Rektör Akhan la çok özel: Katip Çelebi de hedef önce iş!



Benzer belgeler
Cuma İzmir Gündemi

Pazartesi İzmir Basın Gündemi

PAZARTESİ İZMİR GÜNDEMİ

PERŞEMBE İZMİR GÜNDEMİ

Perşembe İzmir Gündemi

Pazartesi İzmir Basın Gündemi

O KOLTUĞA GALİP HOCA YAKIŞIR!

Perşembe İzmir Gündemi

PAZARTESİ İZMİR GÜNDEMİ. -Sağlık, Kültür ve Spor Daire Başkanlığı - Basın Halkla İlişkiler Şube Müdürlüğü

Geleceğin Mühendislerine Petkim den Tam Destek

Türkçe Ulusal Derlemi Sözcük Sıklıkları (ilk 1000)

Stratejik Plan

w w w. b e z m i a l e m. e d u. t r

Salı İzmir Gündemi

Kütahya Dumlupınar Üniversitesi Rektörlüğünden: Genel Kadro ve Usulü Hakkında 2 sayılı Cumhurbaşkanlığı Kararnamesi, 2547 sayılı Yükseköğretim Kanunu

OKUL MÜDÜRÜMÜZLE RÖPORTAJ

T.C. İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ REKTÖRLÜĞÜ Uluslararası Akademik İlişkiler Kurulu Başkanlığı

ÇARŞAMBA İZMİR GÜNDEMİ- -Sağlık, Kültür ve Spor Daire Başkanlığı / Basın Halkla İlişkiler Şube Müdürlüğü

TV LERDEKİ PROGRAMLARA ÇIKANLAR KURAN OKUMASINI BİLMİYOR

Pazartesi İzmir Basın Gündemi

Yükseköğretim Kurumlarımızın Mühendislik Fakültelerinin Kıymetli Dekanları ve Çok Değerli Hocalarım..

YÖNETMELİK İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ HASTANELERİ YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM. Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

T.C. KÜTAHYA DUMLUPINAR ÜNİVERSİTESİ REKTÖRLÜĞÜNDEN Genel Kadro ve Usulü Hakkında 2 sayılı Cumhurbaşkanlığı Kararnamesi, 2547 sayılı Yükseköğretim

Başbakan Yıldırım, Piri Reis Ortaokulu nda karne dağıtım törenine katıldı

EĞİTİM - ÖĞRETİM YILI BİRİNCİ DÖNEM DEĞERLENDİRMESİ

SON DAKİKA TİCARET TÜRKİYE GAZETESİ

YÖNETMELİK. b) Merkez (Hastane): Turgut Özal Üniversitesi Sağlık Uygulama ve Araştırma Merkezini,

Cuma İzmir Basın Gündemi. Edebiyattan sinemaya, sinemadan sosyolojiye Türkiye de sosyal bilimler

KAFKAS ÜNİVERSİTESİ REKTÖRLÜĞÜ ÖĞRENCİ İŞLERİ DAİRE BAŞKANLIĞI

Yatırımcı Kuruluş Dönem Raporu

KALÇA ARTROSKOPİSİ YENİLİKÇİ, TARTIŞMALI VE İNTERAKTİF CANLI CERRAHİ KURSU (25 OCAK 2019)

'Bir milleti yok etmek istiyorsanız, ordularının içine politika bulaştırın'

Türkiye de üniversiteye giremeyen öğrenciler Fas ta üç dil öğreniyor

MÜHENDİSLİK ve MİMARLIK FAKÜLTESİ. Sanayi ile entegre, araştırmacı ve yenilikçi bir mühendislik eğitimi

T.C. İZMİR KÂTİP ÇELEBİ ÜNİVERSİTESİ EĞİTİM-ÖĞRETİM YILI GÜZ YARIYILI YATAY GEÇİŞ BAŞVURULARI

ABANT İZZET BAYSAL ÜNİVERSİTESİ SAĞLIK ARAŞTIRMA VE UYGULAMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ

2.8 milyon TL harcanarak 8 ayda tamamlanan Alucra Turan Bulutçu Meslek Yüksek Okulu (MYO) binasının açılışı Kültür Bakanı Ertuğrul GÜNAY yaptı.

Namık Kemal Üniversitesi Tıp Fakültesi 2007 Yılı Kurumsal Değerlendirme Raporu Sürüm No. 1, Mart 2008

Kazova: Patronsuz üretim devam ediyor; herkes mutlu, herkes çalışmak istiyor.

Sakarya Üniversitesi Rektörlüğünden: Üniversitemiz birimlerine, 09 Kasım 2018 tarihli ve sayılı Resmi Gazetede yayımlanan "Öğretim Üyesi

YÖNETMELİK İZMİR KÂTİP ÇELEBİ ÜNİVERSİTESİ DİŞ HEKİMLİĞİ UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM. Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

MEDİPOL ÜNİVERSİTESİ DİŞ HEKİMLİĞİ FAKÜLTESİ

YÖNETMELİK. Gazi Üniversitesinden: GAZİ ÜNİVERSİTESİ KARİYER PLANLAMA UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM

Amaç Madde 2- Bu protokolün amacı, Çevresel Gürültünün Değerlendirilmesi ve Yönetimi Yönetmeliği gereği;

Gıda Mühendislerinin İstihdam Sorununda Üniversite Kontenjanlarının Yeri: Güncel Durum ve Öneriler

Pazartesi İzmir Basın Gündemi

Hemşireleri Ağlatan Veda

Sayın Başkanım, Sayın Müdürüm, Protokolümüzün Değerli Mensupları, Çok kıymetli Hocalarım, Değerli Öğrenci Arkadaşlarım, Velilerimiz

DOKUZ EYLÜL ÜNİVERSİTESİ REKTÖRLÜĞÜNDEN

YÖNETMELİK GİRESUN ÜNİVERSİTESİ SAĞLIK UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ

GİRESUN ÜNİVERSİTESİ SAĞLIK UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ

LYS ye başvurmak için geçmemiz gereken baraj puan kaçtır? Geçtiğimiz baraj puanına uygun LYS ye mi katılmamız gerekir?

BANDIRMA ONYEDI EYLÜL ÜNIVERSITESI REKTÖRÜ PROF. DR. SÜLEYMAN...

ÖĞRETİM ÜYELİĞİNE YÜKSELTİLME VE ATANMA YÖNETMELİĞİ

İSTANBUL DAN ÇANAKKALEYE BİLİM VE HİZMET KÖPRÜSÜ

ÇORLU MESLEK YÜKSEKOKULU ELEKTRONİK VE OTOMASYON BÖLÜMÜ

ANKARA ÜNİVERSİTESİ TÖMER TÜRKÇE ÖĞRETİM ARAŞTIRMA VE UYGULAMA MERKEZİ TÜRKÇE SINAVI

T.C. İZMİR KÂTİP ÇELEBİ ÜNİVERSİTESİ ÖĞRENCİ DANIŞMANLIĞI YÖNERGESİ

Şef Makbul Ev Yemekleri'nin sahibi Pelin Tüzün Quality of magazine'e konuk oldu

KADRO SAYISI ARAŞTIRMA GÖREVLİSİ ÖĞRETİM GÖREVLİSİ ARAŞTIRMA GÖREVLİSİ ÖĞRETİM GÖREVLİSİ

Cuma İzmir Basın Gündemi

YÖNETMELİK NAMIK KEMAL ÜNİVERSİTESİ SAĞLIK UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ. BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

Resmi Gazete Tarihi: Resmi Gazete Sayısı: 30590

GAZİ ÜNİVERSİTESİ REKTÖRLÜĞÜ YAZ OKULU YÖNERGESİ

Fakülte Sekreteri. İdari Birim Personeli

AKADEMİK YILI (GELEN ÖĞRENCİ) FARABİ KONTENJANLARI

SALI İZMİR GÜNDEMİ. -Sağlık, Kültür ve Spor Daire Başkanlığı - Basın Halkla İlişkiler Şube Müdürlüğü

İntörn Mühendislik Yelpazesini Genişleteceğiz

BAŞVURU VE DEĞERLENDİRME TAKVİMİ BAŞLAGIÇ BİTİŞ FAALİYET

Resmî Gazete Sayı : YÖNETMELİK

EGE ÜNİVERSİTESİ İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ HİZMETLERİ. Doç Dr Meral Türk

Vakıf Üniversiteleri Servet İstiyor

3. Global SATELLITE SHOW HALİÇ KONGRE MERKEZİ STK, Kurum ve Kuruluşlarımızın Değerli Başkan ve Temsilcileri,

A- Başvuru Yapabilecekler ve Başvuru Yeri

Pazartesi İzmir Basın Gündemi

AKADEMİK YILI (GELEN ÖĞRENCİ) FARABİ KONTENJANLARI

YÖNETMELİK TURGUT ÖZAL ÜNİVERSİTESİ ANA YÖNETMELİĞİ

ALTINBAŞ ÜNİVERSİTESİ DİŞ HEKİMLİĞİ AĞIZ VE DİŞ SAĞLIĞI UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ. BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

ÜNİVERSİTEDE KULLANILAN TERİMLER

SAYIN CUMHURBAŞKANIMIZ ABDULLAH GÜL ÜN YILI TÜBİTAK BİLİM, HİZMET, TEŞVİK ÖDÜLLERİ ve TÜBİTAK ÖZEL ÖDÜLÜ TÖRENİ KONUŞMA METNİ 23 ARALIK 2008

KALKINMANIN SÜREKLİLİĞİ KALİTELİ BEŞERİ SERMAYE İLE MÜMKÜN

Gıda Mühendislerinin İstihdam Sorununda Üniversite Kontenjanlarının Yeri: Güncel Durum ve Öneriler

ILK 100'DE SADECE ISTANBUL ÜNIVERSITESI VAR AYDıNNEWS

4. Ön kayıt başvurularında herhangi bir önkoşul (ALES vb ) ve taban puan aranmamaktadır.

SELÇUK ÜNİVERSİTESİ İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ

HARRAN ÜNİVERSİTESİ REKTÖRLÜĞÜNDEN

İstediği üniversiteye giremeyenlere 4 farklı öneri

T.C. İSTANBUL MEDIPOL ÜNİVERSİTESİ YATAY GEÇİŞ YÖNERGESİ BİRİNCİ BÖLÜM. Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

Kahramanmaraş mutlaka devler liginde olacak

DRC. UNVAN ALES. Öğr.Gör. (Arş.Gör kadrosu karşılık gösterilerek atama yapılacaktır) Yüksek Lisans yapmış olmak Torul MYO/Hukuk Bölümü/ Adalet Pr.

Atatürk Üniversitesi (erzurum) 2016 taban tavan puanları ve başarı sırası

CUMA İZMİR GÜNDEMİ. -Sağlık, Kültür ve Spor Daire Başkanlığı - Basın Halkla İlişkiler Şube Müdürlüğü

Uzmanlık Eğitiminde Birlikte Kullanım ve İşbirliğine Sağlık Bakanlığı Eğitim Araştırma Hastanesi Eğitim Görevlisi Bakışı

GAZİ ÜNİVERSİTESİ REKTÖRLÜĞÜ YAZ OKULU YÖNERGESİ BİRİNCİ BÖLÜM. Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

%30 u İngilizcedir. MÜDEK 2/27

Giovanni dışında bütün örenciler çok çalışıyor. O hiç çalışmıyor ama sınıfın en başarılı öğrencisi. Çok iyi Türkçe konuşuyor.

GAZİOSMANPAŞA ÜNİVERSİTESİ ALMUS MESLEK YÜKSEKOKULU

14. ÇALIŞMA EKONOMİSİ VE ENDÜSTRİ İLİŞKİLERİ KONGRESİ

SORU- Bize kısaca kendinizi tanıtır mısınız? Hangi okullarda okudunuz? Nerelerde çalıştınız bugüne kadar?

Pazartesi Basın Gündemi

Transkript:

Rektör Akhan la çok özel: Katip Çelebi de hedef önce iş! Katip Çelebi Üniversitesi Rektörü Prof. Dr. Galip Akhan, üniversitelerde pek de alışık olmayan bir sistemi getirdi. Çalışmalarında eğitim alacak öğrenci alanında iş bulacak anlayışı ile hareket eden Akhan, birçok bölüm açarken iş bulamazlar gerekçesiyle önceden planlanan fakülte ve bölümlerin çalışmalarını durdurdu. Akhan bu kapsamda Orman Fakültesi ni askıya alırken mühendislikte yeni bölümler açtı. Akhan, Kendimi anne ve babanın, öğrenciyi de çocuğumun yerine koyuyorum. İstihdam imkanı olmayan bölümü açmam dedi. İzmir in dördüncü kamu üniversitesi İsmi Katip Çelebi. Çiğli de, TEKEL e ait binaların olduğu yerde kuruldu. Adı yapılanma aşamasında çok tartışıldı. TBMM de kuruluşu kabul edilirken iktidar partisi ile muhalefet partilerini birbirine düşürdü. Bir ara, Atatürk ün annesi Zübeyde Hanım, Türk denizcileri Piri Reis, Çaka Bey, Turgut Reis gibi isimler döndü dolaştı. Uzun tartışmalar ve kavgaların ardından adına Katip Çelebi konuldu. Diğer ismi Hacı Halife olan, Osmanlı Devleti nin yetiştirdiği Türk bilim adamlarından birinin adını alan yeni üniversitenin kurucu rektörlüğüne Atatürk Eğitim ve Araştırma Hastanesi Başhekimi Prof. Dr. Galip Akhan atandı. Üniversitenin kurulmasının ardından iki yıl geçmesine rağmen önemli çalışmalara imza attı. Diş hekimliği, tıp fakültesi, hemşirelik gibi bölümlere öğrenciler geldi. Ardından mühendislik alanında yatırımlar yapıldı. Bir yandan fiziki altyapı çalışmaları sürerken diğer yandan akademik yapılanmalar devam etti. Üniversitenin tıp doktoru olan bir numaralı ismi Rektör Galip Akhan, üniversite-sanayi işbirliği misyonunu ortaya koyarken gelecek yılların vizyonunu da Egedesonsöz e anlattı.

ÖNCE İŞ İMKANI Prof. Dr. Akhan, üniversitenin çalışma aşamasında en önemli dengenin arz-talep olduğunu söyledi. Kurulacak fakülteler arasında en ön sıralarda yer alan Orman Fakültesi nin çalışmalarını askıya aldığını anlatan Akhan, Araştırmalardan sonra orman mühendisliğinin istihdam olanaklarının kısıtlı olduğunu gördüm. Onun için fakültenin kurulmasını biraz geciktirdim. Boş bölüm açmaktan çok öğrencinin mezun olduktan sonra iş bulabileceği fakülte ve bölümleri açıyoruz. Bir insanı yani lise mezunu genci alıyorsunuz. Dört sene oyalıyorsunuz. Annesi, babası masraf yapıyor. Ondan sonra çıkıyor ve işsiz kalıyor. Lise mezunu olsa daha kolay iş bulur ama üniversite mezunu belli alanda eğitim aldığı ve yaşını geçirdiği için kolay iş bulamaz. Yaşı geçmiş, eğitim almış kişiye ondan sonra gel sekreterlik yap, şunu, bunu yap diyorsun. O da ben üniversite mezunuyum diyor. Biz bunu daha önce hastanede yaşadık. Bir bakıyorsunuz veri giriş elemanlarının çoğu üniversite mezunu. Yaptığı iş boşuna gidiyor. Ben bunu düşündüğüm için öncelikli olarak iş imkanı olan bölümleri açıyoruz. Bir bilgisayar ve endüstri mühendisliğinde piyasada çok fazla eleman var. Bu alanlar doyuma ulaşmış durumda. Biz o yüzden üniversite olarak bu bölümleri açmadık. Özellikle ülkenin ihtiyacı olan bölümleri açıyoruz. Dikkat etmemiz gerekiyor. Bu ülke hepimizin ülkesi. İnsanlarımız kendi insanlarımız. Burada eğitim görecek olan öğrenci kendi çocuğumuz da olabilir. Buna da iyi bir gelecek hazırlamamız gerekiyor. Karar verirken kendimi eğitimi için masraf yapan, bekleyen ailenin yerine koyuyorum. Öğrencilerin her biri benim çocuklarım. İş bulunmayan, istihdamı olmayan bölümü açmam diye konuştu. ÜNİVERSİTE-SANAYİ İŞBİRLİĞİ Katip Çelebi Üniversitesi olarak üniversite-sanayici işbirliğini benimsediklerini anlatan Prof. Akhan, bu açıdan bakarak çalışmaları sürdürdüklerini söyledi. Akhan, Genelde turizm konusunda fakültelerden çok yüksekokullarda eğitim verilir. Biz, üniversite olarak turizm fakültesini kurduk. YÖK ün tercih kılavuzuna giremediğimiz için ek kontenjandan aldığımız öğrenciler ile eğitime devam edeceğiz. Bu fakültede çok iyi bir kadro oluşturduk. Turizm işletmeciği, rehberlik, gastronomi, animasyon ve kreasyon bölümleri açıyoruz. Türkiye nin birçok tarihi ve kültürel değerleri var. Turizm potansiyeli çok yüksek. Deniz-kum-güneş üçlüsünün dışına çıktık. Turizm çeşitliliği artıyor. Biz eğitimi sektörlere ve alandaki çalışmalara yönelik yapıyoruz. Üniversitedeki öğrenci sayımız bine yaklaştı. Hemen yanı başımızda Atatürk Organize Sanayi Bölgesi var.

Çiğli nin dışında kentin kuzeyine hitap eden bir yapıdayız. Menemen de, Aliağa da birçok tesis ve sanayi alanları var. Ben üniversitenin sanayici ile işbirliği yapmasından yanayım. Bir üniversite eğitim verdiği kitle olan öğrencinin yarın gideceği yerlerin gelişmesi için de çalışmalıdır. Üniversiteler ile Ar-Ge çalışmaları yapabiliriz dedi. Rektör, Akhan Çiğli Belediye Başkanı Metin Solak a da yaptığı çalışmalar ve altyapı desteği için teşekkür etti. Akhan, Başkan bize makam odasını verdi. Eski binayı üç yıl boyunca bize kira almamak koşuluyla tahsis etti. Şu anda orada bizim bazı birimlerimiz var dedi. PERFORMANSA GÖRE OLANAK Prof. Akhan, üniversite olarak bölümlere kaynak aktarmada performans sistemini getirdiklerini söyledi. Akhan, Kurum olma çalışmaları çok önemli. Benim hastaneden aldığım arkadaşlarım oldu. Diğer yerlerden gelenler de var. Onları bir takım haline getirmek kolay değil. Düzgün çalışan bir sistemimiz var. Kalite yönetim sistemimiz çalışmaya başladı. Baştan beri biz bunu kurarken kalite yönetim sistemi getirelim dedik. Yani her şey şeffaf, imzalar açık ve belgeli olacak. Hukuk kuralları ve yönetmeliklere uygun bir sistemimiz var. Zaten YÖK, denetlemeyi yapıyor. Kalite sistemini hastaneden iyi biliyoruz. Orada da bu sistemi oturtmuştuk. Önemli olan belge almak değil, iş yapmaktır. Bizim performansımız para üzerine değil. Yani hastanedeki gibi çalışan para almıyor. Her fakültenin, bölümün bir kriteri olacak. Yaptıkları işlemlerin dökümleri bunlarla karşılaştırılacak. Kaynakların dağılımında buna bakacağız. Daire başkanlıkları ve fakültelerin çalışmalarına göre elimizdeki parayı aktaracağız. Bu hem adaletli bir sistemi getirirken hem de üretimi ve çalışmayı teşvik edecek dedi. DÖRT YENİ BÖLÜM Üniversite açıldıktan sonra ilk olarak Tıp Fakültesi ve Hemşirelik Bölümü için öğrenci almaya başladıklarını ifade eden Akhan, Bu büyük bir başarı. YÖK, öğrenci verirken çok sıkı takip ediyor. Öğrencinin mağdur olmaması için geliyor. İmkânlara, dersliklere bakıyor. Çok iyi araştırıyor. Komisyonları gönderiyor. Öyle ben bölüm açtım diyemiyorsunuz. İlk yıl Tıp, hemşirelik ve diş hekimliği için başvuru yaptık. İkisi için verdiler ama diş hekimliği için kadro vermediler. Binamız inşaat halinde olduğu için onay gelmedi. Öğrenciler geldiğinde binamız hazır olacaktı ama yine de alamadık. Biz zaten üniversite olarak Atütürk Eğitim ve Araştırma Hastanesi ile protokol imzalamıştık. Gelen heyete orayı gezdirdik. Öyle onay verildi. Biz bakın imkanlar var. Öğrencinin eğitim göreceği yerler var dedik oldu. Bu yıl da mühendislik fakültesi üzerine çalışma başlattık. Dekan arkadaşımız ataması yapıldı. Mühendislikte dört bölüm açıyoruz. Makina, İnşaat, Malzeme

ile Elektrik-Elektronik Mühendisliği bölümleri ile çalışmalar yürüyecek. Bu bölümlerin kadroları de ayarlandı. Ders içerikleri ve derslikler hazır. Ekipman ve malzemeler de geldi dedi. GÜNDE BİN HASTAYA DİŞ TEDAVİSİ Çiğli de bulunan TEKEL e ait binalarda hizmet veren üniversitenin geliştiğini anlatan Akhan, TEKEL in personeli ve ekipmanların tahliye sürecinin sürdüğünü söyledi. Göreve geldiklerinden itibaren yaptıklarını anlatan Akhan, Biz üniversite olarak master projelerimizi yaptık. İhalelere çıkıyoruz. Bir ihalemiz bitti diğerleri ardından gelecek. Oldukça büyük bir alan. 30 bin metrekarelik bir alanda olan eski Tekel binasını restore edeceğiz. Hemen inşaatlara başlıyoruz. Devletin imkanlarını ekonomik olarak kullanarak yolumuza devam ediyoruz. Geçen yıl yaşadığımız bu yavaş ilerlemeden kaynaklanan açığı kapatmak için çalışmalarımız sürüyor. Bir yandan tasfiye işlemleri sürerken bir yandan da kendi idari binalarımız ve fakülte binaları için yaptığımız projeler ve çalışmalar devam ediyor. Üniversite olarak Aydınlıkevler de bina kiraladık. Orası Diş Hekimliği Fakültesi, Tıp Fakültesi ve Sağlık Bilimleri olarak hizmet veriyor. Oranın geçen yıl proje ve inşaatlarını bitirmiştik. Bu yıl başladık. Yaptığımız yeni yerde 80 ünitelik diş hekimliği kliniği kurduk. Oldukça da güzel oldu. Zaman zaman geziyorum ve gurur duyuyorum. Geçtiğimiz gün yine gittim iyi ki yapmışız dedim. Günde bine yakın hastaya hizmet veriyoruz. Çok da tercih edilen bir yer. Kadrolarımız da oldukça iyi. Öğrencilerimiz de eğitimlerini İngilizce olarak görüyorlar. Şu anda 10 yurt dışından gelen öğrencimiz var. dedi. ÖĞRENCİ KENDİ İŞİNİ KURACAK Üniversitede kurulan diğer teknik fakülte olan Su Ürünleri Fakültesi nin kadro çalışmalarının da tamamlandığını anlatan Akhan, Onların araştırma laboratuarı olarak kullanacakları balık üretim tesislerini yaptık. Biz üç tarafı denizlerle çevrili bir ülkeyiz ama denizleri maalesef yeterli kullanamıyoruz. Biz su hayattır diyoruz ama yeterli ilgili gösteremiyoruz. Kurduğumuz fakültenin besicilik, avlama, deniz biyolojisi ve balığın işlenmesiyle ilgili bölümleri var. Su ürünleri fakültesinde aldığımız bilgileri uygulama ile aynı anda yürütmek istiyoruz. Sanayi ile üniversitenin bir araya gelmesi konusu var. Sağlıkta, Sağlık Bakanlığı nın hastanesi ile çalışıyoruz. Su ürünlerinde ise Devlet Su İşleri ile çalışmalar yapıyoruz. Onların barajları, göletleri var. Balık çeşitliliğini arttırmak ve kentin su rezervi gibi alanlarda da çalışmalara başladık. O bakımdan güzel oldu. Su ürünlerini öğrenciler çok seçmiyor. Tercihte bir problem yaşıyoruz. Geçen yıl ve bu yıl bir sorun yaşandı. İstediğimiz sayıda öğrenci gelmedi ama lisansüstü öğrenci sayımız yüksek. Ben dekanımıza öğrencilere eğitim verirken aynı zamanda girişim yapabilsinler diye işletme ve girişimcilik dersi verelim dedim. Ülkenin kendi işini kurabilmiş kalifiye kişilere ihtiyacı var diye konuştu. HEDEF İLK 10 Eğitim olarak hızlı girdiklerini anlatan Prof. Akhan, Aydın, Denizli, Manisa gibi illerin önünde yer aldıklarını tercih puanlarının yüksek olduğunu söyledi. Akhan, Bazı bölümlerde Bursa, Denizli önümüze geçiyor. Genel olarak çok iyiyiz. Hedefimiz Türkiye nin ilk 10 üniversitesi arasına girmektir. Bunu başarırsak çok iyi olanaklara kavuşmuş olacağız. Yeni kurulmuş bir üniversite olmamıza rağmen iyi öğretim üyeleri aldık. Hastanede de durum böyle oldu dedi.

KADRO-TAKIM BENZETMESİ Rektör Prof. Akhan, kadrolarını yeni oluşturan üniversitenin personel alımları hakkında da önemli açıklamalar yaptı. Kadro ilanlarının kişilere göre ayarlandığı iddialarına da açıklıkla cevap veren Akhan, kesinlikle böyle bir şeyin olmadığını, sınav gibi önemli aşamaları geçenlerin tercih edildiğini söyledi. Akhan, Kadrolarımızı seçerken oldukça iyi olanlardan tercih ediyoruz. Hizmet kalitesini daha yükseltecek bir yapıyı amaçlıyoruz. Bizim ihtiyacımızı açıkladıktan sonra başvuranlar oluyor. Diyelim ki bir fakültenin kadrosunu oluşturuyoruz. Önce oraya dekan aramamız gerekir. Dekan da atandığında kendi bölüm başkanlarını ve yardımcılarını oluşturması gerekiyor. Mutlaka atamalar yapıldıktan sonra dışarıdan gelmek isteyenler değerlendiriliyor. Ondan sonra herkese açık kadro ilan ediliyor. Ama bu kadroyu ilan ederken fakültelerin temaları var. Bir bütünlük oluşturması için bin şu temada çalışacağım, şu alanda uzman olması gerekir diyor. Bir futbol takımını oluştururken 11 futbolcuyu sıradan almıyorsunuz. Bir forvet, defansta oynayacak kişileri, kaleciyi alıyorsunuz. Takımda oynayanların hepsi forvette top koşturursa defansı kim yapacak. Onun için akademik kadroları belirli özelliklere ve sisteme göre almanız gerekiyor. Tabi ki bazen mesele suistimal edilebiliyor. İlanlarda kaşı, gözü tarif edilmiş deniliyor. Adama göre kadro mantığı çıkıyor anlayışı hakim olabiliyor. Ama biz üniversite olarak kesinlikle böyle bir şey yapmıyoruz. Bunlara çok dikkat ettik. Böyle bir iddia olamaz. Adrese teslim ilana çıkmak hem etik hem de hukuki olmaz. Nitekim bizim ilanlara bakarsanız görürsünüz. Bizim ilanlarımıza tek kişiden daha çok başvurular olur. Kendi uzmanlık alanım olan Nöroloji için üniversitede kadro açtım. Ona bile 3-4 kişi başvuru yaptı. Rektör olarak ben açtığım halde herkes başvurdu. Kesinlikle bir kısıtlama ve önleme yok diye konuştu. ADINA ARAŞTIRMA MERKEZİ KURULUYOR Rektör Akhan, üniversitenin adının nereden geldiğini, hangi aşamalardan geçerek çalışmalara başladığını da anlattı. Üniversiteye adını veren Katip Çelebi için önemli çalışmalar yapacaklarını söyleyen Akhan, eserlerin ve yazılan kitapların derlenme çalışmalarının sürdüğünü söyledi. Akhan, Üniversitenin adı meclis tarafından belirlendi. Bizim adının verilmesi konusunda karışmamız etik olmazdı. Zaten karışmadık. Atatürk Eğitim ve Araştırma Hastanesi nde başhekimlik yaparken üniversitenin kurulmasını çok arzu ediyordum. Oranın bir sağlık bilimleri üniversitesine dönüşmesini gerçekten çok istedim. Çok çalıştık, uğraştık. Siyasetçilerle bu amaç için çok gayret ettik. Sonra Katip Çelebi Üniversitesi kuruldu. Önceki adı aslında Turgut Reis Üniversitesiydi. Biz Turgut Reis kimdir, nedir diye araştırdık. Heykellerini bulduk, fotoğraflarını çektik. Ardından üniversitenin adı için Katip Çelebi oldu dediler. Sonra biz Katip Çelebi nin kim olduğunu araştırmaya başladık ve birçok konuda önemli eserler bulduk. Böylelikle biz, Türk alimlerini de öğrenmiş olduk. Ben rektör olarak daha önce Katip Çelebi nin kim olduğunu bilmiyordum. Evliya Çelebi yi herkes biliyor ama Katip Çelebi nin ismini hiç duyduğumu geçmişte hatırlamıyorum. Bu vesileyle onu da öğrendik. Katip Çelebi Osmanlı Dönemi nde 17. yüzyılda yaşamış büyük bir alim. Katip Çelebi nin yeryüzü küresi ve haritası var. Ayrıca 2009 yılında darphane tarafından kendisinin adına 400. doğum yıldönümü anısına bastırılmış para var. Biz,

Katip Çelebi nin eserlerini topluyoruz. Pek çok eserini aldık. Mesela Tire de bir kütüphanede Katip Çelebi nin el yazması eserleri varmış. Onları bulduk ve dijital ortama taşıyoruz dedi. Üniversite bünyesinde Başbakanın eski danışmanlarından Türkiye Eşgüdüm Başkanı ve Bahçeşehir Üniversitesi Medeniyet Araştırmaları Merkezi Başkanı Prof. Dr. Bekir Karlığa, önderliğinde Piri Reis ten Katip Çelebi ye Osmanlı nın Dünya Görüşü adlı bir sergi yapıldığını belirten Akhan, araştırmaların sürdüğünü ve bilimsel alana kaydıklarını söyledi. Akhan, Bu sergi ve tanıtım programı osmanlı haritalarını ve coğrafya haritalarını içeriyordu. Üniversitemizde Katip Çelebi ve Eserlerini Araştırma Merkezi isimli bir yapılanma kuruyoruz. Bununla da üniversitemize adını vermiş alimin eserlerini, felsefesini ortaya koyacağız. Bizim hiç bilim adamımız yok dememek için de bu çalışmalar çok faydalı olacak. Gerçekten çok değerli ilim ve bilim adamları var. Bunları bizim ortaya çıkartmamız gerekiyor ki değerlerimiz, köklerimiz ortaya çıksın. Tarihte önemli yerlerde aktif görev almış kişileri yeni nesillere aktararak kimliğimizi koruyabiliriz diye konuştu. ÖZEL HASTANE VE ÜNİVERSİTELER DENETLENMELİ Prof. Akhan, üniversite ve hastaneler arasında son yıllarda oluşturulan birleşmeleri de değerlendirdi. Özel hastanelerin bazı özel üniversiteler ile bir araya geldiklerini söyleyen Akhan, bu yolla kadro alamayan hastanelerin üniversite hastanesi statüsünde rahatlıkla kadro alabildiğini ifade etti. Akhan, YÖK ve Sağlık Bakanlığı nın sistemi çok iyi kontrol etmesi gerekir. Biz öğrenci almak istediğimizde YÖK geliyor ve denetliyor. Bu özel üniversiteler de denetleniyor. Zaten açanlar köklü hastanecilik geleneği olanlar. Eğitimin devam edip etmediğine bakılmalıdır. Sadece ticari amaçla bunların yapılmaması gerekir. Daha fazla katkı payı getirisi olduğu için üniversite-hastane anlaşması gerçekleştirilmemelidir. Bunun avantajları da var. Hizmetin kalitesi artıyor. Yetişmiş eleman da kazanırsınız. Ben suistimal beklemiyorum ama devlet iyi denetler. Şimdi bir tıp öğrencisi özel üniversiteye yıllık 20-30 bin TL ücret ödüyor. Öğrenci bunun eğitimini gerek teori gerekse uygulamada alamazsa devlet bunun hesabını sorar. Öğrenci de sorar. Kolay bir iş değil ifadelerini kullandı. EGELİ

EGELİ

EGE

ANAYURT

EGE