HİZMETLERİMİZ. HAKkIMIZDA. İş Güvenliği Uzmanlığı. İş Yeri Hekimliği. Sağlık raporu. Acil Durum Planlaması. İş Güvenliği Eğitimleri.

Transkript

1

2 İş Güvenliği Uzmanlığı İşyerinizde yürütülecek olan ve yasal zorunluluk içeren İş Sağlığı ve Güvenliği Hizmetlerini Çalışma İş Yeri Hekimliği ve sosyal Güvenlik Bakanlığı tarafından yetkilendirilmiş OSGB (Ortak Sağlık Güvenlik Risk Analizi Birimi ) aracılığıyla yürütmeyi ve karşılaşılması muhtemel sorunların Sağlık raporu Uzman Danışmanlar aracılığı ile çözmeyi düşünülmektedir. Bu kapsamda 4857 sayılı İş Kanunu Acil Durum Planlaması ve 6331 Sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu çerçevesinde çıkarılmış olan iş sağlığı ve güvenliği ile İş Güvenliği Eğitimleri ilgili tüm tüzük ve yönetmelikler çerçevesinde İş Güvenliği Uzmanlığı, İşyeri Hekimliği, Denetim, Eğitim Yangın Önleme Sistemleri ve Danışmanlık faaliyetlerini yürütmekteyiz. Misyonumuz Müşterilerimizin, yasal, diğer gerekler ve deneyimlerimiz kapsamında eksiklerini belirlemek, pratik ve teorik bilgi birikimimizi kullanarak optimum çözümler üreterek kaliteli ve çevre kazası yaratmayacak faaliyetler ve çalışma ortamları sağlamaktır. Ortam Ölçümleri İlk Yardım Eğitimi Tescil İş Sağlığı Güvenliği Şirketi olarak bizler kanuna uyum süreci içerisinde işletmenizin ihtiyaçlarını karşılayacak profesyonel kadromuzla hizmetinizdeyiz. HAKkIMIZDA Vizyonumuz Verdiğimiz tüm hizmetlerle öncelikle bölgemizde, daha sonra tüm Türkiye de uzman kuruluş olmak. Değerlerimiz Gizliliğe Riayet, Güvenilirlik, Araştırmacılık, Dürüstlük, Kanun ve Kurallara Saygı, Başkalarının Hakkına Saygı, Çalışkanlık İş Sağlığı ve Güvenliği konularında Uzmanlık, Hekimlik, Denetim, Eğitim, Danışmanlık ve Mühendislik çalışmalarının yürütülmesinde sizlere hizmet sunmaktan memnuniyet duyacağımızı belirtmek isteriz. Saygılarımızla Olcay BALABAN Şirket Müdürü HİZMETLERİMİZ 2 3

3 amaç hedef Firmanızdaki çalışanlar, alt işverenler ve çalışma alanındaki üçüncü kişiler için iş sağlığı ve güvenliği açısından en yüksek standartlara sahip çalışma ortamlarını sağlamak. En değerli kaynak olarak gördüğümüz tüm çalışanlarınızın mesleki sağlık ve emniyetlerini korumak, olası iş kazalarını ve bunların etkilerini en aza indirmek ve bu doğrultuda iş ve hizmet üretiminde verimlilik ve kaliteyi sağlayabilmek için. Çalışanların ve diğer ilgili grupların faaliyetleri ile ortaya çıkacak olan İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilgili riskleri azaltmak veya yok etmek. Kazalardan kaynaklanabilecek süre kayıplarının önlenmesi suretiyle verimlilik sağlamak. İş kazaları ve meslek hastalıklarından doğacak Cezai ve Hukuki Tazminat yükümlülüklerini ortadan kaldırarak maliyet girdilerini azaltmak. İSG çalışmalarını diğer faaliyetlerle entegre ederek kaynakların korunmasını sağlamak İşveren, iş ve çalışan arasında mümkün olan en iyi uyumu sağlamak. Toplam değerlendirme maliyetleri ve zarar seviyelerinin önemli miktarda tasarrufu ile birlikte Kalite, Çevre, Mesleki Sağlık ve Güvenlik konularında iyileşme sağlamak. Üretim güvenliğini temin ederek, zamanın ve kişisel performansın da maksimum verimlilikte kullanılmasını sağlamak Elektrik, acil durum, koruyucular, kişisel koruyucular, ölçümler, eğitimler, denetimler, hukuksal sorumluluk alanında yapılması gereken çalışmaları belirlemek Yasal mevzuata uygunluğu sağlamak. Firmanın prestij kaybını önlemek. Düzenleyeceğimiz eğitim programları ile çalışanlarınızın bu sistem içerisindeki yerlerini ve sorumluluklarını kavramalarını sağlayarak, sorumluluk bilinçlerinin gelişmesine katkıda bulunmak. Çalışanların da katılımıyla olası riskleri ortadan kaldırmak suretiyle sıfır iş kazası hedefine ulaşmaya çalışmak ve bu çerçevede tüm çalışanlara sağlıklı ve güvenli bir iş ortamı yaratmak. 4 5

4 yasal dayanak yetkili belgemiz İş hukukunun temel ilkesi olan işçiyi koruma, sağlık ve güvenliklerini güvence altına alma ilkesinin hayata geçirilmesinin en önemli aracı da şüphesiz ki iş sağlığı ve güvenliği mevzuatıdır. Bu mevzuatı oluşturmak amacıyla Tarihinde 6331 Sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu yayımlanmış ve tarihinde yürürlülüğe girmiştir. Sayın Yetkili İş Sağlığı ve güvenliği alanında eğitim ve danışmanlık hizmetlerinin kalitesinin, bu alanda hizmet verenlerin niteliklerine önemli ölçüde bağlı olduğu bu günlerde farklı sektör ve kuruluşlarda deneyim kazanmış, konusunda yetkin uzmanlarla çalışmakta olan Tescil İş Sağlığı Güvenliği Özel Sağ. Dan. Hiz. Ve San. Tic. Ltd. Şti. yi tercihlerinizin arasında bulundurduğunuz için teşekkür ederiz. Bu Kanunun amacı; işyerlerinde iş sağlığı ve güvenliğinin sağlanması ve mevcut sağlık ve güvenlik şartlarının iyileştirilmesi için işveren ve çalışanların görev, yetki, sorumluluk, hak ve yükümlülüklerini düzenlemektir sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu nun yürürlüğe girmesi ile mevzuattaki dağınıklığın giderilmesi, kapsamının genişletilmesi ve konulara bütüncül yaklaşım sergileyen bir yapıya kavuşturulması amaçlanmıştır. Kanunda İş sağlığı ve güvenliği hizmetleri alımıyla ilgili 6. Maddenin 1. bendi a fıkrasında; Mesleki risklerin önlenmesi ve bu risklerden korunulmasına yönelik çalışmaları da kapsayacak, iş sağlığı ve güvenliği hizmetlerinin sunulması için işveren; Çalışanları arasından iş güvenliği uzmanı, işyeri hekimi ve diğer sağlık personeli görevlendirir. Çalışanları arasında belirlenen niteliklere sahip personel bulunmaması hâlinde, bu hizmetin tamamını veya bir kısmını ortak sağlık ve güvenlik birimlerinden hizmet alarak yerine getirebilir. Ancak belirlenen niteliklere ve gerekli belgeye sahip olması hâlinde, tehlike sınıfı ve çalışan sayısı dikkate alınarak, bu hizmetin yerine getirilmesini kendisi üstlenebilir şeklinde belirtilmiştir.kanunun bu maddesi işyerlerinin tehlike sınıfına ve çalışan sayılarına göre kademeli olarak yürürlüğe girecektir. SÖZLEŞMELERİN GEÇERLİ OLMASI İÇİN ; adresine e-devlet şifrenizle girip İSG KATİP sisteminden sözleşmelere onay vermemişseniz, SÖZLEŞMELERİNİZ GEÇERLİ SAYILMAZ! 6 7

5 ORTAK SAĞLIK GÜVENLİK BİRİMİ Tel : Fax : Sahil Mah. Piri Resim Cad.No: 26/A Başiskele /KOCAELİ