YIL: 29 SAYI: 310 TEMMUZ 2015 BÜLTEN TMMOB MAKİNA MÜHENDİSLERİ ODASI İZMİR ŞUBESİ MANİSA DA YENİ HİZMET BİNAMIZ AÇILDI... SİVAS KATLİAMINI YAPAN GERİCİLİK HÂLÂ İŞBAŞINDADIR VE DURDURULMALIDIR... sf. 18
İŞ MAKİNALARI İÇİN HİDROLİK SIZDIRMAZLIK ÇÖZÜMLERİ En zorlu ortamlarda, uzun saatler çalışan iş makinaları güvenilir sızdırmazlık elemanlarına ihtiyaç duyar. Geniş ürün gamı, sektöre özel geliştirilmiş malzeme ve tasarımları ile KASTAŞ, iş makinası sektörüne güç veriyor. Your Productivity Partner www.kastas.com
3. İZMİR RÜZGÂR SEMPOZYUMU ve SERGİSİ 8-9-10 Ekim 2015 MMO TEPEKULE KONGRE VE SERGİ MERKEZİ RÜZGÂR SEMPOZYUMU KATILIM FORMU (Lütfen katılım şeklinizi aşağıdaki formda işaretleyerek sempozyum sekretaryasına iletiniz.) TMMOB Üyesi Katılımcılar Diğer Katılımcılar; sempozyum çantası, bloknot/kalem, sempozyum bildiriler kitabı ve öğle yemeklerinden ücretsiz yararlanırlar. Ücretlere KDV Dahildir. Öğrenciler sempozyum oturumlarını ücretsiz izleyebilirler. Ad Soyad : İş Yeri : Meslek Odası : Sicil No : Görev ve Unvan : Yazışma Adresi : 1 Günlük Katılım 2 Günlük Katılım 3 Günlük Katılım 80 TL. 120 TL. 150 TL. 120 TL. 160 TL. 200 TL. Telefon : GSM No : Fatura Adresi : Vergi Numarası : Vergi Dairesi : Katılım Şekli : Bir Günlük Katılım İki Günlük Katılım Üç Günlük Katılım Banka Hesap Bilgileri : Makina Mühendisleri Odası T. İş Bankası Yenişehir Şubesi (4218) Hesap No: 5994223 (IBAN: TR 79 0006 4000 0014 2185 9942 23) Not: Banka Dekontunun fotokopisi başvuru formuyla birlikte izmir@ruzgarsempozyumu.org mail adresine gönderilmelidir. İLETİŞİM TMMOB MAKİNA MÜHENDİSLERİ ODASI İZMİR ŞUBESİ MMO Tepekule Kongre ve Sergi Merkezi Anadolu Caddesi No: 40 K: M2 Bayraklı - İZMİR Tel: (232) 462 33 33/121-152 Faks: (232) 462 43 77 MMO İzmir Şubesi Temmuz 2015 http://www.ruzgarsempozyumu.org 4 izmir@ruzgarsempozyumu.org
İÇİNDEKİLER MAKİNA MÜHENDİSLERİ ODASI İZMİR ŞUBESİ ADINA SAHİBİ Güniz Gacaner Ermin SORUMLU YAZI İŞLERİ MÜDÜRÜ Melih Yalçın Bülten den Eğitimler Tepekule Açıkhava Sinema Gösterimleri Başladı 15-16 Haziran işçi Direnişinin 45. Yıl Dönümünde İşçi Direnişlerini Selamlıyoruz Sanayide Yeni bi İşsizlik dalgası Kapıda Manisa da Yeni Hizmet Binamız Hizmete Açılmıştır Sivas Katliamını Yapan Gericilik Hâlâ İş Başondadır ve Durdurulmalıdır Üniversiteliler, Bitirme Projelerini Sergilediler Teknoloji Günlüğü 7 8 10 14 15 16 18 19 26 20 21 22 23 24 27 Asansör Periyodik Kontrollerinde Yeni Dönem Kartondan Tekneler 8. Kez Yarıştı Konak Tüneli Çözüm Değil, Sorun ve Yıkım Yaratmaktadır Evka-5 TOKİ Konutlarının Olduğu Alan Derhal Boşaltılmalıdır Ünlü Erkeklarin Gölgesinde Yetenekli Kadınların Yazgısı Şubemiz Koordinasyon Kurulu Toplantımız Gerçekleşti BÜLTEN YAYIN KOMİSYONU SORUMLU YÖNETİM KURULU ÜYESİ Gürkan Durgun BÜLTEN YAYIN KURULU Ali Doğan Coşgun Aydın Doğan Berkay Eriş Deniz Dinç Yılmaz Devrim Cem Erturan Emin Uysal Fatih Efe Çiçek Önder Sözen Selin Şengün Zopcuk Sungu Köksalözkan YAYINA HAZIRLAYAN Erkan Çınar TASARIM VE TEKNİK HAZIRLIK Şafak Işık YAYIN TARİHİ VE BASKI ADEDİ 9 Temmuz 2015 / 8100 Müzik Kurdu Dündem 27 28 YÖNETİM YERİ MMO Tepekule Kongre ve Sergi Merkezi Anadolu Cad. No: 40 K: M2 Bayraklı - İZMİR Tel: (232) 462 33 33 Faks: (232) 486 20 60 www.izmir.mmo.org.tr BİZİ TAKİP EDİN www.izmir.mmo.org.tr MMOizmir mmoizmir MMOizmirsubesi www.tmmobizmir.org tmmobizmir TMMOBizmir? Bültenimizi, sadece e-bülten formatında almak istiyorsanız, izmir@mmo.org.tr adresine bu talebinizi iletiniz. BASKI Altındağ Matbaası Tel: (232) 457 58 33 Adres: 2839 Sok. No:28 1. Sanayi Sitesi Mersinli - İZMİR Yerel Süreli Yayın MMO İzmir Şube yayın organı MMO üyelerine ücretsiz gönderilir. Gönderilen yazıların yayınlanıp yayınlanmamasına, TMMOB Makina Mühendisleri Odası İzmir Şubesi Yönetim Kurulu karar verir. Yayımlanan yazılardaki sorumluluk yazarlarına ilan ve reklamlardaki sorumluluk ilanı veren kişi veya kuruluşa aittir. Bülten e gönderilen çeviri yazıların kaynağı mutlaka belirtilir. Gönderilen yazılar, yazarlarına geri verilmez. MMO İzmir Şubesi Temmuz 2015 6
BÜLTEN DEN Manisa İl Temsilciliğimizin yeni hizmet binası açılışını gerçekleştirdik Şubemizde görev değişikliği SİYASİ GÜNDEM Sivas ı unutma, unutturma! Manisa İl Temsilciliğimizin yeni hizmet binası açılışını gerçekleştirdik Manisa Anafartalar mahallesinde bulunan tescilli eski bir yapının 2011 yılında Manisa Büyükşehir Belediyesi, Manisa Valiliği ve Odamızın ortaklaşa imzaladığı protokolle restore edilerek 29 yıllığına odamıza kiralanması kararlaştırılmıştı. İmzalanan protokole rağmen o dönem ihale yasasında yapılan değişikliklerle yapımına başlanması bir süre geciken bina geçtiğimiz günlerde bitirilerek kullanıma hazır hale getirildi. Çevre peyzaj çalışmaları da Manisa Büyükşehir Belediyesi tarafından tamamlanan yeni hizmet binamız, Valilik, Belediye ve Meslek Odalarının kamu yararı doğrultusunda ortak işbirliğinin önemli bir örneğini oluşturmuştur. Manisa İl Temsilciliğimize yeni hizmet binasında başarılı çalışmalar dilerken, Manisa Büyükşehir Belediyesine, Manisa Valiliğine ve binanın her aşamasında titizlikle süreci takip eden Manisa İl Temsilcilik Yürütme Kurulu Başkanı Sayın Hakkı Bayraktar şahsında tüm Yürütme Kurulu üyelerimize ve İl Temsilcilik çalışanlarımıza teşekkür ediyoruz. Şubemizde görev değişikliği Şubemizde uzun dönem Şube Müdürü olarak çalışan Turgay Şirvan arkadaşımız emekli olma isteğiyle Mayıs ayı sonu itibariyle Şubemizden ayrılmıştır. Turgay Şirvan arkadaşımız, Şubemizde başta Endüstri Mühendislerine yönelik gerçekleştirdiğimiz Bahar Konferansları, Kaizen Paylaşımları, Yalın Üretim, Altı-Sigma vb. etkinlikler ile HPKON kongrelerinin gerçekleştirilmelerinde çok önemli görevler üstlenmiştir. Ayrıca Şube çalışmalarının yanı sıra Odamızın onaylanmış kuruluş çalışmaları ile teknik hizmetlerin akreditasyonu çalışmalarında da çok yönlü katkıları olmuştur. Şubemiz ve oda çalışmalarına yapmış olduğu katkılarını bu satırlara sığdıramayacağımız, birçok üyemizin yakından tanıdığı, odamızın çalışmalarına ve kurumsal yapısının ileriye taşınmasında çok önemli görevler üstlenen Turgay arkadaşımıza yeni yaşamında sağlık, mutluluk diliyoruz. Turgay arkadaşımızın ayrılmasıyla Şube Müdürlüğü görevine Necmi Varlık arkadaşımız atanmıştır. Sayın Necmi Varlık a başarıyla sürdüreceğini inandığımız bu zorlu görevinde kolaylıklar diliyoruz. Seçimler biteli bir ay oldu, hükümet kurma çalışmaları başlamadı Bir önceki sayımızda seçim sonuçlarıyla AKP nin 13 yıldır sürdürdüğü tek başına iktidar döneminin son bulduğunu belirtmiştik. Geçtiğimiz bir ay ayak diremelerle, yeni bir erken seçimle yeniden işbaşına gelir miyiz, bu arada Suriye de savaşa girsek milliyetçiliği körükleyip, birkaç şehit cenazesi ve istikrar yalanları ile yeniden tek başına iktidar olur muyuz hesaplarıyla geçti. Geçen yazımızda bu durumun normal karşılanarak geçiştirilecek bir durum olmadığını yazmıştık. Geçtiğimiz günlerde yandaş basının da yardımlarıyla yine savaş senaryoları yazılmaya başladı. Kendi iktidarı için her şeyi yakıp yıkmaya hazır bu zihniyete hiçbir zaman izin vermeyeceğiz. Sivas ı unutma, unutturma! 2 Temmuz 1993 yılında Sivas ta Madımak Oteli yakılarak 33 aydınımızın ölümüne neden olan zihniyet bugün hâlâ iktidardadır. Bu nedenledir ki, aradan geçen bunca zamana rağmen ne failler yakalandı, ne de yakalananlar doğru dürüst yargılandı. Yakanlar bizden, ölenler öteki mantığıyla davalar zaman aşımına uğradı. Bugün Orta Doğu da katliam yapan, kadınları pazarda satan, tecavüz edenlerle, o gün Sivas ta katliam yapanlar aynı zihniyetteki insanlardır. Bu zihniyet; insanlığın, ilerlemenin, demokrasinin baş düşmanıdır. Saygılarımızla Şube Yönetim Kurulu MMO İzmir Şubesi Temmuz 2015 7
EĞİTİMLER BİLGİSAYAR DESTEKLİ TASARIM VE ÜRETİM EĞİTİM PROGRAMLARI Autocad (2d) 2014 Kursu H. Sonu C.tesi Pazar (09.30-13.30) H. içi Salı Perşembe (18.30-21.40) 450.- TL /KİŞİ+KDV Süre: 40 ders Solid Works 2013 Kursu H. içi P.tesi Çarşamba.-Cuma (18.30-21.40) H. Sonu C.tesi Pazar (09.30-13.30) 500.- TL /KİŞİ+KDV Süre : 50 ders Ansys Yapısal H. Sonu Cumartesi (09.00-17.30) 600.- TL / KİŞİ+KDV Süre :2 gün / 16 ders Inventor 2014 Kursu 500.- TL / KİŞİ+KDV Cumartesi Pazar (14.00-18.00) Süre : 5 Hafta / 50 ders Catıa Kursu Cumartesi Pazar (09.30-13.30) 750.- TL /KİŞİ+KDV Süre : 7 Hafta / 70 ders CNC Programlama Kursu H. Sonu C.tesi Pazar (09.30-13.30) 600.- TL /KİŞİ+KDV - BİLGİ VE BAŞVURU (232) 462 33 33 / 139-132 Niyazi Oğuz - Volkan Kazanç - Bilgisayar kurslarında başvurulara göre tarih belirlenecektir. - NOT Bilgisayar kursları ücretlerinde TMMOB üyelerine %30 indirim uygulanmaktadır. KALİBRASYON EĞİTİMLERİ BİLGİ VE BAŞVURU (232) 348 40 50 / Alper Tortuç - Başvuruları www.kalmem.com adresinden online olarakta yapabilirsiniz. - NOT: Kalibrasyon eğitimi ücretlerinde MMO üyelerine %20 indirim uygulanmaktadır. OPERATÖR VE TEKNİSYENLER İÇİN KURSLAR İş Makinaları (Forklift) Operatör Yetiştirme Kursu 25.07.2015 30.08.2015 (08.30-13.20) 500.- TL/KİŞİ+KDV Sanayi Tipi Kazanlar Operatör Yetiştirme Kursu 27.07 31.07.2015 (13.00-18.00) Ücret : 500.- TL /KİŞİ+KDV Doğalgaz Kullanımında Teknik Personel Kursu 200.- TL /KİŞİ+KDV Teknisyenler için Kaynak Teknolojisi Kursu 10 15.08.2015 H.içi her gün (09.00-17.00) 600.- TL /KİŞİ+KDV Soğutma Teknisyeni Yetiştirme Kursu H.içi her gün (09.00-17.00) 500.- TL /KİŞİ+KDV Delme Tornalama Frezeleme İçin Takımlar ve Kesici Uçlar Kursu H. Sonu (13.30-17.30) 500.- TL /KİŞİ+KDV Pnömatik Devre Elemanları ve Uygulama Teknikleri Kursu H:İçi (09.30-16.30) 500.- TL /KİŞİ+KDV Hidrolik Devre Elemanları ve Uygulama Teknikleri Kursu H:İçi (09.30-16.30) 500.- TL /KİŞİ+KDV Asansör Montajcısı Geliştirme ve Uyum Eğitimi 600.- TL /KİŞİ+KDV Asansör Bakımcısı Geliştirme ve Uyum Eğitimi 600.- TL /KİŞİ+KDV Havuz Suyu Operatörü Yetiştirme Kursu H.içi her gün (09.30-16.35) 400.- TL /KİŞİ+KDV Lpg Otogaz İstasyonları Taşıt Dolum Personeli (Pompacı) Kursu 29-30.07.2015 (13.00-18.00) 230.- TL /KİŞİ+KDV Dahil OPERATÖR VE TEKNİSYENLER İÇİN KURSLAR Lpg Taşıma Personeli (Tanker Şoförü) Kursu 05-06.08.2015 (13.00-18.00) 230.- TL /KİŞİ+KDV Lpg Teknik Personeli Kursu 230.- TL /KİŞİ+KDV Dahil Lpg Tüplü Dağıtım Personeli Kursu 140.- TL /KİŞİ +KDV Dahil - BİLGİ VE BAŞVURU (232) 462 33 33 / 139-132 Niyazi Oğuz - Volkan Kazanç MMO İzmir Şubesi Temmuz 2015 8
SEMİNERLER ISO 9001:2008 Kalite Yönetim Sistemleri Temel Bilgilendirme Semineri 6-7 Ağustos 2015 260 TL / 200 TL+KDV (%18) AS 9100:2009 HAVACILIK SERİLERİ- KALİTE YÖNETİM SİSTEMLERİ- ŞARTLARI STANDART TEMEL BİLGİLENDİRME EĞİTİMİ 18-19 Ağustos 2015 260 TL / 200 TL+KDV (%18) Başvuru ve Kayıt Koşulları: http://mmoizmir.org/?page_id=1356- BİLGİ VE BAŞVURU (232) 462 33 33 /147-132 ikm-izmir@mmo.org.tr - BAŞVURU VE KAYIT KOŞULLARI: http://mmoizmir.org -EĞİTİMLERE İLİŞKİN DİĞER BİLGİLER 1. İndirimli ücretler; MMO üyelerine, şubemiz teknik birimler hizmetlerimizden (periyodik kontrol, kalibrasyon ve ölçüm hizmetleri) yararlanılmasına ilişkin protokol yapılan firma çalışanlarına, ve aynı eğitime bir firmadan üç kişi ile üzeri katılım olması durumunda uygulanmaktadır. 2. Eğitim ücretlerine % 18 KDV uygulanır. 3. MMO İzmir Şubesi ilan edilen eğitim tarihlerinde değişiklik yapabilir. 4. Eğitim ücretlerinin eğitimden en az 3 gün öncesinde ödenerek, kayıt işlemlerinin tamamlandığına dair ilgili eğitim bölümünden onay alınması gereklidir. 5. Eğitimlerimizin bir bölümü talep halinde, sadece kuruluşunuza özel düzenlenebilir. VEFAT ve BAŞSAĞLIĞI Odamızın 131 sicil numaralı üyesi Ahmet Cevat DÜZEN i kaybetmiş olmanın üzüntüsünü yaşıyoruz. Ailelerine, dostlarına ve üyelerimize başsağlığı diliyoruz. Şube Yönetim Kurulu SEMİNER Sistem Dinamikleri (Şubemiz Endüstri İşletme Mühendisliği Meslek Dalı Komisyonu etkinliğidir.) 15 Temmuz 2015 09.30-16.30 Sistem dinamikleri, karmaşık sistemlerin davranışını anlamayı ve istenen yönde değiştirmeye yönelik politikalar geliştirmeyi amaçlayan sayısal bir modelleme yöntemidir. Daha detaylı bilgi için http://www.sistemdinamikleri.net/ adresini ziyaret edebilirsiniz. - BİLGİ VE BAŞVURU Eğitiminde bilgisayar kullanılacaktır. Bu nedenle katılımcıların bilgisayarları ile birlikte gelmeleri önerilir. Katılım sayısı sınırlıdır. Başvuruda öncelik esastır. Eğitime Kayıt için; ad-soyad, oda sicil ve telefon numaranızı belirterek katılım bilgilerinizi ece.gultekin@mmo.org.tr adresine e-posta yolu ile iletin. Tel: 0 232 462 33 33 (174) İNSAN KAYNAKLARI MERKEZİ ÜCRETSİZ EĞİTİMLERİ Temel Kaynak Bilgisi Semineri 24-25 Haziran 2015 Mak. Yük. ve Kaynak Müh. Atınç ERYAVUZ (MMO İzmir Şubesi Teknik Görevlisi)- EN ISO 9712 PT, UT SEVİYE 2 RT, MT, VT SEVİYE 3 Seminerde, ISO TS EN ISO 3834 Metalik Malzemelerin Ergitme Kaynağı için Kalite Şartlarının Uygun Seviye Seçimi için kriterler standardı ve uygulamaları konusunda bilgilendirme yapılacaktır. 09.30 16.30 - BİLGİ VE BAŞVURU Seminerimiz ücretsiz olup kontenjanımız sınırlıdır. Eğitim; Şubemiz İnsan Kaynaklarına Merkezine kayıtlı üyelerimize açıktır. Katılım için; eğitim başlığını, adı-soyadı mmo sicil numaranızı, telefonunuzu belirterek lütfen ikm-izmir@mmo.org.tr adresine e-posta gönderiniz. MİEM EĞİTİM KURSLARI (MAYIS - HAZİRAN 2015) Doğalgaz İç Tesisat Mühendis Yetkilendirme Kursu 23-26 Temmuz 2015 27 Temmuz 2015 (Sınav Tarihi) Yüksel YAŞARTEKİN Şantiye Şefliği Semineri 28-30 Temmuz 2015 30 Temmuz 2015 (Sınav Tarihi) Şerif ÖZSAKARYA Endüstriyel ve Büyük Tük. Tes. Doğalgaza Dön. Müh. Yet. Kursu 30 Temmuz - 02 Ağustos 2015 03 Ağustos 2015 (Sınav Tarihi) Yüksel YAŞARTEKİN Havuz Tesisatı Mühendis Yetkilendirme Kursu 05-07 Ağustos 2015 08 Ağustos 2015 (Sınav Tarihi) Ali İNCE LPG Otogaz İstasyonları Sorumlu Müdür Kursu (3 Gün) 12-14 Ağustos 2015 14 Ağustos 2015 (Sınav Tarihi) Şerif ÖZSAKARYA BİLGİ VE BAŞVURU (232) 462 33 33 / 139-132 Niyazi Oğuz - Volkan Kazanç MİEM EĞİTİM ETKİNLİKLERİ (MAYIS 2015) BİLGİ VE BAŞVURU (232) 462 33 33 / 139-132 Niyazi Oğuz - Volkan Kazanç MMO İzmir Şubesi Temmuz 2015 9
ŞUBEDEN HABER TEPEKULE AÇIKHAVA SİNEMASI GÖSTERİMLERİ BAŞLADI... Şubemiz tarafından gerçekleştirilen Tepekule Açıkhava Sineması Gösterimleri, düzenlenen kokteylle gösterim sezonunu açtı.. ( Şubemiz tarafından gerçekleştirilen Tepekule Açıkhava Sineması Gösterimleri 23 Haziran 2015 tarihinde düzenlenen açılış etkinliğiyle sezonu açtı. 12 yıldan bu yana her yıl yaz aylarında gerçekleştirilen gösterimlerin açılış etkinliğinde Olric Band şarkılarıyla sahne alırken, Şubemiz Yönetim Kurulu Başkanı Güniz Gacaner Ermin de bir konuşma yaptı. Ermin konuşmasında, Odamızın, sosyal ve kültürel faaliyetlerin de tüm insanların, özellikle de kent yaşamının zorluklarıyla karşı karşıya yaşayan yurttaşların vazgeçilmez ihtiyacı olduğu düşüncesinden hareketle çalışmalarını sürdürdüğünü ifade ederek, Geçmişte kentimizde birçok açık hava sineması bulunurken, bugün maalesef bunların hepsi piyasanın acımasız çarkları arasında yok olup gitti. Açık hava sinemaları piyasa koşullarıyla baş edemiyorsa da, Tepekule Açıkhava Sineması, amacın kâr olmadığı durumlarda, inanç ve özveri ile böylesi bir kültürün yaşatılabileceğini, hatta gelenekselleşebileceğini tüm İzmirlilere göstermiştir diye konuştu. Ermin in konuşmasının ardından sinema gösterimleri, yönetmenliğini Barış Atay ın yaptığı Eksik filminin gösterimi ile başladı. 10 Eylül 2015 tarihine kadar devam edecek olan gösterimlerde 11 film, 3 belgesel film ve animasyon filmler izleyicilerle buluşacak. Gösterimlerin, tüm yurttaşlarını katılımına açık ve ücretsiz olduğu sinemada, animasyon film gösterimleri Pazartesi günleri, diğer gösterimler ise Salı, Çarşamba ve Perşembe günleri saat 21.15 de gerçekleşecek. MMO İzmir Şubesi Temmuz 2015 10
ŞUBEDEN HABER TEPEKULE AÇIKHAVA SİNEMASI TEMMUZ PROGRAMI... Programın Tamamı için QR Kodu okutunuz»» 20 Temmuz MMO İzmir Şubesi Temmuz 2015 11
ŞUBEDEN HABER 2015 ANTWAX AUTO CLİNİC Antwax Auto Clinic Gaziemir Uygulama Merkezi`nde üyelerimizin araçlarına yapılacak uygulamalarda % 30-50 oranlarında indirim uygulanacaktır. Adres: Beyazevler Mah. 544 Sok. Dasif Oto Plaza No: 98/C Gaziemir İzmir Tel: (0542) 600 67 70 Web: www.antwxautoclinic.com Bilgi ve Randevu: Pınar Baldemir BORNOVA AMERİKAN KÜLTÜR DERNEĞİ DİL OKULLARI Bornova Amerikan Kültür Derneği Dil Okulları tarafından üyelerimize % 20, Odamız öğrenci üye komisyonuna kayıtlı üniversite öğrencilerine % 30 oranında indirim uygulanacaktır. Adres: Kazım Karabekir Cad. Öztürk İşhanı No:5 K:2 D:201 Bornova Tel: (0232) 339 06 06 e-mail: bornova@amerikankultur.org.tr Web: www.bornovaamerikankultur.com ÇİZGELİKEDİ GÖRSEL KÜLTÜR MERKEZİ Görsel Kültür Merkezi Çizgelikedi, üye kimlik kartıyla başvuran üyelerimize aşağıdaki etkinliklerinde % 10 indirim uygulayacaktır. FOTOĞRAF ATÖLYE VE SEMİNERLERİ Temel Fotoğraf Bilgileri Semineri Kişiye Özel Temel Fotoğraf Bilgileri Atölyesi Temel Fotoğraf Uygulama Atölyesi Temel Photoshop(*) Semineri Kişiye Özel Temel ve İleri Photoshop Atölyesi Stüdyo Teknikleri Atölyesi Temel Siyah Beyaz Karanlık Oda Atölyesi (*)Photoshop, Adobe firmasının markasıdır. Adres: Gürsel Aksel Bulvarı, No: 43/C Üçkuyular Tel: (0232) 247 1 247 Web: www.cizgelikedi.com DAS AKADEMIE İZMİR ALMANCA EĞİTİM MERKEZİ Das Akademie Almanca Dil Kursu`nda üyelerimize % 15 oranında indirim sağlanmaktadır. Adres: Şair Eşref Bulvarı 1371 Sokak No: 5 Kat: 4-5 Çankaya / İzmir Tel: (0232) 445 10 08 GSM: (0532) 755 13 27 e-mail: info@das-akademie.de Web: http://www.das-akademie.com DOKAY FİLO KİRALAMA Dokay Oto Kiralama tarafından, araç kiralama işlemlerinde üyelerimize % 15 oranında indirim uygulanacaktır. Tel: (0232) 281 68 44 LEZZETLİ HEDİYE Lezzetli Hediye firması tarafından, http://www.lezzetlihediye.com adresinden yapılacak 70 TL. ve üzeri alışverişlerde aşağıdaki indirim kodunun girilmesi ile üyelerimize % 20 oranında indirim uygulanacaktır. İndirim Kodu: LZT287MMZ Web: www.dokay.com.tr DRD ARAÇ KİRALAMA DRD Araç Kiralama tarafından, üyelerimize günlük araç kiralamalarda % 35 oranında indirim, 24 aylık kiralamalarda ise çeşitli oranlarda indirimler uygulanacaktır. 24 aylık kiralamalarda Haziran ayında geçerli olan kampanyalı araçlar: Araç Modelleri 24 AYLIK SÜREÇTE YILLIK 15.000 KM./TL KDV HARİÇ *FIAT LINEA 1.3 M.JET 95 HP POP GSR (DİZEL/MANUEL) 799 TL *VW PASSAT 1.6 TDI 120 HP TRENDLINE TİPTR. (DİZEL/OTOMATİK) 1.899 TL *RENAULT YENİ FLUENCE 1.5 TOUCH 90 BG (DİZEL/MANUEL) 1.099 TL *TOYOTA COROLLA 1.4 D-4D TOUCH MM (DİZEL/OTOMATİK) 1.259 TL e-mail: izmirmmodestek@drd.com.tr (Emre VEYSELOĞLU) MMO İzmir Şubesi Temmuz 2015 12
ŞUBEDEN HABER 2015 MEDİCALPARK HASTANESİ İzmir Üniversitesi Medicalpark Hastanesi nde üyelerimiz ve 1. derece yakınlarından, SGK güvencesi olmayanlara teşhis ve tedavi ücretlerinde % 20, SGK güvencesi olanlara ise fark ücreti üzerinden % 10 oranında indirim uygulanacaktır. Adres: 1825 Sok. No: 12 Örnekköy Karşıyaka/İZMİR Tel: (0232) 399 50 50 e-mail: izmir.info@medicalpark.com.tr NİLÜFER TURİZM Nilüfer Turizm tarafından üyelerimize şehirlerarası seyahatlerinde yüzde 10 oranında indirim uygulanacaktır. Tel: (0850) 222 00 99 ÖZEL ALİAĞA TIP MERKEZİ Özel Aliağa Tıp Merkezi tarafından, tetkik ve tedavilerde üyelerimize % 20 oranında indirim uygulanacaktır. Adres: Kültür Mahallesi 252 Sok. No: 6 Aliağa İzmir Tel: (0232) 600 21 21 Web: www.aliagatip.com ÖZEL EKİN KOLEJİ Özel Ekin Koleji tarafından üyelerimizin 2015-2016 eğitim ve öğretim yılı için kayıt yaptıracak çocuklarına % 10 oranında indirim uygulanacaktır. Tel: (0232) 444 35 76 Web: www.ekin.k12.tr ÖZEL GÖZDE HASTANESİ Özel Gözde Hastanesi tarafından çeşitli tetkiklerden oluşan özel sağlık paketi, üyelerimize ve yakınlarına 12 TL. bedel ile uygulanacaktır. GSM: 0533 565 68 77 ÖZEL NOVAR POLİKLİNİĞİ Özel Novar Polikliniği tarafından, lazer epilasyon ve lazerle cilt tedavi uygulamalarında üyelerimize % 30 oranında indirim uygulanacaktır. Adres: Ali Çetinkaya Bulvarı Pakkat Apt. No: 25 K:2 Alsancak (Sevinç Pastanesi Bitişiği) Tel: (0232) 421 02 00 e-mail: info@novarpoliklinik.com ÖZEL SEÇKİN KOLEJİ Özel Seçkin Koleji (Güzelbahçe Kampüsü) tarafından üye ve çalışanlarımızın çocuklarına eğitim bedeli üzerinden % 30 oranında indirim uygulanacaktır. Adres: Mithatpaşa Cad. 14. Sk. No: 31 Maltepe Mahallesi Güzelbahçe-İzmir Tel: (0232) 234 70 15 Web: www.seckinkolej.com PHOTOMOOR EVLİLİK VE ÖZEL GÜN FOTOĞRAFÇISI Photomoor tarafından üyelerimize düğün, nişan, doğum ve diğer özel tüm günlerde gerçekleştirilecek çekimlerde % 25 indirim uygulanacaktır. Tel: 0 532 642 42 71 e-mail: onuryildirim@photomoor.com Web: http://www.photomoor.com THE ENGLISH ACADEMY The English Academy tarafından üyelerimize ve birinci derece yakınlarına İngilizce eğitimine ilişkin tüm programlarda % 20 oranında indirim uygulanacaktır. Adres: 1374 Sok. No: 18 Kat: 4-5 Selvili İş Merkezi Çankaya Tel: (0232) 446 25 20 TÖMER TÖMER tarafından çeşitli dillere dair verilen eğitimlerde, üyelerimize ve birinci derece yakınlarına % 25 oranında indirim uygulanacaktır. Adres: Talatpaşa Bul. 1439 Sok. No:24 Alsancak Tel: (0232) 464 05 44 MMO İzmir Şubesi Temmuz 2015 13
ŞUBEDEN HABER 15 16 HAZİRAN BÜYÜK İŞÇİ DİRENİŞİNİN 45. YIL DÖNÜMÜNDE İŞÇİ DİRENİŞLERİNİ SELAMLIYORUZ... 15-16 Haziran direnişinin yıl dönümü dolayısıyla Odamız Yönetim Kurulu tarafından yazılı bir açıklama yapıldı. ( 1970 yılında, çalışma yaşamı ve sendikal mevzuatı, İş Yasası ve Sendikalar Yasası nı yeniden düzenleyerek DİSK i ve temel işçi haklarını geriletmeye yönelik yasa tasarısına karşı 15 16 Haziran 1970 tarihlerinde büyük bir işçi direnişi gerçekleşmişti. 168 fabrikadan 150 bin işçinin gerçekleştirdiği direnişe şiddetle müdahale edilmesi sonucu üç işçi ve bir esnaf ölmüş, 200 den fazla işçi yaralanmış, sıkıyönetim ilan edilmiş; yüzlerce işçi-sendikacı 12 Mart mahkemelerinde yargılanmış, olayların ardından 5 bini aşkın işçi işten atılmıştı. İki yıl sonra ise Anayasa Mahkemesi söz konusu değişiklikleri iptal etmişti. 12 Mart döneminde sermaye çıkarları doğrultusunda yeterince düzenlenemeyen çalışma yaşamı, 24 Ocak 1980 ekonomi kararlarının gerektirdiği 12 Eylül faşizmi ile yeniden biçimlendirilmiştir. Neoliberalizmin başlangıç dönemlerinde işçi sınıfı aleyhine yapılan düzenlemeler, AKP iktidarı tarafından 2003 yılından beri tepe noktaya vardırılmıştır. 2003 yılındaki İş Yasası değişikliği ile başlayan, torba yasalarla süren onlarca değişiklik emekçilerin ücretlerini, çalışma ve yaşam koşullarını olumsuz yönde etkilemiştir. AKP iktidarı döneminde taşeronlaştırma, esnek, güvencesiz istihdam biçimleri ve sendikasızlaşma yaygınlaşmış; işçi sağlığı ve iş güvenliği hizmetleri piyasaya açılmış, serbestleştirme, kuralsızlaştırma ve kamu denetiminin kaldırılmasına yönelik birçok düzenleme yapılmıştır. İktidar, işçi cinayetlerini meşrulaştıran dinci ve sermayeci bir yaklaşıma sahiptir. İktidar uygulamaları, yoğun emek sömürüsü yoluyla sermaye güçlerinin azami kârını garantiye almaya yöneliktir. Ancak son yıllarda işçi sınıfının bu yoğun sömürü ve baskı ortamına karşı tepkileri de gelişmiş; büyük Tekel direnişinin ardından THY, Togo, Şişecam, Yurtiçi Kargo, DHL, UPS, Cargill, Burger King, ATV-Sabah, Bilgi ve Koç Üniversiteleri, Brisa, Daiyang-SK, Renault, Deba, Legrand, PTT, Çaykur ve daha birçok işyerinde direnişler olmuştur. İşçi hareketleri 2013 Haziran isyanından ivme alarak yayılmış; 2015 te ise onlarca ilde MESS işvereni büyük sermaye güçlerine karşı metal ve otomotiv, Kayseri de mobilya, Bilecik te seramik, İzmir de petrokimya sektörlerinde büyük direnişler yaşanmış ve kazanımlar da elde edilmiştir. Bu direnişler aynı zamanda sarı-gerici-faşist sendikacılığı teşhir ediyor, zayıflatıyor, sendikal hareketin krizine bir yanıt da oluşturuyor. TMMOB Makina Mühendisleri Odası, 15-16 Haziran kalkışmasının 45. yılında, özellikle 2013 Haziran direnişinden beri yaşanan büyük toplumsal uyanışı, ayağa kalkışı ve işçi hareketlerini selamlamaktadır. Odamız ve Oda üyesi mühendisler, kardeşleri işçilerle dayanışma içindedir. ARAMIZA HOŞ GELDİNİZ Şubemize 1-30 Haziran 2015 tarihlerinde kayıt yaptırarak üye olan meslektaşlarımıza ARAMIZA HOŞ GELDİNİZ diyoruz. Oda ve mesleki çalışmalarında başarılar diliyoruz. Şube Yönetim Kurulu ONUR UYGAR ŞAHİN ÖMER ALAATTİN GÜLER SILA ÇELİK ALİ KÖSE SONER ERDOĞAN MEHMET BOYACIOĞLU ÖZKAN YILDIRIM SEVGİN ÇİLİNGİR BERTAN GÜVENÇ BERKAY OLUK CAN KARUL MUSTAFA KAAN KARABİN MUSTAFA BATUHAN YILANÇALI MUSTAFA CAN TUNALI UĞUR AKSOY ONUR GENCER MEHMET ERÇETİN MMO İzmir Şubesi Temmuz 2015 14
ŞUBEDEN HABER SANAYİDE YENİ BİR İŞSİZLİK DALGASI KAPIDA Odamız, her ay iktisatçı-yazar Mustafa Sönmez in katkısıyla hazırladığı sanayinin sorunları bülteninin yedincisini Sanayide büyüme-istihdam ve işsizlik konusuna ayırdı. Sanayi ve inşaatta yaratılmış görünen istihdam ile büyüme gerçeği arasında açıklanabilir bir uyum bulunmamaktadır. Hem sanayinin hem inşaat sektörünün istihdamındaki artış, özellikle bazı konjonktürlerde ve özellikle son üç yılda bu sektörlerdeki büyümenin çok üstünde seyretmektedir. Bu durum eğer bir istatistiki kalite düşüklüğünden kaynaklanmıyorsa, söz konusu sektörlerde firmaların ani daralma ve genişleme anlarında istihdamda fazla ayarlama yapmadıkları, daha istikrarlı bir büyüme ivmesini yakalama umuduyla istihdamlarına dokunmadıkları şeklinde yorumlanabilir. Bunun yanı sıra, kıdem ve ihbar tazminatları yükü de firmalar açısından istihdamda tasarruf konusunda caydırıcı bir rol oynuyor olabilmektedir. Ayrıca, ücretlerin düşüklüğü de, firmalara tasarrufu istihdamdan başlatmama konusunda etkili olabilmektedir. Ancak, alışıldık bir büyüme ivmesinin yakalanmasının zorlaştığı son 3 yıl ve yakın gelecek, risklerin artması ile birlikte başta sanayide olmak üzere öteki sektörlerde de firmaları tensikata zorlayabilecektir. Makine Mühendisleri Odası nın araştırmasının sonuç bölümünde ise şöyle denildi; ( TÜİK verileri kullanılarak yapılan araştırmada büyüme ile istihdam arasındaki uyumsuzluğa dikkat çekildi. 2001 krizinin ardından IMF ile birlikte uygulamaya konulan ekonomik programın görece istikrar sağladığı Türkiye ekonomisine 2003 sonrasında yoğun dış kaynak girişi yaşandı. Yılda ortalama 40 milyar doları bulan bu önemli dış kaynak girişi ile ekonomi yılda ortalama yüzde 5 e yakın büyürken istihdam da hızla arttı. 2005 yılında 19,6 milyon olan istihdam 2014 yılında 26 milyona yaklaştı. Bu, 10 yılda 6 milyonun üstünde bir istihdam artışı anlamına gelmektedir. Başka bir ifadeyle yılda ortalama 600 bin kişinin işe yerleştirilmesi anlamına gelmektedir. Özellikle sanayi işverenleri, yakın zamanda istihdamı azaltmaya gidebilirler ve bunun için de kıdem tazminatı yükünü hafifleştirecek düzenlemeleri yeni kurulacak hükümetten mikro reform adıyla yeniden isteyebilirler. Emek örgütlerinin, örgütsüz işçileri bu durumdan haberdar ederek örgüt çatısı altına çağırmalarından ve örgütlü mücadeleyi daha da yükseltmelerinden, yani mücadeleden başka direnme yolu bulunmamaktadır. Sanayide atıl görünen işgücünü tasfiye etmek yerine, sanayide kapasite kullanımını daha da yükseltecek, yeni yatırımlarla atıl işgücünü kullanacak sanayi odaklı bir büyüme paradigmasının mümkün olduğu da tüm yetkililere ayrıca hatırlatılmalıdır. 2005 2014 döneminde sanayide yıllık büyüme ortalama yüzde 4,8 i bulurken istihdam da bu sürede 4,2 milyondan 5,3 milyona çıkarak bu sürece eşlik etmiştir. Bu, 1 milyonun üstünde bir sanayi istihdamı artışı demektir. İlk bakışta istihdam dostu, istihdam yaratan büyüme gibi görünen bu fotoğraf sorunludur. Zira 2014 e gelindiğinde GSYİH de sanayinin payının yüzde 19,5 a düşmesine karşılık istihdamdaki payının yüzde 27,7 ye çıktığı görülmektedir. Bu da aradaki puan farkının 6,6 puana çıkmış olması demektir. Ortada büyüme ile uyuşmayan bir istihdam fazlalığı vardır. MMO İzmir Şubesi Temmuz 2015 15
ŞUBEDEN HABER Restorasyonuna başlandığında tek bir duvardan oluşan ve yapılan işbirliği ile tamamen yıkılmaktan kurtarılan yaklaşık 100 yıllık yapı MMO İzmir Şubesi Temmuz 2015 16
ŞUBEDEN HABER MANİSA DA YENİ HİZMET BİNAMIZ AÇILDI Odamız Manisa İl Temsilciliğinin yeni hizmet binası, 11 Haziran 2015 tarihinde gerçekleşen törenle açıldı. ( Odamız Manisa İl Temsilciliğinin Anafartalar Mahallesi nde bulunan yeni hizmet binası, 11 Haziran 2015 günü gerçekleştirilen kokteyl ve törenle açıldı. 2011 yılında Manisa Büyükşehir Belediyesi ile imzalanan protokolle 29 yıllığına Odamızın kullanımına tahsis edilen ve bu doğrultuda restore edilen tarihi yapının açılışı nedeniyle düzenlenen kokteyle Manisa Valisi Erdoğan Bektaş, Manisa Büyükşehir Belediye Başkanı Cengiz Ergün, Manisa İl Emniyet Müdürü Tayfun Erdal Ceren in yanı sıra çok sayıda davetli katıldı. Açılışta ilk konuşmayı yapan Odamız Manisa İl Temsilciliği Yürütme Kurulu Başkanı Hakkı Bayraktar, dönemin Valisi Refik Arslan Öztürk ün önerisi üzerine binanın restore işine büyük heyecanla talip olduklarını ifade ederek, O dönemde bir protokol imzaladık. Ancak o zaman o protokole rağmen ihale kanunundaki değişiklerle binanın yapımına başlayamadık. Ancak Büyükşehir Belediye Başkanımız Cengiz Ergün ün büyük destekleriyle buranın protokolünü imzaladık ve ihalesini yaptık. Emeği geçen herkese teşekkür ediyorum. Peyzaj düzenlemesinde yine Büyükşehir Belediyesi nin destekleriyle tamamladık. Bu eseri el birliğiyle bitirdik. Manisa Valiliği, Büyükşehir Belediyesi ve odamızın çabaları sonucu bu güzide eseri bugün açmanın mutluluğunu yaşıyoruz dedi. Bayraktar ın ardından söz alan Şubemiz Yönetim Kurulu Başkanı Güniz Gacaner Ermin ise, Manisa İl Temsilciliğinin, layık olduğu hizmet binasına kavuşmasının mutluluk verici olduğunu belirterek, Manisa Büyükşehir Belediyesi ne ve Manisa Valiliği ne katkılarından dolayı teşekkür etti. Restorasyonuna başlandığında tek bir duvardan oluşan ve yapılan işbirliği ile tamamen yıkılmaktan kurtarılan yaklaşık 100 yıllık yapı, inşa edildiği dönemin parası ile 7 bin Türk Lirası na mal olmuş. Restorasyonunun tamamlanmasının ardından 280 metrekare kapalı alana sahip olan binanın aynı zamanda geniş bir bahçesi de var. 29 yıllığına Odamızın kullanımına tahsis edilen bina, 2. Anafartalar Mahallesi İstasyon civarında, Tekel Tütün Fabrikası yanında yer alıyor. MMO İzmir Şubesi Temmuz 2015 17
ŞUBEDEN HABER SİVAS KATLİAMINI YAPAN GERİCİLİK HÂLÂ İŞBAŞINDADIR VE DURDURULMALIDIR Sivas katliamının 22. yıldönümü dolayısıyla Odamız Yönetim Kurulu tarafından yazılı bir açıklama yapıldı. ( 2 Temmuz 1993 tarihinde Sivas ta Madımak Otelinde yakılarak katledilen toplumcu, yurtsever, aydınlanmacı yazar ve ozanlarımızı sevgiyle, saygıyla anıyoruz. 16 Şubat 1969 tarihindeki Kanlı Pazar, 1 Mayıs 1977 katliamı, Aralık 1978 deki Maraş katliamı, Mayıs 1980 deki Çorum katliamı, 1993 teki Sivas katliamının müsebbibi olan SİVAS KATLİAMINDA CAN VERENLER YÜRÜYÜŞLE ANILDI Sivas katliamının 22. yıl dönümünde, katliamda hayatını kaybedenler İzmir de gerçekleştirilen yürüyüşle anıldı. ( 2 Temmuz 1993 te gerçekleşen Sivas katliamının 22. yıl dönümünde, katliamda yaşamını yitirenler İzmir de gerçekleştirilen yürüyüş ve basın açıklamasıyla anıldı. Aralarında TMMOB İl Koordinasyon Kurulu nun da bulunduğu çeşitli meslek örgütü, sendika ve demokratik kitle örgütü üyeleri Konak Eski Sümerbank önünde toplanarak Sivas ın katliamcı, gerici faşist gelenek, ülkemizdeki ilerici, aydın kesimlere karşı tahammülsüzdür, toplumun aydınlanmasını istememektedir. Madımak taki canları yakan ve yaktıranlar, aydınlanma ve bilim düşmanı dogmatizmin karanlığının sürmesini isteyenlerdir. Orhan Yavuz dan Bedrettin Cömert e, Turan Dursun ve Hrant Dink e kadar birçok demokrat insan bu nedenle katledilmiştir. Dinci-mezhepçi gericilik ile milliyetçilik, iç içe geçmiş bir şekilde sömürü zincirine, emperyalizme ve faşizme hizmet etmektedir. 22 yıl önce Sivas ta aydın ve sanatçılarımıza kıyan gericilik, bugün de işbaşındadır. AKP iktidarı, gerici yobaz geleneğin yalan ve kışkırtmalarını en üst düzeyde uygulamaktadır. Mezhep farklılıkları düşmanlığa vardıracak yöntemlerle körüklenmekte, mezhepçilik iç ve dış siyasetin olağan bir unsuru haline getirilmekte, ülkemizde ve bölgede tek bir mezhebin egemenliği için tehlikeli politikalar izlenmektedir. Bilindiği gibi iktidar, Suriye ve Irak taki iç savaşlara emperyalizmin yanında, mezhepçi bir yaklaşımla müdahil olmuştur. Şeriatçı yapılar ülkemizde ve bölgemizde güçlenmektedir. Günümüz Türkiye sinde laiklik, toplumcu bir aydınlanma savunusu, demokrasi, eşitlik ve özgürlük istemleri her zamankinden daha fazla önem taşımaktadır. Gericilik mutlaka durdurulmalı, tekrar iktidar olma kanalları tıkanmalı, emek ve demokrasi güçleri siyasal İslamcı, mezhepçi, savaş yanlısı politikalara dur demelidir. TMMOB Makina Mühendisleri Odası, Sivas katliamının 22. yılında gericiliği ve faşizmi lanetlemekte; bağımsız, eşit, özgür, demokratik, laik, başka bir Türkiye özlemini kamuoyu ile paylaşmaktadır. Işığı Sönmeyecek pankartıyla Cumhuriyet Meydanı na bir yürüyüş gerçekleştirdi. Yürüyüşte, Katil devleti hesap verecek, Yaşasın halkların kardeşliği gibi sloganlar atılırken, Cumhuriyet Meydanı nda basın açıklamasını Alevi Bektaşi Kültür Derneği Narlıdere Şube Başkanı Mustafa Arslan okudu. Arslan açıklamasında, Bizler kimsenin dilinden, dininden, mezhebinden, cinsiyetinden dolayı aşağılanmadığı, ayrımcılığa uğramadığı, emek sömürünün yapılmadığı bir ülke istiyoruz. Gerçekten laik, evrensel insan hak ve özgürlüklerinin güvencede olduğu, hiç kimsenin kaygı duymadığı bir ülkeyi inşa etmeliyiz. Türkülerimiz kardeşçesine söylenmeli, derelerimiz özgürce akmalı ve herkes özgür olmalı ifadelerini kullandı. Açıklamanın ardından Sivas ta yaşamını yitirenlerin isimleri tek tek okunurken, anma etkinliği türkülerle sona erdi. MMO İzmir Şubesi Temmuz 2015 18
ŞUBEDEN HABER ÜNİVERSİTELİLER, BİTİRME PROJELERİNİ SERGİLEDİLER... Şubemiz tarafından düzenlenen Makina ve Endüstri Mühendisliği Bölümleri Bitirme Projeleri Yarışması ve Sergisi nde öğrenciler, öğrenim hayatları boyunca edindikleri mesleki bilgi birikimlerini sergileme fırsatı buldular. Makina Mühendisliği: 1. İzmir Yüksek Teknoloji Enstitüsü Agrobat projesi (Abdullah YAŞIR, Faruk ŞERMET, Kemal HASIRCI, Ahmetcan YAŞARLAR, Fırat TÜZGEL, Melih KARADUMAN, Ayhan ÜLGEN) 2. Dokuz Eylül Üniversitesi - Farklı Malzeme ve Metotlarla Üretilmiş Doğrudan Metanollü Yakıt Pillerinde Voltaj Kayıplarının Elektrokimyasal Empedans Spektroroskopisi İle İncelenmesi projesi (Mustafa ERÇELİK, Kübra ÖZALP, Adnan ÖZDEN, Hüseyin KAMAN, Dilan EROĞLU, Hatice ÖZKARA) 2. Ege Üniversitesi - Konut İçi Aydınlatma İçin Rüzgar Enerjili Elektrik Üretimi projesi (Tarık YÜKSEL) 3. Dokuz Eylül Üniversitesi - DMFC Yakıt Pili Yığını Tasarımı ve Üretimi (Onur KADEM, Deniz EKER) ( 19 Haziran 2015 tarihinde Odamız Tepekule Kongre ve Sergi Merkezi İzmir Salonu`nda gerçekleşen etkinlikte İzmir ve Manisa`daki üniversitelerin Makina ve Endüstri Mühendisliği Bölümleri nden bu yıl mezun olan öğrencilerin 3 boyutlu yazıcıdan otomatik patates ekme makinesine 60 tan fazla bitirme projesi sergilenirken, projeler akademisyenlerden ve Yönetim Kurulu Üyelerimizden oluşan bir jüri tarafından değerlendirildi. Proje sergisi, gün boyu ziyaret edilebilirken, jüri üyeleri projeleri inceleyerek öğrencilerden projeleri hakkında bilgi aldı. Yarışmanın kazananlarının açıklandığı ödül töreninde bir konuşma yapan Şubemiz Yönetim Kurulu Sekreter Üyesi Melih Yalçın, düzenlenen sergi ve yarışmanın, Odamızın ulusal sanayinin gelişmesi için çalışma ilkesinin bir gereği olduğunu ifade ederek, sergimiz ve yarışmamız ülkemizin sanayileşme ve kalkınma yolunda en önemli ihtiyaçlarından olan üniversite-sanayi işbirliğinin gelişmesine kayda değer katkılarda bulunur. Bunun gerçekleşmesi, aynı zamanda Şubemizin çabalarının boşa gitmediğinin bir göstergesi olacak ve bize onur verecektir diye konuştu. Yalçın ın konuşmasının ardından yarışmada dereceye giren proje sahiplerine ödülleri verildi. Makina Mühendisliği Bölümleri arasında ikinciliği iki grubun paylaştığı yarışma sonucunda dereceye giren projeler şu şekilde sıralandı: Endüstri/Endüstri Sistemleri Mühendisliği: 1. Yaşar Üniversitesi - OPET Fuchs Madeni Yağ A.Ş. de Günlük Sevkiyat Planlama Problemi projesi (Cihat TUTUM, Mert ACAR, Ayşe İrem ALTINDAĞ, Esin GÜLER) 2. İzmir Üniversitesi - Üretim, Dağıtım ve Envanter Planı Entegrasyonu ile Maliyet Azaltma projesi (Ahmet Fatih BAŞKAYA, Deniz ŞAMAN, Denizcan KAHYAOĞLU, Nasibe DENİZ) 3. Dokuz Eylül Ünversitesi - Bulanık Hedef Programlama Yaklaşımı ile Ergonomik Montaj Hattı Dengeleme: Bir Beyaz Eşya Firmasında Uygulaması projesi (Neslihan ÖZZENUR, Hümeyra ÇİÇEK) MMO İzmir Şubesi Temmuz 2015 19
ŞUBEDEN HABER ASANSÖR PERİYODİK KONTROLLERİNDE YENİ DÖNEM Şubemiz Yönetim Kurulu, Asansör Bakım, İşletme ve Periyodik Kontrol Yönetmeliği nde yapılan değişikliğe ilişkin yazılı bir açıklama yayımladı. ( Asansörlerin daha güvenli ve konforlu bir şekilde kullanımını sağlamayı amaçlayan Asansör Bakım, İşletme ve Periyodik Kontrol Yönetmeliği 24 Haziran 2015 tarihinde Resmi Gazete de yayımlanarak yürürlüğe girmiştir. Yönetmelikte yapılan değişikliklerle, 2012 yılında başlayan süreçte yaşanan bazı aksaklıkların giderilmesi yönünde adımlar atılmış olup, asansörlerin bakım ve muayenelerinde yeni bir dönem başlamış bulunmaktadır. Yeni yönetmelikte göze çarpan önemli değişiklikler şu şekilde özetlenebilir: - Tüm asansörlere bir kimlik numarası verilecek ve bakanlık veri tabanı üzerinden kayıt altına alınması sağlanacaktır. - Yeni yapılan asansörlerin tescili öncesinde öncelikle muayene kuruluşu tarafından kontrol edilmesi ve yeşil etiket alması sağlanacaktır. - 2005 yılından önce üretilen, CE işareti taşımayan asansörler, aşamalı olarak yeni standartların gerektirdiği güvenlik seviyesine ulaştırılacaktır. Bu çalışmalar yıllık periyodik kontroller ile birlikte yürütülecektir. - Yeni standartlara uyumlu hale getirilen mevcut asansörler de bir defaya mahsus olmak üzere tescil işlemine tabi tutulacaktır. ŞUBEMİZDE EMEKLİLİK NEDENİYLE GÖREV DEĞİŞİKLİĞİ Turgay ŞİRVAN MMO İzmir Şubesi Temmuz 2015 20 Necmi VARLIK Yönetmelik, bina sorumlularına da önemli yükümlülükler getirmektedir. Bina sorumlusu, engellilerin erişebilirliği için asansörün sürekli olarak çalıştırılmasını sağlamaktan, yıllık kontrolünün yapılmasından ve 30 gün içerinde ücretinin ödenmesinden sorumlu tutulmaktadır. Tehlikeli bulunan asansöre müdahale edilene kadar kullanılmamasının sağlanması da, bina yöneticisinin sorumluluğunda bulunmaktadır. Eksiklikler Giderilmezse Asansörler Kullanıma Kapatılacak Yapılacak yıllık kontrollerde, asansörler yeşil, mavi, sarı ve kırmızı etiketlerle işaretlenecek. Önceden olduğu gibi tehlikeli bulunan asansörlerin kırmızı etiket ile işaretlenip kullanılmaması sağlanacaktır ve bu eksikliklerin 30 gün içinde giderilmesi gerekmektedir. 2 ay içinde giderilmesi gereken eksiklikler olduğu, sarı etiketle belirtilmektedir. 1 yıl sonraki kontrole kadar yapılması gerekenler için ise yeni bir uygulama olan mavi etiket tanımlanmaktadır. Eksiklik tespit edilmeyen asansörler, yeşil etiket ile işaretlenecektir. Kırmızı veya sarı etiketli asansörlerde meydana gelebilecek bir kazadan bina sorumlusu mesul tutulacaktır. Muayenesi yaptırılmayan ya da sarı veya kırmızı etiketle işaretlenen asansörlerin kusurlarının giderilmemesi halinde tutanak tutulacak, sonrasında belediye tarafından mühürlenerek kapatma işlemi uygulanacaktır. Yönetmeliğe göre, periyodik kontroller sırasında bakımcı firmanın muayene kuruluşuna eşlik etmesi zorunludur, aksi durumda bakım firmasına ceza uygulanacaktır. Yeni yönetmeliğe göre ayrıca, muayene kuruluşlarının yönetiminde ve kontrollerinde mühendis çalıştırılma zorunluluğu vardır. Bu yönetmeliğe aykırı davranan muayene kuruluşları ve asansör monte eden kuruluşlar ile bakım firmalarına da para cezası uygulanabilecektir. TMMOB Makina Mühendisleri Odası İzmir Şubesi Yönetim Kurulu olarak kamuoyunun bilgisine sunar, yönetmelik kapsamında tanımlanan sorumluları ve yurttaşlarımızı yönetmelik hususlarında duyarlılık göstermeye davet ederiz. ( 26 yıldan bu yana Şubemizde görev yapan Şube Müdürümüz Turgay Şirvan, Mayıs ayı itibariyle emekliye ayrılarak müdürlük görevine veda ederken, Şubemizde müdürlük görevini Necmi Varlık yürütmeye başlamıştır. Üyemiz ve Şube çalışanımız olduğu süre zarfında, Oda ve Şube örgütlülüğümüze önemli katkılarda bulunan, çalışmalarımızın ve kurumsal yapımızın daha ileri aşamalara taşınması yolunda büyük emek veren Sayın Turgay Şirvan a bundan sonraki yaşamında sağlık ve mutluluk dilerken, kendisinin bundan sonra da aynı şekilde yanımızda olacağına inanıyoruz. Yeni Şube Müdürümüz Sayın Necmi Varlık a da başarıyla yürüteceğine inandığımız yeni görevinde kolaylıklar diliyoruz. MMO İZMİR ŞUBESİ YÖNETİM KURULU