İnsan Kaynakları Yönetimi (ISL511) Ders Detayları

Benzer belgeler
İnsan Kaynakları Yönetimi (MGMT 508) Ders Detayları

Mali Tablolar Analizi (ISL507) Ders Detayları

Türk Vergi Sistemi (MGMT 422) Ders Detayları

Yatırım Projelerinin Analizi (FNCE510) Ders Detayları

Uluslararası İşletmecilik (MGMT 419T) Ders Detayları

Finansal Yönetim (ISL504) Ders Detayları

Pazarlama Araştırması (MGMT 306) Ders Detayları

Ticari İşletme Hukuku (MGMT 217T) Ders Detayları

Marka Yönetimi (ISL428) Ders Detayları

Finansal Yönetim II (MGMT 318T) Ders Detayları

İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku (MGMT 320) Ders Detayları

İnsan Kaynakları Yönetimi (MGMT 317) Ders Detayları

Pazarlama Yönetimi (MGMT 502) Ders Detayları

Örgüt Teorisi (MGMT 213) Ders Detayları

Sayısal Yöntemler (MGMT 214T) Ders Detayları

Pazarlama Yönetimi II (MGMT 350T) Ders Detayları

İşletme Semineri (MGMT 442T) Ders Detayları

İnsan Kaynakları Yönetimi (MGMT 317T) Ders Detayları

Maliyet Muhasebesi (MGMT 305T) Ders Detayları

Üretim Yönetimi (MGMT 311T) Ders Detayları

Denetim (MGMT 413T) Ders Detayları

Finansal Matematik (MGMT 209) Ders Detayları

Muhasebe (MGMT 503) Ders Detayları

Finansal Yönetim I (MGMT 319T) Ders Detayları

Finansal Matematik (MGMT 209T) Ders Detayları

Pazarlama Araştırması (MGMT 306T) Ders Detayları

Örgütsel Davranış (MGMT 206T) Ders Detayları

Sayısal Yöntemler (ISL505) Ders Detayları

Borçlar Hukuku (MGMT 211) Ders Detayları

Muhasebe İlkeleri I (MGMT 203) Ders Detayları

Sayısal Yöntemler (MGMT 214) Ders Detayları

Stratejik Yönetim ve İşletme Politikası (MGMT 402) Ders Detayları

Sağlık İşletmelerinde Toplam Kalite Yönetimi (HAS 503) Ders Detayları

Üretim Yönetimi (MGMT 311) Ders Detayları

Pazarlama Yönetimi I (MGMT 301T) Ders Detayları

İktisada Giriş I (ECON 101) Ders Detayları

Örgüt Teorisi (ISL506) Ders Detayları

Pazarlama Yönetimi I (MGMT 301) Ders Detayları

Kıymetli Evrak Hukuku (MGMT 321) Ders Detayları

İstatistik ve Olasılığa giriş -I (STAT 201T) Ders Detayları

Mali Analiz (FNCE508) Ders Detayları

Mali Tablolar Analizi (FNCE 508) Ders Detayları

Yatırım Projelerinin Analizi (FNCE510) Ders Detayları

Seminer (FNCE500) Ders Detayları

Yönetim Muhasebesi (MGMT 401T) Ders Detayları

Pazarlama Yönetimi (MGMT 502) Ders Detayları

Girişimcilik (MGMT 409) Ders Detayları

Temel İngilizce III (ENG T 201) Ders Detayları

Uygarlık Tarihi (HIST 201) Ders Detayları

Siyaset Sosyolojisi (KAM 305) Ders Detayları

Alternatif Turizm (TUR 512) Ders Detayları

Rekreasyon ve Boş Zaman Yönetimi (TOUR 209) Ders Detayları

Avrupa Birliği İnsan Hakları Politikası (AB511) Ders Detayları

Sağlık Hukuku (HAS 506) Ders Detayları

Avrupa Birliği Savunma ve Dış Politikası (AB504) Ders Detayları

Kriz Yönetimi (PR 424) Ders Detayları

Yarışma Odaklı Tasarım (EUT451) Ders Detayları

Endüstri Ürünleri Tasarımı IV (EUT302) Ders Detayları

Uluslararası Turizm (TOUR 112) Ders Detayları

Avrupa Birliği (IR424) Ders Detayları

İngilizce İletişim Becerileri II (ENG 102) Ders Detayları

Turizme Giriş (TOUR 101) Ders Detayları

Kriz Yönetimi (PR 405) Ders Detayları

Çağdaş İşletmecilik (MGMT 501) Ders Detayları

E-Devlet ve Uygulamaları (KAM 411) Ders Detayları

İşletmeye Giriş I (MGMT 111) Ders Detayları

Çağdaş Türkiye nin Düşünce Tarihi (KAM 417) Ders Detayları

Makine Mühendisliğine Giriş (ME 102) Ders Detayları

Turizmde Finansal Yönetim (TOUR 423) Ders Detayları

Avrupa Birliği Genişleme Süreci (AB502) Ders Detayları

Turizm Ulaştırması (TUR 517) Ders Detayları

İdare Hukuku (KAM 306) Ders Detayları

Opera-PMS (TOUR 316) Ders Detayları

Kamu Politikası (KAM 402) Ders Detayları

Hukuka Giriş (LAW 111) Ders Detayları

İktisatta Pratik Eğitim II (ECON 430T) Ders Detayları

Hijyen ve Sanitasyon (TOUR 103) Ders Detayları

Reklamcılığın Temelleri (PR 328) Ders Detayları

Konaklama İşletmeciliği (TUR 513) Ders Detayları

Siyaset Bilimine Giriş II (KAM 102) Ders Detayları

Biyoenerji Teknolojileri (ENE 420) Ders Detayları

Turizm ekonomisi (TUR 510) Ders Detayları

Halkla İlişkiler ve Reklamcılık İçin Grafik Tasarımı I (PR 205) Ders Detayları

Avrupa Birliği'nin Ekonomik Bütünleşmesi (AB505) Ders Detayları

Kat Hizmetleri (TOUR 206) Ders Detayları

Medeni Hukuk (KAM 428) Ders Detayları

Hotel Yönetimi (TOUR 311) Ders Detayları

Turizm Mevzuatı (TOUR 114) Ders Detayları

İş Başı Eğitimi (TOUR 410) Ders Detayları

Seminer (PR 403) Ders Detayları

Halkla İlişkiler ve Reklamcılıkta Güncel Tartışmalar (PR 420) Ders Detayları

Haber Yazma (PR 234) Ders Detayları

Seyahat İşletmeciliği (TUR 514) Ders Detayları

Seyahat Acentası operasyonları (TOUR 331) Ders Detayları

Destinasyon Yönetimi (TOUR 214) Ders Detayları

İnsan Kaynakları Yönetimi (MGMT 508) Ders Detayları

Sağlık Kurumları Yönetimi (HAS 501) Ders Detayları

Genel Fizik II (PHYS 102) Ders Detayları

Web Tasarımı ve Geliştirme (COMPE 518) Ders Detayları

Konaklama Muhasebesi (TOUR 415) Ders Detayları

Transkript:

İnsan Kaynakları Yönetimi (ISL511) Ders Detayları Ders Adı Ders Kodu Dönemi Ders Uygulama Laboratuar Kredi AKTS Saati Saati Saati İnsan Kaynakları Yönetimi ISL511 Her İkisi 3 0 0 3 5 Ön Koşul Ders(ler)i Dersin Dili Dersin Türü Dersin Seviyesi Ders Verilme Şekli Dersin Öğrenme ve Öğretme Teknikleri Türkçe Teknik Seçmeli Dersler Sosyal Bilimler Yüksek Lisans Yüz Yüze Anlatım, Gösteri, Tartışma, Soru-Yanıt Dersin Koordinatörü

Dersin Öğretmen(ler)i Dersin Asistanı Dersin Amacı Dersin Eğitim Çıktıları Dersin İçeriği Örgüt için İKY'nin öneminin kavratmak ve İK'nın örgüt içi uygulamalarını tanıtmak. Bu dersi başarıyla tamamlayabilen öğrenciler; İnsan kaynakları Yönetimi hakkında genel bilgiye sahip olmak İşletmelerde İKY'nin işlevleri ve faydalarını kavramak İş analizi, insan kaynakaları planlaması ve işe yerleştirme süreçlerini kavramak İşgören ve iş ilişkilerini anlamak İKY'nin kurumsal ve uygulama boyutları. Haftalık Konular ve İlgili Ön Hazırlık Çalışmaları HaftaKonular Ön Hazırlık 1 İnsan Kaynakları Yönetimi'ne Giriş Ders kitabının ilgili bölümleri. 2 İnsangücü Planlaması Ders kitabının ilgili bölümleri. 3 İş analizi Ders kitabının ilgili bölümleri. 4 Başvuru sağlaması Ders kitabının ilgili bölümleri. 5 Personel seçimi Ders kitabının ilgili bölümleri. 6 Personelin eğitimi ve geliştirilmesi Ders kitabının ilgili bölümleri. 7 Güdüleme Ders kitabının ilgili bölümleri. 8 Arasınav 9 Çalışma İlişkileri Ders kitabının ilgili bölümleri. 10 İş güvenliği ve sağlık Ders kitabının ilgili bölümleri.

11 İşgörenliğin hakları ve disiplin Ders kitabının ilgili bölümleri. 12 Ücret yönetimi Ders kitabının ilgili bölümleri. 13 Personel değerlendirme Ders kitabının ilgili bölümleri. 14 Genel değerlendirme 15 Genel değerlendirme 16 Final Sınavı Kaynaklar Ders Kitabı: Diğer Kaynaklar: 1. Lecture Notes 1. N. Tortop vd., İnsan Kaynakları Yönetimi, Nobel Yayınevi, Ankara, 2006 Değerlendirme Sistemi Çalışmalar Sayı Katkı Payı Devam/Katılım 1 5 Laboratuar - - Uygulama - - Alan Çalışması - - Derse Özgü Staj - - Küçük Sınavlar/Stüdyo Kritiği - - Ödevler 3 15 Sunum 1 10 Projeler - - Seminer - -

Ara Sınavlar/Ara Juri 1 30 Genel Sınav/Final Juri 1 40 Toplam 7 100 Yarıyıl İçi Çalışmalarının Başarı Notu Katkısı Yarıyıl Sonu Çalışmalarının Başarı Notuna Katkısı 60 40 Toplam 100 Ders Kategorisi Temel Meslek Dersleri Uzmanlık/Alan Dersleri X Destek Dersleri İletişim ve Yönetim Becerileri Dersleri Aktarılabilir Beceri Dersleri

Dersin Öğrenim Çıktılarının Program Yeterlilikleri ile İlişkisi # Program Yeterlilikleri / Çıktıları Katkı Düzeyi 1 İşletmenin temel alanlarına (Yönetim, üretim, pazarlama, muhasebe-finans) ait kavram ve yöntemlerini anlama, açıklama ve iş hayatında kullanma becerilerine sahip olmak. 2 İşletme yönetiminin gerektirdiği teknolojiyi kullanma becerisini kazanmak 3 Piyasa ve işletmelere dair bilgi ve raporları analitik olarak değerlendirebilmek ve elde ettiği sonuçlara göre hedef ve amaç belirlemek. 4 Ulusal, bölgesel ve/veya küresel düzeyde işletmeleri ilgilendiren gelişmeleri takip etmek, yorumlayıp stratejik kararlar almak. 5 Yenilikçi/Inovatif bir düşünce ile yeni bir iş oluşturmak yada öğrenilen bilgileri farklı bir alanda kullanabilmek için gerekli olan faaliyetleri (risk alma, kaynak bulma, pazar analizi yapmak, iş planı hazırlamak, vb.) yapmak. 6 Yönetim fonksiyonlarına (planlama, örgütleme, kontrol, yönlendirme, vb.) ilişkin bilgilerini projelerde uygulamak. 7 İşletmeye özgü sözlü ve yazılı iletişim yeteneklerine sahip olmak ve bu yeteneklerini mesleki ilişkilerinde etkili bir şekilde kullanmak. 8 Toplumsal ahlak ve iş etiği ile sosyal sorumluluk prensiplerine uygun davranmak. 9 Hayat boyu öğrenme yaklaşımını çevresel (teknolojik, politik, ekonomik, sosyo-kulturel, vb) değişikliklere sürekli olarak uyum sağlama amacıyla kullanmak. 10 İşletme alanında araştırma yapmak ve sonuçlarını uzman olan veya olmayan paydaşlarına sunmak üzere raporlaştırmak. 1 2 3 4 5

11 Ekip çalışması dahilinde sorumluluk almak,eleştirel düşünmek ve sorun çözmede insiyatif kullanmak. 12 İşletme alanında hukuk bilgisine sahip olmak ECTS/İş Yükü Tablosu Aktiviteler Sayı Süresi (Saat) Toplam İş Yükü Ders saati (Sınav haftası dahildir: 16 x toplam ders saati) Laboratuar Uygulama Derse Özgü Staj Alan Çalışması Sınıf Dışı Ders Çalışma Süresi 16 3 48 14 4 56 Sunum/Seminer Hazırlama 1 15 15 Projeler Ödevler 3 15 45 Küçük Sınavlar/Stüdyo Kritiği Ara Sınavlara/Ara Juriye Hazırlanma Süresi Genel Sınava/Genel Juriye Hazırlanma Süresi 1 20 20 1 40 40 Toplam İş Yükü 224