2014 götürü ödemeleri!

Transkript

1 Jobcenter Dortmund KILAVUZ İşsizlik Parası II: bir bakışta İşsizlik Parası II: bir bakışta 2014 götürü ödemeleri! Jobcenter Dortmund Südwall Dortmund Telefon: 0231 /

2 KILAVUZ İşsizlik Parası II: bir bakışta Revizyon: Kasım 2012 (2013 götürü ödemeleri!)

3 İÇİNDEKİLER Yardım! Yardıma ihtiyacımız var 7 İş arayanların temel güvencesi nedir? 8 İş merkezine giden yol 10 Dortmund daki merkezler 12 Yetkili kişiler 14 İş merkezinde ilk ziyaret 16 İş merkezinde münferit istasyonlar 18 Sorular, sorular 21 Ve çok sayıda yanıt! 22 Dortmund daki danışmanlık hizmetleri 25 Dilekçenin teslim edilmesi 26 Sizin hakkınız bizim yapacaklarımız 28 Bu teşvik olanaklarının ayrıca bulunduğu yerler: 30 Yayımlayan: Jobcenter Dortmund İçerikten sorumlu: Frank Neukirchen-Füsers (Genel Müdür) Südwall Dortmund Telefon: 0231/ Fikir, öykü konsepti, danışmanlık, fotoğraflar: Christian Scherney Konsept ve uygulama: KO2B Agentur für Kommunikation Redaksiyon: Katrin Osbelt Sayfa tasarımı: Annette Liese Çizimler: Mik Schulz Baskı: Scholz-Druck und Medienservice GmbH & Co. KG Revizyon: 3 Vydání, leden 2014 Bilgi: Okunmasını kolaylaştırmak amacıyla genel kavramların dişil ve eril formlarından imtina edilmiştir. Bildirim geliyor 32 Bir bildirim böyle görünür 34 Başvuru 39 Başvurunuz için ipuçları 40 Taşınma 46 Kiranızı kim ödüyor? 48 Ev arayanlar için yardım 51 Sınıf gezisinde 53 Çocuk için ödemeler 54 Eğitim paketi 55 Otomobil satışı 56 Varlık nedir? 58 Tasarruf yapmalıyız ama nasıl? 61 Bir bütçe böyle yapılır 62 Kişisel bütçeniz 64 Tasarruf için on önemli ipucu 66 Dortmund yardım ediyor 68 Mutlu son 74

4 Sevgili Okur, Bu kılavuzla Sosyal Kanun II ye (SGB II) göre düzenlemeleri daha iyi anlamanız konusunda yardım etmek istiyoruz. Çünkü yaşamak için ihtiyacınız olan paraya mümkün olan en kısa zamanda kavuşmanızı istiyoruz. Aynı zamanda yakında yine geçiminizi kendinizin sağlayabileceği bir iş bulmanızı da istiyoruz. Giderek daha çok insan devletin mali desteğine ihtiyaç duyuyor. Çoğu kişinin bu duruma kendi hatası olmadan düştüğünü biliyoruz. Pek çok insan işini kaybetti. Bazıları çalışıyor, ama buna rağmen gelirimiz ailemizi geçindirmek için yeterli değil. İş arayanlar için temel güvence ye başvurmanız gerekir. İş arayanlar için temel güvence mi? Nedir bu? Sosyal Kanun II, kanunda ve çoğu resmi yazılarda İş arayanlar için temel güvence tanımlamasına sahip İşsizlik parası II ye ait ödemeleri düzenler Şimdilerde bunun yerine başka bir kavram kullanılmaktadır: Hartz IV. Herhalde şimdi Ne kadar da karışıkmış diye düşünüyorsunuz. Kesinlikle haklısınız. Karmaşık düzenlemeler her zaman anlaşılır olmaz. Nu yüzden Dortmund İş Merkezi nde sizi desteklemek ve bilgi vermek için çok sayıda insan çalışmaktadır. Onlar yalnızca yardım ödemelerini yönetmezler. Dilekçe ve bildirimleri size açıklar ve Dortmund da sizin için ne gibi yardımlar bulunduğu konusunda tavsiyeler verirler. Ayrıca İş Merkezi çalışanlarının önemli bir başka görevi daha vardır. Onlar size yeniden bir iş bulmak isterler. Çünkü kendi kendini geçindirebilmek her insan için güzel bir şeydir. Sosyal Kanun II nin karmaşık bağlantılarının daha anlaşılır olabilmesi için bu kılavuz iki kısımdan oluşmuştur. Bir taraftan size, İş arayanlar için temel güvenceye başvurması gereken bir ailenin öyküsünü anlatacağız. Stefan (40), Rebecca (35) ve çocukları Marvin (9) ve Celine (2) Dortmund İş Merkezi nin müşterileridir. Diğer taraftan kılavuzumu kanunda geçen çok sayıda kavram ve ayrıntıyı açıklar ve Dortmund da önemli adresleri içerir. Bir şeyi anlamadığınızda bizimle doğrudan iletişim kurunuz! Dortmund İş Merkezi ekibiniz 5

5 YARDIM! YARDIMA İHTİYACIMIZ VAR Marvin çantasını köşeye fırlatır. Bugün yemekte ne var? Dokuz yaşındaki çocuk mutfak kapısından burnunu uzatır. Ancak annesi her zaman olduğu gibi aç oğlana bir şeyler hazırlamak için ocağın başında değildir. Babası Stefan ile birlikte oturma odasında oturmakta ve iki yaşındaki Celine i kucağında taşımaktadır. Buraya gel lütfen diyerek oğlunu çağırır. Hep beraber önemli bir şey konuşmamız gerekiyor. Oturma odasındaki masanın üstünde, anne ve babasının önünde bir dizi form ve bilgilendirme broşürü durmaktadır. Çalıştığı şirket geçen yıl iflas ettiği için babanın şu anda çalışmadığını biliyorsun diyerek anne Rebecca dikkatli bir şekilde açıklama yapar. Marvin gözlerini yuvarlar. İşte yine aynı şey: Tasarruf yapmalıyız. Yeni bir oyun konsolu alamayacaksın. Hatta başka çocuklar anneannelerinin ördüğü kazakları giyiyor Babası sanki az önceki düşünceleri okumuş gibi onun saçlarını okşar. Evet! Tasarruf yapmalıyız. Ve gelecekte daha da çok. Çünkü bundan böyle artık normal işsizlik parası alamayacağım. Yeni bir iş bulana kadar Hartz IV ile geçimimizi sağlamak zorundayız. Marvin korkuyla sorar: Ama yakında yeni bir işin olacak, değil mi? Şimdiye kadar bir sürü başvuruda bulundun! O anda Celine in elindeki oyuncak ayıcık yere düşer ve çocuk kulakları sağır edici bir şekilde ağlamaya başlar. Karnı da açtır diyerek Rebecca aile meclisini böler. Şimdi yiyecek bir şeyler hazırlayayım. 6 7

6 İŞ ARAYANLARIN TEMEL GÜVENCESİ NEDİR? İş arayanlar için temel güvence için İşsizlik parası II kavramı genellikle İşsizlik parası I ile karıştırılmaktadır. İsimler benzese de bunlar birbirinden tamamen farklı iki ödemedir. Peki, farkı tam olarak bu nedir? İşsizlik parası I Sosyal Kanun III e (SGB III) göre bir ödeme İşsizlik parası veya ALG I, maaşın yerini tutan bir sigorta ödemesidir. Para, tüm çalışanların ve serbest meslek sahiplerinin çalıştıkları süre boyunca prim ödediği işsizlik sigortasından gelir. Belirli bir süre kanuni işsizlik sigortası primlerini ödemiş ve işsiz kaldıktan sonra şart koşulan süre içerisinde işsiz kaldığını bildiren herkes bundan yararlanma hakkına sahiptir. Tüm formaliteleri İş Kurumu üzerinden gerçekleşir. Yapılan ödemelerin miktarı işsiz kalan kişinin o güne kadar ödediği primlere göre değişir. Aile durumuna göre net ücretin yüzde 60 ila 67 si arasında seyreder. İşsizlik parası II Sosyal Kanun II ye göre bir ödeme İşsizlik parası II (ALG II), kanuni işsizlik sigortasından ödeme almayan veya az ödeme alan iş arayanların varlığını güvence altına almak amacındadır. Bunlar genellikle işsizlik parası I hakları sona ermiş veya işsiz kalmalarından önce serbest çalışmış ve işsizlik sigortasına prim ödememiş insanlardır. Az kazanan çalışanlar da kendi geçimlerini sağlamak için maaşlarına ALG II ile katkı yapabilirler. ALG II sosyal bir ödemedir. Yani ALG II parası vergilerden toplanan paralardan tahsis edilir. ALG II Ne alırım? İş Merkezi müşterileri farklı ödemelerden yararlanabilirler: Hizmetler Dortmund İş Merkezi çalışanları size yeni bir iş arama konusunda destek olur. Açık işler, staj yerleri veya meslek kursu olanakları konusunda size bilgi veriyor veya iş başvurularınızda size yardım ediyoruz. Bölgedeki şirketler ve işveren kuruluşlarıyla birlikte yeni iş olanaklarının yaratılması için programlar da geliştiriyoruz. Para ödemeleri Dortmund İş Merkezi nin ödeme departmanı iş arayanların yaşamlarını sürdürmeye ve ailelerinin geçimlerini sağlamaya yetecek kadar para almasını sağlar. Burada İşsizlik parası II ve Sosyal yardımı öderiz. Fazla ihtiyaçlar denilen ve sözgelimi anne adayları, tek başına çocuk büyütenler veya engelli insanlar için ihtiyaçlar da burada düzenlenir. Yine kanuni hastalık ve bakım sigortalarına ait primlerin ödemesi de ödeme departmanında halledilir. Ayrıca mümkün ve gerekli olması durumunda barınma ve ısınma, çocuk bakımı ücretleri, okul ihtiyaç paketi, borçlu ve bağımlı danışmanlığı, psiko-sosyal tedavi, giyim ve konut ilk donatımı için masrafları da üstleniyoruz. 8 9

7 İŞ MERKEZİNE GİDEN YOL Ertesi günün sabahı Stefan ve Rebecca erkenden kalkarlar. Marvin okuldadır. Celine e anneanne bakıyor. Birkaç saat içinde yapılması gereken çok iş var. İş Merkezi ne gidilecek. Fakat Dortmund da İş Merkezi nin pek çok yerde bürosu var. Peki nereye gitmeliyiz? Stefan, son ziyareti sırasında İş Kurumu ndan aldığı bilgilendirme broşürüne çaresiz bir şekilde bakar. Bundan kolay ne var diye karısı kararlı bir şekilde yanıtladı. Açıkça görüldüğü gibi 25 yaşından büyüksün, herhangi bir engelin yok, işsiz kalmadan önce kendine ait bir şirketin olmayıp çalışan olduğun ve öğrenci de olmadığın için burada haritada hangi posta kodu bölgesinde oturduğumuza bakmamız gerekiyor. Aile Lütgendortmund da (Posta kodu 44388) oturduğu için Kaiserhain 1 deki İş Merkezi yetkilidir. Böylece Rebecca ve Stefan eski steyşın arabalarına biner B1 üzerinden Westfalenpark istikametine doğru yol alırlar. Stefan henüz evden çıkmadan Gerçekten 25 yaşından büyük mü gösteriyorum? diye sorar. Gerçekten 25 yaşından büyük mü gösteriyorum? 10 11

8 DORTMUND DAKİ MERKEZLER Dortmund İş Merkezi nin beş bürosu var. Hangi büroya başvuracağınız nerede oturduğunuza (posta kodu) ve özel bir gruba dahil olup olmadığınıza göre değişir. İş arayanların istekleri ve sorunları son derece farklı olduğu için belirli grupları ayırıyoruz. Çalışanlarımızdan bazıları sözgelimi genç yetişkinlerle ilgili konuları iyi bilmekte, başkaları da engelli insanların özel olarak neye ihtiyaç olduklarını bilmektedir. Dortmund İş Merkezi nde aşağıdaki gruplara hizmet verilmektedir: Ağır engelliler (yüzde 50 engelli derecesine sahip kimseler ve eşdeğeri) Rehabilitasyona gidenler Akademisyenler Südwall 5 9 binasında Serbest meslek sahipleri Könighshof 1 binasında 18 ila 24 yaş arasındakiler (mesleki eğitimi olmayan) kendi evleri olan Steinstraße 39 binasında, 1. Kat İlk ziyarette... İşsizlik parası II başvurusu yapmak için İş Merkezi ni ilk kez ziyaret ederken lütfen en azından aşağıdaki belgeleri getiriniz: Kimlik veya pasaport Ağır engelli kimliği (varsa eğer) İkamet durumuyla ilgili belge (yalnızca yabancılar için) Kira sözleşmesi, işletme ve ısınma giderlerine ait belge Bir hastalık sigortasına üye olunduğuna dair belge Gelir belgeleri (ücret bordroları veya benzeri) Bu listeye başka belgeler de eklenebilir, çünkü kişisel durumunuz nedeniyle ilave belgelere ihtiyaç olabilir. Bunların neden olduğunu danışmanlık görüşmesinde öğreneceksiniz. Çalışma saatlerimiz Pazartesi, Salı ve Cuma günleri 7.30 ila saatleri arasında Çarşamba günleri randevuya göre Perşembe günleri 7.30 ila saatleri arasındr (Perşembe öğleden sonraları esas olarak çalışanlar için. Diğer herkes Öğleden sonraların çalışanlar için boş kalması için ziyaretçilerden öğleden önce gelmelerini rica ederiz.) Faaliyet bürolarımız Ayrıca mahallelerdeki faaliyet bürolarımızdan da yararlanabilirsiniz. Buralarda da belgelerinizi teslim edebilir ve bilgi alabilirsiniz. Aktionsbüro Borsigplatz Borsigplatz 1 Sal Car ve Cum Per Aktionsbüro Scharnhorst-Ost Mackenrothweg 6 Pzt Car Per Aktionsbüro Nordmarkt (25 yaşından küçük gençler için) Münsterstraße 103 Mo Cum Aktionsbüro Hörde Clarenberg 5 Pzt ve Car Aktionsbüro Wickede Meylantstraße 89 Sal ve Cum

9 YETKİLİ KİŞİLER U25* Nordwest A+B (* yaş arasında, kendi evleri olan, mesleki eğitimi olmayan) Steinstraße 39 41/45/47/ NordOst A+B Königshof 1 41/45/47/ Akademik meslekler grubu + Minijob ekibi + İşverenlere yönelik servisler + Serbest çalışanlar ekibi onları posta kodunuz aracılığıyla bulabilirsiniz. Özel yetki alanları için lütfen her bir büronun açıklamasına bakınız. SÜDWEST Am Kaiserhain 1 41/45/47/ REHA/SB Südwall /42/45/46/47/49 Ağır engelliler (%50 engelli derecesi ve üstü) Rehabilitasyona gidenler SÜDost Am Kaiserhain 1 41/45/47/

10 İŞ MERKEZİNDE İLK ZİYARET Rebecca ve Stefan İş Merkezi nde danışmaya başvurur. Burada çalışan hanım Sizin için ne yapabilirim? diye gülümseyerek sorar. Rebecca hemen saymaya başlar: Kocasız uzun zamandır işsizmiş. Ne kadar da iyi davrandılar: ve bir sürü de zaman ayırdılar. Evet ama şimdi hemen eve gidelim. Şimdi işsizlik parası hakkı sona erecekmiş. Ve şimdi yeni bir iş bulma umudu da kalmamış. Danışmadaki personel sabırla dinler: Yani İş arayanlar için temel güvece için bir başvuruda bulunmak istiyorsunuz? Stefan emin olmayan bir ifadeyle gülümseler ve başıyla onaylar: Evet, sanırım Hartz IV alacağız şimdi! Çalışan hanım Bu durumda sizi hemen girişten daha ilerideki bir arkadaşıma yönlendiriyorum dedi. Danışmada İş Merkezi ne gelen ziyaretçilere her gün burada dertlerine nerede çare bulabileceklerini açıklamaktadır. Dortmundlular randevu almadan da sıkıntılarını İş Merkezi nin girişinde bildirebildikleri için bugün Rebecca ve Stefan için burası doğru başvuru yeri oldu. Giriş bölgesinde İş Merkezi nin bir çalışanı öncelikle Sosyal Kanun II ye göre bir ödeme hakkının var olup olmadığını saptar. Giriş bölgesindeki İş Merkezi çalışanı çiftin hangi formlara ihtiyacı olduğunu tam olarak biliyor. Formları ikisine uzatır. Bunları evinizde sakin bir şekilde doldurabilirsiniz. Bir konuyu anlamadığınızda danışma hattımızı arayabilirsiniz diyerek çalışma masasının arkasındaki genç adam açıklamasını yaptı. Ayrıca şimdi sizin için iş aracımızla bir randevu da ayarlıyorum diye de ekledi. Rebecca ve Stefan randevu tarihi ve çantada çok sayıda form ve bilgilendirme broşürüyle birlikte anneanneye doğru yola koyulur. Rebecca biraz endişeli: Umarım ufaklık anneanneye çok fazla sıkıntı vermemiştir! 16 17

11 İŞ MERKEZİNDE MÜNFERİT İSTASYONLAR Danışma İş Merkezi nin her bürosunda bir danışma vardır. Lütfen önce oraya başvurunuz. Personelimiz pek çok konuyu burada açıklığa kavuşturabilmektedir. Yine burada belgeleri de teslim alıyoruz. Gerekli olduğunda sizi danışma bölümünden giriş bölümüne de yönlendiriyoruz. Danışma veya giriş bölümünde büyük ekranlar aracılığıyla Stellen-TV kanalımızın yayınladığı açık işler konusunda bilgi alabilirsiniz. Bu fırsattan yararlanın, belki aralarında hayalinizdeki işi de vardır. Giriş bölümündeki personelimiz sayısız konuyu aydınlatmaktadır. Sizin için ödeme düzenleme, iş aracılığı veya olay yönetimi bölümlerindeki personelimizle randevularınızı ayarlarlar. Ödeme düzenleme bölümü Ödeme düzenleme bölümü, geçiminizin temin edilmesini ve barınma masraflarınızı ilgilendiren her şeyle ilgilenir. Burada alacağınız ödeme hesaplanır. Danışma hattımız İş bulma merkezi ile bağlantı kurmak isteyenler, servis merkezimizin hizmet hattından yararlanabilirler. Hizmet saatlerimiz Pazartesi ila Çarşamba arası, saat 7.30 ila arası Perşembe, saat 7.30 ila arası Cuma, saat 7.30 ila arası Telefon: 0231 / Zamandan ve yoldan tasarruf etmek amacı ile iletişim kurmak için ilkönce servis merkezimize başvurunuz. Servis merkezinin size hemen yardımcı olamadığı durumlarda, sorunuz yetkili kişilere aktarılacak ve en geç 48 saat içerisinde size telefonla geri dönülecektir. İş aracılığı bölümü İş aracılığı bölümü, bir iş veya staj yeri, ek iş veya meslek kursu olanağı bulmanız konusunda size yardımcı olur. Esas olarak iş bulmak için kendinizin de çaba sarf etmesini bekliyoruz. Bunlar arasında tavsiyelerimize paralel olarak kendi mesleğinize veya son yaptığınız işe uygun olmasa ya da gelecekteki firma şimdiye kadar olanlardan daha uzak olsa dahi iş ilanlarına başvurmanız da sayılır. Olay yönetimi bölümü Uzun süreli işsiz kalmanın nedenleri çok farklı olabilmektedir. Müşterilerimizin çoğu neredeyse bir işi kabul etmeyi imkansızlaştıracak kadar zor bir hayat sürmektedir. Sözgelimi hastasınızdır, bağımlılık sorunlarınız veya borçlarınız vardır. Sizi bu sorunlarla yalnız bırakmayız. Özel eğitim almış olay yöneticilerimiz mesleki entegrasyona giden yolunuzda size bilgi verir, sizi destekler ve size eşlik eder. Burada yardımcı hizmetlerle ilgili geniş kapsamlı bir sosyal ağdan yararlanabilmekteyiz. Olay yöneticileri bu durumda gerekli tüm yardım ve destek olanaklarını sizin için koordine eder ve ihtiyaç olması durumunda İş Merkezi nin Sosyal İşler personelini devreye sokar Olay yöneticilerimiz sıkı bir işbirliği içinde çalışır: Meslek danışmanları Rehabilitasyon danışmanları Gençlik kurumları ve gençlik yardım kurumları Göçmen danışma merkezleri Dil geliştirme kurumları Çocuk bakım kurumları Borçlu danışma merkezleri Bağımlı ve uyuşturucu danışma merkezleri Sosyal İşler Sosyal İşler bölümü personeli iş aracılığı ve olay yönetimi bölümlerinin görevlendirmesiyle size yardımcı olur. Onlar çözüm bulucudur ve belirli bir görev alanları vardır: Borçlu danışmanlığı, psiko-sosyal danışmanlık, bağımlı danışmanlığı, konut durumuyla ilgili sorunlarda yardım, çocuk bakımında destek ve tıbbi raporlarda yardım

12 SORULAR, SORULAR Bitti! İnternetteki kılavuzla her şey çok daha kolay oldu....en iyisi randevu sırasında hiçbir şeyi unutmamamız için sorularımızı da yazalım. Marvin, şu müziğin sesini biraz kısar mısın! Babanın dikkatini vermesi gerekiyor! Rebecca ve Stefan ın önünde dört sayfalık bir başvuru formu durmaktadır. Anlayan beri gelsin diye sızlanır Stefan. Fakat sonra İş Merkezi giriş bölümündeki çalışanın kendisine internette ALG II başvurusuna ait elektronik form doldurma talimatı var diye söylediğini hatırladı. Şu bilgisayarı aç bakalım! Ve gerçekten de: İnternet yardımıyla Rebecca ve Stefan dört sayfalık ana başvuru formunu doldurmayı başarır. Ayrıca başka birkaç form daha doldurmaları gerekiyor: Ek KI (iki çocuk için), Ek WEP (Rebecca için), Ek EK (gelir durumunun netleştirilmesi için) ve Ek KDU (barınma ve ısınma masrafları). İkide bir anlamadıkları kavramlara takılıyorlar. Bir ihtiyaç birliği ile hane birliği arasındaki fark nedir? Fazla ihtiyaç nedir? Dortmund İş Merkezi nin web sitesinde bu konuda da bolca açıklama bulunmaktadır. Oh, nihayet bitti! Ama internetteki kılavuzla her şey başta düşündüğümden çok daha kolay oldu der Stefan. Fakat yine de bazı yanıtlanmamış sorular var. Rebecca ve Stefan bunları İş Merkezi ndeki danışmanla yapacakları görüşmede soracaklar. Rebecca yine pratik yönünü ortaya koyar: En iyisi randevu sırasında hiçbir şeyi unutmamamız için tüm sorularımızı yazalım. Nihayetinde liste şu şekilde görünür: Eski arabamızı satmamız gerekiyor mu? (Değer: yaklaşık Euro) Şimdi Rebecca da bir iş bulmak zorunda kalacak mı? İkimiz de çalıştığımızda çocuklar için bakım yardımı alacak mıyız? Tatile gitme imkanımız var mı (paramız olduğunu varsayarsak) yoksa Stefan bir iş olanağı gelebileceği düşünülerek bir yere gitmemeli mi? 20 21

13 VE ÇOK SAYIDA YANIT! Bir ihtiyaç birliği ile hane birliği arasındaki fark nedir? İhtiyaç birliği kural olarak aile kavramıyla özdeş tutulabilir. Bir ihtiyaç birliğine ise başvuru sahibinin yanında hane içerisinde yaşayan partner (evlilik partneri, kayıtlı yaşam partneri, evliliğe benzer aynı cinsiyetten de çiftler) ve bu partnerlerin 25 yaşından küçük evli olmayan tüm çocukları dahildir. İhtiyaçlarını kendi gelirleriyle karşılayabilmeleri veya bizzat kendileri çocuk sahibi olmaları halinde bu çocuklar (reşit olmayanlar da) anne-babalarının ihtiyaç birliğine dahil sayılmazlar. Bu durumlarda çocuğunuzla birlikte bir ihtiyaç birliği teşkil edersiniz. Akrabalar veya hısımlarla birlikte yaşadığınızda ve birlikte çalışıp kazandığınızda bir hane birliğinden söz edilir. İş merkezi, gelir ve varlıklarına göre hane birliği üyelerinden beklenebilen ölçüde insanların birbirine mali olarak destek olduğunu kabul eder. Bizim öykümüzde ihtiyaç birliğine anne ve baba Rebecca ve Stefan ve reşit olmayan iki çocukları Marvin ve Celine dahil sayılmaktadır. Fazla ihtiyaç nedir? Fazla ihtiyaç kavramı, yalnızca standart ödeme ile karşılanamayan ilave masraflar demektir. İş Merkezi belirli koşullarda özel yaşam durumları nedeniyle normalden daha fazla paraya ihtiyaç duyan insanlar için ilave ücretler öder. Bunlar arasında sözgelimi anne adayları (hamileliğin 13. haftasından sonra), tek başına çocuk yetiştirenler (çocuklarına yaşına ve sayısına bağlı), İş Merkezi nin verdiği hizmetlere katılan engelli insanlar veya özel olarak pahalı beslenmeye ihtiyaç duyan insanlar sayılır. En iyi size en yakın İş Merkezi ne fazla ihtiyaç alma hakkın sahip olup olmadığınızı sorunuz. Stefan ve Rebecca arabalarını satması gerekiyor mu? İşsizlik parası II başvurusu yapanlar varlıklarıyla ilgili bildirimde bulunmak zorundadır. Ancak varlık araştırmasında makul bir motorlu taşıt dikkate alınmaz. Makul sözcüğünün anlamı: Bir otomobil güncel olarak yaklaşık Euro dan yüksek bir değere sahip değildir. Ancak münferit durumlarda karar verilen istisnalar da vardır. Bedensel kısıtlamalar nedeniyle bir özel imalat gerekli olduğunda veya kalabalık bir aile çok sayıda koltuğa sahip bir otomobile ihtiyaç duyduğunda aracın değeri daha da yüksek olabilir. Rebecca ve Stefan eski steyşın arabalarını satmak zorunda değil, çünkü yalnızca değerindedir. Şimdi Rebecca da bir iş bulmak zorunda kalacak mı? Bir ailede anne-babanın ikisi de işsiz olduğunda İş Merkezi öncelikle her iki eşin bir işte çalışabilecek durumda olduğunu var sayar. Ailede henüz üç yaşından küçük bir çocuk varsa eşlerden biri kendini yalnızca çocuğun yetiştirilmesine adayabilir. Burada yetiştirme işinin babanın ya da annenin üstlenecek olmasının bir önemi yoktur. Üç yaşından itibaren İş Merkezi çocuğun bir gündüz bakımevine gidebileceğini var sayar. Yani Rebecca nın şimdi bir iş bulmasına gerek yok, çünkü Celine henüz iki yaşındadır. Celine üç yaşına girdiği anda Rebecca nın da iş başvurularında bulunması gerekecek. Minijob veya sosyal sigortaya tabii iş? Bizim ailemizin fazla ihtiyaç alma hakkı yok. Sadece yarı zamanlı çalışanlar, çoğu zaman Minijob olan bir işi kabul etmeyi kafalarından geçirirler. Bu tür bir iş ilişkileri sadece kısa vadeli fayda sağlarlar. Minijob işte çalışanlar sosyal sigorta primi ödemezler ve esas itibarı ile vergide ödemezler. Ancak sosyal sigorta yükümlülüğü taşıyan işler tercih edilmelidir. Bu sayede kendinizi sosyal sigorta açısından güvenceye almış olursunuz. Bu konu ile ilgili olarak iş bulma merkezindeki Minijob ekibi 0231/ numaralı hattan size yardımcı olacaktır

14 VE ÇOK SAYIDA YANIT! İşsizli parası II den yararlanan birisi olarak tatil yapma hakkım var mı? İşsizlik parası II den yararlanan birisi bir işçi gibi bir tatil hakkına sahip değildir. Ancak öncesinde İş Merkezi nde kişisel yetkilinizin onayıyla ikamet ettiğiniz yerin dışında azami üç haftalığına bulunabilirsiniz. İşsizli parası II ödemesi bu yüzden kesilmez. Kişisel yetkiliniz bu onayı yalnızca sizin bulunmadığınız süre içerisinde herhangi bir iş olanağı olmayacağını öngörebildiğinde verebilir. Bulunmadığınız sürenin bitiminde lütfen bizzat kendiniz kişisel yetkilinize (iş aracısı veya olay yöneticisi) bildirimde bulununuz. Yani ailemiz tatil yapabilir. Ancak Stefan ın kişisel yetkilisinin buna onay vermesi gerekir. Fakat izin parası ödenmez. Çocuk bakımı için yardım alacak mıyız? İş Merkezi, bir işe girme veya bir meslek kursu olanağına katılma şanslarının olması için iş arayanları bir bakım yerinin aranması konusunda destekler. Dortmund da bakım hizmetleri hakkında bilgi alınabilecek pek çok yer vardır. Çocuk bakımıyla ilgili masraflar kural olarak Çocuk ve Gençlik Dairesi üzerinden ödenir. Kişisel yetkilinize başvurunuz, o size doğru başvuru yerlerini söyleyecektir. Rebecca bir işe girmek veya bir meslek kursu olanağına katılarak iş dünyasına hazırlanmak istediğinde, kişisel yetkilisiyle kendisinin bulunmadığı zamanlarda çocukların bakımıyla kimin ilgileneceğini ve çocuk bakımıyla ilgili masrafların kim tarafından karşılanabileceğini konuşabilir. Dortmund daki danışmanlık hizmetleri Ailelerin desteklenmesi Dortmund Şehri nin özellikle önem verdiği bir husustur. Bu nedenle çok sayıda iyi danışmanlık hizmeti vardır: Dortmund Şehri Çocuk ve Gençlik Dairesi Ostwall Dortmund Telefon: 0231/ E-posta: jugendamt@dortmund.de Çalışma saatleri: Pazartesi, Salı, Perşembe, Cuma günleri 8 ila 10 saatleri arasında ve randevuya göre (telefonla randevu almak mümkün) Familien-Projekt Dortmund Märkische Straße Dortmund Telefon: 0231/ AWO Vermittlungsagentur Kindertagespflege Klosterstraße Dortmund Telefon: 0231/ , Deutsches Rotes Kreuz (DRK) Beurhausstraße Dortmund Telefon: 0231/ / Evangelisches Bildungswerk Arbeitsbereich Familienbildung Schwanenwall Dortmund Telefon: 0231/ / Katholischer Trägerkreis Gündüz Çocuk Bakımı (KTK) Propsteihof Dortmund Telefon: 0231/ Mütterzentrum Dortmund e.v. Hospitalstraße Dortmund Telefon: 0231/

15 DİLEKÇENİN TESLİM EDİLMESİ Bu kadar: Şimdi elimizde sizinle ilgili ifade gücü yüksek bir profil bulunuyor. Stefan ve Rebecca çantada doldurdukları başvuru formları ve soru listesiyle iki gün sonra yeniden İş Merkezi ne gidiyor. Saat on birde uzmanla bir randevuları var. Giriş bölgesindeki İş Merkezi çalışanı Stefan için bir randevu almıştı. Stefan işsiz kalmadan önce depo işçisi olarak çalışmıştı. Stefan yine bu işe dönmek isterdi. Forklift kullanmak ve malları yüklemek: tam da ona göre bir şey bu. İyi ki büyükbabanın Schalke taraftarı olduğunu sormadılar. Uzman önce evde doldurulan formlara bakıyor. Rebecca sabırsız bir şekilde sandalyede ileri ve geri kayıp duruyor. Kesin bir şeyleri yine yanlış yaptık diye şüpheye düşer. Ama uzman yeni müşteri lerine gülümsemektedir: Gayet özenli hazırlamışsınız. Yalnızca burada: EK ekinde bir sayfayı atlamışsınız. Olsun, bunu da şimdi birlikte doldurabiliriz Bir sonraki randevu iş aracısıyla. Onlarca şey bilmek istiyor! Stefan ın iş aracısı ise kendisine niye bu kadar çok soru sorduğunu açıklar: Şimdi size ait bir profil oluşturuyorum. Bunu dilediğim an iş ilanlarıyla karşılaştırabilirim. Ayrıca iş dünyasında şansınızı arttırmak için makul meslek kursu olanaklarının bulunup bulunmadığına da bakabilirim. Bu Rebecca ve Stefan ı ikna eder. Stefan Tam da ne kadar da meraklı! diye düşünecektim derken. Rebecca onu dürter. Stefan son olarak içinde hangi danışmanlık ve teşvik hizmetlerini alacağının ve iş ararken hangi yükümlülüklerinin belirtildiği intibak sözleşmesini imzalar. Sonra iş aracısı kendisine bazı iş ilanlarını verir, bunlara İş Merkezi nde aracılık önerileri denir

16 SİZİN HAKKINIZ BİZİM YAPACAKLARIMIZ İntibak sözleşmesi nedir? İntibak sözleşmesinde yeniden bir iş bulabilmeniz için gerekli olan tüm adımlar belirlenir. İçinde iş dünyasında şansınızı arttırmak için İş Merkezi nin neler yapacağı belirlenir. Aynı zamanda kişisel görev ve yükümlülüklerinizi de saptar. Kanun intibak sözleşmesini şart koşar. Kural olarak altı aylık süre için imzalanır. Kararlaştırılan tedbirler ve sizin yapacaklarınız düzenli olarak kontrol edilir ve gerektiğinde uyarlanır Stefan ın intibak sözleşmesinde diğerlerinin yanında şunlar yazılıdır: Bay Stefan Z. geçimini kendi imkanlarıyla sağlamak ve intibakla ilgili tedbirlere katkıda bulunmak için tüm olanaklardan yararlanacağını taahhüt eder. Dortmund İş Merkezi Stefan Z. yi olanakları konusunda etkin ve makul şekilde destekleyeceğini taahhüt eder. Mesleki intibak için aşağıdaki faaliyetler kararlaştırılır: Sosyal sigorta yükümlülüğüne sahip yerlere başvuru çabalarının mali ödemeler (yıllık 260 Euro belge karşılığında) ve kişisel yetkiliyle önceden görüşülerek tanışma görüşmesi için seyahat masrafları aracılığıyla desteklenmesi Profil veya müşteri profili nedir? İş aracınız veya olay yöneticiniz ilk görüşme sırasında size ait bir müşteri profili oluşturur. Bu yalnızca şahsınızla ilgili tüm verileri içermekle kalmayan, aksine aynı zamanda yeteneklerinizi ve bilgilerinizi de belirten bir açıklamadır. Bu veriler İş Merkezi nin bir veritabanı içinde kaydedilir. Böylece yetkiliniz sizin için açık işlerin veya makul meslek kursu olanaklarının bulunup bulunmadığını her zaman güncel olarak bildirebilir. Kendi çabalarınızı nasıl ispat edersiniz? İş Merkezi iş bulmak için kendinizin çaba sarf etmesini bekler. Bu çabalarınızı, kişisel yetkilinizle yapacağınız düzenli görüşmelerde ispat da edebilmeniz gerekir. Yeniden bir işe girmek için neler yaptığınız sadece sözlerle anlatmanız yeterli değildir. Faal olduğunuzu yazılı olarak belgelendirmeniz gerekir. Stefan şimdi hangi faaliyetlerde bulunduğunu düzenli olarak bir listeye yazmaktadır. Ayrıca sonraki danışmanlık görüşmesinde başvuru yazılarını, işve- renlerin onay yazılarını, işverenlerin ret cevaplarını, iş ilanlarına ait gazete kupürlerini ve bilgisayar çıktılarını ve bir de telefonla arama listesini iş aracısına sunacak. Şahsen neler yapmanız gerekiyor? İş arayanlardan beklenen şeyler kişiye göre farklıdır. Kişisel yetkilinizle intibak sözleşmenizi hazırlarken kendi inisiyatifinizle neler yapacağınızı belirlersiniz. Bu faaliyetleri ilerleyen aylarda da yapmanız gerekir. Bu nedenle kişisel yetkilinizle görüşürken mümkün olduğunca gerçekçi ve dürüst olun: İsteklerinizi söyleyin (örneğin bir meslek kursuyla ilgili)! Ayrıca sorunlarınızı örneğin; borçlarınızı veya bağımlılık sorunlarınızı (alkol, uyuşturucu) konuşmak için cesaretli de olun. İş Merkezi size yardım edebilir. Ayrıca: Bir işe girmek için yapıldığı ispat edilen her faaliyet yardıma muhtaç durumunuzu sona erdirme konusundaki iradeniz için olumlu bir örnektir. Size sürekli olarak aracılık önerileri verilecektir. Stefan, kişisel yetkilisiyle görüşmesinden sonra her gün bir defa internetten iş ilanlarına bakacağını kararlaştırdı. Aynı zamanda yeni bir şeyler öğrenmeye de hazır. Benim için meslek kursu olanakları var mı?, diye sordu. Kişisel yetkili bir sonraki görüşmeye kadar bu konuyla ilgileneceğini söyler ve bir eğitim sertifikasının ne olduğun açıklar. Eğitim sertifikası nedir? Eğitim sertifikaları kendinizin bulduğu bir meslek kursuna katılmanızı sağlar. İş Merkezi ndeki kişisel yetkiliniz sizin için eğitim sertifikaları hazırlar. Düzenleme tarihinden sonra üç ay boyunca geçerliliğe sahiptir, bu süre bittiğinde geçerliğini kaybeder. Bir eğitim sertifikasıyla meslek kursuna katılır, bu sertifikanın burada doldurulmasını sağlar ve İş Merkezi ndeki danışmanınıza ibraz edebilirsiniz. İş aracınız meslek kursunu gerekli gördüğünde İş Merkezi size öğrenim masraflarını öder. Lütfen bir kursa başvurmadan önce daima kişisel danışmanınızla konuşunuz. Eğitim sertifikası olmadan veya İş Merkezi yle önceden konuşmadan bir meslek kursuna katıldığınızda İş Merkezi bu kursun masraflarını karşılamaz ve bu masrafları kendi cebinizden ödemeniz gerekir! 28 29