Darüşşafaka Cemiyeti Faaliyet Raporu 2009

Transkript

1 Darüşşafaka Cemiyeti Faaliyet Raporu 2009

2 2 Darüşşafaka nın Öncelikleri da Kaybettiklerimiz 4 Yönetim Kurulu Başkanı nın Mesajı 6 Başlıca Finansal ve Operasyonel Göstergeler da Öne Çıkanlar 10 Darüşşafaka Yönetimi Yılında Darüşşafaka 24 Kaynak Geliştirme 28 İletişim 30 Rezidanslar 34 Sağlık 36 Hukuk 38 İnsan Kaynakları 40 İnşaat ve Emlak 44 Kurumsal Yönetim 47 Denetim Raporu Yılı Kesin Hesapları Yılı Bütçe Teklifi 89 Darüşşafaka Cemiyeti nin Değerli Bağışçıları 112 İletişim ve Adresler

3 Hikâye devam ediyor... Darüşşafaka 1863'ten beri babası hayatta olmayan, yetenekli çocukları Türkiye standartlarının üzerinde bir kaliteyle üniversiteye kadar yetiştiren, mezuniyet sonrasında da bu bireylerin hayatlarında büyük yer tutan bir eğitim öğretim yuvasıdır yılı raporumuza bu yüzden Bitmeyen Bir Hikâye adını vermiştik. Şimdi Hikâye Devam Ediyor diyoruz bizim için kurumsallaşmaya odaklandığımız bir yıl oldu. Eğitimden kaynak geliştirmeye bu konuyla ilgili birçok çalışma gerçekleştirdik. 146 yıllık yepyeni bir eğitim kurumu olarak önümüzdeki yıllarda da bu hikâyeyi yazmaya devam edeceğiz.

4 Darüşşafaka nın Öncelikleri Darüşşafaka Cemiyeti nin amacı babası hayatta olmayan, olanakları sınırlı ve yetenekli çocukların, çağdaş ve kaliteli bir eğitimle; düşünen, kendine güvenen ve aydınlık bireyler olarak yetiştirilmesidir. Darüşşafaka nın birincil ve vazgeçilmez ilkesi eğitimde fırsat eşitliğidir. Darüşşafaka, ülkenin her köşesinde yaşayan yetenekli çocuklara, kız-erkek ayrımı yapmadan maddi olanakları yetersiz öğrencilere kucak açmaktadır. Eğitime ve sosyal dayanışmaya inanan, Cemiyet in amaçlarını özümseyip bu doğrultuda her türlü desteği sağlayan bağışçılar, Darüşşafaka ailesinin birer üyesidir. Eğitimle Değişen Yaşamlar Eğitimde Fırsat Eşitliği Eğitime Destek Verenler 2 DARÜŞŞAFAKA 2009 FAALİYET RAPORU

5 2009 DA KAYBETTİKLERİMİZ Bağışçılarımızdan ve Üyelerimizden Adnan Coşkun Ahmet Gülçelik Ahmet Safi Zağralı Ali Yılmaz Kurtoğlu Aptullah Şakir Tanrıkulu Bircan Sezer Emine Nevin Tarım Emine Şükran Frat Fatma Güzide Ötker Fikret Dedeoğlu Gülsen Akalınlı Hasene Zekiye Ünkan Hayri Tokay İrfan Cerrahoğlu Leman Güven M. Nihat Gökner Mehmet Necdet Şener Muazzez Güner Mukaddes Çolakoğlu Nazmi Refik Üner Nazmi Söker Nermin Çitak Perihan Bilen Ratibe Neyir Katrinli Reşat Pamir Rıdvan Cebiroğlu Sevgi Kayacan Sevinç (Dıplan) Carlson Zehra Nazan Kıvılcım Zeki Türkmener Hakk ın rahmetine kavuşmuşlardır. Aziz hatıralarını saygıyla, rahmetle ve minnetle anıyoruz. DARÜŞŞAFAKA 2009 FAALİYET RAPORU 3

6 Yönetim Kurulu Başkanı nın Mesajı Saygıdeğer Üyeler, Sevgili Darüşşafakalılar; Darüşşafaka, Türkiye nin eğitim alanında en köklü sivil toplum örgütlerinden biri. Nerdeyse bir buçuk asıra varan köklü tarihimiz, Türk eğitim tarihine ve ülkemizde sivil toplum hareketlerine ışık tutuyor. Ancak, bize rekabetçi dünya koşullarının gösterdiği bir gerçek var. Sürdürülebilir gelişme için geçmişe değil, hep ileriye bakmak gerekiyor. Küresel krizin yaşamın her alanında hissedildiği, yatırım ve tüketim tercihlerinin ileriye atıldığı, büyümeye dönüş işaretlerine rağmen işsizliğin artmaya devam ettiği 2009 yılında Darüşşafaka Cemiyeti olarak üç yıl önce başlattığımız değişimi hız kesmeden sürdürdük. Kalıcı değişimin ve rekabetçi ortamda önde olmanın kurumsallaşmaya bağlı olduğuna inanan Yönetim Kurulumuz göreve geldiği günden itibaren başlattığı kurumsallaşma çalışmalarını 2009 yılında büyük ölçüde tamamladı. Çalışmalar 2010 yılında bilişim teknolojisi uygulamaları ile entegre edilerek etkin bir yönetimin temelleri atılmış olacak. Hem Darüşşafaka Eğitim Kurumları Giriş Sınavına yapılan rekor sayıda başvuru, hem ülkemizin her köşesinden gelerek Darüşşafakalı olma ayrıcalığını yaşayan ve başarı çizgisini her geçen yıl yukarıya çeken öğrencilerimiz, hem de öğrencilerimizin yarınlarına desteklerini arttırarak sürdüren tüm bağışçılarımızla Darüşşafaka, geleceğini de güvence altına alıyor yılı geleceğe güvenle bakmamızı haklı kılacak başarılarla dolu bir yıl oldu. 31 Mayıs taki giriş sınavına rekor başvuru alındı. Bir yıl önceye göre başvurular % 87, 2007 yılına göre ise % 260 arttı. Bu öğrenciler, Türkiye nin her ilinden her köşesinden Darüşşafaka da eğitim almak için birbirleriyle, küçücük elleri, küçücük yürekleriyle yarıştılar. Anadolu nun dört bir köşesinden gelip, Darüşşafaka da yaşamlarını değiştirmek için buluştular. İçlerinden yarışı önde tamamlayan 117 yavrumuzu aramıza aldık. Son iki yılda aldığımız öğrencilerimizin % 70 inin Anadolu nun ücra köşelerinden geliyor oluşu eğitim fırsat eşitliğine kazandırdığımız yeni boyutun bir göstergesi oldu. Kendisi bir sosyal sorumluluk projesinden doğan Darüşşafaka zaman zaman toplumun duyarlılık gösterdiği olaylara da aynı sorumlulukla yaklaşıyor. Bu anlayışla 2009 yılında Mardin in Bilge Köyünde vuku bulan elim olayda babalarını kaybetmiş beş öğrenci ile üç şehit çocuğunu sınavsız olarak Okulumuza aldık. Bir süredir Darüşşafaka Ailesinin buruklukla izlediği ÖSS de 2009 yılı mezunlarımızın dört yıllık okullara yerleşme oranı % 88 e yükseldi. Eski başarılı günlere dönüşün ilk işaretlerini almak bize cesaret verdi. Bilgisayar ve teknoloji alanında ulusal ve uluslar arası yarışmalarda öğrencilerimizin kazandığı başarılarla gururlandık. Öğrencilerimizin başarıları yanında Darüşşafaka, eğitimle yaşamların değiştirilebileceğine inananların destekleriyle büyümeye devam etti yılında ülke ekonomimizin öncü kuruluşu Türkiye İş Bankası nın eğitim alanındaki sosyal sorumluluk projesi olarak başlayan 81 İlden 81 Öğrenci projesi ile Darüşşafaka Velilerini Arıyor programı paralelinde ilk kurumsal kurucu bağışçımız oldu. On yıl süresince her yıl Darüşşafaka ya alınan 81 öğrencinin mezun oluncaya kadar tüm giderleriyle birlikte üniversite burslarını da karşılamayı öngören projenin ikinci yılı olan eğitim ve öğretim yılında Darüşşafaka da okuyan 162 öğrencinin tüm giderleri Türkiye İş Bankası tarafından karşılanmaktadır. Dünya devi Procter&Gamble, öğrencilerin hayallerini gerçekleştirmek için Hayalden Gerçeğe projesini başlattı. Proje çerçevesinde Darüşşafaka yerleşkesinde öğrencilerimizle birlikte diğer okullarda okuyan öğrencilerin de faydalanacağı planetaryum kuruluyor. Darüşşafaka ya destek veren kuruluşlar arasında Doğuş Otomotiv, JP Morgan, Garanti Bankası, Yapı Kredi Bankası, HSBC, Şeker Leasing, İstikbal Mobilya, Teknosa ve Zorlu Vakfı gibi dünyanın ve ülkemizin önde kuruluşları yer aldı. Rahmetli mezunumuz Fikret Yüksel in ABD Seattle da kurduğu FYF Vakfı desteğini 2009 yılında da sürdürdü. Kurumsal desteğin yanında tabana yayılı halk desteğinin de artıyor olmasının geleceğe güvenle bakışımızda önemli payı var Kurban bağışı döneminde geçen yıla oranla % 155 artış sağlandı. Bağışçılarımızın sayısı e yaklaşırken, yıl içinde 37 yeni vasiyet bağışçımız ileriye yönelik olarak mal varlıklarını Darüşşafaka ya bıraktı yılı sonu itibarıyla sayıları 358 i bulan rezidans bağışçılarımızdan 63 ü vasiyet bağışçılarımız arasında yer aldı. Rezidans protokol gelirleri dışında kalan gelirlerimiz Cemiyet ve Darüşşafaka Eğitim Kurumları nın giderlerini karşılar düzeye geldi. Böylece üç yıl önce göreve geldiğimizde kaynak geliştirme konusunda önümüze koyduğumuz ilk hedefi gerçekleştirmiş olduk. Yıl içinde önemli konuklarımız da oldu. Bunlardan biri de British Council Türkiye nin davetlisi olarak ülkemize gelen Yüksek Öğrenim Bakanı Sayın David Lammy idi. Darüşşafaka Eğitim Kurumları nı ziyareti sırasında Bakan Lammy ye İngiltere Büyükelçisi Sayın Nick Baird de eşlik etti. Bu Çocuklar Size Emanet diyerek, değerli çocuklarımızın iyi eğitimleri için halkımızdan destek isterken, ülkemizin önde gelen reklam ajanslarından Grey İstanbul ve çalışmalarımızı kamuoyuna duyuran medya kuruluşlarının verdiği gönüllü hizmetler eğitimde fırsat eşitliği misyonumuzu kitlelere ulaştırdı. Bu güçle değerli sanatçımız Ferhat Göçer in geçen yıl Sezen Aksu nun açtığı yolda bayrağı devir alması ve öğrencilerimizden kurulu 100 kişilik koroyla yalnızca kulaklarda yer eden hoş bir program yapmakla kalmayıp, onlara bir örnek oluşturması, eğitim için bir araya gelen her farklı desteğin devleşerek anlam kazandığını bizlere kanıtladı yılında yazılı ve görsel basına bülten gönderildi ve değişik mecralarda 665 Darüşşafaka haberi yayınlandı. Darüşşafaka Cemiyeti nin en önemli görevinin, eğitimde fırsat eşitliği misyonuyla sinesine kattığı öğrencilere en iyi eğitimin sağlanması, onların yalnızca sınıf içi eğitimlerinin değil, tüm sosyal yaşamlarının da geleceklerine katma değer sağlayacak şekilde yapılandırılması olduğuna inanıyoruz yılında Darüşşafaka Eğitim Kurumları kadrosunu, ders dışı etkinliklerin yapılandırılması için arttırdık eğitim ve öğretim yılında öğretmen, yönetici ve belletmenlerden oluşan akademik kadromuzun sayısı % 8 arttırılarak 136 ya yükseldi. Rehberlik çalışmaları yeni bir anlayışla güçlendirildi ve Anadolu dan daha fazla öğrenci almanın doğal sonucu olarak sayıları artan daimi öğrencilerimiz için hafta sonu etkinlikleri bir program dahilinde düzenlenmeye başlandı. Geçmişi bugüne taşımanın sorumluluğuyla Darüşşafaka Müzesi ne gönüllü hizmet veren Darüşşafakalıların değerli katkılarıyla tarihimiz gün ışığına kavuştu ve kavuşmaya devam ediyor. Tarihçilerin ve Darüşşafakalıların kullanımına açılacak arşivimizin tasniflenmesine ve elektronik ortama aktarılmasına başlandı. Darüşşafaka ya hizmet edenleri yaşatmak yolunda geliştirdiğimiz Yusuf Ziya Paşa ve Fettah Aytaç ödülleri, Sait Faik hikaye, Ahmet Rasim gazetecilik yarışmalarına ek olarak Salih Zeki matematik yarışmasını 2009 yılında başlattık. 4 DARÜŞŞAFAKA 2009 FAALİYET RAPORU

7 Darüşşafaka Eğitim Kurumları öğrencilerinin, Darüşşafaka dan yetişenlerin ve Darüşşafaka Cemiyeti üyelerinin Darüşşafaka Ruhu nun güçlendirilmesi amacıyla ortak platformlarda bir araya gelmeleri sağlandı. Bununla yetinmeyerek, 2009 yılında Darüşşafaka Cemiyeti nin faaliyetleri, yalnızca Darüşşafaka dan yetişenler ve Darüşşafaka Cemiyeti nin üyeleri tarafından değil; toplumun eğitime duyarlı her kesimi tarafından desteklenecek şekilde yapılandırıldı. Bu kapsamda kaynak geliştirme ve kamuoyunda farkındalık oluşturma ihtiyaçlarına bağlı olarak Cemiyet insan kaynaklarında profesyonel kadrolar oluşturuldu. Darüşşafaka Cemiyeti nde her meslekten görev alanların görev ve sorumluluklarını ve özlük haklarını belirleyen Personel Yönetmeliği Yönetim Kurulu tarafından onaylanarak yürürlüğe konuldu. Ayrıca Genel Sekreterliğin ve Eğitim Kurumları Genel Müdürlüğünün yürürlüğe koyduğu yönergeler ve el kitaplarıyla çalışanların sorumlulukları ile iş tanımları ve süreçleri belirlenerek, verimli bir çalışma ortamı yaratıldı. Darüşşafaka nın toplumun her kesiminden bağış almasına yönelik çalışmalar bireysel ve kurumsal potansiyel bağışçılar nezdinde ayrıştırılarak yönetilmeye başlandı. Hızla büyümekte ve etkinlik alanını genişletmekte olan Cemiyetimiz açısından 2009 yılında başlatılan, Entegre Kurumsal Kaynak Planlaması (Enterprise Resource Planning - ERP ) projesi, birimlerin bir bütün olarak daha yüksek verimlilikle çalışması için kurumsallaşma yolunda bir dönüm noktası olma özelliğini taşıyor. Darüşşafaka Cemiyeti nin daha çağdaş araçlarla ve uluslararası standartlardaki raporlamalarla, daha hızlı ve etkin şekilde çalışabilmesine ve kaynak planlamasına kolaylık sağlayacak olan ERP projesi, tüm birimlerde 2010 yılında tamamlanacaktır. ERP projesinin yanında öğrencilerimizin aramıza katıldığı günden başlayarak okul hayatları boyunca akademik ve sosyal gelişmelerini izlemeye ve değerlendirmeye hizmet edecek Daçkanet adını verdiğimiz yazılım ve rezidans üyelerimizin sağlık durumlarını ve sosyal etkinliklerine katılımlarının elektronik ortamda izlenmesini sağlayacak Dr. Plazma adlı yazılım programı 2010 yılı sonuna kadar yürürlüğe konulmuş olacaktır. Kurumsal yönetimin geliştirilmesi yolunda attığımız adımlar ile öğrencilerimizin yarınlara daha iyi hazırlanmasını ve rezidanslarda ikinci baharlarını yaşayan bağışçılarımız ile birlikte mal varlıklarını Darüşşafaka ya bırakan vasiyet bağışçılarımıza daha iyi hizmet sunmanın güvencesini oluşturuyoruz. Darüşşafaka nın geleceğini planlarken ortak akılın gücüne her zaman inandık ve 2009 yılında bu inancımızı ülkemizin 54 kanaat önderinden oluşan Yüksek Danışma Kurulu ile taçlandırdık. Faaliyet Raporunun ekinde ilk defa bağımsız denetimden geçmiş, Maliye Bakanlığı Muhasebe Sistemi Uygulama Genel Tebliğine göre düzenlenmiş mali tablolar yer almaktadır yılı bütçesi, yatırım bölümünün gerekçelerini içeren bir açıklama ile birlikte sunulurken Genel Kurul dan bütçeyi onaylamasının yanında Yönetim Kurulu na uygulama ile ilgili yetkilerin belirlemesi de istenmektedir. Darüşşafaka Cemiyeti ne vergi muafiyeti tanıyan 1606 sayılı kanunda yıl içinde yapılan değişikliğe uyum sağlamak üzere Ömran ve Yahya Hamuluoğlu Fizik Tedavi ve Rehabilitasyon Merkezi nin çalışmaları ile gelir sağlayıcı etkinliklerimiz, kurulan İktisadi İşletme nin kapsamına alınmıştır. Geçen yılın Faaliyet Raporuna Bitmeyen Bir Hikâye adını vermiştik. Bu hikâyenin nasıl devam ettiğini ve edeceğini, 1979 mezunu rahmetli Kadri Saylık kardeşimizin oğlu Deniz Ulaş Saylık sınavımızı birincilikle kazanarak hepimize gösterdi. Yönetim Kurulu olarak annelerinden emanet aldığımız bu çocukların Ulu Önder Atatürk ün izinde, ülkemizin gelecek aydınları olarak yetişmesine yönelik çalışmalarımızı 2010 yılında da sürdüreceğiz. Eğitime destek olma sorumluluğunu duyanların gönüllü çalışmaları, bağışları ve bizlerle paylaşacakları değerli görüşleriyle yarınların Darüşşafakasını bizlerle inşa etmekte olduklarını biliyor; tüm gönül verenleri bu emaneti birlikte yüceltmeye davet ediyoruz yılı içerisinde, Darüşşafaka Cemiyeti Başkanı ve Başbakanımız Sayın Recep Tayyip Erdoğan ı, Milli Eğitim Bakanı Sayın Nimet Çubukçu yu, ABD Büyükelçisi Sayın James F.Jeffrey ve ABD Başkonsolosu Sayın Sharon Weiner ı makamlarında ziyaret ettik. Darüşşafaka Cemiyeti nin faaliyetleri ve geleceğe dönük projeleri hakkında kendilerini bilgilendirdik. Sayın Başbakanımız Şubat 2010 da tekrar bizleri kabul etti. Sunduğumuz projelere ilgi gösterdi. Kendilerine Darüşşafaka Ailesi adına teşekkür ediyorum yılı Olağan Genel Kurulu nda, geçtiğimiz yıl yaptığımız çalışmaların yapıcı bir değerlendirmeye konu olmasını ve 2010 yılı bütçesi vesilesiyle Darüşşafakamızın geleceğine ışık tutacak görüşlerin ifade edilmesini dilerken, Ulu Önderimiz Mustafa Kemal Atatürk ü ve silah arkadaşlarını, Kurucularımız Yusuf Ziya Paşa yı, Gazi Ahmet Muhtar Paşa yı, Sakızlı Esat Paşa yı, Vidinli Tevfik Paşa yı ve Trabzonlu Ali Naki Efendi yi, Ve Darüşşafaka ya bağışlarıyla ve hizmetleriyle katkıda bulunan ve bugün aramızda bulunmayan üyelerimizi, bağışçılarımızı, yöneticilerimizi, öğretmenlerimizi ve çalışanlarımızı şükran ile anıyor, Tanrı dan rahmet diliyorum. Darüşşafaka nın yücelmesi için imkânlarını ve emeklerini ortaya koyan değerli bağışçılarımıza, öğretmenlerimize ve çalışanlarımıza, misyonumuzu ve çalışmalarımızı halkımıza ulaştırmakta ve özellikle yeni öğrencilerimize ulaşmakta bize destek olan medya kuruluşlarımıza Yönetim Kurulu adına teşekkür ediyor, şükranlarımı sunuyorum. Saygılarımla, Zekeriya Yıldırım Yönetim Kurulu Başkanı DARÜŞŞAFAKA 2009 FAALİYET RAPORU 5

8 Başlıca Finansal ve Operasyonel Göstergeler Mali tablolarla ilgili açıklamalar: Gelirler açısından; 2008 yılının üçüncü çeyreğinde başlayan küresel krizin etkisi ile özellikle 2009 yılının ilk yarısında bağış gerçekleşmeleri hedeflerimizin altında kalmıştır yılında etkin tanıtım faaliyetlerine rağmen ekonomik krizin etkisi ve halen bölgeden makul talebin yaratılamamış olması sebebiyle Urla Rezidansı bağışçı girişleri hedeflerin oldukça altında kalmıştır. Nitekim 2010 yılı programında Urla için İstanbul dan aday yönlendirilmesine öncelik verilmiştir. Bireysel bağışlarda ise, özellikle rezidans bağışçılarımızdan beklenen protokol dışı bağışlar hedeflerimizin altında kalmıştır yılı çalışmalarımızda bu alana yoğun ilgi gösterilecektir. Vakıf gelirlerinde Mahmut Feridun Öz Vakfı ndan 2009 yılında tedbir konulmuş olan kamulaştırma gelirinin faizi nakit girişi planlanmış fakat Vakıflar Bölge Müdürlüğü nce faiz gelirlerinin gelir dağıtımına konu olamayacağı görüşü sonucunda bu nakit girişi 2009 yılında gerçekleşmemiştir. Kurban bayramı öncesi yapılan yoğun iletişim kampanyası ve bireysel gönüllü çalışmalar sayesinde kurban bağışları hedeflerimizin üstünde gerçekleşmiştir sayılı kanunla Cemiyetimize sağlanan vergi muafiyetinin 2009 yılında kabul edilen 5904 sayılı kanunla iktisadi işletmeleri kapsam dışı bırakması nedeniyle Fizik Tedavi ve Rehabilitasyon merkezini işletmek ve gelir sağlayıcı etkinlikler düzenlemek amacıyla Darüşşafaka Cemiyeti İktisadi İşletmesi kurulmuştur. Spor tesisleri işletmecisinin 2008 yılı Mayıs ayından itibaren kira ödememesi nedeniyle nakit akış üzerinde 2008 yılında yarattığı olumsuz etki bu yıla da yansımıştır. 6 DARÜŞŞAFAKA 2009 FAALİYET RAPORU

9 2009 yılında hukuk biriminin güçlendirilmesinin sonucu olarak önemli davalarda neticeler alınarak gelirleri Cemiyete intikal etmiştir. Giderler açısından; Darüşşafaka Eğitim Kurumları eğitim dönemi için yapılan yemek ihalesinin fiyat artışına yol açmadan sonuçlanması ile kaynak tasarrufu sağlanmıştır. Darüşşafaka Eğitim Kurumları eğitim-öğretim döneminde hafta sonu yatılı kalan öğrencilerimizin etkinlikleri için etkinlik koordinatörü ve ilave belletmen istihdam edilmiştir. Darüşşafaka Eğitim Kurumları güvenlik sistemi bir bütün olarak düşünüldüğünden, güvenlikte görevli personelin sık sık değişmemesi, kişilerin uzun süre görev alabilmesi ve öğrenciyi tanıması amacıyla dışarıdan hizmet alımından vazgeçilerek kadrolu personel ile hizmetin ifasına geçilmiştir. Darüşşafaka Eğitim Kurumları nın akademik kadrosunun güçlendirmesi, belletmen ve etkinlik kadrosu ile ek güvenlik personeli alımı sonucu toplam 20 ilave personel istihdam edilmiştir yılında yatırımı tamamlanan Yakacık Rezidans dış cephe tadilatının enerji tasarrufuna olan etkisi 2009 yılında görülmüştür yılında Maltepe Rezidans içerisinde kapasite arttırımına gidilmiş olup 8 odalı ara bakım ünitesi açılmıştır. Açılan ara bakım ünitesi için ilave sağlık personeli istihdam edilmiştir. Urla Rezidansında boş kapasitenin değerlendirilmesi amacıyla 7 oda, C Blok bitimine kadar özel bakım ünitesi olarak kullanılmak üzere düzenlenmiştir. Cemiyet bağış toplama potansiyelini güçlendirmek için kaynak geliştirme bölümü yeniden yapılandırılmış ve güçlendirilmiştir. Rezidans protokol bağışları dışında kalan gelirlerin toplamı Darüşşafaka Eğitimleri Kurumları ile Cemiyet Merkezi giderlerini karşılar duruma gelmiştir. Etkin ve saydam yönetim; 2009 yılı faaliyet raporunda Maliye Bakanlığı Muhasebe Sistemi Genel Tebliği ne göre düzenlenmiş mali tablolar bağımsız denetim raporu ile birlikte ilk defa Genel Kurul onayına sunulmuştur. Genel Kurul a sunulan tüzük değişikliklerinde yıllık bütçenin Genel Kurul tarafından onaylanması, Yönetim Kurulu na verilecek yetkilerin belirlenmesi, öngörülen yetkilerin yanında yatırım bütçelerinin gerekçesi ile birlikte Genel Kurul a sunulması zorunluluğu yer almıştır. Cemiyet Merkez giderlerinin toplam gelirlere olan oranı % 8.26 olarak gerçekleşmiştir. Cemiyet in Yönetim Kurulu üyeleri için 2009 yılı içinde gider karşılığı yapılan ödeme tutarı TL olmuştur. Cemiyet in Yönetim Kurulu üyeleri 2009 yılı içinde TL bağış yapmıştır. Darüşşafaka Cemiyeti 2009 Gelir / Gider Özet Hesabı (000 TL) Gelir Nevi GO (%) Cemiyet Merkezi Gelirleri 21,446 11,611 16, Rezidans ve Sağlık Hizmetleri Gelirleri 24,749 34,509 29, Finansman Gelirleri 820 1, Gelir Toplamı 47,015 47,442 47, Gider Nevi GO (%) Merkez Yönetim Giderleri* 4,430 6,857 5, Darüşşafaka Eğitim Kurumları Giderleri 12,508 12,778 14, Rezidans ve Sağlık Hizmetleri Giderleri 13,542 13,185 14, Finansman Giderleri 5,166 6,028 4, Kıdem Tazminatı Karşılığı 0 2, Gider Toplamı 35,646 38,848 42, Gelir Gider Farkı 11,368 8,593 4, * Tediye taahhütleri ve burs giderleri merkez yönetim giderleri içerisinde gösterilmiştir. DARÜŞŞAFAKA 2009 FAALİYET RAPORU 7

10 2009 da Öne Çıkanlar 31 Mayıs taki giriş sınavına başvuru alındı ve Darüşşafaka tarihinde en yüksek sayıya erişildi. Darüşşafaka Cemiyeti, 2009 yılında başlattığı kurumsallaşma çalışmalarıyla 150 yıla yaklaşan tarihini yeni nesillere taşımak hedefiyle güçlü adımlar atmıştır. Türkiye nin her köşesinden Darüşşafaka ya öğrenci almak için başlatılan Darüşşafaka sınav kampanyası, 2009 yılında rekor sayıya ulaşırken eğitimi desteklemek amacıyla yürütülen kaynak çalışmaları 2009 yılında sağlanan kurumsal ve bireysel bağışlar ile ivme kazanmıştır. Darüşşafaka sınavına tarihi başvuru Darüşşafaka Cemiyeti Yönetim Kurulu üyeleri, Darüşşafaka dan yetişenler ve Okul yöneticilerinden oluşan ekiplerin 25 ilde gerçekleştirdikleri tanıtım toplantılarının ardından 31 Mayıs 2009 daki giriş sınavına 81 ilden öğrenci başvurdu. Darüşşafaka tarihi boyunca en yüksek katılımın sağlandığı bu sınavda yüksek katılımın ötesinde, eğitimde fırsat eşitliğinden Türkiye nin her köşesinden gelen öğrencilerin faydalanması da mutlu edici bir başarıydı. Sınav sonucunda % 71 i Anadolu dan toplam 117 öğrenci Darüşşafaka Eğitim Kurumları nda okumaya hak kazandı mezunlarından % 88 ÖSS başarısı ders yılında Darüşşafaka Eğitim Kurumları ndan mezun olan 41 öğrenciden 36 sı ÖSS de dört yıllık üniversite ve yüksek okullara yerleşti. % 88 lik başarı gösteren 2009 mezunları böylece kendilerinden sonraki nesle ışık tutmanın yanı sıra başarı çıtasını da yükselterek kardeşlerine örnek oldular. Bireysel ve kurumsal bağışlarda artış Darüşşafaka nın kurumsal yönetim anlayışıyla yürütülen çalışmalar sonucunda, 60 ilden kişi ve kurum bağış yaptı yılında toplam TL bağış elde edilerek TL lik hedefe % 91 oranında ulaşıldı yılındaki en büyük bağış artışı kurban bağışlarında oluştu ve bir önceki yıla göre % 155 oranında artış kaydedildi. Türkiye İş Bankası Darüşşafaka nın ilk kurumsal kurucu bağışçısı Türkiye İş Bankası ve Darüşşafaka arasında 81 ilden 81 öğrenci projesi ile başlatılan işbirliğinin birinci yılı 3 Eylül 2009 da tamamlandı. Proje, on yıl boyunca her yıl Darüşşafaka sınavını kazanan 81 ilden 81 öğrencinin, başta eğitim olmak üzere, giyim, gıda, barınma gibi tüm giderlerinin Türkiye İş Bankası tarafından üniversite eğitimleri sırasında da desteklenerek karşılanmasını içeriyor. Türkiye İş Bankası, Darüşşafaka ya yaptığı bağışlarla, Darüşşafaka Velilerini Arıyor projesi kapsamında ilk kurumsal kurucu bağışçı oldu ders yılında Darüşşafakalı 162 öğrencinin tüm giderlerini Türkiye İş Bankası karşılamaktadır. 8 DARÜŞŞAFAKA 2009 FAALİYET RAPORU

11 Procter&Gamble Hayalden Gerçeğe Projesi Procter&Gamble tarafından Kurumsal Sosyal Sorumluluk projesi olarak gerçekleştirilen ve geleceğin liderlerini yetiştirecek Hayalden Gerçeğe projesi 3 Kasım 2009 tarihinde düzenlenen basın toplantısında kamuoyuyla paylaşıldı. Sanattan spora, bilimden kültüre farklı dallarda çocuklara içlerindeki potansiyeli ortaya çıkarma imkanı sunan proje, onların başarılarını destekleyerek geleceğin liderlerini yetiştirmeyi hedefliyor. Darüşşafaka Eğitim Kurumları öğrencileri tarafından oluşturulan Hayalden Gerçeğe projelerinin ilkini bir planetaryum projesi oluşturuyor yılında projelendirilen ve teknik altyapı çalışmaları yürütülen planetaryumun 2010 yılı ilk yarısında açılması planlanıyor. Darüşşafaka Eğitim Kurumları nın Maslak taki kampüsünde oluşturulan planetaryum Türkiye deki tüm öğrencilerin kullanımına açık olacak. Ses getiren etkinlikler İlk kez ders yılı sonunda 120 Darüşşafakalı öğrenci tarafından sahneye konulan Oliver müzikali, 2009 da İş Sanat ta T.İş Bankası çalışanları ve ailelerine özel olarak sergilendi. Böylece Darüşşafaka nın ilk kurucu bağışçısının temsilcileri ile Darüşşafakalı öğrenciler sanatsal bir etkinlik kapsamında bir araya geldiler yılında Sezen Aksu tarafından başlatılan ve kamuoyuna Darüşşafaka yı tanıtmak, kaynak sağlamak amacıyla özel bir önem taşıyan konser etkinlikleri, 2009 yılında da devam etti. Ferhat Göçer in Darüşşafaka yararına 16 Aralık 2009 da TİM Maslak Show Center da verdiği konserde, sanatçıya 100 kişilik dev Darüşşafaka öğrenci korosu eşlik etti. Ferhat Göçer in hiçbir karşılık almadığı etkinliğin tüm geliri, Darüşşafaka Cemiyeti ne bağışlandı. Etkinlik konser öncesi ve sonrasında kamuoyunda yoğun ilgi görerek Darüşşafaka bilinirliğinin arttırılmasında önemli bir rol oynadı. Darüşşafaka sosyal sorumluluk bilinci ile toplumun duyarlılıklarını da paylaşıyor Bir sosyal sorumluluk projesi olan Darüşşafaka nın zaman zaman toplumda oluşan yaraların sarılmasına katkıda bulunmak üzere bazı özel durumlarda babasını kaybetmiş çocukları sınavsız kabul etme ilkesi paralelinde, ders yılında Mardin in Mazıdağı İlçesine bağlı Bilge Köyü nde yaşanan hazin olayda anne ve babasını kaybeden beş çocuk ile üç şehit çocuğunu sınavsız Okul a kabul etti. Türkiye Çocuk Zirvesi Çocuk Hakları İlk Adım Ödülü Darüşşafaka ya Darüşşafaka Cemiyeti, Mardin in Bilge Köyü nde yaşanan acı olayın ardından koşullarına uyan beş çocuğa kapılarını sınavsız açması nedeniyle Türkiye Çocuk Zirvesi Çocuk Hakları İlk Adım Ödülü ne layık görüldü. Ar-El Eğitim Kurumları nda düzenlenen ve iş dünyasının seçkin temsilcilerinin katıldığı ödül töreninde Darüşşafaka Cemiyeti adına Yönetim Kurulu Başkanı Zekeriya Yıldırım ödülü aldı. Yüksek Danışma Kurulu oluşturuldu Türkiye de eğitimde fırsat eşitliğinin öncülüğünü yapan Darüşşafaka nın değişen küresel koşullar altında yeni ufuklara açılmasına katkı sağlaması amacıyla Yüksek Danışma Kurulu oluşturuldu. Kurulun görüş ve önerileriyle Darüşşafaka nın uzun vadeli planlarına değer katması hedeflenmektedir. DARÜŞŞAFAKA 2009 FAALİYET RAPORU 9

12 Yönetim Kurulu Darüşşafaka Yönetimi Zekeriya Yıldırım Yönetim Kurulu Başkanı Davut Ökütçü Yönetim Kurulu Başkan Vekili Beşir Özmen Yönetim Kurulu Başkan Vekili Adnan Dovan Yönetim Kurulu Sayman Üye M. Talha Camaş Yönetim Kurulu Üyesi Hüseyin Y. Demir Yönetim Kurulu Üyesi B. Fırat Tekin Yönetim Kurulu Üyesi Muhittin Uzal Yönetim Kurulu Üyesi Nazlı Ardak Yönetim Kurulu Üyesi 10 DARÜŞŞAFAKA 2009 FAALİYET RAPORU

13 Orhan Dıramca Yönetim Kurulu Üyesi Tunçer Gömeçli Yönetim Kurulu Üyesi Adnan Memiş Yönetim Kurulu Üyesi Oğuz Uslu Yönetim Kurulu Üyesi R. Engin Akçakoca Yönetim Kurulu Üyesi Lütfü Telci Yönetim Kurulu Üyesi Mehmet Tayfun Öktem Yönetim Kurulu Yedek Üyesi Mukaddes Tüm Yönetim Kurulu Yedek Üyesi İsmail Hayri Cem Yönetim Kurulu Yedek Üyesi Adnan Şen Yönetim Kurulu Yedek Üyesi Ahmet Buldam Darüşşafaka Cemiyeti Genel Sekreteri Nilgün Akalın Darüşşafaka Eğitim Kurumları Genel Müdürü DARÜŞŞAFAKA 2009 FAALİYET RAPORU 11

14 Zekeriya Yıldırım Yönetim Kurulu Başkanı 1944 yılında doğan Zekeriya Yıldırım, kolej eğitiminin ilk sınıfı mensuplarından biri olarak Darüşşafaka Lisesi nden 1962 yılında mezun oldu. İstanbul Üniversitesi İktisat Fakültesi nde lisans eğitimini tamamladı ve 1976 yılında Vanderbilt Üniversitesi nden (Nashville, ABD) ekonomi alanında yüksek lisans derecesini aldı. Kariyerine Maliye Müfettiş Muavini olarak başlayan Yıldırım, Maliye Müfettişi olduktan sonra 1977 yılında T.C Merkez Bankası nda Kambiyo Genel Müdür Yardımcısı olarak göreve başladı. Uluslararası finans ve rezerv yönetiminde uzmanlaştığı Merkez Bankası nda Başkan Gayrimenkul Yatırım Danışmanlık AŞ nin ve Doğan Holding in Yönetim Kurulu üyesidir. Yardımcılığı na kadar yükseldi, 1987 yılında Merkez Bankası ndan, Başkan Vekili görevindeyken ayrılan Zekeriya Yıldırım, 1998 yılında yerli ve yabancı şirketlere finans, yönetim ve strateji konularında danışmanlık hizmetleri veren Yıldırım Danışmanlık şirketini kurdu. Yıldırım, yıllarında değişik yerli ve yabancı şirketlerde Yönetim Kurulu üyeliklerinde ve başkanlıklarında bulundu, danışmanlık yaptı, Doğuş Holding Yönetim Kurulu Başkan Vekili ve İcra Komitesi Başkanı olarak görev aldı. Halen Yıldırım Danışmanlık Hizmetleri AŞ nin ve ortaklığı bulunan Ada Plant Fidanlık Üretim ve Ticaret AŞ nin Yönetim Kurulu Başkanı, yine ortaklığı bulunan FU Gayrimenkul Yatırım Danışmanlık AŞ nin ve Doğan Holding in Yönetim Kurulu üyesidir. Aynı zamanda TÜSİAD Yüksek İstişare Konseyi Başkanlık Divanı nda sekreter üyeliği, Ayhan Şahenk Vakfı ve Eğitim Gönüllüleri Vakfı nın mütevelli heyeti üyeliği ve Finans Dünyası Yayın Kurulu Başkanlığı konumlarında bulunan Zekeriya Yıldırım, ekonomi alanında yazılar yazmakta, konferans ve toplantılara konuşmacı olarak katılmaktadır. Çok iyi derecede İngilizce bilen Yıldırım evli ve bir çocuk babasıdır. Davut Ökütçü Yönetim Kurulu Başkan Vekili 1946 yılında Diyarbakır da doğdu yılında Darüşşafaka Lisesi fen bölümünden birincilik ile mezun oldu. Amerikan Fulbright teşkilatından aldığı bursla Robert Kolej Yüksek okulunda eğitimini sürdürerek 1969 yılında Kimya Mühendisliği lisans diplomasını aldı. Aynı yıl Türk Eğitim Vakfından aldığı bursla da ABD de Syracuse Üniversitesi nde yüksek lisans programına başladı yılında Endüstri Mühendisliği dalındaki Master programını tamamlayarak yurda döndü. İş hayatına Koç Holding de başlayan Davut Ökütçü, çalışma hayatına gruba bağlı Bozkurt Mensucat Sanayi A.Ş. de Endüstri Mühendisi olarak başladı. Planlama Müdürlüğü, Yatırım Koordinatörlüğü, İşletme Müdürlüğü, Genel Müdür Yardımcılığı, Genel Müdür, Yönetim Kurulu Murahhas üyesi olarak muhtelif kademelerdeki görevlerde bulundu yılında Koç Holding merkezde Enerji, Ticaret ve İnşaat Grubu Başkanına yardımcı olarak atandığı görevden aynı yıl ABD New York kentinde gruba bağlı Ramerica International Inc. şirketine genel müdür olarak atandı yılları arasında Ramerica International şirketinin Genel Müdürlüğünde bulunduktan sonra 1996 yılında Koç Holding merkezindeki görevine döndü dan 2003 yılına kadar Tüketim Grubu Başkan Yardımcılığı görevi ile Maret, Düzey, Koç Ece, Bozkurt, BAT Tütüncülük şirketlerinde yönetim Kurulu üyelikleri yaptıktan sonra emekli olarak gruptan ayrıldı. 32 yıllık çalışma döneminin sonunda emekli yaşamına geçmekle birlikte çeşitli meslek ve sivil toplum örgütlerinde görev almaya devam etti. İstanbul Sanayi Odası Meclis Üyeliği, İstanbul Ticaret Odası Meclis Üyeliği nin yanı sıra Darüşşafakalılar Derneği ve İktisadi Kalkınma Vakfında ikişer dönem Yönetim Kurulu Başkanlığı yaptı. Amerikan Endüstri Mühendisleri Odası üyesi olan Davut Ökütçü, Türk Eğitim Vakfı Yönetim Kurulu üyesi, Türk-Amerikan İş Konseyi, Türk-Fransız İş Konseyi yürütme kurulu üyeliği yanı sıra Mart 2009 dan itibaren Darüşşafaka Cemiyeti Yönetim Kurulu Başkan Vekili olarak görev yapmaktadır. Beşir Özmen Yönetim Kurulu Başkan Vekili 1955 yılında doğan Beşir Özmen, yılları arasında Darüşşafaka Lisesi nde okudu yılında Ankara Üniversitesi Siyasal Bilgiler Fakültesi Uluslararası İlişkiler bölümünden mezun oldu. Kariyerine, 1980 yılında Gazi Üniversitesi nde İngilizce okutmanlığıyla başladı yılları arasında çeşitli bankalarda, Müfettiş Yardımcılığından başlayarak Genel Müdür Yardımcılığına dek değişik görevlerde bulundu; dış işler müdürü, insan kaynakları müdürü ve insan kaynakları, iç hizmetler, inşaat, emlak, reklam, halkla ilişkiler alanlarından sorumlu genel müdür yardımcısı olarak çalıştı. Özmen, 2005 yılında insan kaynakları ve eğitim alanlarında hizmet veren SYS Danışmanlık firmasına ortak oldu yılında The Coaches Training Institute (CTI) tarafından verilen ve International Coaching Federation (ICF) tarafından akredite edilen 116 saatlik eğitimi tamamladı. Aynı yıl, CINLP (The Centre for Integrative NLP) Master Trainer Ralph Watson da Ocak - Haziran döneminde eğitim görerek Certified NLP Coach unvanını aldı. ICF ve Peryön üyesi olan Beşir Özmen, evli ve iki çocuk babasıdır. Adnan Dovan Yönetim Kurulu Sayman Üye 1954 yılında doğan Adnan Dovan, Darüşşafaka Lisesi nde öğrenimini tamamladı. Orta Doğu Teknik Üniversitesi Mühendislik Fakültesi Endüstri Mühendisliği bölümünden 1978 yılında mezun oldu. İş yaşamına 1978 yılında Türkiye İş Bankası bünyesinde organizasyon ve metot uzmanı olarak başlayan Dovan, Banka da 1991 yılına dek çeşitli pozisyonlarda görev aldı ve müdür yardımcılığına dek yükseldi. Ardından, Anadolu Hayat Sigorta çatısı altında Ar-Ge müdürü ve genel müdür yardımcısı olarak çalıştı yılında TÜBİTAK-MEB Türkiye Sanayi Sevk ve İdare Enstitüsü nde idari başkan yardımcısı olarak görev aldı ve buradaki görevini başkan danışmanı olarak 2007 yılına dek sürdürdü yılından 2007 yılına kadar Marmara Üniversitesi Mühendislik Fakültesi Endüstri Mühendisliği bölümünde öğretim görevlisi olarak görev yapan Adnan Dovan, evli ve bir çocuk babasıdır. 12 DARÜŞŞAFAKA 2009 FAALİYET RAPORU

15 M. Talha Çamaş Yönetim Kurulu Üyesi 1950 yılında İstanbul da doğan M.Talha Çamaş, orta öğrenimini Darüşşafaka Lisesinde, yüksek eğitimini İstanbul Üniversitesi İşletme Fakültesi nde tamamladı yılında turizm sektörüne giren Çamaş 1981 yılında ortağı ve Yönetim Kurulu Başkanı olduğu Visitur A.Ş yi kurdu. Özellikle kongre turizmi konusunda ülkemizde uzmanlaşan ilk yönetici olarak sektörde bu dalın gelişmesi için çalışmalar başlatmış, aralarında HABİTAT II, AGİT, 10. Dünya Kulak Burun Boğaz Kongresi, Dünya Satranç Olimpiyatları, NATO Zirvesi dahil olmak üzere birçok ulusal ve uluslararası kongre, sempozyum ve toplantının fiilen yönetiminde bulunmuştur tarihleri arasında Türkiye Seyahat Acenteleri Birliği (TÜRSAB) ve Turizm Seyahat Acenteleri Vakfı nın (TURSAV), kurucusu olduğu Lütfü Kırdar İstanbul Kongre ve Sergi Sarayının işletmeci şirketi UKTAŞ A. Ş. nin başkanlığını, İstanbul Kongre ve Ziyaretçi bürosunun kurucu icra kurulu üyeliğini yapmıştır. Halen TABA (Türk-Amerikan İşadamları Derneği), TURKAB (Türkiye-AB İşbirliği Derneği), Uluslararası SKAL, ASTA (Amerikan Seyahat Acenteleri Birliği) ve JATA (Japon Seyahat Acenteleri Birliği) aktif üyesidir. Abdi İpekçi-Türk-Yunan Dostluk ve Barış Ödülü ile Fransız Turizm Altın Madalya Ödülü sahibi olup çeşitli makale ve deneylerini topladığı Dönence isimli bir kitap yayınlamıştır. Hüseyin Yakup Demir Yönetim Kurulu Üyesi 1955 yılında doğan Hüseyin Yakup Demir, orta ve lise öğrenimini Darüşşafaka Lisesi nde yaptı. İstanbul Üniversitesi Hukuk Fakültesinden mezun olan Demir, İstanbul Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü nde Uluslararası İlişkiler-Uluslararası Hukuk ve Özel Hukuk-Mali Hukuk alanlarında yüksek lisans dereceleri aldı yılından bu yana kurucusu olduğu hukuk bürosunda yönetici avukat ve hukuk müşaviri olarak çalışmaktadır. Hüseyin Yakup Demir, evli ve bir çocuk babasıdır. B. Fırat Tekin Yönetim Kurulu Üyesi 1945 yılında Nevşehir de doğan B. Fırat Tekin 1969 da İstanbul Üniversitesi Kimya Mühendisliği Bölümü nden mezun oldu yılında Columbia Üniversitesi nden MBA derecesi alan Tekin Ekstaş Kimya San. A. Ş. Teknik Müdür olarak iş hayatına atıldı ve 1979 yılında aynı kurumda genel müdür oldu. Daha sonra sırasıyla İstanbul Kimya San. Tic. A.Ş de Genel Müdürlük, Tekfen Dış Tic. A.Ş de Genel Müdür Yardımcılığı, Degere Int. Dış. Tic. A.Ş de Genel Müdür Yardımcılığı ve TET Int. Dış.Tic.An.Şti. de genel müdürlük yaptı. Halen Kim-Paz Kimyevi Maddeler San. Ve Tic. A.Ş de Ticari Koordinatörlük görevini yürütmektedir. Evli olan B. Fırat Tekin in iki çocuğu bulunmaktadır. Muhittin Uzal Yönetim Kurulu Üyesi 1956 yılında doğan Muhittin Uzal, yılları arasında Darüşşafaka Lisesi nde eğitim gördü. Boğaziçi Üniversitesi, Turizm ve Otel Yöneticiliği bölümü ve Marmara Üniversitesi Güzel Sanatlar Fakültesi Grafik bölümünden mezun oldu. İngiltere de Watford College da reklamcılık alanında yüksek lisans yaptı. Çalışma yaşamına 1979 yılında REBA da sanat yönetmeni ve şirket ortağı olarak başladı yılında TEAM Reklam Ajansını kuran Uzal, hâlen ajansın başkanlık görevini yürütmektedir. Reklamcılar Derneği üyesi ve Darüşşafaka Spor Kulübü Asbaşkanı olan Muhittin Uzal, iki çocuk babasıdır. Nazlı Ardak Yönetim Kurulu Üyesi 1960 yılında İstanbul da doğan Nazlı Ardak İstanbul Üniversitesi İktisat Fakültesi, İşletme Maliye Bölümü nü bitirdikten sonra Marmara Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi, İşletme Ana Bilim Dalı Üretim Yönetimi ve Pazarlama Bölümünde yüksek lisansını tamamladı tarihinden itibaren Mali Müşavirlik yapmakta olan Ardak bir çocuk sahibidir. Orhan Dıramca Yönetim Kurulu Üyesi 1954 yılında doğan Orhan Dıramca, yılları arasında Darüşşafaka Lisesi nde eğitim gördü yılında Boğaziçi Üniversitesi Mühendislik Fakültesi Makine Mühendisliği bölümünden mezun oldu yılında ENKA Grup ta başladığı kariyerine 1988 yılına kadar devam ederek Grup bünyesinde proje yöneticiliğine yükseldi yılları arasında Pamukbank bünyesinde Gayrimenkul ve İnşaat Bölümü nde yönetici olarak görev aldı yılında katıldığı Ciner Grup ailesinde hâlen proje müdürü olarak görevini sürdürmektedir. İleri düzeyde İngilizce bilen Dıramca, evli ve bir çocuk babasıdır. Tunçer Gömeçli Yönetim Kurulu Üyesi 1949 yılında doğan Tunçer Gömeçli, orta ve lise öğrenimini Darüşşafaka Lisesi nde tamamladı. Orta Doğu Teknik Üniversitesi Mühendislik Fakültesi Kimya Mühendisliği bölümünden 1974 yılında mezun oldu. Kariyerine MKEK Silah ve Tüfek Fabrikası nda Isıl İşlem Mühendisi olarak başladı. Ardından Erdemir de (Ereğli Demir ve Çelik Fab. T. A. Ş.) mühendis, başmühendis, Refrakter Müdür Yardımcısı, Refrakter Müdürü ve son olarak Yönetim Sistemleri Koordinatör Müdürü pozisyonlarında görev aldı yılları arasında, Yordam İK ve Yönetim Danışmanlığı, Ernst & Young, MESS Eğitim Vakfı ve Artı Danışmanlık gibi kuruluşlarla; yönetim, kalite ve performans yönetimi konularında danışman ve eğitimci olarak programlar yürüttü. Yordam İnsan Kaynakları ve Yönetim Danışmanlığı nda Genel Müdürlük görevini yürüttü. Halen İşadamları Derneği nin Genel Sekreterliği görevini sürdürmektedir. Tunçer Gömeçli evli, iki çocuk ve bir torun sahibidir. Adnan Memiş Yönetim Kurulu Üyesi 1955 yılında İstanbul Üniversitesi İktisat Fakültesi ni bitiren Adnan Memiş aynı üniversitenin İşletme İktisadı Enstitüsü nde yüksek lisansını tamamladı yılında Garanti Bankası na Teftiş Kurulu Başkanlığı Müfettiş Yardımcısı olarak katıldı. Adnan Memiş, Krediler Müdürü iken 1991 yılında Genel Müdür Yardımcılığı na görevine atandı. Türkiye Bankalar Birliği Finansal Yeniden Yapılandırma Çalışma Grubu Başkanı ve Denizyıldızları Proje Grubu Lideridir. Oğuz Uslu Yönetim Kurulu Üyesi 1955 yılında Kocaeli nde doğan Oğuz Uslu 1980 yılında ODTÜ Makine Mühendisliği Bölümü nü bitirerek aynı yıl Mimaş A.Ş de iş hayatına atıldı. Daha sonra sırasıyla, Teknika Taş/ Burla Makina A.Ş de Genel Müdür Yardımcısı, Aksa Jeneratör A.Ş de Satış ve Pazarlama Müdürü, Hasel İstif Makinaları A.Ş de Satış Sonrası Hizmetler Müdürü, Boskar İstif Makinaları Ltd. Şti. de Genel Müdür Yardımcısı, Yale Middle East- Dubai UAE de Ticari ve Teknik Danışman olarak görev yaptı. Daha sonra Karakuş Hidrolik Ekipmanları Ltd. Şti. de Genel Müdürlük yapan Oğuz Uslu Mart 2009'dan itibaren Thermote Van Halst Yedek Parça Tic. A.Ş nin Genel Müdürlüğü görevini sürdürmektedir. DARÜŞŞAFAKA 2009 FAALİYET RAPORU 13

16 R. Engin Akçakoca Yönetim Kurulu Üyesi 1951 yılında doğan Engin Akçakoca, Orta Doğu Teknik Üniversitesi nden işletme üzerine lisans diplomasına sahiptir. Kariyerine 1974 yılında bankacılık alanında başlayan Akçakoca, T. İş Bankası, Citibank N.A., American Express Bank Ltd. ve T. İthalat İhracat Bankası A.Ş. de çeşitli görevlerde bulunduktan sonra yılları arasında Koç-Amerikan Bankası nın Genel Müdür Yardımcılığı görevinde bulundu den 2000 yılına kadar Koçbank A.Ş nin Genel Müdürlüğünü yapan Akçakoca 2001 yılında Bakanlar Kurulu kararı ile geniş bir Bankacılık Sektörü Yeniden Yapılandırma programından sorumlu olarak Bankacılık Düzenleme ve Denetleme Kurumu ve Tasarruf Mevduatı Sigorta Fonu'nun başkanlığına getirildi yılından beri danışmanlık hizmeti vermektedir. Prof. Dr. Lütfü Telci Yönetim Kurulu Üyesi Telci, 1950 yılında İstanbul da doğdu. Vefa Lisesi nin ardından İstanbul Üniversitesi Tıp Fakültesi nden mezun oldu yılında İstanbul Üniversitesi Tıp Fakültesi Anesteziyoloji Anabilim Dalında Anesteziyoloji ve Reanimasyon ihtisasını yaparak mezun oldu. Anestezi ve Reanimasyon Uzmanı olarak Anabilim Dalında kadroya geçti yılında profesör kadrosuna atandı yılında Yoğun Bakım Bilim Dalı Başkanlığı yaptı. Evli ve bir kız çocuğu babası olan Prof. Dr. Lütfü Telci, 2009 yılında Anesteziyoloji Anabilim Dalı Başkanlığı na atandı. M. Tayfun Öktem Yönetim Kurulu Yedek Üyesi M. Tayfun Öktem 1986 yılında Boğaziçi Üniversitesi nden BA ve 1988'de Minnesota Üniversitesi nden MBA aldıktan sonra sekizer yıl sırasıyla Unilever ve Reckitt Benckiser de, yurtiçi ve yurtdışında - Prag'da, Londra'da, Kopenhag'da pazarlama ve genel yönetim alanında çeşitli görevler üstlendi. En son 2004 te Türkiye ye dönerek Ülker Grubu na geçtiğinde R.Benckiser İskandinavya dan sorumlu Bölgesel Genel Müdür olarak Danimarka da çalışıyordu. Öktem, beş yıl Ülker International da Genel Müdür ve Operasyonel Başkan Yardımcısı olarak çalıştıktan sonra halen özel sektörde danışmanlık yapmaktadır. Evli ve bir çocuğu olan Öktem, İngilizce ve Almanca bilmektedir. Mukaddes Tüm Yönetim Kurulu Yedek Üyesi 1960 yılında İstanbul da doğan Mukaddes Tüm, orta ve lise öğrenimini Darüşşafaka Lisesi'nde tamamladı. Boğaziçi Üniversitesi İdari Bilimler Fakültesi, Ekonomi Bölümünden mezun olduktan sonra çalışmaya başladığı Akbank T.A.Ş. de hazine bölümünde yetkili olarak çalıştı. Yine aynı bankada yatırım konusunda finans uzman olarak da görev yaptı yılında Akbank T.A.Ş. den emekli olan Tüm, proje bazında danışman olarak çalışmalarını sürdürmektedir. İsmail Hayri Cem Yönetim Kurulu Yedek Üyesi 1959 yılında İstanbul da doğan İsmail Hayri Cem, 1981 yılında Marmara Üniversitesi Siyasal Bilimler Fakültesi nden mezun oldu de İstanbul Üniversitesi İktisat Fakültesi nden yüksek lisans derecesini aldıktan sonra çalışma yaşamına Marmara Üniversitesi nde asistan olarak başladı. Ardından arasında Bileşim International A.Ş de sırasıyla kurucu ortak, Yönetim Kurulu Başkanı ve CEO olarak çalıştı yılında şirket hisselerini Alman GfK şirketine devretti yılları arasında kurucu ortak ve Yönetim Kurulu Başkanı olarak görev yaptığı TV rating ölçüm şirketi AGB Anadolu A.Ş hisselerini de 1995 yılında bir İtalyan AGB şirketine devretti Bileşim Medya A.Ş de kurucu ortak, Yönetim Kurulu Başkanı ve CEO olarak görev yaptı yılında şirket hisselerini Amerikan Nielsen şirketine devretti yılından bu yana Nielsen Media Research A.Ş de Türkiye ve Gelişmekte Olan Ülkeler Başkanı olarak hizmet veriyor. Cem, Darüşşafaka Cemiyeti nin arşiv-dökümantasyon merkezi ve müze komitesi başkanlığının yanı sıra Haliç Rotary Kulübü, Hacı Bektaş-ı Veli Kültür Derneği, Türkiye Milli Olimpiyat Komitesi gibi birçok sivil toplum/meslek kuruluşunda da görev ve sorumluluk üstlenmiştir. İsmail Hayri Cem evli ve iki çocuk babasıdır. Adnan Şen Yönetim Kurulu Yedek Üye 1947 yılında doğan Adnan Şen, Ankara Üniversitesi Siyasal Bilgiler Fakültesi nden 1969 yılında mezun oldu. İşletmecilik yüksek lisansını New York, Columbia Üniversitesi nde üretim yönetimi, işletme ekonomisi ve muhasebe alanında TEV den (Türk Eğitim Vakfı) aldığı bursla tamamladı. Kariyerine 1973 yılında Sabancı Holding in yeni kurulan merkez ofisinde mali analist olarak başlayan Şen, 1976 yılında Kanada da çok uluslu bir petrokimya şirketinde yine mali analist olarak görev aldı. Aynı şirkette kauçuk hizmetleri operasyonlarının mali işlerini yöneten Şen, Polysar USA de Kauçuk Hizmetleri ve Plastik Bölümü nün Massachusetts merkez ofisinde Mali İşler Müdürü olarak çalıştı. Yeminli hesap uzmanı lisansını ise Kanada da aldı. Şen, Türkiye ye döndükten sonra Sabancı Grubu nun lastik şirketinde Muhasebe, Finans ve Bilişim Teknolojileri Genel Müdür Yardımcısı olarak kariyerine devam etti ve Şirket in Bridgestone Japan la ortaklığında önemli bir rol oynadı ve 1991 yıllarında sırasıyla Coca Cola nın şişeleme operasyonlarında ve Pepsi Cola nın Türkiye deki şişeleme firmasında CFO olarak görev aldı, 1993 yılında Tamek Gıda nın genel müdürlüğüne getirildi yılında Kibar Grubu na Yönetim Kurulu Başkan Danışmanı olarak katıldı. Adnan Şen, Darüşşafaka Cemiyetinde Yönetim Kurulu Yedek Üyesi olarak görev yapmaktadır. İleri düzeyde İngilizce bilmesinin yanı sıra Fransızca da bilen Şen, iki çocuk babasıdır. Ahmet Buldam Darüşşafaka Cemiyeti Genel Sekreteri Orta Doğu Teknik Üniversitesi nden 1974 te Ekonomi ve İstatistik Lisans, 1976 da İşletme Yönetimi Y.Lisans derecesi aldı de girdiği Devlet Planlama Teşkilatı nda 7 yıl uzman olarak çalıştı tarihleri arasında Citibank, Yapı Kredi Leasing, Vakıfbank, Alternatifbank'ta profesyonel yöneticilik, Garanti Leasing de Genel Müdürlük ve çeşitli finansal kuruluşların Yönetim Kurulunda görevler aldı. Aynı dönemde sivil toplum kuruluşlarının yönetimini yürüttü ve FİDER in (Finansal Kiralama Derneği) Yönetim Kurulu Başkanlığını yaptı dan bu yana İstanbul Bilgi Üniversitesi nde part-time öğretim görevini yürütürken finans profesyonelleri için eğitim seminerleri verdi, serbest danışmanlık yaptı te katıldığı TESEV de idari görevleri yanında çeşitli projelerde de sorumluluk aldı. Ahmet Buldam evli ve bir çocuk babasıdır. Nilgün Akalın Darüşşafaka Eğitim Kurumları Genel Müdürü Nilgün Akalın 1955, İstanbul doğumludur. Üsküdar Amerikan Lisesi nden mezun olan Akalın, İstanbul Atatürk Eğitim Enstitüsü- İngilizce Öğretmenliği Bölümü nü bitirmiştir. Çeşitli eğitim kurumlarında Genel Müdürlük ve Kurucu Temsilciliği yapan Nilgün Akalın, ayrıca eğitim kurumlarına danışmanlık hizmeti de vermiştir. Bir eğitimci olarak öğretmen eğitimleri vermeyi de sürdüren Akalın, Eylül 2007 tarihi itibariyle Darüşşafaka Eğitim Kurumları nda Genel Müdür olarak görev almaktadır. Evli ve iki çocuk annesidir. 14 DARÜŞŞAFAKA 2009 FAALİYET RAPORU

17 Ahmet Buldam Genel Sekreter Dr. İnci Ercan Baş Hukuk Müşaviri Ahmet Çakaloz Kaynak Geliştirme ve İletişim Koordinatörü Z. Teoman Hazneci İnşaat ve Emlak Koordinatörü Gamze Artun Kaynak Geliştirme Müdürü H. İlknur Kuzgun Kurumsal İlişkiler Direktörü Rezidanslar Sorumlusu Fatma Topaloğlu Kurumsal İlişkiler Direktörü Rezidans Dışı Bağışçı İlişkileri Sorumlusu M. Tevfik Sözbir Personel ve İdari İşler Müdürü Hakan Kaya Finans ve Denetim Müdürü Mesut Kızıl Muhasebe ve Bütçe Müdürü Naci Şatır Satın Alma Müdürü Seçil Baykara Şendağ İletişim Danışmanı Arzu Yağmur İletişim Müdürü Dr. Nuh Ceylan Yakacık Rezidans Kurum Müdürü Burak Uluaydın Maltepe Rezidans Kurum Müdürü Banu Genç Şenesenevler Rezidans Kurum Müdürü Vekili A. Tülay Baysal Urla Rezidans Kurum Müdürü Asil Üyeler Cem Şipal A. Levent Tumlu A. Kamil Uzun Yedek Üyeler Ahmet Kavas A. Müge Özacar Bülent Topbaş Denetleme Kurulu Halit Ziya Yılmayan Talip Duranyıldız Mithat Günay Yazgıç İsmet Kasapoğlu Halit Yurdal Tilki Haysiyet Divanı İsmet Arıkantürk Urla Rezidans Tanıtım ve İletişim Yönetmeni Dr. Can Bostancı Maltepe Özel Bakım Ünitesi Müdürü Dr. Can Bostancı İktisadi İşletme Genel Müdürü Darüşşafaka Cemiyeti ve Bağlı Kurumları Yönetimi Nilgün Akalın Genel Müdür Refik Kıvanç Lise Müdürü Gülay Hacıoğlu İlköğretim Müdürü Darüşşafaka Eğitim Kurumları Yönetimi DARÜŞŞAFAKA 2009 FAALİYET RAPORU 15

18 2009 Yılında Darüşşafaka Darüşşafaka Eğitim Kurumları Eğitim dili İngilizce olan ve ikinci yabancı dil olarak Almanca ve Fransızca dersleri verilen Darüşşafaka Eğitim Kurumları, kurulduğu günden bu yana eğitimde fırsat eşitliği ilkesiyle Türkiye nin her köşesinden aldığı öğrencilere uluslararası standartlarda eğitim vermektedir. Bu öğrencilerin sosyal gelişimlerini de destekleyerek onların topluma karşı sorumlu birer aydın olarak yetişmelerini sağlamaktadır. Darüşşafaka Eğitim Kurumları, bir hayır kurumu tarafından açılan ilk özel okul olarak 1873 yılından bu yana babası hayatta olmayan, ailelerinin olanaksızlıkları nedeniyle iyi eğitim alma fırsatı bulamayan, yetenekli çocuklara Atatürk ilkeleri doğrultusunda ilköğretim dördüncü sınıftan liseyi bitirinceye kadar tam burslu ve yatılı eğitim vermektedir. Darüşşafaka Eğitim Kurumları, her yıl ülke genelinde yapılan sınavlarla ilköğretim üçüncü sınıf öğrencileri arasında Darüşşafaka da okumaya hak kazanan 120 öğrenciyi Okul a kabul etmektedir. Eğitim dili İngilizce olan ve ikinci yabancı dil olarak Almanca ve Fransızca dersleri verilen Darüşşafaka Eğitim Kurumları, kurulduğu günden bu yana eğitimde fırsat eşitliği ilkesiyle Türkiye nin her köşesinden aldığı öğrencilere uluslararası standartlarda eğitim vermektedir. Bu öğrencilerin sosyal gelişimlerini de destekleyerek onların topluma karşı sorumlu birer aydın olarak yetişmelerini sağlamaktadır ders yılında 844 öğrencinin eğitim aldığı kurumun akademik kadrosu, toplam 110 öğretmen ve yönetici, 26 belletmenden oluşmaktadır. İyi bir eğitim verebilmenin ön koşullarından birinin alanında uzman ve öğrencilerle sosyal ilişkiler geliştirebilen öğretmenlerle sağlandığına inanan Darüşşafaka da, öğretmen başına 6.2 oranında öğrenci düşmektedir. Bu sayede öğretmenlerin öğrencilerle yakından ilgilenebilmeleri sağlanmaktadır. Öğretmenlerin eğitimleri de kurum tarafından desteklenmektedir yılı içerisinde kadroya dahil edilen öğretmen ve belletmenlerle akademik kadro % 8 oranında arttırılmıştır. Kadrosunda 10 yabancı öğretmenin yer aldığı Darüşşafaka Eğitim Kurumları nda, ortalama sınıf mevcudu ise 24 öğrencidir. Her yıl daha ileriye gitmeyi hedefleyen bir eğitim kurumu 2009 yılında yapılan çalışmalar, Türkiye nin her köşesinden öğrenci alabilmeyi sağlayacak şekilde sınav kampanyasının yaygınlaştırılmasını ve Okul a kabul edilen öğrencilerin akademik eğitimlerinin yanı sıra ders dışı saatlerinin de kültürel ve sosyal faaliyetlerle geçirilmesini içermektedir. Bu amaçla, öğrencilerin kişisel gelişimleri için ders dışı saatlerinde kültürel ve sosyal faaliyetlere katılımlarını sağlamaya yönelik Etkinlik Koordinatörlüğü kurularak; Darüşşafaka yerleşkesi 24 saat yaşayan bir eğitim ve kültür merkezi haline gelmiştir. Darüşşafaka Eğitim Kurumları nın sağladığı eğitim ve sosyal gelişim olanaklarından daha çok öğrencinin bilgi sahibi olması ise en önemli hedeflerden biridir. Bu amaçla 2009 yılında sınav kampanyasında yerel yönetimler ve medyanın desteğiyle daha çok öğrenciye ulaşılmıştır. Sınav kampanyasında Darüşşafaka bilinirliğinin yeterli olarak sağlandığı illerde eğitimcilerle bilgi paylaşımı Darüşşafaka Öğrenci Profili Lise İlköğretim Toplam Lise İlköğretim Toplam Lise İlköğretim Toplam Lise İlköğretim Toplam Okul Mevcudu Toplam Kız Toplam Erkek Toplam Evciler* Toplam Daimiler * Evci, haftasonlarını okul dışında ailesiyle birlikte geçiren öğrencilerdir. 16 DARÜŞŞAFAKA 2009 FAALİYET RAPORU

19 sağlayabilmek amacıyla matematik çalıştayları düzenlenerek yerel eğitimcilerin katılımı sağlanmıştır. Kurumsal destekçilerle öğrencilerin etkileşiminin sağlanması Darüşşafaka Eğitim Kurumları nda okuyan öğrencilerin tüm giderleri, Darüşşafaka Cemiyeti ne gönül veren kurum ve kuruluşların yaptığı bağışlarla karşılanmaktadır yılında kurumsal destekçilerin öğrenciler ile etkileşimini artırmaya yönelik ortak projeler üretilmiştir. T.İş Bankası, 4. ve 5. sınıf öğrencilerinin İş Sanat taki çeşitli Giriş sınavı sonuçları etkinliklere katılımlarını sağlamaktadır. Öğrenciler tarafından, Procter&Gamble in desteğiyle Hayalden Gerçeğe projesi hayata geçirilmiştir. Bunun ilk aşamasında bir planetaryumun Darüşşafaka Eğitim Kurumları nda oluşturulması çalışmaları başlatılmıştır. Ayrıca Darüşşafakalı öğrenciler, yılbaşı için Teknosa mağazalarına hediyelik ambalaj kağıtları tasarlamıştır yılında yapılan bu çalışmalar 2010 yılında da kurumsal bir çerçevede Darüşşafaka Cemiyeti ve Darüşşafaka Eğitim Kurumları koordinasyonunda devam ettirilecektir. Rekor başvuruya ulaşan sınav kampanyası Darüşşafaka Sınav sistemi öğrencilerin zihinsel potansiyellerini ve yaratıcılıklarını ölçen ve bu yönleri gelişmiş öğrencileri seçebilecek geçerli ayırt ediciliğe sahip bir sınav niteliği taşımaktadır. İstanbul, Ankara, İzmir, Mersin, Diyarbakır, Samsun, Erzurum, Van, Trabzon, Gaziantep, Kayseri, Tekirdağ, Antalya, Bursa ve Denizli sınav merkezlerine Adana, Ağrı, Konya, Sivas ve Şanlıurfa eklenerek sınav merkezi sayısı 20 ye çıkarılmıştır. Türkiye nin her bölgesindeki öğrencilerimize fırsat sağlamak amacıyla Darüşşafaka Cemiyeti Yönetim Kurulu üyeleri, Darüşşafaka dan yetişenler, Darüşşafaka Eğitim Kurumları yönetici ve öğretmenlerinden oluşan ekipler ile sınav illerinin yanı sıra Kocaeli, Mardin, Muş, Hatay ve K.Maraş dahil olmak üzere toplam 25 ilde tanıtım toplantıları düzenlenmiştir. Toplantılarda 97 basın mensubu, 27 mezun, 38 veli olmak üzere toplam kişiye ulaşılmış ve km yol kat edilmiştir. 20 il merkezinde 31 Mayıs 2009 tarihinde düzenlenen sınava öğrenci başvurmuş ve 81 ilden öğrenci sınava girmiştir sınavı sonucunda Sağlık Kurulu, rehberlik görüşmesi ve mali durum araştırmasının ardından 4. sınıfa 117 öğrenci alınmıştır. Yenilenen sınav sistemi ve tanıtım toplantılarının etkisiyle, sınavı kazanan öğrencilerin coğrafi dağılımlarında da yıllar içerisinde radikal değişiklikler olmuştur yılında Darüşşafaka ya kabul edilen 98 öğrencinin % 39 u Anadolu dan, % 61 i İstanbul dan kayıt yaptırırken; 2009 da bu dağılım % 71 Anadolu % 29 İstanbul olarak değişmiştir. Öğretmen eğitimi Türkiye de ve dünyada eğitimde lider kuruluşlarla yapılan işbirliği ile eğitimin ulusal düzeyden uluslararası düzeye taşınması; öğretmen eğitiminin gerçekleştirilmesi ve bu eğitimler sonucunda öğretmenlerin öğrencilerin ilgi ve yetenekleri doğrultusunda ders etkinlikleri geliştirmeleri ve sorgulayan, yaratıcılıkları gelişmiş dünya vatandaşı bireyler olarak yetiştirmeleri hedeflenmiştir. Bu amaçla IBO (International Baccalaureate Organization) ve ASCD (Association for Supervision and Curriculum Development) tarafından bölgesel eğitimler ve okul içi eğitimler düzenlenmekte ve alanlarında öncü olan kurum ve kişilerden müfredat geliştirme, planlama, değerlendirme ve matematik eğitimi gibi konularda eğitimler alınmaktadır (Aralık 2009 a kadar) 50 adam/saat 110 adam/saat 40 adam/saat Öğrencilerin bireysel ve sosyal gelişimlerinin sağlanması Darüşşafaka Eğitim Kurumları nda öğrencilerin kendilerini geliştirmelerine olanak sağlayan; bilim, toplum, sanat, kültür ve spor alanlarında sistemli ve disiplinli çalışarak yaratıcılıklarını ortaya koymalarına ve yaşantılarını zenginleştirecek yeni bakış açıları geliştirmelerine yardımcı olan kulüp çalışmaları yapılmaktadır yılında bilişim, spor, sosyal bilimlerde, yabancı dillerde, müzik, sanat, fen ve teknoloji, kültür-edebiyat ve matematik alanlarında toplam 52 kulüp çalışması gerçekleştirilmiş, bu çalışmalar sayesinde her öğrencinin bir enstrüman çalması ve bir spor dalıyla ilgilenmesi sağlanmıştır yılında 673 öğrenci bir müzik enstrümanı çalmayı öğrenmiştir. 257 öğrenci okul lisansıyla, 53 öğrenci kulüp lisansıyla çeşitli spor dallarında etkinlik göstermiştir Haziran 2009 tarihleri arasında Darüşşafaka Spor ve Sanat Şenliği düzenlenmiştir. Şenliğe Bulgaristan ve İzmir den 3 konuk ekip ve toplam 50 kişi; İstanbul dan 16 okul ve yaklaşık 450 kişi katılmıştır. Şenlikte basketbol, voleybol, hentbol, futbol, badminton, tenis ve yüzme olmak üzere 7 spor dalında müsabakalar düzenlenmiştir. Şenlik kapsamında Sanat Gecesi, A Midsummer Nights Dream DARÜŞŞAFAKA 2009 FAALİYET RAPORU 17

20 oyunu ve pop orkestrası konseri düzenlenmiştir. Darüşşafaka tarihinin önemli isimleri, yarışmalarla anılıyor Darüşşafaka Cemiyeti Yönetim Kurulu, ders yılından bu yana öğrencilerinin okul dışı yarışmalara katılımlarını özendirme kararı almıştır. Bu amaçla 1955 yılında İngilizce eğitimi başlatan Cemiyet Başkanı rahmetli Fettah Aytaç anısına her yıl sosyal bilimler, matematik, sanat, teknoloji, spor alanlarında en iyi dereceleri alanlara ödül verilmektedir ders yılında Teknoloji alanındaki EBİKO Uluslararası Bilişim Olimpiyatlarında dünya birinciliği ödülünü kazanan Meltem Esengönül, Tuğçe Uysal ve Rabia Bakır; web tabanlı eğitim içeriği geliştirme yarışmasında ise Türkiye birinciliği ödülünü kazanan Elif Karaatlı Fettah Aytaç ödüllerine layık görüldüler. Darüşşafaka Eğitim Kurumları tarafından düzenlenen yarışmalar ise, Darüşşafaka tarihinin önemli isimlerini yaşatırken, öğrencileri de kültürel alanda geliştirmektedir. Bu yarışmaların, yaygınlaştırılmasının bir diğer önemli nedeni de, Darüşşafaka Eğitim Kurumları nın akademik bilinirliğini arttırma hedefidir. Bu kapsamda üç ayrı yarışma düzenlenmektedir. Yılın en önemli etkinliklerinden biri, kitaplarının gelirini Darüşşafaka Cemiyeti ne bağışlamış olan değerli yazarımız Sait Faik Abasıyanık ın anısına dördüncüsü düzenlenen İstanbul Liselerarası Hişt, Hişt Genç Sait Faik Öykü Yarışması, 2009 yılında ilk defa Türkiye genelinde düzenlenmiştir. Yarışmaya Türkiye genelinden 324, Darüşşafaka Lisesi nden 50 öğrenci katılmıştır. Tokat Anadolu Öğretmen Lisesi öğrencisi Gökhan Tiritci Bir Kelime, Bir İşlem adlı öyküsüyle birinci olurken, yarışma kuralları gereği kendi aralarında yarışan Darüşşafaka Lisesi öğrencilerinden Erge Güçlü Kuklalıktan Terfi Mektubu adlı öyküsüyle birinci olmuştur. Darüşşafaka yı birincilikle bitirmiş seçkin gazeteci ve yazarımız Ahmet Rasim in anısını yaşatmak amacıyla Darüşşafaka İlköğretim Okulu nun, İstanbul ilköğretim okulları ikinci kademe öğrencileri arasında Ahmet Rasim Yaşıyor Gazete Yazıları Yazma Yarışması nın ikincisi 2009 da düzenlenmiştir. Haber ve Köşe Yazısı olmak üzere iki ayrı kategoride düzenlenen yarışmaya İstanbul İlköğretim Okulları ndan 15 haber, 54 köşe yazısı; Darüşşafaka İlköğretim Okulu ndan 17 haber, 21 köşe yazısı olmak üzere 32 haber ve 75 köşe yazısı katılmıştır de Darüşşafaka Lisesi ni birincilikle bitiren ünlü matematikçi Salih Zeki anısına, İstanbul lise öğrencileri arasında Salih Zeki Matematik Araştırma Projeleri Yarışması düzenlenmektedir. Projeler ders yılı içerisinde hazırlanacak ve Haziran 2010 tarihinde ödülleri sahiplerini bulacaktır. Darüşşafaka öğrencilerinin başarıları Vizyon ve misyonu doğrultusunda öğrencilerini örnek birer Darüşşafakalı olarak yetiştirmek için her türlü olanağı sağlayan kurum, 2009 yılında hem eğitimde hem de sosyal etkinlik alanlarında gerçekleştirdiği etkinliklerle yeni başarılara imza atmıştır. Öğretmenler ve öğrenciler, birlikte katıldıkları Türkiye çapında ve uluslararası düzeydeki onlarca yarışmadan yüksek dereceler almıştır. Mart 2009 tarihinde beşincisi düzenlenen ve 80 takımın katıldığı First Lego League Robot Yarışması nda Darüşşafaka Robot Kulübü öğrencileri Takım Çalışması kategorisinde üçüncülük ödülünü almaya hak kazanmıştır Mart 2009 tarihlerinde, Fikret Yüksel Vakfı nın kurucusu Fikret Yüksel in (DŞ 41) kızı Susan Burchard ın girişimiyle Darüşşafaka Robot Kulübü öğrencileri, Seattle/Washington da düzenlenen ve 64 Amerikan takımının katıldığı FRC (First Robotics Competition) da Sultans of Türkiye adlı grupları ile Jüri Özel Ödülü nü almaya hak kazanmıştır. Nisan 2009 tarihinde Ankara da düzenlenen MEB Web Tabanlı Eğitim İçeriği Geliştirme Yarışması nda Toplamayı Öğreniyorum isimli ders yazılımı ile bilgisayar öğretmeni Sezin Eskinazi Türkiye birinciliği ödülünü almaya hak kazanmıştır. TÜBİTAK Liselerarası Proje Yarışması na sosyoloji dalında Popüler Kültür ve Üniversite Gençlerinde Tüketim Algısı Araştırması konulu proje ve tarih dalında Ülkemizdeki Tarih Algısı, Tarih Kitaplarının İncelenmesi konulu projeler, İstanbul Avrupa-Trakya bölgesi sergisine katılma hakkını elde etmiştir. Sosyoloji projesi İstanbul birincisi olarak, Ankara da düzenlenen Türkiye finalleri sergisine katılma hakkı elde etmiştir. Mayıs 2009 da Ankara daki elemede ise Sosyoloji projesi 18 DARÜŞŞAFAKA 2009 FAALİYET RAPORU

21 2009 YILI BİLİM - KÜLTÜR - SANAT ÖDÜLLERİ Yarışma Öğrenci Adı-Soyadı Ödül EBİKO Uluslararası Bilişim Olimpiyatları - Mayıs 2009 Tuğçe Uysal, Meltem Esengönül, Rabia Bakır - 5.Sınıf Dünya Birincisi FRC (First Robotics Competition) Yarışması - ABD - Mart 2009 Robot Kulüp Ekibi Jüri Özel Ödülü MEB Web Tabanlı Eğitim İçeriği Geliştirme Yarışması - Nisan 2009 Elif Karaatlı - 6.Sınıf Türkiye Birincisi TÜBİTAK Sosyoloji Dalında "Popüler Kültür ve Üniversite Gençlerinde Tüketim Algısı Araştırması" Konulu Proje - Mayıs 2009 Anıl Gürbüztürk, Aslı Bahar Gül Sınıf İstanbul Birinciliği-Türkiye Dördüncülüğü-Teşvik Ödülü Özel Şişli Terakki Lisesi-"Sözcüklerle Dans" Şiir Yarışması - Mart 2009 Oğulcan Karaçay Sınıf Birincilik Ödülü Özel Koç İlköğretim Okulu ve Lisesi Fen Fuarı Tuğçe Delipınar, Neslihan Balta, "Bu Sabunlar Gerçekten Antibakteriyel mi?" Projesi - Mayıs 2009 Meltem Şeyma Behar - 8. Sınıf Birincilik Ödülü Eyüboğlu Eğitim Kurumları - X.Bilim Şenliği - Mayıs 2009 Tuğçe Delipınar, Neslihan Balta, Meltem Şeyma Behar - 8. Sınıf Birincilik Ödülü Sarıyer İlçe Okullar arası Halk Oyunları Yarışması-Nisan 2009 Kafkas Halk Oyunları Ekibi Birincilik Ödülü Özel Şişli Terakki Lisesi - "Sözcüklerle Dans" Şiir Yarışması - Mart 2009 İmren Aksoy Sınıf İkincilik Ödülü Kitaplar Dile Geldi Metin Okuma Yarışması - Mayıs 2009 Ayşe Candayan Sınıf İstanbul İkincilik Ödülü Özel Koç İlköğretim Okulu-Science Fair Proje Ödülü: "Bitki Gövdesine Darbe Uygulamanın Kök Gelişimine Etkisi" Projesi - Mayıs 2009 Can Öz, Hakan Balcan, Sarp Nalçın - 8. Sınıf İkincilik Ödülü FMV Işık Okulları - "Meraklı Coğrafyacılar Yarışıyor" Yarışması - Haziran 2009 Uğur Tahnal -8. Sınıf İkincilik Ödülü KASDAV 12. Liselerarası Müzik Yarışması - Mart 2009 Okul Orkestrası İkincilik Ödülü Ayazağa Işık Lisesi-AB Konulu Yarışma - Nisan 2009 Zeynep Kutlu, Gözde Köybaşı, Sezen Mert, Cemre Karaoğlan - 9.Sınıf İlçe İkincilik Ödülü Gençlik Ödülleri - Kasım 2009 Hz, 9. ve 10. sınıf 30 Öğrenci Bronz ve Gümüş Ödülleri FLL Robot Yarışması - Mart 2009 Robot Kulüp Ekibi Takım Çalışması Kategorisinde Üçüncülük Ödülü Adapazarı Enka Okulları-8. Geleneksel Satranç Turnuvası Kasım 2009 Emir Turhan - 6.Sınıf Üçüncülük Ödülü FMV Işık Okulları Satranç Turnuvası - Mayıs 2009 Can Öz - 8. Sınıf Bireysel Kategoride Üçüncülük Ödülü "15th International Children's and Youth's Art Competition"- Nisan 2009 Polonya Kerime Matur Sınıf Bronz Madalya FMV Işık Okulları Satranç Turnuvası-Mayıs 2009 Ali Bilgin - 7.Sınıf Rafet Ay, Can Öz, Mazlum Doğan Yardım - 8.Sınıf Yıldızlar Kategorisinde Dördüncülük Ödülü Avrupa Plastik Üreticileri Birliği (PAGEV)- Roma da Plasticeurope Youth Debate Competition Avrupa Gençlik Münazara Yarışması - Kasım 2009 Damla Özleş - 10.Sınıf Final'de Türkiye yi Temsil Etti SEMEP- UNESCO- Çeşitlilik : "Akağaçları Keşfedelim" Projesi - Mayıs 2009 Yiğitcan Yılmaz, İbrahim Can Ödel, Kubilay Yaldız - 6.Sınıf En İyi İnceleme Ödülü TÜBİTAK- Tarih: "Ülkemizdeki Tarih Algısı, Tarih Kitaplarının İncelenmesi" Projesi - Mayıs 2009 Ayça Altuner, Ayşegül Gökter Sınıf Avrupa-Trakya Bölgesi Sergisine Katılma Hakkı 2009 YILI SPOR ÖDÜLLERİ Spor Dalı Kategori Ödül Hentbol Yıldız Erkek Takımı Sarıyer İlçesi Birincisi Basketbol Küçük Erkek Takımı Uno Büyümek Cup Turnuvası - Birincilik Basketbol Küçük Erkek Takımı Sarıyer İlçe M.E.M - İlçe Birinciliği Voleybol Genç Erkek Takımı Sarıyer İlçesi İkincisi Badminton Genç Kız Takımı İstanbul İkincisi Hentbol Küçük Erkek Takımı Sarıyer İlçesi İkincisi Atletizm Zeynep Atasever - 6. Sınıf Fırlatma Topunda İstanbul İkincisi Yüzme Engin Doğukan Yılmaz - 4. Sınıf Özel Okullar Yüzme Ligi - 10 Yaş Grubu Erkekler 50 m. Serbest Stilde İkincilik Yüzme Ömercan Akyazıcı - 5. Sınıf Özel Okullar Yüzme Ligi - 50 m. Kurbağalamada Üçüncülük Badminton Genç Erkek Takımı İstanbul Üçüncüsü DARÜŞŞAFAKA 2009 FAALİYET RAPORU 19

22 Avrupa Plastik Üreticileri Birliği (PAGEV) tarafından düzenlenen Avrupa Gençlik Münazara Yarışması nın Türkiye elemesine katılan dört öğrenciden Damla Özleş, Kasım 2009'da Roma'da yapılan Avrupa Finali'ne gitmeye hak kazanmıştır. Öğrencimiz Kasım 2009 tarihlerinde Roma da düzenlenen Plasticeurope Youth Debate Competition Final de ülkemizi temsil etmiştir. Geleceğe atılan adımlar Darüşşafaka Eğitim Kurumları, öğrencilerinin mezun olduktan sonra Darüşşafakalı kimliğini hayatları boyunca gururla taşıyabilmeleri, Okul içindeki başarılarını eğitim hayatlarının devamında da sürdürebilmeleri için ÖSS ye yönelik birçok faaliyet düzenlemektedir. Türkiye dördüncüsü olmuş ve Teşvik Ödülü almıştır. MEB Web Tabanlı Eğitim İçeriği Geliştirme Yarışması nda Açılar isimli ders yazılımı ile Darüşşafaka öğrencisi Elif Karaatlı Türkiye birinciliği elde etmiştir. Avrupa Gençlik Parlamentosu nda Darüşşafakalı öğrenciler Avusturya, Türkiye, Almanya ve Finlandiya da düzenlenen toplantılara katılmıştır. ÖSS çalışmaları için ÖSS Eylem Planı ve ÖSS Yıllık Sınav Takvimi hazırlanmıştır. Hazırlanan eylem planına ek olarak; her ders için ders eylem planları organize edilmiştir. MEF Yayıncılık ile anlaşma yapılarak deneme sınavları, konu testleri ve yaprak testler temin edilmiş, lise son öğrencileri için 13 adet ÖSS Deneme Sınavı gerçekleştirilmiştir. Ayrıca, ihtiyacı olan öğrencilere ÖSS hazırlık için özel dersler verilmiş, yaz okulları açılmıştır. ÖSS başarısının ilköğretimden başlayan disiplinli bir çalışmaya dayandığının bilincinde olan Okul, öğrencilerin yaşıtları arasındaki gelişimlerini izlemek amacıyla Türkiye genelinde uygulanan Okulistik sınavlarıyla öğrencilerinin performansı Okul dışında daha büyük bir grup içerisinde ölçmektedir. Her sınıf seviyesinde toplam 500 okul ve öğrencinin katıldığı bu sınavlarda Darüşşafaka öğrencilerinin yer aldığı yüzdelik dilimler hızla yükseliş AÇIK ÖĞRETİM FAKÜLTESİ ve 2 YILLIK PROGRAMLAR HARİÇ YILLARA GÖRE ÜNİVERSİTEYE YERLEŞME ORANLARI ÖĞRENCİ YERLEŞEN YERLEŞEN KÜMÜLATİF SINAV YILI SAYISI ÖĞRENCİ YERLEŞME SINAV YILI ÖĞRENCİ YERLEŞME SAYISI ORANI SAYISI YÜZDESİ % % % % % % % % % % % % % % % % % % % DARÜŞŞAFAKA 2009 FAALİYET RAPORU

23 göstermektedir yılında 4. ve 5.sınıf öğrencileri bu sınavlarda İstanbul ve Türkiye genelinde birçok ders grubunda ilk üç içinde yer aldılar yılında 4.sınıf öğrencileri 486 okul içinde ilk 10 da; 5.sınıf öğrencileri ise 481 okul içinde ilk 4 de yer aldılar. Rehberlik çalışmaları Öğrencinin okulda bir eğitimci ile sürekli iletişim kurması, gelişimini belirli aralıklarla bir eğitimci ile birlikte değerlendirmesi ve takip edildiğini bilmesi, akademik ve sosyal alanlarda daha etkin olabilmesi, kişisel planlama ve değerlendirme becerisi geliştirmesi amacıyla 7.sınıflarda gönüllü olan öğretmenler tarafından mentor öğretmenlik sistemi uygulanmaya başlandı. SON 4 YIL ÖĞRETMEN - BELLETMEN SAYISI BÖLÜM İDARECİ BÖLÜM BAŞKANI İNGİLİZCE (TÜRK) İNGİLİZCE (YABANCI) 4 **6 **6 **10 TÜRKÇE SOSYAL SINIF ÖĞRETMENİ SANAT FEN MATEMATİK BEDEN EĞİTİMİ ALMANCA FRANSIZCA REHBERLİK BİLGİSAYAR BELLETMEN TOPLAM ÖĞRENCİ SAYISI ÖĞRETMEN / ÖĞRENCİ ORANI ** İki öğretmen aynı zamanda yöneticilik görevini de yürütmektedir. Lise öğrencilerine kariyer planlamalarında destek olmak amacıyla çeşitli kurum ve kuruluşlardan saygın kişilerin, akademisyenlerin katılımı ile Mart 2009 tarihinde Kariyer Günü etkinliği düzenlendi. 4.sınıf öğrencileri için okul açılmadan bir hafta öncesinde hazırlanan oryantasyon programına bu yıl veliler de dahil edildi. Veliler okulu daha yakından tanıma fırsatı buldular ve ayrıca Yeni Bir Okul-Kaygı ve Darüşşafakalı Anne Olmak konulu seminere katıldılar. Velilere yönelik Tek Ebeveyn Olmak ; Okul Başarısında Ailenin Rolü ; Gençlerde Öfke ve Zorbaca Davranışlar ; Yaş Dönemleri ve Cinsel Gelişim konularında eğitimler verildi. Darüşşafakalı Olmak konulu değerler çalışması ile etik değerleri bilgi düzeyinde bilen değil, davranışa dönüştüren öğrenciler yetiştirmek amaçlandı. Öğrencilere yönelik oryantasyon programında öğrencilere Cinsel Eğitim, Zorbaca Davranışlar ; Öfke Kontrolü ; Olumlu Arkadaşlık ilişkileri konularında eğitimler verildi. DAÇKANET Öğrenci İşleri Otomasyon Sistemi Öğrencilerin kayıt işlemleri, akademik ve sosyal gelişimleri, sağlık ve rehberlik uygulamaları gibi öğrenci ile ilgili tüm bilgilerin yer aldığı, mezun olduktan sonraki yaşamlarında da iletişimi sürdürmek üzere mezun uygulamalarını da içeren, raporlama ve istatistik modüllerinin de oluşturulduğu DAÇKANET Öğrenci İşleri Otomasyon Sistemi hazırlanmıştır. Program Mart 2010 tarihinden itibaren uygulanmaya başlanacaktır YÜKSEK ÖĞRENİM BURSLARI Mühendislik 24 İktisat 16 Halkla İlişkiler 6 Kamu Yönetimi 9 İşletme 7 Radyo Sinema TV 8 Uluslararası İlişkiler 7 Tıp 6 Tarih 7 Güzel Sanatlar 5 Ekonometri 2 Fizik 2 Eğitim 3 Kimya 2 Gazetecilik 3 Biyoloji 3 Hukuk 2 İstatistik 2 Felsefe 2 Diğer 27 Toplam 143 * Darüşşafaka Lisesi ni bitirerek yüksek öğrenimlerine devam eden 143 öğrencimizden, öğretim yılında üniversite sınavında ilk e girenlere ayda 500 TL, arasına girenlere ayda 400 TL, arasına girenlere ayda 250TL, geçmiş dönemlerden itibaren burs almaya devam eden (Üniversite sınavında ilk e girme şartı aranmayan) öğrencilerimize ise yeni burs dönemi için aylık 200 TL yüksek öğrenim bursu verilmesi kararlaştırılmıştır. DARÜŞŞAFAKA 2009 FAALİYET RAPORU 21

24 İLKELERİMİZ Atatürk ilkelerine bağlıyız. İnsanlara ve çevremize saygılıyız. Yenilikçiyiz, çağdaş gelişmeleri eğitimin her aşamasında uygularız. Sorumluluk alır, insiyatif kullanırız. Sorgular ve düşüncelerimizi özgür olarak ifade ederiz. Demokratik, dürüst, güvenilir ve adiliz. Etik değerlere önem verir hayata geçiririz. Toplumsal yaşam kurallarını bilir ve uygularız. En iyi olmaya çalışırız, en iyiyi yaparız. MİSYON Eğitimde fırsat eşitliği sağlayarak yaşam boyu öğrenen, çağdaş, özgüvene sahip, topluma karşı sorumlu liderler yetiştirmek. VİZYON İyi eğitim imkânı olmayan yetenekli gençleri yetiştiren Türkiye nin ve dünyanın en saygın ve en iyi eğitim kurumları arasında olmak.

25

26 Kaynak Geliştirme Darüşşafaka, ülkemizin değerli kişi ve kurumlarının bağışlarını, Türkiye nin yarınları çocuklarımızın yaşamlarını değiştiren eğitim fırsatları yaratmakta kullanmaktadır. Bu amaç için kişi ve kurumlardan gelebilecek her türlü bağışa açık olan Darüşşafaka Cemiyeti, bir hayır kurumunda öncelikle aranan güven duygusunu, şeffaflık ilkesine bağlılığıyla korumaktadır. Darüşşafaka Cemiyeti 2009 yılı kaynak geliştirme faaliyetlerinde, bireysel ve kurumsal bağışçılara yönelik segmentasyon çalışmaları başlatılarak, Cemiyet ve bağlı kurumlarının ihtiyaçlarının giderilmesi hedefinde ayni ve nakdi bağışlarda proaktif bir yaklaşım sergilenmiştir. Ayrıca kurumsal bağışçılarla ortak sosyal sorumluluk projeleri geliştirilerek, gönüllü çalışmalarına başlanmıştır. Darüşşafaka nın yaygın tanıtımının artırılması amacıyla, kongre ve konferanslarda yer alınmıştır. Darüşşafaka, ülkemizin değerli kişi ve kurumlarının bağışlarını, Türkiye nin yarınları çocuklarımızın yaşamlarını değiştiren eğitim fırsatları yaratmakta kullanmaktadır. Bu amaç için kişi ve kurumlardan gelebilecek her türlü bağışa açık olan Darüşşafaka Cemiyeti, bir hayır kurumunda öncelikle aranan güven duygusunu, şeffaflık ilkesine bağlılığıyla korumaktadır. Bağışçılar: Darüşşafaka ailesinin değerli üyeleri Vasiyet bağışçıları, hayattayken yaptıkları birikimlerini kendilerinden sonra Darüşşafaka nın kullanımına bırakmaktadırlar yılında da önceki yıllarda olduğu gibi Cemiyet vasiyet bağışçılarıyla yakından ilgilenilmiştir. Bağışçılar evlerinde veya kalmakta oldukları huzurevlerinde ziyaret edilerek, hastalık dönemlerinde tedavileri ve bakımlarının sağlanmış, özel ve resmi işleri takip edilmiştir yıl sonu itibarı ile Darüşşafaka nın toplam 548 vasiyet ve rezidans bağışçısı bulunmaktadır. Rezidanslarda kalan 358 kişinin 63 ü Darüşşafaka ya vasiyet bağışı da yapmışlardır. Bağış miktarlarında dikkat çekici artış 2009 yılında Darüşşafaka Cemiyeti ne yapılan bağışlar önceki yıllara kıyasla önemli bir artış göstermiştir. Tüm bağışları içerisinde bireysel bağışlar %19, Kurumsal VASİYET BAĞIŞÇI SAYISI YIL BAŞI (47) (55) YENİ GELEN (9) (10) VEFAT EDEN 8 13 (1) (2) YIL SONU (55) (63) Not: Parantez içindekiler rezidanslarda yaşayan vasiyet bağışçılarıdır. REZİDANS BAĞIŞÇI SAYISI YIL BAŞI YENİ GELEN VEFAT EDEN YIL SONU * * 2009 yılında ayrıca 8 adet opsiyon bağışçısı kazanılmıştır. 24 DARÜŞŞAFAKA 2009 FAALİYET RAPORU

27 bağışlar %46, Adak-Kurban %13, Protokol dışı rezidans bağışları %13, Şartlı bağışlar %5, Ayni Bağışlar %3, Burs Bağışları %1 lik paya sahiptir. Kurumsal bağışlar 2008 yılındaki TL değerinden, 2009 da TL ye yükselmiştir. Başta Türkiye İş Bankası olmak üzere, Procter & Gamble, JP Morgan, Doğuş Otomotiv, Fikret Yüksel Foundation kurumsal bağışların büyük bölümünü oluşturmaktadır yılındaki en büyük oran artışı %155 ile adak-kurban bağışlarında görülmektedir yılında toplam TL (Bireysel, Kurumsal, Burs, Protokol Dışı Rezidans, Ayni, Adak- Kurban, Şartlı, Etkinlik bağışları) bağış elde edilerek TL lik hedefe % 91 oranında ulaşılmıştır. Kaynak geliştirme faaliyetleri Bankalardaki 1863 hesap numaralarının aktif kullanımının temini için, hesap numaraları matriksi sadeleştirilmiş, bankalar ile görüşmeler yapılmış, bankalarla kredi kartı sözleşmeleri yapılmıştır. Yapı Kredi Sanal Pos, Ziraat Bankası web, telefon bankacılığı ve ATM lerden bağış ile ilgili anlaşmalar yapılmıştır. Darüşşafaka web sitesinde yurtdışından alınmış kredi kartları ile de bağış yapılabilmesi için gereken çalışmalar tamamlanmış, bağış alınmaya başlanmıştır. Ayrıca, online bağış menüsü üzerinden taksitli ödeme imkanı sağlayacak sistem için anlaşma yapılmış olup yeni web sitesine entegre edilecektir. Yapı Kredi-World Kart, Türkiye İş Bankası-Maksimum Kart, Garanti Bankası-Bonus Kart ile taksitli bağışa ilişkin sözleşmeler imzalanmıştır. Darüşşafakalı öğrencilerin yaptığı resimlerden ve mesajlarından oluşan 2010 masa takvimini alanlar, bağışlarıyla Darüşşafaka nın eğitimde fırsat eşitliği misyonuna destek vermişlerdir. Müşterilerine yeni yıl hediyesi yerine Darüşşafaka ya bağışta bulunmayı tercih eden Sardunya ve FU firmaları için özel sertifikalar hazırlanmıştır. Tanıtım mecrasının genişletilmesi amacıyla Kasım 2009 da Peryon İK Zirvesi, Aralık 2009 da Pazarlama Zirvesi, Yapı Kredi Plaza, Siemens, İş Kule ve Ferhat Göçer konseri fuaye alanında Darüşşafaka bağış standları ile yer alınmıştır. Darüşşafaka Velilerini Arıyor Projesi 2009 yılının en kapsamlı kaynak geliştirme projelerinden biri de Darüşşafaka Velilerini Arıyor projesidir. Darüşşafaka da bir öğrencinin bir yılda yalnızca eğitim harcamaları TL yi bulmaktadır. Bu miktara eğitim dışı harcamalar dahil değildir. Bir öğrencinin bir yıllık eğitim gideri olan TL yi karşılayan bağışçı veli, bir öğrencinin Darüşşafaka daki 10 yıllık tüm eğitim süresince giderlerini karşılayan bağışçı mezun, iki öğrencinin 10 yıllık eğitim giderlerini karşılayan bağışçı çifte diplomalı, beş öğrencinin giderlerini 10 yıllığına karşılayan bağışçı temel taş ve on öğrencininkini karşılayan bağışçı da kurucu bağışçı olarak adlandırılmaktadır yıl sonu itibarıyla 3 kişi/kurum kurucu bağışçı, 1 kurum temel taş, 4 kişi/kurum çifte diplomalı bağışçı, 6 kişi/kurum mezun bağışçı, 120 kişi/kurum da veli olma ünvanına hak kazanmıştır. Kampanyaya katılan kişi ve kurumların toplamı 134 e ulaşarak, 2008 e oranla %31 artış göstermiştir den bugüne program çerçevesinde bağış yapanlara veli sertifikalarını vermek için ödül törenleri düzenlenmiştir. Cemiyet merkezi girişindeki panolarda, döneminde kurucu, temel taş, çifte diplomalı ve mezun bağışçılarımızın isimlerine yer verilmiştir yılı öncesinde Darüşşafaka ya bağış yapan kişi ve kurumların veli programı çerçevesinde sınıflandırılma çalışmaları tamamlandığında, adları mevcut panolara dahil edilecektir. Darüşşafaka Yıllık Bağış Kampanyası Darüşşafaka Yıllık Bağış Kampanyası, Darüşşafaka dan yetişenlerin yuvalarını desteklemelerine yöneliktir ve her yılın 1 Ocak ında başlayıp, 31 Aralık ında sona ermektedir. Hem kişiler hem de sınıflar arasında Darüşşafakalı ruhuna yaraşır kardeşçe bir rekabet ortamı yaratan kampanya sonunda, bütün destekçilerin isimleri, yaptıkları bağış miktarına göre iftihar, takdir, teşekkür ve katkıda bulunanlar listeleri altında belirtilmektedir. Dönemler arasında da bağış toplamı en yüksek 10 dönem ve bağışçı sayısı en yüksek 10 dönem listeleri yapılmaktadır yılı Darüşşafaka Yıllık Bağış DARÜŞŞAFAKA 2009 FAALİYET RAPORU 25

28 DARÜŞŞAFAKALILAR YILLIK BAĞIŞ KAMPANYASI SONUÇLARI Kampanyası toplam bağış tutarı TL dir yılındaki TL bağış tutarına kıyasla %30 oranında düşüş görülmektedir. Darüşşafakalı bağışçı sayısı ise 2009 da 504 olup 2008 deki 551 e kıyasla %9 oranında azalmıştır. Kurumsal destekçiler Darüşşafaka nın en büyük destekçisi Türkiye İş Bankası eğitim-öğretim yılında 162 öğrencinin tüm giderlerini karşılamakta, İş Sanat ta süren etkinliklerine Darüşşafakalı öğrencilerin katılımını sağlamaktadır. Ayrıca öğrencilerin başarıyla sergiledikleri Oliver müzikali İş Sanat ın programında yer almıştır. Teknosa Darüşşafaka işbirliğinde bir araya gelen tasarımcı Emre Senan ile Darüşşafakalı öğrenciler, yılbaşı için Teknosa mağazalarında satılmak üzere hediyelik ambalaj kağıtları tasarlamışlardır. Darüşşafakalı öğrencilerin yaptığı resimlerden ve mesajlarından oluşan 2010 masa takvimini alanlar, bağışlarıyla Darüşşafaka nın eğitimde fırsat eşitliği misyonuna destek vermişlerdir. Kurban bağış kampanyası süresince; Doğuş Otomotiv, Garanti Bankası, İş Bankası, Yapı Kredi Bankası, HSBC, Fortis, DenizBank, Toplam Bağışçı Sayısı Bağış Yapan Sınıf Sayısı İfitihar Listesi Kişi Sayısı Takdir Listesi Kişi Sayısı Teşekkür Listesi Kişi Sayısı Katkıda Bulunanlar Listesi Kişi Sayısı Toplam Bağış Tutarı TL TL TL Oyak iştirakleri, Finansbank, Halkbank, Ziraat Bankası, Tiffany, Teknosa, TAV, Emlak Bankası Vakfı nın destekleri alınmıştır. Procter&Gamble, Hayalden Gerçeğe projesi kapsamında tüm öğrencilerin kullanımına sunulacak planetaryum açılması planlanmaktadır. Siemens, Kurban bağış kampanyası öncesinde gönüllü olarak, Darüşşafaka adres bankasına ait kişiyi arayarak hem kampanyanın tanıtımını yapmış hem de adres güncellemelerini gerçekleştirmiştir. Mehmet Zorlu Vakfı ndan alınmakta olan burs bağışının kapsamı genişletilmiştir ve ayni bağış da alınmıştır. CİSCO ve INTEL firmalarından öğretmenlerimiz için ücretsiz eğitim desteği sağlanmıştır. İstikbal, Mondial Derneği ve Sanofi Aventis ten kaynak elde edilmiştir. Gönüllü çalışmalarının kurumsallaştırılması: Kurumlar ile ilişkilerin geliştirilmesinde yükselen bir trend olan gönüllülük" kavramının büyük etkisi bulunmaktadır. Bu kapsamda, Özel Sektör Gönüllüler Derneği ile görüşülerek ilk adım atılmıştır. Özel Sektör Gönüllüler Derneği ve Yapı Kredi Sigorta Gönüllüleri ile yapılan görüşmelerde; sınıfların hafta sonu etkinliklerinin planlanması, masraflarının karşılanması konusunda hemfikir kalınarak Gönüllü Eğitimi gerçekleştirilmiştir. JP Morgan ile 10.sınıflara mentorluk desteği sağlamaya ilişkin olarak projeler geliştirilmektedir. Darüşşafaka Cemiyeti bağış toplama kanalları Online Bağış Menüsü Darüşşafaka web sitesinde yer alan kredi kartı bağış formu Bankaların internet şubeleri bağış menüleri Cemiyet hesap numaralarına doğrudan bağış Bankaların ATM leri Bankaların telefon şubeleri (Telefon Bankacılığı ve ATM yoluyla yapılan bağışlara ait bilgiler sürekli yenilendiğinden son bilgilere Cemiyet in web sitesinden erişilebilir) Cemiyete ve Rezidanslara nakit bağış (kredi kartı da kullanılabilmektedir) 1863 Turkcell-Avea-Vodafone Darüşşafaka SMS Hattı DARÜŞŞAFAKA CEMİYETİ TL HESAP NUMARALARI BANKA SWIFT IBAN Akbank Üstbostancı /695 AKBKTRIS TR Denizbank Kavacık /2410 DENITRIS TR Finansbank Bostancı E5 /1037 FNNBTRIS TR Fortis Bank Şenesenevler /163 DISBTRIS072 R TRL Garanti Bankası Sahrayıcedit /277 TGBATRIS TR HSBC Bank Kozyatağı /757 HSBCTRIX TR ING Bank Kazasker /198 INGBTRIS TR Şekerbank Kozyatağı /242 SEKETR2A TR Tekstilbank Kadıköy /0008 TEKBTRISKDK TR Türkiye Ekonomi Bankası Taksim /104 TEBUTRIS104 TR Türkiye Halk Bankası Sahrayıcedit /874 TRHBTR2AAXXX TR Türkiye İş Bankası Kozyatağı /1206 ISBKTRIS TR Türkiye İş Bankası Kozyatağı /1386 ISBKTRIS TR Vakıfbank Kozyatağı/338 TVBATR2A TR Yapı Kredi Bankası Bayarcaddesi /682-5 YAPITRIS TR Ziraat Bankası Osmanbey /850 TCZBTR2A TR DARÜŞŞAFAKA 2009 FAALİYET RAPORU

29

30 İletişim 2009 yılında Darüşşafaka iletişim faaliyetlerinin çalışma odağını, Darüşşafaka bilinirliğinin kamuoyunda güçlendirilmesi ve Darüşşafaka Cemiyeti nin kaynaklarının geliştirilmesine destek verilmesi oluşturdu. Bu doğrultuda, Darüşşafaka markasının eğitim misyonu öne çıkarıldı. Kurumsal iletişim kanallarıyla sosyal paydaşların bilgilendirilmesinde ve medya ilişkilerinde kurumun yapısı ve sağladığı eğitim fırsatlarıyla öğrencilerin yaşamında yarattığı farklılıklar vurgulandı. Darüşşafaka misyonunun bilinirliğini artırma 2009 iletişim stratejisi eğitim üzerine odaklandı. Darüşşafaka Eğitim Kurumları tarafından düzenlenen sınav tanıtım kampanyalarına destek verildi. Çalışmalar sonucunda, sınav kampanyasıyla ilgili ulusal basında 86 gazete haberi, 31 televizyon haberi yayınlandı. Anadolu da Darüşşafaka nın bilinirliğine yönelik iletişim hedefine paralel, yerel basın ilişkilerine özel önem verildi. Sınav içeriğiyle, 570 basın mensubuna Darüşşafaka hakkında bilgilendirme yapıldı. 85 yerel basın mensubu, sınav tanıtım toplantılarına katıldı; bu kentlerde toplam 163 haber yayınlandı. Yerel medya satın alma şirketi Local Time ın gönüllü desteği ile 22 sınav ilinde 32 televizyon kanalında ücretsiz spotlar, Fida Film ile yapılan hizmet sponsorluğu anlaşması paralelinde Türkiye genelinde 81 ilde 150 sinema salonunda sınav tanıtım filmleri ayrıca ulusal TV kanallarından alınan destekle reklam spotları ücretsiz yayınlandı yılında yapılan yoğun iletişim ile Darüşşafaka tarihinin en yüksek basın görünürlüğü elde edildi. Kurumsal yapılandırma çalışmaları ve hizmet sponsorlukları Düzenli sosyal paydaş iletişimi için iletişim kanalları güçlendirildi ve ücretsiz reklam çalışmaları ile kamuoyuna yaygın iletişim sağlandı. Eylül 2009 da Grey İstanbul dan alınan hizmet sponsorluğu kapsamında Bu Çocuklar Size Emanet kampanyası düzenlendi. Kurban bağış döneminde çeşitli televizyon ve radyo kanallarında 355 adet reklam yayınlandı. Sınav kampanyası, Sponsorluk dosyası, Kurum broşürü, Kurban kampanyası broşürü, Ferhat Göçer konser broşürü gibi çizgi altı çalışmalar, ilgili projeler kapsamında gerçekleştirildi. Ayrıca, kampanyalara bağlı işbirliği fırsatı yakalanan kurumlara (bankalar, perakende şirketleri vb) özel baskılı işler üretildi. Sosyal medya iletişimi güçlendirildi. İki haftada bir yapılan e-bülten gönderimleri 2008 sonuna göre % 20 arttırılarak kişiye ulaştı. Bağış bölümünün güçlendirildiği yeni web sitesi çalışması yürütüldü. Darüşşafaka Cemiyeti (yılda 3 sayı) ve Darüşşafaka Rezidans (yılda 2 sayı) dergileri 2009 yılında da yayınlanmaya devam etti. Medya ilişkileri Darüşşafaka ile medya mensupları arasındaki ilişkinin kurumsallaştırılması ve düzenli bilgilendirme yapılması sağlandı yılı içinde 11 farklı konu ile ilgili 16 basın bülteni dağıtıldı. Eş zamanlı olarak medya haberlerinde internet mecrasının ve kurumsal yayınların kullanılmasına da başlandı. Sınav toplantıları, Bilge Köyü çocukları, Bu Çocuklar Size Emanet bağış kampanyası, Procter&Gamble Hayalden Gerçeğe Projesi ve Ferhat Göçer Konseri nedenleriyle, beş kez basın buluşması düzenlendi. Sonuç olarak 82 TV, 583 gazete haberi yayınlandı yılında 3850 basın gönderiminin sonucunda: Projeler Haber Sayısı Sınav kampanyası 280 Ferhat Göçer Konseri 24 "Bu çocuklar size emanet" 2 Kurban ve diğer 359 Toplam 665 Bu Çocuklar Bizim Kampanyası 2009 sınav kampanyası paralelinde, 2008 yılında yapılan çalışmalara ek olarak Bu Çocuklar Bizim kampanyası düzenlendi. Öğrencilerin geldikleri kentlerin işadamlarına, kendi kentlerinden olan ve Darüşşafaka da okuyan maddi olanakları yetersiz ve babası hayatta olmayan çocukların eğitim giderlerini üstlenerek veli olmaları çağrısı yapıldı. Kampanyanın duyuruları sınav tanıtımı nedeniyle gidilen altı ilde Ticaret ve Sanayi Odaları ile işbirliği içinde toplantılarda gerçekleştirildi. 28 DARÜŞŞAFAKA 2009 FAALİYET RAPORU

31 Eğitimle Değişen Yaşam konserleri 16 Aralık 2009 da TİM Maslak Show Center da sahneye çıkan Ferhat Göçer, en güzel şarkılarını Darüşşafakalı çocuklar yararına söyledi. Ferhat Göçer e ilk iki şarkıda 100 kişilik dev Darüşşafaka öğrenci korosu eşlik etti. Ferhat Göçer öğrencilerle bir gün geçirerek onları yalnızca bu konsere hazırlamakla kalmadı, aynı zamanda onlarla prova arasında yaptığı sohbetlerle, çocukların yaşamlarında önemli bir iz bıraktı. Konser öncesi ve sonrasında kamuoyunda yoğun bir şekilde yer aldı yılı yan etkinlikler Annelerden Annelere Tuvalden Kalplere Karma Resim Sergisi: Mayıs 2009 da Anneler Günü kapsamında 23 sanatçı ve hocalarının yaptıkları resimleri Darüşşafaka yararına bağışladıkları etkinlik Süzer Plaza Tiyatro Maan Fuayesi nde gerçekleştirdi. Proje, Darüşşafaka bağışçılarının eğitime olan hassasiyetlerinin bir örneğini oluşturdu. Flamenko Gösterisi: Temmuz 2009 da Bilgi Üniversitesi nde Atölyedans ın 25 kişiden oluşan flamenko dansçıları Colores dans gösterisini Darüşşafaka Cemiyeti yararına sergiledi. Darüşşafaka tarihi & geçmişten bugüne bağışçılara yönelik çalışmaları: Sait Faik Derleme Kitabı: yılları arasında yayınlanan Sait Faik in eserleri derlenerek kitap haline getirildi ve Sait Faik Hikaye Armağanı Yarışması ödül töreninde dağıtıldı. Kitap, Genç Sait Faik Yarışması öncesinde basına da ulaştırıldı. 55.Sait Faik Hikaye Armağanı: 2009 Sait Faik Hikâye Armağanı Aradım Yaz Dediniz kitabından dolayı Feryal Tilmaç ın oldu. Bu yıl 55.si verilen Sait Faik Armağanı nın kısa öyküsü ise şöyle: Sait Faik, edebiyat matinesine katıldığı Darüşşafaka Lisesi nden etkilenerek, annesi Makbule Hanım a varlığını babasız çocuklara güzel imkânlar sağlayan Darüşşafaka'ya bağışlamayı teklif eder. Abasıyanık'ın annesi Makbule Hanım, Sait Faik'in ölümünden sonra, 1954'te hazırladığı vasiyetinde malvarlıklarının çoğunu ve yazarın eserlerinin telif hakkını Darüşşafaka Cemiyet ine bırakır. Vasiyetnamesinde her sene dönemin ileri gelen edebiyat ustalarından oluşacak bir jürinin, o sene içerisinde yazılmış en iyi öyküyü seçerek ona Sait Faik ve Makbule Abasıyanık Hikâye Mükâfatı vermesini ister. Ünlü yazar Sait Faik Abasıyanık anısına her yıl bir öykücüye verilen ve edebiyat dünyamızın en büyük ödüllerinden biri olan Sait Faik Hikâye Armağanı ilk kez 1955 yılında, Makbule Hanım'ın vefatıyla verilen ödül,1964 yılından sonra Darüşşafaka Cemiyeti tarafından düzenli olarak verilir ten beri Darüşşafaka Cemiyeti ve Yapı Kredi Yayınları işbirliği ile sürdürülmektedir. Kurumlarla marka bilinirliğine yönelik işbirlikleri Hürriyet 23 Nisan Gazetesi ve workshopları: Hürriyet 23 Nisan Gazetesi gazetesinde Ahmet Rasim Yarışması nda ödül alan öğrencilerin yazılarına yer verildi. Mayıs 2009 da yarışmaya katılan öğrenciler Darüşşafaka Eğitim Kurumları nda Hürriyet gazetesi yazarlarından Cengiz Semercioğlu ve fotoğraf editörü Sebati Karakurt tan gazetecilik eğitimi almak için ağırlandı. Dünya Gazetesi Ekonomi Sohbetleri: Sınav kampanyası sırasında bağışçı potansiyeline ulaşmak için düzenlenen toplantılarda, Dünya gazetesi ile Darüşşafaka işbirliği çerçevesinde, Yönetim Kurulu Başkanı Zekeriya Yıldırım, Başkan Vekili Davut Ökütçü, Gazi Erçel, Serhat Gürleyen, Rüştü Bozkurt ve Osman Arolat ın katıldığı sohbetler gerçekleştirildi. İlki İzmir ESIAD da Nisan 2009 da yapılan sohbet toplantılarının sonuncusu, Mayıs 2009 da Kayseri Sanayi Odası nda yapıldı. İnsan Kaynakları Zirvesi : Eventus ile yapılan işbirliği ile Şubat 2009 da yapılan konferansta stand açıldı ve Darüşşafaka CRM datası geliştirildi. BOEING ve Fikret Yüksel Vakfı ile ortak Robotic Kulübü etkinliklerinin duyurulması : Darüşşafaka Robotic Kulübü nün başarısı medya ile paylaşıldı. 15 adet özel haber yayınlandı ve Boeing Başkanı Greg Pepin e Okul da sunum yapıldı. Rezidans iletişimi Urla Rezidans ile ilgili 18 adet özel haber ve Yeni Asır gazetesinde Ağustos 2009 da Urla Rezidans üyelerinin yer aldığı yazı dizisi hazırlandı. Urla Cumhuriyet Balosu: Cumhuriyetin ilk kuşakları ile bugünün çocukları Darüşşafaka Urla Rezidans ta düzenlenen Cumhuriyet Balosu nda buluştu. Urla Kaymakamı, Urla Belediye Başkanı, Kadın ve Aileden Sorumlu Eski Devlet Bakanı Işılay Saygın, İzmir Eski Valisi Hüseyin Öğütcen, Konak Belediye Başkan Yardımcısı, Urla İlçe Milli Eğitim Müdürü nün yanı sıra çok sayıda davetlinin katıldığı baloya, Darüşşafaka nın İstanbul daki Rezidansları nda yaşayan bağışçılar da yoğun ilgi gösterdi. Önemli ziyaretçiler, ziyaretler ve diğer faaliyetler: T.C. Başbakanı ve Darüşşafaka Cemiyeti Başkanı Sayın Recep Tayyip Erdoğan, 30 Ocak 2009 da Başbakanlık Çalışma Ofisi'nde, Darüşşafaka Cemiyeti Yönetim Kurulu Başkanı Zekeriya Yıldırım ve Yönetim Kurulu üyelerini kabul etti. Devlet Bakanı Sayın Nimet Çubukçu'nun da eşlik ettiği görüşme sırasında Sayın Başbakan a Darüşşafaka nın mevcut çalışmaları ile geleceğe yönelik projeleri sunuldu. British Council Türkiye nin davetlisi olarak Türkiye ye gelen Yüksek Öğretim Bakanı David Lammy, 21 Mart 2009 da Darüşşafaka Eğitim Kurumları nı ziyaret etti. Darüşşafakalı öğrenciler tarafından sahneye konulan Oliver müzikali, 10 Şubat 2009 da İş Bankası na özel olarak sergilendi. Darüşşafaka 146. yaşında Darüşşafaka 146.yıldönümünde kurucuları Yusuf Ziya Paşa ve Gazi Ahmet Muhtar Paşa yı Zincirlikuyu Mezarlığı nda ve Fatih Camii Haziresi nde mezarları başında eşzamanlı olarak saygıyla andı. Fatih Camii Haziresi nde bulunan ve Darüşşafaka ya çok büyük emekleri geçmiş değerli öğretmenler Darüşşafaka mezunu matematikçi Salih Zeki ile yazar Ahmet Midhat Efendi nin mezarları da ziyaret edildi. Darüşşafaka nın 146. yıldönümü TİM Show Center da Darüşşafaka öğrenci ve öğretmenlerinin hazırladığı bir programla son buldu. DARÜŞŞAFAKA 2009 FAALİYET RAPORU 29

32 Rezidanslar Batı standartlarında konfor ve estetiğe bağlı kalınarak inşa edilen ve yönetilen Darüşşafaka Rezidanslarında bireysel yaşam mekânları, kişiye özel daireler olarak tasarlanmıştır. Rezidans sakinlerinin kendilerini ev sıcaklığında hissetmelerini sağlamak için her türlü çaba harcanmaktadır. Rezidansların üyelik standartlarına göre, 65 yaşını geçmiş, tek seferlik bir bağışta bulunan kişiler, Darüşşafaka üyesi ve rezidans sakini olabilmektedir. Darüşşafaka Cemiyeti, ülkemizin değerli insanlarının bağışlarını, çocuklarımızın geleceğini değiştirecek eğitim olanaklarına dönüştürmektedir yılında 146 yaşını dolduran bu köklü kurum, 1990 ların sonunda bağışçılarının karşısına yepyeni bir hizmet ve vefa anlayışıyla çıkmıştır: Darüşşafaka Rezidans. Darüşşafaka Cemiyeti, Yakacık, Maltepe, Şenesenevler ve Urla Rezidansları nda ağırladığı bağışçılarına huzur, mutluluk ve konfor dolu yeni yaşam evleri sunarken aynı zamanda Darüşşafaka öğrencilerinin eğitimi için de kaynak yaratmaktadır. Böylelikle bağışçılar, yüzlerce çocuğun eğitimine katkıda bulunma mutluluğunu, dostluğun ve paylaşmanın keyfini, sağlıklı bir yaşam sürme fırsatını tek bir çatı altında yakalayabilmektedir. Batı standartlarında konfor ve estetiğe bağlı kalınarak inşa edilen ve yönetilen Darüşşafaka Rezidanslarında bireysel yaşam mekânları, kişiye özel daireler olarak tasarlanmıştır. Rezidans sakinlerinin kendilerini ev sıcaklığında hissetmelerini sağlamak için her türlü çaba harcanmaktadır. Rezidansların üyelik standartlarına göre, 65 yaşını geçmiş, tek seferlik bir bağışta bulunan kişiler, Darüşşafaka üyesi ve rezidans sakini olabilmektedir. Bağışın tamamı nakit olabileceği gibi bir kısmı nakit, kalanı mülk ve arsa gibi taşınmaz varlıklar da olabilmektedir. Rezidans işlerinin yürütülmesi, denetimi ve organizasyonu rezidans yönetimleri tarafından yerine getirilmektedir. Birbirinden farklı dört yaşam alanıyla farklı beklentilerin karşılanması Her rezidans, kuruldukları lokasyon itibariyle farklı beklentilere yanıt vermektedir. Darüşşafaka Rezidanslarının ilki olan Yakacık, 1997 yılında faaliyete geçmiştir ve oksijeni bol Yakacık sırtlarında konumlandırılmıştır. İstanbul da şehre yakın olup geniş alanlarda yaşam sürmek isteyenler için Şenesenevler Rezidans, Bostancı da yaşamdan soyutlanmadan rezidans konforunu tercih eden bağışçılara hitap etmektedir. Maltepe Rezidans ise İstanbul da kent yaşamıyla iç içe olmasıyla ve hemen yanı başındaki Fizik Tedavi ve Rehabilitasyon Merkezi nedeniyle tercih edilmektedir. Darüşşafaka Rezidanslarının en yenisi olan ve 2007 yılında açılan Urla Rezidans, çeşitli büyüklüklerde 171 dairesiyle yeşilin ve mavinin buluştuğu Ege Bölgesi nde, çam ormanlarının ortasında doğayla baş başa olmak isteyenlerin beklentilerine cevap vermektedir. Bütün rezidanslar, 24 saat hizmet veren doktor ve sağlık ekibinin yanı sıra, ihtiyaç duyulduğunda Türkiye nin önde gelen A1 sınıfı özel sağlık kuruluşlarında tedavi olanağıyla ömür boyu sağlık güvencesi vermektedir. Ayrıca, Darüşşafaka Ömran ve Yahya Hamuluoğlu Fizik Tedavi ve 2008 yıl sonu itibarı ile %61 olan rezidans doluluk oranı, 2009 sonunda %68 e yükselmiştir. Rezidans Doluluk Oranı Rezidans Adı Toplam Oda Sayısı Dolu Oda Sayısı Boş Oda Sayısı Doluluk Oranı Yakacık % 96 Maltepe % 95 Şenesenevler % 95 Urla % 29 Toplam % 68 Yıllara göre Yeni Rezidans Bağışçı Sayısı Yıl Yeni Rezidans Bağışçı Sayısı * 2009 yılında ayrıca ileriye dönük olarak rezidanslarda kalmak isteyen 8 adet ileriye dönük opsiyon bağışçısı bulunmaktadır. 30 DARÜŞŞAFAKA 2009 FAALİYET RAPORU

33 Rehabilitasyon Merkezi ile Özel Bakım Ünitesi de rezidans sakinlerinin hizmetindedir. Üyelerin sağlığına da büyük önem verilen Darüşşafaka Rezidansları ndaki klinikler bünyesinde acil müdahale odası yer almaktadır. Rezidanslarda ortak olarak verilen hizmetler arasında, diyetisyen kontrolünde günde dört öğün servis yapan restoran ve kafeteryalar, üyelerin hobileri doğrultusunda değerlendirebilecekleri bahçeler, yaz-kış yararlanılabilen ısıtmalı havuz, jimnastik salonları, kuaför, hobi ve gösteri birimleri bulunmaktadır. Hobi salonlarında, hobi öğretmenlerinin verdikleri eğitimlerle çalışmalar yapılmaktadır. Rezidanslardaki salonlarda klasik ve güncel filmler gösterilmekte, söyleşi, dinleti, konferans ve Darüşşafaka öğrencilerinin sahnelediği oyunlar organize edilmektedir. Cumhuriyet Bayramı ve Atatürk ü Anma günlerinde özel etkinlikler düzenlenmektedir. Ayrıca, üyelerin akraba ve dostlarının ziyaretlerinde gece de kalabilmeleri için otel odaları bulunmaktadır. Konuklarının hem dostluk içinde eğlenebilmelerini hem de kendilerini evlerinde hissetmelerini sağlayan ve geniş bir yelpazeye yayılan rezidans etkinlikleri arasında, konser, sinema, tiyatro gibi sanatsal etkinlikler, Darüşşafaka Eğitim Kurumları nda düzenlenen törenlere ve Darüşşafaka Spor Kulübü maçlarına katılım, alışveriş merkezlerine yapılan geziler ve benzeri pek çok aktivite bulunmaktadır yılında Darüşşafaka Rezidanslar ında, sağlık hizmetlerinde verilen hizmeti standardize etmek ve sistematik hale getirmek amacıyla Sağlık Hizmetleri Kuruluş Yönergesi hazırlanarak uygulanmaya başlanmıştır. Üyelerin sağlık kayıtları daha sistematik hale getirilerek sağlık geçmişlerine ulaşım kolaylaştırılmış ve böylelikle yeni yapılacak olan işlemlerin hızının artırılması hedeflenmiştir. Bağışçıların sağlık durumları ile sosyal etkinliklere katılımlarının sürekli olarak izlenmesine imkan verecek Dr.Plazma yazılımının uygulanma çalışmaları devam etmektedir. Darüşşafaka Rezidansları nda yaşam süren bağışçıların istek ve önerilerini kurum yönetimine bildirmek üzere Bağışçı Temsilcileri Kurulu oluşturulmuştur. Rezidans üyelerinin isteklerine göre şekillenen etkinliklerin, her rezidanstaki psikososyal servis tarafından yıllık olarak planlanması sürdürülmüştür yılı içerisinde Yakacık Rezidans 2, Maltepe Rezidans 13, Şenesenevler Rezidans 26, Urla Rezidans 13 ve Özel Bakım Ünitesi 4 bağışçı kazanmış, toplam 58 bağışçı Darüşşafaka Rezidans ailesine katılmıştır. Bu yeni katılımlarla birlikte rezidanslarda kalan bağışçı sayısı 358 e, rezidans doluluk oranı ise 2008 de %61 iken 2009 yılında %68 e çıkmıştır. Ayrıca, 8 adet opsiyon bağışçısı da 2009 yılında Cemiyet e kazandırılmıştır yılında rezidansların protokol bağışlarıyla, Cemiyet e TL katkı sağlanmıştır yılında, Urla Rezidans ın bilinirliğini ve üye sayısını artırmaya yönelik etkin tanıtım çalışmalarına devam edilmiştir. Rezidans tanıtım çalışmaları, İzmir dışında da, Çeşme, Ayvalık, Artur, Aydın, Kuşadası, Bursa, Ankara, Bodrum da gerçekleştirilmiştir. Darüşşafaka Cemiyeti nin 2008 yılında yayınlamaya başladığı Darüşşafaka Rezidans dergisi 2009 yılında da yayın hayatına devam etmiştir. Derginin üçüncü sayısı Urla Rezidans özel sayısı olarak hazırlanarak, 2009 Eylül ayında okuyucuları ile buluşmuştur. Yakacık Rezidans Darüşşafaka Yakacık Rezidans 1997 yılında açılmış olup, onikinci hizmet yılını tamamlamış bulunmaktadır. İstenildiğinde çift kişilik olarak da kullanılabilen 79 süit daireden oluşan rezidans 95 kişi kapasitelidir. Yakacık Rezidans a 2009 yılında 2 yeni bağışçı katılmış, böylelikle rezidansta kayıtlı bağışçı sayısı 94 olmuştur. Rezidans a kayıtlı 5 kişi Özel Bakım Ünitesi nde yaşamaktadır. Rezidans ta 79 suitin 76 sı dolu durumdadır. Yakacık Rezidans üyelerine toplam 40 personeliyle hizmet vermektedir yılında Yakacık Rezidans üyelerine salgın hastalıklar ve bu hastalıklara karşı korunma yolları konularında Rezidans doktoru tarafından üyelere seminerler verilmiştir. Yakacık Rezidans ta 2009 yılında 160 sosyal etkinlik düzenlenmiştir. Rezidans içi ve Rezidans dışı sosyal faaliyetlerle bağışçıların ileri yaşa bağlı gelişen sosyal hayattan ve etkinliklerden uzaklaşmalarının önüne geçilmeye çalışılmıştır yılında gerçekleştirilen etkinliklerde rezidans içinde yapılan etkinliklere katılımın rezidans dışında yapılan etkinliklere oranla çok daha yüksek bir katılım oranına sahip olduğu gözlenmiş, bu nedenle rezidans içerisinde farklı derneklerin katılımıyla özel günler ve gösteriler, amatör tiyatro ve müzik gruplarının katılımıyla özel konserler düzenlenmiştir. Darüşşafaka Yönetim Kurulu Üyeleri ve Darüşşafaka Eğitim Kurumları öğrencileri her yıl olduğu gibi 2009 yılında da anneler ve babalar günlerinde, dini ve milli bayramlarda rezidans üyelerini ziyaret edip kendi hazırladıkları armağanları takdim etmişlerdir. Ayrıca öğrenciler üyelere dans, müzik ve tiyatro gösterileri de sunmuşlardır. Maltepe Rezidans Darüşşafaka Maltepe Rezidans 2004 yılında hizmete açılmıştır. Dört farklı tipte toplam 108 daire içermektedir. Maltepe Rezidans ta kalan Darüşşafaka bağışçılarına 2009 yılında 13 yeni bağışçı katılmış, böylelikle rezidansta kayıtlı bağışçı sayısı 134 olmuştur. 108 dairenin 103 ü dolu durumdadır. Maltepe Rezidans üyelerine, toplam 41 personeliyle hizmet vermektedir. Rezidans ta gerçekleştirilen bütün etkinlikler, üyelerin boş zamanlarını daha verimli geçirmeleri amacıyla psiko-sosyal servis tarafından planlanmaktadır. Maltepe Rezidans ta 2009 yılında üyelerinden gelen talepler de göz önüne alınarak Rezidans içinde 359, Rezidans dışında 285 olmak üzere toplam 644 etkinlik düzenlenmiştir. Rezidans dışında gerçekleştirilen kültürsanat etkinliklerine süregelen katılım, bağışçı üyelerin ilgi ve talepleri dikkate alınarak çeşitlendirilerek tiyatro, sinema ve sabah yürüyüşleri gibi etkinlikler arttırılmıştır. Darüşşafaka Eğitim Kurumları öğrencileri Maltepe Rezidans ta gerçekleştirilen Anneler Günü, Öğretmenler Günü, dini bayramlarda üyeleri yalnız bırakmayarak kendi hazırladıkları hediyeleri sunmuşlardır. Darüşşafakalı öğrencilerin hazırladığı Bir Yaz Gecesi Rüyası Müzikali, Sanat Gecesi etkinliklerine katılım gerçekleşmiştir. Hayat Öğretmenlerim projesi kapsamında Maltepe Rezidans üyeleri Darüşşafaka Eğitim Kurumları ndaki öğrencilerle uzmanlık alanları doğrultusunda söyleşiler yapmışlardır. DARÜŞŞAFAKA 2009 FAALİYET RAPORU 31

34 Cumhuriyetin kuruluşuna tanıklık eden nesiller ile Darüşşafaka Eğitim Kurumları nda eğitim gören öğrenciler bu baloda bir araya gelmiştir. Urla Rezidans ı yeni bağışçılarla buluşturan etkinlikler 2009 yılında, Urla Rezidans ın bilinirliğini ve üye sayısını artırmaya yönelik etkin tanıtım çalışmalarına devam edilmiştir. Maltepe Rezidansın hobi salonunda üyelerin yaptığı çalışmalar ilgi alanları doğrultusunda çeşitlendirilmiş, filografi, maket yapımı, yemek yapımı etkinlikleri eklenmiştir. Ayrıca 2009 yılı Haziran ayında rezidans üyelerinin yıl içerisinde yaptığı ürünlerden oluşan kermesin geliri Darüşşafaka Eğitim Kurumları na bağışlanmıştır. Şenesenevler Rezidans Darüşşafaka Şenesenevler Rezidansı, 2005 yılında üyelerine kapılarını açmıştır. Rezidansta 62 suit oda bulunmaktadır. Şenesenevler Rezidans a 2009 yılında 26 yeni bağışçı katılmış, böylelikle rezidansta bağışçı sayısı 74 olmuştur. Rezidansta 62 dairenin 60 ı dolu durumdadır. Şenesenevler Rezidans üyelerine toplam 25 personeliyle hizmet vermektedir yılında Şenesenevler Rezidansı nda düzenlenen 68 farklı etkinliğin tamamı rezidans bünyesindeki psikolog ve sosyal hizmet uzmanları tarafından planlanmıştır. Şenesenevler Rezidans üyelerinin beklentilerine cevap vererek kış aylarında büyük alışveriş merkezleri, çeşitli kafetaryalar, restaurantlar ve vizyondaki önemli Türk filmlerini izlemek için çeşitli sinemalar tercih edilmiştir. Ayrıca yine kış aylarında diğer Rezidans üyeleri misafir edilerek iki rezidans arasında yakın ilişkiler geliştirilmiştir. Talep eden üyeler, yatılı kent dışı gezilerine götürülmüştür. Urla Rezidans Darüşşafaka Rezidansları nın en yenisi Urla Rezidans 2007 yılında hizmete açılmıştır. 171 dairenin 49 u dolu durumdadır. Urla Rezidans ailesine 2009 yılında 13 yeni bağışçı katılmış, böylece rezidansta toplam bağışçı sayısı 51 olmuştur yılı, Urla Rezidansında eksiklerin tamamlandığı bir yıl olmuştur. Sağlık biriminde ihtiyaç duyulan yenilikler yapılmış, iki gece nöbetçisi doktor, psikolog, fizyoterapi uzmanı ve bir konsultan dahiliye hekimi kadroya dahil olmuştur. Urla Rezidans üyelerine toplam 30 personeliyle hizmet vermektedir. Sağlıkla ilgili en önemli düzenlemelerden birisi B4 Blok 2B katının özel bakım katı olarak düzenlenmesi olmuştur. Yedi rezidans dairesi normal oda düzeninden özel bakım hizmeti verebilecek hale getirilmiştir. Urla Rezidans ta her yıl olduğu gibi özel gün kutlamaları gerçekleştirilmiştir. Bayramlarda düzenlenen kutlamalara İzmir de yaşayan Darüşşafaka öğrencilerinin velileri ile katılımı sağlanmıştır. Üyelerin Urla nın doğasının keyfini çıkarabilmeleri için her hafta sonu çevre gezileri düzenlenmiştir. Rezidansların Darüşşafaka Eğitim Kurumları ile iletişimlerini güçlendirmek için projeler başlatılan etkinliklerin biri de Cumhuriyetin 86. Yıldönümü Kutlamasının, Darüşşafaka Eğitim Kurumu öğrencileri ve Cemiyet üyeleriyle, Urla Rezidans ta 25 Ekim 2009 da düzenlenmesidir. Bu tanıtım faaliyetleri çerçevesinde bağışçı adayı olabilecek 78 kişiye bireysel ziyaretler yapılmıştır. Ayrıca, gruplar halinde veya bireysel olarak toplam 927 kişiyle görüşülerek Rezidans ı gezmeleri sağlanmıştır. Çeşitli derneklerden, Rotary ve Lions Kulüplerinden, Sivil Toplum Örgütlerinden oluşan 20 yi aşkın kurum ve kuruluşun katıldığı tanıtım etkinliklerinde Darüşşafaka Cemiyeti ve bağlı kurumları hakkında sunumlar yapılmış, bağışlar ve Urla Rezidans hakkında bilgiler verilmiştir. 6 Temmuz 2009 da Bodrum Yalıkavak Marina da düzenlenen kokteyle eski Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı İmren Aykut, Bodrum Kaymakamı, Türkbükü Belediye Başkanı, Yalıkavak Belediye Başkanı Vekili, Bodrum da yaşayan seçkin bir kitleden oluşan 200 kişi katılmıştır yılında da kanaat önderlerinin Rezidansları ziyaret etmesi, koordineli olarak sürdürülmüştür. Eski Bakanlardan Işılay Saygın ve İmren Aykut, İzmir Milletvekili Mehmet Ali Susam, Urla Kaymakamı Şahin Bayhan, Urla Belediye Başkanı M. Selçuk Karaosmanoğlu, Seferihisar Belediye Başkanı M. Tunç Soyer, TEV İzmir Şube Başkanı Emekli Vali Hüseyin Öğütçen gibi önemli kamu görevlileri de Rezidansta ağırlanarak gezdirilmiş ve kendilerine Cemiyet hakkında bilgi verilmiştir. Rezidans içinde gerçekleştirilen tanıtım faaliyetlerinin yanı sıra, İzmir, Aydın, Kuşadası, Bursa, Ankara, Bodrum ve Kavaklıdere Tenis Kulübü nün Yaza Merhaba kokteylinde sunumlar yapılmış, Ege Geriatri Derneğinin İleri Yaş Sempozyumuna katılınmıştır. İzmir dışında da, Urla, İzmir, Çeşme, Ayvalık, Artur, Ankara gibi yerlerde bireysel ziyaretlerin yanı sıra afişler asılmış, broşürler dağıtılmıştır. 32 DARÜŞŞAFAKA 2009 FAALİYET RAPORU

35

36 Sağlık 2009 yılında Darüşşafaka Fizik Tedavi ve Rehabilitasyon Dal Merkezi nin faaliyetleri İktisadi İşletme faaliyetleri arasına alınmıştır. Sadece Cemiyet bağışçılarına hizmet vermek üzere yapılmış olan yüksek maliyetli yatırımların Cemiyet e ek kaynak sağlayabilmesi için İktisadi İşletme kapsamına alınan Fizik Tedavi Merkezi, uzman bir fizik tedavi danışmanlık kuruluşu olan Romatem ile işbirliği yaparak dışarıya da hizmet vermektedir. Darüşşafaka Ömran ve Yahya Hamuluoğlu Fizik Tedavi ve Rehabilitasyon Merkezi, son teknoloji ile beş yıldızlı konaklama konforunu bir arada sunan Türkiye'nin en gelişmiş tedavi merkezlerinden biri olarak 2005 yılında kurulmuştur. Her yaşta tüm ihtiyaç sahiplerinin hizmetinde olan Merkezde; bel, boyun, omuz, diz gibi ayaktan tedavileri yapılmaktadır. Merkez Darüşşafaka Rezidans bağışçılarının yanı sıra bu hizmetten yararlanmak isteyen hastalara da açıktır. Hastaların tedavi süreci sonrası taburcu edilmeden önce ev ve çevre yaşantılarına uyum sağlayabilmeleri için Hayata Dönüş Ünitesi nde tek başına yaşam becerisi kazandırılmaktadır. Spinal kord yaralanmaları, kafa travmaları, inme sonucu felç (stroke), post-polio sendromu, MS (multipl skleroz), diğer nörolojik, romatolojik tedaviler, ameliyat öncesi ve sonrası tüm ortopedik rehabilitasyonlarla spor rehabilitasyonları, merkezin uzman hekimleri ve fizyoterapist ekipleri tarafından tedavi edilmektedir. Merkezin elektroterapi bölümünde, başta yürüme bozukluğu olmak üzere kas, sinir, omurga rahatsızlıkları için geliştirilmiş ve dünyada sadece 19 örneği olan Lokomat cihazı ile kas ve eklem sistemleri için ağrısız egzersiz çözümleri sunan, banyo ve hidromasaj özellikli dünyanın 80 inci Arjo Axona tedavi havuzu bulunmaktadır tarih ve sayılı Resmi Gazete de yayımlanarak yürürlüğe giren 3685 sayılı Türkiye Kızılay Derneği, Türk Hava Kurumu ve Türkiye Çocuk Esirgeme Kurumu nun Bazı Vergilerden, Bütün Harç ve Resimlerden Muaf Tutulmasına Dair Kanunun Adı ile Bazı Maddelerinde Değişiklik Yapılması Hakkında kanun kapsamında Darüşşafaka Cemiyeti ne de 1606 sayılı kanunda adı geçen kurum ve kuruluşlarla birlikte vergi, resim, harç muafiyeti getirilmiştir tarihli Resmi Gazetede yayınlanan sayılı Gelir Vergisi Kanunu ve Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılması Hakkında Kanunun 29.maddesi ile tarihli ve 1606 sayılı Bazı Dernek ve Kurumların Bazı Vergilerden, Bütün Harç ve Resimlerden Muaf Tutulması ilişkin kanunun birinci maddesinin birinci fıkrasının sonuna aşağıdaki cümle eklenmiş maddenin yürürlük tarihi olarak belirlenmiştir. Bu muafiyetlerin, Türkiye Kızılay Derneği nin tarihli ve 5624 sayılı kanuna göre yürüttüğü faaliyetler hariç olmak üzere, bu kuruluşlara ait iktisadi işletmelere şümulü yoktur. Bu kanunun Resmi Gazete de yayınlanmasından sonra Cemiyetin 2004 ten bu yana bağışçılarına ücretsiz ve dışarıdan gelen hastalara ücret karşılığı hizmet vermekte olan Maltepe Fizik Tedavi ve Rehabilitasyon Dal Merkezi nin faaliyetleri Darüşşafaka Cemiyeti nin tarih ve 2009/39 sayılı kararı ile kurulan İktisadi İşletme faaliyetleri arasına alınmıştır. Ayrıca aynı iktisadi işletme kapsamına gelir getirici etkinlikler dahil edilmiştir. Sadece Cemiyet bağışçılarına hizmet vermek üzere yapılmış olan yüksek maliyetli yatırımların Cemiyet e ek kaynak sağlayabilmesi için İktisadi İşletme kapsamına alınan Fizik Tedavi Merkezi, uzman bir fizik tedavi danışmanlık kuruluşu olan Romatem ile işbirliği yaparak dışarıya da hizmet vermektedir. Öte yandan Darüşşafaka Cemiyeti nezdinde 2008 yılında yapılan vergi denetimi sonucunda Yakacık Rezidans ında bağışçılarına tarihinden itibaren verdiği hizmetler dolayısıyla kurumlar vergisi, geçici vergi, gelir vergisi ve KDV mükellefiyetleri tesis edildiği bildirilmiştir. Buna karşılık 22 Ocak 2009 tarihinde İstanbul Vergi Mahkemesi nezdinde Cemiyetin 1606 sayılı kanun çerçevesinde her türlü vergiden muaf olduğu ve rezidansların yalnızca bağışçı üyelerine hizmet verdiği gerekçesiyle vergi mükellefiyetinin tesisine itiraz edilmiş olup dava sürmektedir. 34 DARÜŞŞAFAKA 2009 FAALİYET RAPORU

37 Darüşşafaka Maltepe Özel Bakım Ünitesi Darüşşafaka Rezidans bağışçılarının ilerleyen dönemlerindeki sağlık ihtiyaçlarını karşılamak amacıyla 2003 yılında kurulmuştur yılı itibarıyla kurumun hizmetlerinden yararlanmak isteyen diğer bağışçıların da uzun veya dönemsel kabulüne başlamıştır. Darüşşafaka Maltepe Özel Bakım Ünitesi nde Alzheimer, Demans, Multiple Skleroz, Parkinson vb. hastalıklar ile ameliyat sonrası geriatrik hastaların sürekli veya dönemsel bakımları titizlikle yapılmaktadır. Darüşşafaka Özel Bakım Ünitesi, 39 oda kapasitelidir. Merkezde teknolojinin tüm imkanları kullanılarak hastaların kendilerini evlerindeki kadar rahat ve güvenilir bir ortamda hissetmeleri ve yaşamlarını paylaşmak zorunda kaldıkları hastalıkları ile de çağdaş bir şekilde mücadele edebilmeleri hedeflenmiştir. Darüşşafaka Maltepe Özel Bakım Ünitesi nde yara yapmayan, özel üretim ortopedik yataklar, gezici röntgen cihazları, bütün odalarda sürekli gözlem imkanı sağlayan merkezi monitör sistemiyle konukların konforu ve sağlığı düşünülerek, en son teknolojilerle donatılmıştır. Kişiye özel hasta odaları anında müdahale gerektiğinde yoğun bakım merkezi haline dönüşebilmektedir. Maltepe Özel Bakım Ünitesi, aynı zamanda, hastaların rehabilitasyon ve iyileştirme süreçleri boyunca hayata daha pozitif bakmalarını sağlayan eğlendirici aktivitelerle keyifli bir sosyal ortam sunmaktadır. Web sitesinden yakınlarını 24 saat izleme olanağı Kendilerini hastalarının yanında hissetmek isteyen yakınları ise özel şifreleri ile web sitesi üzerinden hastalarının durumunu her an izleyebilmektedir yıl sonu itibariyle merkezde 38 bağışçı konaklamaktadır. Bu bağışçıların 26 sı Maltepe Rezidans tan, 5 i Yakacık Rezidans tan, 3 ü Şenesenevler Rezidans tan, 1 kişi Urla Rezidans ve 3 kişi dışarıdan gelen hastalar olarak Özel Bakım Ünitesi ne transfer olmuşlardır. Darüşşafaka Maltepe Özel Bakım Ünitesi nde teknolojinin tüm imkanları kullanılarak hastaların kendilerini evlerindeki kadar rahat ve güvenilir bir ortamda hissetmeleri ve yaşamlarını paylaşmak zorunda kaldıkları hastalıkları ile de çağdaş bir şekilde mücadele edebilmeleri hedeflenmiştir. DARÜŞŞAFAKA 2009 FAALİYET RAPORU 35

38 Hukuk Darüşşafaka Cemiyeti Hukuk Bürosu tarafından ihtilafların izlenmesinin yanı sıra Cemiyet in ve Darüşşafaka Eğitim Kurumları nın faaliyetlerinin hukuka uygun olmasını sağlamak üzere ilgili birimlere destek ve danışmanlık hizmeti verilmektedir. Hukuk Bürosu, Cemiyet ile ilgili her türlü dava sürecinin gecikmeksizin sistemli bir şekilde takibi yanında, Cemiyet in kurumsal yapısına uygun yeni görevleri üstlenmiş, işlevsel olarak çalışan bir büro niteliğine kavuşmuştur. Darüşşafaka Cemiyeti Hukuk Bürosu nun kurumsal yapıya uygun yeni bir oluşuma kavuşturulması amacıyla 2008 yılında başlatılan organizasyon ve düzenleme çalışmaları büyük ölçüde tamamlanmış olup, eksikliklerin tamamlanması yönündeki faaliyetler 2009 yılı süresince titizlikle sürdürülmüştür. İlgili birimlere hukuk danışmanlığı Hukuk Bürosu tarafından ihtilafların izlenmesinin yanı sıra Cemiyet in ve Darüşşafaka Eğitim Kurumları nın faaliyetlerinin hukuka uygun olmasını sağlamak üzere ilgili birimlere destek ve danışmanlık hizmeti verilmektedir. Cemiyet Hukuk Bürosu, Cemiyet ile ilgili her türlü dava sürecinin gecikmeksizin sistemli bir şekilde takibi yanında, Cemiyet in kurumsal yapısına uygun yeni görevleri üstlenmiş, işlevsel olarak çalışan bir büro niteliğine kavuşmuştur. Cemiyet ile ilgili tüm davalar titizlikle takip edilmekte, özellikle vasiyet ve tereke dosyalarının yargılama süreçlerinin yasal yönden hızlandırılması ve Cemiyet e vasiyet edilmiş olan mal varlıklarının en kısa sürede Cemiyet varlıkları arasına geçirilmesi hedeflenmektedir yılında açılmış olan bir kısım tereke ve vasiyet davaları aynı yıl içinde sonuçlandırılmış, 2009 yılı sonu itibariyle toplam TL tutarındaki varlığın Cemiyet e aktarımı sağlanmış, böylece bağışçılarımızın vasiyetlerinin gecikmeksizin amacına ulaşması temin edilmiştir. Vasiyet ve bağış işlemlerinde Cemiyet Bağış Bürosu ile koordinasyon halinde faaliyet gösterilmiştir. Başlangıçtan itibaren tüm süreçte; gerek bağışçıların soru ve taleplerinin hukuksal yönden cevaplanıp karşılanması, gerekse bağış sözleşmelerinin düzenlenmesi hususunda Cemiyet Bağış Bürosu na hukuki yardım ve destekte bulunulmaktadır. Sözleşmelerde hukuksal denetim Cemiyet in diğer bölümleri tarafından hazırlanan sözleşmelerin, hukuksal yönden denetlenmesi sağlanmakta, Cemiyet için özel önem taşıyan sözleşmeler ise Hukuk Bürosu nca hazırlanmaktadır. İç mevzuatın oluşturulmasına katkı Cemiyet in tüm birimleri ve işlemlerine yönelik iç mevzuat oluşturulması, mevcut iç mevzuattaki hükümlerin yeni yasal düzenlemelere uygun olarak düzeltilmesi çalışmaları faal olarak yürütülmektedir. Cemiyet bünyesinde yeni bir oluşum olan Yüksek Danışma Kurulu na ilişkin düzenleme ile Eğitim Komisyonu Yönetmeliği ve Kira Yönetmeliği ne ilişkin mevzuat düzenlemeleri hazırlanmış olup, Personel Yönetmeliği de ilgili birim ve hukuk biriminin birlikte çalışması sonucu tamamlanmıştır yılı Olağan Genel Kurulu nda kabul edilen tüzük değişiklikleri yanında, 2010 yılı Olağan Genel Kurulu nda görüşülmek üzere Cemiyet tüzüğünde yapılması Yönetim Kurulu nca gerekli görülen ve ayrıca 4721 sayılı Türk Medeni Kanunu na uyumluluk bakımından yapılması gereken değişiklik metinleri hazırlanmıştır. Emlak ve bağış büroları ile koordinasyon Genel Sekreterlik ve İnşaat ve Emlak Müdürlüğü ile koordinasyonlu bir şekilde çalışılarak Cemiyet adına kayıtlı taşınmazların mevcut durumlarının ayrı ayrı değerlendirilmesi, Cemiyete bağışlanmış ancak paylı olması, işgal edilmiş vaziyette olması vb. gibi sebeplerle yeterince değerlendirilememiş olan gayrimenkullerle ilgili tüm sorunların çözümü ve gerekli görüldüğünde bunlarla ilgili davaların açılması çalışmaları hızla yürütülmektedir. Uzun süredir işlemleri tamamlanamayıp atıl bir durumda kalan İstanbul dışındaki bazı gayrimenkullere ilişkin sorunlar çözülmüş, bir kısım taşınmazlarla ilgili olarak da gerekli davalar açılmıştır yılında yürürlüğe giren Darüşşafaka Cemiyeti Kira Yönetmeliği uyarınca Cemiyet nezdinde kurulan Kiralama Komisyonu nun kararlarının sistemli bir şekilde Hukuk Bürosu na aktarımı sonucu mevcut kiralananlarla ilgili sürecin Hukuk Bürosu nca güncel ve sürekli olarak izlenmesi, Kiralama Komisyonu tarafından karar verilen hususlarda hukuksal sürecin gecikme olmaksızın başlatılması ve hızlı bir şekilde sonuçlandırılması sağlanmıştır yılı 36 DARÜŞŞAFAKA 2009 FAALİYET RAPORU

39 ve 2009 yılında 40 adet kira tespit davası açılmış, bu davaların 23 adedi 2009 yılında sonuçlandırılmıştır. Ayrıca, ödemelerinde gecikme olan bir kısım kiralananlara ait tüm kira borçlarının takibi kısa sürede sonuçlandırılarak bu kiralananların kira bedelleri güncel olarak ödenir duruma getirilmiştir. Hukuk birimi, Yönetim Kurulu tarafından verilecek kararlarla ilgili olarak aktif olarak hukuksal hizmet vermekte, gerekli görülmesi halinde Yönetim Kurulu toplantılarına katılmakta ve istenilmesi halinde alınacak kararlarla ilgili hukuki görüş bildirmektedir. Devam eden belli başlı davalar Cemiyet Hukuk Bürosu nca takip edilmekte olan davalardan Cemiyet in maddi ve manevi haklarının korunması yönünden özel önem taşıyanların hukuki süreçleri aşağıda belirtilmiştir. İzmir/Urla Geriatri, Fizik Tedavi ve Rehabilitasyon Merkezi İnşaatı ile ilgili inşaat sözleşmesinin Cemiyet tarafından feshi üzerine, yüklenici Tansu Alper/ İdea İnşaat Ltd. Şti. Ortak Girişim Ortaklığı tarafından İzmir 1. Asliye Ticaret Mahkemesi nde Cemiyet hakkında açılan davada Cemiyet in talebi yönünde görevsizlik kararı verilmiş ve bu karar Yargıtay tarafından onanarak kesinleşmiştir. Yine bu inşaat sözleşmesi uyarınca gerek Cemiyet tarafından yüklenici hakkında ,54 TL alacak istemiyle, gerek yüklenici tarafından Cemiyet hakkında ıslahla birlikte toplam TL alacak iddiasıyla açılan davalar Hakem Heyeti nde devam etmektedir. Bu inşaatın konumlanmış olduğu gayrimenkulün ½ payını yapılacak inşaat karşılığı Cemiyete bağışlamış olup halen taşınmazda ½ pay sahibi bulunan Sosyal Dayanışma ve Mutlu Emeklilik Vakfı, Cemiyet e göndermiş olduğu tarihli ihtarnamesinde; Vakfın arsa payının %50 oranında olmasına karşın kendilerine isabet eden inşaat alanının bu miktarda olmadığını, bu nedenle de vakfın yapısal kaybı oluştuğunu ve ayrıca inşaatla ilgili diğer taleplerini ileri sürerek Cemiyet tarafından fazladan bir bedelin Vakfa ödenmesi talebinde bulunmuştur. Ayrıca, Vakıf tarafından belirli taleplerinin kabulü koşuluna bağlı olarak Cemiyet e sulh teklifinde bulunulmuştur. Cemiyet Yönetim Kurulu tarafından, Vakfın tek yanlı, dayanaksız, taraflararası sözleşmelere, mevcut duruma ve başlangıçtan itibaren kabul edilen paylaşıma aykırı iddialarının Cemiyet tarafından kabul edilemez olduğu, bu nedenle de Vakfın Sulh teklifi olarak ileri sürdüğü taleplerinin ayrıca değerlendirmeye alınmasına ve bu konuda Yönetim Kurulu tarafından ayrıca bir karar verilmesine gerek görülmediği hususunun SEV Vakfına bildirilmesine karar verilmiştir. Bu konuda başlamış olan bir yargı süreci mevcut değilse de, bu uyuşmazlık nedeniyle taşınmazla ilgili yönetim planı hazırlanamamış olup, kat irtifakı/kat mülkiyeti tesis edilememektedir. Darüşşafaka Spor Tesisleri ni işletmekte olan GYM Spor Gıda İnşaat ve Sağlık Hizmetleri Limited Şirketi nin sözleşme uyarınca yüklenmiş olduğu yükümlülükleri yerine getirmemesi nedeniyle Cemiyet tarafından şirket hakkında açılan sözleşmenin feshi davasının İstanbul 14. Ticaret Mahkemesi nce kabulüne karar verilmiş, davalı tarafın temyizi üzerine Yargıtay ca bu dosya davaya bakmakla Sulh Hukuk Mahkemesi nin görevli olduğu ve bu nedenle görevsizlik kararı verilmesi gerektiğinden bahisle bozulmuş olup, bu davanın yargılama süreci devam etmektedir. Ayrıca şirketin ödememiş olduğu bedellerle ilgili olarak icra takipleri yapılmış olup, bu dosyalarda haciz konulan taşınmazların kıymet takdiri ve diğer satışa hazırlık işlemleri yürütülmektedir. Şirketin, 2009 yılı sonu itibariyle Cemiyet e olan borcu, faizler hariç olmak üzere toplam TL dir. Cemiyet in maliki olduğu ve Arı- Site İnşaat Tic. A.Ş nin otopark olarak kullanmakta olduğu taşınmaza ilişkin, ödememiş olduğu kullanım bedeli ile ilgili olarak açılan dava keşif aşamasında olup, yargılaması devam etmektedir. Davalı şirketin taraflar arasındaki sözleşme uyarınca Cemiyet e muaccel olmuş üç yıllık toplam USD borcu bulunmaktadır. Cemiyet tarafından Darüşşafaka Eğitim Vakfı hakkında açılmış olan, Vakfın iptali ile Darüşşafaka adına tecavüzün önlenmesine ilişkin davanın yargılaması devam etmektedir. Bu davada, Vakıf senedinin tadiline ilişkin Vakıf tarafından açılan ve red ile sonuçlanan dava ile Cemiyet Genel Kurul Kararının iptaline ilişkin açılan dava dosyalarının Yargıtay dan dönüşünün beklenilmesine karar verilmiştir. Sonucu beklenen bu davalardan, bir üye tarafından Genel Kurul Kararının iptali istemli açılan davanın reddine ilişkin olarak mahkemece verilen karar Yargıtay ca bozulmuş ve bu bozmaya uyulmak suretiyle Kadıköy 1. Asliye Hukuk Mahkemesi tarafından verilen tarihli kararla, tarihli Olağanüstü Genel Kurulu nda alınan karar iptal olunmuştur. Ayrıca Darüşşafaka Eğitim Vakfı adına Darüşşafaka ismi ve Cemiyet in kuruluş tarihi yazılı olarak yapılan marka müracaatı yayınına Cemiyet tarafından yapılan itiraz üzerine, itirazımızın kabulü ile bahse konu "Darüşşafaka Eğitim Vakfı Dev Şekil" ibareli marka başvurusunun tüm sınıflardaki tescil talebinin reddine karar verilmiş, Darüşşafaka Eğitim Vakfı'nın red kararının iptali için Yeniden İnceleme ve Değerlendirme Kurulu nezdinde yaptığı itiraz da reddedilmiştir. Darüşşafaka Eğitim Vakfı tarafından bunun üzerine bu kararın iptali amacıyla dava açılmıştır. Ayrıca, 2003 ila 2007 (Mart 2007 tarihinden önce) yılları arasında Erba Toptan ve Yemek Hizmetleri Ltd. Şti. ile yapılan sözleşmelerle ilgili olarak, bir kısım Cemiyet görevlileri hakkında açılıp devam etmekte olan ceza davasına müdahil olunması hususunda Darüşşafaka Cemiyeti Yönetim Kurulu nca alınan tarih ve 40 sayılı karar uyarınca, işbu davaya müdahil olarak katılma talebinde bulunulmuştur YILLARI DAVA ve İCRA TAKİPLERİNİN SAYISAL ŞEMASI DAVALAR DEVİR AÇILAN BİTEN DEVİR AÇILAN BİTEN DEVİR VASİYETEN / TENFİZ VASİYET İPT.TENKİS TEREKE VERASET TAPU İPTALİ KİRA TESPİT TAHLİYE DEĞİŞİK İŞ İCRA TAKİBİ TOPLAM DARÜŞŞAFAKA 2009 FAALİYET RAPORU 37

40 İnsan Kaynakları Darüşşafaka Eğitim Kurumları nda çalışan personelin 110 unu yönetici ve öğretmenler, 26 sını belletmenler oluşturmaktadır. Darüşşafaka Eğitim Kurumları nda öğrencilerin tüm zamanlarını Okul kampüsünde geçirdikleri değerlendirilerek, profesyonel kadroların da onlara yön verebilecek şekilde görev yapmaları arttırılan personel sayısı ile sağlanmıştır. Cemiyet çalışanları, alanlarında uzman kişiler arasından büyük bir titizlikle seçilmektedir. Darüşşafaka Cemiyeti, üstlendiği sosyal sorumluluğu yerine getirebilmek için kendini eğitime adamış, sivil toplum bilinci yüksek bir insan kaynağıyla çalışmaktadır. Cemiyet in yeniliklere açık yaklaşımına ve özgünlüğüne koşut olarak çalışanların da gelişime açık bir biçimde kendilerini sürekli yenilemeleri için her türlü olanak sağlanmaktadır yılında oluşturulan Personel Yönetmeliği çerçevesinde, çalışanların sorumlulukları ve görev tanımları belirlenerek verimli bir çalışma ortamı yaratılmıştır. Cemiyet ilkelerini gerçekleştirebilecek yetkin insan kaynağı Darüşşafaka Cemiyeti, üstlendiği sosyal sorumluluğu yerine getirebilmek için kendini eğitime adamış, sivil toplum bilinci yüksek bir insan kaynağıyla çalışmaktadır. Eğitim kurumlarından rezidanslara dek, Cemiyet çalışanları alanlarında uzman kişiler arasından büyük bir titizlikle seçilmektedir yılı itibarıyla Darüşşafaka Cemiyeti bünyesinde toplam 474 çalışan bulunmaktadır. Çalışanların 45 i Cemiyet Merkezi nde, 218 i Eğitim Kurumları nda, 211 i Rezidanslar ve Sağlık Birimleri nde görev yapmaktadır. 24 saat yaşayan Darüşşafaka da, 24 saat yaşayan bir kadro Darüşşafaka Eğitim Kurumları nda çalışan personelin 110 unu yönetici ve öğretmenler, 26 sını belletmenler oluşturmaktadır. Darüşşafaka Eğitim Kurumları nda öğrencilerin tüm zamanlarını Okul kampüsünde geçirdikleri değerlendirilerek, profesyonel kadroların da onlara yön verebilecek şekilde görev yapmaları arttırılan personel sayısı ile sağlanmıştır. Yaşam boyu öğrenme felsefesini benimsemiş, entelektüel birikime sahip, alanında yetkin ve yeniliklere açık kimlikleriyle öğrencilerine model oluşturan Darüşşafaka öğretmenleri; adil, güvenilir, eleştirilere açık ve toplumsal duyarlılığı yüksek bireylerdir. Yazılı ve sözel iletişim yeteneğine sahip olan öğretmenler, bilgi teknolojileri konusunda da yetkindirler. Öğrencilere eğitimin yanı sıra Darüşşafaka ruhu, kurum kültürü ve felsefesi de öğretmenler sayesinde aktarılmaktadır. 38 DARÜŞŞAFAKA 2009 FAALİYET RAPORU

41 Eğitimde fırsat eşitliği sağlamak ve bu doğrultuda eğitim kurumlarına kaynak geliştirmek amacıyla kurulan Darüşşafaka Cemiyeti, Darüşşafaka Eğitim Kurumları nda görev alan personelin kendini geliştirmesine büyük önem vermektedir yılında bu amaca yönelik olarak birtakım etkinlikler ve eğitim programları düzenlenmiştir yılında, Darüşşafaka Urla ve Şenesenevler Rezidanslarında Darüşşafaka nın geleceğine ışık tutacak bağışçılarının sayısının artması ile Darüşşafaka Rezidanslarında toplam 211 çalışan istihdam edilmektedir. Yaşam Boyu Öğrenen Öğretmenler Dünyanın lider finans kuruluşlarından biri olan JP Morgan işbirliğiyle 2008 de başlatılan Yaşam Boyu Öğrenen Öğretmenler Projesi nde, öğretmenlerin mesleki gelişimleri hedeflenmekte ve bu hedef doğrultusunda Darüşşafaka Eğitim Kurumları bünyesinde görevli eğitim personelinin üç yıl boyunca ulusal ve uluslararası nitelikteki eğitimleri, ihtiyaçları doğrultusunda takip etmeleri ve geleceğin liderleri olacak öğrencilerimize yön vermeleri amaçlanmaktadır. Projenin ilk üç yılına JP Morgan tarafından ayrılan bütçe ABD dolarıdır. Eğitimler; müfredat geliştirme, değerlendirme, planlama, matematik eğitimi, yönetici eğitimi ve üstün yetenekli çocukların eğitimini içermektedir. Proje kapsamında IBO (International Baccalaureate Orgnization) tarafından düzenlenen PYP ve MYP bölgesel ve okul içi eğitimlere katılım sağlanmakta; ASCD (Association for Supervision and Curriculum Development) den müfredat geliştirme konulu eğitim alınmaktadır. Darüşşafaka çalışanları iç iletişim etkinliklerinde bir araya geldi 2009 yılı Öğretmenler Günü düzenlenen kokteyl ile kutlandı. Darüşşafaka Eğitim Kurumları nda gerçekleştirilen organizasyonda, yeni bir geleneği başlatmak amacıyla, Darüşşafaka'yı emekleriyle yarınlara taşıyan akademik ve idari personelden 10. ve 15. hizmet yıllarını dolduran çalışanlara da kıdem nişanesi olarak ödüller verildi. Törenin en önemli özelliği ise tüm kadrolarda görev yapan çalışanların, bu anlamlı günde buluşmasıydı. Yıl sonunda Darüşşafaka Ayhan Şahenk Spor Salonu nda gerçekleştirilen Yeni Yıl Partisi ise ilk kez tüm Darüşşafaka eğitim kadroları ve her düzeyde ve meslekte görev yapan Darüşşafaka çalışanları ile eşlerini bir araya getirdi. CEMİYET MERKEZİ REZİDANS VE SAĞLIK KURUMLARI DARÜŞŞAFAKA EĞİTİM KURUMLARI Departman İsmi Genel Sekreter Hukuk Kaynak Geliştirme Mali İşler/Personel İnşaat Emlak İdari İşler Toplam Kurum Adı Meslek İdari Meslek İdari Meslek İdari Yakacık Rezidans Maltepe Rezidans* Şenesenevler Rezidans Urla Rezidans Özel Bakım Ünitesi Toplam Yönetici Genel Müdür Müdür Müdür Yardımcısı Bölüm Başkanı Öğretmen Belletmen İdari ve Diğer Personel Toplam DARÜŞŞAFAKA 2009 FAALİYET RAPORU 39

42 İnşaat ve Emlak Darüşşafaka Cemiyeti 2009 çalışmaları içerisinde kaynak yönetiminde verimliliğin artırılması ve kurumsallaşma çalışmalarının bu yönde geliştirilmesi, inşaat ve emlak faaliyetlerinde de uygulandı. Bu esasla bağımsız ekspertiz firmaları ile çalışıldı. Ayrıca gayrimenkullerin kiralanması ve satılmasında şeffaflık politikası doğrultusunda ulusal gazeteler ve web sitesinde düzenli olarak yapılan duyurularla rekabet koşulları sağlamak adına kamuoyu bilgilendirildi. Darüşşafaka Cemiyeti 2009 çalışmaları içerisinde kaynak yönetiminde verimliliğin artırılması ve kurumsallaşma çalışmalarının bu yönde geliştirilmesi, inşaat ve emlak faaliyetlerinde de uygulandı. Bu esasla bağımsız ekspertiz firmaları ile çalışıldı. Ayrıca gayrimenkullerin kiralanması ve satılmasında şeffaflık politikası doğrultusunda ulusal gazeteler ve web sitesinde düzenli olarak yapılan duyurularla rekabet koşulları sağlamak adına kamuoyu bilgilendirildi yılında; Urla Rezidans A Blok inşaat mutfak ve soğuk oda işleri tamamlatılmıştır. Geçici kabul ile ilgili işlemler ve kesin hesap çalışmaları devam etmektedir. Peyzaj projesi tamamlanmış olup, yapımı ile ilgili çalışmalar devam etmektedir. Urla Rezidans üyeleri için üstü kapalı otopark yapılmıştır. Darüşşafaka Eğitim Kurumları Kampüsü içerisindeki eğitim binası, yatakhane binaları, revir ve yemekhane binasında inşaat, elektrik ve çatı onarım işleri ihale edilerek yaptırılmıştır. Darüşşafaka Ayhan Şahenk Spor Salonu ve Sporcu Evi nde inşaat, elektrik ve çatı onarım işleri ihale edilerek yaptırılmıştır. Planetaryum binasının mevcut İlköğretim Lokali nin içinde gerçekleştirilmesine karar verilmesinin ardından, yapımı başlatılmıştır. Projenin 2010 yılı ilk yarısında tamamlanması planlanmaktadır. Teleskop ise şimdilik seyyar olarak kullanılacaktır. Burgazada daki Sait Faik Abasıyanık Müzesi nin restorasyonu ile ilgili olarak proje çalışmaları tamamlanmıştır. Cemiyetin mülkiyetinde olan 46 adet gayrimenkulün satışı yapılmış olup, bu satışlardan toplam TL gelir elde edilmiştir. (TABLO 1) Cemiyete karşılıksız yapılan 3 adet Tam Mülkiyet bağışı ile ilgili devir ve tapu işlemleri gerçekleştirilmiştir. (TABLO 2) Maltepe Rezidans üyeliği için yapılan 3 adet Tam Mülkiyet bağışı ile ilgili devir ve tapu işlemleri gerçekleştirilmiştir. (TABLO 3) Maltepe Özel Bakım Ünitesi üyeliği için yapılan 1 adet Tam Mülkiyet bağışı ile ilgili devir ve tapu işlemleri gerçekleştirilmiştir. (TABLO 4) Şenesenevler Rezidans üyeliği için yapılan 17 adet Tam Mülkiyet bağışı ile ilgili devir ve tapu işlemleri gerçekleştirilmiştir. (TABLO 5) Urla Rezidans üyeliği için yapılan 7 adet Tam Mülkiyet bağışı ile ilgili devir ve tapu işlemleri gerçekleştirilmiştir. (TABLO 6) Cemiyete karşılıksız yapılan 6 adet Çıplak Mülkiyet bağışı ilgili devir ve tapu işlemleri gerçekleştirilmiştir. (TABLO 7) Maltepe Rezidans üyeliği için yapılan 1 adet Çıplak Mülkiyet bağışı ile ilgili devir ve tapu işlemleri gerçekleştirilmiştir. (TABLO 8) Urla Rezidans üyeliği için yapılan 3 adet Çıplak Mülkiyet bağışı ile ilgili devir ve tapu işlemleri gerçekleştirilmiştir. (TABLO 9) Vasiyet bağışçılarının vefatından sonra tenfiz kararı ile İstanbul içerisinde 4 adet taşımazın tapu tescil işlemi yapılmıştır. (TABLO 10) İntifa sahiplerinin vefatı veya feragatı sonucu 8 adet terkin işlemi yapılıp tam mülkiyete dönüştürülmüştür. (TABLO 11) EMLAK İŞLERİ 2009 YILI FAALİYETLERİ SATILAN GAYRİMENKULLER SATILAN GAYRİMENKULLERDEN ELDE EDİLEN GELİR KİRAYA VERİLEN GAYRİMENKULLER YAPTIRILAN ÖN VE RESMİ EKSPERTİZLER TAM MÜLKİYET BAĞIŞLARI İLE İLGİLİ GERÇEKLEŞTİRİLEN İŞLEMLER ÇIPLAK MÜLKİYET BAĞIŞLARI İLE İLGİLİ GERÇEKLEŞTİRİLEN İŞLEMLER İNTİFA HAKKI TERKİNİ VE VASİYET TENFİZİ İLE İLGİLİ GERÇEKLEŞTİRİLEN İŞLEMLER İPOTEK TESİS VE FEK İŞLEMLERİ TAŞINMAZLARIN DEPREM VE YANGINA KARŞI SİGORTA VE DASK BİLDİRİM İŞLEMLERİ 46 ADET TL 26 ADET 307 ADET 31 ADET 10 ADET 12 ADET 20 ADET 210 ADET 40 DARÜŞŞAFAKA 2009 FAALİYET RAPORU

43 TABLO 1 - SATILAN GAYRİMENKULLER PAFTA ADA PARSEL ARSA Y.ÖLÇ. KAT BAĞIMSIZ SATIŞ SOYADI İLİ İLÇESİ MAHALLE NO. NO. NO. PAYI HİSSE NİTELİĞİ M2 NO. BL.NO. BEDELİ ALTINTAS İSTANBUL KADIKÖY ZÜHTÜPAŞA / DAİRE ,000 BERKAY İSTANBUL ÜSKÜDAR BULGURLU /692 - MESKEN ,000 KARG.SİTE BERKAY İSTANBUL ÜSKÜDAR BULGURLU /1384 ÇARŞISI ,000 ELİUZ TEKİRDAĞ M.EREĞLİSİ ARSA ,500 ERGUN ANKARA ÇANKAYA Y.BAHÇELİEVLER /100 - KONUT ZEMİN 2 184,800 KARAVELİ İSTANBUL BAKIRKÖY KARTALTEPE / MESKEN BLOK, ,000 ÜSTÜN İSTANBUL BEŞİKTAŞ BEBEK / MESKEN ,770,000 D BLOK., ÖZGÖKÇEN İZMİR ÇEŞME SAKARYA 24 J II 24 J I /70 - MESKEN ZEMİN ,000 EGEMEN YALOVA ARMUTLU ARMUTLU ZEYTİNLİK ,000 ENGİN İSTANBUL ÜSKÜDAR ALTUNİZADE / BÜRO BODRUM 1 236,000 ENGİN İSTANBUL ÜSKÜDAR ALTUNİZADE / BÜRO BODRUM 2 411,000 DUBLEKS ZEMİN+ ENGİN İSTANBUL ÜSKÜDAR ALTUNİZADE / BÜRO ASMA 4 503,000 DUBLEKS R BLOK, ATAR İZMİR URLA GÜVENDİK / MESKEN ALT + ÜST 2 95,000 ORPEN (CALP) ANKARA ÇANKAYA KÜLTÜR / MESKEN ,000 GÜNER İSTANBUL FATİH ŞEYH RESMİ /112 - DAİRE ,000 ERGUN ANKARA ÇANKAYA KIZILAY / MESKEN ,000 LÖK İSTANBUL KADIKÖY ZÜHTÜPAŞA / DAİRE ,000 OSMA İSTANBUL KADIKÖY ZÜHTÜPAŞA / MESKEN ,000 FREDERİCİ ÜÇ NO.LU (OĞUZ) İSTANBUL ŞİŞLİ HARBİYE /600 - MESKEN ,350,000 FREDERİCİ (BOZKURT) İSTANBUL BEYOĞLU PÜRTELAŞHASAN /88 - MESKEN ZEMİN 1 67,500 FREDERİCİ (BOZKURT) İSTANBUL BEYOĞLU PÜRTELAŞHASAN /88 - MESKEN ,000 FREDERİCİ (BOZKURT) İSTANBUL BEYOĞLU PÜRTELAŞHASAN /88 - MESKEN ,000 FREDERİCİ (BOZKURT) İSTANBUL BEYOĞLU PÜRTELAŞHASAN /88 - MESKEN ,500 GÜNER İSTANBUL FATİH ŞEYH RESMİ /112 - DAİRE ,000 GÜNER İSTANBUL FATİH İSKENDER PAŞA /472 - DAİRE B BLOK, ,000 YENİYILDIZ İSTANBUL FATİH MÜFTÜ ALİ /540 - DAİRE ,000 OZBAN İSTANBUL BAKIRKÖY ZEYTİNLİK / MESKEN BLOK, ,000 ATAMER İSTANBUL KADIKÖY ZÜHTÜPAŞA / DAİRE ,000 SÖNMEZ İSTANBUL KADIKÖY BOSTANCI / DAİRE ,000 DUBLEKS ÜNSAL BALIKESİR BURHANİYE - 31JLVD /180 - MESKEN ZEMİN ,500 DİETRİCH İSTANBUL KADIKÖY SUADİYE / DAİRE ,000 ÖTKER ANKARA ÇANKAYA ÖVEÇLER / MESKEN ,000 KARAA İSTANBUL K.ÇEKMECE HALKALI 245DR2d / MESKEN E1 BLOK, ,200 ÜNSAL İSTANBUL KADIKÖY KOZYATAĞI / DAİRE 1, ,000 TOZLUKLU İSTANBUL KADIKÖY CAFERAĞA / DAİRE ,000 DUBLEKS ERKEZEN ANTALYA KEMER KEMER 4650-E /100 - MESKEN ZEMİN + ÜST 2 450,000 SAATÇİ BALIKESİR EDREMİT ALTINOLUK 3027 H /336 - MESKEN ,000 TAŞAR (GEDİK) İSTANBUL BAKIRKÖY KARTALTEPE /200 - MESKEN BODRUM 1 55,000 TAŞAR (GEDİK) İSTANBUL BAKIRKÖY KARTALTEPE /200 - MESKEN ,000 DOĞU İSTANBUL BAKIRKÖY KARTALTEPE / MESKEN BLOK, ,000 ERDEM İZMİR KARŞIYAKA ŞEMİKLER 4/ /974 - MESKEN ,000 DOĞRU İSTANBUL BAKIRKÖY KARTALTEPE 51/ / MESKEN A-13, BLOK, ,000 DOĞRU İSTANBUL BAKIRKÖY KARTALTEPE 51/ / MESKEN S-2, BLOK, ,000 İKİ KATLI AVLULU HOŞGÖR BALIKESİR AYVALIK NAMIKKEMAL KARG. EV ,000 TAŞKIN (SESLİ) İSTANBUL BEYOĞLU ŞEHİTMUHTAR KARGİR EV ,000 KONURALP İSTANBUL KADIKÖY CAFERAĞA KARGİR EV ,000 11,990,000 Toplam tapu adedi 46 TABLO 2 - KARŞILIKSIZ TAM MÜLKİYET BAĞIŞLARI BAĞIŞÇI İLİ İLÇESİ MAHALLE MEVKİİ / KÖY PAFTA ADA PARSEL ARSA YÜZ ÖLÇ. KAT BAĞ ADI SOYADI / BUCAK NO. NO. NO. PAYI HİSSE NİTELİĞİ M2 NO. BL.NO. MELAHAT HERSEK ANKARA ÇANKAYA AYRANCI b-08-d-4-d / MESKEN ZEMİN 5 B BLOK, MUKADDES ÇOLAKOĞLU İSTANBUL AVCILAR AVCILAR / MESKEN BODRUM 2 ZEHRA ERDEM İSTANBUL BEŞİKTAŞ SİNANPAŞA /4 KARG.APT Toplam tapu adedi 3 DARÜŞŞAFAKA 2009 FAALİYET RAPORU 41

44 TABLO 3 - MALTEPE REZİDANS ÜYELERİ TAM MÜLKİYET BAĞIŞLARI CADDE/SOKAK BAĞIŞÇI İLİ İLÇESİ MAHALLE MEVKİİ / KÖY PAFTA ADA PARSEL ARSA YÜZ ÖLÇ. KAT BAĞ ADI SOYADI / BUCAK NO. NO. NO. PAYI HİSSE NİTELİĞİ M2 NO. BL.NO. 4284/ HAYRUNNİSA ÜSTÜN İSTANBUL BEŞİKTAŞ BEBEK MESKEN ÇANDARLI - MEDİHA DEMİRCAN İZMİR DİKİLİ - SUSAMLIÇEŞME 25-İ-1-C ARSA BOYSAN NİLÜFER DİETRİCH İSTANBUL KADIKÖY SUADİYE YAZANLAR / DAİRE Toplam tapu adedi 3 TABLO 4 - MALTEPE ÖZEL BAKIM ÜNİTESİ ÜYELERİ TAM MÜLKİYET BAĞIŞLARI CADDE/SOKAK BAĞIŞÇI İLİ İLÇESİ MAHALLE MEVKİİ / KÖY PAFTA ADA PARSEL ARSA YÜZ ÖLÇ. KAT BAĞ ADI SOYADI / BUCAK NO. NO. NO. PAYI HİSSE NİTELİĞİ M2 NO. BL.NO. MALİKE BAYÜLKEN İSTANBUL ŞİŞLİ MEŞRUTİYET / KONUT C BLOK, 3 9 Toplam tapu adedi 1 TABLO 5 - ŞENESENEVLER REZİDANS ÜYELERİ TAM MÜLKİYET BAĞIŞLARI CADDE/SOKAK BAĞIŞÇI İLİ İLÇESİ MAHALLE MEVKİİ / KÖY PAFTA ADA PARSEL ARSA YÜZ ÖLÇ. KAT BAĞ ADI SOYADI / BUCAK NO. NO. NO. PAYI HİSSE NİTELİĞİ M2 NO. BL.NO. FATMA ERGUN ANKARA ÇANKAYA Y. B.EVLER /100 - KONUT ZEMİN 2 FATMA ERGUN ANKARA ÇANKAYA KIZILAY / MESKEN LÜTFİYE GÜZİN KARAVELİ İSTANBUL BAKIRKÖY KARTALTEPE / MESKEN BLOK, 4 20 FATMA ENGİN İSTANBUL ÜSKÜDAR ALTUNİZADE / BÜRO BODRUM 1 FATMA ENGİN İSTANBUL ÜSKÜDAR ALTUNİZADE / BÜRO BODRUM 2 DUBLEKS FATMA ENGİN İSTANBUL ÜSKÜDAR ALTUNİZADE / BÜRO ZEMİN+ASMA 4 NERİMAN FAZİLET OZBAN İSTANBUL BAKIRKÖY ZEYTİNLİK / MESKEN BLOK, 3 7 FATMA RİKKAT OSMA İSTANBUL KADIKÖY ZÜHTÜPAŞA / MESKEN REFİA ASUMAN ATAMER İSTANBUL KADIKÖY ZÜHTÜPAŞA / DAİRE PELİTKÖY - DUBLEKS FERİDE ÜNSAL BALIKESİR BURHANİYE - İÇMESU 31 JL VD /180 - MESKEN ZEMİN DAVUT SITKI SÖNMEZ İSTANBUL KADIKÖY BOSTANCI BOSTANCI / DAİRE ÇİFTLİKKÖY HARUN ÇAY YALOVA ÇİFTLİKKÖY - - KURUÇEŞME 5/ / DAİRE B GİRİŞ, 2 15 MUSTAFA KADRİ KORAL İSTANBUL KADIKÖY ZÜHTÜPAŞA /400 - DAİRE NECLA ALGÖKCE İSTANBUL KADIKÖY MERDİVENKÖY /800 - MESKEN AYŞE REZZAN DOĞRU İSTANBUL BAKIRKÖY KARTALTEPE - 51/ / MESKEN S-2 BLOK, 1 5 AYŞE REZZAN DOĞRU İSTANBUL BAKIRKÖY KARTALTEPE - 51/ / MESKEN A-13 BLK., 4 98 TRİPLEKS 56 BLOK, AYTEK - FAZIL YAĞCI YALOVA ÇINARCIK - KORU - YANIKLIK 6/ / MESKEN ZEMİN Toplam tapu adedi 17 TABLO 6 - URLA REZİDANS ÜYELERİ TAM MÜLKİYET BAĞIŞLARI CADDE/SOKAK BAĞIŞÇI İLİ İLÇESİ MAHALLE MEVKİİ / KÖY PAFTA ADA PARSEL ARSA YÜZ ÖLÇ. KAT BAĞ ADI SOYADI / BUCAK NO. NO. NO. PAYI HİSSE NİTELİĞİ M2 NO. BL.NO. ABDURRAHMAN - ESİN KOTİLOĞLU KARAA İSTANBUL K.ÇEKMECE HALKALI MENEKŞE 245DR2d / MESKEN E1 BLOK, 9 39 DUBLEKS R BLOK, EMİNE ZÜHAL ATAR İZMİR URLA GÜVENDİK KUYUCAK / MESKEN ALT + ÜST 2 NAZLI HOŞGÖR BALIKESİR AYVALIK NAMIK İKİ KATLI KEMAL AVLULU KARGİR EV AYŞE KUDRET İSTANBUL BEŞİKTAŞ VİŞNEZADE / MESKEN ÇEKME 11 AHMET FURTANA İSTANBUL KADIKÖY BOSTANCI KOCAYOL / MESKEN SABRİYE GÖKŞİN SANAL İSTANBUL ŞİŞLİ TEŞVİKİYE TEŞVİKİYE /350 - MESKEN ZEMİN 2 I BLOK, EMİNE SURKULTAY İZMİR ÇEŞME SAKARYA BOYALIK 24 J II /46 - MESKEN ZEMİN Toplam tapu adedi 7 42 DARÜŞŞAFAKA 2009 FAALİYET RAPORU

45 TABLO 7 - KARŞILIKSIZ ÇIPLAK MÜLKİYET BAĞIŞLARI CADDE/SOKAK BAĞIŞÇI İLİ İLÇESİ MAHALLE MEVKİİ / KÖY PAFTA ADA PARSEL ARSA YÜZ ÖLÇ. KAT BAĞ ADI SOYADI / BUCAK NO. NO. NO. PAYI HİSSE NİTELİĞİ M2 NO. BL.NO. ÇARDAK - SAMANLIK - NECMİYE ZARA BURSA YENİŞEHİR - MESENİZ H22C05B KERPİÇ EV ÇARDAK - NECMİYE ZARA BURSA YENİŞEHİR - MESENİZ H22C05B TARLA MOLLA CELAL BOZÇAĞA İSTANBUL FATİH ŞEREF /20 - DAİRE MOLLA DÜKKAN CELAL BOZÇAĞA İSTANBUL FATİH ŞEREF /20 - VE DEPO ZEMİN 1 FATMA FAİKA DOĞU İSTANBUL BAKIRKÖY K.TEPE / MESKEN BLK, 3 7 SEYYARE ERGİN İSTANBUL KADIKÖY CAFERAĞA /132 - DAİRE Toplam tapu adedi 6 TABLO 8 - MALTEPE REZİDANS ÜYELERİ ÇIPLAK MÜLKİYET BAĞIŞLARI CADDE/SOKAK BAĞIŞÇI İLİ İLÇESİ MAHALLE MEVKİİ / KÖY PAFTA ADA PARSEL ARSA YÜZ ÖLÇ. KAT BAĞ ADI SOYADI / BUCAK NO. NO. NO. PAYI HİSSE NİTELİĞİ M2 NO. BL.NO. HÜSEYİN HÜSNÜ ÖNDER İSTANBUL ŞİŞLİ DİKİLİTAŞ DİKİLİTAŞ /672 - MESKEN Toplam tapu adedi 1 TABLO 9 - URLA REZİDANS ÜYELERİ ÇIPLAK MÜLKİYET BAĞIŞLARI CADDE/SOKAK BAĞIŞÇI İLİ İLÇESİ MAHALLE MEVKİİ / KÖY PAFTA ADA PARSEL ARSA YÜZ ÖLÇ. KAT BAĞ ADI SOYADI / BUCAK NO. NO. NO. PAYI HİSSE NİTELİĞİ M2 NO. BL.NO. BAHÇELİ SAFİYE NÜKHET ERGİN İZMİR URLA GÜVENDİK KIRLAR TEK KATLI KARGİR EV RİZAN KAYNAR MUĞLA DATÇA - EMECİK-ÇİFTLİK /296 - MESKEN A-10 BLK 10 APART OTEL NİHAL NERMİN TÜRKMEN AYDIN KUŞADASI TÜRKMEN AKYAR 20L.IIB 20L.IIC /960 - DAİRESİ A BLOK, 2 7 Toplam tapu adedi 3 TABLO 10 - VASİYET TENFİZİ İLE EDİNİLEN GAYRİMENKUL BAĞIŞLARI CADDE/SOKAK BAĞIŞÇI İLİ İLÇESİ MAHALLE MEVKİİ / KÖY PAFTA ADA PARSEL ARSA YÜZ ÖLÇ. KAT BAĞ ADI SOYADI / BUCAK NO. NO. NO. PAYI HİSSE NİTELİĞİ M2 NO. BL.NO. RÜVEYDE TOZLUKLU İSTANBUL KADIKÖY CAFERAĞA / DAİRE ZEHRA TEKRİME TARMAN İSTANBUL KADIKÖY ZÜHTÜPAŞA / DAİRE ZEHRA TEKRİME TARMAN İSTANBUL KADIKÖY ZÜHTÜPAŞA / DAİRE ZEHRA TEKRİME TARMAN İSTANBUL KADIKÖY ZÜHTÜPAŞA / DAİRE Toplam tapu adedi 4 TABLO 11 - İNTİFA HAKKI TERKİN İŞLEMLERİ CADDE/SOKAK BAĞIŞÇI İLİ İLÇESİ MAHALLE MEVKİİ / KÖY PAFTA ADA PARSEL ARSA YÜZ ÖLÇ. KAT BAĞ ADI SOYADI / BUCAK NO. NO. NO. PAYI HİSSE NİTELİĞİ M2 NO. BL.NO. MUAZZEZ GÜNER İSTANBUL FATİH ŞEYH RESMİ /112 - DAİRE MUAZZEZ GÜNER İSTANBUL FATİH ŞEYH RESMİ /112 - DAİRE MUAZZEZ GÜNER İSTANBUL FATİH İSKENDERPAŞA /472 - DAİRE B BLOK, 2 7 EMİNE ŞAHİKA FREDERİCİ İSTANBUL ŞİŞLİ HARBİYE /600 - MESKEN RİZAN KAYNAR İSTANBUL KADIKÖY GÖZTEPE /480 - DAİRE FATMA GÜZİDE ÖTKER ANKARA ÇANKAYA ÖVEÇLER / MESKEN FATMA FAİKA DOĞU İSTANBUL BAKIRKÖY KARTALTEPE / MESKEN BLOK, 3 7 KEBİRE DÖNMEZ HATAY İSKENDERUN 3.MINTIKA /312 - MESKEN Toplam tapu adedi 8 DARÜŞŞAFAKA 2009 FAALİYET RAPORU 43

46 Kurumsal Yönetim Cemiyet, Darüşşafaka ya yapılan yardımların nasıl değerlendirildiğine ilişkin olarak hazırlanan yıllık raporların yanı sıra internet ve medya gibi araçları en verimli biçimde kullanarak bağışçılarını faaliyetleri hakkında bilgilendirmektedir. Genel Kurul toplantıları, tüzük değişiklikleri gibi konularda yaşanan gelişmeler hakkındaki bilgilere internet sitesinin haberler bölümünden ulaşılabilmektedir. Darüşşafaka Cemiyeti, köklü tarihi içinde sağlam ve sürdürülebilir bir kurumsal yapı oluşturmuştur. Bu yapı sayesinde, eğitimini üstlendiği çocuklara sahip çıkıp onlara Darüşşafakalı kimliğini aşılarken üye ve bağışçıları için de manevi değer yaratmaya devam etmektedir. Darüşşafaka Cemiyeti nin kurumsal yönetim esasları, Darüşşafaka Cemiyeti Tüzüğü nde açık biçimde tanımlanmıştır. Tüzük, isteyen herkesin kolaylıkla erişebilmesi için Cemiyet in İnternet sitesinde yayımlanmaktadır. Darüşşafaka Cemiyeti, dernek statüsündedir ve Cemiyet Tüzüğünde de belirtildiği üzere Cemiyet Başkanı, Türkiye Cumhuriyeti Başbakanı dır. Darüşşafaka Cemiyeti, Genel Kurul, Yönetim Kurulu, Denetleme Kurulu ve Haysiyet Divanı organlarından oluşmaktadır. En yüksek karar organı Genel Kurul dur ve Cemiyet i idare eden Yönetim Kurulu üyelerini seçmektedir. Darüşşafaka Cemiyeti Yönetim Kurulu, 15 asil ve 5 yedek üyeden oluşmaktadır. Yönetim Kurulu nu ve Darüşşafaka Cemiyeti ni Yönetim Kurulu Başkanı temsil etmektedir. Darüşşafaka Cemiyeti nin idari ve mali işlerini Yönetim Kurulu kararlarına göre yürütmek, Genel Sekreter in sorumluluğundadır. Darüşşafaka Eğitim Kurumları nın eğitimöğretim strateji ve politikası, Eğitim Komisyonu nun ve Darüşşafaka Eğitim Kurumları Genel Müdürü nün önerilerini dikkate alarak Yönetim Kurulu tarafından belirlenmektedir. Belirlenen strateji ve politikalar Mili Eğitim Bakanlığı nca onaylanmış olan Özel Darüşşafaka Eğitim Kurumları Yönetmeliği hükümleri çerçevesinde Darüşşafaka Eğitim Kurumları Genel Müdürü nün yönetiminde uygulamaya konulmaktadır yılında hazırlanan stratejik plan her yıl revize edilmekte ve stratejik plana uygun o yılın eylem planları oluşturulmaktadır. Darüşşafaka Eğitim Kurumları nın eğitim-öğretim yılı içerisindeki çalışmalarına esas oluşturmak adına yılda üç kez hedeflere ulaşılıp ulaşılmadığı değerlendirilmektedir. Darüşşafaka Eğitim Kurumları tarafından ayda bir kez Eğitim Komisyonu na Okul faaliyetleri ile ilgili rapor, Yönetim Kurulu na özet rapor sunulmaktadır. Bu raporlarda öğrencilerin akademik, sosyal ve bireysel gelişimleri ile sağlık bilgilerinin yanı sıra öğrencilerin bireysel olarak rehberlik çalışmaları ve özellik arzeden davranış problemleri yer almaktadır. Okuldaki çalışma ve yaşama prensiplerini, bilgi verilerini içeren Öğrenci El Kitabı, Öğretmen El Kitabı ve Briefing Dosyaları her yıl ihtiyaçlara göre revize edilmektedir. Darüşşafaka, kurumsal yönetimini düzenlerken Cemiyet için vazgeçilmez olan ilkeleri daima göz önünde bulundurmaktadır. Darüşşafaka nın temelini oluşturan bu ilkeler, Cemiyet in sürdürülebilir büyüme perspektifi açısından kilit önem taşımaktadır. Şeffaflık Bir hayır kurumu olarak bağışlarla varlığını sürdüren Darüşşafaka Cemiyeti, bağışçılarına güven vermek ve potansiyel bağışçıları kazanabilmek için şeffaflığın ne denli önemli olduğunun bilincindedir. Cemiyet, Darüşşafaka ya yapılan yardımların nasıl değerlendirildiğine ilişkin olarak hazırlanan yıllık raporların yanı sıra internet ve medya gibi araçları en verimli biçimde kullanarak bağışçılarını faaliyetleri hakkında bilgilendirmektedir. Genel Kurul toplantıları, tüzük değişiklikleri gibi konularda yaşanan gelişmeler hakkındaki bilgilere internet sitesinin haberler bölümünden ulaşılabilmektedir. Cemiyet bağışçılarına en hızlı şekilde teşekkür mektuplarını ulaştırmakta, geniş kitlelerin söz konusu olduğu kurban bağışı döneminde yapılan bağışları, kurban kesimiyle ilgili bilgileri ve bağışçılar bazında kurbanın kulak-küpe barkodlarını internet sitesinde güncel olarak yayınlamaktadır. 15 günde bir yayınlanan e-bültende de 44 DARÜŞŞAFAKA 2009 FAALİYET RAPORU

47 iletişimini güçlendirmektedir. Cemiyete bağışlanan gayrimenkullerin satış duyuruları da tüm detaylarıyla internet sitesinde yer almaktadır. Darüşşafaka nın şeffaflık ilkesinin bir yansıması olarak Tüzük, Cemiyet in yönetim ilkelerini açık ve anlaşılır bir biçimde ortaya koymakta, kaynakların kimlerin sorumluluğunda, nasıl yönetildiğini belirtmektedir. Medeni Kanun da yapılan yeni düzenlemelere uygunluk sağlayan, ayrıca Genel Kurul un bütçeleri onay sürecine açıklık getiren yeni tüzük değişiklikleri Genel Kurul a sunulmak üzere hazırlanmıştır. Şeffaflık ve verimlilik bir arada 2009 yılında kurumsal yönetimin kalıcı olmasını ve katılımcı bir anlayışın yerleşmesini sağlamak üzere, görev tanımlarını ve iş süreçlerini belirleyen yönergeler yürürlüğe girmiştir. Darüşşafaka çalışanlarının iş ve hizmet koşullarını, yükümlülük ve sorumluluklarını düzenleyen Personel Yönetmeliği 2009 yılında hayata geçirilmiştir yılında yürürlüğe konulan Satınalma Yönetmeliği nden sonra 2009 yılında Darüşşafaka da ve yönettiği vakıflarda sahip olduğu gayrimenkullerinin kiralanmalarına ait esasları içeren Kira Yönetmeliği yürürlüğe girmiştir. Kurumsal Kaynak Planlaması çalışmaları (ERP) 2009 un son aylarında, Cemiyet teki tüm birimleri içeren bir analiz yaptırılmış, kullanılmakta olan yazılımlar, bilgi işlem altyapısı ve araçları, birimler arası iş akışları ve süreçler, daha yüksek bir etkinlikle çalışılabilmesi için gerekli yenilikler ve ihtiyaçlar değerlendirilmiş, analiz edilmiştir. Bu analiz sonuçları Yönetim Kurulu nda görüşülerek, bir Entegre Kurumsal Kaynak Planlaması (Enterprise Resource Planning/ERP) projesi başlatılmıştır yılında, tüm birimlerde aşama aşama uygulamaya geçilecek ve tamamlanmış olacaktır. Proje çerçevesinde, yeni entegre sistem öncelikle muhasebe, mali işler, bütçe, denetim ile insan kaynakları (personel ve özlük işleri) birimlerinde kurulacaktır. Daha sonraki aşamada kaynak geliştirme ve bağışlar (gelişmiş bir bağışçı ilişkileri yönetimi sistemi kurulması dahil) devreye alınacaktır. Yıl sonuna kadar da sırasıyla iletişim, inşaat emlak (gayrimenkul portföyü ve gelirlerini takip sistemi kurulması dahil), satınalma ve hukuk departmanlarında proje uygulamaya geçecektir. Böylece Cemiyet Merkezindeki birimler ve Rezidansların tümü kapsanmış olacaktır. Hızla büyümekte ve etkinlik alanını genişletmekte olan Darüşşafaka Cemiyeti açısından ERP projesi, birimlerin birbirinden bağımsız üniteler halinde, farklı araçlar ve yazılımlar kullanarak çalışmasına son verecek, daha entegre, bir bütün olarak daha yüksek verimlilikle çalışması, kurumsallaşması yolunda bir dönüm noktası olacaktır. Böylece Cemiyet daha çağdaş araçlarla, yeknesak raporlamalarla, daha hızlı ve etkin şekilde çalışabilecek, kaynak planlaması kolaylaşacaktır. ERP projesi çerçevesinde Cemiyetin bilgi işlem altyapısı da değerlendirilip, eksiklikleri giderilerek niteliği yükseltilecektir. Öğrencilerin tüm bilgilerinin yer aldığı, mezun olduktan sonraki yaşamlarında da iletişimi sürdürmek üzere mezun uygulamalarını da içeren, raporlama ve istatistik modüllerinin de oluşturulduğu DAÇKANET Öğrenci İşleri Otomasyon Sistemi hazırlanmıştır. Program Mart 2010 tarihinden itibaren uygulanmaya başlanacaktır. Rezidanslarda üye bağışçıların sağlık durumları ile sosyal etkinliklere katılımlarının sürekli olarak izlenmesine imkan verecek Dr.Plazma yazılımının uygulanma çalışmaları devam etmekte, 2010 yılında tüm rezidanslarda kullanılır hale gelmesi planlanmaktadır. Bağımsızlık Darüşşafaka Cemiyeti, eğitime gönül vermiş bir sivil toplum kuruluşudur. Bu nedenle, toplumun her kesiminden vatandaşların yaptığı yardımlarla büyüyen Cemiyet in faaliyetleri tüm sosyal kesimlerle ortak yürütülmektedir. Cemiyet üyeliği, Cemiyet in misyonuna değer verip yanında bulunmak isteyen; çocukların, ülkemizin geleceği olduğuna inanan herkese açıktır. Misyonunu böyle bir yaklaşımla gerçekleştirmeye çalışan Cemiyet te özellikle kurumsal yapının tarafsızlığının korunması şarttır. Bu yaklaşımla, Cemiyet in kurumsal yönetiminde rol alan üyeler tarafsızlık ilkesi doğrultusunda dikkatle seçilmektedir. Karar alma süreçlerinin yönetimi, sadece Cemiyet Tüzüğünde belirtilen karar alma organlarına aittir ve yasal olarak tanımlanmamış başka hiçbir kurum ve kuruluş bu süreçlere müdahale edemez. DARÜŞŞAFAKA 2009 FAALİYET RAPORU 45

48 46 DARÜŞŞAFAKA 2009 FAALİYET RAPORU

49 DENETİM RAPORU

50 48 DARÜŞŞAFAKA 2009 FAALİYET RAPORU

51 DARÜŞŞAFAKA CEMİYETİ BAĞIMSIZ DENETİM RAPORU DARÜŞŞAFAKA 2009 FAALİYET RAPORU 49

52 DARÜŞŞAFAKA CEMİYETİ BAĞIMSIZ DENETİM RAPORU 50 DARÜŞŞAFAKA 2009 FAALİYET RAPORU

53 DARÜŞŞAFAKA CEMİYETİ BAĞIMSIZ DENETİM RAPORU DARÜŞŞAFAKA 2009 FAALİYET RAPORU 51

54 52 DARÜŞŞAFAKA 2009 FAALİYET RAPORU

55 DARÜŞŞAFAKA CEMİYETİ 31 ARALIK 2009 YILI İTİBARİYLE MALİYE BAKANLIĞI MUHASEBE SİSTEMİ UYGULAMA GENEL TEBLİĞİNE GÖRE HAZIRLANMIŞ DENETİM RAPORU

56 DARÜŞŞAFAKA CEMİYETİ BAĞIMSIZ DENETİM RAPORU DARÜŞŞAFAKA CEMİYETİ 31 ARALIK 2009 TARİHİNDE SONA EREN DÖNEME AİT MUHASEBE SİSTEMİ UYGULAMA GENEL TEBLİĞİNE GÖRE HAZIRLANMIŞ BİLANÇOLAR - Aksi Belirtilmedikçe Para Birimi (TL) - BİLANÇO Dipnot Referansları 31 Aralık Aralık 2008 VARLIKLAR DÖNEN VARLIKLAR Hazır Değerler Menkul Kıymetler Alacaklar Diğer Alacaklar Stoklar Gelecek Aylara Ait Giderler ve Gelir Tahakkukları Diğer Dönen Varlıklar DURAN VARLIKLAR Alacaklar Diğer Alacaklar Mali Duran Varlıklar Maddi Duran Varlıklar Gelecek Yıllara Ait Giderler ve Gelir Tahakkukları Diğer Duran Varlıklar AKTİF TOPLAMI İlişikteki dipnotlar bu tabloların ayrılmaz bir parçasıdır. Dipnot Referansları 31 Aralık Aralık 2008 KAYNAKLAR KISA VADELİ YABANCI KAYNAKLAR Mali Borçlar Borçlar Diğer Mali Borçlar Alınan Avanslar Ödenecek Vergi ve Diğer Yükümlülükler Borç ve Gider Karşılıkları Gelecek Aylara Ait Gelirler ve Gider Tahakkukları Diğer Kısa Vadeli Yabancı Kaynaklar UZUN VADELİ YABANCI KAYNAKLAR Mali Borçlar Diğer Mali Borçlar Borç ve Gider Karşılıkları Gelecek Yıllara Ait Gelirler ve Gider Tahakkukları NET VARLIKLAR Net varlıklar dönem başı Net varlıklardaki cari yıl değişimi Net varlıklar toplamı PASİF TOPLAMI DARÜŞŞAFAKA 2009 FAALİYET RAPORU

57 DARÜŞŞAFAKA CEMİYETİ BAĞIMSIZ DENETİM RAPORU DARÜŞŞAFAKA CEMİYETİ 31 ARALIK 2009 TARİHİNDE SONA EREN DÖNEME AİT MUHASEBE SİSTEMİ UYGULAMA GENEL TEBLİĞİNE GÖRE HAZIRLANMIŞ GELİR TABLOLARI - Aksi Belirtilmedikçe Para Birimi (TL) - GELİR TABLOSU Dipnot Referansları 31 Aralık Aralık 2008 Gelirler Sosyal Hizmetler Sağlık Birimleri Gelirleri Kira ve Diğer Gelirler Cemiyet Merkezi Bağışları Prim ve Aidatlar Giderler Öncesi Gelir Fazlası Satışların Maliyeti (-) Brüt Satış Karı/(Zararı) Faaliyet Giderleri (-) ( ) ( ) Genel Yönetim Giderleri (-) 24 ( ) ( ) Amaca Yönelik Giderler 24 ( ) ( ) Diğer Faaliyetlerden Olağan Gelir ve Karlar Faiz Gelirleri Konusu Kalmayan Karşılıklar Menkul Kıymetler Satış Karları Kambiyo Karları Diğer Olağan Gelir ve Karlar Diğer Faaliyetlerden Olağan gider ve zararlar (-) 26 ( ) ( ) Komisyon Giderleri (-) ( ) - Karşılık Giderleri (-) 26 ( ) - Kambiyo Zararları(-) ( ) ( ) Diğer Olağan Gider ve Zararlar ( ) - Finansman Giderleri 27 ( ) ( ) Borçlanma Giderleri(-) ( ) ( ) Faaliyet Karı/(Zararı) Olağandışı Gelir ve Karlar Önceki Dönem Gelir ve Karlar Diğer Olağandışı Gelir ve Karlar Olağandışı Gider ve Zararlar 29 ( ) (6.342) Önceki Dönem Gider ve Zararlar ( ) (4.855) Diğer Olağandışı Gider ve zararlar (21.959) (1.487) DÖNEM NET KARI ve (ZARARI) İlişikteki dipnotlar mali tabloların ayrılmaz bir parçasıdır. Net Varlık Değişim Tablosu Dönem başı net varlık Maddi varlık değer artış fonundaki artışlar Çıplak mülkiyet bağışlarındaki artışlar Net dönem kar/(zararı) Dönem sonu net varlık DARÜŞŞAFAKA 2009 FAALİYET RAPORU 55

58 DARÜŞŞAFAKA CEMİYETİ BAĞIMSIZ DENETİM RAPORU DARÜŞŞAFAKA CEMİYETİ 31 ARALIK 2009 TARİHİNDE SONA EREN DÖNEME AİT MUHASEBE SİSTEMİ UYGULAMA GENEL TEBLİĞİNE GÖRE HAZIRLANMIŞ NAKİT AKIM TABLOSU - Aksi Belirtilmedikçe Para Birimi (TL) - Nakit Tablosu Notlar Faaliyetlerden kaynaklanan nakit akımları: Net varlıklardaki değişim AKDüzeltmeler: Maddi varlık değer artış fonundaki değişim 11 ( ) Bina ve arsa bağışları 11 ( ) Kıdem tazminatı yükümlülüğü gideri Gelir tahakkukları 8 ( ) Borç karşılıkları Şüpheli alacaklar karşılıkları Varlık ve yükümlülüklerdeki değişimler öncesi faaliyetlerden sağlanan net nakit girişleri Varlık ve yükümlülüklerdeki değişimler: Alacaklardaki (artış)/azalış 5 ( ) Diğer alacaklardaki (artış)/azalış Stoklardaki (artış)/azalış 7 ( ) Diğer dönen varlıklardaki (artış)/azalış 9 ( ) Uzun vadeli diğer alacaklardaki artış/(azalış) 6 (73.487) Diğer duran varlıklardaki (artış)/azalış Uzun vadeli gelecek yıllara ait gider ve gelir tahakkukları Borçlardaki (azalış)/artış 14 (84.682) Alınan avanslardaki (azalış)/artış Diğer yükümlülüklerdeki azalış ( ) Diğer yükümlülükleri (azalış)/artış ( ) İşletme faaliyetlerinden kaynaklanan net nakit girişleri Yatırım faaliyetlerinden kaynaklanan nakit akımları: Maddi duran varlık ilaveleri 11 ( ) Yatırım faaliyetlerinden kaynaklanan net nakit girişleri/(çıkışları) ( ) Finansman faaliyetlerinden kaynaklanan nakit akımları: Mali duran varlık(artış)/azalış 10 (3.484) Mali borçlardaki artış/(azalış) 13 ( ) Uzun vadeli mali borçlardaki artış/(azalış) 13 ( ) Diğer mali borçlardaki artış/(azalış) Uzun vadeli diğer mali borçlardaki artış/(azalış) 15 (16.330) Menkul kıymetlerdeki (artış)/azalış Finansman faaliyetlerinden kaynaklanan net nakit çıkışı ( ) Nakit ve nakit benzeri değerlerdeki net (azalış)/artış ( ) Dönem başı nakit ve nakit benzeri değerler bakiyesi Aralık 2009 itibarıyla nakit ve nakit benzeri değerler İlişikteki dipnotlar mali tabloların ayrılmaz bir parçasıdır. 56 DARÜŞŞAFAKA 2009 FAALİYET RAPORU

59 DARÜŞŞAFAKA CEMİYETİ BAĞIMSIZ DENETİM RAPORU DARÜŞŞAFAKA CEMİYETİ 31 ARALIK 2009 TARİHİNDE SONA EREN DÖNEME AİT MUHASEBE SİSTEMİ GENEL TEBLİĞİNE GÖRE HAZIRLANMIŞ MALİ TABLOLARA AİT DİPNOTLAR - Aksi Belirtilmedikçe Para Birimi (TL) - NOT 1 -ŞİRKET İN ORGANİZASYONU VE FAALİYET KONUSU Cemiyet in ünvanı ve kuruluşu Darüşşafaka Cemiyeti (Cemiyet) 1863 te bir eğitim merkezi olarak faaliyet göstermek üzere kurulmuştur. Cemiyetin temel amacı yetim, ekonomik durumu yetersiz ve yetenekli öğrencilerin her türlü giderlerini karşılamak üzere yatılı İngilizce eğitim vermektir. Cemiyet kar amacı gütmeyen bir kurumdur ve Darüşşafaka Eğitim Kurumları, Darüşşafaka Maltepe Bağışçılar Sitesi, Darüşşafaka Yakacık Bağışçılar Sitesi, Darüşşafaka Şenesevler Bağışçılar Sitesi, Maltepe Özel Bakım Ünitesi,Urla Bağışçılar Sitesi ve Maltepe Fizik Tedavi ve Rehabilitasyon Merkezi nin faaliyetlerini yürütmektedir. Cemiyet, gerçek kişi ve kurumlardan nakdi ve gayri nakdi bağış (genellikle gayrimenkul olarak) toplamaktadır. Toplanan bağışlar Darüşşafaka Eğitim Kurumları ve huzurevleri faaliyetlerinin finansmanında kullanılmaktadır. NOT 2 - MALİ TABLOLARIN SUNUMUNA İLİŞKİN ESASLAR Cemiyet, muhasebe kayıtlarını ve yasal mali tablolarını, Maliye Bakanlığının tarafından hazırlanan tarih ve sayılı resmi gazetede yayımlanan 1 sıra no lu Muhasebe Sistemi Uygulama Genel Tebliği ile tarih ve sayılı Resmi Gazetede yayımlanan 2 sıra no lu Muhasebe Sistemi Uygulama Genel Tebliği hükümleri esaslarına göre uygun olarak hazırlamaktadır. Bütün varlıklar, yabancı kaynaklar ve öz kaynaklar bilançoda gayrisafi değerleri ile gösterilirler. Bu ilke, bilançonun net değer esasına göre düzenlenmesine bir engel oluşturmaz. Bu doğrultuda net değer bilanço düzenlenmesinin gereği olarak indirim kalemlerinin ilgili hesapların altında açıkça gösterilmesi esastır. Bu amaç doğrultusunda benimsenen bilanço ilkeleri; varlıklar, yabancı kaynaklar ve özkaynaklar itibariyle aşağıda belirtilmiştir: a) Varlıklara İlişkin İlkeler : 1. Cemiyet in bir yıl veya normal faaliyet dönemi içinde paraya dönüşebilecek varlıkları, bilançoda dönen varlıklar grubu içinde gösterilir. 2. Cemiyet in bir yıl veya normal faaliyet dönemi içinde paraya dönüşemeyen, hizmetlerinden bir hesap döneminden daha uzun süre yararlanılan uzun vadeli varlıkları, bilançoda duran varlıklar grubu içinde gösterilir. Dönem sonu bilanço gününde bu grupta yer alan hesaplardan vadeleri bir yılın altında kalanlar dönen varlıklar grubunda ilgili hesaplara aktarılır. 3. Bilançoda varlıkları, bilanço tarihindeki gerçeğe uygun değerleriyle gösterebilmek için, varlıklardaki değer düşüklüklerini göstererek karşılıklar ayrılır. Dönen varlıklar grubu içinde yer alan menkul kıymetler, alacaklar, stoklar ve diğer dönen varlıklar içindeki ilgili kalemler için yapılacak değerleme sonucu gerekli durumlarda uygun karşılıklar ayrılır. Bu ilke, duran varlıklar grubunda yer alan alacaklar, bağlı menkul kıymetler, iştirakler, bağlı ortaklıklar ve diğer duran varlıklardaki ilgili kalemler için de geçerlidir. 4. Gelecek dönemlere ait olarak önceden ödenen giderler ile cari dönemde tahakkuk eden ancak, gelecek dönemlerde tahsil edilecek olan gelirler kayıt ve tespit edilmeli ve bilançoda ayrıca gösterilmelidir. 5. Dönen ve duran varlıklar grubunda yer alan alacak senetlerini, bilanço tarihindeki gerçeğe uygun değerleri ile gösterebilmek için reeskont işlemleri yapılmalıdır. 6. Maddi duran varlıklar, maliyet veya yeniden değerlenmiş tutarlarından bilançoda gösterilmektedir.maddi duran varlıklar için amortisman ayrılmamaktadır. 7. Tutarları kesinlikle saptanamayan alacaklar için herhangi bir tahakkuk işlemi yapılmaz. Bu tür alacaklar bilanço dipnot veya eklerinde gösterilir. 8. Verilen rehin, ipotek ve bilanço kapsamında yer almayan diğer teminatların özellikleri ve kapsamları bilanço dipnot veya eklerinde açıkça belirtilmelidir. Bu ilke, alınan rehin, ipotek ve bilanço kapsamında yer almayan diğer teminatlar için de geçerlidir. Ayrıca, Cemiyet in varlıkları ile ilgili toplam sigorta tutarlarının da bilanço dipnot veya eklerinde açıkça gösterilmesi gerekmektedir. b) Yabancı Kaynaklara İlişkin İlkeler : 1. Cemiyet in bir yıl veya normal faaliyet dönemi içinde vadesi gelen borçları, bilançoda kısa vadeli yabancı kaynaklar grubu içinde gösterilir. 2. Cemiyet in bir yıl veya normal faaliyet dönemi içinde vadesi gelmemiş borçları, bilançoda uzun vadeli yabancı kaynaklar grubu içinde gösterilir. Dönem sonu bilanço gününde bu grupta yer alan hesaplardan vadeleri bir yılın altında kalanlar kısa vadeli yabancı kaynaklar grubundaki ilgili hesaplara aktarılır. 3. Tutarları kesinlikle saptanamayanları veya durumları tartışmalı olanları da içermek üzere, Cemiyet in bilinen ve tutarları uygun olarak tahmin edilebilen bütün yabancı kaynakları kayıt ve tespit edilmeli ve bilançoda gösterilir. Cemiyet in bilinen ancak tutarları uygun olarak tahmin edilemeyen durumları da bilançonun dipnotlarında açık olarak belirtillir. 4. Gelecek dönemlere ait olarak önceden tahsil edilen hasılat ile cari dönemde tahakkuk eden ancak, gelecek dönemlerde ödenecek olan giderler kayıt ve tespit edilmeli ve bilançoda ayrıca gösterilir. 5. Kısa ve uzun vadeli yabancı kaynaklar grubunda yer alan borç senetlerini bilanço tarihindeki gerçeğe uygun değerleri ile gösterebilmek için reeskont işlemleri yapılır. 6. Bilançonun kısa ve uzun vadeli yabancı kaynaklar gruplarında yer alan borçlar, alınan avanslar ve diğer ilgili hesaplardan Cemiyet in sermaye ve yönetim bakımından ilgili bulunduğu ortaklara, personele, iştiraklere ve bağlı ortaklıklara ait olan tutarlarının ayrı gösterilmesi temel ilkedir. İlişikteki mali tablolar, Cemiyet in yasal kayıtlarına dayandırılmış olup, Türk Lirası (TL) cinsinden ifade edilmiştir. DARÜŞŞAFAKA 2009 FAALİYET RAPORU 57

60 DARÜŞŞAFAKA CEMİYETİ BAĞIMSIZ DENETİM RAPORU DARÜŞŞAFAKA CEMİYETİ 31 ARALIK 2009 TARİHİNDE SONA EREN DÖNEME AİT MUHASEBE SİSTEMİ UYGULAMA GENEL TEBLİĞİNE GÖRE HAZIRLANMIŞ MALİ TABLOLARA AİT DİPNOTLAR - Aksi Belirtilmedikçe Para Birimi (TL) - İlişikteki mali tablolar, Cemiyet in yasal kayıtlarına dayandırılmış olup, Türk Lirası (TL) cinsinden ifade edilmiştir. BİLANÇO HESAPLARI NOT 3 Hazır Değerler Hesap No Kasa Alınan çekler Bankalar Diğer hazır değerler Toplam Bankaların detayı aşağıdaki gibidir: NOT 4- Menkul Kıymetler Halkbank Garanti Bankası İş Bankası YKB Bankası Vakıfbank HSBC Şekerbank Akbank Finansbank Ziraat Bankası Fortis Bank Diğer Hesap No Hisse senetleri Kamu kesimi tahvil,senet ve bonoları Diğer menkul kıymetler Toplam NOT 5- Alacaklar - Kısa Dönem Hesap No Alacaklar Alacak Senetleri Şüpheli Alacaklar Eksi: Şüpheli Alacaklar Karşılığı ( ) - Toplam Şüpheli alacakların detayı aşağıdaki gibidir: İdea İnşaat Ltd.Ortak Girişim Ortaklığı Gym Spor Gıda İnş.Sağ Hiz Arzu Özkan Zeynel İsmail Aydın STT Tek Tur İnş. San.ve Tic. Ltd. Şti Mahmut Kurumuş Hüseyin Varlı Nazmi Dizdar Halis Solmaz S.M.F.Standart Mak.ve Par.Fab.San.Tic.A.Ş Toplam DARÜŞŞAFAKA 2009 FAALİYET RAPORU

61 DARÜŞŞAFAKA CEMİYETİ BAĞIMSIZ DENETİM RAPORU Uzun Dönem Hesap No Verilen Depozito ve Teminatlar Toplam Verilen depozito ve teminatlar, elektrik kurumuna verilmiştir NOT 6- Diğer Alacaklar - Kısa Dönem Hesap No Bağlı ortaklıklardan alacaklar Üyelerden alacaklar Personelden alacaklar Diğer çeşitli alacaklar Uzun Dönem Toplam Hesap No Bağlı ortaklıklardan alacaklar Üyelerden alacaklar Toplam NOT 7- Stoklar Hesap No İlk Madde ve Malzeme Ticari Mallar Diğer Stoklar Verilen Sipariş Avansları Uzun Dönem Toplam Okul stokları,muhasebe kayıtlarında izlenmesine 2009 yılı Ekim ayında başlanmış olup ERP programı kurulması ile birlikte geçmiş dönem stok ve demirbaş bilgileri derlenerek sisteme aktarılacaktır. NOT 8-Gelecek Aylara Ait Giderler ve Gelir Tahakkukları - Kısa Dönem Hesap No Gelecek Aylara Ait Giderler GelirTahakkukları Toplam Hesap No Gelecek Yıllara Ait Giderler Gelir Tahakkukları Toplam NOT 9-Diğer Dönen Varlıklar Hesap No Devreden KDV İş avansları Personel avansları Sayım ve Tessellüm Farkları Toplam NOT 10- Mali Duran Varlıklar Hesap No Bağlı Ortaklıklar Bağlı Ortaklıklar Sermaye taahütleri ( ) ( ) Toplam DARÜŞŞAFAKA 2009 FAALİYET RAPORU 59

62 DARÜŞŞAFAKA CEMİYETİ BAĞIMSIZ DENETİM RAPORU NOT 11-Maddi Duran Varlıklar Hesap No Arazi ve Arsalar Binalar Tesis makine ve Cihazlar Taşıtlar Demirbaşlar Yapılmakta olan yatırımlar Verilen Avanslar Diğer Toplam NOT 12 - Diğer Duran Varlıklar Hesap No Elden çıkarılacak maddi duran varlıklar Maddi duran varlık değer düşüklüğü karşılığı ( ) - Toplam NOT 13- Mali Borçlar - Kısa Dönem Hesap No Banka Kredileri Fortis Bank Rotatif Kredi Halk Bank Rotatif Kredi Garanti Bank Rotatif Kredi İş Bankası Rotatif kredi Finansbank Rotatif kredi Uzun Vade Anapara Taksit ve Faizleri Diğer Mali Borçlar Toplam Uzun Dönem Hesap No Banka Kredileri ABD Exim Bank Kredisi Vakıfbank Bahrain kredisi İş Bankası işletme kredisi Finansbank işletme kredisi Oyakbank Ticari kredi Toplam Cemiyet Yönetimi, ABD Exim Bank ile kredinin yeniden yapılandırılması için görüşmelere devam etmektedir. NOT 14-Borçlar - Kısa Dönem Hesap No Satıcılar Borç Senetleri Alınan depozito ve teminatlar Diğer borçlar Uzun Dönem - Yoktur Toplam NOT 15-Diğer Borçlar - Kısa Dönem Hesap No Üyelere borçlar Personele Borçlar Diğer Çeşitli Borçlar Uzun Dönem - Yoktur Toplam DARÜŞŞAFAKA 2009 FAALİYET RAPORU

63 DARÜŞŞAFAKA CEMİYETİ BAĞIMSIZ DENETİM RAPORU NOT 16-Alınan Avanslar - Kısa Dönem Hesap No Alınan diğer avanslar Toplam Uzun Dönem - Yoktur NOT 17- Ödenecek Vergi ve Diğer Yükümlülükler Hesap No Ödenecek vergiler ve fonlar Ödenecek sosyal güvenlik primleri Vadesi geçmiş ertelenmiş veya taksitlendirilmiş vergi ve diğer yükümlülükler Ödenecek diğer yükümlülükler Toplam NOT 18-Borç ve Gider Karşılıkları - Kısa Dönem Hesap No Kıdem tazminatı karşılığı Toplam Uzun Dönem Hesap No Kıdem tazminatı karşılığı Toplam NOT 19-Gelecek Aylara Ait Gelirler ve Gider Tahakkukları - Kısa Dönem Hesap No Gider karşılıkları Toplam Uzun Dönem Hesap No Gelecek yıllara ait gelirler Gider karşılıkları Toplam NOT 20-Diğer Kısa Vadeli Yabancı Kaynaklar - Yoktur NOT 21-Özkaynaklar Dönem başı net varlık Maddi varlık değer artış fonundaki artışlar Çıplak mülkiyet bağışlarındaki artışlar Net dönem kar/(zararı) Dönem sonu net varlık DARÜŞŞAFAKA 2009 FAALİYET RAPORU 61

64 DARÜŞŞAFAKA CEMİYETİ BAĞIMSIZ DENETİM RAPORU GELİR TABLOSU HESAPLARI NOT 22-Gelirler Hesap No Gelirler 600 Sosyal Hizmetler Sağlık Birimleri Gelirleri Kira ve Diğer Gelirler Cemiyet Merkezi Bağışları Prim ve aidatlar Toplam Gelirlerin detayı aşağıdaki gibidir: Rezidans gelirleri Yakacık Rezidans gelirleri Maltepe Rezidans gelirleri Şenesenevler Rezidans gelirleri Urla Rezidans gelirleri Sağlık ünitesi gelirleri Maltepe Bakımevi Ünitesi Fizik Tedavi ve Rehabilitasyon Merkezi Toplam Diğer gelirlerin detayı aşağıdaki gibidir: Kira gelirleri Vakıf gelirleri Telif hakkı gelirleri Okul gelirleri Satış gelirleri Diğer Toplam Bağış ve yardımların detayı aşağıdaki gibidir: Bireysel nakit bağışları Kurumsal nakit bağışları Şartlı bağışlar Ayni bağışları Gayrimenkul bağışları Kurban ve adak bağışları Vasiyet bağışları Burs bağışları Toplam NOT 23-Satışların Maliyeti - Yoktur 62 DARÜŞŞAFAKA 2009 FAALİYET RAPORU