GÖNKAR POSTASI SAÐLIKTA DÖNÜÞÜM VE ÖZEL HASTANELER ISK-SODEX 2004 KAZAKÝSTAN DA GÖNKA GÖNKA EÐÝTÝMLERÝNE DEVAM EDÝYOR

Transkript

1 GÖNKA Klima A.Þ. h t t p : / / w w w. g o n k a. c o m. t r GÖNKAR POSTASI BU SAYIMIZDA... ISITMA - SOÐUTMA - KLÝMA-HAVALANDIRMA Direkt Genleþmeli Klimalarda %100 Taze Hava Kullanýmý ve Dikkat Edilmesi Gereken Hususlar SAÐLIKTA DÖNÜÞÜM VE ÖZEL HASTANELER 1 EYLÜL 004 SAYI 1 YIL 4 ISK-SODEX 004 Saðlýkta Dönüþüm ve Özel Hastaneler KAZAKÝSTAN DA GÖNKA ISK-Sodex 004 de Yerimizi Aldýk Temiz ve Hijyenik Odalarda Paket Klimanýn Kullanýmý GÖNKA Ürünlerinde CE Ýþareti GÖNKA EÐÝTÝMLERÝNE DEVAM EDÝYOR Kazakistan ve Sudan da GÖNKA GÖNKA eðitimlerle daha da geliþiyor GÖNKA KALÝTESÝNE YENÝ BELGELER ÝSTANBUL BÖLGE MÜDÜRLÜÐÜ Kurum Ýçi Ýletiþimde Kiþisel Geliþimin Rolü FABRÝKA

2 içindekiler 1 Önsöz Teknik Makale Direkt Genleþmeli Klimalarda %100 Taze Hava Kullanýmý ve Dikkat Edilmesi Gereken Hususlar Makale 4 Saðlýkta Dönüþüm ve Özel Hastaneler GÖNKA POSTASI GÖNKA KLÝMA A.Þ. 3 Aylýk Yayýn Organý Eylül 004 YÖNETÝM KURULU BAÞKANI Halil GÖNCÜ YÖNETÝM KURULU BAÞKAN YARDIMCISI Salih KADAYIFÇIOÐLU YAYIN GRUBU YAYIN KOORDÝNATÖRÜ Diler KADAYIFÇIOÐLU EDÝTÖR Seçil ERDOÐAN GRAFÝK TASARIM / UYGULAMA Sezen IÞIK BASKI Talya Ajans Eylül 004 Bazý Referanslarýmýz 6-7 Kazakistan ýn Baþkentinde GÖNKA Sudan Raporu 8GÖNKA dan Haberler Yurtdýþý Fuarlarda GÖNKA Klima GÖNKA dan Haberler 9 ISK Sodex 004 te Yerimizi Aldýk GÖNKA dan Haberler 10 Eurovent Sertifikamýzý Aldýk GÖNKA dan Haberler 11 GÖNKA Ürünlerinde CE Ýþareti Ýnsan Kaynaklarý 1 Globalleþen Dünyada Ýnsan Kaynaklarý GÖNKA dan Haberler 13 Eðitimlerimiz Ýnsan Kaynaklarý 14 Kurum Ýçi Ýletiþimde Kiþisel Geliþimin Rolü Tarihin En Ýsabetli 10 Yönetim Kararý Ýnsan Kaynaklarý 15 Mobbing Hiç Hayallerinizden Sýfýr Aldýnýz mý?

3 ÖNSÖZ DÜNYAYA GÖNKA'DAN ÝZLER BIRAKMAYA DEVAM EDECEÐÝZ Ece GÖNCÜ Dýþ Ticaret Koordinatörü Merhaba Rekabetin her alanda yüksek olduðu bir çaðda, sektörümüzde hýzla ilerlemekteyiz. Basamaklarý kendimizden emin, güçlü adýmlarla çýkmakta, gün ve gün dünya piyasalarýndaki payýmýzý büyütme hedefimize yaklaþmaktayýz. Hedefimize giden yolda, kurum olarak önem verdiðimiz ana kollardan biri olan dýþ ticarette baþarý için profesyonel bir yaklaþýmla çalýþmaya devam etmekteyiz. GÖNKA olarak her kýtayla ayrý ilgilenmekte, her kýtanýn ihtiyaç ve yapýsýna yönelik ayrý pazarlama teknikleri geliþtirmekteyiz. Geliþmiþ istihbarat aðýmýz sayesinde birçok ülkede kamu ve özel sektör ihalelerine GÖNKA olarak yer almakta, komple inþaat ihalelerinde ise taahhüt gruplarýmýzla katýlmakta veya yabancý þirketlere konumuzla ilgili teklif vermekteyiz. Konusunda uzman teknik kadromuz ve etkin çalýþma anlayýþýmýzla kýsa sürede müþteri isteklerini gerek teklif gerekse bilgilendirme konularýnda gerçekleþtirmekte, satýþ sýrasýnda ve sonrasýnda müþteri memnuniyeti saðlamaktayýz. Tüm bu çalýþmalarýmýzda bizi en çok motive eden, katýldýðýmýz yurtdýþý fuarlarda ziyaretçilerimizden aldýðýmýz güç ve gittiðimiz her ülkede býraktýðýmýz iz karþýlýðýnda gerçekleþen geri dönüþümlerdir. Tanýþtýðýmýz yerli firmalarýn temsilcimiz olabilmek için verdiði yarýþ ve seçim için geçen süre sonucunda yapýlan anlaþmalar bize güç katmaktadýr. Bu yýl Expomed 004 fuarýnda, hijyenik paket klima cihazlarýmýzla açýlýþ yaptýktan sonra sektörümüzün devi ISK Sodex 004 fuarýna katýldýk. Balkanlarda Romanya Bükreþ' te gerçekleþen Romtherm 004 fuarýna katýldýk ve ardýndan anlaþmalý firmamýzla beraber SHK Moscow fuarýnda yer aldýk. Rusya gezimizin ardýndan, Ortadoðu ekibimiz Suriye'deki temsilcimizle birlikte Medicare 004 Suriye'deydi. Sonbaharda fuar programýmýz oldukça yoðun; önce Kazakistan, sonra Ukrayna ve ardýndan Polonya ve Rusya'dayýz. Bu çalýþmalarýmýz sonucunda gösterdiðimiz özenin karþýlýðýný almaya devam edeceðimize ve firmamýzý çok daha yükseklerde göreceðimize eminiz. Dünyaya GÖNKA'dan izler býrakmaya devam edeceðiz Eylül 0041

4 TEKNÝK MAKALE Direkt Genleþmeli Klimalarda %100 Taze Hava Kullanýmý ve Dikkat Edilmesi Gereken Hususlar Soðutucu akýþkanýn, havayý soðutmak amacýyla sabit basýnç altýnda soðutucu bataryada buharlaþtýrýlýp daha sonra da yoðuþturulmasý prensibiyle soðutma yapan sistemler DÝREKT GENLEÞMELÝ (DX) SÝSTEMLER olarak adlandýrýlýrlar. Bunlarda kompresör, hava soðutmalý kondenser ve hava soðutucusu ayný grup içinde olabileceði gibi, kondenser ve hava soðutma cihazlarý ayrýk da olabilmektedir. Direkt genleþmeli sistemlerde, bir yandan kulanýlacak olan soðutucu akýþkanýn fiziksel özellikleri, diðer yandan da kompresörün tasarým ve imalatýna esas olan deðerlerde olabilecek kýsýtlamalardan ötürü, genleþme operasyonu belirli sýcaklýk ve basýnç sýnýrlamalarýna maruz kalmaktadýr. Standart yapým direk genleþmeli sistemlerdeki cihazlarýn imalatlarýnda, havanýn evaporatöre giriþinde 6,6 CKT ve 19,4 CYT deðerleri dikkate alýnmaktadýr. Bu husus, A.R.I. standartýnda da vurgulanmaktadýr. Belli deðerler dahilinde olmak üzere, taze hava oranýndaki artýþlar, cihaz tarafýndan kompanse edilebilmektedir. Buharlaþtýrýcýya gelen taze dýþ hava miktarlarýndaki artýþlar yukarýda belirtilmiþ olan yaþ ve kuru termometre sýcaklýklarýndan sapma göstereceði için planlanan iç hava set deðerleri yakalanamayacaktýr. Özellikle %100 taze havalý olarak çalýþan DX sistemlerde söz konusu nedenlerden ötürü ciddi sýkýntýlar yaþanacaktýr. Bu hususta ortaya çýkabilecek sorunlar þöyle özetlenebilir; Ýklimlendirmenin mantýðýnda yalnýzca havanýn sýcaklýk ve nem deðerleri dikkate alýnmamalýdýr. Bunun yaný sýra, mahal içinde teneffüs edilen kötü havanýn dýþarý atýlýp, yerine taze hava beslemesi yapýlmasý iklimlendirme anlayýþýnýn ana konseptlerinden birini oluþturmalýdýr. Bu hususta ASHRAE standardý, havalandýrmada uyulacak olan kriterleri belirtmiþtir. Ýnsan yoðunluðunun fazla olduðu kafeterya; lokanta vb yerlerde atýlan ve alýnan taze hava deðerler arasýndaki oranýn taze hava yönünden çok fazlalýk taþýmasý durumunda, ortamýn ýsýtýlýp soðutulabilmesi için gerekli olan hava debisinin üstüne çýkýlabilmektedir. Bu da ortamýn iklimlendirilmesinin % 100 taze havayla yapýlmasý anlamýna Gülener BOZALP Makina Mühendisi gbozalp@gonka.com.tr dýþarý atýlarak çevrim tamamlanmýþ olur. Böylesi iþletme durumlarýnda iþin mali portresi oldukça yükselmekteyken; direkt genleþmeli sistemlerin kullanýlmasý durumunda da birtakým sýkýntýlar ve sorunlar ortaya çýkabilmektedir. Kullanýlan taze havanýn %100 ' e ulaþmasý halinde, bu tip cihazlarda enteresan olaylara þahit olunabilmektedir. Örneðin; çok soðuk bir günde evaparatör üzerinde yoðun bir buzlanmaya þahit olabiliriz. Evaporatörden geçen soðuk ve nemli hava, soðutucu gaza ait doymuþ buhar sýcaklýðýnýn ani bir þekilde sýfýr derecenin altýna düþmesine vesile olarak serpantinlerin arasýnda karlanma ve buzlanmaya neden olacaktýr.buzlanma neticesinde serpantinden geçen hava miktarý azalacak, neticede soðutucu akýþkanýn doymuþ buhar sýcaklýðý düþmeye devam edeceði için, serpantinde buzlanma miktarý iyice artacaktýr. Ýç ýsý kazançlarýnýn fazla olmasý nedeniyle soðutmanýn ihtiyaç olduðu soðuk dýþ hava þartlarýnda bu olaya yoðun olarak rastlanýlmaktadýr. Dýþarýdan alýnan %100 taze sýcak havanýn buharlaþtýrýcýdan geçmesi durumunda da, DX sistemlerinde bir takým sýkýntýlar olabilmektedir. Sýcak dýþ hava sirkülasyonu neticesinde, evaporatörde soðutucu akýþkanýn doymuþ buhar sýcaklýðý yükselirken, basýncýnýn da artmasý sebebiyle cihaz kompresörü zorlanmaktadýr. Hatta emiþ yapýlan gazýn sýcaklýðýnýn fazla artmasý kompresör motor sargýlarýnýn yeterince soðuyamayarak, söz konusu sargýlarýn hasar görmesine neden olmaktadýr. Görüldüðü gibi; evaparatör üzerinden geçen havanýn sýcaklýk ve nem deðerleri soðutucu akýþkanýn doymuþ buhar sýcaklýðýyla çok yakýn etkileþim içinde olup,iyi etüd edilmesi gerekmektedir. Yukarýda belirtilen olumsuz hususlara bir önlem olarak; emilen gazýn sýcaklýðýný düþürmek için DX cihazlarýnda evaporatörden geçen havanýn debisini azaltmak gerekir. Genel olarak, DX imalatlarýnda 3000 kcal/h'lýk soðutma kapasitesini yakalayabilmek için 3 buharlaþtýrýcýdan yaklaþýk 700 m /h hava geçiþi öngörülmektedir. Söz konusu deðer, Havalandýrma ve Soðutma Enstitüsü (A.R.I) tarafýndan önerilmektedir. gelmektedir. Kýsacasý böyle olunca da ortamýn ýsýtýlýp soðutulmasý tamamen dýþ havayla yapýlýr ve kirlenen hava da Eylül 004 Ancak çok yüksek dýþ sýcaklýklarda bu dýþ hava miktarýnýn yarýya kadar düþürülmesi gerekebilmektedir.

5 Diðer önemli bir etki de, kompresör motor sargýlarýnda kendini hissettirir. Söz konusu sargýlarýn hasar görmemesi için kompresöre gelen gaz sýcaklýðýnýn 4-5 C 'yi aþmamasý gerekmektedir. Kompresöre giriþ yapan soðutucu gazýn sýcaklýðý doymuþ haldeki buhar sýcaklýðýnýn en fazla 10 C'nin üzerinde superheat olmasý lazýmdýr. Aksi taktirde, kompresöre likit soðutucu döner ki; bu hiç istenmeyen bir durumdur. Bu durumun önüne geçmek için; evaporatör doymuþ buharlaþma sýcaklýðý C' yi aþmamalýdýr. Aksi taktirde kompresöre likit soðutucu dönecektir. Evaporatörden geçen hava debisi, standart cihaz üretimi için belirtilen deðerlerin yarýsýna indirilse de, söz konusu havanýn yaþ termometre sýcaklýðý maksimum 6 CYT deðerini aþmamalýdýr. Sonuç olarak; direkt genleþmeli ve %100 taze havayla çalýþan cihazlarda cihaz maksimum kapasitede çalýþýrken evaparatörden geçen hava debisinin soðutma baþýna m /h olmasý halinde bu deðer dýþ havanýn CYT deðerine denk gelmektedir. Görüldüðü gibi dýþ hava dizayn sýcaklýðýna ait yaþ termometre deðerine göre alýnacak hava debisi iyi kontrol edilmelidir. Fazla olmasý durumunda kompresörü korumak için dýþ hava yaþ termometre sýcaklýðýný düþürmek icap eder. Bunun için de iç hava ile dýþ hava arasýnda ýsý balansýný ve enerji ekonomisini saðlayan ISI GERÝ KAZANIM sistemleri kullanýlmalýdýr Dýþ hava Dýþatým havasý 3 Besleme havasý 4 Dönüþ havasý 5 Fan 6 Evaporatör 7 Kompresör 8 Kondenser 9 Genleþme vanasý 10 Soðutma borusu 11 Kasa 1 Havalandýrma ýzgarasý 13 Hava damperi 14 Hava filtresi 15 Elektrikli hava ýsýtýcý 16 Dýþ duvar 17 Oda Dýþ hava Dýþatým havasý 3 Besleme havasý 4 Dönüþ havasý 5 Fan 6 Evaporatör 7 Kompresör 8 Kondenser 9 Genleþme valfý 10 Soðutma borusu 11 Kondenser ünitesi 1 Dýþ hava (hava giriþi) Dýþatým havasý (hava çýkýþý) 3 Besleme havasý 4 Dönüþ havasý 5 Oda 6 Evaporatör 7 Kompresör 8 Kondenser 9 Genleþme vanasý 10 Soðutma borusu 11 Kondenser ünitesi 1 Ýç Ünite 13 Havalandýrma ýzgarasý 14 Filtre Eylül 0043

6 MAKALE Saðlýkta Dönüþüm ve Özel Hastaneler Hepimiz biliyoruz ki; son 0 yýlda saðlýk yatýrýmlarýnýn aldýðý durum, saðlýk alanýndaki olumsuz tablonun hem nedeni, hem de sonucudur. Kamu saðlýk yatýrýmlarý son yýllarda ekonomiye paralel olarak ödeneklerin açýlamamasý gibi sebeplerden dolayý ihtiyaçlarýn altýnda kalmasý, özel saðlýk yatýrýmlarýnýn öne çýkarýlmasý ile ikame edilmeye çalýþýlmýþtýr. Bunda, 198 sonrasýnda verilen özel teþviklerin inkar edilemez etkisi vardýr. Ayþegül ÞANLI ÖZEN Satýþ Koordinatörü aysegül@gonka.com.tr Özellikle 30 Mayýs 003 tarihinde Maliye ve Saðlýk Bakanlýðý tarafýndan yayýnlanan "Teþhis Tedavi Amacýyla Özel Saðlýk Kurum ve Kuruluþlarýna Hasta Sevki " tebliði sonrasýnda, özel saðlýk kuruluþlarýnýn yatýrýmlarý üçe katlanmýþtýr. Bu teblið ile öncelikle devlet memurlarý ile bakmakla yükümlü bulunduklarý aile fertlerinin tedavilerinde hastalara kurum, hekim seçme özgürlüðü ve resmi saðlýk kurumlarýnýn yanýnda özel saðlýk kuruluþlarýndan yararlanma hakký saðlanmaktadýr. konumuna gelmektedir. bunun için bina, fiziksel altyapý, sabit tesis, týbbi teknolojik donaným, nitelikli saðlýk insan gücü yönünden uluslar arasý normlara uygun hizmet sunumunun saðlanmasý, mevcut özel hastanelerin de bu standartlara doðru geliþtirilmesi yönünden çalýþmalar sürdürülmektedir. Bunlarý biliyor muydunuz? Ameliyat sonrasý enfeksiyonlar sebebi ile hastanede Saðlýkta dönüþüm programýnýn uygulanmaya baþlamasý ile birlikte hastanelerin gerekli hijyen þartlarýný saðlamalarý, yönetmeliklerde zorunlu hale gelmiþtir. yatma ortalamalarý; ABD 1- gün AB -3 gün Türkiye 1-13 gündür Türkiye'de her 100 kiþiden 38'i, 50 yaþýndan önce ölmektedir. Türkiye'de 5 yaþýndan küçük çocuk ölümleri Yunanistan'ýn 10 katýdýr. Bu listenin uzayýp gideceði malumunuzdur. Saðlýkta dönüþüm programýnýn uygulanmaya baþlamasý ile birlikte hastanelerin gerekli hijyen þartlarýný saðlamalarý, yönetmeliklerde zorunlu hale gelmiþtir. Yeni bir hastane projesinde; Týbbi gereksinimler için doktor veya uzman hastane yöneticisi, Hijyen konusunda ihtisas sahibi doktor, Hastane konusunda uzmanlaþmýþ mimar, Hastane tesisat projeleri sorumlu mühendisleri, ile birlikte konsept oluþturulmalýdýr. Böylelikle özel hastaneler, çaðýn ve modern týbbýn gereklerini yerine getiren, deðiþen ve sürekli geliþen teknoloji ve bilgi birikimine haiz, toplam kalite yönetim esaslarýný benimseyen, insan yaþamýnýn kutsallýðýndan ödün vermeyen bir anlayýþ ve kaliteli hizmet bilinciyle hareket eden kuruluþlar Hastanelerdeki klima sistemleri ile sýcaklýk ve nemi sabit mikroorganizmalardan, toksit ve narkoz gazlarýndan arýnmýþ temiz bir ortam oluþturmaya çalýþýrken çok dikkatli olunmalýdýr. Klima sistemi ile, odalar arasý çapraz kirlenmeyi teþvik ederek, bulaþýcý enfeksiyonlarýn bir odadan diðer odaya taþýnmasýndan veya klima sistemi içinde mikroorganizmalarýn üreyeceði ideal bir ortam oluþturmaktan kaçýnýlmalýdýr. Klima sisteminin görevi, zararlý bakterilerin kendi elemanlarý üzerinde üremesine engel olmak ve havada bulunanlarý da filtre sistemi ile tutmaktýr. 4 Eylül 004

7 MAKALE Tüm bu bilgiler ýþýðýnda, GÖNKA Klima klasik hijyenik iklimlendirme sistemine karþýlýk hijyenik paket cihaz üretimi Ile Türkiye'de tek üretici, dünyada da 3 büyük üreticiden birisi konumuna gelerek özellikle; hastane ameliyathane hijyenik iklimlendirmesinde öncü olmuþtur. GÖNKA AMELÝYATHANE SÝSTEMLERÝNDE RAKÝP TANIMIYOR! Özel hastane yatýrýmlarýnýn yurt çapýnda hýzla büyüdüðü bu günlerde, GÖNKA Klima olarak sadece hastaneler konusunda uzman mühendis arkadaþlardan oluþan departmanýmýzla, Türkiye'nin her il ve ilçesinde yapýlan özel hastane yatýrýmlarýna akademik proje çalýþmalarý yapýlarak yerinde destek verilmektedir. Firmamýz, kaba inþaatý devam etmekte olan bir hastane için; Öncelikle mimari projesinin yönetmeliklere uygun olup olmadýðýný kontrol eder, Mimari proje üzerine avan olarak tüm mekanik tesisat projesini ücretsiz çizer, Proje çalýþmasý esnasýnda, inþaat aþamasýnda gerekli mekanik danýþmanlýðý ücretsiz yapar, Ýþin alýnmasý ile birlikte, uygulama projesini yapar, Þantiye kurulmasýna müteakip, iþin bitimine kadar ve cihazlarýn devreye alýnýp çalýþtýrýlmasý sürecine kadar þantiyeden ayrýlmaz, En son ruhsat aþamasýna kadar her türlü desteði verir. Bu yýl içerisinde devam eden ve bitmiþ olan bazý iþlerimiz; Özel Divan Hastanesi (Van) Universal Hospital (Batman) Açýkgöz Hastanesi (Diyarbakýr) Yaþam Hastanesi (Kayseri) Özel Ege Saðlýk Hastanesi (Antalya) Yýldýz Bilge Hastanesi (Ýstanbul) Özel Doða Hastanesi (Konya) Veçhi Ersun Erken Taný ve Tedavi Týp Merkezi Proje çalýþmalarý devam eden diðer hastaneler ile birlikte, GÖNKA HASTANE KLÝMALARINDA ÖNCÜLÜÐÜNÜ devam ettirecektir. Eylül 0045

8 GÖNKA DAN HABERLER Bazý Referanslarýmýz Sudan Raporu Kenan ARAS Makina Mühendisi Dinamik Grup A.Þ. Genel Müdürü Gönka Þirketler topluluðuna ait Dinamik Grup A.Þ., Sudan'ýn baþkenti Khartom'da m alana sahip alýþveriþ ve kültür merkezinin mekanik tesisat iþlerini, proje, imalat ve ihracat dahil 5 ay gibi kýsa bir sürede bitirerek, yurtdýþýnda büyük bir baþarýya imza atmýþtýr. Hava kanalý sisteminde poliüretan kanal malzemesi kullanýlmýþ ve uygulama çok baþarýlý olmuþtur. Yangýn söndürme sistemleri otomatik sprinklerlidir; binanýn tüm çevresi hidrant sistemi ile donatýlmýþtýr. Tüm sistemler bina otomasyonuna baðlanarak iþletme yürütülmektedir. Kombassan grubuna ait olan Sudan/Khartom MZK Shopping Center bünyesindeki, 4500m büyüklüðündeki Afra alýþveriþ merkezi ile 3500m klimatize edilmiþ malzeme deposu, 5 adet çeþitli büyüklükte dükkan, 1000 kiþilik düðün salonu, sinema salonlarý, bowling salonu, çocuk eðlence salonlarý, fitness salonu, fast-foodlar, restaurantlar, mobilya maðazalarý ve bunlara ait 5000m kapalý garaj ve açýk garaj mahallerinden oluþmaktadýr. Alafranga wc sistemleri, gömme rezervuarlý askýlý tip olup, Sudan'da ilk defa kullanýlmýþ ve büyük beðeni kazanmýþtýr. MZK Shopping Center, Sudan'ýn ilk alýþveriþ ve kültür merkezi olduðundan, halkýn yoðun ilgisini çekmektedir. Günlük ortalama 5000 kiþinin gezerek alýþveriþ yaptýðý popüler bir merkez haline gelen tesisler, Türk iþçisinin ve teknik elemanlarýnýn gururu olmuþ ve ülkemizin bir kez daha yüzünü aðartmýþtýr. Tüm mahallerde, muhtelif kapasitelerde 48 adet klima santralý kullanýlmýþtýr. 3 adet hava soðutmalý vidalý soðutma grubu, 56 adet fan-coil ve 9 adet aspiratörün tamamý GÖNKA mamulü olup, Afrika þartlarýna göre imal edilmiþtir. Tüm mekanik projeleri bünyemizde hazýrlanarak, Sudan þartlarý için örnek bir uygulama oluþturmuþtur. Klima santralleri ve aspiratörler, kum fýrtýnasýna karþý sýzdýrmaz damperlerle otomatik çalýþýr þekilde koruma altýna 0 alýnmýþtýr. Soðutma gruplarý, 70 C kondenzasyona göre 0 dizayn edilmiþ olup; gölgede 58 C olan sýcak hava þartlarýnda dahi soðutma iþlemlerini baþarýyla yapmaktadýr. 6 GÖNKA POSTASI / Eylül 004

9 Bazý Referanslarýmýz GÖNKA DAN HABERLER Kazakistan ýn Baþkentinde GÖNKA Cumhurbaþkanlýðý Yüksek Mahkeme Binasý Mekanik Tesisatýnýn Ardýndaki Marka: GÖNKA! GÖNKA Klima A.Þ, yurtdýþý mekanik tesisat iþlerine yenilerini eklemeye devam etmekte. Kazakistan'ýn yeni baþkenti Astana'nýn yapýlandýrýlmasýnda önemli bir yeri olan Yüksek Mahkeme idari binasý, GÖNKA marka klima santralleri, soðutma grubu, çatý tipi ve hücreli tip aspiratörler, buharlý nemlendiriciler ile donatýlmaktadýr. Astana'nýn güneyinde, Ýsim nehri kenarýnda serbest bölgede bulunan bina 7500 m alan üzerine, 5 katlý ve betonarme olarak inþa edilmiþtir. Binanýn havalandýrýlmasý ve soðutulmasý orta ve büyük kapasitelerde 13 adet klima santrali ile saðlanmýþ olup; ýsýtma yükü milyon k.cal/h lýk iki adet kazandan radyatörlerle saðlanmýþtýr. Soðutma suyu ihtiyacý 390 kw'lýk hava soðutmalý su soðutma grubu ile karþýlanmýþtýr. Ayrýca havalandýrma sistemi; 10 adet hücreli aspiratör, 18 adet çatý tipi aspiratör, 4 adet hava perdesi GÖNKA marka cihazlar ile tesisatlandýrýlmýþtýr. Binada mekanik tesisat çalýþmalarý; -Klima ve havalandýrma tesisatý, -Kalorifer tesisatý, -Kullaným sýcak ve soðuk su tesisatý, -Pis su tesisatý, -Yangýn tesisatý, -Soðutma tesisatý, -Bina otomasyon sistemi olarak, en iyi þekilde Kazak yetkililerinin de beðenisi doðrultusunda yapýlmaktadýr. Ýnþaatýn teslim tarihi Ekim ayýnýn ilk haftasý olarak gözükmektedir. GÖNKA Klima'nýn Astana'da Temmuz ayý içerisinde baþladýðý bloktan oluþan, 13 katlý CCC Business Centre þantiyesi de tüm hýzýyla devam etmektedir, 005 yýlý Nisan ayýnda teslim edilmesi öngörülmektedir. Tankut SAVCI Proje Mühendisi tankut@gonka.com.tr GÖNKA A.Þ., Kazakistan'da yaptýðý ve yapmakta olduðu iþlerin memnuniyetle karþýlanmasý üzerine; yapýlacak olan yeni iþlerde Türkiye ile irtibat sürekliliðinin saðlanabilmesi gereðinden yola çýkarak, bu bölgede bir büro açýlmasýnýn zaruri hale geldiðine karar vermiþtir. Bu amaçla gerekli yasal iþlemler hýzla tamamlanarak, ay sonunda sektörün tüm ihtiyaçlarýna cevap verecek bir oluþuma yelken açýlmýþtýr. Eylül 0047

10 GÖNKA DAN HABERLER Yurtdýþý Fuarlarda GÖNKA Klima ROMTHERM 004 GÖNKA KLÝMA ROMANYA'DA! ROMTHERM 004 Kýsa, orta ve uzun vadeli yatýrýmcýlar için Avrupa'nýn en cazip ülkelerinden biri olma yolundaki Romanya'da, 19- Mayýs 004 tarihleri arasýnda gerçekleþen Romtherm 004 fuarýnda, Gönka Klima olarak verimli bir fuar gerçekleþtirdik. Ziyaretçi bakýmýndan yoðun geçen bu fuarýn geri dönüþümlerine baktýðýmýz zaman Romanya pazarýnda oldukça talep edildiðimizi görmekteyiz. Ece GÖNCÜ Dýþ Ticaret Koordinatörü GÖNKA KLÝMA RUSYA'DA! SHK MOSCOW Mayýs tarihlerinde, Moskova Kranasya Presya'da düzenlenen fuarda GÖNKA olarak anlaþmalý firmamýzla birlikte standýmýzý kurarak, gelen ziyaretçilere geniþ ürün yelpazemizden bilgiler aktardýk. Fuar boyunca yaklaþýk 8 firma ile görüþme gerçekleþtirildi. Yoðun ilginin görüldüðü fuarda dünyanýn dört bir yanýndan, 5'i Türk, yaklaþýk 350 firma katýldý. Fuar süresince yoðun ilgi gören GÖNKA standýmýzda, fuarýn son günü 150 seyirciye hijyenik paket ile ilgili slayt animasyon izletildi. Sunum ile gerçekleþtirilen bilgi aktarýmýnýn ardýndan Gönka Klima'ya teþekkür belgesi verildi. GÖNKA KLÝMA SURÝYE'DE! MEDÝCARE 004 SYRIA GÖNKA KLÝMA, Suriye'nin baþkenti Þam'da 3-7 Haziran da düzenlenen Medicare Týp Fuarý'na katýldý. Farklý ülkelerden, medikal sektörde faaliyet gösteren firmalarýn katýldýðý fuarda Gönka, fuar sponsoru firmanýn standýnda 5 tedarikçi firma ile birlikte yer aldý. Fuar alaný giriþinde, organizasyonun en dikkat çekici, yoðun ve büyük standýnda müþterilerini karþýlayan Gönka, laminar flow, hijyenik paket ve hijyenik klima santrallerinin tanýtým ve sunumunu yaparak ürünlerini tanýttý. Fuarda devlet ve özel sektörden pek çok katýlýmcýyla buluþan Gönka, Suriye'den gelecek vadeden saðlam temeller atarak döndü. Sergül YILDIRAN Dýþ Ticaret Gönka Klima adýna, yoðun ve ilgi dolu geçen bir fuardý. Bir sonraki SHK Moscow fuarýnda da çok daha iyi geliþmeler saðlanacaðýna inanarak çalýþmalarýmýza devam etmekteyiz. Mehmet KOÇAK Dýþ Ticaret 8 Eylül 004

11 GÖNKA DAN HABERLER ISK-Sodex 004 de Yerimizi Aldýk Açýlýþýný Baþbakan Sayýn Recep Tayip Erdoðan'ýn yaptýðý ISK- SODEX 004, Uluslararasý Isýtma, Soðutma, Klima, Havalandýrma, Yalýtým, Pompa, Sýhhi Tesisat ve Su Arýtma Teknolojileri Fuarý, katýlýmcýlarýn yoðun ilgisine sahne oldu. Türkiye'nin en büyük fuarý olmasýnýn yaný sýra konusunda dünyanýn 3. büyük fuarý olma özelliðine sahip ISK-SODEX 004, 4 gün sürdü. CNR Expo Center'daki 8 salonun tamamý kullanýlarak, metrekare net stand alanýnda ziyaretçilere açýlan ISK-SODEX 004'te toplam 610 stand yer aldý. 38 ülkeden toplam firma, ürünlerini ve hizmetlerini sergiledi. (Almanya, Avustralya, Avusturya, Belçika, Birleþik Arap Emirlikleri, Brezilya, Bulgaristan, Çek Cumhuriyeti, Çin, Danimarka, Finlandiya, Fransa, Güney Kore, Hindistan, Hollanda, Ýngiltere, Ýran, Ýspanya, Ýsrail, Ýsveç, Ýsviçre, Ýtalya, Japonya, Kanada, Litvanya, Lüksemburg, Malezya, Mýsýr, Norveç, Pakistan, Romanya, Rusya, Slovenya, Tayland, Tayvan, Yunanistan) Fuara yerli ve yabancý sivil toplum kuruluþlarý da destek verdiler: ISKAV (Isýtma, Soðutma, Klima Araþtýrma ve Eðitim Vakfý), DOSÝDER (Doðalgaz Cihazlarý Sanayicileri ve Ýþadamlarý Derneði), ÝSKÝD (Ýklimlendirme, Soðutma, Klima Ýmalatçýlarý Derneði), ÝZODER (Isý, Ses ve Su Ýzolasyoncularý Derneði), TTMD (Türk Tesisat Mühendisleri Derneði), VDKF (Alman Soðutma ve Klima Müteahhitleri Derneði). 6-9 Mayýs 004 tarihleri arasýnda yapýlan dünyaca ünlü bu fuarda GÖNKA KLÝMA olarak yerimizi aldýk. Fuar süresince ürünlerimiz ve yaptýðýmýz sunumlar ile dünya þirketlerine kendimizi daha iyi tanýtma fýrsatý bulduk. Standýmýzda bulunan buharlý nemlendirici, hava soðutmalý su soðutma grubu ve özellikle hijyenik paket klima cihazlarýmýz ziyaretçiler tarafýndan büyük ilgi gördü. 100'ü aþkýn ziyaretçiye hijyenik klima ile ilgili sunum ve slayt gösterileri yapýldý. Bu sunumlarla, hastaneler konusunda rakipsiz olduðumuzu bir kez daha kanýtladýk. Fuar esnasýnda bizleri yalnýz býrakmayan deðerli müþterilerimize teþekkürü bir borç biliriz. Eylül 004 9

12 GÖNKA DAN HABERLER 10 Cihangirhan S. GÜZEY Teknik Müdür Makina Mühendisi GHSC serisi hava soðutmalý vidalý kompresörlü su soðutma gruplarý, GKS serisi klima santralleri ve SGS serisi fan coil cihazlarýmýz için EUROVENT sertifikalarýmýzý aldýk. Özellikle Avrupa ülkelerine mal satarken önemli bir gereksinim haline gelen EUROVENT sertifikasýnýn ülkemizdeki ihalelerde de ihaleyi açan bazý kuruluþlar tarafýndan gerekli hale getirilmesiyle 004 yýlý baþýnda bu sertifikalarý aldýk. EUROVENT sabit ölçüm kriterlerinde test edilen cihazlarýn belli baþlý performans parametrelerine göre deðerlendirildiði bir sertifikasyon programýdýr. Bu programda tüm üreticilerin cihazlarý her yýl ayný þartlarda test edilerek, EUROVENT'e sunulan kapasite deðerlerine uyumluluðu kontrol edilir ve bu kapasite deðerleri EUROVENT'in resmi WEB sitesinde yayýnlanýr ( Bu siteyi ziyaret eden herkes, hangi firmalarýn EUROVENT sertifikasýnýn olduðunu ve cihazlarýna ait sertifikasyon kapsamýnda EUROVENT'i ilgilendiren bilgileri edinebilir.. EUROVENT sertifikasý bu sertifikayý alan firmalara her yýl belirli maliyet getiren bir belgedir. Dolayýsýyla EUROVENT sertifikasý alan firmalar üyelikleri sürdüðü sürece bu maliyeti karþýlamak zorundadýrlar. EUROVENT sertifikasý özellikle farklý markalarýn ayný tipte cihazlarýnýn panel sýzdýrmazlýðý, COP, ses gücü seviyeleri gibi parametrelerini karþýlaþtýrmakta önemli bir referanstýr. EUROVENT sertifikasý dahilindeki firmalarýn sertifikasyon programýna devamlý katýlýmý (yeni modeller eklenmesi, eski modellerin çýkartýlmasý, bilgilerin güncellenmesi vb.) sebebiyle katýlýmcýlarýn en son sertifikasyon bilgilerine ulaþmak için WEB sitesi en güncel kaynaktýr. EUROVENT cihazlarýn üretimiyle ilgili kriterlere karýþmayýp cihazlarýn performans deðerleriyle ilgilenen bir sertifikasyon kuruluþudur. Yani cihazda kullanýlan kompresörün tipi ve sayýsý, cihazýn þekli, parçalarýn cihaz içerisinde yerleþimi ile ilgilenmeyip cihazýn belirli bir þartta çalýþtýrýlmasý sonucu elde edilen performans parametrelerine odaklanýr. Cihazlar belirli EN standartlarýna göre test edilirler. Dolayýsýyla EUROVENT sertifikasýnda belirtilen deðerler belirli EN standartlarýndaki metodlara göre yapýlan testlerin sonuçlarýdýr.ýhale þartnamelerinde zaman zaman belirtilen "Cihazlar EUROVENT standartlarýna uygun olmalýdýr" ibaresi tamamýyla yanlýþ bir ifadedir. "Cihazlarýn EUROVENT sertifikasý olmalýdýr" ifadesi doðrusudur.zira su soðutma grubu için yayýnlanmýþ ve cihazýn belirli kriterlere göre imalatýný öngören bir EUROVENT Standardý yoktur. Eurovent Sertifikalarýmýzý Aldýk Zaten daha öncede belirttiðimiz gibi; EUROVENT, cihazýn yapýlýþýyla, kullanýlan malzemeleriyle, þekliyle, rengiyle, boyutuyla ilgilenmez. EUROVENT sertifikasý bu sertifikasyon programýna katýlan ve þartlarýný baþarýlý olarak yerine getiren her katýlýmcýya sertifika verir. Katýlýmcýlarý esas olarak birbirinden ayýran nokta, sertifikasyon programýnýn gereksinimi olarak testler neticesinde alýnan ve yayýnlanan sonuçlardýr. Burada EUROVENT sertifikasý ile ilgilenen müþterinin yapabileceði karþýlaþtýrma kendisine fayda saðlar. GÖNKA KALÝTE BELGELERÝNÝ TOPLUYOR... Eylül 004 Yani hangi parametre kendisini daha çok ilgilendiriyorsa, ayný tipte EUROVENT sertifikasý olan farklý üreticilerin ürünlerini karþýlaþtýrarak hangisinin kendisi için daha iyi olduðunu belirler (en verimliyi veya en sessizi bu þekilde tespit edebilir). Ayrýca bu ölçümlerin her firma için ayný test laboratuvarý ve ekipmanlarý kullanýlarak yapýlmasý ölçüm sonuçlarýnda da bir standardizasyon saðlar. EUROVENT bu testleri kendisi yapmayýp ya belirli test istasyonlarýna yaptýrýr ya da kendisi eleman gönderip firmanýn belirli kriterleri saðlayan kendi test istasyonunda yapar. Yani EUROVENT belirli bir kuruluþtur ve pratikte hiç bir cihazý þahsen görüp test etmez (zaten EUROVENT firmasýnýn böyle bir altyapýsý da yoktur). EUROVENT belirli bir zamanda kendisinin bilgisi dahilinde test edilen ve belirli parametreleri ölçülen (ne eksik, ne fazla; sadece gerekli parametreler) cihazlarýn raporlarýna göre deðerlendirme yapar ve sonucunda sertifikasyona ölçüt teþkil eden deðerleri WEB sitesinde yayýnlar. EUROVENT Avrupa ülkelerine mal satýþý yapan firmalarýn gereksinim duyduðu bir sertifikadýr. Bilindiði gibi R gazý Avrupa Birliði üyesi ülkelerde yasaklandý. Dolayýsýyla EUROVENT sertifikasý da R için geçerli modelleri listelerinden 004 yýlý baþýnda sildi. Dolayýsýyla ihale þartnamesi hazýrlayan kuruluþlarýn 005 yýlýnda (hatta þu andan itibaren yavaþ yavaþ baþlayarak; eðer ki ihale 004 yýlýnda yapýlýp cihazlar 005 yýlýnda sevk edilecekse) hem EUROVENT hem de R isteme olanaðý kalmayacaktýr. Zira þu anda DELETED MODELS olarak gördüðünüz R'li modeller 005 yýlýnda hiç olmayacaktýr. Son söz olarak þunu akýldan çýkarmamak gerekir ki, EUROVENT sertifikasý olan bir cihazý EUROVENT sertifikasý olmayan bir cihazla fiyat açýsýndan ayný mertebeye getirmeye çalýþmak haksýzlýk olur. Zira rekabetin çok sert olduðu günümüz þartlarýnda üreticiler maliyetlerini bir þekilde fiyatlarýna yansýtýrlar. Þunu da hatýrlatmak gerekir ki, EUROVENT sertifikasý almanýn hiç azýmsanamayacak bir parasal maliyeti vardýr.

13 GÖNKA DAN HABERLER GÖNKA Ürünlerinde Ýþareti Diler KADAYIFÇIOÐLU KALÝTE GÜVENCE MÜDÜRÜ CE iþareti,avrupa Birliði nin, teknik mevzuat uyumu çerçevesinde 1985 yýlýnda benimsediði Yeni Yaklaþým Politikasý kapsamýnda hazýrlanan Yeni Yaklaþým Direktifleri içerisinde yer alan ürünlerle ilgili olup, ürünlerin AB nin ilgili direktiflerine uygun olduðunu ve gerekli bütün uygunluk deðerlendirme faaliyetlerinden geçtiðini gösteren bir Birlik iþaretidir. GÖNKA Avrupa Birliði nce akredite olan onaylanmýþ kuruluþ (NOTIFIED BODY) TÜV SÜD Türkiye Ürün Belgelendirme Departmaný tarafýndan 98/37/EC Makina Emniyeti dierektifi kapsamýnda gerekli test ve muayeneler yapýlmýþ ve Teknik Dosya oluþturulmuþtur. GÖNKA ürünlerinde Temmuz 004 tarihinden itibaren CE iþareti bulunmaktadýr. CE Conformite Europeenne, yani Avrupa ya Uygunluk kelimelerinin baþ harflerinden oluþmaktadýr. CE Ýþareti aþaðýdaki þekilde sembolize edilmektedir. CE iþareti, üzerine iliþtirildiði mamulün insan, hayvan ve çevre açýsýndan saðlýklý ve güvenli olduðunu gösteren Avrupa Birliði nin Yeni Yaklaþým Direktiflerine uygunluk iþaretidir. Bu direktiflerin biri veya bir kaçýnýn kapsamýna giren mamulün CE iþareti taþýmadan AB pazarý ve artýk Türkiye pazarýna girebilmesi mümkün deðildir. CE iþareti tek baþýna bir kalite markasý veya ürün markasý deðildir. Dolayýsýyla TSE,VDE,TÜV,GS gibi markalarýn yerine kullanýlmaz. CE CE iþareti mutlaka mamulün üzerinde bulunmalýdýr. Mamul üzerinde bulunmasý mümkün olmuyor ise ambalajýnda yer almalýdýr. iþareti, tüketiciye bir kalite güvencesi saðlamaz, yalnýzca ürünün, asgari güvenlik koþullarýna sahip olduðunu gösterir. CE Ýþareti, bir yandan tüketiciye ürünün güvenli olduðu bilgisini verirken, diðer taraftan, ticari açýdan, ürünlerin bir üye ülkeden diðerine dolaþýmý sýrasýnda bir çeþit pasaport iþlevi görmektedir. GÖNKA POSTASI / Eylül

14 ÝNSAN KAYNAKLARI Seçil ERDOÐAN Ýnsan Kaynaklarý Yönetimi Globalleþen Dünyada Ýnsan Kaynaklarý Ýnsan Kaynaklarý etiketi iþyerlerinde bir norm haline gelmiþtir. Organizasyonlarda insanlarýn yalnýzca iþe alma ile özdeþleþtirdikleri "personel"den daha geniþ bir kapsam ve stratejik rol ifade etmektedir. Günümüzde Ýnsan Kaynaklarý bölümünün yönettiði fonksiyonlar þu þekilde sýralanabilir: Ýþe Alma Süreci, Rol ve Ýþ Tanýmlarý, Ücretlendirme, Ek Kazançlar, Performans Yönetimi, Beceri Boþluk Analizi, Çalýþanlarýn Geliþimi Planý, Ýþ Güvenliði ve Saðlýðý, Eðitim Planlarý. Globalleþen dünyanýn belki de en fazla etkilediði alanlardan birisidir Ýnsan Kaynaklarý. Deðiþen þirket yapýlarý içinde Ýnsan Kaynaklarý, bugüne kadar olduðundan daha stratejik bir rol oynamaya baþlamaktadýr. Yetenek savaþlarýnýn yaþandýðý dünyamýzda, insan sermayesinin bir þirketin sahip olduðu en önemli deðer olduðu görülmekte ve bu konuda Ýnsan Kaynaklarý departmanýna düþen görev ve sorumluluklar da otomatik olarak artmaktadýr. Dünyada Ýnsan Kaynaklarý alanýnda öne çýkan yaklaþýmlarý dört ana grupta toplayabiliriz: 1) Stratejik iþ ortaðý olmak Ýþletmenin büyüme stratejisini anlamak, Ýþ ortaðý gibi davranmak, Yönetsel iþlevlerde mükemmelliði devam ettirmek, ) Global çapta yetenekli çalýþanlarý iþe almak ve iþte tutmak Ülke farký gözetmeksizin, doðru insaný doðru yerde, doðru zamanda bulundurmak, Yetenekli çalýþanlarý iþte tutmak için insana yatýrým düþüncesinin yansýtýldýðý kurumsal ortamý yaratmak, Çalýþanlara yapýlan yatýrýmýn getirisinin maksimum düzeyde nasýl tutulacaðýný belirlemek, 1 Eylül 004 3) Global liderlik geliþimi Ýþletmeyi global çapta yönetebilecek kadroyu belirlemek ve yetiþtirmek, Demografik eðilimleri göz önünde bulundurmak, Dünya kültürüne karþýn kurum kültürü üzerinde durmak, Ülkelerin deðil, firmalarýn global olduðunu unutmamak. 4) Bilgi yönetimi Yeni ekonomide bilgi çok fazla, fakat bilgiyi yönetecek insan azdýr. Bilgi, birikim ve bunlarýn baðlantýlarý soyut sermayeler olup kazananlarý kaybedenlerden ayýracaktýr. Ülkelerin deðil firmalarýn global olduðunu unutmamak. Ýnsan Kaynaklarýnýn Karþýlaþacaðý Önemli Zorluklar Gittikçe artan rekabet ortamýnda, insan kaynaklarý deðer katan uygulamalarý ile firmanýn rekabette avantaj yakalamasýný saðlarken, bir takým önemli zorluklarla da karþýlaþacaktýr. Globalleþme "Global düþün, yerel davran" anlayýþýnda dengeyi yakalamak. Karlýlýk Gelir artýþýný devam ettirmek, Piyasaya odaklanmak, Bütünsel bir iþ kültürü oluþturmak. Teknoloji "Dünya küçük ve hýzlýdýr!" Yenilikleri takip ederek, bilgi ve birikim transferini gerçekleþtirmek. Entellektüel sermaye Yetenekli kiþileri bulmak, iþe almak, geliþtirmek, ödüllendirmek ve iþte tutmak. Deðiþimi gerçekleþtirmek Rekabette avantaj yaratacak olan sürekli deðiþime adapte olmak ve gerekli düzenlemeleri yapmak, Stratejik zorunluluklarý hýzlý bir þekilde ele alarak; yenilik yapmak.

15 GÖNKA DAN HABERLER Eðitimlerimiz GÖNKA eðitimlerle daha da geliþiyor... Þirketler için eðitimin anlamý, çalýþanlarýna o günkü görev ve pozisyonlarý ile ilgili beceriler verilmesidir. Geliþim ise, çalýþanýn gelecekte daha üst pozisyonlarda alacaðý sorumluluklar için hazýrlanmasý sürecidir. GÖNKA'da eðitim planlarý çalýþanlarýn bilgi ve becerilerini tanýma, geliþme ihtiyaçlarýný belirleme ve uygun eðitim programlarý ile bu ihtiyaçlarýn giderilmesi üzerine kurulur. Þirket içi seminerler, iþbaþý eðitimler, þirket dýþý profesyonel kiþi ve kurumlardan alýnan eðitimler düzenlenir. Çalýþanlarýn görevlerine ve bilgi seviyelerine yönelik bu eðitimlere katýlýmlarý saðlanýr. Eðitimlerimiz þirketi tanýmaya, görevleri öðrenmeye, kariyer geliþimine, firmamýzýn stratejik hedeflerine ulaþmasýný saðlamaya ve kurum kültürünü yaygýnlaþtýrmaya yönelik eðitimler olarak gruplandýrýlabilir. GÖNKA da iþe yeni baþlayanlar oryantasyon eðitimi ile karþýlanýrlar. Daha sonra kiþiler görevlerine uygun, teknik bilgi ve sosyal geliþim amaçlý eðitim programlarýna dahil olurlar. Farklý bölümlerde çalýþan personel, koordinasyon içerisinde çalýþtýðý bölümlerin personeline yönelik eðitimler düzenler. Böylelikle kiþilerin birbirlerinin yaptýklarý iþi tanýmalarý ve karþýlýklý fikir alýþveriþinde bulunmalarý saðlanýr. Personelinin geliþimine önem veren GÖNKA, geçtiðimiz günlerde uzman kiþi ve kuruluþlardan destek alarak çalýþanlarý için bir dizi eðitim ve seminer düzenlemiþtir. Personelin teknik konularda tam geliþimini hedefleyen GÖNKA' da, EPKON A.Þ den Nuri ÖZKOL tarafýndan "Otomatik Kontrol Valfleri" ve TTMD Komisyonu Üyesi Kazým KIZILCA tarafýndan "Isýtma Sistemleri, Yaklaþýk Isýtma Isýsý Ýhtiyacý, Yaklaþýk Klima Tesisatý Isý Kazancý Ýhtiyacý Hesabý" konularýnda hem mühendislerimize, hem de fabrika personelimize eðitim seminerleri verilmiþtir. Personelimiz, GÖNKA'nýn ürün yelpazesindeki cihazlar hakkýnda Genel Müdür Yardýmcýmýz Salih KADAYIFÇIOÐLU tarafýndan verilen eðitimlerle ve fabrikada cihazlarýn baþýnda aldýklarý eðitimlerle bilgilendirilmiþtir; bu eðitimler belirli periyodlarda ve talepler doðrultusunda devam edecektir. Yükseliþ Kiþisel Geliþim Merkezi tarafýndan verilen bir buçuk ay süreli eðitim programý, kiþisel iletiþim becerilerinden kurum kültürüne ve kalite yönetimine kadar geniþ bir alaný kapsamaktadýr: Toplum Önünde Söz Söyleme Sanatý, Ýletiþim Becerileri, Ýnsanlar Arasý Davranýþ Kurallarý, Ýnsanlarý ve Düþünce Modellerini Tanýma, Ýletiþimde Hipnotik Dil Kalýplarý, Liderlik, Zaman Yönetimi, Stres Yönetimi, Pazarlamacýlýk, Müþteri Ýliþkileri, Kurum Kültürü, Performans Yönetimi, Takým Ruhu, Kalite Kavramlarý, Kalite Yönetim Sistemleri konularýnda uzman kiþiler tarafýndan GÖNKA çalýþanlarýna seminerler verilmiþtir. Önümüzdeki günlerde GÖNKA'da sektörde uzman kiþilerin vereceði teknik ve kiþisel geliþime yönelik eðitimler devam edecektir. Çünkü, ÞÝRKETLER ÇALIÞANLARININ BAÞARISI ÝLE YÜKSELÝR! Eylül 00413

16 Klima teknolojisinde lider GHSC MASTERCOOL vidalý su soðutma gruplarý GHSC Serisi Soðutma Gruplarý TEST EDÝLDÝ ONAYLANDI Eþsiz NO-STEP kademesiz oransal kapasite kontrollü vidalý kompresörler ve MASTERTALK pc iletiþim sistemi CLF-0966 FABRÝKA Sincan Organize Sanayi Bölgesi Göktürk Cad. No:6 Sincan / ANKARA Tel : (pbx) Fax: MERKEZ / ANKARA GENEL MÜD. Çetin Emeç Bulvarý.Cadde No: 11 Öveçler / ANKARA Tel: (pbx) Fax: ÝSTANBUL BÖLGE MÜDÜRLÜÐÜ Barboros Bulvarý Ýba Blok 16 /1 Kat: Daire: 8 Beþiktaþ / ÝSTANBUL Tel : (pbx) Fax: Web: gonka@turk.net TSEK K - Q TSE - EN - ISO 9001