ĠÇĠNDEKĠLER... 1. YÖNETĠCĠ SUNUġU... 2 1- GENEL BĠLGĠLER... 3. A- Ġdarenin Amaç ve Hedefleri... 3. B- Temel Politikalar ve Öncelikler..

Benzer belgeler
SİİRT ÜNİVERSİTESİ 2015 MALĠ YILI. Döner Sermaye ĠĢletme Müdürlüğü FAALĠYET RAPORU

Başbakanlık Mevzuatı Geliştirme ve Yayın Genel Müdürlüğü :18

SİİRT ÜNİVERSİTESİ UZAKTAN EĞİTİM UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM. Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar. Amaç

MUŞ ALPARSLAN ÜNİVERSİTESİ UZAKTAN EĞİTİM UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ

OSMANĠYE KORKUT ATA ÜNĠVERSĠTESĠ. BĠLGĠ ĠġLEM DAĠRE BAġKANLIĞI GÖREV TANIMLARI

YÜKSEKÖĞRETİM KURUMLARI ENGELLİLER DANIŞMA VE KOORDİNASYON YÖNETMELİĞİ (1) BİRİNCİ BÖLÜM. Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

EK 2 ORTA DOĞU TEKNĐK ÜNĐVERSĐTESĐ SENATOSU 2011 YILI ÖSYS KONTENJANLARI DEĞERLENDĐRME RAPORU

Yeni Mali Yönetim ve Kontrol Sisteminde. İç Kontrol ve Ön Mali Kontrol

T.C. İZMİR KÂTİP ÇELEBİ ÜNİVERSİTESİ Öğrenci İşleri Daire Başkanlığı 2015 YILI KALİTE HEDEF PLANI

T.C. GAZİ ÜNİVERSİTESİ BİLGİ İŞLEM DAİRESİ BAŞKANLIĞI BİRİMLERİNİN ÇALIŞMA USUL VE ESASLARI HAKKINDAKİ YÖNERGE BİRİNCİ BÖLÜM.

SPORTĐF HĐZMETLER MÜDÜRLÜĞÜ 2008 MALĐ YILI FAALĐYET RAPORU

ONDOKUZ MAYIS ÜNİVERSİTESİ PROJE YÖNETİMİ OFİSİ YÖNERGESİ BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

YÖNETMELİK KAFKAS ÜNİVERSİTESİ ARICILIĞI GELİŞTİRME UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ

KAYHAM STRATEJİK PLANINA GÖRE 2014 YILI FAALİYET RAPORU

4. B LG LEM MÜDÜRLÜ Ü. Görev Tan m : Bilgisayar Donan mlar Bak m ve Geli tirme

2011 YILI KURUMSAL MAL DURUM VE BEKLENT LER RAPORU

İLK$100$GÜN$ Alan(11:(Bologna(Sürecine(Uyum(Çalışmaları(

T.C. BÜLENT ECEVİT ÜNİVERSİTESİ. Prof. Dr. DURMUŞ GÜNAY KÜTÜPHANE VE DOKÜMANTASYON DAİRE BAŞKANLIĞI

LÜLEBURGAZ BELEDİYESİ İNSAN KAYNAKLARI VE EĞİTİM MÜDÜRLÜĞÜ NÜN ÇALIŞMA USUL VE ESASLARI HAKKINDA YÖNETMELİK

T.C. ÇUKUROVA ÜNİVERSİTESİ BİLGİ İŞLEM DAİRE BAŞKANLIĞI 2015 YILI BİRİM FAALİYET RAPORU

İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ UYGULAMALARI

GÜMÜŞHANE ÜNİVERSİTESİ REKTÖRLÜĞÜ YAPI İŞLERİ VE TEKNİK DAİRE BAŞKANLIĞI 2015 YILI YATIRIM PROGRAMI İZLEME VE DEĞERLENDİRME RAPORU

T.C NECMETTĠN ERBAKAN ÜNĠVERSĠTESĠ Yapı Ġşleri ve Teknik Daire Başkanlığı GÖREV TANIM FORMU

2015 YILI GÜMÜŞHANE ÜNİVERSİTESİ BİLGİ İŞLEM DAİRE BAŞKANLIĞI FAALİYET RAPORU

Bilgi Toplumu Stratejisi Eylem Planı 2. Değerlendirme Raporu. e-dtr İcra Kurulu 26. Toplantısı 26 Aralık 2008

YEDİNCİ KISIM Kurullar, Komisyonlar ve Ekipler

AYLIK GENEL DURUM DEĞERLENDĠRMESĠ. PERSONEL DAĠRESĠ BAġKANLIĞI Kasım 2011

RECEP TAYYİP ERDOĞAN ÜNİVERSİTESİ 2015 MALİ YILI ADALET MESLEK YÜKSEKOKULU FAALİYET RAPORU

17-19 EYLÜL 2010 TARİHLERİ ARASINDA MEHMET AKİF ERSOY ÜNİVERSİTESİN DE YAPILAN ADIM ÜNİVERSİTELERİ İDARİ GRUP TOPLANTI KARARLARI

Ara rma, Dokuz Eylül Üniversitesi Strateji Geli tirme Daire Ba kanl na ba

GÜMÜŞHANE ÜNİVERSİTESİ

TMMOB EH R PLANCILARI ODASI TRABZON UBES III. DÖNEM ( ) ÇALI MA PROGRAMI

a) Birim sorumluları: Merkez çalışmalarının programlanmasından ve uygulanmasından sorumlu öğretim elemanlarını,

6. ODA MERKEZ BÜRO İŞLEYİŞİ

YÖNETMELİK. a) Çocuk: Daha erken yaşta ergin olsa bile 18 yaşını doldurmamış kişiyi,

DESTEK HĠZMETLERĠ MÜDÜRLÜĞÜ

DEĞERLENDİRME NOTU: Mehmet Buğra AHLATCI Mevlana Kalkınma Ajansı, Araştırma Etüt ve Planlama Birimi Uzmanı, Sosyolog

2015 YILI FAALİYET RAPORU

T.C. NUH NACİ YAZGAN ÜNİVERSİTESİ YAZILIM KULÜBÜ TÜZÜĞÜ. BİRİNCİ BÖLÜM Kuruluş Gerekçesi, Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

Evet Hayır Birim Personeli, Bağışlanmak istenen yayınların kabul Şube Müdürü, edilememe gerekçesi bağışçıya iletilir.


KĠLĠS 7 ARALIK ÜNĠVERSĠTESĠ YUSUF ġerefoğlu SAĞLIK YÜKSEKOKULU 2015 YILI FAALĠYET RAPORU

Strateji Geliştirme Daire Başkanlığı İÇ KONTROL

ELEKTRİK PİYASALARI 2015 YILI VERİLERİ PİYASA OPERASYONLARI DİREKTÖRLÜĞÜ

İZMİR KÂTİP ÇELEBİ ÜNİVERSİTESİ ENGELSİZ ÜNİVERSİTE KOORDİNATÖRLÜĞÜ VE ENGELLİ ÖĞRENCİ BİRİMİ ÇALIŞMA USUL VE ESASLARI BİRİNCİ BÖLÜM

Enstitü Sekreteri İbrahim İNAN E- Mail Adresi: Telefon: 4829/7401

TÜBİTAK ULUSLARARASI İŞBİRLİĞİ DAİRE BAŞKANLIĞI ÇALIŞMA USUL VE ESASLARI

ÇANKAYA BELEDİYE BAŞKANLIĞI STRATEJİ GELİŞTİRME MÜDÜRLÜĞÜ KURULUŞ, GÖREV, YETKİ, SORUMLULUK ÇALIŞMA USUL VE ESASLARINA İLİŞKİN YÖNETMELİK

BİLGİ BELGE MERKEZİ VE YAYIN HİZMETLERİ

Üniversitelerde Yabancı Dil Öğretimi

BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

BÜRO YÖNETİMİ VE SEKRETERLİK ALANI HIZLI KLAVYE KULLANIMI (F KLAVYE) MODÜLER PROGRAMI (YETERLİĞE DAYALI)

BARTIN ÜNİVERSİTESİ İSLAMİ İLİMLER FAKÜLTESİ 2014 YILI BİRİM FAALİYET RAPORU

İşin Adı: KÜTÜPHANE ve DOKÜMANTASYON DAİRE BAŞKANLIĞI. İşin Kodu: İşi Yapan İşgörenin Bağlı Bulunduğu İlk Yönetici: Genel Sekreter Tarih:

Bilimsel Bilgiye AÇIK ERĐŞĐM Semineri: Güney Avrupa da AÇIK ERĐŞĐM ĐN Geliştirilmesine Yönelik Politikalar ELHAMRA AÇIK ERĐŞĐM DEKLARASYONU:

Amacımız Fark Yaratacak Makine Mühendisleri Yetiştirmek - OAIB Moment Expo

T.C. MERAM BELEDİYESİ İNSAN KAYNAKLARI VE EĞİTİM MÜDÜRLÜĞÜ GÖREVLERİ

YÖNETMELİK. Hacettepe Üniversitesinden: HACETTEPE ÜNİVERSİTESİ KANSERDE İLERİ TEKNOLOJİLER UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM

SANAT VE TASARIM GUAJ BOYA RESĠM MODÜLER PROGRAMI (YETERLĠĞE DAYALI)

PLASTİK TEKNİKERİ A-GÖREVLER

MEHMET AKİF ERSOY ÜNİVERSİTESİ STRATEJİK İŞBİRLİĞİ PROJE DANIŞMANLIK EĞİTİM UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ

29 Ocak 2015 Senato Sayı : 123 YÖNERGE

EDEBĠYAT FAKÜLTESĠ 2012 YILI BĠRĠM FAALĠYET RAPORU

>Y~ * T.C. IZMİR BUYÜKŞEIIİR BELED İYE BAŞKANLIĞI

GİYİM ÜRETİM TEKNOLOJİSİ ÇOCUK DIŞ GİYSİLERİ DİKİMİ (CEKET- MONT- MANTO) MODÜLER PROGRAMI (YETERLİĞE DAYALI)

T.C. ÇANAKKALE ONSEK Z MART ÜN VERS TES

Faliyet Raporları. Toplu İş Sözleşmesi Çalışanlarımızın özlük haklarını düzenleyen Toplu İş Sözleşmesinin geliştirilerek uygulanmasına devam edilecek.

Destekli Proje İşletme Prosedürü

ÇALIŞAN SAĞLIĞI BİRİMİ İŞLEYİŞİ Hastanesi

OKUL BAZLI BÜTÇELEME KILAVUZU

KAMU PERSONEL SEÇME SINAVLARI LE SERBEST MUHASEBEC MAL MÜ AV RL K STAJA BA LAMA SINAVINA HAZIRLIK KURSLARI ÇERÇEVE PROGRAMI

Birim: Üniversiteye bağlı Fakülte, Enstitü, Yüksekokul, Merkezler ve Laboratuvarları,

PETROL OFĐSĐ A.Ş. YÖNETĐM KURULU NDAN OLAĞAN GENEL KURUL TOPLANTISINA DAVET

Destekli Proje Başvuru Prosedürü

124 SAYILI KURUMLARININ DAR TE LATI HAKKINDA KANUN HÜKMÜNDE KARARNAME AMAÇ, KAPSAM, TE LAT VE GÖREVLER. Amaç ve Kapsam

Tasarım ve Planlama Eğitimi Neden Diğer Bilim Alanlarındaki Eğitime Benzemiyor?

ALANYA BELEDİYE BAŞKANLIĞI İNSAN KAYNAKLARI VE EĞİTİM MÜDÜRLÜĞÜ GÖREV VE ÇALIŞMA YÖNETMELİĞİ. BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Hukuki Dayanak ve Tanımlar

Din Kültürü ve Ahlak Bilgisi Öğretmeni Türk Dili ve Edebiyatı Öğretmeni Çocuk Gelişimi ve Eğitimi Öğretmeni

YURTDIŞI VATANDAŞLAR DANIŞMA KURULUNUN ÇALIŞMA USUL VE ESASLARI HAKKINDA YÖNETMELİK

İDARE PERFORMANS HEDEFİ TABLOSU

KİŞİSEL GELİŞİM VE EĞİTİM İŞ GÜVENLİĞİ VE İŞÇİ SAĞLIĞI MODÜLER PROGRAMI (YETERLİĞE DAYALI)

ÖNSÖZ. Sevgili MMKD üyeleri,

ZEYTİN İŞLEME TEKNİSYENİ

2016 PERFORMANS PROGRAMI

Ordu Üniversitesi Meslek Yüksekokulu Staj Yönergesi Aralık 2007 T.C. ORDU ÜNİVERSİTESİ MESLEK YÜKSEKOKULU STAJ YÖNERGESİ

İSG Yasası & Uygulamalar

Giresun Üniversitesi Akademik Değerlendirme Ve Kalite Geliştirme Uygulama Yönergesi

ARCHİ DANIŞMANLIK VE GAYRİMENKUL DEĞERLEME A.Ş. KALİTE GÜVENCE SİSTEMİ, GÖZDEN GEÇİRME RAPORU. Sayfa 1 / 7

T.C KİLİS 7 ARALIK ÜNİVERSİTESİ Bilgi İşlem Daire Başkanlığı 2012 FAALİYET PLANLAMASI İÇİNDEKİLER İÇİNDEKİLER... 1 YÖNETİCİ SUNUŞU...

KAMU İHALE KURULU KARARI. Toplantıya Katılan Üye Sayısı : 7 : Elektrik ihtiyacının temini.

MALĠ HĠZMETLER MÜDÜRLÜĞÜ

T.C. SELÇUK ÜNİVERSİTESİ 2016 YILI PERFORMANS BÜTÇE PROGRAMI TASARISI

TC KIRKLARELİ ÜNİVERSİTESİ SAĞLIK YÜKSEKOKULU RİSK DEĞERLENDİRME

DEMİRYOLUNUN GELİŞTİRİLMESİ İÇİN YENİ YAPILANMA SERBESTLEŞME TÜRKİYE DEMİRYOLU ALTYAPISI VE ARAÇLARI ZİRVESİ EKİM 2013 İSTANBUL TÜRKİYE

T.C. ULUDAĞ ÜNİVERSİTESİ BİRİM GÖREV TANIMLARI

TESİSAT TEKNOLOJİSİ VE İKLİMLENDİRME ÇELİK BORU TESİSATÇISI MODÜLER PROGRAMI (YETERLİĞE DAYALI)

TMMOB HKMO ANKARA ŞUBESİ 11. DÖNEM ÇALIŞMA PROGRAMI

T.C. KOCAELİ ÜNİVERSİTESİ ARSLANBEY MYO GÖREV TANIMI FORMU. Amiri: Rektör

LABORATUVAR TEKNİKERİ /TARIMSAL LABORATUVAR TEKNİKERİ

ELEKTRİK ÜRETİM SANTRALLERİNDE KAPASİTE ARTIRIMI VE LİSANS TADİLİ

Transkript:

ĠÇĠNDEKĠLER... 1 YÖNETĠCĠ SUNUġU... 2 1- GENEL BĠLGĠLER.... 3 A- Ġdarenin Amaç ve Hedefleri.... 3 B- Temel Politikalar ve Öncelikler.. 3 C- Ġdareye ĠliĢkin Bilgiler.... 4 ORGANĠZASYON ġemasi ve YAPILANMASI...... 4 ĠNSAN KAYNAKLARI...... 5 Personel Öğrenim Durumu. 5 ÜNĠVERSĠTEMĠZDE MEVCUT YAZILIMLAR... 5 Üniversitemiz Bilgisayar Ağı (Switch Bağlantı Çizimi)........... 6 SUNULAN HĠZMETLER... 7 2- FAALĠYETLERE ĠLĠġKĠN BĠLGĠ VE DEĞERLENDĠRMELER... 7 MALĠ BĠLGĠLER..... 7 B- Performans Bilgileri..... 8 2012 Yılında Yapılan Faaliyetler... 8-9 2012 Yılında Yapılan veya Katılınan Etkinlikler...... 9 3- KURUMSAL KABĠLĠYET ve KAPASĠTENĠN DEĞERLENDĠRĠLMESĠ... 10 A- Üstünlükler..... 10 B- Zayıflıklar........ 10 4- ÖNERĠ TEDBĠR ve DEĞERLENDĠRMELER... 11 5- ĠÇ KONTROL GÜVENCE BEYANI.... 12 1

YÖNETĠCĠ SUNUġU Misyonumuz; teknik geliģmeleri takip ederek üniversitenin ihtiyaç duyacağı Bilgi ĠĢlem hizmetlerini en üst seviyede uygulamak ve bu teknolojilerin yaygın bir Ģekilde kullanılabilirliliğini sağlamak; kurum içi ve dıģı paydaģlarımıza biliģim teknolojileri ile ilgili eğitim, öğretim ve araģtırmalara destek sağlayarak üniversitemizin ihtiyaç duyacağı tüm biliģim hizmetlerini eksiksiz olarak yerine getirmektir. Vizyonumuz; hızla artan öğrenci ve personel sayısıyla birlikte ihtiyaç duyulan yazılım, donanım ve diğer biliģim hizmetleri konusundaki gereksinimleri karģılayarak bunların devamlılığını sağlamak, bilgisayar, ağ ve internet alt yapısını geliģtirecek faaliyetlerde bulunmak, bilgisayar teknolojilerinin uygulanma seviyesi açısından en ön sıralarda yer almak ve bu konuda tercih edilen bir üniversite olmaktır. Üniversitemiz Bilgi ĠĢlem Daire BaĢkanlığı; mevzuat olarak 17.6.1982 tarih ve 2680 sayılı kanun, 7.10.1983 tarih ve 124 sayılı Yükseköğretim Üst KuruluĢları Ġle Yükseköğretim Kurumlarının Ġdari TeĢkilatı Hakkında Kanun Hükmünde Kararname de belirtilen; Madde 34 Bilgi ĠĢlem Daire BaĢkanlığının görevleri Ģunlardır: a) Üniversitedeki bilgi iģlem sistemini iģletmek; eğitim, öğretim ve araģtırmalara destek olmak, b) Üniversitenin ihtiyaç duyacağı diğer bilgi iģlem hizmetlerini yerine getirmek. Görevlerini ve Üniversitemiz üst yönetiminin vereceği ilgili diğer görev ve iģleri bir yıllık planlama takvimi oluģturarak verimli bir Ģekilde yerine getirmek durumundadır. 5018 sayılı Kamu Mali Yönetimi ve Kontrol Kanunu nun yayınlanmasıyla beraber veri ve bilgiye dayalı bir yönetimin gereklikliliği, kaynakların etkin bir Ģekilde kullanılıp kullanılmadığının izlenmesi ihtiyacı söz konusu olmuģtur. Bunun gereği olarak 2012 yılı için tasarlanarak planlanan ve uygulanan Bilgi ĠĢlem Daire BaĢkanlığı 2012 yılı faaliyet raporunu; Saygılarımla arz ederim. ġefik ERDEMCĠ Bilgi ĠĢlem Daire BaĢkanı 2

1- GENEL BĠLGĠLER Bilginin en önemli değer olduğu günümüzde tüm bilimsel çalıģmaların odağında bulunarak ülkelerin bilim politikalarını üreten ve belirleyen üniversiteler, biliģim teknolojilerinin en çok kullanıldığı ve üretildiği merkezler konumundadırlar. BiliĢim teknolojileri üniversitelerde, öğrencilerin, Akademisyenlerin, araģtırmacıların, yöneticilerin ve idari mekanizmanın kullanımına sunulmuģ, onların iģlevselliklerini ve verimliliklerini arttıracak araçlardır. Siirt Üniversitesi Bilgi ĠĢlem Daire BaĢkanlığı, bilgi iģlem alt yapısını oluģturmak, güncelleģtirmeleri takip ederek uygulamak suretiyle üniversitemiz akademisyenleri, araģtırmacıları, öğrencileri, yönetim birimleri ve personeline biliģim teknolojileri hizmet ve servislerini sunmayı görev bilmektedir. Özellikle yeni kurulan Üniversite yerleģkesinde yeni teknolojik sistemleri kurdurmak, yönetmek ve geliģtirmek en önemli bir görev olarak kabul etmektedir. Bu görev kapsamında, Daire BaĢkanlığımız, üniversite birimlerinin ve çalıģanlarının bilgi iģlem hizmet Beklentilerini hızlı, güvenilir, sürekli ve düzenli hizmet anlayıģı ile kalite ve verimlilik prensiplerine göre karģılamayı hedeflemiģtir. A- Ġdarenin Amaç ve Hedefleri: Üniversitemizin asıl faaliyetlerini daha iyi yapabilmesi için BiliĢim Teknolojileri (BT) yeterliliğini artırmak, Bütüncül bir bakıģ geliģtirmek, Mevcut durumu tespit ederek ihtiyaçları belirlemek, Sunulan hizmetlerde kaliteyi ve kesintisizliği ön planda tutmak, Yeni yerleģke binasındaki alt yapıyı uzun vadeli bir yapıya kavuģturmak, Mevcut kullanılan yapının gözden geçirilerek daha iģlevsel hale getirmek, BiliĢim hizmetlerinin üretilmesi, yürütülmesi ve sunumunda; teknolojik alt yapısı ve hizmet kalitesi açısından ülkemizin önde gelen ve teknolojik geliģmiģlik açısından bölgemizde tercih edilen üniversiteler arasında olmak, Yeni yerleģke alanına taģınmasında ihtiyaç duyulan teknik personelin temin etmek, Web sayfalarında kullanılan veritabanlarının yönetimi gerçekleģtirilmek, Genel internet çıkıģ hızı 80 Mbps e yükseltmek, Wireless eriģim bağlantısına kullanıcıların her yerden eriģimi sağlamak. Sunucuların yenilenmesi sanallaģtırılması ve daha stabile çalıģmasını sağlamsı Yeni web sayfasının yapımı ve birimler tarafından duyuru, etkinlik ve gerekli güncellemelerin yapılmasını sağlamak, Üniversitemiz kullanımı için evrak takip uygulama yazılımının yapımı, 3

B- Temel Politikalar ve Öncelikler: BiliĢim hizmetlerinin üretilmesi, yürütülmesi ve sunumunda kesintisizliği ve kaliteyi ön planda tutmak; Ġç kontrol çalıģmalarını gereken titizlik ve hassasiyet içerisinde ve Kalite Yönetim Sistemini birim bazında oluģturarak uygulamaktır. C- Ġdareye ĠliĢkin Bilgiler: ORGANĠZASYON ġemasi ve YAPILANMASI 4

Daire BĢk. Uzman ġube Müdürü Mühendis ġef Tekniker Teknisyen Bilgisayar ĠĢletmeni Programcı Memur Toplam T.C ĠNSAN KAYNAKLARI BĠLGĠ ĠġLEM Daire BaĢkanlığı 1 1 1 2 1 1 2 1 10 PERSONEL ÖĞRENĠM DURUMU Öğrenim Durumu Personel Sayısı Açıklama Lisans (Müh.) 5 Lisans 3 Meslek Yüksekokulu 1 Lise 1 *SözleĢmeli Personel ÜNĠVERSĠTEMĠZDE MEVCUT YAZILIMLAR Kullanılan Birim Programın Adı Kullanım Amacı Öğrenci ĠĢleri Daire BaĢkanlığı Öğrenci Otomasyonu Öğrenci ve Personel ĠĢlemleri Personel Daire BĢk.lığı Personel Otomasyonu Personel ĠĢlemleri Strateji GeliĢtirme Daire BaĢkanlığı KBS SAY2000i SGB Net MaaĢ Ödeme ĠĢlemleri Ayniyat ve diğer SGB iģlemleri Bilgi ĠĢlem Daire BaĢkanlığı Antikor Web Filtreleme Web Filtreleme ve Kayıt Tutma Bilgi ĠĢlem Daire BaĢkanlığı Logsing Ağ yönetim Ağ Analiz Yazılımı Bilgi ĠĢlem Daire BaĢkanlığı Antikor Güvenlik Bilgisayar Ağı Güvenliği Bilgi ĠĢlem Daire BaĢkanlığı Kaspersky Antivirüs Güvenlik Bilgi ĠĢlem Daire BaĢkanlığı Netgear SanallaĢtırma Yazılımı Sunucu Yönetimi Bilgi ĠĢlem Daire BaĢkanlığı Microsoft XP ĠĢletim Sistemi Bilgi ĠĢlem Daire BaĢkanlığı Microsoft Server 2003 Server iģletim Sistemi Kütüphane ve Dok. DB Yordam Katalog Taraması Bilgi ĠĢlem Daire BaĢkanlığı Microsoft Windows 7 ĠĢletim Sistemi 5

Üniversitemiz Bilgisayar Ağı (Switch Bağlantı Çizimi) 6

SUNULAN HĠZMETLER Bilgi ĠĢlem Dairesi BaĢkanlığı, Siirt Üniversitesinin biliģim altyapısını oluģturan donanım, yazılım, ağ ve web hizmetlerini üniversitemizin öğrenci ve personeline sunmaktadır. Bilgi ĠĢlem Daire BaĢkanlığının hizmet alanları özetle, merkezi sunucular ve üzerinde çalıģan servisler(web, e-posta, ftp, vb.), yerleģke içi kablolu iletiģim ağları, yerleģke dıģı Ġnternet eriģimi web sayfaları, sorun bildirme/çözme amaçlı kullanıcı teknik destek hizmetleri olarak ifade edilebilir. BaĢkanlığımız tarafından yerleģke alanında ve kezer yerleģkesinde kablosuz internet bağlantısı sağlamak. Üniversitemiz Kurumsal Web Sayfaları nın oluģturulması, güncellenmesi ve çalıģma devamlılığı sağlanmaktadır. Web sayfalarında kullanılan veritabanlarının yönetimi gerçekleģtirilmektedir. Üniversite nin tüm birimlerine, personeline ve Doktora Yüksek Lisans Öğrencileri ne kiģisel/kurumsal web sayfası oluģturabilmeleri için ilgili sunucu üzerinde alan adı ve yer tahsisi yapılmaktadır. Her birimde; Ulakbim Kulanım Politikası, 5651 sayılı Ġnternet Ortamında Yapılan Yayınların Düzenlenmesi ve Bu Yayınlar Yoluyla ĠĢlenen Suçlarla Mücadele Edilmesi Hakkında Kanun doğrultusunda ve teknik imkânlar ölçüsünde akademik ve idari tüm kullanıcılara internet eriģimi sağlanmaktadır. 2- FAALĠYETLERE ĠLĠġKĠN BĠLGĠ VE DEĞERLENDĠRMELER A- Mali Bilgileri BaĢkanlığımız 2012 bütçe tertipleri ödeneği 248.000,00 lira olarak öngörülmüģtür. BaĢkanlığımız harcamaları 29.884,02- lira oldu. 7

B- Performans Bilgileri 2012 Yılında Yapılan Faaliyetler 1. Ġdari ve akademik birimlerin duyuru, etkinlik ve Web içeriğinin güncellenmesi. 1. Personel Daire BaĢkanlına Kimlik PaylaĢım Sistemi için Statik IP Verildi. 1. Meslek Yüksekokulu laboratuarındaki bilgisayarların bakımı yapıldı. 2. Tüm birimlerin Web sayfası içerikleri birimlerden talep edildi. Gelen yeni bilgilerle güncellendi. 3. Üniversitemi web sayfasının tasarımın değiģiklikler yapıldı. 4. Server odasına kesintisiz güç kaynağı alındı böylece elektrik kesintilerden sunucuların etkilenmemesi sağlandı. 5. Server makinelerine anti virüs programının yüklenmesi yapıldı. 6. Mevcut olan bilgisayar laboratuarlarının çalıģır vaziyette tutulması için rutin aralıklarla bakım ve kontrolleri yapılmaktadır. 7. Üniversite içinde gelen talepler çerçevesinde bilgisayar arızalarının bakım-onarım ve yazılım kurulumu ve/veya güncellemeleri yapıldı ve yapılmaktadır. 8. Üniversitemiz alt birimlerine yeni web siteleri yapılması amacıyla gerekli olan çalıģmalar sürdürülmektedir. 9. Meslek Yüksekokulu bilgisayar laboratuarındaki bilgisayarlara gerekli programlar yüklenerek ve RAM bellek kapasitesi artırılarak daha hızlı ve verimli kullanılabilir hale getirildi. 10. Üniversitemiz ihtiyacı için alımı düģünülen masaüstü bilgisayarlar için teknik Ģartnameler hazırlandı ve gerekli bilgiler alımı yapan birimler verildi. 11. Üniversitemizde yapılan etkinlik, törenlerin gösterimi ve üniversite tanıtımına katkıda bulunması amacıyla yönetilebilir çevrimiçi resim galerisi oluģturuldu ve hizmete sunuldu. 12. Üniversitemiz kablosuz internet eriģimi Kütüphane, Fen Edebiyat Fak. Eğitim Fak. Kantinleri ve yakın civarında ve dersliklerinin tamamına yakın denilebilecek büyük bir kısmında Merkezi Derslik Ġdari binada; öğrencilerimin ve personelimizin, Misafirhanede ise misafirlerimizin kullanımına sunuldu. 13. Sosyal ve Kültürel Merkezde bulunan idari ve akademik birimlere veri hatları verildi. 14. Üniversitemiz bilgisayarlarında lisanlı olarak kullandığımız kaspersky kullanım süresi uzatıldı. 15. Birimimizin ihtiyacı olan malzemeler firmalara teklif gönderilerek alındı 16. Kampus alanına ve yeni kezer yerleģke alanına kablosuz internet bağlantısı için alt yapı çalıģması yapıldı. Üniversitemizde kablosuz bağlantı verildi. 17. Mevcut sunucu odası düzenlendi. Meslek Yüksekokulu switchler kabinlere yerleģtirildi. Internet kabloları yenilendi. 8

18. Sağlık Meslek Yüksekokulu kablosuz bağlantı için kablosuz cihazları kuruldu. Bilgisayar laboratuarı yenilendi. 19. Kezer Yeni yerleģke alanına sunucu odası kuruldu bu kapsamda sunucu ve switch satın alındı. 20. Meslek yüksekokulu bilgisayar laboratuarları, Kurtalan Meslek okulu, Eruh Meslek okulu bilgisayar laboratuarlarında bakım ve onarım çalıģması yapıldı. 21. Üniversitemiz Kurumsal Web Sayfaları nın oluģturulması, güncellenmesi ve çalıģma devamlılığı sağlanmaktadır. 22. Wireless eriģim bağlantısı birçok birimde uygulanmıģ, kullanıcıların her yerden kablosuz bir biçimde internet bağlantısı gerçekleģtirebilmeleri sağlanmıģtır. 2012 Yılında Yapılan veya Katılınan Etkinlikler (ÇalıĢtay, Konferans, Panel ve Eğitimler) : 1. 02.05.2012 04.05.2012 tarihleri arasında Ġstanbul da yapılan Microsoft firması tarafından Kamu Personellerine yönelik yapılan bilgi toplantısına personellerimizden Memur Hayrettin TOPRAK katıldı. 2. 14.04.2012-19.04.2012 tarihleri arasında Dokuz Eylül Üniversitesi nin ev sahipliğinde ÇeĢme de altıncısı yapılan ULAKNET ÇalıĢtay ve Eğitimine Daire BaĢkanı ġefik ERDEMCĠ katılmıģtır. 3. 11.10.2012-12.10.2012 tarihleri arasında Ankara da Yükseköğretim Kurulu BaĢkanlığında yapılan eğitime katılmak üzere Daire BaĢkanı ġefik ERDEMCĠ katıldı. 9

3- KURUMSAL KABĠLĠYET ve KAPASĠTENĠN DEĞERLENDĠRĠLMESĠ A- Üstünlükler 1- Kampusun yeni yapılması günümüz teknolojisinin kullanım alanı doğurmaktadır, 2- Bundan dolayı kurulacak yeni sistemler bölgemizde örnek olabilir, 3- Sürekli geliģen ve büyüyen bir yapının olması, 4- Teknolojik geliģmeleri sürekli takip edilmesi, 5- Üst yönetimin Bilgi ĠĢleme önem vermesi, Personelimizin çalıģkan olması, kendi aralarında, ast ve üstleriyle uyumlu ve verimli çalıģmasıdır, 6- Üniversite yönetiminin (Rektör) biliģim teknolojilerine ve faaliyetlerine yapıcı bakıģı ve desteği, 7- Gerekli Teknik Personellerin(Mühendis, Uzman) birim bünyesinde bulunması, B- Zayıflıklar 1- Mevcut binamızın eski olması altyapı problemi yaģanmaktadır, 2- Sürekli personel alındığından dolayı fiziki alan problemi olmaktadır, 3- Kurumsal kimliğin güçlü olmaması, 4- Teknik personelin teknik bilgi ve becerisini, hizmet üretimini ve verimini artıracak, yeni projeler yapabilmesini sağlayacak kurs, seminer, konferans, çalıģtay vb. eğitimlere ve katılmamızda fayda mülahaza edilen programlara gerekli görevlendirmelerin bütçede ilgili ödenek olmasına rağmen yeterince sağlanamamasıdır, 5- BiliĢim birimlerinde çalıģan teknik elemanlara uygulanan maaģ politikası 6- BiliĢim Teknolojilerine ayrılan finansal kaynağın azlığı, 7- ULAKBĠM ile aramızda bulunan internet bağlantımızın kesintiye uğraması durumunda alternatif bir bağlantımızın olmaması, 8- Ağ kablolama ve anahtarlama altyapımızın zayıf ve güncel olmaması, 9- Üniversitemiz Teknokent ile iģbirliği olanaklarının olmayıģı, 10- Kurtalan MYO ve Eruh MYO'larındaki internet sistemimize dâhil olmadığından dolayı gerekli takip yapılamamaktadır, 11- SanallaĢtırma ve Harici Veri Depolama Sistemlerinin olmayıģı, 10

4- ÖNERĠ TEDBĠR VE DEĞERLENDĠRMELER Üniversitemizde Eduroaming Uygulamasının gerçekleģtirilmesi, IPv6 altyapı çalıģmalarının yapılması, Elektronik YazıĢma ve Belge Yönetimi Sisteminin kurulması, Akademik ve Ġdari Personelimize web sayfası oluģturabilme hizmeti verilmesi, BaĢkanlı bünyesinde üç adet Ģube müdürlüğü kurulması, Her Ģube müdürlüğü altında teknik donamlı personelin alınması, Yeni yerleģke alanında kurulacak Bilgi ĠĢlem Daire BaĢkanlığı binasının bir an önce kurulması, Finansal kaynakların sınırlı olması, Yazılım üretilen birimlerde, hizmet yapısının değiģmesi, iģ akıģını değiģtirecek bazı faktörlerin geliģiminden BĠDB bilgilendirilmemesi veya yazılımı doğrudan etkileyecek prosedürlerin oluģumunda teknik açıdan görüģ alınmaması ile yazılımda oluģacak çeliģkili sonuçların otomasyonları olumsuz yönde etkilemesi, Kampus dıģında bulunan birimlerin sistemimize dâhil edilmesi ve gerekli kontrolün yapılması, Tüm fiziki sunucular sanallaģtırılması gereklidir, 11

ĠÇ KONTROL GÜVENCE BEYANI Harcama yetkilisi olarak yetkim dâhilinde; Bu raporda yer alan bilgilerin güvenilir, tam ve doğru olduğunu beyan ederim. Bu raporda açıklanan faaliyetler için idare bütçesinden harcama birimimize tahsis edilmiģ kaynakların etkili, ekonomik ve verimli bir Ģekilde kullanıldığını, görev ve yetki alanım çerçevesinde iç kontrol sisteminin idari ve mali kararlar ile bunlara iliģkin iģlemlerin yasallık ve düzenliliği hususunda yeterli güvenceyi sağladığını ve harcama birimimizde süreç kontrolünün etkin olarak uygulandığını bildiririm. Bu güvence, harcama yetkilisi olarak sahip olduğum bilgi ve değerlendirmeler, iç kontroller gibi bilgim dâhilindeki hususlara dayanmaktadır. Burada raporlanmayan, idarenin menfaatlerine zarar veren herhangi bir husus hakkında bilgim olmadığını beyan ederim. 11.03.2013 Siirt ġefik ERDEMCĠ Bilgi ĠĢlem Daire BaĢkanı 12