T. C. ADALET BAKANLIĞI P e r s o n e l G e n e l M ü d ü r l ü ğ ü

T. C. ADALET BAKANLIĞI P e r s o n e l G e n e l M ü d ü r l ü ğ ü Sayı : B.03.0.PER.0.00.00.16/459 12/01/2012 Konu : Teknisyen, mübaşir, şoför ve kalorifercilik sınavı.... CUMHURİYET BAŞSAVCILIĞINA Komisyonunuz merkez ve mülhakat adliyelerinde; 06/06/1978 tarihli ve 7/15754 sayılı Bakanlar Kurulu Kararıyla yürürlüğe giren Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esaslar ile bu esaslarda değişiklik yapan 29/03/2009 tarihli ve 27184 sayılı Resmi Gazete de yayımlanarak yürürlüğe giren Bakanlar Kurulu Kararının 4 üncü maddesine göre, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunun 4/B maddesi uyarınca, ilk defa istihdam edilmek üzere; EK-1, 2, 3, 4 listelerde yeri ve unvanı belirtilen 200 sözleşmeli teknisyen, 606 sözleşmeli mübaşir, 130 sözleşmeli destek personeli(şoför) ve 121 sözleşmeli destek personeli(kaloriferci) pozisyonlarına, adalet komisyonlarınca yapılacak sözlü sınav sonucuna göre personel alınacaktır. Adalet komisyonları tarafından yapılacak işlemlerde aşağıdaki hususlara titizlikle riayet edilmesi gerekmektedir. I- Genel Hükümler 1) Adaylar her bir sözleşmeli pozisyon için (teknisyen, mübaşir, şoför ve kaloriferci) yalnızca bir adalet komisyonunun yapacağı sınava müracaat edebileceklerdir. Örneğin; İstanbul Adalet Komisyonunun açtığı teknisyenlik sınavına başvuran aday Ankara Adalet Komisyonunun açmış olduğu teknisyenlik sınavına başvuramayacaktır. Ancak İstanbul Adalet Komisyonunun açmış olduğu teknisyenlik sınavına başvuran aday aynı Komisyonun veya Ankara Adalet Komisyonunun açmış olduğu mübaşirlik sınavına da başvurabilecektir. Aynı unvan için birden fazla komisyona başvurulması durumunda başvurular geçersiz sayılacak, bu şekilde sınava girenler kazanmış olsalar dahi atamaları yapılmayacaktır. 2) Sınavda, Adalet Bakanlığı Memur Sınav, Atama ve Nakil Yönetmeliğinde belirtilen usul ve esaslar uygulanacaktır. Başvurular ilânda belirtildiği şekilde yapılacaktır. Sınavı yapacak adalet komisyonu başkanlıklarına gönderilmek üzere mahalli Cumhuriyet başsavcılıklarına yapılan başvurulara ilişkin evrak, masrafı ilgilisinden alınmak suretiyle aynı gün acele posta servisi (APS) ile ilgili adalet komisyonu başkanlıklarına gönderilecektir. Sınav işlemleri komisyon birimlerinin halen kullanmakta oldukları UYAP Personel Sistemi altında bulunan atama/sınav uygulamaları kullanılarak yürütülecektir. (Bu konuda karşılaşılabilecek sorunlara ilişkin olarak Bilgi İşlem Dairesi Başkanlığı yardım masasının, 0312 293 21 00 ve 0505 204 14 41 numaralı telefonlarından yardım alınabilecektir.) 1

UYAP sınav sistemine bilgi girişi, sınavı yapacak adalet komisyonuna bizzat başvuran adayların başvuruları sırasında; mahalli Cumhuriyet başsavcılıkları aracılığıyla yapılan başvurularda ise evrak komisyona ulaştığında derhal yapılacaktır. 3) Adaylar her bir unvan için yalnızca bir adalet komisyonunun açtığı sınava başvurabileceklerinden, mükerrer başvuruların tespiti amacıyla, sınav yapacak adalet komisyonlarına yapılan başvurular sistemden kontrol edilecektir. Bu nedenle sisteme bilgi girişinin en geç 08/02/2012 Çarşamba günü mesai saati bitimi itibariyle tamamlanması ve bir gecikmeye meydan verilmemesi gerekmektedir. 4) İlişikte gönderilen ilân metni ve buna ekli listeler; 31/12/2011 Cumartesi günü ile 03/02/2012 Cuma günleri arasında adalet komisyonu tarafından, merkez ve mülhakatlarda mutad vasıtalarla ilân edilecektir. II- Başvuru İşlemleri 1) Başvurular 23/01/2012 Pazartesi günü başlayıp, 03/02/2012 Cuma günü mesai saati bitiminde sona erecektir. 2) Başvuranlardan, 2010 yılında yapılan Kamu Personeli Seçme Sınavlarında (KPSS- 2010), lisans mezunları için KPSSP-3, önlisans mezunları için KPSSP-93, ortaöğretim mezunları için KPSSP-94 puan türünde 70 ve daha yukarı puan almaları şartı aranacaktır. 8/7/2009 tarihli ve 2009/15245 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı gereğince, Kamu kurum ve kuruluşlarının, kendilerine başvuran adayların T.C. kimlik numaralarını, ad ve soyadlarını ve KPSS puanlarının doğruluğunu kontrol etmeleri gerektiğinden, sözlü sınava girmeye hak kazananları gösteren Örnek 1 liste hazırlanmadan önce Uyap Personel Sistemi altında bulunan atama/sınav uygulamaları kullanılarak ÖSYM sisteminden adalet komisyonlarınca bu kontrollerin yapılması gerekmektedir. 3) Başvuruda bulunacakların, yukarıda anılan Yönetmeliğin 5 ve 6 ncı maddelerinde belirtilen genel ve özel şartları taşımaları gerekmektedir. Bu çerçevede; Sözleşmeli teknisyen pozisyonunda istihdam edilebilmek için; En az meslek liseleri veya teknik liselerin ilgili bölümlerinden mezun olmak, (Ahşap, elektrik, makine, sıhhi tesisat ısıtma soğutma sistemleri ve bilgisayar teknisyenliği için en az meslek liseleri veya teknik liselerin ilgili bölümlerinden veya bu bölümlere denk sayılan bölümlerden mezun olanlar, bölümüyle ilgili branşta açılan teknisyenlik sınavına başvurabileceklerdir.) Sözleşmeli destek personeli(şoför) pozisyonunda istihdam edilebilmek için; a- En az lise veya dengi okul mezunu olmak, b- Hizmetin özelliğine göre en az B sınıfı sürücü belgesine sahip olmak, Sözleşmeli destek personeli(kaloriferci) pozisyonunda istihdam edilebilmek için; a- En az lise veya dengi okul mezunu olmak, b- Halk eğitim müdürlüklerinin veya diğer resmî kurum veya kuruluşların düzenlediği kurslardan mezun olmak veya ilgili branşta sertifika sahibi olmak, Sözleşmeli mübaşir pozisyonunda istihdam edilebilmek için; En az lise veya dengi okul mezunu olmak, gerekmektedir. III) Arşiv Araştırması: Sözlü sınavda başarılı olan adayların arşiv araştırması, adalet komisyonunun bulunduğu il valiliklerine yaptırılacaktır. Bu nedenle, sözlü sınava hak kazanan adaylardan, Güvenlik Soruşturması ve Arşiv Araştırması Yönetmeliğinin 12 nci maddesine ve Adalet 2

Bakanlığı Memur Sınav Atama ve Nakil Yönetmeliğinin 6/19 ve 11 inci maddenin 3 üncü fıkrası hükümlerine uygun olarak doldurulacak arşiv araştırma formunun en geç sözlü sınav sırasında ibraz etmeleri istenecektir. (Arşiv araştırma formları Adalet Komisyonlarından temin edilecektir.) IV) Sözlü Sınav: 1) Uygulamada birliğin sağlanması amacıyla; Mübaşir pozisyonları için 28/02/2012 günü saat 09:00 da, Teknisyen pozisyonları için 29/02/2012 günü saat 09:00 da, Destek personeli(kaloriferci) pozisyonları için 01/03/2012 günü saat 09:00 da, Destek personeli(şoför)pozisyonları için 02/03/2012 günü saat 09:00 da, sözlü sınav yapılacaktır. Sözlü sınavların belirtilen günde bitirilememesi halinde takip eden günlerde sınavlar devam edilecektir. 2) Adalet komisyonlarınca öncelikle merkezî sınavda 70 ve üzeri puan alan adaylar için Örnek 1 formundaki gibi başvuru listesi düzenlenecektir. Sınav izni verilen her pozisyon için (mübaşir, teknisyen, şoför, mübaşir) ayrı ayrı başvuru listesi düzenlenecektir. Örnek 1-A, 1-B, 1-C, 1-D Teknisyenler için ise birden fazla branşta sınav izni verilmiş ise her branş için ayrı ayrı başvuru listesi düzenlenecektir. Örnek 1-A/I, 1-A/II Örneğin; Ankara Adliyesi için yapılacak olan elektrik ve sıhhı tesisat teknisyenliği sınavlarında her branş için ayrı ayrı başvuru listesi, birleştirme tutanağı ve nihai başarı listesi düzenlenecektir. ELEKTRİK TEKNİSYENİ BAŞVURU LİSTESİ ÖRNEK-1-A/I 1 1 ALİ VARLIK MESLEK Y.O /ELK. 85 2 2 ZEHRA CAN MESLEK LİSESİ/ELK. 83 3 3 KAMİL USLU MESLEK LİSESİ/ELK. 80 4 4 CEMİLE YILMAZ MESLEK Y.O./ELK. 77 5 5 TUNCAY YILDIRIM END. MES. LİSESİ/ELK. 76 6 6 KAYA TOPRAK MESLEK LİSESİ 74 SIHHI TESİSAT TEKNİSYENİ BAŞVURU LİSTESİ ÖRNEK-1-A/II 1 1 ALİ VARLIK MES LİSESİ/SIHHI TES. 85 2 2 ZEHRA CAN MESLEK Y.O. / SIHHI TES. 83 3 3 KAMİL USLU MESLEK LİSESİ / SIHHI TES. 80 4 4 CEMİLE YILMAZ MESLEK LİSESİ / SIHHI TES. 77 5 5 TUNCAY YILDIRIM MESLEK Y.Ö. /SIHHI TES. 76 6 6 KAYA TOPRAK MESLEK LİSESİ / SIHHI TES. 74 ŞOFÖR BAŞVURU LİSTESİ ÖRNEK-1-B 1 1 ALİ VARLIK LİSE 85 2 2 ZEHRA CAN ADALET MES 83 3

3 3 KAMİL USLU İŞLETME FAK. 80 4 4 CEMİLE YILMAZ ADALET MES 77 5 5 TUNCAY YILDIRIM LİSE 76 6 6 KAYA TOPRAK A.Ö.F İŞLETME 74 7 7 AYŞE ÇALIŞKAN LİSE 70 8 8 AHMET BEYDAĞLI LİSE 100 9 9 MEHMET KULA LİSE 95 KALORİFERCİ BAŞVURU LİSTESİ ÖRNEK-1-C 1 1 ALİ VARLIK LİSE 85 2 2 ZEHRA CAN ADALET MES 83 3 3 KAMİL USLU İŞLETME FAK. 80 4 4 CEMİLE YILMAZ ADALET MES 77 5 5 TUNCAY YILDIRIM LİSE 76 6 6 KAYA TOPRAK A.Ö.F İŞLETME 74 7 7 AYŞE ÇALIŞKAN LİSE 70 8 8 AHMET BEYDAĞLI LİSE 100 9 9 MEHMET KULA LİSE 95 ÖRNEK-1-D MÜBAŞİR BAŞVURU LİSTESİ 1 1 ALİ VARLIK LİSE 85 2 2 ZEHRA CAN ADALET MES 83 3 3 KAMİL USLU ZİRAAT FAK. 80 4 4 CEMİLE YILMAZ ADALET MES 77 5 5 TUNCAY YILDIRIM LİSE 76 6 6 KAYA TOPRAK A.Ö.F İŞLETME 74 7 7 AYŞE ÇALIŞKAN LİSE 70 8 8 AHMET BEYDAĞLI LİSE 100 9 9 MEHMET KULA LİSE 95 10 10 HASAN ÖZKAN LİSE 94 11 11 OSMAN ÇALIŞKAN ADALET MES 92 12 12 HÜSEYİN YILDIZ ADALET MES 90 13 13 AHMET ASİLTÜRK ADALET MES 88 14 14 ALP ARSLAN ADALET MES 86 15 15 NUR ÇETİN ADALET MES 84 16 16 ŞAMİL SEVİNÇ ADALET MES 82 17 17 OKAN BURUK ÖN LİSANS 73 18 18 METİN ŞENTÜRK ÖN LİSANS 75 3) Yapılacak sözlü sınava, merkezî sınavda en az 70 puan alanlar arasından en yüksek puandan başlamak üzere, ilân edilen pozisyon sayısının beş katı kadar aday çağırılacaktır. Örneğin; 3 kişilik sınav izni için 15 aday tespit edilecektir. Örnek 2. Sıralama sonucunda, kontenjan sayısının 5 katı içerisine giremeyenler sözlü sınava alınmayacaktır. Son sıradakiyle aynı puana sahip olanlar varsa bunlar sıralamaya dâhil edilecektir. Sözlü sınava katılmaya hak 4

kazandığı komisyonca tespit edilen adayların listesinin en geç 10/02/2012 Pazartesi gününe kadar yukarıda belirtilen Uyap sınav sistemine girilmesi ayrıca adliyenin internet sitesi ve mutad vasıtalarla duyurulması gerekmektedir. ÖRNEK 2 NO ADAY NO ADI SOYADI EN SON MEZUN OLDUĞU MRK SNV PUANI SONUÇ 1 8 AHMET BEYDAĞLI LİSE 100 Adaylığı Kabul 2 9 MEHMET KULA LİSE 95 Adaylığı Kabul 3 10 HASAN ÖZKAN LİSE 94 Adaylığı Kabul 4 11 OSMAN ÇALIŞKAN 5 12 HÜSEYİN YILDIZ 6 13 AHMET ASİLTÜRK 7 14 ALP ARSLAN 92 Adaylığı Kabul 90 Adaylığı Kabul 88 Adaylığı Kabul 86 Adaylığı Kabul 8 1 ALİ VARLIK LİSE 85 Adaylığı Kabul 9 15 NUR ÇETİN 10 2 ZEHRA CAN 11 16 ŞAMİL SEVİNÇ 84 Adaylığı Kabul 83 Adaylığı Kabul 82 Adaylığı Kabul 12 3 KAMİL USLU ZİRAAT FAK. 80 Adaylığı Kabul 13 4 CEMİLE YILMAZ 77 Adaylığı Kabul 14 5 TUNCAY YILDIRIM LİSE 76 Adaylığı Kabul 15 18 METİN ŞENTÜRK ÖN LİSANS 75 Adaylığı Kabul 16 6 KAYA TOPRAK A.Ö.F İŞLETME 74 Puanı Yetersiz 17 17 OKAN BURUK ÖN LİSANS 73 Puanı Yetersiz 18 7 AYŞE ÇALIŞKAN LİSE 70 Puanı Yetersiz 4) Adalet komisyonlarınca Yönetmeliğin değişik 14/2 nci maddesindeki kriterlere uygun olarak yapılacak sözlü sınav; a- İlgilinin istihdam edileceği pozisyonun gerektirdiği mesleki bilgi 40, b- Atatürk ilkeleri ve inkılâp tarihi 20, c- Genel kültür 20, d- Bir konuyu kavrama ve ifade yeteneği 20 puan olmak üzere toplam 100 puan üzerinden hesaplanarak yapılacaktır. Bu çerçevede; mesleki bilgi, Atatürk ilkeleri ve inkılâp tarihi ile genel kültür konularından mutlaka soru sorulacaktır. 5) Mesleğin gerektirdiği bilgi ve beceriye sahip olunup olunmadığının tespiti açısından; teknisyenlik ve kalorifercilik için; branşın gerektirdiği teknik konularda; mübaşirlik için; genel hukuk bilgisi ve kalem mevzuatı konularında bir veya birden çok soru sorulması suretiyle; Şoförlük içinse; araç başında uygulamalı olarak kullanma becerisi ölçülmek suretiyle tespit edilecektir. 6) Bir konuyu kavrama ve ifade yeteneği, ilgilinin tüm sorulara verdiği yanıtlara göre 20 puan üzerinden değerlendirilecektir. 5

7) Verilen yanıtlar puanlanarak komisyon başkan ve üyelerinin her biri tarafından ayrı ayrı Yönetmeliğe ekli EK 3-A formuna işlenecek ve bu formlar ilgililerin sınav dosyasına eklenecektir. V) Birleştirme Tutanağı ve Nihai Başarı Listesi: 1) Sözlü sınavlar bitirildikten sonra komisyon üyelerince her bir unvan için (teknisyenlik için her branşta ayrı ayrı) yapılan sözlü sınava ait değerlendirme sonuçları EK 3-B birleştirme tutanağına yazılacaktır. Sözlü sınavda üyelerin yüz tam puan üzerinden verdikleri puanın aritmetik ortalamasına göre en az yetmiş puan alanlar için formun ilgiliye ilişkin sonuç kısmına BAŞARILI, yetmişin altında puan alanlar için ise BAŞARISIZ yazılacaktır. (Örnek-3) EK 3-B SÖZLÜ SINAV TARİHİ: ÖRNEK- 3 SÖZLÜ PUAN SÖZLÜ SINAV SONUÇ S.N ADA Y NO ADI SOYADI BAŞKAN ÜYE ÜYE ORTLM.PUANI 1 11 OSMAN ÇALIŞKAN 60 40 50 50 BAŞARISIZ 2 12 HÜSEYİN YILDIZ 70 85 70 75 BAŞARILI 3 13 AHMET ASİLTÜRK 80 80 70 76,6 BAŞARILI 4 14 ALP ARSLAN 50 60 70 60 BAŞARISIZ 5 15 NUR ÇETİN 40 40 40 40 BAŞARISIZ 6 2 ZEHRA CAN 50 60 70 60 BAŞARISIZ 7 16 ŞAMİL SEVİNÇ 45 55 65 55 BAŞARISIZ 8 4 CEMİLE YILMAZ 55 65 75 65 BAŞARISIZ 9 8 AHMET BEYDAĞLI 90 90 90 90 BAŞARILI 10 9 MEHMET KULA 70 70 70 70 BAŞARILI 11 10 HASAN ÖZKAN 60 60 60 60 BAŞARISIZ 12 1 ALİ VARLIK 40 50 60 50 BAŞARISIZ 13 3 KAMİL USLU 70 80 90 80 BAŞARILI 14 5 TUNCAY YILDIRIM 50 50 50 50 BAŞARISIZ 15 18 METİN ŞENTÜRK 40 40 40 40 BAŞARISIZ 2) Sözlü sınavdan en az 70 puan alan adaylar; merkezî ve sözlü sınavda aldıkları puanların aritmetik ortalamasına göre en yüksek puandan başlayarak sıralama yapılmak suretiyle Yönetmeliğin 15 inci maddesine uygun olarak EK 3-C nihaî başarı listesi düzenlenecektir. Örnek-4 NİHAİ BAŞARI LİSTESİ ÖRNEK-4 EK 3-C S.N ADA Y NO ADI SOYADI EN SON MEZUN MRK.SINAV SÖZLÜ ARİTMETİK OLDUĞU PUANI SIN.PUANI ORTALAMA 1 8 AHMET BEYDAĞLI LİSE 78 90 84 2 13 AHMET ASİLTÜRK ADALET MES 78 76,6 77,3 3 12 HÜSEYİN YILDIZ ADALET MES 79 75 77 4 3 KAMİL USLU ZİRAAT FAK. 72 80 76 5 9 MEHMET KULA LİSE 76 70 73 6 14 ALP ARSLAN ADALET MES 77 60 68,5 7 4 CEMİLE YILMAZ ADALET MES 71 65 68 6

8 10 HASAN ÖZKAN LİSE 75 60 67,5 9 2 ZEHRA CAN ADALET MES 75 60 67,5 10 11 OSMAN ÇALIŞKAN ADALET MES 80 50 65 11 16 ŞAMİL SEVİNÇ ADALET MES 73 55 64 12 1 ALİ VARLIK LİSE 74 50 62 13 5 TUNCAY YILDIRIM LİSE 71 50 60,5 14 15 NUR ÇETİN ADALET MES 76 40 58 15 18 METİN ŞENTÜRK ÖN LİSANS 70 40 55 3) Sınavı kazananların atamaları, ilân edilen pozisyon sayısını geçmeyecek şekilde nihaî başarı listesindeki sıraya göre yapılacaktır. Örneğin; ilân edilen pozisyon sayısı üç (3) ise, örnek-4 deki nihai başarı listesine göre ilk üç sıradaki adayın ataması yapılacaktır. Aritmetik ortalaması 70 puandan yukarı olup başarılı olmasına rağmen, verilen açıktan atama izninin üçle sınırlı olması nedeniyle başarı listesindeki dördüncü sıradaki adayın ataması yapılmayacaktır. 4) Yönetmeliğin 18 inci maddesine göre; Örnek-4 deki Ahmet BEYDAĞLI nın ataması iptal edilmişse, onun yerine başarı listesindeki sıraya göre Kamil USLU nun ataması yapılacaktır. Mehmet KULA, herhangi bir hak iddiasında bulunamayacaktır. VI) Atama İşlemleri: 1) Atamalar, Bakanlıkça hazırlanan ilânda belirlenen yerlere ve pozisyonlara yapılacaktır. 2) Teknisyen, mübaşir, destek personeli(şoför), destek personeli(kaloriferci) pozisyonlarına atanacak adayların atanmalarına ilişkin adalet komisyonu kararları, Yönetmeliğin 20 nci maddesinde belirtilen belgeler de dâhil olmak üzere, başvuru ve sınava ilişkin tüm evrak, tarayıcıdan taranarak her aday için ayrı ayrı dosya oluşturmak suretiyle DYS üzerinden gönderilecektir. Ayrıca adayların öğrenim durum belgesi, arşiv araştırması, nüfus kayıt örneği, KPSS sonuç belgesi, şoför unvanında atanacaklar için sürücü belgesi, kaloriferci unvanında atanacaklar için Halk Eğitim Müdürlüklerinin veya diğer resmî kurum veya kuruluşların düzenlediği kurslarca ilgili branşta verilen sertifika, birleştirme tutanağı ve nihai başarı listesinin (birleştirme tutanağı ve nihai başarı listesi her aday için ayrı ayrı gönderilmeyecek, bir suret gönderilecektir.) komisyonca onaylı birer sureti ile atanmalarına ilişkin adalet komisyonu kararı onaylanmak üzere fiziki olarak Bakanlığa gönderilecektir. Fiziki olarak onaylı suretleri Bakanlığa gönderilmesi istenilen belgelerin, atama sonrası iadesi yapılmayacağından, adaylara ilişkin evrak asıllarının komisyonda muhafaza edilerek Bakanlığa kesinlikle gönderilmemesi gerekmektedir. Atama onayları komisyonlarca ilgililere tebliğ edildikten sonra adaylar göreve başlatılacaklardır. Yukarıdaki açıklamalar doğrultusunda işlem yapılması ve Adalet Bakanlığı Memur Sınav, Atama ve Nakil Yönetmeliği hükümlerine titizlikle uyulması hususunda, 7

Bilgi edinilmesini ve gereğinin buna göre yerine getirilmesini rica ederim. Mustafa Kemal ÖZÇELİK Hâkim Bakan a. Genel Müdür NOT: 1) Sınav izinleri dağıtılırken; yeni faaliyete geçen mahkemeler, icra daireleri ile atandıkları adalet komisyonları dışında geçici olarak görev yapan personel ve adliyelerde Uyap uzman kullanıcısı olarak çalışan personel sayıları da göz önünde bulundurulmuştur. 2) Bölge adliye mahkemeleri için alınan personelin, bu mahkemeler faaliyete geçinceye kadar hangi adliye emrinde görev yapacağı Bakanlıkça bildirilecektir. UYARI: Adalet Bakanlığı Memur Sınav - Atama ve Nakil Yönetmeliğinin Genel Esaslar başlığı altındaki 9 uncu maddesinin değişik ikinci fıkrası; (RG-9/10/2010-27724)... Emanet memuru, tebligat memuru, infaz ve koruma memuru, zabıt kâtibi ve cezaevi kâtibi kadroları için seçim yapılırken hukuk fakültesi, adalet meslek yüksek okulu, yüksekokulların adalet programı ile adalet ön lisans programı mezunlarına öncelik tanınır. hükmü gereğince belirtilen unvanlar dışındaki pozisyonlara (teknisyen, kaloriferci, şoför ve mübaşir) yapılacak atamalarda Yönetmelikte belirtilen okul mezunlarına öncelik tanınamaz. Vekaletler Cad. No:6 Bakanlıklar 06659 ANKARA Ayrıntılı bilgi için irtibat: Ş.YILMAZ Şube Müdürü Telefon: (0312) 414 63 13 Faks: (0312) 425 40 66 e-posta: pgm@adalet.gov.tr Elektronik Ağ: www.adalet.gov.tr 8