Gruptaki Top lam Ba$vuru Tarih ve Saati Grup Fiili De rs. Kursiyer Kursiyer Ba$lang1~ Biti$ Tarihi ve Say1s1 Gun Saa ti Say1s1 Say1s1 Tari hi Saa ti

Transkript

1 EK-3: Mesleki Egitim Kurslar1 Hizmet Ahm ilan Ornegi (2014/1 Say1h Genelge Eki),i$KUR T.C. TURKiYE is KURUMU GENEL M0D0RL0G0 ADANA ~ALSMA VE is KURUMU il M0D0RL0G0 MESLEKi EGTiM KURSLAR HiZMET ALM ilanl 1 ii MOdOrlOgOmOzce a~ag1da yer alan bilgilere uygun olarak hizmet allm1 yap1lacaktir. S1ra MeslekAd1 Egitim suresi Gruptaki Top lam Ba$vuru Tarih ve Saati Grup Fiili De rs Kursiyer Kursiyer Ba$lang1~ Biti$ Tarihi ve Say1s1 Gun Saa ti Say1s1 Say1s1 Tari hi Saa ti 1 CNC FREZE TEZGAH :30 OPERA TORO CNCTORNA TEZGAH :30 OPERA TORO 3 DOKUMACl(DUZ DOKUMAC) 14:30 4 HAMURKAR :30 KAYNAK~l(GAZALT KAYNAG MiG :30 MAG) 6 KAYNAK~l(ELEKTRiK ARK KAYNAK~S) 14:30 7 KAYNAK~l(OKSi GAZ) 14:30 8 REYON GOREVLiSi :30 Teklif Teslim Adresi Ayrmt1h bilgi i~in gorevli ileti~im bilgileri (tel, faks, elektronik posta) Seyhan Mah.Karata~ Blv.No.4 YOregir/ADANA Telefon: / Fa ks : , Elektronik Pesta Adresi: adana@iskur.gov.tr Ayrmt1ll bilgi i~in: Kenan BiLDiK (dahili 401) kenan.bildik@iskur.gov.tr Hatice Nilsun GOK (dahili 402) nilsun.gok@iskur.gov.tr AtlKLAMALAR 1- Bu hizmet allm1, 4734 say11l Kamu ihale Kanunu'nun 22/1 maddesi geregince dogrudan temin 1 Bu ilan metni ornektir. ii mudurlugunce yururlokteki mevzuata aykin olmamak ~art1 ile degi~iklik yapilabilir.

2 yontemi ile yap1lacakt1r. 2- Egitimlerin fiili gun suresi 8 saat uzerinden hesaplanm1~tir. 3- Egitim hizmeti hizmet ahm1, k1smi tekliflere ac;:1ktir. Teklifler her bir meslek i<;in ayn zarfta sunulmahd1r. 4- Egitimlerin 2015 y1h ic;:erisinde ba~lat1lmas1 gerekir. -! 5- Tekliflerin gei;erlilik suresi son teklif tarihinden itibaren 90 gun olmahdir. Bu sure asgari olup, isteklilerce bu surenin uzerinde teklif gec;:erlilik suresi verilebilir. 6- Dosyada MEB onayh egitim program1 veya plani (hangi egiticinin ka<; saat egitim verecegi egitim program1 veya planmda yer almalld1r.) verilmelidir. 7- isteklilerin, bu ilan ve bu ilanm aynlmaz bir parc;:as1 olan ve Kurum internet sayfasmda ( yaymlanan; a) Aktif i~gucu Hizmetleri Yonetmeligi ( Tarih ve say1ll Resmi Gazete), b) Degi~iklikler i~lenmi~ Aktif i~glicli Hizmetleri Genelgesi (2013/1) ve Ekleri, c) Mesleki Egitim Kurslan ~artnamesi, ile ai;1klanan usul ve esaslara uygun olarak tekliflerini hazirlamalan ve sunmalan gerekmektedir. ; \~', i isteklilerin tekliflerini sunarken bu mevzuat hukumlerini okuduklan, anlad1klan ve kabul ettikleri varsay1lacaktir. 8- istekliler tarafmdan doldurulmas1 gereken belgelerden baz1lan ~artname ekinde verilmi~tir. istekliler genelge vs. eklerine ve linkinden ula~abilirler.

3 EK-4: Mesleki Egitim Kurslan Tip Sartname (2014/1 Say1h Genelge Eki), l$kur T.C. TURKiVE i$ KURUMU GENEL M0D0RL0G0 ADANA CALl$MA VE i$ KURUMU il M0D0RL0G0 MESLEKi EGiTiM KURSLAR TiP $ARTNAME 1 Arna~ Madde 1 - (1) Bu ~artname, Adana 2 ~ali~ma ve i~ Kurumu ii Mudurlugu tarafindan tarihinde ilan edilen ve 4734 say1li Kamu ihale Kanunu'nun 22/1 maddesi kapsaminda "dogrudan temin yontemi" ile satin alinacak egitim hizmetine ili~kin ~artlan belirlemektir. Kapsam Madde 2- (1) Bu ~artname; a~ag1da ozellikleri belirtilen meslege/mesleklere ili~kin mesleki egitim hizmetinin satin alinmas1, bu egitimlerin ba~lat1lmas1, yurutglmesi, sonu~land1nlmas1 ve istihdam sureci ile ilgili genel usul ve esaslan ortaya koymaktad1r. Ancak bu ~artname konusu hizmet ile ilgili olarak Aktif i~gucu Hizmetleri Yonetmeligi 3 ile bununla ilgili Genelgede 4 yer alan hukumlerde ge~erlidir ve teklif sahiplerinin butgn mevzuat1 okudugu, anlad1g1 ve kabul ettigi varsay1lacakt1r. Bu ~artnamede teklifte bulunacak isteklilerin bilmesi gereken temel bilgilere yer verilecek olup, diger hususlar i~in yukanda belirtilen mevzuatin incelenmesi gereklidir. ' 1 " i :,, Hizmet ahmmm konusu Madde 3- (1) Bu ~artname kapsam1ndaki hizmet aliminin konusu, a~ag1da mesleklerde egitimlerdir. belirtilen ozelliklere sahip j,,,, Egitim si.iresi Bu meslek i~in Bu meslek i~in Mesleki Mesleki Yeterlilikler Sara MeslekAda Yeterlilikler Kurumu tarafmdan Gruptaki Topi am Grup Kurumu Ulusal yetkilendirilmi~ Fiili De rs Kursiyer Kursiyer Say1s1 Meslek Smav ve Gi.in Saati Say1s1 Say1s1 Standard veya Belgelendirme Ulusal Yeterlilik Kurulu~u var m1? 6 var m1? 5 CNC FREZE YOK YOK 1 TEZGAH OPERATORO CNCTORNA YOK YOK 2 TEZGAH OPERATOR0 3 DOKUMACl(DUZ DOKUMAC) YOK YOK 4 HAMURKAR YOK YOK 1 Bu ~artname, tip ~artname olup ii mi.idi.irli.igi.i gerekli degi~iklikleri hizmet al1min1n ozelligine gore degi~tirebilecektir. 2 Hizmet al1min1 yapan ii Mi.idi.irli.igi.ini.in bulundugu ii ad1 yaz1lacaktir tarih ve say11i Resmi Gazete'de yay1mlanm1~t1r. 4 Degi~iklikler i~lenmi~ Aktif i~gi.ici.i Hizmetleri Genelgesine adresinden ula~ilabilmek mi.imki.indi.ir. 5 Mesleki Yeterlilikler Kurumu tarafindan bu meslekte yay1mlanm1~ Ulusal Meslek Standard1 veya Ulusal Yeterliligi var ise "evet", yok ise "yok" yaz1lacaktir. 6 Bu meslek ic;in kurs sonunda sinav yapacak Mesleki Yeterlilikler Kurumu tarafindan akredite edilmi~ sinav ve belgelendirme kurulu~u var ise "evet", yok ise "yok" yaz1lacaktir. 1

4 '\, ii '.h~ 5 KAYNAK(: YOK YOK (GAZALT KAYNAG MiG- MAG) KAYNAK(: YOK YOK 6 (ELEKTRiK ARK KAYNAK(:S) 7 KAYNAK(: (OKSi GAZ) REY ON VOK YOK GOREVLiSi lstekhler tarafmdan yukandaki mesleklerde en az %50 istihdam taahhi.idi.i verilmesi zorunludur. Tekliflerin verilecegi ve hizmet ahmmm yap1lacag1 adres Madde 4- (1) Egitim hizmeti ahm1, Adana <;ah~ma ve i~ Kurumu ii mi.idi.irli.igi.i tarafmdan Seyhan Mah.Karata~ Cad. No.4 Yi.iregir/ADANA 7 adresinde yap1lacaktir. (2) istekliler tarafmdan verilen teklifler, bu ~artname ve bu ~artnamenin aynlmaz parc;:as1 olan Aktif i~gi.ici.i Hizmetleri Yonetmeligi ile bununla ilgili Genelgede belirtilen ~artlara uygun olarak mi.ihi.ir/ka~eli ve imzah olarak 20/08/2015 tarihi 14:30 saatine 8 kadar belirtilen adrese teslim edilecektir. (3) Teklifler, teknik ve mali teklif formu kullanilarak hamlanir ve kapah zarfla son ba~vuru si.iresine kadar ii modi.irlugone ula~mak ~art1yla elden verilebilir veya pasta veya kargo yoluyla gonderilebilir. Posta veya kargodan kaynaklanan nedenlerle soresinden sonra gelen teklifler dikkate almmaz. Teklif zarfmda bulunmas1 gereken formlar eksiksiz olarak ve bilgisayar ortammda doldurulur. Elle doldurulan formlar dikkate almmaz. Teklif zarf1nin yap1~tinlarak kapat1lan k1smmda isteklinin ka~e veya mohri.i ile imzas1 bulunur. Zarfm sol ust tarafmda sirayla ve alt alta yaz1lmak uzere isteklinin ad1 soyad1 varsa unvani, tebligata esas ac;:1k adresi, telefon, faks ve elektronik pasta bilgileri ile teklife konu meslek ve son teklif verme si.iresi; orta k1s1mda ise hizmet ahmin1 gerc;:ekle~tiren ii mi.idorlogoni.in isim ve adres bilgileri ve sag alt tarafta "Bu teklif zarf1 ancak ilgili komisyon tarafindan aplir" ibaresi yer ahr. (4) Ayni ilanda birden fazla meslek ic;:in hizmet ahm1 yap1lmas1 durumunda; istekliler, her bir meslek ic;:in ayn ayn olmak Ozere teklif verebilir. Teklif zarflannin tesliminden sonra zarf ic;:erisinde yer alan belgelerde ve bilgilerde herhangi bir ~ekilde degi~iklik yap1lamaz ve yap1lmas1 teklif edilemez. (5) istekli, verdigi teklifle doksan 9 gun sureyle baghd1r. Bu sure asgari olup istekliler, bu surenin Gzerinde teklif gec;:erlilik soresi verebilirler. (6) idare tarafmdan ahnan teklif kar~1hgmda teklif sahibine evrak kay1t tarih ve say1s1 ile teslim saatini gosterir teklif teslim tutanag1 verilecektir. (7) idare, bu ~artname konusu hizmet ahm1ni her a~amada gerekc;:eli olarak durdurabilir, erteleyebilir veya iptal edebilir. Bu durumda istekliler herhangi bir hak talep edemez. VOK YOK!. Hizmet saglay1c1lar ve temel ozellikleri Madde 5- (1) Hizmet ahm1 yap1labilecek hizmet saglay1c1lar a~ag1da belirtilmi~tir 10 : a) Milli Egitim Bakanhgina bagll egitim ve ogretim kurumlan. b) Oniversiteler. c) 14/6/1973 tarihli ve 1739 say1h Milli Egitim Temel Kanununa ve 8/2/2007 tarihli ve 5580 say1h Ozel Ogretim Kurumlan Kanununa dayanilarak kurulan ozel ogretim kurumlan ve ozel egitim i~letmeleri. c;:) Ozel sektor i~yerleri. 7 Hizmet ahm ilanin1 yapan, ii mudurlugu veya hizmet merkezinin adresi yaz1lacaktir. 8 Hizmet ahm ilaninda yer alan son teklif verme tarihi ve saati yaz1lacaktir. 9 Bu sure, ii mudurlugunce art1nlabilir. 1 Kurum, hizmet al1m ilanmda belirtmek ~art1 ile hizmet al1nan meslegin ozelligi ve hizmet sunulacak beige dikkate ahnarak, hizmet saglay1c1lan s1nirlandirabilir. ii mudurlugu, yururlukteki mevzuat kapsaminda hizmet saglay1c1larda sinirlandirma yapmak istediginde bunu ~artnamede ve ilan metninde ac;:1kc;:a belirtmelidir. 2

5 f. d) Kurulu~ ama~lan dogrultusunda olmak ~art1yla; kamu kurum ve kurulu~lan ile kamu kurumu niteligindeki meslek kurulu~lan, i~~i, i~veren, esnaf sendikalan, ozel kanunla kurulan banka ve kurulu~lan ve bunlara bagh i~yerleri ile iktisadi i~letmeleri bulunan dernek ve vak1flar. (2) Aktif i~gi.ici.i hizmetlerinin sunulmas1 kapsammda ilgili mevzuatm belirledigi ~er~evede, 4904 say1h Kanun kapsammda kurulan ozel istihdam bi.irolan ozel sektor i~yeri olarak degil diger hizmet saglay1c1 olarak kabul edilmektedir. (3) Milli Egitim Bakanhgma bagh kurum ve kurulu~lar sadece i~birligi kapsammda teklif sunabilirler. Milli Egitim Bakanhgma bagh kurum ve kurulu~lann alt yap1s1nm diger hizmet saglay1cilar tarafmdan kullanilmas1 durumunda, bu hizmet saglay1c1lar sadece i~birligi kapsammda teklif sunabilirler. (4) 5580 say1h Kanuna gore Milli Egitim Bakanhg1 tarafmdan verilen kurs a~ma iznine sahip olan kurumlar ile sadece izin ahnan konularda kurs di.izenlenebilir. Vak1f ve dernekler, kendilerine ait iktisadi i~letme ile teklif sunabilecek olup merkezlerinin oldugu ii d1~mda teklif sunabilmeleri i~in, o ilde ~ubelerinin bulunmas1 ve dernek ti.izi.igi.i veya vak1f senedinde mesleki egitim verebileceginin yer almas1; i.iniversitelerin ise teklif sunduklan ilde faaliyet gostermelerine yetkili olduklanni gosterir resmi belgeleri ve kendilerini temsil edebilecek yetkilendirilmi~ yerle~ik birimlerinin bulunmas1, gereklidir. (S) Hizmet saglay1c1lann; teklif ve sozle~me a~amasmda 4/1/2002 tarihli ve 4734 say1h Kamu ihale Kanununun 10. maddesi geregince vergi, SGK primi ve prime ili~kin bor~ ile SGK ve Kurumca kesilmi~ ve odenmemi~ idari para cezas1 olmamas1 gerekir. Bu bor~ ve cezalan yap1landinlm1~ olanlardan hizmet ahm1 yap1labilir. (6) Ayni meslekte birden fazla hizmet saglay1c1dan ve birden fazla ger~ek veya ti.izel ki~inin aralannda yapt1klan anla~ma ile olu~turulan i~ ortakhg1 veya konsorsiyumlardan ayni ilan ~er~evesinde hizmet ahnabilir. Bir hizmet saglay1c1dan birden fazla meslekte hizmet ahm1 yap1labilir. Hizmet ahm1 yap1lamayacaklar Madde 6- (1) 4734 say1h Kanunun 22. maddesinin Kuruma verdigi yetkiden hareketle, Yonetmeligin 10 ve 14. maddeleri geregince a~ag1daki durumdaki hizmet saglay1c1lar ile sozle~me yap1lamayacaktir: a) Hakkmda ceza davas1 a~1lm1~ olanlar ile Kurumla ilgili konulardan dolay1 mahkemeye intikal etmi~ uyu~mazhklan bulunanlarla, yarg1 si.ireci tamamlanmcaya kadar. b) Hakkmda tefti~ ve inceleme devam edenlerden, mi.ifetti~ tespiti dogrultusunda tefti~ kurulunca sozle~me ve protokol imzalanmamas1 dogrultusunda tedbir karan verilenlerle, tefti~ veya inceleme sonu~lanmcaya kadar. c) Hakkmda tefti~ ve inceleme raporu sonucu sozle~me ve protokol imzalanmamas1 dogrultusunda yapt1nm uygulananlar ile bu yapt1nm si.iresi bitene kadar. d) Kurumca bu Yonetmelik kapsammda sozle~me ve protokol imzalanmamas1 dogrultusunda yaptinm uygulananlar ile bu yaptinm si.iresi bitene kadar. (2) Yukanda belirtilen durumlardaki hizmet saglay1c1lann yoneticisi, ortag1, kurucu ortag1 ve sahibi oldugu hizmet saglay1c1larla da ayni ~artlarda hizmet ahm1 ve i~birligi yap1lamaz. ii mi.idi.irli.igi.i, gerektiginde bu konudaki her ti.irli.i bilgi ve belgeyi isteklilerden isteme ve gerekli incelemeyi yapma hakkma sahiptir. Aynca Genel Mi.idi.irli.ik bu ti.ir durumdaki ki~ilerin bilgilerini sistemde yay1mlayabilir. (3) Tefti~, inceleme ve mahkeme si.irecinde ge~en si.ireler genel yaptinm si.iresinden kabul edilecektir. Tefti~, inceleme ve mahkeme si.irecinin yi.iklenici lehine sonu~lanmas1 halinde lehte karann verildigi tarih itibariyle yapt1nm karan ge~erliligini kaybeder. Belirtilen tarih itibariyle ilgili hizmet saglay1cilarla hizmet ahm1 veya i~birligi yap1labilir. (4) Yonetmeligin 10/8. maddesine gore, hizmet ahm1 yapan ii mi.idi.irlugi.inde; ihale yetkilisi ki~iler ile bu yetkiye sahip komisyonlarda gorevli ki~iler ve belirtilen ~ah1slann e~leri ve i.i~i.inci.i dereceye kadar kan ve ikinci dereceye kadar kay1n h1s1mlan ile evlathklan ve evlat edinenleri ile bunlann ortag1 oldugu ~irketler (bu ki~ilerin yonetim kurullannda gorevli bulunmad1klan veya sermayesinin yi.izde onundan fazlasma sahip olmad1klan anonim ~irketler hari~) ile bunlann i.iyesi veya yoneticisi olduklan hizmet saglay1c1lar ile hizmet ahm1 ve i~birligi kapsammda sozle~me veya protokol imzalanmaz. (5) Yaptinm uygulanmasmda si.irenin ba~lang1c1, bu konuda fiili olarak karann almd1g1 ve bunun yi.ikleniciye teblig edildigi tarihtir. Bu tarih, sisteme ilgili ii mi.idi.irli.igi.ince kaydedilecektir. 3

6 / i!,! ~ l ~. -. '~ i:.. : H',. ' 1 :. ~:" ~. ~ ijl11.f i'.,;.,.. \ ~ 1 " Hizmet ahminda istenecek belgeler 11 Madde 7- (1) Teklif zarf1nda, isteklinin durumuna gore a~ag1daki belgelerden ilgili olanlar eksiksiz olarak bulunur. a) Talep dilek~esi. b) Teknik ve mali teklif formu.(ek-6) c) istekli taahhutnamesi. (Ek-7) ~) Hizmet saglay1c1 tlirune gore; ticaret sicil gazetesi, vak1f senedi, dernek tozugu, MEB onayh ozel ogretim kurumu ~ah~ma ruhsat1, birlik veya oda kayd1 belgesi, Universiteler i~in Yuksek bgretim Kurulu yetki belgesi, ozel istihdam burolan i~in izin belgesi, dernek ve vak1flar i~in iktisadi i~letme ve/veya merkezleri d1~inda teklif verilen ilde ~ube kurulu~una ait belgelerin ash veya noter onayh ornegi. d) imza sirkulerinin ash veya noter onayh ornegi. e) Ticaret odasmdan ahnacak faaliyet belgesi. f) Kamu kurum ve kurulu~lan hari~, Ticaret Sicil Memurlugundan ahnan iflas ve konkordato ilan edilmedigine dair beige. g) i~letmeler i~in vergi, SGK prim ve idari para cezas1 olmad1gina ya da yap1land1nld1gma dair beige. TUrkiye i~ Kurumu tarafmdan <;ah~ma ve i~ Kurumu ii MudurlUklerince kesilen ve odenmemi~ idari para cezas1 bulunmad1gma dair taahhutname g) Oniversiteler ve 5580 say1h Kanuna tabi kurulu~lar hari~, MEB'den ahnacak egitim kapasite raporu ile varsa egitim mekanma ili~kin beige, bunun bulunmamas1 halinde ii mudurlugunce yap1lan tespite ili~kin belge.(egitim mekanma ili~kin belgelerde egitim yap1lacak binanm sm1f kontenjam a~1k~a belirtilmelidir.) h) isteklinin egitim ve mesleki egitim alamndaki tecrubesine ili~kin bilgi ve belgeler, 1) Egiticilere ait ozge~mi~ler ve egitim duzeyleri ve deneyimlerini gosterir belgeler (SGK hizmet dokumu, egiticilik yapt1gma dair belgeler vb.) ile egiticinin istekli d1~mda ba~ka kurum veya kurulu~ ~ah~am olmas1 durumunda bu kurum veya kurulu~tan alman ~ah~ma veya gorevlendirme yaz1s1. i) 5580 say1h Kanuna tabi kurulu~lar i~in egiticilerin MEB onayh ~ah~ma izin belgesi veya atama onay1 veya yaz1sinm ash veya noter onayh ornegi.(isteklilerin Oniversite olmas1 halinde egitimler sadece 2547 say1h Kanuna tabi olarak gorev yapan ogretim elemanlan tarafmdan verileceginden soz,. kqnusu egitmenlerin Universitede ogretim elemam olduguna dair beige) j) lstekliye ait son bir y1lhk sigortah hizmet listesi. 1 k) Egitim program1 veya plam.(hangi egiticinin ka~ saat egitim verecegi aynnt1h egitim planmda yer almahd1r.) MEB onayh olmahd1r. ) Ge~ici teminat mektubu.(ek-8) (2) Konsorsiyum olarak teklif verilmesi halinde konsorsiyum beyannamesinin, i~ ortakhg1 halinde teklif verilmi~ ise i~ ortakhg1 beyannamesinin aynca i~in hangi bolumlerinden sorumlu olundugunun belirtildigi belgelerin verilmesi gerekir. (3) Hizmet ahm ilam metninde veya eklerinde yer verilecek teknik ve mali degerlendirme kapsammda : istenilen belgelerin de teklif zarfma konulmas1 gereklidir. ' : (4) Teklif zarfmda bulunan as1l veya noter onayh belgeler hari~ diger belgelerde isteklinin imzaya yetkili ki~isinin imzas1 ile tuzel ki~ilige ait muhur veya ka~e bulunmas1 esast1r.,. : il; h.,. : \' ii. p:! Ge~ici Teminat Mektubu Madde 8- (1) isteklilerin, teklif a~amasmda, hizmet ahmma konu meslege ili~kin olarak her bir teklif i~in, teklifte verdikleri kursiyer ba~1 ders saat maliyeti ile egitilmesi ongorulen kursiyer say1s1 ve egitimin tamamlanmas1 i~in ongorulen toplam ders saatinin ~arp1m1 sonucu bulunacak tutann yuzde U~u oramnda ge~ici teminat mektubu vermeleri gerekir. Ge~ici teminatm suresi en az yuz yirmi gun. olmak uzere teklif ge~erlilik suresinden otuz gun fazla olmas1 gerekir. 11 Kurum, hizmet ahmmda istenilen belgeleri ilanda belirtmek suretiyle degi~tirebilir. istenecek olan belgelerin madde altmda mutlaka belirtilmesi zorunludur. 4

7 U!;U oranmda ge!;ici teminat mektubu vermeleri gerekir. Ge!;ici teminatm suresi en az yuz yirmi gun olmak uzere teklif ge!;erlilik suresinden otuz gun fazla olmas1 gerekir. (2) Ge!;ici teminat olarak sadece teminat mektubu kabul edilecektir. Teminat yerine ge!;en diger mali kaynaklar kabul edilmeyecektir. (3) Kamu kurum ve kurulu~lanndan teklif a~amas1nda ge!;ici teminat istenmeyecektir say1h Kanunun 22. maddesinin verdigi yetki!;er!;evesinde, vak1f universitelerinden ge!;ici teminat istenecektir. (4) Ayni ilde halen devam eden kurs ve giri~imcilik egitim programlan olan ve farkh tarihlerdeki hizmet ahmlanna teklif verecek yuklenici i!;in ge~ici teminat orani, bir onceki ge!;ici teminat oranmm yuzde yirmi fazlas1 olarak uygulanir. (5) Teklif veremeyecek durumda iken teklif veren, teklif s1rasmda yanilt1c1 bilgi ve belgeler vermek suretiyle Kurumu aldatmaya yonelik giri~imlerde bulundugu tespit edilen, kesin teminat vermeyen, ii mudlirlugunce kabul edilen mucbir sebepler hari!; sozle~me imzalamaya davet edildigi halde sozle~me imzalamaktan imtina eden isteklilerin ge!;ici teminatlan Kuruma gelir kaydedilir ve bu durumdaki istekli ile on iki ay boyunca bu Yonetmelik kapsammda sozle~me veya protokol imzalanmaz. (6) Yap1lan degerlendirmeler sonrasmda teklifleri ge!;erli puan alamayan veya bu maddenin dorduncli f1krasmda say1h durumlar haricindeki isteklilerin teminat1 iade edilir. Kesin Teminat Madde 9- (1) Sozle~me a~amasmda istekliden, hizmet ahmma konu her bir meslege ili~kin ayn olmak uzere kursiyer ba~1 de rs saat ma liyeti ile teklifte egitilmesi ongorulen kursiyer say1s1 ve egitimin tamamlanmas1 i!;in ongorulen toplam ders saatinin!;arp1m1 sonucu bulunacak rakamm yuzde on be~i oranmda teminat mektubu ahnir. Verilen teminatm ge!;erlilik suresinin, sozle~me imzalama tarihinden ba~lamak lizere istihdam yukumllilugunun tamamlanacag1 sureyi de i!;erecek ~ekilde, kurs suresinin en az li!; kat1 olmas1 gerekir. Yuz yirmi gunden az olan egitimlerde bu sure ii!; yuz altm1~ gun olarak uygulanir. Sozle~me imzaland1ktan sonra ge!;ici teminat iade edilir. (2) Kamu kurum ve kurulu~lanndan kesin teminat mektubu istenmez say1h Kanunun 22. maddesinin verdigi yetki!;er!;evesinde, vak1f universitelerinden kesin teminat istenecektir. (3) Ayni ilde halen devam eden kurs veya giri~imcilik egitim programlan olan ve farkh tarihlerdeki hizmet ahmlanna teklif verecek yuklenici i!;in kesin teminat orani, bir onceki kesin teminat oranmm yuzde yirmi fazlas1d1r. Degerlendirilmeyecek teklifler ve yaptmmlar Madde 10- (1) A~ag1daki durumlardaki teklifler degerlendirmeye ahnmaz. a) Teklif veremeyecek olanlann vermi~ olduklan teklifler. b) Ayni istekli ya da ortag1 oldugu istekliler (hisse paylanna bak1lmaks1z1n) taraf1ndan, ayni meslek i!;in birden fazla teklif verilmesi durumunda bu istekli veya isteklilerin verdikleri teklifler. c) Ba~vuru form ve belgelerinde silinti, kazmt1, duzeltme yap1lan teklifler.!;) istenilen belgelerden ba~ka belgelerin yer ald1g1 teklifler. d) Ba~vuru suresinden sonra teslim edilen veya gonderilen teklifler. e) Teklif zarfmda yer almas1 gereken bilgilerin olmad1g1 veya eksik oldugu teklifler. Tekliflerin degerlendirilmesi Madde 11- (1) Hizmet ahm1 yap1lacak hizmet saglay1c1lann teklifleri, Yonetmelikte belirtilen niteliklere sahip olmak ko~uluyla, teklif zarfmda yer alan bilgi ve belgeler uzerinden ilgili mevzuata gore degerlendirilir. (2) Teklifler, on degerlendirmeden sonra teknik degerlendirmeye ahnir, teknik degerlendirmeyi ge!;enler mali degerlendirmeye tabi tutulur. Teknik degerlendirme, isteklinin egitim ve meslek alanmdaki tecrubesi, insan kaynaklan kapasitesi, istihdam taahhudu ve belirlenecek diger hususlar 5

8 . it ; 11 ~er~evesinde ger~ekle~tirilir. Mali degerlendirme yap1labilmesi i~in isteklinin, teknik degerlendirme sonucunda belirlenecek elli puan veya uzerinde puan almas1 gerekir. Mali degerlendirme, en du~uk fiyat teklifi yuz puan kabul edilmek suretiyle ve diger fiyat teklifleri en du~uk teklife ters oranh olarak s1ralanmak suretiyle hesaplanir. (3) isteklinin teknik degerlendirmede ald1g1 puanm yuzde altm1~1 ve mali degerlendirmede ald1g1 puanm yuzde k1rk1 esas ahnarak nihai degerlendirme puani belirlenir. Puan hesaplamasmda kusuratlar yuvarlanmaz. Nihai puanm e~it olmas1 halinde kursiyer ba~1 ders saat maliyeti du~uk olan istekliye, kursiyer ba~1 ders saat maliyetinin de e~it olmas1 halinde istihdam taahhut orani yuksek olan, istekliye oncelik verilerek nihai s1ralama belirlenir. Vine e~itlik olmas1 halinde, bu durumdaki istekliler ile kontenjan payla~1m1 yap1larak sozle~me imzalanir. (4) Degerlendirmeye ili~kin puanlama sistemi 2013/1 say1h Genelge'de 12 yer almaktadir. Sozle~me ile ilgili hususlar Madde 12- {1) Nihai degerlendirme sonucunda en yuksek puana sahip olan istekliden ba~lamak uzere degerlendirmeye konu meslekte egitilmesi planlanan ki~i say1sma gore teklifte belirtilen say1 ile s1nirh olmak uzere istekliler iadeli ve taahhutlu olarak gonderilecek resmi yaz1yla sozle~meye davet edilir. (2) istekliler sozle~me imzalamadan once Kurum tarafmdan istenilen bilgi ve belgeleri suresi i~erisinde Kuruma teslim ederler. ii mudurlugu ile istekli arasmda, kursun ba~lama ve biti~ tarihleri ile istihdam yukumll.ilugunun tamamland1g1 sureyi ve kar~1hkh hak ve yukumlulukleri i~erecek ~ekilde sozle~me imzalanir ve bu ~ekilde hizmet ahm1 yap1hr. Sozle~me ile ilgili vergi mevzuat1 kapsammdaki yukumll.iluklerin yuklenici tarafmdan yerine getirilip getirilmedigi hususu ii mudurlugu tarafmdan kontrol edilir. (3) ii mudurll.igu tarafmdan yap1lan denetimlerde sozlu ve yaz1h uyanlara ragmen sorun giderilemez ise ve bu sorunun sozle~me veya protokol konusu i~in tl.imunun uygulanmasma engel olduguna ii mudurlugunce karar verilen a~ag1daki hallerde sozle~me veya protokol fesh edilir, varsa teminat gelir kaydedilir, yukleniciye yap1lan odemeler yasal faiziyle birlikte geri ahnir ve yuklenici ile yirmi dart ay boyunca bu Yonetmelik kapsam1nda sozle~me veya protokol imzalanmaz. a) Egitime kat1lan kursiyerlerin, yuklenicinin kay1th ve/veya kay1t d1~1 ~ah~ani oldugunun tespit edilmesi ve bu ki~ilerin yap1lan yaz1h uyanya ragmen kursla ili~iginin kesilmemesi, b) Yuklenici tarafmdan, sozle~me veya protokol konusu egitim hizmetlerinin ii mudurlugunun yaz1h onaym1 almaks1z1n u~uncu ~ah1slara yaptinld1gmm tespit edilmesi, c) Yuklenicinin agir hastahk, tutukluluk, mahkumiyet, olum, iflas gibi hallerde sozle~meden veya protokolden dogan yukumluluklerini yerine getiremediginin tespit edilmesi, ~) i~in yurutl.ilmesini engelleyen mucbir sebebin {dogal afet, kanuni grev, genel salgm hastahk, yangm, k1smi veya genel seferberlik ilani gibi) meydana geldigi tarihi izleyen u~ i~gunu i~inde ii mudurll.igune yaz1h olarak bildirimde bulunulmas1 ve bu durumun yetkili merciler tarafmdan belgelendirilmesi durumu hari~ olmak uzere, yuklenicinin sozle~me veya protokol hukumlerinden dogan yukumll.iluklerini suresi i~inde yerine getirmemesi ve sozle~meye veya protokole ayk1n tutum ve davrani~m1 duzeltmemesi. Bu f1kranm {~) alt bendinde belirtilen mucbir sebeplerden dolay1 ii mudurlugu veya yuklenici sozle~meyi veya protokolu tek tarafh olarak feshedebilir. Ancak, yuklenicinin mucbir sebebe dayah bir sure uzat1m1 talebi varsa ve bu talep ii mudurlugunce kabul edilmi~se, ii mudurlugunun sozle~meyi veya protokolu feshedebilmesi i~in uzat1lan surenin sonunda i~in bu sozle~meye uygun ~ekilde tamamlanmam1~ olmas1 gerekir. (4) Sozle~me veya protokol imzaland1ktan sonra, mucbir sebepler d1~mda, yuklenicinin mali acz i~inde bulunmas1 veya teknik ve idari yonden yetersiz durumda olmas1 nedeniyle taahhudunu yerine getiremeyecegini gerek~eleri ile birlikte yaz1h olarak Kuruma bildirmesi halinde, aynca protesto ~ekmeye gerek kalmaks1zm sozle~me veya protokol fesh edilir ve yukleniciye yap1lan odemeler yasal faiziyle birlikte geri alm1r. j;:,j 12 Puanlama sistemi ile ilgili olarak ~artname yay1m tarihinde hangi mevzuat yururlukte ise o mevzuat belirtilecektir. 6

9 (5) Sozle~me veya protokol si.iresince yi.iklenici tarafmdan 4734 say1h Kanuna gore yasak fiil veya davrani~larda bulunma, hileli iflas etme, hile, tehdit, ni.ifuz kullanma, <;1kar saglama, irtikap, ri.i~vet ": l,;o 11 i suretiyle veya ba~ka yollarla sozle~me konusu i~lemlere fesat kan~t1nlmas1 veya sahte beige dozenlenmesi veya bunlara te~ebbos edildiginin ilgili birimlerce tespit hallerinde sozle~me/protokol fesh edilir, varsa teminat gelir kaydedilir, yokleniciye yap1lan odemeler yasal faiziyle birlikte geri ahnir ve yoklenici ile yirmi dart ay boyunca bu Yonetmelik kapsammda sozle~me veya protokol imzalanmaz. Bu durumdaki yokleniciler ile protokol veya sozle~me imzalanm1~ olsa dahi heni.iz ba~lat1lmam1~ olan kurslara ili~kin protokol ve sozle~meler de iptal edilir. Egitim ile ilgili hususlar Madde 13 (1) Kurs egitim programlannin i<;erigi, si.iresi, egitici bilgileri, devam durumlan ile ilgili hususlar i<;in Yonetmelik ve Genelgede yer alan hi.iki.imler gei;:erlidir. Egitim mekam Madde 14 (1) Kurs di.izenlenecek egitim mekaninin MEB tarafmdan belirlenen egitim verilecek meslege gore gerekli asgari standartlara sahip olup olmad1g1, ii veya il<;e milli egitim modi.irlokleri veya MEB tarafmdan yetkilendirilmi~ kurum veya kurulu~larca tespit edilir. Bunun momki.in olmad1gmm MEB tarafmdan verilecek resmf yaz1 ile belgelenmesi halinde, ii mi.idi.irli.igi.i tarafmdan egitim mekanmm egitim duzenlenecek meslegin niteliklerine gore asgari standartlara sahip olup olmad1gma bak1larak, teklif tarihinden once tutanak ile tespit yap1hr. (2) Universiteler ve ozel kanunlar ile uluslararas1 anla~ma ve sozle~melerle yetkilendirilmi~ kurumlann, egitim mekanmm egitim verilecek meslege gore asgari standartlara uygun oldugunu ' : kendi mevzuatlan uyannca ahnacak belgelerle ispat etmeleri gerekir. (3) Egitim mekanmm uygunluguna ili~kin onay belgesinin egitimin teorik ve/veya uygulamah bolomlerini i<;erecek ~ekilde hamlanm1~ olmas1 gerekir. Egitimler onaylanm1~ mekanlar d1~mda ger<;ekle~tirilemez. Egitim mekanlan, kurs si.iresince gerek gori.ilmesi halinde, ii modi.irli.igu tarafmdan egitim verilen meslege gore asgari standartlan koruyup korumad1klan bak1mmdan incelenebilir.. '. Kursiyerler ile ilgili hususlar Madde 15 (1) Kurslara kat1hm ko~ullan, kursiyerlerin hak ve yoki.imli.ili.ikleri, kurs sm1flannm ozellikleri, kursiyer se<;imlerindeki yuklenici yokomloli.ikleri ile ilgili olarak Yonetmelik ve Genelgede yer verilen hi.ikumleri dikkate ahnmas1 gereklidir. Kursiyer ve yuklenici taahhutnameleri Madde 16 (1) Yonetmeligin 35/l. maddesi geregince yukleniciler, kursiyer se<;iminden once bu maddede belirtilen hususlan i<;eren YUklenici TaahhUtnamesini ii mudorlogune vermek zorundad1rlar. Bu <;eri;:evede yukleniciler; kursiyerlerin kurs bitiminden sonra istihdam edilebilecegi iwerleri, bu i~yerlerinin <;ah~ma ko~ullan ve imkanlan, Ucret miktarlan gibi konulan i<;eren taahhutnameyi Kuruma vermek ve bu taahhutnamede yer alan konulara ili~kin olarak kursiyerleri bilgilendirmek zorundad1r. Ancak Ucret konusunda belirtilecek rakamlann alt ve i.ist s1nirlan arasmdaki fark yuzde otuzdan fazla olamayacaktir. Yi.iklenici taahhotnamesinin bir ornegi kursiyerlere yi.iklenici tarafmdan verilecektir. (2) Yi.iklenici taahhi.itnamesinde belirtilen i~yerlerinin kurs devam ederken ve/veya kurs sonunda : taahhotlerinden vazge<;meleri durumunda bu geli~meler yuklenici tarafmdan ivedi olarak kurs sorumlusuna ve kursiyerlere iletilmelidir. Aynca yi.iklenici taahhut edilen i~yerlerine benzer ~artlara sahip i~yerleri ile ilgili olarak <;ah~ma yap1p bunlardan ahnan taahhi.itnameleri resmi yaz1 ekinde ii mudurli.igune bildirmelidir. (3) Ayni maddenin 2. f1krasmda yer alan "Kursiyer olarak belirlenen ki~iler, kursiyerlere ili~kin ~art/arm belirlendigi taahhiitnameyi imzalamadan kursa kat1/amazlar" hi.ikmi.i geregince kursiyerlerin de birinci f1kra hokmo dogrultusunda haz1rlanan taahhotnamede yer alan ~artlarda teklif edilen bir i~i kabul edeceklerine ili~kin hususlan ve Kurum tarafmdan belirlenen diger ko~ullan i<;eren Kursiyer 7

10 TaahhUtnamesini imzalamalan zorunludur. Bu taahhutnameyi imzalamayanlar kesinlikle kurslara ahnmayacaktir. Kurslarm denetimi ve izlenmesi Madde 17- (1) Kurumun denetim yetkisi sakh kalmak kayd1yla, kurslann denetimi, 4904 say1h Kanunun 13. maddesi uyannca olu$turulan Denetim Kurulunca yap1hr. Denetim Kurulunca yap1lan denetimler ya da Kurum hizmetleri c;:erc;:evesinde gerc;:ekle$tirilecek ziyaretler s1rasmda yukleniciler gerekli kolayhg1 saglamakla yukumludur. (2) Denetim ve ziyaretler sirasmda, kursun devam etmesine engel te$kil etmeyen ve kolayhkla c;:ozulebilecek sorun tespiti halinde oncelikle yukleniciden sozlu uyan ile eksikligin niteligi ve kursun suresi dikkate ahnarak on gunu a$mamak Uzere verilen sure ic;:inde giderilmesi istenir. SozlU olarak verilen uyanlar kurs denetc;:isi taraf1ndan hamlanan raporlarda yer ahr. Verilen sure ic;:inde sorunun c;:ozulmediginin tespiti halinde bu kez yaz1h olarak ve on gunu a$mamak Uzere sure verilerek sorunun c;:ozulmesi talep edilir. (3) Uyanlara ragmen ayrn sorunun c;:ozulmemesi kursun devamm1 etkilemeyecek duzeyde ise, ii mudurlugu odemeleri sorun giderilene kadar durdurur; sorun giderilmez ise sozle$me hukumlerine uyulmad1g1 gerekc;:esi ile sozle$me fesh edilir ve varsa odemeleri yap1lmaz, kursiyer zaruri gideri ile kursiyer sigorta prim giderleri haric;: yukleniciye odenmi$ KDV dahil tum giderler tahsil edilir, teminatm tamam1 gelir kaydedilir ve yuklenici ile yirmi dart ay suresince hizmet ahm1 ve i$birligi kapsammda sozle$me veya protokol imzalanmaz. (4) ii mudurlugu ile yuklenici aras1nda imzalanan egitim hizmetleri sozle$mesinde usul ve esaslan belirlenmek $art1 ile egitim suresince sm1flar yuklenici tarafmdan teknolojik arac;:larla (kamera, parmak izi, yuz tarnma sistemleri gibi) kay1t yap1hr ve kay1tlar, denetim ve tefti$ siras1nda ihtiyac;: oldugunda kullarnlmak Uzere Uc; y1 boyunca yuklenici tarafmdan muhafaza edilir. Bu yukumluugun yerine getirilmediginin tespiti halinde yuklenici ile tespit tarihinden itibaren iki y1 suresince kurs veya program duzenlenmez. (5) ihtiyac;: duyulmas1 halinde kurslann izlenmesi ve denetimi ic;:in Genel MUdUrlUk personeli de gec;:ici olarak gorevlendirilebilir. Kursiyerler, i$ ve meslek dani$manlan tarafmdan kurs suresi ve istihdam surecinde izlenerek dani$manhk hizmetlerinden yararland1nhr. Smav ve belgelendirme Madde 18- (1) 5544 say1h Kanun c;:erc;:evesinde, mesleki yeterlilik belgesi verilebilen mesleklerde ac;:1lan kurslarda yuklenici, smav, olc;:me ve degerlendirme ile belgelendirme i$1emlerini smav ve belgelendirme konusunda yetkilendirilmi$ kurulu$1ar arac1hg1yla yapt1nr. YUklenici, kursun sona ermesinden itibaren en gee; on i$gunu ic;:inde smavm yap1lmasm1 temin etmek ic;:in gerekli tum tedbirleri almakla yukumludur. Bu $ekilde yap1lacak s1nav, olc;:me ve degerlendirme ile belgelendirme i$1emleri, MYK tarafmdan belirlenmi$ ilgili mevzuat c;:erc;:evesinde, yetkilendirilmi$ belgelendirme kurulu$unun prosedurlerine gore yap1hr. Yetkilendirilmi$ belgelendirme kurulu$u tarafmdan yap1lacak smav, olc;:me ve degerlendirme sonucunda ba$anh olanlara mesleki yeterlilik belgeleri verilir. (2) Mesleki yeterlilik belgesi verilemeyen mesleklerde ac;:1lan kurslarda, kursiyerlerin egitim sonundaki ba$an durumlan, egitimin ozelligine gore yuklenici taraf1ndan yapilacak yaz1h ve/veya uygulamah smavlarla belirlenir. Smavm aynca bir komisyon kurulmaks1z1n kursun son gunu yap1lmas1 zorunludur. Ancak ii mudurlugunun onay1 olmas1 halinde smav, egitimin sona ermesini takip eden on gun ic;:inde yap1hr. Smavm bu $ekilde yap1lmas1 durumunda, smav yeri, tarihi, suresi ve yontemi smavdan en az. on gun onceden duyurulur. Smav1n, merkezi olarak yap1lmas1 halinde ii mudurlugu personelinin kat1lma $art1 aranmaz. Smav sonuc;:lanrnn be$ i$gunu ic;:inde ac;:1klanmas1 gerekir. Mazeretsiz olarak smava kat1lmayan kursiyerler ba$ans1z say1hr. Smava kat1lamayanlardan mazereti ii mudurlugunce kabul edilenler en gee; be$ gun ic;:inde mazeret smav1na ahrnr. Smav sonucuna ili$kin itirazlar sonucun ac;:1klanmasmdan itibaren Lie; i$gl.inu ic;:inde smav1 yapan komisyon, kurum ve kurulu$a yap1hr. itirazlar Uc; i$gl.inu ic;:inde sonuc;:landinhr. Kursu ba$anyla tamamlayanlara ii mudurlugu ve ii veya ilc;:e milli egitim mudurlugu tarafmdan ilgili mevzuat geregince kurs bitirme belgesi veya sertifikas1 verilir. 8

11 (3) Ozel kanunlar ve uluslararas1 sozle~me veya anla~malarla izin verilen kurum veya kurulu~lar ve universiteler ile duzenlenecek kurslara konu meslegin, mesleki yeterlilik belgesi verilebilen mesleklerden olmas1 halinde, bu maddenin birinci f1krasma gore, aksi halde bu yuklenicilerin kendi mevzuatlanna gore smav ve belgelendirme i~lemleri yap1hr. i!, 1' - istihdam yukumluliigu Madde 19- (1) Kursiyerlerin en az yuzde ellisi, kurs smav sonucunun a<;1kland1g1 tarihten itibaren en gee; otuz gun i<;inde i~e ba~lat1lmak ~art1 ile yuz yirmi gunden az olmamak uzere en az fiili kurs suresi kadar istihdam edilir. Yuklenicinin, bu otuz gunluk sure i<;inde ba~vurmas1 ve ii mudurlugunun uygun gormesi halinde; i~e ba~latma suresi en fazla doksan gune uzat1labilir. Ba~vurunun yap1lmas1 ve ii mudurli.igunce ba~vurunun sonucunun yukleniciye yaz1h bildiriminden gec;en surelerde otuz gunluk bu sure durur. (2) istihdam, kursiyerin egitim ald1g1 meslekte gerc;ekle~tirilir. Kursiyerlerin egitim ald1klan alanda istihdamlannm kabuli.i, kursun duzenlendigi meslegin TUrk Meslekler SozlUgundeki dortlu birim (unite) grup kodu ile belirlenir. istihdam yukumli..ilugunun yerine getirilmesi yuklenicinin sorumlulugundadir. (3) istihdam yukumlulugunun k1smen yerine getirilmesinde ve/veya istihdam edilenlerin aynlmas1 durumunda; istihdam yukumlulugunun, aynlmay1 takip eden otuz gun i<;inde mezun kursiyerler arasmdan, yeterli olmamas1 halinde diger kursiyerler aras1ndan, bunun da yeterli olmamas1 halinde, yuklenicinin yaz1h talebi sonunda ii mudurlugunce en gee; uc; i~gunu i<;inde gonderilen liste dikkate ahnarak ayrn veya yakm mesleklerde egitim alm1~ ki~iler oncelikli olmak uzere, Kuruma kay1th ki~iler arasmdan egitim verilen meslekte tamamlanmas1 gereklidir. Otuz gunluk surenin hesaplanmasma, yuklenicinin ii mudurlugunden liste talep tarihi ile ii mudurlugunun listeyi yaz1h olarak yukleniciye teslim ettigi tarih arasmda gec;en sureler dahil edilmez. Buna ragmen istihdam edilecek ki~i bulunamamas1 halinde, Kuruma kay1t yaptinlmak ~art1 ile diger i~sizler arasmdan yuklenici tarafmdan tespit edilen ki~ilerin istihdam1 kabul edilebilecektir. (4) istihdam edilmi~ olmalanna ragmen istihdam suresi tamamlanmadan aynlan kursiyerin yerine suresi i<;inde istihdam edilen kursiyer, aynlan kursiyerden kalan sureyi tamamlar. istihdam yukumli.ilugu, kesinle~en kursiyer say1sma gore tespit edilir. istihdam edilmesi gereken ki~i say1s1; kesinle~en kursiyer say1smm, istihdam yukumli..iluk orani ile c;arp1m1 sonucu bulunacak say1d1r. Bu c;arp1m sonucu bulunacak kesirli rakamlar, tama iblag olunur ve yuklenicinin istihdam etmesi gereken ki~i say1s1 bu ~ekilde belirlenir. (5) Ozel sektor i~yerleri ile duzenlenen kurslarda; istihdam yukumli.ili.iguni.in yerine getirilebilmesi i<;in kursiyerlerin yi.ikleniciye bagh i~yeri veya i~yerlerinde istihdam edilmesi gerekir. Diger yi.ikleniciler ile bunlann birlikte kurduklan konsorsiyumlar ve i~ ortakhklan, kursiyerleri kendi bunyelerinde istihdam etmek suretiyle istihdam yuki.imluli.iguni.i yerine getiremez. Ozel sektor iwerlerinin kendi aralannda kurduklan konsorsiyumlarda istihdam yi.iki.imli.ili.igu bu i~yerlerinin herhangi birinde yerine getirilebilir. Ozel sektor i~yerleri ile diger hizmet saglay1c1lann birlikte kurduklan konsorsiyumlarda ise istihdam yi.ikumli.ili.igi.i sadece ozel sektor i~yerinde yerine getirilir. (6) istihdam yuki.imli..ili.igi.ini.in smav tarihinden itibaren fiili kurs suresinin en fazla i.i<; kat1 kadar si.irede tamamlanmas1 gerekmektedir. Si.iresi yuz yirmi gi.inden az olan kurslar i<;in bu sure i.i<; yuz altm1~ gi.in olarak uygulanir. Kurs sonrasmda ayni meslekte i~ba~1 egitim programma kat1lanlar i<;in bu si.ire ilgili programmm bittigi tarihten itibaren ba~lar. (7) YUkleniciler, istihdam yi.ikumli.iluguni.in yerine getirildigini SGK i~e giri~ bildirgesi ve SGK hizmet listesi ile belgelendirmek ve ii mudi.irli.igi.ine belirtilen sureler i<;inde vermek durumundad1r. ii mi.idurli.igi.i, istihdam yukumluli.iguni.in yerine getirilip getirilmediginin tespiti ic_;:in yuklenici ve/veya kursiyerlerden bunlar d1~1nda da bilgi ve beige isteyebilir ve yerinde denetim veya inceleme yapabilir. (8) Kursiyerlerin, yi.iklenici taahhi.itnamesine ve ki~inin ikametgah, ogrenim durumu, cinsiyet, ya~ gibi niteliklerine uygun olarak kendilerine teklif edilen en az Uc; i~ teklifinden birini kabul etmesi gerekir. ii mudi.irli.igunce kabul edilen ge<;erli bir mazereti olmaks1z1n teklif edilen i~i kabul etmeyen veya istihdam edildigi i~ten mazeretsiz olarak aynlan kursiyer, yirmi dort ay si.iresince kurs ve programlardan yararlanamaz. 9

12 :,w:: j.. ;:,,,.. (9) Yan zamanh, periyodik c;ah~ma, yevmiyeli eleman, ekstra eleman gibi c;ah~ma durumunda istihdam yi.iki.imli.ili.igi.i yerine getirilmi~ say1lmaz. Engellilere ve hi.iki.imli.ilere veya eski hi.iki.imli.ilere yonelik olarak di.izenlenecek kurslarda istihdam yi.iki.imli.ili.igi.i ilgili mevzuatinda belirlenir. istihdam edilecek ki~ilerin nzas1 ahnmak ve egitim alman meslekte olmak ~artlan ile ozel sektor i~yerleri d1~mdaki yi.ikleniciler, kursiyerleri ba~ka ilde veya i.ilkede istihdam edebilirler. Kursun ba~lama tarihinden onceki bir y1 ic;erisinde c;ah~m1~ olduklan i~yerinde i~e yerle~tirilenler istihdam yi.iki.imli.ili.igi.ini.in yerine getirilmesi hesaplanirken dikkate ahnmazlar. istihdam YukumlUlugunun Eksik ve Hi~ Ger~ekle~memesi Durumu Madde 20- (1) istihdam yi.iki.imli.ili.igi.ini.in; a) Si.iresi ic;inde hie; yerine getirilmemesi halinde; kursiyerler ic;in odenen sigorta primleri ve kursiyer zaruri giderleri haric;, yukleniciye yap1lan KDV dahil tum giderler yasal faizi ile birlikte ahnir, teminat gelir kaydedilir ve yi.iklenici ile yirmi dort ay si.iresince hizmet ahm1 ve i~birligi kapsammda sozle~me veya protokol imzalanmaz. b) Si.iresi ic;inde eksik gerc;ekle~tirilmesi halinde; odenen sigorta primleri ve kursiyer zaruri giderleri haric;, KDV dahil toplam kurs giderinin, istihdam edilmesi gereken kursiyer say1sma bolunmesi ile bulunan ki~i ba~1 ortalama birim maliyetin istihdam edilmeyen kursiyer say1s1 ile c;arp1m1 sonucu. bulunan tutar, yi.ikleniciden geri ahnir veya varsa bunlann alacaklanndan mahsup edilir. Geri ahnacak ' ve/veya mahsup edilecek tutar, toplam kurs giderinden fazla olamaz. Yasal faiz bu hesaplamanin d1~mda tutulur. Aynca istihdam edilmeyen kursiyer say1smm, istihdam edilmesi gereken toplam kursiyer say1sma orani kadar teminat miktan gelir kaydedilir ve yuklenici ile on iki ay suresince hizmet ahm1 ve i~birligi kapsammda sozle~me veya protokol imzalanmaz. c) Si.iresi gec;tikten sonra gerc;ekle~tirilmesi halinde; yi.iki.imluli.igi.ini.i yerine getiren yi.iklenicinin durumunu belgelemesi ve konunun degerlendirilerek uygun bulunmas1 halinde yi.iklenici ile hizmet ahm1 ve i~birligi kapsammda sozle~me veya protokol yap1lmamasma ili~kin yapt1nm ii mi.idi.irlugi.ince sistem i.izerinden kald1nhr. Bu hususa ili~kin durum tutanak ve eki belgelerle dosyada muhafaza edilir. Gelir kaydedilen teminat iade edilmez. Bu f1kranm (a) ve (b) bentlerindeki mali yaptinmlar ise sakhd1r. Yukleniciye yap1lan odemeler Madde 21- (1) Yi.ikleniciye yap1lan odemelerde, fiili kursiyer say1s1 esas ahnir. Kursun uyguland1g1 takvim ay1 ic;erisinde kursiyerlerce ahnan toplam kurs ders saati ve kursiyer ba~1 ders saat maliyetinin kursiyer say1s1 ile c;arp1lmas1yla bulunan meblag i.izerinden odeme yap1hr. Kursiyerlerin egitime kat1lmad1klan gunler hesaplamaya dahil edilmez. Duzenlenen kursa ait son hak edi~ odemesi, kursiyerler ic;in hamlanan MEB onayh kurs bitirme belgelerinin idareye teslim edilmesinden sonra yap1lacaktir. (2) Odemeler, ayhk hak edi~ler halinde yap1hr. Odeme gerekli degerlendirmeler yap1ld1ktan sonra Sosyal Guvenlik Kurumlan Harcama Belgeleri Yonetmeliginde belirtilen belgeler kar~1hgmda gerc;ekle~tirilir. Son aym hak edi~ odemesi ise kursiyerlerin belgelerini almalanndan sonra yap1hr. Ayhk hak edi~ odemelerinin yap1labilmesi ic;in yi.iklenici tarafmdan vergi, SGK primi, prime ili~kin bore; ile SGK ve Kurumca kesilmi~ ve odenmemi~ idari para cezas1 olmad1gma ili~kin beige ibraz edilmesi gerekir. (3) Vergi, resim ve hare; giderleri sozle~me bedeline dahildir. ilgili mevzuat geregince hesaplanacak KDV sozle~me bedeline dahil olmay1p bu vergi tutan Kurum tarafmdan yi.ikleniciye odenir. (4) Hak edi~ odemeleri banka veya PT hesab1 uzerinden yap1hr. Kurum odeme yap1lacak banka ve ~ubesini ya da PT bi.irosunu belirlemeye yetkilidir. Kurumca belirlenen banka ~ubesi ya da PT bi.irosunu kabul etmeyenler odeme konusunda herhangi bir hak talebinde bulunamaz. 10

13 Kursiyere yap1lan odemeler Madde 22- (1) Kurumca, kurslara kat1lan kursiyerlerin her birine, katild1klan her tam fiili egitim gunu i~in, miktan Kurum Yonetim Kurulunca belirlenen kursiyer zaruri gideri (20 TL 13 ) odenir. Yanm gun veya daha az sure ile kursa kat1lm1~ olan kursiyerlere bu gunler i~in odeme yap1lmaz. Yukleniciler bu odemeler i~in herhangi bir talepte bulunamaz. Kursiyer Sigorta Prim Giderlerinin Odenmesi Madde 23- (1) Duzenlenen kurslarda 5510 say1h Sosyal Sigortalar ve Genel Saghk Sigortas1 Kanunu 5 inci madde 1. f1kra (e) bendi geregince odenmesi gereken primler Kurumca odenir. Tanm1rhk Madde 24- (1) Kursun uygulanmas1 s1rasmda Kurumun taninirhgma ili~kin belirlenmi~ olunan i~ ve i~lemleri yurutmekten yuklenici sorumludur. Kurslarda Oretilen Orunlerin Degerlendirilmesi Madde 25- (1) Kurslarda elde edilen ve hediyelik e~ya niteligi ta~1yan urunler Genel Mudurluk~e istenilmesi halinde idarece herhangi bir bedel odenmeksizin teslim ahnabilecektir. Guvenlik ilkeleri Madde 26- (1) Kurslann uygulanmas1 sirasmda i~ saghg1 ve guvenligi a~1s1ndan gerekli onlemleri almak, buna ili~kin Wm ara~ ve gere~leri bulundurmak ve i~ kazas1 ve meslek hastahklannda resmi kurumlara yap1lmas1 gerekli bildirimleri suresi i~inde yapmak yuklenicilerin sorumlulugundadir. EKLER: 1- Aktif i~gucu Hizmetleri Yonetmeligi 2- Degi~iklikler i~lenmi~ Aktif i~gucu Hizmetleri Genelgesi (2013/1) ve ekleri 3- Teknik ve Mali Teklif Formu (Ek-6) / 4- istekli Taahhutnamesi (Ek-7) / 5- Ge~ici Teminat Mektubu (Ek-8) _,; 6- i~ Ortakhg1 Beyanname brnegi (Ek-5/a) / 7- Konsorsiyum Beyanname brnegi (Ek-5/b) / 8- Teklif Teslim Tutanag1 (Ek-10) / 9- Kesin Teminat Mektubu brnegi (Ek-9) / 13 ~artname haz1rland1gindaki guncel rakam yazilacaktir. 11

14 ' EK-9: Kesin Teminat Mektubu Ornegi (2014/1 Say1h Genelge Eki) ~ '.1.'. KESiN TEMiNAT MEKTUBU ORNEGi 1 } } No: <;ah~ma ve i~ Kurumu ii MOdOrlOgO/Hizmet Merkezi tarafmdan hizmet ahmma konu bulunan... meslegine ili~kin egitim i~ine ili~kin hizmet ahm1 sonucunda 1~m1 taahhut eden yuklenici fyu/<1,?rl11 1in mi/nm 4734 say1h Kanun 4734 say1h Kanun ve tarih ve say1h Resmi Gazete'de yay1mlanan Aktif i~guco Hizmetleri Yonetmeligi ve ilgili mevzuat hukumlerini yerine getirmek Ozere vermek zorunda oldugu kesin teminat tutan fke1m teminat1n tvtanj 'yi /banka111n ad1j garanti ettiginden, yuklenici; taahhudunu anilan mevzuat ile ihale dokumani ve sozle~me hokomlerine gore k1smen veya tamamen yerine getirmedigi taktirde, Protesto c;:ekmeye, hukum ve ad1 gec;:enin iznini almaya gerek kalmakslzln ve v111 eiuc;,,. ile idareniz arasmda ortaya c;:1kacak herhangi bir uyu~mazhk ve bunun ak1bet ve kanuni sonuc;:lan dikkate ahnmaks1zm, yukanda yaz1h tutan ilk yaz1h talebiniz Ozerine derhal ve gecikmeksizin idarenize nakden ve tamamen, talep tarihinden odeme tarihine kadar gec;:en gunlere ait kanuni faiziyle birlikte odeyecegimizi 1,ani<anm od1j imza atmaya yetkili temsilcisi ve sorumlusu s1fat1yla ve [bonkanm ad1j ad ve hesabma taahhut ve beyan ederiz. Bu teminat mektubu J j tarihine kadar gec;:erli olup, bu tarihe kadar elimize gec;:ecek ~ekilde tarafm1zdan yaz1h tazmin talebinde bulunulmad1g1 takdirde hokomsoz olacakt1r. 1:.oe1. vn ~ubesi ;uu1 ko1 Yetkililerinin isim, unvan ve imzas1 ; i ' NOT: 1-a) Yabanc1 bankalann veya benzeri kredi kurulu~lannm kontrgarantilerine dayarnlarak verilecek mektuplarda, kontrgarantiyi veren yabanc1 banka veya kredi kurulu~unun ismi ve teminatm kontrgarantili oldugu belirtilecektir. Teklife esas para birimi Turk Liras1 ise kontrgarantilere dayarnlarak verilecek teminat mektuplan TUrk Liras1 uzerinden duzenlenecektir. b) idari ~artnamenin "Teklif ve odemelerde gec;:erli para birimi" ba~hkll maddesinde yabanc1 para birimi veya yabanc1 para birimleri cinsinden teklife izin verilmesi durumunda; teminat mektubu sozle~mede yer alan para birimi cinsinden duzenlenecektir. 2- Teminat mektubunun TUrk Liras1 d1~mda bir para birimi cinsinden duzenlenmesi halinde, teminat mektubunun sonuna "i~bu teminat mektubunun tazmini halinde; mektup tutan... Yabanc1 Para Birimi] olarak tarafm1za odenecektir." paragrafma yer verilecek, ancak, teminat mektubu yabanc1 para birimi cinsinden duzenlenmekle birlikte, idarenin mali mevzuat1 geregi ancak TUrk Liras1 uzerinden tahsilatm yap1labildigi durumlarda ise, bu paragrafm yerine "i~bu teminat mektubunun tazmini halinde; mektup tutan tazmin tarihinde gec;:erli Merkez Bankasi doviz sat1~ kuru uzerinden odenecektir." paragrafma yer verilecektir. 1 Bu metin ornek olup istekli tarafmdan yururlukteki mevzuata uygun olarak degi~iklik yap1labilir. : 1,,_.,}' t \;1 f f :~. [

15 EK-10: Teklif Teslim Tutanak Ornegi (2014/1 Say1h Genelge Eki) T.C. TURKiYE i$ KURUMU GENEL M0D0RL0G0... c;all$ma VE i$ KURUMU il M0D0RL0G0 :-w 1$KUR TEKLiF TESLiM TUTANAG l i c;all$ma VE i$ KURUMU il MUDURLUGUNE Tarih:../.../201.. Kurumunuzun... tarihli teklif hizmet talebindeki... mesleginde "Egitim Hizmetlerini" saglamay1 taahhut ederiz. Kapall zarfta Teknik ve Mali Teklif Formunu istenilen diger belgeleri sunmaktay1z. Teklifimiz../.../... tarihine kadar ge~erlidir. 1' ' Alm1~ oldugunuz teklifleri kabul etmemek hakkma sahip oldugunuzu kabul ediyoruz. TESLiM EDEN Firma Adi Yetkilinin Adi ve Soyad1 Unvani Yetkili ki~i imzas1 1 Ad res j: f ileti~im Bilgileri TESLiM ALANN 2 Adi ve Soyad1 Gorevi imzas1 : ;:, ;tj~.,; 1! Tarih ve Saat l ~eklif a~ma gunu ve saati 3 1 Bu Form, istekliyi temsil ve ilzama yetkili ki~i tarafindan imzalanacaktir. 2 Teklif teslim tutanag1 iki nus ha halinde duzenlenerek, ii Mudurlugu/Hizmet Merkezlerince bir nushas1 istekliye verilecektir. 3 Bu bolum hizmet saglay1c1 teklif ~artnamesini internetten alm1~sa veya teklif ~artnamesinde teklif a~ma gun ve saati belirtilmemi~se/belirtilen gun ve saat degi~mi~se doldurulacaktir. q :. ri ; 1;;,!

16 EK-5/b: Konsorsiyum Beyanname Ornekleri (2014/1 Say1h Genelge Eki)., 1$KUR T.C. TURKiYE is KURUMU GENEL MUDURL0G0 (:ALSMA VE is KURUMU il M0D0RL0G0 KONSORSiYUM BEYANNAME ORNEGi 2 :. L Hizmet ahmma Konu Meslek : ilan Tarihi... c;:ah~ma ve i~ Kurumu ii Mudurlugu/Hizmet Merkezi tarafmdan hizmet ahmma konu... meslegine ili~kin egitim i~ine mu~terek teklif vermek ve soz konusu i~ uhdemize ihale olundugu takdirde sozle~me aktedilerek i~in ifas1 ve bitirilmesi amac1 ile, ozel bir ortakhk kurmu~ bulunuyoruz. i~in uzerimizde kalmas1 halinde konsorsiyum sozle~mesi, sozle~me imzalanmadan once noterlige tasdik ettirilerek idareye verilecektir. Konsorsiyumun koordinator ortag1, i~in bitimine kadar [koordinator orta(jm ad1]' d1r. Koordinator ortagm konsorsiyumu her konuda temsile tam yetkili oldugunu, idare tarafmdan koordinator ortaga yap1lacak bildirimlerin konsorsiyuma yap1lm1~ say1lacag1n1, vermi~ oldugumuz mu~terek teklif neticesinde i~ uzerimizde kald1g1 takdirde sozle~menin butun ortaklarca mu~tereken imza edilecegini ve aktedilecek sozle~me ile ilgili diger butun hususlarda koordinator ortak olarak gostermi~ oldugumuz ortag1m1z1n, ortakhg1m1z nam ve hesabma hareket etmeye tam yetkili olacag1n1, her birimizin aktolunacak sozle~menin konusuna ve kapsam1na girecek i~lerin ve taahhutlerin ve sozle~meden dogup da ortakhg1m1za yonelecek yukumluluklerin yerine getirilmesinden mu~tereken ve muteselsilen sorumlu olacag1m1z1 ve i~ sonuna kadar kurdugumuz ozel ortakhktan aynlmayacag1m1z1; aksi takdirde sozle~menin feshi, teminatm gelir kayd1 hususlannda... <;ah~ma ve i~ Kurumu ii Mudurlugu/Hizmet Merkezinin yetkili olacag1n1, sozle~me konusu i~in tamamlanmasmdan once ortaklardan herhangi birinin (koordinator ortak dahil) olumu, iflas1, agir hastahg1, tutuklulugu veya ozgurlugu k1s1tlay1c1 bir cezaya mahkum olmas1 veya dagllmas1 gibi durumlarda koordinator ortak ve konsorsiyumun geri kalan diger ortaklannin teminat da dahil i~in butun yukumluluklerini ve sorumluluklanni uzerine alacag1n1 ve i~i bitirecegini, beyan, kabul ve taahhut ederiz. S1ra no 1) 2)... ) n) Ortagm ad1 ve soyad1/ticaret unvam Taahhiit ettigi i~ k1sm1 Tebligat adresi KOORDiNATOR ORT AK imza OZELORTAK imza OZELORTAK OZELORTAK OZELORTAK imza imza imza i: - 1:. ' 1.: i ' ' 2 Bu metin ornek olup, istekliler tarafmdan yururlukteki mevzuata uygun olarak degi~tirilebilir.

17 " ~ : < j; EK-5/a: i~ Ortakhg1 Beyanname Ornekleri (2014/1 Say1h Genelge Eki),,, 1$KUR T.C. TURKiYE is KURUMU GENEL M0D0RL0G0 (:ALSMA VE is KURUMU il M0D0RL0G0 is ORTAKLG BEYANNAME ORNEGi 1 Hizmet ahmma konu meslek ilan tarihi... (;ah~ma ve i~ Kurumu ii MOdUrlUgU/Hizmet Merkezi tarafmdan hizmet ahmma konu bulunan... meslegine ili~kin egitim i~ine mu~terek teklif vermek ve soz konusu i~ uhdemize verildigi takdirde sozle~me aktedilerek i~in ifas1 ve bitirilmesi amac1 ile, ozel bir ortakhk kurmu~ bulunuyoruz. i~in Uzerimizde kalmas1 halinde ortakhk sozle~mesi, sozle~me imzalanmadan once noterlige tasdik ettirilerek... ii MOdUrlugune verilecektir. i~ ortakhg1m1z1n pilot ortag1, i~in bitimine kadar [pilot ortagm ad1]'d1r. i' Pilot ortagm i~ ortakhg1m1z1 her konuda temsile tam yetkili oldugunu, idare taraf1ndan pilot ortaga yap1lacak bildirimlerin i~ ortakhg1m1za yap1lm1~ say1lacagm1, vermi~ oldugumuz mu~terek teklif neticesinde i~ Ozerimizde kald1g1 takdirde sozle~menin buton ortaklarca mu~tereken imza edilecegini ve aktedilecek sozle~me ile ilgili diger butun hususlarda pilot olarak gostermi~ oldugumuz ortag1m1z1n, ortakhg1m1z nam ve hesabma hareket etmeye tam yetkili olacagm1, her birimizin aktolunacak sozle~menin konusuna ve kapsamma girecek i~lerin ve taahhutlerin ve sozle~meden dogup da ortakhg1m1za yonelecek yukumlouklerin yerine getirilmesinden mo~tereken ve muteselsilen sorumlu olacag1m1z1 ve i~ sonuna kadar kurdugumuz ozel ortakhktan aynlmayacag1m1z1; aksi takdirde sozle~menin feshi, kesin teminat1n gelir kayd1 hususlannda... (;ah~ma ve i~ Kurumu ii MOdOrlUgO/Hizmet Merkezinin yetkili olacagm1, sozle~me konusu i~in tamamlanmasmdan once i~ ortakhgma dahil pilot ortak d1~mdaki ortaklardan herhangi birinin olomo, iflas1, agir hastahg1, tutuklulugu veya ozgorlogo k1s1tlay1c1 bir cezaya mahkum olmas1 veya dag1lmas1 gibi durumlarda, pilot ortak ve i~ ortakhgmm geri kalan diger ortaklannm teminat da dahil i~in boton yokomlooklerini ve sorumluluklanrn Ozerine alacagm1 ve i~i bitirecegini beyan kabul ve taahhot ederiz. Sira no Ortagm ad1 ve soyad1/ticaret unvarn Ortakhk orarn Tebligat adresi 1) 2)... ) n) PiLOT ORTAK OZELORTAK OZEL ORTAK OZELORTAK OZELORTAK imza imza imza imza imza '.''.. ;i 1 Bu metin ornek olup, istekliler tarafmdan yi.iri.irll.ikteki mevzuata uygun olarak degi~tirilebilir.

18 ~' ; ' '' EK-8: Gec;ici Teminat Mektubu Ornegi (2014/1 Say1h Genelge Eki) [Muhatap idarenin Adi] GEc;:ici TEMiNAT MEKTUBU ORNEGi 1 / / No: i_ : ~i 1m1t l:r i... c;ah~ma ve i~ Kurumu ii MOdOrlOgO/Hizmet Merkezi tarafmdan hizmet ahmma konu bulunan... meslegine ili~kin egitim i~ine istekli s1fat1yla kat1lacak olan [isteldinin ad1 ve soyad1/ticaret unvam]'nm 4734 say1h Kanun ve tarih ve say1h Resmi Gazete'de yay1mlanan Aktif i~goco Hizmetleri Yonetmeligi ve ilgili mevzuat hokomlerini yerine getirmek Ozere vermek zorunda oldugu ge<;ici teminat tutan olan [ger;ici teminatm tutan]... 'yi [bankanm adt] garanti ettiginden, anilan mevzuat hokomleri c;erc;evesinde; gec;ici teminatm gelir kaydedilecegi hallerin ortaya c;1kmas1 halinde, protesto c;ekmeye, hokom ve ad1 gec;enin iznini almaya gerek kalmaksmn ve ad1 gec;en ile idareniz arasmda. ortaya c;1kacak herhangi bir uyu~mazhk ve bunun ak1bet ve kanuni sonuc;lan dikkate i. ' ~hnmaks1zm, yukanda yaz1h tutan ilk yaz1h talebiniz Ozerine derhal ve gecikmeksizin idarenize veya emrinize nakden ve tamamen ve talep tarihinden odeme tarihine kadar gec;en gonlere ait kanuni faiziyle birlikte odeyecegimizi [bankanm ad1]'nm imza atmaya yetkili temsilcisi ve sorumlusu s1fat1yla ve [bankan1n ad ve hesabma taahhut ve beyan ederiz. Bu teminat mektubu.../.../... tarihine kadar gec;erli olup, bu tarihe kadar elimize ge<;ecek ~ekilde tarafm1zdan yaz1h tazmin talebinde bulunulmad1g1 takdirde hokomsoz olacakt1r. [bankamn ad1] [banka ~ubesinin ad1] ~ubesi [banka] Yetkililerinin isim, unvan ve imzas1 NOT: 1- a) Yabanc1 bankalarm veya benzeri kredi kurulu~lannm kontrgarantilerine dayanilarak verilecek mektuplarda, kontrgarantiyi veren yabanc1 banka veya kredi kurulu~unun ismi ve teminatm kontrgarantili oldugu belirtilecektir. Teklife esas para birimi TUrk Liras1 ise kontrgarantilere dayanilarak verilecek teminat mektuplan Turk Liras1 uzerinden duzenlenecektir. b) idari ~artnamenin "Teklif ve odemelerde gec;erli para birimi" ba~hkh maddesinde yabanc1 para birimi veya yabanc1 para birimleri cinsinden teklife izin verilmesi durumunda; istekliler, teminat mektuplanni tekliflerine esas para birimi cinsinden duzenleyeceklerdir. 2- Teminat mektubunun TUrk Liras1 d1~mda bir para birimi cinsinden duzenlenmesi halinde, teminat mektubunun sonuna "i~bu teminat mektubunun tazmini halinde; mektup tutan... [ilgili Yabanc1 Para Birimi] olarak tarafm1za odenecektir." paragrafma yer verilecek, ancak, teminat mektubu yabanc1 para birimi cinsinden duzenlenmekle birlikte, idarenin mali mevzuat1 geregi ancak TUrk paras1 cinsinden tahsilatm yap1labildigi durumlarda ise, bu paragrafm yerine "i~bu teminat mektubunun tazmini halinde; mektup tutan tazmin tarihinde gec;erli Merkez Bankasi doviz sat1~ kuru uzerinden odenecektir." paragrafma yer verilecektir. 1 Bu metin ornek olup istekli tarafmdan yururllikteki mevzuata uygun olarak degi~iklik yap1labilir.

19 EK-7: Mesleki Egitim Kurslari istekli Taahhutnamesi (2014/1 Say1h Genelge Eki)., 1$KUR T.C. TURKiYE is KURUMU GENEL M0D0RL0G0.... ~ALSMA VE is KURUMU il M0D0RL0G0 MESLEKi EGiTiM KURSLAR istekli TAAHHUTNAMESi... ~ALSMA VE is KURUMU il M0D0RL0G0NE 1)... mesleginde hizmet ahmma ili~kin tl.im belgeler taraf1m1zdan okunmu~, anla~1lm1~ ve kabul edilmi~tir. Hizmet ahm dokomanmda yer alan tl.im dozenlemeleri dikkate alarak ba~vuruda bulundugumu, teknik ve mali teklif formunu usulune uygun bir ~ekilde doldurdugumu ve belirtilen formda yer alan bilgilerin dogru oldugunu, bu bilgilerin dogru olmamas1 ve dokumanda yer alan yokomlookleri yerine getirmememiz durumunda uygulanacak yaptmmlan kabul ettigimi beyan ediyorum. 2) Aktif i~goco Hizmetleri Yonetmeliginin 14. maddesi <;en;:evesinde Aktif i~goco Hizmetleri Genelgesi dogrultusunda a~ag1da belirtilen durumlarda olmad1g1m1 beyan ediyor ve aksi durumda hakkmda ilgili yaptmmlann uygulanmasm1 kabul ediyorum. A~ag1daki durumdaki hizmet saglay1c1lar ile sozle~me ve protokol yapilamayacaktir: a) Hakkmda ceza davas1 a1;1lm1~ olanlar ile Kurumla mahkemeye intikal etmi~ uyu~mazhklan bulunanlarla, yarg1 soreci tamamlanmcaya kadar, b) Hakkmda tefti~ ve inceleme devam edenlerden, mufetti~ tespiti dogrultusunda tefti~ kurulunca sozle~me ve protokol imzalanmamas1 dogrultusunda tedbir karan verilenlerle, tefti~ veya inceleme sonu<;lanmcaya kadar. c) Hakkmda tefti~ ve inceleme raporu sonucu sozle~me ve protokol imzalanmamas1 dogrultusunda yaptmm uygulananlar ile bu yaptmm suresi bitene kadar. d) Kurumca bu yonetmelik kapsammda sozle~me ve protokol imzalanmamas1 dogrultusunda yaptmm uygulananlar ile bu yaptmm suresi bitene kadar. Yukanda belirtilen hizmet saglay1cilarm yoneticisi, ortag1, kurucu ortag1 ve sahibi oldugu hizmet saglay1cilarla da ayni ~artlarda hizmet ahm1 ve i~birligi yapilamaz. 3) Soz konusu hizmet ahmma ili~kin olarak kendim veya ba~kalan adma dogrudan veya dolayh olarak, asaleten ya da vekaleten birden fazla ba~vuru yapmad1g1m1 beyan ediyorum. 4) Teknik teklif ve mali teklif formunda belirttigim ileti~im adresime yaz1h olarak ve faks numarama tebligat yap1lmasm1 kabul ediyorum. 5) )... 2 Adi ve Soyad1/ Unvani Ka~e ve imza 3 1 K1smi teklif verilmesine izin verilen ihalede, i~in bir k1smina ba~vuruda bulunan aday/istekli; ba~vuruda bulundugu k1s1m veya k1s1mlan burada belirtecektir. K1smi teklif verilmesine izin verilmeyen ihalede bu dipnota yer verilmeyecektir. 2 Konsorsiyum olarak ba~vuruda bulunulmasina izin verilmesi halinde, konsorsiyum ortaklannin her biri ba~vuruda bulundugu, i~in uzmanl1k gerektiren k1s1mlann1 burada belirtilecektir. Konsorsiyumlann ba~vuruda bulunmasina izin verilmeyen ihalede bu dipnota yer verilmeyecektir. 3 Teklif vermeye yetkili ki~i tarafindan imzalanacakt1r. Ortak giri~im olarak ba~vuruda bulunulmas1 halinde, butun ortaklar veya yetki verdikleri ki~iler tarafindan imzalanacaktir.

20 ~.! h;.;f. 1- j..., 1$KUR EK-6: Mesleki Ei!:itim Kurslari Teknik ve Mali Teklif Formu (2014/1 sav1h Genele:e Eki) T.C. TURKiVE i$ KURUMU GENEL M0D0RL0G0... <;ALl$MA VE i$ KURUMU il M0D0RL0G0 MESLEKi EGiTiM KURSLAR TEKNiK TEKLiF VE MALi TEKLiF FORMU Meslek Adi (1) isteklinin Adi/ Unvam (2) isteklinin Tel/Faks/E-posta (3) isteklinin Adresi (4) Bor~ Durumu (5) SGK Vergi istekli adma Ad1-Soyad1 Tel-Fa ks ba$vuru TC. Kimlik ya pan E-posta No ki$inin bilgileri (6) Egitilmesi planlanan (7) Ki$i say1s1 (yaz1-rakam) Grup say1s1 (yaz1-rakam) Egitim yeri kapasitesi (8) Sm1f-Salon (yaz1-rakam) Kurum (yaz1-rakam) Egitici say1s1 Rakamla tah$an say1s1 Rakamla (9) Yaz1 ile (10) Yaz1ile Egitici deneyim bilgisi (11} Egitici egitim duzey bilgisi (12) idari Para l Cezas1 Son be$ yll i~indeki Egitim tecrubesi Mesleki egitim tecrube (13} tecrubesi Kurum ile mesleki MYK, uluslararas1 egitim tecrubesi kurulu$ yetki belgesi istihdam taahhut oram Rakamla (%) (14) Yaz1ile isteklinin, hizmet ahm Kursiyerlerden istihdam edilenlerinin Rakamla teklifinden onceki iki y1 toplam kursiyerlere oram (%) Yazi ile i~inde Kurum ile kursiyerlerin ortalama istihdamda kah$ Rakamla. j,! duzenledigi mesleki egitim suresi (gun) Yaz1ile kurslarmdaki (15} istekli ile Kurum arasmda Yukleniciden kaynaklanan sebeplerle fesh edilen sozle$me kurs veya programlar bulunmas1 durumu var m1? nedeni ile imzalanan son istihdam yukumluugunun hi~ yerine getirilmemesi durumu var be$ y1ldaki sozle$meler m1? bak1mmdan (16} istihdam yukumlulugunun k1smen yerine getirilmemesi durumu var m1? Egitimin Yap1lacag1 Kurum Egitimin Yap1lacag1 Unvam (17} Adres (18} Egitim Suresi (19} Toplam saat GunlUk saat Toplam gun say1s1 Kursiyer Ba$ Kurs Ders Saat Maliyeti (TL) (20} Rakamla Yaz1ile Toplam maliyet (21) Rakamla Yaz1 ile Tarih, ka$e/muhur, imza (22)