GENEL YÖNETİM VE İŞLEYİŞE İLİŞKİN ESASLAR

Transkript

1 ANKARA BÜYÜK ŞEHİR BELEDİYESİ SU VE KANALİZASYON İDARESİ GENEL MÜDÜRLÜĞÜ KURULUŞ GÖREV VE YÖNETİMİNE İLİŞKİN TEŞKİLAT YÖNETMELİĞİ KABUL TARİHİ : Ankara Büyükşehir Belediye Meclisinin tarih ve 86 karar numarası ile kabul edilmiş ve 30 Mart 2004 tarihli Gündem Gazetesinde yayınlanarak yürürlüğe girmiştir. 1. BÖLÜM GENEL HÜKÜMLER KURULUŞ VE HUKUKİ YAPI MADDE 1- ( tarih ve 86 sayılı Belediye Meclis Genel Kurul Kararı ile Değişik) Ankara Su ve Kanalizasyon İdaresi Genel Müdürlüğü, tarih ve 2560 sayılı kanuna 3305 sayılı kanunla eklenen ek 4. madde ve Bakanlar Kurulunun tarih ve 87/11594 sayılı kararının 1.maddesi ile Ankara Büyükşehir Belediyesi'ne bağlı olarak kurulmuş müstakil bütçeli ve Kamu Tüzel Kişiliğine haiz bir kuruluştur. İdarenin işlemleri, tarih ve 4734 numaralı Kamu İhale Kanunu na tabii olup, kurum genelinde gerçekleştirilen tüm ihale, sözleşme, muayene ve kabul işlemleri bu kanun hükümlerine uygun olarak gerçekleştirilir. Bununla birlikte İdarenin işlemleri, Muhasebe-i Umumiye Kanununa, Belediye Muhasebe Usulüne ve Sayıştay Denetimine tabii değildir. ASKİ personeli, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu hükümlerine tabiidir. KAPSAM MADDE 2- Bu yönetmelik, Ankara Su ve Kanalizasyon İdaresi Genel Müdürlüğü organlarının teşkilatı ile bunların görev ve yetkilerini iş ve işlemlerin yürütülmesinde takip edilecek yol ve kuralları kapsar. TERİMLER MADDE 3- Bu yönetmelikte geçen: ASKİ kısaltması ya da "İdare" deyimi Ankara Su ve Kanalizasyon İdaresi Genel Müdürlüğü nü,

2 "Yönetim Kurulu" deyimi 2560 sayılı Kanunun 7. maddesi ile oluşan ve 9. maddesi ile tespit edilen görevleri yapan Kurulu, "Genel Müdürlük" deyimi Genel Müdür ve Genel Müdür Yardımcılarının oluşturduğu Yönetim ve Yürütme katını, "Danışma Birimleri" deyimi doğrudan Genel Müdürlüğe bağlı Hukuk Müşavirliğini, Teftiş Kurulu Başkanlığını, Genel Müdürlük Uzmanlarını, Sivil Savunma Uzmanlığını, "Uygulama Birimleri" deyimi aşağıdaki maddelerde görev ve yetkileri belirtilecek olan Daire Başkanlıklarını anlatır. GÖREV VE TEŞKİLAT MADDE 4- ASKİ Genel Müdürlüğü, Ankara Büyük Şehir Belediyesi sınırları içinde Kuruluş Kanununda belirtilen su ve kanalizasyon işlerini yapmakla görevli olup Genel Kurul, Yönetim Kurulu, Denetçiler ve Genel Müdürlükten ibaret organları ile yönetilir. MADDE 5- İdarenin, Kuruluş Kanununda yazılı işlerden bir kısmını, yapacağı yeni anlaşmalarla, kontrolü İdarece sağlamak kaydıyla, özel ve resmi kuruluşlara yaptırmak yetkisi vardır. MADDE 6- Büyükşehir Belediyesi sınırları dışında kalan yakın yerlerde şehrin yararlandığı su kaynaklarının korunmasına ilişkin hizmetler de bu idarece yapılır. MADDE 7- İmar parselasyonlarının düzenlenmesinden eski yolların tadilinden ve yeni yollar açılmasına ait teşebbüsler yüzünden idareye ait şebeke v.b. tesislerde yapılacak tadilatın bedeli bu değişikliğe sebebiyet verenlerden alınır. BÜTÇE MADDE 8- ASKİ'nin bütçesi yıllık olarak ve takvim yılı esasına göre hazırlanır. Yıllık Bütçeler Kamu İktisadi Teşebbüslerinde uygulanan bütçe formüllerine göre düzenlenir. Genel Müdürlükçe hazırlanan bütçe, Yönetim Kurulunca incelenerek Genel Kurul kararı ile yürürlüğe girer. HESAP ÖZETLERİ VE BİLANÇO MADDE 9- ASKİ'nin hesap işlemleri, maliyetleri, mali durumu ve işletme sonuçlarını açıklıkla gösterecek ve gerekli bilgileri düzgün aralıklarla verecek biçimde tutulur. Her bütçe döneminin bitimini takiben 3 ay içinde geçen yıl ile ilgili bilanço ve faaliyet raporu hazırlanarak, denetçilerin yıllık raporu ile birlikte Mayıs Ayı toplantısında Genel Kurula sunulur. KADRO MADDE 10- ASKİ personel kadroları Genel Müdürlükçe hazırlanarak Yönetim Kurulu'na sunulur. Yönetim Kurulu'nca incelenen kadro taslakları, Genel Kurulca karara bağlanır. Kadroların ihdas, değiştirme ve kaldırılmasına karar vermeye Genel Kurul yetkilidir. İDARENİN MALLARI

3 MADDE 11- İdarenin taşınır ve taşınmaz malları devlet malı sayılır. İdareye ait mallar ile para ve para hükmündeki kağıt ve senetler, bilanço, rapor ve diğer her türlü kağıt, defter ve belgeler üzerinde suç işleyenler bu suçlarından dolayı devlet mallarına karşı veya devlete ait belgeler üzerinde suç işleyen memurlar gibi cezalandırılırlar. 2. BÖLÜM GENEL YÖNETİM VE İŞLEYİŞE İLİŞKİN ESASLAR GÖREV VE YETKİ MADDE 12- Bir görevin verilmesi, görevle birlikte görevin yapılmasını sağlayacak yetki ve sorumluluğun da verildiği anlamını taşır. YETKİNİN KULLANILMASI VE SORUMLULUK MADDE 13- Bu yönetmelik ve iç yönetmeliklerde tespit edilen görevler için uygulama kararları almaya ve uygulatmaya birim amirleri yetkilidirler. Amirler yetkilerini kullanırken ve çalışanlar görevlerini yaparken idarenin kanuni yükümlülükleri, amaçları ve temel politikasına uymak ve aynı zamanda idarenin yararlarını da göz önünde tutmak zorundadırlar. Görevlerin dağıtılmasında ve yapılmasında kanun, tüzük, yönetmelikler, iç yönetmelikler, genelge ve Genel Müdürlük emirlerine uyulur. TEMSİL MADDE 14- İdari, kaza-i ve diğer bütün merciler önünde İdareyi, Genel Müdür temsil eder. Genel Müdür lüzum göreceği işler için temsil yetkisini kısmen veya tamamen başkalarına devredebilir. YETKİ DEVRİ MADDE 15- Yetki devrinde aşağıdaki esaslar göz önünde tutulur. Görevliler kanun, tüzük ve yönetmeliklere göre yalnız kendileri tarafından kullanılması öngörülen hususlar dışında kalan yetkilerini tespit edilecek esaslara göre sürekli veya geçici olarak alt kademe personeline devredebilirler. İdareyi hukuki ve mali sorumluluk ve yükümlülük altına sokacak haller ve genel ilkelerle ilgili karar alınmasını gerektiren hallerde yetki sahipleri kendiliklerinden yetkilerini alt kademelere devredemezler. Bu gibi yetkilerin devredilmesinde zorunluluk duyulursa yönetmeliklere açık hüküm konulmak suretiyle yetki devri yapılır.

4 Alt kademelere devredilen yetki, bir zorunluluk olmadıkça devreden tarafından kullanılmamalıdır. Alt kademenin bu yetkiyi kullanışı devreden makamın gözetim ve denetimi altında olur ve sorumluluğunu kaldırmaz. Amirin görevi başında olmaması halinde kullanılmak şartıyla devredilen yetkiler, yetki sahibinin görevi başına gelmesiyle ortadan kalkar. Amirler tarafından devredilmiş olan yetkiler, amirin değişmesi halinde kendisine derhal yazılı olarak bildirilir ve aksine bir emir çıkarılmadığı sürece de aynen devam eder. Yetkilerin devri veya kaldırılması yazılı olarak yapılır ve ilgililerce tebliğ edilir. Ancak acele hallerde sözlü olarak yetki devredilmesi veya kaldırılması gerekirse durum sonradan yazı ile belgelendirilir. Bir göreve vekaleten atananlar o görev için verilmiş bulunan yetkilere tam olarak sahip olurlar ve o görevden sorumlu tutulurlar. Belli bir görev için Genel Müdür veya Yönetim Kurulu tarafından görevlendirilenler o göreve ait yetkilere tam olarak sahip olurlar ve görevden sorumlu tutulurlar. İMZA YETKİSİ MADDE 16- İdarede birinci ve ikinci derecede imza yetkisi vardır. İdare adına kimlerin hangi derecede imzaya yetkili oldukları Genel Müdürlüğün önerisi ve Yönetim Kurulu kararı ile tespit edilerek imza sirküleri düzenlenir. ASKİ Genel Müdürlüğü nü hangi konuda olursa olsun yükümlülük altına sokabilecek her türlü yazılarda belgelerde ve haberleşmelerde yetkili iki imzanın bulunması ve bu imzalardan birinin birinci derecede olması şarttır. İdare içindeki yazışmalar birinci veya ikinci derecedeki tek imza ile yapılır. (Dış yazışmalarda özellik gösteren konulara ilişkin yazılar Genel Müdür ün onayı alınarak tek imza ile gönderilebilir.) İÇ YÖNETMELİKLER MADDE 17- Genel Müdürlüğe bağlı bütün birimler bu yönetmelikle kendilerine verilen görevleri rasyonel bir şekilde yapabilmek için ayrıntılı uygulamaları açıklayan iç yönetmeliklerini düzenlerler. İç yönetmelikler, Yönetim Kurulunun kabulünden sonra yürürlüğe girer. AMİR-EMİR VE MEMURLAR MADDE 18- Amir, makam ve memuriyeti bakımından emir verme yetkisi olan kimsedir. Amirler kendilerine bağlı olan personele, göreve ilişkin olmak ve yürürlükteki hükümler içinde kalmak şartıyla görev ve emir vermeye yetkilidirler. Memurlar kendi görev alanlarındaki işleri, yasa, tüzük, yönetmelik ve genelgelere aykırı olmamak kaydıyla amirlerinin emirleri uyarınca yapmak zorundadır.

5 VEKALET MADDE 19- Birim amirinin görev başında bulunmadığı zamanlarda genel olarak görev mertebesinde en kıdemli yardımcısı, ona vekalet edecek olup, bu husus, birim amirince Genel Müdürlüğe teklif olunur. Genel Müdürlük isterse idari ve teknik hususları göz önüne alarak değişiklik yapabilir. SORUMLULUK MADDE 20- Çalışanların sorumluluğu, görevine ilişkin yetkisi ile orantılıdır. Görevlerin yapılmasında işin gereklerine, çalışma esaslarına verimlilik ölçülerine, Kanun, Tüzük, Yönetmelik ve emirlere aykırı davranışlardan ve kasıt, hata, ihmal ve ilgisizliklerden doğacak sonuçlardan ilgili personel sorumludur. GÖREV VE YETKİ 3. BÖLÜM GENEL KURULUN GÖREV VE YETKİLERİ MADDE 21- Ankara Büyükşehir Belediye Meclisi, ASKİ Genel Kurulu olarak görevli ve yetkilidir. Genel Kurul, her yıl Mayıs ve Kasım ayları içerisinde özel gündemle toplanır. Genel Kurulun toplanma ve çalışma esasları 2560 sayılı Kanunun 5. maddesinde belirtilmiş olup bu kanunda düzenlenmemiş hususlarda 1580 sayılı Belediye ve 3030 sayılı Büyükşehir Belediyeleri Kanununun hükümleri uygulanır. Kanunun 6. maddesinde belirtildiği üzere, Genel Kurulun görevleri şunlardır: a) Beş yıllık yatırım planını karara bağlamak, b) Yıllık yatırım planlarını inceleyerek karara bağlamak, c) Bütçeyi inceleyerek karara bağlamak, d) Personel kadrolarının ihdas, değiştirilme ve kaldırılmasına karar vermek, yılda 2 maaşı geçmemek üzere verilecek ikramiyelerin miktar ve zamanını belirtmek, e) Mayıs Ayı toplantısında Yönetim Kurulunun bir önce yıl çalışmalarına ilişkin faaliyet raporunu bilançosunu ve denetçiler raporunu inceleyip karara bağlamak,

6 f) Su satışı ve kullanılmış suların boşaltılmasına ilişkin tarifeleri inceleyerek karara bağlamak, g) İki asıl ve iki yedek denetçiyi seçmek. h) 10 yıldan fazla süreli veya 10 milyon TL'den fazla bedelli kiralama, kiraya verme veya intifa sözleşmeleri için Yönetim Kurulu'na izin vermek, i) Dava değeri TL'nin üstünde olan davaların sulhen ortadan kaldırılmasını kararlaştırmak, j) Yapılan çalışmaların bu kanun ve kanunla gözetilen amaçlara uygun olup olmadığını karara bağlamak, k) Yurt içi ve yurt dışı borçlanmalar hakkında Yönetim Kurulu na yetki vermek, l) Yönetim Kurulu nca ön incelemeleri yapılan yönetmelikleri inceleyip karara bağlamak. m) Ankara Büyükşehir Belediye Başkanı veya Yönetim Kurulunun genel kurulda görüşülmesini önerdiği, diğer işleri görüşüp karara bağlamak, YÖNETİM KURULU MADDE 22- Yönetim Kurulu, bir başkanla beş üyeden oluşur. Ankara Büyükşehir Belediye Başkanı, Yönetim Kurulunun başkanıdır. Belediye Başkanının bulunmaması halinde Genel Müdür, Yönetim Kurulu'na başkanlık eder. Genel Müdür ile Genel Müdür Yardımcılarından hizmetle eski olanı, hizmetle eşitlik halinde yaşlı bulunanı Yönetim Kurulunun tabii üyesidirler. Yönetim Kurulunun diğer üç üyesi Ankara Büyükşehir Belediye Başkanının teklifi ve İçişleri Bakanı nın onayı ile atanır. Yönetim Kurulu na atanan üyelerin hizmet süresi 3 yıldır. Süresi dolanlar yeniden atanabilirler. Yönetim Kurulu na atanacak olanların ASKİ 'nin konusuna giren teknik işlerde; yöneticilikte veya işletmecilikte uzmanlaşmış bulunmaları ve uzmanlıklarına uygun yüksek öğrenim görmüş olmaları gerekir. Yönetim Kurulunun çalışma şekil ve şartları ayrı bir yönetmelikle belirlenir. YÖNETİM KURULUNUN GÖREVLERİ MADDE 23- a) Kuruluş amacına uygun olarak, ASKİ'nin çalışmasına ilişkin esasları tespit etmek ve bunların Genel Müdürlükçe uygulanmasını izlemek, b) Genel Müdürlükçe hazırlanacak yönetmelik, bütçe, bilanço, kadro taslakları ile personele verilecek ikramiye miktar ve zamanlarına ilişkin önerilerin ön incelemelerini yaparak Genel Kurula sunmak, c) Yıl içinde bütçenin madde ve fasılları arasında aktarma yapmak, d) Beş yıllık ve yıllık yatırım plan ve programlarını inceleyip Genel Kurula sunmak,

7 e) Genel Müdürlükçe önerilecek satma, satın alma ve ihale işlemlerini karara bağlamak ve her bütçe yılında Genel Müdürlükçe yapılabilecek alım, satım ihale ve kira bedellerinin üst sınırını belirleyerek Genel Müdüre yetki vermek, f) Genel Müdürlükçe önerilecek kamulaştırma işlerini karara bağlamak, g) Genel Kurulca verilecek yetki çerçevesinde yurt içi ve yurt dışı borçları karara bağlamak, h) Hizmetin gerektirdiği düzenlemeler hakkında Genel Müdürlükçe yapılacak önerileri inceleyip karara bağlamak, ı) 10 yıldan az süreli veya yıllık 10 milyon TL. 'dan az bedelli kiralama, kiraya verme veya intifa sözleşmeleri için Genel Müdüre izin vermek, j) Dava değeri TL.'nın altında olan davaların sulhen ortadan kaldırılmasını kararlaştırmak, k) Genel Müdürlükçe hazırlanan su satışı ve kullanılmış suların boşaltılmasına ilişkin tarifeleri tespit ederek Genel Kurulun onayına sunmak, l) Hizmetlerin ekonomik, verimlilik ilkelerine göre yürütülmesi için gerekli önlemleri saptamak, yetkisi içinde olanları almak, yetkisi dışında olanları ilgili kurum ve mercilere iletmek, m) Genel Müdürün önerisi üzerine Teftiş Kurulu Başkanı, 1. Hukuk Müşaviri, Daire Başkanları, Uzman Tabip, Müdürler, Teknik Elemanlar, Avukatlar ve Müfettişlerin atama, nakil, terfi ve işten çıkarılmaları hakkında karar vermek ve sözleşmeli personelin işe alınmalarını onaylamak, n) Gerektiğinde Genel Kurulun olağanüstü toplantıya çağrılması konusunda Ankara Büyükşehir Belediye Başkanı na öneride bulunmak, o) Genel Müdürlükçe önerilecek diğer konuları inceleyip karara bağlamak, DENETÇİLER MADDE 24- ASKİ'nin işlemleri, hizmet süreleri içinde sürekli olarak çalışacak olan iki denetçi tarafından denetlenir. Denetçi seçilebilmek için mühendislik, hukuk, ekonomi ve işletme konularından en az birinde yüksek öğrenim görmüş ve uzmanlaşmış bulunmak ve aynı konuda en az 10 yıl görev yapmış olmak gerekir. Denetçilerin hizmet süresi 2 yıl olup süre sonunda yeniden seçilebilirler. Denetçiler ASKİ'nin çalışmalarına ilişkin olarak hazırladıkları raporlarını Genel Kurula verirler. Raporun bir örneği de Ankara Büyükşehir Belediye Başkanına sunulur, ayrıca Genel Kurulun Mayıs Ayı toplantısında yönetim kurulunun bir yıllık faaliyeti hakkında rapor verirler.

8 Denetçilerin istedikleri bilgi ve belgelerin Yönetim Kurulu ve Genel Müdürlükçe verilmesi zorunludur. Denetçilerin ücretleri devlet memuruna verilen 1. derecenin son kademesi aylık tutarını (ek gösterge hariç) aşmamak üzere Genel Kurulca kararlaştırılır. Denetçiler görevlerini müştereken yaparlar, ancak birinin izinli olması halinde görevleri tek denetçi tarafından yapılabilir. GENEL MÜDÜRLÜK TEŞKİLATI Genel Müdürlük, Genel Müdür Yardımcıları, danışma birimleri, uygulama birimleri ve kurullardan oluşur. DANIŞMA BİRİMLERİ Genel Müdürlüğün hukuki, ticari, teknik, organizasyon vb. işlerde danışma, inceleme organlarıdır. Hukuk Müşavirliği, Teftiş Kurulu Başkanlığı, Genel Müdürlük Uzmanları ve Sivil Savunma Uzmanı, Uzman Tabiplikten oluşur. UYGULAMA BİRİMLERİ İdarenin temel görevlerini yerine getirmek üzere planlama, projelendirme, tesis kurma, inşaat, işletme, dağıtım, tahakkuk, tahsilat, idari ve hesap işleri vb. işleri yapan birimlerdir. Abone İşleri, Araştırma-Planlama-Koordinasyon, Arıtma Tesisleri, Bilgi İşlem, Bütçe ve Mali İşler, Elektrik Makina ve Malzeme İkmal, Kanal Proje, Kanal Yatırım, Kültür ve Sosyal İşler, Personel ve Eğitim, Su ve Yapı İşleri İnşaat, Su ve Yapı İşleri Proje, Su ve Kanal İşletme, Tesisler Daire Başkanlıkları ve bunlara bağlı birimlerden oluşur. KURULLAR a) Disiplin Kurulu ve Komisyonları memurların disiplin işleri ile ilgili görevleri yapmak üzere Disiplin Yönetmeliğine göre kurulmuş ve görev yapan komisyonlardır. Ayrıca yürürlükteki T.İ.S.'ne göre görev yapmak üzere işçi Disiplin Komisyonu da kurulur. b) Alım Satım İhale Komisyonu, tarih ve 4734 nolu Kamu İhale Kanunu nu hükümlerine göre kurulur ve yine aynı kanun hükümlerine göre çalışır. GENEL MÜDÜR MADDE 25- ASKİ Genel Müdürü, Ankara Büyükşehir Belediye Başkanının teklifi üzerine İçişleri Bakanı tarafından atanır. Yönetim Kurulu üyelerinde aranan şartlar Genel Müdürlüğe atanacaklarda da aranır. Genel Müdür Kuruluş Kanununda sayılan görev ve yetkilere dayanarak kanun, tüzük, yönetmelik, yönetim kurulu ve genel kurul kararlarına göre idareyi yönetir.

9 Genel Müdür, Ankara Büyükşehir Belediye Başkanının bulunmadığı zamanlarda yönetim kuruluna başkanlık eder. İdare teşkilat ve personeli, Genel Müdüre bağlı olup birinci derecede emir ve görevleri ondan alırlar ve onun yönetimi altında bulunurlar. Genel Müdürün görevli, izinli veya raporlu olması halinde kendisine, yetki vereceği Genel Müdür Yardımcısı vekalet eder. Genel Müdür, yetkilerinin bir kısmını Genel Hükümler uyarınca devredebilir ve geri alabilir. GENEL MÜDÜR ÜN GÖREVLERİ MADDE 26- Genel Müdürün görevleri şunlardır: a) ASKİ'nin kuruluş kanunu hükümlerine ve amacına uygun olarak çalışmasını ve yönetilmesini sağlamak, b) İdare ve yargı organlarında üçüncü kişilere karşı ASKİ'yi temsil etmek, c) Yönetmelikleri, yıllık bütçe, beş yıllık plan ve yıllık yatırım programlarını bilanço ve personel kadro taslaklarını hazırlayıp yönetim kuruluna sunmak, d) Bütçe, iş ve yatırım programları uyarınca harcama yapmak. e) Kuruluş yasasının 23.maddesine göre çıkarılacak yönetmeliğe uygun olarak su satışına ve kullanılmış suların uzaklaştırılması giderlerine ilişkin tarifeyi hazırlayıp Yönetim Kurulu'na sunmak, f) Gerektiğinde Yönetim Kurulu kararı ile kuruluşta yeni düzenlemeler yapmak, g) Alım satım ve ihale işlerinin hazırlıkları ile Yönetim Kurulunun vereceği yetki dahilinde alım, satım, ihale ve kira işlerini yapmak, bunlardan yetkisi dışında kalanları Yönetim Kuruluna sunmak, ı) Yönetim Kurulunca atananlar dışında kalan memurları atamak ve işçi almak, j) Karara bağlanmasını gerekli gördüğü konu ve önerileri Yönetim Kuruluna veya Genel Kurula sunmak, GENEL MÜDÜR YARDIMCILARI GÖREV VE YETKİLERİ MADDE 27- Genel Müdürlük hizmetlerinin yürütülmesinde, Genel Müdüre yardım etmek ve sayıları 4'ü geçmemek üzere yeteri kadar Genel Müdür Yardımcısı bulunur. Genel Müdür Yardımcıları, Genel Müdürün teklifi üzerine Ankara Büyükşehir Belediye Başkanının onayı ile atanırlar.

10 Genel Müdür yardımcılarının hizmet alanı ile ilgili konulardan Yüksek öğrenim görmüş ve en az 10 yıl uzmanlık dallarında görev yapmış olmaları gerekir. Genel Müdür yardımcıları, Genel Müdürün kendilerine tevdi edeceği işleri ifa suretiyle Genel Müdüre yardım ederler. Bu gibi hallerde Genel Müdür Yardımcıları yetkili ve görevli bulundukları hizmet konularından doğrudan sorumludurlar. Bu yetki ve görevlerin Genel Müdür Yardımcılarına yazılı olarak bildirilmesi şarttır. GENEL MÜDÜRLÜK UZMANLARI MADDE 28- Uzmanlar, Genel Müdürün teknik ve idari danışmanlarıdır. Genel Müdür tarafından gönderilen teknik ve idari her türlü şartname, plan, proje, sözleşme, ihale dosyası, hak ediş, yönetmelik, iç yönetmelik, program ve evrakı tetkik ederler. İnceledikleri her türlü evrakın ASKİ Genel Müdürlüğü Esas Yönetmeliği, iç yönetmelikleri, Yönetim Kurulu kararları, Genel Müdürlük emirleri ve genelgeler esaslarına uygun olup olmadığını araştırır, uygun bulmadığı hususları, nedenlerini, uygun şeklini, alternatiflerini bir rapor halinde Genel Müdüre sunar, Genel Müdürce verilen diğer görevleri yapar. Uzmanlar yukarıda belirtilen görevleri yerine getirirken inceledikleri ve sonuçlandırdıkları her türlü evrakın kanun, tüzük yönetmelik, yönerge, Yönetim Kurulu kararları, Genel Müdürlük emir ve genelgelerine uygun olup olmamasından sorumludurlar. SİVİL SAVUNMA UZMANLIĞI MADDE 29- Bu uzmanlık, İdarenin sivil savunma plan ve programlarını hazırlamak, Genel Müdürlüğe bağlı tüm kritik ünitelerin güvenliği ile ilgili tedbirleri önermek ve yaptırılmasını sağlamak, sivil savunma konusuna ilişkin vazifeleri aksatmamak üzere gerekli tedbirleri almak ve tekliflerde bulunmak, milli seferberlik halinde İdarece verilecek görevleri tanzim ve zamanında yürütülmesini koordine etmek, sabotaj ve yıkıcı faaliyetlere karşı korunma tedbirlerini almak üzere Makama öneri getirmek, alınan tedbirleri kontrol etmek, yangın ve doğal afetlere karşı korunmayı gerektiren tedbirleri almak ve planlar hazırlamak, görevlerinin yerine getirilmesi sırasında ilgilileri uyarmak, Genel Müdürlüğün, sivil savunma ve milli güvenlikle ilgili yazışmalarını sağlamak, kanunlardan doğan tüm görevlerini aksatmadan yürütmekle sorumludur. Bu hizmetlerin yürütülmesi için yeterli kadar personel çalıştırılır. Uzmanlığın çalışma şekli, görev, yetki ve sorumlulukları bir iç yönetmelik ile tespit edilerek yönetim kurulunun onayından sonra uygulanır. HUKUK MÜŞAVİRLİĞİ MADDE 30- Genel Müdürlük tarafından tevdi edilecek hukuki konular hakkında mütalaa vermek, idare tarafından veya idare aleyhine açılan davalarla icra takiplerini idarenin vekili olarak akli, idari ve mali kaza mercileri, hakem veya hakem heyeti nezdinde takip ve sonuçlandırmak, dosyalarını düzenlemek, kayıtlarını tutmak, Hukuk Müşavirliğinin katılması gereken komisyonlara katılmak, ilgili daire başkanlıklarınca hazırlanan tüzük, yönetmelik, sözleşme ve şartname tasarılarını incelemek, teftiş ve tahkik konusu olmuş olaylarla ilgili olarak hukuk müşavirliğine intikal eden raporlar hakkında gerekli kanun

11 yollarına başvurmak, genel müdürlüğe gelen her türlü adli tebligatları almak, cevaplarını hazırlamak veya ilgili birimine yazılı veya sözlü mütalaa vermek, toplu iş sözleşmeleri müzakerelerine katılmak, toplu iş sözleşmelerinin uygulanmasında ilgili birimlere görüş bildirmek ve Genel Müdürlükçe verilecek diğer görevleri yapmak, görevlerin yürütülmesi için kanunlar çerçevesinde gerekli önlemleri almaya yetkili ve bu işlemler dolayısıyla sorumludur. Hukuk müşavirliğinin çalışma usul, görev yetki ve sorumlulukları ayrı bir yönetmelikle belirlenir. TEFTİŞ KURULU BAŞKANLIĞI MADDE 31- Genel Müdür adına idarenin merkez ve işyerlerinin işlerini denetlemek, memur ve işçilerin görevleri ile ilgili tutum ve davranışlarını denetlemek, ilgili kanun, tüzük, yönetmelik, yönetim kurulu kararı, genelge ve emirlerinin uygulanmasını teftiş etmek, denetlemek, incelemek, soruşturma ve araştırma yapmak, genel müdürlükçe verilecek diğer görevleri yapmak. Teftiş Kurulunun çalışma esasları, birimlerinin görev, yetki ve sorumlulukları ayrı bir yönetmelikle belirlenir. UZMAN TABİPLİK MADDE 32- İdarenin Başhekimliğini yapmak, bu hekimliğe bağlı işyerlerinin sağlık işlemlerini yürütmek, bu konuyla ilgili kanun, yönetmelik, kararname ve emirler çerçevesinde görev yapmak, idarenin merkez ve diğer işyerlerini sağlığa uygunluk bakımından kontrol etmek bu yerlerdeki sağlıkla ilgili bölümleri denetlemek, tüm memurların ve bakmakla zorunlu oldukları aile fertlerinin muayene ve tedavilerini yapmak ve yaptırmak temel görevleridir. Personelin sağlıklı çalışabilmesi için gerekli tedbirleri almak, kullanılan ilaç ve her türlü sıhhi malzeme savurganlığı önlemek, gerekli tıbbi araç ve gereçleri temin etmek, icabında sağlık tesislerinin günün koşullarına göre düzenlenmesini sağlamak lüzumlu sağlık tesislerinin kurulması için Genel Müdürlüğe önerilerde bulunmak. İşçilerin senelik muayenelerini yerinde ve eksiksiz olarak yapmak, kanun ve ilgili mevzuatla doğan görevleri yerine getirmek için yeteri kadar sağlık personeli çalıştırmakla yetkili ve sorumludur. Uzman Tabipliğin bütün birimlerinin çalışma esasları, görev, yetki ve sorumluluklarını içeren bir iç yönetmelik hazırlanarak yönetim kurulunun onayından sonra uygulamaya konulur. ABONE İŞLERİ DAİRE BAŞKANLIĞI

12 MADDE 33- Tüketilen su miktarlarını tespit ederek tahakkuk ve tahsilatını yapmak, yeni abone kaydı, yer değiştirme, abonelikten çıkma ve abonelerle ilgili her türlü işlerin düzenli bir şekilde yapılmasını sağlamak başkanlığın temel görevleridir. Özetle: Her türlü abone kayıtlarını yapma, abonelikten çıkma ve yer değiştirme işlemlerini yürütmek, abonelerce kullanılan su miktarını ve diğer borçlarını tespit etmek, kaçak su kullananları takip etmek ve haklarında gerekli yasal işlemleri yapmak, Depozito paralarının miktarını saptamak, koşulların değişmesi halinde artırılması için Genel Müdürlüğe öneride bulunmak, abonelere ait istatistik bilgileri çıkarmak ve dokümanları hazırlamak, Bütçe ve Mali İşler Daire Başkanlığı ile birlikte su ve atık su ücret tarife hesaplarını hazırlamak, Abonelerin iş izlemesini kolaylaştıracak önlemleri almak, abonelerce tüketilen suyun ve diğer kuruluş alacaklarının tahakkukunu yapmak, Faturaları ve makbuzları hazırlamak, Tahakkuka ait itirazları çözümlemek ve su tüketim ücreti ile ilgili okuma işlerinde güvenli ve sürekli okumayı sağlamak, Tahakkukla ilgili makinalar ve kırtasiye işlerini düzenlemek., Abonelerin sarf ettikleri su bedeli ve diğer borçlarının tahakkuklarını tahsil etmek, kalıntıyı en aza indirmek için önlemler almak, önerilerde bulunmak, Tahsil edilemeyen alacaklar için ilgili kanun hükümlerini uygulamak, Tahsilata ilişkin aylık ve yıllık hesap cetvellerini düzenlemek ve Genel Müdürlükçe verilecek diğer görevleri yapmakla görevlidir. ARAŞTIRMA PLANLAMA VE KOORDİNASYON DAİRE BAŞKANLIĞI MADDE 34- Başkanlığın temel görevi, Genel Müdürlük tarafından yürütülen işlerin verimli, sürekli, rasyonel ve koordineli olarak devamını sağlamak, hizmet alanlarının yenileştirilmesi, geliştirilmesi için çalışmalar yapmak, ön görülen kısa ve uzun vadeli yatırımlara ilişkin proje plan araştırma, organizasyon, metot değerlendirme çalışmalarının sürdürülmesi ile diğer kamu kurum ve kuruluşları ile kendi teşkilatı içindeki birimlerle gerekli koordinasyon ve iş ilişkilerini sağlamak, uygulamaları izlemek, sonuçların istatistik değerlerinin alınışını sağlamaktır. Özetle; Uzun orta ve kısa vadeli programlar için çalışma esaslarını tespit etmek ve bu esaslara uygun olarak ASKI'nin ana hizmet politikasının ve bu politika doğrultusunda gerekli planların yapılmasını sağlamak, hazırlanan planları sürekli olarak gözden geçirerek değerlendirmek,

13 Uzun vadeli planlarla yıllık programlarda öncelikle yer alması gerekli görülen hizmet ve tedbirlerin ve bunlarla ilgili temel politikaların ilmi araştırma esaslarına göre tespitini sağlamak, gerekiyorsa Devlet Planlama Teşkilatının onayına sunmak. Hizmet ve faaliyetlerin ekonomik ve müessir bir şekilde yerine getirilmesi için insan gücü ile para ve malzeme gibi mevcut kaynakların en uygun ve verimli bir şekilde kullanılmasını sağlamak üzere tüm Dairelerle ortak çalışmalarda bulunmak, Yıllık programların uygulamaları sırasında ortaya çıkan ve çözümlenmesi gereken güçlükleri, aksaklıkları ve tıkanıkları giderici araştırmalarda bulunmak, bu konuları giderici önlemler hakkında Makamın onayını almak, Kuruluşun amaçlarında, görevlerinde, örgüt yapısında, personel sisteminde, kaynaklarda ve kaynakların kullanılış biçiminde araç ve gereçlerinde, işlem yön-tem ve metotlarında, mevzuatında v.s. yapılacak tüm geliştirme ve yeniden düzenleme çalışmalarında bulunmak, yeniden organizasyon ve metot hizmetlerini yürütmek, Kanun, Tüzük ve Yönetmelik tasarıları ile teklifleri hakkında Genel Müdürlük görüşünün tespitine yardımcı olmak, ASKİ birimleri tarafından önerilen yeni yatırımları İdarenin amaç ve hedefleri doğrultusunda incelemek, uzun vadeli kaynak/harcama dengeleri acısından irdelemek ve önerilen yatırımın sosyal ve ekonomik çerçevesini değerlendirmek, Benimsenen ve yatırım programına alınan yatırımların başlangıç ve bitiş süreleri ile gerçekleşme zamanlarını izlemek, ASKİ'nin genel kaynak/harcama dengesinin kurulması, plan dönemi içinde her yıl gözden geçirilmesi ve yenilenmesi, buna bağlı olarak nakit akış programlarının geliştirilmesi, fon akışlarının izlenmesi çalışmalarının yapılmasını sağlamak, ASKİ'de çalışan personelin çalışma sağlığı ve iş güvenliğine ilişkin politikalar geliştirmek, araştırmalar yapılmasını sağlamak, ASKİ birimlerinin kendi planlama çalışmalarını yürütmelerine yardımcı olmak, birimler arasında koordinasyonu sağlamak, Birimlerden gelen plan ve program önerilerinin ASKI'nin genel amaç ve hedefleri gözetilerek tek bir plan veya program bütünü haline getirilmesini sağlamak, Uygulamadan sorumlu yöneticilerin plan hazırlık çalışmalarına katılmasını sağlamak, Üniversiteler, özel araştırma kuruluşları, ilgili kamu kuruluşları ile çalışma süreçlerini İdarenin ihtiyaçları doğrultusunda koordine etmek, Genel Müdürlük tarafından verilecek konularda araştırma ve inceleme yapmak, Makamın vereceği diğer görevleri yapmak görevleri arasındadır. ARITMA TESİSLERİ DAİRE BAŞKANLIĞI

14 MADDE 35- Şehre verilen sular ile kullanılmış olan suların sağlık koşullarına göre arıtılmasını sağlamak amacı ile kurulmuş ve kurulacak olan her türlü içme suyu ve atık su arıtma tesislerini verimli ve devamlı şekilde çalıştırmak başkanlığın temel görevidir. Özetle; İçme suyu ve atık su tesislerinin yedek parça, araç-gereç, kimyasal maddeleri ve benzer ihtiyaçlarını belirleyip devamlı hazır halde tutmak, Arıtma tesislerinin periyodik bakımını yapmak, Şehre verilen sular ile kullanılmış suların sağlık hizmetleri yönünden gerekli kontrollerini yapmak, bu hususta ilgili kuruluşlarla gerekli ilişkileri kurmak ve alınacak önlemleri belirleyerek gereğini uygun hale getirerek şebekeye verilmesini sağlamak, Endüstriyel atık su kaynaklarının tespit ve kontrolü ile endüstriyel kirlenmenin denetim altına alınmasını sağlamak, Şebeke suyunun tesisten itibaren şebekenin en uç noktalarında uygunluğunu kontrol etmek, Şehirde bulunan resmi ve özel abonelere ait su depolarını temizlemek, Genel Müdür ve bağlı olduğu Genel Müdür Yardımcısının verdiği daire ile ilgili diğer işleri yapmakla görevlidir. BÜTÇE VE MALİ İŞLER DAİRE BAŞKANLIĞI MADDE 36- İdarenin bütçe, bilanço, finansman, vergi ve sigorta konuları ile ilgili her türlü işlemlerini mevzuata göre yapmak ve zamanında gerekli tedbirleri almak, temel görevleridir. Özetle: Mali faaliyetleri planlamak, idarenin işletme ve yatırım faaliyetlerini karşılamak maksadıyla işletmeci ve yatırımcı daire başkanlıklarından alınacak bilgiler doğrultusunda yıllık bütçe ve finansman programlarını düzenlemek, Harcamaların bütçe ve fasıllarına uygun olarak yapılmasını takip ve temin etmek, fasıllar arası gerekli aktarmaları bütçe kararnamesi doğrultusunda ilgili merciler vasıtasıyla temin etmek, Günlük tahsil, tediye ve mahsup işlemlerini takip etmek, ilgili defter ve kayıtlarını tanzim etmek suretiyle idarenin menkul, gayri menkul gelir ve giderlerini muhasebesini tutmak, Aylık geçici mizanlar, sene sonu kati mizan bilançosu, kar-zarar cetveli ve ertesi yılın bütçe ve programını hazırlamak, Tespit edilecek maliyetlere göre tarifelerin, ilgili birimlerle müştereken hazırlanmasını ve onaylanmasını sağlamak, ilanı ile ilgili işleri yapmak,

15 İdareye ait her türlü vergi, resim ve harçlarla SSK ve Emekli Sandığına ödenmesi gereken prim ve sair kanuni kesintileri zamanında ödemek, idare bina ve tesisleri ile taşıtlarına ait yangın, hasar vs. gibi her türlü sigorta işlerini takip etmek, İdarenin sabit kıymet ve demirbaşlarıyla mal mevcudunun envanter ve sayımlarını yapmak, İdarenin telefon haberleşmeleri tabldot ve çay ocakları, lojman vs. sosyal tesislerin işletilmesi ile ilgili iş ve işlemlerini yürütmek ve Genel Müdürlükçe verilecek diğer görevleri yapmakla görevlidir. BİLGİ İŞLEM DAİRE BAŞKANLIĞI MADDE 37- ASKİ nin otomasyona geçirilmesini ve otomasyonun devamlılığını sağlamak, Bilgisayara geçiş aşamasında diğer başkanlıklar ile iletişim kurarak gerekli donanım ve uygulama yazılımlarının teminini sağlamak, işletim aşamasında destek verilmesini sağlamak, Daire Başkanlığı nın temel görevlerindendir. Özetle; Bilgisayar ağını kurmak ve sorunsuz çalışmasını sağlamak; Bilgisayar hatlarını çektirmek ve terminal bağlantılarını yapmak; Gerektiğinde donanım ile ilgili arızaları gidermek veya ilgili firma ile iletişim kurarak sorunun giderilmesini sağlamak; Bilgisayara geçirilecek işlemlerin detay analizlerinin yapılmasını ve bilgisayar programlarının yazılmasını sağlamak ve takibini yapmak, Kullanıcılara eğitim vermek, kullanıcılardan gelen donanım ve yazılım sorunlarına destek vermek, Veri girişleri, raporlar, faturalar v.b operasyon işlemlerinin aksamadan ve düzenli olarak yürütülmesini sağlamak; Bilgi kaybını önlemek üzere gerekli yedeklemelerin yapılmasını sağlamak, Genel Müdürlükçe verilecek diğer görevleri yerine getirmek başkanlığın görevlerindendir. ELEKTRİK MAKİNA VE MALZEME İKMAL DAİRE BAŞKANLIĞI MADDE 38- idareye gerekli her türlü malzemenin yurt içi ve yurt dışından satın alınması, satılması, ambarlanması ve ihtiyacı olan Genel müdürlük birimlerine uygun olarak dağıtılmasının yürütülmesi, idarenin araç ve makinalarının bakım ve onarım işlerinin yapılması, işletilmesi her türlü elektrik ile ilgili imalat, tamir, montaj projelendirme ve onarım işlerinin yapılması, idare için gerekli olan çelik boruların üretimi, ek parçalarının yapımı ve demir doğrama işlerinin yapılması, her türlü malzeme ile ilgili imalat, bakım ve onarım işleri ile ayrıca sayaç bakımı, onarımı ve değiştirme işlerini yaptırmak, bu işleri yapmak için her türlü teknik ve teknolojiden yararlanarak araştırmalar yapmak ve mevcut atölyeleri yönetmek, gerekiyorsa yeni atölyeler açmak temel görevlerindendir. Özetle;

16 İdarenin hizmet ve yatırımlarına ait yıllık iş programlarının gerçekleştirilmesi için gerekli malzemeyi sağlamak üzere diğer birimlerle işbirliği yapmak, Yürürlükteki kanun, tüzük, yönetmelik vs. mevzuata göre iç ve dış satın alma işlemlerini yürütmek, idarenin taşınır, taşınmaz mallarını kiraya vermek, ya da kirayla tutmak. Malzemenin ambarlanması, bakımı ve saklanmasını sağlamak, idare için gerekli makina, teçhizat ve bunların yedek parçaları ile işletme malzemesi ve demirbaşların ikmal ve ambarlama işlerinin planlanma ve yürütülmesi ile ambar formlarını tespit ile giriş çıkışlarını idarenin stok politikasını tespit ve takip etmek, idarenin satma, nakliye ve nakliye sigortası işlerini yürütmek. Satın alma, satma ve ambar işlemlerine ait kayıtları tutmak, Satın alınacak, satılacak veya yaptırılacak makina ve malzemenin, sözleşmelerini hazırlamak, muayene ve teslim alma kurullarını tespit ederek Genel Müdürlüğün onayına sunmak, Çalışanların giyecek yardım işlerini yürütmek, Kuruluşun tüm motorlu araç ve makinalarının bakım ve onarımını yapmak, sicil kayıtlarını tutmak, durumlarını kontrol etmek ve muayenelerini sağlamak, Pompa istasyonlarında çalışan her türlü pompa, motor, makina elektrik tesis ve teçhizatları ile cihazlarının onarımlarını, onarımdan sonraki montaj ve gerekli değiştirme ve genişletme işlemini yapmak, Abonelerde takılı tüm sayaçların onarımlarını periyodik ve şikayetli muayenelerini yapmak ve bunlarla ilgili bütün kayıtları tutmak, Pik boru ve ek parça ihtiyaçları ile diğer makina ve pompalara ait,. yedek parçaların yapım ve onarım işlerini yürütmek, Ana su isale hatları ile büyük çaplı su şube hatlarının yapımı için lüzumlu çelik boruları yapmak ve izole etmek, Şehre verilen suların dezenfeksiyonu için gerekli klor, hipoklorik ve benzeri dezenfekte maddeleri üretmek yada satın almak ve bu hususta kurulmuş veya kurulacak tesisleri işletmek, bakım ve onarımını yapmak. Genel Müdürlükçe verilen diğer görevleri yapmakla görevlidir. KANAL PROJE DAİRE BAŞKANLIĞI MADDE 39-Ankara Büyükşehir Belediyesi sorumluluk alanındaki atıksu toplama ve arıtma sistemi, yağmursuyu toplama ve deşarj sistemi ile ilgili olarak, mastır plan, fizibilite raporu, avan proje, tatbikat projesi yapmak ve yaptırmak başkanlığın temel görevlerindendir. Özetle; İşlerin yatırım önceliklerini belirleyerek kendi kısa ve uzun vadeli yatırım programını hazırlamak ve bu programın İdarenin yatırım programına girmesini sağlamak,

17 Hazırladığı her tür projeyi ilgili birimlere iletmek, Konusu ile ilgili etüt planlama, ölçümleme ve harita işleri yapmak, İhale yolu ile yapılacak işlerin ihalesinden, kabulüne ve kesin hesabına kadar her aşamasını ikmal ve takip edip sonuçlandırmak, Konusu ile ilgili teknik resim ve teknik arşiv işlerini yürütmek, Kooperatif ve benzeri kuruluşlardan gelen atık su ve yağmursuyu uygulama projeleri ile fosseptik tankı ve atık su arıtma tesisi projelerini incelemek ve onaylamak, Kanal Yatırım Dairesi Başkanlığı tarafından ihale yolu ile yaptırılan işlere ait tadilat ve benzeri kuruluşlardan gelen atık su ve yağmursuyu işletme projelerinin ilgili birimlere dağıtımını yapmak, Konusu ile ilgili kredili iş varsa kredi kuruluşu ile olan ilişkileri yürütmek, Konusu ile ilgili teknik araştırma ve incelemelerde bulunarak, Sorumluluk alanına giren konularda İdarenin diğer birimleri ile ve idarenin diğer kamu kuruluşları ile koordinasyonunu ve işbirliğini sağlamak, Genel Müdürlükçe verilen diğer görevleri yerine getirmek görevleri arasındadır. KANAL YATIRIM DAİRE BAŞKANLIĞI MADDE 40- Daire Başkanlığı na ait temel görevler şunlardır; Yatırım programında yer alan Pissu/Yağmursuyu ve Pissu Arıtma Tesisi işlerinin keşif ve şartnamelerini hazırlamak, yapım şeklini (ihale) tespit ederek sözleşme prosedürünü takip etmek, Pissu/Yağmursuyu ve Pissu Arıtma Tesisi inşaatları ile ilgili ruhsat (kazı ruhsatı-asfalt kesimi ruhsatı v.s.) ve malzeme talep işlerini takip ederek sonuçlandırmak, Pissu/Yağmursuyu ve Pissu Arıtma Tesisi yapım işlerinin sözleşme, iş programı, proje, şartname, yönetmelik ve kanunlara göre yapımını sağlamak için gerekli kontrollük ve şantiye hizmetlerini yürütmek, bitirilen işlerin işletmeye açılmasını sağlamak, Sorumluluğundaki işlerin geçici ve kesin kabul işlemlerini takip etmek, kesin hesap işlerini yürütmek ve neticelendirmek, Sorumluluğundaki işlere ait işletme projelerinin temin ve onayını sağlayıp ilgili birimlere iletmek, İdarenin Pissu/Yağmursuyu ve Pissu Arıtma Tesisi yapım işlerine yıllık, beş yıllık ve daha uzun vadeli yatırım programlarını hazırlayarak, İdarenin ilgili birimlerine ve diğer ilgili kamu kuruluşlarına vermek,

18 İç ve dış kredi ile yapılan Pissu/Yağmursuyu ve Pissu Arıtma Tesisi işlerinde kredi kuruluşları ile, İdarenin diğer birimleri ve ilgili diğer kamu kuruluşları arasında gerekli koordinasyonu sağlamak, Konu ile ilgili kredili işlerde, kredi anlaşmalarına uygun olarak işleri yürütmek, Sorumluluğundaki işleri kısa zamanda ve en uygun şekilde takip edip, sonuçlandırmak için idarenin diğer birimleri ve ilgili kamu kuruluşları ile gerekli işbirliği ve koordinasyonu sağlamak, Genel Müdürlükçe verilen diğer işleri yapmak. KÜLTÜR VE SOSYAL İŞLER DAİRE BAŞKANLIĞI MADDE 41- Kuruluşa ait binaların bakım onarım temizlik telefon haberleşme ile koruma ve kolluk hizmetlerinin yapılması, ASKİ Genel Müdürlüğü personelinin sosyal ve kültürel faaliyetlerini planlamak idarenin genel politikası doğrultusunda halk, basın ve görsel iletişim araçları ile ilgili işleri düzenlemek, kuruluşun korunması, personelini her an göreve hazır bulundurması, açılmış ve açılacak olan sosyal tesislerin düzenli ve güvenli işleyişini sağlamak başkanlığın temel görevlerindendir. Özetle; Kuruluşa gelen ve giden evrakın kayıt ve dosyalama dağıtım ve gönderme işlerini sağlamak, Kuruluşa ait binaların bakım onarım temizlik ve korunma ve kolluk hizmetlerinin yapılması, merkez lojmanlar, tabldot hizmetleri ve telefon haberleşmeleri ile ilgili işleri yürütmek, Kuruluş kalorifer kazan daireleri ile lojmanlarımızda ve hizmet binalarımızda meydana gelen elektrik arızalarını gidermek ve onarım işini yürütmek, İdarenin genel politikası doğrultusunda halk, basın ve görsel iletişim araçları ile ilgili işleri düzenlemek, koordinasyonu sağlamak, idareye şahsen ve telefonla su ve kanal arızaları konusunda sorunlarını ileten abonelere form düzenleyerek anında yardımcı olmak, sorunları çözmek, ayrıca kuruluşumuzun diğer üniteleri ile ilgili sorunların çözümü konusunda aboneleri bilgilendirme ve yönlendirme şeklinde yardımcı olmak dolayısıyla idareyi halka sevdirmek ve halka daha iyi hizmet sunulması için gerekli olan çalışmaları yapmak; kuruluş çalışmalarını (slayt, sergi, müzik vs.) gibi araçla tanıtılmasını ve bunların arşivlenmesini sağlamak, yazılı ve sözlü basın ve yayın organlarını izlemek kuruluşumuzla ilgili olarak çıkan haberleri değerlendirmek, Yürürlükteki 2495 sayılı Bazı Kurum ve Kuruluşların Korunması ve Güvenliklerinin Sağlanması Hakkındaki Kanun bu kanuna dayanılarak çıkarılan ilgili yönetmelik ile bu konuda yetkili makamlardan verilecek direktiflere göre kuruluşun korunması, personelini her an göreve hazır bulundurması, sevk edilmesi, nokta ve devriyelerin çalışma esas ve usullerinin tespiti, kontrolü ve kuruluşun genel kolluk ile ilişkilerinin yürütmek, Kuruluşa ait Sosyal Tesislerin işletilmesi, bakım, onarım ve temizliği ile tüm çalışanları sevk ve idare etmek,

19 Genel Müdürlükçe verilecek diğer görevleri yapmak görevleri arasındadır. PERSONEL VE EĞİTİM DAİRE BAŞKANLIĞI MADDE 42- İlgili birimlerle işbirliği yaparak, idarenin personel ihtiyacını planlamak ve karşılanması için gerektiğinde her dalda sınav açmak, idare personelinin atama, intibak, hizmet borçlanması, yer değiştirme, yükselme, izin, rapor, disiplin, emeklilik, istifa v.b. gibi her türlü özlük ve eğitim işlerini yürütmek, işçi-işveren ilişkilerini düzenlemek, Toplu İş Sözleşmeleri müzakerelerinin uygulanmasını sağlamak temel görevlerindendir. Özetle: Tüm çalışanlara verilecek aylık ve ücretlerle, harcırahlar, ikramiyeler, yan ödemeler,işçi ve memur personele verilecek otobüs kartları vb. istihkakın tahakkuku ve ödemelerinin zamanında yapılması, Sosyal Sigorta ve Emekli Sandığı işlemlerinin yapılması ve kayıtlarının tutulması, Çalışanlara ait her türlü kanuni mevzuatı takip ve inceleyerek hükümlerinin gereğine göre uygulanması, Memur ve işçilerin kadro cetvellerini hazırlamak ve yapılacak değişiklikleri gerçekleştirmek, Toplu iş sözleşmeleri ile oluşturulması ön görülen kurul ve komisyonların kurulmasını ve çalışmalarını sağlamak, Disiplin Kurullarının oluşmasını sağlayarak alınan kararların uygulanmasını temin etmek, İdare personelinin yetiştirilmesi için gerekli yıllık eğitim programlarının hazırlanıp, uygulanmasını sağlamak, kurs ve seminerler düzenlemek, Kütüphane işlerinin yürütülmesi ve Genel Müdürlükçe verilen diğer işleri yapmakla görevlidir. Personel ve Eğitim Dairesi Başkanlığı nın çalışma esas, görev, yetki ve sorumlulukları ayrı bir iç yönetmelik ile belirlenir. SU VE KANAL İŞLETME DAİRE BAŞKANLIĞI MADDE 43- Su ve Kanal İşletme Daire Başkanlığı temel görevleri şunlardır; İmarlı ve gecekondu alanlarındaki mevcut Su ve Kanalizasyon şebekesinin bakımı, onarılması, Şebeke üzerinde su tevzii için gerekli manevraların yapılması, Şube yolunun tesis ve tamiri ile bunlara ait keşiflerin tanzimi, abone sularının açılıp kapanması, Bütün şebekelerde ve şube yollarında mevcut su kaçaklarının aranması bulunması ve kaçakların önlenmesi,

20 Şebeke dağıtımından sonra Başkanlıkça yapılan işlerin işletme projelerinin hazırlanması, kontrolü, muhafazası ve işletme amaçları doğrultusunda kullanılması. Hidrolik Model kurulmasına ve Coğrafi Bilgi Sistemine Yönelik çalışmalarda bulunulması ve şebeke planlarına işlenmesi, arızalara ve yapılan işlere yönelik istatistiklerin yapılması, Kanal bağlantı ruhsatı-vizesi, arıza sondajı işlemlerinin yapılması ve kanal katılım paylarının tespiti ile Kuruluşumuza iş yapan müteahhitlere, kooperatiflere ait pissuyağmursuyu işletme projelerinin, kot-koordinat ve ölçüm değerlerinin arazi ve büro kontrolü ile bilgisayar ortamına aktarımı, Benzer şekilde yapılan Su ve Yapı İşleri Proje dairesi Başkanlığı nca yaptırılan içmesuyu işletme projelerinin de bilgisayar ortamına aktarımı ile ilgili, işlerin düzenlenmesi, Hizmet alanı içerisindeki su ve kanalizasyon hatlarının düzgün bir şekilde işletilmesi, iç ve kurum dışı kaynakların kullanılması ve kullandırılması, Genel Müdürlükçe verilecek diğer görevleri yapmak başkanlığın temel görevleridir. SU VE YAPI İŞLERİ PROJE DAİRE BAŞKANLIĞI MADDE 44- ASKİ ce yaptırılması planlanan ve yatırım programlarına alınan tüm altyapı, Su Deposu, Pompa İstasyonu, Enerji Tesisleri, Tasfiye Tesisleri ve benzeri yapıların tesis ve tevsi işlerinin Etüt ve Proje hizmetlerini programlarına uygun olarak yürütmek, izlemek ve sonuçlandırmak başkanlığın temel görevidir. Özetle; Kamu yararına, kuruluşça kamulaştırılacak taşınmaz malların, kamulaştırma dosya ve planlarını hazırlayarak kamulaştırma kararı alınmasını sağlamak, Kamulaştırma yasası hükümlerine göre kamulaştırma işlemlerini yürütmek ve sonuçlandırılmasını sağlamak, emlak ile ilgili işleri yürütmek, Mevcut Tesislerin yenilenmesi, tevsii edilmesi ve düzeltilmesi veya yeni tesislerin kurulması amacıyla etüt, planlama ve projeler yapmak veya yaptırmak, Teknik incelemelerde bulunarak kuruluşa ve hizmete en yararlı proje esaslarını saptamak, Teknik resim, ozalit ve teksir ile arşivleme işlerinin yapılmasını sağlamak, Genel Müdürlükçe verilecek diğer görevleri yapmak başkanlığın görevleri arasındadır. SU VE YAPI İŞLERİ İNŞAAT DAİRE BAŞKANLIĞI MADDE 45- Su ve Yapı İşleri İnşaat Daire Başkanlığı; Yatırım programına alınan İçme suyu Şebeke ve Ana İletim Hatları, Su Deposu, Pompa İstasyonu, Enerji Nakil Hatları, İdari ve Sosyal Tesisler, Arıtma Tesisleri ve benzeri yapıları, planlama-etüt ve proje işlerinin bitim safhasından itibaren alıp, keşif (yaklaşık maliyet) ve yapım şartnamelerini hazırlamak, Her türlü (kazı, asfalt kesimi ve inşaat) ruhsat ve malzeme talep işlerini takip etmek,

21 Kesin hesap işlerini yürütmek, İşletme projelerinin temin ve onayını sağlayıp ilgili birimlere iletmek, İdarenin diğer birimler ile ve Kamu Kuruluşları ile gerekli koordinasyonu sağlamak ve Genel Müdürlükçe verilen diğer işleri yapmakla görevlidir. TESİSLER DAİRE BAŞKANLIĞI MADDE 46- Pompa İstasyonları, Su Depoları ve Derin kuyu pompalarını işletmek buralarda olabilecek elektrikli ve mekanik arızaların giderilmesi ile tesislerin periyodik bakımlarının yapılması, su dağıtımının yapılması, ayrıca Pompa İstasyonları ve Depo giriş çıkışları ile Ana iletim hatlarında ölçüm ve kumandanın bir merkezden kontrol ve idare edilmesi ile ilgili işlerin yapılması Başkanlığın temel görevidir. Özetle; Kuruluşun tüm elektrikli araç ve makinaları ile pompaları ile pompaların bakım ve onarımının yapılması ile bunların ilk montajları ve gerekli değiştirme işlerinin düzenli bir şekilde yürütülmesini sağlamak, Kuruluşun su vermeye zorunlu olduğu yerlere gerekli içme kullanma ve endüstri suyunu sağlamak amacıyla tesis edilmiş ve edilecek yer altı ve yer üstü su kaynaklarındaki suyun dağıtımını yaptırmak, Pompa İstasyonları ve Su Depoları klorlama tesisleri ile ilgili bütün makina elektrik tesislerini devamlı işletmeye hazır halde tutmak, Pompa İstasyonlarında çalışan tüm pompa ve makinaların verimliliğini kontrol ederek bu husustaki kayıtları tutup değerlendirmek, Pompa İstasyonlarına TEK ten gelen faturaların gerçek tüketime göre kontrolünü yapmak, İptal edilen tesislerdeki abonelik sözleşmelerin fesih edilmesi, Scada sisteminin bakım ve onarımını yaptırmak, Sistemin gelişme ve yenilenmesi ile ilgili çalışmalar yapmak ve Genel Müdürlükçe verilecek diğer görevleri yerine getirmek bu Daire Başkanlığı nın görevlerindendir. HUKUK MÜŞAVİRLİĞİ İLE İLİŞKİLER MADDE 47- Hukuk işlerinin süreli oluşu ve hızlı yürütülmesi zorunlu olduğundan Hukuk Müşavirliğince istenecek bilgi, evrak ve görüşler Danışma ve Uygulama birimleri tarafından en kısa yoldan yerine ulaştırılacaktır. 4. BÖLÜM

22 SON HÜKÜMLER YÜRÜRLÜK MADDE 48- Bu yönetmelik iç yönetmeliklerle birlikte bir bütün oluşturur. İşbu yönetmelik genel kurulun kabulünden sonra yürürlüğe girer. KALDIRILAN HÜKÜMLER MADDE 49- İşbu yönetmeliğin yürürlüğe girmesi ile tarihli yerel gazetede yayınlanarak yürürlüğe girmiş "Ankara Belediyesi Sular idaresi Genel Müdürlüğü Kuruluş Görev ve Yönetimine ilişkin Teşkilat Yönetmeliği" ve ekleri yürürlükten kaldırılmıştır. YÜRÜTME MADDE 50- Bu yönetmelik ASKİ Genel Müdürü tarafından yürütülür. ANKARA SU VE KANALİZASYON İDARESİ GENEL MÜDÜRLÜĞÜ KÜTÜPHANE YÖNETMELİĞİ KABUL TARİHİ : Ankara Büyükşehir Belediye Meclisinin tarih ve 49 karar numarası ile kabul edilmiş ve 30 Mart 2004 tarihli Anayurt Gazetesinde yayınlanarak yürürlüğe girmiştir. AMAÇ : MADDE 1- Bu yönetmelik ASKİ Genel Müdürlüğü Kütüphanesi tanımını,görev ve çalışma esasını belirlemek amacı ile düzenlenmiştir. KAPSAM : MADDE 2- İdarede çalışan tüm personel kütüphaneden yararlanabilir. KURULUŞ : MADDE 3- ASKİ Genel Müdürlüğü Kütüphanesi; idare personelinin mesleki, teknik ve genel kültürlerinin arttırılması, hizmetin daha iyi yürütülmesinde ihtiyaç duyacağı bilgileri edinmesi amacıyla kurulmuştur. MADDE 4- SORUMLULUK VE İLGİLİLERİN GÖREVLERİ: Kuruluşun ihtiyacı için satın alınacak veya abone olunacak kitap, dergi ve gazete işleri Personel Dairesi Başkanlığı Eğitim Müdürlüğü Eğitim Şefliği nde yürütülür. Yayınları işe yarar durumda muhafazadan, daimi bakım ve kontrol altında bulundurmaktan, yitirilmemesini sağlamaktan, vuku bulacak hasar ve kaybolmayı üst makamlara bildirmekten 1. derecede bu yayınları kullanmakta olan, 2. derecede ise hizmetliler ve yayınları takiple görevli memurlar sorumludurlar.

23 Yayınların kaybolması, çalınması, hasara uğraması v.b. gibi hususlardan yayını kullananlarla muhafaza ile yükümlü olanlar kusurları derecesinde sorumludurlar. Yayınların kaybolması veya hasara uğraması halinde, durum bir tutanakla Personel Dairesi Başkanlığı Eğitim ve Kültür Şube Müdürlüğü ile Bütçe ve Mali İşler Dairesi Başkanlığı Demirbaş Şefliği ne bildirilir. Kütüphane ve kitaplık ilgililerinin görevleri aşağıda belirtilmiştir. MADDE 4.1- EĞİTİM MÜDÜRÜNÜN GÖREVLERİ: a) Kuruluşun ihtiyacı için satın alınacak veya abone olunacak kitap, dergi, gazete ve teknik yayın abone işlerini yapmak ve kontrol etmek. b) Yayınların kaydı ile ilgili, kalamoza, yayın kayıt defterlerini, tasnif kartlarını, tesellüm makbuzlarını, dergi abone durumunu ve takip fişlerini, idare elemanlarının kütüphaneden kolaylıkla yararlanmalarını sağlayacak fihristleri ilgili memura tutturmak. c) Kütüphane ile ilgili sair görevlerin yapılmasını kontrol etmek. d) Abone olunan süreli yayınların bir nüshasını kütüphanede muhafaza ederek sair nüshalarını ihtiyaç halinde ilgili başkanlıklara iletmek. e) Kuruluş personelinin istifadesi için kütüphanenin temiz ve düzenli bir şekilde bulundurulmasını ve sessizliğini sağlamak. MADDE 4.2- EĞİTİM ŞEFİNİN GÖREVLERİ: Eğitim Müdürünün kütüphane işleri ile ilgili olarak vereceği bütün görevleri yapmak ve ayrıca yayınların ve Resmi Gazetelerin satın alma işlerini yürütmektir. MADDE 4.3- KÜTÜPHANE MEMURUNUN GÖREVLERİ: a) Kütüphanede kayıtlı yayınları ve diğer demirbaşları muhafaza etmek, kalamoza ve yayın kayıt defterini tasnif kartlarını, dergi abone ve takip fişlerini tutmak, cilt işlerini yürütmek, kütüphanenin düzen ve temizliğini sağlamak, çalışma saatleri içinde kütüphaneyi açık bulundurmak, personelin istedikleri yayınları istifadelerine sunmak. b) Kütüphaneyi devir ve teslim almak ve bu görevinden ayrılışında aynı esasları dahilinde kitapları ve demirbaşları devretmek ve kaybedilen kitapların ödettirilmesi hususunu vaktinde Eğitim Şefi ne ve Eğitim Müdürü ne durumu bildirmek. c) Kuruluşun ihtiyacı için satın alınacak yayın, abone olunacak kitap, dergi ve gazete işlerini yürütmek Eğitim Müdürünün ve Eğitim Şefi nin vereceği diğer görevleri yapmak. MADDE 5- KÜTÜPHANE VE YAYINLARINDAN YARARLANMA: Kütüphane salonundan yayınları incelemek için yararlanılır. Salonun bu incelemeleri rahatça ve sessizlik içinde yapılmasını mümkün kılacak bir halde bulundurulmasına özen gösterilir. Yayınlardan yararlananların bunları tam bir dikkat ve özen ile her türlü hasar ve zarardan korumaları, aldıkları durumda geri vermeleri şarttır. Yayınların üzerine yazı