GLOBAL YATIRIM HOLDİNG ANONİM ŞİRKETİ ÇEVRE POLİTİKASI

Benzer belgeler
DOĞAN GRUBU İNSAN HAKLARI POLİTİKASI

DOĞAN GRUBU İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ POLİTİKASI

DOĞAN GRUBU SOSYAL SORUMLULUK POLİTİKASI

GLOBAL YATIRIM HOLDİNG ANONİM ŞİRKETİ RÜŞVET VE YOLSUZLUKLA MÜCADELE POLİTİKASI

DOĞAN GRUBU RÜŞVET VE YOLSUZLUKLA MÜCADELE POLİTİKASI

DOĞAN GRUBU İNSAN KAYNAKLARI POLİTİKASI

DOĞAN GRUBU BAĞIŞ VE YARDIM POLİTİKASI

KURUMSAL YÖNETİM KOMİTESİ GÖREV VE ÇALIŞMA ESASLARI

KURUMSAL YÖNETİM KOMİTESİ GÖREV VE ÇALIŞMA ESASLARI

AKSEL ENERJİ YATIRIM HOLDİNG A.Ş. KURUMSAL YÖNETİM KOMİTESİ

DOĞAN GRUBU NİSAN 2018

GLOBAL YATIRIM HOLDİNG ANONİM ŞİRKETİ İNSAN HAKLARI POLİTİKASI

DOĞAN BURDA DERGİ YAYINCILIK VE PAZARLAMA A.Ş. KURUMSAL YÖNETİM KOMİTESİ GÖREV VE ÇALIŞMA ESASLARI

RÜŞVET VE YOLSUZLUKLA MÜCADELE POLİTİKASI AKBANK T.A.Ş.

DİTAŞ DOĞAN YEDEK PARÇA İMALAT VE TEKNİK A.Ş. İNSAN KAYNAKLARI POLİTİKASI

RÜŞVET VE YOLSUZLUKLA MÜCADELE POLİTİKASI

DOĞAN ŞİRKETLER GRUBU HOLDİNG A.Ş. KURUMSAL YÖNETİM KOMİTESİ GÖREV ve ÇALIŞMA ESASLARI

SAF GAYRİMENKUL YATIRIM ORTAKLIĞI A.Ş. RÜŞVET VE YOLSUZLUKLA MÜCADELE POLİTİKASI

HÜRRİYET GAZETECİLİK VE MATBAACILIK A.Ş. KURUMSAL YÖNETİM KOMİTESİ GÖREV VE ÇALIŞMA ESASLARI

Çevresel ve Sosyal Eylem Planı

Uyum Risk Yönetimi. KPMG İstanbul. Ekim 2014

Yapı ve Kredi Bankası A. Ş. İş Sağlığı ve Güvenliği Politikası

ZORLU ENERJİ ELEKTRİK ÜRETİM A.Ş. ETİK KURALLARI

Doküman No.: P501 Revizyon No: 06 Yürürlük Tarihi:

Körfez Gayrimenkul Yatırım Ortaklığı A.Ş. Kurumsal Yönetim Komitesi

DOĞAN GRUBU ETİK İLKE VE DAVRANIŞ KURALLARI

Türk İş Dünyası Liderlerinin İklim Değişikliğine Yanıtı Dursun Baş, Uzman - REC Türkiye 6 Aralık 2016, Movenpick Otel, Ankara

Birleşmiş Milletler Küresel İlkeler Sözleşmesi (UN Global Compact)

KOMİTELER VE ÇALIŞMA ESASLARI

SPK Bilgi Sistemleri Tebliğleri Uyum Yol Haritası

ZORLU ENERJİ ELEKTRİK ÜRETİM AŞ ETİK KURALLARI

YAZICILAR HOLDİNG A.Ş.

NUROL GAYRİMENKUL YATIRIM ORTAKLIĞI A.Ş.

PAYDAŞLAR İLE İLETİŞİM ÇOLAKOĞLU METALURJİ A.Ş.

Rüşvet ve Yolsuzlukla Mücadele Politikası nın oluşturulması, uygulanması ve güncellenmesinin sağlanmasından Banka nın Yönetim Kurulu sorumludur.

SÖKTAŞ TEKSTİL SANAYİ VE TİCARET A.Ş. Riskin Erken Saptanması Komitesi Yönetmeliği

SÜRDÜRÜLEBİLİRLİK POLİTİKASI. Sürdürülebilirlik vizyonumuz

T. GARANTİ BANKASI A.Ş. BİLGİLENDİRME POLİTİKASI

RÜŞVET VE YOLSUZLUKLA MÜCADELE POLİTİKASI YÜNSA YÜNLÜ SANAYİ VE TİCARET A.Ş.

TOFAŞ Türk Otomobil Fabrikası A.Ş. Rüşvet ve Yolsuzlukla Mücadele Politikası

TÜRK TELEKOMÜNİKASYON A.Ş. DENETİM KOMİTESİ ÇALIŞMA ESASLARI

EURO TREND YATIRIM ORTAKLIĞI A.Ş BİLGİLENDİRME POLİTİKASI

GLOBAL MENKUL DEĞERLER A.Ş. ANONİM ŞİRKETİ KAMUYU BİLGİLENDİRME POLİTİKASI VERSİYON 2-MAYIS 2014 İÇİNDEKİLER

RİSKİN ERKEN SAPTANMASI ve RİSK YÖNETİM KOMİTESİ GÖREV VE ÇALIŞMA ESASLARI

Bilgilendirme Politikası

YAZICILAR HOLDİNG A.Ş.

EGE ÜNİVERSİTESİ REKTÖRLÜĞÜ İÇ DENETİM BİRİMİ BAŞKANLIĞI KALİTE GÜVENCE VE GELİŞTİRME PROGRAMI

NUROL GAYRİMENKUL YATIRIM ORTAKLIĞI A.Ş.

VESTEL ELEKTRONİK SANAYİ VE TİCARET AŞ ETİK KURALLARI

ULUS METAL ÇEVRE RAPORU 2017

AEGON EMEKLİLİK ve HAYAT A.Ş. Kamuyu Aydınlatma Politikası

DENETİM KOMİTESİ ÇALIŞMA ESASLARI Madde 1: Kapsam ve Yasal Dayanak Bu çalışma esasları ( Çalışma Esasları ) Mavi Giyim Sanayi ve Ticaret A.Ş.

AK-TAŞ DIŞ TİCARET ANONİM ŞİRKETİ İNTERNET SİTESİ GİZLİLİK POLİTİKASI

TURCAS PETROL A.Ş. DENETİM KOMİTESİ GÖREV ALANLARI VE ÇALIŞMA ESASLARI

KALİTE YÖNETİM BİRİMİ İŞLEYİŞ PROSEDÜRÜ

DKY İNŞAAT VE GAYRİMENKUL YATIRIM ANONİM ŞİRKETİ KİŞİSEL VERİLERİN KORUNMASI HAKKINDA AYDINLATMA BİLDİRİMİ

İŞ FİNANSAL KİRALAMA A.Ş. KURUMSAL YÖNETİM KOMİTESİ GÖREV VE ÇALIŞMA ESASLARI

PEGASUS HAVA TAŞIMACILIĞI A.Ş. YÖNETİM KURULU DENETİM KOMİTESİ GÖREV VE ÇALIŞMA ESASLARI 1. AMAÇ

AG ANADOLU GRUBU HOLDİNG A.Ş. DENETİM KOMİTESİ YÖNETMELİĞİ

İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ DÖNER SERMAYE İŞLETME MÜDÜRLÜĞÜ HİZMET İÇİ EĞİTİM SUNUMU 02 MAYIS 2014

KURUMSAL YÖNETİM KOMİTESİ YÖNETMELİĞİ

BGYS-PL-01 BİLGİ GÜVENLİĞİ POLİTİKASI

SPK Bilgi Sistemleri Tebliğleri

BORSA İSTANBUL A.Ş. ÇEVRE YÖNETİM SİSTEMİ YÖNERGESİ

DOĞAN GRUBU TEDARİK ZİNCİRİ YÖNETİMİ POLİTİKASI

STRATEJİK YÖNETİM VE YÖNETİMİN GÖZDEN GEÇİRMESİ PROSEDÜRÜ

vizyon escarus hakkında misyon hakkında Escarus un misyonu, müşterilerine sürdürülebilirlik çözümleri sunan öncü bir şirket olmaktır.

ETİK İLKELER POLİTİKASI

Türkiye nin Sera Gazı Emisyonlarının İzlenmesi Mekanizmasına Destek için Teknik Yardım Projesi

Bu dokümanla BGYS rollerinin ve sorumluluklarının tanımlanarak BGYS sürecinin efektif şekilde yönetilmesi hedeflenmektedir.

NADİR METAL RAFİNERİ SANAYİ VE TİCARET A.Ş. SUÇ GELİRLERİNİN AKLANMASININ VE TERÖRÜN FİNANSMANININ ÖNLENMESİ HAKKINDAKİ ŞİRKET POLİTİKASI VE UYGULAMA

DEMİR HAYAT SİGORTA A.Ş. BİLGİLENDİRME POLİTİKASI

İÇ-YÖN-001 İÇİNDEKİLER : 1. GENEL HÜKÜMLER 2. ORGANİZASYON 3. ÇALIŞMA YÖNTEM VE ESASLARI 4. DİĞER KONULAR

KOCAELİ ÜNİVERSİTESİ İç Denetim Birimi Başkanlığı İÇ DENETİM KALİTE GÜVENCE VE GELİŞTİRME PROGRAMI

SÖKTAŞ TEKSTİL SANAYİ VE TİCARET A.Ş. Denetimden Sorumlu Komite Yönetmeliği

Bilgilendirme Politikası

TEDARİKÇİ DAVRANIŞ KURALLARI

STRATEJİK YÖNETİM VE YÖNETİMİN GÖZDEN GEÇİRMESİ PROSEDÜRÜ

ANADOLU EFES BĠRACILIK VE MALT SANAYĠ A.ġ. DENETĠM KOMĠTESĠ YÖNETMELĠĞĠ

1 Proje tanımı. Şekil 1: Tokat Güneş Enerjisi Santrali sahası (yeşil) ve enerji nakil hattının (mor) uydu görüntüsü. Prepared by Arup Page 1

FAALİYET RAPORU HAZIRLAMA REHBERİ

Bu doküman, yazılı izin alınmaksızın, hangi amaç için olursa olsun elektronik ortamda ya da başka biçimlerde kısmen veya tamamen ve herhangi bir

HAYAT. KURTARICI.. PRENSIPLERIMIZ

DOKUMAN KONTROL TALİMATI Doküman

EULER HERMES SİGORTA A.Ş.

Sanko Holding Kişisel Verilerin Korunması ve İşlenmesi Politikası

AYEN ENERJİ A.Ş. DENETİM KOMİTESİ TOPLANTI TUTANAĞI. Toplantı Yeri: Hülya Sokak No.37 GOP Çankaya/ANKARA

NAKSAN HOLDİNG A.Ş Sayılı Kişisel Verilerin Korunması Kanunu Kapsamında Aydınlatma Metni

SUÇ GELİRLERİNİN AKLANMASININ VE TERÖRÜN FİNANSMANININ ÖNLENMESİ POLİTİKASI

SÖKTAŞ TEKSTİL SANAYİ VE TİCARET A.Ş. Kurumsal Yönetim Komitesi Yönetmeliği. (Aday Gösterme ve Ücret Komiteleri Çalışma Esasları dahil)

Şekil 1: Malatya güneş enerjisi santrali sahası (yeşil) ve enerji nakil hattı nın (mavi) uydu görüntüsü

ÜNİVERSİTEMİZDE YÜRÜTÜLEN TS EN ISO 50001:2011 (ENERJİ YÖNETİM SİSTEMİ) ÇALIŞMALARI KAPSAMINDA SIKÇA SORULAN SORULAR VE CEVAPLARI

AHİ EVRAN ÜNİVERSİTESİ DOKÜMAN VERİ PROSEDÜRÜ

Logo Yazılım San. Ve Tic. A.Ş.

2015 YILI FAALİYET RAPORU KAYNAKLARI

ASELSAN ELEKTRONİK SANAYİ VE TİCARET A.Ş. Denetimden Sorumlu Komite Çalışma Yönergesi 1. AMAÇ

Bilgilendirme Politikası, SPK Kurumsal Yönetim İlkeleri çerçevesinde Yönetim Kurulu tarafından onaylanmıştır.

(I nternet Sitesi)

LOGO YAZILIM SANAYİ VE TİCARET A.Ş. BİLGİLENDİRME POLİTİKASI

DAVRANIŞ KURALLARI VE ETİK DEĞERLER DİKKATLİ İLETİŞİM POLİTİKASI

Transkript:

GLOBAL YATIRIM HOLDİNG ANONİM ŞİRKETİ Revizyon Yayın Tarihi V.1 Haziran 2016

1. AMAÇ ve KAPSAM GİRİŞ ve AMAÇ İşbu Çevre Politikası nın ( Politika ) amacı Global Yatırım Holding Anonim Şirketi ( GYH ) ve bağlı şirketleri (birlikte Şirket ) olarak çevre duyarlılığı ve uygulamaları konusundaki yaklaşımımızın açık bir şekilde belirtilmesidir. Şirket olarak, işbu Politika ile çevre konusundaki yasa ve düzenlemelere, uluslararası düzenlemelere ve faaliyet gösterilen ülkelerdeki yasal düzenlemelere ve etik ilkelere uyulması, bu konudaki sorumlulukların ve kuralların belirlenmesi hedeflemekteyiz. KAPSAM GYH olarak, tüm bağlı şirketlerimizin ve iş ortaklarımızın işbu Politikaya uyumlu olarak hareket etmesini beklemekteyiz. Bu Çevre Politikası aşağıdaki kişileri kapsamaktadır: 2. TANIMLAR GYH Yönetim Kurulu Üyeleri, GYH yöneticileri ve çalışanları, Bağlı ortaklık, müşterek yönetime tabi ortaklık ve iştiraklerimizi ve bunların çalışanlarını, Hizmet aldığımız gerçek veya tüzel 3. kişiler, acenteler, danışmanlar, avukatlar, dış denetçiler de dahil olmak üzere GYH şirketleri adına veya birlikte görev yapan kişi ve kuruluşları. İşbu Çevre Politikası nda geçen özel terim ve deyimler, kavramlar, kısaltmalar kısaca tanımlanmıştır: Şirket: Global Yatırım Holding Anonim Şirketi. GYH: Global Yatırım Holding Anonim Şirketi ve bağlı şirketleri (bağlı ortaklıkları, iştirakleri, yönetiminde %50 den fazla söz hakkı sahibi olduğu iş ortaklıkları). Üst Yönetim: GYH Yönetim Kurulu Üyeleri ve yöneticileri. Çalışan: GYH çalışanları. Hizmet Sağlayıcısı: GYH ın hizmet aldığı ve/veya verdiği şirket (tedarikçi, taşeron, müşteri vb.) ve çalışanları. 3. SORUMLULUKLAR Yönetim Kurulu Yönetim Kurulu, Politika nın onaylanmasından ve kural ve düzenlemelere uyulmaması durumunda bildirim, inceleme ve yaptırım mekanizmalarının belirlenmesi ve işletilmesinin üst gözetiminden sorumludur. Üst Yönetim

Üst Yönetim, Politika nın hazırlanması, geliştirilmesi, yürütülmesi ve güncellenmesinden sorumludur. Politika nın oluşturulmasının, yayınlanmasının, gerektiğinde güncellenmesinin ve yürürlükten kaldırılmasının sağlanması konusunda Yönetim Kurulu na karşı sorumludur. Politika ile ilgili uygulamaların yürürlüğe alınması ve denetlenmesi Üst Yönetim in sorumluluğundadır. Üst Yönetim, çalışanların ve dış hizmet alınan firmaların bu dokümana uyumu için gerekli tedbirlerin alınmasından ve bu dokümana aykırı hususların incelenmesi amacıyla Uyum ve İç Denetim Departmanı na bildirilmesinden de sorumludur. Üst yönetim Genel Müdür ve Departman Başkanları/Direktörlerinden oluşur. Sürdürülebilirlik Komitesi Sürdürülebilirlik Komitesi, Çevre Yönetim Sistemi Usul ve Esasları, Sürdürülebilirlik Yönetimi ve Sürdürülebilirlik Komitesi Görev ve Çalışma Esasları dokümanlarında belirtilen görevleri yerine getirmekle sorumludur. Hukuk Departmanı Hukuk Departmanı, Politika nın gerektiğinde güncelliği ve geliştirme ihtiyaçları açısından değerlendirir ve Üst Yönetim e önerilerde bulunur. Çalışan Çalışan, GYH politika, yönetmelik ve prosedürlerine bağlı kalınması, bunlara uyum sağlanması, Yürürlükteki mevzuata uyumlu çalışılması, Politika ya aykırı bir davranış, faaliyet ya da uygulama ile karşılaşılması durumunda Uyum ve İç Denetim Departmanı na bildirim yapılması ile sorumludur. Dış Hizmet Alınan Firmalar ve İş Ortakları Dış hizmet alınan firmaların, tedarikçilerin ve iş ortaklarının, işbu Çevre Politikası bildiriminde yer alan ilkelere uyması ve ilgili diğer düzenlemelere uyum sağlaması zorunludur. Kurumsal İletişim Departmanı Hazırlanan işbu Politika kurum portalında yayınlanır. Yayınlanması Kurumsal İletişim Departmanı sorumluluğundadır. İnsan Kaynakları Departmanı Hazırlanan işbu Politika kurum içinde tüm personele dağıtılır, Dağıtılması İnsan Kaynakları Departmanı sorumluluğundadır. Yatırımcı İlişkileri Departmanı Yatırımcı İlişkileri Departmanı, işbu Politika çerçevesinde, Şirket in kurumsal yatırımcılar, portföy yöneticileri, analistler, mevcut ve potansiyel hissedarlar

arasındaki ilişkilerini düzenlemekten ve kamuyu bilgilendirme uygulamalarını, şeffaf bir şekilde tüm ilgililere eş zamanlı olarak yapmaktan sorumludur. Hazırlanan işbu Politikanın internet sitesinde yayınlanması Yatırımcı İlişkileri Departmanı sorumluluğundadır. 4. TAAHHÜTLERİMİZ Global Yatırım Holding A.Ş. olarak; Liman, enerji, gayrimenkul, finans, diğer alanlarındaki faaliyetlerimizi çevresel mevzuata ve uluslararası standartlara uyumlu şekilde yürütürüz. İş faaliyetlerimizden kaynaklanan çevresel etkileri yönetmeyi, azaltmayı ve çevresel performansımızı sürekli olarak iyileştirmeyi taahhüt ederiz. İklim değişikliği üzerindeki etkilerimizi en aza indirmek için sera gazı emisyonlarımızı azaltmayı hedefleriz. Hava emisyonlarımızı azaltmak amacıyla çalışmalar yürütürüz. Tüm operasyonlarımızda su ve doğal kaynakların kullanımını azaltmayı ve mümkün olan en verimli şekilde kullanmayı amaçlıyoruz. Su emisyonlarını (atık su) yasal yükümlülüklere uygun olarak arıtır ve tahliye ederiz. Faaliyetlerimiz neticesinde ortaya çıkan atıkları kaynağında azaltma, tekrar değerlendirme, geri dönüştürme amaçlı çalışmalar yaparız; mevzuat tarafından öngörülen şekilde bertaraf ederiz. Operasyonlarımızın her aşamasında enerji kullanımını azaltmayı ve enerji verimliliğini artırıcı çalışmalar yaparız. Şirketimizin paydaş değerinin öneminin bilinci ile tüm paydaşlarımızı çevre politikamız, yaklaşımımız ve çevre performansımız konusunda rapor ve açıklamalar ile bilgilendirmeyi prensip ediniriz. Çalışanlarımız ve tedarikçilerimizi bilinçlendirme amaçlı eğitimler düzenleriz. Çevre Yönetim Sistemimiz çerçevesinde çevre performansımızı takip eder ve denetleriz. Operasyonlarımızı sürekli olarak izler, iyileştirme alanlarını tespit eder ve hedefler koyarız. Paydaş katılımını sağlamak için çevre politikası ve çalışmaları hakkında, düzenlenen yıllık toplantılar esnasında ve mevcut iletişim kanalları üzerinden paydaşlarımızın ilettikleri geri bildirimleri dikkate alarak çevre performansımızı sürekli geliştiririz. Çevre performansımızı web sitemizde açık ve şeffaf bir şekilde açıklarız. Faaliyet gösterdiğimiz sektörlerin en iyi uygulamalarına uygun olarak çalışırız.

5. İHLALLERİNİN BİLDİRİMİ, GÖRÜŞ VE ÖNERİLER İşbu Çevre Politikası hakkındaki ihbar, görüş ve önerileriniz için bize Bildirim E- posta Hattı: surdurulebilirlik@global.com.tr adresinden ulaşabilirsiniz. Ayrıca, herhalükarda işbu Politika nın İLETİŞİM NOKTALARI nda yer alan iletişim kanallarıyla da iletişime geçilebilir. 6. İZLEME, DENETİM ve İYİLEŞTİRME SÜRECİ İşbu Politika belirli aralıklarla Kurumsal Yönetim Komitesi tarafından gözden geçirilir ve uygulamalar düzenli olarak izlenir ve değerlendirmeleri yıllık olarak raporlanır. 7. YÜRÜRLÜK İşbu Politika Yönetim Kurulu nun 29.06.2016 tarih ve 905 sayılı kararı ile kabul edilmiş ve yürürlüğe girmiştir. 8. İLETİŞİM NOKTALARI Hukuk Departmanı: Uğur Aydın E-posta: ugura@global.com.tr Uyum ve İç Denetim Departmanı: Menduh Atan E-posta: menduha@global.com.tr İnsan Kaynakları Departmanı: Göknil Akça E-posta: goknila@global.com.tr