Komisyon ve İçeriklerimiz
|
|
- Aydin Altan Avni
- 7 yıl önce
- İzleme sayısı:
Transkript
1 Komisyon ve İçeriklerimiz Bu belge MMO Antalya Şube tarafından açılması planlanan komisyonlar hakkındaki temel ilke ve bilgilerin örgütlü üyelerimize hatırlatılması amacıyla hazırlanmıştır; AİTM-LPG-Otomotiv Komisyonu Asansör Komisyonu Çevre ve Kent Gündemi Komisyonu Doğalgaz Komisyonu İklimlendirme ve Enerji Komisyonu Kadın Mühendisler Komisyonu Kültür, Sanat, Spor ve Sosyal Etkinlik Komisyonu Mekanik Tesisat Komisyonu Mesleki Gelişim ve Eğitim Komisyonu Tanıtım ve Yayın Komisyonu Yapı Denetim Komisyonu İş Güvenliği ve İşçi Sağlığı Komisyonu
2 AİTM - LPG - OTOMOTİV KOMİSYONU AİTM(Araçların İmal Tadil Montajı) kapsamında belgelendirilen SMM lere yönelik araç projelendirme ve alternatif yakıt dönüşümü(lpg-cng) sistemlerindeki ulusal ve uluslararası gelişmeleri takip ederek gerekli uyumu sağlamak ve konuyla ilgili yenilikçi faaliyetler gerçekleştirmek Otomotiv sektöründe faaliyet gösteren kuruluş ve diğer kurumlar ile SMM 'li üyelerimiz Diğer şubelerin ilgili komisyonları Mesleki Gelişim ve Eğitim Komisyonu Tanıtım ve Yayın Komisyonu SMM ler Trafik Tescil Şube Müdürlüğü TÜV Faaliyet alanıyla ilgili tüm değişim ve gelişimlerden üyelerimizin güncel olarak bilgilendirilmelerinin sağlanması Bu alanda çalışan üyelerimizin karşılaştıkları sorunların sistematik olarak tespiti, kayıt altına alınması ve çözüm önerileri üretilmesi., dönemlik(6 Ay) ve yıllık faaliyet raporunun yayımlanması
3 K ASANSÖR KOMİSYONU Sektördeki değişim ve gelişmeleri takip ederek, etkin bir kontrol ve denetim ağı için ihtiyaç duyulan standardizasyon çalışmalarını ilgili paydaşlarla yürütmek Asansör kontrol denetiminde çalışanlarımız ve asansör projesi çizen SMM üyelerimiz Sanayi Bakanlığı TSE Belediyeler Üretici firmalar Apartman yöneticileri Bakım firmaları SMM ler Elektrik Mühendisleri Odası Sektördeki yasa ve yönetmeliklerin güncel olarak takibinin yapılarak ilgili bilgilendirmelerin yapılması Uygulamada sorun yaratacak yasal düzenlemelerle ilgili alternatif çözüm önerilerinin olduğu öneri dosyası düzenlemek Sektördeki kaza risklerine karşı analizlerin yapılması ve kurallarla ilgili önerilerin geliştirilmesi Kullanıcı, MMO ve üretici firmaları arasındaki ilişkinin geliştirilmesi Asansör konusunda mühendislerin daha yetkin hale getirilmesi için gerekli çalışmaların yapılması ve sektörün sorunları ile ilgili olarak gerekli yayın, toplantı vb. organizasyonların yapılmasına destek olunması Yıllık kontrol sürecinde kamusal denetim ayağının güçlendirilmesi, insanların güvenli asansörler kullanmasının sağlaması Sektörde çalışan üyelerimizin karşılaştıkları sorunların sistematik olarak tespiti, kayıt altına alınması ve çözüm önerileri üretilmesi Odanın denetim ve kontrol faaliyetleri ile ilgili son kullanıcıdan gelen şikayet analizlerini yaparak çözüm önerileri sunmak., dönemlik(6 Ay) ve yıllık faaliyet raporunun yayımlanması
4 ÇEVRE ve KENT GÜNDEMİ KOMİSYONU Oda faaliyet alanları ile ilgili T61 bölgesinin şehir gelişimlerini takip etmek, sorunlar ile ilgili çözüm önerileri sunmak, Antalya nın küresel kent olma vizyonu ile ilgili çalışmaları yürütmek Tüm meslektaşlar, öncü kurum ve kuruluşlar Kent konseyi Kalkınma Bakanlığı Çevre ve Şehircilik Bakanlığı BAKA Üniversiteler Belediyeler Dernekler TOBB ATSO AOSB Serbest Bölge Müdürlüğü Kentimizin ve ülkemizin ilgili konu ve sorunlarını inceleyerek görüş üretilmesi, başta meslektaşlar olmak üzere kamuoyuna taşınması ve bu amaçla etkinlikler düzenlenmesi, üretilen politikaların bilimsel alt yapısının güçlendirilmesi için çalışmalar yapılması, konuyla ilgili birikim ve donanımın kolay ulaşılabilir hale getirilmesi Kent içi ulaşım (kara, deniz ve hava), kent içi yasa ve yönetmeliklerdeki sorunların tespiti, çevre kirliliği, üretim/tüketimdeki gelişmeler vb. durumların üyelerin ve toplumun bilgisine sunulması, konu ile ilgili yayın, toplantı ve panellerin düzenlenmesi, ülkemizde yapılan her türlü etkinliğin izlenmesi ve üyelerin bilgilendirilmesi
5 DOĞALGAZ KOMİSYONURIMIZ T61 bölgesinde doğalgaz kullanımının emniyetli ve verimli bir şekilde dağıtılmasını ve kullanılmasını sağlayacak çalışmaları yürütmek Faaliyet alanındaki çalışan tüm SMM li üyelerimiz Enerji Bakanlığı Üniversiteler Doğalgaz dağıtım ve gaz açım için yetkili firmalar Doğalgazın güvenli ve verimli bir şekilde kullanımının sağlanması ve sektörün sorunları ile ilgili olarak gerekli yayın, toplantı vb. organizasyonların yapılmasına destek olunması Doğalgaz kombilerinin ve bacalarının, temizlik ve bakımlarının yapılabilmesi için kullanıcıların bilinçlendirilmesi Kullanıcı, MMO ve Gaz Dağıtım Şirketi arasındaki ilişkinin geliştirilmesi Sektördeki yasa ve yönetmeliklerin güncel olarak takibinin yapılarak üyelere ve kamuya gerekli bilgilendirilmelerin yapılması Uygulamada sorun yaratacak yasal düzenlemelerle ilgili alternatif çözüm önerilerinin olduğu öneri dosyası düzenlemek
6 İKLİMLENDİRME ve ENERJİ KOMİSYONU Sürdürülebilir enerji, kaynak çeşitliliği, yaşam kalitesi, çevre etkileri, enerji verimliliği, enerji arz güvenliği, enerji piyasası, enerji politikaları ve stratejileri konularında inovatif faaliyetler yürütmektedir. Tüm üyelerimiz, belediyeler, üniversiteler ve teknokentler Tüm oda üyeleri Üniversiteler İlgili sektör dernekleri Kentimizin ve ülkemizin sektör ile ilgili konu ve sorunlarının incelenerek bu konuda görüş üretilmesi Sektör ile ilgili teknolojik ve yeni konular hakkında çalışmalar yapılması ve bu çalışmalar neticesinde söyleşi, panel ve seminer gibi etkinlikler düzenlenerek meslek dalı çalışanlarına katkı sağlanması İklimlendirme ve Enerji Komisyonu Şube Yönetim Kurulunca ilgili konularda düzenlenecek etkinliklere katkı sunulması
7 KADIN MÜHENDİSLER KOMİSYONU Mühendis kadın üyelerimizin meslekte birlik beraberlik ve dayanışmasını sağlamak, gelişimlerine katkı koymak ve sorunlarını tespit ederek çözümler üretecek projeleri gerçekleştirmektir Tüm kadın meslektaşlarımız TMMOB bünyesindeki tüm kadın kolları ve komisyonları İlimizdeki oda ve şubelerin kadın komisyonları STK Kadın meslektaşlarının cinsiyetlerinden kaynaklanan sorunlarının belirlenmesi ve bu sorunlara çözüm önerileri geliştirilmesi Meslek alanımızda, kadınların üretimdeki yerlerinin ve sorunlarının belirlenmesi amacıyla araştırmalara yapılması, istatistikler hazırlanması Kadın emeğinin görünür kılınması ve cinsiyet eşitliği kapsamında bilgilendirme çalışmaları, eğitim ve yayın yapılması, bu çalışmalar neticesinde söyleşi, panel ve seminer gibi etkinlikler düzenlenerek meslek dalı çalışanlarına ve kamuoyuna sunulması,
8 KÜLTÜR, SANAT, SPOR ve SOSYAL ETKİNLİK KOMİSYONU Mühendis üyelerimizin mesleki farkındalıklarını arttırmak ve sosyal ortamlardaki birliktelikleri sayesinde dayanışmalarını geliştirecek faaliyetlerin gerçekleştirilmesidir. Odamıza kayıtlı tüm üyelerimiz Yerel işletmeler Sektör STK'ları Diğer MMO Şubeler Üyeler arasındaki iletişimin arttırılması için sosyal ve kültürel çalışmalar yapılması Üyeler arasındaki yakınlaşma ve mesleki dayanışmanın güçlendirilmesi Oda örgütlülüğünün arttırılması amacıyla kültürel, sosyal ve teknik içerikli geziler düzenlenmesi Üyelerimizin ve öğrenci üyelerimizin oda ilişkilerinin güçlendirilmesi, sosyal ve kültürel ihtiyaçlarının karşılanması yönünde çalışmalar yapılması,
9 MEKANİK TESİSAT KOMİSYONU Mekanik tesisat tasarımı yapan üyelerimizin sektörel ve mesleki gelişimlerine katma değer yaratacak projeleri oluşturmaktır. SMM li üyelerimiz Yeni mezun mühendisler Belediyeler Sektör STK ları Üniversiteler Mekanik Tesisat alanında çalışan üyelerimizin sorunlarının tespit edilmesi ve çözüm önerilerinin Gelişen teknolojinin ve yasal mevzuatın izlenerek üye ve toplumun bilgilendirilmesi için yayın, toplantı ve bilimsel etkinlikler düzenlenmesi Yapı standartlarının (yapı kodları) oluşması ve hayata geçirilmesi için gerekli çalışmaların yapılması,
10 MESLEKİ GELİŞİM, ARGE ve EĞİTİM KOMİSYONU Üye mühendislerin yaşam koşullarının ve mesleki kariyerlerinin gelişimine yönelik katılımcı stratejileriler üretmek. Kurumsal gelişimleri ve mesleki etik farkındalığı yaratmak için projeler üretmektir Tüm meslektaşlarımız Üniversite, liseler Tüm STK ve yerel kurumsal işletmeler Diğer şubeler Meslektaşlarımızın günümüzde gelişen teknoloji ile birlikte sanayileşmenin ön koşullarından biri olan nitelikli ve yetişmiş insan gücünün varlığı ile ilgili bilgi açıklarının kapatılması Üyelerimizin mesleki aşamanın ilk adımı olan üniversite eğitimi sırasında kazandıkları bilgilerinin, meslek hayatları süresince yeni bilgilerle desteklenebilmesi için ihtiyaç duydukları eğitim çalışmalarının yürütülmesi Mühendislerin gelişen teknolojilere uyum sağlamaları çok güçtür. Bu bağlamda genç üyelerimize sektörel bilgilerin aktarılması Odamızın Çalışma İlkeleri ve Ülke perspektifine uygun yaklaşımların üyelere aktarılması, Kamusal alanda uygun yetkilendirme kursları açılması ve başarı gösteren üyelerin sertifikalandırılması
11 TANITIM ve YAYIN KOMİSYONU Meslektaşlarımızın teknik ve sosyal gelişimine katkı koyarak, sürekli yenilenen ve gelişen teknolojik güncel bilgilerin üyeye en hızlı, en ucuz ve sürekli sağlanması yönünde daha etkin bir şekilde çalışmak Tüm oda çalışanlarını ve meslektaşlarımızı kapsar. Basın ve yayın kuruluşları Gazeteciler cemiyeti İletişim fakülteleri Üniversiteler Reklam ajansları Mesleğe ilişkin üye, kent ve ülke sorunları konusundaki görüşlerimizin, üye ve toplumla paylaşılması için medya ve kitle iletişim araçlarının etkin olarak kullanılması, Komisyon projelerinin basınla buluşmasının sağlanması Oda ve meslek tanıtım çalışmalarının planlanıp gerçekleşmesinin sağlanması, Mesleki uzmanlık alanları ile ilgili her türlü araştırma, inceleme, demeç verme, bilgilendirme, kamuoyu oluşturma çalışmalarının yürütülmesi Oda adına yayınlanan periyodik yayınların, şube bülteninin ve benzeri yayınların üyelerimizce ilgi ile takip edilen yayınlar olması için sürekli geliştirilmeye çalışılması, Elektronik Bülten ile şube etkinlik ve duyurularının duyurulması Mesleki uzmanlık alanlarımız ile ilgili teknik kitap çalışmalarının daha etkin ve güncel içeriğin yoğun hale getirildiği bir tarzda sürdürülmesi Mesleki alanda ihtiyaç duyulan kaynak çevirilerinin yapılmasının sağlanması Kaynakların elektronik ortamda paylaşımının sağlanması
12 YAPI DENETİM KOMİSYONU Meslektaşların yapı ve denetim sektöründeki faaliyetlerinde mesleki faaliyetlerine inovatif çözümler üretecek projeleri yaratmaktır Sektördeki tüm meslektaşlarımız Yapı denetim firmaları Belediyeler Çevre ve Şehircilik Bakanlığı Yapı denetim mesleğindeki meslektaşların yapı denetim alanındaki sorunlarının belirlenmesi ve bu sorunlara çözüm üretmek için gerekli çalışmaların yapılması, Yapı Denetim Kanunu ve ilgili mevzuatın özümsenerek yapı denetim sektöründe çalışan üyelerimize dolaylı yasal destek sağlanması Kamu ve üyelerimiz aleyhine Yapı Denetim Kanunu ve ilgili mevzuatta bulunan hususların tespit edilerek şube YK nın bilgilendirilmesinin sağlanması, konu ile ilgili çözümde oda organlarına yardımcı olunması, yapı denetimle ilgili kanun, tüzük ve yönetmeliklerin değerlendirilmesi ve gerekli çalışmaların yapılması Yapı denetim sektörünün sorunları ile ilgili olarak gerekli yayın, toplantı vb. organizasyonların düzenlenmesine destek olunması; Meslek Odaları olarak mühendislerin daha yetkin hale gelmesinin sağlanması,
13 İŞ GÜVENLİĞİ ve İŞÇİ SAĞLIĞI KOMİSYONU Bu alanda faaliyet gösteren meslektaşlarımızın sektördeki değişim ve gelişmeleri takip ederek, etkin bir kontrol ve denetim ağı için ihtiyaç duyulan standardizasyon çalışmalarını ilgili paydaşlarla yürütmek Tüm meslektaşlar, öncü kurum ve kuruluşlar, üniversiteler Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı T61 bölgesindeki ilgili eğitim kurumları Büyükşehir Belediyesi İş Sağlığı ve Güvenliği Şube Müdürlüğü İlgili mahkemeler Üniversiteler Tanıtım ve Yayın Komisyonu Mesleki Gelişim, Arge ve Eğitim Komisyonu Sektördeki yasa ve yönetmeliklerin güncel olarak takibinin yapılarak üyelerimizin güncel olarak bilgilendirilmelerinin sağlanması Uygulamada sorun yaratacak yasal düzenlemelerle ilgili alternatif çözüm önerilerinin olduğu öneri dosyası düzenlemek Sektördeki kaza risklerine karşı analizlerin yapılması ve kurallarla ilgili önerilerin geliştirilmesi İş güvenliği konusunda çalışan mühendislerin daha yetkin hale getirilmesi için gerekli çalışmaların yapılması ve konu ile ilgili olarak gerekli yayın, toplantı vb. organizasyonların yapılmasına destek olunması Sektörde çalışan üyelerimizin karşılaştıkları sorunların sistematik olarak tespiti, kayıt altına alınması ve çözüm önerileri üretilmesi, dönemlik(6 Ay) ve yıllık faaliyet raporunun yayımlanması
BALIKESİR BÜYÜKŞEHİR
BALIKESİR BÜYÜKŞEHİR B E L E D İ Y E S İ 2015 PERFORMANS PROGRAMI Performans i H1 Kültürel Ve Sanatsal Gerçekleştirmek 1 Kültür Ve Sanat Tesisi Olanaklarımızı Plan Dönemi Sonuna Kadar 3 Kat Arttırmak.
DetaylıTMMOB ELEKTRİK MÜHENDİSLERİ ODASI DİYARBAKIR ŞUBESİ 16. DÖNEM ÇALIŞMA RAPORU 2010-2011 TEKNİK - MESLEKİ ETKİNLİKLER
TEKNİK - MESLEKİ ETKİNLİKLER 62 4. TEKNİK-MESLEKİ ETKİNLİKLER 4.1 Mesleki Denetim Faaliyetleri Çalışma döneminde mesleki denetim hizmetlerinde belirgin bir artış sağlanmıştır. Bu artış gerek çeşitli kurumlardan
DetaylıSayı: 53654767-TİM.00.GSK.INO.2016/42-1434 İstanbul, 26/5/2016 Konu: İnovasyon Odaklı Mentörlük Projesi Hk. TÜM ORGANİZE SANAYİ BÖLGELERİ
Sayı: 53654767-TİM.00.GSK.INO.2016/42-1434 İstanbul, 26/5/2016 Konu: İnovasyon Odaklı Mentörlük Projesi Hk. TÜM ORGANİZE SANAYİ BÖLGELERİ Bilindiği üzere, katma değerli ihracatımızın artırılması amacıyla
DetaylıGİRESUN KOBİ LERİNİN İHRACAT EĞİTİM İHTİYACI ARAŞTIRMA RAPORU
Export Giresun Projesi GİRESUN KOBİ LERİNİN İHRACAT EĞİTİM İHTİYACI ARAŞTIRMA RAPORU Ocak 16 Bu Rapor, Doğu Karadeniz Kalkınma Ajansı 2015 Yılı Doğrudan Faaliyet Desteği Programı Kapsamında Hazırlanmıştır.
DetaylıT. C. NECMETTİN ERBAKAN ÜNİVERSİTESİ ENGELSİZ ÜNİVERSİTE BİRİMİ YÖNERGESİ BİRİNCİ BÖLÜM. Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar. Amaç
T. C. NECMETTİN ERBAKAN ÜNİVERSİTESİ ENGELSİZ ÜNİVERSİTE BİRİMİ YÖNERGESİ BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar Amaç Madde 1: Bu yönergenin amacı, Necmettin Erbakan Üniversitesinde öğrenim görmekte
DetaylıKADIN ERKEK EŞİTLİĞİ YÖNETİM KOMİTESİ (CDEG) Avrupa Konseyi Kadın Erkek Eşitliğinden Sorumlu. 7. Bakanlar Konferansı TASLAK EYLEM PLANI
KADIN ERKEK EŞİTLİĞİ YÖNETİM KOMİTESİ (CDEG) Avrupa Konseyi Kadın Erkek Eşitliğinden Sorumlu 7. Bakanlar Konferansı TASLAK EYLEM PLANI Hukuki ve fiili toplumsal cinsiyet eşitliğinin gerçekleştirilmesine
DetaylıTrabzon`daki yapı denetim firmalarında çalışan makina mühendisleri ile Şube SMM Komisyonu toplandı
Trabzon`daki yapı denetim firmalarında çalışan makina mühendisleri ile Şube SMM Komisyonu toplandı 31.03.2011 Çarşamba günü, Şube Başkanı Şaban BÜLBÜL ün başkanlığında, Trabzon daki Yapı Denetim firmalarında
DetaylıKAYISI ARAŞTIRMA İSTASYONU MÜDÜRLÜĞÜ EK 3.9 TOPRAK SU KAYNAKLARI BÖLÜMÜ
KAYISI ARAŞTIRMA İSTASYONU MÜDÜRLÜĞÜ EK 3.9 TOPRAK SU KAYNAKLARI Toprak-Su Kaynakları Bölüm Başkanı Dök.No KAİM.İKS.FRM.34 Sayfa No 1 / 3 İŞİN KISA TANIMI: Kayısı Araştırma İstasyonu Müdürlüğü üst yönetimi
DetaylıT. C. SELÇUK ÜNİVERSİTESİ ENGELLİ ÖĞRENCİ BİRİMİ YÖNERGESİ BİRİNCİ BÖLÜM
T. C. SELÇUK ÜNİVERSİTESİ ENGELLİ ÖĞRENCİ BİRİMİ YÖNERGESİ BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar Amaç Madde 1: Bu yönergenin amacı, Selçuk Üniversitesinde öğrenim görmekte olan engelli öğrencilerin
DetaylıBireysel ve Kurumsal Eğitim Hizmetleri YILI KATALOĞU
ASKO KARİYER Bireysel ve Kurumsal Eğitim Hizmetleri 2010 YILI KATALOĞU Sayfa 2 ASKO KARİYER HAKKINDA; Misyonumuz Geleceği yönlendirmeyi hedefleyen ve gelişimin sınırı olmadığına inanan her bireyin kendi
DetaylıTMMOB ELEKTRİK MÜHENDİSLERİ ODASI ANTALYA ŞUBESİ
TB LKTRİK ÜHNDİSLRİ DASI ANTALYA ŞUBSİ 11. DÖN (2014-2015) ÇALIŞA RAPRU TB LKTRİK ÜHNDİSLRİ DASI ANTALYA ŞUBSİ BÖLÜ 13 BÖLÜ 13 BASIN YAYIN V İLTİŞİ antalya@emo.org.tr 161 TB LKTRİK ÜHNDİSLRİ DASI ANTALYA
DetaylıGAZİOSMANPAŞA ÜNİVERSİTESİ DİŞ HEKİMLİĞİ UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ
GAZİOSMANPAŞA ÜNİVERSİTESİ DİŞ HEKİMLİĞİ UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ Amaç Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar MADDE 1 (1) Bu Yönetmeliğin amacı; Gaziosmanpaşa Üniversitesi Diş Hekimliği Uygulama
Detaylı3. Aşağıda belirtilen takvime uygun olarak işlemlerin gerçekleştirilmesi, 30 Mart 2016 Sistemin açılması
EK-1 a. İl/İlçe Milli Eğitim Müdürlüklerince Kurum Standartları Sistemi Uygulama Öncesi Tamamlanması Gereken Çalışmalar 1. Kurum Standartları Sisteminin amacına uygun olarak işlemesini sağlamak üzere sistemin
DetaylıSAYDAMLIĞIN ARTIRILMASI VE YOLSUZLUKLA MÜCADELENİN GÜÇLENDİRİLMESİ EYLEM PLANI
SAYDAMLIĞIN ARTIRILMASI VE YOLSUZLUKLA MÜCADELENİN GÜÇLENDİRİLMESİ EYLEM PLANI 01 ÖNLEMEYE YÖNELİK TEDBİRLER 01 Siyasi partilerin ve seçim kampanyalarının finansmanında, açıklık ve şeffaflığa ilişkin uygulamaların
DetaylıİNSAN KIYMETLERİ YÖNETİMİ 4
İNSAN KIYMETLERİ YÖNETİMİ 4 İKY PLANLANMASI 1)Giriş 2)İK planlanması 3)İK değerlendirilmesi 4)İK ihtiyacının belirlenmesi 2 İnsanların ihtiyaçları artmakta ve ihtiyaçlar giderek çeşitlenmektedir. İhtiyaçlardaki
Detaylı17. bölüm. basında şubemiz
17. bölüm BÖLÜM 17: BASINDA ŞUBEMİZ Şubemiz 12.dönem boyunca yazılı basında toplam olarak 522 kez yer almıştır. Bunun dışında şubemizin görsel basında da yerini almış ve meslek alanlarımızla ilişkili
Detaylı2013 YILI PİYASA GÖZETİMİ VE DENETİMİ FAALİYETLERİNİN DEĞERLENDİRİLMESİ
2013 YILI PİYASA GÖZETİMİ VE DENETİMİ FAALİYETLERİNİN DEĞERLENDİRİLMESİ Ürün Güvenliği Semineri Ankara, Eylül 2014 Devran AYIK Daire Başkanı Ürün Güvenliği ve Denetimi Genel Müdürlüğü SUNUŞ PLANI Kavramsal
DetaylıPGD KONUSUNDA GENEL BİLGİ. Ürün Güvenliği Nedir?
PGD KONUSUNDA GENEL BİLGİ Ürün Güvenliği Nedir? Piyasaya arz edilecek her ürünün, insan sağlığı, can ve mal güvenliği, hayvan ve bitki yaşam ve sağlığı, çevre ve tüketicinin korunması açısından asgari
Detaylıbasında a odamız Mart 2008 Mart 2008 Mart 2008 Mart 2008 Mart 2008 Mart 2008 Mart 2008 Mart 2008 Mart 2008
basında a odamız Oda Yönetim Kurulu Başkanı Emin KORAMAZ ın yaptığı, İran ın Doğal Gaz Sevkiyatını Kesmesi, Enerji Politikalarında Dışa Bağımlılığın Yarattığı Sonuçları Değerlendirmek ve Yanlış Politikaları
DetaylıOTOMOTİV MÜHENDİSİ TANIM. Kamyon, otobüs, minibüs, otomobil gibi motorlu kara taşıtlarını planlayan ve üretimini denetleyen kişidir.
TANIM Kamyon, otobüs, minibüs, otomobil gibi motorlu kara taşıtlarını planlayan ve üretimini denetleyen kişidir. A- GÖREVLER KULLANILAN ARAÇ, GEREÇ VE EKİPMAN Otomotiv mühendisinin görevleri makine mühendisinin
DetaylıT.C. MUĞLA BÜYÜKŞEHİR BELEDİYESİ Su ve Kanalizasyon İdaresi Genel Müdürlüğü Strateji Geliştirme Dairesi Başkanlığı
T.C. MUĞLA BÜYÜKŞEHİR BELEDİYESİ Su ve Kanalizasyon İdaresi Genel Müdürlüğü Strateji Geliştirme Dairesi Başkanlığı İÇ KONTROL SİSTEMİ Bu broşür; iç kontrolle ilgili farkındalık sağlamak, iç kontrolün ne
DetaylıİKLİM DEĞİŞİKLİĞİ İLE MÜCADELE ÇALIŞMALARI. Umut AKBULUT Jeoloji Mühendisi
İKLİM DEĞİŞİKLİĞİ İLE MÜCADELE ÇALIŞMALARI Umut AKBULUT Jeoloji Mühendisi Sunum İçeriği İklim Değişikliği Nedir İklim Değişikliği İle Mücadele İklim Değişikliği ile Mücadele Çalışmaları İklim Değişikliği
DetaylıTARIM TEKNOLOJİLERİ PEYZAJ PROJESİ UYGULAMA MODÜLER PROGRAMI (YETERLİĞE DAYALI)
T.C. MİLLÎ EĞİTİM BAKANLIĞI Hayat Boyu Öğrenme Genel Müdürlüğü TARIM TEKNOLOJİLERİ PEYZAJ PROJESİ UYGULAMA MODÜLER PROGRAMI (YETERLİĞE DAYALI) 2012 ANKARA ÖN SÖZ Günümüzde mesleklerin değişim ile karşı
Detaylı2014-2015 EĞİTİM-ÖĞRETİM YILI EYLÜL AYI DİN ÖĞRETİMİ MESLEKİ ÇALIŞMA PROGRAMI
2014-2015 EĞİTİM-ÖĞRETİM YILI EYLÜL AYI DİN ÖĞRETİMİ MESLEKİ ÇALIŞMA PROGRAMI Milli Eğitim Bakanlığı Din Öğretimi Genel Müdürlüğünce 2014-2015 eğitim öğretim yılına hazırlık kapsamında Eylül ayının ilk
DetaylıAvrupa Birliği ve Türkiye Arasında Sivil Toplum Diyaloğu IV Hibe Programı
Avrupa Birliği ve Türkiye Arasında Diyaloğu IV Avrupa Birliği Bakanlığı, Katılım Öncesi AB Mali Yardımı kapsamında finanse edilen Diyaloğu programları aracılığı ile Türkiye ve Avrupa Birliği sivil toplum
DetaylıT.C. YALOVA ÜNİVERSİTESİ KARİYER BİRİMİ YÖNERGESİ BİRİNCİ BÖLÜM. Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar
T.C. YALOVA ÜNİVERSİTESİ KARİYER BİRİMİ YÖNERGESİ BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar Amaç Madde 1 Bu Yönergenin amacı; Yalova Üniversitesine bağlı olarak kurulan Yalova Üniversitesi Kariyer
DetaylıFaaliyet 1.8. Eğiticilerin Eğitimi Esnaf ve Sanatkarlara Sunulan Eğitim ve Danışmanlık Hizmetleri «Bütüncül Hizmet Modeli»
Faaliyet 1.8. Eğiticilerin Eğitimi Esnaf ve Sanatkarlara Sunulan Eğitim ve Danışmanlık Hizmetleri «Bütüncül Hizmet Modeli» Aişe Akpınar 25-30 Temmuz 2016 (Temel Kaynak: DPT 2006 sürümü) Sunulan Hizmetler
DetaylıHUKUK ADLİ KALEM İŞLERİ MODÜLER PROGRAMI (YETERLİĞE DAYALI)
T.C. MİLLÎ EĞİTİM BAKANLIĞI Çıraklık ve Yaygın Eğitim Genel Müdürlüğü HUKUK ADLİ KALEM İŞLERİ MODÜLER PROGRAMI (YETERLİĞE DAYALI) 2009 ANKARA ÖN SÖZ Günümüzde mesleklerin değişim ile karşı karşıya olması
DetaylıGÜDÜMLÜ PROJE DESTEĞİ
GÜDÜMLÜ PROJE DESTEĞİ 2 GÜDÜMLÜ PROJE DESTEĞİ NEDİR? Güdümlü Proje Desteği, bölgesel gelişmenin hızlandırılması, bölgenin rekabet edebilirliğinin güçlendirilmesi ve bölgedeki iş ortamının iyileştirilmesi
DetaylıTUROB İSTANBUL 3. BÖLGE (İSTANBUL ANADOLU YAKASI) ÜYELER TOPLANTISI SUADİYE HOTEL İSTANBUL 08 TEMMUZ 2008
TUROB İSTANBUL 3. BÖLGE (İSTANBUL ANADOLU YAKASI) ÜYELER TOPLANTISI SUADİYE HOTEL İSTANBUL 08 TEMMUZ 2008 GÜNDEM Bölgemizde Yeni göreve başlayan arkadaşlarla tanışma, Telif Hakları 2009 UEFA Kupa Finali,
DetaylıTARIM TEKNOLOJİLERİ MEYVELERDE HASAT VE MUHAFAZA MODÜLER PROGRAMI (YETERLİĞE DAYALI)
T.C. MİLLÎ EĞİTİM BAKANLIĞI Hayat Boyu Öğrenme Genel Müdürlüğü TARIM TEKNOLOJİLERİ MEYVELERDE HASAT VE MUHAFAZA MODÜLER PROGRAMI (YETERLİĞE DAYALI) 2012 ANKARA ÖN SÖZ Günümüzde mesleklerin değişim ile
DetaylıANAMUR BELEDĠYE BAġKANLIĞI PLAN VE PROJE MÜDÜRLÜĞÜ. KURULUġ, GÖREV VE ÇALIġMA ESASLARI YÖNETMELĠĞĠ BĠRĠNCĠ BÖLÜM
ANAMUR BELEDĠYE BAġKANLIĞI PLAN VE PROJE MÜDÜRLÜĞÜ KURULUġ, GÖREV VE ÇALIġMA ESASLARI YÖNETMELĠĞĠ BĠRĠNCĠ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak, Tanımlar Amaç: MADDE 1- Bu yönetmeliğin amacı; Plan ve Proje Müdürlüğünün
DetaylıYİYECEK İÇECEK HİZMETLERİ AÇIK ALAN SATICILARI EĞİTİMİ MODÜLER PROGRAMI (YETERLİĞE DAYALI)
T.C. MİLLÎ EĞİTİM BAKANLIĞI Hayat Boyu Öğrenme Genel Müdürlüğü YİYECEK İÇECEK HİZMETLERİ AÇIK ALAN SATICILARI EĞİTİMİ MODÜLER PROGRAMI (YETERLİĞE DAYALI) 2012 ANKARA ÖNSÖZ Günümüzde mesleklerin değişim
DetaylıNeden Güneş Enerjisi? Güneş Enerjisi Santralleri
Neden Güneş Enerjisi? Günümüzde tüketilen enerjinin büyük çoğunluğunu fosil kaynaklar oluşturmaktadır. Bu kaynakların rezervlerinin sınırlı olması, ekosistemin değişimi ile ortaya çıkan küresel ısınma
DetaylıEL SANATLARI TEKNOLOJİSİ DEKORATİF AHŞAP SÜSLEME MODÜLER PROGRAMI (YETERLİĞE DAYALI)
T.C. MİLLÎ EĞİTİM BAKANLIĞI Çıraklık ve Yaygın Eğitim Genel Müdürlüğü EL SANATLARI TEKNOLOJİSİ DEKORATİF AHŞAP SÜSLEME MODÜLER PROGRAMI (YETERLİĞE DAYALI) 2009 ANKARA ÖN SÖZ Günümüzde mesleklerin değişim
DetaylıİNŞAAT TEKNOLOJİSİ DEPREME DAYANIKLI YAPILARDA BETON- BETONARME DENEYLERİ MODÜLER PROGRAMI (YETERLİĞE DAYALI)
T.C. MİLLÎ EĞİTİM BAKANLIĞI Hayat Boyu Öğrenme Genel Müdürlüğü İNŞAAT TEKNOLOJİSİ DEPREME DAYANIKLI YAPILARDA BETON- BETONARME DENEYLERİ MODÜLER PROGRAMI (YETERLİĞE DAYALI) 2013 ANKARA ÖN SÖZ Günümüzde
DetaylıELEKTRİK-ELEKTRONİK TEKNOLOJİSİ PLC VE OPERATÖR PANELİ PROGRAMLAMA GELİŞTİRME VE UYUM EĞİTİMİ MODÜLER PROGRAMI (YETERLİĞE DAYALI)
T.C. MİLLÎ EĞİTİM BAKANLIĞI Hayat Boyu Öğrenme Genel Müdürlüğü ELEKTRİK-ELEKTRONİK TEKNOLOJİSİ PLC VE OPERATÖR PANELİ PROGRAMLAMA GELİŞTİRME VE UYUM EĞİTİMİ MODÜLER PROGRAMI (YETERLİĞE DAYALI) 2014 ANKARA
DetaylıBirlikte Çalışma. Dr. Mustafa Burak SAYHAN Trakya Üniversitesi Acil Tıp AD
Birlikte Çalışma Dr. Mustafa Burak SAYHAN Trakya Üniversitesi Acil Tıp AD Sunu planı Ekip çalışmasının tanımı Ekip çalışmasının bileşenleri Ekip çalışmasında başarı koşulları İyi bir acil servis yöneticisi
DetaylıTR41 10 02 008 ESKİŞEHİR TİCARET BORSASI AR-GE VE İNOVASYON LABORATUARI PROJESİ 2011 NİSAN - 2011 EKİM
2010 YILI SANAYİ VE TURİZMDE REKABET GÜCÜNÜN ARTTIRILMASI MALİ DESTEK TR41 10 02 008 AR-GE VE İNOVASYON LABORATUARI PROJESİ 2011 NİSAN - 2011 EKİM TR-41 Bursa - Eskişehir - Bilecik bölgesinde Ar-Ge ve
DetaylıFOTOĞRAFÇILIK ALANI KALFALIK ÇERÇEVE ÖĞRETİM PROGRAMI
T.C. MİLLÎ EĞİTİM BAKANLIĞI ÇIRAKLIK VE YAYGIN EĞİTİM GENEL MÜDÜRLÜĞÜ FOTOĞRAFÇILIK ALANI KALFALIK ÇERÇEVE ÖĞRETİM PROGRAMI 2005 ANKARA FOTOĞRAFÇILIK ALANI ÇERÇEVE ÖĞRETİM PROGRAMI Fotoğrafçılık sektörü,
DetaylıTARIM TEKNOLOJİLERİ TOPRAK İŞLEME-ARAZİ TEMİZLEME VE TESVİYE ALET MAKİNELERİ BAKIM VE ONARIM MODÜLER PROGRAMI (YETERLİĞE DAYALI)
T.C. MİLLÎ EĞİTİM BAKANLIĞI Hayat Boyu Öğrenme Genel Müdürlüğü TARIM TEKNOLOJİLERİ TOPRAK İŞLEME-ARAZİ TEMİZLEME VE TESVİYE ALET MAKİNELERİ BAKIM VE ONARIM MODÜLER PROGRAMI (YETERLİĞE DAYALI) 2012 ANKARA
DetaylıULUSAL TÜNELCİLİK ÇALIŞMA GRUBU TOPLANTISI
YOLLAR TÜRK MİLLİ KOMİTESİ ULUSAL TÜNELCİLİK ÇALIŞMA GRUBU TOPLANTISI 19.ŞUBAT.2015 ANKARA 1 KURULUŞU 2547 Sayılı Yükseköğretim Kurulu (YÖK) Kanunun un 2880 Sayılı Kanunla Değişik 7 Maddesinin (m) Fıkrası
DetaylıSağlıkta. 2003 Yılında Başlamıştır. Dönüşüm Programı
1 3 4 2003 Yılında Başlamıştır. Sağlıkta Dönüşüm Programı 2003 Yılında Ülkemize Özgü Bir Uygulama Olan Performansa Dayalı ek Ödeme sistemi Geliştirilmiş, İkinci Bir Aşama Olarak da Bu Sisteme 2005 Yılında
DetaylıBaşkan Kocadon mimar ve mühendislerle buluştu
Başkan Kocadon mimar ve mühendislerle buluştu Bodrum Belediye Başkanı Cumhuriyet Halk Partisi Bodrum Belediye Başkan Adayı Mehmet Kocadon, beraberindeki heyet ile birlikte Türk Mühendis ve Mimar Odaları
DetaylıMücella ERSOY PEK Üyesi, TKĐ. 28 Mart 2008
ENERJĐ TEKNOLOJĐ OLUŞTURMA PLATFORMU ÇALIŞMALARI Mücella ERSOY PEK Üyesi, TKĐ 28 Mart 2008 KAPSAM Gerekçe Genel Tanıtım ĐŞBAP Bugüne Kadar Gerçekleştirilen Çalışmalar Teknoloji Platformları -Gerekçe Ülkemizin,
DetaylıDEVLET KEMER TAKIYOR. Kamu Aracı Kullanan Sürücüler ve Kurum Yöneticileri için Emniyet Kemeri Kullanımı Farkındalık Projesi. Doç. Dr.
1 DEVLET KEMER TAKIYOR Kamu Aracı Kullanan Sürücüler ve Kurum Yöneticileri için Emniyet Kemeri Kullanımı Farkındalık Projesi Doç. Dr. Tuncay DURNA 27.02.2015 2 Paydaşlar İPA Türkiye Bölümü Başkanlığı TUGAM
Detaylıİnsan Kaynakları İSTANBUL SERBEST MUHASEBECİ MALİ MÜŞAVİRLER ODASI ISTANBUL CHAMBER OF CERTIFIED PUBLIC ACCOUNTANTS
İnsan Kaynakları 2013-2016 YILLARI FAALİYET RAPORU İSMMMO da İnsan Kaynakları Yönetimi; kurum için en etkili iş gücünü bulmak, geliştirmek ve bunun sürekliliğini sağlamak amacıyla ortaya konan faaliyetler
DetaylıÇOCUK GELİŞİMİ VE EĞİTİMİ 3-6 YAŞ ÇOCUK ETKİNLİKLERİ MODÜLER PROGRAMI (YETERLİĞE DAYALI)
T.C. MİLLİ EĞİTİM BAKANLIĞI Hayat Boyu Öğrenme Genel Müdürlüğü ÇOCUK GELİŞİMİ VE EĞİTİMİ 3-6 YAŞ ÇOCUK ETKİNLİKLERİ MODÜLER PROGRAMI (YETERLİĞE DAYALI) 2013 ANKARA ÖN SÖZ Günümüzde mesleklerin değişim
DetaylıKÜTÜPHANE VE DOKÜMANTASYON DAİRE BAŞKANI GÖREV YETKİ VE SORUMLULUKLARI
KÜTÜPHANE VE DOKÜMANTASYON DAİRE BAŞKANI GÖREV YETKİ VE SORUMLULUKLARI Doküman No: KOS-2.5.3.1 Yürürlük Tarihi: 01.01.2016 Revizyon No/Tarih: Bağlı Olduğu ve Amiri Kendisine Bağlı ler ve Kadrolar Görevde
DetaylıBARTIN ÜNİVERSİTESİ VE ALT KOORDİNATÖRLÜKLERİN 2016 YILI ÇALIŞMA PROGRAMI
BARTIN ÜNİVERSİTESİ PROJE VE TEKNOLOJİ OFİSİ GENEL KOORDİNATÖRLÜĞÜ VE ALT KOORDİNATÖRLÜKLERİN 2016 YILI ÇALIŞMA PROGRAMI Ocak-2016 PROJE VE TEKNOLOJİ OFİSİNİN (PTO) 2016 YILI ÇALIŞMA PROGRAMI Proje ve
DetaylıTMMOB MAKİNA MÜHENDİSLERİ ODASI EDİRNE ŞUBESİ 8. DÖNEM 2008-2009 ÇALIŞMA RAPORU
TMMOB MAKİNA MÜHENDİSLERİ ODASI EDİRNE ŞUBESİ 8. DÖNEM 2008-2009 ÇALIŞMA RAPORU ÇALIŞMA RAPORU 1-ÖRGÜTLENME KURUMSALLAŞMA 1.1. Yönetim Kurulu, dönem çalışmalarını tüm etkinlik alanını kapsayacak şekilde
DetaylıEL SANATLARI TEKNOLOJİSİ DEKORATİF TABLO YAPIMI MODÜLER PROGRAMI (YETERLİĞE DAYALI)
T.C. MİLLÎ EĞİTİM BAKANLIĞI Hayat Boyu Öğrenme Genel Müdürlüğü EL SANATLARI TEKNOLOJİSİ DEKORATİF TABLO YAPIMI MODÜLER PROGRAMI (YETERLİĞE DAYALI) 2013 ANKARA ÖN SÖZ Günümüzde mesleklerin değişim ile karşı
DetaylıMEHMET AKİF ERSOY ÜNİVERSİTESİ STRATEJİK İŞBİRLİĞİ PROJE DANIŞMANLIK EĞİTİM UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ
MEHMET AKİF ERSOY ÜNİVERSİTESİ STRATEJİK İŞBİRLİĞİ PROJE DANIŞMANLIK EĞİTİM UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar Amaç MADDE 1 (1) Bu Yönetmeliğin amacı,
DetaylıEL SANATLARI TEKNOLOJİSİ SANAYİ MAKİNESİNDE TÜRK NAKIŞLARI DESENİ HAZIRLAMA MODÜLER PROGRAMI (YETERLİĞE DAYALI)
T.C. Milli Eğitim Bakanlığı Hayat Boyu Öğrenme Genel Müdürlüğü EL SANATLARI TEKNOLOJİSİ SANAYİ MAKİNESİNDE TÜRK NAKIŞLARI DESENİ HAZIRLAMA MODÜLER PROGRAMI (YETERLİĞE DAYALI) 2013 ANKARA ÖN SÖZ Günümüzde
Detaylıİş kazalarında yaşamını yitiren binlerce işçinin anısına...
GÜVENLİK KÜLTÜRÜ İş kazalarında yaşamını yitiren binlerce işçinin anısına... KÜLTÜR Geçmiş davranışlar Kültür Gelecekteki davranışlar (Bozkurt, V. (2005), Değişen Dünyada Sosyoloji, 3, Aktüel Yayınları,
DetaylıElektrik-Elektronik Teknolojisi alanı altında yer alan dalların yeterliklerini
ELEKTRİK-ELEKTRONİK TEKNOLOJİSİ ALANIN TANIMI Elektrik-Elektronik Teknolojisi alanı altında yer alan dalların yeterliklerini kazandırmaya yönelik eğitim ve öğretim verilen alandır. ALANIN AMACI Elektrik-Elektronik
DetaylıEMO İSTANBUL ŞUBESİ 40. DÖNEM ÇALIŞMA PROGRAMI (2016-2018)
EMO İSTANBUL ŞUBESİ 40. DÖNEM ÇALIŞMA PROGRAMI (2016-2018) Elektrik Mühendisleri Odası İstanbul Şubesi olarak, Elektrik, Elektrik- Elektronik, Elektronik, Haberleşme, Kontrol ve Biyomedikal mühendislerinden
DetaylıHacettepe Üniversitesi İleri Teknolojiler Uygulama ve Araştırma Merkezi. www.hunitek.hacettepe.edu.tr. Prof. Dr. Emir Baki DENKBAŞ
Hacettepe Üniversitesi İleri Teknolojiler Uygulama ve Araştırma Merkezi www.hunitek.hacettepe.edu.tr Prof. Dr. Emir Baki DENKBAŞ Biz Kimiz? Farkımız nedir? Neler yaparız? Hedeflerimiz/Vizyonumuz? Kariyer
DetaylıGAZĠOSMANPAġA ÜNĠVERSĠTESĠ PROJE DESTEK OFĠSĠ KOORDĠNATÖRLÜĞÜ YÖNERGESĠ
GAZĠOSMANPAġA ÜNĠVERSĠTESĠ PROJE DESTEK OFĠSĠ KOORDĠNATÖRLÜĞÜ YÖNERGESĠ BĠRĠNCĠ BÖLÜM Amaç, Dayanak ve Tanımlar Amaç MADDE 1- (1) Bu Yönergenin amacı, Gaziosmanpaşa Üniversitesi bünyesinde kurulan Proje
DetaylıMOTORLU ARAÇLAR TEKNOLOJİSİ DİZEL POMPA VE ENJEKTÖR AYARCISI MODÜLER PROGRAMI (YETERLİĞE DAYALI)
T.C. MİLLÎ EĞİTİM BAKANLIĞI Çıraklık ve Yaygın Eğitim Genel Müdürlüğü MOTORLU ARAÇLAR TEKNOLOJİSİ DİZEL POMPA VE ENJEKTÖR AYARCISI MODÜLER PROGRAMI (YETERLİĞE DAYALI) 2008 ANKARA ÖN SÖZ Günümüzde mesleklerin
DetaylıİŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ YÖNÜNDEN TEFTİŞ ESASLARI
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ YÖNÜNDEN TEFTİŞ ESASLARI İŞ TEFTİŞİ NEDİR? Çalışma hayatı ile ilgili mevzuatın uygulanmasının DEVLET tarafından İZLENMESİ, DENETLENMESİ ve TEFTİŞ EDİLMESİDİR. İŞ TEFTİŞ KURULU İDARİ
DetaylıTC T.C. ULAŞTIRMA BAKANLIĞI
TC T.C. ULAŞTIRMA BAKANLIĞI TÜRKİYE DE DEMİRYOLU TAŞIMACILIK SEKTÖRÜNÜN GELİŞTİRİLMESİNE YÖNELİK POLİTİKALAR Talat AYDIN Ulaştırma Bakanlığı Müsteşar Yardımcısı 1 MEVCUT TÜRK DEMİRYOLU SEKTÖRÜ ULAŞTIRMA
DetaylıSÜREÇ YÖNETİMİ SİSTEMİ
ANTALYA BÜYÜKŞEHİR BELEDİYE BAŞKANLIĞI SÜREÇ YÖNETİMİ SİSTEMİ İş Analizi Raporu MAYIS/ 2013 Antalya Büyükşehir Belediye Başkanlığı Süreç Yönetimi Sistemi İş Analizi Raporu Sonuçları * Raporun Tüm Hakkı
DetaylıTemel kavramlar. Stratejik plan nedir? Neden yapılır?*
2016-2020 Temel kavramlar Stratejik plan nedir? Neden yapılır?* Stratejik planlama bir yönetim aracıdır. Diğer bütün yönetim araçları gibi sadece tek bir amaç için kullanılır: organizasyonun işini daha
DetaylıFEN İŞLERİ MÜDÜRLÜĞÜ GÖREV VE ÇALIŞMA YÖNETMELİĞİ. BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar
FEN İŞLERİ MÜDÜRLÜĞÜ GÖREV VE ÇALIŞMA YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar Amaç ve kapsam Madde 1 - Bu Yönetmeliğin amacı; Kartepe Belediyesi Fen İşleri Müdürlüğü nün çalışma usul
DetaylıKurul ve Komisyonların Çalışma İlkeleri
Kurul ve Komisyonların Çalışma İlkeleri 1- Komisyon çalışmalarında hazırlıklı katılımcılık esastır. Toplantı gündemi önceden belirlenir, gündemde yer alan problemlere ilişkin çözüm alternatifleri konusunda
DetaylıKİŞİSEL GELİŞİM VE EĞİTİM İMAM HATİP, MÜEZZİN KAYYIM VE KUR AN KURSU ÖĞRETİCİLİĞİ YETERLİK SINAVINA HAZIRLIK MODÜLER PROGRAMI (YETERLİĞE DAYALI)
T.C. MİLLÎ EĞİTİM BAKANLIĞI Hayat Boyu Öğrenme Genel Müdürlüğü KİŞİSEL GELİŞİM VE EĞİTİM İMAM HATİP, MÜEZZİN KAYYIM VE KUR AN KURSU ÖĞRETİCİLİĞİ YETERLİK SINAVINA HAZIRLIK MODÜLER PROGRAMI (YETERLİĞE DAYALI)
DetaylıHASTA VE YAŞLI HİZMETLERİ HASTA KABUL İŞLEMLERİ MODÜLER PROGRAMI (YETERLİĞE DAYALI)
T.C. MİLLÎ EĞİTİM BAKANLIĞI Çıraklık ve Yaygın Eğitim Genel Müdürlüğü HASTA VE YAŞLI HİZMETLERİ HASTA KABUL İŞLEMLERİ MODÜLER PROGRAMI (YETERLİĞE DAYALI) 2010 ANKARA ÖN SÖZ Günümüzde mesleklerin değişim
Detaylı2015-2016 EĞİTİM ÖĞRETİM YILI 6 AYLIK İZLEME DEĞERLENDİRME FAALİYET RAPORU
T.C. PAZARCIK KAYMAKAMLIĞI Cengiz Topel İlkokulu Müdürlüğü CENGİZ TOPEL İLKOKULU 2015-2019 STRATEJİK PLAN 2015-2016 EĞİTİM ÖĞRETİM YILI 6 AYLIK İZLEME DEĞERLENDİRME FAALİYET RAPORU Cengiz Topel İlkokulu
DetaylıTÜRKİYE SERMAYE PİYASALARINDA MERKEZİ KARŞI TARAF UYGULAMASI SEMPOZYUM, 13 MAYIS 2013, İSTANBUL
TÜRKİYE SERMAYE PİYASALARINDA MERKEZİ KARŞI TARAF UYGULAMASI SEMPOZYUM, 13 MAYIS 2013, İSTANBUL Sermaye Piyasası Kurulu ve Bankacılık Düzenleme ve Denetleme Kurulunun Sayın Başkan ve Üyeleri, Borsa İstanbul,
DetaylıSağlık Hizmetleri Meslek Yüksekokulumuz 2014-2015 eğitim öğretim
SAĞLIK HİZMETLERİ MESLEK YÜKSEKOKULU 6 Sağlık Hizmetleri Meslek Yüksekokulumuz 2014-2015 eğitim öğretim döneminde açılmış olup Çocuk Gelişimi (I. ve II. Öğretim), İlk ve Acil Yardım (I. ve II. Öğretim),
DetaylıÇukurova Üniversitesi İş Sağlığı & Güvenliği Uygulamaları
Çukurova Üniversitesi İş Sağlığı & Güvenliği Uygulamaları Prof. Dr. Ferdi TANIR Ç.Ü. Tıp Fakültesi Halk Sağlığı AD. Ç.Ü. İSG Eğitim, Uygulama & Araştırma Merkezi ÇİSAM/ADANA Türkiye İş Sağlığı & Güvenliği
Detaylı2015-2016 YILI BORNOVA İLÇE MİLLİ EĞİTİM MÜDÜRLÜĞÜ VE BAĞLI KURUM VE KURULUŞLARIN İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ YILLIK ÇALIŞMA PLANI
1 1 Yıllık Çalışma Planının Yapılması 6331 Sayılı İş Sağ ve Güv Kan MEB Genelge x x İlçe İSG Bürosu İlçe MEM İSG web sayfasının oluşturulması A) İLÇE MİLLİ EĞİTİM MÜDÜRLÜKLERİ İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ BİRİMİ
DetaylıEK 10. PAMUKKALE ÜNİVERSİTESİ TEKNOLOJİ TRANSFERİ POLİTİKA BELGESİ
1601 TÜBİTAK YENİLİK VE GİRİŞİMCİLİK ALANLARINDA KAPASİTE ARTIRILMASINA YÖNELİK DESTEK PROGRAMI Teknoloji Transfer Ofislerine Yönelik Hazırlık, Başlangıç ve Kapasite Artırımı Sağlanması ve Uygulanması
DetaylıMAYIS 2016 HUKUK BÜLTENİ
MAYIS 2016 HUKUK BÜLTENİ Enerji Piyasası Düzenleme Kurulu nun 30.03.2016 Tarihli ve 6193 Sayılı Kararı Enerji Piyasası Düzenleme Kurulu nun 30.03.2016 Tarihli ve 6193 Sayılı Kararı ( Kurul Kararı ), 16.04.2016
DetaylıOKULLAR HAYAT OLSUN PROJESİ
T.C. MİLLİ EĞİTİM BAKANLIĞI OKULLAR HAYAT OLSUN PROJESİ MİLLİ EĞİTİM BAKANLIĞI ORMAN VE SU İŞLERİ BAKANLIĞI TÜRKİYE BELEDİYELER BİRLİĞİ ve KATILIMCI (GÖNÜLLÜ) BELEDİYELER Projenin Amacı Okulların toplum
Detaylı1. Mekanik Tesisat Mühendisliği Proje Hizmetleri Asgari Ücretleri
Ek 1 TMMOB MAKİNA MÜHENDİSLERİ ODASI SMMH ASGARİ ÜCRETLERİ (01 Temmuz 2012-01 Temmuz 2013) 1. Mekanik Tesisat Mühendisliği Proje Hizmetleri Asgari Ücretleri YAPI ALANI ( 1.SINIF (140 TL/ 2.SINIF (305TL/
Detaylıİdaremizde bulunan CBS Yazılımları. Vrsiyon 5.0 9 Adet NetCAD GIS Versiyonu 8.1 olan 2 Adet ArcINFO 1 Adet Network Extensions 1 Adet Spatial Analyst E
GAP BÖLGE KALKINMA İDARESİ BAŞKANLIĞI İbrahim DOĞAN Harita Mühendisi CBS KONUSUNDA İDAREMİZİN MEVCUT DURUMU İdaremizde şu an CBS konusunda çalışan birim bulunmamaktadır. Daha öncesinde Proje bazlı spesifik
DetaylıTTO yönetim birimleri
GEBZE TEKNİK ÜNİVERSİTESİ TEKNOLOJİ TRANSFER OFİSİ (GTÜ-TTO) YÖNERGESİ Amaç MADDE 1 Bu Yönergenin amacı, Gebze Teknik Üniversitesi Teknoloji Transfer Ofisi nin oluşumu, organları, çalışma şekli, görev,
DetaylıMESLEKİ EĞİTİM VE BELGELENDİRME ÇALIŞMALARI
MESLEKİ EĞİTİM VE BELGELENDİRME ÇALIŞMALARI 3 Bilim, teknoloji ve mühendislik uygulama alanlarında yaşanan hızlı değişim süreci; örgün eğitim kurumlarında verilen eğitimin zaman içerisinde atıl bilgi haline
DetaylıEL SANATLARI TEKNOLOJİSİ KEÇE YAPIMI MODÜLER PROGRAMI (YETERLİĞE DAYALI)
T.C. MİLLÎ EĞİTİM BAKANLIĞI Hayat Boyu Öğrenme Genel Müdürlüğü EL SANATLARI TEKNOLOJİSİ KEÇE YAPIMI MODÜLER PROGRAMI (YETERLİĞE DAYALI) 2013 ANKARA ÖN SÖZ Günümüzde mesleklerin değişim ile karşı karşıya
DetaylıYAKUTİYE BELEDİYESİ KAYITSIZ KALMAYIN PROJESİ
YAKUTİYE BELEDİYESİ KAYITSIZ KALMAYIN PROJESİ Bu yayın Avrupa Birliği desteği ile oluşturulmuştur. Yayın içeriğinin tüm sorumluluğu yalnızca Yakutiye Belediyesi ne aittir ve yayın Avrupa Birliği nin görüşlerini
Detaylı1982 yılında kurulan Baloğlu Catering, büyümesini sürekli devam ettirerek sektöründe lider bir catering firması olmanın gururunu yaşamaktadır.
1982 yılında kurulan Baloğlu Catering, büyümesini sürekli devam ettirerek sektöründe lider bir catering firması olmanın gururunu yaşamaktadır. Yarım asra yakın edindiği tecrübe ve uzmanlık alanına göre
DetaylıHASAN KALYONCU ÜNİVERSİTESİ EĞİTİM FAKÜLTESİ İLKÖĞRETİM BÖLÜMÜ SINIF ÖĞRETMENLİĞİ ANABİLİM DALI DERSİN TANIMI VE UYGULAMASI
HASAN KALYONCU ÜNİVERSİTESİ EĞİTİM FAKÜLTESİ İLKÖĞRETİM BÖLÜMÜ SINIF ÖĞRETMENLİĞİ ANABİLİM DALI DERSİN TANIMI VE UYGULAMASI Ders ismi Ders kodu Dönem Teori+Pratik Kredi AKTS Beden Eğitimi ve Oyun Öğretimi
DetaylıAİLE VE TÜKETİCİ BİLİMLERİ EV YEMEKLERİ HAZIRLAMA MODÜLER PROGRAMI (YETERLİĞE DAYALI)
T.C. MİLLÎ EĞİTİM BAKANLIĞI Çıraklık ve Yaygın Eğitim Genel Müdürlüğü AİLE VE TÜKETİCİ BİLİMLERİ EV YEMEKLERİ HAZIRLAMA MODÜLER PROGRAMI (YETERLİĞE DAYALI) 2010 ANKARA ÖN SÖZ Günümüzde mesleklerin değişim
DetaylıKALKINMA KURULU DİYARBAKIR KENTLEŞME VE YAŞAM KALİTESİ KOMİSYONU MAYIS 2016 TRC2 2014-2023 BÖLGE PLANI KOORDİNASYON VE İZLEME KOMİSYONLARI
MAYIS 2016 T. C. KALKINMA KURULU TRC2 2014-2023 BÖLGE PLANI KOORDİNASYON VE İZLEME KOMİSYONLARI DİYARBAKIR KENTLEŞME VE YAŞAM KALİTESİ KOMİSYONU İLERLEME RAPORU 2016/1 stajyer [Şirket adını yazın] 1 TRC2
DetaylıİNŞAAT TEKNOLOJİSİ ALANI YAPI SEKTÖRÜNDE ÇALIŞANLARA YÖNELİK ENDÜSTRİYEL BORU MONTAJCISI KURS PROGRAMI
T.C. MİLLÎ EĞİTİM BAKANLIĞI Hayat Boyu Öğrenme Genel Müdürlüğü İNŞAAT TEKNOLOJİSİ ALANI YAPI SEKTÖRÜNDE ÇALIŞANLARA YÖNELİK ENDÜSTRİYEL BORU MONTAJCISI KURS PROGRAMI Ankara, 2016 İÇİNDEKİLER PROGRAMIN
Detaylı2011/2012 ESKİŞEHİR PİLOT BİNBAŞI ALİ TEKİN İLKÖĞRETİM OKULU
6a.1 KRİTER: ÖĞRENCİ İLE İLGİLİ MEMNUNİYET SONUÇLARI Hedef: Okulumuzun Hedefi AFİ: Amasya Fatih İlköğretim Okulu PBATİ: Okulumuzun Sonuçları MYHİ: Mersin Özel Yıldırımhan İlköğretim Okulu Yılın Kaliteli
DetaylıBAHÇECİLİK ÖRTÜ ALTI SEBZE YETİŞTİRİCİLİĞİ MODÜLER PROGRAMI (YETERLİĞE DAYALI)
T.C. MİLLÎ EĞİTİM BAKANLIĞI Çıraklık ve Yaygın Eğitim Genel Müdürlüğü BAHÇECİLİK ÖRTÜ ALTI SEBZE YETİŞTİRİCİLİĞİ MODÜLER PROGRAMI (YETERLİĞE DAYALI) 2010 ANKARA ÖN SÖZ Günümüzde mesleklerin değişim ile
DetaylıEL SANATLARI TEKNOLOJİSİ BASİT NAKIŞ İĞNE TEKNİKLERİ MODÜLER PROGRAMI (YETERLİĞE DAYALI)
T.C. Milli Eğitim Bakanlığı Çıraklık ve Yaygın Eğitim Genel Müdürlüğü EL SANATLARI TEKNOLOJİSİ BASİT NAKIŞ İĞNE TEKNİKLERİ MODÜLER PROGRAMI (YETERLİĞE DAYALI) 2009 ANKARA ÖN SÖZ Günümüzde mesleklerin değişim
DetaylıEl koyduğu trafik kazalarında trafik kazası tespit tutanağı düzenlemek,
Karayollarında, can ve mal güvenliği yönünden trafik düzenini sağlamak ve trafik güvenliğini ilgilendiren tüm konularda alınacak önlemleri göstermek amacıyla 2918 sayılı Karayolları Trafik Kanunu çıkarılmıştır.
DetaylıKaracadağ Kalkınma Ajansı, ulusal kalkınma plan ve programlarında öngörülen ilke ve politikalarla uyumlu olarak Diyarbakır ve Şanlıurfa illerinin
Karacadağ Kalkınma Ajansı, ulusal kalkınma plan ve programlarında öngörülen ilke ve politikalarla uyumlu olarak Diyarbakır ve Şanlıurfa illerinin (TRC2 Bölgesi) ekonomik ve sosyal kalkınması ile gelişmesini
Detaylıbasında odamız basında odamız Eylül 2010 Eylül 2010 Eylül 2010 Eylül 2010 Eylül 2010 Eylül 2010 Eylül 2010 Eylül 2010
basında odamız Oda Yönetim Kurulu Başkanı Ali Ekber ÇAKAR ile İzmir Yüksek Teknoloji Enstitüsü (İYTE) Rektörü Zafer İLKEN in, Odamız ile İYTE nin birlikte kurduğu Enerji Verimliliği Eğitim ve Uygulama
DetaylıEL SANATLARI TEKNOLOJİSİ BEBEK ODASI HAZIRLAMA MODÜLER PROGRAMI (YETERLİĞE DAYALI)
T.C. Milli Eğitim Bakanlığı Hayat Boyu Öğrenme Genel Müdürlüğü EL SANATLARI TEKNOLOJİSİ BEBEK ODASI HAZIRLAMA MODÜLER PROGRAMI (YETERLİĞE DAYALI) 2013 ANKARA ÖN SÖZ Günümüzde mesleklerin değişim ile karşı
DetaylıZONGULDAK KARAELMAS ÜNİVERSİTESİ JEOLOJİ MÜHENDİSLİĞİ BÖLÜMÜ TANITIMI
LOGO ZONGULDAK KARAELMAS ÜNİVERSİTESİ JEOLOJİ MÜHENDİSLİĞİ BÖLÜMÜ TANITIMI ZONGULDAK ÜLKEMİZDE JEOLOJİ MÜHENDİSLİĞİ EĞİTİMİ Afyon Kocatepe Üniversitesi, Akdeniz Üniversitesi Aksaray Üniversitesi, Ankara
DetaylıMİLLİ EĞİTİM BAKANLIĞI ÖĞRETMENLERİN MESLEKİ GELİŞİM ÇALIŞMALARI
MİLLİ EĞİTİM BAKANLIĞI İN MESLEKİ GELİŞİM ÇALIŞMALARI İlgi: a) Milli Eğitim Bakanlığı Okul Öncesi ve İlköğretim kurumları Yönetmeliği. b) Milli Eğitim Bakanlığı Ortaöğretim Kurumları Yönetmeliği. İlgi
DetaylıİŞGE MÜHENDİSLİK AR-GE VE HİBE PROJELERİ YÖNETİM DANIŞMANLIĞI
İŞGE MÜHENDİSLİK AR-GE VE HİBE PROJELERİ YÖNETİM DANIŞMANLIĞI SUNUM İÇERİĞİ Biz Kimiz? Ne Yapıyoruz? Nasıl Çalışıyoruz? Neden Bizimle Çalışmalısınız? Kimlerle Çalışıyoruz? Çalışma Modellerimiz Neler? İŞGE
DetaylıFirmanızı Tanıtmak İçin Harekete Geçin! Kataloğumuza Reklam Verin
Firmanızı Tanıtmak İçin Harekete Geçin! Kataloğumuza Reklam Verin BİMEL olarak 1986 yılından itibaren düzenli olarak çıkardığımız ürün kataloğumuzun 2013 yılındaki yeni sayısı Temmuz ayında yayımlanacaktır.
Detaylı-BENİM PROJEM- -MY PROJECT-
AR-GE MERKEZLERİ İYİ UYGULAMA ÖRNEKLERİ PAYLAŞIM TOPLANTISI GİRİŞİMCİLİK -BENİM PROJEM- -MY PROJECT- TOFAŞ TÜRK OTOMOBİL FABRİKASI A.Ş. SUNUM PLANI 1. UYGULAMANIN KISA AÇIKLAMASI 2. UYGULAMANIN YENİLİKÇİ
DetaylıSegem'in düzenlediği Bir çalıştayda olma gururunu taşıyan Özgür sigortacılar Sigortacılık Genel Müdürü Sayın Ahmet GENÇ
Segem'in düzenlediği Bir çalıştayda olma gururunu taşıyan Özgür sigortacılar Sigortacılık Genel Müdürü Sayın Ahmet GENÇ Ve Segem Müdürü Sayın Fuat Erdal'a katkılarından dolayı teşekkür ettiler. 16 17 Nisan
Detaylı