OHSAS fl Sa l ve Güvenli i Yönetim Sisteminde Yap lan De iflikliklere Ayr nt l Bak fl
|
|
- Süleyman Ersöz
- 8 yıl önce
- İzleme sayısı:
Transkript
1 OHSAS fl Sa l ve Güvenli i Yönetim Sisteminde Yap lan De iflikliklere Ayr nt l Bak fl Altan ÇET NKAL MESS fl Sa l ve Güvenli i Uzman Geliflen yeni yönetim anlay fllar, hiyerarflik yap - lanmadan yatay organizasyonlara, ulusal s n rlar n afl l p küresel pazarda faaliyetlerini sürdürmeye, sürecin tek bir kifli taraf ndan yürütülmesinden ziyade tak m odakl çal flmaya ve bilginin yaratt güce yönelmifltir. Bilginin güç ve yükselen de er olarak kabul edildi i bu yeni anlay flta, üretimi ve hizmeti gerçeklefltiren çal flanlara sa l kl ve güvenli çal flma ortamlar n n sa lanmas, önemli bir yat r m olarak de erlendirilmektedir. fl sa l ve güvenli i yönetimi, üst yönetimin sa l k ve güvenli i tehdit eden unsurlar kontrol alt na almak amac yla sistematik ve planl bir flekilde yürüttükleri faaliyetlerin bütünüdür. Bu, sadece tehlike tan mlama sistemi de il, ayn zamanda ifl sa l ve güvenli ine iliflkin faaliyetlerin uygun flekilde planlan p, etkin ve sürekli uyguland -, izleme/kontrol sisteminin de bu sürece dahil edildi i bütünsel bir yaklafl md r. Günümüzde pek çok kurulufl sa l k ve güvenli- i olumsuz etkileyecek olaylara karfl önlem almak için yönetim stratejilerinin bir parças olarak ifl sa l ve güvenli ine iliflkin çeflitli yönetim sis- 162 MERCEK
2 temleri uygulamaktad r. Bu yönetim sistemleri, sa l k ve güvenli e iliflkin faaliyetlerin kurulufllar n genel stratejileri ile uyumlu olarak sistematik bir flekilde ele al n p sürekli iyilefltirme yaklafl m çerçevesinde uygulanmas için bir araçt r. OHSAS fl Sa l ve Güvenli i Yönetim Sistemleri de, iflletmelerce oluflturulan yönetim sistemlerinin iflleyiflini belgelendirmek, bunun yan s ra kalite ve çevre yönetim sistemleri ile uyumu da göz önünde bulundurarak önleyici yaklafl m felsefesini yerlefltirmek amac yla haz rlanm flt r. lk bask s 1999 y l nda yay mlanan OHSAS fl Sa l ve Güvenli i Yönetim Sistemleri nde, son de ifliklikler 2007 versiyonu ile yap lm flt r. OHSAS 18001:2007 incelendi inde ilk dikkat çeken konu, art k yönetim sisteminin bir rehber (spesifikasyon) olarak de il standart olarak adland r lmas d r. Bu, OHSAS in ifl sa l ve güvenli i yönetim sistemleri hakk ndaki ulusal standartlar için temel teflkil edecek flekilde artan uyumunu göstermektedir. Yap lan de iflikliklerle standart, ISO 9001 Kalite Yönetim Sistemi ve ISO Çevre Yönetim Sistemi ile daha uyumlu bir yap ya getirilmifltir. Bu çerçevede, OHSAS 18001:1999 dan belgeli kurulufllar n belgesi Temmuz 2009 a kadar geçerli olacakt r. Bu kurulufllar n takip denetimleri eski versiyondan yap lacak, takiplerde yeni versiyona göre tespit edilen uygunsuzluklar için gözlem yaz labilecek, gözlemler yerine getirilmez ise Temmuz 2009 öncesi son denetimde uygunsuzlu a çevrilecektir. OHSAS 18001:2007 standard ile OHSAS 18001:1999 rehberi aras ndaki temel farkl l klar afla da özetlenmifltir: OHSAS 18001:2007 versiyonu ile yönetim sisteminde yap lan temel de iflikliklerden biri kapsamla ilgilidir. Yeni versiyonla birlikte ifl sa l ve güvenli inin ele al nmas amaçlanm fl olup, mülkiyet hasar veya çevre etkisi gibi di er sa l k ve güvenlik alanlar kapsam d fl tutulmufltur. OHSAS 18001, PUKÖ döngüsü olarak bilinen Planla-Uygula-Kontrol Et-Önlem Al modeli üzerine kurulmufltur. Yeni versiyonda bu modelin flemas, her ana maddenin bafl nda verilen bölüm flemas olarak de il, yaln zca Girifl k sm nda verilmifltir. Standard n terimler ve tarifler k sm nda de iflen ve yeni eklenen tan mlar bulunmaktad r. Eski versiyonda Terimler ve tarifler k sm nda 17 adet terim yer al rken, 2007 versiyonunda 23 adet terim bulunmaktad r. Buna göre; standard n ISO 9001 ve ISO ile uyumunu art rmak için 6 yeni terim (Doküman, prosedür, kay t, önleyici faaliyet, düzeltici faaliyet ve SG politikas ) eklenmifl; tehlike, olay ve risk terimlerinin tan mlar de ifltirilmifl, sa l n bozulmas ve iflyeri olmak üzere 2 yeni terim ilave edilmifltir. Tahammül edilebilir risk terimi, tan m ayn kalarak kabul edilebilir risk olarak de ifltirilmifltir. OHSAS 18001:1999 da yer alan kaza terimi olay terimi içine al narak kapsam ndan zarar ve di er kay plar k sm ç kar lm flt r. Bu çerçevede olay terimine, kazaya ramak kala durumlar da dahil edilmifltir. Standard n yeni versiyonunda olay ve risk terimlerinin revizyonu ve yeni eklenen sa l n bozulmas terimi ile sa l k konusunun önemi daha fazla vurgulanm flt r. Ayr ca sa l k konusuna, SG politikas n n kapsamas istenen hususlar aras nda da yer verilmifltir. Bu nedenle meslek hastal klar n n yönetim sistemi içinde aktif olarak incelenmesi gereklili i ortaya ç kmaktad r. Standard n 4.1 Genel fiartlar maddesinde yap - lan de ifliklikle, ifl sa l ve güvenli i yönetim sisteminde sürekli iyileflmeye vurgu yap lm flt r. Buna göre kurulufl, standard n flartlar na uygun olarak bir yönetim sistemi kurmal, dokümante etmeli, sürdürmeli, sürekli olarak iyilefltirmeli ve bu MERCEK 163
3 flartlar n nas l karfl lanaca n belirlemelidir. Ayr ca SG yönetim sisteminin kapsam belirlenmeli ve dokümante edilmelidir. Standartta SG politikas n n üst yönetim taraf ndan onaylanm fl olmas, tüm sa l k ve güvenlik hedefleri ve performans n gelifltirme karar ve iradesini aç kça ortaya koymas beklenmektedir. Ayr ca, politika, çal flanlar n kendi bireysel SG sorumluluklar n n fark nda olmalar amac ile çal flanlara duyurulmal d r. Standartta yap lan de ifliklikle, kapsam geniflletilerek politikan n sadece kendi çal flanlar na de il kuruluflun kontrolü alt ndaki tüm çal flanlara (tafleron iflçileri dahil) duyurulmas istenmektedir. OHSAS 18001:2007 ile Tehlike tan mlamas, risk de erlendirmesi ve kontrollerin belirlenmesi maddesinde süreç, 3 ad mda düzenlenmifltir. Ayr ca, bu maddeye yeni bir paragraf eklenerek kontrol hiyerarflisinin ifl sa l ve güvenli i planlamas n n bir parças olmas gerekti i belirtilmifltir. Buna göre kontroller belirlenirken veya mevcut kontroller üzerinde de ifliklik yap lmas planlan rken flu hiyerarfliye uygun olarak risklerin azalt lmas düflünülmelidir: Ortadan kald rma, Yerine koyma, Mühendislik kontrolleri, flaretler/uyar lar ve/veya idari kontroller, Kiflisel koruyucu donan m. Standard n yeni versiyonu ile birlikte tehlikelerin belirlenmesi ve risk de erlendirmesi sürecinde, iflyeri d fl ndan kaynaklanan ve kuruluflun kontrolü alt ndaki insanlar n sa l n ve güvenli ini olumsuz yönde etkileyebilecek tehlikelerle de mücadele edilmesi gerekmektedir. Buradaki önemli nokta, tehlike tan mlamas n n yönetim sisteminde yap lan de ifliklikle mala zarar ve di er kay plar refere etmeyecek olmas d r. Ayr ca bu süreçte; ifl alanlar n n, proseslerin, tesislerin, makine/teçhizat n, iflletme prosedürlerinin ve ifl organizasyonunun tasar m insan faktörü göz önünde bulundurularak gerçeklefltirilmelidir. Bu çerçevede de ifl sa l ve güvenli i ile ilgili çal flma flart ve koflullar - n n iyilefltirilmesi amac yla yürütülecek ergonomi çal flmalar ön plana ç kmaktad r. OHSAS, evrensel bir standart olmas ndan dolay dünyan n her yerinde sektör, ifl dal, iflyeri vs. ayr m gözetmeksizin uygulanabilir. Standart çal flma hayat nda karfl lafl labilecek her türlü sa l k ve güvenlik riskini tahmin etmeyi öngören önleyici (proaktif) bir yaklafl m içerir. Standard n yeni versiyonunda önleyici yaklafl ma daha fazla vurgu yap larak; geçici de ifliklikler dahil yönetim sisteminde yap lan de ifliklikler ve bunlar n iflletmelere, proseslere ve faaliyetlere olan etkileri ile faaliyetler ya da kullan lan malzemeler üzerinde yap - lan de iflikliklerin bu süreçte göz önünde bulundurulmas istenmektedir. OHSAS 18001:1999 rehberindeki Hedefler maddesi ile SG yönetim programlar maddesi, standard n 2007 versiyonuyla birlikte Hedefler ve programlar bafll alt nda birlefltirilmifltir. Hedeflerin, yaralanma ve hastal klar n önlenmesi, yasal ve di er gerekliliklere uyum ile sürekli iyilefltirme taahhütlerini içeren SG politikas ile uyumlu olmas istenmektedir. Standartta yap lan bir di er de ifliklik ise Kaynaklar, roller, sorumluluklar, hesap verme ve yetki maddesindedir. Bu maddeye, Üst yönetim, SG ve SG yönetim sistemi konusunda nihai sorumlu u üzerine almal d r ibaresi eklenerek, üst yönetimin sorumlulu u daha fazla vurgulanm flt r. Ayr ca atanan üst yönetim temsilcisinin kimli inin kuruluflun kontrolü alt nda çal flan herkes taraf ndan bulunabilir olmas gerekmektedir. Standart gere i iflyerinde sa l k ve güvenlik unsurlar n etkileyebilecek görevleri yapan personelin uygun e itim, ö retim veya tecrübeye sahip ol- 164 MERCEK
4 mas sa lanmal ve buna iliflkin kay t tutulmal d r. Kuruluflun kontrolü alt ndaki çal flanlar n, SG politika ve prosedürleri ile yönetim sisteminin flartlar na uyumdaki görev ve sorumluluklar ; mevcut veya potansiyel faaliyetlerinin, davran fllar n n sa l k ve güvenlik üzerindeki sonuçlar hakk nda bilgi sahibi olmalar sa lanmal d r. Bu da kiflilere ancak e itimle aktar labilecektir. Bu noktada; sorumluluk, yetenek, yeterlilik, bilgi düzeyi ve risk konular ndaki farkl seviyeler dikkate al narak e itim ihtiyac tespit edilmeli, bu ihtiyaç karfl lanmal, e itimlerin etkinli i de erlendirilmeli ve bununla ilgili kay t tutulmal d r. Yönetim sisteminde e itim bafll alt nda yap lan temel de ifliklik, tafleron iflçilerin de dahil edilerek kapsam n n geniflletilmesi ile bilinçlendirme e itimlerine vurgu yap lmas d r. Standard n 1999 versiyonundaki Dan flma ve iletiflim maddesinin kapsam geniflletilerek letiflim, kat l m ve dan flma olarak de ifltirilmifltir. Buna göre Kat l m ve Dan flma bafll alt nda, kuruluflun afla dakileri içeren bir prosedür oluflturmas, uygulamas ve bunu sürdürmesi istenmektedir: a) Çal flanlar n kat l m ; - tehlike tan mlama, risk de erlendirme ve kontrollerin belirlenmesine kat l m, - olay araflt rmas na kat l m, - SG politikas n n ve hedeflerin oluflturulmas ve gözden geçirilmesine kat l m, - Kendi sa l k ve güvenliklerini etkileyebilecek de iflikliklerde görüfllerinin al nmas, - SG konular nda temsil edilmeleri. b) Tafleronlara, SG durumlar n etkileyebilecek de iflikliklerde dan flma. Standard n Dokümantasyon maddesinde sistemde ihtiyaç duyulan dokümanlar, Dokümanlar n kontrolü maddesinde de doküman kontrolünün ana prensipleri s ralanm flt r. Yap lan de ifliklikler ile bu iki konuda standart ISO 9001 ve ISO ile paralel hale getirilmifltir. Buna göre dokümanlar karmafl kl k seviyesi, tehlike ve ilgili risklerle orant l ; etkinlik ve verimlilik için en az seviyede olmal d r. fl sa l ve güvenli ine iliflkin yönetim programlar n n oluflturulmas ve uygulanmas tek bafl - na yeterli de ildir. Bu programlar n sonuçlar n n da ayr ca kontrol edilmesi, izlenmesi ve ölçülmesi ile gerekli olan düzeltici ve önleyici faaliyetlerin bafllat lmas gerekmektedir. Bu nedenle, Performans ölçümü ve izleme maddesine sa l k ve güvenlikle ilgili kontrollerin etkinlik derecesinin izlenmesi gerekti i eklenmifltir. OHSAS 18001:2007 standard na ISO standard paralelinde Uygunlu un de erlendirilmesi maddesi eklenmifltir. Bu maddede, kuruluflun yasal ve di er gerekliliklere uyumunu periyodik olarak de erlendirmesi istenmektedir. OHSAS 18001:2007 ile yap lan de ifliklikle Kaza araflt rmas, uygunsuzluk, düzeltici faaliyet ve önleyici faaliyet maddesi alt nda iki alt bafll k oluflturulmufltur: Olaylar n araflt r lmas ve Uygunsuzluk, düzeltici ve önleyici faaliyetler. Kuruluflun olaylar kay t alt na almak, araflt rmak ve analiz etmek için bir prosedür oluflturmas, uygulamas ve bunu sürdürmesi istenmektedir. Bu prosedürün afla dakileri sa lamas beklenmektedir: - Altta yatan SG eksikliklerini ve olay n oluflmas na sebep olan veya katk da bulunan di er faktörleri belirlemek, - düzeltici faaliyet ihtiyac n belirlemek, - önleyici faaliyet f rsatlar belirlemek, - sürekli iyileflme için f rsatlar belirlemek, - araflt rma sonuçlar n paylaflmak. Olay araflt rmalar n n vaktinde yap lmas özellikle standartta belirtilmifl bir konudur. Standard n dikkati çeken bir di er de iflikli i ise 4.6 Yönetimin gözden geçirmesi maddesindedir. Bu maddede ISO 9001 ve ISO e paralel ola- MERCEK 165
5 OHSAS 18001:2007 OHSAS 18001: Kapsam 1 Kapsam 2 Referans yay nlar 2 Referans yay nlar 3 Terimler ve tarifler (23 ö e) 3 Terimler ve tarifler (17 ö e) 4 SG yönetim sistemi flartlar 4 SG yönetim sistemi flartlar 4.1 Genel flartlar 4.1 Genel flartlar 4.2 SG politikas 4.2 SG politikas 4.3 Planlama 4.3 Planlama Tehlike tan mlama, risk de erlendirmesi ve kontrollerin belirlenmesi Tehlike tan mlaman n planlanmas, risk de erlendirmesi ve risk kontrolü Yasal ve di er flartlar Yasal ve di er flartlar Hedefler ve program(lar) Hedefler SG yönetim programlar 4.4 Uygulama ve iflletme 4.4 Uygulama ve iflletme Kaynaklar, görevler, sorumluluk, hesap verme ve yetki Yap ve sorumluluk Yeterlilik, e itim ve bilinç E itim, bilinç ve yeterlilik letiflim, kat lma ve dan flma Dan flma ve iletiflim letiflim Kat lma ve dan flma Dokümantasyon Dokümantasyon Doküman kontrolü Doküman ve veri kontrolü flletme kontrolü flletme kontrolü Acil durum haz rl ve tepki Acil durum haz rl ve tepki 4.5 Kontrol 4.5 Kontrol ve düzeltici faaliyet Performans ölçümü ve izleme Performans ölçümü ve izleme Uygunlu un de erlendirmesi Kaza araflt rmas, uygunsuzluk, düzeltici faaliyet ve önleyici faaliyet Olay araflt rmas Uygunsuzluk, düzeltici ve önleyici faaliyet --- Kazalar, olaylar, uygunsuzluk ve düzeltici ve önleyici faaliyetler Kay tlar n kontrolü Kay tlar ve kay tlar n yönetimi ç tetkik Tetkik 4.6 Yönetimin gözden geçirmesi 4.6 Yönetimin gözden geçirmesi 166 MERCEK
6 rak yönetimin gözden geçirme girdileri ve ç kt lar listelenmifltir. Buna göre yönetimin gözden geçirmesinin girdileri flöyledir: ç tetkiklerin ve uygulanabilen yasal flartlara ve kuruluflun uymay taahhüt etti i di er flartlara uygunlu un de erlendirme sonuçlar, Kat l m ve dan flma sonuçlar, Kurulufl d fl ndaki ilgili taraflarla yap lan iletiflim (flikayetler dahil), Kuruluflun SG performans, Hedeflere ulafl lma derecesi, Olay araflt rmalar n n, düzeltici ve önleyici faaliyetlerin durumu, Önceki yönetim gözden geçirmelerinin takip ifllemleri, SG ile ilgili olarak de iflen flartlar, yilefltirme tavsiyeleri. Yönetimin gözden geçirmesine iliflkin ç kt lar - n n iletiflim ve dan flma için haz r hale getirilmesi, bunlar n sürekli iyilefltirme taahhüdüne uygun olmas istenerek bu ç kt lar n flu karar ve ifllemleri kapsamas beklenmektedir: SG performans, SG politikas ve hedefleri, Kaynaklar, SG yönetim sisteminin di er elemanlar. OHSAS standard, iflyerinde çal flanlar n sa l k ve güvenli ini etkileyebilecek uygulamalar n sistematik bir flekilde kontrol alt nda tutulmas - n öngören bir yönetim modelidir. Standart, kurulufllar n kalite, çevre ve ifl sa l ve güvenli i yönetim sistemlerini entegre edebilmelerini sa lamak amac yla ISO 9001 Kalite Yönetim Sistemi ve ISO Çevre Yönetim Sistemi standartlar yla uyumlu olacak flekilde gelifltirilmifl, standartta yap lan son de iflikliklerle bu uyum art r lm flt r. Bu üç yönetim sisteminin entegre olarak yap land r ld iflletmelerde, uygulay c lar ayr ayr prosedürlere bo ulmak yerine, tek bir prosedür yarat p etkin iflleyifli sa layabilmektedirler. Sistemle birlikte yürütülen planl çal flmalar sonucu, kuruluflun kontrolü alt ndaki tüm insanlar n sa l k ve güvenli ini tehdit eden riskler minimum seviyeye indirilmifl olacakt r. Yönetim sisteminin baflar l uygulamas sonucu; çal flanlar n motivasyonu artar, iflletmenin prestiji ve rekabet edebilirli i üst seviyelere ç kar ve en önemlisi kaza ve hastal k oranlar azalt larak sa l kl ve güvenli bir çal flma ortam sa lan r. MERCEK 167
30 > 35. nsan Kaynaklar. > nsan Kaynaklar Yönetimi > Personel E itimleri > Personel Otomasyonu
30 > 35 nsan Kaynaklar > nsan Kaynaklar Yönetimi > Personel E itimleri > Personel Otomasyonu > nsan Kaynaklar Personele Göre fl De il, fle Göre Personel. stanbul Büyükflehir Belediyesi, Personele Göre
DetaylıTablo 2.1. Denetim Türleri. 2.1.Denetçilerin Statülerine Göre Denetim Türleri
2 DENET M TÜRLER 2.DENET M TÜRLER Denetim türleri de iflik ölçütler alt nda s n fland r labilmektedir. En yayg n s n fland rma, denetimi kimin yapt na ve denetim sonunda elde edilmek istenen faydaya (denetim
DetaylıYÖNETİM SİSTEMLERİ. Yönetim Sistemi Modelleri: Deming tarafından geliştirilen, Planla Uygula Kontrol Et Önlem Al
YÖNETİM SİSTEMLERİ Yönetim Sistemi Modelleri: Deming tarafından geliştirilen, Planla Uygula Kontrol Et Önlem Al kavramlarını içeren sürekli iyileştirme döngüsü ile uygulanır. YÖNETİM SİSTEMLERİ Şematik
DetaylıUluslararas De erleme K lavuz Notu No. 13 Mülklerin Vergilendirilmesi için Toplu De erleme
Uluslararas De erleme K lavuz Notu No. 13 Mülklerin Vergilendirilmesi için Toplu De erleme 1.0. Girifl 1.1. Bu K lavuz Notunun amac ; Uluslararas De erleme Standartlar Komitesine (UDSK) üye tüm ülkelerde,
DetaylıTÜRK YE B L MSEL VE TEKNOLOJ K ARAfiTIRMA KURUMU DESTEK PROGRAMLARI BAfiKANLIKLARI KURULUfi, GÖREV, YETK VE ÇALIfiMA ESASLARINA L fik N YÖNETMEL K (*)
TÜRK YE B L MSEL VE TEKNOLOJ K ARAfiTIRMA KURUMU DESTEK PROGRAMLARI BAfiKANLIKLARI KURULUfi, GÖREV, YETK VE ÇALIfiMA ESASLARINA L fik N YÖNETMEL K (*) Amaç ve Kapsam Madde 1- Bu Yönetmelik, Türkiye Bilimsel
DetaylıMerkezi Sterilizasyon Ünitesinde Hizmet çi E itim Uygulamalar
Merkezi Sterilizasyon Ünitesinde Hizmet çi E itim Uygulamalar Hmfl. Sevgili GÜREL Emekli, Ac badem Sa l k Grubu Ac badem Hastanesi, Merkezi Sterilizasyon Ünitesi, STANBUL e-posta: sgurkan@asg.com.tr H
DetaylıBÜTÜNSEL KAL TE VE SÜREÇ Y LE T RME
BÜTÜNSEL KAL TE VE SÜREÇ Y LE T RME Amaç: Kat l mc lara bütünsel kalite ve bunun kurumlarda yarat laca geli im ihtiyac hakk nda geni bilgi vermek, yap labilecek uygulamalar hakk nda yöntemler sunmak. çerik:
DetaylıUygulama Önerisi 1110-2: ç Denetim Yöneticisi- Hiyerarflik liflkiler
Uygulama Önerileri 59 Uygulama Önerisi 1110-2: ç Denetim Yöneticisi- Hiyerarflik liflkiler Uluslararas ç Denetim Meslekî Uygulama Standartlar ndan Standart 1110 un Yorumu lgili Standart 1110 Kurum çi Ba
DetaylıBelediyelerde e-arfliv Uygulamalar ile Dijitallefltirme Çal flmalar nda zlenmesi Gereken Yol Haritas
Belediyelerde e-arfliv Uygulamalar ile Dijitallefltirme Çal flmalar nda zlenmesi Gereken Yol Haritas Uzman Zeynep Akdo an Ankara Üniversitesi, Türkiye, zsen@ankara.edu.tr, Prof. Dr. Fahrettin Özdemirci
DetaylıK atma de er vergisi, harcamalar üzerinden al nan vergilerin en geliflmifl ve
ÖZEL MATRAH fiekl NE TAB ALKOLLÜ ÇK SATIfiLARINDA SON DURUM H.Hakan KIVANÇ Serbest Muhasebeci Mali Müflavir I. G R fi K atma de er vergisi, harcamalar üzerinden al nan vergilerin en geliflmifl ve modern
DetaylıLima Bildirgesi AKADEM K ÖZGÜRLÜK VE YÜKSEK Ö RET M KURUMLARININ ÖZERKL
D ü n y a Ü n i v e r s i t e l e r S e r v i s i Lima Bildirgesi AKADEM K ÖZGÜRLÜK VE YÜKSEK Ö RET M KURUMLARININ ÖZERKL BAfiLANGIÇ nsan Haklar Evrensel Beyannamesinin 40. y ldönümünde 6-10 Eylül tarihleri
DetaylıAnimasyon Tabanl Uygulamalar n Yeri ve Önemi
Otomasyon Sistemleri E itiminde Animasyon Tabanl Uygulamalar n Yeri ve Önemi Murat Ayaz Kocaeli Üniversitesi Teknik E itim Fakültesi, Elektrik E itimi Koray Erhan Kocaeli Üniversitesi, Teknoloji Fakültesi,
DetaylıTÜRK BORÇLAR VE TÜRK T CARET KANUNU TASARILARI
YAZILAR TÜRK BORÇLAR VE TÜRK T CARET KANUNU TASARILARI PROF. DR. ERDO AN MORO LU (*) Türk Borçlar Kanunu Tasar s ndan sonra Türk Ticaret Kanunu Tasar s da Türkiye Büyük Millet Meclisi ne sunulmufl bulunmaktad
Detaylı2. Projelerle bütçe formatlar n bütünlefltirme
2. Projelerle bütçe formatlar n bütünlefltirme Proje bütçesi haz rlarken dikkat edilmesi gereken üç aflama vard r. Bu aflamalar flunlard r: Kaynak belirleme ve bütçe tasla n n haz rlanmas Piyasa araflt
DetaylıB anka ve sigorta flirketlerinin yapm fl olduklar ifllemlerin özelli i itibariyle
B anka ve sigorta flirketlerinin yapm fl olduklar ifllemlerin özelli i itibariyle bu ifllemlerin üzerinden al nan dolayl vergiler farkl l k arz etmektedir. 13.07.1956 tarih 6802 say l Gider Vergileri Kanunu
DetaylıLE LG L YÖNETMEL KLER N DE ERLEND R LMES TOPLANTISI YAPILDI
Haberler 4857 SAYILI fi KANUNU LE LG L YÖNETMEL KLER N DE ERLEND R LMES TOPLANTISI YAPILDI 14 May s 2004 tarihinde Sendikam z Binas Mesut Erez Konferans Salonunda 4857 Say l fl Kanunu le lgili Yönetmeliklerin
DetaylıSOSYAL GÜVENL K REHBER. SSK BAfiKANLI I
SOSYAL GÜVENL K REHBER Resul KURT SSK BAfiKANLI I Sigorta Müfettifli Hüseyin FIRAT SMMM SMMMO Baflkan Yard mc s MAYIS 2005 1 Yönetim Merkezi ve Yaz flma Adresi: SMMMO Kurtulufl Caddesi No: 152 Kurtulufl
Detaylı4/B L S GORTALILARIN 1479 VE 5510 SAYILI KANUNLARA GÖRE YAfiLILIK, MALULLUK VE ÖLÜM AYLI INA HAK KAZANMA fiartlari
4/B L S GORTALILARIN 1479 VE 5510 SAYILI KANUNLARA GÖRE YAfiLILIK, MALULLUK VE ÖLÜM AYLI INA HAK KAZANMA fiartlari Mustafa CER T* I. G R fi Bu yaz da 1479 say l yasaya göre yafll l l k, malullük ve ölüm
DetaylıISO 9001:2015 GEÇİŞ KILAVUZU
Kal ten z, denet m m z altında olsun Szutest Szutest Szutest Szutesttr 444 9 511 szutest.com.tr ISO 9001:2015 REVİZYONUN YAPISI Yeni Revizyon ile birlikte ISO ANNEX SL gereksinimleri doğrultusunda Yüksek
DetaylıUluslararas De erleme K lavuz Notu, No.11 De erlemelerin Gözden Geçirilmesi
K lavuz Notlar Uluslararas De erleme K lavuz Notu, No.11 De erlemelerin Gözden Geçirilmesi 1.0 Girifl 1.1 Bir de erlemenin gözden geçirilmesi, tarafs z bir hüküm ile bir De erleme Uzman n n çal flmas n
DetaylıF inansal piyasalar n küreselleflmesi, çokuluslu flirketlerin say lar nda yaflanan
PERAKENDE SATIfi YÖNTEM NE GÖRE fiüphel T CAR ALACAKLAR VE B R ÖNER Yrd.Doç.Dr. Bar fl S PAH Marmara Üniversitesi,..B.F., flletme Bölümü, Ö retim Üyesi 1.G R fi F inansal piyasalar n küreselleflmesi, çokuluslu
DetaylıOKUL BAZLI BÜTÇELEME KILAVUZU
Üst Politika Belgelerinde Okul Bazlı Bütçe: Amaç: OKUL BAZLI BÜTÇELEME KILAVUZU 1. Onuncu Kalkınma Planı (2014-2018) 154- Okul idarelerinin bütçeleme süreçlerinde yetki ve sorumlulukları artırılacaktır.
DetaylıS on dönemde ifl mevzuat ndaki idari yapt r mlar s k s k de iflikli e u ramaktad r.
mali ÇÖZÜM 235 fi KANUNU ALANINDAK YAPTIRIMLARIYLA SOSYAL GÜVENL K REFORMU VE ST HDAM PAKET Tevfik BAYHAN* I- G R fi S on dönemde ifl mevzuat ndaki idari yapt r mlar s k s k de iflikli e u ramaktad r.
DetaylıMehmet TOMBAKO LU* * Hacettepe Üniversitesi, Nükleer Enerji Mühendisli i Bölümü
Nükleer Santrallerde Enerji Üretimi ve Personel E itimi Mehmet TOMBAKO LU* Girifl Sürdürülebilir kalk nman n temel bileflenlerinden en önemlisinin enerji oldu unu söylemek abart l olmaz kan s nday m. Küreselleflen
DetaylıMALAT SANAY N N TEMEL GÖSTERGELER AÇISINDAN YAPISAL ANAL Z
MALAT SANAY N N TEMEL GÖSTERGELER AÇISINDAN YAPISAL ANAL Z Nisan 2010 ISBN 978-9944-60-631-8 1. Bask, 1000 Adet Nisan 2010 stanbul stanbul Sanayi Odas Yay nlar No: 2010/5 Araflt rma fiubesi Meflrutiyet
DetaylıG ünümüzde bir çok firma sat fllar n artt rmak amac yla çeflitli adlar (Sat fl
220 ÇEfi TL ADLARLA ÖDENEN C RO PR MLER N N VERG SEL BOYUTLARI Fatih GÜNDÜZ* I-G R fi G ünümüzde bir çok firma sat fllar n artt rmak amac yla çeflitli adlar (Sat fl Primi,Has lat Primi, Y l Sonu skontosu)
DetaylıGirifl Marmara Üniversitesi Eczac l k Fakültesi Farmakoepidemiyoloji Araflt rma Birimi (MEFEB) Ecz. Neslihan Güleno lu
G R fi Girifl Bu kitapç k Marmara Üniversitesi Eczac l k Fakültesi Farmakoepidemiyoloji Araflt rma Birimi (MEFEB) taraf ndan, befleri t bbi ürünlerin güvenlili inin izlenmesi ve de erlendirilmesi hakk
DetaylıII. AMAÇ ve HEDEFLER 6-STRATEJ K ALAN: B L fi M TEKNOLOJ LER 6.1.STRATEJ K AMAÇ: Hizmetlerin kaliteli, güvenli, verimli, h zl ve düflük maliyetle sunulmas d r. STRATEJ K HEDEF 6.1.a) Birimler aras tam
DetaylıAR-GE YETENE DE ERLEND R LMES ESASLARI (*)
AR-GE YETENE DE ERLEND R LMES ESASLARI (*) Amaç Madde 1. Bu Esaslar, kurulufllar n teknolojik AR-GE yapma yetene inin TÜB TAK taraf ndan de erlendirilmesine iliflkin usul ve esaslar belirlemektedir. Kapsam
DetaylıÜN TE V SOSYAL TUR ZM
ÜN TE V SOSYAL TUR ZM Bu ünitede turizmin çeflitlerinden biri olan sosyal turizmi daha ayr nt l bir flekilde ö renip, ülkemizdeki sosyal turizmin geliflimi hakk nda bilgiler edinece iz. Ç NDEK LER A. S
DetaylıHASTA VE ÇALIŞAN GÜVENLĐĞĐ RĐSK DEĞERLENDĐRME PROSEDÜRÜ
Sayfa No: / 5. AMAÇ: Bu Prosedürün amacı Sakarya Yenikent Devlet Hastanesinde yapılan faaliyetlerde "Hasta ve Çalışan Güvenliği" açısından oluşabilecek tehlikeleri tanımlayarak, bu tanımlamalar neticesinde
DetaylıGÖRÜfiLER. Uzm. Dr. Özlem Erman
GÖRÜfiLER Uzm. Dr. Özlem Erman Son y llarda dünyadaki h zl teknolojik geliflmeye paralel olarak t p alan nda da h zl bir de iflim yaflanmakta, neredeyse her gün yeni tan, tedavi yöntemleri, yeni ilaçlar
DetaylıTMS 19 ÇALIfiANLARA SA LANAN FAYDALAR. Yrd. Doç. Dr. Volkan DEM R Galatasaray Üniversitesi Muhasebe-Finansman Anabilim Dal Ö retim Üyesi
1 2. B Ö L Ü M TMS 19 ÇALIfiANLARA SA LANAN FAYDALAR Yrd. Doç. Dr. Volkan DEM R Galatasaray Üniversitesi Muhasebe-Finansman Anabilim Dal Ö retim Üyesi 199 12. Bölüm, TMS-19 Çal flanlara Sa lanan Faydalar
Detaylıİş Sağlığı İş Sağlığı nedir? Çağdaş İş Sağlığı anlayışı nedir?
İş Sağlığı İş sağlığı denilince, üretimi ve işyerini içine alan bir kavram düşünülmelidir. İşyerinde sağlıklı bir çalışma ortamı yoksa işçilerin sağlığından söz edilemez. İş Sağlığı nedir? Bütün çalışanların
DetaylıMESLEK MENSUPLARI AÇISINDAN TÜRK YE DENET M STANDARTLARININ DE ERLEND R LMES
MESLEK MENSUPLARI AÇISINDAN TÜRK YE DENET M STANDARTLARININ DE ERLEND R LMES Ahmet AKIN / TÜRMOB Yönetim Kurulu Üyesi 387 388 Genel Oturum III - Meslek Mensuplar Aç s ndan Türkiye Denetim Standartlar n
DetaylıYrd. Doç. Dr. Olcay Bige AŞKUN. İşletme Yönetimi Öğretim ve Eğitiminde Örnek Olaylar ile Yazınsal Kurguları
I Yrd. Doç. Dr. Olcay Bige AŞKUN İşletme Yönetimi Öğretim ve Eğitiminde Örnek Olaylar ile Yazınsal Kurguları II Yay n No : 2056 Hukuk Dizisi : 289 1. Bas Kas m 2008 - STANBUL ISBN 978-975 - 295-953 - 8
DetaylıTÜRK YE Ç DENET M ENST TÜSÜ 2011 FAAL YET RAPORU 45 TÜRK YE Ç DENET M ENST TÜSÜ F NANSAL TABLOLAR VE DENET M RAPORLARI
TÜRK YE Ç DENET M ENST TÜSÜ 2011 FAAL YET RAPORU 45 TÜRK YE Ç DENET M ENST TÜSÜ F NANSAL TABLOLAR VE DENET M RAPORLARI 46 TÜRK YE Ç DENET M ENST TÜSÜ 2011 FAAL YET RAPORU BA IMSIZ DENET M RAPORU Türkiye
DetaylıMOTORLU TAfiIT SÜRÜCÜLER KURSLARINDA KATMA DE ER VERG S N DO URAN OLAY
MOTORLU TAfiIT SÜRÜCÜLER KURSLARINDA KATMA DE ER VERG S N DO URAN OLAY brahim ERCAN * 1- GENEL B LG : Motorlu tafl t sürücüleri kurslar, 5580 say l Özel Ö retim Kurumlar Kanunu kapsam nda motorlu tafl
DetaylıUnited Technologies Corporation. Tedarikçilerden fl Hediyeleri
United Technologies Corporation Tedarikçilerden fl Hediyeleri Girifl UTC, malzeme ve hizmetleri bunlar n de erine bakarak sat n al r ve bu süreç içinde hem en iyi de er sa layan fiyat, hem de tedarikçilerle
DetaylıYat r m Ortam n n yilefltirilmesi Amac yla Baz Kanunlarda De ifliklik Yap lmas na Dair Kanun'un Getirdi i De ifliklik ve Yenilikler Hakk nda
Yat r m Ortam n n yilefltirilmesi Amac yla Baz Kanunlarda De ifliklik Yap lmas na Dair Kanun'un Getirdi i De ifliklik ve Yenilikler Hakk nda BFS - 2016/07 stanbul, 10.08.2016 Yat r m Ortam n n yilefltirilmesi
DetaylıUluslararas De erleme K lavuz Notu, No.8 Finansal Raporlama çin Maliyet Yaklafl m
Uluslararas De erleme K lavuz Notu, No.8 Finansal Raporlama çin Maliyet Yaklafl m 1.0 Girifl 1.1 Bu K lavuz Notu nun (KN) amac finansal raporlama için De erleme Raporu nu kullananlar ve haz rlayanlar Uluslararas
DetaylıBELGES Z MAL BULUNDURULMASI VEYA H ZMET SATIN ALINMASI NEDEN YLE KDV SORUMLULU U
BELGES Z MAL BULUNDURULMASI VEYA H ZMET SATIN ALINMASI NEDEN YLE KDV SORUMLULU U Cengiz SAZAK* 1.G R fi Bilindi i üzere Katma De er Vergisi harcamalar üzerinden al n r ve nihai yüklenicisi, (di er bir
DetaylıTS EN ISO 14001: 2005 AC: Haziran 2010
TÜRK STANDARDI TURKISH STANDARD Sayfa 1/5 ICS 13.020.10 TS EN ISO 14001: 2005 AC: Haziran 2010 Bu ek, CEN tarafından kabul edilen EN ISO 14001: 2004/AC: 2009 eki esas alınarak TSE Çevre İhtisas Grubu nca
DetaylıISI At f Dizinlerine Derginizi Kazand rman z çin Öneriler
ISI At f Dizinlerine Derginizi Kazand rman z çin Öneriler Metin TUNÇ Seçici Olun ISI' n editoryal çal flanlar her y l yaklafl k olarak 2,000 dergiyi de erlendirmeye tabi tutmaktad r. Fakat de erlendirilen
DetaylıAsgari Ücret Denklemi
Asgari Ücret Denklemi Av. Mesut Ulusoy MESS Hukuk Müflaviri ve Dr. Aykut Engin MESS E itim Müdürü flçilere normal bir çal flma günü karfl l olarak ödenen ve iflçinin g da, konut, giyim, sa l k, ulafl m
DetaylıDers 13: DO RULAMA KAYNAKLARI
Do rulama kaynaklar nedir? Do rulama kaynaklar, göstergelerde belirtilen bilginin bulunabilece i kayna a iflaret eder. Bu bilgi kaynaklar ayn zamanda projenin belgelenmesinin bir parças n oluflturur. Göstergede
DetaylıS STEM VE SÜREÇ DENET M NDE KARfiILAfiILAN SORUNLAR VE ÇÖZÜM ÖNER LER
S STEM VE SÜREÇ DENET M NDE KARfiILAfiILAN SORUNLAR VE ÇÖZÜM ÖNER LER Erol LENGERL / Akis Ba ms z Denetim ve SMMM A.fi. 473 474 2. Salon - Paralel Oturum VIII - Sistem ve Süreç Denetiminde Karfl lafl lan
Detaylıkitap Bireysel fl Hukuku fl Hukuku (Genel Esaslar-Bireysel fl Hukuku)
kitap Bireysel fl Hukuku Prof. Dr. Öner Eyrenci, Porf. Dr. Savafl Taflkent ve Prof. Dr. Devrim Ulucan n birlikte haz rlad klar Bireysel fl Hukuku isimli kitab n ikinci bas s fiubat ay nda Legal Yay nevi
DetaylıSÜREÇ YÖNETİMİ VE SÜREÇ İYİLEŞTİRME H.Ömer Gülseren > ogulseren@gmail.com
SÜREÇ YÖNETİMİ VE SÜREÇ İYİLEŞTİRME H.Ömer Gülseren > ogulseren@gmail.com Giriş Yönetim alanında yaşanan değişim, süreç yönetimi anlayışını ön plana çıkarmıştır. Süreç yönetimi; insan ve madde kaynaklarını
DetaylıÇM S SG Kurulu 5. Toplant s n Gerçeklefltirdi
54-55 ÇM S SG Kurulu 5. Toplant s n Gerçeklefltirdi ÇM S fl Sa l ve Güvenli i Kurulu, Kurul Baflkan Yusuf Ziya Bekiro lu'nun ça r s yla beflinci toplant s n 24.03.2006 tarihinde ÇM S Toplant Salonunda
DetaylıE konomik ömrünü doldurma veya herhangi bir kaza, yanma, tahrip edilme
HURDAYA AYRILAN ARAÇLARDA MOTORLU TAfiITLAR VERG S fiaban KÜÇÜK Maliye Müfettifli G R fi E konomik ömrünü doldurma veya herhangi bir kaza, yanma, tahrip edilme ve benzeri durumlar nedeniyle hurdaya ayr
DetaylıDEĞERLENDİRME NOTU: Mehmet Buğra AHLATCI Mevlana Kalkınma Ajansı, Araştırma Etüt ve Planlama Birimi Uzmanı, Sosyolog
DEĞERLENDİRME NOTU: Mehmet Buğra AHLATCI Mevlana Kalkınma Ajansı, Araştırma Etüt ve Planlama Birimi Uzmanı, Sosyolog KONYA KARAMAN BÖLGESİ BOŞANMA ANALİZİ 22.07.2014 Tarihsel sürece bakıldığında kalkınma,
DetaylıİÇ KONTROL. ç Kontrol Dairesi. I lda Arslan. 2 ubat 2009 / ISPART A
İÇ KONTROL ç Kontrol Dairesi I lda Arslan 2 ubat 2009 / ISPART A İç Kontrol Tanım ç Kontrol, kurumlar n, yöneticileri ve çal anlar taraf ndan uygulanan; kurumlar n hedeflerinin el de edilmesinde gereken
DetaylıDers 3: SORUN ANAL Z. Sorun analizi nedir? Sorun analizinin yöntemi. Sorun analizinin ana ad mlar. Sorun A ac
Ders 3: SORUN ANAL Z Sorun analizi nedir? Sorun analizi, toplumda varolan bir sorunu temel sorun olarak ele al r ve bu sorun çevresinde yer alan tüm olumsuzluklar ortaya ç karmaya çal fl r. Temel sorunun
DetaylıMKB'de fllem Gören Anonim fiirketlerin Kendi Paylar n Sat n Almalar Hakk nda Sermaye Piyasas Kurulu Düzenlemesi Hakk nda
MKB'de fllem Gören Anonim fiirketlerin Kendi Paylar n Sat n Almalar Hakk nda Sermaye Piyasas Kurulu Düzenlemesi Hakk nda BFS - 2011/08 stanbul, 25.08.2011 Sermaye Piyasas Kurulunun afla da yer alan 10.08.2011
DetaylıT evsik zorunlulu u Maliye Bakanl taraf ndan kay t d fl ekonomi ile
mali ÇÖZÜM 133 ALACA IN TEML K HAL NDE VE AYNI ÖDEMELERDE TEVS K ZORUNLULU U Memifl KÜRK* I-G R fi: T evsik zorunlulu u Maliye Bakanl taraf ndan kay t d fl ekonomi ile mücadele amac yla getirilen uygulamalardan
DetaylıT ürk Gelir Vergisi Sisteminde, menkul sermaye iratlar n n ve özellikle de
KURUMLARDAN ELDE ED LEN KAR PAYLARININ VERG LEND R LMES VE BEYANI Necati PERÇ N Gelirler Baflkontrolörü I.- G R fi T ürk Gelir Vergisi Sisteminde, menkul sermaye iratlar n n ve özellikle de flirketlerce
DetaylıÇALIŞAN SAĞLIĞI BİRİMİ İŞLEYİŞİ Hastanesi
KİHG/İŞL-005 19.08.2009 07.08.2012 2 1/8 GÜNCELLEME BİLGİLERİ Güncelleme Tarihi Güncelleme No Açıklama 11.11.2009 1 Belge içeriğinde ve belge numarasında değişiklik yapılması 07.08.2012 2 Komite, başlık,
DetaylıSÜRES NASIL HESAP ED MEL D R?
HAKEMS Z YAZILAR MAL PART T ME ÇALIfiMALARDA DENEME SÜRES NASIL HESAP ED MEL D R? I. Girifl: Erol GÜNER * Sürekli bir ifl sözleflmesi ile ifle giren iflçi, ifli, iflvereni ve iflyerindeki iflçileri tan
DetaylıBİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar
ATILIM ÜNİVERSİTESİ KALİTE GÜVENCESİ YÖNERGESİ Amaç BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar Madde 1 Bu Yönergenin amacı Atılım Üniversitesinin eğitim-öğretim ve araştırma faaliyetleri ile idarî
DetaylıMADDE 2 (1) Bu Yönetmelik, 20/6/2012 tarihli ve 6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu kapsamında yer alan işyerlerini kapsar.
18 Haziran 2013 Tarihli Resmi Gazete Sayı: 28681 Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığından: İŞYERLERİNDE ACİL DURUMLAR HAKKINDA YÖNETMELİK BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar Amaç MADDE 1 (1)
DetaylıPROMOSYON VE EfiANT YON ÜRÜNLER N GEL R VE KURUMLAR VERG S LE KATMA DE ER VERG S KANUNLARI KARfiISINDAK DURUMU
PROMOSYON VE EfiANT YON ÜRÜNLER N GEL R VE KURUMLAR VERG S LE KATMA DE ER VERG S KANUNLARI KARfiISINDAK DURUMU Aytaç ACARDA * I G R fi flletmeler belli dönemlerde sat fllar n artt rmak ve iflletmelerini
DetaylıSchindler Grup nsan Kaynaklar Politikas
Schindler Grup nsan Kaynaklar Politikas Girifl Schindler Kurumsal nsan Kaynaklar ( K) politikas, Schindler'in çal flanlar ile ilgili önceliklerini tan mlamaktad r. Bu belge, Navigator kitapç nda anlat
DetaylıUluslararas De erleme K lavuz Notu, No.9. Pazar De eri Esasl ve Pazar De eri D fl De er Esasl De erlemeler için ndirgenmifl Nakit Ak fl Analizi
K lavuz Notlar Uluslararas De erleme K lavuz Notu, No.9 Pazar De eri Esasl ve Pazar De eri D fl De er Esasl De erlemeler için ndirgenmifl Nakit Ak fl Analizi 1.0 Girifl 1.1 ndirgenmifl nakit ak fl ( NA)
Detaylı3 9 12 13 14 29 2 5 Tablo-2: Kat l m Öncesi Mali Yard m Kapsam nda Uygulanan Hibe Programlar (devam ) Tablo-2: Kat l m Öncesi Mali Yard m Kapsam nda Uygulanan Hibe Programlar (devam ) Tablo-4:
DetaylıNSAN KAYNAKLARI NSAN KAYNAKLARI 2009 YILI ODA FAAL YET RAPORU
NSAN KAYNAKLARI NSAN KAYNAKLARI 2009 YILI ODA FAAL YET RAPORU 36 nsan Kaynaklar SMMMO Kurumsallaflma çal flmalar çerçevesinde; 2008 y l nda nsan Kaynaklar Birimi oluflturulmufltur. nsan Kaynaklar Biriminin
DetaylıSTRATEJ K V ZYON BELGES
STRATEJ K V ZYON BELGES BEYAZ K TAP S UNUfi Sivil toplum; demokrasi, insan haklar ve hukuk devleti kavramlar n n yerleflmesiyle ilgili taleplerden ekonomiyle ilgili endiflelere kadar sosyal yaflama dair
DetaylıBaflkanl n, Merkez : Türkiye Bilimsel ve Teknik Araflt rma Kurumu Baflkanl na ba l Marmara Araflt rma Merkezi ni (MAM),
TÜRK YE B L MSEL VE TEKN K ARAfiTIRMA KURUMU YAYIN YÖNETMEL (*) B R NC BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tan mlar Amaç ve Kapsam Madde 1. Bu Yönetmelik ile; Baflkanl k, Merkez ve Enstitülere ait tüm yay nlar
DetaylıDOĞAN GRUBU TEDARİK ZİNCİRİ YÖNETİMİ POLİTİKASI
DOĞAN GRUBU TEDARİK ZİNCİRİ YÖNETİMİ POLİTİKASI Sayfa : 1/7 1. AMAÇ Bu politikanın amacı Doğan Grubu nun tedarikçileri ile ilişkilerinde gözettiği standartları ve temel ilkeleri açıklamaktır. Doğan Grubu,
DetaylıDers 10: BEKLENEN ETK LER (SONUÇLAR/ÇIKTILAR)
Ders 10: BEKLENEN ETK LER (SONUÇLAR/ÇIKTILAR) Beklenen etkiler nedir? Proje yaparak bir amaca ulaflmak isteriz. Bu amaca ise, proje süresince yapaca m z faaliyetlerle yarataca m z etkiler, ürünler ve hizmetlerle
DetaylıBir Müflterinin Yaflam Boyu De erini Hesaplamak çin Form
Bir Müflterinin Yaflam Boyu De erini Hesaplamak çin Form Bu formu, müflterilerinizden birinin yaflam boyu de erini hesaplamak için kullan n. Müflterinin ad : Temel formül: Yaflam boyunca müflterinin öngörülen
DetaylıGelece in Bilgi flçilerini Do ru Seçmek: Araflt rma Görevlisi Al m Süreci Örne i
Uluslararas Yüksekö retim Kongresi: Yeni Yönelifller ve Sorunlar (UYK-2011) 27-29 May s 2011, stanbul; 2. Cilt / Bölüm XI / Sayfa 1359-1364 Gelece in Bilgi flçilerini Do ru Seçmek: Araflt rma Görevlisi
DetaylıBuradaki bilgiler özet olup genel hatları ile tanımlamalar bulunmaktadır. Derste anlatılan örnekler ve analizler bu dokümanda yer almaktadır.
Buradaki bilgiler özet olup genel hatları ile tanımlamalar bulunmaktadır. Derste anlatılan örnekler ve analizler bu dokümanda yer almaktadır. GİRİŞ İnşaat sektörü, barınma ihtiyacı başta olmak üzere insanların
DetaylıY eni 5520 say l Kurumlar Vergisi Kanunumuz ile yeni bir kavram Kontrol
mali ÇÖZÜM 115 5520 SAYILI YEN KURUMLAR VERG S KANUNU LE GET R LEN KONTROL ED LEN YABANCI KURUM KAZANCI NE DEMEKT R? Mesut KOYUNCU Maliye Bakanl Eski Hesap Uzman A-Genel Bilgi: Y eni 5520 say l Kurumlar
Detaylıfiletmelerde Ç DENET M N KURULMASI, ROLÜ VE ÖNEM
filetmelerde Ç DENET M N KURULMASI, ROLÜ VE ÖNEM Ali Kamil UZUN / DRT Ba ms z Denetim ve SMMM A.fi. 403 404 1. Salon - Paralel Oturum VII - flletmelerde ç Denetimin Kurulmas, Rolü ve Önemi/Ali Kamil UZUN
DetaylıEVOK Güvenlik in hedefi daima bu kalite ve standartlarda hizmet sunmakt r. Hasan ERDEM R. Mustafa AL KOÇ. Yönetim Kurulu Baflkan.
EVOK Güvenlik, ülkemizde büyük ihtiyaç duyulan güvenlik hizmetlerine kalite getirmek amac yla Mustafa Alikoç yönetiminde profesyonel bir ekip taraf ndan kurulmufltur. Güvenlik sektöründeki 10 y ll k bilgi,
Detaylı2. Kapsam: Bu prosedür erişkin ve çocuk hastanın yoğun bakım ünitesine kabul edilmesinden taburcu edilmesine kadar yürütülen işlemleri kapsar.
1 / 5 1. Amaç: Bu prosedür, UÜ-SK da yaşam desteğine gerek duyan ve komadaki erişkin ve çocuk hastalara sunulacak yoğun bakım hizmetlerinin eşit, standart ve etkin bir şekilde yürütülmesini sağlamayı amaçlamaktadır.
Detaylı3 218 say l Serbest Bölgeler Kanunu nun 6 nc maddesinde 5084 say l
SERBEST BÖLGELERDE KATMA DE ER VERG S Erkan GÜRBO A Gelirler Baflkontrolörü I- GENEL B LG : 3 218 say l Serbest Bölgeler Kanunu nun 6 nc maddesinde 5084 say l Kanun un 8 nci maddesi ile yap lan de ifliklik
DetaylıTMS 38 MADD OLMAYAN DURAN VARLIKLAR. Doç. Dr. Bar fl S PAH Marmara Üniversitesi BF flletme Fakültesi Muhasebe-Finansman Anabilim Dal Ö retim Üyesi
1 0. B Ö L Ü M TMS 38 MADD OLMAYAN DURAN VARLIKLAR Doç. Dr. Bar fl S PAH Marmara Üniversitesi BF flletme Fakültesi Muhasebe-Finansman Anabilim Dal Ö retim Üyesi 171 10. Bölüm, TMS-38 Maddi Olmayan Duran
DetaylıYEN DÖNEM DE DENET M MESLE NE HAZIRMIYIZ?
YEN DÖNEM DE DENET M MESLE NE HAZIRMIYIZ? Yahya ARIKAN* Günümüzde; finansal anlamda ülkeleraras s n r n ortadan kalkmas, teknolojinin geliflimi ve bilgi toplumunun s n rs z imkânlar ile zaman ve mekân
DetaylıKocaeli Üniversitesi ktisadi ve dari Bilimler Fakültesi Ö retim Üyesi. 4. Bas
1 Prof. Dr. Yunus Kishal Kocaeli Üniversitesi ktisadi ve dari Bilimler Fakültesi Ö retim Üyesi Tekdüzen Hesap Sistemi ve Çözümlü Muhasebe Problemleri 4. Bas Tekdüzen Muhasebe Sistemi Uygulama Tebli leri
DetaylıB E Y K E N T Ü N İ V E R S İ T E S İ S O S Y A L B İ L İ M L E R E N S T İ T Ü S Ü İ Ş L E T M E Y Ö N E T İ M İ D O K T O R A P R O G R A M I
B E Y K E N T Ü N İ V E R S İ T E S İ S O S Y A L B İ L İ M L E R E N S T İ T Ü S Ü İ Ş L E T M E Y Ö N E T İ M İ D O K T O R A P R O G R A M I İLİŞKİSEL PAZARLAMA 31 MAYIS 2014 K O R A Y K A R A M A N
DetaylıVERG NCELEMELER NDE MAL YET TESP T ED LEMEYEN GAYR MENKUL SATIfiLARININ, MAL YET N N TESP T NDE ZLEN LEN YÖNTEM
VERG NCELEMELER NDE YET TESP T ED LEMEYEN GAYR MENKUL SATIfiLARININ, YET N N TESP T NDE ZLEN LEN YÖNTEM Fatih GÜNDÜZ* I-G R fi Son y llarda ekonomide meydana gelen olumlu geliflmelerle gayrimenkul piyasas
Detaylı2007 YILI VE ÖNCES TAR H BASKILI HAYVANCILIK B LG S DERS K TABINA L fik N DO RU YANLIfi CETVEL
2007 YILI VE ÖNCES TAR H BASKILI HAYVANCILIK B LG S DERS K TABINA L fik N DO RU YANLIfi CETVEL NOT: Düzeltmeler bold (koyu renk) olarak yaz lm flt r. YANLIfi DO RU 1. Ünite 1, Sayfa 3 3. DÜNYA HAYVAN POPULASYONU
Detaylı1.Proje nedir? Proje benzersiz bir ürünü ya da hizmeti ortaya koyabilmek için gösterilen s n rl süreli / geçici bir u ra t r.
Proje Döngüsü 1 1.Proje nedir? 1 Tan m Proje benzersiz bir ürünü ya da hizmeti ortaya koyabilmek için gösterilen s n rl süreli / geçici bir u ra t r. Projenin s n rl bir süre içerisinde ve s n rl para
DetaylıKULLANILMIfi B NEK OTOMOB L TESL MLER N N KDV KANUNU KARfiISINDAK DURUMU
KULLANILMIfi B NEK OTOMOB L TESL MLER N N KDV KANUNU KARfiISINDAK DURUMU Bülent SEZG N* 1-G R fi: Bilindi i üzere 3065 say l Katma De er Vergisi Kanununun Verginin konusunu teflkil eden ifllemler bafll
DetaylıKALİTE YÖNETİM SİSTEMİ (ISO 9001:2015)
KALİTE YÖNETİM SİSTEMİ (ISO 9001:2015) NELER GETIRDI www.sigmacenter.com.tr www.sigmaakademi.com Kalite Yönetim Sistemi; o bütün dünyada kalitenin ortak dilidir o diğer yönetim sistemlerinin temelini oluşturur
DetaylıKOOPERAT FLERDE MAL B LD R M NDE BULUNMA YÜKÜMLÜLÜ Ü( 1 )
KOOPERAT FLERDE MAL B LD R M NDE BULUNMA YÜKÜMLÜLÜ Ü( 1 ) Kadir ÖZDEM R* 1-G R fi 3628 say l Mal Bildiriminde Bulunulmas, Rüflvet ve Yolsuzluklarla Mücadele Kanununun, Mal Bildiriminde Bulunacaklar bafll
DetaylıDr. Osman DEM RC * *Özellefltirme daresi Baflkan Yard mc s
Elektrik Da t m Sektörü Özellefltirmesi 125 Elektrik Da t m Sektörü Özellefltirmesi Dr. Osman DEM RC * 03.03.2001 tarihinde yay mlanan 4628 say l Elektrik Piyasas Kanunu ile elektri in yeterli, kaliteli,
DetaylıSOSYAL GÜVENL K REFORMU
mali ÇÖZÜM 187 SOSYAL GÜVENL K REFORMU LE TEK ÇATI VE Efi T H ZMET GEL YOR Resul KURT Sigorta Müfettifli I. G R fi Uzunca bir süreden beri, hemen hemen toplumun tüm kesimlerinde kapsaml bir sosyal güvenlik
DetaylıTÜRK LOYDU TARAFINDAN ONAYLANACAK SERVĐS SAĞLAYICI KURULUŞLARIN SAĞLAMASI GEREKEN KOŞULLAR VE UYGULAMA ESASLARI
24.12.2003 TÜRK LOYDU TARAFINDAN ONAYLANACAK SERVĐS SAĞLAYICI KURULUŞLARIN SAĞLAMASI GEREKEN KOŞULLAR VE UYGULAMA ESASLARI EN 45004 (ISO 17020) standartı nedir? EN 45004 (ISO 17020) standartı, muayene
Detaylı4/A (SSK) S GORTALILARININ YAfiLILIK AYLI INA HAK KAZANMA KOfiULLARI
4/A (SSK) S GORTALILARININ YAfiLILIK AYLI INA HAK KAZANMA KOfiULLARI Resul KURT* I. G R fi Ülkemizde 4447 say l Kanunla, emeklilikte köklü reformlar yap lm fl, ancak 4447 say l yasan n emeklilikte kademeli
DetaylıYENİ DÜNYA DÜZENİNDE İNSANIN ÖRGÜTTE DEĞİŞEN ROLÜ
I Doç. Dr. Yonca Deniz GÜROL YENİ DÜNYA DÜZENİNDE İNSANIN ÖRGÜTTE DEĞİŞEN ROLÜ II YENİ DÜNYA DÜZENİNDE İNSANIN ÖRGÜTTE DEĞİŞEN ROLÜ Yay n No : 2377 flletme-ekonomi Dizisi : 447 1. Bask Ocak 2011 - STANBUL
DetaylıİŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ UYGULAMALARI
KAMUDA İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ PANELİ İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ UYGULAMALARI Uzm. Yusuf DUMAN İSG Koordinatörü / İş Güvenliği Uzmanı Mayıs/2016 (1/55) 6331 SAYILI İSG KANUNU İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu
DetaylıSayfa 1 / 5 İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ MEVZUATINA GÖRE İŞYERLERİNDE RİSK DEĞERLENDİRMESİ NASIL YAPILACAK?
Sayfa 1 / 5 İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ MEVZUATINA GÖRE İŞYERLERİNDE RİSK DEĞERLENDİRMESİ NASIL YAPILACAK? Yazar: Arif TEMİR* Yaklaşım / Şubat 2013 / Sayı: 242 I- GİRİŞ Bilindiği üzere risk değerlendirmesi
Detaylı1.6.1. Performans Yönetimi Hakkında Ulusal Mevzuatın Avrupa Standartlarıyla Uyumlaştırılmasına Yönelik Tavsiyeler
1.6.1. Performans Yönetimi Hakkında Ulusal Mevzuatın Avrupa Standartlarıyla Uyumlaştırılmasına Yönelik Tavsiyeler 5. Sonuçlar ve reform teklifleri 5.1 (Kamu Mali yönetimi ve Kontrol Kanunu) 5.1.1 Performans
DetaylıİŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ YÖNETİM SİSTEMİ
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ YÖNETİM SİSTEMİ Ohsas 18001 Endüstrinin değişik dallarında faaliyet gösteren kuruluşların, faaliyet konularını yerine getirirken, İş Sağlığı ve Güvenliği konusunda da, faaliyet
Detaylı3 0.12.2007 tarih ve 26742 say l Resmi Gazetede yay mlanan 2007/13033
mali ÇÖZÜM 151 B NEK OTOMOB L K RALAMA fi RKETLER NDE (RENT A CAR) KULLANILMIfi B NEK OTOMOB L TESL MLER NDE KDV ORANI %18 OLDU I-G R fi: Memifl KÜRK* 3 0.12.2007 tarih ve 26742 say l Resmi Gazetede yay
DetaylıRADYASYONDAN KORUNMA UZMANLARI DERNEĞİ (RADKOR) NİN
RADYASYONDAN KORUNMA UZMANLARI DERNEĞİ (RADKOR) NİN Taslak Yönetmelik Hakkındaki Görüşleri Taslağın geneli üzerindeki görüş ve Teklif Yönetmelik Başlığında ; test, kontrol ve kalibrasyon ifadeleri kullanılmıştır.
DetaylıISO 14001:2015 ÇEVRE YÖNETİM SİSTEMİ GEÇİŞ KILAVUZU
ISO 14001:2015 ÇEVRE YÖNETİM SİSTEMİ GEÇİŞ KILAVUZU ISO 9001:2015 KYS standardı ile birlikte değişen pazar ve çevresel şartlara uyum için ISO 14001 Çevre Yönetim Sistemi standardı da yeni seviye yönetim
Detaylı