Muhasebe (MGMT 503) Ders Detayları Ders Adı Ders Kodu Dönemi Ders Saati Uygulama Saati Laboratuar Saati Kredi AKTS Muhasebe MGMT 503 Her İkisi 3 0 0 3 7.5 Ön Koşul Ders(ler)i Dersin Dili Dersin Türü Dersin Seviyesi Ders Verilme Şekli Dersin Öğrenme ve Öğretme Teknikleri Türkçe Zorunlu Bölüm Dersleri Sosyal Bilimler Yüksek Lisans Yüz Yüze Anlatım, Soru-Yanıt, Uygulama-Alıştırma Dersin Koordinatörü Dersin Öğretmen(ler)i Doç. Dr. Yıldız Ayanoğlu
Dersin Asistanı Dersin Amacı Dersin Eğitim Çıktıları Dersin İçeriği İşletmlerde gerçekleştirilen ekonomik olayları muhasebe defterlerine tekdüzen hesap sistemine uygun olarak kaydetmek Bu dersi başarıyla tamamlayabilen öğrenciler; Muhasebenin çift taraflı kayıt sisteminin temeli oluşturan borç-alacak ilişkisini kavramak Hesap planındaki hesapların işleyişini ve özellikli işlemleri hakkında fikir sahibi olmak Genel muhasebe dersinde muhasebenin temel kavramları ile tek düzen hesap planı çerçevesinde bilanço gelir tablosu hesapları incelenerek muhasebe kaydını yapılması. Bir işletmenin mali durumunu ölçen temel mali tabloların düzenlenmesini kapsamaktadır. Haftalık Konular ve İlgili Ön Hazırlık Çalışmaları HaftaKonular Ön Hazırlık 1 Muhasebenin tanımı, türleri, işlevleri, finansal bilgi kullanıcıları 2 Bilançonun tanımı, bilanço temel eşitliği, varlıkların ve kaynakların tanımı ve unsurları 3 Hesap kavramının tanımı, hesap çeşitleri 4 Kar/Zarar hesabının işleyiş özelliği 5 Hesapların işleyişle ilgili kapsamlı bir örnek uygulamanın çözümü 6 Muhasebe kayıt sistemi, Çift taraflı kayıt sistemin özelliği
7 Yevmiye defteri ve defteri kebire eş zamanlı kayıt 8 Vize Sınavı 9 Hazır Değerler Hesap Grubunda yer alan hesaplar Vize öncesindeki son haftada işlenen konuların tekrarı. 10 Ticari Alacaklar 11 Diğer Alacaklar gruplarındaki hesaplar 12 Stoklar grubunda yer alan hesapların açıklanması ve işleyişi ile ilgili örneklerin çözümü 13 Stoklar grubunda yer alan hesaplar - devamı 14 Duran Varlıklar konusuna giriş, bu ana grupta yer alan hesapların özellikleri ve işleyişi hakkında bilgiler 15 Maddi Duran Varlıklar devamı; elden çıkarılması 16 Genel Sınav Kaynaklar Ders Kitabı: 1. Çaldağ, Yurdakul ve AYANOĞLU, Yıldız, GENEL MUHASEBE, 9.Baskı, Gazi Kitabevi, Ankara 2012 2. BAYIRLI Rıdvan, (Editör), ÇÖZÜMLÜ GENEL MUHASEBE UYGULAMALARI 3.Baskı, Gazi Kitabevi, Ankara 2012 Değerlendirme Sistemi
Çalışmalar Sayı Katkı Payı Devam/Katılım 1 10 Laboratuar - - Uygulama - - Alan Çalışması - - Derse Özgü Staj - - Küçük Sınavlar/Stüdyo Kritiği - - Ödevler 3 15 Sunum 1 10 Projeler - - Seminer - - Ara Sınavlar/Ara Juri 1 25 Genel Sınav/Final Juri 1 40 Toplam 7 100 Yarıyıl İçi Çalışmalarının Başarı Notu Katkısı Yarıyıl Sonu Çalışmalarının Başarı Notuna Katkısı 60 40 Toplam 100 Ders Kategorisi
Temel Meslek Dersleri X Uzmanlık/Alan Dersleri Destek Dersleri İletişim ve Yönetim Becerileri Dersleri Aktarılabilir Beceri Dersleri Dersin Öğrenim Çıktılarının Program Yeterlilikleri ile İlişkisi # Program Yeterlilikleri / Çıktıları Katkı Düzeyi 1 İşletmenin temel alanlarına (Yönetim, üretim, pazarlama, muhasebe-finans) ait kavram ve yöntemlerini anlama, açıklama ve iş hayatında kullanma becerilerine sahip olmak. 2 İşletme yönetiminin gerektirdiği teknolojiyi kullanma becerisini kazanmak 3 Piyasa ve işletmelere dair bilgi ve raporları analitik olarak değerlendirebilmek ve elde ettiği sonuçlara göre hedef ve amaç belirlemek. 4 Ulusal, bölgesel ve/veya küresel düzeyde işletmeleri ilgilendiren gelişmeleri takip etmek, yorumlayıp stratejik kararlar almak. 1 2 3 4 5
5 Yenilikçi/Inovatif bir düşünce ile yeni bir iş oluşturmak yada öğrenilen bilgileri farklı bir alanda kullanabilmek için gerekli olan faaliyetleri (risk alma, kaynak bulma, pazar analizi yapmak, iş planı hazırlamak, vb.) yapmak. 6 Yönetim fonksiyonlarına (planlama, örgütleme, kontrol, yönlendirme, vb.) ilişkin bilgilerini projelerde uygulamak. 7 İşletmeye özgü sözlü ve yazılı iletişim yeteneklerine sahip olmak ve bu yeteneklerini mesleki ilişkilerinde etkili bir şekilde kullanmak. 8 Toplumsal ahlak ve iş etiği ile sosyal sorumluluk prensiplerine uygun davranmak. 9 Hayat boyu öğrenme yaklaşımını çevresel (teknolojik, politik, ekonomik, sosyo-kulturel, vb) değişikliklere sürekli olarak uyum sağlama amacıyla kullanmak. 10 İşletme alanında araştırma yapmak ve sonuçlarını uzman olan veya olmayan paydaşlarına sunmak üzere raporlaştırmak. 11 Ekip çalışması dahilinde sorumluluk almak,eleştirel düşünmek ve sorun çözmede insiyatif kullanmak. 12 İşletme alanında hukuk bilgisine sahip olmak ECTS/İş Yükü Tablosu Aktiviteler Sayı Süresi (Saat) Toplam İş Yükü Ders saati (Sınav haftası dahildir: 16 x toplam ders saati) Laboratuar Uygulama Derse Özgü Staj Alan Çalışması 16 3 48
Sınıf Dışı Ders Çalışma Süresi Sunum/Seminer Hazırlama Projeler 14 3 42 Ödevler 3 20 60 Küçük Sınavlar/Stüdyo Kritiği Ara Sınavlara/Ara Juriye Hazırlanma Süresi Genel Sınava/Genel Juriye Hazırlanma Süresi 1 30 30 1 40 40 Toplam İş Yükü 220