4M Danışmanlık Tic. Ltd. Şti. (312) 550 50 50, (212) 573 01 01



Benzer belgeler
İŞBİRLİĞİ SÖZLEŞMESİ

4M DanıĢmanlık Tic. Ltd. ġti.

4M DanıĢmanlık Tic. Ltd. ġti.

ELEKTRONİK NÜSHA.BASILMIŞ HALİ KONTROLSÜZ KOPYADIR.

A R E S TECHNOLOGY & MONEY

HOSTBEY YAZILIM VE BİLİŞİM TEKNOLOJİLERİ SUNUCU KİRALAMA SÖZLEŞMESİ

T.C. İSTANBUL AREL ÜNİVERSİTESİ DANIŞMANLIK HİZMETİ SUNUM ESASLARI YÖNERGESİ

ERTEK HOTEL KAYIT SÖZLEŞME FORMU

T.C. İSTANBUL MEDİPOL ÜNİVERSİTESİ DANIŞMANLIK HİZMETLERİ YÖNERGESİ*

KURUMSAL TARİFELER İÇİN KAMPANYA TAAHHÜTNAMESİ

EĞİTİM KONFEDERASYONU & UNİACADEMY EĞİTİM HİZMETLERİ SAN.VE TİC. LTD. ŞTİ. SÖZLEŞME FORMU

HACETTEPE ÜNİVERSİTESİ TAHKİM UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ ARABULUCULUK KURALLARI

MADDE 1 Bu Yönerge 2547 sayılı Kanunun değişik 7/d 2 maddesine dayanılarak hazırlanmıştır.

Hazine Müsteşarlığından (Sigortacılık Genel Müdürlüğü):

KATILIMCI SÖZLEŞMESİ. A. Katılımcının hak ve yükümlülükleri :

KİLİS 7 ARALIK ÜNİVERSİTESİ DIŞ İLİŞKİLER OFİSİ KURULUŞ, İŞLEYİŞ VE GÖREV YÖNERGESİ

DOĞAN BURDA DERGİ YAYINCILIK VE PAZARLAMA A.Ş. KURUMSAL YÖNETİM KOMİTESİ GÖREV VE ÇALIŞMA ESASLARI

İSTANBUL KEMERBURGAZ ÜNİVERSİTESİ GÜZEL SANATLAR VE TASARIM FAKÜLTESİ CO-OP EĞİTİM PROGRAMI YÖNERGESİ BİRİNCİ BÖLÜM.

İHTİYAÇ KREDİSİ BİLGİ ve TALEP FORMU

PAZARLAMACILIK SÖZLEŞMELERİ

ŞİRKET KREDİ KARTI BAŞVURU FORMU

MUHTELİF ASFALT KAPLAMA VE PARK SAHASI İŞLERİ SÖZLEŞMESİ (TASLAK)

İHTİYAÇ KREDİSİ BİLGİ ve TALEP FORMU TAHSİL EDİLECEK FAİZ, ÜCRET, MASRAF VE KOMİSYON TUTARLARI (*):

T.C. ABANT İZZET BAYSAL ÜNİVERSİTESİ TEKNOLOJİ TRANSFERİ UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ DANIŞMANLIK HİZMETLERİ YÖNERGESİ

Asansör firmaları için özel olarak geliştirilen takip yazılımı: Asansör Otomasyon tanıtım sunumu ve kullanım açıklamaları. / 25

İŞYERİ KREDİSİ / KONUT FİNANSMANI HARİCİNDEKİ KONUT KREDİSİ BİLGİ ve TALEP FORMU TAHSİL EDİLECEK FAİZ, ÜCRET, MASRAF VE KOMİSYON TUTARLARI * :


KURUMSAL YÖNETİM KOMİTESİ GÖREV VE ÇALIŞMA ESASLARI

KULE HİZMET VE İŞLETMECİLİK A.Ş. KURUMSAL YÖNETİM KOMİTESİ ÇALIŞMA ESASLARI

PRESTİJ BİZDE TARİFESİ TAAHHÜTNAMESİ

Vizyonumuz; Misyonumuz; Firma Politikamız;

DEVLET KATKISI REHBERİ BİREYSEL EMEKLİLİK SİSTEMİNDE DEVLET KATKISI

İŞYERİ KREDİSİ / KONUT FİNANSMANI HARİCİNDEKİ KONUT KREDİSİ BİLGİ ve TALEP FORMU FAİZ ORANI %..

ÇIKAR ÇATIŞMASI POLİTİKALARI v1

139 Makarios Avenue, Zavos Business Center, 3. Kat 3021 Limasol, Kıbrıs Investments Ltd Tel: , F:

6166 sk. No:24/F Karacaoğlan Mh. Işıkkent- İZMİR TEL: (0232) FAX: (0232) * * info@naturak.com.

KURUMSAL YÖNETİM KOMİTESİ YÖNETMELİĞİ

İşini Bilen Esnaf Kampanyası Taahütnamesi Şahıs Esnaf

Ön İnceleme Çalışması Gizlilik Sözleşmesi

DEVLET KATKISI REHBERİ BİREYSEL EMEKLİLİK SİSTEMİNDE DEVLET KATKISI

DEVLET KATKISI REHBERİ BİREYSEL EMEKLİLİK SİSTEMİNDE DEVLET KATKISI

TÜRKTELEKOM PRESTİJ KAMPANYASI TAAHHÜTNAMESİ

Taahhütname. Etik Kurallar

Tüm Kurumsal İşlerinizde Profesyonel Çözümler

PRESTİJ MENÜ KAMPANYASI TAAHHÜTNAMESİ

ÖĞRENCİ İŞLERİ DAİRE BAŞKANLIĞI 2013 YILI FAALİYET RAPORU

DEVLET KATKISI REHBERİ BİREYSEL EMEKLİLİK SİSTEMİNDE DEVLET KATKISI

Tarih:... /... /... İŞ SÖZLEŞMESİ. Ad Soyad Kaşe - İmza Ad Soyad Kaşe - İmza

Otomatik Katılım Sistemi

PROSEDÜR. Departman İsim Tarih İmza. Yön. Temsilcisi Personel Belgelendirme Mdr. Hazırlayan. Eren İŞMAN Eren İŞMAN

İSTANBUL TAHKİM MERKEZİ ARABULUCULUK KURALLARI

İŞ GİRİŞİM SERMAYESİ YATIRIM ORTAKLIĞI A.Ş. KURUMSAL YÖNETİM KOMİTESİ GÖREV YÖNETMELİĞİ

AKSEL ENERJİ YATIRIM HOLDİNG A.Ş. KURUMSAL YÖNETİM KOMİTESİ

TURCAS PETROL A.Ş. DENETİM KOMİTESİ GÖREV ALANLARI VE ÇALIŞMA ESASLARI

AVANTAJLI PRESTİJ MENÜ KAMPANYASI TAAHHÜTNAMESİ

Tanıtım Kitapçığı. Gayrimenkul Sektörü Değişime Startkey Çatısı Altında Hazırlanıyor

Madde 1 - Bu Yönerge, Fırat Üniversitesi bünyesinde yürütülen Doktora Sonrası Araştırma

ŞİKAYET VE İTİRAZLARIN DEĞERLENDİRİLMESİ PROSEDÜRÜ

ŞİKAYET VE İTİRAZLARIN DEĞERLENDİRİLMESİ PROSEDÜRÜ

İŞ GÜVENLİĞİ UZMANLIĞI VE İŞYERİ HEKİMLİĞİ HİZMETİ SÖZLEŞMESİ

ITU BİREYSEL/GRUP SERTİFİKASYONU İÇİN BAŞVURUNUN ELE ALINMASI PROSEDÜRÜ


PARTNERSFIRST PROGRAMA GENEL BAKIŞ

HIZLI SORULARA -> HIZLI CEVAPLAR

ISO EĞİTİM TALİMATI

İşini Bilen Esnaf Kampanyası Taahütnamesi Şahıs Esnaf

Faktoring Nedir? Faktoring Hizmetleri

E v d e S a ğ l ı k ve B a k ı m H i z m e t l e r i B u l. Ali AŞCI

İŞKUR HİZMETLERİNİN SUNUMUNA İLİŞKİN PROTOKOL

HÜRRİYET GAZETECİLİK VE MATBAACILIK A.Ş. KURUMSAL YÖNETİM KOMİTESİ GÖREV VE ÇALIŞMA ESASLARI

ACIBADEM ÜNİVERSİTESİ ÇİFT ANADAL VE YANDAL YÖNERGESİ

FAALİYET RAPORU

DOĞAN ŞİRKETLER GRUBU HOLDİNG A.Ş. KURUMSAL YÖNETİM KOMİTESİ GÖREV ve ÇALIŞMA ESASLARI

İPOTEKLİ İHTİYAÇ KREDİSİ / EV GELİŞTİRME KREDİSİ / ARSA KREDİSİ BİLGİ ve TALEP FORMU (Konut Finansmanı Harici) FAİZ ORANI

2011/1 SAYILI PAZAR ARAŞTIRMASI VE PAZARA GİRİŞ DESTEĞİ HAKKINDA TEBLİĞİN UYGULAMA USUL VE ESASLARINA İLİŞKİN GENELGE BİRİNCİ BÖLÜM

SİSTEMER tarafından verilecek tüm denetim faaliyetleri için ücretlendirmeyi kapsar.

FAALİYET RAPORU

TALİMAT. Ücretlendirme Talimatı. Departman İsim Tarih İmza. Yön. Temsilcisi Eren İŞMAN 07/02/2011. Emine AÇAN 07/02/2011

İkincil Mevzuatlar ve Uygulamaya Yönelik Eğitim ve Çalıştaylar

MARMARA ÜNİVERSİTESİ ÖĞRETİM ÜYELERİNİN ÖZEL HASTANELER VE VAKIF YÜKSEKÖĞRETİM KURUMLARI HASTANELERİNDE ÇALIŞTIRILMALARINA İLİŞKİN USUL VE ESASLAR

21/7/1953 tarihli ve 6183 sayılı Amme Alacaklarının Tahsil Usulü Hakkında Kanunun 58 inci maddesinin üçüncü fıkrası yürürlükten kaldırılmıştır.

İSTANBUL TAKAS VE SAKLAMA BANKASI A.Ş. PAY ALIM TEKLİFİ İŞLEMLERİ PROSEDÜRÜ

ODAK KALİTE, Çevre, İş Güvenliği ve Risk Yönetimi Danışmanlık Hiz. Ltd. Sti

KURUMSAL BAŞVURU SÖZLEŞMESİ

FATURANI PAYLAŞ TARİFE KAMPANYASI BİREYSEL ABONE (ÇALIŞAN) TAAHHÜTNAMESİ

NN Hayat ve Emeklilik Turuncu Plus Emeklilik Planı

Logo Yazılım San. Ve Tic. A.Ş.

Resmi Gazete Tarihi: Resmi Gazete Sayısı: 26228

İŞYERİ KREDİSİ / KONUT FİNANSMANI HARİCİNDEKİ KONUT KREDİSİ BİLGİ ve TALEP FORMU FAİZ ORANI %..

OTOMATİK KATILIM REHBERİ BİREYSEL EMEKLİLİK SİSTEMİNDE OTOMATİK KATILIM UYGULAMASI

İş Güvenliği, Kalite, Çevre, Enerji Yönetimi, Eğitim ve Danışmanlık Hizmetleri

ŞİKAYET VE İTİRAZ PROSEDÜRÜ

Belgelendirme Müracaatı ve Sözleşme Yapılması Prosedürü

Trakya Kalkınma Ajansı. İhracat Planı Hazırlanması Süreci

İSTANBUL TAHKİM MERKEZİ KANUNU

(Resmi Gazetenin 10 Nisan 2012 tarih ve sayılı nüshasında yayımlanmıştır)

OTOMATİK KATILIM REHBERİ BİREYSEL EMEKLİLİK SİSTEMİNDE OTOMATİK KATILIM UYGULAMASI

BİRİNCİ BÖLÜM. Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

Transkript:

ÇÖZÜM ORTAKLIĞI SÖZLEŞMESİ Referans : 62878 4M BİLGİLERİ : Sözleşmedeki adı 4M ve/veya Danışman ve/veya çözüm ortağı Şirket Unvanı : 4M Danışmanlık Tic. Ltd. şti. Adresi : Eti mah.birecik Sk. Gazi İşm. 1/13 Kat:2 Maltepe ANKARA Tel / Faks : 312 550 50 50-212 573 01 01 Faks: 312 550 50 55 Yetkili adı : HİMMET ÖZTÜRK E-mail adresi : Vergi Dairesi ve No : Maltepe Vd. 9980086436 ÇÖZÜM ORTAĞI Şirket Unvanı : Adresi : Tel / Faks : Yetkili adı : E-mail adresi : Vergi Dairesi ve No : : Sözleşmedeki adı Danışman ve/veya Çözüm Ortağı DANIŞMANLIK KURALLARI Danışmanlık kuralları: Karşılıklı danışmanlık hizmet sunmak isteyen danışmanlar ve çözüm ortakları için 4M in çözüm ortağı kuralları aşağıdadır. Bu kurallar taraflarca hizmetin ana prensibi olarak kabul edilir ve aksatmadan uygulanır. 1. Müşteri memnuniyeti: Kesin müşteri memnuniyeti çalışmaların ana hedefidir. 2. Güven: Müşteri güven duygusunu sarsacak hiçbir beyan ve uygulamaya yer verilmez. 3. Uzmanlık: Yapılan her işin en az iki uzmanı olmalı, uzmanlaşmadığı konularda, belirlenen kurallara uygun faaliyet gösteren uzman kişi veya danışmanlık şirketinden hizmet alınır. 4. İzleme ve Kontrol: Tarafrlar çözüm ortağı kişi veya danışmanlık şirketinin doğru ve zamanında hizmet verdiğini sürekli izler ve müşterisini bilgilendirir. 5. Müşteri eklentisi: İşini danışmanına teslim eden müşteri, işi sonuçlandıktan sonra ve kullanım süresi sonuna kadar hizmet beklentisi içindedir. Müşteriye işlem süreci ve sonrası hakkında zamanında ve aksatmadan hizmet verilir ve bilgilendirme yapılır. Sayfa 1 / 6

4M Danışmanlık, Çalışanlarının %30 dan fazlası 8 yılın üzerinde 60 dan fazla uzman personeli, 1991 yılndan beri 10,000 den fazla müşterisine hizmet vermiş kurumsal bir danışmanlık şirketidir. 4M i şimdiki seviyesine taşıyan sloganı: Bilginin sınırlı verilerek müşterinin geri dönmesini beklemek yerine, Bilgilendirilmiş ve doğru karar vermiş bir müşterinin, Kendisi veya tavsiyeleri ile bir gün kendisine döneceğinden emindir. 4M ile çalışmıyor olsanız dahi bilgi almak ve aramaktan çekinmeyiniz 4M, Müşterinin güvenli, yeterli bilgi ve hizmet alabildiği danışmanın, öncelikle tercih sebebi olduğuna inandığı için şimdiki seviyesine ulaşmıştır. TANIMLAR 1. DANIŞMAN: Türk ve yabancı uyruklu şirketlere, yabancı sermayeli şirketlere, hizmet portföyünde bulunan işlerle ilgili kurumsal hizmet sunan uzmanlaşmış bir danışman veya danışmanlık şirketidir. Bunlar 4M danışmanlık veya 4M danışmanlığın hizmet portföyü dışındaki işleri yaptırdığı uzmanlaşmış, kurumsal hizmet sunan danışman veya danışmanlık şirketidir. 2. 4M TEMSİLCİLİĞİ, Kısa adı: Temsilci Kişi veya şirket olarak 4M adına ve 4M ile birlikte sadece 4M i temsil ederek 4M in Ankara merkez ve İstanbul şubesi desteği ile hizmet sunan, sunulmasını sağlayan, Kendi adına iş yapmayan il veya bölge temsilcisidir. Kısa adı 4M Temsilcisi dir. 4M Danışmanlığın hizmet verdiği işleri için www.4m.com.tr web adresini inceleyiniz. 3. ÇÖZÜM ORTAĞI: Danışman veya danışmanlık şirketlerine iş sağlayan, onları müşteri nezdinde temsil eden, bu hizmetinden dolayı pay alan kişi veya şirketlerdir. TARAFLARIN İSTEK VE BEKLENTİLERİ a. Danışman açısından: Danışmanlar, kendisinden önce müşterisini düşünerek, onun tüm menfaat ve risklerini dikkate alarak hizmet veren, işin alınamayacağı endişesi ile eksik bilgi vermeyen, daima müşteri memnuniyeti odaklı çalışan uzman kişi veya kuruluşlardır. Danışmanın Geliri müşterinin isteyerek ve içinden gelerek memnuniyet duygusu ile ödediği hizmet ücretidir. b. Müşteri açısından İş sahibi müşteriler, personel yetersizliği, bulunduklari ilde istediği kalitede hizmet alabileceği danışman yokluğu gibi sebeplerle danışmanlık desteği alırlar. Yasa ve uygulamaları, yasaların sağladığı haklar ve yükümlülüklerden yararlanmak ve bu konularda zamanında bilgilendirilmek isterler. Bunun için tavsiye edilen, güven duyulan kişi veya danışmanlık şirketlerinden danışmanlık, belgelendirme, belge kulllanım sürecinde hizmet alarak işlemlerin zamanında yapılmasını isterler. 4M ve çözüm ortağı iş ve güç birliği yaparak, müşteri memnuniyetini en yüksek seviyede karşılayacak şekilde danışmanlık, belgelendirme, belge kullanım sürecinde hizmet sunarlar. Sayfa 2 / 6

c. Çözüm Ortağı açısından Kişi veya danışmanlık şirketlerinin hizmet üreten makinesi insandır. Danışmanlar yurtiçi ve yurtdışından hizmet talep eden müşterilerine zaman, mesafe, uzmanlık, personel yetersizliği sebebiyle Türkiye sınırları içinde her müşteriye arzu ettikleri halde hizmet sunarlar. Taraflar aynı etik kurallar çerçevesinde iş ve güçbirliği yaparak, müşteri memnuniyetini garanti eden, standart ve zamanında hizmet sunan uzman kişi veya kuruluşlardır. Bu iş ve güçbirliği sonunda; Kazanılan müşterilere, müşteri memnuniyetini en yüksek seviyede olmasını sağlayan profesyonel hizmet sağlanır. Sürdürülebilir bir çalışma ile kazanılan müşterilerin ilk ve sonraki tüm işlerine hizmet vererek daha fazla iş ve kazanç, daha fazla müşteri ve referans kazanılır. Taraflar, kendi ofislerinde yapmadıkları uzmanlık gerektiren işler için, tavsiye, pazarlama, yönlendirme vb. muhtelif yollarla Danışmandan hizmet alınmasına aracılık ederek karşılıklı menfaat sağlarlar. Taraflar, danışmanın teknik ve bilgi altyapısından yararlanır. 4M in ofis otomasyonu için yazdırdığı OfisYol programı çözüm ortağına 4M ile aynı ekranda çalışma imkanı sunar. Ayrıca hizmet verilen müşteri ile yapılan tüm iletişim bilgilerini, ses kayıtlarını, hesap ekstresine kadar görebilirler ve yararlanabilirler. d. Çözüm Ortağı Faaliyet sınırı: Karşılıklı çözüm ortaklığı faaliyeti tarafların sağladığı müşteri ve işlerini kapsar. Bölge, şehir sınırlaması yoktur. Türkiye sınırları içinde taraflar sağladıkları müşteri işi için danışandan hizmet alırlar. e. Çözüm ortaklığı süresi: Çözüm ortaklığı süresinde zorunluluk yoktur. Çözüm ortaklığında taraflar verimli çalıştığı sürece sözleşme süresi süresi sınırsızdır. Çözüm ortaklığında süre sınırlaması müşterilerin ve tarafların memnuniyeti ve kurallara uyumu ile devamlılık kazanır. Taraflar sorumluluğunu yüklendikleri işleri zamanında sonuçlandırmak kaydıyla diledikleri zaman yazılı bildirim yapmak suretiyle işbirliğine son verebilirler. Çözüm ortaklığının sona ermesi durumunda taraflar yürümekte olan veya yeni kazandırılmış müşterilere ait işlerden taahhakuk edecek payları birbirine öderler. 4M Danışmanlık çözüm ortaklığının nihayete ermesinden sonraki bir yıl içinde çözüm Ortağının 4M e kazandırdığı müşterilerin yeni işleri için önceden ödenen payın yarısı kadar pay ödemeye devam eder. Çözüm ortağının kendi adına bizzat danışmanlık hizmeti vermek istemesi halinde, 4M tarafından müşterilere önceden bilgi verilmek kaydıyla çözüm ortaklığı ilişkisine son verilebilir. Sayfa 3 / 6

KARŞILIKLI ÇALIŞMA KURALLARI 1. Karşılıklı değerlendirme: 4M ve çözüm ortağı kendi uzmanlık alanında verdikleri maddi ve manevi hizmetleri karşılıklı olarak birbirlerine aynı şartlarda ve belirlenmiş kurallara göre sunarlar. Çözüm ortakları karşılıklı olarak kendi uzmanlık alanındaki hizmetleri müşteriye sunarken, yine karşılıklı olarak belirlenen etik kurallara uygun hareket ederler. Olumlu veya olumsuz karşılıklı tüm bilgilendirmeler müşteri ve çözüm ortağına eş zamanlı yapılır. 2. Çözüm ortaklığı hassasiyeti Taraflar, müşterileri karşısında uzmanlık hizmeti veren çözüm ortağının müşteri temsilcisidir. Temsilci pozisyonundaki çözüm ortağı müşterisine karşı, uzman çözüm ortağının hizmeti sebebiyle kefalet yükünü taşıyan kişi veya kuruluştur durumundadır. Taraflar bu süreçte iki yönlü yükümlülük taşıdıklarının bilincinde olarak müşteri memnuniyetini sağlayacak etkinlikte hizmet verirler. 3. Müşteri hassasiyeti ve güveni: Müşterinin hizmeti daima uzman kişi veya kuruluştan doğrudan almak istemesi en tabii hakkıdır. Bunun sebebi bilgilendirme gecikmeleri ve yetersizliği ile arada hizmet veren çözüm ortağı payının hizmet maliyetini artırdığı düşüncesi olabilmektedir. Taraflar, müşterinin bu hassasiyetini bilerek hareket ederler. Birbirlerinin karşılıklı temsilciliğini yaparken, müşteri hassasiyetini ve memnuniyetini en yüksek oranda tutmak gayretini gösterirler. Taraflar çözüm ortaklığı sebebiyle müşteriye verilecek fiyatta yükseltme yapmazlar. Taraflar birbirlerinin karşılıklı temsilcileri olup, hizmet verme usulleri hakkında müşteri baştan bilgilendirilir. Tarafların öncelikli hassasiyeti, Müşteri güveni ve memnuniyetini en yüksek seviyede sağlamak olmalıdır. 4. ÇÖZÜM ORTAĞI İLE MÜŞTERİ İLETİŞİMİ a. Taraflar uzmanlıkları kapsamında müşteriye ön bilgi verebilecek seviyede karşılıklı bilgilendirirler. Gerekli ön bilgilendirme dökümanlarını biribirlerine verirler. b. Taraflar, müşterilerine sunmak üzere danışmanın borşür, kataloğ vb. tanıtım bilgilerini müşterisine vererek güvenlerini sağlar. c. Taraflar, çözüm ortaklığı kapsamında işler hakkında müşterisi ile yaptığı tüm görüşme ve iletişimleri eş zamanlı veya en geç aynı gün içinde birbirlerine iletirler. d. Taraflar, ziyaret ettikleri, telefonla görüştükleri çözüm ortağından hizmet alacakları müşteri ve yetkili bilgileri ile alınacak veya alınması muhtemel işlerle ilgili bilgileri yazılı olarak bildirirler. Yazılı bildirimi yapılmayan müşteriler ve işleri çözüm ortaklığı kapsamında pirim sistemine dahil edilmez. e. Tarafların başarısı, müşteriye nihai bilgi ve teklifi vermeden önce kendi aralarında veya görüşmeden hemen sonra paylaşırlar. Müşterinin isteklerine aynı içerikle karşılık vererek güven sağlanmalarına bağlıdır. Sayfa 4 / 6

5. ÇÖZÜM ORTAKLIK PAYLARI: a. Teklif ve hizmet sözleşmesi: Taraflar müşterisi ile yaptığı görüşmelerden sonra, müşteri şartları ve istekleri hakkında sağladıkları bilgiyi birbirlerine iletirler. Bu bilgilere dayanarak DANIŞMAN fiyat teklifini hazırlar, müşteri ve kendisinin imzalaması için çözüm ortağına mail ortamında gönderir. Müşteri ve çözüm ortağının zaman planlamasına göre, zorunlu hallerde DANIŞMAN tarafından doğrudan müşteriye gönderilerek imzalanması da sağlanabilir. b. Teklif Tutarı: Çözüm ortağı, danışman tarafından Müşteri işinin konusu, kapasitesi inceledikten sonra Danışmanın hazırlayacağı teklifi müşterisine sunar. Taraflar fiyat tekliflerini hazırlarken çözüm ortağı payını dikkate almazlar. Diğer bir ifade ile çözüm ortağı payını ekleyerek teklif tutarını artırmazlar. Müşterinin en etkili hassasiyeti, teklif tutarında çözüm ortağı payı sebebiyle fazla ödeme yapacağı endişesindedir. c. Çözüm ortağı payı: Taraflar çözüm ortaklığında menfaat oranlarını karşılıklı eşit olmak kaydıyla kendi aralarında belirlerler. İşin alınış, yapılış şekline göre, çözüm ortağının payı karşılıklı olarak % 25 tir. Taraflar, çözüm ortağı sıfatı ile sağladığı müşteriden alınan her işle birlikte, çözüm ortağının bilgisi dışında aynı müşteriden danışmana gelen işler için de hizmet payını alır. 6. ÇÖZÜM ORTAKLIK PAYLARI ve ÖDENMESİ: Taraflar, müşteriden tahsilatı yaptıktan sonra karşılıklı faturalaşmak suretiyle çözüm ortaklığı paylarını en geç bir hafta içinde banka hesaplarına öderler. Müşteriden tahsilat yapılamaması halinde taraflar haklarından birlikte vazgeçerler. Çözüm ortağının ilgili kurumlara ödenecek harçlar, noter tasdikleri ve çeşitli kurumlara yapılan tasdikler vb. resmi giderleri danışman tarafından Çözüm Ortağına önceden ödenir. 7. HİZMET GİDERLERİ: Taraflar müşteri kazanımı, haberleşme, yol ve pazarlama giderleri vb. harcamaları kendileri yaparlar. 8. MÜŞTERİ ZİYARETLERİ Taraflar, müşteri ziyareti gerektiğinde önceden belirlenen programa göre birlikte veya ayrı olarak müşteri ziyareti yapabilirler. Müşteri memnuniyeti ve kollektif çalışma bilincinin pekişmesi için birlikte gidilmesi tercih edilir. 9. 4M OFİSYOL PROGRAMI 4M tarafından internet tabanlı yazılım müşteri, çözüm ortağı ve 4M in her an kullanabileceği, haberleşebileceği bir ofis otomasyon programıdır. 4M ile işbirliği içindeki tüm çözüm ortakları, 4M in temsilcileri, müşterinin yetki verilen elemanları, OfisYol programından yararlanarak tüm haberleşmelerini, evrak gönderip alma işlemlerini, yapılan işlemleri ve süreçlerini izleyebilirler. 4M Çözüm ortakları kendi ofislerinden 4M in verdiği hizmetlerin her aşamasını, teklifleri, sözleşmeleri, hesap ekstresini, çözüm ortaklığı paylarını, müşteriden gelen farklı işleri detayları ile izleyebiirler. Sayfa 5 / 6

10. DİĞER HUSUSLAR Bu çalışma kuralları 4M bünyesinde yer alan işler için yapılacak aracılık & hizmet faaliyetleridir. Bu çalışma 4M Temsilcisi için bizzat, tanıdıkları, dostları, kazandırdığı müşteri tavsiyeleri, görevlendirdiği kişiler aracılığı ile müşteri kazanma faaliyeti olup, belirlenen pay karşılığında yapılan bir hizmettir. 4M adına Taahhüt içermez. Bu çalışma kurallarında yer alan konuların dışında yeni veya farklı bir durum ortaya çıkması halinde taraflar aralarında karşılıklı müzakere ederek yeni durumu karara bağlarlar. Bu çalışma kurallarında yer almayan hususlar hakkında genel teamüller uygulanır. 4M e internet aracılığı, temsilci ve müşterisi dışındaki tavsiyelerle gelen müşteriler sebebiyle çözüm ortağına pay ödenmez. Bu müşteriler hakkında temsilciye yazılı bildirim yapılır. 4M Temsilcisi & Çözüm ortağı ile gerektiğinde bir araya gelip durum değerlendirmesi yaparlar. 4M Temsilcisi & 4M Çözüm Ortağı kendine bağlı olarak alt temsilcilikler atayabilir. ancak 4M in tek muhatabı 4M Temsilcisi & 4M Çözüm Ortağıdır. Farklı iletişim kanalları kullanılması durumunda taraflar mutlaka yazılı olarak bilgilendirilirler. Müşterinin dava açması durumunda dava 4M tarafından ve 4M avukatları tarafından yürütülür ve takip edilir. 4M Temsilci & 4M Çözüm Ortağı ise 4M e destek verir. 4M in müşteriyi ve müşterinin 4M i çözüm ortağı ile ilişkili olmayan bir zarara uğratması durumunda, çözüm ortağının herhangi bir sorumluluğu söz konusu değildir. Ancak temsilci & çözüm ortağının müşteri veya 4M i zarara uğratması durumunda temsilcilik faaliyeti sona erdirilebilir, bu işle ilgili payı ödenmez. Uyuşmazlık durumunda her iki tarafın kabul edeceği bir kişi / kurum arabuluculuk görevini üstlenir. Uyuşmazlığın giderilememesi halinde tarafların yasal yollara başvurma hakı saklıdır. İşbu çözüm ortaklığı sözleşmesi imzalandığı tarihte yürürlüğe girer. 11. DİĞER HUSUSLAR İşbu sözleşme 6 sayfa ve iki takım olarak hazırlanmış taraflarca okunarak imzalandıktan sonra birer nüsha teslim almışlardır. Tarih: O N A Y L A R 4M Adına Çözüm Ortağı adına Sayfa 6 / 6