4. DÖNEM TOPLU SÖZLEŞME. Örgütlenerek Büyüyor. Kazanımlarımızla Güçleniyoruz

Benzer belgeler
EĞİTİM ÇALIŞANLARI İÇİN TOPLU SÖZLEŞMEYİ KAZANIMA DÖNÜŞTÜRDÜK. Eğitim Çalışanlarının Güvencesi, Kazanımların Adresi

EĞİTİM, ÖĞRETİM VE BİLİM HİZMET KOLUNA İLİŞKİN TOPLU SÖZLEŞME. Akademik jüri ücreti

ÖZLÜK VE ÖZGÜRLÜK MÜCADELEMİZLE KAZANIM

T.C. MİLLÎ EĞİTİM BAKANLIĞI Ölçme, Değerlendirme ve Sınav Hizmetleri Genel Müdürlüğü DESTEKLEME VE YETİŞTİRME KURSLARI EK DERS ÜCRETLERİ.

AKADEMİK ZAMMI ADIMDA ALDIK

Yükseköğretim kurumları disiplin kurullarında sendika temsilcisi bulundurulmasını sağladık.

KURUM İDARİ KURULUYLA KAZANIM

KAMU GÖREVLİLERİNİN GENELİNE VE HİZMET KOLLARINA YÖNELİK MALİ VE SOSYAL HAKLARA İLİŞKİN 2016 VE 2017 YILLARINI KAPSAYAN 3. DÖNEM TOPLU SÖZLEŞME

KAMU GÖREVLİLERİNİN GENELİNE VE HİZMET KOLLARINA YÖNELİK MALİ VE SOSYAL HAKLARA İLİŞKİN 2016 VE 2017 YILLARINI KAPSAYAN 3. DÖNEM TOPLU SÖZLEŞME

KAMU GÖREVLİLERİNİN GENELİNE VE HİZMET KOLLARINA YÖNELİK MALİ VE SOSYAL HAKLARA İLİŞKİN 2014 VE 2015 YILLARINI KAPSAYAN 2. DÖNEM TOPLU SÖZLEŞME

- Kamu görevlilerinin geneline yönelik mali ve sosyal haklarla ilgili olarak Kamu Görevlileri Sendikaları Heyeti Başkanı (MEMUR-SEN Genel Başkanı),

T.C. MALİYE BAKANLIĞI Bütçe ve Mali Kontrol Genel Müdürlüğü GENELGE

T.C. KAMU GÖREVLİLERİ HAKEM KURULU KARAR TARİHİ : 29/5/2012 KARAR NO : 2012/1

VERGİDEN İSTİSNA KIDEM TAZMİNATI, ÇOCUK YARDIMI VE AİLE YARDIMI İÇİN YAPILAN ÖDEMELERDEN İSTİSNA SINIRI

Sirküler Rapor Mevzuat /130-2 VERGİDEN İSTİSNA KIDEM TAZMİNATI, ÇOCUK YARDIMI VE AİLE YARDIMI İÇİN YAPILAN ÖDEMELERDE İSTİSNA SINIRI

10 TL. 4/C lil. Genel Yetkili Sendika

2011 Kıdem Tazminatı, Çocuk Yardımı ve Aile Yardım Tutarları

VERGİDEN İSTİSNA KIDEM TAZMİNATI, ÇOCUK YARDIMI VE AİLE YARDIMI İÇİN YAPILAN ÖDEMELERDE İSTİSNA SINIRI

ZAHİT BORAK ENERJİ BİR-SEN Temsilcisi Genel Mevzuat ve Toplu Sözleşme Sekreteri

GÖRÜŞ BİLDİRME FORMU

GENELGE. 375 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin Ek 3 üncü Maddesi Uyarınca Yapılacak Ek Ödemenin Uygulanmasına İlişkin Genelge

VERGİDEN İSTİSNA KIDEM TAZMİNATI, ÇOCUK YARDIMI VE AİLE YARDIMI İÇİN YAPILAN ÖDEMELERDE İSTİSNA SINIRI

VERGİDEN İSTİSNA KIDEM TAZMİNATI, ÇOCUK YARDIMI VE AİLE YARDIMI İÇİN YAPILAN ÖDEMELERDE İSTİSNA SINIRI

TÜRKİYE NİN EN BÜYÜK SENDİKASI

1 -) KÜMÜLATİF OLARAK MAAŞLARA EN DÜŞÜĞÜ YILLIK %16.60 İKİ YILLIK %38.52 ORANINDA ZAM YAPILMASINI İÇEREN ÜÇ AL- TERNATİFLİ TEKLİFLERİMİZ

TOPLU SÖZLEŞME KAZANIMLARIMIZ

Üniversite ve Yurt-Kur Çalışanları İçin TOPLU SÖZLEŞME TEKLİFLERİMİZ

BİRİNCİ BÖLÜM. Amaç, Kapsam, Dayanak, Tanımlar ve Kısaltmalar

EK DERS İŞLEMLERİ. Strateji Geliştirme Daire Başkanlığı

Ek Ders Mevzuatı maddesi maddesi /e maddesi 2547 Ek 26 maddesi 2547 Ek 27 maddesi maddesi


VERGİDEN İSTİSNA KIDEM TAZMİNATI, ÇOCUK YARDIMI VE AİLE YARDIMI İÇİN YAPILAN ÖDEMELERDE İSTİSNA SINIRI

PRATİK BİLGİLER 2014 MAAŞ KATSAYILARI AYLIK KATSAYI 0, YAN ÖDEME KATSAYISI 0, TABAN AYLIK KATSAYISI 1, /01/2014 TARİHİNDEN GEÇERLİ

MERKEZİ FİNANS VE İHALE BİRİMİNİN İSTİHDAM VE BÜTÇE ESASLARI HAKKINDA KANUN

PRATİK BİLGİLER 2017 BÜTÇE TERTİPLERİNE GÖRE MAAŞ GELİR VERGİSİ TARİFESİ 2017 YÜZDE LİMİTLER TL'ye kadar 15

TOPLU SÖZLEŞMENİN BELEDİYE ÇALIŞANLARINI İLGİLENDİREN HÜKÜMLERİ

Öğretim Elemanlarının Ek Ders Uygulamaları ile Ek Ders Ücretleri ve Geliştirme Ödeneğine İlişkin Sorunlar

SAĞLIK VE SOSYAL HİZMET ÇALIŞANLARI SENDİKASI

KAZANIMLAR

AKTİF EĞİTİM-SEN 2015 YILI TOPLU SÖZLEŞME TALEPLERİ

DİYANET İŞLERİ BAŞKANLIĞINCA DÜZENLENEN EĞİTİM FAALİYETLERİNDE UYGULANACAK DERS VE EK DERS SAATLERİNE İLİŞKİN KARAR (*)

VERGİDEN İSTİSNA KIDEM TAZMİNATI, ÇOCUK YARDIMI VE AİLE YARDIMI İÇİN YAPILAN ÖDEMELERDE İSTİSNA SINIRI

GENEL YETKİLİ SENDİKA. Hizmet Sendikacılığımızın 2009 Kazanımları

AKADEMİK PERSONEL MAAŞ HESABI. HAZIRLAYAN Emel POSTACI Mali Hizmetler Uzmanı 2017

VERGİ SİRKÜLERİ NO: 2013/46 TARİH:

EĞİTİMCİLER BİRLİĞİ SENDİKASI

İÇİNDEKİLER KANUN, KHK VE BAKANLAR KURULU KARARLARI

ET VE SÜT KURUMU GENEL MÜDÜRLÜĞÜ KURUM İDARİ KURULU TOPLANTI TUTANAĞI NİSAN 2015

EK DERS İŞLEMLERİ. Strateji Geliştirme Daire Başkanlığı

MANİSA CELAL BAYAR ÜNİVERSİTESİ SAĞLIK BİLİMLERİ ENSTİTÜSÜ MÜDÜRLÜĞÜ. Görev Tanımı ve İş Akış Şeması İÇİNDEKİLER İÇİNDEKİLER... 1

T.C. MALİYE BAKANLIĞI Bütçe ve Mali Kontrol Genel Müdürlüğü GENELGE

Maliye Bakanlığı (BÜMKO) 190 sayılı Kanun Hükmünde Kararname uyarınca bir önceki yılda Başbakan oluru ile iptal edilen boş sürekli işçi kadrolarını il

T Ü R M O B TÜRKİYE SERBEST MUHASEBECİ MALİ MÜŞAVİRLER VE YEMİNLİ MALİ MÜŞAVİRLER ODALARI BİRLİĞİ SİRKÜLER RAPOR MEVZUAT

VERGİDEN İSTİSNA KIDEM TAZMİNATI, ÇOCUK YARDIMI VE AİLE YARDIMI İÇİN YAPILAN ÖDEMELERDE İSTİSNA SINIRI

İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ Kalite Yönetim Sistemi PERSONEL DAİRE BAŞKANLIĞI DOKÜMAN LİSTESİ

T.C. MALİYE BAKANLIĞI Bütçe ve Mali Kontrol Genel Müdürlüğü. GENELGE (Sıra No: 4)

2914 SAYILI YÜKSEKÖĞRETİM PERSONEL KANUNU

T.C. MALİYE BAKANLIĞI Bütçe ve Mali Kontrol Genel Müdürlüğü

ORMAN ve SU İŞLERİ BAKANLIĞI 3. DÖNEM TOPLU SÖZLEŞME KAZANIMLARIMIZ GÜVENİNİZİ GÜCE, ALIN TERİNİZİ KAZANIMA DÖNÜŞTÜREN SENDİKA

28/4/2014 TARİHİNDE YAPILAN KURUM İDARİ KURULU TOPLANTISINA DAİR GÖRÜŞ RAPORU

16 18 Mayıs 2013 VAN

KARAR Sosyal Bilimler Enstitüsü Müdürlüğü nün tarih ve 10662

MALİ BÜLTEN. Katsayılar Memur aylığı katsayısı 0, ,092473

VERGİDEN İSTİSNA KIDEM TAZMİNATI, ÇOCUK YARDIMI VE AİLE YARDIMI İÇİN YAPILAN ÖDEMELERDE İSTİSNA SINIRI

YÜKSEKÖĞRETİM PERSONEL KANUNU (2914) Çarşamba, 12 Ocak :57 - Son Güncelleme Perşembe, 07 Ağustos :12

KAMU GÖREVLİLERİNİN GENELİNE VE HİZMET KOLLARINA YÖNELİK MALİ VE SOSYAL HAKLARA İLİŞKİN 2016 VE 2017 YILLARINI KAPSAYAN 3. DÖNEM TOPLU SÖZLEŞME

1-) KÜMÜLATİF OLARAK MAAŞLARA EN DÜŞÜĞÜ YILLIK %16.60 İKİ YILLIK %38.52 ORANINDA ZAM YAPILMASINI İÇEREN ÜÇ ALTERNATİFLİ TEKLİFLERİMİZ.

T.C. MALİYE BAKANLIĞI Bütçe ve Mali Kontrol Genel Müdürlüğü. GENELGE (Sıra No: 2)

İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ Kalite Yönetim Sistemi PERSONEL DAİRE BAŞKANLIĞI DOKÜMAN LİSTESİ

YOZGAT BOZOK ÜNİVERSİTESİ DIŞ KAYNAKLI DOKÜMAN LİSTESİ

Sirküler Rapor / YILINDA VERGİDEN İSTİSNA KIDEM TAZMİNATI, ÇOCUK YARDIMI VE AİLE YARDIMI İÇİN YAPILAN ÖDEMELERDE İSTİSNA SINIRI

Milli Eğitim Çalışanları İçin TOPLU SÖZLEŞME TEKLİFLERİMİZ

Sadece Günü degil, Gelecegi de kazandık! KAZANIMLAR

MALİ TAKVİM OCAK. - Maliye Bakanlığınca (BÜMKO) ayrıntılı harcama programı vizeleri yapılır.

T Ü R M O B TÜRKİYE SERBEST MUHASEBECİ MALİ MÜŞAVİRLER VE YEMİNLİ MALİ MÜŞAVİRLER ODALARI BİRLİĞİ SİRKÜLER RAPOR MEVZUAT

T.C. SAĞLIK BAKANLIĞI Tedavi Hizmetleri Genel Müdürlüğü Sayı : B.10.0.THG / Ocak 2012 Konu : Ek Ödeme GENELGE 2012/7

TOPLU GÖRÜŞME SÜRECİNDE TÜRKİYE KAMU-SEN İN KAZANIMLARI

Millî Eğitim Bakanlığı Yönetici ve Öğretmenlerinin Ders ve Ek Ders Saatlerine İlişkin Karar

BİRİM GÖREV TANIMLARI

1 TEMMUZ 2018 TARİHİNDEN GEÇERLİ OLMAK ÜZERE YURTİÇİ - YURTDIŞI GELİR VERGİSİNDEN İSTİSNA HARCIRAH TUTARLARI

KADIN HİZMET ERBABINA SAĞLANAN KREŞ VE GÜNDÜZ BAKIMEVİ YARDIMI İLEGELİR VERGİSİNDEN İSTİSNA ÇOCUK ZAMMI ÖDEMELERİNDE İSTİSNA SINIRI

T.C. MALİYE BAKANLIĞI Bütçe ve Mali Kontrol Genel Müdürlüğü

16. Dönem İşletme Toplu İş Sözleşmesi

EK DERS ÜCRETİ (1) - örgün öğretimde en çok 20 saat, - ikinci öğretimde iseen çok 10 saat,

ERCİYES ÜNİVERSİTESİ EĞİTİM FAKÜLTESİ DÖNER SERMAYE GELİRLERİNDEN YAPILACAK EK ÖDEME DAĞITIM USUL VE ESASLARI YÖNERGESİ

T.C. SAGLlK BAKANLlGI Yönetim Hizmetleri Genel Müdürlüğü GENELGE 2015/1

KAMU DÜZENİ VE GÜVENLİĞİ MÜSTEŞARLIĞININ TEŞKİLAT VE GÖREVLERİ HAKKINDA KANUN

-926- YÜKSEKÖĞRETİM KANUNU İLE YÜKSEKÖĞRETİM PERSONEL KANUNUNDA DEĞİŞİKLİK YAPILMASI HAKKINDA KANUN. (Resmi Gazete ile yayımı: 3.7.

Tüm Yönleriyle Torba Kanunla Memurlar Bakımından Neler Değişti?

2914 SAYILI YÜKSEKÖĞRETĠM PERSONEL KANUNU VE 2547 SAYILI YÜKSEKÖĞRETĠM KANUNU NUN EK DERSE ĠLĠġKĠN MADDELERĠ sayılı Kanun

İNSAN KAYNAKLARI VE EĞİTİM DAİRESİ BAŞKANLIĞI TEŞKİLAT YAPISI VE ÇALIŞMA ESASLARINA DAİR YÖNERGE

MİLLÎ EĞİTİM BAKANLIĞI YÖNETİCİ VE ÖĞRETMENLERİNİN DERS VE EK DERS SAATLERİNE İLİŞKİN KARAR

GELİRLER. Aylık Tutar Gösterge Rakamı * Aylık Katsayı 660 * 0, = 50, ,68

TUTAN AKTIR. Recep Ali ER İşveren Vekili Genel Müdür Yardımcısı Kurum İdari Kurulu Başkanı. Firuzan KARACAOGLU İşveren Vekili 1.

1 OCAK HAZİRAN 2019TARİHLERİ ARASINDA YURTİÇİ VE YURTDIŞI GELİR VERGİSİNDEN İSTİSNA HARCIRAH TUTARLARI

ET VE SÜT KURUMU GENEL MÜDÜRLÜĞÜ KURUM İDARİ KURULU TOPLANTI TUTANAĞI EKİM 2014

T.C. MALİYE BAKANLIĞI Bütçe ve Mali Kontrol Genel Müdürlüğü

T.C. MALİYE BAKANLIĞI Bütçe ve Mali Kontrol Genel Müdürlüğü

Sağlık Çalışanlarımız İçin Kazanımlarımız KAZANIMLARINIZI BİLİYOR MUSUNUZ

T.C. MALİYE BAKANLIĞI Bütçe ve Mali Kontrol Genel Müdürlüğü GENELGE

Transkript:

4. DÖNEM TOPLU SÖZLEŞME Örgütlenerek Büyüyor Kazanımlarımızla Güçleniyoruz

Örgütlenerek Büyüyor, Kazanımlarımızla Güçleniyoruz

Eğitim Çalışanlarının Sesi, Kazanımların Adresi

02 03 Enflasyon Farkıyla Maaş ve Ücretleri Koruma Altına Aldık Kamu görevlilerinin maaş ve ücretlerine 2018 ve 2019 yıllarının birinci ve ikinci altı ayları için yapılan zam oranlarının aynı dönemlerin sonunda gerçekleşen enflasyonun altında kalması halinde aradaki fark kadar ilave artış yapılacak. Haftada 20 saat ders niteliğinde yönetim görevi ücreti alan müdür ve müdür başyardımcılarına ilave 4 saat ek ders ücreti artışı sağladık Müdür ve Müdür Başyardımcısı Ocak 2018 Temmuz 2018 Ocak 2019 Temmuz 2019 Aylık 239,26.-TL 247,64.-TL 257,54.-TL 270,42.-TL 01 Maaş ve ücretleri iki yıllık kümülatif %17,54 oranında artırdık Yıllık 2.921,40.-TL 3.167,76.-TL Kadro a) 2018 yılında yüzde 4+3,5 Kamu görevlilerinin maaş ve ücretlerine 2018 yılının ilk altı ayında yüzde 4, ikinci altı ayında yüzde 3,5 olmak üzere, kümülatif olarak yüzde 7,64 b) 2019 yılında yüzde 4+5 Kamu görevlilerinin maaş ve ücretlerine 2019 yılının ilk altı ayında yüzde 4, ikinci altı ayında yüzde 5 olmak üzere, kümülatif olarak yüzde 9,2 oranında zam aldık. 2018 Ocak (Nöbet Hariç) 2018 Ocak (Nöbet dahil) Nöbet Dahil 2017 ye Göre Artış (%) 2019 Temmuz (Nöbet Hariç) 2019 Temmuz (Nöbet dahil) Nöbet dahil 2017 ye Göre Artış (%) Öğretmen 9/1 3.029,61 3.209,05 10,16% 3.424,05 3.626,86 24,50% Öğretmen 1/4 3.469,75 3.649,19 9,38% 3.921,49 4.124,30 23,62% Kadro 2018 Ocak (Fazla Hariç) 2018 Ocak (Fazla dahil) Fazla Dahil 2017ye Göre Artış (%) 2019 Temmuz (Fazla Hariç) 2019 Temmuz (Fazla dahil) Fazla Dahil 2017ye Göre Artış (%) Memur 14/1 2.635,17 2.909,67 14,83% 2.978,25 3.252,75 28,37% Memur 2/1 3.073,68 3.348,18 13,29% 3.476,80 3.751,30 26,93% Hizmetli 13/1 2.515,78 2.790,28 15,35% 2.843,32 3.117,82 28,89% Hizmetli 2/1 2.759,07 3.033,57 14,35% 3.120,93 3.395,43 27,99% 04 Müdür yardımcısı Ocak 2018 Temmuz 2018 Ocak 2019 Temmuz 2019 05 Güveni Güce Gücü Kazanıma Dönüştürdük 18 saat ders niteliğinde yönetim görevi ücreti alan müdür yardımcılarına ilave 1 saat ek ders ücreti artışı sağladık Aylık 59,81.-TL 61,91.-TL 64,38.-TL 67,60.-TL Yıllık 730,32.-TL 791,88.-TL 24 saat süreyle nöbet tutan belletmenlere ödenen ilave 2 saatlik ücreti 3 saate çıkartarak belletici öğretmenlere ve gece nöbet tutanlara ilave artış sağladık 4

06 Halk Eğitim Merkezlerinde görevli öğretmenlerin seminer çalışmalarına haftalık 15 saat ek ders ücreti ödenmesini sağladık 08 Destekleme ve Yetiştirme Kurslarında görev alan memur ve hizmetlilere fazla çalışma ücretinin üç katı tutarında artırımlı ödenmesini sağladık 2018 Haziran 2018 Eylül 2019 Haziran 2019 Eylül İki hafta ek ders ücreti (15x2) 448,62.-TL 464,32.-TL 482,90.-TL 507,04.-TL Yıllık 912,94.-TL 989,94.-TL Kadro Derece/ Kademe 2018 Ocak (Fazla Hariç) Kurs Görevi Fazla 2018 * 2018 Ocak (Fazla dahil) Fazla Dahil 2017 ye Göre Artış (%) 2019 Temmuz (Fazla Hariç) Kurs Görevi Fazla 2019 * 2019 Temmuz (Fazla dahil) Fazla Dahil 2017 ye Göre Artış (%) Memur 14/1 2.635,17 274,50 2.909,67 14,83% 2.978,25 274,50 3.252,75 28,37% Memur 2/1 3.073,68 274,50 3.348,18 13,29% 3.476,80 274,50 3.751,30 26,93% Hizmetli 13/1 2.515,78 274,50 2.790,28 15,35% 2.843,32 274,50 3.117,82 28,89% Hizmetli 2/1 2.759,07 274,50 3.033,57 14,35% 3.120,93 274,50 3.395,43 27,99% (*) Kurs Görevi için fazla çalışma ücreti, 2018 ve 2019 yılları bütçe kanunu fazla çalışma ücreti henüz bilinmediğinden 2017 yılı merkezi yönetim bütçe kanunu hükümleri çerçevesinde saat başı 1,83.-TL üzerinden hesaplanmıştır. Dolayısıyla söz konusu rakamlar 2018 ve 2019 yılları için artacaktır. 07 Öğretim yılına hazırlık ödeneğini 2018 yılı için 1.130.-TL ye; 2019 yılı için 1.180.-TL ye çıkarttık Örgütlenerek Büyüyor Kazanımlarımızla Güçleniyoruz 09 Geliştirme Ödeneğinin Ödenmesine 2018 ve 2019 Yıllarında da devam edilecek Üniversitelerin fiilen eğitim-öğretim faaliyetine başlanıldığı tarihi takip eden aybaşından itibaren onbeşinci yılın sonunda (15.12.2015 tarihinde) sona erecek olması gereken ancak 3. Dönem Toplu Sözleşme hükmü sayesinde uygulaması 31.12.2018 tarihine kadar uzatılan geliştirme ödeneği, 2018 ve 2019 yıllarında da ödenmeye devam edecektir. 5

10 Üniversitelerde ikinci öğretime ilişkin fazla çalışma yapabilecek personele ilişkin birim içi sınırlamanın yüzde 45 e, birim dışı sınırlamanın yüzde 20 ye çıkartılmasını sağladık. Bu sayede daha fazla sayıda idari personel ikinci öğretim kapsamında fazla çalışma ücreti alabilecek 13 BİRİM * 5,49 (1,83 x 3) Üniversitelere bağlı yurtlarda görev alan personele üç katı tutarında fazla çalışma ücreti ödenmesini sağladık AYLIK (azami) YILLIK (azami) Net Brüt Net Brüt 416,23 494,10 4.994,82 5.929,20 (*) Fazla çalışma ücreti, 2018 ve 2019 yılları bütçe kanunu fazla çalışma ücreti henüz bilinmediğinden 2017 yılı merkezi yönetim bütçe kanunu hükümleri çerçevesinde saat başı 1,83.-TL üzerinden hesaplanmıştır. Dolayısıyla söz konusu rakamlar 2018 ve 2019 yılları için artacaktır. 11 12 Üniversitelerin sıra tahsisli lojmanlarının yüzde 15 inin idari personel için ayrılmasını sağladık Üniversitelerde lojman tahsis komisyonlarında yetkili sendika temsilcisinin bulunmasını sağladık 14 Kredi ve Yurtlar Kurumu Genel Müdürlüğü ne bağlı yurtlarda görev yapan sözleşmeli personelin de fazla çalışma ücretinin üç katı tutarında nöbet ücretinden faydalanmasını sağladık Örgütlü Olmak Güçlü Olmaktır 6

15 Kredi ve Yurtlar Kurumu Genel Müdürlüğü ne bağlı yurtlarda görev yapan yurt yönetim memurlarına fazla çalışma ücretinin üç katı tutarında nöbet ücreti ödenmesini sağladık Kadro 2018 Ocak (Fazla Hariç) * 2018 Ocak (Fazla dahil) Fazla Dahil 2017 e Göre Artış (%) 2019 Temmuz (Fazla Hariç) 2019 Temmuz (Fazla dahil Fazla Dahil 2017 e Göre Artış (%) Yurt Yönetim Memuru 10/1 3.173,85 3.667,95 20,19% 3.587,06 4.081,16 33,73% Yurt Yönetim Memuru 1/1 3.610,22 4.104,32 18,23% 4.080,25 4.574,35 31,77% (*) Fazla çalışma ücreti, 2018 ve 2019 yılları bütçe kanunu fazla çalışma ücreti henüz bilinmediğinden 2017 yılı merkezi yönetim bütçe kanunu hükümleri çerçevesinde saat başı 1,83.-TL üzerinden hesaplanmıştır. Dolayısıyla söz konusu rakamlar 2018 ve 2019 yılları için artacaktır. Fazla çalışma, Özel ve Gece Hizmetleri Talimatnamesi çerçevesindeki çalışma anlamındadır. 16 Şeflerin özel hizmet tazminat artış oranlarını 10 puana çıkartarak maaşlarına toplamda 2018 yılı için aylık 101,47.-TL, yıllık 1.217,64.-TL tutarında artış sağladık Kadro 2018 Ocak (Ek Ödeme Artışı Hariç) 2018 Ocak (Ek Ödeme Artışı dahil) Ek Ödeme Artışı dahil 2017 e Göre Artış (%) 2019 Temmuz (Ek Ödeme Artışı Hariç) 2019 Temmuz (Ek Ödeme Artışı dahil) Ek Ödeme Artışı dahil 2017 ye Göre Artış (%) Şef 5/1 2.849,34 2.950,81 7,70% 3.220,30 3.334,98 21,73% Şef 1/1 3.372,16 3.473,63 7,13% 3.814,43 3.929,11 21,18% 17 4/C li personele ödenen ek ödeme miktarını aylık 256 TL, yıllık 3.072 TL ye çıkardık 19 Kamu görevlilerinin Cuma günü öğle arası izinlerini Cuma namazı vaktini de içine alacak şekilde düzenleyen Cuma izniyle ilgili 2016/1 sayılı Başbakanlık Genelgesi uygulamasının sürdürülmesini sağladık. 20 Kamu görevlilerine emekli olduklarında 375 sayılı KHK uyarınca ödenen tazminat tutarının 2018 yılının birinci altı ayda 1.448 TL olarak artırılmasını sağladık. 18 Hacca gitmeye hak kazanan ama yasal izni kalmayan memurların hac süresince ücretsiz izinli sayılmasını sağladık 21 Hizmet tahsisli konutlardan yararlanma sürelerinin sıra tahsisli konutlara ilişkin puanlamada dikkate alınmayabileceğini sağladık. 7

Kararlı Mücadele Güçlü Kazanımlar 26 27 Kamu avukatlarına dava için her göreve çıktıklarında günlük ödeme yapılmasını temin ettik Biyologlara, açık çalışma mahallinde görev yaptıkları her gün için 3 puan (30,45 TL) fazla ödeme yapılmasını sağladık 22 23 Aile yardımı ödeneğinde bildirim süresini kaçıran personelin geriye dönük bu haktan faydalanmasını sağladık Kamu kurumlarının kreş hizmeti sunma konusunda ihtimam göstermesini hüküm altına aldırdık 28 29 Harcırah Kanunu uygulamasında memuriyet mahallini kamu personelinin lehine olacak şekilde yeniden tanımladık Kamu misafirhanelerinden kamu personelinin yararlanmasının kapsamını tedavi maksatlı ve yükseköğrenim gören çocukları açısından genişlettik 24 Aile yardımı ödeneğinin en az %40 engeli bulunan çocuklar için %50 artırımlı ödenmesini sağladık 25 Kamu avukatlarına ödenen vekâlet ücretinin aylık üst sınırının aylık 2.136 TL olmasını sağladık 30 Yemek hizmetinin sunulmasında helal gıda sertifikalı ürünlerin kullanılmasında ihtimam gösterilmesini hüküm altına aldırdık 31 Gösterge rakamına bağlanan (750) toplu sözleşme ikramiyesinin ödenmesine devam edilmesini sağladık 2018 Ocak dönemi için 80,11 TL, 2018 Temmuz dönemi için 82,91 TL, 2019 Ocak dönemi için 86,23 TL, 2019 Temmuz Dönemi için 90,54 TL, toplu sözleşme ikramiyesi aldık. 8

32 Sözleşmeli personelin ücretinin belirlenmesinde kamu kurum ve kuruluşlarında geçen bütün sürelerin dikkate alınmasını sağladık 34 Nöbet görevine ücret ödenmesine devam edilecek Eğitim-Bir-Sen in uzun uğraşları neticesinde nöbete ücret ödenmesi talebi kabul edildi. Buna göre, mesleki eğitim merkezleri de dâhil olmak üzere örgün eğitim kurumlarında ilgili mevzuatına göre fiilen nöbet görevini yerine getiren müdür yardımcıları ile öğretmenlere, 2018 ve 2019 yılları için haftada 3 saat ek ders ücreti ödenecek. ÖĞRETMENLERİN NÖBET ÜCRETİ OCAK 2018 TEMMUZ 2018 OCAK 2019 TEMMUZ 2019 (AYLIK) 179,44.-TL 185,73.-TL 193,16.-TL 202,81.-TL 33 Öğretmenlerin eğitim-öğretim tazminatlarının 2018 ve 2019 yıllarında da artırımlı olarak ödenmesine devam edilecek 2. Dönem Toplu Sözleşme görüşmelerinde kazandığımız öğretmenlere eğitim-öğretim tazminatının yüzde 20,56 oranında artırımlı olarak ödenmesi kazanımı, 2018 ve 2019 yılları için de uygulanmaya devam edecektir. OCAK 2018 TEMMUZ 2018 OCAK 2019 TEMMUZ 2019 ÖĞRETMENLERİN EĞİTİM-ÖĞRETİM TAZMİNATI ARTIŞI 120,56 (1.223,37.-TL) 120,56 (1.266,19.-TL) 120,56 (1.316,85.-TL) 120,56 (1.382,69.-TL) 115,56 (1.172,63.-TL) 115,56 (1.213,68.-TL) 115,56 (1.262,24.-TL) 115,56 (1.325,35.-TL) 35 Sınav ücretlerinin artırımlı ödenmesi sürecek 105,56 (1.071,16.-TL) 105,56 (1.108,65.-TL) 105,56 (1.153,01.-TL) 105,56 (1.210,66.-TL) Hiç Birimiz Hepimiz Kadar Güçlü Değiliz ÖĞRETMENLERİN SINAV ÜCRETİ Millî Eğitim Bakanlığı nca hafta sonu yapılan merkezi sınavlarda görev alan eğitim çalışanlarına, ek ders ücreti yerine 18.01.2012 tarihli ve 2012/2723 sayılı Bakanlar Kurulu kararı ile yürürlüğe konulan Sınav Ücretlerine İlişkin Usul ve Esaslara göre (sınav gözetmeni için 1600 gösterge rakamının memur aylık katsayısıyla çarpımı tutarında) sınav görev ücreti ödenmesine devam edilecek. OCAK 2018 TEMMUZ 2018 OCAK 2019 TEMMUZ 2019 (OTURUM BAŞINA) 170,90.-TL 176,88.-TL 183,96.-TL 193,16.-TL 9

36 37 Kurum tabiplerine 120 TL ilave ödeme sağladık Yabancı dil sınavlarında her bir komisyon üyeliğine ücret ödenmeye devam edilecek Millî Eğitim Bakanlığı Yönetici ve Öğretmenlerinin Ders ve Ek Ders Saatlerine İlişkin Kararın 12 nci maddesinin birinci fıkrası çerçevesinde yapılan yabancı dil sınavlarında yazılı ve sözlü sınav komisyonlarında görev alan komisyon üyelerine, her bir komisyon üyeliği için ayrı ayrı ücret ödenecektir. 40 Sorunlardan Beslenen Değil Çözümleriyle Güçlenen Sendika Genel idari izinli olma durumu ile öğrencilerin sınıf veya okul bütünlüğünde izinli sayılmaları nedeniyle ders/eğitim öğretim görevlerini yerine getiremeyen yönetici ve öğretmenlerin bu sürelerde belirtilen görevleri yapmış sayılması uygulaması devam edecek 41 Ders dışı eğitim çalışmaları kapsamında öğretmenlerin alabileceği ek ders saati sayısı sınırına ilişkin yüzde 20 artırım uygulanması devam edecek 38 İLKSAN üyeliğinin isteğe bağlı olmasına devam edilecek 3. Dönem Toplu Sözleşme kazanımlarımız arasında yer alan, 4357 sayılı Kanun a göre zorunlu olarak İLKSAN a üye olan personelin Sandık üyeliğinin ihtiyari olması devam edecek. 39 Doçentlik sınavlarında jüri üyelerine ücret ödenmesini sağladık Doçentlik sınavlarında jüri üyesi olarak görevlendirilen öğretim üyelerine her bir jüri üyeliği için 4500 gösterge rakamı (2018 Ocak itibariyle 480,66.-TL), yardımcı doçent, doçent ve profesör atama jürilerinde görev alan öğretim üyelerine ise 3000 gösterge rakamı (2018 Ocak itibariyle 320,44.-TL) üzerinden jüri üyeliği ödenmesine devam edilecek. 42 Sınav komisyon üyeliği ve sınav gözcülüğü kapsamında ek ders ücreti ödenmesine ilişkin görev sayısı sınırlamasının uygulanmamasına devam edilecek 10

43 Milli Eğitim Bakanlığı merkez ve taşra teşkilatı ile diğer kurumlarda geçici görevlendirilen yöneticilerin daha fazla tutarda olan ek ders ücretinden yararlandırılmaya devam edilecek Çalışanların Güçlü Sesi 44 Öğretmenlere ilgili mevzuatına göre öğretim yılı başında ve sonunda yaptıkları meslekle ilgili çalışma sürelerinde haftada 15 saat olarak ödenmekte olan ek ders ücretinin bundan faydalanamayan rehber öğretmenlere de ödenmesine devam edilecek 48 Kazanımların Adresi Müdür ve Müdür başyardımcılarının 6 saat ders yükümlülüğünün 2 saat olarak uygulanmasına devam edilecek 49 Üniversite genel sekreter yardımcılarının ek göstergelerinin 3600 e yükseltilmesi için düzenleme çalışması yapılacak 50 Sivil Savunma Uzmanlarının özel hizmet tazminatlarının 5 puan artırımlı olarak ödenmesine devam edilecek 45 İkili öğretim yapan örgün eğitim kurumları yöneticilerine haftada 2 saat artırımlı ilave ek ders ücreti ödenmesine devam edilecek 51 Koruma ve Güvenlik Görevlilerinin ek ödeme puanlarının 5 puan artırımlı olarak ödenmesine devam edilecek 46 Ek ders ücretinin yüksek lisans yapmış olanlara yüzde 5, doktora yapmış olanlara %15 artırımlı ödenmesine devam edilecek 47 Maarif müfettişlerine ve müfettiş yardımcılarına avans ödenmesine devam edilecek 11

Sorun Odaklı Değil 55 Taşınır kayıt kontrol yetkilisi ve taşınır mal sorumlusu olarak görevlendirilenlerin mali sorumluluk zammı almaya devam etmesini temin ettik Çözüm Odaklı Sendikacılık 52 53 Yangına müdahale sırasında vefat eden veya malul kalan itfaiye personeline ödenecek 97 bin TL ile 73 bin TL tutarında mali kapsamı yüksek sosyal haklar devam edecek Müze araştırmacısı, arşivci, folklor araştırmacısı, kütüphaneci, kitap patoloğu ve sosyolog unvanlı kamu görevlilerine; iş güçlüğü, iş riski, temininde güçlük ve mali sorumluluk zammı cetvelinin (B) bölümünün 4. sırasında öngörülen iş güçlüğü ve temininde güçlük zammı puanları ile (E) Teknik Hizmetler bölümünün 1. sırasının (d) bendinde öngörülen tazminat ve ek tazminat oranlarının uygulanmasına devam edilmesini sağladık 56 57 4/C li personel, ayda 50 saati geçmemek üzere fazla çalışma ücreti almaya devam edecek Burs alan ya da devlet tarafından okutulan çocuklar için de aile yardımı ödeneğinin verilmesine devam edilecek 54 4/C li personel aile yardımı almaya devam edecek 58 İtfaiye unvanlı kadroların hizmet sınıfının GİH olarak uygulanmasına ve KİT lere bağlı ortaklıklarda görev yapan ARFF ve itfaiye memurlarının sosyal güvenlik işlemleri Genel İdari Hizmetler sınıfı kapsamında yürütülmeye devam edilecek 12

59 Seyyar görev tazminatının il sınırı esasıyla ödenmesine devam edilmesini sağladık 60 61 Yükseköğretim kurumlarının disiplin kurullarında sendika temsilcisinin bulundurulması uygulamasına devam edilecek Akademisyenlere Yükseköğretim Tazminatı ödenmesine devam edilecek Eğitim Çalışanlarının Güvencesi Kazanımların Adresi 2013 yılı toplu sözleşme görüşmelerinde, öğretim elemanlarının ücretlerinin artışı için ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı, YÖK ve Sendikamızın ortak çalışma yapması kararı sonrası girişimlerimiz neticesinde, öğretim elemanlarına yükseköğretim tazminatı elde ettik. 64 Programlayıcı ve çözümleyici unvanlı personelin İş Güçlüğü, İş Riski, Temininde Güçlük ve Mali Sorumluluk Zammı Cetvelinde öngörülen tazminat ve ek tazminat oranlarından faydalanmaya devam edecek 65 Sözleşmeli personel yemek yardımından faydalanmaya devam edecek 62 Akademisyenlere Akademik Teşvik Ödeneği ödenmesine devam edilecek 66 Engelli kamu görevlilerine mesleki uyum eğitimi verilmesini, fiziki çalışma şartlarının iyileştirilmesini, kurum tarafından görevlendirilmeleri halinde refakatçilerin kendilerine eşlik etmesini ve kamu konutlarından pozitif ayrımcılık kapsamında öncelikle yararlanmalarına yönelik ihtimam gösterilmesini hüküm altına aldırdık Yükseköğretim tazminatının yolunu açan mücadelemiz sırasında, akademik çalışmaları teşvik edecek nitelikte ilave bir mali hak ihdası yönündeki girişimlerimiz neticesinde öğretim elemanları için akademik teşvik ödeneğini elde ettik. 63 Kamu görevlilerine yapılan giyecek yardımının ilgili Yönetmelik uyarınca belirlenen fiyatlar esas alınarak nakdi yapılmasına devam edilecek 13

Eğitim Çalışanlarının Güvencesi Kazanımların Adresi Öğretim Yılına Hazırlık Ödeneğini 2018 Yılı İçin 2019 Yılı İçin 1.130 TL ye; 1.180 TL ye Çıkarttık 24 Saat Süreyle Nöbet Tutan Belletmenlere Ödenen İlave 2 Saatlik, 3 Saate Çıkartarak Belletici Öğretmenlere ve Gece Nöbet Tutanlara Artış Sağladık Halk Eğitim Merkezlerinde Görevli Öğretmenlerin Seminer larına Haftalık 15 Saat Ek Ders Ödenmesini Sağladık 2018 Yılı İçin Toplamda 912,94 TL 2019 Yılı İçin Toplamda 989,94 TL İlave Ücret Aldık Maaş ve Ücretleri Koruma Altına Aldık Enflasyon Farkıyla Örgütlenerek Büyüyor, Kazanımlarımızla Güçleniyoruz

İkinci Öğretimde Fazla Yapacak Personel SINIRLAMASINI Eğitim Çalışanlarının Güvencesi Kazanımların Adresi aylık yıllık Eğitim Çalışanlarının Sesi, Kazanımların Adresi