KOOPBANK PERSONEL ALIMI Haziran 2015

KOOPBANK PERSONEL ALIMI Haziran 2015

KOOPBANK PERSONEL ALIMI - Haziran 2015 Bankamızda görevlendirilmek üzere aşağıda belir len pozisyonlarda ve sayılarda personel alınacak r. Ref - 1 : Gişe Görevlisi (17 kişi) Ref - 2 : Yazılım Uzmanı (2 kişi) Ref - 3 : Uyum Birimi Yetkilisi (1 kişi) Ref - 4 : İç Kontrol Yetkilisi (1 kişi) Ref 5 : İç Denetçi (3 kişi) Ref 6 : Avukat (LLB/LLM) (1 kişi) Ref 7 : Avukat (1 kişi) Ref 8 : İş Geliş rme Yetkilisi (1 kişi) Ref 9 : Hazine Operasyon Yetkilisi (2 kişi) Ref 10 : Kredi Operasyon Yetkilisi (1 kişi) Ref 11 : Finansal Raporlama/Muhasebe Yetkilisi (1 kişi) Ref 12 : Ödeme Sistemleri(Kart/POS) Operasyon Yetkilisi (2 kişi) Ref 13 : Bankacılık Ürünleri Sa ş Yetkilisi (1 kişi) Ref 14 : Üye İşyeri Direkt Sa ş Görevlisi (4 kişi) Ref 15 : Çağrı Merkezi Vardiya Görevlisi (4 kişi) Ref 16 : Yöne ci Asistanı (1 kişi) 1.) Başvurular 1 16 Haziran 2015 tarihleri arasında kabul edilecek r. 2.) Başvuru formu www.koopbank.com adresinden indirilerek doldurulacak r. Başvuru formu bir Word dokümanıdır ve Word programında doldurulmalıdır; elle doldurulan başvurular kabul edilmeyecek r. İndirilen form dışında herhangi bir şekilde veya forma a doldurulan başvurular kabul edilmeyecek r. 3.) Başvuru formunda mutlaka adayın fotoğra bulunmalıdır. Fotoğraf form üzerine yapış rılabilir veya bilgisayardan direkt dosya olarak seçilerek belir len yere yerleş rilebilir. 4.) Başvurular, 16 Haziran 2015 Salı günü saat 14:00 e kadar eksiksiz olarak tüm gerekli dokümanlar ile birlikte Le oşa daki Genel Müdürlüğe (Mahkemeler karşısı) şahsen ile lmelidir. Başvuru süresince yurtdışında bulunan adayların formları gerekli tüm dokümanlarla birlikte bir başkası tara ndan Genel Müdürlüğe elden ile lebilir; bu durumla ilgili olarak aşağıdaki 14. maddeye bakınız. 1/18

KOOPBANK PERSONEL ALIMI - Haziran 2015 Başvuruların kabul saatleri : Pazartesi ve Perşembe günleri saat 8-14 ve 15-17 arası; diğer günler saat 8-14:30 arası. 5.) Koşulları sağlayan adaylar sınava/mülakata çağrılacak r. Sınav/Mülakat çağrısı telefon ile yapılacağından dolayı adayların mutlaka erişime açık bir cep telefonu numarasını başvuru formu üzerinde belirtmeleri gerekmektedir. Buna ek olarak, kullanılan/açık bir e-posta adresi form üzerinde mutlaka belir lmelidir. Bankadan gönderilen e-postaların önemsiz/spam/junk klasörüne düşme olasılığı bulunduğu için bu klasörlerin de kontrol edilmesinde fayda vardır. 6.) Adaylar, talep edilen koşullara uymaları halinde birden fazla pozisyona başvurabilir. Başvuru formu üzerindeki ilgili alana başvurulan tüm pozisyonların referans ( Ref ) numaraları yazılacak r. 7.) Münhal ile ilgili her türlü soru için munhal@koopbank.com e-posta adresine mesaj yazılabilir. Mesaj içeriğinde aday adı-soyadı ve cep telefonu numarası mutlaka yer almalıdır. Mesajlar çalışma saatlerinde aynı gün içinde, çalışma saatleri dışında ise takip eden ilk iş günü cevaplanacak r. Telefoniyen soru sorulmaması rica olunur. 8.) Polis karakter belgesi başvuru sırasında gerekmemektedir, bu belge adayın işe kabul edilmesi sonrası talep edilecek r. Ancak adayın hiçbir yüz kızar cı suç kaydının bulunmaması koşuldur. 9.) Sağlık durumunun bankada münhal ilan edilen görevi yapmaya elverişli olduğunu belgeyelen Sağlık Kurulu Raporu başvuru sırasında gerekmemektedir, Devlet Hastanesi nden alınacak güncel bir rapor adayın işe kabul edilmesinden sonra talep edilecek r. 10.) Tüm adayların başvuru koşullarında belir len eği m seviyesine (yüksek lisans/lisans/ ön lisans/lise) sahip olmaları ve başvurularında bunu belgeleyebilmeleri gerekmektedir. 1 Haziran 2015 tarihine kadar gerçekleşmiş ve belgelenebilen mezuniyetler kabul edilecek r. İleri tarihli mezuniyet durumları kabul edilmeyecek r. 2/18

KOOPBANK PERSONEL ALIMI - Haziran 2015 11.) Erkek adaylar için askerlik terhis veya muafiyet belgeleri başvuru sırasında verilmelidir. 12.) İngilizce yeterliliğinin koşul olduğu pozisyonlar için belir len sınavların (IELTS, TOEFL ibt, IGCSE) geçerlilik tarihi kısıtlaması yoktur. 13.) Referans bilgisi verilmesi isteğe bağlıdır. 14.) Belir len müracaat tarihlerinde yurtdışında bulunan adayların başvuruları gerekli tüm dokümanlarla birlikte eksiksiz olarak bir başkası tara ndan Genel Müdürlüğe ile lebilir. Ancak, böyle bir durumda dahi başvuru formunda adayın imzası bulunmalıdır; şöyle ki, imzalı sayfanın taranmış(scan edilmiş) kopyasının çık sı ile lmelidir. 15.) Belir len tüm pozisyonlar için geçerli maaş baremi Bankanın Personel Tüzügü ve Toplu İş Sözleşmesi'nde belirlenmiş olan koşullar çerçevesinde olacak r; şöyle ki, üniversite lisans veya yüksek lisans mezunları Memur bareminin uygun basamağından, üniversite ön lisans veya lise mezunları ise Memur 2 bareminin uygun basamağından işe alınacak r. Başvuru formu ile beraber verilmesi gereken dokümanlar ve dikkat edilmesi gereken noktalar: a) Kimlik kar fotokopisi. b) Diploma fotokopileri. (Ref-14 dışındaki pozisyonlar için lise diplomasının fotokopisine gerek yoktur.) c) Erkek adaylar için terhis veya askerlikten muaf olduğunu gösteren belge. d) Varsa, alınmış olan ser fikaların fotokopileri. e) Varsa, IELTS, TOEFL, IGCSE sınav sonuç belgeleri. f) Varsa, ka lınan kurs ve seminerlere ait ka lım belgelerinin fotokopileri. g) İsteğe bağlı olarak, başvuruyu destekleyeceğine inanılan diğer dokümanlar. h) Başvuru formu mutlaka imzalanmalıdır. (Başvuru sahibinin yurtdışında bulunması durumu için yukarıda 14. maddeye bakınız.) i) Başvuru formunda mutlaka açık/çalışır durumda olan cep telefonu numarası ve e-posta adresi doğru olarak belir lmelidir. 3/18

Ref 1 : Gişe Görevlisi oşa-6 kişi, Gazimağusa-2 kişi, İskele-3 kişi, Girne-4 kişi, Güzelyurt-2 kişi; belir len ilçe sınırları içerisindeki şubeler KKTC vatandaşı Üniversite mezunu (en az lisans derecesi sahibi) 1985 yılı (dahil) ve sonrası doğumlu Tercihen İngilizce bilgisine sahip Tercihen bankacılık sektöründe ve bankacılık ürünleri konusunda bilgi ve deneyim sahibi Bilgisayar ve MS Office uygulamalarını kullanabilen Askerlik görevini tamamlamış (erkek adaylar için) veya muaf olmak Polis karakter belgesinde yüz kızar cı herhangi bir suç kaydı bulunmamak Sağlık durumu bu görevi yapmaya elverişli olmak (işe alım aşamasında Devlet 4/18

Ref 2 : Bilgi İşlem Yazılım Uzmanı oşa 2 kişi Statü : Bilgi İşlem Yazılım/Donanım Uzman Yardımcısı Üniversitelerin Bilgisayar Mühendisliği, Yazılım Mühendisliği, Bilişim Sistemleri Mühendisliği, Bilgisayar Teknolojisi & Bilişim Sistemleri veya Bilgisayar Bilimleri (computer science) bölümlerinden en az lisans derecesi ile mezun 1985 yılı (dahil) ve sonrası doğumlu Aşağıda belir len tüm alanlarda en az 2 yıl deneyim sahibi : i. Dot.net, ASP.net, VB.net, C# dillerinde program geliş rme, ii. SQL, PL/SQL ve Stored Procedure kodlama, iii. Webservice teknolojileri Tercihen aşağıdaki konuların herhangi birinde bilgi sahibi : i. Oracle ve/veya MS SQL Server veri tabanlarını yöne mi ii. Vmware sanallaş rma teknolojisi iii. Citrix XenApp/XenDesktop pla ormları Tercihen bankacılık sektöründe ve bankacılık ürünleri konusunda bilgi ve deneyim sahibi İngilizce yazma ve konuşma bilgisine sahip; i. Lisans veya yüksek lisans eği mini yur çi veya yurtdışında İngilizce lisanında almış olmak, ii. IELTS : en az 6 iii. TOEFL ibt : en az 72 iv. IGCSE (1st veya 2nd language) : en az C Değişken çalışma saatlerinde görev yapmaya elverişli Seyahat engeli bulunmayan ve araba kullanabilen Sağlık durumu bu görevi yapmaya elverişli olmak (işe alım aşamasında Devlet 5/18

Ref 3 : Uyum Birimi Yetkilisi oşa 1 kişi Üniversitelerin işletme, ekonomi, maliye, muhasebe, bankacılık, finans, ekonometri, kamu yöne mi, hukuk, uluslararası ilişkiler ve aktüerya bölümlerinden en az lisans derecesi ile mezun 1985 yılı (dahil) ve sonrası doğumlu İyi seviyede İngilizce konuşma ve yazma; i. Lisans veya yüksek lisans eği mini ana dilin İngilizce olduğu bir ülkedeki üniversitede almış olmak, ii. IELTS : en az 6.5 iii. TOEFL ibt : en az 79 iv. IGCSE (2nd language) : en az B v. IGCSE (1st language) : en az C Bankacılık poli ka, prosedür, ürün ve hizmetleri ile ilgili ve yasal çerçeve konusunda detaylı bilgi sahibi olmak Tercihen mevzuat uyum, iç dene m, iç kontrol ve benzeri alanlarda en az 2 yıl deneyim sahibi Organizasyonun tüm seviyelerindeki bireylerle ile şim kurmak için özgüvenin olması 6/18

Ref 4 : İç Kontrol Yetkilisi oşa 1 kişi Üniversitelerin işletme, ekonomi, maliye, muhasebe, bankacılık, finans, ekonometri, pazarlama, kamu yöne mi, hukuk, uluslararası ilişkiler, uluslararası caret, aktüerya, matema k, ista s k, mühendislik veya bilgi/bilişim teknolojileri bölümlerinden en az lisans derecesi ile mezun 1983 yılı (dahil) ve sonrası doğumlu İngilizce yazma ve konuşma bilgisine sahip; i. Lisans veya yüksek lisans eği mini yur çi veya yurtdışında İngilizce lisanında almış olmak, ii. IELTS : en az 6 iii. TOEFL ibt : en az 72 iv. IGCSE (1st veya 2nd language) : en az C ACA, CIA, CFSA, CCSA, CISA, YMM, SMMM, Bağımsız Denetçi Lisansı, Bağımsız Muhasip ve Murakıp'ın Hesap Tutma ve Te iş Etme Yetki Belgesi vb. yetkinlik lisans veya ser fikasyonları olanlar tercih edilecek r. Tercihen mevzuat uyum, iç dene m, iç kontrol ve benzeri alanlar ile bankacılık poli ka, prosedür, ürün ve hizmetleri konusunda en az 2 yıl deneyim sahibi Organizasyonun tüm seviyelerindeki bireylerle ile şim kurmak için özgüvenin olması Seyahat engeli bulunmayan ve araba kullanabilen. 7/18

Ref 5 : İç Denetçi oşa 3 kişi Üniversitelerin işletme, ekonomi, maliye, muhasebe, bankacılık, finans, ekonometri, pazarlama, kamu yöne mi, hukuk, uluslararası ilişkiler, uluslararası caret, aktüerya, matema k, ista s k, mühendislik veya bilgi/bilişim teknolojileri bölümlerinden en az lisans derecesi ile mezun 1983 yılı (dahil) ve sonrası doğumlu, İyi seviyede İngilizce konuşma ve yazma; i. Lisans veya yüksek lisans eği mini ana dilin İngilizce olduğu bir ülkedeki üniversitede almış olmak, ii. IELTS : en az 6.5 iii. TOEFL ibt : en az 79 iv. IGCSE (2nd language) : en az B v. IGCSE (1st language) : en az C ACA, CIA, CFSA, CCSA, CISA, YMM, SMMM, Bağımsız Denetçi Lisansı, Bağımsız Muhasip ve Murakıp'ın Hesap Tutma ve Te iş Etme Yetki Belgesi vb. yetkinlik lisans veya ser fikasyonları olanlar tercih edilecek r. Tercihen mevzuat uyum, iç dene m, iç kontrol ve benzeri alanlar ile bankacılık poli ka, prosedür, ürün ve hizmetleri konusunda en az 2 yıl deneyim sahibi Seyahat engeli bulunmayan ve araba kullanabilen. 8/18

Ref 6 : Avukat (LLB/LLM) oşa 1 kişi 1983 yılı (dahil) ve sonrası doğumlu Üniversitelerin İngilizce lisanında hukuk eği mi veren fakültelerinden LLB veya LLM derecesi ile mezun KKTC'de avukatlık stajını tamamlamış ve baro sınavını başarıyla geçmiş Hukuk davalarında en az 5 yıllık kesin siz deneyim sahibi Tercihen banka mevzua nda bilgi sahibi Seyahat engeli olmayan, araba kullanabilen. Ref 7 : Avukat oşa 1 kişi 1983 yılı (dahil) ve sonrası doğumlu, Üniversitelerin hukuk fakültelerinden mezun KKTC'de avukatlık stajını tamamlamış ve baro sınavını başarıyla geçmiş Hukuk davalarında en az 5 yıllık kesin siz deneyim sahibi Tercihen İngilizce bilgisine sahip Tercihen banka mevzua nda bilgi sahibi Seyahat engeli olmayan, araba kullanabilen. 9/18

Ref 8 : İş Geliş rme Yetkilisi oşa 1 kişi Üniversite mezunu (en az lisans derecesi sahibi) Sa ş, pazarlama veya iş geliş rme alanında en az 5 yıllık deneyime sahip İngilizce yazma ve konuşma bilgisine sahip; i. Lisans veya yüksek lisans eği mini yur çi veya yurtdışında İngilizce lisanında almış olmak, ii. IELTS : en az 6 iii. TOEFL ibt : en az 72 iv. IGCSE (1st veya 2nd language) : en az C Bilgisayar ve MS Office uygulamalarını kullanabilen Seyahat engeli bulunmayan ve araba kullanabilen 10/18

Ref 9 : Hazine Operasyon Yetkilisi oşa 2 kişi Üniversitelerin işletme, ekonomi, maliye, muhasebe, bankacılık, finans, ekonometri, pazarlama, kamu yöne mi, hukuk, uluslararası ilişkiler, uluslararası caret, aktüerya, matema k, ista s k, mühendislik veya bilgi/bilişim teknolojileri bölümlerinden en az lisans derecesi ile mezun 1985 yılı (dahil) ve sonrası doğumlu Bankacılık sektöründe en az 2 yıl deneyim sahibi İngilizce yazma ve konuşma bilgisine sahip; i. Lisans veya yüksek lisans eği mini yur çi veya yurtdışında İngilizce lisanında almış olmak, ii. IELTS : en az 6 iii. TOEFL ibt : en az 72 iv. IGCSE (1st veya 2nd language) : en az C 11/18

Ref 10 : Kredi Operasyon Yetkilisi oşa 1 kişi Üniversitelerin işletme, ekonomi, maliye, muhasebe, bankacılık, finans, ekonometri, pazarlama, kamu yöne mi, hukuk, uluslararası ilişkiler, uluslararası caret, aktüerya, matema k, ista s k, mühendislik veya bilgi/bilişim teknolojileri bölümlerinden en az lisans derecesi ile mezun 1985 yılı (dahil) ve sonrası doğumlu Bankacılık sektöründe en az 2 yıl deneyim sahibi İngilizce yazma ve konuşma bilgisine sahip; i. Lisans veya yüksek lisans eği mini yur çi veya yurtdışında İngilizce lisanında almış olmak, ii. IELTS : en az 6 iii. TOEFL ibt : en az 72 iv. IGCSE (1st veya 2nd language) : en az C 12/18

Ref 11 : Finansal Raporlama/Muhasebe Yetkilisi oşa 1 kişi Üniversitelerin işletme, ekonomi, maliye, muhasebe, bankacılık, finans, ekonometri, pazarlama, kamu yöne mi, hukuk, uluslararası ilişkiler, uluslararası caret, aktüerya, matema k, ista s k, mühendislik veya bilgi/bilişim teknolojileri bölümlerinden en az lisans derecesi ile mezun 1985 yılı (dahil) ve sonrası doğumlu Bankacılık sektöründe en az 2 yıl deneyim sahibi İngilizce yazma ve konuşma bilgisine sahip; i. Lisans veya yüksek lisans eği mini yur çi veya yurtdışında İngilizce lisanında almış olmak, ii. IELTS : en az 6 iii. TOEFL ibt : en az 72 iv. IGCSE (1st veya 2nd language) : en az C 13/18

Ref 12 : Ödeme Sistemleri(Kart/POS) Operasyon Yetkilisi oşa 2 kişi Üniversitelerin işletme, ekonomi, maliye, muhasebe, bankacılık, finans, ekonometri, pazarlama, kamu yöne mi, hukuk, uluslararası ilişkiler, uluslararası caret, aktüerya, matema k, ista s k, mühendislik veya bilgi/bilişim teknolojileri bölümlerinden en az lisans derecesi ile mezun 1985 yılı (dahil) ve sonrası doğumlu Bankacılık sektöründe en az 2 yıl deneyim sahibi Diksiyonu düzgün ve telefonda ile şim yeteneği güçlü İngilizce yazma ve konuşma bilgisine sahip; i. Lisans veya yüksek lisans eği mini yur çi veya yurtdışında İngilizce lisanında almış olmak, ii. IELTS : en az 6 iii. TOEFL ibt : en az 72 iv. IGCSE (1st veya 2nd language) : en az C Değişken çalışma saatlerinde görev yapmaya elverişli 14/18

Ref 13 : Bankacılık Ürünleri Sa ş Yetkilisi ( oşa 1 kişi Üniversite mezunu ( en az lisans derecesi) 1985 yılı (dahil) ve sonrası doğumlu Bankacılık ürün ve hizmetlerinin sa şı ve pazarlaması konularında en az 2 yıl deneyim sahibi Sa ş etkinlikleri konusunda kendine güvenen, dinamik, ak f ve hızlı İngilizce yazma ve konuşma bilgisine sahip; i. Lisans veya yüksek lisans eği mini yur çi veya yurtdışında İngilizce lisanında almış olmak, ii. IELTS : en az 6 iii. TOEFL ibt : en az 72 iv. IGCSE (1st veya 2nd language) : en az C Bilgisayar ve MS Office uygulamalarını kullanabilen Seyahat engeli bulunmayan ve araba kullanabilen. 15/18

Ref 14 : Üye işyeri Direkt Sa ş Görevlisi oşa 4 kişi veya Memur-2 En az lise mezunu Sahada üye işyeri hizmetlerini gerçekleş recek İnsan ilişkileri güçlü, güler yüzlü ve kolay ile şim kurabilen Bilgisayar ve MS Office uygulamalarını kullanabilen Seyahat engeli bulunmayan ve araba kullanabilen. 16/18

Ref 15 : Çağrı Merkezi Vardiya Görevlisi oşa 4 kişi veya Memur-2 Bu pozisyonun koşullarını sağlayan fiziksel engelli adaylardan da başvuru kabul edilecek r. Üniversite mezunu (önlisans veya lisans derecesi sahibi) 1987 yılı (dahil) ve sonrası doğumlu 7/24 dönüşümlü vardiya sistemi ile çalışabilen o 8 saatlik vardiyalar ile ha aiçi 16-24 veya 00-08 vardiyaları o 8 saatlik vardiyalar ile ha asonu ve resmi ta l günleri 08-16 veya 16-24 veya 00-08 vardiyaları o Aylık ortalama çalışma süresi : 140 saat Tercihen İngilizce konuşma bilgisine sahip Tercihen bankacılık sektöründe ve bankacılık ürünleri konusunda bilgi ve deneyim sahibi Bilgisayar ve MS Office uygulamalarını kullanabilen Diksiyonu düzgün, telefonda ile şim yeteneği güçlü, çok iyi sözel ifade becerilerine ve ikna yeteneğine sahip 17/18

Ref 16 : Yöne ci Asistanı oşa 1 kişi veya Memur-2 Üniversite mezunu (en az önlisans derecesi sahibi); önlisans mezunu ise tercihen büro/ofis yöne mi bölümü mezunu. 1985 yılı (dahil) ve sonrası doğumlu İngilizce konuşma ve yazma bilgisine sahip Sözlü ve yazılı ile şimi güçlü, diksiyonu düzgün Raporlama yönü güçlü, dosyalama sistemleri konusunda deneyimli MS Ofis programlarını iyi derecede kullanabilen Kurumsal şirketlerde benzeri pozisyonda en az 2 yıl deneyim sahibi 18/18