HAVA KUVVETLERİ KOMUTANLIĞI SİVİL MEMUR ALIM İLANI (2013/2)

Transkript

1

2 1. GENEL: HAVA KUVVETLERİ KOMUTANLIĞI SİVİL MEMUR ALIM İLANI (201/2) a. Hava Kuvvetleri Komutanlığı Karargâhı ile Bağlı Birlik ve Kurumlarında istihdam edilmek üzere, Milli Savunma Bakanlığı, Genelkurmay Başkanlığı ve Kuvvet Komutanlıklarında İlk Defa Devlet Memurluğuna Atanacaklar İçin Yapılacak Sınavlar Hakkında Yönetmelik hükümleri doğrultusunda, 657 Sayılı Devlet Memurları Kanununa tabi sivil memur statüsünde açıktan atama yoluyla personel temin edilecektir. b. Sivil memur alım kontenjanı ve nitelikleri, ilanın üncü bölümünde belirtilmiştir. c. Kontenjanlar ve faaliyet takvimi, idarenin ihtiyaçları doğrultusunda değiştirilebilecektir. 2. BAŞVURACAK ADAYLARDA ARANACAK GENEL ŞART VE NİTELİKLER: Hava Kuvvetleri Komutanlığına alınacak devlet memuru adaylarında aranacak nitelikler; 657 Sayılı Devlet Memurları Kanununda gösterilen genel ve özel şartlar ile, Hv.K.K.lığı tarafından kadro ihtiyaçları doğrultusunda belirtilecek diğer şartlar olup; bu şartların aday tarafından başvuru esnasında belgelendirilmesi zorunludur. Bu kapsamda adaylarda aranacak nitelikler aşağıda sıralanmıştır: a. Türk Vatandaşı olmak, b. Başvuru tarihi itibarıyla, düzeltilmemiş nüfus kaydına göre 18 yaşını tamamlamış olmak (18 Aralık 1995 ve öncesi doğumlu olmak), c. Kamu haklarından mahrum bulunmamak, ç. 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 48 inci maddesinde belirtilen suçlardan mahkûm olmamak, d. adaylar için; 0 Haziran 2014 tarihi itibarıyla, askerlik hizmetini yapmış askerlik çağına gelmemiş, askerlik hizmeti ertelenmiş veya yedek sınıfa geçirilmiş olmak, e. Hizmet göreceği sınıf için, başvuru kılavuzunda belirtilen eğitim ve öğretim kurumlarının birinden diploma almış olmak, f. İlan edilen unvanların öğrenim şartı için, son mezun olunan okul itibarıyla öğrenim şartını taşımak ve bu öğrenimle ilgili olarak, ortaöğretim mezunları için 2012 yılı KPSS sınavına ait KPSSP94, ön lisans mezunları için 2012 yılı KPSS sınavına ait KPSSP9, lisans mezunları için 2012 yılı KPSS Sınavına ait KPSS P, İngilizce öğretmenliği kadrosu için başvuracak adaylar için ise 201 yılı KPSS P10 puanı esas alınacak olup yapılan sınavlara girmiş olmak (Öğrenimlerini yurt dışında bitirenlerin, diplomalarının yurt içinde denkliği Yüksek Öğretim Kurulu (YÖK) nca onaylandığını gösteren Denklik Belgesi ne sahip olmak), g. İnternetten yapılan başvuru sonrası şehit, mâlul gazi veya muharip gazi eş ve çocuklarının durumlarını gösterir belgenin aslını Hava Teknik Okullar İnsan Kaynakları Değerlendirme Seçme Yerleştirme Komutanlığı tarafından belirlenen seçim aşamaları esnasında beyan edebilmek (Söz konusu durumda olduklarını internet üzerinden beyan edenler, durumlarını gösterir belgeleri Hv.Tek.Okl.İKDSY K.lığına faks çekeceklerdir), ğ. Seçim ve mülakat aşamalarını asıl veya yedek olarak kazanan adayların, İnsan Kaynakları Değerlendirme Seçme Yerleştirme Komutanlığı tarafından sevk edilecekleri Muayene Merkezi veya Asker Hastanelerinden Sivil memur adayı olur. kararlı sağlık raporu almış olmak, h. Seçim aşamalarında başarılı olan adaylar hakkında yaptırılacak güvenlik soruşturması sonucunda göreve başlamalarında bir sakınca bulunmamak, - 1 -

3 ı. Başvuru kılavuzunda belirtilen niteliklerin tamamına sahip - 2 -

4 . ADAYLARDA ARANAN DİĞER NİTELİKLER VE GÖREV YERLERİ: Sınıfı Kadro Unvanı (İhtisası) Adaylarda Aranan Nitelikler KPSS Puan Türü Cinsiyeti Personel İhtiyacı Duyulan Kadrolar (1) İl/İlçe S a y ı GİHS Hukuk İşlemleri Uzmanı Fakültelerin Hukuk lisans programından mezun Ankara, Eskişehir. İstanbul (Avrupa), İzmir 4 GİHS Basın ve Halkla İlişkiler Memuru Fakültelerin Halkla İlişkiler lisans programlarından mezun İzmir, İstanbul 2 GİHS İngilizce Çevirmen Amerikan Kültürü ve Edebiyatı, Amerikan Dil ve Edebiyatı, İngiliz Dil ve Kültürü, İngiliz Dili ve Karşılaştırmalı Edebiyatı, Mütercimlik-Tercümanlık (İngilizce) bölümü mezunu olmak ve KPDS notu en az 70 Kayseri 1 GİHS Zabıt Kâtibi Meslek Yüksekokulların Adalet ön lisans programından mezun KPSS-P9 Diyarbakır, İzmir 2 GİHS Veri Hazırlama Kontrol İşletmeni (Personel) Fakültelerin Çalışma Ekonomisi veya Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri lisans programlarından mezun Ankara 1 GİHS Veri Hazırlama Kontrol İşletmeni (Maliye) Fakültelerin Maliye ve Muhasebe lisans programlarından mezun İstanbul (Avrupa), Diyarbakır, Kayseri Elektrik Mühendisi Fakültelerin Elektrik Mühendisliği ile ilgili lisans programlarından mezun Ankara, Merzifon, Malatya, Diyarbakır, İzmir 4 İnşaat Mühendisi Fakültelerin İnşaat Mühendisliği lisans programından mezun Ankara, Konya, Kayseri, Merzifon, Adana, Diyarbakır, Balıkesir, Malatya 4 Elektronik Mühendisi Fakültelerin Elektronik Mühendisliği ile ilgili lisans programlarından mezun Ankara 1 Makine Mühendisi Fakültelerin Makine Mühendisliği lisans programından mezun Ankara 1 - -

5 Sınıfı Kadro Unvanı (İhtisası) Adaylarda Aranan Nitelikler KPSS Puan Türü Cinsiyeti Personel İhtiyacı Duyulan Kadrolar (1) İl/İlçe S a y ı Müzeci Fakültelerin Arkeoloji, Sanat Tarihi ve Müzecilik ile ilgili lisans programlarından mezun Ankara 1 Kütüphaneci Fakültelerin Bilgi ve Belge Yönetimi, Dokümantasyon ve Enformasyon, Arşivcilik veya Kütüphanecilik lisans programlarından mezun İstanbul, İzmir, Bursa 2 Harita Kadastro Teknikeri Meslek Yüksekokulların Harita ve Kadastro ön lisans programından mezun (Harita ve Maden Ölçme proğramı hariç) KPSS-P9 Diyarbakır, Batman 2 Makine Meslek Liselerinin Makine veya Makine Bakım Onarım bölümünden mezun KPSS-P94 Diyarbakır 1 Elektrik Meslek Liselerinin Elektrik, Elektrikçilik, Elektrik Tesisatçılığı veya Elektrik Tesisatları ve Pano Montörlüğü bölümlerinden mezun KPSS-P94 Muş, Erzurum 2 Sıhhi Tesisat Meslek liselerinin Tesisat Teknolojisi ile ilgili bölümlerinden mezun (Gaz Dağıtım, İklimlendirme ve Soğutma Sistemleri ile ilgili bölümler hariç) KPSS-P94 Muş, Batman, Konya, Kayseri, Diyarbakır, İstanbul (Avrupa), Malatya, İzmir 4 Elektronik Meslek Liselerinin Elektrik- Elektronik, Endüstriyel Elektronik, Elektronik, Endüstriyel Bakım Onarım bölümlerinden mezun KPSS-P94 Diyarbakır 1 Demirci Kaynakçı Meslek Liselerinin Metal Teknolojisi ile ilgili bölümlerinden mezun (Galvanoteknik bölümü hariç) KPSS-P94 Erzurum, Diyarbakır, Malatya, Kayseri, İzmir Ağaç İşleri Meslek Liselerinin Mobilya İskeleti ve Döşemesi, Ahşap Teknolojisi, Ahşap Doğrama Teknolojisi, Ağaç İşleri, Mobilyacılık, Mobilya ve Dekorasyon bölümlerinden mezun KPSS-P94 İzmir, Diyarbakır, Konya 2-4 -

6 Sınıfı Kadro Unvanı (İhtisası) Adaylarda Aranan Nitelikler KPSS Puan Türü Cinsiyeti Personel İhtiyacı Duyulan Kadrolar (1) İl/İlçe S a y ı Matbaa Meslek Liselerinin Matbaa Teknolojisi ile ilgili bölümlerinden mezun KPSS-P94 İstanbul 1 İnşaat (Duvarcı- Betoncu) Meslek Liselerinin İnşaat, Kagir Yapı (Duvarcılık), Üst Yapı- İnşaat, İnşaat (Üst Yapı), İnşaat- Üst Yapı, Alt Yapı, Alt Yapı (İnşaat) Betonarme Yapı Sistemleri, Yapı Yüzey Kaplama, Yapı İç Mekân Dekorasyonu, Beton-Çimento ve Zemin Teknolojisi, Yapı Duvarcılığı bölümlerinden mezun KPSS-P94 Muş, Kayseri, Batman, Diyarbakır, Balıkesir, Eskişehir, Malatya SHS Sosyal Hizmetler Memuru / Sosyal Çalışmacı Fakültelerinin Sosyal Hizmet lisans programından mezun Eskişehir 1 () SHS Psikolog () Fakültelerin Psikoloji lisans programından mezun Kütahya, İstanbul, Bursa EÖHS İngilizce Öğretmeni Fakültelerin İngilizce Öğretmenliği bölümü mezunu olmak veya ilgili bölüm mezunu olup formasyon eğitimi almış KPSS-P10 İzmir 1 Bahçıvan Meslek Yüksekokulların Seracılık, Peyzaj ve Süs Bitkileri, Süs Bitkileri Yetiştiriciliği ve Bahçe Tarımı ile ilgili ön lisans programlarından mezun KPSS-P9 Kayseri, İzmir 2 Garson Turizm ve Otelcilik Meslek Yüksek Okullarının İkram Hizmetleri veya Ağırlama Hizmetleri ile ilgili bölümlerinden mezun KPSS-P9 Bayan İzmir, İstanbul (Avrupa), Eskişehir, Ankara, Kayseri Garson Turizm ve Otelcilik Meslek Yüksek Okullarının İkram Hizmetleri veya Ağırlama Hizmetleri ile ilgili bölümlerinden mezun KPSS-P9 İstanbul (Avrupa), İzmir, Eskişehir, Ankara, Kayseri 4 Aşçı Meslek Yüksekokulların Aşçılık ön lisans programlarından mezun KPSS-P9 İstanbul, Eskişehir, Datça, Karaman, Diyarbakır, İzmir, Bandırma, Kütahya - 5 -

7 Sınıfı Kadro Unvanı (İhtisası) Adaylarda Aranan Nitelikler KPSS Puan Türü Cinsiyeti Personel İhtiyacı Duyulan Kadrolar (1) İl/İlçe S a y ı Aşçı Meslek Liselerinin Aşçılık bölümünden mezun KPSS-94 İstanbul, Eskişehir, Datça, Karaman, Diyarbakır, İzmir, Bandırma, Kütahya Berber Meslek lisesi haricindeki liselerden mezun olup, Ustalık veya Kalfalık belgesi sahibi KPSS-P94 İstanbul (Avrupa), Diyarbakır, Bursa, İzmir 2 Bayan Kuaförü Meslek Yüksek Okullarının Kuaförlük veya Saç Bakımı ve Güzellik Hizmetleri ile ilgili programlarından mezun KPSS-P9 İstanbul (Avrupa) 1 Ütücü ve Kolacı Meslek Liselerinin Giyim Üretim Teknolojisi ile ilgili bölümlerinden mezun olmak veya Meslek lisesi haricindeki liselerden mezun olup, Ustalık, Kalfalık belgesi veya Halk Eğitim Merkezlerinden Kurs Bitirme Belgesi sahibi KPSS-P94 İstanbul (Avrupa), İzmir, Bursa Hizmetli (Temizlik Elemanı) Meslek Liselerinin Konaklama ve Seyahat Hizmetleri ile ilgili bölümlerinden mezun olmak veya Meslek Lisesi haricindeki diğer liselerden mezun KPSS-P94 Bayan İstanbul, Ankara, 1 Hizmetli (Temizlik Elemanı) Meslek Liselerinin Konaklama ve Seyahat Hizmetleri ile ilgili bölümlerinden mezun olmak veya Meslek Lisesi haricindeki diğer liselerden mezun KPSS-P94 İstanbul 2 (1) Fiili kadro yetersizliği ve hangi ili tercih eden aday adayının sınavı kazanacağı bilinmediğinden, bazı unvanlar için ihtiyaç duyulan tüm iller yazılmış; alınacak miktar ise az gösterilmiştir. Alım sürecinde ortaya çıkabilecek ihtiyaçlar nedeniyle kontenjanlar ve alım yapılacak iller değiştirilebilecektir. Mülakat sınavına ilave olarak, bilgi, beceri ve iş tecrübelerinin ölçüldüğü Mesleki Uygulama sınavı yapılacaktır. () Klinik ortamında çalışmayacak olup, Birlik ve Karargâhlarda görev yapacaklardır

8 4. BAŞVURU: a. Başvurular, internet adresinden yapılacaktır. İnternet ortamı haricinde posta yoluyla veya şahsen yapılan başvurular dikkate alınmayacaktır. b. Başvuru sayfasında doldurulacak bilgilerin doğruluğundan ve sonrasında doğabilecek hukuki sorumluluklardan adaylar sorumludur. c. Belgelerde, adayların beyanları esas olup, bu beyanların eksik yada hatalı bilgi içermesi durumunda, adaylık işlemlerine son verilecektir. Ayrıca, gerçeğe aykırı belge verenler ya da beyanda bulunanlar hakkında, Kamu Hizmetlerinin Sunumunda Uyulacak Usul ve Esaslara İlişkin Yönetmeliğin 9 uncu maddesi uygulanacaktır. ç. Başvurular; 24 Aralık 201 Salı günü başlayıp, 1 Ocak 2014 Pazartesi günü saat da sona erecektir. d. İnternet adresindeki başvuru formunun bizzat aday tarafından, kontrollü olarak doldurulması gereklidir. Online başvuruyu tamamlamayan veya başkasının yerine yapılan başvurular nedeniyle meydana gelen hatalardan, Hava Teknik Okullar İnsan Kaynakları Değerlendirme Seçme Yerleştirme Komutanlığı sorumluluk kabul etmemektedir. e. Anlaşılmayan konular ve yardım talepleri için dan Dahili: numaralı telefondan iletişime geçilebilecektir. 5. BAŞVURULARIN AÇIKLANMASI VE SINAVA KATILACAKLARIN BELİRLENMESİ a. İnternet üzerinden başvuruların tamamlanmasından sonra, Hava Teknik Okullar İnsan Kaynakları Değerlendirme Seçme Yerleştirme Komutanlığı tarafından yapılan tüm başvurular, adayların beyanları doğrultusunda kontrol edilecektir. b. Başvuran adayların başvuruları, sınıf veya unvan bazında incelenecek ve başvuru kriterlerini sağlayan adaylar KPSS puanı sırasına göre sıralanacaktır. Alım yapılacak miktarın beş ila yirmi katı kadar aday puan sırasına göre mülakat/uygulama sınavına davet edilecektir. Davet edilen adayların listesi internet aracılığı ile ilan edilecektir. Adaylara posta ile tebligat yapılmayacaktır. c. Başvurusu kabul edilen ve sınav giriş belgesi internet ( üzerinden yayımlanan adaylar, belirtilen tarih, saat ve yerde hazır bulunacaklardır. Belirtilen yer ve zamanda, seçim aşamalarına katılmayanlar haklarını kaybedecektir. Bu işlemlerin takip edilmesi tamamen adayın sorumluluğundadır. ç. Yapılan kontroller sonucunda, herhangi bir koşulu sağlayamadığı anlaşılan başvuru sahiplerinin başvurusu reddedilecektir. Başvurusu reddedilen adaylara, internet aracılığıyla red nedenleri ayrıntılı olarak (yaş, cinsiyet, mezun olunan bölümün uygun olmaması vs.) bildirilecektir. 6. DİĞER HUSUSLAR a. Kısaltmalar: GİHS: Genel İdare Hizmetleri Sınıfı : Teknik Hizmetler Sınıfı SHS: Sağlık Hizmetleri Sınıfı - 7 -

9 EÖHS: Eğitim Öğretim Hizmetler Sınıfı : Yardımcı Hizmetler Sınıfı b. Bu kılavuz, genel bilgi amaçlı hazırlanmış olup, Hv.K.K.lığının takvim ve kılavuzda her türlü değişiklik yapma hakkı saklıdır. c. Adayların, başvuru şartlarını taşımadıkları anlaşıldığında veya evrakının eksik/yanlış olduğu tespit edildiğinde, temin işlemlerinin hangi aşamasında olursa olsun, işlemleri iptal edilecektir. 7. İRTİBAT TELEFONLARI VE İNTERNET ADRESİ: Basın ve Halkla İlişkiler Kısmı Telefon / 419 Faks Sivil Memur Temin Kısmı Telefon / Dahili Hv.Tek.Okl.K.lığı Internet Adresi İnternet DİKKAT Bu kılavuzda yer alan kurallar, kılavuzun yayım tarihinden sonra yürürlüğe girebilecek yasama, yürütme ve yargı organları kararları ile Genelkurmay Başkanlığı ve Hava Kuvvetleri Komutanlığı nın kararları doğrultusunda gerekli durumlarda değiştirebilir. Bu durum, başvuru sahipleri için bir hak doğurmaz. Başvuru sahipleri bu durumu önceden kabul etmiş sayılır. Bu ve benzeri durumlarda izlenecek yol, Hava Kuvvetleri Komutanlığı tarafından belirlenir ve kamuoyuna internet aracılığı ile duyurulur

10 201-2 SİVİL MEMUR TEMİN FAALİYET TAKVİMİ (*) # İşlem Tarih Açıklama 1 Müracaatların alınması Başlangıç 24 Aralık 201 Bitiş 1 Ocak 2014 (08:00) İnternet sayfasında açıklanacaktır. ( 2 Başvurusu uygun görülen adayların açıklanması 20 Ocak 2014 İnternet sayfasında açıklanacaktır. Mülakat / Uygulama Sınavı ** Başlangıç 0 Şubat 2014 Bitiş 07 Şubat 2014 Hv.Tek.Okl.K.lığı Gaziemir/İZMİR 4 Sağlık muayenesi Başlangıç 04 Şubat 2014 Bitiş 28 Şubat Güvenlik soruşturması Başlangıç 10 Şubat 2014 Soruşturma işlemleri Valilikler tarafından yapıldığı için güvenlik soruşturmalarının tamamlanma tarihi değişebilecektir. 6 Asıl ve yedek listenin açıklanması 07 Mart 2014 İnternet sayfasında açıklanacaktır. 7 Atama Güvenlik soruşturmalarının sonuçlanması ve ön sağlık raporlarının TSK.Sağlık Komutanlığınca onaylanmasını müteakip Hava Kuvvetleri Personel Daire Başkanlığı ( ) tarafından yapılacaktır. * Hava Kuvvetleri Komutanlığı, faaliyet takviminde değişiklik yapma hakkını saklı tutar. ** Her bir aday için bir gün sürecektir.

11 SIKÇA SORULAN SORULAR 1. Hava Kuvvetleri nde sivil memurluğa başvurmak istiyorum. Nasıl başvurabilirim? Başvurular adresinden online olarak yapılmaktadır. Posta yoluyla başvurular kabul edilmemektedir. 2. Başvurumdaki bazı bilgilerim değişti ve güncellemek istiyorum. Nasıl yapabilirim? İlk başvurunuzda, sistem vasıtasıyla bir şifre belirleyeceksiniz. Belirlediğiniz bu şifre ile başvurular devam ettiği müddetçe, internet adresimizden bilgilerinizi güncelleyip kontrol edebilirsiniz.. Hava Kuvvetleri sivil memurluk sınavları nerede yapılmaktadır? Halihazırda tek merkezde, Hava Teknik Okullar Komutanlığı (Gaziemir / İZMİR)'nda yapılmaktadır. 4. Sınavlara katılabilmek için bankaya para yatırmaya gerek var mı? Hayır. Hiçbir sınav için bankalara para yatırmaya gerek yoktur sayılı Kanuna mı tabi olacağız? Sivil Memurlar 657 sayılı Devlet Memurları Kanununa tabidir. Bunun yanı sıra TSK bünyesinde görev yapmaları nedeniyle TSK İç Hizmet Kanunu, TSK Personel Kanunu vb. mevzuatta belirtilen hak ve yükümlülüklere sahiptir. 6. Sözleşmeli personel mi yoksa kadrolu personel mi alıyorsunuz? İlanda belirtilen unvanlarda atanacak memurlar kadrolu olarak daimi statüde görev yapacaktır. 7. İlanda belirtilen illerde kaç yıl kalmak zorundayız? Daha sonra istediğimiz şehre tayin olabilir miyiz? Sivil memur istihdam edilirken, ilk atandıkları görev yerinde uzun yıllar çalışacağı ve buradan emekli olacağı öngörülmektedir. Ancak Millî Savunma Bakanlığı, Genelkurmay Başkanlığı ve Kuvvet Komutanlıklarında Görevli Devlet Memurlarının Yer Değiştirme Suretiyle Atanmalarına İlişkin Yönetmelik hükümleri doğrultusunda atama isteğinde bulunmaları mümkündür. Atama isteğinde bulunabilmek için en az 4 yıl (bazı garnizonlarda en az yıl) aynı garnizonda görev yapmış olmak gereklidir. Zorunlu çalışma süresinin tamamlanmış olması, memurun o yıl tayin olabileceği anlamına gelmez. Yönetmelik te

12 belirtilen bu süre memurun en erken atama isteyebileceği süreyi belirtmektedir. Atama işleminin gerçekleştirilebilmesi için özellikle; ayrılmak istenen yerde personel ihtiyacının ortadan kalkmış olması, atanmak istediği yerde sınıfına ve unvanına uygun kadro bulunması gereklidir. Özetle; memuriyete başladıktan sonra adayın istediği bölgeye atanabilmesi için Yönetmelik te belirtilen şartların gerçekleşmesi gereklidir. 8. İlanda belirtilen alanda memuriyete başladıktan sonra başka bir unvana geçiş / sınıf değişikliği yapabilir miyiz? Göreve başladıktan sonra bir üst öğrenimin tamamlanması vb. nedenlerle memurlar sınıf değişikliği talebinde bulunabilirler. Sınıf değişikliği işlemleri Millî Savunma Bakanlığı, Genelkurmay Başkanlığı ve Kuvvet Komutanlıklarında Görevli Devlet Memurlarının Görevde Yükselme ve Unvan Değişikliği Yönetmeliği esaslarına göre yapılmaktadır. Bu sınavlara müracaat edebilmek için belirli süre görev yapmış olma, ihtiyaç duyulan alanlara ilişkin eğitim şartını taşımak gereklidir. Özetle; sadece bir üst öğrenimi tamamlamış olmak sınıf değişikliği için yeterli değildir. 9. Ne gibi sosyal haklara sahip olabileceğiz? Lojman, orduevi ve kamplardan yararlanabilecek miyiz? Hava Kuvvetleri Komutanlığı emrinde görevli sivil memurlar kendileri ve bakmakla yükümlü oldukları aile fertleri (anne, baba, eş ve çocuk) askeri hastaneler ve diğer sağlık hizmetlerinden, servis araçlarından, birliklerde bulunan sosyal kolaylık tesislerinden yararlanırlar. Ayrıca sivil memurların kullanabilmesi için Ankara da bir sosyal tesis bulunmaktadır. 10. Göz problemim var. Kaç numaraya kadar göz bozukluklarını kabul ediyorsunuz? Adayın göz bozukluğunun numarası, renk körlüğü vb. farklı kriterlere göre muayenesi yapılmaktadır. Bu nedenle muayene yapılmadan sadece adayın kullandığı gözlük numarasını esas alarak değerlendirme yapmak doğru olmayacaktır. Adayların görev yapacağı unvanın özellikleri dikkate alınarak, sağlık durumunun elverişli olup olmadığı Askeri Hastaneler/Muayene Merkezleri tarafından tespit edilmektedir. 11. Ustalık/kalfalık belgem var ancak ilanda belirtilen öğrenim şartı bana uymuyor, başvurabilir miyim? İlanda belirtilen niteliklerin tamamının karşılanıyor olması gereklidir. Aksi halde yapılan başvurular kabul edilmeyecektir.

13 12. İlanda belirtilen okullar ile benzer nitelikte olan başka bir bölümden mezun oldum. Başvuru yapabilir miyim? İlanda belirtilen bölümlerden birinden mezun olmayan adayların başvuruları kabul edilmeyecektir. 1. Mülakata gelirken uygulama sınavı için kendi araç ve gereçlerimi getirebilir miyim / getirmem gerekir mi? Herkesin eşit koşullar altında sınava girmesi gerektiğinden kendi araç ve gereçlerinizi kullanmanıza müsaade edilmeyecektir. Başvuru kılavuzunda yazılanlar haricinde hiç bir malzeme getirmenize gerek yoktur. 14. Sınav / mülakat yapılacak yere nasıl gelebilirim? Adresi tarif eder misiniz? Adaylara seçim aşamalarına katılmak için çağrı yaptığınızda, ulaşım imkânları ve kroki internet sitemizden yayımlanacaktır. 15. İlanda belirtilen okullardan mezun olmadım ancak bu alanda çok tecrübeliyim. Uygulama sınavı yapıldığında başarılı olacağıma inanıyorum. Müracaat edebilir miyim? İlanda belirtilen bölümlerden birinden mezun olmayan adayların başvuruları kabul edilmeyecektir. 16. Ailemde çok sayıda asker var; birinci dereceden olmamakla birlikte ailemde şehit olan akrabalarım var. Bunlar benim için avantaj sağlar mı? Başvuru aşamasında adaylar KPSS puanlarına göre sıralanmakta ve en yüksek puan alan adaylar mülakat aşamasına davet edilmektedir. İlk başvuruda, yasal mevzuat gereği, sadece 1 inci dereceden şehit ve gazi yakınları için %10 ek KPSS puanı verilmektedir. Bu durum, mülakat aşamasında ise herhangi bir avantaj sağlamamaktadır. Askeri personel çocuklarına ise sınav ve seçim aşamalarında herhangi bir ayrıcalık uygulanmamaktadır. Başvuru ve giriş koşulları bütün adaylar için aynıdır. Bu aşamalarda adayın ailesine değil; bilgi, beceri, kendini ifade, özgüven vb. hususlarına önem verilmektedir. 17. Neden bazı alanlarda bayan sivil memur alınmıyor? Adayların görev yapacakları yerler göz önünde bulundurularak, kuvvet ihtiyaçları doğrultusunda, bayan ve erkek ayrımı yapılmıştır. Hv.K.K.lığının mevcut personel durumu incelendiğinde bir çok unvanda bayan memur sayısı erkek aday sayısından daha fazladır. 18. Mülakatlara çağırma işlemleri neye göre yapılmaktadır? Başvuran adayların başvuruları, sınıf veya unvan bazında incelenerek, başvuru kriterlerini sağlayan adaylar KPSS puanı sırasına göre sıralanmaktadır. Temin edilecek miktarın beş ila yirmi katı kadar aday, puan sırasına göre mülakat/uygulama sınavına davet

14 edilmektedir. Davet edilen adayların listesi internet aracılığı ( ile ilan edilemekte olup, adaylara posta / e-posta vb. vasıtalarla ayrıca bir tebligat yapılmayamamaktadır. 19. Temin yapılacak illerin sayısı ile alım yapılacak memur sayısı neden örtüşmüyor? Her yıl yayımlanan Merkezi Yönetim Bütçe Kanunu ile kurumlara verilen sivil memur alım sayısının kısıtlı olmasına rağmen bu kontenjandan daha fazla Hava Kuvvetleri Birliğinin sivil memur ihtiyacı bulunmaktadır. İlanda sivil memur ihtiyacı duyulan tüm kadro yerleri belirtilmiş olup sınava müracaat eden adayların tercihleri doğrultusunda atama yapılacaktır. 20. Birden fazla unvan için başvuru yapabilir miyim? Adaylar birden fazla alan ile ilgili öğrenim durumu vb. niteliklere sahip olmaları halinde birden fazla unvan için müracaatta bulunabilirler. 21. Uygulama sınavı ne şekilde yapılıyor? Sınavda neler soruluyor? Uygulama sınavında adayın görev yapacağı konu ile ilgili bilgi ve beceri seviyesi ölçülmektedir. Sınav kapsamında bu aşamaya kadar gelen adaylara ihtisasına göre araç, gereç, silah ve cihaz üzerinde uygulama sınavı yapılmakta ve adayın gireceği ihtisaslarda mesleğe hazır bulunuşluğunu ölçmek amaçlanmaktadır. Uygulama sınavı 100 puan üzerinden değerlendirilmekte ve asgari 70 puan geçer not olarak değerlendirilmektedir. Uygulama sınavından 70 ten düşük not alan adaylar, ilgili mevzuat gereği, diğer seçim aşamalarına devam edememekte ve elenmektedirler. 22. Mülakata gelirken hangi derslere daha çok çalışmalıyım? Uygulama gerektirmeyen alanlar için yapılacak mülakatta mesleğe yönelik soru soruluyor mu? Uygulama sınavı gerektirmeyen (Gıda Mühendisi, Veteriner vb.) unvanlar için yapılan mülakatlarda adayın yazılı sınavlar ile tespit edilemeyen, bireysel özelliklerini tanımak amacıyla sorular sorulmaktadır. Mülakat sınavları adayların konuşma ve kendini ifade edebilme yeteneği, mesleğe yönelik istekliliği ve psikolojik özelliklerini belirlemeye yönelik adayla yüz yüze yapılan, sözlü iletişim gerektiren ve soru cevap yöntemi uygulanarak gerçekleştirilen bir aşamadır. Mülakat esnasında yapılacak olan görüşmede; adayın konuşma yeteneği, ses tonu, heyecan durumu, çok yönlü düşünme, davranışlardaki denge, kendine güven gibi unsurlar gözlenerek elde edilen bilgiler mülakat komisyonunca değerlendirilecektir. Dolayısıyla mülakat sınavlarında adayın bu özelliklerini belirlemeye yarayacak sorular, konusunda uzman ve eğitimli personel tarafından sorulmaktadır. Mülakat 100 puan üzerinden değerlendirilmekte ve asgari 70 puan geçer not olarak değerlendirilmektedir. Mülakattan, 70 ten düşük not alan adaylar, ilgili mevzuat gereği,

15 diğer seçim aşamalarına devam edememekte ve elenmektedirler. 2. İnternetten formu doldurdum ancak sistem başvurumu kaydetmiyor, ne yapmalıyım? Bilgilerinizi eksiksiz bir şekilde doldurduğunuzu kontrol ediniz. Eğer eksiksiz doldurduğunuza eminseniz, sistemde anlık bir yoğunluk yaşanmış olabileceğinden daha sonra tekrar deneyiniz. 24. Başvuru formunu doldurdum ancak sisteme kaydedilip edilmediğini nasıl kontrol edebilirim? İlk başvurunuz esnasında, sistem tarafından size verilen şifre ile başvuru anasayfasında yer alan güncelleme ekranından giriş yapabilirsiniz. Eğer giriş yapıp bilgilerinizi görebiliyorsanız sisteme kaydınız yapılmış demektir.