1. TARAFLAR: İŞKUR HİZMETLERİNİN SUNUMUNA İLİŞKİN PROTOKOL Bu protokolde taraflar; Türkiye İş Kurumu..İl Müdürlüğü ve... Belediye Başkanlığı olup, bu protokol aşağıda belirtilen koşullarda taraflarca kabul edilmiştir. 2. TANIMLAR VE KISALTMALAR: İŞKUR : Türkiye İş Kurumunu, İl Müdürlüğü : Türkiye İş Kurumu İl Müdürlüklerini, Belediye Başkanlığı :... Belediye Başkanlığını, e-işkur : Türkiye İş Kurumunun hizmetlerinin elektronik ortamda sunmak üzere kullandığı yazılım programını, Mevzuat : İŞKUR hizmetlerinin yürütülmesi amacıyla belirlenen usul ve esasları, İfade eder. 3. AMAÇ: İŞKUR hizmetlerinden yararlanmak amacıyla başvuranlara bu protokolün 5/B maddesinde belirtilen hizmetlerin Belediye nezdinde sunulmasıdır. 4. KAPSAM: Bu protokol yukarıdaki amaca ulaşmak için.. Belediye ile. İl Müdürlüğü arasındaki görev, yetki ve sorumlulukları kapsar. 5. SORUMLULUKLAR: A-) İl Müdürlüğü: Görevlendirilen belediye personeline B bendinde belirtilen görevleri yerine getirebilmeleri için e-işkur yazılım programını kullanmak amacıyla eğitmek, yetkilendirmek, teknik destek ve danışmanlık hizmeti vermek Talep ve grup oluşması halinde belediyenin hizmet alanındaki işsiz vatandaşlara iş arama becerileri, iş ve meslek danışmanlığı hizmeti sunmak, Belediye personeli için ekte yer alan görev tanımını vermek. B-)... Belediyesi: e-işkur portalı üzerinden: İş arayanların kaydını almak ve güncellemek, İş arayanın profiline uygun açık işleri sorgulamak,
İş başvurusunu almak ve başvurularını takip etmek, İşsizlik Sigortası başvurusu talep dilekçesini sisteme kayıt etmek ve talep dilekçesi ile ödeme planını sorgulamak, İşgücü uyum programlarına başvuru yapmak ve takip etmek, Özel sektör işvereninin işgücü talebini almak ve sonuçlandırmak, İşlemleri yapacak uygun çalışma ortamı, en az orta öğretim mezunu yeterli sayıda kadrolu personel ve sunulacak hizmete münhasır olmak üzere internet bağlantısı olan bilgisayar temin etmek, Görevlendirilen personelden, altıncı maddede belirtilen kurallara uyacağına dair taahhütname alarak Kuruma vermek. Bu hizmetlerin yürütülmesinde Belediye ve görevlendirdiği personel hizmet sunulan taraflardan her ne ad altında olursa olsun ücret ve menfaat talep edemez. 6. ALINAN BİLGİLERİN GİZLİLİĞİ: İş arayanlardan ve işverenlerden alınan bilgiler, Kurum hizmetlerinin dışında hiçbir amaç için kullanılamaz. Kanunen yetkili kılınan makamların talimatı ile bilgi verilmesi bu hükmün istisnasıdır. 7. PROTOKOLÜN SÜRESİ VE FESİH: İş bu protokol imza tarihinden itibaren bir yıl süre ile geçerlidir. Taraflar protokolün sona erme tarihinden en az bir (1) ay önce feshi ihbarda bulunmadıkları takdirde protokol aynı şartlarla bir yıl daha uzamış sayılır. Taraflar bir (1) ay önceden feshi ihbarda bulunmak kaydıyla tek taraflı olarak protokolü fesih hakkına sahiptirler. 8. DELİL SÖZLEŞMESİ İş bu protokolün uygulanmasından doğabilecek her türlü ihtilafta, İŞKUR un kayıtları Hukuk Muhakemeleri Usulü Kanunun 287. Maddesi ve 4904 sayılı Türkiye İş Kurumu Kanununun 22. maddesi uyarınca geçerli ve bağlayıcı kesin delil olacaktır. 9. İHTİLAFLARIN HALLİ:
İş bu protokolün yorumlanmasından ve uygulamasından doğan ihtilaflar taraflar arasında görüşmeler yoluyla çözümlenecektir. 10. YÜRÜRLÜK TARİHİ İş bu protokol taraflarca karşılıklı olarak imzalanmasını müteakip yürürlüğe girecektir. 11. METİN VE İMZA: 11 maddeden oluşan iş bu protokol taraflarca... tarihinde 3 (üç) nüsha olarak tanzim ve imza edilmiştir. TÜRKİYE İŞ KURUMU...... İL MÜDÜRLÜĞÜ BELEDİYE BAŞKANLIĞI
... BELEDİYESİ PERSONELİ GÖREV TANIMI Adı, Soyadı Unvanı TC Kimlik No Sicil No Tel Faks e-posta GSM E-İŞKUR üzerinden: İş arayanların kaydını almak ve güncellemek, İş arayanın profiline uygun açık işleri sorgulamak, İş başvurusunu almak ve başvurularını takip etmek, İşsizlik Sigortası başvurusu talep dilekçesini sisteme kayıt etmek ve talep dilekçesi ile ödeme planını sorgulamak, İşgücü uyum programlarına başvuru yapmak ve takip etmek, Özel sektör işvereninin işgücü talebini almak ve sonuçlandırmak. Görevlendiren Belediye Birim Amiri Adı, Soyadı İmza, Tarih
TAAHHÜTNAME Türkiye İş Kurumu ile belediyemiz arasında yapılan İŞKUR HİZMETLERİNİN SUNUMUNA İLİŞKİN PROTOKOL kapsamında iş arayan ve işverenlerden aldığım bilgileri, İŞKUR hizmetleri ile kanunen yetkili kılınan makamların istekleri dışında hiçbir amaç için kullanmayacağımı, yine bu kapsamda yapacağım çalışmalarda herhangi bir menfaat sağlamayacağımı, başkalarının menfaatini gözetmeyeceğimi ve tarafsızlık ilkesine uygun olarak hareket edeceğimi beyan ve taahhüt ederim..../.../20... Adı Soyadı İmza