PSKOLOJK DANIMA VE REHBERLK TE ETK. Murat TADAN ve lhan YALÇIN ÖZET

Ebat: px
Şu sayfadan göstermeyi başlat:

Download "PSKOLOJK DANIMA VE REHBERLK TE ETK. Murat TADAN ve lhan YALÇIN ÖZET"

Transkript

1 PSKOLOJK DANIMA VE REHBERLK TE ETK Murat TADAN lhan YALÇIN ÖZET Bu çalımada Psikolojik Danıma ve Rehberlik uygulamalarında göz önünde bulundurulması gereken etik ilkelerin incelenmesi amaçlanmıtır. Bu amaçla, öncelikle etik ve meslek etii kavramları açıklanmı, daha sonra psikolojik danıma ve rehberlik alanında çalıanlar için gelitirilmi olan etik ilkeler üzerinde durulmutur. Çalıma kapsamında Türk Psikolojik Danıma ve Rehberlik Dernei, Amerikan Psikolojik Danıma Dernei ve Amerikan Okul Psikolojik Danımanları Dernei nin yayınladıı etik ilkelerden yararlanılmıtır. lkelerden bazıları örnek olaylarla zenginletirilerek açıklanmıtır. Son olarak psikolojik danıma ve rehberlik hizmetlerinde etik ve yasa arasındaki iliki incelenmitir. Psikolojik danıma uygulamalarının etik ilkeler çerçevesinde gerçekletirilmesi için ilkelerin hem alanda çalıanlar tarafından içselletirilmesi hem de uygulamaların yaptırım gücü olan bir denetleme kurumu tarafından kontrol edilmesi gerekmektedir. Anahtar Sözcükler: Etik, meslek etii, psikolojik danıma ve rehberlik etii. ETHICS IN COUNSELING ABSTRACT The aim of this study was to analyze the code of ethics which has to be taken into consideration in the services of counseling. By this aim, first of all the terms of ethics and professional ethics were explained and then the code of ethics was emphasised. In this study, the code of ethics of Turkish Psychological Counseling Association, American Counseling Association and American School Counselor Association were used. Some of these code of ethics was explained and enriched by case studies. At the end of the study the relations between ethics and laws in the counseling were examined. In order to do counseling services in the frame of code of ethics, these code of ethics must be accepted by the counselors and also the applications must be controlled by an organisation which has an authority. Keywords: Ethics, professional ethics, counseling ethics. 1. Giri Etik, felsefi anlamda insan davranılarının doru veya yanlı olarak deerlendirilmesini incelerken, daha çok olması gerekenler üzerinde durur. Meslek grupları, toplumdaki etik duyarlılıın artması ile birlikte meslein etik ilkelerini açıklama ihtiyacı duymulardır. Meslekler ile ilgili kurum ve kurulular, yayınladıkları ilkeler ile üyelerinin uygulamalarına standartlar getirmeyi ve onları koruyarak denetlemeyi amaçlamılardır. Mesleki etik ilkelerinin temel amacı, meslek üyelerinin, kendilerini eletirerek, gelimelerine olanak salamaktır. Meslek etii ilkeleri, dorudan insan ile ilgili mesleklerde çalıanların uyması gereken davranı kurallarıdır. Meslek etiinin en önemli yararlarından biri Ara. Gör. Murat Tadan, Ankara Üniversitesi, Eitim Yönetimi, Teftii, Planlaması ve Ekonomisi Anabilim Dalı Ara. Gör. lhan Yalçın, Ankara Üniversitesi, Eitimde Psikolojik Hizmetler Anabilim Dalı 99

2 Psikolojik Danıma ve Rehberlik te Etik dünyanın her yerinde aynı meslek çalıanlarının bu kurallara uygun davranmalarının gerekli olmasıdır (Aydın, 2003, 25). Etik ilkeleri, bütün sorunlara ilikin yanıtların verildii metinler olarak düünmemek gerekir. Bu ilkeler, eylemin doru ya da yanlılıının belirsiz olduu durumlarda bireylere yol göstermelidir. Bununla birlikte etik ilkeler ile doru davranıların tevik edilmesi ve yanlı davranılardan caydırılması için bazı parametrelerin oluturulması amaçlanır (DeSensi ve Rosenberg, 1996 akt. Aydın, 2003, 29). Psikolojik danıma ve rehberlik alanında çalıanlar, insanlara yardım hizmeti sundukları için etik ilkeler, bu alanda daha da önem kazanmıtır. Psikolojik danıma ve rehberlik alanında etik ilkeler ilk olarak Amerikan Psikolojik Danıma Dernei (ACA) tarafından ortaya konulmutur. Voltan-Acar (2003), 1985 yılında yazdıı bir makalesinde psikolojik danımanlık mesleinin bazı etik ilkelerini hukuk mesleinin ilkeleri ile karılatırmıtır. Türk Psikolojik Danıma ve Rehberlik Dernei (Türk PDR-DER) ise 1995 yılında, PDR alanında çalıanlar için bir kılavuz niteliinde olan etik ilkeler kitapçıını hazırlamı ve yayınlamıtır. Bu ilkeler okul psikolojik danımanları da (okul rehber öretmenleri) dâhil tüm ruh salıı çalıanlarının uygulamalarını kapsamaktadır. Bir meslek alanında çalıma ilkelerinin var olmasının ve bu ilkelerin yayınlanmasının, meslek çalıanlarında etik duyarlılıın oluumuna katkı getirebilecei düünülmektedir. Psikolojik danıma ve rehberlik (PDR) hizmetlerinin de baarıya ulaabilmesi için benimsenen ilkeler, aaıdaki gibi ifade edilmitir (Kuzgun, 1997; Kepçeolu, 1997; Özolu, 1997; Erkan, 2000): 1. PDR hizmetlerinin odaında birey vardır. Bu yüzden her birey seçme özgürlüüne sahiptir ve saygıya deer bir varlık olarak görülür. 2. PDR hizmetlerinden yararlanma gönüllüü gerektirir. 3. Rehberlik anlayıı, her türlü çalıması ile örenciyi merkez alan bir eitim sistemini öngörür. 4. PDR hizmetlerinde gizlilik esastır. 5. Rehberlik ve Psikolojik danıma hizmetlerinde birey ile ilgili herkesin anlayı ve ibirlii içerisinde çalıması gerekir. 6. Rehberlik ve Psikolojik danıma hizmetleri eitimin ayrılmaz bir parçasıdır. 7. Rehberlik hizmetleri bireylerin tüm yönleriyle gelimesine yöneliktir. 8. Rehberlik hizmetlerinden tüm hayat boyunca yararlanılabilir. 9. Rehberlik hizmetlerinde bireysel farklılıklara saygı esastır. 10. Rehberlik hizmetlerinde toplumsal sorumluluk da ihmal edilemez. 11. Rehberlik hizmetleri planlı, programlı, örgütlenmi bir biçimde ve profesyonel bir düzeyde sunulur. 12. Rehberlik ve Psikolojik danıma hizmeti sunulacak birey ve örenciyi her yönüyle tanımak esastır. Yukarıda ifade edilen meslek ilkeleri, psikolojik danıma ve rehberlik alanında çalıanlar için yol gösterici olmutur. Çalıanların psikolojik danıma ve rehberlik mesleini icra ederken meslein gerektirdii etik ilke, kural ve standartlarına uymaları zorunluluktur (Doan ve Tekinalp, 2002, 22). Psikolojik danıma ve rehberlik alanında belirlenen etik ilkelerin amaçları aaıdaki gibi ifade edilebilir (Van Hoose ve Kottler, 1995 akt. Gladding,2000): a.etik ilkeler, psikolojik danımanları korur ve yönlendirir. Psikolojik danımanlar, mesleki düzenlemelerle yasalar tarafından kontrol yerine, görevlerini özdenetim yoluyla kendileri düzenlemektedirler. b.etik ilkeler, meslek içerisinde iç anlamazlıkların ve önemsiz çekimelerin kontrolüne yardımcı olarak meslein gelimesinin devamlılıını salar. c.etik ilkeler, danıanları özellikle yasal olmayan uygulamalardan korur. Psikolojik danımanların, mesleki yasalara ek olarak etik ilkelere uygun davranmaları durumunda standartlara uygun kararlar verdikleri kabul edilir. Türkiye de PDR programlarından mezun olanların çounluu eitim kurumlarında istihdam edilmektedir. Okul psikolojik danımanları dier alanlarda hizmet veren psikolojik 100

3 danımanlardan farklı olarak bazı sorumluluklar üstlenmilerdir. Dolayısıyla bu çalımada okul psikolojik danımanlarının uymaları gereken etik ilkeler üzerinde durulmutur. 2. Okul Psikolojik Danımanlarının Sorumlulukları Hem ilköretim hem de ortaöretim kurumlarında görev yapan okul psikolojik danımanları, özel konumları gerei örenciye, ailesine ve meslektalarına karı sorumlulukları vardır. Okul psikolojik danımanlarının bu sorumlulukları Amerikan Okul Psikolojik Danımanları Dernei tarafından aaıdaki gibi ifade edilmitir (ASCA, 2003): a- Okul psikolojik danımanlarının örencilere karı bazı sorumlulukları bulunmaktadır. Bu kapsamda okul psikolojik danımanları örencilere birey olarak saygı duymalı, örenciler için mesleki yöneltme faaliyetlerini yürütmeli, örencilerin eitsel ve duyusal olarak gelimelerini salamalı, sahip oldukları kiisel deerleri örencilere aktarmaktan kaçınmalı, örencileri, durumu ile ilgili politika, kanun, kural, düzenlemelerle ilgili bilgilendirmeli ve örencilerin haklarını korumalı, kurumsal prosedür, kanun ve güvenilirlik kuralları gerei, örencilere verilen hizmetler kapsamındaki kayıtların güvenlii salamalı ve korumalı, örencilerin, ihtiyaçlarına uygun bilgisayar programları uygulamalı, örencilere yaptıkları uygulamalar ile ilgili bilgiler verilmeli, mezunları izleme çalımaları yapılmalıdırlar. b- Okul psikolojik danımanlarının okula karı da bazı sorumlulukları vardır. Okuldaki çalıanların, okulun misyon, personel ve verimliliine zarar verebilecei koullarda, ilgili bilgilendirmeyi yapmalı, bilgilendirme yapılırken danıan-psikolojik danıman ilikisindeki güvenilirlie üst düzeyde dikkat etmeli, okulda psikolojik danımaya ihtiyaç duyulduunda hizmet vermeli, PDR hizmetlerinin okul içindeki ilevinin sınırlandırıldıı durumlarda yetkilileri durumdan haberdar etmeli, sadece alanıyla ilgili ilerde görev kabul etmeli, çalıtıı kurumdan bir görev nedeniyle ayrıldıında yerine psikolojik danıman pozisyonuna uygun bir kiinin istihdamını önermeli ve okuldaki tüm birimler ile ibirlii içerisinde çalımalıdırlar. c- Okul psikolojik danımanlarının kendilerine karı sorumlulukları unlardır; birey olarak mesleki yeterlik ve yetkinlik sınırları içinde ilevini sürdürmeli, davranılarının sorumluluunu taımalı, danıana zarar verecek ve mesleki açıdan yetersiz olduu hiçbir etkinlie katılamamalı, mesleki bilgi ve becerisini sürekli gelitirmelidirler. d- Okul psikolojik danımanlarının mesleki sorumlukları ise unlardır: Balı oldukları kurumun etik dıı davranıların engellenmesi konusunda politikalarını ve yaptırımlarını kabul etmeli ve politikaların doru ilemesi için çalımalı, bireysel etik davranı gelitirmede kendi tarzlarını oluturmalıdırlar. Görüldüü gibi okul psikolojik danımanlarının örencilere, okula, kendilerine ve mesleine karı önemli sorumlulukları vardır. Örencilerin kiisel/sosyal, eitsel ve mesleki açıdan gelimelerini kolaylatırmak için, okul psikolojik danımanları çalımaları sırasında bu sorumlulukları göz önünde bulundurmalıdırlar. Okul psikolojik danımanlarının, sözü edilen sorumlulukları yerine getirirken uymaları gereken önemli etik ilkeler bulunmaktadır. Bu etik ilkelerden bazıları aaıda ayrıntılı bir ekilde incelenmitir. 3. Okul Psikolojik Danıma ve Rehberlik Hizmetlerinde Etik lkeler Alan yazında okul psikolojik danımanlarının dikkat etmeleri gereken etik ilkelerden özellikle üzerinde durulan konular; özgür seçim ve bilgilendirilmi onay almak, psikolojik danımada konuulanların gizliliini salamak, deer aktarımından, psikolojik danıma hizmetlerinde bilgisayar teknolojisinin yanlı kullanımından ve danıanla duygusal-cinsel ilikiden kaçınmak olarak ifade edilmitir. Aaıda bunlara ilikin bilgilere yer verilmitir Bilgilendirilmi onay (informed consent) ve özgür seçim. Hem bilgilendirilmi onay hem de danıanın seçme özgürlüü psikolojik danımanın doası ve gönüllükle ilgilidir. Psikolojik danımanlar, danıanlara psikolojik danımanın amaçları, salanan hizmetlerin nitelii, yapılacak görümenin yarar ve riskleri, psikolojik danımanın süresi, gizlilik derecesi, kullanılacak teknikler ile psikolojik danıma dosyası hakkında bilgi vermelidirler. Bu bilgiler 101

4 Psikolojik Danıma ve Rehberlik te Etik ııında psikolojik danımaya balayıp balamama konusundaki son karar danıana aittir. Bu artların açıkça ifadesi psikolojik danımanın hem mesleki, hem de etik sorumluluudur (Nugent,2000, 64). Psikolojik danımanlar, danıanları bilgilendirirken danıanın ruh halini göz önüne almalıdırlar. Bu durum psikolojik danımanlar için güç olabilir. Psikolojik danımanlar, çok fazla ya da çok az bilgilendirme yapmamalıdırlar, bu iki durum arasında dengeyi bulmalıdırlar. (Corey,1990, 57). Örnein, bir lise örencisi okul psikolojik danımanı ile yaptıı oturumlar sırasında uyuturucu madde kullandıından söz edebilir. Bu gibi durumlarda psikolojik danıman, etik açıdan herhangi bir sorun yaanmaması için, psikolojik danıma sürecinin balangıcında psikolojik danıma oturumlarının gizliliinin sınırları hakkında bilgi vermelidir. Bu bilgilendirme aamasında da, çok ayrıntılı bilgilendirilmesi danıanı kaygılandırabilir. Bu yüzden psikolojik danımanlar, danıanları ve ailelerini bilgilendirirken hem duyarlı, hem de bu konuda beceri sahibi olmalarıdırlar. Danıanlara sunulacak bilgilendirilmi onay, bir plan çerçevesinde sunulmalıdır. Danıanlar çounlukla psikolojik danıma ile ilgili olarak hiçbir haklarının ve sorumluluklarının olmadıını düünebilirler. Psikolojik danımanların, her türlü hareketi danıanı çok fazla etkileyebilir. Psikolojik danıma sürecinin baarılı olarak devam etmesi için psikolojik danımanın, danıanı doru bir ekilde bilgilendirmesi önemlidir (Corey, 1990, 57) Psikolojik danımanın gizlilii. Gizlilik konusu da psikolojik danıma ilikisinde danıanların önemli bir hakkı olarak görülmektedir. Bu hak, ASCA ve Türk PDR-DER etik ilkelerinde açıkça belirtilmitir. Buradaki gizlilik kavramının anlamı; psikolojik danımaya ilikin kayıtların danıanın izni olmadan bakalarına duyurulmamasıdır. Danıan bu ilkeye güvenerek psikolojik danıman ile kendisi hakkında açıkça konuur (Nugent, 2000, 64). Psikolojik danıman ile paylatıı sırların bakalarıyla konuulduunu fark eden bir danıan, bir baka psikolojik danımana bavurmakta güçlük çekecektir ve bu tür olaylar, bakalarının da bu hizmetlere güveninin sarsılmasına yol açacaktır. Bu tip davranıları gösteren psikolojik danımanların hem kendilerine, hem de mesleklerine zarar verdikleri söylenebilir ( Kuzgun, 1997, 199). Psikolojik danıma ve rehberlik alanında etik duyarlılıın gelimesinde, yaanmı bazı olayların üzerinde özellikle durulmasının yararlı olacaı düünülmektedir. A.B.D. de 1969 yılında yaanmı, gerek yazılı ve görsel basında, gerekse de akademik çevrelerde çokça tartıılan, kayıtlara Tarasoff vakası olarak geçen bir olay, psikolojik danıma etii açısından önemli görülmektedir. Örnek olay: Tarasoff Davası Poddlar adlı adam, 27 Ekim 1969 tarihinde, sevdii ancak bu sevgisine karılık bulamadıı Tarasoff u öldürür. Olayın kahramanları Poddlar ve Tarasoff, Kaliforniya Üniversitesi nde örencidirler. Olaydan bir yıl önce bu kiiler, bir dans kursunda tanıırlar ve Tarasof bir yeni yıl partisinde Poddlar ı öper. Bu öpücükten sonra, Poddlar, Tarasof ile ciddi bir iliki yaadıklarına inanır. Daha sonra, Tarasoff Poddlar a onunla ilgilenmediini ve baka erkek arkadaının olduunu söyler. Bu sözler üzerine Poddlar depresyona girer, çalımaları ile salıını önemsememeye ve kendi kendine konumaya balar. Bir arkadaına Tarasoff un odasını bombalayacaını anlatır. Poddlar bir süre sonra arkadaları tarafından ikna edilerek örenci salık merkezine gitmeye balar. Dokuzuncu görümesinde, Poddlar, psikolojik danımana Tarasoff u yaz tatilinden sonra öldüreceini söyler. Psikolojik danıman, kampüs polisine haber verir, Poddlar tutuklanır ve polis olayı soruturmaya balar. Soruturma sonrasında polis Poddlar ın, kızı öldürmeyeceine ikna olur ve Tarasoff tan uzak duracaına ilikin söz alır. Salık merkezi bakanı, Poddlar ın tedavi görmesi ve hastanede yatması için ikna edilmesini ister. kna çabalarından sonra Poddlar, psikolojik danımayı terk eder. Bir süre sonra da Poddlar, Tarasoff un evinde onu bıçakla öldürür, ardından polise haber vererek teslim olur. Daha sonra 1974 ve 1976 yıllarında iki kez duruma yapılır. Duruma sonunda verilen kararda, danıan ile birlikte hem sorgulayan polisler hem de psikolojik danıman suçlu bulunur ( Case ). 102

5 Bu olayın psikolojik danıma ve rehberlik hizmetlerinde etik ilkeler açısından deerlendirilmesi gerekmektedir. Danıan bir bakasını öldürmekten söz ettiinde, önlem almakla birlikte, psikolojik danımanın hedefteki kiiyi de bu durumdan haberdar etmesi gerekirdi. Ciddi bir tehlike söz konusu olduunda psikolojik danıman, tehlikeyi gidermek için giriimlerde bulunurken, hedefteki bireyin uyarılmasını salamakla da yükümlüdür. Psikolojik danımanın bireye karı sorumluluu, bireyin ve toplumun iyilii için taıdıı sorumluluk ile sınırlıdır. Psikolojik danımanın, bu gerçei psikolojik danıma ilikisi balamadan önce veya psikolojik danıma sırasında, uygun bir zamanda danıana açıklaması gerekmektedir ( Kuzgun, 1999, 200) Psikolojik danıman ve danıan arasındaki duygusal-cinsel iliki. Psikolojik danıman ile danıan arasında duygusal-cinsel iliki kurulmasının uygun olmayacaı, psikolojik danıma ile ilgili etik ilkelerde açıkça belirtilmitir. Amerikan Psikolojik Danıma Dernei (ACA) bu durumu psikolojik danımanlar danıanlarla hiçbir ekilde cinsel ilikiye giremezler ve cinsel ilikiye girmi olanlar, ilikiye girdikleri danıanlarıyla psikolojik danıma yapamazlar eklinde ifade etmitir (Corey, 1990; Peterson ve Nisenholz, 1999,59 ; Nugent.,2000,62). Psikolojik danıman ile danıan arasındaki duygusal-cinsel iliki, hem danıanlara hem de psikolojik danımanlık mesleine zarar verir. Psikolojik danımanlar, danıanlar ile ilikilerinde cinsel içerikli ifadeler kullanmamalı veya cinsellii çarıtıracak davranılarda bulunmamalıdırlar. Psikolojik danıma sürecindeki duygusal-cinsel iliki, etik ilkelerle olduu gibi yasalar tarafından da yasaklanmıtır (Gladding, 2000, 59). Psikolojik danıma ilikisi balamadan önce, danıan ve psikolojik danıman arasında duygusal ve cinsel iliki olmayabilir. Ancak oturumlar esnasında psikolojik danıman, sezgileriyle böyle bir ilikinin gelitiini görebilir. Bu gibi durumlarda psikolojik danımanlar nasıl davranmalı, psikolojik danımaya devam etmeli midirler? gibi sorular etik ilkeler çerçevesinde tartıılmalıdır. Etik davranmak her zaman profesyonel kiinin sorumluluu altındadır. Psikolojik danıman, danıanıyla arasında duygusal iliki gelitiini fark ettii an psikolojik danıma ilikisini sonlandırmalıdır. Gerekirse meslektalarından yardım istemeli, danıanı kurban, kendisini de madur eden olmaktan kurtarmalıdır. Ruh salıı alanında çalıan kiilerin meslek eitimlerinde danıanlarla cinsel ilikiye girmemeleri ve bu gibi durumlarla ba etmeleri öretilmektedir. Ancak psikolojik danımanın bu konuda bilgi sahibi olması yetmemektedir. Eitim sürecinde psikolojik danıman adaylarının, bu konudaki etik ilkeleri içselletirmeleri beklenmektedir (Notman ve Nadelson, 1994; Gabbard, 1991 akt. Özmen, 1998) Psikolojik danıma ve rehberlik sürecinde deer aktarımından kaçınmak. Deerler, birey veya grupların sahip oldukları tutum ve davranılar ile etik ilkeler üzerinde etkilidirler. Bireylerin sahip oldukları yaam biçimi; deer sistemlerinin, dini, felsefi, sosyal, kültürel ve politik birikimlerinin etkisiyle ortaya çıkar. Psikolojik danıma sürecinde bireyler arasındaki deer farklılıkları, çatımalara yol açabilir( Nugent,2000, 63). Psikolojik danımanlar, danıanların karar vermelerine yardımcı olmak için deiik tutum ve davranıları içeren alternatifler sunar ve onların bireysel geliimlerine katkı salar. Psikolojik danımanlar, görevleri gerei farklı deer sistemlerini aratırmak durumundadırlar. Deer sistemleri her topluma göre farklılık gösterebilir. Psikolojik danıman, oturumlar süresince sahip olduu deerlerle danıanı etkilemekten kaçınmalıdır. Psikolojik danımanlar, bireysel deerlere sahip olabilirler, ancak danıanlara alternatif önerilerde bulunurken bu deerlerini aktarmaktan kaçınmalıdırlar (Corey, 1990). Örnek Olay: Bir erkek örenci, kiilerarası iliki problemleri nedeniyle, örenim görmekte olduu üniversitenin Psikolojik Danıma ve Rehberlik Merkezi ne bavurur. Birkaç oturum psikolojik danıma yardımı aldıktan ve psikolojik danımanla güvenli bir iliki kurduktan sonra, danıan ecinsel olduunu, bu durumdan rahatsız olmadıını ancak ailesi ve arkadaları ile paylaamadıı için kendisini huzursuz hissettiini söylemitir. Psikolojik danıman ecinsellii kabul edilemez bulan birisidir ve daha önce bir ecinsele psikolojik danıma yardımında 103

6 Psikolojik Danıma ve Rehberlik te Etik bulunmamıtır. Buna ramen danıan ile psikolojik danıma sürecine devam etmitir. Süreç içerisinde psikolojik danıman, danıanını yargıladıını ve ona kendi deer yargılarını empoze etmeye baladıını fark etmitir. Yukarıdaki olay, psikolojik danımanların deer yargılarının etkisinde kalarak danıanlarına yaklamalarına bir örnek oluturmaktadır. Her ne kadar psikolojik danımanların danıanlara deer aktarımından kaçınmaları gerektii belirtilse de, böyle bir durum fark edildii anda gereken önlem alınmalıdır. Psikolojik danıman süreçte objektif olamadıını anladıında bunu uygun bir ekilde danıanına anlatmalı ve onu bir baka psikolojik danımana yönlendirmelidir Psikolojik danıma ve rehberlik hizmetlerinde bilgisayar teknolojisinin yanlı kullanımı. Bilgisayar teknolojisinin, psikolojik danımada yanlı kullanımı etik açıdan sıkıntılar dourabilir. Psikolojik danıma sürecinde bilgisayara kaydedilen danıana ait bilgiler, bakaları arasında yayılabilir ve kullanılabilir. Bu bilgilerin nternet aracılıı ile farklı yerlerde kullanılabilecei endiesi de bulunmaktadır (Gladding, 2000, 61). lgilerin, yeteneklerin, kiiliin ölçümü için gelitirilmi olan bilgisayar programlarının sayısında artı görülmektedir. Bu programların psikolojik danıma hizmetlerinde kolaylık ve çabukluk saladıı söylenebilir. Ayrıca, bu programlar aracılıı ile geni kitlelere mesleki yöneltme hizmeti de verilmektedir ( Locus, 1994 akt. Külaholu, 2002, 42). Bilgisayar programları ile sunulan bu tür hizmetlerin dikkatli bir ekilde yapılması gerekmektedir. Aksi takdirde önemli etik sorunlar ortaya çıkabilir. Aaıda bu konuyla ilgili bir örnek olaydan kısaca söz edilmektedir. Örnek Olay: Bir örenci okul psikolojik danıma ve rehberlik servisine gelir ve psikolojik danıman olmadan bilgisayarda bir psikolojik test programını yanıtlar. Bu testin sonucu, örencinin bazı kiisel sorunlara yatkınlıının ortalamadan daha yüksek olduunu gösterir. Bu sırada örenci zaten depresyondadır. Bilgisayar programı açıkça örencinin, eer istenirse, daha ileri düzeyde psikolojik yardım alabileceini belirtmektedir. Örenci psikolojik danıma merkezinden ayrıldıktan sonra, daha da depresif olmutur. Örencinin anne-babası ve psikolojik danımanı olmadan tek baına bilgisayarda yanıtladıı psikolojik testin, örencide daha derin sorunlara yol açacaı düünülmektedir (Talbutt, 1992). Yukarıdaki örnek olayda, psikolojik danıma ile ilgili hazırlanmı olan bir bilgisayar programının yanlı kullanılmasının örencide problemlere yol açabilecei görülmektedir. Danıanın psikolojik testlerin sonucu hakkında bilgilendirilmesi, psikolojik danımanlar için bir mesleki bilgi ve beceri gerektirir. Psikolojik danımanların, danıanların yanıtladıı testlerin sonucu ile ilgili olarak, danıanları doru bir ekilde bilgilendirmeleri gerekmektedir. 4. Psikolojik Danıma ve Rehberlik te Etik ve Yasa likisi Yasal kurallar ve etik ilkeler birbirleriyle ilikili kavramlardır. Bu iliki içerisinde yasaların dorudan yaptırım gücü olmasına ramen, etik ilkeler için böyle bir durum söz konusu deildir. Ayrıca etik ilkelerin ve yasal kuralların her zaman örtütüü de söylenmeyebilir. Örnein, bir psikolojik danımanın mesleinde kendini iyi bir ekilde yetitirmesi etik bir ilke iken, bu konuda yasal bir zorunluluk yoktur. Etik ilkeler bir konu yasallamadan önce, o konuyla ilgili toplumsal duyarlılıın olumasını salarlar ve bu ilkeler yasalatıı zaman etik de büyük ölçüde amacına ulamıtır Okul psikolojik danımanlıında ailelerin hakları. Örencilerin yaları küçük olduundan, hakları aileleri ve mahkemeler tarafından korunmalıdır. Çocuklar kendi yaamları ile ilgili kararları vermek için gerekli yetenek ve kapasiteye sahip olmadıkları için yasal olarak ailelerin bu kararların verilmesine katılıp katılmayacakları tartımaları devam etmektedir (Remley, 1985 ; Schmidt, 1993, akt. Muro ve Kottman, 1995, 379). Aaıda bu konuya ilikin bir örnek olay sunulmutur. 104

7 Örnek Olay: lköretim dördüncü sınıfa devam eden örencinin annesi, çocuunu ertesi yıl özel okula göndermek istediini belirtirken, çocuk okuldan ayrılmak istememektedir. Anne, bu konuyla ilgili olarak okul psikolojik danıma ve rehberlik servisine bavurur. Okul psikolojik danımanı bu durumda ne yapmalıdır? Psikolojik danıman, etik ilkeler gerei bu karardan birinci derecede etkilenecek kiinin çocuk olduunu anneye hatırlatmalı ve böyle bir kararın öncelikle çocuk ile verilmesi gerektiini aileye bildirmelidir. Okul psikolojik danımanı görevi gerei; anne ve çocuu okul deitirmenin, örenci üzerinde oluabilecek psikolojik etkileri hakkında bilgilendirmelidir. Ailelerle ilgili tartıılan bir baka konu ise, okullardaki deiik etkinliklere, bireysel ve grupla psikolojik danıma oturumlarına çocukların katılımında ailelerin izninin olup olmayacaıdır. Ailelerin inanç ve deerlerinin okul psikolojik danımanınınkilerle çatıtıı durumlarda, aileler çocuklarının bazı etkinliklere katılmalarını istemeyebilirler. (Alexander ve Alexander, 1985 akt. Muro ve Kottman, 1995, 380). Bu durumda okul psikolojik danımanları, çocukların uygulamalardan herhangi bir zarar görmeyecekleri konusunda ailelere garanti vermelidirler Okul psikolojik danımanlıında çocuk ihmal ve istismarlarını rapor etmek. Okul psikolojik danımanları, herhangi bir çocuun istismarına yönelik bir bilgi sahibi olursa, bu bilginin psikolojik danıman tarafından rapor edilmesi hem yasal hem de etik zorunluluktur (Peterson ve Nizenholz, 1999, 58). Okul psikolojik danımanları okullarındaki tüm personelin, örencilere yönelik fiziksel, cinsel ve duygusal istismar ve ihmal, aileleri tarafından terk edilme ve yetersiz bakım gibi tüm istismar durumlarını rapor etmeli ve ilgili kurumlara bildirmelidirler (Muro ve Kottman, 1995, 381). Örnek Olay: Bir ilköretim okulu öretmeni, sınıfındaki bir örencinin uzun süredir derslerdeki baarısının dütüünü, buna paralel olarak da durgunlatıını fark etmi ve örencinin bu konuda yardım alması için okul psikolojik danımanı ile iletiime geçmesini salamıtır. Çocukla yaptıı görümelerde, okul psikolojik danımanı örencinin bir süredir evde fiziksel ve cinsel istismara maruz kaldıını ve bunu da kimseyle paylaamadıını örenmitir. Psikolojik danıma sürecinin gizlilii esastır ancak yukarıdaki örnek olayda ve benzeri durumlarda, psikolojik danımanın böyle bir bilgiyi gizli tutmaması gerekmektedir. Psikolojik danıman örencinin yararını gözeterek, okul idaresinin de ibirlii ile ilgili kurumlarla iletiime geçmeli ve örencinin bir an önce istismardan kurtarılmasına yardımcı olmalıdır Psikolojik danımanların mahkemelerde tanıklıı. Psikolojik danımanların mahkemelerde tanıklık yapıp yapamayacakları etik olarak tartıılmaktadır. Bir psikolojik danımanın, üç faklı durumda mahkemeye tanık olarak çarılması söz konusudur. Bunlardan en yaygın olanı, psikolojik danımanın gördüü bir olaydan dolayı mahkemeye tanık olarak çarılmasıdır. Bir dier durum, psikolojik danımanın danıan ile olan ayrıcalıklı ilikisinden dolayı mahkemeye çarılmasıdır. Örnein, psikolojik danımanın danıan veya danıanın ailesi ile ilgili olarak tutmu olduu görüme notları, mahkeme tarafından deerlendirilmek için psikolojik danımandan istenebilir ve psikolojik danıman mahkemeye çarılabilir. Üçüncü durum ise psikolojik danımanların mahkemeye uzman tanık olarak çarılmasıdır (Peterson ve Nizenholz, 1999, 63) Psikolojik danıma ve rehberlikte okul kayıtlarına ulaılabilirlik. Okul psikolojik danımanlarının örencilerle ilgili olarak tutmu oldukları bilgileri uygun ekilde muhafaza etmeleri etik bir gerekliliktir. Yalnız bu gereklilik için, psikolojik danımanların kendi yönetmelikleri ile yasaların yorumu arasında faklılık bulunabilir. Örnein, Amerika da ailelerin eitim hakları ve mahremiyetleri yasası (FERPA) tüm okul personeli ve psikolojik danımanların davranılarını kapsar. FERPA yasalarına göre, aileler çocuklarına ait kayıtları inceleme hakkına sahiptirler. Bu yasa gerei psikolojik danıma bilgilerini muhafaza etme sorumluluu bulunan 105

8 Psikolojik Danıma ve Rehberlik te Etik psikolojik danımanlar zor durumda kalabilirler. Okul psikolojik danımaları, yasalar çerçevesinde, örencilere ait kayıtların korunması hususunda kendi yönetmeliklerini ailelere ve topluma tanıtmalıdırlar. Bu konudaki genel kanı, kiisel dosyaların ve psikolojik danıma ilikisinin özel olduudur (Muro ve Kottman, 1995, 382). 5. Sonuç Etik ilke ve standartlar, psikolojik danıma ve rehberlik alanında çalıanların mesleki kimlik ve görevlerini açıklamayı, sorumluluk sınırlarını belirlemeyi kolaylatırırlar. Bu ilkeler, psikolojik danımanların mesleklerini icra ederken karılaabilecekleri sorunlu durumlarda onlara yol gösterecek ipucu davranıları göstermektedirler (Türk PDR-DER, 2000). Etik kurallara uymak veya etik kuralları izlemekle etik kuralları en ideal ekilde uygulamak arasında fark vardır. Örnein, etik ilkeleri zorunlu olarak benimsemi bir psikolojik danımanın asgari standartlara göre iini yapması beklenir. Psikolojik danıman temel kurallara uyarken, mesleki standartların gerekliliini karılamaya çalıır. deal etik anlayıını benimseyen psikolojik danımanların ise, üst düzeyde standartlar için çaba göstermeleri beklenmektedir. Psikolojik danımanların uygulamalarında, danıanlar için neyin daha doru olduunu düünme eiliminde olmaları beklenir. Yasalara uymak ve asgari standartları yerine getirerek davranmak, etie uygun davranıın bir parçası olmakla birlikte uygulamada psikolojik danımanlardan bundan daha fazlası beklenmektedir (Doan ve Tekinalp, 2002, 23). Psikolojik danıma ve rehberlik alanında çalıanlar için etik ilkeler konmasına ramen, bu alanda çalıanlarda etik dıı davranılar görülebilir. Bunlar; mesleki yeterliliin ve yetkinliin sınırlarını iyi tayin edememek, danıanların bilgilerinin gizliliini muhafaza edememek, cinsel ve duygusal istismar ile sonuçlanan uygulamalarda bulunmak, ölçme araçlarının izinsiz ve yanlı kullanımına neden olmak gibi davranılardır. Hem nitelikli psikolojik yardım hizmeti sunmak hem de yanlı uygulamaları önlemek amacıyla psikolojik danıma hizmeti sunan meslek elamanlarını denetleyecek mekanizmaların oluturulması zorunludur. Ülkemizde de psikolojik danımanlık etik ilkeleri oluturulmasına ramen, etik dıı durumları denetleyecek mekanizma yoktur. Bu alanda etik ilkelerin daha da güçlü olarak uygulanması için bu denetim mekanizmasına ihtiyaç vardır. 106

9 KAYNAKÇA American School Counselor Association, Code of Ethics, Aydın,. (2003). Eitim ve Öretimde Etik. Ankara: Pegem Yayıncılık. Corey, G. (1990). Theory and Practice of Counseling and Psychotherapy. California: Brooks / Cole Publishing Company. Doan, S ve Tekinalp, E. (2002). Lisans düzeyinde meslek sorunları ve ahlak ilkeleri dersinin ilenii. Gazi üniversitesi Örnei. Psikolojik Danımanlıkta Etik Sempozyumu Kitapçıı. stanbul: Yöret Vakfı. Erkan, S. (2000). lköretimde Rehberlik. (Editör : Yıldız Kuzgun) Ankara: Nobel Yay. Gladding, S. T. (2000). Counselling. U.S.A Printice Hall Pearson Education. U.S.A. R.R. Donnelay and Sans Company. Kepçeolu, M. (1997). Psikolojik Danıma ve Rehberlik. stanbul: Baak Ofset. Kuzgun,Y. (1997). Rehberlik ve Psikolojik Danıma. Ankara: ÖSYM Yayınları Külaholu,. (2002). Bilgisayarlı rehberlik programlarının etik açıdan deerlendirilmesi. Psikolojik Danımanlıkta Etik Sempozyumu Kitapçıı. stanbul: Yöret Vakfı. Muro ve Kottman (1995). Guidance and Counseling in the Elementary and Middle Schools. wm C. Brown Communications. U.S.A. Nugent, F. A. (2000). Counseling. New Jersey : Pearson Education. Uper Gaddle River Company Özmen, M. (1998). Terapist-Hasta likisinde Cinsel Taciz. Türk Psikoloji Dergisi 9 (4), Özolu, S. Ç. (1997). Eitimde Rehberlik ve Psikolojik Danıma, Ankara, A.Ü. Basımevi. Peterson, V. ve Nizenholz, B. (1999). Counseling U.S.A.Viciom Company. Talbutt, L. C. (1992) (Çev: Ersever, Ö. H.). Etik Kurallar ve Bilgisayar Kullanımı: Okul Danımanları çin Örtük Yanıtlar. A.Ü. Eitim Bilimleri Fakültesi Dergisi, 25 (2), Türk PDR Dernei (2000). PDR Alanında Çalıanlar çin Etik Kurallar. Ankara. Voltan-Acar, N. (2003). PDR de Yirmibe Yıl (Makaleler). Ankara, Nobel Yayınları. Aralık case.htm. Aralık

ICS 04.200.10 TÜRK STANDARDI TS EN OHSAS 18001/Mart 2001

ICS 04.200.10 TÜRK STANDARDI TS EN OHSAS 18001/Mart 2001 OHSAS 18001 SALII VE GÜVENL YÖNETM REHBER STANDARDI GR : Dünyada, üretim faktörünün temel öesi olan çalıanların salıı ve güvenlii endüstriyel gelimelere paralel olarak, ön plana çıkmaktadır. Salıı ve i

Detaylı

Snf Öretmenlerinin Kendi Mesleki Yeterliklerine likin Görüleri: Genel Bir Deerlendirme. Dr. Halil Yurdugül Ali Çakrolu Mesude Ayan

Snf Öretmenlerinin Kendi Mesleki Yeterliklerine likin Görüleri: Genel Bir Deerlendirme. Dr. Halil Yurdugül Ali Çakrolu Mesude Ayan Snf Öretmenlerinin Kendi Mesleki Yeterliklerine likin Görüleri: Genel Bir Deerlendirme Dr. Halil Yurdugül Ali Çakrolu Mesude Ayan Öretmen Yeterlikleri Toplumsal geliim için, Eitimin kalitesini artrmak

Detaylı

ETK LKELER BANKACILIK ETK LKELER

ETK LKELER BANKACILIK ETK LKELER ETK LKELER Türkiye Bankalar Birlii tarafından hazırlanan ve Bankacılık Düzenleme ve Denetleme Kurulu nun 15 Haziran 2006 tarih ve 1904 sayılı kararlı ile yayımlanan Bankacılık Etik lkeleri Bankamız tarafından

Detaylı

BURSA DA GÖREV YAPAN MÜZK ÖRETMENLERNN ULUDA ÜNVERSTES ETM FAKÜLTES GÜZEL SANATLAR ETM BÖLÜMÜ MÜZK ETM ANABLM DALI LE LETM VE ETKLEM

BURSA DA GÖREV YAPAN MÜZK ÖRETMENLERNN ULUDA ÜNVERSTES ETM FAKÜLTES GÜZEL SANATLAR ETM BÖLÜMÜ MÜZK ETM ANABLM DALI LE LETM VE ETKLEM BURSA DA GÖREV YAPAN MÜZK ÖRETMENLERNN ULUDA ÜNVERSTES ETM FAKÜLTES GÜZEL SANATLAR ETM BÖLÜMÜ MÜZK ETM ANABLM DALI LE LETM VE ETKLEM Dr. Ayhan HELVACI *1924-2004 Musiki Muallim Mektebinden Günümüze Müzik

Detaylı

TÜRKYE HALK BANKASI A.. ETK LKELER

TÜRKYE HALK BANKASI A.. ETK LKELER Ek 7 Etik lkeler TÜRKYE HALK BANKASI A.. ETK LKELER GR Etik lkeler; Türkiye Halk Bankası A.. çalıanlarının, görevlerini yerine getirirken uymaları gereken ilkeleri ve çalıma düzenine ilikin düzenlemeleri

Detaylı

ÜNVERSTELERN GÜZEL SANATLAR ETM BÖLÜMÜ MÜZK ETM ANABLM/ANASANAT DALI BRNC SINIF ÖRENCLERNN KSEL PROFLLER *

ÜNVERSTELERN GÜZEL SANATLAR ETM BÖLÜMÜ MÜZK ETM ANABLM/ANASANAT DALI BRNC SINIF ÖRENCLERNN KSEL PROFLLER * ÜNVERSTELERN GÜZEL SANATLAR ETM BÖLÜMÜ MÜZK ETM ANABLM/ANASANAT DALI BRNC SINIF ÖRENCLERNN KSEL PROFLLER * Ara.Gör.Ilgım KILIÇ *1924-2004 Musiki Muallim Mektebinden Günümüze Müzik Öretmeni Yetitirme Sempozyumu

Detaylı

ELEKTRK MÜHENDSLER ODASI MESLEK Ç SÜREKL ETM MERKEZ YÖNETMEL

ELEKTRK MÜHENDSLER ODASI MESLEK Ç SÜREKL ETM MERKEZ YÖNETMEL ELEKTRK MÜHENDSLER ODASI MESLEK Ç SÜREKL ETM MERKEZ YÖNETMEL Amaç Madde 1: Bu Yönetmeliin amacı; meslekteki bilimsel, teknolojik gelimelerle ve uygulama alanları ile ilgili olarak Üye Mühendislere verilecek

Detaylı

KOÇ ÜNVERSTES SOSYAL BLMLER (KÜSB) KULÜBÜ TÜZÜÜ

KOÇ ÜNVERSTES SOSYAL BLMLER (KÜSB) KULÜBÜ TÜZÜÜ KOÇ ÜNVERSTES SOSYAL BLMLER (KÜSB) KULÜBÜ TÜZÜÜ YAPI Madde 1. Koç Üniversitesi Sosyal Bilimler Kulübü, kısa adıyla K.Ü.S.B., Koç Üniversitesi örenci kulüpleri tüzüüne balı ve Koç Üniversitesi örencilerinin

Detaylı

OTSTK ÇOCUKLARIN ALELERNE YÖNELK GRUP REHBERL NN ANNE BABALARIN DEPRESYON VE BENLK SAYGISINA ETKS

OTSTK ÇOCUKLARIN ALELERNE YÖNELK GRUP REHBERL NN ANNE BABALARIN DEPRESYON VE BENLK SAYGISINA ETKS Bu aratırma 2005 yılında 1. Uluslararası zmir Özel Eitim ve Otizm Sempozyumu'nda poster bildiri olarak sunulmutur. OTSTK ÇOCUKLARIN ALELERNE YÖNELK GRUP REHBERL NN ANNE BABALARIN DEPRESYON VE BENLK SAYGISINA

Detaylı

GÜZEL SANATLAR ETM BÖLÜMÜ ÖRENCLERNN OKUL DENEYM I DERSNE YÖNELK LGLER VE BEKLENTLER **

GÜZEL SANATLAR ETM BÖLÜMÜ ÖRENCLERNN OKUL DENEYM I DERSNE YÖNELK LGLER VE BEKLENTLER ** GÜZEL SANATLAR ETM BÖLÜMÜ ÖRENCLERNN OKUL DENEYM I DERSNE YÖNELK LGLER VE BEKLENTLER ** Yrd.Doç.Dr. Gürsan SARAÇ * **1924-2004 Musiki Muallim Mektebinden Günümüze Müzik Öretmeni Yetitirme Sempozyumu Bildirisi

Detaylı

BilgiEdinmeHakki.Org Raporu Bilgi Edinme Hakkı Kanunu nun Salık Bakanlıı Tarafından Uygulanmasındaki Yanlılıklar

BilgiEdinmeHakki.Org Raporu Bilgi Edinme Hakkı Kanunu nun Salık Bakanlıı Tarafından Uygulanmasındaki Yanlılıklar BilgiEdinmeHakki.Org Raporu Bilgi Edinme Hakkı Kanunu nun Salık Bakanlıı Tarafından Uygulanmasındaki Yanlılıklar Sürüm 1.0 21 Ekim 2004 Dr. Yaman AKDENIZ * akdeniz@bilgiedinmehakki.org Bilgiedinmehakki.org

Detaylı

OTSTK ÇOCUKLARDA TEACCH PROGRAMININ GELMSEL DÜZEYE ETKS: OLGU SUNUMU

OTSTK ÇOCUKLARDA TEACCH PROGRAMININ GELMSEL DÜZEYE ETKS: OLGU SUNUMU Bu aratırma 2005 yılında 1. Uluslararası zmir Özel Eitim ve Otizm Sempozyumu'nda poster bildiri olarak sunulmutur. OTSTK ÇOCUKLARDA TEACCH PROGRAMININ GELMSEL DÜZEYE ETKS: OLGU SUNUMU Psk. Deniz VARIR

Detaylı

Tablo 1: Çalıma grubunun alan eitimine (branlara) göre daılımı

Tablo 1: Çalıma grubunun alan eitimine (branlara) göre daılımı MLL ETM BAKANLII MÜFETTLERNN OKUL REHBERLK HZMETLER VE DENETMYLE LGL GÖRÜLER THE OPINIONS OF THE MINISTRY OF NATIONAL EDUCATION INSPECTORS ABOUT SCHOOL GUIDANCE SERVICES AND SUPERVISION OF THESE SERVICES

Detaylı

GÜNCEL GELMELER IIINDA LKÖRETM: MATEMATK-FEN-TEKNOLOJ-YÖNETM

GÜNCEL GELMELER IIINDA LKÖRETM: MATEMATK-FEN-TEKNOLOJ-YÖNETM KTAP NCELEMES GÜNCEL GELMELER IIINDA LKÖRETM: MATEMATK-FEN-TEKNOLOJ-YÖNETM Editörler: Arif Altun ve Sinan Olkun Orhan KARAMUSTAFAOLU Yrd.Doç.Dr., Amasya Üniversitesi, Eitim Fakültesi, Dekan Yrd., AMASYA

Detaylı

- 1. www.f1teknoloji.net. ... tarafından hazırlanan bu iyeri yönetmelii tüm irket çalıanları için geçerlidir.

- 1. www.f1teknoloji.net. ... tarafından hazırlanan bu iyeri yönetmelii tüm irket çalıanları için geçerlidir. - 1 Bilgisayar Kullanma Taahütnamesi AMAÇ Bu i talimatının amacı aaıdaki gibidir : -- Çalıanlara irket bilgisayarlarının kullanımı için gerekli yol gösterici bilgiyi salamak. -- irkete ait bilgisayar ve

Detaylı

EL PARMAKLARINA DEERLER VEREREK KOLAY YOLDAN ÇARPMA ÖRETM YÖNTEMYLE ZHN ENGELL ÖRENCLERE ÇARPIM TABLOSU ÖRETM UYGULAMASI

EL PARMAKLARINA DEERLER VEREREK KOLAY YOLDAN ÇARPMA ÖRETM YÖNTEMYLE ZHN ENGELL ÖRENCLERE ÇARPIM TABLOSU ÖRETM UYGULAMASI Bu aratırma 2005 yılında 1. Uluslararası zmir Özel Eitim ve Otizm Sempozyumu'nda poster bildiri olarak sunulmutur. EL PARMAKLARINA DEERLER VEREREK KOLAY YOLDAN ÇARPMA ÖRETM YÖNTEMYLE ZHN ENGELL ÖRENCLERE

Detaylı

II. Ara tırmanın Amacı III. Ara tırmanın Önemi

II. Ara tırmanın Amacı III. Ara tırmanın Önemi Uluslararası Sosyal Aratırmalar Dergisi The Journal of International Social Research Cilt: 7 Sayı: 34 Volume: 7 Issue: 34 www.sosyalarastirmalar.com Issn: 1307-9581 ETKL OKUL-ÇEVRE LKSNDE ALENN KATKISINA

Detaylı

MUSK MUALLM MEKTEBNDEN GÜNÜMÜZE MÜZK ÖRETMEN YETTRME PROGRAMLARINDAK YAYLI ÇALGI ÖRETMNE LKN SINAMA-ÖLÇME-DEERLENDRME DURUMLARININ NCELENMES

MUSK MUALLM MEKTEBNDEN GÜNÜMÜZE MÜZK ÖRETMEN YETTRME PROGRAMLARINDAK YAYLI ÇALGI ÖRETMNE LKN SINAMA-ÖLÇME-DEERLENDRME DURUMLARININ NCELENMES MUSK MUALLM MEKTEBNDEN GÜNÜMÜZE MÜZK ÖRETMEN YETTRME PROGRAMLARINDAK YAYLI ÇALGI ÖRETMNE LKN SINAMA-ÖLÇME-DEERLENDRME DURUMLARININ NCELENMES 1. GR Yrd.Doç.Dr.Cansevil TEB *1924-2004 Musiki Muallim Mektebinden

Detaylı

Bilgi Notu ARA TIRMA VE TASN F GRUBU 30.05.2002. " ç Kontrol: Kamusal Hesapverme Sorumlulu u çin Bir Yapı Olu turulması" Hk.

Bilgi Notu ARA TIRMA VE TASN F GRUBU 30.05.2002.  ç Kontrol: Kamusal Hesapverme Sorumlulu u çin Bir Yapı Olu turulması Hk. Bilgi Notu ARATIRMA VE TASNF GRUBU 30.05.2002 "ç Kontrol: Kamusal Hesapverme Sorumluluu çin Bir Yapı Oluturulması" Hk. ç Kontrol: Kamusal Hesapverme Sorumluluu çin Bir Yapı Oluturulması Kamu Kurumlarındaki

Detaylı

BLG SSTEMLERNN GÜVENLNE LKN OECD REHBER LKELER- GÜVENLK KÜLTÜRÜNE DORU

BLG SSTEMLERNN GÜVENLNE LKN OECD REHBER LKELER- GÜVENLK KÜLTÜRÜNE DORU BLG SSTEMLERNN GÜVENLNE LKN OECD REHBER LKELER- GÜVENLK KÜLTÜRÜNE DORU 14 Aralık 1960 tarihli ktisadi birlii ve Gelime Tekilat Anlamasının, özellikle 1b), 1 c), 3 a) ve 5 b) maddeleri uyarınca; 23 Eylül

Detaylı

DANIÞMANLIK TEDBÝRÝ KARARLARININ UYGULAMA USUL VE ESASLARI HAKKINDA TEBLÝÐ Perþembe, 30 Ekim 2008

DANIÞMANLIK TEDBÝRÝ KARARLARININ UYGULAMA USUL VE ESASLARI HAKKINDA TEBLÝÐ Perþembe, 30 Ekim 2008 DANIÞMANLIK TEDBÝRÝ KARARLARININ UYGULAMA USUL VE ESASLARI HAKKINDA TEBLÝÐ Perþembe, 30 Ekim 2008 25 Ekim 2008 CUMARTESÝ Resmî Gazete Sayý : 27035 TEBLÝÐ Taþpýnar Muhasebe Devlet Bakanlýðý, Milli Eðitim

Detaylı

PYANO ETMNE YEN BALAYAN ÖRENCYLE LK DERSN ÖNEM. Özlem Ömür ÖZET

PYANO ETMNE YEN BALAYAN ÖRENCYLE LK DERSN ÖNEM. Özlem Ömür ÖZET Piyano Eitimine Yeni Balayan Örenciyle lk Dersin Önemi Özlem ÖMÜR PYANO ETMNE YEN BALAYAN ÖRENCYLE LK DERSN ÖNEM Özlem Ömür ÖZET Piyano eitimine yeni balayan bir örenciye, piyano enstrümanını benimsetmek

Detaylı

Amaç ve Kapsam. Yetki ve Sorumluluk

Amaç ve Kapsam. Yetki ve Sorumluluk TEKSTL BANKASI A.. Amaç ve Kapsam Tekstil Bankası A.. (Tekstilbank) bilgilendirme politikası; Bankacılık Kanunu ve bu kanuna ilikin düzenlemeler, Sermaye Piyasası Mevzuatı, Türk Ticaret Kanunu, stanbul

Detaylı

MÜZK ETM YÖNETM ve DEERLENDRME LKLER *

MÜZK ETM YÖNETM ve DEERLENDRME LKLER * MÜZK ETM YÖNETM ve DEERLENDRME LKLER * Prof. Dr. lknur OKATAN *1924-2004 Musiki Muallim Mektebinden Günümüze Müzik Öretmeni Yetitirme Sempozyumu Bildirisi SDÜ, 7-10 Nisan 2004, Isparta Sunu Sayın Bakan

Detaylı

Etik lkeler. Genel lkelere likin Esaslar

Etik lkeler. Genel lkelere likin Esaslar Etik lkeler Genel lkelere likin Esaslar Genel lkeler Sermaye piyasası faaliyetlerinin, toplumsal ve ekonomik yararın artırılması, aracılık mesleinin saygınlıının korunması ve gelitirilmesi, dier aracı

Detaylı

T.C. ANKARA ÜNVERSTES BURS VE KISM ZAMANLI ÇALIMA BAVURU FORMU

T.C. ANKARA ÜNVERSTES BURS VE KISM ZAMANLI ÇALIMA BAVURU FORMU KMLK BLGLER T.C. Kimlik No : Adı Soyadı : Baba Adı : Ana Adı : Doum Yeri : Doum Tarihi (Gün/Ay/Yıl) : Medeni Hali : li: lçesi: Mah/Köy : Cinsiyet : Cilt No : Aile Sıra No : Sıra No : ÖRENM BLGLER Ortaöretim

Detaylı

BRSA BRDGESTONE SABANCI LASTK SANAY VE TCARET A. BLGLENDRME POLTKASI

BRSA BRDGESTONE SABANCI LASTK SANAY VE TCARET A. BLGLENDRME POLTKASI BRSA BRDGESTONE SABANCI LASTK SANAY VE TCARET A. BLGLENDRME POLTKASI Amaç Brisa, hissedarlarıyla effaf ve yakın bir iletiim içinde olmayı ilke edinmitir. Bu kapsamda Brisa yönetimi stratejik planları uygulayıp,

Detaylı

stanbul Depreme Nasıl Hazırlanıyor?

stanbul Depreme Nasıl Hazırlanıyor? Sayıtay Dergisi Sayı: 44-45 Performans Denetimi Raporu: stanbul Depreme Nasıl Hazırlanıyor? stanbul Depreme Nasıl Hazırlanıyor Raporu, Sayıtay Bakanlıınca 6.5.2002 tarihinde TBMM Bakanlıına gönderilmitir.

Detaylı

LKÖRETM KNC KADEME (2005) TÜRKÇE DERS ÖRETM PROGRAMINDA GENEL AMAÇLAR - HEDEF/KAZANIMLAR

LKÖRETM KNC KADEME (2005) TÜRKÇE DERS ÖRETM PROGRAMINDA GENEL AMAÇLAR - HEDEF/KAZANIMLAR LKÖRETM KNC KADEME (2005) TÜRKÇE DERS ÖRETM PROGRAMINDA GENEL AMAÇLAR - HEDEF/KAZANIMLAR LKS* THE ASSOCIATION BETWEEN GENERAL TARGETS AND GOALS/ACQUISITIONS IN TURKISH LANGUAGE PROGRAM Erhan DURUKAN**

Detaylı

Eitim ve Öretim Bakanlıı. Panele Alınmak için Sözlemeli Okul Temizlik Çalıanı Bavurusu BLG FORMU VE TERM BANKASI

Eitim ve Öretim Bakanlıı. Panele Alınmak için Sözlemeli Okul Temizlik Çalıanı Bavurusu BLG FORMU VE TERM BANKASI Eitim ve Öretim Bakanlıı Panele Alınmak için Sözlemeli Okul Temizlik Çalıanı Bavurusu BLG FORMU VE TERM BANKASI Victoria Hükümetine ait okullarda i yapmaya devam etmek veya yeni i almak isteyen temizlik

Detaylı

1.ÇAĞDAŞ EĞİTİM SİSTEMİNDE ÖĞRENCİ KİŞİLİK HİZMETLERİ VE REHBERLİK. Abdullah ATLİ

1.ÇAĞDAŞ EĞİTİM SİSTEMİNDE ÖĞRENCİ KİŞİLİK HİZMETLERİ VE REHBERLİK. Abdullah ATLİ 1.ÇAĞDAŞ EĞİTİM SİSTEMİNDE ÖĞRENCİ KİŞİLİK HİZMETLERİ VE REHBERLİK Geleneksel eğitim anlayışı bireyi tüm yönleri ile gelişimini sağlama konusunda sorunlar yaşanmasına neden olmuştur. Tüm bu anlayış ve

Detaylı

SVAS L MERKEZNDE BULUNAN LKÖRETM ÇAINDAK ÇOCUKLARIN AIZ D SALII DURUMU VE ALIKANLIKLARININ BELRLENMES

SVAS L MERKEZNDE BULUNAN LKÖRETM ÇAINDAK ÇOCUKLARIN AIZ D SALII DURUMU VE ALIKANLIKLARININ BELRLENMES SVAS L MERKEZNDE BULUNAN LKÖRETM ÇAINDAK ÇOCUKLARIN AIZ D SALII DURUMU VE ALIKANLIKLARININ BELRLENMES DETERMINING ORAL HEALTH CONDITION AND HABITS OF PRIMARY SCHOOL STUDENTS IN CENTRAL SVAS Ör.Gör. Dr.

Detaylı

2. Bölgesel Kalkınma ve Yönetiim Sempozyumu 25-26 Ekim 2007, zmir

2. Bölgesel Kalkınma ve Yönetiim Sempozyumu 25-26 Ekim 2007, zmir Türkiye de Bölgesel Kalkınmanın Aracı Olarak Kalkınma Ajansları: zmir Kalkınma Ajansı Örnei Ergüder Can zmir Kalkınma Ajansı Giri: Türkiye de dier ülkeler gibi bölgelerarası hatta bölgeler içinde kalkınma

Detaylı

Sosyo-Ekonomik Gelimilik Aratırması

Sosyo-Ekonomik Gelimilik Aratırması Giri Sosyo-Ekonomik Gelimilik Aratırması Taner Kavasolu Devlet Planlama Tekilatı Kalkınma Planlarımızda, ülke corafyasında ve kesimler arasında dengeli bir gelime salanması hedefi, ülke ekonomisi için

Detaylı

DELTA MENKUL DEERLER A..

DELTA MENKUL DEERLER A.. sayfa No: 1 A) Giri 1.Raporun Dönemi: Bu rapor, Delta Menkul Deerler A.. kuruluunun 1 Ocak 2008 31 Mart 2008 çalıma dönemini kapsamaktadır. 2. Ortaklıın Unvanı: Delta Menkul Deerler A.. 3. Dönem çinde

Detaylı

FEN BLGS, SOSYAL BLGLER VE SINIF ÖRETMENL ÖRENCLERNN BLGSAYAR DERSNE YÖNELK TUTUMLARI

FEN BLGS, SOSYAL BLGLER VE SINIF ÖRETMENL ÖRENCLERNN BLGSAYAR DERSNE YÖNELK TUTUMLARI Ahi Evran Üniversitesi Kırehir Eitim Fakültesi Dergisi (KEFAD) Cilt 8, Sayı 1, (2007), 115-122 115 FEN BLGS, SOSYAL BLGLER VE SINIF ÖRETMENL ÖRENCLERNN BLGSAYAR DERSNE YÖNELK TUTUMLARI Hayati ÇAVU Yüzüncü

Detaylı

TÜLN OTBÇER. Seminer Raporu Olarak Hazırlanmıtır.

TÜLN OTBÇER. Seminer Raporu Olarak Hazırlanmıtır. TÜLN OTBÇER Seminer Raporu Olarak Hazırlanmıtır. Ankara Hacettepe Üniversitesi Mayıs, 2004 ! - " $ - "%%&%$ - "%' $ - "(%' $ - "( ) (* $+,( $ - ") (',( $ - "- %./$ 0 1*&/1(2, %("%. 3/1(4""3%(/1-( /32 $$

Detaylı

Fatih Emiral. Deloitte

Fatih Emiral. Deloitte Bilgi güvenlii bilincinin genele yayılması Fatih Emiral Deloitte nsan faktörü bilgi güvenlii programlarındaki en zayıf halka olarak nitelendirilmektedir. Kullanıcılar kasıtlı veya kasıtsız olarak, bilgi

Detaylı

LKÖRETM ÖRENCLERNN GÖRÜLERNE GÖRE ÖRETMENLERN ETKLL WIEWS OF ELEMENTARY SCHOOL STUDENTS WITH REGARD TO TEACHERS EFFICIENCY

LKÖRETM ÖRENCLERNN GÖRÜLERNE GÖRE ÖRETMENLERN ETKLL WIEWS OF ELEMENTARY SCHOOL STUDENTS WITH REGARD TO TEACHERS EFFICIENCY ! "#$#%$#%&$#' #$$ LKÖRETM ÖRENCLERNN GÖRÜLERNE GÖRE ÖRETMENLERN ETKLL WIEWS OF ELEMENTARY SCHOOL STUDENTS WITH REGARD TO TEACHERS EFFICIENCY Yrd. Doç. Dr. Erten GÖKÇE Ankara Üniversitesi Eitim Bilimleri

Detaylı

Eitim-Öretim Yılında SDÜ Burdur Eitim Cansevil TEB

Eitim-Öretim Yılında SDÜ Burdur Eitim Cansevil TEB 2005-2006 Eitim-Öretim Yılında SDÜ Burdur Eitim Cansevil TEB 2005-2006 ETM-ÖRETM YILINDA SDÜ BURDUR ETM FAKÜLTES GSE BÖLÜMÜ MÜZK ETM ABD DA OKUMAKTA OLAN 2, 3 VE 4. SINIFLARIN DEVAMLILIK ZLEYEN DERSLERDE

Detaylı

Okul Deneyimi I Dersinin Öretmen Adaylarının Öretim-Örenme Kavramlarına ve Öretmen-Örenci Rollerine Bakı Açıları Üzerindeki Etkileri

Okul Deneyimi I Dersinin Öretmen Adaylarının Öretim-Örenme Kavramlarına ve Öretmen-Örenci Rollerine Bakı Açıları Üzerindeki Etkileri Okul Deneyimi I Dersinin Öretmen Adaylarının Öretim-Örenme Kavramlarına ve Öretmen-Örenci Rollerine Bakı Açıları Üzerindeki Etkileri Y. Doç. Dr. Ahmet. Özdemir M.Ü. A.E.F. lköretim Bölümü Matematik Eitimi

Detaylı

Yüksek Lisans Çalımalarının Yürütülmesinde Aday Örencinin Sorumlulukları

Yüksek Lisans Çalımalarının Yürütülmesinde Aday Örencinin Sorumlulukları ANKARA ÜNVERSTES BLGSAYAR MÜHENDSL BÖLÜMÜ YÜKSEK LSANS PROGRAMI Yüksek Lisans Çalımalarının Yürütülmesinde Aday Örencinin Sorumlulukları Bölümümüzde yürütülmekte olan Tezli Yüksek Lisans Programı, YÖK,

Detaylı

FRANSA DA OKULA GTME

FRANSA DA OKULA GTME Turc FRANSA DA OKULA GTME Fransa ya yeni gelen örencileri ve aileleri aırlama belgesi BU BELGE SORULARINIZI CEVAPLIYOR Çocuumu ilkokula, ortaokula veya liseye nasıl yazdırırım? Çocuum henüz fransızca konumuyor.

Detaylı

ÖRGÜTLERN SOSYAL SORUMLULUKLARI:KAVRAMSAL BR ÇÖZÜMLEME. Kürad YILMAZ ÖZET

ÖRGÜTLERN SOSYAL SORUMLULUKLARI:KAVRAMSAL BR ÇÖZÜMLEME. Kürad YILMAZ ÖZET ÖRGÜTLERN SOSYAL SORUMLULUKLARI:KAVRAMSAL BR ÇÖZÜMLEME ÖZET Bu çalımanın amacı örgütlerin sosyal sorumlulukları hakkında kavramsal bir çözümleme yapmaktır. Bu amaçla ilk önce sosyal sorumluluk kavramının

Detaylı

MATEMATK ÖRETMNDE BULMACA ETKNLNN ÖRENC BAARISINA ETKS

MATEMATK ÖRETMNDE BULMACA ETKNLNN ÖRENC BAARISINA ETKS MATEMATK ÖRETMNDE BULMACA ETKNLNN ÖRENC BAARISINA ETKS THE EFFECT OF PUZZLE EXPERINCE TO THE STUDENTS SUCCESS IN MATHS TEACHING Yrd.Doç.Dr. EMN AKKAN ÖZET Bu çalımanın amacı; bulmaca etkinliinin, ilköretim

Detaylı

REHBERLİK VE PSİKOLOJİK DANIŞMANLIK BÖLÜMÜ

REHBERLİK VE PSİKOLOJİK DANIŞMANLIK BÖLÜMÜ REHBERLİK VE PSİKOLOJİK DANIŞMANLIK BÖLÜMÜ Psikolojik Danışma ve Rehberlik RPD 201 Not II Uz. Gizem ÖNERİ UZUN Eğitimde Rehberlik *Rehberlik, bireyin en verimli bir şekilde gelişmesini ve doyum verici

Detaylı

GRP 406 MESLEK ETİĞİ VE YASAL KONULAR. Doç. Dr. İlhan YALÇIN

GRP 406 MESLEK ETİĞİ VE YASAL KONULAR. Doç. Dr. İlhan YALÇIN GRP 406 MESLEK ETİĞİ VE YASAL KONULAR Doç. Dr. İlhan YALÇIN SUNU PLANI Toplumsal Yaşamı Düzenleyen Kurallar Ahlak Etik Hukuk Meslek ve Etik İlişkisi Toplumsal yaşamımızı düzenleyen kurallar nelerdir? DOĞA

Detaylı

AMER KA B RLE K DEVLETLER SAYI TAYI

AMER KA B RLE K DEVLETLER SAYI TAYI AMERKA BRLEK DEVLETLER SAYITAYI Yazan: Dawid M. WALKER Çeviren: Müslüm PARLAK Amerika Birleik Devletleri Sayıtayı, Birleik Devlet yönetiminin yasama bölümü içerisinde yer alan baımsız bir kurumdur. Genellikle

Detaylı

Bu yayında verilen bilgiler a_a_ıdaki ki_ilere yardımcı olacaktır:

Bu yayında verilen bilgiler a_a_ıdaki ki_ilere yardımcı olacaktır: Return to Study A Guide to VCE and VCAL / Turkish OKULA GER_ DÖNÜ_ VCE ve VCAL REHBER_ Bu yayında verilen bilgiler a_a_ıdaki ki_ilere yardımcı olacaktır: 18 ya_ından büyükler ve Orta dereceli okulların

Detaylı

II. KURUMSAL YÖNETM LKELER UYUM RAPORU

II. KURUMSAL YÖNETM LKELER UYUM RAPORU II. KURUMSAL YÖNETM LKELER UYUM RAPORU KURUMSAL YÖNETM LKELERNE UYUM BEYANI Kordsa Global Endüstriyel plik ve Kord Bezi Sanayi ve Ticaret A.. (bundan böyle Kordsa Global veya irket diye anılacaktır) 01

Detaylı

T.C. BÜYÜKÇEKMECE BELEDYES

T.C. BÜYÜKÇEKMECE BELEDYES Sayfa No 1 / 23 Sayfa No 2 / 23 PERFORMANS YÖNETM Gözlem ve Takip (kontrol ) Hedefleri konusunda nereye kadar ulatıklarını, gelitiklerini düzenli olarak sorun, takip edin htiyaçlarını belirleyin Gözlem

Detaylı

Aratırma Koordinatörü: Prof. Dr. Faruk en. Hazırlayanlar: Gülay Kızılocak Cem entürk Dr. Martina Sauer

Aratırma Koordinatörü: Prof. Dr. Faruk en. Hazırlayanlar: Gülay Kızılocak Cem entürk Dr. Martina Sauer Download von www.bteu.de / Avrupali Türk Isadamlari Birligi Hannover / TAM Vakfi Yayinlari!" #"# Aratırma Koordinatörü: Prof. Dr. Faruk en Hazırlayanlar: Gülay Kızılocak Cem entürk Dr. Martina Sauer Bu

Detaylı

LKÖRETM 3. SINIF TÜRKÇE DERS ÖRETMEN KILAVUZ KTABI VE ÖRENC ÇALIMA KTABININ YAPILANDIRMACI YAKLAIMA UYGUNLUU. Tolga ERDOAN * ÖZET

LKÖRETM 3. SINIF TÜRKÇE DERS ÖRETMEN KILAVUZ KTABI VE ÖRENC ÇALIMA KTABININ YAPILANDIRMACI YAKLAIMA UYGUNLUU. Tolga ERDOAN * ÖZET lköretim 3. Sınıf Türkçe Dersi Öretmen Kılavuz Tolga ERDOAN LKÖRETM 3. SINIF TÜRKÇE DERS ÖRETMEN KILAVUZ KTABI VE ÖRENC ÇALIMA KTABININ YAPILANDIRMACI YAKLAIMA UYGUNLUU Tolga ERDOAN * ÖZET Bu aratırmada,

Detaylı

Vakko Tekstil ve Hazır Giyim Sanayi letmeleri A.. 30.06.2013 Tarihi tibarıyla Sona Eren Hesap Dönemine likin Yönetim Kurulu Yıllık Faaliyet Raporu

Vakko Tekstil ve Hazır Giyim Sanayi letmeleri A.. 30.06.2013 Tarihi tibarıyla Sona Eren Hesap Dönemine likin Yönetim Kurulu Yıllık Faaliyet Raporu Sayfa No: 1 Vakko Tekstil ve Hazır Giyim Sanayi letmeleri A.. 30.06.2013 Tarihi tibarıyla Sona Eren Hesap Dönemine likin Yönetim Kurulu Yıllık Faaliyet Raporu Sayfa No: 2 Vakko Tekstil ve Hazır Giyim Sanayi

Detaylı

AB Uyum Sürecinde Türkiye nin Rekabet Gücü lerleme Raporu Üzerine Tespitler

AB Uyum Sürecinde Türkiye nin Rekabet Gücü lerleme Raporu Üzerine Tespitler AB Uyum Sürecinde Türkiye nin Rekabet Gücü lerleme Raporu Üzerine Tespitler Avrupa Komisyonu tarafından Türkiye hakkında hazırlanan lerleme Raporu, Türkiye ile müzakerelerin balaması yönünde olumlu bir

Detaylı

Yöntem Ara tırma Modeli Evren ve Örneklem Veri Toplama Aracı Verilerin Analizi Bulgular

Yöntem Ara tırma Modeli Evren ve Örneklem Veri Toplama Aracı Verilerin Analizi Bulgular Uluslararası Sosyal Aratırmalar Dergisi The Journal of International Social Research Cilt: 8 Sayı: 38 Volume: 8 Issue: 38 Haziran 2015 June 2015 www.sosyalarastirmalar.com Issn: 1307-9581 ÖRETMENLK UYGULAMASI

Detaylı

BOYASAN TEKSTL SANAY VE TCARET ANONM RKET Sayfa No: 1 SER:XI NO:29 SAYILI TEBLE STNADEN HAZIRLANMI YÖNETM KURULU FAALYET RAPORU 31 MART 2010 TBARYLE

BOYASAN TEKSTL SANAY VE TCARET ANONM RKET Sayfa No: 1 SER:XI NO:29 SAYILI TEBLE STNADEN HAZIRLANMI YÖNETM KURULU FAALYET RAPORU 31 MART 2010 TBARYLE Sayfa No: 1 A- 1-RAPORUN DÖNEM : Faaliyet raporu, BOYASAN A. nin MART/2010 yılı faaliyetlerini kapsar. 2-ORTAKLIIN ÜNVANI : BOYASAN TEKSTL SANAY VE TCARET A.. 3-DÖNEM ÇNDE YÖNETM VE DENETM KURULUNDA GÖREV

Detaylı

ODÜ Sosyal Bilimler Enstitüsü Sosyal Bilimler Aratırmaları Dergisi Issn: 1309-9302 http://sobiad.odu.edu.tr Cilt: 3 Sayı: 6 Aralık 2012

ODÜ Sosyal Bilimler Enstitüsü Sosyal Bilimler Aratırmaları Dergisi Issn: 1309-9302 http://sobiad.odu.edu.tr Cilt: 3 Sayı: 6 Aralık 2012 ODÜ Sosyal Bilimler Enstitüsü Sosyal Bilimler Aratırmaları Dergisi Issn: 1309-9302 http://sobiad.odu.edu.tr Cilt: 3 Sayı: 6 Aralık 2012 TÜRKÇE ETM ALANINDA ÖRENM GÖREN LSANSÜSTÜ ÖRENCLERNN BLG OKURYAZARLII

Detaylı

Taıt alımlarının ette tüketim endeksi kapsamında izlenmesi hakkında bilgi notu

Taıt alımlarının ette tüketim endeksi kapsamında izlenmesi hakkında bilgi notu Taıt alımlarının ette tüketim endeksi kapsamında izlenmesi hakkında bilgi notu ette tüketim endeksi, ekonomideki tüketim eilimlerini kartla yapılan tüketimi baz alarak incelemektedir. Bu nedenle, endeks

Detaylı

KATILIMCI YEREL YÖNET M ANLAYI INDA. H.Burçin HENDEN. Özet. Uluslararası nsan Bilimleri Dergisi ISSN: 1303-5134

KATILIMCI YEREL YÖNET M ANLAYI INDA. H.Burçin HENDEN. Özet. Uluslararası nsan Bilimleri Dergisi ISSN: 1303-5134 Uluslararası nsan Bilimleri Dergisi ISSN: 1303-5134 www.insanbilimleri.com 02.01.2005 KATILIMCI YEREL YÖNETM ANLAYIINDA E-BELEDYECLN YER VE ÖNEM H.Burçin HENDEN Özet 21. yüzyılın yönetim felsefesi Verimlilik,

Detaylı

ARACI KURUMUN UNVANI :DELTA MENKUL DEERLER A.. Sayfa No: 1 SER:XI NO:29 SAYILI TEBLE STNADEN HAZIRLANMI YÖNETM KURULU FAALYET RAPORU

ARACI KURUMUN UNVANI :DELTA MENKUL DEERLER A.. Sayfa No: 1 SER:XI NO:29 SAYILI TEBLE STNADEN HAZIRLANMI YÖNETM KURULU FAALYET RAPORU Sayfa No: 1 A) Giri 1.Raporun Dönemi: Bu rapor, Delta Menkul Deerler A.. kuruluunun 1 Ocak 2009 31 Mart 2009 çalıma dönemini kapsamaktadır. 2. Ortaklıın Unvanı: Delta Menkul Deerler A.. irket in Merkezi

Detaylı

BELEDYELERDE NORM KADRO ÇALIMASI ESASLARI

BELEDYELERDE NORM KADRO ÇALIMASI ESASLARI BELEDYELERDE NORM KADRO ÇALIMASI ESASLARI Belediyelerin görevlerini etkin ve verimli bir ekilde yerine getirebilmeleri için ihtiyaç duydukları optimal (ihtiyaçtan ne fazla ne de az) kadronun nicelik ve

Detaylı

KMYA ÖRETMEN ADAYLARININ NTERNET KAYNAKLARINI KULLANIMLA LGL TUTUMLARI VE KARILATIKLARI ZORLUKLAR

KMYA ÖRETMEN ADAYLARININ NTERNET KAYNAKLARINI KULLANIMLA LGL TUTUMLARI VE KARILATIKLARI ZORLUKLAR Ahi Evran Üniversitesi Kırehir Eitim Fakültesi Dergisi (KEFAD) Cilt 7, Sayı 2, (2006), 207-215 207 KMYA ÖRETMEN ADAYLARININ NTERNET KAYNAKLARINI KULLANIMLA LGL TUTUMLARI VE KARILATIKLARI ZORLUKLAR Selçuk

Detaylı

INTOSAI KAMU KES M Ç KONTROL STANDARTLARI REHBER. Özet Çeviri Baran Özeren Sayı tay Uzman Denetiçisi

INTOSAI KAMU KES M Ç KONTROL STANDARTLARI REHBER. Özet Çeviri Baran Özeren Sayı tay Uzman Denetiçisi INTOSAI KAMU KESMÇ KONTROL STANDARTLARI REHBER Özet Çeviri Baran Özeren Sayıtay Uzman Denetiçisi 2 Haziran 2004 Çevirenin Notu Denetim meslei ile ilgili kamu ve özel sektör organizasyonları, son yirmi

Detaylı

ÖZ YETERLLK (SELF-EFFCACY) KAVRAMI ÜZERNE Tülin ACAR

ÖZ YETERLLK (SELF-EFFCACY) KAVRAMI ÜZERNE Tülin ACAR ÖZ YETERLLK (SELF-EFFCACY) KAVRAMI ÜZERNE Tülin ACAR Öz yeterlik (self efficacy) Bandura nın Sosyal Örenme Kuramı nda dikkati çeken bir kavramdır. Öyleyse nedir öz yeterlilik? Öz Yeterlilik Bandura ya

Detaylı

ÜNVERSTE ÖRENCLERNN ÇEVRE DUYARLILIKLARININ NCELENMES

ÜNVERSTE ÖRENCLERNN ÇEVRE DUYARLILIKLARININ NCELENMES ! "#$#%$#%&$#' #$$ ÜNVERSTE ÖRENCLERNN ÇEVRE DUYARLILIKLARININ NCELENMES Ar. Gör. Burcu ÇABUK Ankara Üniversitesi Eitim Bilimleri Fakültesi lköretim Bölümü Okulöncesi Eitim Anabilim Dalı Öretim Elemanı

Detaylı

LKÖRETM SOSYAL BLGLER DERS KTAPLARININ ÖRETMEN GÖRÜLERNE GÖRE DEERLENDRLMES (KIRIKKALE ÖRNE)

LKÖRETM SOSYAL BLGLER DERS KTAPLARININ ÖRETMEN GÖRÜLERNE GÖRE DEERLENDRLMES (KIRIKKALE ÖRNE) Ahi Evran Üniversitesi Kırehir Eitim Fakültesi Dergisi (KEFAD) Cilt 8, Sayı 1, (2007), 51-61 51 LKÖRETM SOSYAL BLGLER DERS KTAPLARININ ÖRETMEN GÖRÜLERNE GÖRE DEERLENDRLMES (KIRIKKALE ÖRNE) Adem ÖCAL G.Ü.G.E.F.

Detaylı

OKUL UYGULAMA ÇALIMALARI BRM NEDEN KURULMALIDIR? Ramazan SA * ÖZET

OKUL UYGULAMA ÇALIMALARI BRM NEDEN KURULMALIDIR? Ramazan SA * ÖZET OKUL UYGULAMA ÇALIMALARI BRM NEDEN KURULMALIDIR? Ramazan SA * ÖZET Hizmetöncesi öretmen eitimi programı iki bileenden olumaktadır. Birinci bileen kuramsal yanı aır basan ve fakültede yürütülen derslerden,

Detaylı

OTSTK BR OLGUNUN DUYGULARI ANLAMA VE FADE ETME BECERSNN KAZANDIRILMASINA YÖNELK DÜZENLENEN KISA SÜREL BR E TM PROGRAMININ NCELENMES

OTSTK BR OLGUNUN DUYGULARI ANLAMA VE FADE ETME BECERSNN KAZANDIRILMASINA YÖNELK DÜZENLENEN KISA SÜREL BR E TM PROGRAMININ NCELENMES Bu aratırma 005 yılında 1. Uluslararası zmir Özel Eitim ve Otizm Sempozyumu'nda poster bildiri olarak sunulmutur. OTSTK BR OLGUNUN DUYGULARI ANLAMA VE FADE ETME BECERSNN KAZANDIRILMASINA YÖNELK DÜZENLENEN

Detaylı

Bu anlayı çerçevesinde irketimizin, menfaat sahipleri ile olan ilikilerinde uyguladıı bazı temel yönetim prensipleri öyledir:

Bu anlayı çerçevesinde irketimizin, menfaat sahipleri ile olan ilikilerinde uyguladıı bazı temel yönetim prensipleri öyledir: KURUMSAL YÖNETM LKELER UYUM RAPORU 1. Kurumsal Yönetim lkelerine Uyum Beyanı Pima Plastik naat Malzemeleri A., rekabet ve yeniliin her geçen yıl attıı PVC Pencere Profili sektöründe; hissedarlarımız, müterilerimiz

Detaylı

Bu model ile çalımayı öngören kuruluların (servis ve içerik salayıcılar),.nic.tr sistemi ile uyumlu, XML tabanlı yazılım gelitirmeleri gerekmektedir.

Bu model ile çalımayı öngören kuruluların (servis ve içerik salayıcılar),.nic.tr sistemi ile uyumlu, XML tabanlı yazılım gelitirmeleri gerekmektedir. .tr alan adlarını tescili, 1991 yılından itibaren, Türkiye'yi ilk olarak nternet'e balayan Üniversitemiz bünyesinde devam etmektedir. Bu kapsamda, bugün itibarı ile, toplam yaklaık 70,000 adet.tr uzantılı

Detaylı

TÜRKYE SERMAYE PYASASI ARACI KURULULARI BRL SCL TUTMA ESASLARI

TÜRKYE SERMAYE PYASASI ARACI KURULULARI BRL SCL TUTMA ESASLARI Amaç ve Kapsam TÜRKYE SERMAYE PYASASI ARACI KURULULARI BRL SCL TUTMA ESASLARI Madde 1 Bu Esasların amacı, aracı kurulu, portföy yönetim irketi, yatırım fonu, yatırım ortaklıı (menkul kıymetler, gayrimenkul

Detaylı

DOKTORA E TMNDE DANIMAN

DOKTORA E TMNDE DANIMAN DOKTORA E TMNDE DANIMAN Prof. Dr. Nee Atabey DEÜ Tp Fakültesi Tbbi Biyoloji ve Genetik Anabilim Dal Ö"retim Üyesi DEÜ Tp Fakültesi Dekan Yard., &zmir PhD e"itimi hedefleri Danmann nitelikleri Danmann bilimsel

Detaylı

Avrupa da Uyuturucu imdi Her Zamankinden Daha Ucuz

Avrupa da Uyuturucu imdi Her Zamankinden Daha Ucuz 2006 YILLIK RAPORU: UYUTURUCU FYATLARINDA DÜÜ, YAKALAMALARDA ARTI Avrupa da Uyuturucu imdi Her Zamankinden Daha Ucuz (23.11.2006, LZBON) Avrupa Uyuturucu ve Uyuturucu Baımlıı zleme Merkezi (EMCDDA), bugün

Detaylı

TÜRKÇE ÖRETMEN ADAYLARININ KONUMA KAYGILARINA LKN BR NCELEME A STUDY ON SPEECH ANXIETY OF TURKISH LANGUAGE TEACHER CANDIDATES Esra LÜLE MERT

TÜRKÇE ÖRETMEN ADAYLARININ KONUMA KAYGILARINA LKN BR NCELEME A STUDY ON SPEECH ANXIETY OF TURKISH LANGUAGE TEACHER CANDIDATES Esra LÜLE MERT Uluslararası Sosyal Aratırmalar Dergisi The Journal of International Social Research Cilt: 8 Sayı: 7 Volume: 8 Issue: 7 Nisan 015 April 015 www.sosyalarastirmalar.com Issn: 107-9581 TÜRKÇE ÖRETMEN ADAYLARININ

Detaylı

Eğitişim Dergisi. Sayı: 22. Mart 2009. DUYGUSAL TACİZ (Mobbing) ETKİSİ VE SONUCU. Nalân Erdoğan

Eğitişim Dergisi. Sayı: 22. Mart 2009. DUYGUSAL TACİZ (Mobbing) ETKİSİ VE SONUCU. Nalân Erdoğan Eitiim Dergisi. Sayı: 22. Mart 2009 DUYGUSAL TACİZ (Mobbing) ETKİSİ VE SONUCU Nalân Erdoan ÖZ: Bu çalımada bir kavram olarak alanyazında yerini aldıktan sonra farkına vardıımız mo bbing olgusunun ne olduu,

Detaylı

AVRUPA B RL KAPI ARALI INA SIKI MI ÜLKE: KUZEY KIBRIS

AVRUPA B RL KAPI ARALI INA SIKI MI ÜLKE: KUZEY KIBRIS 12 Mart 2009 TS/BAS-BÜL/09-19 AVRUPA BRL KAPI ARALIINA SIKIMI ÜLKE: KUZEY KIBRIS Özet Bulgular Yönetim Kurulu Bakanı Arzuhan Doan Yalçında bakanlıındaki TÜSAD heyeti, 12 Mart 2009 tarihinde Lefkoa yı ziyaret

Detaylı

2. Bölgesel Kalkınma ve Yönetiim Sempozyumu 25-26 Ekim 2007, zmir

2. Bölgesel Kalkınma ve Yönetiim Sempozyumu 25-26 Ekim 2007, zmir Yönetiim, Bölgesel Kalkınma ve Kalkınma Ajansları: Çukurova Kalkınma Ajansı Uygulaması A. Celil Öz 1 1- Giri Son çeyrek yüzyılda küresellemenin ve uluslar arası ve uluslar üstü kurumların da etkisiyle

Detaylı

ÖRETM ELEMANLARININ ETM VE LETM SORUNLARI EDUCATIONAL AND COMMUNICATIONAL PROBLEMS OF FACULTIES

ÖRETM ELEMANLARININ ETM VE LETM SORUNLARI EDUCATIONAL AND COMMUNICATIONAL PROBLEMS OF FACULTIES ÖRETM ELEMANLARININ ETM VE LETM SORUNLARI EDUCATIONAL AND COMMUNICATIONAL PROBLEMS OF FACULTIES Yrd. Doç. Dr. Vedat SALAM* Yrd. Doç. Dr. Yüksel TERZ** Ör.Gör. Nurettin SAVA*** Naci MURAT**** Özet Üniversitelerde

Detaylı

ÜNVERSTELERMZDE BAKA SORUNLAR DA VAR. Fikret enses 1

ÜNVERSTELERMZDE BAKA SORUNLAR DA VAR. Fikret enses 1 http://www.bagimsizsosyalbilimciler.org/yazilar_bsb/iktisattoplum28ocak04-senses.doc ÜNVERSTELERMZDE BAKA SORUNLAR DA VAR Fikret enses 1 Üniversitelerimize ilikin yasal düzenleme tartımaları, özellikle

Detaylı

CARL GLICKMAN IN GELMSEL DENETM MODEL. Abdurrahman LAN * ÖZET

CARL GLICKMAN IN GELMSEL DENETM MODEL. Abdurrahman LAN * ÖZET CARL GLICKMAN IN GELMSEL DENETM MODEL * ÖZET Glickman tarafından ortaya çıkarılan geliimsel denetim modeli, klinik denetimin eksik taraflarıyla birlikte, klinik denetimin ortaya çıkmasından sonra, insan

Detaylı

ENGELL ÇOCUU OLAN ALELERN SOSYAL DESTEK ÖRÜNTÜLER VE BUNUN PSKOLOJK SALIK LE L KS. Uzm. Psk. Arzu YURDAKUL* Uzm. Psk. Alev GRL *

ENGELL ÇOCUU OLAN ALELERN SOSYAL DESTEK ÖRÜNTÜLER VE BUNUN PSKOLOJK SALIK LE L KS. Uzm. Psk. Arzu YURDAKUL* Uzm. Psk. Alev GRL * Bu aratırma 1998 yılında 10. Ulusal Psikoloji Kongresinde sunulmu ve lkıık Dergisi Mart 1999 sayısında yayınlanmıtır. NGLL ÇOCUU OLAN ALLRN SOSYAL DSTK ÖRÜNTÜLR V BUNUN PSKOLOJK SALIK L L KS Özet Uzm.

Detaylı

Çada nternet Yönetimi

Çada nternet Yönetimi Çada nternet Yönetimi Yazar: Dr. Yaman AKDENZ, Siber Hukuk Öretim Üyesi, Leeds Üniversitesi, Birleik Krallık, Direktör, Siber Haklar & Siber Özgürlükler (Birleik Krallık) Cyber-Rights & Cyber-Liberties

Detaylı

GENEL MEKTUP NO: 2007/07 TARH : TÜM ÜYELERMZE,

GENEL MEKTUP NO: 2007/07 TARH : TÜM ÜYELERMZE, GENEL MEKTUP NO: 2007/07 TARH : 09.11.2007 TÜM ÜYELERMZE, 5549 sayılı Suç Gelirlerinin Aklanmasının Önlenmesi Hakkında Kanun gereince, terörün finansmanının önlenmesine ilikin üpheli ilem bildirim yükümlülüünün

Detaylı

Öretmen Adaylarının letiim Becerisi Algıları Üzerine Bir Çalıma

Öretmen Adaylarının letiim Becerisi Algıları Üzerine Bir Çalıma Öretmen Adaylarının letiim Becerisi Algıları Üzerine Bir Çalıma Kevser Baykara Pehlivan Mula Üniversitesi, Eitim Fakültesi, Eitim Bilimleri Bölümü E-posta: baykara@mu.edu.tr ÖZ: Bu çalımada, Hacettepe

Detaylı

Yapılandırmacı Kuramda Fen Öretmeninin Rolü 1. The Role of Science Teacher in Constructivist Theory

Yapılandırmacı Kuramda Fen Öretmeninin Rolü 1. The Role of Science Teacher in Constructivist Theory lköretim-online, 4(2), 55-64, 2005 [Online]: http://ilkogretim-online.org.tr Yapılandırmacı Kuramda Fen Öretmeninin Rolü 1 Ercan AKPINAR Dokuz Eylül Üniversitesi, Buca Eitim Fakültesi, Fen Bilgisi Eitimi

Detaylı

ETM ÖRGÜTLERNDE KARAR VERME SÜRECNDE ETK. Semra KIRANLI * Abdurrahman LAN ** ÖZET

ETM ÖRGÜTLERNDE KARAR VERME SÜRECNDE ETK. Semra KIRANLI * Abdurrahman LAN ** ÖZET ETM ÖRGÜTLERNDE KARAR VERME SÜRECNDE ETK Semra KIRANLI * Abdurrahman LAN ** ÖZET Karar verme, yöneticilerin i yaamını en çok megul eden süreçlerin baında gelmektedir. Karar verme süreci; çok yönlü düünmeyi,

Detaylı

ÇES LETM BLGLER KURUMUN ADI ADRES LETM BLGLER. Av. Sancar BAYAZIT GENEL SEKRETER YETKL K

ÇES LETM BLGLER KURUMUN ADI ADRES LETM BLGLER. Av. Sancar BAYAZIT GENEL SEKRETER YETKL K ÇES LETM BLGLER KURUMUN ADI ADRES LETM BLGLER YETKL K ÇMENTO ENDÜSTRS VERENLER SENDKASI Kuleli Sokak No: 14 Gaziosmanpaa / ANKARA / TÜRKYE Tel: +90 312 447 20 25 Faks: +90 312 447 85 17 E-Posta: genel@ceis.org.tr

Detaylı

Pozisyon Kontrol Sistemi Üzerine Karakteristik Yapı Çalı ması: STANBUL - 2010

Pozisyon Kontrol Sistemi Üzerine Karakteristik Yapı Çalı ması: STANBUL - 2010 Pozisyon Kontrol Sistemi Üzerine Karakteristik Yapı Çalıması: Set Üzerinde Kullanılacak Ekipman: 1 Motor sürücü ve çıkı potansiyometresi, 1 Ayarlama amplifikatörü, 1 Türevsel amplifikatör, 1 Toplama amplifikatörü,

Detaylı

stanbul, 11 Ekim 2004 2004/1021

stanbul, 11 Ekim 2004 2004/1021 TÜRKYE SERMAYE PYASASI ARACI KURULULARI BRL Büyükdere Cad.No:173 I. Levent Plaza A-Blok Kat:4 34394 I. Levent-stanbul Tel : (212) 280 85 67 Faks : (212) 280 85 89 www.tspakb.org.tr stanbul, 11 Ekim 2004

Detaylı

SRKÜLER NO: POZ - 2006 / 42 ST, 08. 08. 2006 YEN KURUMLAR VERGS KANUNU NDA ÖRTÜLÜ SERMAYE

SRKÜLER NO: POZ - 2006 / 42 ST, 08. 08. 2006 YEN KURUMLAR VERGS KANUNU NDA ÖRTÜLÜ SERMAYE SRKÜLER NO: POZ - 2006 / 42 ST, 08. 08. 2006 çindekiler: Yeni Kurumlar Vergisi Kanunu nda örtülü sermaye YEN KURUMLAR VERGS KANUNU NDA ÖRTÜLÜ SERMAYE Bilindii üzere, 21.06.2006 tarihli Resmi Gazete de

Detaylı

SINIF ÖRETMENLERNN MOTVASYONUNUN TATMN ÜZERNE ETKS The effect on job satisfaction of the motivation of class teachers

SINIF ÖRETMENLERNN MOTVASYONUNUN TATMN ÜZERNE ETKS The effect on job satisfaction of the motivation of class teachers SINIF ÖRETMENLERNN MOTVASYONUNUN TATMN ÜZERNE ETKS The effect on job satisfaction of the motivation of class teachers Cavit YAVUZ* 1 Cemile B. KARADENZ** 2 Özet Eitimin kalitesini ve niteliini etkileyen

Detaylı

ODÜ Sosyal Bilimler Enstitüsü Sosyal Bilimler Aratırmaları Dergisi Issn: 1309-9302 http://sobiad.odu.edu.tr Cilt: 1 Sayı: 2 Aralık 2010

ODÜ Sosyal Bilimler Enstitüsü Sosyal Bilimler Aratırmaları Dergisi Issn: 1309-9302 http://sobiad.odu.edu.tr Cilt: 1 Sayı: 2 Aralık 2010 ODÜ Sosyal Bilimler Enstitüsü Sosyal Bilimler Aratırmaları Dergisi Issn: 1309-9302 http://sobiad.odu.edu.tr Cilt: 1 Sayı: 2 Aralık 2010 KAVRAM HARTALARI LE NOT TUTMANIN LKÖRETM ÖRENCLERNN DNLEDN ANLAMA

Detaylı

Hukuk leri Müdürlüü Görev ve Çalıma Yönetmelii

Hukuk leri Müdürlüü Görev ve Çalıma Yönetmelii Hukuk leri Müdürlüü Görev ve Çalıma Yönetmelii Amaç Madde 1 - Bu Yönetmeliin amacı, Hukuk ileri Müdürlüünün görev, çalıma tekilat yapısını, ileyiini ve yetkileri ile sorumluluunu düzenlemektir. Dayanak

Detaylı

Kompozisyon ve Müzik Teorisi: 7 Kompozisyon ve Müzik Teorisi: 1 (%100 Burslu) Kompozisyon ve Müzik Teorisi 2 (%25 Burslu)

Kompozisyon ve Müzik Teorisi: 7 Kompozisyon ve Müzik Teorisi: 1 (%100 Burslu) Kompozisyon ve Müzik Teorisi 2 (%25 Burslu) 2011-2012 E!itim-Ö!retim Yılında Ba"kent Üniversitesi Devlet Konservatuvarı na Önkayıt ve Özel Yetenek Sınavları ile ö!renci alınacaktır. Ön Kayıt Ko"ulları : 2011 YGS puanlarının herhangi birinden en

Detaylı

2. Bölgesel Kalkınma ve Yönetiim Sempozyumu 25-26 Ekim 2007, zmir

2. Bölgesel Kalkınma ve Yönetiim Sempozyumu 25-26 Ekim 2007, zmir Deniz Akkahve Devlet Planlama Tekilatı Müstearlıı Bölgesel Gelime ve Yapısal Uyum Genel Müdürlüü AB Bölgesel Programları Dairesi Bakanı zmir de düzenlenen 2. Bölgesel Kalkınma ve Yönetiim Sempozyumunun

Detaylı

LSANSÜSTÜ TEZ DANIMANLIININ NCELENMES * EVALUATION OF GRADUATE THESIS SUPERVISION Eray EMR **. Serkan ÖDEM *** Gökhan KAYIR ****

LSANSÜSTÜ TEZ DANIMANLIININ NCELENMES * EVALUATION OF GRADUATE THESIS SUPERVISION Eray EMR **. Serkan ÖDEM *** Gökhan KAYIR **** LSANSÜSTÜ TEZ DANIMANLIININ NCELENMES * EVALUATION OF GRADUATE THESIS SUPERVISION Eray EMR **. Serkan ÖDEM *** Gökhan KAYIR **** Öz Bu çalımanın amacı lisansüstü örencilerinin tez yazım sürecinde yaadıkları

Detaylı

Yazılım Süreç yiletirmede Baarı Faktörleri

Yazılım Süreç yiletirmede Baarı Faktörleri Yazılım Süreç yiletirmede Baarı Faktörleri Seçkin TUNALILAR Doç. Dr. Onur DEMRÖRS ASELSAN A., Mikroelektronik, Güdüm ve Elektro-Optik Grubu, Görüntü leme Müdürlüü, 6, Akyurt, Ankara Orta Dou Teknik Üniversitesi,

Detaylı

ÖRETMEN ADAYLARININ ALGILADIKLARI LETM BECERS DÜZEYLERNN NCELENMES

ÖRETMEN ADAYLARININ ALGILADIKLARI LETM BECERS DÜZEYLERNN NCELENMES Ahi Evran Üniversitesi Kırehir Eitim Fakültesi Dergisi (KEFAD) Cilt 8, Sayı 1, (2007), 123-135 123 ÖRETMEN ADAYLARININ ALGILADIKLARI LETM BECERS DÜZEYLERNN NCELENMES Mehmet Arif ÖZERBA Gazi Üniversitesi

Detaylı

Rehberlik bir süreçtir. Bir anda olup biten bir iş değildir. Etkili sonuçlar alabilmek için belli bir süre gereklidir.

Rehberlik bir süreçtir. Bir anda olup biten bir iş değildir. Etkili sonuçlar alabilmek için belli bir süre gereklidir. Rehberlik Servisinin Ve Rehberliğin Tanıtılması Rehberlik Nedir? Rehberlik; eğitimde bir hizmet alanı olarak demokratik ortam içinde öğrencinin bedensel, zihinsel ve sosyal bütün kapasitelerini en ileri

Detaylı