GRUP 7 ADIYAMAN BATMAN AĞRI GAZİANTEP ÖĞR.GÖR.DR.BİLGE ÖNAL DÖLEK

Benzer belgeler
GRUP 6: DOĞU KARADENİZ

Grup 3 EGE BÖLGESİ. İzmir-Kütahya

GRUP 5 ÇANKIRI KASTAMONU ZONGULDAK

ULUSAL YAŞLANMA STRATEJİK PLANI KENT KONSEYLERİ AMASYA ÇALIŞTAYI

Amasya Kent Konseyi Ulusal Yaşlanma Şurası Ekim 2011

hemşehri hukuku: Hemşehri hukuku: Herkes ikamet ettiği beldenin hemşehrisidir. Hemşehrilerin, belediye karar ve hizmetlerine katılma, belediye faaliye

AK PARTİ ile SİLİVRİ de günü kurtaran değil geleceği kuran belediyecilik

İZMİR İLİ ÇİĞLİ BELEDİYESİ MECLİS KARARI

İZMİR İLİ ÇİĞLİ BELEDİYESİ MECLİS KARARI

Yerel Yönetimlerin Yafll larla lgili Politikalar

T.C AKDENİZ BELEDİYELER BİRLĞİ 2011 YILI ÇALIŞMA PROGRAMI

KADIN DOSTU KENTLER - 2

Sağlıklı Kentler Birliği. Yıllık Değerlendirme Raporu 1 Ocak 31 Aralık 2012

Belediyenin gelirleri

Kadın Dostu Kentler Projesi. Proje Hedefleri. Genel Hedef: Amaçlar:

T.C AKDENİZ BELEDİYELER BİRLİĞİ

Stratejik Plan

SOSYAL HĠZMETLER DAĠRESĠ BAġKANLIĞI SOSYAL YARDIM ĠġLERĠ ġube MÜDÜRLÜĞÜ TEġKĠLAT YAPISI VE ÇALIġMA ESASLARINA DAĠR YÖNERGE

Engelleri Kaldıralım. Sağlık Kurumlarının Engelli Hastaların Bakımındaki Rol ve Sorumlulukları

DSÖ SAĞLIKLI ŞEHİRLER PROJESİ 5. FAZ HAZIRLIK ÇALIŞMALARI JÜLİDE ALAN SAĞLIKLI KENTLER BİRLİĞİ BAŞKANLIĞI YAZI İŞLERİ MÜDÜRÜ NİSAN 2008

BURSA KENT KONSEYİ BURSA BÜYÜKŞEHİR BELEDİYESİ NİN KATKILARIYLA

YATIRIMDAN İŞLETMEYE TERMAL TURİZM

İZMİR BÖLGE PLANI İLÇE LANSMAN SÜRECİ KONAK SONUÇ RAPORU

9.ULUSLARARASI SAĞLIKTA KALİTE, AKREDİTASYON VE HASTA GÜVENLİĞİ KONGRESİ SAĞLIK KURUMLARI İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİNDE EĞİTİM UYGULAMALARI

Değerli Meslektaşlarım;

Yerel Yönetim Vizyonu. Emin Dedeoğlu , Eskişehir

SAĞLIK TURİZMİNDE KAMU HASTANELERİNİN ROLÜ DR. OSMAN KÜRŞAT ARIKAN

TURİZM FAKÜLTESİ mezunları iş olanakları. İzmir

TURİZM VE YEREL YÖNETİMLER

KONAK BELEDİYE MECLİSİ G Ü N D E M

istasyonkentseldonusum pbx istasyonkentseldonusum istasyonkentseldonusum

ODA YÖNETİM KURULU FAALİYETLERİ

STRATEJİK PLAN, AMAÇ, HEDEF VE FAALİYET TABLOSU

MFİB Tarafından Açılan Üç Yeni Hibe Programının Tanıtımı. 6 Temmuz yılı 2. ABUDYK Toplantısı Antalya

ANKARA ÜNİVERSİTESİ YAŞLILIK ÇALIŞMALARI UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ (YAŞAM)

ÖĞRENCİLERE ENGELLİLER İLE İLGİLİ TOPLUMSAL BİLİNÇ OLUŞTURULMASI

KOCAELİ ÜNİVERSİTESİ TIP FAKÜLTESİ ÇOCUK PSİKİYATRİSİ ANABİLİM DALI STRATEJİK PLANI

KÜTAHYA. Dr. Kamil TÜRKMEN- Kütahya İl Sağlık Müdürü

SAĞLIKLI ŞEHİR YAKLAŞIMI

T.C. KONAK BELEDİYE BAŞKANLIĞI Sosyal Yardım İşleri Müdürlüğü GÖREV VE ÇALIŞMA YÖNETMELİĞİ

T.C YÜKSEKOVA BELEDİYE BAŞKANLIĞI PARK VE BAHÇELER MÜDÜRLÜĞÜ KURULUŞ GÖREV ÇALIŞMA ESASLARI YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM

Yerel Yönetimler Katılımcılık - Mevzuat

Engellilerin toplumsal entegrasyonunun geliştirilmesi amacıyla hiçbir eğitim ve prosedüre gerek duyulmaksızın Yarı Denizaltı modelli ENDA Gemisi

Sosyal hizmetler bölümü staj yerleri sosyal hizmet / sosyal hizmetler bölümü öğrencileri nerelerde staj yapılabilir?

GAZİANTEP GAYRİMENKUL SEKTÖRÜ DEĞERLENDİRME VE ÖNGÖRÜLER 2015 EKONOMİ VE STRATEJİ DANIŞMANLIK HİZMETLERİ GAZİANTEP, 24 KASIM 2011

ERDEMLİ BELEDİYESİ 2013 YILI İNSAN KAYNAKLARI VE EĞİTİM MÜDÜRLÜĞÜ FAALİYET RAPORU

T.C. MİLLÎ EĞİTİM BAKANLIĞI Özel Eğitim ve Rehberlik Hizmetleri Genel Müdürlüğü SERAMİK VE CAM TEKNOLOJİSİ ALANI

1) 3.Yaş turizmi nedir? 2)3.Yaş turizmi nasıl yapılır? 3)Türkiye 3.Yaş turist sayıları (Vasco Turizm) 4) 3.Yaş Turizmi davranışsal özellikleri

PAYDAŞ ANKETİ VERİLERİ

Türkiye de Erken Çocukluk Eğitimi. Temel Eği)m Genel Müdürlüğü. Funda KOCABIYIK Genel Müdür

DEÜKARİYERİM KARİYER YÖNETİM SİSTEMİNİN AMACI Dokuz Eylül Üniversitesinde, öğrenimi devam eden ve mezun öğrencilerin etkin bir şekilde kariyer

SİLİVRİ 2014 SWOT ANALİZİ

KENT KONSEYİ YÜRÜTME KURULU KARARLARI

Sosyal devlet anlayışı içinde toplumsal refahın artırılması amaçtır. Bu amaç, bireylerin maddi ve manevi olarak gelişmeleri ve korunmaları için gerek

KÜLTÜR VE SOSYAL İŞLER MÜDÜRLÜĞÜ

Yaşanabilir Bir Şehir için İzmir Bölge Planı Hedefleri. H.İ.Murat ÇELİK, PMP Birim Başkanı

2011 YILI FAALİYETLERİ GANTT ÇİZELGESİ

T.C. TORBALI BELEDİYESİ SOSYAL YARDIM İŞLERİ MÜDÜRLÜĞÜ TEŞKİLAT YAPISI VE ÇALIŞMA ESASLARINA DAİR YÖNERGE

ZEYTİNBURNU BELEDİYE BAŞKANLIĞI STRATEJİK PLAN SONUÇ BİLDİRİM FORMU

KENT YÖNETİMİNE KATILIM DÜNYA ÖRNEKLERİ

Emekliler Gelecek Stratejileri Konferansı

ANKARA KALKINMA AJANSI 2012 YILI MALİ DESTEK PROGRAMLARI

M-CARE. Anket Sonuçları Raporu - Yönetici Özeti

AYDIN TURİZM ÇALIŞTAYI RAPORU

KAYSERİ ARAŞTIRMA VE UYGULAMA MERKEZİ (KAYHAM) STRATEJİK PLAN ( )

SAĞLIKLI ŞEHİR HAREKETİ KADIN ÇALIŞMALARI Kasım Eylül 2011

Adem Arkadas Çocuk Hakları Politika ve Savunuculuk Sorumlusu Uluslararası Çocuk Merkezi (ICC)

SİMAV BELEDİYE BAŞKANLIĞI KÜLTÜR VE SOSYAL İŞLER MÜDÜRLÜĞÜ GÖREV, YETKİ, SORUMLULUK VE ÇALIŞMA ESASLARINA İLİŞKİN YÖNETMELİK

PROF.DR.FAHİR DEMİRKAN PAMUKKALE ÜNİVERSİTESİ REKTÖR ADAYI. Düşünen, çalışan,üreten ÜNİVERSİTE GİBİ ÜNİVERSİTE

YEREL YÖNETİMLERDE STRATEJİK PLAN ve UYGULAMA ÖRNEKLİ PERFORMANS ESASLI BÜTÇE. Dr. Ali İhsan ÖZEROĞLU Hatice KÖSE

KENT KONSEYİ

T.C. İSTANBUL İLİ SİLİVRİ BELEDİYE BAŞKANLIĞI STRATEJİ GELİŞTİRME MÜDÜRLÜĞÜ KURULUŞ, GÖREV, YETKİ VE ÇALIŞMA YÖNETMELİĞİ

Öğrencilerimize bu ortamı hazırlamak bölüm olarak temel görevimizdir.

HEDEF 1 = ÜYE İSTEKLERİ DOĞRULTUSUNDA HAREKET EDEREK MEMNUNİYETİNİ ARTTIRMAK PERFORMANS GÖSTERGELERİ HEDEF % EĞİTİM PLANINA UYUM 100% 70% 100%

SAĞLIK BAKANLIĞI NIN SAĞLIK TURĠZMĠ ALANINDA ÜNĠVERSĠTE - SĠVĠL TOPLUM KURULUġLARI ĠLE ĠġBĠRLĠKLERĠ

MALKARA BELEDİYE BAŞKANLIĞI BASIN YAYIN VE HALKLA İLİŞKİLER MÜDÜRLÜĞÜ KURULUŞ, GÖREV, YETKİ, SORUMLULUK ÇALIŞMA USUL VE ESASLARINA İLİŞKİN YÖNETMELİK

T. C. DİDİM KAYMAKAMLIĞI İlçe Milli Eğitim Müdürlüğü Denizköy İlköğretim Okulu

Türkiye Kurumsal Yönetim Derneği

Cari: 5393 Sayılı. Belediye Kanunu

T.C. İZMİR İLİ URLA BELEDİYESİ MECLİS KARARI

ENGELLİLERE YÖNELİK İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ ÇALIŞMALARI İSTANBUL BÜYÜKŞEHİR BELEDİYESİ ÖRNEĞİ

KASIM AYI OLAĞAN MECLİS TOPLANTISI

T.C. ANKARA İLİ AKYURT İLÇESİ BELEDİYESİ MECLİS KARARI

Bilecik Ticaret ve Sanayi Odası. Öğr. Gör. Yüksel OKŞAK. Anket Çalışması Sonuçları ve Bilecik TSO Gelecek Projeksiyonu.

Başkent Üniversitesi, 9. ÜSİMP Ulusal Kongresi 17 Mayıs Mart 2017, Ankara

Kadın İstihdamı: Sorun Alanları, Çözüm Önerileri. Ülker Şener

09 Ekim 2005 Tarihli Resmi Gazete Sayı: İçişleri Bakanlığından: İl Özel İdaresi ve Belediye Hizmetlerine Gönüllü Katılım Yönetmeliği

İZMİR BÖLGE PLANI İLÇE LANSMAN SÜRECİ BORNOVA SONUÇ RAPORU

ULUSAL ALZHEİMER HASTALIĞI STRATEJİK PLANI GÜNCELLEMESİ

Stratejik Planı Hazırlık Çalışmaları

Araştırma Projelerini Doktora Tezlerini Yüksek Lisans Tezlerini Destekleme. ORTAK HİZMET PROJESİ Mayıs 2009

İSTANBUL BÜYÜKŞEHİR BELEDİYESİ

Yüksek Öğrenimde Rehberliği Tanıtma ve Rehber Yetiştirme Vakfı Üniversite öğrencilerine destek olmak amacıyla kurulmuş bir sivil toplum kuruluşudur.

İSTANBUL BÜYÜKŞEHİR BELEDİYESİ BELEDİYESİ

ŞEHİTKAMİL İLÇESİ 15 TEMMUZ MAHALLESİ 1/5000 ÖLÇEKLİ NAZIM İMAR PLANI DEĞİŞİKLİĞİ PLAN AÇIKLAMA RAPORU

T.C TRABZON BÜYÜKŞEHİR BELEDİYE MECLİSİ İMAR VE BAYINDIRLIK KOMİSYONU RAPORU

Dezavantajlı grupların internet erişimi ve Kütüphan-e Türkiye Projesi. Ahmet Çelik 28 Kasım 2014 İnet-tr 2014, İzmir

SANAYİ TEZLERİ SAN-TEZ PROGRAMI

ODA YÖNETİM KURULU FAALİYET RAPORU

BİRLİKTE ÇALIŞABİLİRLİK! Ekip Nedir? Hedefi olan, birbirlerine bağımlı bireylerden oluşan küçük gruptur

Transkript:

GRUP 7 ADIYAMAN BATMAN AĞRI GAZİANTEP ÖĞR.GÖR.DR.BİLGE ÖNAL DÖLEK

1.YAŞLANMA SÜRECİNDE SİZCE YEREL YÖNETİMLERİN ROLÜ

GÜÇLÜ YÖNLER YEREL YÖNETİMLER TARAFINDAN YAPILAN PARK VE BAHÇE DÜZENLEMELERİNDE YAŞLI VE ENGELLİLERİN ÖZEL İHTİYAÇLARININ GÖZETİLMESİ (BATMAN). YAŞLILAR HAFTASINDA YAŞLILARA YÖNELİK ETKİNLİKLERİN NİTELİK VE NİCELİĞİNDE ARTIŞ (ÇOK KAPSAMLI YEMEKLER.)(ADIYAMAN). HER MAHALLEDE TAZİYE EVLERİ KURULDU (ADIYAMAN).

İHTİYAÇ DUYULDUĞU HALDE VAROLMAYAN HUZUREVLERİNİN İNŞA EDİLEREK HİZMETE SUNULMASI (ADIYAMAN-BATMAN). HALİ HAZIRDA YAŞLISINA VE ENGELLİSİNE EVDE BAKIM VEREN AİLE BİREYİNE, EVDE BAKIM YARDIMI ADIYLA MADDİ DESTEK VERİLMESİ (BATMAN-ADIYAMAN). HER MAHALLEDE RAHAT ULAŞILABİLECEK KÜÇÜK FAKAT SAYICA FAZLA YEŞİL ALANLARIN BULUNMASI (ADIYAMAN- BATMAN).

ZAYIF YÖNLER YAŞLILARIN YALNIZLAŞMA SÜRECİNİ YAŞAMAMALARI DOĞRULTUSUNDA GÜNLÜK YAŞANTILARINI BİRBİRLERİYLE PAYLAŞABİLECEKLERİ ORTAK YAŞAM ALANLARININ OLMAMASI (BATMAN-ADIYAMAN). YAŞLILARIN YARARLANABİLECEĞİ REKREATİF ALANLARIN OLMAMASI (BATMAN). KENT İÇİ ULAŞIMIN YAŞLILARA VE ENGELLİLERE UYGUN OLARAK DÜZENLENMEMİŞ OLMASI (BATMAN).

YAŞLI VE ENGELLİLERİN GÜNLÜK İHTİYAÇLARININ KARŞILANMASI İÇİN GEREKLİ HİZMETLERİN OLMAMASI (BATMAN). YAŞLILARIN VE ENGELLİLERİN SOSYAL HAKLARININ GERÇEKLEŞTİRİLMESİNİ SAĞLAYACAK HİZMETLERİN OLMAMASI. (ÖRNEĞİN: ULAŞIM, SOSYAL AKTİVİTELER, TEMEL İHTİYAÇLARIN KARŞILANMASI AŞAMASINDA MADDİ KOLAYLIKLARIN SAĞLANMASI HİZMETLERİ) (BATMAN). KENT İÇİ YAYA YOLU, ÜST VE ALT GEÇİTLERİN YAŞLI VE ENGELLİLERE UYGUN OLARAK DÜZENLENMEMİŞ OLMASI (BATMAN-ADIYAMAN).

TEHDİTLER YEREL YÖNETİMLERİN KAYNAK YETERSİZLİĞİNDEN DOLAYI YAŞLI VE ENGELLİLERE YÖNELİK BEKLENTİLERİ KARŞILAYAMAMASI (ADIYAMAN-BATMAN).

2.YAŞLANMA SÜRECİNDE KENTLERDE HALKIN VE STÖ LERİN KATILIMINI ARTTIRMA

GÜÇLÜ YÖNLER KENT KONSEYLERİ BÜNYESİNDE YAŞLI MECLİSLERİNİN BULUNMASI (ADIYAMAN). ENGELLİLERE YÖNELİK SİVİL TOPLUM ÖRGÜTLERİ ÇALIŞMALARINI SÜRDÜRMEKTEDİR (BATMAN-ADIYAMAN).

ZAYIF YÖNLER YEREL SEÇİMLERDE İL GENEL MECLİSİ VE BELEDİYE MECLİSİNDE 60 YAŞ ÜSTÜ ÜYELERİN KATILIMINA OLANAK SAĞLANMAMAKTADIR (ADIYAMAN-BATMAN). YAŞLILARA YÖNELİK SİVİL TOPLUM ÖRGÜTLERİ ÜZERİNE ÇALIŞMA YOKTUR (BATMAN-ADIYAMAN). YAŞLI VE ENGELLİLERE YÖNELİK GÖREV YAPAN SİVİL TOPLUM ÖRGÜTLERİ GEREKLİ İŞLEVLERİ YERİNE GETİREMEMEKTEDİR (ADIYAMAN-BATMAN).

FIRSATLAR YEREL YÖNETİMLER, ÜNİVERSİTELER, AJANSLAR VE ULUSLAR ARASI BİRLİKLER SİVİL TOPLUM ÖRGÜTLERİNİN KATILIMINI ARTTIRMASINI SAĞLAYACAK YÖNDE PROJELER GELİŞTİRMELİ (BATMAN-ADIYAMAN).

3.YAŞLI VE ENGELLİ BAKIMINDAN İLİNİZDEKİ HİZMETLER, YAŞLI BAKIMI VE HİZMETLERİNİ SUNACAK PERSONELİN EĞİTİMİ

GÜÇLÜ YÖNLER: HASTANELERDEKİ (ADIYAMAN- KIRMIZI RENKLİ KIYAFET) YAŞLILARA VE ENGELLİLERE YÖNELİK HİZMET VEREN ÖZEL PERSONEL BULUNMAKTADIR.(OLUMLU) HİZMET VERECEK PERSONELİN BÖLGENİN KÜLTÜREL YAPISINA (DİL, İNANÇ, GELENEK, GÖRENEK VB.) HAKİM OLMASI DİKKATE ALINMALIDIR (ADIYAMAN). YAŞILARA YÖNELİK BAKIM HİZMETLERİ ÜZERİNE EĞİTİMLERİN VERİLMESİ (ADIYAMAN).

ZAYIF YÖNLER YAŞLI BAKIMI VE HİZMETLERİNİ SUNACAK PERSONELİN OLMAMASI (ADIYAMAN-BATMAN). YAŞLILARA YÖNELİK BAKIM HİZMETLERİ ÜZERİNE EĞİTİMLERİN BULUNMAMASI (BATMAN).

TEHDİTLER YAŞLILARA BAKIM HİZMETİ SUNACAK PERSONEL YETİŞTİRMEK ÜZERE HALİ HAZIRDA PLANLANAN BİR EĞİTİM PROGRAMININ BULUNMAMASI (ADIYAMAN-BATMAN).

4.YAŞLANMA SÜRECİNDE GÖNÜLLÜ PROJELERİNİN TEŞVİKİ

ZAYIF YÖNLER YAŞLANMA SÜRECİNE İLİŞKİN HER TÜRLÜ ÇALIŞMA TEMELİNDE PLANLANAN, YÜRÜTÜLMEKTE OLAN YA DA SONLANMIŞ HERHANGİ BİR PROJE ÇALIŞMASI YOKTUR. BU DURUMUN YAŞLI İHTİYAÇLARINI GİDERMEYE YÖNRLİK HİZMETLERİN SEKTEYE UĞRAMASINA SEBEP OLMAKTADIR (ADIYAMAN -BATMAN).

FIRSATLAR YAŞLILAR VE ENGELLİLERİN ULAŞIM İHTİYAÇLARININ KARŞILANMASINDA ETKİN OLACAK BİR ÇAĞRI MERKEZİ OLUŞTURULARAK BURALARA AİT ÖZEL ARAÇLARIN VE BU ARAÇLARDA GÖREV ALACAK ÖZEL BİR PERSONELİN HİZMET SUNUMUNUN SAĞLANMASI (BATMAN).

5-6. İLİNİZDE YAŞLI SAĞLIĞI HİZMETLERİ İLE KENT KONSEYLERİNİN VE BELEDİYELERİN YAŞLANMAYA YÖNELİK HİZMETLERİNDE MEVCUT DURUM

ZAYIF YÖNLER YAŞLI SAĞLIĞI HİZMETLERİ OLDUKÇA YETERSİZDİR HATTA YOK DENECEK KADAR AZDIR (ADIYAMAN-BATMAN). YAŞLANMAYA YÖNELİK ÇALIŞMALAR İSE GÖRECE DAHA İYİ OLSA DA YETERSİZDİR (ADIYAMAN-BATMAN).

FIRSATLAR GERİATRİ VE GERONTOLOJİ ALANINDA GEREK UYGULAMA BOYUTUNDA GEREKSE AKADEMİK BOYUTTA ÇALIŞMA YAPMAKTA OLAN PROFESYONELLERİN İHTİYAÇ DUYULAN İLLERDE DESTEKLEYİCİ, PLANLAYICI VE YÜRÜTÜCÜ ÇALIŞMALAR YAPMASI (BATMAN-ADIYAMAN).

TEHDİTLER HEM YAŞLI SAĞLIĞI HİZMETLERİNE HEM DE YAŞLANMAYA YÖNELİK ÇAĞDAŞ DÜZEYDE GERİATRİK VE GERONTOLOJİK TEMELDE ÇALIŞMALARIN HEDEFLENMİYOR VE PLANLANMIYOR OLMASI, VAR OLANLARIN DA TOPLUMUN İHTİYAÇLARINI KARŞILAYACAK DÜZEYDE OLMAMASI (ADIYAMAN-BATMAN).

7.YAŞLANMA SÜRECİNİN SAĞLIKLI YÖNETİMİNDE, İLİNİZDE VE ULUSAL DÜZEYDE ÖNGÖRÜLEBİLECEK MODEL VE STRATEJİK PLANLAMA

ZAYIF YÖNLER YAŞLANMA SÜRECİNİN SAĞLIKLI YÖNETİMİNDE HER İKİ İLDE DE HERHANGİ BİR MODELE VE STRATEJİK PLANLAMAYA DAYANAN HİZMET SİSTEMİ BULUNMAMASI (BATMAN- ADIYAMAN).

FIRSATLAR HALİ HAZIRDA ANKARA DA UYGULANMAKTA OLAN YAŞAM DESTEK MERKEZİ PROJESİNİN HER İKİ İLDE DE HAYATA GEÇİRİLMESİ (BATMAN-ADIYAMAN). DÜNYADA VAR OLAN GERİATRİK VE GERONTOLOJİK HİZMET MODELLERİNİN İLLERİN İHTİYAÇLARI DOĞRULTUSUNDA UYGULAMAYA GEÇİRİLMESİ (BATMAN-ADIYAMAN).

8.İLİNİZDE YAŞLI VE ENGELLİ TURİZMİ MEVCUT DURUM TESBİTİ

GÜÇLÜ YÖNLER HALİ HAZIRDA BİR TERMAL TESİSİN VAR OLMASI (BATMAN).

ZAYIF YÖNLER HER İKİ İLDE DE YAŞLI VE ENGELLİ TURİZMİNE İLİŞKİN AKTİF ÇALIŞMALARIN YAPILAMIYOR OLMASI (BATMAN-ADIYAMAN).

FIRSATLAR TÜRKİYE DE VAR OLAN YAŞLI VE ENGELLİ TURİZMİ HİZMET MODELLERİNE İLİŞKİN HER İKİ İLİ DE KAPSAYAN TANITIM VE BİLGİLENDİRME ÇALIŞMALARI YAPILMASI, BU SAYEDE KENT KONSEYLERİNİN BU ALANDA GEREKLİ ÇALIŞMALARI DÜZENLEMESİNE DESTEK VERİLMESİ. ÖRNEĞİN BATMAN TERMAL TESİSLERİNİN EN ÜST DÜZEYDE AKTİF HALE GETİRİLMESİ (BATMAN-ADIYAMAN). HER İKİ İLDE DE BULUNAN GEREK SAĞLIK GEREK KÜLTÜR BOYUTUNDA TÜM TURİZM KAYNAKLARININ ÜLKE BAZINDA TANITIMININ YAPILMASINA YÖNELİK ÇALIŞMALARA FIRSAT VERİLMESİ.

TEŞEKKÜRLER