MALİ İŞLER MALİ İŞLER BİRİMİ ORGANİZASYON ŞEMASI. * Birim Organizasyon Şemasının SYP deki yeri; Garanti Emeklilik (AS-IS) Organizasyon Mali İşler

Ebat: px
Şu sayfadan göstermeyi başlat:

Download "MALİ İŞLER MALİ İŞLER BİRİMİ ORGANİZASYON ŞEMASI. * Birim Organizasyon Şemasının SYP deki yeri; Garanti Emeklilik (AS-IS) Organizasyon Mali İşler"

Transkript

1 MALİ İŞLER BİRİMİ ORGANİZASYON ŞEMASI * Birim Organizasyon Şemasının SYP deki yeri; Garanti Emeklilik (AS-IS) Organizasyon Mali İşler 1

2 MALİ İŞLER BİRİM MÜDÜRÜ Bağlı Olduğu Yetkili : Genel Müdür Yardımcısı-Bütçe Planlama, Mali İşler ve Operasyon Görev Tanımı Şirket muhasebe ve tahsilat süreçlerinin belirlenmesini, verimli olarak hazırlanmasını, şirket stratejilerine uygun şekilde yönetilmesini ve geliştirilmesini sağlamak, İş planını hazırlamak ve takip etmek, birim bütçesini hazırlamak. Yönetim ve Denetim Sorumlulukları 1. Bölümün hedeflerini ve faaliyetlerini takip ederek, gerekli iş bölümü ve koordinasyonu sağlar. Yapılan işlemleri kontrol eder, imzalar, denetler. Çıkan sorunlara gerekli müdahaleyi yaparak çözüme kavuşturur. 2. Genel Müdürlük tarafından belirlenen zamanlarda ve kriterlerde kendisine doğrudan bağlı çalışanların performanslarını değerlendirir. 3. Performans, verimlilik, işe uygunluk gibi kriterleri göz önüne alarak kendisine bağlı çalışanların gelişme ihtiyaçlarının belirlenmesini ve ilgili eğitimlerin verilmesini ve işbaşında eğitilmelerini sağlar. Çalışanlarını motive eder. 4. Çalışanların yıllık izinlerini, Şirket prosedürlerine uygun olarak ve Bölüm ün faaliyetlerini aksatmayacak şekilde kullanmalarını sağlar. 5. Şirketin kalite hedeflerine ulaşılmasını sağlamak amacıyla kalite sistemini en iyi şekilde korur, geliştirir ve temsil eder. 6. Sektör ve Şirketteki değişiklikleri yakından takip ederek kendisine bağlı personeli bu konuda bilgilendirir. 1. Şirketin hedefleri ve politikaları doğrultusunda, mali işler projelerini planlamak, uygulamaya geçirilmesini sağlamak, 2. Şirketin mevcut muhasebe ve tahsilat süreçlerinde verimliliği artırmak, muhasebe ve tahsilat konularında Şirket içinde yürütülen projeleri yönetmek, 3. Şirketin Mali İşler Birimi ne ait yıllık bütçesini hazırlamak, Yönetim onayına sunmak, bütçe takip etmek, 4. Kendisine bağlı birimin hedeflerini ve faaliyetlerini takip ederek, gerekli iş bölümü ve koordinasyonu sağlamak, 5. Şirket içi ve dışında yapılan toplantı ve görüşmelerde sorumluluk alanına giren konularda şirketi ve birimini temsil etmek, 6. Yapılan işlemleri kontrol etmek, imzalamak, denetlemek, 7. Sorunlar karşısında gerekli müdahaleyi yaparak çözüme kavuşturmak, 8. Sektör ve Şirketteki değişiklikleri yakından takip ederek kendisine bağlı personeli bu konuda bilgilendirmek, 9. Kendi uzmanlık alanı ile ilgili gelişmeleri ve değişiklikleri yakından takip etmek, 10. Üst Yönetim tarafından talep edilen rapor / sunum / bilgi edinilmesi ile ilgili çalışmaları yapmak veya yapılmasını sağlamak. 2

3 MUHASEBE YÖNETMENİ Bağlı Olduğu Yetkili : Mali İşler Birim Müdürü Yönetim ve Denetim Sorumlulukları 1. Bölümün hedeflerini ve faaliyetlerini takip ederek, gerekli iş bölümü ve koordinasyonu sağlar. Yapılan işlemleri kontrol eder, denetler. Çıkan sorunlara gerekli müdahaleyi yaparak çözüme kavuşturur. 2. Genel Müdürlük tarafından belirlenen zamanlarda ve kriterlerde kendisine doğrudan bağlı çalışanların performanslarını değerlendirir. 3. Performans, verimlilik, işe uygunluk gibi kriterleri göz önüne alarak kendisine bağlı çalışanların gelişme ihtiyaçlarını belirler ve ilgili eğitimlerin verilmesini ve işbaşında eğitilmelerini sağlar. Çalışanlarını motive eder. 4. Çalışanların yıllık izinlerini, Şirket prosedürlerine uygun olarak ve Bölüm ün faaliyetlerini aksatmayacak şekilde kullanmalarını sağlar. 5. Şirketin kalite hedeflerine ulaşılmasını sağlamak amacıyla kalite sistemini en iyi şekilde korur, geliştirir ve temsil eder. 6. Sektör ve Şirketteki değişiklikleri yakından takip ederek kendisine bağlı personeli bu konuda bilgilendirir. 7. Ay kapanış vb gibi yasal olan ve olmayan tüm süreçleri takip eder ve gerekli bilgilendirmeyi yapar. 1. Finansal tabloların ay kapama takvimi doğrultusunda hazırlanmasını sağlamak, 2. Diğer Birimlere gönderilen Muhasebe ile ilgili raporları hazırlamak, hazırlanmasını sağlamak ve ilgili kanallara iletilmesini sağlamak, 3. Dönem sonu işlemleriyle ilgili bilgiler Diğer Birimler den eksiksiz olarak Muhasebe Servisi ne geldiğinde, dönemin kapatılması için gerekli işlemleri yapmak; mutabakatların gerçekleştirilmesini sağlamak; eksik bilgiler ve manuel hesaplamaların tamamlanması konusunda ilgili Birimlere uyarıda bulunmak ve süreç sonunda gerekli bilgilendirmeleri yapmak, 4. Şirket denetimlerinde, Birim in sorumluluğundaki denetimleri koordine etmek; Birim in sorumluluğu dışındaki denetimlere destek vermek, 5. Ödenecek vergilerin muhasebeleştirilmesi ve beyannamelerinin hazırlanması gibi işlemlerin gerçekleştirilmesini sağlamak, kontrolünü ve ilgili mevzuat takibini yapmak, 6. Resmi Defter basımı ile ilgili işlemler ile yıl kapanış ve açılış işlemlerinin yürütülmesini sağlamak, kontrol ve takibini yapmak, 7. İnternet bankacılığından yapılmış olan ödeme girişlerinden uygun olanların onayını vermek, 8. Şirket bütçe çalışmaları için, Muhasebe Servisi yle ilgili rakamları çıkarmak, bir önceki yılı göz önünde bulundurarak bir sonraki yıl için tahmin ve değerlendirme çalışmaları yapmak, 9. Cari hesap ve personel ödemeleri ile ilgili işlemlerin gerçekleştirilmesini sağlamak, kontrol ve takibini yapmak; eksik belgeler olduğunda ilgili Kişi/Birimler den tamamlanmasını sağlamak, 10. Düzenli olarak Şirket in tedarikçi firmalarıyla mutabakat yapılmasını sağlamak, 11. Kasa işlemlerinin kontrol ve takibini yapmak; raporların hazırlanmasını sağlamak, 3

4 12. Sigortacılık Tek Düzen Hesap Planı na uygun olarak kayıtları tutmak; dönemsellik ilkelerini göz önünde bulundurarak muhasebeleştirme işlemlerini gerçekleştirmek ve bunlarla ilgili kayıtları gerektiğinde Kamu ve Özel Kuruluşlar la paylaşmak, 13. Şirket in mali faaliyetleri kapsamında, resmi ve özel kurumlara karşı resmi olarak temsilini gerçekleştirmek; gerekli raporları hazırlamak, iletişim ve koordinasyonu sağlamak, 14. Şirket in mali faaliyetleri kapsamında, Şirket ortakları, TGB ve diğer Grup Şirketleri ile iletişim ve koordinasyonu sağlamak, talep edilen belge ve raporları hazırlamak, 15. Bağımsız dış denetim firması ve YMM ile sürekli irtibat halinde bulunup güncel mevzuatı uygulamak, 16. Ay kapamayı takiben ilgili birimlerle bütçe/gerçekleşen mutabakatını yapmak, lüzumlu görülen yerlerde düzeltme kaydı atmak, 17. Sistem uygulamaları üzerinde diğer birimler tarafından yapılan ve muhasebe tarafını etkileyen değişikliklerin düzgün işletilmesini sağlamak (IK.NET üzerinden işleyen avans ve harcırah sistemi vb.), 18. İlgili birimlerle beraber muhasebe şablonları oluşturmak, oluşturulmasını sağlamak. 4

5 VERGİ VE MUTABAKAT YÖNETMENİ Bağlı Olduğu Yetkili : Mali İşler Birim Müdürü Yönetim ve Denetim Sorumlulukları 1. Şirketin kalite hedeflerine ulaşılmasını sağlamak amacıyla kalite sistemini en iyi şekilde korur, geliştirir ve temsil eder. 2. Bölümün hedeflerini ve faaliyetlerini takip ederek, gerekli iş bölümü ve koordinasyonu sağlar. Yapılan işlemleri kontrol eder, denetler. Çıkan sorunlara gerekli müdahaleyi yaparak çözüme kavuşturur. 1. Dönem sonu işlemleriyle ilgili bilgiler diğer Birimler den eksiksiz olarak Muhasebe Servisi ne geldiğinde, dönemin kapatılması için gerekli işlemleri yapmak; mutabakatları sağlamak, süreç sonunda gerekli bilgilendirmeleri yapmak, 2. Bireysel ve kurumsal satış birimlerine, hazırlayacakları planlarda, vergi mevzuatı açısından destek vermek, 3. Yılsonu kapanış ve açılış kayıtları ile Resmi Defter basımı ile ilgili işlemleri yürütmek, 4. Kasa işlemlerini gerçekleştirmek, ilgili raporları hazırlamak, 5. Ödenecek tutarlara ilişkin internet bankacılığı üzerinden girişi yapmak, 6. Sigortacılık Tek Düzen Hesap Planı na uygun olarak kayıtları tutmak; dönemsellik ilkelerini göz önünde bulundurarak muhasebeleştirme işlemlerini gerçekleştirmek ve bunlarla ilgili kayıtları gerektiğinde Kamu ve Özel Kuruluşlar la paylaşmak, 7. Dönem içerisinde devam eden projeler ile ilgili olarak muhasebe şablonları oluşturmak ve kontrol etmek, 8. Tüm yasal sorumlulukları yerine getirmek, vergileri beyan etmek, tahakkuku ödemek, bankadan çıkışının takibini yapmak (parasal olan vergiler ve olmayan ba-bs, b-trans vb..), 9. E-Fatura / E-defter ve Bilişim HR işlemlerini takip etmek, 10. Şirkete ait muhasebe kayıtlarını Coolgen e girmek veya girilmesini sağlamak. 5

6 KURUMSAL RAPORALMA VE KONSOLİDASYON YÖNETMENİ Bağlı Olduğu Yetkili : Mali İşler Birim Müdürü Yönetim ve Denetim Sorumlulukları 1. Şirketin kalite hedeflerine ulaşılmasını sağlamak amacıyla kalite sistemini en iyi şekilde korur, geliştirir ve temsil eder. 2. Bölümün hedeflerini ve faaliyetlerini takip ederek, gerekli iş bölümü ve koordinasyonu sağlar. Yapılan işlemleri kontrol eder, denetler. Çıkan sorunlara gerekli müdahaleyi yaparak çözüme kavuşturur. 1. Türkiye Garanti Bankası Konsolidasyon ve Uluslararası Muhasebe Birimi ne iletmek üzere IFRS, BDDK, Basel vs. paketlerini hazırlamak, 2. BBVA Konsolidasyon Birimi ne iletmek üzere finansal bilgiler ve vergi formlarını hazırlamak, BBVA ya ait portala yüklemek, 3. Hazine tarafından periyodik olarak talep edilen tüm tabloları hazırlamak birimle ilgili olmayanları koordine etmek ve Hazine ye iletilmesini sağlamak, 4. KDV, BSMV, gibi vergi dosyalarını hazırlanması ile ilgili çalışmalarda yer almak gerektiğinde destek vermek, 5. Bütçe çalışmaları için, Muhasebe Servisi yle ilgili rakamları çıkarmak, bir önceki yılı göz önünde bulundurarak bir sonraki yıl için yapılan tahmin ve değerlendirme çalışmaları içinde yer almak. 6. Şirkete ait muhasebe kayıtlarını sisteme girmek veya girilmesini sağlamak, 7. Şirket içi ve dışı her türlü denetim ve teftiş faaliyetlerinde Mali İşler Birimi ne destek olmak, 8. Şirket Üst Yönetimi ne sunulmak üzere Sektör Analiz Seti ni hazırlamak, 9. Transfer Fiyatlaması na ilişkin mutabakatı yapmak ve danışmanlık şirketi ile birlikte raporu hazırlamak, 10. Şirket denetimlerinde, Birim in sorumluluğundaki denetimler için rapor hazırlamak ve diğer çalışanların hazırlayacağı raporları konsolide etmek, 6

7 MUHASEBE YETKİLİSİ Bağlı Olduğu Yetkili : Muhasebe Yönetmeni Yönetim ve Denetim Sorumlulukları 1. Şirketin kalite hedeflerine ulaşılmasını sağlamak amacıyla kalite sistemini en iyi şekilde korur, geliştirir ve temsil eder. 2. Bölümün hedeflerini ve faaliyetlerini takip ederek, gerekli iş bölümü ve koordinasyonu sağlar. Yapılan işlemleri kontrol eder, denetler. Çıkan sorunlara gerekli müdahaleyi yaparak çözüme kavuşturur. 1. Ay kapama prosedürüne göre finansal tablolar ile Günlük kar-zararı hazırlamak, 2. Dönem sonu işlemleriyle ilgili bilgiler diğer Birimler den eksiksiz olarak Muhasebe Servisi ne geldiğinde, dönemin kapatılması için gerekli işlemleri yapmak; mutabakatları sağlamak, süreç sonunda gerekli bilgilendirmeleri yapmak, 3. Şirket denetimlerinde, Birim in sorumluluğundaki denetimleri koordine etmek; Birim in sorumluluğu dışındaki denetimlere destek vermek, 4. Ödenecek vergilerin muhasebeleştirilmesi ve beyannamelerinin hazırlanması, yasal sorumlulukların yerine getirilmesi gibi işlemleri gerçekleştirmek, mutabakatlarını sağlamak; kontrolünü ve ilgili mevzuat takibini yapmak (vergiler-ba/bs vb..gibi), 5. Cari hesap ve personel ödemeleri ile ilgili işlemleri gerçekleştirmek, kontrol ve takibini yapmak; eksik belgeler olduğunda ilgili Kişi/Birimler den tamamlanmasını sağlamak, 6. Kasa işlemlerini gerçekleştirmek, ilgili raporları hazırlamak, 7. Ödenecek tutarlara ilişkin internet bankacılığı üzerinden girişi yapmak, 8. Sigortacılık Tek Düzen Hesap Planı na uygun olarak kayıtları tutmak; dönemsellik ilkelerini göz önünde bulundurarak muhasebeleştirme işlemlerini gerçekleştirmek ve bunlarla ilgili kayıtları gerektiğinde Kamu ve Özel Kuruluşlar la paylaşmak, 9. E-Fatura / E-defter ve Bilişim HR işlemlerini takip etmek. 7

8 MUHASEBE ASİSTANI Bağlı Olduğu Yetkili : Muhasebe Yönetmeni 1. Cari hesap ve personel ödemeleri ile ilgili işlemleri gerçekleştirmek, kontrol ve takibini yapmak; eksik belgeler olduğunda ilgili kişi / Birimler den tamamlanmasını sağlamak; Birimlerden gelen gider belgelerinin şirket içi düzenlemelere ve mevzuata uygunluğunu kontrol etmek(temsil giderler ile seyahat giderleri ağırlıklı olarak), Personel ödemelerini otomatik olarak ödeme sistemi üzerinden gerçekleştirmek; cari ödemeleri manuel olarak yapmak, Haftalık ödeme günlerinde, ödenecek tutarları tespit ederek Muhasebe Yönetmeni ve Fon Yönetimi Servisi ne bildirmek, 2. Düzenli olarak Şirket in tedarikçi firmalarıyla mutabakat yapmak, 3. Banka hesaplarının muhasebeleştirilmesi ve mutabakatının yapılması, 4. BES havuz hesabının mutabakat çalışmalarının aylık olarak yapılması, 5. Sabit kıymetlerle ilgili faturaların bentaş demirbaş modülüne girilmesi ve ay sonlarında özet tabloların oluşturulması, 6. Diğer Birimler den gelen mahsupları sisteme girmek; basılı evrak stok takibi yapmak, 7. Hizmet alınan Firma ve Şahıslar ın sözleşmelerinin takibini yapmak. 8

9 TAHSİLAT YÖNETMENİ Bağlı Olduğu Yetkili : Mali İşler Birim Müdürü Yönetim ve Denetim Sorumlulukları 1. Bölümün hedeflerini ve faaliyetlerini takip ederek, gerekli iş bölümü ve koordinasyonu sağlamak. Yapılan işlemleri kontrol etmek, denetlemek. Çıkan sorunlara gerekli müdahaleyi yaparak çözüme kavuşturmak. 2. Genel Müdürlük tarafından belirlenen zamanlarda ve kriterlerde kendisine doğrudan bağlı çalışanların performanslarını değerlendirmek. 3. Performans, verimlilik, işe uygunluk gibi kriterleri göz önüne alarak kendisine bağlı çalışanların gelişme ihtiyaçlarının belirlenmesini ve ilgili eğitimlerin verilmesini ve işbaşında eğitilmelerini sağlamak. Çalışanlarını motive etmek. 4. Çalışanların yıllık izinlerini, Şirket prosedürlerine uygun olarak ve Bölüm ün faaliyetlerini aksatmayacak şekilde kullanmalarını sağlamak. 5. Şirketin kalite hedeflerine ulaşılmasını sağlamak amacıyla kalite sistemini en iyi şekilde korumak, geliştirmek ve temsil etmek. 6. Sektör ve Şirketteki değişiklikleri yakından takip ederek kendisine bağlı personeli bu konuda bilgilendirmek. 1. Grup BES Tahsilat işlemlerini takip ve kontrol etmek, Bireysel Emeklilik ve Hayat Sigortacılığı ürünleri tahsilat rasyolarını analiz etmek, 2. Grup Hayat tahsilat işlemlerini kontrol etmek, talimatnamelerin kontrolünü yapmak. Tahsilatların yapılma aşamasında gerekirse Portföy Yöneticisi, Bölge Müdürleri ile irtibata geçerek tahsilatların yapılmasını sağlamak. Yapılan mutabakatların zeyillerini kontrol etmek, 3. Broker'lara ait tahsilat dağıtımı ve komisyon ödeme işlemleri ile ilgili kontrolleri yapmak, 4. Poliçe borç, prim alacak ve kur farkı raporlarının yapılmasını sağlamak, 5. TGB dışındaki dağıtım kanalları borç takiplerini kontrol etmek, 6. Aylık grup tahsilat raporunun yapılmasını sağlamak ve kontrol etmek, 7. Ay kapama işlemleri dahilinde sistem tarafından hazırlanan poliçe borç, prim alacak ve kur farkı raporlarının (kur farkı raporu, prim alacak karşılığı raporu) kontrol edilip, özet bir rapor haline getirilmesini sağlamak ve Mali İşler ve Yönetim Raporlama Birimine iletmek, 8. MIS raporuna veri teşkil edecek çalışmayı takip ve kontrol etmek, 9. Şube geçici hesaptan alınmış ancak sigortalıdan tahsilatı yapılmamış poliçelerin listesini çekerek Banka Emeklilik ve Koordinasyon Birimi ile paylaşmak. Bankadan yapılan geri dönüşe 10. Tahsilat iptal/ iade işlemleri için limit / onay uygunluk kontrollerini yapmak, ödeme talimatını kontrol etmek ve onay vermek, 11. Türkiye Garanti Bankası haricindeki dağıtım kanalları BES komisyon listesini kontrol etmek ve ödenmesi için uygunluk vermek, 12. Ay kapanış işlemlerinde gerekli kontrolleri yapmak, Mali İşler Birimi ne PAK, kur farkı, kredi kartı olacak rakamlarını bildirmek, 13. Aykapama sonrası oluşan fark rejistrosunun kontrollerinin yapılmasını sağlamak, 14. On beş günde bir fiş kontrolleri yapmak, 15. Manuel yapılan ödemeler için onay/neden kontrolü yapılmalı 9

10 16. GE-Tahsilat mail adresine gelen soru / sorunların cevaplanmasını /çözümlenmesini sağlamak. 17. Devlet Katkısı süreçlerinde yer alan DKS nesnesinin kontrolünü yapmak ve yasal sürelere uygun olarak sisteme yüklenmesini sağlamak, varsa hata raporlarını incelemek ve DK tahsilat dağıtımlarını gerçekleştirmek, 18. Devlet Katkısı süreçlerinde, DKS nesnesi yüklemesi veya DK dağıtımlarının geç yapılması nedeniyle oluşan ceza ödemelerine ait dataları hazırlamak, kontrol etmek ve ceza hesaplamalarının yapılmasını sağlayarak, yasal sürelere uygun olarak ceza ödemelerini gerçekleştirmek. 10

11 TAHSİLAT YETKİLİSİ Bağlı Olduğu Yetkili : Tahsilat Yönetmeni Yönetim ve Denetim Sorumlulukları 1. Bölümün hedeflerini ve faaliyetlerini takip ederek, gerekli iş bölümü ve koordinasyonu sağlar. Yapılan işlemleri kontrol etmek, denetlemek. Çıkan sorunlara gerekli müdahaleyi yaparak çözüme kavuşturmak. 2. Şirketin kalite hedeflerine ulaşılmasını sağlamak amacıyla kalite sistemini en iyi şekilde korumak, geliştirmek ve temsil etmek. 1. Gün içinde gruplardan BES hesaplarına gelen tahsilatların dağıtımını yapmak, ilgili Tahsilat Asistanı na yönlendirmek, 2. Yapılan girişlerin doğruluğunu sistemden kontrol edip onaylamak, zeyilleri Tahsilat Asistanı na tekrar iletmek, ödeme vadelerini onaylamak, 3. Brokerlara dağıtılan tahsilatı yapılmış olan sözleşmeler ile hesapta komisyonu oluşan sözleşmeleri kontrol etmek, 4. İhtarname listelerinin gönderilmesi konusunda sorun olduğunda Tahsilat Asistanları na destek vermek, 5. Dağıtım Kanalı'na yapılacak BES Tahsilat Listesi gönderimini kontrol etmek, 6. Ay kapama işlemleri dahilinde sistem tarafından hazırlanan poliçe borç, prim alacak ve kur farkı raporlarını (kur farkı raporu, prim alacak karşılığı raporu) kontrol etmek, özet bir hale getirmek, 7. T. Garanti Bankası komisyon ödemesi işlemlerini yapmak, 8. Manuel hesapların muhasebe entegrasyonu ve kontrolünü yapmak, 9. Geçici hesaba alınan tutarların içinde tahsilat olarak işlenenlerin, bir sonraki ay içinde prim tahsilatı olarak tekrar muhasebe entegrasyonunun yapılmasını sağlamak, 10. Dağıtım Kanalı üretim mutabakatı yapmak. Operasyon Servisi nden alınan Dağıtım Kanalı nda üretilen poliçelerin listesi ile Dağıtım Kanalı ndan alınan günün üretim ekstresini karşılaştırmak, mutabakat sağlamak, 11. Aylık Grup Tahsilat Raporunu hazırlamak, kontrol etmek, 12. Banka Sigorta - Emeklilik Koordinasyon Birimi ne haftalık tahsilat-komisyon özet raporunu göndermek, 13. Sistemden otomatik olarak yapılan hesapların (120 hesaplar) muhasebe entegrasyonunu sağlamak, 14. Tahsilat iade, tahsilat iptal ve provizyon iptal işlemlerini gerçekleştirmek, 15. Aykapama sonrası oluşan fark rejistrosunun kontrolünü yapmak, 16. BES havuz hesabı günlük mutabakat işlemlerini yürütmek, 17. Ferdi hayat poliçelerindeki yapılan yanlış işlem düzeltmelerini (taksitlendirme) yapmak, 18. Gerigel kampanyası sonucu Tahsilat Servisine iletilen listelerin sözleşmelere manuel girişlerini yapmak, 19. BES gruplarında sistemden erken çıkış yapıldıktan sonra gruplara düşen hakediş tutarlarının mutabakatını ve ilgili gruplara dağıtımını yapmak, 11

12 20. GE-Tahsilat mail adresine soru/sorunları ve HYS den gelen kayıtları cevaplamak/çözümlemek, cevaplanmasını/ çözümlenmesini sağlamak. 21. Devlet Katkısı süreçlerinde yer alan DKS nesnesinin kontrolünü yapmak ve yasal sürelere uygun olarak sisteme yüklenmek, DKS ye ait hata raporlarını incelemek, 22. Devlet Katkısı süreçlerinde, DKS nesnesi yüklemesi veya DK dağıtımlarının geç yapılması nedeniyle oluşan ceza ödemelerine ait dataları hazırlamak, kontrol etmek ve ceza hesaplamalarının yapılmasını sağlayarak, yasal sürelere uygun olarak ceza ödemelerini gerçekleştirmek. 12

13 TAHSİLAT ASİSTANI Bağlı Olduğu Yetkili : Tahsilat Yetkilisi 1. Grup BES tahsilatında, ödeme listesini firmaya göndermek, ilgili firma ile mutabakata varmak. Firma ilgili tutarı hesaba gönderdikten sonra hesap numaralarını kontrol etmek, paranın sözleşmelere dağıtımını yapmak, 2. Grup Hayat Tahsilatı (Grup hayat poliçe zeyil ve onay işlemleri) işlemlerini gerçekleştirmek. Girilen zeyiller üzerinden ödeme tarihi, ödeme vadeleri ve ödeme hareketlerine göre ödeme listesini oluşturmak, sisteme (AS400) Tahsilat vadelerini girmek. İlgili grubun zeyil takiplerini, ödemelerini, çıkışlarını, girişlerini, tahsilatlarını ve borcunu gösteren bir mutabakat hazırlayıp gruba göndermek ve mutabakatı sağlamak. Mutabakatın ardından Talimatnameleri hazırlamak ve kontrolünü yapmak, 3. Ödeme şekli manuel olan poliçeler için gelen tahsilatların sisteme işlenmesi, mahsup fişlerinin oluşturulması. 15 günde bir Muhasebe Birimine bildirim yapılması ve mutabakat sağlaması. 4. Brokerlar a ait tahsilat dağıtımı ve komisyon ödeme işlemlerini yapmak. Brokerlar ın komisyon rakamlarını hesaplayarak, hesaplanan tutar üzerinden ödeme talimatı hazırlayıp göndermek ve o aya ait komisyon gider belgesini düzenleyerek tahsilat / komisyon listeleri ile birlikte Broker ve Acenteler Servisi ne teslim etmek, 5. Hayat Komisyon Giden Belgelerinin basılıp ilgili dağıtım kanalına gönderilmesini sağlamak, 6. Ay kapama işlemleri için poliçe borç, prim alacak ve kur farkı raporlarını hazırlamak, sonrasında mahsupların yapılıp yapılmadığı, mutabakatsızlık olup olmadığını kontrol etmek, 7. İhtarname listelerini hazırlamak, ihtarname mektuplarını göndermek, 8. GE-Tahsilat mail adresine gelen soru/sorunları cevaplamak/çözümlemek, 9. Ferdi hayat işlemlerini takip etmek. Her gün sabah alınan ekstreler sorunsuz ise sisteme girişini yapmak. Sorun varsa, saha ile paylaşarak sorunun çözümünü sağlamak. Ayrıca otomatik ödemelerde iade talepleri olursa paranın iadesini sağlamak, 10. Grup BES ile ilgili olarak talep edildiğinde BES tahsilat listesi göndermek. Coolgen den ilgili tahsilatı görüntüleyerek, makbuz basımı yapmak ve makbuzu göndermek, 11. Geçici hesaba alınan tutarların içinde tahsilat olarak işlenenlerin, bir sonraki ay içinde prim tahsilatı olarak tekrar muhasebe entegrasyonunun yapılmasını sağlamak, 12. Sistemden otomatik olarak tahsilatı yapılan hesapların (120 hesaplar), muhasebe entegrasyonunu sağlamak, 13. Tahsilat iade, tahsilat iptal, provizyon iptal işlemlerini gerçekleştirmek, 14. Dağıtım kanalına Bireysel Emeklilik Sistemi tahsilat listesini göndermek, 15. MIS datasına veri teşkil edecek ilgili hafta içinde gelen grup hayat sigortalarının tahsilatlarını gösterir çalışmayı yapmak, 16. Şirket havuz hesabı ile ilişkili hesapların (8390) günlük mutabakatını kontrol etmek, düzenlemek, 17. Müşteri Hizmetlerinden Servisinden gelen ceza ödemelerinin ilgili sözleşmeler için girişlerini yapmak, 18. Acente komisyon gider belgelerinin ay kapama sürecinde basımı, posta yolu ile gönderimini yapmak, 19. Grup hayat poliçelerinde yıl kapamadan sonra firmalara transfer fiyatlandırmasını mutabakat çalışmasını yapmak, 13

14 20. Dağıtım Kanalı na Bireysel Emeklilik Sistemi Tahsilat Listesi göndermek, MALİ İŞLER 21. MIS datasına veri teşkil edecek o hafta içinde gelen grup hayat sigortalarının tahsilatlarını gösterir çalışmayı yapmak. 14

ÜRÜN GELİŞTİRME VE AKTÜERYA

ÜRÜN GELİŞTİRME VE AKTÜERYA ÜRÜN GELİŞTİRME VE AKTÜERYA BİRİMİ ORGANİZASYON ŞEMASI * Birim Organizasyon Şemasının SYP deki yeri; Garanti Emeklilik (AS-IS) Organizasyon Aktüerya ve Uyum 1 ÜRÜN GELİŞTİRME VE AKTÜERYA BİRİM MÜDÜRÜ Bağlı

Detaylı

T.C. ULUDAĞ ÜNİVERSİTESİ GEMLİK ASIM KOCABIYIK MESLEK YÜKSEKOKULU BİRİM GÖREV TANIMLARI

T.C. ULUDAĞ ÜNİVERSİTESİ GEMLİK ASIM KOCABIYIK MESLEK YÜKSEKOKULU BİRİM GÖREV TANIMLARI BİRİM: T.C. Meslek Yüksekokulu Müdürü Rektörlük Uludağ Üniversitesi üst yönetimi tarafından belirlenen amaç ve ilkelere uygun olarak; Meslek Yüksekokulunun vizyonu, misyonu doğrultusunda eğitim ve öğretimi

Detaylı

GÖREV TANIMLARI. : Genel Müdür. İşin Adı. Bağlı Olduğu Kişi : Hizmet Sorumluluğu Olduğu Bölüm / kişi (var ise) : Tüm Bölümler.

GÖREV TANIMLARI. : Genel Müdür. İşin Adı. Bağlı Olduğu Kişi : Hizmet Sorumluluğu Olduğu Bölüm / kişi (var ise) : Tüm Bölümler. Sayfa No 1/ 5 İşin Adı Bağlı Olduğu Kişi : Hizmet Sorumluluğu Olduğu Bölüm / kişi (var ise) : Tüm Bölümler Organizasyon Alt Bağ : Tüm Bölümler İşin Amacı : Yokluğunda Vekâlet Durumu Kime Vekâlet Edeceği

Detaylı

TOPRAK MAHSULLERİ OFİSİ GENEL MÜDÜRLÜĞÜ MALİ İŞLER DAİRESİ BAŞKANLIĞI YÖNETMELİĞİ

TOPRAK MAHSULLERİ OFİSİ GENEL MÜDÜRLÜĞÜ MALİ İŞLER DAİRESİ BAŞKANLIĞI YÖNETMELİĞİ TOPRAK MAHSULLERİ OFİSİ GENEL MÜDÜRLÜĞÜ Kuruluş Amacı MALİ İŞLER DAİRESİ BAŞKANLIĞI YÖNETMELİĞİ Madde 1- Kanun, Kararname, Tüzük ve Yönetmeliklerle Toprak Mahsulleri Ofisi ne verilen görevlerin Yönetim

Detaylı

TÜBİTAK BİLİM VE TOPLUM DAİRE BAŞKANLIĞI MALİ DENETLEME VE SÖZLEŞMELER MÜDÜRLÜĞÜ ÇALIŞMA USUL VE ESASLARI

TÜBİTAK BİLİM VE TOPLUM DAİRE BAŞKANLIĞI MALİ DENETLEME VE SÖZLEŞMELER MÜDÜRLÜĞÜ ÇALIŞMA USUL VE ESASLARI TÜBİTAK BİLİM VE TOPLUM DAİRE BAŞKANLIĞI MALİ DENETLEME VE SÖZLEŞMELER MÜDÜRLÜĞÜ ÇALIŞMA USUL VE ESASLARI BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar Amaç ve kapsam MADDE 1- (1) Bu esasların amacı,

Detaylı

SAĞLIK BAKANLIĞI STRATEJİ GELİŞTİRME BAŞKANLIĞININ GÖREV ÇALIŞMA USUL VE ESASLARI HAKKINDA YÖNERGE İKİNCİ BÖLÜM. Amaç ve Kapsam

SAĞLIK BAKANLIĞI STRATEJİ GELİŞTİRME BAŞKANLIĞININ GÖREV ÇALIŞMA USUL VE ESASLARI HAKKINDA YÖNERGE İKİNCİ BÖLÜM. Amaç ve Kapsam Amaç SAĞLIK BAKANLIĞI STRATEJİ GELİŞTİRME BAŞKANLIĞININ GÖREV ÇALIŞMA USUL VE ESASLARI HAKKINDA YÖNERGE BİRİNCİ BÖLÜM Amaç ve Kapsam MADDE 1- Bu Yönerge nin amacı; Sağlık Bakanlığı Strateji Geliştirme

Detaylı

(41/2001 Sayılı Yasa) Madde 51 (1) A Altında Tebliğ. 1- Bu Tebliğ, Merkez Bankası İdare, Teşkilat ve Hizmetleri Tebliği olarak isimlendirilir.

(41/2001 Sayılı Yasa) Madde 51 (1) A Altında Tebliğ. 1- Bu Tebliğ, Merkez Bankası İdare, Teşkilat ve Hizmetleri Tebliği olarak isimlendirilir. R.G. 82 16.07.2003 KUZEY KIBRIS TÜRK CUMHURİYETİ MERKEZ BANKASI YASASI (41/2001 Sayılı Yasa) Madde 51 (1) A Altında Tebliğ Kuzey Kıbrıs Türk Cumhuriyeti Merkez Bankası 41/2001 sayılı KKTC Merkez Bankası

Detaylı

T.C ALANYA BELEDİYESİ KIRSAL HİZMETLER MÜDÜRLÜĞÜ YÖNETMELİK

T.C ALANYA BELEDİYESİ KIRSAL HİZMETLER MÜDÜRLÜĞÜ YÖNETMELİK T.C ALANYA BELEDİYESİ KIRSAL HİZMETLER MÜDÜRLÜĞÜ YÖNETMELİK 1 ALANYA BELEDİYESİ KIRSAL HİZMETLER MÜDÜRLÜĞÜ GÖREV, YETKİ VE ÇALIŞMA YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Hukuki Dayanak, Tanımlar, Temel

Detaylı

SAYMANLIK PERSONELİ GÖREV YETKİ VE SORUMLULUKLAR

SAYMANLIK PERSONELİ GÖREV YETKİ VE SORUMLULUKLAR SAYFA NO 1/6 1.POZİSYON ADI: Saymanlık Personeli 2.BAĞLI OLDUĞU ÜST POZİSYON: Maliye Bakanlığı 3.KENDİSİNE BAĞLI ALT POZİSYONLAR: Saymanlık Müdür Yardımcısı, Muhasebe memuru, Veznedar. 4.GÖREV : Bu Yönetmelik,

Detaylı

T.C. BURSA NİLÜFER BELEDİYE BAŞKANLIĞI Bilgi İşlem Müdürlüğü ÇALIŞMA YÖNETMELİĞİ. BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

T.C. BURSA NİLÜFER BELEDİYE BAŞKANLIĞI Bilgi İşlem Müdürlüğü ÇALIŞMA YÖNETMELİĞİ. BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar T.C. BURSA NİLÜFER BELEDİYE BAŞKANLIĞI Bilgi İşlem Müdürlüğü ÇALIŞMA YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar Amaç Madde 1 - Bu yönetmelik, Bursa Nilüfer Belediyesi Bilgi İşlem Müdürlüğü

Detaylı

ÇANKAYA BELEDİYE BAŞKANLIĞI İNSAN KAYNAKLARI VE EĞİTİM MÜDÜRLÜĞÜ KURULUŞ, GÖREV, YETKİ, SORUMLULUK ÇALIŞMA USUL VE ESASLARINA İLİŞKİN YÖNETMELİK

ÇANKAYA BELEDİYE BAŞKANLIĞI İNSAN KAYNAKLARI VE EĞİTİM MÜDÜRLÜĞÜ KURULUŞ, GÖREV, YETKİ, SORUMLULUK ÇALIŞMA USUL VE ESASLARINA İLİŞKİN YÖNETMELİK ÇANKAYA BELEDİYE BAŞKANLIĞI İNSAN KAYNAKLARI VE EĞİTİM MÜDÜRLÜĞÜ KURULUŞ, GÖREV, YETKİ, SORUMLULUK ÇALIŞMA USUL VE ESASLARINA İLİŞKİN YÖNETMELİK BİRİNCİ BÖLÜM Genel Hükümler Amaç ve kapsam MADDE 1- (1)

Detaylı

5. Merkez Bankası kendisine verilen görevleri teşkilatında yer alan aşağıdaki birimler ile şube vasıtası ile yerine getirir;

5. Merkez Bankası kendisine verilen görevleri teşkilatında yer alan aşağıdaki birimler ile şube vasıtası ile yerine getirir; R.G. 82 16.07.2003 KUZEY KIBRIS TÜRK CUMHURİYETİ MERKEZ BANKASI YASASI (41/2001 Sayılı Yasa) Madde 51 (1) A Altında Tebliğ Merkez Bankası İdare, ve Hizmetleri Tebliği (-, R.G. 136-24/07/2012, - sayı ve

Detaylı

ENSTİTÜ MÜDÜRÜ GÖREV, YETKİ VE SORUMLULUKLARI:

ENSTİTÜ MÜDÜRÜ GÖREV, YETKİ VE SORUMLULUKLARI: ENSTİTÜ MÜDÜRÜ ORGANİZASYONDAKİ YERİ : Rektöre bağlı görev yapar. Enstitü kurullarına başkanlık etmek, enstitü kurullarının kararlarını uygulamak ve enstitü birimleri arasında düzenli çalışmayı sağlamak,

Detaylı

HİZMETLERİMİZ MUHASEBE

HİZMETLERİMİZ MUHASEBE MUHASEBE Yerli ve Yabancı şirketlerin, muhasebe kayıtlarının Türk mevzuatına ve Tek Düzen Hesap Planına göre tutulması, yapılan muhasebe kayıtları sonrası şirketlerin ihtiyacına yönelik, rapor, analiz

Detaylı

T.C. HİTİT ÜNİVERSİTESİ TIP FAKÜLTESİ DEKANLIĞI GÖREV TANIMI A. SORUMLULUKLAR

T.C. HİTİT ÜNİVERSİTESİ TIP FAKÜLTESİ DEKANLIĞI GÖREV TANIMI A. SORUMLULUKLAR Birim : Astları : Dekan Rektör Fakültenin tüm akademik ve idari personeli A. SORUMLULUKLAR 1. Fakülte kurullarına başkanlık etmek, fakülte kurullarının kararlarını uygulamak ve fakülte birimleri arasında

Detaylı

İTFAİYE BAKIM ONARIM ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ I. KISIM GENEL ESASLAR

İTFAİYE BAKIM ONARIM ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ I. KISIM GENEL ESASLAR İTFAİYE BAKIM ONARIM ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ I. KISIM GENEL ESASLAR Amaç Madde 1 Belediye İtfaiye Yönetmeliği kapsamında İtfaiye Dairesi Başkanlığına bağlı her türlü araç, makine ve ekipmanın bakım onarımını planlamak,

Detaylı

Kapsam MADDE 2- (1) Bu yönerge, Sağlık Araştırmaları Genel Müdürlüğünün teşkilatı ile bu teşkilatta görevli personeli kapsar.

Kapsam MADDE 2- (1) Bu yönerge, Sağlık Araştırmaları Genel Müdürlüğünün teşkilatı ile bu teşkilatta görevli personeli kapsar. SAĞLIK ARAŞTIRMALARI GENEL MÜDÜRLÜĞÜ DAİRE BAŞKANLIKLARI YÖNERGESİ Amaç MADDE 1- (1) Bu yönerge, Sağlık Bakanlığı Sağlık Araştırmaları Genel Müdürlüğünün teşkilat yapısını, görevlerini, yetkilerini ve

Detaylı

T.C. BALIKESİR ÜNİVERSİTESİ SAĞLIK BİLİMLERİ ENSTİTÜSÜ

T.C. BALIKESİR ÜNİVERSİTESİ SAĞLIK BİLİMLERİ ENSTİTÜSÜ T.C. BALIKESİR ÜNİVERSİTESİ SAĞLIK BİLİMLERİ ENSTİTÜSÜ PERSONEL DURUMU VE 2015 YILI İŞ DAĞILIMI 1-Prof.Dr. Özlem YAVUZ Enstitü Müdürü Telefon: :0266 612 14 62 Dahili:1113 Enstitü Sekreteri: 1-Fatma İŞLER

Detaylı

DOSYALAMA VE ARŞİV. Standart Dosya Planına Göre Tasnif. Birim Arşivini Düzenlemek. İmha Edilecek Evrak Tutanaklarını Hazırlamak

DOSYALAMA VE ARŞİV. Standart Dosya Planına Göre Tasnif. Birim Arşivini Düzenlemek. İmha Edilecek Evrak Tutanaklarını Hazırlamak DOSYALAMA VE ARŞİV Standart Dosya Planına Göre Tasnif Birim Arşivini Düzenlemek İmha Edilecek Evrak Tutanaklarını Hazırlamak Kurum Arşivine Gönderilecek Evrak İşlemlerini Yapmak ANLAŞMA, SÖZLEŞME VE PROTOKOLLERİN

Detaylı

BOZOK ÜNİVERSİTESİ STRATEJİ GELİŞTİRME DAİRE BAŞKANLIĞI GÖREV TANIMLARI

BOZOK ÜNİVERSİTESİ STRATEJİ GELİŞTİRME DAİRE BAŞKANLIĞI GÖREV TANIMLARI BOZOK ÜNİVERSİTESİ STRATEJİ GELİŞTİRME DAİRE BAŞKANLIĞI GÖREV TANIMLARI Strateji Geliştirme Daire Başkanlığı Örgüt Şeması STRATEJİ GELİŞTİRME DAİRE BAŞKANI BÜTÇE VE PERFORMANS MÜDÜRLÜĞÜ MUHASEBE KESİN

Detaylı

ERASMUS+ KURUM KOORDİNATÖRLÜĞÜ ÇALIŞANLARI GÖREV TANIMLARI

ERASMUS+ KURUM KOORDİNATÖRLÜĞÜ ÇALIŞANLARI GÖREV TANIMLARI ERASMUS+ KURUM KOORDİNATÖRLÜĞÜ ÇALIŞANLARI GÖREV TANIMLARI Erasmus Kurum Koordinatörü Üniversite ile Ulusal Ajans arasındaki iletişimin ve koordinasyonun sağlanması İkili Anlaşmalar: AB Programları çerçevesinde

Detaylı

EĞİTİM FAKÜLTESİ GÖREV TANIMI FORMU. : Eğitim Fakültesi Dekanlığı : Fakülte Sekreteri : Fakülte Birimleri Personeli

EĞİTİM FAKÜLTESİ GÖREV TANIMI FORMU. : Eğitim Fakültesi Dekanlığı : Fakülte Sekreteri : Fakülte Birimleri Personeli EĞİTİM FAKÜLTESİ GÖREV TANIMI FORMU Dairesi Görevi Astları : Eğitim Fakültesi lığı : Fakülte Sekreteri : Fakülte Birimleri Personeli A- Stratejik yönetim ve planlama fonksiyonu kapsamında yürütülecek görevler

Detaylı

DÖNER SERMAYE BİRİMİ İŞ AKIŞ ŞEMALARI

DÖNER SERMAYE BİRİMİ İŞ AKIŞ ŞEMALARI DÖNER SERMAYE BİRİMİ İŞ AKIŞ ŞEMALARI TAHSİLATLAR BİRİMİ GTHB.045. İLM.İKS.ŞMA.10/01.01 YAZAR KASA FIŞI İLE PARA TAHSILAT Mal veya Hizmet Karşılığı Ücretin Alınması Ticari Mal Ticari Mal Ücreti mi? Hizmet

Detaylı

Arkman Programları. Arkman Bilet 9L Arkman Cari Hesap 9L

Arkman Programları. Arkman Bilet 9L Arkman Cari Hesap 9L Arkman Programları Arkman Bilet 9L Arkman Cari Hesap 9L Turizm Acentesi Arkman sistem işleyişi Sistemdeki çalışma prensipleri: Web üzerinden ve/veya Turizm Acentesi ofisinde satılmış biletlerin Arkman

Detaylı

EĞİTİM FAKÜLTESİ GÖREV TANIMI FORMU. : Eğitim Fakültesi Dekanlığı : Dekan : Dekan Yardımcıları Fakülte Sekreteri

EĞİTİM FAKÜLTESİ GÖREV TANIMI FORMU. : Eğitim Fakültesi Dekanlığı : Dekan : Dekan Yardımcıları Fakülte Sekreteri EĞİTİM FAKÜLTESİ GÖREV TANIMI FORMU Dairesi Görevi Astları : Eğitim Fakültesi lığı : : Yardımcıları Fakülte Sekreteri 1. Fakülte kurullarına başkanlık etmek, fakülte kurullarının kararlarını uygulamak

Detaylı

COMPUTERIZED AUDIT PROGRAM BİLGİSAYARLI DENETİM PROGRAMI

COMPUTERIZED AUDIT PROGRAM BİLGİSAYARLI DENETİM PROGRAMI COMPUTERIZED AUDIT PROGRAM 1 İçerik CAP-... 3 1. Müşteri tanımları... 3 2. Kullanıcı ve Rol Tanımları... 3 3. Müşteri Kabul Politikası... 4 4. Yıllık Denetim Planı... 4 5. Devamlı Denetim Dosyası... 4

Detaylı

Elektra Devre Mülk & Devre Tatil Yönetim Sistemi. Devre Tatil Satış Sözleşmesi & Satış CRM & Primler & Ödemeler ve Tahsilatlar & Finans

Elektra Devre Mülk & Devre Tatil Yönetim Sistemi. Devre Tatil Satış Sözleşmesi & Satış CRM & Primler & Ödemeler ve Tahsilatlar & Finans Elektra Devre Mülk & Devre Tatil Yönetim Sistemi Devre Tatil Satış Sözleşmesi & Satış CRM & Primler & Ödemeler ve Tahsilatlar & Finans Devre Mülk ve Tatil Yönetim Sistemi Dairelerin dönemlere göre doluluk

Detaylı

Doç. Dr. Halit ÇİÇEK Müdür GÖREV DETAYI

Doç. Dr. Halit ÇİÇEK Müdür GÖREV DETAYI Doç. Dr. Halit ÇİÇEK Müdür 1. Merkezi temsil etmek, 2. Yönetim kuruluna başkanlık etmek, 3. Yönetim kurulunun hazırladığı çalışma programlarını ve alınan kararları uygulamak, 4. Kurs programların başarılı

Detaylı

T.C. KÖRFEZ BELEDİYE BAŞKANLIĞI STRATEJİ GELİŞTİRME MÜDÜRLÜĞÜ ÇALIŞMA YÖNETMELİĞİ İKİNCİ BÖLÜM

T.C. KÖRFEZ BELEDİYE BAŞKANLIĞI STRATEJİ GELİŞTİRME MÜDÜRLÜĞÜ ÇALIŞMA YÖNETMELİĞİ İKİNCİ BÖLÜM DOKÜMAN NO:SGM.ÇY.01 TARİH: 04.05.2011 SAYFA NO: 1 REVİZYON NO: 00 BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar Amaç MADDE 1- Bu yönetmeliğin amacı, Strateji Geliştirme Müdürlüğünün kuruluş, görev,

Detaylı

DİYARBAKIR BÜYÜKŞEHİR BELEDİYE BAŞKANLIĞI MALİ HİZMETLER DAİRE BAŞKANLIĞI KURULUŞ, ÇALIŞMA USUL VE ESASLARI HAKKINDA YÖNETMELİK

DİYARBAKIR BÜYÜKŞEHİR BELEDİYE BAŞKANLIĞI MALİ HİZMETLER DAİRE BAŞKANLIĞI KURULUŞ, ÇALIŞMA USUL VE ESASLARI HAKKINDA YÖNETMELİK DİYARBAKIR BÜYÜKŞEHİR BELEDİYE BAŞKANLIĞI MALİ HİZMETLER DAİRE BAŞKANLIĞI, ÇALIŞMA USUL VE ESASLARI HAKKINDA YÖNETMELİK BİRİNCİ BÖLÜM AMAÇ, KAPSAM, HUKUKİ DAYANAK VE TANIMLAR AMAÇ VE KAPSAM Madde 1: Bu

Detaylı

BİRİM GÖREV TANIMLARI

BİRİM GÖREV TANIMLARI T.C. ULUDAĞ ÜNİVERSİTESİ BİRİM GÖREV TANIMLARI BİRİM: BAĞLI OLDUĞU BİRİM: İDARİ VE MALİ İŞLER DAİRE BAŞKANLIĞI GENEL SEKRETERLİK GÖREVİN KISA TANIMI: Üniversitemiz birimlerinin hizmetlerini en iyi şekilde

Detaylı

Konya Büyükşehir Belediyesi İnsan Kaynakları ve Eğitim Dairesi Başkanlığı Görev, Yetki ve Çalışma Yönetmeliği

Konya Büyükşehir Belediyesi İnsan Kaynakları ve Eğitim Dairesi Başkanlığı Görev, Yetki ve Çalışma Yönetmeliği Konya Büyükşehir Belediyesi İnsan Kaynakları ve Eğitim Dairesi Başkanlığı Görev, Yetki ve Çalışma Yönetmeliği BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak Amaç MADDE 1- (1) Bu yönetmelik Konya Büyükşehir Belediyesi,

Detaylı

T.C. BURSA NİLÜFER BELEDİYE BAŞKANLIĞI Ruhsat ve Denetim Müdürlüğü ÇALIŞMA YÖNETMELİĞİ. BİRİNCİ BÖLÜM Genel Hükümler

T.C. BURSA NİLÜFER BELEDİYE BAŞKANLIĞI Ruhsat ve Denetim Müdürlüğü ÇALIŞMA YÖNETMELİĞİ. BİRİNCİ BÖLÜM Genel Hükümler T.C. BURSA NİLÜFER BELEDİYE BAŞKANLIĞI Müdürlüğü ÇALIŞMA YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM Genel Hükümler Amaç Madde - Bu yönetmeliğin amacı Bursa Nilüfer Belediye lığı Müdürlüğü nün hukuki statüsünü, teşkilatını,

Detaylı

GENÇLĐK VE SPOR BAKANLIĞI SPOR HĐZMETLERĐ DAĐRESĐ BAŞKANLIĞININ GÖREV, YETKĐ VE SORUMLULUKLARINA DAĐR YÖNERGE

GENÇLĐK VE SPOR BAKANLIĞI SPOR HĐZMETLERĐ DAĐRESĐ BAŞKANLIĞININ GÖREV, YETKĐ VE SORUMLULUKLARINA DAĐR YÖNERGE GENÇLĐK VE SPOR BAKANLIĞI SPOR HĐZMETLERĐ DAĐRESĐ BAŞKANLIĞININ GÖREV, YETKĐ VE SORUMLULUKLARINA DAĐR YÖNERGE BĐRĐNCĐ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar Amaç MADDE 1- (1) Bu Yönergenin amacı, Spor

Detaylı

T.C. KOCAELİ ÜNİVERSİTESİ TURİZM İŞLETMECİLİĞİ VE OTELCİLİK YÜKSEKOKULU GÖREV TANIMLARI

T.C. KOCAELİ ÜNİVERSİTESİ TURİZM İŞLETMECİLİĞİ VE OTELCİLİK YÜKSEKOKULU GÖREV TANIMLARI T.C. KOCAELİ ÜNİVERSİTESİ TURİZM İŞLETMECİLİĞİ VE OTELCİLİK YÜKSEKOKULU GÖREV TANIMLARI Görev Adı Müdür Müdürün verdiği görevleri kanun ve yönetmelikler -Kendisine bağlı birimlerin, verimli, düzenli, uyumlu

Detaylı

T.C. TEPEBAŞI BELEDİYE BAŞKANLIĞI EMLAK VE İSTİMLAK MÜDÜRLÜĞÜ ÇALIŞMA USUL VE ESASLARI YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM AMAÇ, KAPSAM, YASAL DAYANAK, TANIMLAR

T.C. TEPEBAŞI BELEDİYE BAŞKANLIĞI EMLAK VE İSTİMLAK MÜDÜRLÜĞÜ ÇALIŞMA USUL VE ESASLARI YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM AMAÇ, KAPSAM, YASAL DAYANAK, TANIMLAR T.C. TEPEBAŞI BELEDİYE BAŞKANLIĞI EMLAK VE İSTİMLAK MÜDÜRLÜĞÜ ÇALIŞMA USUL VE ESASLARI YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM AMAÇ, KAPSAM, YASAL DAYANAK, TANIMLAR Amaç MADDE 1-(1) Bu yönetmeliğin amacı; Tepebaşı Belediyesi

Detaylı

Şirket Kodu 1060 Yıl 2013 Tablo Kodu 100301 Frekans Versiyon 2. Açıklama. 102022 Yabancı Para (YP) 0

Şirket Kodu 1060 Yıl 2013 Tablo Kodu 100301 Frekans Versiyon 2. Açıklama. 102022 Yabancı Para (YP) 0 Şirket Unvanı HÜR SİGORTA AŞ Şirket Kodu 1060 Yıl 2013 Tablo Kodu 100301 Frekans Q4 Versiyon 2 Tablo Uyarı Açıklama TAMAM TAMAM 0 31.12.2013 TARİHİ İTİBARİYLE BİLANÇO HESAPLARI Hesap Kodu Hesap Adı Tutar

Detaylı

T.C. SOSYAL GÜVENLİK KURUMU BAŞKANLIĞI Genel Sağlık Sigortası Genel Müdürlüğü

T.C. SOSYAL GÜVENLİK KURUMU BAŞKANLIĞI Genel Sağlık Sigortası Genel Müdürlüğü SAYI : B.13.2.SGK.0.11.05.00/327 21/05 /2010 KONU : daire başkanlıklarının görev dağılımı GENELGE 2010/65 Bilindiği üzere, 19.12.2008 tarihli ve 2008/496 sayılı Yönetim Kurulu Kararı ve Bakanlık Makamının

Detaylı

KAYISI ARAŞTIRMA İSTASYONU MÜDÜRLÜĞÜ EK 3.14 MALİ İŞLER BİRİMİ

KAYISI ARAŞTIRMA İSTASYONU MÜDÜRLÜĞÜ EK 3.14 MALİ İŞLER BİRİMİ KAYISI ARAŞTIRMA İSTASYONU MÜDÜRLÜĞÜ EK 3.14 MALİ İŞLER BİRİMİ Dök.No KAİM.İKS.FRM.076 Sayfa No 1 / 2 İŞİN KISA TANIMI: Kayısı Araştırma İstasyonu Müdürlüğü üst yönetimi tarafından belirlenen amaç, ilke

Detaylı

T.C. KÜÇÜKÇEKMECE BELEDİYESİ RUHSAT VE DENETİM MÜDÜRLÜĞÜ NÜN TEŞKİLAT, GÖREV VE İŞLEYİŞİ HAKKINDA YÖNETMELİK I. KISIM BİRİNCİ BÖLÜM

T.C. KÜÇÜKÇEKMECE BELEDİYESİ RUHSAT VE DENETİM MÜDÜRLÜĞÜ NÜN TEŞKİLAT, GÖREV VE İŞLEYİŞİ HAKKINDA YÖNETMELİK I. KISIM BİRİNCİ BÖLÜM T.C. KÜÇÜKÇEKMECE BELEDİYESİ RUHSAT VE DENETİM MÜDÜRLÜĞÜ NÜN TEŞKİLAT, GÖREV VE İŞLEYİŞİ HAKKINDA YÖNETMELİK I. KISIM BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Hukuki Dayanak, Tanımlar, Kuruluş Amaç Madde 1 Bu Yönetmeliğin

Detaylı

STRATEJİ GELİŞTİRME DAİRE BAŞKANLIĞI İMZA VE PARAF ADIMLARI

STRATEJİ GELİŞTİRME DAİRE BAŞKANLIĞI İMZA VE PARAF ADIMLARI 841.02.03.00 602.07.01.00 841.01.01.00 602.08.01.00 STRATEJİ GELİŞTİRME DAİRE BAŞKANLIĞI İMZA VE PARAF ADIMLARI İÇ LARI DIŞ LAR 1 Performans Programının Hazırlanması 2-Sayıştay 3-4-Kalkınma Bakanlığı 5-6-Kamuoyu

Detaylı

T.C. MURATPAŞA BELEDİYE BAŞKANLIĞI RUHSAT VE DENETİM MÜDÜRLÜĞÜ GÖREV, YETKİ VE ÇALIŞMA ESASLARI YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM

T.C. MURATPAŞA BELEDİYE BAŞKANLIĞI RUHSAT VE DENETİM MÜDÜRLÜĞÜ GÖREV, YETKİ VE ÇALIŞMA ESASLARI YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM T.C. MURATPAŞA BELEDİYE BAŞKANLIĞI RUHSAT VE DENETİM MÜDÜRLÜĞÜ GÖREV, YETKİ VE ÇALIŞMA ESASLARI YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM GENEL HÜKÜMLER Amaç, Kapsam, Dayanak, İlke ve Tanımlar Amaç Madde 1- (1) Bu yönetmeliğinin

Detaylı

20 HAZİRAN 2009 2009/2.DÖNEM B GRUBU STAJ ARA DEĞERLENDİRMESİ SORU VE CEVAPLARI

20 HAZİRAN 2009 2009/2.DÖNEM B GRUBU STAJ ARA DEĞERLENDİRMESİ SORU VE CEVAPLARI 20 HAZİRAN 2009 2009/2.DÖNEM B GRUBU STAJ ARA DEĞERLENDİRMESİ SORU VE CEVAPLARI SORU-1: 3568 Sayılı Serbest Muhasebeci Mali Müşavirlik ve Yeminli Mali Müşavirlik Kanunu'na göre, Oda Genel Kurulu'nun teşekkülünü

Detaylı

Bilgi Teknolojileri, İnsan Kaynakları ve Destek Hizmetleri Şube Müdürlüğü. Şube Müdürü Erhan TÜMER

Bilgi Teknolojileri, İnsan Kaynakları ve Destek Hizmetleri Şube Müdürlüğü. Şube Müdürü Erhan TÜMER Bilgi Teknolojileri, İnsan Kaynakları ve Destek Hizmetleri Şube Müdürlüğü Şube Müdürü Erhan TÜMER 1) İl Müdürlüğü bünyesinde bilgi ve iletişim teknolojileri, coğrafi bilgi sistemleri ve uzaktan algılama

Detaylı

T.C ODUNPAZARI BELEDĠYESĠ ÇEVRE KORUMA VE KONTROL MÜDÜRLÜĞÜ YÖNETMELĠĞĠ. BĠRĠNCĠ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

T.C ODUNPAZARI BELEDĠYESĠ ÇEVRE KORUMA VE KONTROL MÜDÜRLÜĞÜ YÖNETMELĠĞĠ. BĠRĠNCĠ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar T.C ODUNPAZARI BELEDĠYESĠ ÇEVRE KORUMA VE KONTROL MÜDÜRLÜĞÜ YÖNETMELĠĞĠ BĠRĠNCĠ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar Amaç MADDE 1- (1) Bu yönetmeliğin amacı, Çevre Koruma ve Kontrol Müdürlüğünün kuruluş,

Detaylı

SIKÇA SORULAN SORULAR

SIKÇA SORULAN SORULAR SIKÇA SORULAN SORULAR Soru 1- Uzun süreli kredi hayat poliçelerinin iptalleri için hangi evraklar gerekmektedir? *Kredi kapanmış ise; Müşteri dilekçesi üzerine Uygundur" yazısı ile -alt bölümde kaşe ile

Detaylı

Zeynep Baş. İhracat/İthalat Operasyon Soru. Kişisel Bilgiler. Eğitim Bilgileri. İş Tecrübesi 1 / 6

Zeynep Baş. İhracat/İthalat Operasyon Soru. Kişisel Bilgiler. Eğitim Bilgileri. İş Tecrübesi 1 / 6 Zeynep Baş İhracat/İthalat Operasyon Soru Adres Bilgileri : Türkiye - İstanbul(Asya) - Maltepe - İstanbul Ev Telefonu : 90 (216) 370 78 67 Cep Telefonu : 90 (533) 226 06 40 E-Posta : baszeynep@hotmail.com

Detaylı

T.C BALIKESİR BÜYÜKŞEHİR BELEDİYESİ MALİ HİZMETLER DAİRE BAŞKANLIĞI GÖREV VE ÇALIŞMA YÖNETMELİĞİ. BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

T.C BALIKESİR BÜYÜKŞEHİR BELEDİYESİ MALİ HİZMETLER DAİRE BAŞKANLIĞI GÖREV VE ÇALIŞMA YÖNETMELİĞİ. BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar T.C BALIKESİR BÜYÜKŞEHİR BELEDİYESİ MALİ HİZMETLER DAİRE BAŞKANLIĞI GÖREV VE ÇALIŞMA YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar Amaç MADDE 1- (1) Bu Yönetmeliğin amacı; Balıkesir Büyükşehir

Detaylı

T.C. SAĞLIK BAKANLIĞI Türkiye Halk Sağlığı Kurumu

T.C. SAĞLIK BAKANLIĞI Türkiye Halk Sağlığı Kurumu TC SAĞLIK BAKANLIĞI Türkiye Halk Sağlığı Kurumu Sayı : 88701720/0100701 Konu : 2015 Mali Yılsonu İşlemleri Kurumumuz halk sağlığı müdürlüklerinin ve sağlık kurumları döner sermaye saymanlıklarının yılsonu

Detaylı

Ali ÖZTÜRK Daire Başkanı

Ali ÖZTÜRK Daire Başkanı Sayfa No : 1/17 Ali YÜKSEL Daire Başkanı Şube Müdürü Strateji Geliştirme Birimlerinin Çalışma Usul Ve Esasları Hakkında Yönetmelikte yer alan görevlerin mevzuata uygun, tam, zamanında ve doğru olarak yerine

Detaylı

STRATEJİ GELİŞTİRME DAİRE BAŞKANLIĞI MEVZUAT TAKİP FORMU

STRATEJİ GELİŞTİRME DAİRE BAŞKANLIĞI MEVZUAT TAKİP FORMU 841.02.03.00 602.07.01.00 841.01.01.00 602.08.01.00 STRATEJİ GELİŞTİRME DAİRE BAŞKANLIĞI MEVZUAT TAKİP FORMU 1 Performans Programının Hazırlanması 1-5018 sayılı Kamu Mali Yönetim ve Kontrol Kanun un 9.

Detaylı

T.C. ÇANKIRI KARATEKĐN ÜNĐVERSĐTESĐ Birim Görev Dağılım Çizelgesi

T.C. ÇANKIRI KARATEKĐN ÜNĐVERSĐTESĐ Birim Görev Dağılım Çizelgesi : Genel Sekreterlik 1 Ulusal kalkınma strateji ve politikaları, yıllık program ve hükümet programı çerçevesinde Üniversitenin orta ve uzun vadeli strateji ve politikalarını belirlemek, amaçlarını oluşturmak

Detaylı

TABLDOT SERVİSİ GÖREV TANIMLARI

TABLDOT SERVİSİ GÖREV TANIMLARI TABLDOT SERVİSİ Kurumumuz merkez teşkilatı ve Ankara İl Müdürlüğü çalışanlarının tabldot ihtiyaçları ile ilgili öğle yemeklerinin hazırlanması, sunumu, gerekli alet, cihaz, makine, mal ve hizmetlerin satın

Detaylı

SOSYAL BİLİMLER ENSTİTÜSÜ MÜDÜRLÜĞÜ PERSONEL DURUMU VE 2015 YILI İŞ DAĞILIMI

SOSYAL BİLİMLER ENSTİTÜSÜ MÜDÜRLÜĞÜ PERSONEL DURUMU VE 2015 YILI İŞ DAĞILIMI SOSYAL BİLİMLER ENSTİTÜSÜ MÜDÜRLÜĞÜ PERSONEL DURUMU VE 2015 YILI İŞ DAĞILIMI 1-Doç.Dr. Halil İbrahim ŞAHİN Sosyal Bilimler Enstitüsü/ Müdür (Dahili: 1407) -Enstitü Kurullarına başkanlık etmek, Enstitü

Detaylı

SAĞLIK BAKANLIĞI STRATEJİ GELİŞTİRME BAŞKANLIĞININ GÖREV ÇALIŞMA USUL VE ESASLARI HAKKINDA YÖNERGE

SAĞLIK BAKANLIĞI STRATEJİ GELİŞTİRME BAŞKANLIĞININ GÖREV ÇALIŞMA USUL VE ESASLARI HAKKINDA YÖNERGE SAĞLIK BAKANLIĞI STRATEJİ GELİŞTİRME BAŞKANLIĞININ GÖREV ÇALIŞMA USUL VE ESASLARI HAKKINDA YÖNERGE BİRİNCİ BÖLÜM Amaç ve Kapsam Amaç MADDE 1- Bu Yönerge nin amacı; Sağlık Bakanlığı Strateji Geliştirme

Detaylı

STRATEJĠ GELĠġTĠRME MÜDÜRLÜĞÜ PROSEDÜRÜ

STRATEJĠ GELĠġTĠRME MÜDÜRLÜĞÜ PROSEDÜRÜ Hazırlayan Strateji Geliştirme Müdürü Kontrol Başkanlık Hukuk Danışmanı Onay Belediye Başkanı Yürürlük Tarihi 01.02.2010 Sayfa 1 / 9 1. AMAÇ Bu prosedürün amacı; Kartal Belediyesi Strateji Geliştirme Müdürlüğü

Detaylı

BİLECİK ŞEYH EDEBALİ ÜNİVERSİTESİ STRATEJİ GELİŞTİRME DAİRESİ BAŞKANLIĞI BİRİM YÖNERGESİ. BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak, Misyon ve Tanımlar

BİLECİK ŞEYH EDEBALİ ÜNİVERSİTESİ STRATEJİ GELİŞTİRME DAİRESİ BAŞKANLIĞI BİRİM YÖNERGESİ. BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak, Misyon ve Tanımlar BİLECİK ŞEYH EDEBALİ ÜNİVERSİTESİ STRATEJİ GELİŞTİRME DAİRESİ BAŞKANLIĞI BİRİM YÖNERGESİ BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak, Misyon ve Tanımlar Amaç Madde 1- Bu Yönergenin amacı; Strateji Geliştirme Dairesi

Detaylı

86 SERİ NO'LU GİDER VERGİLERİ GENEL TEBLİĞ TASLAĞI

86 SERİ NO'LU GİDER VERGİLERİ GENEL TEBLİĞ TASLAĞI 86 SERİ NO'LU GİDER VERGİLERİ GENEL TEBLİĞ TASLAĞI 4/6/2008 tarihli ve 5766 sayılı Amme Alacaklarının Tahsil Usulü Hakkında Kanunda ve Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılması Hakkında Kanunun[1] 25 inci maddesi

Detaylı

EK-3.9 İDARİ İSLER VE KOORDİNASYON DAİRE BAŞKANLIĞI

EK-3.9 İDARİ İSLER VE KOORDİNASYON DAİRE BAŞKANLIĞI 70 EK-3.9 İDARİ İSLER VE KOORDİNASYON DAİRE BAŞKANLIĞI NO KODU İdari İşler ve Koordinasyon Daire Başkanı İş Tanımı Ve Gerekleri Belgesi YAYIN TARİHİ TAGEM.İKS.FRM.070 01.06.2012 71 72 73 Bütçe ve Mali

Detaylı

T.C. EYYÜBİYE BELEDİYESİ STRATEJİ GELİŞTİRME MÜDÜRLÜĞÜ KURULUŞ, GÖREV VE ÇALIŞMA ESASLARI YÖNETMELİĞİ

T.C. EYYÜBİYE BELEDİYESİ STRATEJİ GELİŞTİRME MÜDÜRLÜĞÜ KURULUŞ, GÖREV VE ÇALIŞMA ESASLARI YÖNETMELİĞİ T.C. EYYÜBİYE BELEDİYESİ STRATEJİ GELİŞTİRME MÜDÜRLÜĞÜ KURULUŞ, GÖREV VE ÇALIŞMA ESASLARI YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak, Tanımlar ve Temel İlkeler Amaç MADDE 1- Bu Yönetmeliğin amacı;

Detaylı

T.C. BURSA NİLÜFER BELEDİYE BAŞKANLIĞI Özel Kalem Müdürlüğü ÇALIŞMA YÖNETMELİĞİ. BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar.

T.C. BURSA NİLÜFER BELEDİYE BAŞKANLIĞI Özel Kalem Müdürlüğü ÇALIŞMA YÖNETMELİĞİ. BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar. T.C. BURSA NİLÜFER BELEDİYE BAŞKANLIĞI Özel Kalem Müdürlüğü ÇALIŞMA YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar Amaç Madde 1 - Bu yönetmelik, Bursa Nilüfer Belediyesi Özel Kalem Müdürlüğü

Detaylı

Meclis Karar Tarihi: 01-06-2010 Karar Numarası: 108 T. C. IĞDIR BELEDİYESİ MALİ HİZMETLER MÜDÜRLÜĞÜ ÇALIŞMA, USUL VE ESASLARI HAKKINDA YÖNETMELİK

Meclis Karar Tarihi: 01-06-2010 Karar Numarası: 108 T. C. IĞDIR BELEDİYESİ MALİ HİZMETLER MÜDÜRLÜĞÜ ÇALIŞMA, USUL VE ESASLARI HAKKINDA YÖNETMELİK Meclis Karar Tarihi: 01-06-2010 Karar Numarası: 108 T. C. IĞDIR BELEDİYESİ MALİ HİZMETLER MÜDÜRLÜĞÜ ÇALIŞMA, USUL VE ESASLARI HAKKINDA YÖNETMELİK BİRİNCİ BÖLÜM AMAÇ, KAPSAM, DAYANAK VE TANIMLAR Amaç Madde

Detaylı

TÜRKİYE KAMU HASTANELERİ KURUMU

TÜRKİYE KAMU HASTANELERİ KURUMU TÜRKİYE KAMU HASTANELERİ KURUMU MALİ HİZMETLER BAŞKAN YARDIMCILIĞI DÖNER SERMAYE, BÜTÇE VE MUHASEBE İŞLEMLERİ DAİRE BAŞKANLIĞI MERKEZ SAYMANLIK MÜDÜRLÜĞÜ MUHASEBE YETKİLİSİ ALİ YILDIRIM YIL SONU İŞLEMLERİ

Detaylı

GÖREV TANIMLARI. : Muhasebe Sorumlusu

GÖREV TANIMLARI. : Muhasebe Sorumlusu Sayfa No 1/ 5 İşin Adı : Muhasebe Sorumlusu Bağlı Olduğu Kişi Hizmet Sorumluluğu Olduğu Bölüm / kişi (var ise) : Dış Ticaret, İç Piyasa, Satınalma, Finansman, Çorlu, İstanbul muhasebe bölümleri. Organizasyon

Detaylı

KARS MESLEK YÜKSEKOKULU GÖREV TANIMLARI

KARS MESLEK YÜKSEKOKULU GÖREV TANIMLARI KARS MESLEK YÜKSEKOKULU GÖREV TANIMLARI YETKİ, GÖREV VE I Yetki : Yüksekokulumuzun belirlemiş olduğu misyon, vizyon, hedef ve amaçlarına yönelik tüm işlevlerini gerçekleştirirken, 2547 Sayılı Yükseköğretim

Detaylı

GÖZDEN GEÇİREN/KONTROL SENATO

GÖZDEN GEÇİREN/KONTROL SENATO Unvanı: Satınalma Bürosu Hizmet Alımları Personeli Bağlı Olduğu Pozisyon: Satınalma Bürosu Hizmet Alımları Sorumlusu Vekili: 1. Şube Müdürü tarafından yetkilendirilmiş personel Nitelikler: Sayfa No : 1

Detaylı

İZMİR BÜYÜKŞEHİR BELEDİYE BAŞKANLIĞI SOSYAL PROJELER DAİRESİ BAŞKANLIĞI KENT KOLEJİ ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ ÇALIŞMA USUL VE ESASLARI HAKKINDA YÖNERGE

İZMİR BÜYÜKŞEHİR BELEDİYE BAŞKANLIĞI SOSYAL PROJELER DAİRESİ BAŞKANLIĞI KENT KOLEJİ ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ ÇALIŞMA USUL VE ESASLARI HAKKINDA YÖNERGE İZMİR BÜYÜKŞEHİR BELEDİYE BAŞKANLIĞI SOSYAL PROJELER DAİRESİ BAŞKANLIĞI KENT KOLEJİ ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ ÇALIŞMA USUL VE ESASLARI HAKKINDA YÖNERGE BİRİNCİ BÖLÜM Genel Hükümler Amaç ve Kapsam MADDE 1- (1) Bu

Detaylı

Türk Akreditasyon Kurumu TÜRKAK PERSONELİNİN EĞİTİM İHTİYACININ BELİRLENMESİ TALİMATI. Doküman Adı: Doküman No.: T601-02 Revizyon No: 02

Türk Akreditasyon Kurumu TÜRKAK PERSONELİNİN EĞİTİM İHTİYACININ BELİRLENMESİ TALİMATI. Doküman Adı: Doküman No.: T601-02 Revizyon No: 02 Doküman Adı: TÜRKAK PERSONELİNİN EĞİTİM İHTİYACININ BELİRLENMESİ TALİMATI Doküman No.: T601-02 Revizyon No: 02 5 2 Yetki ve sorumluluklarda düzenlemeler yapıldı. 2 2 Tanımlar çıkarılarak T501-04 Talimatına

Detaylı

KAYISI ARAŞTIRMA İSTASYONU MÜDÜRLÜĞÜ EK 3.13 İNSAN KAYNAKLARI BİRİMİ

KAYISI ARAŞTIRMA İSTASYONU MÜDÜRLÜĞÜ EK 3.13 İNSAN KAYNAKLARI BİRİMİ KAYISI ARAŞTIRMA İSTASYONU MÜDÜRLÜĞÜ EK 3.13 İNSAN KAYNAKLARI BİRİMİ İnsan Kaynakları Birim Sorumlusu Dök.No KAİM.İKS.FRM.19 Sayfa No 1 / 2 İŞİN KISA TANIMI: Kayısı Araştırma İstasyonu Müdürlüğü üst yönetimi

Detaylı

BİRİM GÖREV TANIMLARI

BİRİM GÖREV TANIMLARI BAĞLI OLDUĞU GÖREVİN KISA TANIMI: Keles Meslek Yüksekokulu Müdürlüğü Uludağ Üniversitesi Rektörlüğü Yüksekokul Müdürü Üniversite Rektörü tarafından atanmış Yüksekokul Müdürü birimin en üst idare amiridir.

Detaylı

DÜNYA BANKASI OPERASYONLARINDA KULLANDIRIMLAR

DÜNYA BANKASI OPERASYONLARINDA KULLANDIRIMLAR DÜNYA BANKASI OPERASYONLARINDA KULLANDIRIMLAR Destekleyici Doküman Türleri Amaçlar Destekleyici doküman gerekliliklerinin anlaşılması Farklı tür destekleyici dokümanların ve bunların uygun kullanımının

Detaylı

Sigortacılık & Aktüerya. Ilge YAZGAN Aktüerler Derneği İstanbul, 11 Nisan 2011 Yıldız Teknik Üniversitesi

Sigortacılık & Aktüerya. Ilge YAZGAN Aktüerler Derneği İstanbul, 11 Nisan 2011 Yıldız Teknik Üniversitesi Sigortacılık & Aktüerya Ilge YAZGAN Aktüerler Derneği İstanbul, 11 Nisan 2011 Yıldız Teknik Üniversitesi ERGO slide master 2010 Gündem Sigorta Aktüerya Sigorta Ne Demek? Sigorta: Sigorta, aynı türden tehlikeyle

Detaylı

11 Finansal Varlıklar ile Riski Sigortalılara Ait Finansal Yatırımlar 3.586.496

11 Finansal Varlıklar ile Riski Sigortalılara Ait Finansal Yatırımlar 3.586.496 Şirket Unvanı HÜR SİGORTA AŞ Şirket Kodu 1060 Yıl 2012 Tablo Kodu 100301 Frekans Q1 Versiyon 1 31.3.2012 TARİHİ İTİBARİYLE BİLANÇO HESAPLARI Hesap Kodu Hesap Adı Tutar (TL) VARLIKLAR 64.915.153,19 1 Cari

Detaylı

Şirket Unvanı. HÜR SİGORTA AŞ Şirket Kodu. 1060 Yıl 2012 Tablo Kodu. 100301 Frekans. Q3 Versiyon 2

Şirket Unvanı. HÜR SİGORTA AŞ Şirket Kodu. 1060 Yıl 2012 Tablo Kodu. 100301 Frekans. Q3 Versiyon 2 Şirket Unvanı HÜR SİGORTA AŞ Şirket Kodu 1060 Yıl 2012 Tablo Kodu 100301 Frekans Q3 Versiyon 2 AÇIKLAMA Hesap Kodu Hesap Adı Tutar (TL) VARLIKLAR 69.003.163 1 Cari Varlıklar 67.337.334 10 Nakit ve Nakit

Detaylı

geliştirmek ve bu kapsamda verilecek diğer görevleri yerine getirmek, verileri toplamak, analiz etmek ve yorumlamak,

geliştirmek ve bu kapsamda verilecek diğer görevleri yerine getirmek, verileri toplamak, analiz etmek ve yorumlamak, 1. GENEL OLARAK Mali Hizmetler Daire Başkanlığınca yürütülecek görevler, Belediyedeki diğer dairelerin aksine, Merkezi Hükümet tarafından 5018 sayılı Kanun uyarınca yürürlüğe konulmuş bulunan, Strateji

Detaylı

KALİTE EL KİTABI. Laboratuvar faaliyetlerinde yenilikleri takip etmeyi, bilgileri güncellemeyi, kontrol yöntemlerini işletmeyi,

KALİTE EL KİTABI. Laboratuvar faaliyetlerinde yenilikleri takip etmeyi, bilgileri güncellemeyi, kontrol yöntemlerini işletmeyi, Sayfa No 1/10 2.1. Yükümlülük Beyanı AVRASYA TTM Laboratuarı yürütme yetkisine sahip yönetimi, yaptığı işte ve ürettiği analiz sonuçlarının raporlanmasında tamamen bağımsızdır. Bu kapsamda Avrasya TTM

Detaylı

İŞ AKIŞ ŞEMASI. Birimlerden gelen ihtiyaç talep yazılarının ilgili birime ulaşması. Alım şekline karar verilmesi

İŞ AKIŞ ŞEMASI. Birimlerden gelen ihtiyaç talep yazılarının ilgili birime ulaşması. Alım şekline karar verilmesi ŞEMA NO: 78080085/1 ŞEMA ADI: SATINALMA YÖNTEMİ BELİRLEME İŞ AKIŞ ŞEMASI İhtiyaç talep yazısı Birimlerden gelen ihtiyaç talep yazılarının ilgili birime ulaşması Alım şekline karar verilmesi İhaleye tabi

Detaylı

FEN İŞLERİ DAİRESİ BAŞKANLIĞI ALTYAPI KOORDİNASYON ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ TEŞKİLAT YAPISI VE ÇALIŞMA ESASLARINA DAİR YÖNERGE

FEN İŞLERİ DAİRESİ BAŞKANLIĞI ALTYAPI KOORDİNASYON ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ TEŞKİLAT YAPISI VE ÇALIŞMA ESASLARINA DAİR YÖNERGE FEN İŞLERİ DAİRESİ BAŞKANLIĞI ALTYAPI KOORDİNASYON ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ TEŞKİLAT YAPISI VE ÇALIŞMA ESASLARINA DAİR YÖNERGE BİRİNCİ BÖLÜM AMAÇ, KAPSAM, HUKUKİ DAYANAK ve TANIMLAR Amaç Madde 1- Bu yönergenin amacı;

Detaylı

T.C. İZMİR BÜYÜKŞEHİR BELEDİYE BAŞKANLIĞI

T.C. İZMİR BÜYÜKŞEHİR BELEDİYE BAŞKANLIĞI T.C. İZMİR BÜYÜKŞEHİR BELEDİYE BAŞKANLIĞI PARK VE BAHÇELER DAİRESİ BAŞKANLIĞI YEŞİL ALANLAR PLANLAMA PROJE ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ ÇALIŞMA USUL VE ESASLARI HAKKINDA YÖNERGE BİRİNCİ BÖLÜM Genel Hükümler Amaç ve

Detaylı

BAĞIMSIZ DENETİM RAPORU

BAĞIMSIZ DENETİM RAPORU Şirketimizin 31.12.2012 tarihi itibariyle hazırlanan yıl sonu konsolide olmayan finansal raporu 25 / 04 / 2013 tarih ve 8307 sayılı Ticaret Sicili Gazetesi nde yayımlanmıştır. Yayımlanan bilgilere; BDDK

Detaylı

İSTANBUL MEDİPOL ÜNİVERSİTESİ SAĞLIK EĞİTİM UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ

İSTANBUL MEDİPOL ÜNİVERSİTESİ SAĞLIK EĞİTİM UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ İSTANBUL MEDİPOL ÜNİVERSİTESİ SAĞLIK EĞİTİM UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar Amaç ve kapsam MADDE 1 (1) Bu Yönetmeliğin amacı ve kapsamı; İstanbul

Detaylı

T.C. BURSA NİLÜFER BELEDİYE BAŞKANLIĞI Strateji Geliştirme Müdürlüğü ÇALIŞMA YÖNETMELİĞİ. BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

T.C. BURSA NİLÜFER BELEDİYE BAŞKANLIĞI Strateji Geliştirme Müdürlüğü ÇALIŞMA YÖNETMELİĞİ. BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar T.C. BURSA NİLÜFER BELEDİYE BAŞKANLIĞI Müdürlüğü ÇALIŞMA YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar Amaç Madde - Bu yönetmelik, Bursa Nilüfer Belediyesi Müdürlüğü nün görev ve çalışma

Detaylı

T.C.SAYIŞTAY BAŞKANLIĞI TRABZON BELEDİYESİ 2012 YILI DENETİM RAPORU

T.C.SAYIŞTAY BAŞKANLIĞI TRABZON BELEDİYESİ 2012 YILI DENETİM RAPORU T.C.SAYIŞTAY BAŞKANLIĞI TRABZON BELEDİYESİ 2012 YILI DENETİM RAPORU ARALIK / 2013 T.C. SAYIŞTAY BAŞKANLIĞI 06100 Balgat / ANKARA Tel: 0 312 295 30 00 Faks: 0 312 295 40 94 e-posta: sayistay@sayistay.gov.tr

Detaylı

T.C. AVCILAR BELEDİYESİ MALİ HİZMETLER MÜDÜRLÜĞÜ VEZNE İŞLEMLERİ İŞ AKIŞ ŞEMASI

T.C. AVCILAR BELEDİYESİ MALİ HİZMETLER MÜDÜRLÜĞÜ VEZNE İŞLEMLERİ İŞ AKIŞ ŞEMASI VZN İŞLMLRİ İŞ AKIŞ ŞMASI DOKÜMAN NO: 34.İA.TS.01 TARİ:01.11.2013 SAYFA NO: 1 / 1 RVİZYON NO:01 Vatandaşın tahakkuk etmiş borcunu ödemek üzere sicil veya makbuz ile vezneye gelmesi. Tahsildar tarafından

Detaylı

Hesap Kodu Hesap Adı YTL

Hesap Kodu Hesap Adı YTL Hesap Kodu Hesap Adı YTL 1 Cari Varlıklar 46.722.460,48 10 Nakit Ve Nakit Benzeri Varlıklar 25.925.242,17 100 Kasa 60.746,12 101 Alınan Çekler 0,00 102 Bankalar 25.861.797,80 103 Verilen Çekler Ve Ödeme

Detaylı

T.C. ANTALYA BÜYÜKŞEHİR BELEDİYE BAŞKANLIĞI MİZAN İNCELEME SONUÇ RAPORU

T.C. ANTALYA BÜYÜKŞEHİR BELEDİYE BAŞKANLIĞI MİZAN İNCELEME SONUÇ RAPORU T.C. ANTALYA BÜYÜKŞEHİR BELEDİYE BAŞKANLIĞI MİZAN İNCELEME SONUÇ RAPORU 2013 1- GENEL OLARAK DEVLET MUHASEBESİ 1 2- ANTALYA BŞB MUHASEBE SİSTEMİ 1 3- ANTALYA BŞB MUHASEBE VERİLERİNİN İNCELEME SONUÇLARI

Detaylı

TC. MURATPAŞA BELEDİYESİ İŞLETME VE İŞTİRAKLER MÜDÜRLÜĞÜ KURULUŞ, GÖREV VE ÇALIŞMA ESASLARINA DAİR YÖNETMELİK BİRİNCİ BÖLÜM

TC. MURATPAŞA BELEDİYESİ İŞLETME VE İŞTİRAKLER MÜDÜRLÜĞÜ KURULUŞ, GÖREV VE ÇALIŞMA ESASLARINA DAİR YÖNETMELİK BİRİNCİ BÖLÜM TC. MURATPAŞA BELEDİYESİ İŞLETME VE İŞTİRAKLER MÜDÜRLÜĞÜ KURULUŞ, GÖREV VE ÇALIŞMA ESASLARINA DAİR YÖNETMELİK Amaç BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Hukuki Dayanak, Tanımlar ve Temel İlkeler MADDE 1 (1) Bu yönetmeliğin

Detaylı

KEMAL-SABRĠYE OCAKÇI ĠLKOKULU 2014-2015 EĞĠTĠM-ÖĞRETĠM YILI ĠDARĠ GÖREV DAĞILIMI

KEMAL-SABRĠYE OCAKÇI ĠLKOKULU 2014-2015 EĞĠTĠM-ÖĞRETĠM YILI ĠDARĠ GÖREV DAĞILIMI KEMAL-SABRĠYE OCAKÇI ĠLKOKULU 2014-2015 EĞĠTĠM-ÖĞRETĠM YILI ĠDARĠ GÖREV DAĞILIMI OKUL MÜDÜRÜNÜN GÖREV YETKĠ VE SORUMLULUKLARI Okul öncesi eğitim ve ilköğretim kurumları, ilgili mevzuat hükümleri doğrultusunda

Detaylı

1) Mal alımı faturasının kaydedilmesi ile faturada kullanılan stok ve cari kartları hangi taraflarından hareket görürler? Kısaca açıklayınız

1) Mal alımı faturasının kaydedilmesi ile faturada kullanılan stok ve cari kartları hangi taraflarından hareket görürler? Kısaca açıklayınız TUZLA SÜLEYMAN DEMİREL TİCARET MESLEK LİSESİ MAÖL MUHASEBE FİNANSMAN ALANI BİLGİSAYARLI MUHASEBE DALI İŞLETMELERDE BECERİ EĞİTİMİ I.DÖNEM TELAFİ EĞİTİMİ VE BECERİ SINAVI HAZIRLIK ÇALIŞMASI II.BÖLÜM SORULAR

Detaylı

www.pwc.com.tr/tmas PwC Türkiye Muhasebe ve Mali İşler Yönetim Hizmetleri

www.pwc.com.tr/tmas PwC Türkiye Muhasebe ve Mali İşler Yönetim Hizmetleri www.pwc.com.tr/tmas PwC Türkiye Muhasebe ve Mali İşler Yönetim Hizmetleri Muhasebe ve Mali İşler Yönetim Hizmetleri Yaklaşımımız ve sunduğumuz hizmetler Süreçler Ayşe Bayrı Işım Şirket Ortağı Tel:+90 212

Detaylı

2014 YILI HEDEF TAKİP TABLOSU

2014 YILI HEDEF TAKİP TABLOSU Sayfa No: 1 / 9 HEDEF NO Str. Plan / Süreç Hedefi 1 2 3 4 5 6 7 8 HEDEFLER Tescilde Müşteri Memnuniyeti En az %80 gerçekleştirmek Tescilde İşlem Süresini İşlem Başına 120sn de tamamlamak Tahmini Bütçede

Detaylı

T.C. MEHMET AKİF ERSOY ÜNİVERSİTESİ STRATEJİ GELİŞTİRME DAİRE BAŞKANLIĞI MUHASEBE KESİN HESAP VE RAPORLAMA BİRİMİ İŞ TANIM ÇİZELGESİ

T.C. MEHMET AKİF ERSOY ÜNİVERSİTESİ STRATEJİ GELİŞTİRME DAİRE BAŞKANLIĞI MUHASEBE KESİN HESAP VE RAPORLAMA BİRİMİ İŞ TANIM ÇİZELGESİ 911.MKH.BİT/F01 1 / 10 REVİZYON DURUM Revizyon Tarihi Revizyon Açıklama 911.MKH.BİT/F01 2 / 10 Adı sında 1 2 Üniversite bütçesinden yapılacak ödemelerin muhasebeleştirilmesi Bütçe dışı proje ödemelerinin

Detaylı

DENİZLİ BÜYÜKŞEHİR BELEDİYESİ KALİTE YÖNETİM VE AR-GE ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ TEŞKİLAT YAPISI VE ÇALIŞMA ESASLARINA DAİR YÖNERGE

DENİZLİ BÜYÜKŞEHİR BELEDİYESİ KALİTE YÖNETİM VE AR-GE ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ TEŞKİLAT YAPISI VE ÇALIŞMA ESASLARINA DAİR YÖNERGE DENİZLİ BÜYÜKŞEHİR BELEDİYESİ KALİTE YÖNETİM VE AR-GE ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ TEŞKİLAT YAPISI VE ÇALIŞMA ESASLARINA DAİR YÖNERGE BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Hukuki Dayanak, İlkeler ve Tanımlar Amaç Madde 1- Bu

Detaylı

DENİZLİ BÜYÜKŞEHİR BELEDİYESİ MALİ HİZMETLER DAİRESİ BAŞKANLIĞI NIN TEŞKİLAT YAPISI VE ÇALIŞMA ESASLARINA DAİR YÖNETMELİK

DENİZLİ BÜYÜKŞEHİR BELEDİYESİ MALİ HİZMETLER DAİRESİ BAŞKANLIĞI NIN TEŞKİLAT YAPISI VE ÇALIŞMA ESASLARINA DAİR YÖNETMELİK DENİZLİ BÜYÜKŞEHİR BELEDİYESİ MALİ HİZMETLER DAİRESİ BAŞKANLIĞI NIN TEŞKİLAT YAPISI VE ÇALIŞMA ESASLARINA DAİR YÖNETMELİK BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Hukuki Dayanak, Tanımlar Amaç MADDE 1-(1) Bu yönetmeliğin

Detaylı

KAMU KURUM VE KURULUŞLARI DANIŞMA, DENETİM VE YARDIMCI HİZMET BİRİMLERİ TESPİT VE DEĞERLENDİME FORMU

KAMU KURUM VE KURULUŞLARI DANIŞMA, DENETİM VE YARDIMCI HİZMET BİRİMLERİ TESPİT VE DEĞERLENDİME FORMU KAMU KURUM VE KURULUŞLARI DANIŞMA, DENETİM VE YARDIMCI HİZMET BİRİMLERİ TESPİT VE DEĞERLENDİME FORMU Sıra No 1 2 3 4 5 BİRİMİ: İDARÎ VE MALÎ İŞLER DAİRE BAŞKANLIĞI Malzemenin Adı ve Konusu Kamu konutlarıyla

Detaylı

YÖNETMELİK. Tanımlar MADDE 4 (1) Bu Yönetmelikte geçen; a) Merkez: Bitlis Eren Üniversitesi Kariyer Araştırma ve Uygulama Merkezini,

YÖNETMELİK. Tanımlar MADDE 4 (1) Bu Yönetmelikte geçen; a) Merkez: Bitlis Eren Üniversitesi Kariyer Araştırma ve Uygulama Merkezini, 1 Nisan 2015 ÇARŞAMBA Resmî Gazete Sayı : 29313 YÖNETMELİK BİTLİS EREN ÜNİVERSİTESİ KARİYER UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar Amaç MADDE 1- (1) Bu

Detaylı

SAĞLIK YÜKSEKOKULU MÜDÜRLÜĞÜ

SAĞLIK YÜKSEKOKULU MÜDÜRLÜĞÜ MÜDÜRLÜĞÜ Müdür Görevin Bağlı Bulunduğu Rektör Yardımcısı, Rektör Yrd.Doç.Dr.Eyüp ALTINÖZ 2547 Sayılı Yüksek Öğretim Kanununda verilen görevleri yapmak. Yüksekokul kurullarına başkanlık eder ve kurul kararlarının

Detaylı