T.C. MERKEZ BANKASI MENSUPLARI SOSYAL GÜVENLİK VE YARDIMLAŞMA SANDIĞI VAKFI DİNLENME EVLERİ YÖNETMELİĞİ

Benzer belgeler
T.C. MERKEZ BANKASI MENSUPLARI SOSYAL GÜVENLİK VE YARDIMLAŞMA SANDIĞI VAKFI DİSİPLİN YÖNETMELİĞİ

ANKARA ÜNİVERSİTESİ YAZ ÖĞRETİMİ YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM. Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

T.C. MERKEZ BANKASI MENSUPLARI SOSYAL GÜVENLİK VE YARDIMLAŞMA SANDIĞI VAKFI SOSYAL YARDIMLAR YÖNETMELİĞİ

Anadolu Üniversitesinden:

Resmî Gazete YÖNETMELİK

DOĞU AKDENİZ ÜNİVERSİTESİ TURİZM FAKÜLTESİ, TURİZM VE OTELCİLİK YÜKSEKOKULU TÜZÜĞÜ

HİZMETE ÖZEL. BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

DOĞU AKDENİZ ÜNİVERSİTESİ SAĞLIK BİLİMLERİ FAKÜLTESİ, SAĞLIK HİZMETLERİ YÜKSEKOKULU TÜZÜĞÜ

TÜRKİYE BİLİMSEL VE TEKNOLOJİK ARAŞTIRMA KURUMU BİLİM VE TOPLUM ETKİNLİKLERİNE İLİŞKİN YÖNERGE

ANTALYA BİLİM ÜNİVERSİTESİ SOSYAL, EKONOMİK VE POLİTİK ARAŞTIRMALAR MERKEZİ YÖNETMELİĞİ

ULUDAĞ ÜNİVERSİTESİ KENT TARİHİ VE ARAŞTIRMALARI UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM. Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

T.C. MERKEZ BANKASI MENSUPLARI SOSYAL YARDIM SANDIĞI VAKFI SAĞLIK YARDIMI YÖNETMELİĞİ. BİRİNCİ BÖLÜM Amaç ve Kapsam, Dayanak, Tanımlar

MİLLİ SARAYLARA BAĞLI BİRİMLERİN TAHSİSİNE İLİŞKİN YÖNETMELİK

BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

Söz konusu yönetmelikte;

YÖNETMELİK. MADDE 1 (1) Bu Yönetmeliğin amacı; çalışanlara verilecek iş sağlığı ve güvenliği eğitimlerinin usul ve esaslarını düzenlemektir.

MADDE 1 (1) Bu Yönergenin amacı; Yıldırım Beyazıt Üniversitesi yaz dönemi eğitimöğretimine ilişkin esasları düzenlemektir.

Geçici veya Belirli Süreli İşlerde İş Sağlığı ve Güvenliği Hakkında Yönetmelik Resmi Gazete Yayım Tarih ve Sayısı :

MESGEMM İSG/Mevzuat/Yönetmelikler

TÜRKİYE İŞ KURUMU GENEL MÜDÜRLÜĞÜ HİZMET İÇİ EĞİTİM YÖNETMELİĞİ

Çalışanların İş Sağlığı ve Güvenliği Eğitimlerinin Usul ve Esasları Hakkında Yönetmelik Resmi Gazete Yayım Tarih ve Sayısı :

ÇANKAYA ÜNİVERSİTESİ YAZ ÖĞRETİMİ YÖNETMELİĞİ. BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

GENEL MEKTUP İstanbul, 4 Temmuz 2017

İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ KARİYER GELİŞTİRME UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM. Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

Çalışanların İş Sağlığı Ve Güvenliği Eğitimlerinin Usul Ve Esasları Hakkında Yönetmelik

FİZİK TEDAVİ VE SAĞLIKLI YAŞAM UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ FİZİK TEDAVİ VE SAĞLIKLI YAŞAM UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ

YÖNETMELİK İSTANBUL KEMERBURGAZ ÜNİVERSİTESİ PSİKOLOJİ UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ

YÖNETMELİK İPEK ÜNİVERSİTESİ SÜREKLİ EĞİTİM UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ

a)öğrencilerin eğitim olanaklarından yaz aylarında da yararlanmalarını sağlamak; bu yolla Üniversitede eğitimin verimliliğini artırmak.

ÇALIġANLARIN Ġġ SAĞLIĞI VE GÜVENLĠĞĠ EĞĠTĠMLERĠNĠN USUL VE ESASLARI HAKKINDA YÖNETMELĠK TASLAĞI. BĠRĠNCĠ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

Sirküler Rapor /197-1 RAPOR DEĞERLENDİRME KOMİSYONLARININ TEŞEKKÜLÜ İLE ÇALIŞMA USUL VE ESASLARI HAKKINDA YÖNETMELİKTE DEĞİŞİKLİK YAPILDI

DİYANET İŞLERİ BAŞKANLIĞINCA DÜZENLENEN EĞİTİM FAALİYETLERİNDE UYGULANACAK DERS VE EK DERS SAATLERİNE İLİŞKİN KARAR (*)

YALOVA ÜNİVERSİTESİ SPOR TESİSLERİ İŞLETME YÖNERGESİ BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

TRT KURUMU PERSONELİ SAĞLIK VE SOSYAL YARDIMLAŞMA VAKFI DELEGE SEÇİM YÖNETMELİĞİ

SÜREKLİ EĞİTİM UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ

ANTALYA BİLİM ÜNİVERSİTESİ TÜRKÇE VE YABANCI DİLLER ÖĞRETİMİ UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM

MESGEMM İSG/Mevzuat/Yönetmelikler. İş Sağlığı ve Güvenliği Kurulları Hakkında Yönetmelik Resmi Gazete Yayım Tarih ve Sayısı :

YAZ ÖĞRETĠMĠ YÖNETMELĠĞĠ

YILDIRIM BEYAZIT ÜNİVERSİTESİ İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ YÖNERGESİ

Turizm Şurası Yönetmeliği

TEBLİĞ SAĞLIK BAKANLIĞININ ÖZEL İZNİNE TABİ MADDELERİN İTHALAT DENETİMİ TEBLİĞİ (ÜRÜN GÜVENLİĞİ VE DENETİMİ: 2017/4)

ÇOCUK GELİŞİMİ UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM. Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

Karar Sayısı : KHK/237 Kabul Tarihi:

MAKİNA VE KİMYA ENDÜSTRİSİ KURUMU GENEL MÜDÜRLÜK VE TAŞRA TEŞKİLATI MİSAFİRLERİNE YAPILAN İKRAM YÖNERGESİ

12 Haziran 2018 SALI Resmî Gazete Sayı : YÖNETMELİK Yükseköğretim Kurulu Başkanlığından: ÖĞRETİM ÜYELİĞİNE YÜKSELTİLME VE ATANMA YÖNETMELİĞİ

İSTATİSTİK KONSEYİ YÖNETMELİĞİ

Resmi Gazete Tarihi: Resmi Gazete Sayısı: NİĞDE ÜNİVERSİTESİ KADIN ARAŞTIRMALARI UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ

YÖNETMELİK. Trabzon Üniversitesinden: TRABZON ÜNİVERSİTESİ PSİKOLOJİK DANIŞMA VE REHBERLİK UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM

YÖNETMELİK. (2) Bu Yönetmelik, tüketici ödüllerinin verilmesine ilişkin esasları kapsar.

İSTANBUL ŞEHİR ÜNİVERSİTESİ YAZ ÖĞRETİMİ YÖNETMELİĞİ

YÖNETMELİK SAĞLIK BĠLĠMLERĠ ÜNĠVERSĠTESĠ BAĞIMLILIKLA. MÜCADELE UYGULAMA VE ARAġTIRMA MERKEZĠ YÖNETMELĠĞĠ

DOKUZ EYLÜL ÜNİVERSİTESİ İDARİ PERSONEL ÖDÜL YÖNERGESİ

MEMURLARA YAPILACAK GİYECEK YARDIMI YÖNETMELİĞİ

T.C. EFELER BELEDİYESİ Kültürve Sosyalİşler Müdürlüğü GÖREV VE ÇALIŞMA ESASLARI HAKKINDA YÖNETMELİK. BİRİNCİ BÖLÜM AMAÇ KAPSAM VE DAYANAK ve TANIMLAR

CALIŞANLARIN İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ EĞİTİMLERİNİN USUL VE ESASLARI HAKKINDA YÖNETMELİK. (7 Nisan 2004/25426 R.G.) BİRİNCİ BÖLÜM

Çalışanların İş Sağlığı ve Güvenliği Eğitimlerinin Usul ve Esasları Hakkında Yönetmelik Resmi Gazete de Yayımlanmıştır. DUYURU NO :2013/61

YÖNETMELİK. Giresun Üniversitesinden: GİRESUN ÜNİVERSİTESİ MERKEZİ ARAŞTIRMA LABORATUVARI UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM

DENİZLİ BÜYÜKŞEHİR BELEDİYESİ KALİTE YÖNETİM VE AR-GE ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ'NÜN TEŞKİLAT YAPISI VE ÇALIŞMA ESASLARINA DAİR YÖNETMELİK

YÜKSEKÖĞRETİM KURUMLARINDA AKADEMİK DEĞERLENDİRME VE KALİTE GELİŞTİRME YÖNETMELİĞİ

ÇALIŞANLARIN İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ EĞİTİMLERİNİN USUL VE ESASLARI HAKKINDA YÖNETMELİK YAYIMLANDI

Kanun No Kabul Tarihi :

T.C. GEBZE BELEDİYESİ Özel Kalem Müdürlüğü GÖREV VE ÇALIŞMA YÖNETMELİĞİ

ULUDAĞ ÜNİVERSİTESİ KADIN ARAŞTIRMALARI VE UYGULAMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ. BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KURULLARI HAKKINDA YÖNETMELİK (7 Nisan 2004/25426 R.G.) BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak

T.C İSTANBUL BÜYÜKŞEHİR BELEDİYESİ ZABITA DAİRE BAŞKANLIĞI ZABITA DESTEK HİZMETLERİ ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ GÖREV VE ÇALIŞMA YÖNETMELİĞİ

Tüketici : Bir mal veya hizmeti özel amaçlarla satın alarak nihai olarak kullanan veya tüketen gerçek veya tüzel kişiyi,

KARADENİZ TEKNİK ÜNİVERSİTESİ KARİYER MERKEZİ YÖNERGESİ BİRİNCİ BÖLÜM. Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

Ticaret Borsalarında Mesleklerin Gruplandırılması Hakkında Yönetmelik

KAHRAMANMARAŞ SÜTÇÜ İMAM ÜNİVERSİTESİ İDARİ PERSONEL ÖDÜL YÖNERGESİ

TEKNOLOJİ GELİŞTİRME BÖLGELERİ KANUNU

Cuma, 04 Şubat :27 - Son Güncelleme Cumartesi, 15 Ağustos :40

T.C. İSTANBUL AREL ÜNİVERSİTESİ ÖĞRETİM ÜYELİĞİNE YÜKSELTME ve ATANMA YÖNERGESİ

T.C. RECEP TAYYİP ERDOĞAN ÜNİVERSİTESİ KARADENİZ STRATEJİK UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM. Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

YABANCI MERKEZĠ SAKLAMA

İNÖNÜ ÜNİVERSİTESİ YAZ OKULU YÖNERGESİ. BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

İSTANBUL KEMERBURGAZ ÜNİVERSİTESİ ANA YÖNETMELİĞİ

GEÇİCİ VEYA BELİRLİ SÜRELİ İŞLERDE İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ HAKKINDA YÖNETMELİK. Yayımlandığı Resmi Gazete Tarihi/Sayısı:

T.C. Resmî Gazete. Başbakanlık Mevzuatı Geliştirme ve Yayın Genel Müdürlüğünce Yayımlanır. 16 Eylül 2016 Sayı : CUMA YÖNETMELİKLER

MİLLİ EĞİTİM BAKANLIĞI EĞİTİM KURUMLARI YÖNETİCİ ATAMA VE YER DEĞİŞTİRME YÖNETMELİĞİ

T.C. İSTANBUL ŞİŞLİ MESLEK YÜKSEKOKULU YAZ OKULU YÖNERGESİ. (Yüksekokul Kurul Tarihi: 31/05/2018; Karar Sayısı: 2018/01)

YÜKSEK İHTİSAS ÜNİVERSİTESİ SÜREKLİ EĞİTİM MERKEZİ YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM. Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

SÜLEYMAN DEMİREL ÜNİVERSİTESİ ÇİFT ANADAL PROGRAMI YÖNERGESİ. BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

POLİS AKADEMİSİ BAŞKANLIĞI UYGULAMALI MESLEKİ EĞİTİM YÖNETMELİĞİ. BİRİNCİ BÖLÜM Genel Hükümler Amaç, Kapsam, Hukuki Dayanak ve Tanımlar

AİLE MAHKEMELERİNİN KURULUŞ, GÖREV VE YARGILAMA USULLERİNE DAİR KANUN

ATILIM ÜNİVERSİTESİ ROBOT TEKNOLOJİLERİ UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ. BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

NİŞANTAŞI ÜNİVERSİTESİ ANA YÖNETMELİĞİ (Resmi Gazete 17 Eylül 2013 tarih ve Sayı) BİRİNCİ BÖLÜM

Yükseköğretim Kurumlarında Akademik Değerlendirme ve Kalite Geliştirme Yönetmeliği 1

BİRİNCİ BÖLÜM : Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ ARAŞTIRMA VE GELİŞTİRME ENSTİTÜSÜ BAŞKANLIĞI GÖREV, YETKİ VE SORUMLULUKLARI HAKKINDA YÖNETMELİK

MAKİNA VE KİMYA ENDÜSTRİSİ KURUMU GENEL MÜDÜRLÜĞÜ GAZİ SOSYAL TESİSLERİ YÖNERGESİ

KÜTAHYA DUMLUPINAR ÜNİVERSİTESİ YAZ OKULU YÖNERGESİ. Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

Maliye Bakanlığından:

YÜKSEKÖĞRETİM KURUMLARININ BÜTÇE ÖDENEKLERİNİN BİRİMLERE DAĞILIMI, ÖDENEK GÖNDERME BELGESİNE BAĞLANMASI VE KULLANILMASINA İLİŞKİN USUL VE ESASLAR

KONU : İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KURULLARI HAKKINDA YÖNETMELİK YAYIMLANMIŞTIR.

İL ÖZEL İDARELERİ PAYININ DAĞITIM VE KULLANIM ESASLARI HAKKINDA YÖNETMELİK

İSTANBUL TAKAS VE SAKLAMA BANKASI A.Ş. NİN BORSA İSTANBUL A.Ş KIYMETLİ MADENLER PİYASASINDA YÜRÜTECEĞİ NAKİT TAKAS VE TEMİNAT

MASA TENİSİ FEDERASYONU FEDERASYON İL TEMSİLCİSİ TALİMATI

BARTIN ÜNİVERSİTESİ SÜREKLİ EĞİTİM UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM. Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

TARIM VE ORMANDAN SAYILAN ĐŞLERDE ÇALIŞANLARIN ÇALIŞMA KOŞULLARINA ĐLĐŞKĐN YÖNETMELĐK YÜRÜRLÜKTEN KALDIRILDI

İşyerlerinde İşin Durdurulmasına veya İşyerlerinin Kapatılmasına Dair Yönetmelik

Transkript:

T.C. MERKEZ BANKASI MENSUPLARI SOSYAL GÜVENLİK VE YARDIMLAŞMA SANDIĞI VAKFI DİNLENME EVLERİ YÖNETMELİĞİ MAYIS 2010

İÇİNDEKİLER BİRİNCİ KISIM Genel Hükümler Madde 1- Amaç Madde 2- Dayanak Madde 3- Tanımlar İKİNCİ KISIM Dinlenme Evi Açılması, Yararlanma ve İşletme Esasları Madde 4- Dinlenme evi Madde 5- Dinlenme evlerinden yararlanma esasları Madde 6- İşletme esasları ÜÇÜNCÜ KISIM Personel Kadrosu ve Görev Tanımları Madde 7- Dinlenme evi personeli Madde 8- Dinlenme evi amiri Madde 9- Servis elemanları

DÖRDÜNCÜ KISIM Son Hükümler Madde 10- Kaldırılan hükümler Madde 11-Yürürlük Madde 12- Yürütme

BİRİNCİ KISIM Genel Hükümler Amaç Madde 1- Bu Yönetmeliğin amacı, Vakıf yararlananları ve ailelerinin boş zamanlarını değerlendirmek için açılan dinlenme evlerinin yönetim ve işletme esasları ile bu evlerden yararlanma koşullarını belirlemektir. (1) Dayanak Madde 2- Bu Yönetmelik, Vakıf Senedi nin 3 üncü maddesi birinci fıkrasının (g) bendi, 24 üncü maddesi ikinci fıkrasının (h) ve (u) bentlerine dayanılarak düzenlenmiştir. Tanımlar Madde 3- Bu Yönetmelik te geçen; a) Vakıf; T.C. Merkez Bankası Mensupları Sosyal Güvenlik ve Yardımlaşma Sandığı Vakfı nı, b) Yönetim Kurulu; Vakıf Senedi nin 20 nci maddesinde tanımı yapılan Yönetim Kurulu nu, c) Vakıf yararlananları; Vakıf Senedi ne göre Vakıf tan yararlananları, (2) (1) Bu maddenin Temsilciler Kurulu nun 31.05.2010 tarih, 9 sayılı kararıyla değişmeden önceki Bu Yönetmeliğin amacı, Vakıf üyeleri ve ailelerinin boş zamanlarını değerlendirmek için açılan dinlenme evlerinin yönetim ve işletme esasları ile bu evlerden yararlanma koşullarını belirlemektir. (2) Bu bendin Temsilciler Kurulu nun 31.05.2010 tarih, 9 sayılı kararıyla değişmeden önceki c) Vakıf üyeleri; Vakıf Senedi ne göre Vakfa üye olan kişileri,

d) Dinlenme evleri; Bu Yönetmelik hükümleri çerçevesinde, Vakıf yararlananları ve ailelerinin boş zamanlarını değerlendirmek için Yönetim Kurulu tarafından açılmasına ve işletilmesine karar verilen evleri, (3) ifade eder. İKİNCİ KISIM Dinlenme Evi Açılması, Yararlanma ve İşletme Esasları Dinlenme evi açılması Madde 4- Yönetim Kurulu, yararlanan sayısını dikkate alarak dinlenme evi açılmasına karar verebilir. (4) Dinlenme evlerinden yararlanma esasları Madde 5- Dinlenme evlerinden Vakıf yararlananları ve aileleri aşağıdaki esaslara uymak kaydıyle yararlanabilirler. (5) a) Dinlenme evlerinde siyasi ve ticari faaliyetlerde bulunulamaz. b) Dinlenme evlerinde özel amaçlı hizmet istenemez. c) Dinlenme evlerine eğlence ve oyun aletleri ile yiyecek ve içecek getirilemez. d) Dinlenme evlerinde para karşılığı oyun oynanamaz. (3) Bu bendin Temsilciler Kurulu nun 31.05.2010 tarih, 9 sayılı kararıyla değişmeden önceki d) Dinlenme evleri; Bu Yönetmelik hükümleri çerçevesinde, Vakıf üyeleri ve ailelerinin boş zamanlarını değerlendirmek için Yönetim Kurulu tarafından açılmasına ve işletilmesine karar verilen evleri, (4) Bu maddenin Temsilciler Kurulu nun 31.05.2010 tarih, 9 sayılı kararıyla değişmeden önceki Yönetim Kurulu, üye sayısını dikkate alarak dinlenme evi açılmasına karar verebilir. (5) Bu fıkranın Temsilciler Kurulu nun 31.05.2010 tarih, 9 sayılı kararıyla değişmeden önceki Dinlenme evlerinden Vakıf üyeleri ve aileleri aşağıdaki esaslara uymak kaydıyle yararlanabilirler.

e) Dinlenme evi eşyalarına verilen zararlar, ilgililerden tazmin edilir. f) Dinlenme evlerinden yararlananlar, düzeni bozacak şekilde davranamazlar. (6) g) Ayrılmış bölümler amaç dışı faaliyetlerde kullanılamaz. h) Dinlenme evlerinden yararlananlar Vakıf Müdürü nden izin almak koşuluyla kendi aralarında bayramlaşma ve benzeri törenler düzenleyebilirler. ı) Yönetim Kurulu nca uygun bulunması koşuluyla resim, müzik v.b. sanatsal faaliyetler düzenlenebilir. Bu faaliyetlerde ürün satışı yapılamaz. (7) İşletme esasları Madde 6- Dinlenme evlerinin giderleri Vakıf tarafından karşılanır. (8) Dinlenme evlerinin çalışma gün ve saatleri Vakıf Müdürü tarafından belirlenir. (9), (9/1) (6) Bu bendin Temsilciler Kurulu nun 31.05.2010 tarih, 9 sayılı kararıyla değişmeden önceki f) Dinlenme evlerinden yararlananlar, düzeni bozmayacak şekilde davranacaklardır. (7) Bu bendin Temsilciler Kurulu nun 31.05.2010 tarih, 9 sayılı kararıyla yürürlükten kaldırılmadan önceki i) Sigara içilen ve içilmeyen bölümler için belirlenmiş kurallara uyulması yasal zorunluluktur. (8) Bu bendin Temsilciler Kurulu nun 31.05.2010 tarih, 9 sayılı kararıyla yürürlükten kaldırılmadan önceki Dinlenme evleri, 08.00-23.00 arasında açıktır. (9) Bu fıkranın Temsilciler Kurulu nun 05.12.2003 tarih, 8 sayılı kararı ile onaylanarak yürürlüğe giren Dinlenme Evleri Yönetmeliği nde Değişiklik Yapılmasına Dair Yönetmelik in 1 inci maddesi ile kaldırılmadan önceki Dinlenme evleri pazar günleri kapalıdır. (9/1) Bu fıkranın Temsilciler Kurulu nun 31.05.2010 tarih, 9 sayılı kararıyla değişmeden önceki Dinlenme evi çalışanlarının çalışma saatleri Vakıf Müdürü tarafından belirlenir.

Dinlenme evleri, yaz döneminde en çok üç hafta kapatılır. Kapanış ve açılış tarihleri Vakıf Müdürlüğü tarafından belirlenir. (10) ÜÇÜNCÜ KISIM Personel Kadrosu ve Görev Tanımları Dinlenme evi personeli Madde 7- Personelin atanması, ücretleri ve artışları, işten uzaklaştırılması Vakıf Müdürü nün teklifi ve Yönetim Kurulu nun onayı ile gerçekleştirilir. Dinlenme evi personeli, görevlerinin yerine getirilmesinde Vakıf Müdürü ne karşı sorumludur. (11) Dinlenme evi amiri (12) Madde 8- Dinlenme evi amiri; (13) Sorumlu olduğu dinlenme evinin, kuruluş amaçlarına uygun olarak çalışmasını sağlamak amacıyla gerekli önlemleri almak, Hizmetlerin bu Yönetmelik ve talimat hükümlerine uygun olarak yerine getirilmesini sağlamak ve takip etmek, Dinlenme evi personelinin hizmetleri aksatmayacak şekilde çalışma ve izin sürelerini düzenlemek, ile görevlidir. Dinlenme evi eşyalarının korunmasını sağlamak, (10) Bu fıkra Temsilciler Kurulu nun 27.09.2005 tarih, 5 sayılı kararı ile eklenmiştir. (11) Bu maddenin Temsilciler Kurulu nun 31.05.2010 tarih, 9 sayılı kararı ile değişmeden önceki Madde 7- Vakfın yıllık bütçesi ile belirlenen norm kadro içerisinde her dinlenme evi için bir dinlenme evi müdürü ve ihtiyacı karşılayacak sayıda servis elemanı gösterilir. Bu personelin atanması, ücretleri ve artışları, işten uzaklaştırılması Vakıf Müdürü nün teklifi ve Yönetim Kurulu nun onayı ile gerçekleştirilir. Dinlenme evi personeli, görevlerinin yerine getirilmesinde Vakıf Müdürüne karşı sorumludur. (12) Bu başlığın Temsilciler Kurulu nun 31.05.2010 tarih, 9 sayılı kararı ile değişmeden önceki Dinlenme evi müdürü (13) Bu fıkranın Temsilciler Kurulu nun 31.05.2010 tarih, 9 sayılı kararı ile değişmeden önceki Dinlenme evi müdürü,

Servis elemanları Madde 9- Servis elemanları; Dinlenme evi amiri tarafından bu Yönetmelik ve talimat hükümleri doğrultusunda verilecek görevleri yerine getirmek, (14) Dinlenme evinden yararlananlara amaca en uygun hizmeti vermek, ile görevlidir. DÖRDÜNCÜ KISIM Son Hükümler Kaldırılan hükümler Madde 10- Temsilciler Kurulu nun 9 Kasım 1989 tarih, 11 sayılı kararı ile onaylanan T.C. Merkez Bankası Mensupları Sosyal Güvenlik ve Yardımlaşma Sandığı Vakfı Emeklileri Lokali Hizmet Yönetmeliği ile Temsilciler Kurulu nun 27 Mayıs 1999 tarih, 79 sayılı kararı ile onaylanan Emekli Lokalleri Yönetmeliği yürürlükten kaldırılmıştır. (15) Yürürlük Madde 11- Bu Yönetmelik, Temsilciler Kurulu nun onay tarihinden itibaren yürürlüğe girer. ( ) Yürütme Madde 12- Bu Yönetmelik hükümleri Vakıf Müdürü tarafından yürütülür. (14) Bu fıkranın Temsilciler Kurulu nun 31.05.2010 tarih, 9 sayılı kararı ile değişmeden önceki Dinlenme evi müdürü tarafından bu Yönetmelik ve talimat hükümleri doğrultusunda verilecek görevleri yerine getirmek, (15) Bu maddenin Temsilciler Kurulu nun 31.05.2010 tarih, 9 sayılı kararı ile değişmeden önceki Temsilciler Kurulu nun 9 Kasım 1989 tarih, 11 sayılı kararı ile onaylanan Türkiye Cumhuriyet Merkez Bankası Mensupları Sosyal Güvenlik ve Yardımlaşma Sandığı Vakfı Emeklileri Lokali Hizmet Yönetmeliği ile Temsilciler Kurulu nun 27 Mayıs 1999 tarih, 79 sayılı kararı ile onaylanan Emekli Lokalleri Yönetmeliği yürürlükten kaldırılmıştır. ( ) Bu Yönetmelik Temsilciler Kurulu nun 14.12.2000 tarih ve 108 sayılı kararı ile onaylanmıştır.