1 P a g e. MAYIS 2014 ÇALIŞMA SORU BANKASI 4 Hazırlayan:HAKAN ERDOĞAN

Ebat: px

Şu sayfadan göstermeyi başlat:

Download "1 P a g e. MAYIS 2014 ÇALIŞMA SORU BANKASI 4 Hazırlayan:HAKAN ERDOĞAN"

Bilge Başak
6 yıl önce
İzleme sayısı:

1 1 P a g e MAYIS 2014 ÇALIŞMA SORU BANKASI 4 Hazırlayan:HAKAN ERDOĞAN 1.Aşağıdakilerden hangisi "Fazla Sürelerle Çalışma"yı ifade eder? A) Haftalık çalışma süresinin sözleşmelerle 45 saatin altında belirlendiği durumlarda bu çalışma süresini aşan ve 45 saate kadar yapılan çalışmalardır. B) İş kanununda yazılı koşullar çerçevesinde haftalık 40 saati aşan çalışmalardır. C) Haftalık çalışma süresinin sözleşmelerle 40 saatin altında belirlendiği durumlarda bu çalışma süresini aşan ve 45 saate kadar yapılan çalışmalardır. D) İş kanununda yazılı koşullar çerçevesinde haftalık 45 saati aşan çalışmalardır 2. Fazla çalışma süresinin toplamı bir yılda en fazla kaç saat olabilir? A) 180 saat B) 220 saat C) 250 saat D) 270 saat 3. Çalışanların gürültü ile ilgili risklerden korunmalarına dair Yönetmeliği ne göre Günlük ve haftalık gürültü maruziyet düzeyinin değerlendirilmesinde aşağıdaki standartlardan hangisi kullanılır? A) TS EN 4871 ISO 2000 B) TS EN ISO 2000 C) TS 2607 ISO 1999 D) TS EN 1032 ISO Gece çalışmasına ilişkin aşağıda belirtilenlerden hangisi yanlıştır? b) Gece çalıştırılan işçiler en geç iki yılda bir defa işveren tarafından periyodik sağlık kontrolünden geçirilirler. c) İşçilerin gece çalışmaları yedibuçuk saati geçemez. d) Gece ve gündüz postalarında, postası değiştirilecek işçi kesintisiz en az yedibuçuk saat dinlendirilmeden diğer postada çalıştırılamaz. 5. Patlayıcı Ortamların Tehlikelerinden Çalışanların Korunması Hakkında Yönetmelikte belirtilen Gaz, buhar ve sis halindeki parlayıcı maddelerin hava ile karışımından oluşan patlayıcı ortamın normal çalışma koşullarında ara sıra meydana gelme ihtimali olan yerler hangi bölgedir? a) Bölge 0 b) Bölge 1 c) Bölge 2 d) Bölge 3 6. Koğuşlarda tavan yüksekliği... santimetreden aşağı olmayacak ve adam başına düşen hava hacmi, en az... metreküp olarak hesap edilecek" cümlesinde boşlukları tamamlayan doğru ifadeler nelerdir? a) 260/12 b) 280/21 c) 280/20 d) 280/12 7. Aşağıdakilerden hangisi kişisel koruyucu donanımlardan değildir? a) Baretler b) Acil kurtarma servislerinin kullandıkları ekipman c) Kulak Koruyucuları d) Belirli bir faaliyetin yapılması için korunma amacı olmaksızın taşınan veya giyilen donanımla birlikte kullanılan, ayrılabilir veya ayrılamaz nitelikteki koruyucu cihaz, alet veya malzeme a) Çalışma hayatında gece en geç saat 20:00 de başlayarak en erken saat 06:00 ya kadar geçen ve her halde en fazla onbir saat süren dönemdir.

2 2 P a g e 8. Aşağıdakilerden hangisi ekranlı araçlarla çalışmalarda aranacak asgari gereklerden biri değildir? a) Ekran, operatörün ihtiyacına göre kolaylıkla her yöne döndürülerek ayarlanabilir olacaktır. b) Çalışma ortamı yüksek kapasiteli aydınlatıcılarla mümkün olan en yüksek seviyede aydınlatılmalıdır. c) Klavyenin rengi mat olacak ve ışığı yansıtmayacaktır. d) Operatörün oturma şeklini değiştirebilmesi ve rahatça hareket edebilmesi için çalışma merkezi yeterli genişlikte olacak ve uygun şekilde düzenlenecektir. 9. Aşağıdakilerden hangisi fiziksel nedenli hastalıktır? a) Kurşun, civa gibi ağır metallerle meydana gelen zehirlenmeler b) Karbonmonoksit, hidrojen siyanür, kükürt dioksit gibi zehirli ve irritant gazların yol açtığı hastalıklar c) İyonizan ve non-iyonizan radyasyonun etkilerine bağlı hastalıklar d) Toluen, hekzan, trikloretilen vb. solventlerin neden olduğu sağlık sorunları B) Yıllık izin süreleri iş sözleşmeleri ve toplu iş sözleşmeleri ile artırılabilir. C) Yıllık ücretli izin hakkından vazgeçilmez. D) Niteliklerinden ötürü bir yıldan az süren mevsimlik veya kampanya işlerinde çalışanlara İş Kanunu'nun yıllık ücreti izinlere ilişkin hükümleri uygulanmaz. 12. İş Kanunu'na göre, tarafların anlaşması ile haftalık normal çalışma süresi, işyerlerinde haftanın çalışılan günlerine, günde kaç saati aşmamak koşulu ile farklı şekilde dağıtılabilir? A) 10 saat B) 11 saat C) 12 saat D) 13 saat 13. Kulak koruyucuların engelleme değerlerinden hangisi yanlış verilmiştir? A)pamuk dB B)kulak tıkacı db C)manşon tipi kualklık 12-48dB D)parafinli pamuk 10-20db İş Kanunu kapsamına giren işyerlerinde, işçilere tatil gününden önce belirlenen iş günlerinde çalışmış olmaları koşulu ile yedi günlük bir zaman dilimi İçinde kesintisiz en az kaç saat dinlenme (hafta tatili) verilir? A)11 saat B)12 saat C)24 saat D)48 saat 11. İş Kanunu'na göre yıllık ücretli İzin hakkı ile ilgili olarak aşağıdakilerden hangisi yanlıştır? A) İşyerinde işe başladığı günden itibaren, deneme süresi hariç olmak üzere, en az bir yıl çalışmış işçilere yıllık izin verilir.

3 P a g e 15. 18. 19. İş Kanunu'na göre ara dinlenmeler ile ilgili olarak aşağıdakilerden hangisi yanlıştır? 16. 17. İş Kanunu'na göre aşağıdakilerden hangisi çalışma süresinden sayılmaz?

B) İşçinin işinde ve her an iş görmeye hazır bir halde bulunmakla beraber çalıştırılmaksızın ve çıkacak işi bekleyerek boş geçirdiği süreler.

süreler. D) İşin niteliğinden doğmayıp da işveren tarafından sırf sosyal yardım amacıyla işyerine götürülüp getirilme esnasında araçlarda geçen süreler.

3 3 P a g e İş Kanunu'na göre ara dinlenmeler ile ilgili olarak aşağıdakilerden hangisi yanlıştır? İş Kanunu'na göre aşağıdakilerden hangisi çalışma süresinden sayılmaz? A) İşçilerin işveren tarafından işyerlerinden başka bir yerde çalıştırılmak üzere gönderilmeleri halinde yolda geçen süreler. B) İşçinin işinde ve her an iş görmeye hazır bir halde bulunmakla beraber çalıştırılmaksızın ve çıkacak işi bekleyerek boş geçirdiği süreler. C) İşçinin işveren tarafından başka bir yere gönderilmesi veya İşveren evinde veya bürosunda yahut işverenle İlgili herhangi bir yerde meşgul edilmesi suretiyle asıl işini yapmaksızın geçirdiği süreler. D) İşin niteliğinden doğmayıp da işveren tarafından sırf sosyal yardım amacıyla işyerine götürülüp getirilme esnasında araçlarda geçen süreler. A) Günlük çalışma süresinin ortalama bir zamanında o yerin gelenekleri ve İşin gereğine göre ayarlanmak suretiyle İşçilere ara dinlenmesi verilir. B) Ara dinlenmeler bir İşyerinde İşçilere aynı veya değişik saatlerde kullandırılabilir. C) Ara dinlenmeleri çalışma süresinden sayılmaz. D) Ara dinlenmeleri her işyerinde günde en az bir saat olacak şekilde verilir 20. İş Kanunu'na göre, postası değiştirilecek İşçi kesintisiz olarak kaç saat dinlendirilmeden postası değiştirilemez? A)11 saat B) 12 saat C) 13 saat D) 24 saat 21. İş Kanunu'na göre aşağıdakilerden hangisi yanlıştır? A) işçinin normal haftalık çalışma süresinin, tam süreli iş sözleşmesiyle çalışan emsal işçiye göre önemli ölçüde daha az belirlenmesi durumunda sözleşme kısmi süreli iş sözleşmesidir. B) Yazılı sözleşme İle işçinin yapmayı üstlendiği İşle ilgili olarak kendisine ihtiyaç duyulması halinde iş görme ediminin yerine getirileceğinin karalaştırıldığı iş ilişkisi, çağrı

4 P a g e üzerine çalışmaya dayalı kısmi süreli bir iş sözleşmesidir.

aksi kararlaştırmadıkça, işçinin çalışacağı zamandan en az 4 gün önce yapmak zorundadır.

23. İş Kanunu'na göre deneme süreli iş sözleşmesi ile ilgili olarak aşağıdakilerden hangisi yanlıştır?

B) Deneme süresi toplu iş sözleşmeleri ile 6 aya kadar uzatılabilir.

4 4 P a g e üzerine çalışmaya dayalı kısmi süreli bir iş sözleşmesidir. C) İşçiden iş görme borcunu yerine getirmesini çağrı yoluyla talep hakkına sahip olan işveren, bu çağrıyı aksi kararlaştırmadıkça, işçinin çalışacağı zamandan en az 4 gün önce yapmak zorundadır. D) Çağrı üzerine çalıştırılmak üzere belirlenen sürede işçi çalıştırılmazsa ücrete hak kazanamaz İş Kanunu'na göre deneme süreli iş sözleşmesi ile ilgili olarak aşağıdakilerden hangisi yanlıştır? A) Taraflarca iş sözleşmesine bir deneme kaydı konulduğunda bunun süresi en çok 2 ay olabilir. B) Deneme süresi toplu iş sözleşmeleri ile 6 aya kadar uzatılabilir. C) Deneme süresi içinde taraflar iş sözleşmesinin bildirim süresine gerek olmaksızın ve tazminatsız feshedebilir. D) Deneme süresi içinde iş sözleşmesi fesih edilse dahi, işçinin çalıştığı günler için ücret ve diğer hakları saklıdır. 26.

5 P a g e 27. 28. 30. Kabul edilebilir risk tanımı aşağıdakilerden hangisinde doğru verilmiştir?

alındığında, kabul edebilecek düzeye indirilmiş risk.

C) Çalışanlarda meslek hastalığı ve yaralanmaya neden olmayacak seviyeye indirilmiş risk.

5 5 P a g e Kabul edilebilir risk tanımı aşağıdakilerden hangisinde doğru verilmiştir? A) Kanuni zorunluluklar ve işletmenin kendi sağlık ve güvenlik politikası ve uygulamaları dikkate alındığında, kabul edebilecek düzeye indirilmiş risk. B) Kanuni zorunluluklardaki düzeye indirilmiş risk. C) Çalışanlarda meslek hastalığı ve yaralanmaya neden olmayacak seviyeye indirilmiş risk. D) Risk değeri açısından orta risk bölgesi altındaki risk. 29. TESTİN CEVAPLARI 1.A 2.D 3.C 4.D 5.B 6.D 7.B 8.B 9.C 10.C 11.A 12.B 13.D 14.A 15.A 16.A 17.D 18.B 19.D 20.A 21.D 22.D 23.B 24.C 25.C 26.B 27.A 28.C 29.D 30.A

Benzer belgeler

EV İŞÇİLERİ YÖNETMELİĞİ TASLAĞI

EV İŞÇİLERİ YÖNETMELİĞİ TASLAĞI Amaç Madde 1- Bu Yönetmeliğin amacı, ev hizmetlerinin kapsam ve niteliği ile ev işçilerinin çalışma süresi, hafta tatili, ulusal bayram ve genel tatil günleri, yıllık ücretli