KIBRIS TÜRK OTELCİLER BİRLİĞİ YASA TASARISI GENEL GEREKÇE Kıbrıs Türk Otelciler Birliği (KITOB> 1991 yılında Kuzey Kıbns Türk Cumhuriyetinde faaliyet gösteren otellere hizmet vermek üzere Birlikler ve Demekler Yasası çerçevesinde Tüzük ile kurulmuş bir tüzel kişiliktir. Halen ülkemizde faaliyette bulunan 1-5 yıldız yelpazesinde çeşitli oteller, tatil köyleri ve turistik bungalovvlar KJTOB'a üye olmuşlardır. KKTC'de Turizm, Çevre ve Kültür Bakanlığı turistik tesis işletme belgesine sahip olan 126 tesisin 90'ı KITOB üyesi olmuştur. KITOB'a üyelik gönüllülük esasına göre olup KTTOB geliştirdiği grup email haberleşme sistemi ile üyelerine bilgi sağlamaya onlar içirt çeşitli hizmetler yapmaya, yurtdışında ve fuarlarda üyelerini temsil etmeye çalışmaktadır. Ülkemiz ekonomisinin lokomotifi olarak belirtilen Turizm Sektöründe en önemli kesimi olan konaklama sektörünü temsil eden KITOB bugüne kadar fâaliyetlerini 1991 tarihli kuruluş tüzüğü çerçevesinde bir Birlik olarak yürütmüştür. Bugün gelinen noktada, KITOB'un ilgili Bakanlık ile işbirliği içinde; ekonomideki itici güç olan turizm sektörü ve sektörün önemli sermaye birikimi olan tunzm tesislerini daha iyi temsil edebilmesi, yurtiçi ve yurtdışı tanıtım ve ilgili faaliyetlerde bulunması, turizm sektöründe politikaların belirlenmesinde belirleyici rol oynaması ve sürdürülebilir kurumsal bir yapıya_kavuşması açısından bir yasa altında düzenlenmesi ihtiyacı duyulmuştur. Kıbns Türk Otelciler Birliği Yasa Tasarısı yukarıdaki gerekçelerle oluşturulmuştur. MADDE GEREKÇELERİ Madde 1. Madde 2. Madde 3. Madde Madde 5. Madde 6. Madde 7. Tasannın 1 'inci maddesi ile kısa isim düzenlenmiştir. Tasan'mn 2'nci maddesi ile yasada geçen bazı kavramlar tanımlanmıştır. Tasannın 3'uncü maddesi ile yasanın amacı düzenlenmiştir. Tasarmm 4'uncü maddesi ile yasan m kapsamı düzenlenmiştir. Tasannın 5'inci maddesi ile Kıbns Türk Otelciler Birliği'nin kuruluş, yetki ve görevleri düzenlenmiştir. Tasannın 6'ncı maddesi ile Kıbns Türk Otelciler Birliği'ne üyelik esaslan ve üyelik belgesi almak için aranacak kriterler düzenlenmiştir. Tasannın 7'inci maddesi ile Kıbns Türk Otelciler Birliği'ne üyelik, kayıt ücreti ve üyelik aidatının nasıl belirleneceği düzenlenmiştir.
Madde 8. Madde 9. Madde 10. Tasarının 8'inci maddesi ile Kıbrıs Türk. Otelciler Birliği'nin yetkili organları düzenlenmiştir. Tasarının 9'uncu maddesi ile Kıbrıs Türk Otelciler Birliği Genel Kurulunun oluşumuna ilişkin esaslar düzenlenmiştir. Tasarının 10'uncu maddesi ile Kıbrıs Türk Otelciler Birliği Genel Kurulunun toplantı çağır yöntemi düzenlenmiştir. Madde 11. Tasarının ll'inci maddesi ile Kıbrıs Türk Otelciler Birliği Genel Kurulu'nun toplanması ve karar almasında uyulması gereken kurallar düzenlenmiştir. Madde 12. Tasarının 12'nci maddesi ile Kıbrıs Türk Otelciler Birliği Genel Kurulu'nda Başkanlık Divanınm oluşumu düzenlenmiştir. Madde 13. Tasarının 13'nci maddesi ile Kıbrıs Türk Otelciler Birliği'nin Olağanüstü Genel Kurul toplantısı yapılabilmesi için gerekli koşullar ve toplantıda karar alma usulüne ilişkin esaslar düzenlenmiştir Madde 14. Tasarının 14'nci maddesi ile Kıbrıs Türk Otelciler Birliği Genel Kurulu'nun görevleri düzenlenmiştir. Madde 15. Madde 16. Madde 17. Madde 18. Madde 19. Madde 20. Madde 21. Madde 22. Tasarının 15'nci maddesi ile Kıbns Türk Otelciler Birliği Yönetim Kurulu'nun oluşumuna yönelik esaslar düzenlenmiştir Tasarının 16'nci maddesi ile Kıbns Türk Otelciler Birliği Yönetim Kurulu'nun toplantı ve karar alma usulüne ilişkin esaslar düzenlenmiştir. Tasarının 17'nci maddesi ile Kıbrıs Türk Otelciler Birliği Yönetim Kurulu'nun görevleri düzenlemiştir. Tasarının 18'nci maddesi ile Kıbrıs Türk Otelciler Birliği Denetleme Kurulu'nun oluşumu düzenlenmiştir. Tasarının 19'nci maddesi ile Kıbrıs Türk Otelciler Birliği Denetleme Kurulu'nun görevleri düzenlenmiştir. Tasarının 20'nci maddesi ile Kıbns Türk Otelciler Birliği Disiplin Kurulu'nun oluşumu düzenlenmiştir. Tasarının 21'nci maddesi ile Kıbns Türk Otelciler Birliği Disiplin Kurulu'nun görev ve yetkileri ile soruşturma usulüne ilişkin esaslar düzenlenmiştir. Tasarının 22'nci maddesi ile Kıbns Türk Otelciler Birliği üyelerine
Madde 22. Madde 23. Madde 24. Tasarının 22'nci maddesi ile Kıbns Türk Otelciler Birliği üyelerine verilebilecek Disiplin Cezalarının Türleri ve ceza uygulanacak eylem ve davranışlar düzenlenmiştir Tasarının 23'nci maddesi ile Üyelerin Kıbns Türk Otelciler Birliği'ne üyeliklerinin sona ermesine ilişkin haller düzenlenmiştir. Tasarıma 24'nci maddesi ile Kıbns Türk Otelciler Birliği bünyesinde otellere daha iyi hizmet etmek amacıyla kurulacak Alt Turizm Gruplarının oluşumu ve görevleri düzenlenmiştir. Madde 25. Tasarının 25'nci maddesi ile Kıbns Türk Otelciler Birliği'nin gelir kaynaklan ve giderlerine ilişkin hususlar düzenlenmiştir. Madde 26. Madde 27. Geçici Madde 1 Madde 28. Madde 29. Tasarının 26'nci maddesi ile tüzük hazırlanmasına ilişkin konular ve tüzük hazırlama yetkisinin kime ait olduğu düzenlenmiştir. Tasannın 27'nci maddesi ile Kıbns Türk Otelciler Birliği'ne üye olmadan otel işletmeciliği yapılması durumunda oluşacak suç ve bu suçlara verilebilecek cezalar düzenlenmiştir. Tasarının Geçici l'nci maddesi ile hali hazırda mevcut Kıbns Türk Otelciler Birliği Yönetim Kurulu'nun bu yasanın yürürlüğe girmesi halinde durumunun ne olacağı ve yasa yürürlüğe girdiği andaki mevcut yönetim kurulunun izlemesi gereken usul düzenlenmiştir. Tasarının 28'inci maddesi ile işbu Yasa'yı yürütme yetkisi düzenlenmiştir. Tasarının 29'uncu maddesi ile işbu Yasa'nın yürürlüğe giriş tarihi düzenlenmiştir
KIBRIS TÜRK OTELCİLER BİRLİĞİ YASA TASARISI Kuzey Kıbrıs Türk Cumhuriyeti Cumhuriyet Meclisi aşağıdaki Yasayı yapar Kısa İsim 1. Bu Yasa, Kıbrıs Türk Otelciler Birliği Yasası olarak isimlendirilir. BİRİNCİ KISIM Genel Kurallar Tefsir 2. Bu Yasa'da metin başka türlü gerektirmedikçe: "Bakan", Turizm İşleriyle görevli Bakanı anlatır. "Bakanlık", Turizm İşleriyle görevli Bakanlığı anlatır. "Denetleme Kurulu", bu Yasanın 18'inci maddesi uyarınca oluşturulan Denetleme Kurulunu anlatır. "Disiplin Kurulu", bu Yasanın 20'nci maddesi uyarınca oluşturulan Disiplin Kurulunu anlatır. "Genel Kurul", bu Yasanın 9'uncu maddesi uyarınca oluşturulan Genel Kurulu anlatır. Fasıl 138 "Ruhsatname", Oteller Encümeni'nin, Oteller Yasası uyarınca otellere 59/1991 verdiği belgeyi anlatır. 23/1996 "KITOB" veya "Birlik", bu Yasanın 5'inci maddesi uyarınca kurulan 5/2007 Kıbrıs Türk Otelciler Birliği'ni anlatır. 4.12.2003 "Otel", bir konaklama yerinde geçici olarak kalan yerli ve/veya yabancı RG.156 turistlere, ticaret veya işletmecilik yoluyla ücret karşılığında yatak, Ek III yiyecek ve diğer gerekli hizmetleri sağlayan ve Oteller Encümeni AE. 822, tarafından ruhsatname verilerek belgelendirilmiş olan, Oteller Yasası 8.11.2004 ve/veya altında çıkan Oteller Tüzüğüne göre otel olarak adlandırılanlardan; RG.164 EK III (1) Yıldızlı oteller - 5 yıldızlı oteller AE.616, 14.7.2005-4 yıldızlı oteller RG.113, - 3 yıldızlı oteller EK III - 2 yıldızlı oteller AE. 352-1 yıldızlı oteller 22.12.2006 (2) Tatil köyleri - 1. Sınıf tatil köyleri RG. 213-2. Sınıf tatil köyleri EK III (3) Turistik kompleksler AE.722, (4) Turistik bungalovlar 19.12.2007 (5) Apart oteller RG.224 EKIII, (6) Butik oteller AE.936 (7) Özel belgeli otelleri 24.12.2008 anlatır. RG. 222, EK III AE. 918, 17.12.2009 RG. 212 EK III AE 855,
21.12.2010 RG. 211 EK III AE. 749 "Oteller Encümeni", Oteller Yasası kuralları uyarınca kurulan Encümeni anlatır. "Üye", Oteller Encümeni tarafından verilmiş ruhsatnamesi bulunan, birliğe kayıtlı ve faal durumdaki otelin işletmecisi veya yasal temsilcisini anlatır. "Yönetim Kurulu", bu Yasanın 15'inci maddesi uyarınca oluşturulan Yönetim Kurulunu anlatır. Amaç 3. Bu Yasanın amacı, turizmde önemli bir hizmet sektörü olan otel işletmeciliğinin geliştirilmesi, mesleki ahlak ve birliğin korunması, mesleğin en iyi şekilde yapılmasını sağlamak için yasa çerçevesinde örgütlenmesi ve bu sayede organizasyon, temsiliyet, denetim ve eğitim faaliyetlerinin etkin bir şekilde yürütülmesini sağlamaktır. Kapsam 4. Bu Yasa, Kuzey Kıbrıs Türk Cumhuriyetinde faaliyet gösteren ve bu Yasada otel olarak tanımlanan yerlerin işletmecilerinin oluşturduğu Birliğin kurulmasını, Birliğin organları, çalışması, görev ve yetkileri, sorumlulukları, Birliğe üyelik şartlarını, sektörün geliştirilmesi için Birliğin yapması gerekenleri kapsar. İKİNCİ KISIM KITOB'un Kuruluş, Görev ve Yetkileri ve ile Üyelik KITOB'un 5. (1) Otellerin faaliyetlerini organize ederek uygun biçimde Kuruluş, gelişmelerini sağlayacak önlemleri almak, mesleki ahlak ve Görev ve birliği korumak ve bu Yasa ile belirlenen diğer görevleri Yetkileri yapmak üzere, merkezi Girne'de olan Kıbrıs Türk Otelciler Birliği ismiyle, bir Birlik kurulur. Birlik, tüzel kişiliğe haiz bir kuruluş olup, ülke çapında faaliyette bulunur. (2) Kıbrıs Türk Otelciler Birliğinin görev ve yetkileri şunlardır: (A) Turizm faaliyetleri ile ilgili çalışmalar yapmak, turizm sektörü ile ilgili her türlü bilgi, haber ve dokümantasyonu derleyerek Bakanlığa ve üyelerine ulaştırmak; (B) KITOB üyeleri arasında hertürlü işbirliğini sağlamak, haksız rekabetin önlenmesi hususunda gerekli tedbirleri almak; (C) Turizm sektörü ve faaliyetleriyle ilgili her türlü araştırmayı yapmak ve bu faaliyetlere ilişkin istatistikler tutmak; (Ç) Yurtiçi veya uluslararası mesleki kuruluşlara kurum ve teşekküllere üye olmak ve KITOB'u en üst düzeyde temsil etmek; (D) Turizm faaliyetlerine ilişkin konularda ilgili Bakanlıklara ve diğer kuruluşlar ile yerel yönetimlere öneri ve taleplerde bulunmak;
(M) Yapacağı faaliyetlerle ilgili olarak Bakanlık ve ilgili mercilerle işbirliği ve istişare içerisinde olmak; (N) Amaçlarını geliştirmek ve üyeleri ile toplum ekonomisine daha iyi hizmet verebilmek gayesi ile yasalara uygun olarak taşınır ve taşınmaz mal alıp satmak ve/veya kiralamak; (O) Uygun görülecek şartlarda, Birlik maksatları için para borçlanmak ve gelir amaçlı kaynak yaratmak, Birliğin mevcut kaynaklarını uygun yatırımlarda kullanmak; (Ö) Üyelerinin faaliyetleri ve turizm sektörü ile ilgili istatistiki bilgi tutmak, raporlar hazırlamak ve bunları üyeler ve ilgili mercilerle paylaşmak; (P) Otel işletmelerinin, yerel ürünlerin tüketimine ve yerli personelin istihdam edilmesine yönelik uygulamalarını denetlemek; yapmış olduğu tespitlere ilişkin raporlar hazırlayıp kamuoyu ile paylaşmak ve gerekli yasal tedbirlerin alınması için ilgili Bakanlığa yazılı ihbarda bulunmak. KITOB'a Üyelik ve Üyelik Belgesi Kayıt Ücreti ve Üyelik Aidatı 6. (1) KITOB'a üye olan otellere KITOB tarafından bir üyelik belgesi verilir. Üyelik belgeleri verildiği yıl için geçerli olup her yıl en geç ilgili yılın Şubat ayının son gününe kadar (2) yenilenecektir. KITOB tarafından verilen üyelik belgeleri iş yerlerinde herkes (3) tarafından kolaylıkla görülebilecek bir yere asılır. Oteller Encümeni'nden ruhsatname almayan otel işletmecileri KITOB'a üye olamaz ve faaliyette bulunamaz. 7. (1) KITOB'a üyelik müracaatı kabul edilen otel, üyelik belgesini alabilmek için kayıt ücreti öder. (2) Kayıt ücreti, ilgili tarihte yürürlükte olan aylık brüt asgari ücretin üç katını aşmamak kaydıyla, iki yılda bir, Yönetim Kurulunun önerisi ile Genel Kurul tarafından belirlenir. (3) Üyeler, üyelikleri dolayısıyla, KITOB'a yıllık üyelik aidatı öder. Üyelik aidatı en geç ilgili yılın Şubat ayının son gününe kadar ödenir. (4) Üyelik aidatı, maktu ücret ve yatak başına tahakkuk ettirilecek olan ücretlerin toplanmasıyla hesap edilir. (5) Yukarıdaki (4)'üncü fıkrada sözü edilen maktu ücret, her yıl, ilgili yılın 1 Ocak gününde yürürlükte bulunan aylık brüt asgari ücretin iki katını aşmamak kaydıyla, Genel Kurul tarafından belirlenir. (6) Yukarıdaki (4)'iincü fıkrada sözü edilen yatak başı ücret, ilgili yılın 1 Ocak gününde yürürlükte bulunan günlük brüt asgari ücretin yirmide biri kadardır. (7) Otellerin ödemesi gereken yatak başı ücretlerin toplamı hesaplanırken, ilgili yılın 1 Ocak günü itibarıyla üye otellerin Bakanlık nezdinde kayıtlı olan otel yatak sayıları dikkate alınır.
ÜÇÜNCÜ KISIM KITOB'un Yetkili Organları KITOB'un yetkili organları şunlardır: (1) Genel Kurul, (2) Yönetim Kurulu, (3) Denetleme Kurulu ve (4) Disiplin Kurulu. (1) Genel Kurul, KITOB'un en üst karar organı olup, KITOB üyelerinden oluşur. Genel Kurula, otel işletmecileri veya oteli işleten gerçek veya tüzel kişiliğe haiz yasal temsilcileri katılır. Bu üyeler Genel Kurulda bir oyla temsil edilir. (2) Genel Kurula katılan KITOB üyelerinin temsilcileri oteli temsil ettiğine ilişkin temsiliyet belgesini ve kimliğini ibraz etmek zorundadır. Yönetim Kurulu, toplantı tarihini belirler ve en az onbeş gün önceden toplantının gününü, saatini, gündemini ve yerini Bakanlığa yazılı olarak bildirir. Toplantı çağrısı, bildirimin yapıldığı gün günlük yerel yayın yapan iki yerel gazetede ilan edilmek suretiyle üyelere duyurulur. (1) Genel Kurul, her yıl Kasım ayında olağan olarak toplanır. Genel Kurul tarihi, Yönetim Kurulu tarafından Kasım ayının bir ay öncesine veya sonrasına gerek görülmesi halinde alınabilir. (2) Genel Kurul, üye tam sayısının salt çoğunluğu ile toplanır. İlk toplantıda yeter sayısı bulunmadığı takdirde toplantı yarım saat sonraya ertelenir. Ertelemeden sonra hazır bulunan üyelerin sayısı, üye tam sayısının üçte birinden az olmamak kaydıyla toplantı yapılır. Aksi halde toplantı bir hafta sonraya ertelenir. Bir hafta sonra Genel Kurul, ayni gün ayni yerde, ayni saat ve ayni gündemle toplanır. Bu toplantıda nisap aranmaz. (3) Genel Kurulda karar yeter sayısı toplantıya katılanların salt çoğunluğudur. Oyların- eşitliği halinde oya sunulan husus reddedilmiş sayılır. (4) Genel Kurul toplantılarında temsilciler, gündeme uygun bir şekilde ve bu Yasa kurallarına uymak koşuluyla söz ve oy hakkına sahiptirler. Başkanlık Divanı, Genel Kurulun kendi üyeleri arasından, Genel Kurulu yönetmek ve sekreterya işlerini yürütmek üzere seçilen bir Başkan ve iki sekreterden oluşur. Yönetim Kurulu üyeleri, Divanda yer almaz.
(E) Otellerde her türlü giriş ve kayıt işlemlerinin, ilgili yasalar ve tüzük kurallarına uygun olarak yapılıp yapılmadığını incelemek ve gerekli uyarılarda bulunmak; (F) Üyelerinin iş hacmini geliştirmek amacıyla dış ülkelerde tanıtım faaliyetlerinde bulunmak, yurt içi ve yurt dışında her türlü fuar, seminer, kongre, sergi ve gösteriler düzenlemek ve düzenlenmiş olanlara iştirak etmek; (G) Üyelerinin ortak çıkarlarını gözetip korumak için ilgili Bakanlıklarla beraber her türlü yasal girişimlerde bulunmak; (Ğ) Kuzey Kıbrıs Türk Cumhuriyetinde Bakanlıkla işbirliği içinde turizm yatırımlarının çeşitlendirilmesine yönelik yatırımları teşvik edici propaganda faaliyetlerinde bulunmak; (H) Oteller Encümeninin verdiği ruhsatname olmaksızın otel işleten üyeleri uyarmak ve gerekli yasal tedbirlerin alınması için, Oteller Encümenine ve Bakanlığa yazılı ihbarda bulunmak; (I) Otellerde çalışan yönetici ve alt kademe personelinin yetiştirilmesi için kurs ve seminerler düzenlemek; eğitim faaliyetlerinde bulunmak; gerekli gördüğü hallerde Bakanlıkla ve ilgili Kamu Kurum ve Kuruluşlarla işbirliği yapmak; (İ) Üyelerin yıl içerisinde karşılaştıkları her türlü sorunlarla ilgili olarak düzenli raporlar hazırlayıp, konu ile ilgili mercilere iletmek, (J) Otel işletmeciliği ile ilgili konularda bilirkişilik yapmak, otellerin ihtiyaç duyduğu elemanların yetişmesi konusunda çalışmalar yapmak, eğitim programları hazırlamak ve uygulamak; (K) Oteller ile turizm ve seyahat acenteleri ve otel müşterileri arasındaki ilişkilerin düzenlenmesi amacı ile çalışmalar yapmak, bu konuda Bakanlığa ve ilgili mercilere önerilerde bulunmak; (L) KITOB'un hizmetlerinin geliştirilmesini sağlamak amacı ile gazete, mecmua, dergi, kitap ve broşür yayınlamak ve diğer tanıtıcı yöntemleri kullanmak,
(1) Olağanüstü Genel Kurul, üye tam sayısının dörtte birinin talebi veya Yönetim Kurulunun kararı ile gerçekleşir. (2) Olağanüstü Genel Kurul, Yönetim Kurulunun karar vermesi veya üyeler tarafından Olağanüstü Genel Kurul talebinde bulunulması halinde karar veya talep tarihinden itibaren 21 gün içerisinde bu Yasanın 10'uncu ve 11'inci madde kurallarına uygun olarak gerçekleşir. Genel Kurulun başlıca görevleri şunlardır: (1) Yönetim Kurulunun faaliyet raporunu, mali raporunu ve bütçesini görüşerek karara bağlamak; (2) Yönetim Kurulu, Denetleme Kurulu ve Disiplin Kurulu üyelerini seçmek; (3) Üye kayıt ücreti ve maktu ücreti bu Yasanın 7'nci maddesi kuralları uyarınca saptamak; (4) Genel Kurul üyeleri tarafından görüşülmesi istenen konuların gündeme alınıp alınmayacağını görüşmek ve gündeme alınan maddeleri karara bağlamak; (5) Kıbrıs Türk Otelciler Birliği yurtiçi ve yurtdışı şubelerinin açılması ve kapatılması konularında Yönetim Kuruluna yetki vermek; (6) Birliğe gerekli taşınmaz malların satın alınması ve Birliğe ait taşınmazların tasarrufu hakkında işlem yapmak üzere Yönetim Kuruluna yetki vermek; ve (7) Birlik bünyesinde, üyelerinin standart tür ve bölgelerini dikkate alarak "Alt Turizm Grupları" oluşturulması için Yönetim Kuruluna yetki vermek. (1) Yönetim Kurulu, Genel Kurul tarafından seçilen bir Başkan, on üye ve dört yedek üyeden oluşur. (2) Başkan adayları kendi Yönetim Kurulu listelerini oluşturarak seçime giderler. Yönetim Kurulu listeleri bir Başkan ve on üye ile dört yedek üyeden oluşmaktadır. (3) Başkan adayları listesinde yer alacak Üyeler aşağıdaki (A) özelliklere göre belirlenir: (a) 5 ve 4 yıldızlı oteller, 1. sınıf tatil köyleri ve turistik kompleksler ile butik otelleri temsilen beş asil, iki yedek üye; (b) 3, 2 ve 1 yıldızlı.oteller, özel belgeli oteller ve 2. sınıf tatil köyleri, turistik bungalovları, apart otelleri temsilen beş asil üye, iki yedek üye. (B) Başkan adaylarının listelerinde aynı adaylar yer alabilir. (4) Genel Kurulda yapılacak seçimde en çok oyu alan Başkan adayı, Başkan olarak ve listesindeki üyeler de Yönetim Kurulu Üyesi ve yedek üyesi olarak seçilmiş sayılır. Listelerin eşit oy almaları halinde kura yöntemi uygulanır.
(5) Yönetim Kurulu üyelerinin temsil ettiği oteldeki görevinden ayrılması, temsil ettiği oteldeki hisselerini devretmesi, temsil ettiği otelin KITOB nezdindeki üyeliğini kaybetmesi veya temsil ettiği otelin Oteller Encümeninden almış olduğu ruhsatnemenin sürekli olarak iptal edilmesi halinde üyeliği düşer ve yerine Başkanın belirleyeceği yedek üye geçer. (6) Seçimler iki yılda bir Kasım ayında yapılır. (7) Yönetim Kurulu, asil üyeleri arasından bir Başkan Yardımcısı, bir sekreter ve bir sayman seçer. Yönetim Kuruluna seçilebilecek kişilerde aranan nitelikler şunlardır: (A) Kuzey Kıbrıs Türk Cumhuriyeti yurttaşı olmak; (B) Reşit olmak; (C) Taksirli suçlar hariç bir yıldan fazla hapis veya yüz kızartıcı suçlardan birinden mahkum olmamış olmak; (Ç) Müflis ilan edilmiş olmamak veya son üç yıl içerisinde direktörlüğünü veya sekreterliğini yaptığı herhangi bir şirketin, borçlarını ödemekte acze düşmüş olması nedeniyle tasfiye edilmesine karar verilmemiş olması; (D) En az bir yıldır işletme belgesi ile işletmesini çalıştırıyor olmak; (E) Otelin en az bir yıldır Birliğe üye olması ve seçilecek kişinin temsil ettiği otelin yönetiminde en az bir yıl görev ifa ediyor olmak. (1) Yönetim Kurulu toplantıları, Başkan veya Başkan Yardımcısının başkanlığında yapılır. (2) Yönetim Kurulu ayda en az bir defa ihtiyaca göre toplanır. Başkanın çağrısıyla da her zaman toplanabilir. (3) Yönetim Kurulu, üye tam sayısının salt çoğunluğu ile toplanır ve toplantıya katılanların basit çoğunluğu ile karar alır. Oyların eşitliği halinde Başkanın ayırt edici oyu vardır. (4) Kurul kararlarına karşı olan üyeler karşı görüşlerini kararların altına yazdırabilir. (5) Arka arkaya üç toplantıya veya yılda en fazla toplam altı toplantıya katılmayan Yönetim Kurulu üyesi, Yönetim Kurulundan çekilmiş sayılır ve yerine en çok oy almış yedek üye görev alır. Yönetim Kurulunun görevleri şunlardır: (1) Birliğin çalışma programı ile bütçesini hazırlamak; (2) Birliğin faaliyet raporunu ve mali raporunu hazırlamak; (3) Genel Kurul tarafından alınan kararlan uygulamak; (4) KITOB merkezi ve açılmaları halinde şube ve yurtdışı ofislerinin kadrolarını saptamak ve atama işlemlerini yapmak; (5) Olağan ve Olağanüstü Genel Kurul toplantılarına karar vermek ve organizasyonunu yapmak; (6) Yönetim Kurulu üyelerinin herhangi biri tarafından önceden görüşülmesi istenen ve gündeme alınan konuları görüşüp karara bağlamak;
(7) Bu Yasa ve bu Yasaya uygun olarak çıkarılacak tüzüklerde belirtilen görevleri yerine getirmek; (8) Bakanlık ile işbirliği yapmak ve Bakanlık ile Oteller Encümeni'nin üyelerle ilgili alacağı kararları KITOB nezdinde değerlendirmek, uygulanmasını sağlamak ve denetlemek; Üyelik müracaatlarında istenecek bilgi ve belgeler ile üye kayıt (9) belgesinde yer alacak bilgileri belirlemek. Denetleme 18. (1) Denetleme Kurulu, KITOB Genel Kurulunca Birlik üyeleri Kurulunun arasından gizli oyla Genel Kurulda seçilecek en çok oyu alan Oluşumu üç kişiden oluşur. Seçilme nitelikleri bu Yasanın 15'inci maddesinin (7)'inci fıkrasındaki Yönetim Kuruluna seçileceklerde aranan niteliklerle aynıdır. Ayrıca iki kişi de yedek üye olarak seçilir. (2) Denetleme Kurulu gerekli gördüğü hallerde üye tamsayısının salt çoğunluğu ile toplanır ve karar alır. Oyların eşitliği halinde Başkanın ayırt edici oyu vardır. (3) Denetleme Kurulu seçimi iki yılda bir Genel Kurulda yapılır. Denetleme 19. Denetleme Kurulunun görevleri şunlardır; Kurulunun (1) KITOB Genel Kurulu tarafından alman kararların, Yönetim Görevleri Kurulunca yerine getirilip getirilmediğini denetlemek; (2) KITOB faaliyetlerinin, Yönetim Kurulunca verilen görevlere, Yasa ve Tüzüklere uygun bir biçimde yürütülüp yürütülmediğini denetlemek; (3) KITOB'un işlemlerini ve hesaplarını denetlemek ve hesaplar hakkında Genel Kurula rapor vermek; (4) KITOB'un çalışmaları hakkında her yıl Genel Kurul öncesine kadar Yönetim Kurulunun raporunu denetlemek. Disiplin 20. (1) Disiplin Kurulu, Genel Kurulca, üyeler arasından seçilen, üç Kurulunun asil ve iki yedek üyeden oluşur. Oluşumu (2) Disiplin Kurulu seçimi iki yılda bir Genel Kurul'da yapılır. Disiplin Kurulu ilk toplantısında kendi aralarından bir Başkan ve bir sekreter seçer ve bunu Yönetim Kuruluna ve Bakanlığa bildirir. (3) Disiplin Kurulunun toplantı ve karar yeter sayısı üye tam sayısınının salt çoğunluğudur. Oyların eşit olması halinde Başkanın ayırt edici oyu vardır. (4) Disiplin Kurulu üyelerinin seçilme niteliklerine ilişkin olarak bu Yasanın 15'inci maddesinin (7)'nci fıkrasındaki kurallar uygulanır. Disiplin Kurulunun Görev ve Yetkileri ile Soruşturma 21. (1) Yönetim Kurulu aşağıdaki 22'nci maddede belirtilen eylem ve davranışlardan dolayı herhangi bir üyeyi Disiplin Kuruluna sevk edebilir.
(2) Disiplin Kurulu, soruşturma istenilen üyeye, soruşturmaya konu olan disiplin suçu ve suçları ile uygulanması istenen disiplin cezası veya cezaları açıkça ve yazılı olarak bildirilir ve savunmasını ister. Savunmanın, savunmaya çağrının tebliğinden itibaren en geç on beş gün içerisinde yazılı olarak Disiplin Kuruluna ulaşması gerekir. Aksi halde savunma hakkından vazgeçilmiş addolunur. (3) Disiplin Kurulunun kararları kesindir. Ancak, üyenin verilen cezalara karşı yasal yargı yolu açıktır. (4) Disiplin Kurulunun kararları gerekçeli olur ve kararın alınmasından itibaren en geç on gün içerisinde ilgiliye tebliğ edilir, bir sureti de Bakanlığa ve Oteller Encümeni'ne gönderilir. (5) Disiplin Kurulunca, üç ay içinde karara bağlanmayan disiplin dosyaları kendiliğinden düşer. (6) Disiplin Kurulunun müzakereleri gizli tutulur. (7) Disiplin Kurulu vereceği bir karar ile ilgili olarak gizli veya açık oy usulü ile oylamayı kararlaştırabilir. Disiplin 22. Birlik üyelerine verilecek disiplin cezaları ve ceza uygulanacak Cezalarının eylem ve davranışlar şunlardır: Türleri ve (1) Uyarma Cezası: Otel işletmecilerine aşağıdaki davranışlarda Ceza bulunduklarının yetkili makamlarca tespiti halinde Disiplin Uygulanacak Kurulu tarafından yazılı uyarma cezası verilir. Eylem ve (A) Otel- acente ve müşteri ilişkilerini düzenleyen kural ve Davranışlar anlaşmalara uyulmaması halinde; (B) Çift rezervasyon yapılması halinde; (C) Fiyat listelerinin asılmaması halinde; (Ç) Müşterilerden, verilen hizmet karşılığı alınması gereken miktardan daha fazla bir ücret talep edilmesi halinde; (D) Bakanlık tarafından istenen bilgilerin zamanında ve doğru olarak iletilmemesi halinde; (E) Müşterilere verilen hizmet karşılığı yapılan tahsilatı gösteren her türlü makbuz ve faturanın müşteriye verilmemesi halinde; (F) KITOB'a karşı olan yükümlülüklerin yerine getirilmemesi halinde. (2) Kınama Cezası: Üyenin birden fazla uyarma gerektirecek davranışta bulunması halinde yazılı olarak uyarılmasıdır. KITOB 23. KITOB üyeliği aşağıdaki hallerde sona erer: Üyeliğinin (1) Oteller Encümeni tarafından verilen ruhsatnamenin iptali Son Ermesi halinde; (2) KITOB yıllık aidatının her yılın Şubat ayı sonuna kadar ödenmesi gerekirken üç kez verilen onar günlük yazılı ihtara rağmen ödenmemesi halinde.
DÖRDÜNCÜ KISIM Çeşitli Kurallar (1) Kıbns Türk Otelciler Birliği bünyesinde oluşacak Alt Turizm Gruplan, Yönetim Kurulu tarafından belirlenir. Grup Başkanları grup üyelerinin oy birliği ile seçilir. Grupların sekreterya görevini KITOB yapar. Yönetim Kurulu KITOB üyelerinin yıldızını, özelliklerini, bölgelerini ve ihtiyaçlarını dikkate alarak Grup isimlerini belirler. (2) Gruplar; grupları ile ilgili incelemeler, araştırmalar, çalışmalar ve görüşmeler yapar, yararlı ve gerekli gördükleri önerileri Yönetim Kuruluna görüşülmek üzere sunar. (1) Kıbrıs Türk Otelciler Birliğinin gelirleri aşağıdaki kaynaklardan oluşur; (A) Üyelerin Kıbrıs Türk Otelciler Birliğine ödediği kayıt ücreti ve aidatlar; (B) Yapılan hizmetler karşılığı alınan ücretler; (C) Birliğin düzenleyeceği sosyal ve eğitsel faaliyetlerden ve yayınlarından elde dilecek gelirler; (Ç) Bağış ve yardımlar; (D) Diğer gelirler. (2) Kıbns Türk Otelciler Birliği, bu Yasada belirtilen Birlik amaçları için harcama yapabilir. Kıbrıs Türk Otelciler Birliği organlarının toplantı ve karar tutanaklan, hesap ve kayıtların tutulmasına ilişkin usuller ile şubelerin çalışma usulleri ile ilgili konular, Birliğin görüşleri doğrultusunda Bakanlıkça hazırlanıp, Bakanlar Kurulu tarafından onaylanacak ve Resmi Gazete'de yayımlanacak Tüzüklerle düzenlenir. KITOB'a üye olmadan otel işletmeciliği yapan herhangi bir kişi suç işlemiş olur ve mahkumiyeti halinde suçun işlendiği tarihte yürürlükte bulunan aylık brüt asgari ücretin onbeş katına kadar para cezasına veya beş yıla kadar hapis cezasına veya her iki cezaya birden çarptırılır. ALTINCI KISIM Geçici ve Son Kurallar (1) Bu Yasanın yürürlüğe girdiği tarihten önce, Birlikler ve Dernekler Yasası altında kurulmuş bulunan Kıbrıs Türk Otelciler Birliğinin halen görevde bulunan Yönetim Kurulu, bu Yasada öngörülen Kıbrıs Türk Otelciler Birliği organlarının seçimi için bu Yasanın yürürlüğe girdiği tarihten başlayarak en geç iki ay içinde Genel Kurulu toplantıya çağırır. Organların seçim işlemlerinin tamamlanmasıyla Kıbns Türk Otelciler Birliği Yönetim Kurulu yasal bir organ olarak kurulmuş sayılır.
(2) Bu Yasanın yürürlüğe girdiği tarihten önce, Kıbrıs Türk Otelciler Birliğine üye olan, Bakanlıktan işletme belgesi almış turistik konaklama tesisleri, bu Yasa yürürlüğe girdikten sonra da bu Yasa ile oluşturulan Kıbrıs Türk Otelciler Birliğine üye olacaklarsa en geç üç ay içerisinde bu Yasa kurallarına uymak zorundadırlar. KITOB, bu süre içerisinde üye olmayanların durumları ile ilgili görüşlerini bir ay içerisinde bir rapor halinde Bakanlığa yazılı olarak bildirir. Yürütme 28. Bu Yasa, Turizm işleriyle görevli Bakanlık tarafından yürütülür. Yetkisi Yürürlüğe 29. Giriş Bu Yasa, Resmi Gazete'de yayımlandığı tarihten başlayarak yürürlüğe girer.