TÜTED T M TEKNİK ELEMANLAR DERNEĞİ GENEL MERKEZİ Mitlıatpaşa Cad, 28/24 Yenişehir-ANKARA. Tel;254305 Tarih»20.8.1976 Sayı s1976/272



Benzer belgeler
2.1. B* çalışmalar 2 aşamada gerçekleştirilecektir. I. Aşama; Ekli çizelgeye göre BSlgesel Kurultayların düzenlenmesi

İlgi: TÜTED Genel Merkezinin tarih 1976/248 sayılı yazısı

UYGULAMA. PROGRAMI OCAK-HAZÎRAN 1979

TMMOB FİZİK MÜHENDİSLERİ ODASI 31. DÖNEM ÇALIŞMA PROGRAMI (TASLAK) ( )

CUMHURİYET HALK PARTİSİ GENEL MERKEZİ EMEK BÜROLARI YÖNETMELİĞİ

{ ov*r verilmesini xarih ve 14/1 csyı ile kararlaştırmıştır.

TMMOB FĠZĠK MÜHENDĠSLERĠ ODASI

bölüm 13 öğrenci üye çalışmaları

SUNUŞ. Birleşik Metal İşçileri Sendikası Genel Yönetim Kurulu

KOMİSYON VE BÜRO YÖNETMELİKLERİ

ÜNİVERSİTEMİZ İÇ KONTROL EYLEM PLANINDA ÖNGÖRÜLEN EYLEMLER İLE İLGİLİ

BÜLENT ECEVİT ÜNİVERSİTESİ YÜKSEKÖĞRETİM ÇALIŞMALARI UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM

T.C. MUŞ ALPARSLAN ÜNİVERSİTESİ EĞİTİM FAKÜLTESİ. Topluma Hizmet Uygulamaları Dersi Yönergesi. BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

GEBZE TEKNİK ÜNİVERSİTESİ SÜREKLİ EĞİTİM UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ. BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

YÖNETMELİK. b) Merkez (GUZEM): Gazi Üniversitesi Uzaktan Eğitim Uygulama ve Araştırma Merkezini,

ŞEHİRCİLİK ARAŞTIRMA VE EĞİTİM MERKEZİ

16. DÖNEM ÇALIŞMA PROGRAMI

TÜRKİYE BAROLAR BİRLİĞİ AVUKAT HAKLARI MERKEZİ YÖNERGESİ (AHM)

TÜZÜK VE YÖNETMELİKLER SOSYAL ETKİNLİKLER BÜROLARI YÖNETMELİĞİ

İŞGÜCÜ PİYASASINDA GÜVENCE VE ESNEKLİĞİN SAĞLANMASI İŞBİRLİĞİ YAPILACAK KURUM/KURULUŞ SÜRE SGK. Sosyal Taraflar

TÜZÜK VE YÖNETMELİKLER BASIN YAYIN KOMİSYONLARI YÖNETMELİĞİ

AĞRI İBRAHİM ÇEÇEN ÜNİVERSİTESİ İŞ SAĞLIĞI VE İŞ GÜVENLİĞİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ YÖNERGESİ

BÖLGESEL TURİZM GELİŞTİRME KOMİTELERİ BİLGİ NOTU

ÇALIġANLARIN Ġġ SAĞLIĞI VE GÜVENLĠĞĠ EĞĠTĠMLERĠNĠN USUL VE ESASLARI HAKKINDA YÖNETMELĠK TASLAĞI. BĠRĠNCĠ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

Önceki dönemlerden süregelen çalışmalar ile birlikte henüz sonuçlandırılamayan çalışmaları,

TÜZÜK VE YÖNETMELİKLER A.5 İŞYERİ KOMİTELERİ YÖNETMELİĞİ

DEVLET PLANLAMA ÖRGÜTÜ NÜN KURULMASI HAKKINDA YASA

Söz konusu yönetmelikte;

TOPLUMSAL CİNSİYET EŞİTLİĞİ DANIŞMA VE İZLEME KONSEYİ NİN OLUŞUMU, TOPLANMASI VE ÇALIŞMA ESASLARI TÜZÜĞÜ TASARISI GENEL GEREKÇE

GENÇLİK KOLLARI YÖNETMELİĞİ

151 NOLU SÖZLEŞME KAMU HİZMETİNDE ÖRGÜTLENME HAKKININ KORUNMASI VE İSTİHDAM KOŞULLARININ BELİRLENMESİ YÖNTEMLERİNE İLİŞKİN SÖZLEŞME

CHP CUMHURİYET HALK PARTİSİ PARTİ İÇİ EĞİTİM YÖNETMELİĞİ

ÇUKUROVA ÜNİVERSİTESİ TIP FAKÜLTESİ. EĞİTİM VE GENEL AMAÇLI KURUL VE KOMİSYONLARIN KURULUŞ VE ÇALIŞMA ESASLARI YÖNERGESİ Amaç

17 Nisan 2013 ÇARŞAMBA. Resmî Gazete. Sayı : YÖNETMELİK. İstanbul Ticaret Üniversitesinden:

TÜRK TORAKS DERNEĞİ KADIN VE AKCİĞER SAĞLIĞI GÖREV GRUBU EYLEM PLANI

(Resmî Gazete ile yayımı: Sayı : Mükerrer)

YÖNETMELİK. MADDE 1 (1) Bu Yönetmeliğin amacı; çalışanlara verilecek iş sağlığı ve güvenliği eğitimlerinin usul ve esaslarını düzenlemektir.

ONUR KURULU VE DANIŞMA KURULTAYLARI YÖNETMELİĞİ

TMMOB Türk Mühendis ve Mimar Odaları Birliği 41. DÖNEMDE RESİMLERLE TMMOB

FIRAT ÜNİVERSİTESİ PROJE KOORDİNASYON VE DANIŞMANLIK OFİSİ YÖNERGESİ BİRİNCİ BÖLÜM. Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

TÜTED TÜM TEKNİK ELEMANLAR DERNEĞİ Mithatpaşa Cad. 28/24 TÜTED TEKNİK ELEMAN ÖRGÜTLERİ KOORDİNASYON KURULU (TTEÖKK)

38. DONEM ( ) ÇALIŞMA PROGRAMI

VII. Çalışanların İş Sağlığı ve Güvenliği Eğitimlerinin Usul ve Esasları Hakkında Yönetmelik. iş SAĞLIĞI VE GÜVENLiĞi MEVZUATI

İŞ TANIMI (Terms of Reference) :Çalışan Hakları, Lobicilik ve Medya İletişimi Eğitimi

TOPLUMSAL CİNSİYET EŞİTLİĞİ KURULTAYI TÜZÜĞÜ TASARISI GENEL GEREKÇE

TMMOB JEOFİZİK MÜHENDİSLERİ ODASI KONGRE ve SERGİ YÖNETMELİĞİ

İş Sağlığı ve Güvenliği Alanında Ulusal ve Uluslararası Kuruluşlar / Uluslararası Sözleşmeler

İş Güvenliği Sınavına Hazırlık Soruları Bölüm 10. Your company information

YÖNETMELİK. Gaziosmanpaşa Üniversitesinden: GAZİOSMANPAŞA ÜNİVERSİTESİ PALYATİF BAKIM UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM

ULUDAĞ ÜNİVERSİTESİ KADIN ARAŞTIRMALARI VE UYGULAMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ. BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

SENDİKALAŞMA EYLEMİ İÇİN İLERİ

Çalışanların İş Sağlığı ve Güvenliği Eğitimlerinin Usul ve Esasları Hakkında Yönetmelik Resmi Gazete Yayım Tarih ve Sayısı :

YÖNETMELİK. Tanımlar MADDE 4 (1) Bu Yönetmelikte geçen; a) Merkez: Bitlis Eren Üniversitesi Kariyer Araştırma ve Uygulama Merkezini,

ANTALYA BİLİM ÜNİVERSİTESİ TÜRKÇE VE YABANCI DİLLER ÖĞRETİMİ UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM

BÜLENT ECEVİT ÜNİVERSİTESİ TÜRKÇE ÖĞRETİMİ UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ (KARAELMAS TÖMER) YÖNETMELİĞİ

Çalışanların İş Sağlığı Ve Güvenliği Eğitimlerinin Usul Ve Esasları Hakkında Yönetmelik

5 Aralık 2014 Pazartesi Resmi Gazete Sayı: 29206

AVRUPA FARMAKOPESĐ GELĐŞTĐRĐLMESĐNE DAĐR SÖZLEŞME

YÖNETMELİK. Gazi Üniversitesinden: GAZİ ÜNİVERSİTESİ KARİYER PLANLAMA UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM

T.C. Düzce Belediye Başkanlığı VETERİNER İŞLERİ MÜDÜRLÜĞÜ GÖREV VE ÇALIŞMA YÖNETMELİĞİ

BARTIN ÜNİVERSİTESİ İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ YÖNERGESİ BİRİNCİ BÖLÜM. Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

T.C. RECEP TAYYİP ERDOĞAN ÜNİVERSİTESİ KARADENİZ STRATEJİK UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM. Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

BARTIN ÜNİVERSİTESİ OKUL ÖNCESİ EĞİTİM UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM. Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

CALIŞANLARIN İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ EĞİTİMLERİNİN USUL VE ESASLARI HAKKINDA YÖNETMELİK. (7 Nisan 2004/25426 R.G.) BİRİNCİ BÖLÜM

ANTALYA BİLİM ÜNİVERSİTESİ SOSYAL, EKONOMİK VE POLİTİK ARAŞTIRMALAR MERKEZİ YÖNETMELİĞİ

İŞGÜCÜ PİYASASINDA GÜVENCE VE ESNEKLİĞİN SAĞLANMASI İŞBİRLİĞİ YAPILACAK KURUM/KURULUŞ SÜRE. İŞKUR SGK Sosyal Taraflar

Kamu-STK İşbirliği için Aile, Çalışma ve Sosyal Hizmetler Bakanlığının Kapasitesinin Güçlendirilmesi Teknik Yardım Projesi

İÇ KONTROL EYLEM PLANI KAPSAMINDA PERSONEL DAİRESİ BAŞKANLIĞI TARAFINDAN YAPILACAK EYLEMLER. Eylemler Birim Tamamlanma Tarihi

tmmob makina mühendisleri odası adana şubesi

ÇALIġANLARIN Ġġ SAĞLIĞI VE GÜVENLĠĞĠ EĞĠTĠMLERĠNĠN USUL VE ESASLARI HAKKINDA YÖNETMELĠK. 15 Mayıs 2013 ÇARġAMBA RG Sayı : 28648

T.C. İZMİR KÂTİP ÇELEBİ ÜNİVERSİTESİ BİYOMEDİKAL TEST KALİBRASYON VE ARAŞTIRMA MERKEZİ (BİYOMEDKAM) YÖNETMELİĞİ

ISSAI UYGULAMA GİRİŞİMİ 3i Programı

RECEP TAYYİP ERDOĞAN ÜNİVERSİTESİ UZAKTAN EĞİTİM UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM. Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

TMMOB KİMYA MÜHENDİSLERİ ODASI BİYOMÜHENDİSLİK MESLEK DALI ANA KOMİSYONU 1. DÖNEM ÇALIŞMA PROGRAMI

T.C. ANTALYA VALİLİĞİ İl Planlama ve Koordinasyon Müdürlüğü

PROJE EKİPLERİNİN GÖREV VE SORUMLUKLARI REHBERİ

YÖNETMELİK HACETTEPE ÜNİVERSİTESİ MOLEKÜLER GÖRÜNTÜLEME UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM. Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

7. dönem çalışma raporu TMOOB KOCAELİ İKK ÇALIŞMALARI. EMO Kocaeli Şubesi 146

SİİRT ÜNİVERSİTESİ SÜREKLİ EĞİTİM, UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ. Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar. Amaç

TOPLUMSAL CİNSİYET EŞİTLİĞİ DANIŞMA VE İZLEME KONSEYİ NİN OLUŞUMU, TOPLANMASI VE ÇALIŞMA USUL VE ESASLARI TÜZÜĞÜ

MESGEMM İSG/Mevzuat/Yönetmelikler. Ulusal İş Sağlığı ve Güvenliği Konseyi Yönetmeliği Resmi Gazete Yayım Tarih ve Sayısı :

T.C. ONDOKUZ MAYIS ÜNİVERSİTESİ KARİYER MERKEZİ YÖNERGESİ. BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

Resmi Gazete Tarihi: Resmi Gazete Sayısı: PROJE DEĞERLENDİRME VE SEÇİM KOMİSYONUNUN ÇALIŞMA USUL VE ESASLARI HAKKINDA YÖNETMELİK

Ulusal İş Sağlığı ve Güvenliği Konseyi Yönetmeliği.

İŞ TEFTİŞ KURULU İDARİ YAPISI

KTO KARATAY ÜNİVERSİTESİ TÜRKÇE ÖĞRETİMİ UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM. Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

ATILIM ÜNİVERSİTESİ ROBOT TEKNOLOJİLERİ UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ. BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

ÇALIŞMA VE SOSYAL GÜVENLİK DANIŞMA MECLİSİ TOPLANTISI İLE ÇALIŞMA USUL VE ESASLARI YÖNETMELİĞİ

ÇOCUK GELİŞİMİ UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM. Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

Kapsam MADDE 2- (1) Bu yönerge, Sağlık Araştırmaları Genel Müdürlüğünün teşkilatı ile bu teşkilatta görevli personeli kapsar.

187 SAYILI İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİNİ GELİŞTİRME ÇERÇEVE SÖZLEŞMESİ, 2006

Konseyin görevleri MADDE 6

MALKARA BELEDİYE BAŞKANLIĞI BASIN YAYIN VE HALKLA İLİŞKİLER MÜDÜRLÜĞÜ KURULUŞ, GÖREV, YETKİ, SORUMLULUK ÇALIŞMA USUL VE ESASLARINA İLİŞKİN YÖNETMELİK

6331 SAYILI İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KANUNU BİLGİLENDİRME TOPLANTISI 8 OCAK 2013 ÖNDER KAHVECİ

SAYI : B.08.0.ÖRG / ANKARA KONU : Rehberlik ve Psikolojik Danışma Hizmetleri.

TMMOB İNŞAAT MÜHENDİSLERİ ODASI 46. DÖNEM YÖNETİM KURULU 19 NOLU TOPLANTI KARARLARI

TMMOB JEOFİZİK MÜHENDİSLERİ ODASI SÜREKLİ BİLİMSEL TEKNİK KURUL ve ÇALIŞMA GRUPLARI YÖNETMELİĞİ

ONDOKUZ MAYIS ÜNİVERSİTESİ Meslek Yüksekokulları Koordinatörlüğü (MEYOK) Yönergesi

TÜRK MÜHENDİS VE MİMAR ODALARI BİRLİĞİ GEMİ MÜHENDİSLERİ ODASI ŞUBE VE TEMSİLCİLİK YÖNETMELİĞİ

AB nin İstihdam ve Sosyal Politikası

Transkript:

TÜTED T M TEKNİK ELEMANLAR DERNEĞİ GENEL MERKEZİ Mitlıatpaşa Cad, 28/24 Yenişehir-ANKARA. Tel;254305 Tarih»20.8.1976 Sayı s1976/272 "Uygulama programı hk. Başkanlığına İlgi; TÜTED Genel Herkesinin 7.8.1976 tarih 1976/259 sayılı yazısı 30 Temmuz 1976 toplantısında 34 Teknik Eleman Örgütü için Ortak Eylen Program." üzerinde görüş birliğine varan teknik eleman örgüt 1 iri yetkililerinin Süheyl Kırçak, Aybars Ungan, Aykut Göker1 den Olunan komisyonu eylem programına paralel olarak bir Uygulama programı tasarısı hazırlamakla da görevlendirdiği hatırlanacaktır. Verilen bu görev uyarınca komisyonun hazırladığı '"Uygulama Programı!î tasarısı ekte sunulmaktadır. Tasarıda bazı bölümlerin (komiteleri oluşturacak örgütler, zamanlama,. sorunlu düzenleyiciler, v b.) boş bırakıldığı görülecektir,korniş yon bu bölümlerim.jerdiği hususların Teknik Eleman Örgütleri Ortak Toplantısında saptanmasının daha uygun olacağı kanısına varmıştır. Bu nedenle komisyon,!!tasarı" üzerinde görüşmek üzere yapılacak ilk toplantıya örgütlerin bu konulara ilişkin görüşlerini (özellikle; hangi görevleri üstleneceklerini ve hangi komitelerde gerev alacaklarını) saptayarak getirmelerini önermektedir. Tasarıda sözü edilen komiteler örgütlerdüzeyinde oluşturulacaktır. Komisyon- teknik eleman örgütleri yetkililerinin wtasarı : üzerinde görüşmek üzere 10 Eylül Oma, günü.saat 18.30 1da TÜTED Genel Merkez inde bir araya gelmelerini öngörmüştür, 10 Eylülde buluşmak umuduyla, çalışmalarınızda başarılar diler dostça selamlarımızı iletirim. Saygılarımla Aykut Göker TÜTED Genel Başkanı Eki; }j y ~]r'ıv Programı tasarısı Dağıtım: Gereği için; 34 Teknik Eleman Örgütü Bilgi için ; TÜTED Şubeleri

IDMİ3T0NCA DÜZENLENEN "UYGULAMA PROGRAMI TASARISI GEİIT-L Her ortak toplantıda örgütler "Ortak Eylem Programının ve "buna paralel olarak yürürlüğe konulan "Uygulama Programının kapsadığı konulardaki uğraşları, çalışmaları hakkında "bilgi vereceklerdir. Bu toplantılarda örgütlerj - aşağıdaki maddelerde yer almasa bile birlikte hareket edilmesinde yarar gördükleri konuları, - aşağıdaki maddelerde yer alanlar arasında, o günün koşullarına göre öne alınmasını yada ertelenmesini gerekli buldukları çalışmaları, T aşağıdaki maddelerde zamanlanmamış olarak bırakılan çalışmaların ele alınma.zamanına ilişkin önerilerini gündeme getireceklerdir. 1- Sendikalaşma îücadelesi; Bu mücadele temelinde önceden programlanan çalışmaların dışında islenecek gelişmelere ve ortaya çıkacak somut durunlara göre düzenlenecek eylemleri içerecektir. Sendikalaşma hakkına sahip teknik elemanların bu hakkı kullanma yolundaki mücadeleleri örgütlenecektir, Bu durumdaki teknik elemanların yoğun olarak bulunduğu işyerlerinde, o işkolundaki tutarlı sendikalarla birlikte örgütlenme çalışması yapılacak, çalışanların eylemleri ve girişimleri desteklenecektir. Sendikal hakkını kullanma mücadelesine fiili olarak girmiş olan teknik elemanlar, katılan örgütlerin tüm olanaklarından yararlandırılacaklardır. Tüm örgütlerin yayın organları bu doğrultuda yayın yapacaktır. Sendikal hakjlajr bildirgesi; 34 teknik eleman örgütü tarafından imza altına alınacak bir,!sendikal Haklar Bildirgesi" hazırlanarak bu, kamu oyunda etki yaratacak bir tarihte üyelerimize, diğer demokratik kuruluşlara,partilere 5 yasarua, yürütme ve yargı organlarına gönderilecek, kamu oyuna durdurulacaktır. Aynı tarihte ülke çapında sendikal haklar bildirgesi doğrultusunda geniş çapta bir afişlemeye girişilecek ve tüm örgüt yayın organlarında sendikal haklar talebimize, sendikalaşma sorunumuza ağırlıklı biçimde yer verilecektir. Sendikal Haklar Bildirgesine sendikaların ve diğer demokratik kitle örgütlerinin katılımı sağlanmaya çalışılacaktır. Sendikala^ ıa_jdanel_ij_ Teknik elemanların sendikal haklarının alınabilmesi için ve bu hakları 'dv>imanlar m bunu kullanabilmeleri için sendikaların ve teknik eleman örgütlerinin ortaklaşa ve buna paralel olarak her birinin neier yapabileceği ve ne yapmaları gerektiği konusunda bir panel düzenlenecektir. Bu panelin DÎSIC le ortaklaşa düzenlenebilmesi için girişimde bulunulacak ve diğer demokratik kitle örgütlerinin katılımı sağlanmaya çalışılacaktır. Bu panelde ayrıca, teknik elemanların sendikalaşmaları konusundaki dünya pratiği de açıklanarak buna karşılık Türkiye somutunda sendikalar-- ve örgütlerimize düşen görevlerin saptanmasına çalışıla.cnk,

.2 3 Lire ki i görevler; -- TİjTED bünyesinde (genel merkezinde şubelerinde) oluşturulacak sendikal örgütlenme komisyonlarının iş yerleri düzeyinde ve bölgesel düzeyde yapacağı çalışmalar, bu çalışmaların yapılacağı yerdeki örgüt birimlerince desteklenecek} teknik eleman örgi.tlerikendi bilgilenmelerinden kaynaklanarak öncelikle ele alınmasını gerekli gördükleri iş yerleri ile yapılmasında yarar gördükleri çalışmalar_konusunda önerilerini sürekli olarak TUTED'e ileteceklerdir. TÜTED in bu komisyonlarınca yapılacak çalışmalar hakkında teknik eleman Örgütleri sürekli olarak bilgilendirilecektir, - Teknik eleman örgütleri sendikalaşma ve sendikal mücadeleler doğrultusunda, yaptıkları çalışmalar ve elde ettikleri bilgileri, TÜTJD e iletecek, toplanan bu bilgiler Tİ/TED tarafından tüm örgütlere duyurulacaktır. - Teknik elemanların nicelik ve niteliği konusunda bugüne dek her bir örgütçe elde edilen bilgiler tek bir merkezde birleştirilerek değerlendirilecek. Ek bilgi toplama konusunda yöntem geliştirmeye çalışılacaktır. - Diğer demokratik kuruluşlar tarafından sendikal haklar ve sen«- dikalaştna. konusunda yapılan çalışmalarve bunların sonuçları hakkında bilgi edinilecek, değerlendirilecektir. - Sendikalaşma için eğitim çalışmaları yapılacaktır. Dunun için olanakları elverişli olan örgütlere görev verilerek seri toplantılar (açık oturum, konferans, seminer) düzenlenecektir. Eğitim çalışmaları örgütlerin yayınları ile yaygınlaştırılacaktır. 2. 4^v J?eknik JFleraan Kurultayı galıgmalaffi.; 2.1.-Bu çalışmalar 2 aşamada gerçekleştirilecektir, I. Aşanar. Ekli çizelgeye göre bölgese] kurultayların düzenlenmesi. II. Aşama; Bölgesel Kurultaylarda üzerinde tartışılan konular a- rasında hemen her kurultayca paylaşılan ortak noktalar bulunduğu ve bu noktaların somuttaki ortak sorunları içerdiği oranda merkezi bir İcarultayda tartışılmasına ihtiyaç duyulduğu saptandığı takdirde gündemini bu tür konuların oluşturacağı bir merkezi kurultayın düzenlenmesi, 2.2, Kurultay n nasıl düzenleneceği; I, aşama çalışmaları içinmerkezi bir komite oluşturulacaktır. Bu komite bölgesel kurultayları düzenlemek üzere bölgesel komiteleri oluşturacaktır. Bölgesel komiteler bölgesel kurultayları düzenlemekle görevli olacaktır. Bölgesel komiteler arasında eşgüdüm, bölgesel komite-merkez (34 teknik eleman örgütü) ilişkisi merkezi komite tarafından sağlanacaktır. Merkezi komite, bölgesel komitelerin çalışmalarını izleme, denetleme ve yöneltme, bölgesel kurultayları izleme ve değerlendirme ile de sorunlu olacaktır, Merkezi komite aşağıdaki örgütlerin temsilcilerinden o- luşaçaktır; Bölgesel İcarultaylara, konuyla ilgili diğer demokratik kitle örgütlerinin ve sendikaların görüş sunarak katkıda bulunmaları sağlanacaktır,

.3, BÖLGESE! KURULTAYLAR Toplanacağı Yer Kapsadığı Sorumlu Çevre Düzenleyiciler Gündemi Hedef Alman Tarih Yerel Düzenleyiciler 1-Ada.na veya bir güney-doğu ili Antalya, Mersin,İskenderun, Gaziantep, ve diğer güney doğu illeri 1-Tarım kesiminde çalışan teknik elemanların sorunları 2~Tarım kesiminde çalışan teknik elemanların ülkemiz koşullarındaki toplumsal görevi ne olmalıdır. Nisan 1977 2-Zonguldak 1-Madencilik sektöründe çalışan teknik elemanların sorunları Ekim 2-Madencilik sektöründe 1977 çalışan teknik elemanların ülkeniz ka üllarıhdaki toplumsal' görevi ne olmalıdır. 3-İstanbul İstanbul, İ amit, Bursa ve Trakya illeri 1-Ülkemiz koşullarında işçirfteknik eleman i- lişkileri 2-Ülkemizde toplumsal çerçevede işçi-teknik eleman diyalogunun kurulabilmesinin, işçi-teknik eleman yakınlaşmasının ve birlikteliğinin maddi koşulları Kasım 1977 4-İzmir İzmir, Manisa, Aydın, Denizli Teknik elemanlar ve iş güvenliği sorunu, iş güvenliği önlemlerinin alınmasında teknik elemanların sorumluluğu Eylül 1977

5-Bursa,Eskişehir, Gaziantep illerinden birinde Türkiye'de sanayi çarşıları ve zenaatkarlık colgusujbu olguya karşı teknik elemanların yaklaşımı ve tavrı ne olmalıdır. NOT;Açık oturum biçiminde düzenlenecektir. 6-Ankara İnşaat sektöründe serbest çalışanlar, bu sektörde işveren ve çalışanlar ara- Bindaki ilişkiler, bu sektörde çalışan teknik elemanların sorunları Aralık 1976 veya Mart 1977 7-Trabzon veya Samsun 1-Türkiye1de mevcut üretim ilişkileri içinde mühendis ve mimar kesimiyle Hazirah teknik elemanların diğer 1977 kesimleri arasındaki ilişkilerin içerdiği sorunlar, bu sorunların çözümünün maddi koşulları 2- Türkiye de teknik eğitim sorunu.

.5. 5- Çalışanlar Kurul tayına ilişkin çalışmalar; 3.1. Çalışanlar Kurultayına ilişkin çalışmalar iki aşamayı içerecektir ; I. Aşama;Çalışanlar Kurultayı konusunda bir çağrı ve program önerisinin hazırlanarak diğer demokratik kuruluşlarla ilişkiye geçilmesi II.Aşama;Çalışanlar Kurultayı düzenleme konusunda diğer demokratik kuruluşlarla ortak bir karara varılabildiğinde diğer demokratik kuruluşlarla ortaklaşa sürdürülecek çalışmalar 3.2. Galiamaların nasıl yürütüleceği; Şu anda gündemde olan yalnızca I. Aşamaya ilişkin çalışmalardır, Söz konusu öneriyi hazırlamak ve diğer demokratik kuruluşlarla ilişki kurarak alınacak sonuçları 34 teknik elcr.ıan örgütü ortak toplantısına iletmek üzere bir komite görevlendirilmiştir. Komite aşağıdaki örgütlerin temsilcilerinden oluşacaktır: 3.3. Zamanlama;.Ülkemizde teknik ^ej^itimin sorunları konusunda jrajpılacak çalışmalar^ 4.1. Meslek öncesi ve içi teknik eğitimin durumu ve sorunlarının bugünkü üretim ilişkileri açısından incelenmesi, durum ve sorunların saptanmasından sonra, genelde ülke çıkarları,özelde teknik eleman çıkarları açısından çözüm önerilerinin geliştirilmesi, özellikleteknik eleman kitlesinin farklı meslek kesimlerinin eğitim sorunlarının bugünkü üretim ilişkileri açısından yorumlanması için, diğer bir deyişle bu içerikteki bir ::teknik eğitim raporunun hazırlanması için aşağıda sıralanan örgütlerin temsilcilerinin katılacağı bir komite oluşturulacaktır. Söz konusu raporun hazırlanması sırasında, komitece saptanan bir kısım sorunlara açıklık getirebilmek, bunların çözümüne yönelik önerileri saptayabilmek amacıyla panel, açık oturura, ve konferanslar düzenlenecektir. Bu ve benzeri faaliyet, raporun düzenlenmesinden sonra da raporun getirdiği önerileri

.6. kamu oyuna duyurmak, benimsetmek amacıyla sürdürülecektir* Sözü edilen düzenlemeler de aynı komite tarafından üstlenilecektir. Bu komite,gündemini teknik eğitim sorunlarının oluşturacağı bölgesel kurultayın düzenlenmesine de katkıda bulunacak ve sözü edilen raporunu bu kurial\:aya da sunacaktır. 4. 2, j ^ c j. ı a n l a m a ^ Sos konusu çalışmalar Mayıs 1977!de tamamlanacak biçimde programlanacaktır. 5-Sp.syal Güvenlik JF< ııu - Sendikalaşma Fonu: Her örgüt sosyal güvenlik fonu:, sendikalaşma fonu ve hukuk bürosu konusundaki yaklaşımını Kasım 1976 başına"kadar saptayarak bu tarihte yapılacak bir ortak toplantıya getirecekj bu toplantıda örgütlerin olanakları, varsa bu konudaki girişimleri gözden geçirilerek öncelikle örgütler arası dayanışmanın nasıl sağlanacağı saptanacaktır. Bu ve izleyen toplantılarda ortak yararlanmaya açık bir fon sistemi ve hukuk bürosunun nasıl oluşturulabileceği sorunu çösüne bağlana çaktır. Teknik eleman kıyımlarının niceliği ve niteliği konusunda teknik elemar örgütlerinin zamanında ve doğru olarak bilgilenebilmeleri için her örgüt kendi üyeleri ile ilgili bu tür bilgileri anında ve eğer var ise konuya ilişkin girişimleri hakkında bilgilerle birlikte bütün diğer örgütlere kollektif bir mektupla bildirilecektir. 6-İs^ güvenli^i, konuşundaki çalışmalar; İş güvenliği sorununu Türkiye genelinde ve özelde incelemek, sorunun çözümünü araştırmak, diğer deyişle "iş güvenliği sorunu konusunda bir rapor hazırlamak üzere aşağıda sıralanan örgütlerin temsilcilerinden oluşan bir komite kurulacaktır. Bu komite- gündeminde bu konunun da yer alacağı bölgesel kurultayın düzenlenmesine katkıda bulunacak, hazırladığı rapor bu kurultaya da. sunulacaktır. Bu komite, ortak bir iş güvenliği fonu oluşturabilme olanaklarını da araştıracak, saptayacağı öneriyi 34 teknik eleman örgütü ortak toplantısına getirecektir. 7-İşçi-memur ayrımı konusundaki çalışmalax;; Bu konuda programda öngörülen çalışmaları yapmak üzere aşağıdaki sıralanan örgütlerin temsilcilerinden oluşan bir komite kurulacaktır;

Komite işçi-memur ayrımı konusunu genelinde inceleyecek, kapıkulluğunu geliştirmeye yönelik uygulamaları izleyecek- Bu uygulamalardan teknik eleman örgütlerini sürekli haberdar edecek- mevcut karşı çıkışları da değerlendirerek bu ayrıma karşı eylem önerileri geliştirecek ve bu önerilerini 34 teknik elenan örgütü ortak toplantısına sunacaktır. Komite çalışmalarına işçi kesiminin temsilcilerinin de katılmasını sağlıyacak girişimlerde bulunacaktır. Haııgi sendikalarla bu yönde ilişki kurulacağı örgütlerin ortak kararıyla, saptanacaktır. 8-Dj er güncel sorunlara ilişkin çalışmalar; İntibakla^ yan ödemeler ve fazla mesai gibi diğer güncel sorunlar teknik eleman örgütlerinin her birinin sürekli olarak ilgilenmeleri üzerinde çalışma yapmaları gereken konuları içermektedir. Bu sorunların çözümüne yönelik ortak çalışmalar,eylemler yapılacaktır. Ancak hangi sorun için,ne zaman,ne şekilde ve hangi örgütlerin katılmaları ile bir çalışma yapılacağı teknik eleman örgütlerinden herhangi birinin somut önerisi üzerine ortaklaşa, saptanacaktır.