İş Güvenliği İhtiyaç Analizi Anket Çalışması Denetim Kontrol

Transkript

1 Anket No : İş Güvenliği İhtiyaç Analizi Anket Çalışması Denetim Kontrol Kodlama Kontrol Data Kontrol Görüşülen Kişinin Adı Soyadı: Adresi: İlçe: Şehir: Ülke: Posta Kodu: Telefon No: ( ) Görüşme Tarihi: posta KİŞİ ADI Anketör: Süpervizör: Göz Kontrolu Yapan: Telefon Denetimi Yapan: Kodlama Yapan: Kimlik No veya Anketör Numarası. Görüşme Başlama Saati: Bitiş Saati: Görüşme Uzunluğu: Bu görüşmeyi tanımadığım bir kişi ile, Araştırma Anketör İmzası Süpervizör Kontrolü Şirketi, Araştırma Şirketi Alt Yüklenicisi ve/veya Araştırmacılar Derneği tarafından verilen eğitime ve ESOMAR kurallarına göre yaptığımı taahhüt eder ve süpervizör tarafından görüşmenin kısmen veya bütün olarak kontrol edileceğini kabul ederim. HER HAKKI SAKLIDIR Tüm hakları saklıdır. İdare Memurunun izni olmadan bu belgenin veya bazı bölümlerinin kopyalanmasına izin verilmez: GİRİŞ Anketör Lütfen aşağıdaki metni okuyunuz. İyi günler benim adım... Araştırma Firması olarak, İşçi sağlığı ve iş güvenliği hakkında mevcut durum analizi yapabilmek amacıyla bir araştırma yürütüyoruz. Bu konuyla ilgili sizin de görüşlerinizi almak istiyoruz. Verilen cevapların tamamı İstatistik yapmak amacı ile kullanılacak olup, başka amaçla kullanılamayacak ve üçüncü şahıslarla paylaşılmayacaktır. Bu araştırmada vereceğiniz bilgiler kesinlikle gizli tutulacak ve yalnızca araştırma amaçlı kullanılacaktır. Katılımınız için şimdiden teşekkür ederiz.

2 Şirket Formu: LÜTFEN ŞİRKET VE OFİSLER İÇİN SORUNUZ S1. Şirketin yer aldığı iş kolunu seçiniz. İnşaat 1 Otomasyon 2 Çalışma Ofisleri 3 Tekstil 4 S2. Şirketteki çalışma pozisyonunuz aşağdakilerden hangisidir? Yönetim 1 Teknik Personel 2 Düşük Vasıflı Personel 3 Eğitimciler Danışmalar 4 S3. Şirketinizdekaç personel çalışmaktadır? 5'ten az ve üstü 5 S4. Şirketinizde iş sağlığı konusunda eğitimli personel sayısı kaçtır? ve üstü 3 Hiç yok 4

3 S5. Okuyacağım alanlardaki bilgi düzeyinizi 1-Hiç Bilmiyorum, 5-Çok iyi biliyorum skalasını göz önüne alarak puanlarmısınız? Hiç Bilmiyorum Bilmiyorum Ne biliyorum ne Bilmiyorum Biliyorum Çok iyi biliyorum Başlangıç Tehlike Analizi Hızlı Derecelendirme Metodu Olay Ağacı Analizi Birincil Risk Analizi Neden-Sonuç Analizi Güvenlik Denetimi What İf? Hata Ağacı Analizi Tehlike ve İşletilebilme Çalışması Metodolojisi Olası Hata Türleri ve Etki Analizi Risk Haritası Tehlike Derecelendirme İndeksi İş Güvenliği Analizi Checklist Risk Değerlendirme Karar Matris Metodolojisi S6. Aşağıda yer alan Risk Analizi Metotlarını, risk analizi çalışması yaparken hangi sıklıkla kullandığınızı işaretleyiniz. Hiç Az Sıklıkla Orta Sıklıkla Sıklıkla Çok Sık Kullanmıyorum Kullanıyorum Kullanıyorum Kullanıyorum Kullanıyorum Başlangıç Tehlike Analizi Hızlı Derecelendirme Metodu Olay Ağacı Analizi Birincil Risk Analizi Neden-Sonuç Analizi Güvenlik Denetimi What İf? Hata Ağacı Analizi Tehlike ve İşletilebilme Çalışması Metodolojisi Olası Hata Türleri ve Etki Analizi Risk Haritası Tehlike Derecelendirme İndeksi İş Güvenliği Analizi Checklist Risk Değerlendirme Karar Matris Metodolojisi

4 S7. İşyeri hekimleri hakkında yeni yönetmelik çıktı. Tehlikeli işlerde çalışanların periyodik sağlık kontrollarının üç yılda bir yapılmasını öngörüyor. Sizce bu olumlu bir değişiklik midir? Kesinlikle Olumlu 5 Olumlu 4 Ne olumlu Ne olumsuz 3 Olumsuz 2 Kesinlikle Olumsuz 1 S8. İş Sağlığı Güvenliği Yasası'nın yürürlüğe konulması sürecinde, Ben olsam... diye düşündüğünüz oldu mu? Aşağıdaki seçeneklerden hangisi size daha yakın geliyor? Her 100 C sınıfı sertifikalı başına 1 A sınıfı sertifikalı danışman atardım. 1 OSGB'lerin hizmetlerinin en az dörtte üçünü 50'den az işçi çalıştıran işyerlerine 2 sunmalarını şart koşardım Sektörler temelinde altı aylık dönemler halinde başlatırdım 3 İlk iki yıl için işyeri hekimliği iş güvenliği uzmanlarının en az görev süreleri ni dörtte 4 bire düşürürdüm Diğer Lütfen Yazınız S9. Yeni İş Sağlığı Güvenliği Yasası sizce çalışma ortamının sorunlarını çözebilecek mi? Kesinlikle Çözecektir 5 Çözecektir 4 Tarafsızım 3 Çözüm Getirmez 2 Kesinlikle Çözüm Getirmez 1 S10. İşçilerin iş sağlığı güvenliğinde daha etkin rol oynaması için ne gerekir? İşçilerin iş sağlığı güvenliği alanında eğitimli olmaları 1 İş müfettişlerinin işyerlerini daha sık/sıkı denetlemesi 2 Yasaların iş sağlığı güvenliği önlemi almayan işverene ağır cezalar getirmesi 3 Kendi örgütlerinin güçlü olması 4 İş güvencesinin yüksek olması 5 S11. İş güvenliği ile ilgili mevzuatların yeterli olduğunu düşünüyor musunuz? Kesinlikle Yeterli 5 Yeterli 4 Ne yeterli ne yetersiz 3 Yetersiz 2 Kesinlikle Yetersiz 1

5 S12. İş sağlığı ve güvenliği alanında yetersizliklerin giderilmesinde birince derece sorumlu kurum sizce hangisidir? Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı 1 Meslek Odaları 2 Danıştay 3 İşçi Sendikaları 4 Ulusal İş Sağlığı Güvenliği Konseyi 5 Diğer lütfen yazınız S13. Kurumunuzda Güvenlik yönetim sistemine sahip misiniz? Şirketimiz ile ilgili bir durum değil 3 S14. Kuruluşunuza düzenli olarak ziyarette bulunan Güvenlik memur'una sahip misiniz? Bilmiyorum 3 S15. Kobi'nizde işe özgü MSG ile ilgili materyallere kolaylıkla ulaşabiliyormusunuz? Kolay erişim mevcut 1 Bazen zorlanıyoruz 2 Güçlükle erişim sağlanabiliyor 3 S16. Güvenlikle ilgili kolaylıkla ulaşabileceğiniz başvuru kaynağı var mıdır? Evet, fakat maliyetleri çok yüksek 1 Evet, yeterli kaynak mevcut ve ücretsz 2 Hayır, güvenlikle ilgili başvuru kaynağı yetersiz 3 S17.İşinizle ilgili yeni mevzut ve yasaları öğrenme şansına sahip misiniz? Evet hızlı bir şekilde öğreniyorum 1 Evet fakat geç öğreniyorum 2 Pek sık öğrenemiyorum 3 Hiç öğrenme şansım yok 4

6 S18. İşiniz ile ilgili yasal mevzuatları öğrenme ve yürürlüğe koymak adına aşağıdakilerden hangleri sizce yararlı olacaktır? Kobiler arası sanal iletişim ağı ile temas kurabilmek 1 MSG eğitimleri sonrası tecrübeleri paylaşıp geri bildirim alabileceğiniz bir iletişim ağı 2 Online eğitim ve dökümanların bulunabileceği bir sistem 3 Sorularınızı sorabileceğiniz online forumlar 4 Online hazırlanmış MSG sözlüğü 5 Yaşadığınız sorunları sorabileceğiniz müşteri hizmetleri sistemi 6 İş Güvenliği Uzmanları Sorunları: LÜTFEN ŞİRKET VE OFİSLER İÇİN SORUNUZ S19. İş güvenliği uzmanlığı belgenizin sınıfı nedir? A 1 B 2 C 3 S20. Mesleğinizde kaç yıldır hizmet vermektesiniz? 0-5 yıl yıl yıl 3 20 yıl ve üstü 4 S21. Kaç yıldır iş güvenliği uzmanlı olarak çalışmaktasınız? 0-1 yıl yıl yıl 3 5 yıl ve üstü 4

7 S22. İş güvenliği uzmanlarının sorunları ile ilgili aşağıda verilen ifadeler hakkındaki görüşlerinizi işaretleyiniz. Firmaları denetlerken doğrudan ve dolaylı olarak işverenlerin müdahalesiyle karşılaşıyorum. Firmaları denetlerken kendimi psikolojik anlamda işverenlere karşı bağımlı hissediyorum. İşyerleri için öngörülen çalışma/denetleme sürelerinin az olduğunu düşünüyorum. İş güvenliği uzmanları için bir taban ücretin belirlenmesi gerektiğini düşünüyorum. Meslekte belli bir süre deneyim kazandıktan sonra uzmanlık yapılabilmesi gerektiğini düşünüyorum. Uzmanlık eğitiminin süresinin yeterli olmadığını düşünüyorum. Uzmanlık sınavında sorulan soruların yeterli bilgi sorgulaması yapmadığını düşünüyorum. Uzmanların sadece kendi meslek alanlarındaki işyerlerinde çalışabilmeleri gerektiğini düşünüyorum. Üniversite eğitiminde iş güvenliği konusunun işlendiği zorunlu derslerin bulunması gerektiğini düşünüyorum. Sektörde sertifikasını para karşılığı kiralayan uzmanlar olduğunu görüyorum. Kesinlikle katılıyorum Katılıyorum Fikrim yok Katılmıyorum Kesinlikle katılmıyorum Öğrenci Formu: LÜTFEN ÖĞRENCİLER İÇİN SORUNUZ S sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği kanunu hakkında bilginiz var mı? S24. İş sağlığı ve güvenliğinin iş hayatını etkilediğini düşünüyor musunuz? S25. Eğitim hayatınız boyunca işçi sağlığı ve güvenliği hakkında bilgilendirildiniz mi?

8 S26. Atölyelerinizde iş güvenliği ile ilgili uyarı levhaları yeterlimidir? S27. Öğretim elemanları tarafından iş güvenliği ile ilgili düzenli olarak uyarılıyor musunuz? S28. Eğitiminiz boyunca uzman kişiler tarafından bilgilendirme toplantıları yapıldı mı? S29. Öğrenci olarak iş güvenliği kurallarına gereken hassasiyeti gösteriyor musunuz? S30. İş sağlığı ve güvenliği konularını derslerinizde işliyor musunuz? S31. Eğitiminiz boyunca atölye derslerinizde iş kazası geçirme sıklığı nedir? Çok sık 5 Sıklıkla 4 Nadiren 3 Az 2 Çok az 1 S32. Atölye dersi veren öğretim elemanlarının işçi sağlığı ve güvenliği konusunda yeterli bilgiye sahip olduğuna inanıyor musunuz?

9 S33. İşçi sağlığı ve güvenliği ile ilgili ders olmasını istermisiniz? S34. İş sağlığı ve güvenliğine dikkat edilmesi iş verimliliğini ve kalitesini artırır mı? S35. Atölyelerinizde tehlike ve risk belirlemesi yapılmışmıdır? S36. Her iş yeri, aldığı işçiye işe başlatmadan önce işçi sağlığı ve güvenliği eğitimi vermelimidir? Öğretmen Formu: LÜTFEN ÖĞRETMENLER İÇİN SORUNUZ S sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği kanunu hakkında bilginiz var mı? S38. İş sağlığı ve güvenliğinin iş hayatını etkilediğini düşünüyor musunuz? S39. Öğrencilerinize işçi sağlığı ve güvenliği hakkında bilgilendirme yapıyor musunuz?

10 S40. Atölyelerinizde iş güvenliği ile ilgili uyarı levhaları yeterlimidir? S41. Öğretim elemanları olarak iş güvenliği ile ilgili düzenli olarak uyarılıyor musunuz? S42. Uzman kişiler tarafından bilgilendirme toplantıları yapıyor musunuz? S43. Öğretmen olarak iş güvenliği kurallarına gereken hassasiyeti gösteriyor musunuz? S44. İş sağlığı ve güvenliği konularını derslerinizde işliyor musunuz? S45. Sizce atölye derslerinizde iş kazası geçirme sıklığı nedir? Çok sık 5 Sıklıkla 4 Nadiren 3 Az 2 Çok az 1 S46. Atölye dersi veren öğretim elemanlarının işçi sağlığı ve güvenliği konusunda yeterli bilgiye sahip olduğuna inanıyor musunuz?

11 S47. İşçi sağlığı ve güvenliği ile ilgili ders olmasını istermisiniz? S48. İş sağlığı ve güvenliğine dikkat edilmesi iş verimliliğini ve kalitesini artırır mı? S49. Atölyelerinizde tehlike ve risk belirlemesi yapılmışmıdır? S50. Her iş yeri, aldığı işçiye işe başlatmadan önce işçi sağlığı ve güvenliği eğitimi vermeli midir? Anketimize katıldığınız için teşekkür ederiz...