POLİS DİSİPLİN İŞLEMLERİ İLE İSTİNAF USULLERİ TÜZÜĞÜ

Benzer belgeler
KAMU HİZMETİ KOMİSYONU DURUŞMA YÖNTEMİ TÜZÜĞÜ

ŞİRKETLER DEĞİŞİKLİK YASASI. 28/1987 Sayılı Yasa

POLİS TARAFINDAN KULLANILAN MUHBİRİN ÖDÜLLENDİRİLMESİ YASA TASARISI. Kuzey Kıbrıs Türk Cumhuriyeti Cumhuriyet Meclisi aşağıdaki Yasayı yapar:

POLİS ÖRGÜTÜ YURTDIŞI GÖREVLENDİRME TÜZÜĞÜ

DEVLET MEMURLARININ ŞİKAYET VE MÜRACAATLARI HAKKINDA YÖNETMELİK

BİLGİ EDİNME DEĞERLENDİRME KURULU'NUN GÖREV VE ÇALIŞMASINA İLİŞKİN USUL VE ESASLAR TÜZÜĞÜ

KONTROLLÜ TESLİMAT YASA TASARISI. Kuzey Kıbrıs Türk Cumhuriyeti Cumhuriyet Meclisi aşağıdaki Yasayı yapar: BİRİNCİ KISIM Genel Kurallar

DEVLET MEMURLARININ ŞİKAYET VE MÜRACAATLARI HAKKINDA YÖNETMELİK

CEZA MUHAKEMESİ KANUNUNUN YÜRÜRLÜK VE UYGULAMA ŞEKLİ HAKKINDA KANUN

TRAFİK HİZMETLERİNİN PLANLANMASI, KOORDİNASYONU VE DENETİMİ YASA TASARISI. Kuzey Kıbrıs Türk Cumhuriyeti Cumhuriyet Meclisi aşağıdaki Yasayı yapar:

İŞVERENLERİN İŞÇİ İSTEMLERİNİ ÇALIŞMA DAİRESİ NE BİLDİRMELERİ TÜZÜĞÜ

MAL BİLDİRİMİNDE BULUNULMASI YASASI İÇDÜZENİ. BİRİNCİ KISIM Genel Kurallar. İKİNCİ KISIM Mal Bildirimi

EK A. ( Madde 2 (1) )

İŞYERLERİNDE İŞİN DURDURULMASINA VEYA İŞYERLERİNİN KAPATILMASINA DAİR YÖNETMELİK

Sayı: 32/2014. Kuzey Kıbrıs Türk Cumhuriyeti Cumhuriyet Meclisi aşağıdaki Yasayı yapar:

T Ü R M O B TÜRKİYE SERBEST MUHASEBECİ MALİ MÜŞAVİRLER VE YEMİNLİ MALİ MÜŞAVİRLER ODALARI BİRLİĞİ SİRKÜLER RAPOR MEVZUAT

SONRADAN KONTROL VE RİSKLİ İŞLEMLERİN KONTROLÜ YÖNETMELİĞİ

CEZA MUHAKEMESİNDE SES VE GÖRÜNTÜ BİLİŞİM SİSTEMİNİN KULLANILMASI HAKKINDA YÖNETMELİK. (Resmi Gazete: 20 Eylül 2011, sayı: 28060) BİRİNCİ BÖLÜM

CEZA MUHAKEMESİ KANUNUNUN YÜRÜRLÜK VE UYGULAMA ŞEKLİ HAKKINDA KANUN. BİRİNCİ BÖLÜM Genel Hükümler

Sayı: Nisan 2007

İşyerlerinde İşin Durdurulmasına veya İşyerlerinin Kapatılmasına Dair Yönetmelik

GÜVENLİK KUVVETLERİ KOMUTANLIĞI KONUT TÜZÜĞÜ

KAMU İHALE YASASI. (20/2016 Sayılı Yasa) Madde 86 Altında Yapılan Tüzük

TEŞVİK YASASI R. G /2000 Sayılı Yasa. 1. Bu Yasa, Teşvik Yasası olarak isimlendirilir. BİRİNCİ KISIM Genel Kurallar.

DAİMİ İKAMET İZNİ YASASI (51/2015 Sayılı Yasa)

TOPLUMSAL CİNSİYET EŞİTLİĞİ DANIŞMA VE İZLEME KONSEYİ NİN OLUŞUMU, TOPLANMASI VE ÇALIŞMA USUL VE ESASLARI TÜZÜĞÜ

DOĞU AKDENİZ ÜNİVERSİTESİ TURİZM FAKÜLTESİ, TURİZM VE OTELCİLİK YÜKSEKOKULU TÜZÜĞÜ

DAİMİ İKAMET İZNİ YASASI (51/2015 Sayılı Yasa)

İSKAN KOMİTESİNİN ÇALIŞMA USUL VE ESASLARI TÜZÜĞÜ

T.C ÇAYIROVA BELEDİYESİ HUKUK İŞLERİ MÜDÜRLÜĞÜ GÖREV VE ÇALIŞMA YÖNETMELİĞİ

BİRİNCİ BÖLÜM. Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

ÇALIŞMA VE SOSYAL GÜVENLİK DANIŞMA MECLİSİ TOPLANTISI İLE ÇALIŞMA USUL VE ESASLARI YÖNETMELİĞİ

BÖLÜM 61 ORMAN (KUNDAKÇILIĞA KARŞI KORUMA) YASASI

BİRİNCİ BÖLÜM. Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar ve Öncelikle Uygulanacak Hüküm

İŞ MAHKEMELERİ KANUNU

VARDİYA, ROTASYON VEYA DÜZENSİZ MESAİDE UYGULANACAK USUL VE ESASLAR TÜZÜĞÜ

MİLLİ GÜVENLİK KURULU VE MİLLİ GÜVENLİK KURULU GENEL SEKRETERLİĞİ KANUNU

BİRİNCİ KISIM Genel Kurallar. İKİNCİ KISIM Komisyona Başvuru Usul ve Kuralları ile Mülkiyet Hakkının Devri. Başvurunun İncelenmesi Ve İzin Belgesi

Av. Ece KAVAKLI Türkiye Halk Sağlığı Kurumu Ankara Halk Sağlığı Müdürlüğü Hukuk Birimi

TOPLUMSAL CİNSİYET EŞİTLİĞİ ÇALIŞTAYI TÜZÜĞÜ

Çevre ve Şehircilik Bakanlığından:

Niğde Ömer Halisdemir Üniversitesi Bor Halil Zöhre Ataman Meslek Yüksekokulu

BORÇ İLİŞKİLERİNDEN KAYNAKLANIP TAHSİLİ GECİKEN VE/VEYA TAHSİL EDİLEMEZ HALE GELEN BORÇLARIN YAPILANDIRILMASI YASASI. 29/2013 Sayılı Yasa

BALIKESİR SU VE KANALİZASYON İDARESİ GENEL MÜDÜRLÜĞÜ MEMUR DİSİPLİN YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM. Amaç, Kapsam, Hukuki Dayanak, Tanımlar

Yayın Tarihi : Doküman No: Revizyon Tarihi : Revizyon No:

T.C. HÂKİMLER VE SAVCILAR YÜKSEK KURULU

SİGORTA TAHKİM TÜZÜĞÜ

Tutanağın imzalanması MADDE 6 (1) Kararın uygulandığı kişiye aşağıdaki hususlarda bilgi verilir ve karar tutanağını imzalaması istenir.

DOĞU AKDENİZ ÜNİVERSİTESİ SAĞLIK BİLİMLERİ FAKÜLTESİ, SAĞLIK HİZMETLERİ YÜKSEKOKULU TÜZÜĞÜ

GİZLİ SORUŞTURMACI GÖREVLENDİRİLMESİ VE KULLANILMASI YASA TASARISI. Kuzey Kıbrıs Türk Cumhuriyeti Cumhuriyet Meclisi aşağıdaki Yasayı yapar.

TÜRK VATANDAŞLARI HAKKINDA YABANCI ÜLKE MAHKEMELERİNDEN VE YABANCILAR HAKKINDA TÜRK MAHKEMELERİNDEN VERİLEN CEZA MAHKUMİYETLERiNİN İNFAZINA DAİR KANUN

Resmi Gazete Tarihi: Resmi Gazete Sayısı: 29218

TÜRK CEZA KANUNUNUN YÜRÜRLÜK VE UYGULAMA ŞEKLİ HAKKINDA KANUN ileti5252

Sayı:46/2001. Kuzey Kıbrıs Türk Cumhuriyeti Cumhuriyet Meclisi aşağıdaki Yasayı yapar:

ÜÇÜNCÜ KISIM Olağanüstü Kanun Yolları. BİRİNCİ BÖLÜM Karar Düzeltme ve Yargıtay Cumhuriyet Başsavcısının İtiraz Yetkisi

BURSA ESKİŞEHİR BİLECİK KALKINMA AJANSI HATA, HİLE, USULSÜZLÜK, YOLSUZLUK VE ŞİKAYETLERDE İZLENECEK USUL VE ESASLAR HAKKINDA YÖNERGE

MADDE 2 : Bu Yönetmelik, Ceza Muhakemesi Kanunu gereğince müdafi veya vekil görevlendirilmesi ile bu kişilere yapılacak ödemeleri kapsar.

İSTANBUL ŞEHİR ÜNİVERSİTESİ SATIN ALMA VE İHALE YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM. Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

89 ve 102. Maddeler Altında Tüzük

MAHALLİ İDARELER UZLAŞMA YÖNETMELİĞİ MAHALLİ İDARELER UZLAŞMA YÖNETMELİĞİ

ÖĞRETMENLER YASASI 25/1985 Sayılı Yasa. Madde 60.(1) Altında Tüzük

AVRUPA İNSAN HAKLARI MAHKEMESİNE YAPILMIŞ BAZI BAŞVURULARIN TAZMİNAT ÖDENMEK SURETİYLE ÇÖZÜMÜNE DAİR KANUN YAYIMLANDI

ADALET MESLEK YÜKSEKOKULU TÜZÜĞÜ

KKTC YÜKSEK YÖNETİM DENETÇİSİ OMBUDSMAN. 5. Ombudsman ın görev ve yetkileri ile yetki devri. 6. Ombudsman ın yetkisi dışında olan konular

ELEKTRONİK HABERLEŞME YASASI (6/2012, 21/2014 ve 39/2016 sayılı yasalar) Madde 86, 87 ve 89 Tahtında Tüzük

TÜRK CEZA KANUNUNUN YÜRÜRLÜK VE UYGULAMA ŞEKLİ HAKKINDA KANUN

YÖNETMELİK. j) Endeks: Türkiye İstatistik Kurumu tarafından yayımlanan Yurt İçi Üretici Fiyat Endeksini (Yİ-ÜFE),

7035 SAYILI YASA İLE TEMYİZ SÜRELERİ DEĞİŞTİ

Sayı : 38/1997. Kuzey Kıbrıs Türk Cumhuriyeti Cumhuriyet Meclisi aşağıdaki Yasayı yapar:

TASARRUF MEVDUATI SİGORTASI VE FİNANSAL İSTİKRAR FONU YASASI. (32/2009 Sayılı Yasa) Madde 9 (6) Altında Tebliğ

TİCARİ İŞLETME REHNİ SİCİLİ TÜZÜĞÜ

YAPIM İŞLERİ MUAYENE VE KABUL YÖNETMELİĞİ İÇİNDEKİLER

ÇEŞİTLİ İŞKOLLARINA AİT İŞLERİN ASGARİ İŞÇİLİK ORANLARI

KKTC YÜKSEK YÖNETİM DENETÇİSİ OMBUDSMAN

Madde I (değiştirilen 7 nci madde) Para birimi Birlik senetlerinde kullanılan para birimi, Uluslararası Para Fonu (IMF) hesap birimidir.

ORMAN ARAZİSİ (İCARLAMA VE YÖNETİM) USUL VE ESASLARI TÜZÜĞÜ

1986 AKARYAKIT SATIŞI VE İŞTİGALİ (DENETİM VE DÜZENLEME) TÜZÜĞÜ

(Resmi Gazete ile yayımı: Sayı: 25642)

T.C. ÜSKÜDAR BELEDİYESİ KÜTÜPHANE MÜDÜRLÜĞÜ GÖREV VE ÇALIŞMA YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM. Amaç, Kapsam, Dayanak, Tanımlar ve İlkeler

TURİZMİ TEŞVİK KANUNU NUN CEZAİ HÜKÜMLERİ

İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ Prosedür Numarası İİBF.PRS.02 Yayın Tarihi Sayfa Numarası 1/3 Revizyon Numarası 01

ÜNİVERSİTENİN AÇTIĞI İDARİ DAVALAR

MEMURLAR VE DİĞER KAMU GÖREVLİLERİNİN YARGILANMASI HAKKINDA KANUN

Resmi Gazete nin tarih ve sayıyla yayınlanan yönetmelik: Sağlık Bakanlığından: Sürücü Davranışlarını Geliştirme Eğitimi Yönetmeliği

R.G SUÇ GELİRLERİNİN AKLANMASININ ÖNLENMESİ YASASI (4/2008)

BALIKÇI GEMİLERİ TÜZÜĞÜ

YÖNETMELİK. MADDE 2 (1) Bu Yönetmelik, 20/6/2012 tarihli ve 6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu kapsamındaki işyerlerine uygulanır.

POLİÇELER DEĞİŞİKLİK YASASI

Türk Ceza Kanununun Yürürlük ve Uygulama Şekli Hakkında Kanun. Kanun No:5252. Resmi Gazete:13 Kasım BİRİNCİ BÖLÜM.

KABUL EDİLMEZLİK KARARI

BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

MİLLÎ EĞİTİM BAKANLIĞI YURT DIŞI TEŞKİLÂTINA SÜREKLİ GÖREVLE ATANACAK PERSONELİN SEÇİMİNE İLİŞKİN YÖNETMELİK

ANAYASA MAHKEMESİ NE BİREYSEL BAŞVURU YOLU AÇILDI

İşyerlerinde İşin Durdurulmasına Dair Yönetmelik Birinci Bölüm - Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

DERS 15: Adli Bilişim

BAĞIMSIZ DENETÇİLİK SINAV TEBLİĞİ. BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

Sayı: 31/2014. Kuzey Kıbrıs Türk Cumhuriyeti Cumhuriyet Meclisi aşağıdaki Yasayı yapar:

İCRA MÜDÜR VE YARDIMCILARI İLE İCRA KATİPLERİNİN SINAV,

Adalet Bakanlığından: CEZA MUHAKEMESİ KANUNUNA GÖRE TERCÜMAN LİSTELERİNİN DÜZENLENMESİ HAKKINDA YÖNETMELİK

485 SIRA NO.LU VERGİ USUL KANUNU GENEL TEBLİĞİ 2017 / 111

Transkript:

POLİS DİSİPLİN İŞLEMLERİ İLE İSTİNAF USULLERİ TÜZÜĞÜ (4.11.2011- R.G. 191 - EK III - A.E. 600 Sayılı Tüzük) POLİS ÖRGÜTÜ (KURULUŞ, GÖREV VE YETKİLERİ) YASASI (51/1984, 27/1985, 27/1988, 32/1988, 6/1990, 53/1990, 76/1991, 56/1995, 36/1996, 9/1997, 21/2001, 26/2002, 47/2002, 13/2003, 57/2003, 19/2005, 50/2005, 46/2006, 55/2008, 70/2009, 87/2009, 36/2011 ve 38/2011 Sayılı Yasalar.) 124. ve 145. Maddeler Uyarınca Yapılan Tüzük Kuzey Kıbrıs Türk Cumhuriyeti Bakanlar Kurulu, değiştirilmiş şekliyle 51/1984 Sayılı Polis Örgütü (Kuruluş, Görev ve Yetkileri) Yasası nın 124 üncü ve 145 inci maddelerinin verdiği yetkiye dayanarak, Polis Örgütü Planlama Kurulu tarafından hazırlanan, Güvenlik Kuvvetleri Komutanlığı tarafından kabul edilen Polis Mensuplarının Polis Disiplin İşlemleri ile İstinaf Usulleri Tüzüğünü onaylar. BİRİNCİ KISIM GENEL KURALLAR Kısa İsim 1. Bu Tüzük, Polis Disiplin İşlemleri ile İstinaf Usulleri Tüzüğü olarak isimlendirilir. Tefsir 2. (1) Bu Tüzükte metin başka türlü gerektirmedikçe; 51/1984 27/1985 27/1988 32/1988 6/1990 53/1990 76/1991 56/1992 56/1995 36/1996 9/1997 21/2001 26/2002 47/2002 13/2003 Duruşma Disiplin Heyeti veya Disiplin Yargıcı tarafından yapılan yargılamayı anlatır ve Polis Hizmetleri Komisyonunun istinaf işlemlerini de kapsar. Evrak herhangi resmi kitap, belge veya kayıt demektir. Polis Örgütü Disiplin Komisyonu Yasanın 107. maddesi kurallarınca polis mensuplarının disiplin davalarına bakmak üzere oluşturulan komisyonu anlatır. Soruşturma Subayı Yasanın 106. maddesine göre soruşturma memuru olarak görevlendirilen subayı anlatır. Yasa Polis Örgütü (Kuruluş, Görev ve Yetkileri) Yasasını anlatır. 1

57/2003 19/2005 50/2005 46/2006 55/2008 70/2009 87/2009 36/2011 38/2011 (2) Bu Tüzükte tanımı yapılmayan deyimler Yasada onlara verilen anlamı taşırlar. Amaç 3. Bu Tüzüğün amacı disiplin işlemleri ile istinaf işlemlerinde uygulanacak usulleri ve sair ayrıntıları düzenlemektir. Suç Duyurusu ÖRNEK I İzahatta Bulunma Hakkı Disiplin Dava Numarası ÖRNEK II İKİNCİ KISIM DİSİPLİN SUÇLARININ KOVUŞTURMASI VE YARGILANMASINA İLİŞKİN KURALLAR 4. Yasanın 106. maddesi uyarınca görevlendirilen Soruşturma Subayı, hakkında disiplin soruşturması açılmasına karar verilen polis mensubuna soruşturmaya neden olan eylem ve davranışlarıyla ilgili olarak derhal bu Tüzüğe Ek Örnek I de gösterilen yazılı bir duyuruda bulunur. 5. (1) Hakkında disiplin soruşturması açılmasına karar verilen polis mensubuna 4. maddeye göre yazılı duyuruda bulunulması üzerine, Polis mensubu mesele hakkında bir şey söylemeğe mecbur değildir. Ancak kendisi arzu ettiği takdirde suç duyurusu ile ilgili olarak soruşturma subayına veya soruşturmanın açılmasını emreden Polis Müdürüne veya Polis Genel Müdürüne yazılı veya sözlü bir ifadede bulunabilir. (2) Yukarıdaki fıkra uyarınca bir Polis Mensubunun yaptığı ifade ve bu ifadenin sözlü veya yazılı tarifi veya kopyası, duruşmada İddia Makamı tarafından şahadet olarak kullanılabilir. 6. (1) Bir polis mensubu, hakkında disiplin kovuşturmasına karar verilmesi halinde soruşturmayı başlatan makam tarafından bu Tüzüğe Ek Örnek II ye uygun üç suret Disiplin Dava Numarası Bildirim Formu düzenlenerek Polis Genel Müdürlüğüne gönderilir. (2) Bildirim Formu üzerindeki bilgiler Disiplin Davaları Kayıt Defterine kaydedilir ve her kayda bir dava numarası verilir. Dava numarası alan disiplin meselesiyle ilgili yargılamanın yapılabilmesi için Polis Genel Müdürü tarafından hale göre Disiplin Heyeti veya Disiplin Yargıcı görevlendirilir. (3) Disiplin Dava Numarası Bildirim Formu üzerine görevlendirilen Disiplin Heyeti veya Disiplin Yargıcı kaydedildikten sonra ikinci sureti soruşturmayı başlatan makama geri gönderilir. 2

Disiplin İthamnamesi ÖRNEK III Sanık Celbnamesi ÖRNEK IV Tanık Celbnamesi ÖRNEK V Tebliğ Belgesi ÖRNEK VI Disiplin Yargılamasında Usul 7. (1) Polis Mensubunun bir suçla itham edilmesine karar verildiğinde Örnek III deki gibi Disiplin İthamnamesi 3(üç) suret olarak hazırlanır. İthamnamede suç veya suçların niteliği, Yasa maddelerine dayandırılarak ağırlıkları sırasına göre yazılır ve suçu oluşturan olayın özeti kaydedilir. İthamname, hazırlatılmasını emreden Polis Müdürü veya Polis Genel Müdürü tarafından imzalanır. (2) İthamnamenin bir sureti, Polis Genel Müdürlüğüne soruşturmayı başlatan makam tarafından gönderilir. (3) İthamnamenin bir sureti, savunmasını hazırlayabilmesine olanak vermek maksadıyla, sanık polis mensubuna disiplin duruşmasından en az 10 gün önce tebliğ edilir. 8. Hakkında ithamname düzenlenen polis mensubu bu Tüzüğe EK Örnek IV e uygun olarak Disiplin Heyetinden bir yargıç veya Disiplin Yargıcının ısdar edeceği bir celpname ile Disiplin Heyeti veya Disiplin Yargıcı huzuruna celbedilir. 9. Disiplin duruşması esnasında tanıklığı öngörülen kişiler bu Tüzüğe EK Örnek V e uygun olarak Disiplin Heyetinden bir yargıç veya Disiplin Yargıcının ısdar edeceği bir celpname ile Disiplin Heyeti veya Disiplin Yargıcı huzuruna celbedilir. 10. Celbname tebliğleri yürürlükteki mevzuata göre yapılır ve tebliğ edilen sanık veya tanık celpnameleri ile ilgili olarak bu Tüzüğe Ek Örnek VI ya uygun bir tebliğ belgesi düzenlenir. 11. (1) Disiplin Heyeti veya Disiplin Yargıcı, aleyhindeki ithamnameyi sanığa okur, izah eder ve itham edildiği suçu veya suçları kabul edip etmediğini sorar ve cevabını kaydeder. (2) Aleyhindeki mesele takdim edilmeden önce, sanık, ithamnamede iddia edilen eylemlerin itham edildiği suçu meydana getirmediğini ileri sürebilir ve Disiplin Heyeti veya Disiplin Yargıcı, bu iddiayı kabul ederse, mezkur itham veya ithamları ihraç eder. (3) Sanık aleyhindeki mesele, İddia Makamı olarak görev yapmak üzere tayin edilen bir Subay tarafından duruşmada takdim edilir. (4) Sanık suçunu kabul ederse, Disiplin Heyeti veya Disiplin Yargıcı meselenin olgularını ve iddia ile müdafaanın lehte ve aleyhte söylediklerini dinler ve kararını verir. (5) Sanık, aleyhindeki ithamı veya ithamları reddederse veya ithamnameye cevap vermekten kaçınırsa suçunu kabul etmemiş sayılır ve aşağıdaki gibi duruşmaya geçilir. (A) İddia tanık çağırır ve meselesini desteklemek için ibraz edebileceği şahadeti ibraz eder. 3

Disiplin Heyeti veya Disiplin Yargıcının Yetkileri (B) (C) (Ç) İddia meselesini kapatınca, sanık veya temsilcisi veya avukatı, sanığın savunmasını yapmağa çağrılmasını gerektirecek yeterlikte ilk nazarda bir mesele ispatlanamadığını ileri sürebilir ve Disiplin Heyeti veye Disiplin Yargıcı bunu kabul ederse sanığı beraat ettirir. İddianın meselesi kapatıldığında, Disiplin Heyeti veya Disiplin Yargıcı, sanığın savunmasını gerektirecek yeterlikte ilk nazarda bir mesele ispatlandığı kanaatına varırsa, sanığı savunmaya davet eder ve kendisine olduğu yerden yemin etmeksizin bir ifadede bulunabileceğini ve bu halde istintaka tabi tutulamayacağını veya yemin edip şahadet verebileceğini ve bu halde istintaka tabi tutulabileceğini bildirir. Yukarıdaki bend hükümlerine göre sanık ifadede bulunduktan veya şahadetini verdikten sonra savunması için tanık çağırabilir ve başka şahadet ibraz edebilir. (D) Sanık savunmasını yaparken iddianın öngöremeyeceği yeni hususlar ibraz ederse, Disiplin Heyeti veya Disiplin Yargıcının müsaadesi ile iddia bu gibi yeni hususların aksini ispatlamak için şahadet çağırabilir. (E) Duruşmada iddia ve savunma, açış konuşması yapabilir ve duruşmanın hitamında, son tanığı çağırmış olan taraf Disiplin Heyeti veya Disiplin Yargıcına hitap edebilir ve karşı taraf cevabi konuşma yapabilir. (6) (A) Duruşmanın hitamında Disiplin Heyeti veya Disiplin Yargıcı bütün şahadeti değerlendirir ve sanığı suçlu bulur veya beraatına karar verir. (B) Disiplin Heyeti veya Disiplin Yargıcı sanığı suçlu bulmuşsa ceza takdirine geçmeden önce, sanığın sabıkaları ile leyhine ve aleyhine ileri sürülebilecek hususları kaydedip değerlendirir. 12. (1) Disiplin Heyeti veya Disiplin Yargıcı, aşağıdaki yetkilere sahiptir: (A) Sözlü emirle veya celbname ile tanık çağırmak; (B) Soruşturma ile ilgili bütün evrakın ibrazını emretmek; (C) Herhangi bir duruşmayı zaman zaman ertelemek; (Ç) Polis mensubu olmayan ve herhangi bir duruşmaya tanık olarak katılan herhangi bir kişiye takdirine göre duruşmaya katılma sebebiyle düçar olmuş olabileceği masrafları karşılamak üzere gerekli ödemenin bütçeye bu amaçla konacak ödenekten yapılmasını emretmek. 4

Duruşmada Tutanak Tutma Sanığın Duruşmada Hazır Bulunma Hakkı (2) Fasıl 155 33/1982 27/1992 20/1998 68/2007 Bu Tüzüğün 8. ve 9. maddeleri veya bu maddenin (1) fıkrası uyarınca tanık olarak çağrılıp da yeterli nedeni olmaksızın celbnamede veya emirde belirtilen vakit ve yerde hazır bulunmayan veya ertelenen duruşmaya katılması emredildiği halde buna uymayan veya ibraz etmesi emredilen evrakı getirmeyen veya yemin almayı veya söz vermeyi reddeden veya kendisine yasal olarak sorulan herhangi bir soruyu cevaplandırmayanlar hakkında, Ceza Muhakemeleri Usulü Yasasının eylemlerini kapsayan kuralları uygulanır. Tutukluluk gerektiren hallerde ise mahkemeye başvurulur. Bu fıkrada sayılan eylemlerde bulunan kişi polis mensubu bir sanık veya tanık ise hakkında Yasanın disiplin suçlarına ilişkin kuralları da uygulanabilir. Ancak, bu gibi bir tanık, şahsını itham edebilecek veya kendisini, herhangi bir cezaya maruz bırakacak, herhangi bir soruyu cevaplandırmaya mecbur değildir. 13. Duruşmadaki işlemler hakkında tutanak veya ses kayıt cihazı bulundurulur ve duruşma kayıt altına alınır. 14. (1) Sanık, davranışı uygun olduğu süre, bütün duruşma boyunca hazır bulunma hakkına sahiptir. Uygunsuz davranışta bulunursa, Disiplin Heyeti veya Disiplin Yargıcı uzaklaştırılmasını emredebilir ve duruşmaya onun gaybubetinde devam ederek, savunmasını yapabilmesi bakımından, duruşmada geçenler hakkında haberdar edilebilmesi için gerekli tedbirleri alır. (2) Sanık meselenin duruşmasına katılmazsa, duruşmaya onun yokluğunda devam edilip duruşma sonuçlandırılabilir. Ancak; (A) Sanık, bir mahkeme emrine uygun olarak bir hapishanede veya bir tesiste tutulmakta ise duruşmada konuşmak isterse, sanığın konuşmasına imkan verilmeden karara varılmaz; (B) Sanığın yukarıdaki gibi tutulduğu haller dışında, sanık tarafından veya onun namına, duruşmada hazır bulunmaması hakkında makul nedenler Disiplin Heyeti veya Disiplin Yargıcına gösterilirse duruşma ertelenebilir. (3) Sanığa suç duyurusunda bulunulamaması nedeniyle veya bu maddenin (1) inci fıkrasında gösterilen usule uymak mümkün olmadığı hallerde, duruşma sanığın gıyabında sonuçlandırılabilir. 5

Kararın Kaydı Okunması ve Karar Alma Şekli Kararın Sanığa ve Soruşturmayı Açan Makama Bildirilmesi İstinaflar ÖRNEK VII 15. (1) Duruşmanın bitmesine müteakip mümkün olduğu kadar erken bir zamanda Disiplin Heyeti veya Disiplin Yargıcı kararını yazar ve oturumda açıklar. (2) Yargılanmayı Disiplin Heyeti yapması halinde, heyetin çoğunluğu sanığı suçlu bulmadıkça sanığı beraat ettirir. (3) Disiplin Heyetinin sanığı suçlu bulup ne gibi bir ceza verileceği kararlaştırılırken çoğunluk sağlanamaması halinde Disiplin Heyeti Başkanı ikinci bir oy hakkına sahip olur. ÜÇÜNCÜ KISIM İSTİNAFLAR 16. (1) Disiplin Heyeti veya Disiplin Yargıcı, yargılama işlemini tamamladıktan sonra derhal kararın bir suretini yazılı olarak sanığa ve soruşturmayı başlatan makama tebliğ eder. (2) 14 gün içerisinde istinaf yapılmamışsa, karar yürürlüğe konur ve Polis Müdürü veya Polis Genel Müdürü, kararı mahkum olan sanığın Sicil Amirlerine yazılı olarak bildirir. Disiplin dosyası, tüm sonuçlarıyla birlikte muhafaza için Polis Genel Müdürlüğüne gönderilir. 17. (1) Aleyhine hüküm verilen herhangi bir polis mensubu, kararın kendisine tebliğ edildiği tarihten itibaren, 14 gün içinde Polis Hizmetleri Komisyonuna istinafta bulunabilir. (2) Disiplin soruşturmasını başlatan makam, (A) Aşağıdaki sebeplerin herhangi birinden ötürü Disiplin Heyeti veya Disiplin Yargıcının herhangi bir beraat kararını istinaf edebilir. (a) Disiplin Heyeti veya Disiplin Yargıcının beraat kararını destekleyecek gerekli olguları makul olarak bulabilmesi için şahadet olmadığı, (b) Şahadetin yanlış olarak kabul edildiği veya edilmediği, (c) Yasanın olgulara yanlış olarak uygulandığı, (ç) Usülde bazı düzensizlikler bulunduğu. (B) Cezanın yetersiz olmasına dayanarak Disiplin Heyeti veya Disiplin Yargıcı kararını istinaf edebilir. (C) Bu fıkra uyarınca yapılacak olan istinaflar, kararın tebliğ tarihinden itibaren 14 gün içinde Polis Hizmetleri Komisyonuna yapılır. (3) Bu madde uyarınca sunulan istinaflar, bu Tüzüğün ek Örnek VII ye uygun olarak yapılır ve istinaf nedenleri ayrıntılı olarak belirtilir. İstinaf dilekçeleri sıralı Amirleri kanalıyla, Polis Hizmetleri Komisyonuna ulaştırılır. İstinaflarda Usul 18. Polis Hizmetleri Komisyonu tarafından Yasanın 124 üncü maddesi altında istinaf yetkisi kullanılırken aşağıdaki usul uygulanır. 6

(1) İstinaf işlemlerinde Ceza Muhakemeleri Usul Yasası hükümleri dikkate alınır. (2) İstinafın dinleneceği yer, tarih ve saat ilgililere yazılı olarak bildirilir. (3) Sanık istinafta bizzat veya temsilcisi veya avukatı vasıtasıyla savunmasını yürütebilir. (4) İstinafta taraflar, kendi meselelerini savunmak için konuşma yapabilirler. (5) İstinafta Polis Hizmetleri Komisyonunun verdiği karar yazılı olarak sanığa tebliğ edilir. DÖRDÜNCÜ KISIM ÇEŞİTLİ KURALLAR Disiplin Kayıt Defteri 19. Her Polis Müdürlüğünde bir Disiplin Kayıt Defteri tutulur. Disiplin Davaları Kayıt Defteri 20. Polis Genel Müdürlüğünde, bir Disiplin Davaları Kayıt Defteri tutulur ve bu deftere polis mensupları hakkında bütün ithamlar, Disiplin Heyeti veya Disiplin Yargıcının kararları veya istinafta varılan kararlar kaydedilir. Disiplin Davaları Kayıt Defterine kaydedilen her disiplin olayıyla ilgili olarak bir dava sıra numarası verilir. Sıra numarları yıllık olarak düzenlenir. İstinaf Kayıt Defteri 21. İstinaf edilen davalarla ilgili olarak Polis Hizmetleri Komisyonunda bir İstinaf Kayıt Defteri tutulur. Bu deftere, istinaf edilen her konuyla ilgili kayıt yapılır ve yapılan her kayıt için, bir İstinaf Dava Numarası verilir. Yürürlükten Kaldırma 30.04.1985 R.G. 39 EK III A.E. 235 BEŞİNCİ KISIM SON KURALLAR 22. Bu Tüzüğün yürürlüğe girdiği tarihten başlayarak, Polis Disiplin İşlemleri ile Tetkik ve İstinaf Usulleri Tüzüğü yürürlükten kaldırılır. Ancak, mevcut Tüzüğün yürürlükten kaldırılması, yapılan veya yapılmakta olan işlemlere halel getirmez. Yürürlüğe Giriş 23. Bu Tüzük, Resmi Gazete de yayımlandığı tarihten başlayarak yürürlüğe girer. 7

ÖRNEK I (Madde 4) SUÇ DUYURUSU (Polis Mensubunun Rütbesi, Numarası ve İsmi) Polis Disiplin İşlemleri ile İstinaf Usulleri Tüzüğünün 4 ncü maddesi gereğince hakkınızda aşağıdaki iddiaları içeren bir rapor/şikayet (x) alındığını size duyururum. Bu mesele hakkında birşey söylemeğe mecbur değilsiniz. Fakat arzu ettiğiniz takdirde, bana/polis Müdürüne/Polis Genel Müdürüne (x) yazılı veya sözlü bir ifade yapabilirsiniz. Tarih:... (İmza)... Soruşturma Subayı. Bu suç duyurusunun aslını aldım ve size/polis Müdürüne/Polis Genel Müdürüne (x) yazılı/sözlü (x) ifade yapmayı arzu ediyorum/etmiyorum (x). Tarih:... (İmza)... Suç Duyurusu Yapılan Polis Mensubu (x) Uymayanı çiziniz. Cevabı:............ 8

ÖRNEK II (Madde 6(1)) Tarih:......MÜDÜRLÜĞÜ Polis Genel Müdürlüğü DİSİPLİN DAVA NUMARASI BİLDİRİMİ... hakkında aşağıda belirtilen disiplin suçundan/suçlarından disiplin kovuşturması yapılmasına karar verilmiştir. Suç Tarih........................ Disiplin Davaları Kayıt Defterine gerekli kaydın yapılarak Dava Numarasının bildirilmesini arzederim.... Polis Müdürü ---------------------------------------------------------------------------------------- POLİS GENEL MÜDÜRLÜĞÜ Tarih:......hakkında Müdürlüğünüzce başlatılan disiplin kovuşturması Disiplin Davaları Kayıt Defterine kaydedilmiştir. Dava Numarası aşağıya çıkarılmıştır. Dava No:... Görevlendirilen Disiplin Heyeti/Disiplin Yargıcı Rütbe Adı-Soyadı 1) 2) 3) Bilginizi ve gereğini rica ederim Polis Genel Müdürü. 9

ÖRNEK III (Madde 7) DİSİPLİN İTHAMNAMESİ Dava No:......MÜDÜRLÜĞÜ SANIK... İTHAM OLUNDUĞU SUÇ Sanık aşağıdaki suç (lar) ile itham olunur: SUÇUN AYRINTILARI............ Tanıklar: 1... 2... İMZA:... Polis Müdürü/Polis Genel Müdürü 10

ÖRNEK IV (Madde 8) SANIK CELBNAMESİ... Müdürlüğü Disiplin Dava No:... DİSİPLİN HEYETİ / DİSİPLİN YARGICI HUZURUNDA...tarafına, (Sanığın İsmi, Rütbe ve No) Aleyhinize getirilmiş olan... Disiplin davasının duruşması için, tayin edilen...20......günü saat... da işbu Disiplin Heyeti veya Disiplin Yargıcı huzurunda hazır bulunmağa çağrılırsınız. Celbname Tarih:... (İmza):... Disiplin Heyeti/Disiplin Yargıcı Not: Disiplin Heyeti/Disiplin Yargıcı huzurunda hazır bulunmamanız halinde, gıyaben yargılanabileceksiniz. 11

ÖRNEK V (Madde 9) TANIK CELBNAMESİ...Müdürlüğü Disiplin Dava No:... DİSİPLİN HEYETİ / DİSİPLİN YARGICI HUZURUNDA...tarafına, (Tanığın İsmi ve Adresi) Olayın Özeti:... Disiplin davasının duruşması için tayin edilen...20......günü saat...işbu Disiplin Heyeti/Disiplin Yargıcı huzurunda...müdürlüğünde hazır bulunmaya çağırılırsınız. Hazır bulunmadığınız takdirde hakkında Fasıl 155 Ceza Mahkemeleri Usulü Yasasının ilgili kuralları uygulanır. (İmza)... Disiplin Heyeti Başkanı/Disiplin Yargıcı 12

ÖRNEK VI (Madde 10) TEBLİĞ BELGESİ Dava No :... Hazır Bulunulacak Tarih :... Hazır bulunacak Yer :... TEBLİĞ EDİLENİN Adı Soyadı :... Adresi :......... TEBLİĞ EDENİN Adı Soyadı :... Adresi :... TEBLİĞ TARİHİ VE YERİ :... TEBLİĞİN NASIL YAPILDIĞI :... (İmza)... (İmza)... TEBLİĞ EDİLEN TEBLİĞ EDEN 13

ÖRNEK VII (Madde 17(3)) İSTİNAF DİLEKÇESİ Polis Hizmetleri Komisyonu, Disiplin Dava No. :... İstinaf Edenin İsmi ve Adresi :... Aleyhinde İstinaf Edilen :...... İşlenen Suç :......... Ceza :......... Mahkumiyet Tarihi :... İtiraz Sebepleri :......... Tebliğ Adresi :... Ben aşağıda imza sahibi... Disiplin Heyeti/Disiplin Yargıcının Mahkumiyet kararı ve/veya kesmiş olduğu Ceza aleyhine yukarıda beyan edilen sebeplere dayanarak istinaf ederim. Tarih:...... İstinaf Edenin İmzası -------------------------------------------------------------------------------------- Şube/Karakol Amiri tarafından alındığı tarih ve imza...... İlçe/Bölüm Müdürü tarafından alındığı tarih ve imza...... İstinaf No:... Polis Hizmetleri Komisyonunca alındığı tarih ve imza...... 14