KARADENİZ TEKNİK ÜNİVERSİTESİ 2011 YILI FEN FAKÜLTESİ FAALİYET RAPORU

Transkript

1 KARADENİZ TEKNİK ÜNİVERSİTESİ 2011 YILI FEN FAKÜLTESİ FAALİYET RAPORU Trabzon 2012

2 2011 YILI KARADENİZ TEKNİK ÜNİVERSİTESİ FEN FAKÜLTESİ FAALİYET RAPORU İÇİNDEKİLER BİRİM/ÜST YÖNETİCİ SUNUŞU I- GENEL BİLGİLER A- Misyon ve Vizyon.. B- Yetki, Görev ve Sorumluluklar... C- İdareye İlişkin Bilgiler Fiziksel Yapı. 2- Örgüt Yapısı.. 3- Bilgi ve Teknolojik Kaynaklar. 4- İnsan Kaynakları Sunulan Hizmetler 6- Yönetim ve İç Kontrol Sistemi. D- Diğer Hususlar... II- AMAÇ ve HEDEFLER. A- İdarenin Amaç ve Hedefleri.. B- Temel Politikalar ve Öncelikler. C- Diğer Hususlar... III- FAALİYETLERE İLİŞKİN BİLGİ VE DEĞERLENDİRMELER A- Mali Bilgiler.. 1- Bütçe Uygulama Sonuçları Temel Mali Tablolara İlişkin Açıklamalar.. 3- Mali Denetim Sonuçları. 4- Diğer Hususlar. B- Performans Bilgileri.. 1- Faaliyet ve Proje Bilgileri 2- Performans Sonuçları Tablosu 3- Performans Sonuçlarının Değerlendirilmesi.. 4- Performans Bilgi Sisteminin Değerlendirilmesi.. 5- Diğer Hususlar. IV- KURUMSAL KABİLİYET ve KAPASİTENİN DEĞERLENDİRİLMESİ... A- Üstünlükler... B- Zayıflıklar C- Değerlendirme. V- ÖNERİ VE TEDBİRLER..

3 BİRİM YÖNETİCİ SUNUŞU İstanbul ve Ankara illeri dışında kurulan ilk üniversite olan Karadeniz Teknik Üniversitesi nin temel bilimler alanındaki lokomotifi olan Fen Fakültesi, 1963 yılında "Temel Bilimler Fakültesi" olarak kurulmuştur yılında kabul edilen 2547 sayılı Yükseköğretim Kanunu ile Türkiye'deki tüm yükseköğretim kurumlarının yeniden düzenlenmesi gündeme gelmiş ve 1983 yılından itibaren Temel Bilimler Fakülteleri Fen-Edebiyat Fakülteleri olarak eğitim ve öğretime devam etmişlerdir. 28 Nisan 2010 tarih ve sayılı resmi gazetede yayınlanan karar ile üniversitemiz bünyesinde bulunan Fen-Edebiyat Fakültesi, Fen ve Edebiyat Fakülteleri olarak ayrılmışlardır. Kuruluşundan bu yana Fen Fakültesi, Türkiye deki bilim ve teknolojinin gelişmesine katkıda bulunmasının yanında, eğitim ve öğretim kalitesini de geliştirmeye devam etmiştir. Fakültemiz bünyesinde Matematik, Fizik, Kimya, Biyoloji, İstatistik ve Bilgisayar Bilimleri ve Moleküler Biyoloji ve Genetik olmak üzere 6 bölüm mevcuttur. Adı geçen bölümlerimizden Kimya, Biyoloji, Fizik ve Matematik te İngilizce hazırlık sınıfı bulunmaktadır. Aynı zamanda Kimya, Biyoloji ve Matematik bölümlerimizin II. Öğretim programları da bulunmaktadır. Fakültemizdeki bölümlerde lisans öğrenimi yanında K.T.Ü. Fen Bilimleri Enstitüsü organizasyonu ile yüksek lisans ve doktora programları da yürütülmektedir. Fen Fakültesi bünyesinde 48 profesör, 23 doçent, 23 yardımcı doçent akademik kadrolarda istihdam edilmektedir. Ayrıca 16 tanesi öğretim görevlisi olmak üzere 27 akademik ve 18 idari personeli ile 2802 öğrencisi bulunmaktadır. Fen Fakültesi uluslararası standartlarda çağdaş eğitim-öğretim metotlarını uygulayarak sağlam temelli bir eğitim-öğretim sağlamanın yanı sıra, öğrencileri eleştirel düşünmeye yönlendirmeyi ve böylece bağımsız araştırma yapma ve kendilerini yenileme yeteneklerini geliştirmeyi amaçlayan, milli birlik ve beraberliğe inanmış, kendine güvenen, Atatürk ün gençliğe hitabesini özümsemiş yüksek kültürlü Türk gençleri yetiştirmeyi amaçlamaktadır. Prof. Dr. Mehmet AKBAŞ Dekan

4 I- GENEL BİLGİLER A. Misyon ve Vizyon Misyon Ulusal ve uluslararası düzeyde eğitim ve bilimsel araştırmalar yapan, mensubu olmaktan gurur duyulan, öğrencilerini sanayi ve araştırma-geliştirme kurumlarında üretime yönelik hizmetler sunan gençler olarak yetiştiren, üreteceği bilgi ve teknolojilerle ülkemizin uygarlık düzeyinin yükselmesine katkıda bulunan öncü bir fen fakültesi olmaktır. Vizyon Öğrencilerine kendi-kendine yeterli olmayı öğreten, bilim ve teknolojiden yararlanarak ülkenin geleceği için üstün nitelikli araştırmalar yapmalarını sağlayan, araştırma ve hizmet alanlarındaki üretimi toplum yararına sunan bir eğitim-öğretim ve yenilikçi, girişimci bir araştırma kurumu olmaktır. B. Yetki, Görev ve Sorumluluklar İdari ve mali boyutta, öğrenci ve akademisyenlerimiz için uluslararası standartlara uygun bir eğitim-öğretim ve araştırma ortamı hazırlayarak, gerekli her türlü akademik ve idari hizmetleri profesyonel bir biçimde sunmaktır C. İdareye İlişkin Bilgiler 1- Fiziksel Yapı 1.1.Karadeniz Teknik Üniversitesi Taşınmazlarının Dağılımı (*) Yerleşke Adı Mülkiyet Durumuna Göre Taşınmaz Alanı (m2) Üniversite Maliye Haz. Diğer Toplam (m2) *Merkez kampüsü dışında olanlar bütün dolduracaktır. birimler dolduracaktır. *İdari ve Mali İşler Daire Başkanlığı Üniversite genelinin bilgisini de verecektir. adece İdari ve Mali İşler Daire Başkanlığınca doldurulacaktır.

5 1.2.Karadeniz Teknik Üniversitesi Kapalı Alanların Dağılımı (*) BİRİMLER İDARİ BİNALAR EĞİTİM ALANLARI SOSYAL ALANLAR SPOR ALANLARI DERSLİK LABORAT UVAR. KANTİN/ KAFETE RYA LOJMAN AÇIK SPOR TESİS. KAPALI SPOR TESİS. TOPLAM *Tüm birimler kendi alanlarını dolduracaktır. *Üniversite geneline ilişkin bilgi Yapı İşleri ve Teknik Daire Başkanlığınca doldurulacaktır. 1.3.Taşınır Malzeme Listesi ve Taşıtlar Taşıtlar (T) Cetveli Sıra no Taşıtın cinsi/diferansiyel Miktarı (adet) T2- Binek otomobil T3- Station-Wagon T4- Arazi binek (Enaz 4, en çok 8 kişilik) T5- Minibüs (Sürücü dahil en fazla 15 kişilik) T7- Pick-up (Kamyonet, şoför dahil 3 veya 6 kişilik) T8- Pick-up (Kamyonet, arazi hizmetleri için şoför dahil 3 veya 6 kişilik) T10- Midibüs (Sürücü dahil en fazla 26 kişilik) T11-a T11-b Otobüs (Sürücü dahil en az 27 kişilik) Otobüs (Sürücü dahil en az 41 kişilik) T12- Kamyon şasi-kabin tam yüklü ağırlığı en az Kg. T13- Kamyon şasi-kabin tam yüklü ağırlığı en az Kg. T14- Kamyon şasi-kabin tam yüklü ağırlığı en az Kg. T15- Ambulans (Tıbbi donanımlı) T16- Ambulans arazi hizmetleri için T17- Pick-up (Kamyonet) cenaze arabası yapılmak üzere T21-a T21-b T22 Güvenlik önlemli binek otomobil Güvenlik önlemli servis taşıtı Diğer Taşıtlar TOPLAM *Yapı İşleri ve Teknik Daire Başkanlığınca doldurulacaktır.

6 Hesap Kodu I. Düzey Kodu II. Düzey Kodu Taşınır Malzeme Listesi Ölçü Birimi Miktar DAYANIKLI TAŞINIRLAR 253 Tesis, Makine ve Cihazlar Tesisler Grubu Taşınmaz olarak değerlendirildiğinden Taşınır Kod Listesine alınmamıştır. Sadece muhasebe detay hesap planlarında yer alacaktır Makineler ve Aletler Grubu Tarım ve Ormancılık Makineleri ve Aletleri İnşaat Makineleri ve Aletleri Atölye Makineleri ve Aletleri İş Makineleri ve Aletleri Güç Elektroniği ve Basınçlı Makineler ile Aletleri Posta Makineleri Paketleme Makineleri Etiketleme ve Numaralandırma Makineleri Ayırma, Sınıflandırma Makineleri Matbaacılıkta Kullanılan Makine ve Aletler Cihazlar ve Aletler Grubu Yıkama, Temizleme ve Ütüleme Cihaz ve Araçları Beslenme/Gıda ve Mutfak Cihaz ve Aletleri Kurtarma Amaçlı Cihaz ve Aletler Ölçüm, Tartı, Çizim Cihazları ve Aletleri 76 Tıbbi ve Biyolojik Amaçlı Kullanılan Cihazlar ve Aletler Araştırma ve Üretim Amaçlı Cihazları ve Aletleri Müzik Aletleri ve Aksesuarları Spor Amaçlı Kullanılan Cihaz ve Aletler 255 Demirbaşlar Grubu Döşeme ve Mefruşat Grubu Döşeme Demirbaşları Temsil ve Tören Demirbaşları Koruyucu Giysi ve Malzemeler 2 Seyahat, Muhafaza ve Taşıma Amaçlı Demirbaş Niteliğindeki Taşınırlar Hastanede Kullanılan Demirbaş Niteliğindeki Taşınırlar Büro Makineleri Grubu Bilgisayarlar ve Sunucular 326

7 Bilgisayar Çevre Birimleri Teksir ve Çoğaltma Makineleri Haberleşme Cihazları Ses, Görüntü ve Sunum Cihazları Aydınlatma Cihazları Diğer Büro Makineleri ve Aletleri Grubu Mobilyalar Grubu Büro Mobilyaları Misafirhane, Konaklama ve Barınma Amaçlı 2 Mobilyalar Kafeterya ve Yemekhane Mobilyaları Bebek ve Çocuk Mobilyası ve Aksesuarları Seminer ve Sunum Amaçlı Ürünler Beslenme/Gıda ve Mutfak Demirbaşları Grubu Yemek Hazırlama Ekipmanları Canlı Demirbaşlar Grubu Çiftlik Hayvanları Hizmet Amaçlı Hayvanlar Gösteri Amaçlı Hayvanlar Koruma Altına Alınan Hayvanlar Tarihi veya Sanat Değeri Olan Demirbaşlar Grubu Etnografik Eserler Arkeolojik Eserler Geleneksel Türk Süslemeleri Güzel Sanat Eserleri Kitap, Belge, El Yazmaları ve Nadir Eserler Para, Pul, Sikke ve Madalyonlar Tabletler Mühür ve Mühür Baskıları Arşiv Vesikaları Fosiller Kütüphane Demirbaşları Grubu Kütüphane Mobilyaları Basılı Yayınlar Görsel ve İşitsel Kaynaklar Bilgi Saklama Üniteleri Eğitim Demirbaşları Grubu Eğitim Mobilyaları ve Donanımları Öğrenmeyi Kolaylaştırıcı Ekipmanlar Derslik Süslemeleri

8 Okul Bahçesi ve Oyun Demirbaşları Spor Amaçlı Kullanılan Demirbaşlar Grubu Doğa Sporlarında Kullanılan Demirbaşlar Salon Sporlarında Kullanılan Demirbaşlar Saha Sporlarında Kullanılan Demirbaşlar Diğer Spor Amaçlı Kullanılan Demirbaşlar Güvenlik, Kontrol ve Tedbir Amaçlı Demirbaşlar Grubu Güvenlik ve Korunma Amaçlı Araçlar Kontrol ve Güvenlik Sistemleri Yangın Söndürme ve Tedbir Cihaz ve Araçları Demirbaş Niteliğindeki Süs Eşyaları Vitrinde Sergilenen Eşyaları Duvarda Sergilenen Süs Eşyaları Masa, Sehpa ve Zeminde Sergilenen Süs Eşyaları Kullanımda Olan Demirbaş Niteliğindeki Değerli Eşyalar Yemek, Servis ve Çatal-Bıçak Takımları Büro Malzemeleri Diğer Demirbaşlar Grubu Seyyar Kulübe, Kabin, Büfe, Sandık ve Kafesler Seyyar Tanklar ve Tüpler Sergileme ve Tanıtım Amaçlı Taşınırlar 1 *İdari ve Mali İşler Daire Başkanlığı Üniversite geneli bilgilerini dolduracak. *İlgili birimler kendi bilgilerini dolduracak Eğitim Alanları Derslikler Eğitim Alanı Anfi (Adet) Sınıf(Adet) Bilgisayar Lab(Adet) Diğer Lab (Adet) Toplam (Adet) 0 50 Kişilik Kişilik Kişilik Kişilik Kişilik Üzeri Kişilik Toplam

9 1.5- Sosyal Alanlar Kantinler ve Kafeteryalar Bölümler Sayısı (Adet) Kapalı Alanı (m 2 ) Kantin Kafeterya Toplam *Sadece İdari ve Mali İşler Daire Başkanlığınca doldurulacaktır Yemekhaneler Bölümler Sayısı (Adet) Kapalı Alanı (m 2 ) Kapasitesi (Kişi) Öğrenci Yemekhanesi Personel Yemekhanesi Toplam Eğitim ve Dinlenme Tesisleri / Misafirhaneler Bölümler Turizm ve Otelcilik Meslek Yüksek Okulu Tesisleri Sayısı (Adet) Kapalı Alan (m 2 ) Kapasitesi (Yatak) Kongre ve Koru Tesisleri Toplam *Sağlık Kültür ve Spor Daire Başkanlığı ile Turizm Otelcilik MYO dolduracaktır Öğrenci Yurtları (*) Yatak Sayısı 1 Yatak Sayısı 2 Yatak Sayısı 3 4 Yatak Sayısı 5 - Üzeri Oda Sayısı Alanı m2 *Sağlık Kültür ve Spor Daire Başkanlığınca doldurulacaktır.

10 Lojmanlar (*) Dolu Sayısı (Adet) Boş Kapalı alanı (m2) *Merkez kampüsü dışında olan birimler dolduracaktır. *İdari ve Mali İşler Daire Başkanlığı Üniversite genelinin bilgisini de verecektir Spor Tesisleri Bölümler Sayısı (Adet) Alanı (m 2 ) Açıklamalar Kapalı Spor Tesisleri Açık Spor Tesisleri Toplam *Sağlık Kültür ve Spor Daire Başkanlığınca doldurulacaktır Toplantı Konferans Salonları Kapasitesi Toplantı Salonu Konferans Salonu Toplam 0 50 Kişilik Kişilik Kişilik Kişilik Kişilik Üzeri Kişilik Toplam Diğer Sosyal Faaliyetler (*) Bölümler Sayısı Alanı (m2) Kapasitesi Sinema Salonu Mezun Öğrenciler Derneği Öğrenci Kulüpleri (*) *Sağlık Kültür ve Spor Daire Başkanlığınca doldurulacaktır.

11 1.6. Hizmet Alanları Akademik Personel Hizmet Alanları Sayısı (Adet) Alanı (m2) Kullanan Sayısı (Kişi) Çalışma Odası Toplam İdari Personel Hizmet Alanları Sayısı (Adet) Alanı (m2) Kullanan Sayısı Servis Çalışma Odası Toplam Kütüphane Hizmet Alanları (*) Kütüphane Salonları Arşiv Diğer Hizmet Alanları Sayısı (Adet) Alanı (m2) Kapasite (Kişi) Toplam *Kütüphane ve Dokümantasyon Daire Başkanlığınca doldurulacaktır Diğer Hizmet Alanları Sayısı (Adet) Alanı (m2) Ambarlar Arşivler 3 62 Atölyeler 3 41 Toplam

12 1.7- Hastane Alanları (*) BİRİM Farabi Hastanesi/Diş Hekimliği Fak. Sayı (Adet) Alan (m 2 ) Acil Servis Yoğun Bakım Ameliyathane Klinik Laboratuar Eczane Radyoloji Alanı Nükleer Tıp Alanı Sterilizasyon Alanı Mutfak Çamaşırhane Teknik Servis Kazan Dairesi Polikilinikler İdari Bürolar Klima Daireleri Radyasyon Onk.Ünit. Hemodializ Yemekhaneler Başhekimlik Depo Öğretim Üyesi Odaları Ortak Alanlar Radyoloji Departmanı Hastane Toplam Kapalı Alanı *Farabi Hastanesi ve Diş Hekimliği Fakültesince doldurulacaktır

13 2- Örgüt Yapısı DEKAN Prof. Dr. Mehmet AKBAŞ DEKAN YARDIMCISI Prof. Dr. Uğur ÇEVİK FAKÜLTE SEKRETERİ Yusuf V. SALİMOĞLU DEKAN YARDIMCISI Fakülte Yönetim Kurulu Prof. Dr. Mehmet AKBAŞ Prof. Dr. Uğur ÇEVİK Prof. Dr. Ali Osman BELDÜZ Prof. Dr. İhsan ÜNVER Doç. Dr. Nagihan SAĞLAM ERTUNGA Doç. Dr. Türkan ERBAY DALKILIÇ Yrd. Doç. Dr. Ufuk BÜLBÜL Yusuf V. SALİMOĞLU Fakülte Kurulu Prof. Dr. Mehmet AKBAŞ Prof. Dr. İhsan ÜNVER Prof. Dr. Ekrem YANMAZ Prof. Dr. Asım KADIOĞLU Prof. Dr. Halit KANTEKİN Doç. Dr. Türkan ERBAY DALKILIÇ Yrd. Doç. Dr. Aykut SAĞLAM Prof. Dr. Uğur ÇEVİK Prof. Dr. Erhan COŞKUN Prof. Dr. Ali Osman BELDÜZ Doç. Dr. Gökhan APAYDIN Doç. Dr. Tayfur KÜÇÜKÖMEROĞLU Yrd. Doç. Dr. Coşkun AYDIN Yusuf V. SALİMOĞLU Sekreterya Yusuf V. SALİMOĞLU Mualla AKSU Piraye AYÇİÇEK Yaşar AYDOĞDU İsmail USTA Şenol KALAYCI Fatih GENÇ Yılmaz ASLAN Dekan Üye Üye Üye Üye Üye Üye Raportör (Fakülte Sekreteri) Dekan Matematik Bölüm Başkanı Fizik Bölüm Başkanı Biyoloji Bölüm Başkanı Kimya Bölüm Başkanı İstatistik ve Bilgisayar Bölüm Başkanı Moleküler Biyoloji ve Genetik Bölüm Başkanı Seçilmiş Profesör Üye Seçilmiş Profesör Üye Seçilmiş Profesör Üye Seçilmiş Doçent Üye Seçilmiş Doçent Üye Seçilmiş Yardımcı Doçent Üye Raportör (Fakülte Sekreteri) Fakülte Sekreteri (Tedviren) Yazı İşleri Bürosu Özlük İşleri Bürosu Tahakkuk Bürosu Teknik Bakım Teknik Bakım Evrak İşleri Fotokopi

14 3- Bilgi ve Teknolojik Kaynaklar 3.1- Yazılımlar ve Bilgisayarlar Cinsi İdari Amaçlı (Adet) Eğitim Amaçlı (Adet) Araştırma Amaçlı (Adet) Yazılım 1 1 Masa Üstü Bilgisayar Taşınabilir Bilgisayar Toplam 3.2- Kütüphane Kaynakları Veri tabanı Kitap Elektronik kitap Cinsi Basılı dergi (başlık olarak) Ciltli süreli yayın Elektronik dergi Kitap dışı material (CD,DVD,VCD, Harita vb.) Diğerleri 1 Sayısı (Adet) 3.3- Diğer Bilgi ve Teknolojik Kaynaklar Cinsi İdari Amaçlı Eğitim Amaçlı Araştırma Amaçlı (Adet) (Adet) (Adet) Projeksiyon 52 Slayt makinesi Tepegöz 8 Episkop Barkot Okuyucu 1 Baskı makinesi 2 Fotokopi makinesi 3 6 Faks 5 Fotoğraf makinesi 7 Kameralar 3 Televizyonlar 4 Tarayıcılar 20 Müzik Setleri Mikroskoplar DVD ler 1 İsim belirtilerek yazılacaktır.

15 4- İnsan Kaynakları(*) *(Bilgiler tarihi itibariyle verilecektir.) *(Personel Dairesi Başkanlığı birimi dışında ayrıca Kurum Geneline ilişkin bilgiyi de verecektir) 4.1- Akademik Personel Akademik Personel Kadroların Doluluk Oranına Göre Kadroların İstihdam Şekline Göre Dolu Boş Toplam Devamlı Statü Kısmi Statü Profesör Doçent Yrd. Doçent Öğretim Görevlisi Okutman 1 1 Çevirici Eğitim- Öğretim Planlamacısı Araştırma Görevlisi 6 6 Uzman Yabancı Uyruklu Akademik Personel Yabancı Uyruklu Öğretim Elemanları Unvan Geldiği Ülke Çalıştığı Bölüm Profesör Özbekistan Matematik Doçent Yrd. Doçent Öğretim Görevlisi Okutman Çevirici Eğitim-Öğretim Planlamacısı Araştırma Görevlisi Uzman Toplam

16 4.3- Diğer Üniversitelerde Görevlendirilen Akademik Personel ( md.dahil) Diğer Üniversitelerde Görevlendirilen Akademik Personel Unvan Bağlı Olduğu Bölüm Görevlendirildiği Üniversite Profesör Doçent Yrd. Doçent Öğretim Görevlisi Okutman Çevirici Eğitim Öğretim Planlamacısı Uzman Araştırma Görevlisi İstatistik Dokuz Eylül Toplam Başka Üniversitelerden Üniversitemizde Görevlendirilen Akademik Personel Başka Üniversitelerden Üniversitemizde Görevlendirilen Akademik Personel Çalıştığı Unvan Fakülte/Yüksekokul Geldiği Üniversite Kişi Sayısı Bölüm Profesör Doçent Yrd. Doçent Öğretim Görevlisi Uzman Araştırma Görevlisi Fizik Sinop, Pamukkale, Çoruh 3 Toplam Sözleşmeli Akademik Personel Sözleşmeli Akademik Personel Sayısı Profesör 1 Doçent Yrd. Doçent Öğretim Görevlisi Uzman Okutman Sanatçı Öğrt. Elm. Sahne Uygulatıcısı Toplam 1

17 4.6- Akademik Personelin Yaş İtibariyle Dağılımı Akademik Personelin Yaş İtibariyle Dağılımı Yaş Yaş Yaş Yaş Yaş 51- Üzeri Kişi Sayısı Yüzde İdari Personel İdari Personel (Kadroların Doluluk Oranına Göre) Dolu Boş Toplam Genel İdari Hizmetleri Sağlık Hizmetleri Sınıfı Teknik Hizmetleri Sınıfı Eğitim ve Öğretim Hizmetleri sınıfı Avukatlık Hizmetleri Sınıfı Din Hizmetleri Sınıfı Yardımcı Hizmetli Toplam İdari Personelin Eğitim Durumu İdari Personelin Eğitim Durumu İlköğretim Lise Ön Lisans Lisans Y.L. ve Dokt. Kişi Sayısı Yüzde İdari Personelin Hizmet Süreleri İdari Personelin Hizmet Süresi 1 3 Yıl 4 6 Yıl 7 10 Yıl Yıl Yıl 21 - Üzeri Kişi Sayısı Yüzde İdari Personelin Yaş İtibariyle Dağılımı İdari Personelin Yaş İtibariyle Dağılımı Yaş Yaş Yaş Yaş Yaş 51- Üzeri Kişi Sayısı Yüzde

18 4.11- Sözleşmeli İdari Personel İstihdam Şekli Adet 657 Sayılı Kanun (4/b) 3 Toplam İşçiler Sürekli İşçiler Vizeli Geçici İşçiler (adam/ay) Vizesiz işçiler (3 Aylık) Toplam İşçiler (Çalıştıkları Pozisyonlara Göre) Dolu Boş Toplam Sürekli İşçilerin Hizmet Süreleri Sürekli İşçilerin Hizmet Süresi 1 3 Yıl 4 6 Yıl 7 10 Yıl Yıl Yıl 21 - Üzeri Kişi Sayısı Yüzde Sürekli İşçilerin Yaş İtibariyle Dağılımı Sürekli İşçilerin Yaş İtibariyle Dağılımı Yaş Yaş Yaş Yaş Yaş 51- Üzeri Kişi Sayısı Yüzde

19 5- Sunulan Hizmetler 5.1- Eğitim Hizmetleri (*Performans göstergelerine esas olan (Kasım ayının ilk haftası) tarihindeki sayı esas alınacaktır) Öğrenci Sayıları (*) Öğrenci Sayıları Birimin Adı I. Öğretim II. Öğretim Toplam Genel Toplam Erkek Kız Top. E K Top Erkek Kız Fakülteler Yüksekokullar Enstitüler Meslek Yüksekokulları Toplam Yabancı Dil Hazırlık Sınıfı Öğrenci Sayıları Yabancı Dil Eğitimi Gören Hazırlık Sınıfı Öğrenci Sayıları ve Toplam Öğrenci Sayısına Oranı I. ve II.Öğretim Birimin Adı I. Öğretim II. Öğretim Toplamı(a) Yüzde* E K Top. E K Top. Sayı Fakülteler Yüksekokullar *Yabancı dil eğitimi gören öğrenci sayısının toplam öğrenci sayısına oranı (Yabancı dil eğitimi gören öğrenci sayısı/toplam öğrenci sayısı*100) Öğrenci Kontenjanları Öğrenci Kontenjanları ve Doluluk Oranı Birimin Adı ÖSS Kontenjanı ÖSS sonucu Yerleşen Boş Kalan Doluluk Oranı Fakülteler Yüksekokullar Meslek Yüksekokulları Toplam

20 Yüksek Lisans ve Doktora Programları Enstitülerdeki Öğrencilerin Yüksek Lisans (Tezli/ Tezsiz) ve Doktora Programlarına Dağılımı Birimin Adı Program Sayısı Yüksek Lisans Yapan Sayısı Tezli Tezsiz Doktora Yapan Sayısı Toplam Fen Fakültesi Toplam Yabancı Uyruklu Öğrenciler Yabancı Uyruklu Öğrencilerin Sayısı ve Bölümleri Bölümü Kadın Erkek Toplam Fakülteler Yüksekokullar Enstitüler Meslek Yüksekokulları Toplam Ulusal ve Uluslararası (Erasmus/Farabi vb.) Değişim Programları Çerçevesinde Giden Öğrenci Sayısı Programın Adı Lisans Yüksek Lisans Doktora Toplam Gidilen Üniversite/Ülke Çek Cumhuriyeti, İsveç, Romanya Hollanda, Avusturya, İsveç, Almanya Çek Cumhuriyeti, Avusturya, Belçika Öğrenci Sayısı Bölümü 3 Biyoloji, Fizik 4 Kimya, Biyoloji, Fizik 3 Kimya, Biyoloji Açıklama Ulusal ve Uluslararası (Erasmus/Farabi vb.) Değişim Programları Çerçevesinde Gelen Öğrenci Sayısı Programın Adı Lisans Yüksek Lisans Doktora Gelinen Üniversite/Ülke Öğrenci Sayısı Bölümü Açıklama Toplam

21 5.2- Sağlık Hizmetleri YATAK SAYISI HASTA SAYISI TETKİK SAYISI ACİL SERVİS HİZMETLERİ YOĞUN BAKIM KLİNİK AMELİYAT SAYISI POLİKLİNİK HASTASI SAYISI LABORATUAR HİZMETLERİ RADYOLOJİ ÜNİTESİ HİZMETLERİ NÜKLEER TIP BÖLÜMÜNDE VERİLEN HİZMETLER MEDİKO SOSYAL POLİKLİNİK HASTA SAYISI 5.3-İdari Hizmetler 5.4-Diğer Hizmetler

22 6- Yönetim ve İç Kontrol Sistemi Fakültemizin yönetim organları, Fakülte tüzel kişiliğinin temsilcisi olarak Dekan, Dekan Yardımcıları, Fakülte Sekreteri, Fakülte Yönetim Kurulu, Fakülte Kurulundan oluşmaktadır sayılı Kamu Mali Yönetimi ve Kontrol Kanunu uyarınca stratejik yönetim anlayışının benimsenmesi, süreç yönetiminin hayata geçirilmesi, performans esaslı bütçeleme ile stratejik planın ilişkilendirilmesi ve en önemli unsur olan ve tüm bu sistemlerin sağlıklı çalışmasını sağlayacak etkin ve etkili bir iç kontrol yapısının kurulması gerekmektedir. İç kontrol; idarenin amaçlarına, belirlenmiş politikalara ve mevzuata uygun olarak faaliyetlerin etkili, ekonomik ve verimli bir şekilde yürütülmesini, varlık ve kaynakların korunmasını, muhasebe kayıtlarının doğru ve tam olarak tutulmasını, malî bilgi ve yönetim bilgisinin zamanında ve güvenilir olarak üretilmesini sağlamak üzere idare tarafından oluşturulan organizasyon, yöntem ve süreçle iç denetimi kapsayan malî ve diğer kontroller bütünüdür. Maliye Bakanlığı tarafından tarih ve sayılı Resmi Gazetede yayınlanan Kamu İç Kontrol Standartları Tebliği uyarınca Üniversitemizde iç kontrol sistemlerinin Kamu iç Kontrol Standartlarına uyumunu sağlamak üzere; tarihinde başlatılan çalışmalar neticesinde KTÜ İç Kontrol Standartlarına Uyum Eylem Planı tarih ve 810 sayılı olur ile yürürlüğe girmiştir. İç Kontrol ve Ön Mali Kontrole İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik hükümlerine istinaden, Üniversitemizin harcama birimleri ile Strateji Geliştirme Daire Başkanlığımızda yürütülen ön mali kontrol faaliyetlerine ilişkin ilke, iş, işlem ve süreçlerinin belirlenebilmesi amacıyla hazırlanan Karadeniz Teknik Üniversitesi Ön Mali Kontrol İşlemleri Yönergesi tarih ve 216 sayılı Senato Kararıyla yürürlüğe girmiş bulunmaktadır. Söz konusu düzenlemeler neticesinde; Üniversitemiz harcama birimlerinde ön mali kontrol, işlemlerin gerçekleştirilmesi aşamasında yapılan süreç kontrolü, ödeme emri belgesini düzenlemekle görevli gerçekleştirme görevlisi tarafından ödeme emri belgesi ve ekli belgeler üzerinde yapılan kontrol ve harcama yetkilisince yapılan kontrollerden oluşmaktadır. Harcama Yetkilileri Hakkında Genel Tebliğ uyarınca, Fakültemizde Dekan, Bölüm Başkanlıklarında Bölüm Başkanları harcama yetkilisi görevini yürütmektedirler. D- Diğer Hususlar

23 II- AMAÇ ve HEDEFLER A-Birimin Amaç ve Hedefleri Stratejik Amaçlar Stratejik Amaç-1 Eğitim-Öğretim Kalitesinin Artırılması Stratejik Hedefler Hedef-1 LYS giriş puanlarını yükseltmek ve öğrenci kontenjanlarını makul hale getirmek Hedef-2 Akreditasyon Hedef-3 Laboratuar alt yapılarını iyileştirmek Hedef-4 Akademik kadro ihtiyacı gidermek ve kaliteyi yükseltmek Stratejik Amaç-2 Araştırma-Geliştirmenin İyileştirilmesi Hedef-1 Bölüm-Sanayi işbirliğinin artırılması Hedef-2 Araştırma fonlarından daha fazla yararlanma Hedef-3 AR-GE laboratuarlarının eksiklerinin giderilmesi Hedef-4 Öğretim üyesi başına düşen yayın sayısını artırmak Stratejik Amaç-2 Mezunlar ve sosyal içerikli faaliyetler Hedef-1 Mezunlarla iletişimi sağlamak Hedef-2 Mezunlarla birlikte akademik ve kültürel etkinlikler yapmak Hedef-3 Öğretim üyesi ve öğrenciler arası ilişkilerin artırılması B-Temel Politikalar ve Öncelikler - Türkiye Cumhuriyetinin temel değerlerine bağlı olmak - İnsan haklarına saygı göstermek ve hukukun üstünlüğünü gözetmek - Eğitim ve öğretimde kaliteyi yükseltmek - Akademisyenleri ve araştırmacılığı teşvik etmek - Akademik liyakate ve başarıya önem vermek - Akademik etik anlayışına sahip olmak - Ekip ruhunu benimsemek - Verimliliği ve üretkenliği teşvik etmek - Özgürlük ve disiplini birlikte gözetmek - Gelişime ve yenilikçiliğe açık olmak - Bilgiye dayalı karar vermek ve bilimin önderliğine inanmak - Toplam kalite yönetimi anlayışını benimsemek - Sanayi ile işbirliğini geliştirerek toplum yararına olan hizmetleri sunmak - Kültür ve sanata değer vermek ve çevreye duyarlı olmak C. Diğer Hususlar

24 III- FAALİYETLERE İLİŞKİN BİLGİ VE DEĞERLENDİRMELER A-Mali Bilgiler 1- Bütçe Uygulama Sonuçları 1.1-Bütçe Giderleri FONKSİYONEL DÜZEYDE ÖDENEK KULLANIM DURUMU Fonksiyonel Kodu BÜTÇE GİDERİNİN TÜRÜ B.ÖDENEĞİ HARCAMA 01 Genel Kamu Hizmetleri 02 Savunma Hizmetleri 03 Kamu Düzeni ve Güvenlik Hizmetleri 07 Sağlık Hizmetleri 08 Dinlenme, Kültür ve Din Hizmetleri 09 Eğitim Hizmetleri GENEL TOPLAM *% Oranı (Harcama/Bütçe Başlangıç ödeneği) X 100 olarak hesaplanacaktır H/Ö Oranı % BÜTÇE GİDERLERİ TOPLAMI PERSONEL GİDERLERİ SGK DEVLET PRİMİ GİDERLERİ MAL VE HİZMET ALIMI GİDERLERİ CARİ TRANSFERLER SERMAYE GİDERLERİ EKONOMİK DÜZEYDE ÖDENEK KULLANIM DURUMU BAŞLANGIÇ ÖDENEĞİ TOPLAM ÖDENEK GİDER TOPLAMI GERÇEK. ORANI % 2- Temel Mali Tablolara İlişkin Açıklamalar 3- Mali Denetim Sonuçları 4- Diğer Hususlar

25 B- Performans Bilgileri 1- Faaliyet ve Proje Bilgileri 1.1. Faaliyet Bilgileri Kurum Tarafından Düzenlenen Ulusal ve Uluslararası Bilimsel Toplantı Sayısı (Üniversitemiz Öğretim Üyesi veya İdari Personel Tarafından Düzenlenen) FAALİYET TÜRÜ SAYISI Kongre 10 Sempozyum 8 Konferans Panel 4 Eğitim Semineri Açık Oturum Söyleşi Tiyatro Konser Sergi Turnuva Teknik Gezi Toplam 22

26 1.1.2.Ulusal ve Uluslararası Bilimsel Toplantılara Katılan Sayısı (Diğer Üniversite ve Kuruluşlar Tarafından Düzenlenen Toplantılara Öğretim Elemanı/İdari Personel Katılımı) FAALİYET TÜRÜ SAYISI Kongre 65 Sempozyum 35 Konferans 12 Panel Eğitim Semineri 15 Açık Oturum Söyleşi Tiyatro Konser Sergi Turnuva Teknik Gezi 5 Toplam 132 Öğrenci Personel Toplam Öğrenciye ve Personele Sunulan Barınma, Yemek ve Sağlık Hizmetleri Barınma Hizmeti Yemek Hizmetleri Sağlık Hizmetleri Barınma Ortalama Mediko Sağlık Yemek Hizmetinden Barınma Hizmetinden Hizmetinden Yararlanan Hizmeti Yararlananların Yararlanan Sayısı Kişi Sayısı Süresi/Gün Sayısı

27 1.2.Yayınlarla İlgili Faaliyet Bilgileri İndekslere Giren Hakemli Dergilerde Yapılan Yayınlar YAYIN TÜRÜ SAYISI Uluslararası Makale 175 Ulusal Makale 8 Uluslararası Bildiri 35 Ulusal Bildiri 95 Kitap Editörlük ve Hakemlik Yapan Öğretim Üyesi Sayısı Editörlük Yapan Öğretim Üyesi Sayısı Hakemlik Yapan Öğretim Üyesi Sayısı Hakemliği Yapılan Dergi Sayısı Yayın Sayılarının İndekslere Göre Dağılımı BİRİM SCIexpanded SCI SSCI AHCI Üniversiteler Arasında Yapılan İkili Anlaşmalar ÜNİVERSİTE ADI Selçuk Üniversitesi Gazi Üniversitesi Uludağ Üniversitesi Sakarya Üniversitesi Çukurova Üniversitesi Ankara Üniversitesi Kocaeli Üniversitesi Atatürk Üniversitesi Cumhuriyet Üniversitesi Abant İzzet Baysal Üniversitesi Anadolu Üniversitesi Erciyes Üniversitesi İstanbul Üniversitesi Kırıkkale Üniversitesi ANLAŞMANIN İÇERİĞİ Farabi Farabi Farabi Farabi Farabi Farabi Farabi Farabi Farabi Farabi Farabi Farabi Farabi Farabi

28 1.4. Proje Bilgileri Bilimsel Araştırma Projeleri PROJELER BİLİMSEL ARAŞTIRMA PROJE BİLGİLERİ Önceki Yıldan Devreden Proje Yıl İçinde Eklenen Proje Toplam 2011 Yıl İçinde Tamamlanan Proje Toplam Ödenek TL. DPT TÜBİTAK A.B. BİLİMSEL ARAŞTIRMA PROJELERİ DİĞER TOPLAM

29 2- Performans Sonuçları Tablosu Birimler, 2011 yılı Performans Programında aşağıda yer alan ve kendi sorumlu oldukları Performans Göstergelerinin gerçekleşme sonuçlarını bu bölüme yazacaklardır. Not: Gösterge gerçekleşme sonuçlarının daha önce 16/12/2011 tarih ve 1311 sayılı yazımızla birimlerimizden istenen 2011 yılı Performans Göstergeleri ile uyumlu olması gerekmektedir Yılı Performans Programı Gerçekleşme Sonuçları Performans Hedefi-1: Değişim programlarından faydalanan öğrenci ve öğretim elemanı sayısı artırılacaktır. Faaliyet -1: Erasmus değişim programı faaliyeti Faaliyet- 2: Farabi değişim programı faaliyeti Sorumlu Birim: Akademik Birimler-Dış İlişkiler Ofisi Performans Göstergeleri: 2011 Hedef Gerçekleşme Erasmus lisans değişim programlarına giden öğrenci sayısı/toplam lisans öğrenci sayısı*100 0,6 0,2 Farabi lisans değişim programlarına giden öğrenci sayısı/toplam lisans öğrenci sayısı*100 Erasmus yüksek lisans programlarına giden öğrenci sayısı/toplam yüksek lisans öğrenci sayısı*100 2,2 0,4 Farabi yüksek lisans programlarına giden öğrenci sayısı/toplam yüksek lisans öğrenci sayısı*100 Doktora programlarına giden öğrenci sayısı/ toplam doktora öğrenci sayısı* ,2 Performans Hedefi-2: Laboratuvarlar günün teknolojisi ile yenilenecektir. Faaliyet-3: Laboratuvarların bakım onarım ve donanımlarının temini faaliyeti Sorumlu Birim: Akademik Birimler Performans Göstergeleri: 2011 Hedef Gerçekleşme Laboratuar sayısı Toplam laboratuar alanı/ toplam öğrenci sayısı 1,1 1,1 Performans Hedefi-3: Kütüphanenin hizmet sunduğu kaynakların artırılması sağlanacaktır. Faaliyet -4: Basılı ve elektronik yayın alımı ile veri tabanı aboneliği ihtiyacının karşılanması Sorumlu Birim: Kütüphane ve Dokümantasyon Dairesi Başkanlığı Performans Göstergeleri: G: (73.1), (73.2), (73.3), (74.3) 2011 Hedef G73.1 Değerlendirme yılı içinde abone olunan veri tabanı sayısı G73.2 Değerlendirme yılı içinde abone olunan basılı dergi sayısı G73.3 Değerlendirme yılı içinde ulaşılabilen tam metin elektronik dergi sayısı G74.3 Üniversite kütüphanesindeki basılı ve elektronik toplam kitap sayısı/öğrenci sayısı Gerçekleşme

30 Performans Hedefi-4: Lisansüstü öğrenci sayısı artırılacaktır. Faaliyet-5: Lisansüstü eğitim-öğretim faaliyeti Sorumlu Birim: Enstitüler Performans Göstergeleri: G: (22), (23) 2011 Hedef Lisansüstü program sayısı Lisansüstü öğrenci sayısı G22: (yüksek lisans programlarına kabul edilen öğrenci sayısı/ yüksek lisans programlarına başvuran öğrenci sayısı)*100 G23: (doktora programlarına kabul edilen öğrenci sayısı/doktora programlarına başvuran öğrenci sayısı)*100 Gerçekleşme Performans Hedefi-5: Öğrencilere sunulan sosyal hizmetlerin kalitesi artırılacaktır. Faaliyet-6: Öğrencilerin beslenme hizmetlerinin karşılanması Faaliyet-7: Öğrencilerin sağlık hizmetlerinin karşılanması Faaliyet-8: Öğrencilerin barınma hizmetlerinin karşılanması Faaliyet-9: Öğrencilerin kültür ve spor faaliyetleri Faaliyet-10:Öğrencilere kısmı zamanlı çalışma imkânı sağlanması Faaliyet-11: Spor tesislerinin bakım ve onarım faaliyeti Sorumlu Birim: Sağlık Kültür ve Spor Dairesi Başkanlığı Performans Göstergeleri: G: (85), (87), (89.3), (91) 2011 Hedef (Öğrencilere sunulan yemek servisi sayısının günlük ortalaması/toplam öğrenci sayısı)*100 (Öğrencilere sunulan sağlık hizmeti (vizite) sayısının günlük ortalaması/ toplam öğrenci sayısı)*100 (Yurtlarda kalan öğrenci sayısı/ toplam öğrenci sayısı)*100 G91 Yarı zamanlı çalışan öğrenci sayısı/toplam öğrenci sayısı Gerçekleşme Performans Hedefi-6: Öğretim elemanlarının yapacakları yayın ve bilimsel faaliyetler artırılacaktır Faaliyet -12: Öğretim elemanlarının bilimsel çalışmalar kapsamında yurtiçi ve yurtdışı görevlendirme faaliyeti Sorumlu Birim: Akademik birimler Performans Göstergeleri: G: (56), (57.4), (57.8), (58) 2011 Hedef Gerçekleşme G56 Tam metin yayın sayısı(sci-expanded, SCI, SSCI ve AHCI)/Öğretim üyesi sayısı 3 2,4 G57.4 (Yurt içinde sunulan toplam bildiri sayısı/toplam öğretim üyesi sayısı)* G57.8 (Yurt dışında sunulan toplam bildiri sayısı/toplam öğretim üyesi sayısı)* G58 Toplam yayın ve bilimsel faaliyet sayısı/öğretim üyesi sayısı 3 2,8 Performans Hedefi-7: Üniversite düzeyinde öncelikli araştırma konuları belirlenip desteklenecektir Faaliyet -13: Araştırma-geliştirme faaliyeti Sorumlu Birim: Genel Sekreterlik (Bilimsel Araştırmalar Koordinasyon Birimi) Performans Göstergeleri: G: (66.1), (66.2), (66.3), (66.5) 2011 Hedef 66.1 Öğretim üyesi başına düşen DPT, TÜBİTAK ve diğer kamu finanslı projelerin sayısı/öğretim üyesi sayısı 66.2 Öğretim üyesi başına düşen kurum içi destekli proje sayısı/öğretim üyesi sayısı Sanayi destekli proje sayısı AB ve diğer uluslar arası kuruluşlarca destekli proje sayısı 66.5 Öğretim üyesi başına düşen toplam proje sayısı/öğretim üyesi sayısı Gerçekleşme

31 Performans Hedefi-8: Dersliklerin günün teknolojisine göre modernize edilmesi sağlanacaktır. Faaliyet -14: Dersliklerin bakım ve onarımı ile diğer teknolojik eksikliklerinin giderilmesi faaliyeti Sorumlu Birim: Akademik birimler Performans Göstergeleri: G: :(69.4), (83) 2011 Hedef Gerçekleşme Toplam derslik sayısı G69.4 Toplam derslik alanı/toplam öğrenci sayısı 0,7 0,7 G83: Teknolojik donanımlı sınıf oranı % Performans Hedefi-9: Bilgi işlem altyapısı geliştirilecektir Faaliyet -15: Bilgi teknolojileri faaliyeti Sorumlu Birim: Bilgi işlem Dairesi Başkanlığı Performans Göstergeleri: G: 2011 Hedef Gerçekleşme G78: Web ana sayfasının aldığı yıllık ziyaretçi sayısı G80: Ortalama yıllık internet bağlantı kullanım kapasitesi(mbps) G81: Ana sunucu web sitesi büyüklüğü (GB) G82: Üniversitedeki toplam bilgisayar uç sayısı Performans Hedefi-10: Kampüs alt yapılarının ve eskiyen fiziki mekânların iyileştirilmesi sağlanarak modernize edilecektir. Faaliyet -16: Kampüs alt yapısı bakım ve onarımı, yol su ve çevre düzenlemesi faaliyeti Faaliyet -17: Bina ve tesislerin bakım ve onarım faaliyeti Sorumlu Birim: Yapı İşleri ve Teknik Dairesi Başkanlığı Performans Göstergeleri: 2011 Hedef Kampüs altyapı projesi gerçekleşme yüzdesi Muhtelif işler projesi gerçekleşme yüzdesi Gerçekleşme Performans Hedefi-11: Eğitim-öğretim alt yapısının ihtiyacı olan yeni bina ve tesisler yapılacaktır Faaliyet -18: Eczacılık Fakültesi İnşaatı Faaliyet -19: Sağlık Bilimleri Fakültesi İnşaatı Faaliyet- 20: Orman Endüstri Mühendisliği Ek Binası İnşaatı Faaliyet- 21: Mimarlık Fakültesi Ek Bina İnşaatı Sorumlu Birim: Yapı işleri ve Teknik Dairesi Başkanlığı Performans Göstergeleri: 2011 Hedef Derslik ve Merkezi Birimler Projesi fiziki gerçekleşme oranı (Proje kapsamında yürütülen işlerin fiziki gerçekleşme toplamı/ yürütülen iş sayısı) Gerçekleşme Performans Hedefi-12: Topluma sunulan sağlık hizmetlerinde kalitenin artırılması hedeflenmektedir. Faaliyet -22: Acil servis ve yoğun bakım inşaatı Faaliyet -23: Sağlık hizmeti faaliyeti Sorumlu Birim: Farabi Hastanesi, Diş Hekimliği Fak. Performans Göstergeleri: G: :(67.1), (67.2), (68) 2011 Hedef G67.1 Farabi hastanesinde hizmet verilen yıllık hasta sayısı/öğretim üyesi sayısı G67.2 Diş Hekimliği Fakültesinde hizmet verilen hasta sayısı/ öğretim üyesi sayısı G68 Farabi hastanesinde yapılan yıllık ameliyat sayısı/ öğretim üyesi sayısı Diş Hekimliği Fakültesi hasta memnuniyeti % Gerçekleşme

32 3-Performans Sonuçlarının Değerlendirilmesi 2011 yılı içerisinde gerek yurt içi gerekse yurt dışı faaliyetlerinde araştırmalar ve çalışmalar yapılmıştır. Bu yöndeki yayın ve proje faaliyeti memnuniyet verici olduğu gibi daha üst noktadaki kriterleri hedefleyen çalışmalar yapılacak önemli işler arasındadır. Eğitim-Öğretim aşamasında kadronun ihtiyaca daha fazla katılımın sağlanması için öğrencilerin başta yabancı dil olmak üzere cevap verecek ölçüde daha dinamik bir hale getirilmesi yönündeki gayretler bu dönemde de sürdürülmüştür. Her ne kadar istenilen hedef hem eğitim alanları hem de kadro yönünde tam anlamıyla gerçekleştirilemese de bu yöndeki çalışmalar devam ettirilmektedir. Socrates-Erasmus programına eksiklerinin giderilmesi doğrultusunda çalışmalara devam edilmektedir. Yine öğrencilerin sosyal ve kültürel yönden gelişmelerini sağlamak için bölüm içersinde konferans, panel, seminer vb. gibi etkinlikler tertip edilmiştir. Öğrencilerin gerek eğitim süresince gerekse mesleki hayata atıldıktan sonra başarılı olmaları için gerekli donanıma sahip olmaları için bilimsel ve kurumsal gayretler gösterilmektedir. Eğitim ve öğretiminin gelişmiş teknik hizmetlerle sunulması için uygun şartlar tam anlamıyla yeterli olmasa da eksiklikler giderilmeye çalışılmaktadır. Fen Fakültesinin bütün bölümleri eğitim ve öğretim çalışmaları ile başarılı bir seyir ortaya koymaktadır. Bundan dolayıdır ki gerek bölge gerekse Türkiye nin farklı bölgelerinden öğrencilerin talebi artmaktadır. Buna ilaveten yapılan akademik çalışmalar gerek ulusal gerekse uluslar arası düzeyde izlenmekte ve ilgi duyulmaktadır. 4-Performans Bilgi Sisteminin Değerlendirilmesi 5-Diğer Hususlar

33 IV- KURUMSAL KABİLİYET ve KAPASİTENİN DEĞERLENDİRİLMESİ A- Üstünlükler 2011 yılı itibariyle beş bölümümüzde hem eğitim-öğretim hem de bilimsel araştırma faaliyetleri sürdürülmektedir. Bazı bölümlerimizde araştırma ve öğrenci laboratuarlarında şartlar tam olmamasına rağmen, her iki alanda da yapılan çalışmalar mümkün olduğunca hedefler doğrultusunda gerçekleştirmişlerdir. Fakültemiz hem Türkiye de hem de Ülke dışında en iyi şekilde temsil edilmeye çalışılmıştır. Bunlara ilaveten bazı akademik çalışmalar bölge üzerinde yoğunlaştırılarak bölgeye de hizmet edilmeye çalışılmıştır. B- Zayıflıklar Fakültemizin en önemli ve acilen çözülmesi gereken sorunu araştırma ve öğrenci laboratuarlarının altyapı ihtiyaçlarının karşılanmasıdır. Ayrıca bu laboratuarlarda çalışacak teknik ve uzman personel ihtiyacı da kendini göstermektedir. Kapasitenin üstünde öğrenci alımı eğitim-öğretim faaliyetlerini zorlaştırmaktadır. Öğrenciler rahat bir ortamda ders dinleyemedikleri için başarıları da bundan olumsuz etkilenmektedir. Gelen öğrencilerin test sistemine aşina olmaları, yorum yapabilme ve araştırma yeteneklerini geliştirebilmeleri oldukça uzun zaman almaktadır. Bu da eğitimde istenilen hedefe ulaşmayı geciktirmektedir. Bunlara ilaveten bazı bölümlerden mezun olan öğrencilerin istihdam alanlarının azlığı öğrencilerin motive olmasını engellemektedir. C- Değerlendirme V- ÖNERİ VE TEDBİRLER Öğrencilerdeki motivasyon eksikliğini gidermek için yeni arayışlara gidilmelidir. Öğrenciöğretim elemanı ilişkilerinin geliştirilmesi, danışmanlık hizmetlerinin daha işlevsel hale getirilmesiyle mümkün olabilir. Ayrıca söz konusu ve çıkabilecek olası sorunların akademisyen ve öğrencilerle yapılan toplantıların yanında profesyonel destek alınarak ayrı toplantılarda da tartışılması gerekmektedir.

34 İÇ KONTROL GÜVENCE BEYANI Harcama yetkilisi olarak yetkim dâhilinde; Bu raporda yer alan bilgilerin güvenilir, tam ve doğru olduğunu beyan ederim. Bu raporda açıklanan faaliyetler için idare bütçesinden harcama birimimize tahsis edilmiş kaynakların etkili, ekonomik ve verimli bir şekilde kullanıldığını, görev ve yetki alanım çerçevesinde iç kontrol sisteminin idari ve mali kararlar ile bunlara ilişkin işlemlerin yasallık ve düzenliliği hususunda yeterli güvenceyi sağladığını ve harcama birimimizde süreç kontrolünün etkin olarak uygulandığını bildiririm. Bu güvence, harcama yetkilisi olarak sahip olduğum bilgi ve değerlendirmeler, iç kontroller, iç denetçi raporları ile Sayıştay raporları gibi bilgim dâhilindeki hususlara dayanmaktadır. Burada raporlanmayan, idarenin menfaatlerine zarar veren herhangi bir husus hakkında bilgim olmadığını beyan ederim. Trabzon/ Prof. Dr. Mehmet AKBAŞ Dekan