Gastroenteroloji Eğitimi İçeriden Görünüş

Benzer belgeler
ORTOPEDİ VE TRAVMATOLOJİ UZMANLIK EĞİTİMİ PROGRAMLARINI DEĞERLENDİRME ANKETİ

Klinik Mikrobiyoloji Uzmanlık Eğitimi Beklentiler - Öneriler

TÜRK CERRAHİ YETERLİK KURULU

16. Türk-Alman Endoskopi Günü

15. Türk-Alman Endoskopi Günü

Kocaeli Üniversitesi Tıp Fakültesi Çocuk Nefroloji Bilim Dalı Ziyaret Raporu

TÜRK KALP VE DAMAR CERRAHİSİ DERNEĞİ YETERLİK KURULU EĞİTİM KURUMLARI VE PROGRAMI DEĞERLENDİRME KOMİSYONU

TIPTA UZMANLIK EĞİTİMİ PROGRAMI UZMANLIK ÖĞRENCİSİ ÇALIŞMA KARNESİ

ULUDAĞ ÜNİVERSİTESİ TIP FAKÜLTESİ Tıp Eğitimi Anabilim Dalı Mezun Görüşleri Anketi

İç hastalıkları eğitiminde sorunlar ve son TUKMOS önerileri

TÜRK KARDİYOLOJİ YETERLİLİK KURULU EĞİTİM KURUMLARI VE PROGRAMI DEĞERLENDİRME KOMİSYONU

HACETTEPE ÜNİVERSİTESİ TIP FAKÜLTESİ TIBBİ BİYOKİMYA ANABİLİM DALI TIBBİ BİYOKİMYA UZMANLIK EĞİTİMİ ÇEKİRDEK PROGRAMI

Ahmet Cem Yardımcı Şanlıurfa Mehmet Akif İnan Eğitim ve Araştırma Hastanesi

Gastrointestinal Endoskopi Günleri

AR-GE ANKETİ ANALİZ RAPORU

İzmir Katip Çelebi Üniversitesi, Atatürk EAH de Eğitim Süreci

EĞİTİLENLE İLGİLİ GENEL BİLGİLER

Adı Soyadı Doğum Yeri Doğum Tarihi Medeni Hali Çocuk Sayısı Askerlik Durumu

MEZUNİYET ANKETİ. İTÜ, Çevre Mühendisliği Bölümü. Bu önemli geri bildirim için TEŞEKKÜR EDERİZ! Adı Soyadı Öğrenci Numarası Adresi

Nasıl bir tıp fakültesi? Selçuk Üniversitesi Tıp Fakültesi misyon vizyon paydaş toplantısı sonuçları

Sayın Meslektaşlarımız,

ZARLARLA OYNAYALIM. Önden = = + = Arkadan = = + + = = + + =

NÖROLOJİ ANABİLİM DALI ASİSTAN KARNESİ. (Karne içeriği geçerli Nöroloji Uzmanlık Eğitim Müfredatına göre düzenlenmiştir)

T.C AĞRI İBRAHİM ÇEÇEN ÜNİVERSİTESİ SAĞLIK YÜKSEKOKULU HEMŞİRELİK BÖLÜMÜ DÖNEM İÇİ UYGULAMA YÖNERGESİ BİRİNCİ BÖLÜM. Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

EĞİTİM KURUMU ve PROGRAMI DEĞERLENDİRME FORMU (Akreditasyon için başvuracak kurum için Form)

dan flman teslim ald evraklar inceledikten sonra nsan Kaynaklar Müdürlü ü/birimine gönderir.

Türk Kulak Burun Boğaz ve Baş-Boyun Cerrahisi Derneği. Kulak Burun Boğaz Okulları. Rinoloji-Rinoplasti-Alerji-Uyku Okulu Çalışma İlkeleri. 1.

TÜBİTAK ULAKBİM TÜRK TIP DİZİNİ KOMİTESİ Yayın Etiği Araştırma Anketi Sonuçları 2009

SİZDEN GELENLERLE GÜCÜMÜZE GÜÇ KATIYORUZ

Üniversite Hastanesi mi; Bölge Ruh Sağlığı Hastanesi mi? Ayaktan Başvuran Psikiyatri Hastalarını Hangisi Daha Fazla Memnun Ediyor?

İSTANBUL MEDENİYET ÜNİVERSİTESİ TIP FAKÜLTESİ

KOCAELİ ÜNİVERSİTESİ TIP FAKÜLTESİ ÇOCUK PSİKİYATRİSİ ANABİLİM DALI STRATEJİK PLANI

Asistan Gözüyle Klinik Mikrobiyoloji Uzmanlığı ve Eğitimi

Kurum adı:.tarih: 1. Uzmanlık eğitim programının yazılı amaç ve hedefleri var mıdır? Varsa; amaç ve hedeflerini belirtiniz:

T.C. İSTANBUL MEDİPOL ÜNİVERSİTESİ AKADEMİK PERSONEL PERFORMANS DEĞERLENDİRME YÖNERGESİ*

BÜLENT ECEVİT ÜNİVERSİTESİ TIP FAKÜLTESİ KLİNİK TIP BİLİMLERİ ÖĞRENCİLERİNİN STAJ EĞİTİM VE ÖĞRETİMİ YÖNERGESİ

ORTAK GÖRÜŞ 2010 ANKET VERİLERİ

Toplantı Tarihi : / 04 / 2014 Toplantı No : 56 Karar No : 457 KARAR

T.C. İSTANBUL MEDİPOL ÜNİVERSİTESİ AKADEMİK PERSONEL PERFORMANS DEĞERLENDİRME YÖNERGESİ*

Saygılarımla, Or. Dr. Düzgün Korkmaz WALS Türkiye Başkanı. Değerli Meslektaşlarımız,

Uzmanlık Eğitiminde Birlikte Kullanım ve İşbirliğine Sağlık Bakanlığı Eğitim Araştırma Hastanesi Eğitim Görevlisi Bakışı

ÇUKUROVA ÜNİVERSİTESİ TIP FAKÜLTESİ. EĞİTİM VE GENEL AMAÇLI KURUL VE KOMİSYONLARIN KURULUŞ VE ÇALIŞMA ESASLARI YÖNERGESİ Amaç

ÖRNEK KURUM ZİYARET PROGRAMI

Karadeniz Teknik Üniversitesi Tıp Fakültesi Öğrencilerinin Fakülteyi Seçmelerinde Etkili Faktörler

SEN TEZİNİ NE YAPTIN? Uzm. Dr. Altan GÖKGÖZ Ast. Dr. Ezgi GÜLTEN

YÖNETMELİK. c) Merkez (Hastane): Selçuk Üniversitesi Sağlık Uygulama ve Araştırma Merkezini (Selçuklu Tıp Fakültesi Hastanesini),

ISI At f Dizinlerine Derginizi Kazand rman z çin Öneriler

HAM PUAN: Üniversite Sınavlarına giren adayların sadece netler üzerinden hesaplanan puanlarına hem puan denir.

Lojistikte Güncel Konular (LOG425) Ders Detayları

Türk Tıbbi Onkoloji Derneği nin

Birgül BURUNKAYA - Uzman Adana İl Sağlık Müdürlüğü Halk Sağlığı Hizmetleri Başkanlığı Çalışan Sağlığı Birimi ANTALYA

Kentsel Dönüşüm Uygulamaları (GTM 084) Ders Detayları

TÜRK TORAKS DERNEĞİ İŞ GÜCÜ ANKETİ SONUÇLARI: İLGİLİ KİŞİLER VE KURUMLARIN DEĞERLENDİRMELERİ HANGİ YÖNDE?

YÖNETMELİK. b) Merkez (Hastane): Turgut Özal Üniversitesi Sağlık Uygulama ve Araştırma Merkezini,

TÜRK KULAK BURUN BOĞAZ VE BAŞ BOYUN CERRAHİSİ DERNEĞİ KULAK BURUN BOĞAZ OKULLARI LARİNGOLOJİ-FONİATRİ OKULU YÖNERGESİ

NAMIK KEMAL ÜNĠVERSĠTESĠ AKADEMĠK YÜKSELTME VE ATAMALARDA DEĞERLENDĠRĠLECEK BĠLĠMSEL PERFORMANS DEĞERLENDĠRME KRĠTERLERĠ

Eczacılık Fakülteleri için Öncelikli Sorunlar ve Çözüm Önerileri Prof. Dr. Bülent Gümüşel Eczacılık Fakülteleri Dekanlar Konseyi Başkanı

1 ENDOSKOPİ ÜNİTESİ İŞLEYİŞ

ÜNİVERSİTEMİZ AKADEMİK VE İDARİ BİRİMLERİNİN DEĞERLİ YÖNETİCİ VE PERSONELİ

Kurum adı:.tarih: 1.Uzmanlık eğitim programının yazılı amaç ve hedefleri var mıdır? Varsa; amaç ve hedeflerini belirtiniz:

Halkla İlişkilerde Medya İlişkileri (PR 337) Ders Detayları

ENFEKSİYON KONTROL HEMŞİRELERİNE YÖNELİK EĞİTİM FAALİYETLERİMİZ ÖZDEN DURUHAN İSTANBUL SAĞLIK MÜDÜRLÜĞÜ EĞİTİM ŞUBESİ

T.C. İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ HUKUK FAKÜLTESİ MÜFREDAT FORMU Ders İzlencesi

YÖNERGE NAMIK KEMAL ÜNİVERSİTESİ TIP FAKÜLTESİ TIPTA UZMANLIK VE YAN DAL UZMANLIK ÖĞRENCİLERİNİN ÖĞRETİM VE SINAV UYGULAMA ESASLARINA İLİŞKİN YÖNERGE

ENDOSKOPİK CERRAHİ İLE UĞRAŞANLARIN ROBOTİK CERRAHİ DENEYİMİ İLE İLGİLİ GÖRÜŞLERİ 1. Uzmanlık alanınız

ÖZGEÇMĠġ VE ESERLER LĠSTESĠ

Yeni Dönemde Sağlık Yönetim Vizyonu

Acil tıp asistanı olmasa ASİSTAN EĞİTİMİNDE SORUNLAR. Acil Tıp? Dünyada. Ülkemizde Acil Tıp Asistanının Doğuşu FARK YOK

Moderatörlüğünü Prof. Dr. Özgül KARAYURT un yapmış olduğu çalıştayda;

MEDİPOL ÜNİVERSİTESİ DİŞ HEKİMLİĞİ FAKÜLTESİ

16. Ulusal Halk Sağlığı Kongresinin Ardından

Açıklama Araştırmacı:----- Danışman: Konuşmacı:

Anadolu üniversitelerinde akademik gastroenteroloji ve sorunları

Klinik (Tıbbi) Mikrobiyoloji Çekirdek Eğitim Programı (Müfredat)

Akdeniz Üniversitesi Tıp Fakültesi Acil Tıp Anabilim Dalı Uzmanlık Öğrencisi Oryantasyon ve Sorumluluklar Kılavuzu Kılavuzun içerdiği konular:

Dayanak: tarihli ve 209 sayılı Sağlık Bakanlığına Bağlı ve Sağlık Kurumları İle Esenlendirme (Rehabilitasyon) Tesislerine Verilecek Döne

ONDOKUZ MAYIS ÜNİVERSİTESİ. VERİ TOPLAMA ve ANALİZ BİRİMİ. Sağlık Kültür Daire Başkanlığı Anket Sonuçları

H.İBRAHİM PETEKKAYA Gaziantep Dr. Ersin Arslan Devlet Hastanesi Antalya-Mart 2014

T.C. MARMARA ÜNİVERSİTESİ TIP FAKÜLTESİ

TIBBİ MİKROBİYOLOJİ UZMANLIK EĞİTİMİ BEKLENTİLER/ ÖNERİLER EĞİTİM HASTANESİ GÖZÜYLE

Türkiye de Patoloğun İş Yükü

EK-2: İnşaat Mühendisliği Öğrenci Anketi

Prof Dr. Hulusi GÜREL Ocak 2011 Kocaeli Üniversitesi

KLİMİK-AGUH Genel Kurulu:

AFİLİYASYON: Evlat edinme

GIDA MÜHENDİSİ TANIM A- GÖREVLER

TÜRK BİYOKİMYA DERNEĞİ PREANALİTİK EVRE ÇALIŞMA GRUBU ÇALIŞMALARI

(b Bendine Göre Müracaat Edecek Hekimler Ġçin BaĢvuru Dilekçesi) ( Fiilen Aile Hekimi Olarak Görev Yapan Aile Hekimliği Uzmanları )

ÖZGEÇMİŞ Uluslararası bilimsel toplantılarda sunulan ve bildiri kitabında (Proceedings) basılan bildiriler

T.C. İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ HUKUK FAKÜLTESİ MÜFREDAT FORMU Ders İzlencesi

Zihinden fllem Yapal m, Yuvarlayal m, Tahmin Edelim

663 Sayılı KHK Madde 34

Tablo 1: Mezunlarımızın Tanıtıcı Özellikleri (n=110)

PATOLOJİ DERNEKLERİ FEDERASYONU ETİK YÖNERGE TASLAĞI. GEREKÇE: TTB UDEK kararı gereğince, Federasyon Yönetim

BALIKESİR ÜNİVERSİTESİ FEN EDEBİYAT FAKÜLTESİ MATEMATİK BÖLÜMÜ DIŞ PAYDAŞ ANKET FORMU

Transkript:

güncel gastroenteroloji 15/1 Gastroenteroloji Eğitimi İçeriden Görünüş Haldun SELÇUK Başkent Üniversitesi Tıp Fakültesi, İç Hastalıkları Anabilim Dalı, Gastroenteroloji Bilim Dalı, Ankara GİRİŞ Genelde eğitime, özelde Gastroenteroloji eğitimine pek çok yönden bakmak mümkündür. Bu yollardan biri de eğitimi alan ve veren açısından konunun nasıl görüldüğünü değerlendirmektir. Biz gastroenteroloji eğitimini; eğitimi alan ve eğitimi veren yönünden değerlendirmek üzere 2 türde anket hazırladık. Anketlerimizden ilki, eğitimi alan ve tamamlayan Gastroenteroloji Uzmanlarına, aldıkları eğitimi Türkiye ve Dünya ölçeğinde nasıl değerlendirdiklerini soran bir anketti. Bu ankete Uzman Anketi dedik. İkincisi, halen eğitim veren kurumlarda yönetim ve eğitim planlayıcısı konumundaki (Bölüm Başkanı, Klinik Şefi vb.) hocalarımıza; verilen eğitimi nicel veri ve planları yönünden değerlendirmelerini istediğimiz anketti. Anketleri uygularken elektronik posta yolu tercih edildi. Yardım talep edilen, Türk Gastroenteroloji Derneği nde kayıtlı 600 elektronik posta adresi mevcuttu. Bunların 50 kadarı Gastroenteroloji Uzmanı değildi. Kalan 550 adresten 150 kadarı servis sağlayıcılar tarafından aktivitesine son verilmiş adresler ya da yazım hatası nedeniyle ulaşılamayan adreslerdi. Ulaşılabilir 400 adrese Uzman Anketi gönderildi. Meslektaşlarımızdan 40 ı bu ankete değerlendirilebilir nitelikte cevap verdi. Uzman Anketi Tablo 1 deki soru ve cevap şıklarını içeriyordu: Meslektaşlarımıza anket soruları dışında kendi görüşlerini dile getirebilecekleri sorun nedir? sorusuna da cevap vermelerini istedik. Gönderilen yanıtlarda şu paragraflar dikkat çekiciydi: Gastroenteroloji bizim ilgi alanımız. Fakat bunda genel ölçekte tıp eğitiminin altyapısız bir şekilde yaygınlaştırılmasının da yansımaları olduğunu düşünmekteyim. Hatta biraz daha analitik yaklaşırsak sorunlarımıza klinisyenlerin klinik teorik ve pratik altyapının sağlamlaştırılması yerine mevcut arenada daha etkin olabilme adına tamamen nasıl dergilerde yayın yapabilirim ve kısa yoldan etkinleşebilirimin yanıtlarını bulmaya yönelmelerinin de günahı yok mu. Odak noktası, sorunsallarımızın sanıyorum ki iyi ve onurlu hekimlik pratiğimize sahip çıkmamıza engel olabilecek bütün dinamiklerin elbirliği ile yok edilmesinde saklıdır. Bir diğer meslektaşımız: Hem Sağlık Bakanlığı ve hem de Türk Tabipler Birliğinin siyasal bakış açılarını ve ön yargılarını bir tarafa bırakması; Hekimin parayı en az konuşacağı bir ortam sağlanması gereklidir diye düşünüyorum. derken *Bu yazı 27. UGH da sunulan aynı adlı konuşma esas alınarak hazırlanmıştır. 1

Gastroenterolojinin belirli dallarında uzmanlaşmak için eğitim sonrasında 1 yıllık programlar oluşturulması ve bu programlara değişik üniversite veya hastanelerden gastroenterologların katılması faydalı olabilir. Özellikle değişik görüş ve yaklaşımları değerlendirmek mümkün olabilir. Bu alanlar; hepatoloji ve transplantasyon, nütrisyon, terapötik endoskopi ve inflamatuar barsak hastalıkları olarak sıralanabilir. diye fikrini bildiren meslektaşlarımız da vardı. Asistan eğitimi konusunda ise: Asistanların kurumlarda genellikle eğitim verilecek kişi olarak değil klinik işlerinin yürümesini sağlayacak biri olarak görülüp eğitimleri için yeterli süre ayrıldığına inanmıyorum. Gastroenteroloji eğitimi Türkiye de standart değildir. Kurumlar arasında büyük farklılıklar vardır. Temel konularda standardizasyon sağlanmalıdır. Girişimsel işlemlerde sistematik ve rehbere dayalı eğitim verilmemektedir. Asistan sadece gördüğünü uygulamaktadır. Eğitim aldığı uzman ne yapıyorsa (doğru? yanlış?) onu bellemektedir. Hastaya yaklaşım, girişimsel işlemlerin uygulanması konusunda klavuzlar hazırlanmalı ve uygulanması sağlanmalıdır Her kurumda asistan teorik eğitimi için haftada en az 3-4 saat zaman ayrılmalıdır. Asistan karnelerinin sağlıklı uygulanması sağlanmalıdır. Genelde asistan karneleri asistan süresi dolduktan sonra rastgele doldurulmaktadır. görüşü paylaşılıyordu. Özetlersek; Genel ölçekte tıp eğitiminin altyapısız bir şekilde yaygınlaştırılması Klinisyenlerin teorik ve pratik altyapının sağlamlaştırılması yerine mevcut arenada daha etkin olabilme adına; nasıl dergilerde yayın yapabilirim ve kısa yoldan etkinleşebilirimin yanıtlarını bulmaya yönelmeleri İyi ve onurlu hekimlik pratiğimize sahip çıkmamamız Tıp Etiği başlığında; Hem Sağlık Bakanlığı ve hem de Türk Tabipler Birliği nin siyasal bakış açılarını ve ön yargılarını bir tarafa bırakması Hekimin parayı en az konuşacağı bir ortamın sağlanması gerekliliği Mezuniyet sonrası eğitim konusunda; Gastroenterolojinin belirli dallarında uzmanlaşmak için eğitim sonrasında 1 yıllık programlar oluşturulması ve bu programlara değişik üniversite veya hastanelerden gastroenterologların katılmasının sağlanması Konular; hepatoloji ve transplantasyon, nütrisyon, terapötik endoskopi ve inflamatuar barsak hastalıkları, olabilir. Asistan eğitimi için ise: Asistanlar genellikle eğitim verilecek kişi olarak değil, klinik işlerinin yürümesini sağlayacak kişiler olarak görülmektedir. Gastroenteroloji eğitimi Türkiye de standart değildir. Girişimsel işlemlerde sistematik ve rehbere dayalı eğitim verilmemektedir. Eğitim aldığı hoca ne yapıyorsa (doğru? yanlış?) onu bellemektedir. Hastaya yaklaşım, girişimsel işlemlerin uygulanması konusunda kılavuzlar hazırlanmalı ve uygulanması sağlanmalıdır Her kurumda asistan teorik eğitimi için haftada en az 3-4 saat zaman ayrılmalıdır. Asistan karnelerinin sağlıklı uygulanması sağlanmalıdır deniyordu. Yönetim ve eğitimde yetkili 49 Bölüm Başkanımızın e-posta adresine ulaştık. Hocalarımızdan 9 u anketimize cevap verdi. Eğitimi planlayan ve yürüten bu hocalarımıza ankette şu soruları sorduk: Bölüm Başkanları na Yöneltilen Sorular Kliniğiniz kaç yıldır Gastroenteroloji eğitimi vermektedir? Kliniğinizde bu güne kadar kaç Gastroenterolog yetişmiştir? Siz kliniğinizde kaçıncı Bilim Dalı Başkanı sınız? Topluca yapılan eğitim programınızda aylık; - Seminer saati - Makale saati - Okunan makale adedi - Araştırma-planlama saati - Vaka tartışma saati sayısı kaçtır? 2 MART 2011

Yetiştirilen her asistanın uzmanlığını alana dek ortalama birinci isim - Uluslar arası yayını - Ulusal yayını - Uluslar arası kongre bildirisi - Ulusal kongre bildirisi sayısı kaçtır? Yetiştirilen her asistanın uzmanlığını alana dek ortalama yaptığı işlem sayısı: - Üst endoskopi - Sol kolonoskopi - Rektoskopi - Kolonoskopi - Varis band ligasyonu - Varis skleroterapisi - Kanamalara bipolar-monopolar koagülasyon ve argon uygulamaları - Kanamada hemoklip uygulaması - Polipektomi - Perkütan endoskopik gastrostomi - Yabancı cisim çıkarma - Darlıklarda dilatasyon uygulamaları - Darlıklarda stent uygulamaları - Endoskopik retrograd kolanjiyo pankreatografi Yetiştirilen her asistanın uzmanlığını alana dek ortalama yaptığı - Nutrisyon eğitimi ve uygulamaları - Abdominal ultrasonografi - Endosonografi - Enteroskopi - Manometri - ph metri - Kapsül endoskopi - Karaciğer biyopsisi - Perkutan kolanjiografi - Diğer Hocalarımızın verdiği yanıtlardan elde edilen veriler Tablo 11-13 arasında ortalama değerler olarak gösterilmiştir. Sonuçta: 1) Katılımcılar ortalama 15 yıldır Gastroenteroloji eğitimi veren bölümlerin yöneticisi idi. 2) Toplam yetişmiş Gastroenterologların 96 sını mezun etmişlerdi. 3) Ortalama 3. Bölüm Başkanıydılar. Bölüm Başkanımız dan kimi umut verici mesajlar da aldık. Örneğin: Kurulmakta olan motilite laboratuarında 2011 yılında ph metre, manometre ve impedans asistan eğitimi başlayacaktır. Çift balon enteroskopide de asistan eğitimi 2011 yılında başlayacaktır. Kliniğimiz bünyesinde kurulan -80 ºC buzdolabının olduğu ve DNA ekstraksiyonunun yapıldığı bilimsel araştırma laboratuvarı mevcuttur. deniyordu. SONUÇ Gastroenteroloji Eğitimi içeriden, giderek gelişen bir eğitim yapısı olarak algılanmamaktadır. Eğitim Kurumları eğitim alanlarca geriye giden yapılar olarak görülmektedir. Meslektaşlarımız mezuniyet sonrası ilk 3 yılda teorik bazdaki eksiklerini fark ederken; yirmi yıldan daha eski üstadlarımız kendilerini ve eğitimlerini daha yeterli görmektedirler. Katılım çoğunlukla halen üniversite de görev yapan arkadaşlarımızdan geldi. Buna dayanarak eğitim daha çok Üniversite de görev alanların umurunda dersek abartmış olmayız sanıyorum. Diğer yandan katılımcılar ağırlıkla 4-10 yıl arası uzmanlık aralığında idi. Bu katılım oranı için de yetkinliğe ulaşmış fakat henüz eleğini asmamış grup bu konulara daha hassas demek umarım kimseyi incitmez. Aynı uzmanlık yılı grubu en umutsuz cevapları verenler aynı zamanda. Yayın, yayına teşvik edilmemek genel yakınma konusu gibi gözüküyor. Hocalarımızın cevapladığı ankete göre ise; genel olarak planlanandan daha fazla pratik yapıldığını ve beklenen ve şikayetçi olunandan daha fazla yayına teşvik edildiğine işaret eden rakamlar görüyoruz. Eğitimi veren ile alan tam olarak hem fikir olamamış bu konuda. Son söz olarak anket katılımı yüksek bir çalışma ile içeriden görünüşün önemli bilgiler verebileceğini hatırlatmak istiyorum. GG 3

Tablo 1. Uzman anketi 1) Kaç y ll k Gastroenteroloji uzman s n z? a) 0-3 y l b) 4-10 y l c) 11-20 y l d) 20 y ldan fazla 2) Hangi ortamda çal fl yorsunuz? (birden fazla seçenek iflaretlenebilir) a) Devlet Hastanesi b) Özel Hastane c) Üniversite d) Muayenehane e) Di er 3) Gastroenteroloji e itimi ald n z kurumun e itim ald n z dönemdeki durumunu kaç puanla de erlendirirsiniz (1: çok kötü 5: çok iyi) 4) E itim ald n z kurumun bugünlerini kaç puanla de erlendirirsiniz. (1: çok kötü 5: çok iyi) 5) E itiminizi Türkiye ölçe inde kaç puanla de erlendirirsiniz? (1: çok kötü 5: çok iyi) 6) E itiminizi Dünya ölçe inde kaç puanla de erlendirirsiniz? (1: çok kötü 5: çok iyi) 7) Türkiye deki Gastroenteroloji e itimini Dünya ölçe inde kaç puanla de erlendirirsiniz? (1: çok kötü 5: çok iyi) 8) Türkiye de Gastroenteroloji e itiminde gördü ünüz eksiklikler nelerdir? a) Hiçbir eksiklik görmüyorum b) Yeterli teorik bilgi verilmemesi c) Giriflimsel ifllemlerde yeterli prati in sa lanmamas d) Araflt rma konular na yönlendirilmemek e) Yay n yapma konusunda bilgi ve motivasyon eksikli i f) E itim süresi yetersizli i g) Yeterli çeflitlilikte hasta görmeme 9) Kendi e itiminizde gördü ünüz eksiklikler nelerdir? a) Hiçbir eksiklik görmüyorum b) Yeterli teorik bilgi verilmemesi c) Giriflimsel ifllemlerde yeterli prati in sa lanmamas d) Araflt rma konular na yönlendirilmemek e) Yay n yapma konusunda bilgi ve motivasyon eksikli i f) E itim süresi yetersizli i g) Yeterli çeflitlilikte hasta görmeme Tablo 2. Kat l mc lar n mezuniyet sürelerine göre da l m Meslekte geçirilen süre Oran % Da l m kifli 0-3 15 6 4-10 50 20 11-20 30 12 20+ 5 2 Total 100 40 4 MART 2011

Tablo 3. Kat l mc lar n çal flt yer (2. soru verilerine göre) Uzmanl k süresi Devlet Hastanesi Özel Hastane Üniversite Muayenehane Toplam 0-3 1 5 (%17) 6 4-10 3 2 15 (%50) 1 21 11-20 2 2 9 (%30) 1 14 20+ 1 1 (%3) 2 Toplam 6 (%13) 5 (%12) 30 (%70) 2 (%7) 43 Tablo 4. E itim al nan kurumun e itim s ras ndaki de erlendirmesi (Soru 3 e göre) 0-3 4 2 4-10 1 (100) 4 (100) 5 4 6 11-20 3 6 3 20+ 2 Toplam 1 (3) 4 (10) 12 (30) 12 (30) 11 (27) Tablo 5. E itim al nan kurumun bugününün de erlendirmesi (Soru 4 e göre) 0-3 4 2 4-10 1 10 5 4 11-20 4 (30) 5 3 20+ 1 1 Toplam 5 (12.5) 19 (47.5) 11 (27.5) 5 (12.5) Tablo 6. Al nan e itimin Türkiye ölçe indeki yeri ( Soru 5 e göre) 0-3 3 2 1 4-10 2 2 10 6 11-20 4 5 3 20+ 2 Toplam 2 (5) 9 (22.5) 17 (42.5) 12 (30) Tablo 7. Al nan e itimin Dünya daki yeri (Soru 6 ya göre) 0-3 1 5 4-10 2 4 6 8 11-20 1 4 7 20+ 2 Total 2 (5) 6 (15) 15 (37.5) 15 (37.5) 2 (5) GG 5

Tablo 8. Türkiye deki Gastroenteroloji e itiminin Dünya daki yeri (Soru 7 ye göre) 0-3 1 2 2 1 4-10 5 9 6 (30) 11-20 5 5 2 20+ 1 1 Total 1 12 (30) 17 8 2 Tablo 9. Türkiye de e itimde görülen eksiklikler (Soru 8 e göre) Uzmanl k Eksik yok Teorik Giriflimsel Araflt rmaya Yay n bilgi E itim Hasta Süresi (%) (%) yönlendirme (%) motivasyon (%) süresi çeflitlili i (%) 0-3 5 (83) 3 3 5 1 3 4-10 7 15 15 18 6 11-20 7 8 9 9 3 20+ 2 2 1 Total 19 (47.5) 27 (67.5) 29 (72.5) 33 (82.5) 1 12 (30) Tablo 10. Kendi e itiminizde görülen eksiklikler (Soru 9 a göre) Uzmanl k Eksik yok Teorik Giriflimsel Araflt rmaya Yay n bilgi E itim Hasta Süresi (%) (%) yönlendirme (%) motivasyon (%) süresi çeflitlili i (%) 0-3 4 3 2 4 3 4-10 1 6 10 13 14 4 11-20 3 6 7 8 1 20+ 2 (100) Total 3 (7.5) 13 (32.5) 19 (47.5) 22 (55) 26 (65) 8 (20) Tablo 11. Topluca yap lan e itim program nda ayl k E itim Saatleri Planlanan Gerçeklefltirilen Seminer saati 5 4 Makale saati 4 3 Okunan makale adedi 6.5 5.5 Araflt rma-planlama saati 3 1.75 Vaka tart flma saati 6.5 5.5 Tablo 12. Yetifltirilen her asistan n uzman olana dek ortalama birinci isim yay n Planlanan Gerçeklefltirilen Uluslar aras yay n 2.5 2 Ulusal yay n 3.4 2 Uluslar aras kongre bildirisi 3 2.5 Ulusal kongre bildirisi 10 9 6 MART 2011

Tablo 13. Yetifltirilen her asistan n uzman olana dek ortalama yapt ifllemler Planlanan Gerçeklefltirilen Üst endoskopi 950 2750 Sol kolonoskopi 160 500 Rektoskopi 230 625 Kolonoskopi 390 960 Varis band ligasyonu 50 57 Varis skleroterapisi 25 28 Kanamalara bipolar-monopolar koagülasyon ve argon uygulamalar 32 35 Kanamada hemoklip uygulamas 12 11 Polipektomi 50 120 Perkütan endoskopik gastrostomi 14 60 Yabanc cisim ç karma 14 16 Darl klarda dilatasyon uygulamalar 13 20 Darl klarda stent uygulamalar 8 7 Endoskopik retrograd kolanjiyopankreatografi 65 110 Nutrisyon e itimi ve uygulamalar 20 23 Merkezlerin yar s nda nutrisyon e itimi mevcut Abdominal ultrasonografi 155 300 Endosonografi ki merkezde ortalama 20 endosonografi yap l yor Enteroskopi Sadece bir merkezde 20 20 enteroskopi yap l yor Manometri Sadece bir merkezde 50 manometri yap l yor ph metri kimerkezde 20 ph metri yap l yor Kapsül endoskopi Sadece bir merkezde 10 ifllem Karaci er biyopsisi 59 150 Perkutan kolanjiografi Sadece bir merkezde 1 ifllem Kitle apse kist ki merkezde ortalama 10 ifllem KAYNAKLAR 1. Kadayıfçı A, Özütemiz Ö. Anadolu Üniversitelerinde Akademik Gastroenteroloji ve Sorunları. Akademik Gastroenteroloji Dergisi 2004; 3: 3-7. 2. Özden A. Gastroenteroloji ve Hepatoloji Nikah Yeniledi. Güncel Gastroenteroloji 2010; 14: 47-53. RÖNESANS lkel bask tekni inin gelifltirilmesiyle birlikte bilimsel malumat n yay l m h zland ve kültürel al flverifl daha da s klaflt. Genç Hans Holbein Büyükelçiler adl eserinde temsil edildi i gibi. National Gallery, Londra GG 7