DERS PROFİLİ. Endüstriyel İlişkiler MAN 301 Güz

Benzer belgeler
DERS PROFİLİ. Hukuka Giriş MAN 231 Güz

DERS PROFİLİ. İş Hukuku MAN 232 Bahar

DERS PROFİLİ. İş Hukuku MAN 471 Güz

DERS PROFİLİ. Yönetsel Karar Verme MAN 472 Bahar

DERS PROFİLİ. Tüketici Davranışları MAN 481 Güz

DERS PROFİLİ. Servis Pazarlaması MAN 487 Güz

DERS PROFİLİ. Yönetim Danışmanlığı MAN 392 Bahar

DERS PROFİLİ. Yeni Ürün Geliştirme MAN 342 Bahar

DERS PROFİLİ. Üretim Yönetimi MAN 351 Güz

DERS PROFİLİ. Hukuka Giriş MAN Güz

DERS PROFİLİ. MAN102 İşletme Yönetim İlkeleri (Tavisye Edilir)

DERS PROFİLİ. Finansal Muhasebe MAN 211 Güz

DERS PROFİLİ. İşletme Finansı MAN 322 Bahar

DERS PROFİLİ. Pazarlama İlkeleri MAN 341 Güz Yrd. Doç. Dr. Mısra Gül

DERS PROFİLİ. Satış Yönetimi MAN 432 Bahar

DERS PROFİLİ. Kuram+PÇ+Lab (saat/hafta) Dersin Adı Kodu Yarıyıl Dönem. İnsan Kaynakları Yönetimi. MAN 332 Bahar Ön Koşul.

DERS PROFİLİ. Finansal Yönetim MAN 321 Güz

DERS PROFİLİ. Kuram+PÇ+Lab (saat/hafta) Dersin Adı Kodu Yarıyıl Dönem. Toplam Kalite Yönetimi. MAN 362 Bahar

DERS PROFİLİ. Kuram+PÇ+Lab (saat/hafta) Dersin Adı Kodu Yarıyıl Dönem. Tedarik Zincir Yönetimi. Man 304 I I Ders Tipi.

DERS PROFİLİ. Kuram+PÇ+Lab (saat/hafta) Dersin Adı Kodu Yarıyıl Dönem. Muhasebe Bilgi Sistemleri MAN314 I I Dersin Dili.

DERS PROFİLİ. Mali Tablolar Analizi MAN yarıyıl Güz 3 3 7

DERS PROFİLİ. İş Hukuku MAN 232 Bahar

DERS PROFİLİ. Kuram+PÇ+Lab (saat/hafta) Dersin Adı Kodu Yarıyıl Dönem. Banka İşlemleri ve Teknikleri. MAN Bahar

DERS PROFİLİ. Hukuka Giriş MAN231 Güz

DERS PROFİLİ. B2B Pazarlama MAN 411 Güz

DERS PROFİLİ. Mali Tablolar Analizi MAN yarıyıl Güz 3 3 7

DERS PROFİLİ. Stratejik Yönetim MAN 371 Güz

DERS PROFİLİ. Maliyet Muhasebesi MAN

DERS PROFİLİ. MAN489 Güz

DERS PROFİLİ. Kuram+PÇ+Lab (saat/hafta) Dersin Adı Kodu Yarıyıl Dönem. Finansal Kurumlar Yönetimi. MAN Güz Ön Koşul.

DERS PROFİLİ. MAN478 Güz

DERS PROFİLİ. Çokuluslu Şirketler MAN 391 Bahar

DERS PROFİLİ. MAN445 Güz

DERS PROFİLİ. Yönetimin İlkeleri MAN 102 Bahar

DERS PROFİLİ. Finansal Muhasebe MAN Güz

DERS PROFİLİ. Kuram+PÇ+Lab (saat/hafta) Dersin Adı Kodu Yarıyıl Dönem. Veri Toplama, Yönetme ve Değerlendirme. MAN Güz

DERS PROFİLİ. Finansal Muhasebe MAN211 Güz

DERS PROFİLİ. Yönetimin İlkeleri MAN Bahar

DERS PROFİLİ. Finansal Yönetim MAN Güz

DERS PROFİLİ. Kuram+PÇ+Lab (saat/hafta) Dersin Adı Kodu Yarıyıl Dönem. İşletmelerde Proje Yönetimi. MAN 473 Bahar

DERS PROFİLİ. Kuram+PÇ+Lab (saat/hafta) Dersin Adı Kodu Yarıyıl Dönem. Veri Toplama, Yönetme ve Değerlendirme. MAN Güz

DERS PROFİLİ. Doktora Semineri MAN Güz kredisiz 7

DERS PROFİLİ. Finansal Muhasebe MAN Güz

DERS PROFİLİ. Portföy Yönetimi MAN412 Bahar

DERS PROFİLİ. Kuram+PÇ+Lab (saat/hafta) Dersin Adı Kodu Yarıyıl Dönem. Dersin Dili. Ders Tipi. Dersin Okutmanı. Dersin Asistanı.

DERS PROFİLİ. Stratejik Pazarlama MAN382 Güz

DERS PROFİLİ. İşletme Finansı MAN322 Bahar

DERS PROFİLİ. Kuram+PÇ+Lab (saat/hafta) Dersin Adı Kodu Yarıyıl Dönem. İşletmelerde Proje Yönetimi. MAN Bahar

DERS PROFİLİ. Kuram+PÇ+Lab (saat/hafta) Dersin Adı Kodu Yarıyıl Dönem. Kurumsal Finans Kuramı MAN631T I I Dersin Dili.

DERS PROFİLİ. Kuram+PÇ+Lab (saat/hafta) Dersin Adı Kodu Yarıyıl Dönem. Güvence Hizmetleri ve Bilgi Kalitesi MAN556T I I Dersin Dili.

DERS PROFİLİ. Finansal Yönetim MAN Güz

DERS PROFİLİ. Uluslararası İşletme MAN 202 I I

DERS PROFİLİ. Yönetim Muhasebesi MAN Bahar

DERS PROFİLİ. Kuram+PÇ+Lab (saat/hafta) Dersin Adı Kodu Yarıyıl Dönem. İşletmelerde Proje Yönetimi. MAN 473 Bahar

DERS PROFİLİ. Uluslararası Yönetim MAN 514 I I

DERS PROFİLİ. Kuram+PÇ+Lab (saat/hafta) Dersin Adı Kodu Yarıyıl Dönem. Uluslararası Finansal Raporlama Standartları MAN555T I I

DERS PROFİLİ. B2B Pazarlama MAN 411 Güz

DERS PROFİLİ. Hesaplamalı Finans MAN

DERS PROFİLİ. Güvenlik Çalışmaları POLS 316 Bahar Yrd. Doç. Dr. Özlem Kayhan Pusane

DERS PROFİLİ. Ulusal Güvenlik POLS 435 Güz

DERS PROFİLİ. Muhasebe Kuramı MAN551T I I 3 3 7

DERS PROFİLİ. Maliyet Muhasebesi MAN557T 3 3 7

DERS PROFİLİ. Siyaset Bilimine Giriş POLS 101 Güz Yrd. Doç. Dr. Seda Demiralp

DERS PROFİLİ. Türk Vergi Sistemi MAN537T I I 3 3 7

DERS PROFİLİ. Devlet Kuramı POLS 440 Bahar

DERS PROFİLİ. Kuram+PÇ+Lab (saat/hafta) Dersin Adı Kodu Yarıyıl Dönem. İnsan Kaynakları Yönetimi MAN516T I I Dersin Dili.

DERS PROFİLİ. Tüketici Davranışları MAN 624 Güz

DERS PROFİLİ. Kuram+PÇ+Lab (saat/hafta) Dersin Adı Kodu Yarıyıl Dönem. Tedarik Zincir Yönetimi. Man 622 I I Ders Tipi.

DERS PROFİLİ. Kuram+PÇ+Lab (saat/hafta) Dersin Adı Kodu Yarıyıl Dönem. Bahar Endüstriyel ve Servis Pazarlaması MAN 528T.

DERS PROFİLİ. Kuram+PÇ+Lab (saat/hafta) Dersin Adı Kodu Yarıyıl Dönem. Dersin Dili. Ders Tipi. Dersin Okutmanı. Dersin Asistanı

DERS PROFİLİ. Finansal Ekonometri MAN632T I I 3 3 7

DERS PROFİLİ. Kuram+PÇ+Lab (saat/hafta) Dersin Adı Kodu Yarıyıl Dönem. Yeni Ürün Geliştirme ve Yenilik Yönetimi MAN

DERS PROFİLİ. POLS 433 Güz Mehmet Turan Çağlar

DERS PROFİLİ. Kuram+PÇ+Lab (saat/hafta) Dersin Adı Kodu Yarıyıl Dönem. Stratejik Yönetim Muhasebesi. MAN Güz Dersin Dili.

DERS PROFİLİ. İnternet ve Siyaset POLS 377 Bahar Doç. Dr. Rabia Karakaya Polat

DERS PROFİLİ. POLS 303 Güz

DERS PROFİLİ. Kuram+PÇ+Lab (saat/hafta) Dersin Adı Kodu Yarıyıl Dönem. Uluslararası Politikaya Giriş. POLS 201 Güz Yok.

DERS PROFİLİ. Asker-Sivil İlişkileri POLS 436 Bahar Yrd. Doç. Dr. Özlem Kayhan Pusane

DERS PROFİLİ. Türk Dış Politikası POLS 402 Bahar Yrd. Doç. Dr. Özlem Kayhan Pusane. Mehmet Turan Çağlar

DERS PROFİLİ. Kuram+PÇ+Lab (saat/hafta) Dersin Adı Kodu Yarıyıl Dönem. Birebir Satış ve Satış Yönetimi MAN526 I I Dersin Dili.

DERS PROFİLİ. MAN 623 bahar 3 3 7

DERS PROFİLİ. Siyaset Sosyolojisi POLS 312 Bahar Yrd. Doç. Dr. Seda Demiralp

DERS PROFİLİ. Uluslararası Hukuk II POLS 302 Bahar

DERS PROFİLİ. Reel Opsiyonlar MAN

DERS PROFİLİ. Siyaset Kuramı I POLS 305 Güz

DERS PROFİLİ. Yönetim Ekonomisi MAN509 I I

DERS PROFİLİ. Uluslararası Örgütler POLS 308 Bahar Yrd. Doç. Dr. Özlem Kayhan Pusane

DERS PROFİLİ. İşletme Finansı MAN Bahar

DERS PROFİLİ. POLS 238 Bahar

DERS PROFİLİ. Kuram+PÇ+Lab (saat/hafta) Dersin Adı Kodu Yarıyıl Dönem. Araştırma Tasarımı ve Metodolojisinde İleri Konular MAN

DERS PROFİLİ. POLS 260 Bahar

DERS PROFİLİ. POLS 442 Bahar

DERS PROFİLİ. Kuram+PÇ+Lab (saat/hafta) Dersin Adı Kodu Yarıyıl Dönem. Stratejik Marka Yönetimi MAN522 I I Dersin Dili.

DERS PROFİLİ. POLS 346 Bahar

DERS PROFİLİ. Kuram+PÇ+Lab (saat/hafta) Dersin Adı Kodu Yarıyıl Dönem. Rekabetçi Pazarlama Stratejileri. MAN524T Bahar Dersin Dili.

DERS PROFİLİ. Kuram+PÇ+Lab (saat/hafta) Dersin Adı Kodu Yarıyıl Dönem. Kar Planlanmasının İlkeleri ve Kontrol. MAN Güz

DERS PROFİLİ. Diplomasi Tarih I POLS 205 Güz

DERS PROFİLİ. Kuram+PÇ+Lab (saat/hafta) Dersin Adı Kodu Yarıyıl Dönem. Şirket Birleşmeleri ve Devralmalar için Muhasebe MAN558T

DERS PROFİLİ. POLS 438 Bahar Yrd. Doç. Dr. Ödül Celep

DERS PROFİLİ. Prof. Dr. Mehmet Kaytaz

Transkript:

DERS PROFİLİ Dersin Adı Kodu Yarıyıl Dönem Kuram+PÇ+Lab (saat/hafta) Kredi AKTS Endüstriyel İlişkiler MAN 301 Güz 5 3+0+0 3 6 Ön Koşul Yok Dersin Dili Ders Tipi Dersin Okutmanı İngilizce Seçmeli Prof. Dr. Toker Dereli Dersin Asistanı Dersin Amaçları Dersin Öğrenme Çıktıları Dersin İçeriği Öğrenciler bu dersin sonunda; 1. Çalışma ilişkileri ve sendika hareketi hakkında tarafsız bir yaklaşımsahibi olabileceklerdir.[1,2,14] 2. Endüstri ilişkileri teorisini gerçek yaşama uygulayabileceklerdir. [2,13] 3. Sendika özgürlükleri ve toplu pazarlığın hukuksal çerçevesini oluşturan temel yasalar hakkında bilgi sahibi olabileceklerdir. [6,13] 4. İş uyuşmazlıklarının çözüm yöntemleri hakkında bilgi sahibi olacak ve yeteneklerini geliştirebileceklerdir. [3] 5. Toplu sözleşme düzenine ilişkin bilgilerini gelecekteki çalışma yaşamında kullanabileceklerdir. [2,4] Batıda sendikacılığın doğuşu; gelişmekte olan ülkelerde sendikalar; Türkiye de endüstri ilişkileri ve toplu çalışma hukuku; sendikaların yapı ve işlevleri; toplu pazarlık; iş uyuşmazlıkları ve çözümü, arabulma ve tahkim, grev ve lokavtlar;konunun ILO ve AB boyutları

DERS İÇERİĞİ Hafta Konu İlişiği 1 İşçi Hareketlerinin Doğuşu ve Gelişmesi 2 Endüstri ilişkileri Sistemi 3 4 Türkiye de Endüstri İlişkilerinin Tarihsel Gelişimi Sendika Özgürlükleri, Sendika Üyeliği ve Sendikaların Yapısı 5 Sendikaların Faaliyetleri 6 Toplu Pazarlık 7 Toplu Pazarlığın yapısı, düzeyi ve kapsamı 8 Toplu sözleşmelerin etkisi 9 10 Toplu iş uyuşmazlıkları, Arabuluculuk, Grev ve Lokavt Zorunlu ve Gönüllü Tahkim 11 Memur Sendikacılığı 12 13 Türkiye-ILO İlişkileri, Başlıca sorunlar İşçilerin Yönetime Katılma Faaliyetleri 14 Gözden Geçirme ve Özet Kassalow, Comparative Labor Movements, 1969: ch 1. Sandver, M.H., Labor Relations, Boston: Little Brown and Company, 1987:ch 2. 2006, paragraphs no.23-47. 2006, paragraphs no:456-548. 2006, paragraphs no:577-595. 2006, paragraphs no:612-658. 2006, paragraphs no:659-680. 2006, paragraphs no:680-701. 2006, paragraphs no:702-785. 2006, paragraphs no:786-811. 2006, paragraphs no:812-839. 2006, paragraphs no:840-850. 2006, paragraphs no:850-888.

Ders Kitabı T. Dereli, Labor Law and Industrial Relations in Turkey, (Introductory Part and Part II) Kluwer Law International, 2006. Labor Act of Turkey, Kluwer Law International, 2009. Önerilen Kaynaklar

Yarıyıl Gereksinimleri Sayı Not Yüzdesi Devam/Katılım 1 10 Laboratuvar Uygulama Staj Kısa Sınav Ödevler Sunum Proje Seminer Ara sınav 2 25 Final 1 40 Toplam 100 Yarıyıl Çalışmalarının Yüzdesi 1 60 Final Yüzdesi 1 40 Toplam 100

DERS ÇIKTILARININ PROGRAM ÇIKTILARINA KATKISI # Program Çıktıları Katkı Düzeyi * 1 2 3 4 5 1 Örgütsel yapı içerisinde ne şekilde planlama, organizasyon, liderlik ve kontrol mekanizmalarının işleyeceğini idrak etmek. 2 Teorileri gerçek hayat fonksiyonları ile bağdaştırabilmek. 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 Sözlü ve yazılı olarak etkin iletişim becerisine sahip olmak. Takım çalışmalarında etkin biçimde rol alarak takımın ilerlemesine katkıda bulunmak. Bilgisayar ve gerekli paket programı kullanımı becerisine sahip olmak. İş dünyasının yasal çerçevesini düzenleyen başlıca hukuk kurallarını dikkate almak. Muhasebede kullanılan temel yöntemleri ve bu yöntemlerin iş dünyasındaki uygulamaları konusunda bilgi sahibi olmak. İş çevresinde finansal analiz tekniklerinden faydalanabilmek. Pazarlamanın fonksiyonlarını ve iş hayatındaki uygulamalarını tanıyabilmek. Başlıca sayısal analiz yöntemlerinden ve bu yöntemlerin iş dünyasındaki uygulamalarından yararlanabilmak. İş süreçleri ve proje yönetimi tekniklerinin temel prensiplerini uygulayabilmek. Problem çözme ve karar almaya ilişkin veri toplama tekniklerinden faydalanabilmek. Disiplinler arası bakış açısı kazanmak. 14 İş etiği ve sosyal sorumluluk konularında bilince sahip olmak. *1 En az, 2 Az, 3 Ortalama, 4 Yüksek, 5 En yüksek

ÖĞRENCI İŞ YÜKÜ /AKTS (AVRUPA KREDI TRANSFER SISTEMI) TABLOSU Etkinlikler Sayı Süre (Saat) Toplam İşyükü Ders Saati (Sınavlar Dahil) 14 3 42 Öğreticiler 14 1 14 Laboratovar Uygulama Staj Saha Araştırması Ders Saatleri Dışı Çalışma 14 1 14 Sunum / Seminer Proje Ders Öncesi Okuması 14 1 14 Ödevler Kısa Sanavlar Ara Sınavlar 2 15 30 Final Sınavı 1 22 22 Toplam İş Yükü 150

DERS KATEGORİLERİ ISCED GENEL ALAN KODU GENEL ALANLAR ISCED TEMEL ALAN KODU EĞİTİM VE ÖĞRETİM TEMEL ALANLARI 1 Eğitim 14 Öğretmen Yetiştirme ve Eğitim Bilimi 0 2 3 4 5 Beşeri Bilimler ve Sanat Sosyal Bilimler, İşletme ve Hukuk Bilim, Matematik ve Bilgisayar Mühendislik, Üretim ve Yapı 21 Sanat 0 22 Beşeri Bilimler 0 31 Sosyal ve Davranış Bilimleri 0 32 Gazetecilik ve Enformasyon 0 34 İşletme ve Yönetim Bilimleri 100 38 Hukuk 0 42 Yaşam Bilimleri 0 44 Doğa Bilimleri 0 46 Matematik ve İstatistik 0 48 Bilgisayar 0 52 Mühendislik 0 54 Üretim ve İşleme 0 58 Mimarlık ve Yapı 0 6 Tarım ve Veterinerlik 7 Sağlık ve Refah 8 Hizmetler 62 Tarım, Ormancılıkve Su Ürünleri 0 64 Veterinerlik 0 72 Sağlık 0 76 Sosyal Hizmetler 0 81 Kişisel Hizmetler 0 84 Ulaştırma Hizmetleri 0

85 Çevre Koruma 0 86 Güvenlik Hizmetleri 0