi ile yapılan lisans anlaşması çerçevesinde bir ay süreli eğitim 1982 yılından itibaren, ihracatı artırmak amacıyla, Avrupa, ABD, Orta Doğu, Uzak Doğu ve Orta Asya Cumhuriyetleri nde yapılan çalışmalar, Belçika, İtalya, İngiltere, Fransa ve Almanya daki Şirketlerden değişik üretim konularında 1993 yılından itibaren başta Kırgızistan olmak üzere, Orta Asya Cumhuriyetleri nde yapılan çalışmalar, Başta Kırgızistan olmak üzere çeşitli Orta Asya Ülkelerinde çalışmalar. Zafer ARABUL Yönetim Kurulu Üyesi Genel Müdür 1964 yılında Samsun da doğdu.1990 yılında ODTÜ Endüstri Mühendisliğinden mezun oldu, GEC ALSTHOM (Lyon, Fransa) Endüstri ve Satış Mühendisi, GALMEK Elektrik End. A.Ş. Satış Pazarlama Müdürü, Barmek Dış Ticaret Yönetim Kurulu Üyesi ve Genel Müdür, ABB BARMEK Yönetim Kurulu Üyesi ve Genel Müdür, Barmek İnşaat Yönetim Kurulu Üyesi, Barmek Azerbaycan Yönetim Kurulu Üyesi, Emek Elektrik Yönetim Kurulu Üyesi ve Satış Pazarlama Direktörü ve 2005 yılından itibaren Emek Elektrik Yönetim Kurulu Üyesi ve Genel Müdür görevini yürütmektedir. Halen Emek Elektrik Endüstrisi A.Ş., Barış Elektrik Endüstrisi A.Ş., Barmek Holding A.Ş., Akeda Ankara Kırıkkale Elektrik Dağıtım A.Ş., Güneş Elektrik Montaj ve Tesisat A.Ş., ETL Dış Ticaret ve Elektrik Sanayi A.Ş., V.A.E.S.T.Silikon Kompozit Uygulamaları İmalat.ve Ticaret A.Ş. firmalarının Yönetim Kurulu Üyesi dir. 16

17 Zeynep Ece ARABUL GÜNEL Yönetim Kurulu Üyesi İdari ve Mali İşler Müdürü 1969 yılında Ankara da doğmuştur. ODTÜ Mimarlık Fakültesi Mimarlık bölümünden 1990 yılında mezun olmuştur ODTÜ İşletme Fakültesi MBA (Master of Business Administration) Master yapmıştır University of California Los Angeles Finance Departmentda sertifika eğitim almıştır Barmek Holding A.Ş. Planlama Uzmanı, Emek Elektrik Üretim Planlama Mühendisi, Emek Elektrik İhracat Sorumlusu, Barmek Dış Ticaret Yönetim Kurulu Üyesi ve Genel Müdür Yardımcısı, Barmek Holding Office (ABD), Barmek Holding Ticari Koordinatör, Barmek İnşaat İdari ve Mali İşler Grup Başkanı, Emek Elektrik Yönetim Kurulu Üyesi, 2009 yılından itibaren Emek Elektrik Endüstrisi A.Ş. İç Denetim, İdari ve Mali İşler Müdürü ve Yatırımcı İlişkileri Birimi sorumlusu görevlerini yürütmektedir. Halen Emek Elektrik Endüstrisi A.Ş., Barmek Holding A.Ş., ETL Dış Ticaret ve Elektrik Sanayi A.Ş., firmalarının Yönetim Kurulu Üyesi dir. Lisans ve Sertifikaları 1994 ODTÜ İşletme Fakültesi MBA Sertifikası 24/06/1999 UCLA General Business Concentration in Finance 12/07/2010 No: Sermaye Piyasası İleri Düzey Lisansı 04/08/2010 No: Kurumsal Yönetim Derecelendirme Uzmanlığı Lisansı 17

18 EMEL BİLLUR Yönetim Kurulu Üyesi 1964 yılında Lefkoşa-Kıbrıs ta doğan Emel BİLLUR, ODTÜ Makina Mühendisliği Bölümünden Şubat 1989 da mezun olmuştur. Çalışma hayatına, aynı yıl Konfigürasyon Mühendisi olarak BARIŞ Elektrik Endüstrisi A.Ş. de başlamıştır. BARIŞ ta sırasıyla 1992 yılında Üretim Mühendisi, 1996 yılında İş Geliştirme ve Satış Sorumlusu, 1998 yılında ise Kalite Müdürü olarak ulusal ve uluslararası savunma sanayiinde ileri kompozit konusunda hem araştırma-geliştirme hem de seri üretim aşamalarında önemli projelerin yönetiminde görev yapmıştır. Kalite Müdürü olarak görev yaptığı dönemden beri, kalitenin bir yaşam felsefesi olarak benimsenmesine yönelik, hem kuruluşunda hem de ulusal etkinliklerde görev alarak aktif destek vermektedir. Bu bağlamda, KALDER Ulusal Kalite Ödülü sürecinde değerlendirici olarak 5 yılı aşkın sürede vermiş olduğu destek için Teşekkür Plaketi almıştır. Yönetim konusundaki deneyimlerinin yanı sıra İleri Kompozit Eklemeli Zırh ve Yüksek Basınca Dayanıklı İleri Kompozit Tanklar konularındaki araştırma-geliştirme projelerinde Proje Yürütücülüğü görevlerini yürütmüştür ve bu konularda yayınları bulunmaktadır yılında Genel Müdür Yardımcılığı na atanan Emel BİLLUR, aynı yıl Yönetim Kurulu Üyesi olarak seçilmiştir yılından beri BARIŞ ta Genel Müdür ve Yönetim Kurulu Üyeliği görevlerini yürütmektedir. Halen Emek Elektrik Endüstrisi A.Ş nin Yönetim Kurulu Üyesi dir. 18

19 DENETÇİ Arzu ALTUN Denetim Kurulu Üyesi 1972 Balıkesir-Ayvalık doğmuştur yılında Gazi Üniversitesi İktisadi İdari Bilimler Fakültesi İşletme Bölümünden mezun oldu yılında özel bir şirkette muhasebe sorumlusu olarak başladığı iş hayatına 1997 yılında denetim firmasında denetçi yardımcısı olarak devam etti, 2004 yılında Kıdemli Denetçi unvanını aldı yılından bugüne Barış Elektrik Endüstrisi A.Ş. de Mali ve İdari İşler Müdürü olarak görev yapmaktadır. Ankara SMMM odası üyesi olan Arzu ALTUN, 1998 yılında Serbest Muhasebeci Mali Müşavir unvanını alarak meslek üyesi olarak çalışma hayatına devam etmektedir. 19

20 YATIRIMLAR VE AR-GE EMEK, teknolojisini sürekli geliştirmek durumundadır. Oysa son 7 yılda yeterince Ar-Ge ve yenileme yatırımı yapamamıştır in ilk yarısında hızla yatırımlara başlanmıştır. Bu yatırımların sürdürülmesi için, modern teknolojilerin uygulanması ve yeni tasarımların üretimine geçilmesi gerekmektedir tarihli sermaye artırımdan elde edilen kaynağın büyük kısmı yatırımda kullanılmıştır. Emek Elektrik Endüstrisi A.Ş yılı içinde yapmış olduğu yatırımların tutarı TL dir Tesis, Makine Ve Cihazlar : ,81.-TL Taşıtlar : ,00.-TL Demirbaşlar : ,04.-TL Özel Maliyetler : ,00.-TL Binalar : ,00.-TL İş Leasing (Vakum Pompası) : ,91.-TL İş Leasing (Reaktör Cihazı) : TL Şirketimizin imalatını tamamladığı yeni ürünü ATK-420 adlı transformatörün tarihinden itibaren fiili müşteriye teslimatları başlamıştır. Bu ürünlerin ilk ihracatı İran a gerçekleştirilmiştir. Aynı ürün tipleri için Alstom Grıd Hellas A.E. firmasından 1.8 milyon Euro sipariş alınmıştır. Bunun dışında imalat sürecini kısaltmak için söz konusu sermaye artırımından elde edilen fonlarla Kâğıt İzolasyon Makinesi 2011 yılının ikinci yarısında üretim hattına katılmış, bu şekilde insan gücünden ve zamandan ciddi tasarruf elde edilmeye başlanmış ve üretim hızlanmıştır. Diğer önemli yatırım alanımız laboratuardır. Yapılan yatırımlar ve yoğun çalışmalar neticesinde laboratuarlarımızda gerçekleştirilen testlerin sonuçları 09/08/2011 tarihinden itibaren, TÜRKAK'ın imzalamış olduğu karşılıklı tanıma anlaşmaları kapsamında Uluslararası Laboratuarlar Birliği (ILAC) ve IAF (Uluslararası Akreditasyon Forumu) nezdinde bağımsız ve akredite olmuştur. Laboratuarlarımızın yenilenme ve kapasitesini artırma çalışmaları sürdürülmektedir yılının ikinci yarısında faaliyete geçecek yeni yatırımımız Reaktör ün 1.000kV a kadar test yapabilmesi için laboratuar fabrikamız farklı bir faaliyet alanına taşınacak, çatı sistemi yükseltilecek, enerji hattının ayrı beslediği özel güvenlikli steril bir alan oluşturulacaktır. Bütün bunların neticesinde Şirketimiz 20

21 imalat gamını 420kV'dan 1.000kV'a kadar artırabilecektir. Bu kapasitenin EMEK'i uzun yıllar taşıması beklenmektedir. Şirketimiz tarihinde ortağımız Barış Elektrik Endüstrisi A.Ş. den, Silikon Kompozit İzolatör ve 525kV'a kadar Parafudur üretimine ilişkin yatırımları gerçekleştirebilmek üzere maliki olduğu Akyurt Saracalar mahallesindeki m2 arsanın üzerinde yer alan iki fabrika binasından birini m2 arsası ile beraber satın almıştır. Barış Elektrik Endüstrisi A.Ş. nin teknik kapasitesi ve EMEK in teknolojik olanakları ile EMEK in yeni binasında yapılacak Silikon Kompozit İzolatör imalatı sayesinde EMEK in ihtiyacı olan izolatörler ve yeni teknik uygulamalar hayata geçecektir. Bu arada EMEK te 525kV a kadar parafudur imalatlarına 2012 yılında geçilebilmesi planlanmaktadır. Silikon izolatör ve parafudur imalatıyla 2012 yılına yansıyacak cironun yaklaşık Euro olacağı öngörülmektedir. Ciro Pazar gelişimine bağlı olarak ileriki yıllarda artacaktır. Bu kapsamda şirket yetkilileri teknoloji seçimi için ve AR-GE çalışmaları kapsamında Çin Halk Cumhuriyeti ne gönderilmiştir yılının son çeyreğinde TÜBİTAK a TEYDEB kapsamında AR-GE desteği için proje sunulmuştur. SİLİKOMİZ 550 başlıklı projesi tarihi itibariyle TÜBİTAK- Teknoloji ve Yenilik Destek Programları Başkanlığı tarafınca kabul edilmiş olup, söz konusu projenin sözleşmesi TÜBİTAK- Teknoloji ve Yenilik Destek Programları Başkanlığınca tarihinde imzalanmıştır.silikomiz 550 Ar-Ge projesi için TÜBİTAK tarafından desteklenecek tutar ve iş süresi projenin toplam destek tutarı ,60 TL olarak belirlenmiştir. Bu destek tutarı içinde şirketimizin payı ,55 TL ve 250 adam-ay (İş Süresi 24) aydır. Destekleme oranı ise dönemsel olarak TÜBİTAK- Teknoloji ve Yenilik Destek Programları Başkanlığına verilecek olan AGY300 formunda her dönem için ayrı belirlenecektir. Mevcut imalatın kapasite ve kalitesini artıracak Makine ve Teçhizat Yatırımı 2011 yılı içinde başlatılmış olup Kurutma Fırınları ve Vakum Pompaları yenilenmesi kalitenin yükselerek imalat kapasitesinin en az %40 artırmıştır. Ayrıca 500kV üretimi için hazırlanan toz, sıcaklık ve nem kontrollü odası yapılan imalatın ve kalitenin iyileşmesini sağlamıştır. 21

22 İNSAN KAYNAKLARI Şirketimizde insan kaynakları departmanı oluşturulmamıştır. Ancak insan kaynakları bölümünün işlemleri ile ilgili Muhasebe ve Finansman Müdürlüğü ne bağlı olarak personel bölümü görevlendirilmiştir. İnsan kaynakları ile ilgili tüm sorulara eşitlik ilkesi gözetilerek bu birimce cevap verilmektedir. Personel ile ilişkiler Barmek Çalışanlar Dayanışma Platformu çerçevesinde yürütülmüştür tarihinde sona eren Takım Sözleşmesi tarihinde yenilenmiştir tarihleri içinde ve öncesinde çalışanlardan ayrımcılık konusunda gelen bir şikâyet olmamıştır. Şirketimizin tarihi itibariyle kıdem tazminatı yükümlülüğü TL kullanılmayan yıllık ücretli izin yükümlülüğü TL olup tamamı için karşılık ayrılmıştır. Personelimize yasal mevzuat kapsamında sosyal hakları düzenli ve periyodik olarak sağlanmaktadır. Şirket in tarihi itibariyle şirkette toplam 182 kişi çalışmaktadır. Çalışanların bölümlerine ait detay aşağıdaki gibidir: Bölümler Kişi Sayısı Kişi Sayısı Direkt İşçilik Endirekt İşçilik Ar-Ge 8 12 Satış Pazarlama 6 5 Genel Yönetim TOPLAM

23 EMEK ELEKTRİK ENDÜSTRİSİ A.Ş. SERİ: XI NO: 29 SAYILI TEBLİĞE İSTİNADEN HAZIRLANMIŞ KURUMSAL YÖNETİM İLKELERİ UYUM RAPORU (Tutarlar Aksi Belirtilmedikçe TL Olarak Gösterilmiştir.) 23

24 1-KURUMSAL YÖNETİM İLKELERİNE UYUM BEYANI Emek Elektrik Endüstrisi A.Ş. nin Kurumsal Yönetim Uygulamaları; Şirketimiz faaliyet döneminde Sermaye Piyasası Kurulu tarafından yayımlanan Kurumsal Yönetim İlkeleri nde yer alan kriterleri esas almaktadır. Kurumsal Yönetim Uyum Raporu bu ilkeler çerçevesinde değerlendirilerek Şirketimizin 2011 Faaliyet Raporu na ve internet sitesine ilkelere uyum konusunda yeni bilgiler eklenmiştir. İlkelere tam olarak uyum sağlayamadığımız hususlar konusundaki çalışmalara devam edilmektedir. Rekabetin ve değişimin artan ivmeyle hızlandığı bu dönemde, Emek Elektrik Endüstrisi A.Ş. olarak belirlediğimiz hedeflere ulaşmak ve geleneksel üstünlüğümüzü sürekli kılabilmek için, Şirketimizin yönetimi, ortakları, çalışanları ve üçüncü şahıslar arasındaki ilişkileri düzenleyen söz konusu temel yönetim ilkelerimiz aşağıda yer almaktadır. Dürüstlük Çalışma ve faaliyetlerimizde, müşteriler, çalışanlar, hissedarlar ve diğer, kurum ve kuruluşlar ile olan ilişkilerimizde dürüstlük ilkesine bağlı kalırız. Güvenilirlik Ticaret in temelinde güvenin yattığının bilinciyle müşterilere, hissedarlara ve çalışanlara açık, anlaşılır ve doğru bilgiler verir, zamanında, eksiksiz ve verilen sözler doğrultusunda hizmet sunarız. Tarafsızlık Müşterilere, tedarikçilere, çalışanlara ve hissedarlara cinsiyet, davranış, görüş ve etnik köken nedeniyle önyargılı yaklaşmaz, hiçbir koşul ve şartta ayrımcılık yapmayız. Uygunluk Tüm yasalara, düzenlemelere ve standartlara uyarız. Gizlilik İş ve ortaklarımız ile ilgili her türlü bilgi ve işlem detayını, yasaların izin verdiği merciler dışında hiçbir kişi ve kuruluşla paylaşmayız. Şeffaflık Ticari sır niteliğindeki ve henüz kamuya açıklanmamış bilgiler hariç olmak üzere, faaliyet bilgilerimizi zamanında, doğru, eksiksiz, anlaşılabilir, yorumlanabilir ve kolay erişilebilir bir şekilde kamuya duyururuz. Sosyal Sorumluluk Emek Elektrik Endüstrisi A.Ş. tüm çalışma, uygulama ve yatırımlarında enerji piyasası imajı, faydası ve kârlılığı ile birlikte toplumsal fayda, enerji sektörünün geliştirilmesi ve sektöre olan güvenin sürdürülmesi hususlarını gözetir, çevre, tüketici ve kamu sağlığına ilişkin düzenlemelere uyarız. 24

25 BÖLÜM I PAY SAHİPLERİ 2.Pay Sahipleri İle İlişkiler Bölümü Şirketimizde pay sahipleri ile ilişkiler Muhasebe ve Finans Müdürlüğü Bölümü bünyesindeki Yatırımcı İlişkileri birimi tarafından yürütülmektedir. Bölüm sorumlusu ve ilgili personelin isimleri ve iletişim bilgileri aşağıdaki gibidir: Servisin Yetkilisi Zeynep Ece ARABUL GÜNEL Yönetim Kurulu Üyesi / İdari ve Mali İşler Müdürü ODTÜ Mimarlık Lisans ODTÜ İşletme Lisans -Sermaye Piyasası Faaliyetleri İleri Düzey Lisansı Tarih: Belge No: Kurumsal Yönetim Derecelendirme Uzmanlığı Lisansı Tarih: Belge No: Yardımcısı Erol SOYAL Muhasebe Müdür Yardımcısı Lise Sermaye Piyasası Lisansı yoktur. EMEK Elektrik Endüstrisi A.Ş. Yatırımcı İlişkileri Birimi Balıkhisar Mah.Köy İçi Kümeevleri No: AKYURT / ANKARA TEL: FAX: yatirimci.emek@emek.com.tr Birim tarafından yürütülen başlıca faaliyetler şunlardır: Pay sahiplerine ilişkin kayıtların sağlıklı, güvenli ve güncel olarak tutulmasını sağlamak, Kamuya açıklanmamış, gizli ve ticari sır niteliğindeki bilgiler hariç olmak üzere, pay sahiplerinin Şirket ile ilgili yazılı bilgi taleplerini karşılamak, Genel Kurul toplantısının yürürlükteki mevzuata, Esas Sözleşme ye ve diğer Şirket içi düzenlemelere uygun olarak yapılmasını sağlamak, Genel Kurul toplantısında, pay sahiplerinin yararlanabileceği dökümanları hazırlamak, Mevzuat ve şirketin bilgilendirme politikası dâhil, kamuyu aydınlatma ile ilgili her türlü hususu gözetmek ve izlemek, Şirket hakkında değerlendirme yapan yurtiçi ve yurtdışı kaynaklı kurumların bilgi taleplerini karşılamak, Şirketin Kurumsal internet sitesi ( içerisinde yer alan Yatırımcı İlişkileri bölümünün içeriğini Türkçe ve İngilizce olarak hazırlamak, güncellenen verileri hızlı bir şekilde siteye eklemek ve pay sahiplerinin Şirket ile ilgili bilgilere internet vasıtasıyla hızlı ve kolay bir biçimde ulaşmasını sağlamak, 25

26 SPK nun Seri VIII, No: 39 (6 Şubat 2009 tarihi itibarıyla Seri VIII, No: 54) sayılı Tebliği dikkate alınarak gerekli Özel Durum Açıklamaları nı İMKB ye ve SPK ya bildirmek, Sermaye Piyasası Kanunu ile ilgili mevzuatta meydana gelen değişiklikleri takip etmek ve Şirket içinde ilgili birimlerin dikkatine sunmak, Sermaye Piyasası Kurulu, İstanbul Menkul Kıymetler Borsası ve Merkezi Kayıt Kuruluşu nezdinde Şirket i temsil etmek. Faaliyet dönemi içerisinde bir olağan genel kurul toplantısı düzenlenmiş; gündem ve kar dağıtımına ilişkin kararların kamuya duyurulması, mali tabloların ilanı, faaliyet raporlarının hazırlanması, özel durum açıklamalarının zamanında Borsa ya bildirimi vb. işlemlerle beraber yurt içi ve yurt dışından bireysel ve kurumsal yatırımcılardan gelen görüşme istekleri doğrultusunda şirket tanıtımına ve faaliyetlerine yönelik bilgilendirmeler yapılmıştır. 3.Pay Sahiplerinin Bilgi Edinme Haklarının Kullanımı Şirketimizde, bilgi alma ve inceleme hakkının kullanımında, pay sahipleri arasında ayrım yapılmamaktadır. Pay sahiplerinin bilgi edinme haklarının genişletilmesi ve haklarının sağlıklı olarak kullanılabilmesi amacıyla, mali tabloların yanı sıra gerekli bilgi ve belgeler güncel olarak elektronik ortamda Türkçe ve İngilizce olarak pay sahiplerinin kullanımına sunulmaktadır. Dönem içinde pay sahiplerinden gelen yazılı ve sözlü bilgi talepleri, Sermaye Piyasası Mevzuatı dahilinde ortaklar arasında hiçbir ayrım gözetmeksizin, sözlü veya yazılı olarak yanıtlanmıştır. Sermaye Piyasası Kurulu nun gözetim ve denetiminde, KAP (Kamuyu Aydınlatma Platformu) na, SPK ya ve İMKB ye göndermekle yükümlü olduğumuz mali tablolar ve özel durum açıklamaları internet sitemiz vasıtasıyla pay sahiplerinin bilgisine sunulmaktadır. Şirketimiz, Sermaye Piyasası araçlarının kayden izlenmesi amacıyla kurulan Merkezi Kayıt Kuruluşu A.Ş. ye üye olmuş ve İMKB de işlem gören Şirketimiz hisse senetleri kaydileştirilmiştir. Böylece, hisse senetlerinin bastırılması ihtiyacı ortadan kalkmıştır. Şirket faaliyetleri, Genel Kurulda tespit edilen Bağımsız Dış Denetçi ve Genel Kurulda seçilen Denetçiler tarafından periyodik olarak denetlenmektedir. Şirket ana sözleşmesi nde özel denetçi atanmasına ilişkin düzenleme bulunmamaktadır. Dönem içinde özel denetçi tayini hakkında Şirketimiz e herhangi bir talep yapılmamıştır. 4.Genel Kurul Bilgileri dönemine ait Ortaklar Olağan Genel Kurulu 25 Nisan 2011 Tarihinde %25 lik toplantı nisabı ile şirket merkezinde yapılmıştır. Genel Kurula davet Yönetim Kurulumuz tarafından TTK, Sanayi ve Ticaret Bakanlığı nın Genel Kurul Toplantılarına İlişkin Yönetmeliği, SPK ve ana sözleşme hükümleri kapsamında yapılmış, Genel Kurul gündemi ve vekaletname örneği Genel Kurul tarihinden 21 gün önce Türkiye Ticaret Sicil Gazetesinin 05 Nisan 2011 tarih 7787 sayılı nüshasında, Hürses Gazetesinin 05 Nisan 2011 Tarih sayılı nüshasında ilan edilmiş ayrıca söz konusu ilan şirket internet sayfasında da yer almıştır. Genel Kurul a ilişkin alınan tüm yönetim kurulu kararları ile Genel Kurul kararları ve tutanağı aynı gün içerisinde özel durum açıklaması olarak Borsa ya bildirilmiştir. Son beş yıla ilişkin genel kurul tutanakları ve özel durum açıklamalarına şirket internet sayfasından ulaşılabilir. Genel Kurul da pay sahipleri soru sorma haklarını kullanmışlardır. Sorulan sorulara Yönetim Kurulu tarafından cevap verilmiştir. Genel Kurul da Yönetim Kuruluna, Türk Ticaret Kanunu nun maddelerinde yazılı şirketle iş yapma ve diğer muamelelerin ifası hususunda yetki verilmiştir. Genel Kurul tutanakları şirket merkezinde pay sahiplerinin incelemesine açık tutulmaktadır. 26

27 5. Oy Hakları Ve Azınlık Hakları Şirket esas sözleşmesine göre oy hakkında imtiyaz yoktur. Pay sahiplerinin her hissesi için bir oy hakkı vardır. 6. Kar Dağıtım Politikası Ve Kar Dağıtım Zamanı Şirketimiz kar dağıtım politikası yürürlükteki Türk Ticaret Kanunu ve Sermaye Piyasası Mevzuatı uyarınca yürütülen, Yatırım Payı, İşletme Sermayesi, Çalışanların Payı ve Risk Payı değişkenlerine dayalı bir optimizasyon fonksiyonudur. Pazar stratejisi, yatırım ihtiyacı, çalışanların ve işletmenin verimliliğinin artırılması ile ulusal / küresel ekonomik koşullar dikkate alınarak değerlendirilen kar payı, nakit ve/veya bedelsiz hisse senedi şeklinde ortaklarına dağıtılır. Şirket esas sözleşmesi hükümleri gereği, kar dağıtımının şekli esas sözleşmenin 57.maddesinde yer almaktadır. Genel Kurul ca Sermaye Piyasası Kurulu düzenlemeleri çerçevesinde kâr dağıtım zamanı belirlenir. Kar dağıtımında imtiyazlı ortağımız yoktur. 7. Payların Devri Şirket ana sözleşmesinde payların devrini kısıtlayan hiçbir hüküm yoktur. T.T.K. ve Sermaye Piyasası Kanunu hükümlerine göre devir işlemleri gerçekleştirilir. BÖLÜM II- KAMUYU AYDINLATMA VE ŞEFFAFLIK 8.Şirket Bilgilendirme Politikası Şirketimizde kamuyu bilgilendirmekle sorumlu birim, Muhasebe ve Finans Müdürlüğü Bölümü bünyesindeki Yatırımcı İlişkileri dir. Mevzuat gereği açıklanması zorunlu olanların yanı sıra gerekli görülen tüm bilgiler kamuya duyurulmaktadır. 9.Özel Durum Açıklamaları döneminde 55 adet özel durum açıklaması yapılmış olup, ek açıklama istenmemiştir. Şirketimiz tarafından zamanında yapılmamış özel durum açıklaması bulunmamaktadır. Hisse senetlerimiz yurt dışı borsalarda işlem görmemektedir. 10. Şirket İnternet Sitesi ve İçeriği Şirketimizin internet sitesi adresi dir. Şirketin İnternet sitesinde yatırımcı ilişkileri sayfasına yer verilmiş olup, ilgili sayfada SPK tarafından öngörülen hususları da içeren birçok bilgiye, şirketin faaliyet raporlarına, mali tablolarına ulaşmak mümkündür. 11. Gerçek Kişi Nihai Hakim Pay Sahibi/ Sahiplerinin Açıklanması Şirket ödenmiş sermayesinin %51 ve fazlasına sahip gerçek ve tüzel kişi bulunmamaktadır. 27

28 12. İçeriden Öğrenebilecek Durumda Olanların Kamuya Duyurulması Şirketimizin sermaye piyasası araçlarının değerini etkileyebilecek nitelikteki bilgilerine ulaşabilecek konumdaki yöneticilerin listeleri oluşturulmakta ve bunlar saklanmaktadır. Söz konusu listeler kamuya duyurulmamıştır. Ayrıca, saydamlık ve şirket çıkarlarının korunması ilkeleri gözetilerek şirket çalışanlarının içeriden öğrenilen bilgilerin kullanımıyla ilgili kurallara dikkat etmelerine özen gösterilmektedir. BÖLÜM III- MENFAAT SAHİPLERİ 13. Menfaat Sahiplerinin Bilgilendirilmesi Şirket ile ilgili menfaat sahipleri, kendilerini ilgilendiren konularda bilgilendirilmektedir. Bilgilendirme aracı olarak , şirket internet sitesi ve posta kullanılmakta, daha dar kapsamlı gelişmelerle ilgili olarak ilgili menfaat sahibi grubu ile toplantılar gerçekleştirilmektedir. 14.Menfaat Sahiplerinin Yönetime Katılımı Şirket içinde yapılan periyodik toplantılar (İletişim Toplantıları, Yönetim Toplantıları, Fonksiyonel Toplantılar, Genel Müdür ile Sohbet toplantıları vb.), yıllık hedef belirleme, performans değerlendirme, gelişim planlaması toplantıları ve öneri sistemi ile çalışanların yönetime katılımı sağlanmaktadır. Çalışanların memnuniyetini ölçmek ve geribildirim almak amacıyla düzenli aralıklarla görüşmeler yapılmaktadır. Ayrıca bayi ve müşterilerin memnuniyet seviyeleri belirli aralıklarla ölçülmektedir. Menfaat sahipleri ile sürekli iletişim kurulup, kendileri tarafından Şirketimize iletilen talepler değerlendirilmekte ve çözüm önerileri geliştirilmektedir. Ana sözleşmede, menfaat sahiplerinin şirket yönetimine katılımını öngören bir düzenleme yer almamaktadır. 15. İnsan Kaynakları Politikası Şirketimizde insan kaynakları departmanı oluşturulmamıştır. Ancak insan kaynakları bölümünün işlemleri ile ilgili Muhasebe ve Finansman Müdürlüğü ne bağlı olarak personel bölümü görevlendirilmiştir. İnsan kaynakları ile ilgili tüm sorulara eşitlik ilkesi gözetilerek bu birimce cevap verilmektedir. İnsan kaynakları politikamızın temel ilkeleri: Nitelikli iş gücü temini esastır. 18 yaşın altında işçi çalıştırılamaz. Personel haftalık 45 saatten fazla çalıştırılamaz ve gönüllü fazla çalışmalar için kanunun belirlediği ücret ödenir. Personel alımlarında eşit koşullardaki kişilere, eşit fırsat sağlanır. İstihdama ilişkin kriterler yazılı olarak belirlenir ve uygulanır. Eğitim, terfi, hususlarında eşit davranılır, çalışanlara verilen ücret ve diğer menfaatlerin belirlenmesinde verimliliğe ve diğer faktörlere dikkat edilir. Ücretler en azından ülkenin "asgari ücret" seviyesinde, personelin temel ihtiyaçlarını karşılamaya yetecek kadar olmalıdır. Çalışanlar için sağlıklı, güvenli çalışma ortamı ve koşulları sağlanır. Tüm personel çalışma ortamları ve yaptıkları iş açısından değerlendirilerek, kanunlara ve firma kararına göre 28

29 gerekli görülen personelin, konusunda uzman hastanelerde belirli periyotlarla sağlık kontrolleri yaptırılır. Şirket tarafından belirlenen personele ilkyardım eğitimi aldırılır. Şirkette sağlık odası ve işyeri hekimi bulundurulur. Çalışanlar arasında ırk, din, dil ve cinsiyet ayrımı yapılmaması, insan haklarına saygı gösterilmesi ve kötü muamelelere karşı korunması için önlemler alınır. Şirket zorla personel çalıştırmaz veya personelin kimliklerini ya da belli bir "depozit"i işletmeye bırakmalarını istemez. Şirket bedensel cezalandırma, zihinsel ya da fiziksel baskı ve ahlakdışı davranışlar içine girmez ve girilmesine de destek vermez. Çalışanlar arasında ayrımcılık yapılmaz, tamamen eğitim, deneyim, pozisyon ve başarıya dayalı iş ve ücret politikaları yürütülür. Şirket bünyesinde İşçi Platformu bulunur. Platform gerek işçilerin problemlerinin çözümünde gerekse hak arayışlarında yönetimle gerekli görüşmeleri yapma hakkına sahiptir tarihleri içinde ve öncesinde çalışanlardan ayrımcılık konusunda gelen bir şikâyet olmamıştır. 16. Müşteri Ve Tedarikçilerle İlişkiler Hakkında Bilgiler Ürün pazarlama ve müşteri memnuniyetinin sağlanmasına yönelik çalışmalarımız ISO 9001:2008 standardına uygun olarak yürütülmektedir. Şirket kalite politikası kapsamında müşteri ve tedarikçilerinin karşılıklı memnuniyet prensibini benimsemektedir. Müşteri yükümlülüklerine ve konuyla ilgili harici taleplere uyar. Kalite Kontrol Yönetim Sistemi ni sürekli ve düzenli olarak gözden geçirerek denetler. Ürünlerinin kalitesinin geliştirilmesini teşvik eder. Faaliyetleri, kaliteyi etkileyebilecek olan müteahhit ve tedarikçilerin kalite taahhütlerine uymalarını sağlar. Müteahhitlerin ve tedarikçilerin kalite bilincini geliştirmesi amacıyla bilgilendirme toplantıları düzenlenerek katılımların sorunlarının giderilmesi için ortak çalışma grupları oluşturulur, taraflar arasında etkin iletişim ortamının yaratılmasına azami gayret gösterilir. Ürün, hizmet ve kaliteye verilen önem çerçevesinde, Şirket müşteri memnuniyetini geliştirmeye yönelik faaliyetlerini aralıksız sürdürür. Müşteri memnuniyeti düzenli olarak yapılan görüşmelerle ölçümlenir. Şirket içi ticari sır kapsamında, müşteri ve tedarikçiler ile ilgili bilgilerin gizliliğini sağlayıcı tedbirler alınır. 17. Sosyal Sorumluluk Şirket, daha temiz bir çevre için oluşturulan uluslararası standartlar uyum sağlamak amacıyla her türlü çabayı göstermektedir. Ayrıca şirketimiz 2006 yılında ISO Çevre Yönetim Sistemi Belgesi alınmıştır. ISO Çevre Yönetim Sistemi standartları çerçevesinde amacımız; atık yönetimi uygulamak; bunun için, atıkları sınıflandırarak ayırmak, geriye dönüştürülebilecek olanların geri dönüşümünü sağlamak, yok edilmesi gerekenleri lisanslı bertaraf tesislerinde yok etmek, bu şekilde atık miktarını azaltmak, atıkların havaya, suya ve toprağa olan zararlarını değerlendirerek gerekli tedbirleri almak ve bu şekilde bu zararları minimize etmek, yasal gerekliliklere uymak ve bunun için gerekli alt yapıyı ve kaynakları sağlamaktır. Ayrıca birlikte çalıştığımız tedarikçi ve müşterilerimizi bilgilendirmektedir. Çevre bilinci ve çevre ile uyum içerisinde kalkınmanın sürdürülebilmesi Emek Elektrik Endüstrisi A.Ş.' nin temel hedeflerinden biridir. 29

30 BÖLÜM IV- YÖNETİM KURULU 18.Yönetim Kurulunun Yapısı, Oluşumu ve Bağımsız Üyeler Yönetim Kurulu iki icracı olmayan, üç icracı üyeden oluşmakta olup isimleri aşağıdaki gibidir. Yönetim Kurulu Hüseyin ARABUL Özcan KANBUROĞLU Zafer ARABUL Zeynep Ece ARABUL GÜNEL Emel BİLLUR Unvan Başkan Başkan Yardımcısı Üye/Genel Müdür Üye/İdari ve Mali İşler Müdürü Üye/Barış Elektrik Endüstrisi A.Ş. ni temsilen Yönetim Kurulu üyelerimiz arasında bağımsız üye bulunmamaktadır. Yönetim Kurulu Üyeleri her yıl Genel Kurul tarafından belirlenmektedir. Üyelerin görev süresi bir yıldır. Süresi biten üyeler yeniden görevlendirilebilmektedir. Yönetim Kurulu Üyelerinin şirket dışında başka görev veya görevler alabilirler. Belli kurallara bağlanmamış ve sınırlandırılmamıştır. Yönetim Kurulu Üyelerimize Genel Kurul kararı ile Türk Ticaret Kanunu'nun 334. ve 335. maddeleri doğrultusunda işlem yapma hakkı tanınmıştır 19.Yönetim Kurulu Üyelerinin Nitelikleri Yönetim Kurulu üyeleri enerji sektörü konusunda deneyimli kişiler olup, kendi çalışma alanları da sektörle ilgilidir. Çeşitli meslek birliklerinde görev yapmışlar ve yapmaya devam etmektedirler. Yönetim Kurulu Üyelerinin nitelikleri Kurumsal Yönetim İlkelerin de yer alan niteliklerle örtüşmektedir. 20.Şirketin Misyon ve Vizyonu İle Stratejik Hedefleri Şirketin Vizyonu; Emek Elektrik Endüstrisi A.Ş. Türkiye de transformatör üretim ve satış sektörünün önemli firmaları içerisinde üretim faaliyetini devam ettirmek, kalitesi ile dünya piyasasında tercih edilen firma olarak ülkemizin yurt dışında tanınmasını amaçlamaktadır. Müşteri odaklı çalışmalarıyla, kalitesinden ve güvenilirliğinden ödün vermeden rekabet ederek, rakiplerini geçmeyi ve aranan marka olmayı, sektörün ihtiyaçlarına göre yatırımlarına yön vererek, rekabet edebilirliğimizi artırmak için ürün geliştirmede öncülük etmeyi, lider firma olmayı hedefler. Ticari işlemlerinde karşılıklı güveni öncelik olarak alan EMEK, gerek müşterileri, gerekse tedarikçileri tarafından tercih edilen firma olmayı, sınırsız müşteri memnuniyeti ve ödün vermediği kalitesiyle, tüm ilişkilerinde dürüstlüğü ilke edinir. Çalışanlarıyla bir bütün olan Emek Elektrik Endüstrisi A.Ş., geçmişteki başarılı çalışmalarını geleceğe taşımadaki azmi ile verimlilik ve performansını sürekli geliştirerek hedefine ilerlemektedir. Şirketin Misyonu; Ödünsüz kalite, müşteri odaklı çalışma, sınırsız müşteri memnuniyeti ve güvenilirliği ile EMEK ELEKTRİK ENDÜSTRİSİ A.Ş. markasını, geçmiş 43 yılda oluşturan Emek, yurt içinde ve yurt dışında doksanı aşkın ülkede aranılan, tercih edilen ve en önemlisi güvenilen firma olarak, yurt ve dünya ekonomisinde saygınlığını sürdürmektedir. 30

31 21.Risk Yönetimi ve İç Kontrol Mekanizması Şirketin Risk Yönetimi ve İç Kontrol Mekanizmasının yönetim kurulu üyelerinden oluşturulmuş iki üyeli denetim komitesi tarafından yapılması öngörülmüştür. Komitenin görevi; Sermaye Piyasası Mevzuatına ve bu düzenlemede yer alan esaslara uygun olarak Şirketin muhasebe sisteminin, finansal bilgilerin kamuya açıklanmasının, bağımsız denetimin ve iç kontrol sisteminin işleyişinin ve etkinliğinin gözetiminde Yönetim Kuruluna yardımcı olarak yaptığı değerlendirmeler çerçevesinde tespit ettiği hususları değerlendirerek Yönetim Kuruluna raporlamaktır. Ayrıca yönetime, ilgili birimlerce, günlük, haftalık ve aylık düzenli raporlar sunulmakta olup risk yönetimi konusunda ilgili birimlere gerekli talimatlar verilmektedir. 22.Yönetim Kurulu Üyeleri İle Yöneticilerin Yetki ve Sorumlulukları Şirketimizin yönetim kurulu üyelerinin yetki ve sorumlulukları şirketin ana sözleşmesinde açıkça belirlenmiştir. Ayrıca, şirketimiz imza sirkülerinde yetkiler detaylı olarak belirtilmiştir. 23.Yönetim Kurulunun Faaliyet Esasları Yönetim Kurulu şirket iş ve işlemleri gerektirdikçe toplanır. Ancak en az ayda bir kere toplanması zorunludur yılı içinde 27 toplantı düzenlenmiştir. Toplantılara ilişkin Yönetim Kurulu üyelerinin bilgilendirilmesi ve iletişimi Muhasebe ve Finansman Bölümü ile Üst Yönetim Sekreterliği tarafından sağlanmaktadır.yönetim Kurulunu toplantıya, başkan veya üyelerinin yarısından fazlası davet eder. Yönetim Kurulu toplantıları esas olarak şirket merkezinde veya toplantıya davete yetkili olanın belirleyeceği diğer bir yerde yapılır. Yönetim Kurulu en az üyelerinden bir fazlasının katılımıyla toplanır. Toplantıyı başkan veya bulunmadığı zaman başkan yardımcısı, daha önceden üyelere bildirilmiş bir gündeme göre idare eder. Kararlar toplantıda hazır bulunan üyelerin oylarının çoğunluğu ile alınır. Üyeler birbirini temsilen oy veremezler. Yönetim Kurulu üyeleri kişisel çıkarlarına ve Türk Ticaret Kanununun 349 uncu maddesinde sayılan yakınlarının çıkarlarına ilişkin konuların görüşülmesine katılamazlar. Üyelerden biri görüşme isteğinde bulunmadıkça Yönetim Kurulu kararları, kurul üyelerinden birinin belli bir konuya ilişkin yaptığı öneriye diğerlerinin yazılı onayı alınmak koşuluyla da verilebilir. Dönem içerisinde yapılan toplantılarda farklı görüş açıklanan konulara ilişkin kabul edilebilir ve ayrıntılı karşı oy gerekçelerinin karar tutanağına geçirilmesini, yazılı olarak şirket denetçilerine iletilmesini ve/veya kamuya açıklanmasını gerektirecek bir durum olmamıştır. 24.Şirketle İşlem Yapma ve Rekabet Yasağı Şirket Yönetim Kurulu üyelerinin, Şirketle rekabet etmeleri yasak olup Şirketle işlem yapmaları ve rekabet etmeleri sonucu çıkar çatışmasına yol açabilecek durumlarda yasal düzenlemelere bağlı tedbirler uygulanır. 25.İş Etiği Kuralları İlkelerimizde yer alan ve genel kabul görmüş etik kurallardan ayrı olarak Yönetim Kurulumuz tarafından Şirketimiz ve menfaat sahiplerini kapsayan yeni düzenlemeler yapıldıkça bilgilendirme politikası çerçevesinde kamuya açıklanacaktır. 31

32 26.Yönetim Kurulunda Oluşturulan Komitelerin Sayı, Yapı ve Bağımsızlığı Yönetim Kurulu'na bağlı olarak Denetim Komitesi mevcuttur. Şirket Yönetim Kurulu Kurumsal Yönetim İlkeleri ve bunlara uyum konusu ile bizzat ilgilendiğinden ayrı bir komite kurulmasına gerek görülmemiştir. Denetim Komitesi nde gelmemiştir tarihleri içinde hiçbir çıkar çatışması meydana Muhasebe ve Finansman Bölümü Kurumsal Yönetim İlkeleri konuları ile ilgili raporlarını Denetim Komitesi üyelerine sunmaktadır. Ana sözleşmemizde bağımsız üyelik düzenlenmediğinden komitelerde bağımsız üye bulunmamaktadır. 27.Yönetim Kuruluna Sağlanan Mali Haklar Yönetim Kurulu üyelerine Genel Kurulca kararlaştırılan ücret haricinde Şirket işlerinde fiilen görevde olmaları durumunda aylık ücret ödemesi de yapılmaktadır. Mali dönem içerisinde Şirketimizin, herhangi bir Yönetim Kurulu üyesine veya Yöneticisine doğrudan ya da dolaylı borç verilmemiş, kredi kullandırılmamış veya lehlerine kefalet vb. teminatlar verilmemiştir. 32

33 EMEK ELEKTRİK ENDÜSTRİSİ A.Ş. 31 ARALIK 2011 TARİHLİ KONSOLİDE OLMAYAN FİNANSAL TABLOLAR VE BAĞIMSIZ DENETİM RAPORU 33

34 Emek Elektrik Endüstrisi A.Ş. Yönetim Kurulu Başkanlığı na Finansal Tablolarla İlgili Bağımsız Denetim Raporu Emek Elektrik Endüstrisi A.Ş. ( İşletme ) nin 31 Aralık 2011 tarihi itibariyle hazırlanan ve ekte yer alan bilançosunu, aynı tarihte sona eren yıla ait gelir tablosunu, öz sermaye değişim tablosunu ve nakit akım tablosunu, önemli muhasebe politikalarının özetini ve dipnotları denetlemiş bulunuyoruz. Finansal Tablolarla İlgili Olarak İşletme Yönetiminin Sorumluluğu İşletme yönetimi finansal tabloların Sermaye Piyasası Kurulu nca yayımlanan finansal raporlama standartlarına göre hazırlanması ve dürüst bir şekilde sunumundan sorumludur. Bu sorumluluk, finansal tabloların hata ve/veya hile ve usulsüzlükten kaynaklanan önemli yanlışlıklar içermeyecek biçimde hazırlanarak, gerçeği dürüst bir şekilde yansıtmasını sağlamak amacıyla gerekli iç kontrol sisteminin tasarlanmasını, uygulanmasını ve devam ettirilmesini, koşulların gerektirdiği muhasebe tahminlerinin yapılmasını ve uygun muhasebe politikalarının seçilmesini içermektedir. Bağımsız Denetim Kuruluşunun Sorumluluğu Sorumluluğumuz, yaptığımız bağımsız denetime dayanarak bu finansal tablolar hakkında görüş bildirmektir. Bağımsız denetimimiz, Sermaye Piyasası Kurulu nca yayımlanan bağımsız denetim standartlarına uygun olarak gerçekleştirilmiştir. Bu standartlar, etik ilkelere uyulmasını ve bağımsız denetimin, finansal tabloların gerçeği doğru ve dürüst bir biçimde yansıtıp yansıtmadığı konusunda makul bir güvenceyi sağlamak üzere planlanarak yürütülmesini gerektirmektedir. Bağımsız denetimimiz, finansal tablolardaki tutarlar ve dipnotlar ile ilgili bağımsız denetim kanıtı toplamak amacıyla, bağımsız denetim tekniklerinin kullanılmasını içermektedir. Bağımsız denetim tekniklerinin seçimi, finansal tabloların hata ve/veya hileden ve usulsüzlükten kaynaklanıp kaynaklanmadığı hususu da dahil olmak üzere önemli yanlışlık içerip içermediğine dair risk değerlendirmesini de kapsayacak şekilde, mesleki kanaatimize göre yapılmıştır. Bu risk değerlendirmesinde, işletmenin iç kontrol sistemi göz önünde bulundurulmuştur. Ancak, amacımız iç kontrol sisteminin etkinliği hakkında görüş vermek değil, bağımsız denetim tekniklerini koşullara uygun olarak tasarlamak amacıyla, işletme yönetimi tarafından hazırlanan finansal tablolar ile iç kontrol sistemi arasındaki ilişkiyi ortaya koymaktır. Bağımsız denetimimiz, ayrıca işletme yönetimi tarafından benimsenen muhasebe politikaları ile yapılan önemli muhasebe tahminlerinin ve finansal tabloların bir bütün olarak sunumunun uygunluğunun değerlendirilmesini içermektedir. Bağımsız denetim sırasında temin ettiğimiz bağımsız denetim kanıtlarının, görüşümüzün oluşturulmasına yeterli ve uygun bir dayanak oluşturduğuna inanıyoruz. Şartlı Görüşün Dayanağı 1-Barmek Holding A.Ş, Barmek İnşaat ve Tesisat A.Ş nin, şirkete olan borçlarını üstlenmiş ve Barmek-Azerbaycan MMC ye olan ortaklığından dolayı elde edeceği gelirleri şirkete temlik etmiştir. Barmek Azerbaycan MMC nin bankalardaki mevcut nakit varlığının değerlendirilmesi konusunda Azerbaycan hükümeti ile müzakereler devam etmektedir. 34

35 Barmek Holding A.Ş ile yapılan TL tutarındaki tarihli alacak ve TL tutarındaki tarihli alacaklara ilişkin birleştirilmiş vadeli alacak temlikinin vadesi bir yıl daha uzatılarak olarak belirlenmiştir. Alacağın nedenleri üzerinde çalışılarak ve tasfiyenin ödeme planına bağlanarak teminatlandırılması üzerine çalışmalar devam etmektedir. Barmek Holding Anonim Şirketinden tarihli Alacağın Temlik Sözleşmesi kapsamında olan TL tutarındaki alacağın TL kısmına ve temlik kapsamı dışında kalan TL diğer alacaklar ile birlikte toplam TL kısmının tahsili için; tarihinde ilamsız icra takibi başlatılmıştır. Şüpheli hale gelen alacak için aynı tarih itibariyle şüpheli alacaklar karşılığı ayrılarak kayıtlara alınmıştır. Rapor tarihi itibariyle 16 Nisan 2011 vadeli birleştirilmiş temlik toplamının vadesi bir yıl daha uzatılarak olarak belirlenmiştir birleştirilmiş temlik toplamı TL sı için cari dönemde karşılık ayrılmamıştır. Alacağın tahsili konusunda, firma önünde belirsizlik yaratmaktadır. (Dpn.-26) Şartlı Görüş Denetim sonucunda; yukarıda belirtilen ve denetim raporumuzda şart oluşturan hususların etkileri dışında, finansal tabloların, Emek Elektrik Endüstrisi A.Ş. nin 31 Aralık 2011 tarihi itibariyle finansal durumunu, aynı tarihte sona eren yıla ait finansal performansını ve nakit akımlarını, Sermaye Piyasası Kurulu nca yayınlanan finansal raporlama standartları çerçevesinde doğru ve dürüst bir biçimde yansıtmadığı konusunda herhangi bir hususa rastlanılmamıştır. Diğer Husus Şirketin tarihinde sona eren finansal tablolarının denetimi başka bir bağımsız denetim firması tarafından yapılmış söz konusu bağımsız denetim firması tarafından hazırlanan 10 Mart 2011 tarihli bağımsız denetim raporunda şartlı görüş verilmiştir. Ankara, SER & BERKER Bağımsız Denetim ve Yeminli Mali Müşavirlik A.Ş. Member Firm of DFK International M.Ertuğrul AKKOYUNLU, YMM Sorumlu Ortak Baş Denetçi 35

36 BİLANÇO (TL) (XI-29 KONSİLDE OLMAYAN) VARLIKLAR Bağımsız Denetim den Geçmiş Geçmiş Dipnot Referansları Dönen Varlıklar Nakit ve Nakit Benzerleri Finansal Yatırımlar 0 0 Ticari Alacaklar Finans Sektörü Faaliyetlerinden Alacaklar 0 0 Diğer Alacaklar Stoklar Canlı Varlıklar 0 0 Diğer Dönen Varlıklar Ara Toplam Satış Amacıyla Elde Tutulan Duran Varlıklar 0 0 Duran Varlıklar Ticari Alacaklar 0 0 Finans Sektörü Faaliyetlerinden Alacaklar 0 0 Diğer Alacaklar Finansal Yatırımlar 0 0 Özkaynak Yöntemiyle Değerlenen Yatırımlar 0 0 Canlı Varlıklar 0 0 Yatırım Amaçlı Gayrimenkuller 0 0 Maddi Duran Varlıklar Maddi Olmayan Duran Varlıklar Şerefiye 0 0 Ertelenmiş Vergi Varlığı Diğer Duran Varlıklar TOPLAM VARLIKLAR

37 BİLANÇO (TL) (XI-29 KONSOLİDE OLMAYAN) Bağımsız Denetim den Geçmiş Geçmiş KAYNAKLAR Dipnot Referansları Kısa Vadeli Yükümlülükler Finansal Borçlar Diğer Finansal Yükümlülükler 0 0 Ticari Borçlar Diğer Borçlar Finans Sektörü Faaliyetlerinden Borçlar 0 0 Devlet Teşvik ve Yardımları 0 0 Dönem Karı Vergi Yükümlülüğü Borç Karşılıkları 0 0 Diğer Kısa Vadeli Yükümlülükler Ara Toplam Satış Amacıyla Elde Tutulan Duran Varlıklara İlişkin Yükümlülükler 0 0 Uzun Vadeli Yükümlülükler Finansal Borçlar Diğer Finansal Yükümlülükler 0 0 Ticari Borçlar 0 0 Diğer Borçlar Finans Sektörü Faaliyetlerinden Borçlar 0 0 Devlet Teşvik ve Yardımları 0 0 Borç Karşılıkları 0 0 Çalışanlara Sağlanan Faydalara İlişkin Karşılıklar Ertelenmiş Vergi Yükümlülüğü Diğer Uzun Vadeli Yükümlülükler 0 0 Özkaynaklar Ana Ortaklığa Ait Özkaynaklar Ödenmiş Sermaye Özsermaye Enflasyon Düzeltme Farkları Hisse Senedi İhraç Primleri Değer Artış Fonları Ertelenmiş Vergi Etkisi Kardan Ayrılan Kısıtlanmış Yedekler Geçmiş Yıllar Kar / Zararları Net Dönem Karı / Zararı Azınlık Payları 0 0 TOPLAM KAYNAKLAR

38 GELİR TABLOSU (TL) (XI-29 KONSOLİDE OLMAYAN) Bağımsız Denetim'den Geçmiş Geçmiş Dipnot Referansları SÜRDÜRÜLEN FAALİYETLER Satış Gelirleri Satışların Maliyeti (-) Ticari Faaliyetlerden Brüt Kar (Zarar) Faiz, Ücret, Prim, Komisyon ve Diğer Gelirler 0 0 Faiz, Ücret, Prim, Komisyon ve Diğer Giderler (-) 0 0 Finans Sektörü Faaliyetlerinden Brüt Kar (Zarar) 0 0 BRÜT KAR (ZARAR) Pazarlama Satış ve Dağıtım Giderleri (-) Genel Yönetim Giderleri (-) Araştırma ve Geliştirme Giderleri(-) Diğer Faaliyet Gelirleri Diğer Faaliyet Giderleri FAALİYET KARI (ZARARI) Özkaynak Yöntemiyle Değerlenen Yatırımların Kar/ Zararlarındaki Paylar 0 0 Esas Faaliyet Dışı Finansal Gelirler Esas Faaliyet Dışı Finansal Giderler (-) SÜRDÜRÜLEN FAALİYETLER VERGİ ÖNCESİ KARI (ZARARI) Sürdürülen Faaliyetler Vergi Gelir (Gideri) Dönemin Vergi Gideri Ertelenmiş Vergi Geliri (Gideri) SÜRDÜRÜLEN FAALİYETLER DÖNEM KARI (ZARARI) DURDURULAN FAALİYETLER Durdurulan Faaliyetler Vergi Sonrası Dönem Karı (Zararı) 0 0 DÖNEM KARI (ZARARI) Dönem Kar / Zararının Dağılımı 0 0 Azınlık Payları 0 0 Ana Ortaklık Payları Hisse Başına Kazanç (Düzeltilmemiş) 25 0,016-0,080 Hisse Başına Kazanç (Düzeltilmiş) 25 0,017-0,080 Seyreltilmiş Hisse Başına Kazanç 0,00 0,00 Sürdürülen Faaliyetlerden Hisse Başına Kazanç 25 0,017-0,080 Sürdürülen Faaliyetlerden Seyreltilmiş Hisse Başına Kazanç

39 KAPSAMLI GELİR TABLOSU (TL) (XI-29 KONSOLİDE OLMAYAN) Geçmiş Bağımsız Denetim'den Geçmiş Dipnot Dönem Kar/ Zararı Diğer Kapsamlı Gelir(Yayınlanmış) 0 0 Düzeltmeler Duran Varlıklar Değer Artış Fonundaki Değişim Diğer Kapsamlı Gelir Kalemlerine İlişkin Vergi Gelir-Gideri 17d Diğer Kapsamlı Gelir(Düzeltilmiş) Toplam Kapsamlı Gelir Vergi Sonrası

40 RAPORLAMAYA İLİŞKİN ESASLAR TEBLİĞİ NE GÖRE HAZIRLANMIŞ FİNANSAL TABLOLARA ÖZSERMAYE DEĞİŞİM TABLOSU (TL) Bağımsız Denetimden Geçmiştir. Not Ödenmiş Sermaye Emisyon Primi Değer Artış Fonu Yasal Yedekler Olağanüstü Yedekler Öz Sermaye Enflasyon Düzeltme Farkları Net Dönem Karı Geçmiş Yıl Kar- Zararları (Yayınlanmış) Değer Artış Fonların Ertelenen Vergi Etkisi Düzeltmesi 17d Kredi Faizlerinin Düzeltilmesi 17f (Düzeltilmiş) Geçmiş Yıl Kar-Zarar Mahsubu Kurumlar Vergisi Düzeltme Kaydı Değerleme Artış Fonu 17d Net Dönem Kar/Zararı (Yayınlanmış) Değer Artış Fonların Ertelenen Vergi Etkisi Düzeltmesi 17d Kredi Faizlerinin Düzeltilmesi 17f (Düzeltilmiş) Toplam Sermaye Geçmiş Yıl Kar-Zarar Mahsubu Sermaye Düzeltmesi Olumlu Farkları Sermaye Artışı Hisse Senedi İhraç Primi Net Dönem Kar/Zararı

41 NAKİT AKIM TABLOSU Bağımsız Denetimden Geçmiştir A-İŞLETME FAALİYETLERİNDEN KAYNAKLANAN NAKİT AKIMLARI Dipnot Vergi Öncesi Net Kar Düzeltmeler 0 0 Duran Varlık Satış Karı 0 0 Amortisman Giderleri Kıdem Tazminatı Karşılıkları İzin Karşılıkları Diğer İşletme Sermayesindeki Değişikliklerden Önceki Faaliyet Karı Ticari Alacaklardaki Artış-Azalış Diğer Alacaklardaki Artış-Azalış Stoklardaki Artış Azalış Ticari Borçlardaki Artış-Azalış Diğer Borçlardaki Artış Azalış Esas Faaliyetle İlgili Oluşan Nakit Vergi Ödemeleri(-) B-YATIRIM FAALİYETLERİNDEN KAYNAKLANAN NAKİT AKIMLARI Mali Varlık Alımı Maddi Varlık Satın Alımları Maddi Olmayan Varlık Satın Alımları Maddi Varlık Satımları 0 0 Maddi Olmayan Varlık Satımları 0 0 Diğer Yatırım Faaliyetlerindeki Gerçekleşen Değişim C-FİNANSMAN FAALİYETLERİNDEN KAYNAKLANAN NAKİT AKIMLARI Kısa Vadeli Banka Kredilerinden Nakit Girişleri Uzun Vadeli Banka Kredilerinden Nakit Girişleri Ödenen Temettüler 0 0 Değerleme Artışları net Sermaye Artışı D-NAKİT VE NAKİT BENZERLERİNDE MEYDANA GELEN ARTIŞ E-DÖNEM BAŞINDAKİ NAKİT BENZERLERİ MEVCUDU F-DÖNEM SONUNDAKİ NAKİT VE NAKİT BENZERLERİ MEVCUDU

42 1-ŞİRKETİN ORGANİZASYONU VE FAALİYET KONUSU Emek Elektrik Endüstrisi A.Ş yılında Ankara da kurulmuştur. Emek Elektrik Endüstrisi A.Ş. nin hisselerinin %21,12 si Barış Elektrik Endüstrisi A.Ş. ye ait olup, %78,88 ise İstanbul Menkul Kıymetler Borsası nda (İMKB) işlem görmektedir. Şirket, Ankara Ticaret Sicil Memurluğu nda (Akyurt-474) sicil numarası ile tescil edilmiştir. Şirket in ana faaliyet konusu Transformatör, Kondansatör, Ayırıcı, Epoksi Reçine İzolatör ve Elektromekanik teçhizatı pazarlama üretim, test ve satışı ile yeni üretim alanları yaratmak için araştırma ve geliştirme faaliyetleridir. Şirket in ticaret sicil adresi: Balıkhisar Mahallesi Köy İçi Kümeevleri No:574 Akyurt- ANKARA Şirketin şubesi bulunmamaktadır. Ortaklık Yapısı ve Şirketin Sermaye Konusu Şirket kayıtlı sermaye sistemine tabi olup, kayıtlı sermaye tavanı TL dir. Şirket Sermaye Piyasası Kurulu ndan almış olduğu tarih 10/95 sayılı izin belgeli ile tamamı nakit karşılanmak üzere TL bedelli sermaye artırımına giderek sermayesini TL.den TL ye çıkarmıştır. Sermaye Piyasası Kurulu tarafından tarih ve 4/95 sayılı Kurul kararı ile Şirketin TL olan kayıtlı sermaye tavanın TL yükseltilmesini uygun görülmüştür tarihi itibariyle Şirket in yasal sermaye ve ortaklık yapısı aşağıdaki gibidir: Adı Pay Oranı Pay Tutarı Pay Oranı Pay Tutarı Barış Elektrik Endüstrisi A.Ş. %21, %22, Hüseyin ARABUL Özcan KANBUROĞLU Zeynep Ece ARABUL GÜNEL Armağan ARABUL 0 10 Zafer ARABUL 10 0 Halka Arz %78, %77, TOPLAM % %

43 Şirket in tarihi itibariyle şirkette toplam 182 kişi çalışmaktadır. Çalışanların bölümlerine ait detay aşağıdaki gibidir: BÖLÜMLER KİŞİ SAYISI Üretim 96 Transformatör ve Kondansatör 24 Ar-ge 12 Satış Pazarlama 5 Genel Yönetim 45 TOPLAM FİNANSAL TABLOLARIN SUNUMUNA İLİŞKİN ESASLAR 2.1. Yasal Defter ve Finansal Tablolar Emek Elektrik Endüstrisi A.Ş. nin mali tabloları Uluslararası Finansal Raporlama Standartları (UFRS) ile uyumlu olarak hazırlanmıştır. Türkiye de faaliyetlerini sürdürmekte olan şirket, muhasebe kayıtlarını ve yasal mali tablolarını yürürlükteki ticari ve mali mevzuata ve Maliye Bakanlığı nın yayınlamış olduğu Tek Düzen Hesap Planı (TDHP) çerçevesine göre tutmaktadır. Şirket in ilişikteki finansal tabloları Sermaye Piyasası Kurulu nun 9 Nisan 2008 tarih ve sayılı Resmi Gazete de yayınlanan Seri XI, 29 No lu Sermaye Piyasasında Finansal Raporlamaya İlişkin Esaslar Tebliği hükümlerine uygun olarak hazırlanmıştır. Bundan dolayı Emek Elektrik Endüstrisi A.Ş. nin yasal kayıtlarına dayandırılmış ve TL cinsinden ifade edilmiş olup SPK muhasebe standartlarına uygun olarak cari dönem mali tabloların sunumu ile uygunluk sağlanması açısından karşılaştırmalı bilgiler gerekli görüldüğünde yeniden sınıflandırılmıştır Para Ölçüm Birimi ve Raporlama Birimi Şirket faaliyetlerinde kullanılan fonksiyonel Para birimi Türk Lirası (TL) olup, raporlamada aynı para birimi kullanılmıştır. 2.2.Yüksek Enflasyon Dönemlerinde Mali Tabloların Düzeltilmesi SPK'nın 17 Mart 2005 tarih ve 11/367 sayılı kararı uyarınca, Türkiye'de faaliyette bulunan ve SPK Muhasebe Standartları'na (UMS/UFRS uygulamasını benimseyenler dahil) uygun olarak mali tablo hazırlayan şirketler için, 1 Ocak 2005 tarihinden itibaren geçerli olmak üzere enflasyon muhasebesi uygulamasına son verilmiştir. Buna istinaden, 1 Ocak 2005 tarihinden itibaren UMSK tarafından yayımlanmış 29 No'lu Yüksek Enflasyonlu Ekonomilerde Finansal Raporlama Standardı ( UMS/TMS 29 ) uygulanmamıştır Önceki Dönem Mali Tablolarının Karşılaştırılması Muhasebe ilkeleri Şirket tarafından sürekli olarak uygulanmakta ve daha önceki dönemlerde uygulanan muhasebe ilkeleri ile tutarlılık göstermektedir. 43

44 2.4. MUHASEBE POLİTİKALARINDAKİ DEĞİŞİKLİKLER Muhasebe politikalarında yapılan önemli değişiklikler ile tespit edilen önemli muhasebe hataları geriye dönük olarak uygulanır ve önceki dönem finansal tabloları yeniden düzenlenir. Eğer muhasebe tahminlerinde değişiklikler olursa bunlar içinde bulunulan yılda ileriye de yönelik olarak düzeltilir. Düzeltmeler; i-daha önceki dönemlerde kredilere ve finansal kiralama işlemlerine ilişkin dönemi gelmemiş faiz giderleri; kredinin ilk kullanıldığı dönemde kar/zararla ilişkilendirilmiş ve mali tablolar bu şekilde yayınlanmıştır. Oysa bunun aşağıdaki açıklanan ilgili standart maddelerine göre raporlanması gerekmektedir. Finansman giderleri, kalan borç tutarlarına sabit bir faiz oranı uygulanmasını sağlayacak şekilde kiralama süresi boyunca her bir döneme dağıtılır (UMS 17) İşletmelerce, bir özellikli varlığın elde edilmesi, inşası veya üretimi ile doğrudan ilişkilendirilebilen borçlanma maliyetleri, ilgili özellikli varlığın maliyetinin bir parçası olarak aktifleştirilir. İşletmeler, diğer borçlanma maliyetlerini oluştukları dönemde gider olarak muhasebeleştirirler. (UMS 23) Bu ilgili standart maddelerindeki açıklamalara göre kredi faizleri ve finansal kiralamalara ilişkin faizler oluştukları dönemlerde gider yazılarak cari ve geçmiş dönemlerdeki etkileri düzeltilmiştir Düzeltme Öncesi Düzeltme Sonrası 660 Finansman Giderleri Kambiyo Karları Ums-Vergi Karşılığı Düzeltme Öncesi Düzeltme Sonrası 660 Finansman Giderleri Kambiyo Karları Ums-Vergi Karşılığı Geçmiş Yıl Zararları Düzeltme Öncesi Düzeltme Sonrası 580 Geçmiş Yıl Zararları ii- Önceki dönemde duran varlıkların değerlemesinden kaynaklanan ve öz kaynaklarda raporlanan değer artış fonlarının vergi etkisi hesaplanmamış ve bu mali tablolar bu şekilde yayınlanmıştır. 44

45 Ancak Uluslararası Muhasebe Standartlarından 12 Gelir Vergilerinin muhasebeleştirilmesi standardının 61 A ve 61 nci maddeleri, diğer kapsamlı gelirlerde veya öz kaynaklarda muhasebeleştirilen gelir ve giderlerin ertelenmiş vergi etkilerinin de öz kaynaklarda muhasebeleştirileceğini öngördüğü için geçmişe yönelik düzeltme yapılmış ve etkileri öz sermaye değişim tablosunda gösterilmiştir. Kurumun muhasebe politikalarının belirlenmesini Uluslararası Muhasebe Standartları/Uluslararası Finansal Raporlama Standartlarındaki değişiklikler etkilemektedir. Bu standartlar bakımından Kurumun muhasebe politikalarında değişiklik yaratacak veya yaratmayacak değişiklikler bulunmaktadır yılında yürürlüğe giren standartlar ve yorumlar Şirket, 31 Aralık 2011 tarihinde geçerli ve uygulanması zorunlu olan TMSK tarafından çıkarılan tüm standartları ve TMSK nın Türkiye Finansal Raporlama Yorumlama Komitesi nin ( TFRYK ) tüm yorumlarını uygulamıştır. Kurumun muhasebe politikalarının belirlenmesini Uluslararası Muhasebe Standartları/Uluslararası Finansal Raporlama Standartlarındaki değişiklikleri etkilemektedir. Bu standartlar bakımından Kurumun muhasebe politikalarında değişiklik yaratacak veya yaratmayacak değişiklikler bulunmamaktadır. Yeni ve Revize Edilmiş Uluslararası Finansal Raporlama Standartları 31 Aralık 2011 tarihi itibariyle sona eren hesap dönemine ait finansal tabloların hazırlanmasına esas alınan muhasebe politikaları aşağıda özetlenen yeni standartlar, UFRS ve UFRYK yorumları dışında 31 aralık 2010 tarihi itibariyle hazırlanan finansal raporlar ile tutarlı olarak uygulanmıştır.bu standartların ve yorumların Şirket in mali durumu ve performansı üzerindeki etkileri aşağıdaki paragraflarda açıklanmıştır. UMS 8 paragraf 28 gereği, 1 Ocak 2011 tarihinden itibaren geçerli standartlar, değişiklikler ve yorumlar: -UMS 32 (değişiklik), Finansal Araçlar: Sunum, 1 Şubat 2010 tarihinde veya bu tarihten sonra başlayan yıllık raporlama dönemlerinde geçerlidir. Değişiklik, ihraç edenin fonksiyonel para birimi dışında bir para biriminde ihraç edilen hisse senetlerinin muhasebeleştirilmesine açıklık getirmektedir. -UFRYK 19, Finansal Borçların Özkaynağa Dayalı Finansal Araçlarla Ödenmesi, 1 Temmuz 2010 tarihinde veya bu tarihten sonra başlayan yıllık raporlama dönemlerinde geçerlidir. Yorum, borçlu ve alacaklının bir finansal borcun koşullarını yeniden belirledikleri ve sonucunda ilgili borcun kısmen veya tamamen, borçlunun alacaklıya ihraç edeceği özkaynağa dayalı finansal araçlarla ödenmesine karar verdikleri durumların nasıl muhasebeleştirileceğine açıklık getirmektedir. - UFRS 1 (değişiklik), UFRS nin İlk Defa Uygulanması, 1 Temmuz 2010 tarihinde veya bu tarihten sonra başlayan yıllık raporlama dönemlerinde geçerlidir. Değişiklik, 45

46 -UFRS 7 de yapılan değişikliklerle ilgili hali hazırda UFRS kullananlara getirilen geçiş hükümleri ile ilgili benzer uygulamaları UFRS yi ilk defa uygulayanlara da sağlamıştır. - UMS 24 (revize), İlişkili Taraf Açıklamaları, 1 Ocak 2011 tarihinde veya bu tarihten sonra başlayan yıllık raporlama dönemlerinde geçerlidir. Revize standart ilişkili taraf tanımını basitleştirmiştir ve tanıma açıklık getirmiştir. Ayrıca revize standart kamu iktisadi teşebbüslerinin diğer kamu iktisadi teşebbüsleri ve devlet ile olan tüm işlemlerini açıklama zorunluluğunu ortadan kaldırmıştır. -UFRYK 14 (değişiklik), Asgari Fonlama Gerekliliğinin Peşin Ödenmesi, 1 Ocak 2011 tarihinde veya bu tarihten sonra başlayan yıllık raporlama dönemlerinde geçerlidir. Değişiklik, en eski karşılaştırmalı dönemden başlamak üzere geriye dönük olarak uygulanır. Değişiklik, UFRYK 14 ün, UMS 19 - Tanımlanmış Fayda Varlığının Sınırı, Asgari Fonlama Koşulları ve Bu Koşulların Birbiri İle Etkileşimi üzerindeki beklenmeyen sonuçlarını düzeltmek üzere yapılmıştır. UMS 8 paragraf 30 gereği raporlama tarihi itibarıyla yayınlanmış, henüz Şirket tarafından erken uygulanmamış standartlar, değişiklikler ve yorumlar: -UFRS 7 (değişiklik), Finansal Araçlar: Açıklamalar, 1 Temmuz 2011 tarihinde veya bu tarihten sonra başlayan yıllık raporlama dönemlerinde geçerlidir. Değişiklik, transfer işlemlerinde şeffaflığı arttırma ve finansal varlık transferleri ile ilgili maruz kalınan risklerin ve bu risklerin işletmenin finansal durumu üzerindeki etkilerinin daha iyi anlaşılması amacını taşımaktadır. - UFRS 1 (değişiklik), UFRS nin İlk Defa Uygulanması, 1 Temmuz 2011 tarihinde veya bu tarihten sonra başlayan yıllık raporlama dönemlerinde geçerlidir. Değişiklik, bir işletmenin fonksiyonel para biriminin hiper enflasyona maruz kalması sebebiyle UFRS lere uygunluk sağlayamadığı bir dönemin ardından nasıl UFRS ye uygun finansal tablo yayınlayacağını açıklamaktadır. - UMS 12 (değişiklik), Gelir Vergileri, 1 Ocak 2012 tarihinde veya bu tarihten sonra başlayan yıllık raporlama dönemlerinde geçerlidir. Değişiklik, makul değeri ile ölçülen yatırım amaçlı gayrimenkullere ilişkin ertelenen vergi varlık ve yükümlülüklerinin ölçümlemesine ilişkin mevcut prensiplere istisna getirmektedir. - UMS 1 (değişiklik), Finansal Tabloların Sunumu, 1 Temmuz 2012 tarihinde veya bu tarihten sonra başlayan yıllık raporlama dönemlerinde geçerlidir. Değişikler sonucu ortaya çıkan temel gelişme işletmelerin diğer kapsamlı gelir altında gösterdiği hesapları potansiyel olarak gelir tablosu ile ilişkilendirilecek olarak gruplaması zorunluluğunun getirilmesidir. - UMS 19 (değişiklik), Çalışanlara Sağlanan Faydalar, 1 Ocak 2013 tarihinde veya bu tarihten sonra başlayan yıllık raporlama dönemlerinde geçerlidir. Değişiklikler, koridor metodunu yürürlükten kaldırmakta ve finansal giderlerin net fonlama temelinde hesaplanmasını öngörmektedir. 46

47 - UFRS 9, Finansal Araçlar, 1 Ocak 2015 tarihinde veya bu tarihten sonra başlayan yıllık raporlama dönemlerinde geçerlidir. Bu standart, UMS 39 Finansal Araçlar: Muhasebeleştirme ve Ölçme standardının değiştirilme sürecinde ilk adımdır. UFRS 9 finansal araçların ölçümünde ve sınıflandırılmasında yeni zorunluluklar getirmektedir. - UFRS 10, Konsolide Finansal Tablolar, 1 Ocak 2013 tarihinde veya bu tarihten sonra başlayan yıllık raporlama dönemlerinde geçerlidir. Standart, kontrol konseptini bir işletmenin konsolidasyon kapsamına alınması için belirleyici unsur kabul ederek var olan prensipleri geliştirmektedir. Standart, kontrolün belirlenmesinin zor olduğu durumlarda ek açıklamalar getirmektedir. - UFRS 11, Ortak Düzenlemeler, 1 Ocak 2013 tarihinde veya bu tarihten sonra başlayan yıllık raporlama dönemlerinde geçerlidir. Standart, ortak düzenlemelerin yasal şekli yerine düzenlemenin sağladığı haklara ve yükümlülükleri vurgulayarak ortak düzenlemelere daha gerçekçi bir bakış açısı getirmektedir. İki çeşit ortak düzenleme tanımlanmaktadır: ortak faaliyetler ve iş ortaklıkları. Standart ile iş ortaklarının oransal konsolidasyon yöntemine son verilmiştir. - UFRS 12, Diğer İşletmelerdeki Paylar ile İlgili Açıklamalar, 1 Ocak 2013 tarihinde veya bu tarihten sonra başlayan yıllık raporlama dönemlerinde geçerlidir. Standart ortak düzenlemeler, iştirakler, özel amaçlı araçlar ve diğer bilanço dışı araçlar da dahil olmak üzere diğer işletmelerde bulundurulan tüm paylarla ilgili açıklama yükümlülüklerini içermektedir. - UFRS 13, Makul Değer Ölçümü, 1 Ocak 2013 tarihinde veya bu tarihten sonra başlayan yıllık raporlama dönemlerinde geçerlidir. Standart, tam bir makul değer tanımı ve tüm UFRS lerde uygulanacak tek bir ölçüm ve açıklamalar kaynağı sağlayarak tutarlılığın geliştirilmesi ve karmaşıklığın azaltılmasını amaçlamaktadır. 3. ÖNEMLİ MUHASEBE POLİTİKALARININ ÖZETİ 3.1. HASILAT Gelirler,teslimatı gerçekleştirilen işlemlerle ilgili olarak gelir tutarının güvenilir şekilde belirlenebilmesi ve ekonomik yararların Şirket e akmasının muhtemel olması üzerine alınan veya alınabilecek bedelin rayiç değeri üzerinden tahakkuk esasına göre kayıtlara alınır.net satışlar, mal satışlarından iade, indirim ve iskontoların düşürülmesi suretiyle bulunmuştur. Aşağıdakilerden doğan ve dönem içinde muhasebeleştirilen her bir önemli hasılat sınıflandırılması aşağıdaki gibidir: Mal Satışları İşletmenin mal satışları mamul haline getirilmiş kuru transformatör (O.G.-Y.G.), yağlı transformatör (O.G.- Y.G.- Ç.Y.G), kondansatör (Ekovar KS, Trifaze) ve ayırıcı satışlarından ibarettir. 47

48 Hizmet Satışları İşletmenin hizmet satışları verilen hizmet ve yapılan fason işlemlerle ilgilidir STOKLAR Stoklar, elde etme maliyeti ve net gerçekleşebilir değerin düşük olanı ile değerlendirilmiştir. Stokların maliyeti tüm satın alma maliyetlerini, dönüştürme maliyetlerini ve stokların mevcut durumuna ve konumuna getirilmesi için katlanılan diğer maliyetleri içerir. Stokların birim maliyeti, hareketli ağırlıklı ortalama maliyet yöntemi ile belirlenir. Net gerçekleşebilir değer, işin normal akışı içinde tahmini satış fiyatından tahmini tamamlama maliyeti ve satışı gerçekleştirmek için gerekli tahmini satış maliyeti toplamının indirilmesiyle elde edilen tutardır. (Dipnot: 8 ) UMS 2 Stoklar standardı stok maliyetlerinin belirlenmesinde mümkün olduğu durumlarda gerçek parti maliyet yönteminin, gerçek maliyetinin belirlenemediği durumlarda ise İlk giren ilk çıkar yöntemi (FIFO) veya Ortalama yönteminin kullanılmasını önermektedir. Maliyet; ilk madde ve malzeme, direkt işçilik ve değişken ve sabit genel üretim giderleri belli oranlarda (normal faaliyet kapasitesi göz önünde tutularak) dahil edilmiştir DURAN VARLIKLAR MADDİ DURAN VARLIKLAR: Maddi duran varlıklar, 1 Ocak 2005 tarihinden önce iktisap edilen kalemler için 31 aralık 2004 tarihindeki alım gücüyle ifade edilen düzeltilmiş elde etme maliyetleri üzerinden, 1 Ocak 2005 tarihinden sonra iktisap edilen kalemler için ise elde etme maliyetleri üzerinden, birikmiş amortisman ve mevcutsa kalıcı değer düşüklüğünün indirilmesi sonrasında oluşan net değeri ile mali tablolara yansıtılmaktadır.maddi duran varlıklara ilişkin amortisman, varlıkların faydalı ömürleri süresince basit amortisman yöntemi kullanılarak ayrılmaktadır. Sabit Kıymetler Yeraltı ve yerüstü düzenleri Binalar Tesis, Makine ve Cihazlar Taşıtlar Demirbaşlar Özel Maliyetler Finansal Kiralama Amortisman Oranı yıl 50 yıl 5-15 yıl 3-5 yıl 3-5 yıl 5 yıl 5 yıl Sınırsız ömürleri olması sebebiyle arazi ve arsalar için amortisman ayrılmamaktadır.bir varlığın kayıtlı değeri, varlığın geri kazanılabilir değerinden daha yüksek ise, kayıtlı değer derhal geri kazanılabilir değerine indirilir.geri kazanılabilir değer; ilgili varlığın net satış fiyatı ya da kullanımındaki değerinin yüksek olanıdır.net satış fiyatı, varlığın 48

49 makul değerinden satışı gerçekleştirmek için katlanılacak maliyetlerin düşülmesi suretiyle tespit edilir.kullanımındaki değer ise, ilgili varlığın kullanılmasına devam edilmesi suretiyle tespit edilir.kullanımdaki değer ise, ilgili varlığın kullanılmasına devam edilmesi suretiyle gelecekte elde edilecek tahmini nakit akımlarının bilanço tarihi itibariyle indirgenmiş tutarlarına artık değerlerinin eklenmesi ile tespit edilir.maddi duran varlıkların elden çıkartılması sonucu oluşan kar veya zarar, düzeltilmiş tutarlar ile tahsil olunan tutarların karşılaştırılması ile belirlenir ve cari dönemde ilgili gelir ve gider hesaplarına yansıtılır MADDİ OLMAYAN DURAN VARLIKLAR Maddi Olmayan Duran Varlıklar, maddi olmayan duran varlıkların amortisman uygulamasında alış tarihleri dikkate alınarak 5 yıl içinde itfa edilmektedir. Bakım ve onarım giderleri gerçekleştiği tarihte gider yazılır. Eğer bakım ve onarım gideri ile ilgili varlıkta genişleme veya gözle görünür bir gelişme sağlıyorsa aktifleştirilir. 3.4 VARLIKLARIN DEĞER DÜŞÜKLÜĞÜ Varlıkların kayıtlı değerlerinin, geri kazanılabilir değerlerinden fazla olduğu durumlarda, değer düşüklüğü karşılığı ayırmak suretiyle, varlığın kayıtlı değeri geri kazanılabilir tutarına indirilir ve karşılık gelir tablosuna gider olarak yansıtılır. Diğer taraftan; nakit üreten varlıkların geri kazanılabilir tutarı, net satış fiyatları ile kullanım değerlerinden yüksek olanıdır. Bahse konu varlıkların kullanım değeri, bu varlıkların sürekli kullanımından ve satışlarından elde edilecek net nakit girişlerinin, uygun bir iskonto oranı ile iskonto edilmiş net bugünkü değerlerini ifade eder. 3.5 BORÇLANMA MALİYETLERİ Finansal borçlardan kaynaklanan finansman maliyetleri, özellikli varlıkların iktisabı veya inşası ile ilişkilendirildikleri takdirde, özellikli varlıkların maliyet bedeline dahil edilirler. Özellikli varlıklar amaçlandığı şekilde kullanıma veya satışa hazır hale getirilmesi uzun bir süreyi gerektiren varlıkları ifade eder. Diğer borçlanma maliyetleri oluştuğu dönemde gelir tablosuna kaydedilir. 3.6 FİNANSAL ARAÇLAR Finansal araçlar aşağıdaki finansal varlık ve borçlardan oluşmaktadır Hazır Değerler Kasa, bankalar ve yoldaki paralar hazır değerleri oluşturmaktadır. Kasadaki paralar Türk Lirası ve dövizli bakiyelerden oluşmaktadır. Türk Lirası bakiyeler kayıtlı değeriyle, dövizli bakiyelerse bilanço tarihindeki T.C. Merkez Bankası 49

50 döviz alış kuru ile değerlenerek kayıtlarda gösterilmektedir. Aktiflerin değerlemesinde döviz alış kuru, yükümlülüklerin değerlemesinde döviz satış kuru uygulanır. Banka mevduatları, vadeli ve vadesiz mevduatlardan ve bu mevduatların faizlerinden oluşmaktadır. Türk Lirası mevduatlar maliyet değerleriyle, döviz tevdiat hesapları ise bilanço tarihindeki Merkez Bankası döviz alış kuru kullanılmak suretiyle Türk Lirası na çevrilmiş değerleriyle kayıtlarda gösterilmektedir. Yabancı para cinsinden hazır değerlerin, bilanço tarihindeki geçerli kurlardan Türk Lirası na çevrilmiş olması sebebiyle, bu varlıkların gerçeğe uygun değerlerinin kayıtlı değerlerine eşdeğer olduğu kabul edilmektedir. Dönem sonu varlık ve yükümlülükler içerisindeki döviz kalemleri ise bilanço tarihinde yürürlükteki döviz kurları kullanılarak çevrilmektedir. Kur farklarından doğan kazanç ve zararlar cari dönem sonuçlarına yansıtılmaktadır. Banka mevduatları, kasanın kayıtlı değerlerinin ve alınan çeklerin, bu varlıkların kısa vadelerde elden çıkarılmaları ve değer düşüklüğü riski olmaması nedeniyle, gerçeğe uygun değerleriyle aynı olduğu varsayılmaktadır. Gerçeğe uygun değer; herhangi bir finansal aracın, alım satıma istekli iki taraf arasında, muvazaadan arındırılmış olarak el değiştirdiği değer olup, öncelikle ilgili varlığın borsa değeri, borsa değerinin oluşmaması durumunda ise değerleme gününde bu tanıma uygun alım satım değeri, gerçeğe uygun değer olarak kabul edilir Ticari Alacaklar Ticari alacaklar, alıcılara doğrudan mal ve hizmet satmak suretiyle yaratılan finansal varlıklardır. Ticari alacakların iskonto edilmiş ve şüpheli alacak karşılığı ayrılmış değerlerinin, varlıkların gerçeğe uygun değerine eşdeğer olduğu varsayılmaktadır İlişkili Taraflar İlişkili tararlar; Şirket i doğrudan veya dolaylı olarak kontrol eden, Şirket ile ortak kontrol altında bulunan, Şirket üzerinde önemli etkileri bulunan, tüzel veya gerçek kişiler ile Şirket in bağlı ortaklığı, iştiraki veya Şirket in ortak girişimci olduğu iş ortaklığındaki diğer ortaklardır. Şirket in veya ana ortaklığının kilit yönetici personeli, yukarıda tanımlanan tarafların herhangi bir yakın aile üyesi ve Şirket ile ilişkili taraf olan bir işletmenin çalışanlarına işten ayrılma sonrasında sağlanan fayda planlarını temsil eden taraflar da ilişkili taraf olarak tanımlanmaktadır. 50

51 Kısa ve Uzun Vadeli Banka Kredileri ve Ticari Borçlar Kısa ve uzun vadeli banka kredileri, anapara ve bilanço tarihi itibariyle tahakkuk eden faiz giderlerinin toplanması sonucu oluşan değerlerin etkin faiz oranı yöntemi ile iskonto edilmiş tutarları ile kayıtlarda gösterilmektedir. Ticari borçlar, satıcılardan doğrudan mal ve hizmet almak suretiyle oluşan finansal borçlar olup iskonto edilmiş tutarları ile bilançoda gösterilmektedir. Gerçeğe Uygun Değer, kısa vadeli banka kredileri, anapara ve bilanço tarihi itibariyle tahakkuk eden faiz giderlerinin toplanması sonucu oluşan değerlerin etkin faiz oranı üzerinden hesaplanıp bilanço tarihleri itibariyle tahakkuk etmiş faiz borçlarının eklenmesi suretiyle oluşturulan kayıtlı değerlerine eşdeğer olduğu varsayılmaktadır. Benzer şekilde, ticari borçların iskonto edilmiş maliyet değerleri gerçeğe uygun değerleri olarak kabul edilmiştir Finansal Yatırımlar Aktif bir piyasada kayıtlı bir fiyatı bulunmayan ve gerçeğe uygun değeri güvenilir bir şekilde ölçülemeyen özkaynağa dayalı finansal araçlar maliyet değerleriyle raporlanırlar. 3.7 KARŞILIKLAR,KOŞULLU BORÇLAR VE YÜKÜMLÜLÜKLER Şirket yönetimi, geçmiş olaylardan kaynaklanan mevcut bir hukuki veya zımni yükümlülüğün bulunduğu, bu yükümlülüğün yerine getirilmesi için ekonomik fayda içeren kaynakların işletmeden çıkmasının muhtemel olduğu ve söz konusu yükümlülük tutarının güvenilir bir biçimde tahmin edilebildiği durumlarda, ilişikteki konsolide finansal tablolarda söz konusu yükümlülük tutarı kadar karşılık ayırmaktadır. Şarta bağlı yükümlülükler, ekonomik fayda içeren kaynakların işletmeden çıkma ihtimalinin muhtemel hale gelip gelmediğinin tespiti amacıyla sürekli olarak değerlendirmeye tabi tutulur. Ekonomik fayda içeren kaynakların işletmeden çıkma ihtimalinin uzak olduğu durumlar hariç finansal tablo dipnotlarında açıklanır. Ekonomik faydanın işletmeye gireceğinin muhtemel hale gelmesi halinde, koşullu varlıkla ilgili olarak finansal tablo dipnotlarında açıklama yapılır. 3.8 KURUM KAZANCI ÜZERİNDEN HESAPLANAN VERGİLER Kurumlar Vergisi Türkiye de kurumların ticari kazancına vergi yasaları gereğince indirimi kabul edilmeyen giderlerin ilave edilerek, vergi yasalarında yer alan istisnaların indirilerek bulunacak yasal vergi matrahına uygulanan kurumlar vergisi oranı % 20 dir. Türk vergi mevzuatına göre mali zararlar, gelecekte oluşacak kurum kazancından mahsuplaştırılmak üzere beş yıl süre ile taşınabilir. Ancak, mali zararlar, geçmiş yıl karlarından mahsup edilemez. Türkiye de ödenecek vergiler konusunda vergi idaresi ile mutabakat sağlama gibi bir uygulama yoktur. Kurumlar vergisi beyannameleri hesap 51

52 döneminin kapandığı ayı takip eden dördüncü ay içerisinde verilir. Vergi incelemesine yetkili makamlar, hesap dönemini takip eden beş yıl süresince vergi beyannamelerini ve bunlara temel olan muhasebe kayıtlarını inceleyebilir ve bulguları neticesinde yeniden tarhiyat yapabilirler Ertelenen Vergi Ertelenen vergiler, yükümlülük metodu kullanılarak, varlıkların ve yükümlülüklerin indirilebilir vergi matrahı ile bunların mali tablolardaki kayıtlı tutarları arasında oluşan geçici farklar üzerinden hesaplanmaktadır. Başlıca geçici farklar, gelir ve giderlerin Tebliğ ile vergi kanunlarına göre değişik mali tablo dönemlerinde muhasebeleşmesinden kaynaklanmaktadır. Ertelenen vergi yükümlülüğü vergiye tabi tüm geçici farklar için hesaplanırken, indirilecek geçici farklardan oluşan ertelenen vergi alacakları, gelecek dönemlerde vergiye tabi kazançlarının olacağı varsayımıyla hesaplanmaktadır. Şirket ertelenen vergi varlık ve yükümlülüklerini bilanço kalemlerinin Sermaye Piyasası Kurulu nun Tebliğ XI-29 hükümleri ile yasal finansal tabloları arasındaki farklı değerlendirilmelerin sonucunda ortaya çıkan geçici farkların etkilerini dikkate alarak hesaplamaktadır. Söz konusu geçici farklar genellikle gelir ve giderlerin Tebliğ ve vergi kanunlarına göre değişik raporlama dönemlerinde muhasebeleşmesinden kaynaklanmaktadır. Ertelenmiş vergi yükümlülükleri, Şirket in geçici farklılıkların ortadan kalkmasını kontrol edebildiği ve yakın gelecekte bu farkın ortadan kalkma olasılığının düşük olduğu durumlar haricinde, bağlı ortaklık ve iştiraklerdeki yatırımlar ile ilişkilendirilen vergilendirilebilir geçici farkların tümü için hesaplanır. Bu tür yatırım ve paylar ile ilişkilendirilen vergilendirilebilir geçici farklardan kaynaklanan ertelenmiş vergi varlıkları, yakın gelecekte vergiye tabi yeterli kar elde etmek suretiyle söz konusu farklardan yararlanmanın kuvvetle muhtemel olması ve gelecekte ilgili farkların ortadan kalkmasının muhtemel olması şartlarıyla hesaplanmaktadır. Belirli Katkı Planları Çalışanlara sağlanan faydalar Kısa Vadeli Faydalar ve Çalışma Dönemi Sonrasında Sağlanan Faydalar ile Çalışmanın Sona Erdirilmesine ilişkin faydalardan oluşmaktadır. Türkiye deki mevcut sosyal güvenlik düzenlemelerine göre, çalışan, istifa ve haklı gerekçeler dışında işten ayrılması ve bir yılı doldurması durumunda kıdem tazminatı hak etmektedir. Şirket buna uygun şekilde, mevcut yükümlülüğünü hesaplamaktadır. Bu yükümlülüğün bugünkü değerini ifade etmesi için etkin faiz oranı ile ıskontoya tabi tutulur. Bu hesaplamalardan doğan tüm kazanç ve kayıplar gelir tablosu hesaplarında raporlanır. 52

53 Güncellenmiş olan UMS 19 Çalışanlara Sağlanan Faydalar Standardı ( UMS 19 ) uyarınca söz konusu türdeki ödemeler tanımlanmış emeklilik fayda planları olarak nitelendirilir. Bilançoda muhasebeleştirilen kıdem tazminatı yükümlülüğü, tüm çalışanların emeklilikleri dolayısıyla ileride doğması beklenen yükümlülük tutarlarının net bugünkü değerine göre hesaplanmış ve finansal tablolara yansıtılmıştır. Hesaplanan tüm aktüer yal kazançlar ve kayıplar gelir tablosuna yansıtılmıştır. Belirli Fayda Planları Şirket çalışan personelinin sosyal güvenlik haklarına karşılık gelmek üzere bir resmi güvenlik kuruluşu olan Sosyal Güvenlik Kurumu na aylık olarak ödemeler yapmaktadır. Bu ödemeler nihaidir. 3.9 NAKİT AKIM TABLOSU Nakit akım tablosunda, döneme ilişkin nakit akımları esas, yatırım ve finansman faaliyetlerine dayalı bir biçimde sınıflandırılarak raporlanır. Esas faaliyetlerden kaynaklanan nakit akımları, Şirket in transformatör ve kondansatör satışlarından kaynaklanan nakit akımlarını gösterir. Yatırım faaliyetleriyle ilgili nakit akımları, Şirket in yatırım faaliyetlerinde (sabit yatırımlar ve finansal yatırımlar) kullandığı ve elde ettiği nakit akımlarını gösterir. Finansman faaliyetlerine ilişkin nakit akımları, Şirket in finansman faaliyetlerinde kullandığı kaynakları ve bu kaynakların geri ödemelerini gösterir. Hazır değerler, nakit para, vadesiz mevduat ve satın alım tarihinden itibaren vadeleri 3 ay veya 3 aydan daha az olan, hemen nakde çevrilebilecek olan ve önemli tutarda değer değişikliği riskini taşımayan yüksek likiditeye sahip diğer kısa vadeli yatırımlardır KUR DEĞİŞİMİNİN ETKİLERİ Yıl içinde gerçekleşen yabancı para işlemleri, işlemin gerçekleştiği tarihte geçerli olan kur üzerinden Türk Lirası na çevrilmektedir. Dönem sonu varlık ve yükümlülükler içerisindeki döviz kalemleri ise bilanço tarihinde yürürlükteki döviz kurlarıyla çevrilmektedir.k ur farklarından doğan kazanç ve zararlar cari dönem sonuçlarına yansıtılmaktadır. 53

54 tarihindeki yabancı para cinsinden bilanço kalemlerinin çevriminde kullanılan ilgili döviz kurları aşağıdaki gibidir: GBP GBP USD USD EURO EURO CHF CHF Tarihler Alış Satış Alış Satış Alış Satış Alış Satış ,3886 2,4011 1,5460 1,5535 2,0491 2,0590 1,6438 1, ,9170 2,9322 1,8889 1,8980 2,4438 2,4556 2,0062 2, İLİŞKİLİ TARAFLAR Aşağıdaki kriterlerden birinin varlığında, taraf şirket ile ilişkili sayılır: (a) Söz konusu tarafın, doğrudan ya da dolaylı olarak bir veya birden fazla aracı yoluyla: i.şirket i kontrol etmesi, Şirket tarafından kontrol edilmesi ya da Şirket ile ortak kontrol altında bulunması (ana ortaklıklar, bağlı ortaklıklar ve aynı iş dalındaki bağlı ortaklıklar dahil olmak üzere); ii. Şirket üzerinde önemli etkisinin olmasını sağlayacak payının olması; veya iii.şirket üzerinde ortak kontrole sahip olması; (b) Tarafın, Şirket in bir iştiraki olması; (c) Tarafın, Şirket in ortak girişimci olduğu bir iş ortaklığı olması; (d) Tarafın, Şirket in veya ana ortaklığının kilit yönetici personelinin bir üyesi olması; (e) Tarafın, (a) ya da (d) de bahsedilen herhangi bir bireyin yakın bir aile üyesi olması; (f) Tarafın; kontrol edilen, ortak kontrol edilen ya da önemli etki altında veya (d) ya da (e) de bahsedilen herhangi bir bireyin doğrudan ya da dolaylı olarak önemli oy hakkına sahip olduğu bir işletme olması; veya (g) Tarafın, işletmenin ya da işletme ile ilişkili taraf olan bir işletmenin çalışanlarına işten ayrılma sonrasında sağlanan fayda planları olması, gerekir. İlişkili taraflarla yapılan işlem, ilişkili taraflar arasında kaynaklarının, hizmetlerin ya da yükümlülüklerin bir bedel karşılığı olup olmadığına bakılmaksızın transferidir. Yukarıdaki kriterler doğrultusunda şirketin belirlediği ilişkili taraflarla yapılan ticari ve diğer faaliyetler ilgili dipnotlarda detaylandırılmıştır HİSSE BAŞINA KAZANÇ Gelir tablosunda belirtilen hisse başına kazanç, net karın, raporlama dönemi boyunca piyasada bulunan hisse senetlerinin ağırlıklı ortalama adedine bölünmesiyle bulunmaktadır. 54

55 Şirketler mevcut hissedarlara birikmiş karlardan ve izin verilen yedeklerden hisseleri oranında hisse dağıtarak (bedelsiz hisseler) sermayelerini arttırabilir. Hisse başına kar hesaplanırken, bu bedelsiz hisse ihracı çıkarılmış hisseler olarak sayılır. Dolayısıyla hisse başına kar hesaplanmasında kullanılan ağırlıklı hisse adedi ortalaması hisselerin bedelsiz olarak çıkarılmasını geriye dönük olarak uygulamak suretiyle elde edilir BİLANÇO TARİHİNDEN SONRAKİ OLAYLAR Bilanço tarihinden sonraki olaylar; kara ilişkin herhangi bir duyuru veya diğer seçilmiş finansal bilgilerin kamuya açıklanmasından sonra ortaya çıkmış olsalar bile, bilanço tarihi ile bilançonun yayımı için yetkilendirilme tarihi arasındaki tüm olayları kapsar. Bilanço tarihinden sonraki düzeltme gerektiren olayların ortaya çıkması durumunda, mali tablolara alınan tutarları bu yeni duruma uygun şekilde düzeltilmekte, bilanço tarihinden sonra ortaya çıkan düzeltme gerektirmeyen olayların olması halinde ise önemli olması durumunda ilgili dönemde açıklanmaktadır ŞARTA BAĞLI VARLIKLAR VE YÜKÜMLÜLÜKLER Geçmiş olaylardan kaynaklanan ve mevcudiyeti işletmenin tam olarak kontrolünde bulunmayan gelecekteki bir veya daha fazla kesin olmayan olayın gerçekleşip gerçekleşmemesi ile teyit edilebilmesi mümkün yükümlülükler ve varlıklar mali tablolara alınmamakta ve şarta bağlı yükümlülükler ve varlıklar olarak değerlendirilmektedir. 4. NAKİT VE NAKİT BENZERLERİ Kasa Alınan Çekler Bankalar Vadesiz TL Mevduat Vadesiz USD Mevduat Vadesiz EUR Mevduat Vadesiz GBP Mevduat TOPLAM

56 5. FİNANSAL BORÇLAR Kısa Vadeli Finansal Borçlar Banka Kredileri Finansal Kiralama İşlemlerinden Doğan Borçlar Ertelenmiş Finansal Kiralama Borçları(-) TOPLAM Uzun Vadeli Finansal Borçlar Banka Kredileri Finansal Kiralama İşlemlerinden Doğan Borçlar Ertelenmiş Finansal Kiralama Borçları(-) TOPLAM FİNANSAL KİRALAMA İLE İLGİLİ SÖZLEŞME tarihinde T.İş Bankasına satışı yapılan fabrika binasının geri alımı ile ilgili tarihinde İş Finansal Kiralama A.Ş. ile sayılı finansal kiralama sözleşmesi düzenlenmiştir. Sözleşme peşinat ödemesi tarihinde başlamış olup tarihinde sona erecek 5 yıllık süreyi kapsamaktadır. Laboratuar bölümünde kullanılmak üzere Reaktör cihazı alımı ile ilgili tarihinde İş Finansal Kiralama A.Ş. ile sayılı finansal kiralama sözleşmesi düzenlenmiştir. Sözleşme peşinat ödemesi tarihinde başlamış olup tarihinde sona erecek 3 yıllık süreyi kapsamaktadır. Üretim bölümünde kullanılmak üzere Vakum Pompası alımı ile ilgili tarihinde İş Finansal Kiralama A.Ş. ile sayılı finansal kiralama sözleşmesi imzalanmıştır. Sözleşme tarihinde peşinat ödemesi ile başlamış olup tarihinde sona erecek 3 yıllık süreyi kapsamaktadır Rapor tarihi itibariyle Fabrika binası için ,62 Euro, Reaktör cihazı için ,85 USD ve Vakum Pompası için 6.227,19 Euro ödeme yapılmıştır. Sözleşme ödemeleri düzenli olarak yapılmaktadır. UMS 17 madde 31 paragraf konusu finansal kiralama işlemine ilişkin açıklamalar; 56

57 a) Kiralama konusu her bir varlık için raporlama dönemi sonundaki net defter değeri Fabrika binası için TL, Reaktör cihazı için TL ve Vakum Pompası için TL dir. b) Fabrika binası için gelecekteki asgari kira ödemeleri raporlama dönemi sonu itibari ile toplam ,10 Euro karşılığı TL dir. Bu tutarın bir yıldan az olanı ,71 Euro karşılığı TL, bir yıldan fazla ve beş yıldan az olanı ,39 Euro karşılığı TL dir. Reaktör cihazı için gelecekteki asgari kira ödemeleri raporlama dönemi sonu itibari toplam ,47 Usd karşılığı TL dir. Bu tutarın bir yıldan az olanı ,44 Usd karşılığı TL, bir yıldan fazla ve beş yıldan az olanı ,03 Usd karşılığı TL dir. Vakum Pompası için gelecekteki asgari kira ödemeleri raporlama dönemi sonu itibari ile toplam ,48 Euro karşılığı TL dir. Bu tutarın bir yıldan az olanı ,72 Euro karşılığı TL, bir yıldan fazla ve beş yıldan az olanı ,76 Euro karşılığı TL dir c) Dönem içerisinde gider olarak muhasebeleştirilen koşullu kira tutarları yoktur. d) Raporlama dönemi sonu itibariyle, iptal edilemeyen kiralama şeklinde yapılan alt kiralamalar ile ilgili olarak elde edilmesi beklenen asgari kira ödemelerinin toplamı yoktur. e) Kiracının aşağıda bulunanları içeren ancak bunlarla sınırlı olmayan, önemli kiralama işlemlerine ilişkin genel nitelikler: 1- Koşulu kira ödemlerinin belirlenme esası: Sabit faizli ödeme 2- Yenileme veya satın alma opsiyonları ile fiyat ayarlama (eskalasyon) hükümlerinin mevcudiyeti ve koşulları: Kiralayana fon kaynağı sağlayan mali kuruluşların uyguladıkları kredi faiz oranını değiştirmeleri veya piyasalardaki faiz seviyelerinin en az %10 oranında artması halinde 3- Temettü ödemeleri, ek borçlanma ve yeni kiralamalar gibi konularda kira anlaşmalarında yer alan sınırlamalar: Yoktur. 6. TİCARİ ALACAKLAR / BORÇLAR Ticari Alacaklar Alacaklar Yurtiçi Ticari Alacaklar Yurtdışı Ticari Alacaklar Alacak Senetleri Alacak Senetleri Reeskontu(-) (14.087) - 57

58 Şüpheli Ticari Alacaklar(*) Şüpheli Ticari Alacaklar Karşılığı (-) TOPLAM (*)Şüpheli Ticari Alacaklar Barmek Holding A.Ş TOPLAM Şüpheli ticari alacak karşılığının 31 Aralık tarihlerinde sona eren son üç aylık dönemler içindeki hareketleri aşağıdaki gibidir: 1 Ocak Yıl İçerisinde Ayrılan Karşılıklar - - Tahsilâtlar (-) - - Aleyhe Sonuçlanan Davalar (-) - - TOPLAM Ticari Borçlar Ticari Borçlar Yurtiçi Ticari Borçlar Yurtdışı Ticari Borçlar Borç Senetleri Borç Senetleri Reeskontu(-) Kredi Kartı Borçları TOPLAM DİĞER ALACAKLAR / BORÇLAR Kısa Vadeli Diğer Alacaklar Ortaklardan Alacaklar Diğer Çeşitli Alacaklar Vergi Dairesi- KDV İade Alacağı Vergi Dairesi- Peşin Ödenen Vergi ve Fonlar Alacağı Diğer Alacak TOPLAM

59 Uzun Vadeli Diğer Alacaklar Verilen Depozito ve Teminatlar Personelden Alacaklar Kıdem Tazminatı Avansı İlişkili Taraflardan Alacaklar Barmek Holding A.Ş.(Temlik ) Barmek Holding A.Ş.(Temlik ) Barmek Holding A.Ş.(İş B. Faiz Protokol Temlik ) -Barmek Holding A.Ş.(Ykb B.Protokol Temlik ) TOPLAM Müşterek ve müteselsil kefil sıfatıyla müflis Barmek İnşaat ve Tesisat A.Ş. nin borçlarının yeniden yapılandırılmasına ilişkin temlik kapsamındaki alacaklarla ilgili bilgiler dipnot 26 da verilmiştir. Kısa Vadeli Diğer Borçlar Ortaklara Borçlar(*) Personele Borçlar Diğer Çeşitli Borçlar First Factoring A.Ş MNM Gürsoy Nak. Tic. Ltd Şti Deniz Factoring A.Ş İlişkili Taraf(Armağan ARABUL) Diğer Çeşitli Borçlar TOPLAM (*)Ortaklara Borçlar Barış Elektrik Endüstrisi A.Ş Hüseyin ARABUL Özcan KANBUROĞLU 857 -Zafer ARABUL Zeynep Ece ARABUL GÜNEL Emel BİLLUR TOPLAM

60 Uzun Vadeli Diğer Borçlar Kamu Ertelenmiş Taksitleri SSK Taksitlendirmesi Vergi Taksitlendirmesi Emlak Vergisi Taksitlendirmesi TOPLAM STOKLAR İlk Madde ve Malzeme Yarı Mamul Mamuller Diğer Stoklar Gümrükteki Mallar TOPLAM DİĞER DÖNEN / DURAN VARLIKLAR / DİĞER YÜKÜMLÜLÜKLER Diğer Dönen Varlıklar Verilen Sipariş Avansları Devreden KDV İş Avansları Personel Avansları Gelecek Aylara Ait Giderler TOPLAM Diğer Duran Varlıklar Gelecek Yıllara Ait Giderler TOPLAM Kısa Vadeli Diğer Yükümlülükler Alınan Sipariş Avansları Yurtiçi Alınan Sipariş Avansları Yurtdışı Alınan Sipariş Avansları Ödenecek Vergi ve Fonlar Ödenecek Sosyal Güvenlik Kesintileri Vadesi Geçmiş Ert. Veya Taks. Ver. Ve SSK Primleri

61 Ödenecek Diğer Yükümlülükler Yıllık İzin Ücreti Karşılığı Gelecek Ay Gelir Tahakkukları TOPLAM MADDİ DURAN VARLIKLAR Arazi ve Arsalar Binalar Tesis, Makine ve Cihazlar Taşıtlar Demirbaşlar Diğer Maddi Duran Varlıklar Birikmiş Amortismanlar (-) TOPLAM Aşağıdaki tabloda Emek Elektrik Endüstrisi A.Ş. ye ait Maddi Duran Varlıklar Hareketleri gösterilmiştir: Girişler Çıkışlar Maliyet Arazi ve Arsalar Yeraltı Yerüstü Düzenleri Binalar Tesis, Makine ve Cihazlar Taşıtlar Demirbaşlar Özel Maliyetler Birikmiş Amortismanlar(-) Net Defter Değeri

62 Girişler Çıkışlar Maliyet Arazi ve Arsalar Yeraltı Yerüstü Düzenleri Binalar Tesis, Makine ve Cihazlar Taşıtlar Demirbaşlar Diğer Maddi Duran Varlıklar Birikmiş Amortismanlar(-) Net Defter Değeri Şirket tarihi itibariyle finansal kiralamaya konu sabit kıymetler dışında kalan maddi duran varlıklarını UMS 16 yeniden değerleme kapsamında TSKB Gayrimenkul Değerleme A.Ş. firmasına tarih Rapor No:2010B24-2 sayı ile değerlemesini yaptırmıştır. Değerleme sonucuna göre; Makine ve Teçhizatlar Taşıtlar Demirbaşlar TOPLAM : TL : TL : TL : TL Yapılan değerleme kapsamında Maddi Duran Varlıkların muhasebe kayıtları yeniden değerleme tarihindeki birikmiş amortisman, varlığın brüt defter değeri ile netleştirilmiş, net varlığın değerleme sonrasındaki değere getirilmiştir. Varlıklar Üzerinde Rehin ve İpotekler Şirketimiz tarihinde Barış Elektrik Endüstrisi A.Ş. den satın almış olduğu Ankara ili Akyurt ilçesi Saracalar Mahallesi 1597/19 Parselde bulunan m2 bina ve arsası üzerinde Barış Elektrik Endüstrisi A.Ş. nin Yapı Kredi Bankasına olan ,05 USD nakdi, ,36 USD gayrinakdi protokol borcundan dolayı ipoteği mevcuttur. 62

63 Önceki dönemde ipotek ve rehine konu olan maddi duran varlıkların satışı yapıldığından rehin ve ipotek mevcut değildir. 11. MADDİ OLMAYAN DURAN VARLIKLAR Haklar Birikmiş Amortismanlar (-) TOPLAM Aşağıdaki tabloda Emek Elektrik Endüstrisi A.Ş. ye ait Maddi Olmayan Duran Varlıklar Hareketleri gösterilmiştir: Girişler Çıkışlar Maliyet Haklar Birikmiş Amortismanlar(-) Net Defter Değeri Girişler Çıkışlar Maliyet Haklar Birikmiş Amortismanlar(-) Net Defter Değeri DEVLET TEŞVİK VE YARDIMLARI Dış Ticaret Müsteşarlığı İhracatı Geliştirme Etüt Merkezi nden tarih ve , tarih sayılı yazıları ile Pazar araştırma projeleri için TL tutarında yardım alınmıştır. Ayrıca İstanbul Maden ve Metaller İhracatçı Birlikleri Genel Sekreterliği nden ve sayılı yazısı ile yurtdışı gerçekleşen fuar katılım desteği TL tutarında yardım alınmıştır. Ayrıca Orta Anadolu İhracatçı Birlikleri Genel Sekreterliği tarih sayılı yazıları ile çevre maliyetlerini destekleme için TL tutarında yardım alınmıştır. Ayrıca T.C. Ekonomi Bakanlığı İhracat Genel 63

64 Müdürlüğü nden tarihi B.19.0.İHR sayılı yazıları ile Pazar araştırması ve pazara giriş desteği kapsamında TL yardım alınmıştır. Toplam alınan yardım tutarı TL dir Dış Ticaret Müsteşarlığı İhracatı Geliştirme Etüt Merkezinden tarih ve ve sayılı yazıları ile Pazar araştırma projeleri için toplam TL tutarında Pazar Araştırması Yardımı alınmıştır. 13. KARŞILIKLAR, KOŞULLU VARLIK VE YÜKÜMLÜLÜKLER Alacaklar İçin Alınmış Teminatlar: Alınan ipotek veya teminat yoktur. DEVAM EDEN DAVA VE İCRA DOSYALARI Hukuki Davalar a) Şirket tarafından açılmış olup 31 Aralık 2011 tarihi itibariyle devam etmekte olan davalar aşağıda özetlenmiştir: Dava Tarhi Davalı Konu Dava Değeri Son Durum Türkiye Elektrik İletim A.Ş. Alacak ,00-EUR Dosya ek rapor için yeniden bilirkişiye gönderildi ve beyanda bulunulacak. Gelecek celse Promim LTD. ŞTİ. Menfi Tespit ,00-TL Dosya ek rapor için yeniden bilirkişiye gönderildi :40 duruşması var Peker İnş. Tic. Ve San. A.Ş. Menfi Tespit ,20-TL Davanın reddine karar verildi, temyiz edildi tarihinde borç yapılandırma protokolü imzalanmıştır. Dosya Yargıtay da Ankara Valiliği İl Tarım Müdürlüğü İdari İşlemin İptali tarihinde dava reddedildi de temyiz edildi. Danıştay da 64

65 b) Şirket aleyhine açılmış olup 31 Aralık 2011 tarihi itibariyle devam etmekte olan davalar aşağıda özetlenmiştir. Dava Tarihi Davacı Konu Dava Değeri Son Durum Oğuz Kaan Yüce Alacak 5.319,72-TL Birleşik Fon Bankası A.Ş. İtirazın İptali 2.000,00-TL Davacı taraf temyiz etti. Cevap verildi. Yargıtay da tarihli kararda davanın kısmen kabulüne karar verildi. Davacı tarafça temyiz edildi. Dosya YARGITAY da. c) Şirket tarafından yürütülen ve tarihi itibariyle devam eden icra takipleri aşağıda özetlenmiştir: Dava Tarihi Borçlu Takip Türü Takip Tutarı Son Durum Borçluya ait gayrimenkuller ve ING Barmek Holding A.Ş. İlamsız Takip ,58-TL Bank Ümit köy Şubesindeki hesaba haciz konuldu. d) Şirket aleyhine yürütülen ve tarihi itibariyle devam eden icra takipleri aşağıda özetlenmiştir: Dava Tarihi Borçlu Takip Türü Takip Tutarı Son Durum tarihinde borç yapılandırma Peker İnş. Tic. Ve Ticaret A.Ş. Kambiyo Takibi ,46-TL protokolü imzalanmıştır. Taksitle ödeme yapılmaktadır tarihinde borç yapılandırma Peker İnş. Tic. Ve Ticaret A.Ş. Kambiyo Takibi ,57-TL protokolü imzalanmıştır. Taksitle ödeme yapılmaktadır. Aktifler Üzerinde Mevcut İpotek ve Teminatlar 31 Aralık 2011 tarihi itibariyle şirketin aktifleri üzerinde Barış Elektrik Endüstrisi A.Ş. den alınan arsa ve binası dışında ipotek mevcut olmayıp verdiği teminat mektuplarının dökümü aşağıdaki gibidir: 65

66 A) VERİLEN TEMİNAT MEKTUPLARI USD TL EUR TL BANKA TL USD KARŞILIĞI EUR KARŞILIĞI BAYINDIRBANK TOPRAKBANK GARANTİ BANKASI HALK BANKASI İŞ BANKASI PAMUKBANK VAKIF BANK YAPI KREDİ ZİRAAT BANKASI DENİZBANK TOPLAM TOPLAM (TL) USD TL EURO TL BANKA TL USD KARŞILIĞI EUR KARŞILIĞI BAYINDIRBANK 0 0 TOPRAKBANK GARANTİ 0 0 BANKASI HALK BANKASI İŞ BANKASI PAMUKBANK VAKIF BANK YAPI KREDİ ZİRAAT 0 0 BANKASI DENİZBANK TOPLAM TOPLAM (TL)

67 B) VERİLEN TEMİNAT SENETLERİ TL USD USD TL KARŞILIĞI EUR EURO TL KARŞILIĞI DİĞER TOPLAM (TL) USD TL EURO TL TL USD KARŞILIĞI EUR KARŞILIĞI DİĞER TOPLAM (TL) C) 3. KİŞİLERİN BORCUNU TEMİN AMACI İLE VERİLEN TEMİNAT REHİN VE İPOTEKLER ŞİRKET TARAFINDAN VERİLEN TRİ LER 31 Aralık Aralık 2010 A- Kendi Tüzel Kişiliği Adına Verilen 0 0 B- Tam Konsolidasyon Kapsamına Dahil Edilen 0 0 Ortaklıklar Lehine Verilenler C- Olağan Ticari Faaliyetlerinin Yürütülmesi Amacı İle 0 0 Diğer 3.Kişilerin Borcunu Temin Amacıyla Verilenler D- Diğer Verilen TRİ ler Ana Ortaklık Lehine Verilenler B ve C Maddeleri Kapsamına Girmeyen Diğer Grup Şirketleri Lehine Verilenler 3 C Maddesi Kapsamına Girmeyen 3.Kişiler Lehine 0 0 Verilenler TOPLAM Şirket in vermiş olduğu diğer TRİ lerin Şirketin özkaynaklarına oranı tarihi itibariyle % 14,03 dır. ( tarihi itibariyle % 0 dır.) Şirketimiz tarihinde Barış Elektrik Endüstrisi A.Ş. den satın almış olduğu Ankara ili Akyurt ilçesi Saracalar Mahallesi 1597/19 Parselde bulunan m2 bina ve arsası üzerinde Barış Elektrik Endüstrisi A.Ş. nin Yapı Kredi Bankasına olan ,05 USD nakdi, ,36 USD gayrinakdi protokol borcundan dolayı ipoteği mevcuttur. 67

68 14. TAAHHÜTLER Şirketin bilanço tarihi itibariyle üretim amaçlı yapılan sözleşmeleri aşağıdaki gibidir: -Yurtiçi : EURO -Yurtdışı : EURO TOPLAM : EURO tutarında taahhüdü bulunmaktadır. 15. ÇALIŞANLARA SAĞLANAN FAYDALARA İLİŞKİN KARŞILIKLAR Çalışanlara sağlanan faydalar şunlardır: a) Kısa Vadeli Faydalar -Ücret -Sosyal güvenlik primleri -Yıllık izin ve mazeret izni -İkramiyeler -Parasal Olmayan Faydalar ( Yemek, yol, araç tahsisi, kira yardımı ) b) Çalışma Dönemi Sonrasında Sağlanan Faydalar -Emeklilik maaşı -Sağlık yardımı c) Çalışmanın Sona Erdirilmesine İlişkin Faydalar -Kıdem tazminatı -İhbar tazminatı Biriken ücretli izinler: Mevcut döneme ilişkin hakların bütünü ile kullanılmaması halinde geleceğe taşınan ve gelecek dönem içerisinde kullanılabilen izinlerdir. Bu izinler işten ayrılmış olmaları halinde kullanılmamış oldukları haklarına ilişkin nakit ödeme yapılmasını talep etme hakkına sahip değil de olabilirler. Çalışanlar, gelecekteki ücret izin haklarını arttıran hizmetlerde bulundukça işletme açısından bir yükümlülük doğar. Çalışanların birikmiş kazanılmamış haklarını kullanmadan işten ayrılabilme olasılığı ilgili yükümlülüğün ölçüm şeklini etkilemesine rağmen, ücretli izinler dahi olsalar, işletme açısından bir yükümlülük mevcuttur ve finansal tablolara yansıtılır. Şirket, tarihi itibariyle yıllık ücretli izin kullanmayan 124 personeli için birikmiş, ödenmesi halinde yükümlülük oluşturan TL yıllık izin bedelleri mali tablolara alınmıştır. 68

69 Kıdem Tazminatı Karşılığı Önceki dönemden devir Cari dönemde eklenen karşılık Dönem içinde ödenen tazminatlar Parasal kayıp/kazanç Dönem Sonu Bakiyeleri Kıdem Tazminatı Karşılığı, Türk sosyal Güvenlik Kanunu na göre Şirket, bir yılını doldurmuş olan ve Şirket ile ilişkisi kesilen veya emekli olan, erkeklerde 25 hizmet yılını, kadınlarda 20 hizmet yılını dolduran ve emekliliğini hak eden, askere çağrılan yada vefat eden veya evlenen (kadın-evlenme tarihinden itibaren bir yıl içinde başvurması halinde) personeli için kıdem tazminatı ödemekle yükümlüdür. Ödenecek tazminat her hizmet yılı için bir aylık brüt maaş tutarı kadardır. Bu miktar, 31 Aralık 2011 tarihi itibariyle 2.731,85 TL (31 Aralık ,01 TL) ile sınırlandırılmıştır. Seri:XI, No:29 sayılı Tebliğ, UMS19 (Çalışanlara Sağlanan Faydalar) a uygun olarak Şirket in yükümlülüklerinin hesaplanabilmesi için aktüer hesaplama gerekmektedir.şirket, kıdem tazminatı karşılığını, Seri XI, No:29 sayılı Tebliğ, UMS 19 a uygun olarak Öngörülen Birim Kredi Yöntemi ni kullanarak, Şirket in geçmiş yıllardaki personel hizmet süresini tamamlama ve kıdem tazminatına hak kazanma konularındaki deneyimlerini baz alarak hesaplamış ve finansal tablolara yansıtmıştır.kıdem tazminatı karşılığı, çalışanların emekliliği halinde ödenmesi gerekecek muhtemel yükümlülüğün bugünkü değeri hesaplanarak ayrılır. 16. DÖNEM KARI VERGİ YÜKÜMLÜLÜĞÜ Dönem Karı Vergi ve Yasal Yük. Karşılığı Dönem Karının Peşin Öd. Vergi ve Diğer Yük TOPLAM ÖZKAYNAKLAR Şirket in kayıtlı sermaye tavanı TL dir. Şirket in 31 Aralık 2011 tarihi itibariyle tarihsel ödenmiş sermaye tutarı TL olup her biri 1 kuruş tutarında adet hisseden oluşmaktadır. 69

70 a) Sermaye Adı Pay Oranı Pay Tutarı Pay Oranı Pay Tutarı Barış Elektrik Endüstrisi A.Ş. %21, %22, Hüseyin ARABUL Özcan KANBUROĞLU Zeynep Ece ARABUL GÜNEL Armağan ARABUL 0 10 Zafer ARABUL 10 0 Halka Arz %78, %77, TOPLAM % % b) Özsermaye Enflasyon Düzeltme Farkları Özsermaye Enflasyon Düzeltme Olumlu TOPLAM c) Hisse Senedi İhraç Primleri Hisse Senedi İhraç Primleri TOPLAM d) Değer Artış Fonları Değer artış Fonları Değer Artış Fonlarının Ertelenmiş Vergi Etkisi TOPLAM Düzeltme; Değer Artış Fonları yayınlanmış Düzeltmeler Değer Artış Fonları Ertelenmiş Vergi Etkisi Düzeltilmiş Net

71 Değer Artış Fonlarında Artış yayınlanmış Düzeltmeler Değer Artış Fonlarının Ertelenmiş Vergi Etkisi düzeltilmiş e) Kardan ayrılan Kısıtlanmış Yedekler Yasal Yedekler Olağanüstü Yedekler TOPLAM f) Geçmiş Yıllar Kar/Zararları Geçmiş Yıl Karları Geçmiş Yıl Zararları - - TOPLAM Yönetim Kurulumuzun tarihli 2011/020 sayılı toplantısında Şirketimizin kar dağıtabilir hale gelebilmesi amacıyla şirketin yasal kayıtlarındaki ,14.-TL tutarındaki sermaye düzeltme olumlu farkının geçmiş yıl zararlarından mahsup edilmesine karar verilmiştir. Sermaye Piyasasında Finansal Raporlamaya İlişkin Esaslar Tebliği ne göre hazırlanmış finansal tablolarda TL sermaye düzeltme olumlu farkı tarihi itibariyle geçmiş yıl zararlarından mahsup edilmiştir. Geçmiş Yıl Kar/Zararları Geçmiş Yıl Dönem Net Karının Mahsubu Kurumlar vergisi Düzeltme Kaydı yayınlanmış Düzeltmeler 2009 Dönem Net Karı Düzeltmesi düzeltilmiş Geçmiş Yıl Dönem Net Karının Mahsubu Dönem Net Karı Düzeltmesi Sermaye Düzeltmesi Olumlu Farkı

72 g) Dönem Net Karı/Zararı Dönem Net Karı/Zararı TOPLAM SATIŞLAR VE SATIŞLARIN MALİYETİ a) Net satışlar: Satışlar Yurtiçi Satışlar Yurtdışı Satışlar Diğer Gelirler Satıştan İade ve İndirimler TOPLAM b) Satışların Maliyeti: Dönem Başı Stok Üretilen Malın Maliyeti Dönem Sonu Mamul Üretilerek Satılan Malın Maliyeti Satılan Hizmet Maliyeti 0 0 TOPLAM SATIŞLARIN MALİYETİ c) Üretim ve Satış Miktarları Üretim (Adet) Satış (Adet) Üretim ve Satış Miktarları Yağlı Tip Transformatör (ÇYG,YG,OG) Güç Kondansatörü (Mvar) - 6,875-7,47 Trifaze OG Epoksi Transformatör Ayırıcı

73 19. FAALİYET GİDERLERİ Pazarlama Satış ve Dağıtım Giderleri Genel Yönetim Giderleri Araştırma ve Geliştirme Giderleri TOPLAM PAZARLAMA SATIŞ VE DAĞITIM GİDERLERİ Personel Giderleri Kıdem Tazminatı Dışarıdan Sağlanan Fayda ve Hizmetler İhracat Giderleri Nakliye Giderleri Sigorta Giderleri Yurtdışı Komisyon Giderleri Çeşitli Giderler Test Giderleri Sergi ve Fuar Giderleri Seyahat Giderleri TOPLAM GENEL YÖNETİM GİDERLERİ Personel Giderleri Kıdem Tazminatı Dışarıdan Sağlanan Fayda ve Hizmetler Müşavirlik ve Danışmanlık Hizmetleri Elektrik, Su, Gaz Giderleri Çeşitli Giderler Eğitim, Kültür, Yayınevi Giderleri Kira Giderleri Yolluk ve Seyahat Giderleri Sigorta Giderleri Mahkeme ve Noter Giderleri Vergi, Resim ve Harç Giderleri Banka Masraf ve Komisyon Giderleri Tükenme Payları ve Amortisman Giderleri TOPLAM

74 20. NİTELİKLERİNE GÖRE GİDERLER Amortisman ve İtfa Giderleri Üretim Maliyeti Genel Yönetim Giderleri TOPLAM Personel Giderleri ve Ortalama Personel Sayısı Direkt İşçilik Giderleri Genel Üretim Maliyetine Verilenler Ar-Ge Giderlerine Verilenler Pazarlama, Satış ve Dağıtım Giderlerine Verilenler Genel Yönetim Giderlerine Verilenler(*) TOPLAM (*)2011:Yönetim Kurulu, Denetleme Kurulu ve Genel Müdür ile üst düzey yöneticilere TL: ödeme yapılmıştır. 2010:Yönetim Kurulu, Denetleme Kurulu ve Genel müdür ile üst düzey yöneticilere TL. ödeme yapılmıştır Direkt İlk Madde ve Malzeme Giderleri Direkt İşçilik Giderleri Genel Üretim Giderleri TOPLAM

75 Genel Üretim Giderleri Personel Giderleri Kıdem Tazminatı Tükenme Payları ve Amortisman Giderleri Dışarıdan Sağlanan Fayda ve Hizmetler Yerli Yardımcı İşletme Malzemeleri Bakım,Onarım Giderleri Elektrik, Su, Gaz Giderleri Çeşitli Giderler Makine, Tesis ve Demirbaş Kira Giderleri Yolluk ve Seyahat Giderleri Kalite Belgesi Giderleri Test Giderleri TOPLAM DİĞER FAALİYETLERDEN GİDER VE ZARARLAR a) Diğer Faaliyetlerden Gelir ve Karlar Faaliyetle İlgili Diğer Gelir ve Karlar Konusu Kalmayan Karşılıklar Önceki Dönem Gelir ve Karları Diğer Olağandışı Gelir ve Karlar TOPLAM b) Diğer Faaliyetlerden Gider ve Zararlar Karşılık Giderleri Önceki Dönem Gider ve Zararları Diğer Olağandışı Gider ve Zararlar Gecikme Cezaları Özel İşlem Vergisi Kıdem Tazminatı Karşılığı Diğer TOPLAM

76 22. FİNANSAL GELİRLER Faiz ve Diğer Temettü Gelirleri Reeskont Faiz Gelirleri Kambiyo Karları TOPLAM FİNANSAL GİDERLER Kısa Vadeli Borçlanma Giderleri Kambiyo Zararları Reeskont Giderleri TOPLAM VERGİ VARLIK VE YÜKÜMLÜLÜKLERİ 5520 sayılı Kurumlar Vergisi Kanunu, 21 Haziran 2006 tarih ve sayılı Resmi Gazete de yayımlanarak yürürlüğe girmiştir. Kurumlar Vergisi oranı, kurumların ticari kazancına vergi yasaları gereğince indirimi kabul edilmeyen giderlerin ilave edilmesi, vergi yasalarında yer alan istisna ve indirimlerin düşülmesi sonucu bulunacak safi kurum kazancına uygulanır. Kurumlar Vergisi beyannamesi, hesap döneminin kapandığı ayı izleyen dördüncü ayın 25 inci günü akşamına kadar verilir ve ayın sonuna kadar ödenir. Vergi Mevzuatı uyarınca üçer aylık dönemler itibariyle oluşan kazançlar üzerinden %20 oranında geçici vergi hesaplanarak ödenmekte ve bu şekilde ödenen tutarlar yıllık kazanç üzerinden hesaplanan vergiden mahsup edilmektedir.5520 sayılı kurumlar Vergisi Kanunu ile kurumlar vergisi oranı tarihinden geçerli olmak üzere %20 olarak kesinleşmiştir. Mali zararlar oluştukları yılı takip eden yıldan itibaren en fazla 5 yıl ileriye taşınabilirler. Vergi beyanları ve ilgili muhasebe kayıtları vergi dairesince beş yıl içerisinde incelenebilmektedir. 31 Aralık 2011 ve 31 Aralık 2010 tarihlerinde sona eren dönemlere ilişkin gelir tablosunda yansıtılan cari vergi gider karşılığının analizi aşağıda sunulmuştur: Dönemin Vergi Gideri Ertelenmiş Vergi Geliri (Gideri) TOPLAM

77 Şirket, vergiye esas finansal tabloları ile UMS/UFRS'ye göre hazırlanmış finansal tabloları arasındaki farklılıklardan kaynaklanan geçici zamanlama farkları için ertelenmiş vergi aktifi ve pasifini muhasebeleştirmektedir. Söz konusu farklılıklar genellikle bazı gelir ve gider kalemlerinin vergiye esas tutarları ile UMS/UFRS' ye göre hazırlanan finansal tablolarda farklı dönemlerde yer almasından kaynaklanmakta olup aşağıda açıklanmaktadır. Zamanlama farklılıkları, muhasebe ve vergi amaçlı kaydedilen gelir ve giderlerin yıllar arasında meydana gelen farklarından kaynaklanmaktadır. Zamanlama farklılıkları, maddi duran varlıklar (arsa ve arazi hariç), maddi olmayan duran varlıklar, stokların ve peşin ödenen giderlerin yeniden değerlenmesi ile alacakların reeskontu, kıdem tazminatı karşılığı, yararlanılacak yatırım indirimi tutarları üzerinden hesaplanmaktadır. ERTELENEN VERGİ HESAPLAMASINA İLİŞKİN TABLO Geçici Fark/ İndirilebilir Fark Ertelenen Vergi Varlığı Gelecek Yıllara Ait Giderler İştirakler Ertelenmiş Vergi Yükümlülüğü Ticari Alacaklar Maddi Duran Varlıklar Maddi Olmayan Duran Varlıklar Kıdem Tazminatı Krediler 17 3 Ticari Borçlar Alınan Avanslar Maliyet Gider Karşılıkları Gelecek Aylara Ait Gelirler TOPLAM NET

78 Geçici Fark/ İndirilebilir Fark Ertelenen Vergi Varlığı Gelecek Yıl Giderleri İştirakler Ertelenmiş Vergi Yükümlülüğü Maddi Duran Varlıklar Maddi Olmayan Duran Varlıklar Ticari Borçlar Mali Borçlar Alınan Avanslar Maliyet Gider Karşılıkları Kıdem Tazminatı Gelecek Aylara Ait Gelirler TOPLAM NET Net Ertelenmiş Vergi Varlığı Net Ertelenmiş Vergi Yükümlülüğü TOPLAM HİSSE BAŞINA KAZANÇ Hisse başına kazanç net karın, raporlama boyunca piyasada bulunan hisse senetlerinin ağırlıklı ortalama adedine bölünmesiyle bulunmaktadır Dönem Karı Dolaşımdaki Hisse Senedi Sayısı (Basit) Önceki Dönem Sermaye Sayısı Sermaye Artırımı İle Artan Hisse Senedi Sayısı ( x11/12 ay) Hisse Başına Kazanç (Düzeltilmemiş) 0, Hisse Başına Kazanç (Düzeltilmiş) TOPLAM 0,017-0,080 78

79 26. İLİŞKİLİ TARAF AÇIKLAMALARI İLİŞKİLİ TARAFLAR ALACAKLAR BORÇLAR Ticari Alacaklar Diğer Alacaklar Ticari Borçlar Diğer Borçlar Barmek Holding A.Ş. (Şüpheli Alacaklar)* Barmek Holding A.Ş. (Temlik ) Barmek Holding A.Ş. (Barmek İnşaat ve Tesisat A.Ş Temliki ) Barmek Holding A.Ş.(İş Bankası Faiz Protokol Temlik ) Barmek Holding A.Ş.(Ykb Bankası Protokol Temlik ) Barmek Holding Toplamı Barış Elektrik Endüstrisi A.Ş VAEST Enerji Yön. İmalat ve Tic. A.Ş ETL Dış Ticaret ve Elektrik San.A.Ş Hüseyin Arabul Özcan Kanburoğlu Zafer Arabul Zeynep Ece Arabul Günel Emel Billur TOPLAM *Tamamına karşılık ayrılmıştır İLİŞKİLİ TARAFLAR ALACAKLAR BORÇLAR Ticari Diğer Ticari Diğer Alacaklar Alacaklar Borçlar Borçlar Barmek Holding A.Ş. (Şüpheli Alacaklar)* Barmek Holding A.Ş. (Temlik ) Barmek Holding A.Ş. (Barmek İnşaat ve Tesisat A.Ş (Temliki ) Barmek Holding A.Ş.(İş Bankası Faiz Protokol Temlik ) Barmek Holding A.Ş.(Ykb Bankası Protokol Temlik ) Barmek Holding Toplamı Barış Elektrik Endüstrisi A.Ş VAEST Enerji Yön. İmalat ve Tic. A.Ş Hüseyin Arabul Zafer Arabul Zeynep Ece Arabul Günel Armağan Arabul TOPLAM *Tamamına karşılık ayrılmıştır. 79

80 İlişkili Taraflar Arasındaki Alım/Satım Hareketleri ALIŞLAR SATIŞLAR İLİŞKİLİ TARAFLAR Ticari Hizmet ve Ticari Hizmet ve Mal Alışları Diğer Alışlar Mal Satışlar Diğer Satışlar Barmek Holding A.Ş Barış Elektrik A.Ş VAEST Enerji Yön. İmalat ve Tic. A.Ş ETL Dış Ticaret ve Elektrik San.A.Ş TOPLAM ALIŞLAR SATIŞLAR İLİŞİKİLİ TARAFLAR Ticari Hizmet ve Ticari Hizmet ve Mal Alışları Diğer Alışlar Mal Satışlar Diğer Satışlar Barmek Holding A.Ş Barış Elektrik A.Ş VAEST Enerji Yön. İmalat ve Tic. A.Ş TOPLAM İLİŞKİLİ TARAFLARLA İLGİLİ BİLGİLER: -Barış Elektrik Endüstrisi A.Ş. -Barmek Holding A.Ş. -VAEST Enerji Yön. İmalat ve Tic. A.Ş. -ETL Dış Ticaret ve Elektrik San.A.Ş. -Hüseyin ARABUL Özcan KANBUROĞLU -Zafer ARABUL -Zeynep Ece ARABUL GÜNEL -Emel BİLLUR Şirketin %21,12 oranında hissesine sahip ortağıdır Yönetim Kurulu Üye Ortaklığı Yönetim Kurulu Üye Ortaklığı Yönetim Kurulu Üye Ortaklığı Şirket Yönetim Kurulu Başkanı Şirket Yönetim Kurulu Başkan Yardımcısı Şirket Yönetim Kurulu Üyesi ve Genel Müdür Şirket Yönetim Kur.Üyesi ve İdari ve Mali İşler Müd. Şirket Yönetim Kurulu Üyesi Barmek Holding A.Ş., Barmek İnşaat ve Tesisat A.Ş.'nin Şirkete olan borçlarını üstlenmiş ve Barmek Azerbaycan MMC 'ye olan ortaklığından dolayı elde edeceği gelirleri Şirkete temlik etmişti. Barmek Azerbaycan MMC' nin bankalardaki mevcut nakit varlığının değerlendirilmesi konusunda Azerbaycan hükümeti ile müzakereler devam etmektedir. Barmek Azerbaijan MMC'nin 2009 yıl sonu bilançolarına göre banka hesaplarında 18,621,830 AZN (23 milyon USD) bulunmaktadır. Azerbeycan İktisadi İnkişaf Nazırlığı ile Azerenerji ASC'nin Barmek Azerbaijan MMC'ne karşı açtığı davalar sonucunda, söz konusu banka hesapları üzerine tedbir konularak hesaplar bloke edilmiştir. Ancak, Azerenerji ASC'nin, ilgili davaya esas Barmek Azerbaijan MMC'den olan ihtilaflı 466,4 milyon AZN (580 milyon USD) elektrik enerjisi alacağının, ilgili ülkenin Bakanlar Kurulu'nun 9 Ağustos 2010 tarihli 148 nolu kararıyla 2010 yılı bilançolarına yansıtılmak üzere silindiği yukarıda 80

81 belirtilen kararname ile yayınlanmıştır. Barmek Azerbaijan MMC'nin banka hesapları üzerindeki blokajının kaldırılması ve ilgili Bakanlar Kurulu Kararı çerçevesinde alacakların tahsili yönünde çalışmalar yürütülmektedir. Barmek Holding Anonim Şirketinden tarihli Alacağın Temlik Sözleşmesi kapsamında olan TL tutarındaki alacağın TL kısmına ve temlik kapsamı dışında kalan TL diğer alacaklar ile birlikte toplam TL kısmının tahsili için; tarihinde ilamsız icra takibi başlatılmıştır. Şüpheli hale gelen alacak için aynı tarih itibariyle şüpheli alacaklar karşılığı ayrılarak kayıtlara alınmıştır. Rapor tarihi itibariyle 16 Nisan 2011 vadeli birleştirilmiş temlik toplamı TL sı için cari dönemde karşılık ayrılmamıştır. Barmek Holding A.Ş. nin Azerbaycan dan alacaklarına ilişkin şirketimize vermiş olduğu tarihli ,00.TL ve tarihli ,18.-TL temliklerin süresi tarihiyle dolmuştur. Karşılıklı görüşmeler neticesinde temliğin bir yıl daha uzatılması, alacağın nedenleri üzerinde çalışılarak indirme gidilmesi ve tasfiyesinin ödeme planına bağlanarak teminatlandırılması üzerine protokol çalışmaları yürütülmektedir Barmek Holding A.Ş., Barmek İnşaat ve Tesisat A.Ş.'nin Şirkete olan borçlarını üstlenmiş ve Barmek Azerbaycan MMC 'ye olan ortaklığından dolayı elde edeceği gelirleri Şirkete temlik etmişti. Barmek Azerbaycan MMC' nin bankalardaki mevcut nakit varlığının değerlendirilmesi konusunda Azerbaycan hükümeti ile müzakereler devam etmektedir. Barmek Azerbaijan MMC'nin 2009 yıl sonu bilançolarına göre banka hesaplarında 18,621,830 AZN (23 milyon USD) bulunmaktadır. Azerbeycan İktisadi İnkişaf Nazırlığı ile Azerenerji ASC'nin Barmek Azerbaijan MMC'ne karşı açtığı davalar sonucunda, söz konusu banka hesapları üzerine tedbir konularak hesaplar bloke edilmiştir. Ancak, Azerenerji ASC'nin, ilgili davaya esas Barmek Azerbaijan MMC'den olan ihtilaflı 466,4 milyon AZN (580 milyon USD) elektrik enerjisi alacağının, ilgili ülkenin Bakanlar Kurulu'nun 9 Ağustos 2010 tarihli 148 nolu kararıyla 2010 yılı bilançolarına yansıtılmak üzere silindiği yukarıda belirtilen kararname ile yayınlanmıştır. Bilanço kapsamındaki borçların silinmesine rağmen enerji satışlarından 420,6 milyon AZN (525,75 milyon USD) alacakları aynen devam etmektededir. Kararname ile Barmek Azerbaycan'ın borç ve alacaklarını muhasebeleştirmek üzere Bakanlar Kurulu yetkilileri ile görüşüp karşılıklı anlaşmaları ve 2010 yılı Bilançosuna intikal ettirilmesi istenmiştir. Barmek Azerbaycan, gerçek tahsilat ve gerçek tediye usulu ile muhasebe işlemini yapmaktadır.buna bağlı olarak, Azerenerji ASC'nin, Barmek Azerbaijan MMC'nin banka hesapları üzerindeki blokajının kaldırılması ve ilgili Bakanlar Kurulu Kararı çerçevesinde alacakların tahsili yönünde çalışmalar başlamıştır. Azerbaycan MMC' nin bankalardaki mevcut nakit varlığının değerlendirilmesi konusunda Azerbaycan hükümeti ile müzakerelere bağlı olarak Barmek Holding A.Ş.ile yapılan TL tutarındaki tarihli alacak temliki devam etmektedir. 81

82 Barmek Holding Anonim Şirketinden tarihli Alacağın Temlik Sözleşmesi kapsamında olan TL tutarındaki alacağın TL kısmına ve temlik kapsamı dışında kalan TL diğer alacaklar ile birlikte toplam TL kısmının tahsili için; tarihinde ilamsız icra takibi başlatılmıştır. Şüpheli hale gelen alacak için aynı tarih itibariyle şüpheli alacaklar karşılığı ayrılarak kayıtlara alınmıştır. Barmek Holding A.Ş. nin şirkete vermiş olduğu tarihli TL tutarındaki Alacağın Temliki sözleşmesinden kalan TL tutar için ödeme vadesinin uzatılması ve temlike konu alacaklara uygulanan vade farkında indirim yapılması konusunda Barmek Holding A.Ş. şirkete tarihli yazısı ile talepte bulunmuştur. Şirket tarih 2010/23 sayılı yönetim Kurulu Kararında henüz yasal takibe konu edilmeyen TL nin vadesinin tarihine kadar uzatılarak bu tarihe kadar yasal takip yapılmamasına ve vade farkı tutarlarına indirim konusunun Nisan 2011 de değerlendirilmesine karar verildiğini tarihli cevap yazısı ile Barmek Holding A.Ş. ne bildirmiştir. 16 Nisan 2011 vadeli birleştirilmiş temlik toplamı TL dır. Temlik kapsamı dışında kalan TL ile birlikte TL için cari dönemde karşılık ayrılmamıştır. 82

83 RAPORLAMAYA İLİŞKİN ESASLAR TEBLİĞİ NE GÖRE HAZIRLANMIŞ FİNANSAL TABLOLARA 27. FİNANSAL ARAÇLARDAN KAYNAKLANAN RİSKLERİN NİTELİĞİ ve DÜZEYİ DÖVİZ POZİSYONU TABLOSU Cari Dönem ( ) Önceki dönem ( ) TL karşılığı ABD Doları EURO GBP Diğer TL karşılığı ABD Doları EURO GBP Diğer 1- Ticari Alacaklar , , , , , , a. Parasal Finansal Varlıklar (Kasa Banka hesapları dahil) , , , ,40 472, , b. Parasal olmayan Finasal varlıklar Diğer , , , , , , , Dönen Varlıklar (1+2+3) , , , , , , , Duran Varlıklar (5+6+7) Toplam Varlıklar (4+8) , , , , , , , , Ticari Borçlar , , , , , , , , Finansal Yükümlülükler , , , , , a. Parasal olan diğer yükümlülükler , , , , , , b.parasal olmayan diğer yükümlülükler , , , , Kısa vadeli yükümlülükler ( ) , , , , , , , , Ticari Borçlar Finansal Yükümlülükler , , , , , Uzun vadeli yükümlülükler ( ) , , , , , Toplam Yükümlülükler (13+17) , , , , , , , , Bilanço dışı türev araçların net varlık/(yükümlülük) pozisyonu (19a-19b) a.Hedge edilen toplam varlık tutarı b. Hedege edilen toplam yükümlülükler tut Net yabancı para varlık/(yükümlülük) pozisyonu ( ) , , , , , , , , , Parasal kalemler net yabancı para varlık/(yükümlülük) pozisyonu (UFRS 7b.23) (1+2a+5+6a a a) , , , , , , , , , Döviz hedge i için kullanılan finansal araçların toplam gerçeğe uygun değeri İhracat(*) , , , , , , , , İthalat (*) , , , , , , , ,20 (*) İthalat ve İhracat için uygulanan kurlar maliyetin oluştuğu gündür. Hareketli Ortalama maliyet esasına göre diğer maliyetler dahil edilmemiştir 83

84 RAPORLAMAYA İLİŞKİN ESASLAR TEBLİĞİ NE GÖRE HAZIRLANMIŞ FİNANSAL TABLOLARA 27- FİNANSAL ARAÇLAR FİNANSAL ARAÇ TÜRLERİ İTİBARİYLE MARUZ KALINAN KREDİ RİSKLERİ UFRS 7 REFERANSI Ticari Alacaklar Alacaklar Diğer Alacaklar CARİ DÖNEM ( ) İlişkili Taraf Diğer Taraf İlişkili Taraf Diğer Bankalardaki Türev Diğer Taraf Mevduat Araçlar p.36/a Raporlama tarihi itibariyle maruz kalınan azami kredi riski (A+B+C+D+E)(1) p.36/b -Azami riskin teminat, vs ile güvence altına alınmış kısmı p.36/c A. Vadesi geçmemiş yada değer düşüklüğüne uğramamış finansal varlıkların net defter değeri p.36/d B. Koşıulları yeniden görüşülmüş bulunan, aksi takdirde vadesi geçmiş veya değer düşüklüğüne uğramış sayılacak finansal varlıkların defter değeri. p.37/a,c C. Vadesi geçmiş ancak değer düşüklüğüne uğramamış varlıkların net defter değeri - Teminat, vs ile güvence altına alınmış kısmı. p.37/b,c D. Değer düşüklüğüne uğrayan varlıkların net defter değerleri - Vadesi geçmiş (Brüt defter değeri) Değer düşüklüğü (-) Net değerin teminat, vs ile güvence altına alınmış kısmı * Vadesi geçmiş (Brüt defter değeri) - Değer düşüklüğü (-) - Net değerin teminat, vs ile güvence altına alınmış kısmı p.b10 E. Bilanço dışı kredi riski içeren unsurlar. *Temlik ile güvence altına alınmış tutardır. 84

85 RAPORLAMAYA İLİŞKİN ESASLAR TEBLİĞİ NE GÖRE HAZIRLANMIŞ FİNANSAL TABLOLARA 27- FİNANSAL ARAÇLAR FİNANSAL ARAÇ TÜRLERİ İTİBARİYLE MARUZ KALINAN KREDİ RİSKLERİ UFRS 7 REFERANSI Ticari Alacaklar Alacaklar Diğer Alacaklar ÖNCEKİ DÖNEM ( ) İlişkili Taraf Diğer Taraf İlişkili Taraf Diğer Bankalardaki Türev Diğer Taraf Mevduat Araçlar p.36/a Raporlama tarihi itibariyle maruz kalınan azami kredi riski (A+B+C+D+E)(1) p.36/b -Azami riskin teminat, vs ile güvence altına alınmış kısmı p.36/c A. Vadesi geçmemiş yada değer düşüklüğüne uğramamış finansal varlıkların net defter değeri p.36/d B. Koşıulları yeniden görüşülmüş bulunan, aksi takdirde vadesi geçmiş veya değer düşüklüğüne uğramış sayılacak finansal varlıkların defter değeri. p.37/a,c C. Vadesi geçmiş ancak değer düşüklüğüne uğramamış varlıkların net defter değeri - Teminat, vs ile güvence altına alınmış kısmı. p.37/b,c D. Değer düşüklüğüne uğrayan varlıkların net defter değerleri - Vadesi geçmiş (Brüt defter değeri) Değer düşüklüğü (-) Net değerin teminat, vs ile güvence altına alınmış kısmı * Vadesi geçmiş (Brüt defter değeri) - Değer düşüklüğü (-) - Net değerin teminat, vs ile güvence altına alınmış kısmı p.b10 E. Bilanço dışı kredi riski içeren unsurlar. *Temlik ile güvence altına alınmış tutardır. 85

86 RAPORLAMAYA İLİŞKİN ESASLAR TEBLİĞİ NE GÖRE HAZIRLANMIŞ FİNANSAL TABLOLARA VADESİ GEÇMİŞ ANCAK DEĞER DÜŞÜKLÜĞÜNE UĞRAMAMIŞ VARLIKLARIN YAŞLARINA İLİŞKİN TABLO: Alacaklar Cari dönem ( ) Ticari Alacaklar Diğer Alacaklar Bankalardaki Mevduat Türev Araçlar Diğer Vadesi üzerinden 1-30 gün geçmiş Vadesi üzerinden 1-3 ay geçmiş Vadesi üzerinden 3-12 ay geçmiş 0 Vadesi üzerinden 1-5 yıl geçmiş Vadesini 5 yıldan fazla geçmiş Teminat, vs ile güvence altına alınmış kısmı Alacaklar Önceki dönem ( ) Ticari Alacaklar Diğer Alacaklar Bankalardaki Mevduat Türev Araçlar Diğer Vadesi üzerinden 1-30 gün geçmiş Vadesi üzerinden 1-3 ay geçmiş Vadesi üzerinden 3-12 ay geçmiş Vadesi üzerinden 1-5 yıl geçmiş Vadesini 5 yıldan fazla geçmiş Teminat, vs ile güvence altına alınmış kısmı Likidite Riskine ilişkin tablo Cari Dönem ( ) Sözleşme uyarınca Vadeler Defter değeri Sözleşme uyarınca nakit Çıkışlar toplamı (I+II+III+IV) 3 aydan kısa(i) 3-12 ay arası (II) 1-5 yıl arası (III) 5 yıldan uzun (IV) Türev olmayan finansal yükümlülükler Banka kredileri Borçlanma senedi ihraçları Finansal kiralama yükümlülükleri Ticari Borçlar Diğer Borçlar Vs İşletmemiz likidite yönteminde, ilgili yükümlülüklerin beklenen vadelerini dikkate almakta olduğundan, türev olmayan finansal yükümlülükler kaynaklanacak nakit akışlarının İşletmemizce beklenen vadelere göre dağılımına aşağıda ayrıca yer verilmektedir. Beklenen Vadeler Defter değeri Beklenen nakit çıkışlar toplamı 3 aydan kısa 3-12 ay arası 1-5 yıl arası 5 yıldan uzun Türev olmayan finansal yükümlülükler Banka kredileri Borçlanma senedi ihraçları Finansal kiralama yükümlülükleri Ticari Borçlar Diğer Borçlar Vs Beklenen (veya sözleşme uyarınca) Defter değeri Sözleşme uyarınca/beklenen nakit 3 aydan kısa 3-12 ay arası 1-5 yıl arası 5 yıldan uzun 86

87 RAPORLAMAYA İLİŞKİN ESASLAR TEBLİĞİ NE GÖRE HAZIRLANMIŞ FİNANSAL TABLOLARA Vadeler Türev finansal yükümlülükler (Net) Türev nakit girişler Türev nakit çıkışlar çıkışlar toplamı Önceki Dönem ( ) Sözleşme uyarınca Vadeler Defter değeri Sözleşme uyarınca nakit Çıkışlar toplamı (I+II+III+IV) 3 aydan kısa(i) 3-12 ay arası (II) 1-5 yıl arası (III) 5 yıldan uzun (IV) Türev olmayan finansal yükümlülükler Banka kredileri Borçlanma senedi ihraçları Finansal kiralama yükümlülükleri Ticari Borçlar Diğer Borçlar Vs İşletmemiz likidite yönteminde, ilgili yükümlülüklerin beklenen vadelerini dikkate almakta olduğundan, türev olmayan finansal yükümlülükler kaynaklanacak nakit akışlarının İşletmemizce beklenen vadelere göre dağılımına aşağıda ayrıca yer verilmektedir. Beklenen Vadeler Defter değeri Beklenen nakit çıkışlar toplamı 3 aydan kısa 3-12 ay arası 1-5 yıl arası 5 yıldan uzun Türev olmayan finansal yükümlülükler Banka kredileri Borçlanma senedi ihraçları Finansal kiralama yükümlülükleri Ticari Borçlar Diğer Borçlar Vs Beklenen (veya sözleşme uyarınca) Vadeler Türev finansal yükümlülükler (Net) Türev nakit girişler Türev nakit çıkışlar Defter değeri Sözleşme uyarınca/beklenen nakit çıkışlar toplamı 3 aydan kısa 3-12 ay arası 1-5 yıl arası 5 yıldan uzun 87

88 DÖVİZ KURU DUYARLILIK ANALİZİ TABLOSU Döviz Kuru Duyarlılık Analizi Tablosu Cari Dönem ( ) Kar/Zarar Özkaynaklar Yabancı paranın değer kazanması Yabancı paranın değer kaybetmesi Yabancı paranın değer kazanması Yabancı paranın değer kaybetmesi ABD Doları nın TL karşısında %10 değerlenmesi halinde : 1- ABD Doları Net varlık/yükümlülüğü ( ) ABD Doları riskinden korunan kısım(-) ABD Doları net etki (1+2) ( ) Avro nun TL karşısında %10 değerlenmesi halinde : 4- Euro Net varlık/yükümlülüğü ( ) Euro riskinden korunan kısım(-) AVRO net etki (4+5) ( ) Diğer döviz kurlarının TL karşısında ortalama %10 değerlenmesi halinde 7- Diğer Döviz Net varlık/yükümlülüğü (7.921) Diğer döviz kuru riskinden korunan kısım(-) Diğer döviz varlıkları net etki (7+8) TOPLAM (3+6+9) ( ) Döviz Kuru Duyarlılık Analizi Tablosu Önceki Dönem ( ) Kar/Zarar Yabancı paranın Yabancı paranın Yabancı paranın değer kazanması değer kaybetmesi değer kazanması ABD Doları nın TL karşısında %10 değerlenmesi halinde : 1- ABD Doları Net varlık/yükümlülüğü (27.334) ABD Doları riskinden korunan kısım(-) ABD Doları net etki (1+2) (27.334) Avro nun TL karşısında %10 değerlenmesi halinde : 4- Euro Net varlık/yükümlülüğü ( ) Euro Avro riskinden korunan kısım(-) AVRO net etki (4+5) ( ) Diğer döviz kurlarının TL karşısında ortalama %10 değerlenmesi halinde 7- Diğer Döviz Net varlık/yükümlülüğü (16.007) Diğer döviz kuru riskinden korunan kısım(-) Diğer döviz varlıkları net etki (7+8) (16.007) TOPLAM (3+6+9) ( ) FAİZ POZİSYONU TABLOSU Özkaynaklar Yabancı paranın değer kaybetmesi Faiz pozisyonu tablosu Cari Dönem ( ) Önceki Dönem ( ) Sabit faizli finansal araçlar Finansal Gerçeğe uygun değer farkı kar/zarara yansıtılan varlıklar varlıklar Satılmaya hazır finansal varlıklar Finansal yükümlülükler Değişken faizli finansal araçlar 0 0 Finansal varlıklar 0 0 Finansal yükümlülükler

89 28. BİLÂNÇO TARİHİNDEN SONRA ORTAYA ÇIKAN HUSUSLAR 1-Ortaklığımızın çıkarılmış sermayesinin TL den TL ye azaltılmasına ve eş zamanlı olarak çıkarılmış sermayemizin TL nakden karşılanmak suretiyle TL na artırılmaktadır. Artırılan sermayeyi temsil eden paylar Sermaye Piyasası Kurulu nca tarih ve 7/1047 sayı ile kayda alınmıştır. Ortaklık ve halka arz edilecek paylar ile ilgili ayrıntılı bilgileri içeren izah name tarihinde Ankara Ticaret Siciline tescil edilmiş olup ortaklığın adresli internet sitesi ile Kamuyu Aydınlatma Platformu (KAP) nda (kap.gov.tr) yayımlanmıştır. Yeni pay alma hakları ile tarihleri arasında, 21 gün süreyle kullandırılmıştır. Kurul kaydına alındığı bildirilen kaydi bakiye (TL/Nominal Değer) TL tutardan şirkete Merkezi Kayıt Kuruluşu (MKK) tarafından ödenen kaydi bakiye (TL/Nominal Değer) ,922 TL tutardan sonra kalan Merkezi Kayıt Sistemi (MKS) İhraç Hesap Bakiyesi (Sermaye Artırımından Sonra Kalan Paylar) (TL/Nominal Değer) ,078 TL dir. Rüçhan haklarının kullanılmasından sonra kalan ve halka arz edilecek olan ,078 TL'lik paylar ile tarihleri arasında 15 gün süreyle İstanbul Menkul Kıymetler Borsası (İMKB) Birincil Piyasasında satışa sunulacaktır. 2- Şirketimizin SİLİKOMİZ 550 başlıklı projesi TÜBİTAK- Teknoloji ve Yenilik Destek Programları Başkanlığı kayıtlarına tarihinde proje numarası ile alınmış ve değerlendirme süreci başlatılmıştı. SİLİKOMİZ 550 başlıklı proje tarihi itibariyle TÜBİTAK- Teknoloji ve Yenilik Destek Programları Başkanlığı tarafınca kabul edilmiştir. Destek kapsamını içeren destek karar yazısı ve proje sözleşmesi şirketimize ulaştığında sözleşme kapsamında tekrar kamuya açıklama yapılacaktır. 29. FİNANSAL TABLOLARI ÖNEMLİ ÖLÇÜDE ETKİLEYEN YA DA FİNANSAL TABLOLARIN AÇIK, YORUMLANABİLİR VE ANLAŞILABİLİR OLMASI AÇISINDAN AÇIKLANMASI GEREKLİ OLAN DİĞER HUSUSLAR Cari Dönem Yoktur. Önceki Dönem TTK 324 maddesi ; tarihinde T.İş Bankası na satışı yapılan fabrika binasının geri alımı ile ilgili olarak tarihinde İş Finansal Kiralama A.Ş. ile sayılı finansal kiralama sözleşmesi düzenlenerek imza altına alınmıştır. 89

90 Finansal kiralamaya konu sabit kıymetlerden Emek Elektrik Endüstrisi A.Ş. tarafından işletilmekte olan fabrika ve arsası için TSKB Gayrimenkul Değerleme A.Ş. firmasına tarih Rapor No:2009B48-1 sayı ile yaptırılan değerleme tarih Rapor No: 2010B24-1 sayı ile yenilenmiştir. Finansal kiralamaya konu sabit kıymetlerden makine ve teçhizat tarih Rapor No: 2009B48-2 sayı ile yaptırılan değerleme yenilenmeden aynen kalmıştır. Şirket tarihi itibariyle finansal kiralamaya konu sabit kıymetler dışında kalan maddi duran varlıklarını UMS 16 yeniden değerleme kapsamında TSKB Gayrimenkul Değerleme A.Ş.firmasına tarih Rapor No: 2010B24-2 sayı ile değerlemesini yaptırmıştır. Değerleme sonucuna göre; Fabrika binası ve arsalar : TL Makine ve teçhizatlar : TL Makine ve teçhizatlar (Finansal kiralama kapsamına girmeyen) : TL olmak üzere toplam TL olarak tespit edilmiştir. Duran Varlık Değer Artış Fon tutarı TL dir tarihi itibariyle finansal tablolara alınan değer artış fonu ile öz kaynak toplamı TL. ye ulaşmış ve TTK 324. madde kapsamından çıkmıştır. 90

91 EMEK ELEKTRİK ENDÜSTRİSİ A.Ş. 31 ARALIK 2011 TARİHLİ TÜRK TİCARET KANUNU VE VERGİ KANUNLARI ÇERÇEVESİNDE HAZIRLANAN MALİ TABLOLAR 91

92 92

93 93

94 Şirketimiz 2011 yılı hesap dönemi sonu itibariyle Yasal Kayıtlara gore vergi sonrası ,28 TL, Sermaye Piyasası Kurulu XI No:29 tebliği hükümleri çerçevesinde hazırlanan finansal tablo kayıtlarında ise ,00 TL net dönem kârı elde etmiştir. Şirketin geçmiş yıl zararları nedeniyle elde edilen kar dağıtıma tabi tutulmayacaktır. 94

95 DENETÇİ RAPORU EMEK ELEKTRİK ENDÜSTRİSİ A.Ş. GENEL KURULU NA Ortaklık Ünvanı Merkezi Sermayesi Faaliyet Konusu Denetçinin Adı ve Soyadı Görev Süresi Ortak Olup Olmadıkları : EMEK ELEKTRİK ENDÜSTRİSİ A.Ş. : Balıkhisar Mahallesi Köy İçi Kümeevleri No:574 Akyurt / ANKARA : TL. : Elektrik Transformatörü ve Kondansatör Üretimi : Arzu ALTUN : 2011 Yılı Faaliyet Dönemi : Denetçi Arzu ALTUN Şirket Ortağı değildir. Yapılan İnceleme ve Sayımlar : Kanuni Defter : T.T.K. nun 353/2 maddesi gereğince,ortaklığın kanuni defterleri ve diğer belgeleri teftiş edilmiş olup; tutulan kayıtların ve saklanan belgelerin ilgili mevzuat ve Ana sözleşme hükümlerine ve genel kabul görmüş muhasebe kurallarına uygun olduğu görülmüştür. Şirket Veznesi : T.T.K. nun 353/3 maddesi gereğince şirket veznesi 2011 yılında (4) defa teftiş edilmiş olup; kasa mevcudu ile kasa defteri rakamları arasında mutabakat bulunduğu tespit edilmiştir. Kıymetli Evrak : T.T.K. nun 353/4 maddesinde bahsi geçen kıymetlerin mevcut olup olmadığının tetkiki için ilgili defter, kayıt ve kasa her ay sonu itibariyle incelenmiş olup, kayıt ve mevcudatın mutabakatı tespit edilmiştir. Şirket-Yolsuzluk bulunmamaktadır. : 2011 yılı içerisinde tarafıma intikal etmiş herhangi bir şikâyet ve yolsuzluk Emek Elektrik Endüstrisi A.Ş. nin dönemi hesap ve işlemlerini T.Ticaret Kanunu, Ortaklığın esas sözleşmesi ve diğer mevzuat ile genel kabul görmüş muhasebe ilke ve standartlarına göre incelemiş bulunmaktayım. Görüşüme göre içeriğini benimsediğim ekli tarihi itibariyle düzenlenmiş bilanço ortaklığın anılan tarihteki gerçek mali durumunu, dönemine ait Gelir tablosu anılan döneme ait gerçek faaliyet sonuçlarını yansıtmaktadır. Bilançonun ve Gelir Tablosunun onaylanmasını ve Yönetim Kurulu nun aklanmasını oylarınıza arz ederim. Denetçi Arzu ALTUN 95

96 SONUÇ Sayın Ortaklarımız; Faaliyet raporumuzla, 2011 dönemi sonuçları bilginize sunmuş bulunuyoruz yılı içerisinde güçlendirilen yurtdışı temsilcilik ağımız ve yurtiçi pazarlama satış politika değişiklikleri sonucunda şirketimiz yurtiçi ve İrlanda, İngiltere, Pakistan, Malezya, Nijerya, Vietnam, Küba, Almanya, Singapur, Azerbaycan ve İran gibi yurt dışı ülkelerden yeni siparişler almış ve almış olduğu bu siparişlerin teslimatlarını başarıyla yapmaya başlamıştır. Emek Elektrik Endüstrisi A.Ş: Yönetim Kurulu olarak bizler, şirketimizin yurtiçi ve yurtdışındaki bilgi birikimi ve satış becerisini Emek markasının gücüyle de birleştirerek gerek yurtiçi gerekse yurtdışı pazarlama satış faaliyetlerinde rakiplerinden önde yer almayı ve 2012 yılında yapılacak üretim ve satış değerlerinin son 2 yıldaki performansa uygun olarak bir önceki yıla göre daha da arttırmayı hedeflemekteyiz yılı Emek Elektrik Endüstrisi A.Ş. i olarak teknolojik ve ekonomik yönden daha verimli olmak, Dünya Enerji pazarında daha etkin bir rol oynamak, elektrik dağıtım özelleştirmeleri ile birlikte ihtiyaç duyulacak elektromekanik teçhizat imal etmek üzere daha profesyonel üretim, yönetim ve raporlama teknikleri kullanarak hedeflerini gerçekleştirme yolunda önemli adımlar atmaya devam edecektir. Emek de çalışmaya devam eden gerçek Emek çilere huzurunuzda bir kez daha teşekkür eder hepinizi saygıyla selamlarız. Yönetim Kurulu Üyesi Genel Müdür Zafer ARABUL 96

97 İLETİŞİM Adres : Balıkhisar Mahallesi Köy İçi Kümeevleri No: Akyurt Ankara /TURKEY Tel : Fax : E.Mail : emek@emek.com.tr 97