T.C. BĐRĐNCĐ BÖLÜM Genel Hükümler



Benzer belgeler
T.C. ESENLER BELEDĠYESĠ SOSYAL YARDIM ĠġLERĠ MÜDÜRLÜĞÜ ANNE ÇOCUK OYUN MERKEZĠ ÇALIġMA USÜL VE ESASLARI YÖNETMELĠĞĠ BĠRĠNCĠ BÖLÜM

DENİZLİ BÜYÜKŞEHİR BELEDİYESİ MUHTARLIK İŞLERİ DAİRESİ BAŞKANLIĞININ TEŞKİLAT YAPISI VE ÇALIŞMA ESASLARINA DAİR YÖNETMELİK

T.C YÜKSEKOVA BELEDİYE BAŞKANLIĞI EMLAK VE İSTİMLAK MÜDÜRLÜĞÜ KURULUŞ GÖREV VE ÇALIŞMA ESASLARI YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM

DENİZLİ BÜYÜKŞEHİR BELEDİYESİ KALİTE YÖNETİM VE AR-GE ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ'NÜN TEŞKİLAT YAPISI VE ÇALIŞMA ESASLARINA DAİR YÖNETMELİK

Kaynak Geliştirme ve İştirakler Dairesi Başkanlığı Görev Yetki ve Çalışma Yönetmeliği. BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak

DUMLUPINAR ÜNİVERSİTESİ FOTONİK TEKNOLOJİLER UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM. Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

T.C. ONDOKUZ MAYIS ÜNİVERSİTESİ KARİYER MERKEZİ YÖNERGESİ. BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

T.C. GİRESUN ÜNİVERSİTESİ SPOR FAALİYETLERİNİN DÜZENLENMESİ VE YÜRÜTÜLMESİ HAKKINDA YÖNERGE. BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak, Tanımlar

T.C. GEBZE BELEDİYESİ Özel Kalem Müdürlüğü GÖREV VE ÇALIŞMA YÖNETMELİĞİ

TC. İZMİR İLİ TORBALI BELEDİYESİ KADIN SIĞINMA VE DANIŞMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ. BİRİNCİ BÖLÜM Genel Hükümler

TÜRKĐYE SEKTÖR MECLĐSLERĐNĐN KURULUŞ, GÖREV VE ÇALIŞMA YÖNETMELĐĞĐ

DENİZLİ BÜYÜKŞEHİR BELEDİYESİ KIRSAL HİZMETLER DAİRESİ BAŞKANLIĞI NIN TEŞKİLAT YAPISI VE ÇALIŞMA ESASLARINA DAİR YÖNETMELİK

ABANT İZZET BAYSAL ÜNİVERSİTESİ SAĞLIK ARAŞTIRMA VE UYGULAMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ

DENİZLİ BÜYÜKŞEHİR BELEDİYESİ BASIN YAYIN VE HALKLA İLİŞKİLER DAİRESİ BAŞKANLIĞI NIN TEŞKİLAT YAPISI VE ÇALIŞMA ESASLARINA DAİR YÖNETMELİK

T.C. GİRESUN ÜNİVERSİTESİ SPOR FAALİYETLERİNİN DÜZENLENMESİ VE YÜRÜTÜLMESİ HAKKINDA YÖNERGE

DENİZLİ BÜYÜKŞEHİR BELEDİYESİ ULAŞIM DAİRESİ BAŞKANLIĞI NIN TEŞKİLAT YAPISI VE ÇALIŞMA ESASLARINA DAİR YÖNETMELİK

FİZİK TEDAVİ VE SAĞLIKLI YAŞAM UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ FİZİK TEDAVİ VE SAĞLIKLI YAŞAM UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ

ULUDAĞ ÜNİVERSİTESİ SÜREKLİ EĞİTİM UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ. BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

DENİZLİ BÜYÜKŞEHİR BELEDİYESİ KAYNAK GELİŞTİRME VE İŞTİRAKLER DAİRESİ BAŞKANLIĞI NIN TEŞKİLAT YAPISI VE ÇALIŞMA ESASLARINA DAİR YÖNETMELİK

DENĠZLĠ BÜYÜKġEHĠR BELEDĠYESĠ GENEL SEKRETERLĠĞĠNĠN TEġKĠLAT YAPISI VE ÇALIġMA ESASLARINA DAĠR YÖNETMELĠK

YÖNETMELİK. Atatürk Kültür, Dil ve Tarih Yüksek Kurumundan:

TC. ZEYTİNBURNU BELEDİYESİ RUHSAT VE DENETİM MÜDÜRLÜĞÜ KURULUŞ, GÖREV VE ÇALIŞMA YÖNETMELİĞİ

YÖNETMELİK KAYSERİ ÜNİVERSİTESİ KARİYER PLANLAMA UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM. Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

FIRAT ÜNİVERSİTESİ PROJE KOORDİNASYON VE DANIŞMANLIK OFİSİ YÖNERGESİ BİRİNCİ BÖLÜM. Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

T.C. ÜMRANİYE BELEDİYE BAŞKANLIĞI GENÇLİK VE SPOR HİZMETLERİ MÜDÜRLÜĞÜ GÖREV VE ÇALIŞMA YÖNETMELİĞİ. Birinci Bölüm AMAÇ, KAPSAM, DAYANAK VE TANIMLAR

MADDELER T.C. İSTANBUL BÜYÜKŞEHİR BELEDİYESİ GENÇLİK MECLİSİ YÖNETMELİĞİ

BİRİNCİ BÖLÜM AMAÇ, KAPSAM, HUKUKİ DAYANAK, TANIMLAR

ÇOCUK GELİŞİMİ UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM. Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

YÖNETMELİK ÜSKÜDAR ÜNİVERSİTESİ ÇÖZÜM ODAKLI KADIN SORUNLARI UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM

T.C. İSTANBUL İLİ SİLİVRİ BELEDİYE BAŞKANLIĞI STRATEJİ GELİŞTİRME MÜDÜRLÜĞÜ KURULUŞ, GÖREV, YETKİ VE ÇALIŞMA YÖNETMELİĞİ

ESTETİK VE SANAT KURULU YÖNETMELİĞİ SAKARYA BÜYÜKŞEHİR BELEDİYESİ SAKARYA BÜYÜKŞEHİR BELEDİYESİ SAKARYA BÜYÜKŞEHİR BELEDİYESİ

SAKARYA ÜNİVERSİTESİ KADIN ARAŞTIRMALARI UYGULAMA VE ARAŞTIRMA

T.C. KUZEYDOĞU ANADOLU KALKINMA AJANSI EĞİTİM YÖNERGESİ

8. OKUL REHBERLİK VE PSİKOLOJİK DANIŞMA ÖRGÜTLENMESİ. Abdullah ATLİ

DESTEK HİZMETLERİ DAİRE BAŞKANLIĞI GÖREV YETKİ VE SORUMLULUKLARI HAKKINDA YÖNETMELİK BİRİNCİ BÖLÜM. Amaç, Kapsam Dayanak ve Tanımlar

YÖNETMELİK. Gazi Üniversitesinden: GAZİ ÜNİVERSİTESİ KARİYER PLANLAMA UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM

ULUDAĞ ÜNİVERSİTESİ KADIN ARAŞTIRMALARI VE UYGULAMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ. BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

Resmi Gazete Tarihi: Resmi Gazete Sayısı: 26453

ANTALYA SERBEST MUHASEBECĐ MALĐ MÜŞAVĐRLER ODASI ODA ĐÇ YÖNETMELĐĞĐ

İZMİR BÜYÜKŞEHİR BELEDİYE BAŞKANLIĞI SOSYAL PROJELER DAİRESİ BAŞKANLIĞI KENT KOLEJİ ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ ÇALIŞMA USUL VE ESASLARI HAKKINDA YÖNERGE

TRABZON BÜYÜKġEHĠR BELEDĠYESĠ YAZI ĠġLERĠ VE KARARLAR DAĠRESĠ BAġKANLIĞI YÖNETMELĠĞĠ. BĠRĠNCĠ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

T.C. FATSA BELEDİYESİ Evlendirme Memurluğu Görev Ve Çalışma Yönetmeliği

SATIN ALMA DAİRE BAŞKANLIĞI GÖREV YETKİ VE SORUMLULUKLARI HAKKINDA YÖNETMELİK BİRİNCİ BÖLÜM. Amaç, Kapsam Dayanak ve Tanımlar

YÖNETMELİK DÜZCE ÜNİVERSİTESİ SAĞLIK UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM. Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

T.C. ESKİŞEHİR TEPEBAŞI BELEDİYESİ RUHSAT VE DENETİM MÜDÜRLÜĞÜ ÇALIŞMA USUL VE ESASLARINA DAİR YÖNETMELİK

Resmi Gazete Tarihi: Resmi Gazete Sayısı: NİĞDE ÜNİVERSİTESİ KADIN ARAŞTIRMALARI UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ

SÜREKLİ EĞİTİM UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ

BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

14 Şubat 2018 ÇARŞAMBA Resmî Gazete Sayı : 30332

YÖNETMELİK. Gazi Üniversitesinden: GAZİ ÜNİVERSİTESİ YAŞAM BİLİMLERİ UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM

CUMHURİYET HALK PARTİSİ GENEL MERKEZİ EMEK BÜROLARI YÖNETMELİĞİ

OSMANİYE KORKUT ATA ÜNİVERSİTESİ SÜREKLİ EĞİTİM MERKEZİ (OKÜSEM) YÖNETMELİĞİ. BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

KARADENİZ TEKNİK ÜNİVERSİTESİ KARİYER MERKEZİ YÖNERGESİ BİRİNCİ BÖLÜM. Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

ÇUKUROVA ÜNİVERSİTESİ TIP FAKÜLTESİ DÖNEM/STAJ/GRUP ÖĞRENCİ TEMSİLCİLERİ SEÇİMİ VE GÖREVLERİNE DAİR USUL VE ESASLAR

YÖNETMELİK GAZİ ÜNİVERSİTESİ SAĞLIK ARAŞTIRMA VE UYGULAMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM. Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

T.C. Karar No : 2018/31 MERAM BELEDİYESİ MERAM. MECLİS KARARI

ANKARA ÜNİVERSİTESİ VETERİNER FAKÜLTESİ İNTÖRN VETERİNER HEKİM EĞİTİMİ YÖNERGESİ. BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

YÖNETMELİK. Giresun Üniversitesinden: GİRESUN ÜNİVERSİTESİ TÜRK İSLAM SANATLARI VE MİMARİSİ UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM

T.C. TEPEBAŞI BELEDİYESİ MUHTARLIK İŞLERİ MÜDÜRLÜĞÜ ÇALIŞMA USUL VE ESASLARINA İLİŞKİN YÖNETMELİK BÖLÜM I

T.C ALANYA BELEDİYESİ KIRSAL HİZMETLER MÜDÜRLÜĞÜ YÖNETMELİK

YILDIZ TEKNİK ÜNİVERSİTESİ ÖĞRENCİ REHBERLİK VE KARİYER MERKEZİ (ÖRKAM) YÖNERGESİ BİRİNCİ BÖLÜM. Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

YÖNETMELİK. Giresun Üniversitesinden: GİRESUN ÜNİVERSİTESİ İSTATİSTİK DANIŞMANLIK UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM

ÇUKUROVA ÜNİVERSİTESİ KALİTE GÜVENCESİ YÖNERGESİ

T.C. TEPEBAŞI BELEDİYE BAŞKANLIĞI EMLAK VE İSTİMLAK MÜDÜRLÜĞÜ ÇALIŞMA USUL VE ESASLARI YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM AMAÇ, KAPSAM, YASAL DAYANAK, TANIMLAR

ATILIM ÜNİVERSİTESİ SAVUNMA TEKNOLOJİLERİ UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ. BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

KAYSERİ BÜYÜKŞEHİR BELEDİYESİ SİVİL SAVUNMA UZMANLIĞI GÖREV, SORUMLULUK VE YETKİ ESASLARINI BELİRLEYEN İÇ YÖNETMELİK BİRİNCİ BÖLÜM GENEL HÜKÜMLER

T.C MUŞ ALPARSLAN ÜNİVERSİTESİ DOĞA, KÜLTÜR VE İZCİLİK TOPLULUĞU TÜZÜĞÜ

DESTEK HİZMETLERİ DAİRESİ BAŞKANLIĞI İDARİ İŞLER ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ TEŞKİLAT YAPISI VE ÇALIŞMA ESASLARINA DAİR YÖNERGE

İNSAN KAYNAKLARI VE EĞİTİM DAİRESİ BAŞKANLIĞI TEŞKİLAT YAPISI VE ÇALIŞMA ESASLARINA DAİR YÖNERGE

T.C. İZMİR BÜYÜKŞEHİR BELEDİYE BAŞKANLIĞI

YÖNETMELİK. Nevşehir Üniversitesinden: NEVŞEHİR ÜNİVERSİTESİ SÜREKLİ EĞİTİM UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM

KAFKAS ÜNİVERSİTESİ YABAN HAYATI KORUMA, KURTARMA, REHABİLİTASYON VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ

ULUSLARARASI ÖĞRENCİLER MAHALLİ HEYETLERİNİN ÇALIŞMA USUL VE ESASLARI HAKKINDA YÖNETMELİK

T.C. CUMHURİYET ÜNİVERSİTESİ DIŞ İLİŞKİLER BİRİMİ YÖNERGESİ. BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

TMMOB ĠNġAAT MÜHENDĠSLERĠ ODASI Genel Sekreterlik YÖNETMELĠĞĠ BĠRĠNCĠ BÖLÜM

6360 sayılı Kanun un 1 inci maddesine göre büyükşehir belediyesi bulunan illerdeki il özel idarelerinin tüzel kişiliği kaldırılmıştır.

BAŞKENT ÜNİVERSİTESİ ÖĞRENME VE ÖĞRETME MERKEZİ (BÖGEM) YÖNERGESİ. BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

DÜZCE ÜNİVERSİTESİ ENGELLİ ÖĞRENCİ BİRİMİ YÖNERGESİ. BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

T.C. KARTAL BELEDİYE BAŞKANLIĞI İSTANBUL 7. DÖNEM TEMMUZ AYININ 1. TOPLANTISININ 3.BİRLEŞİMİNE AİT M E C L İ S K A R A R I D I R

KALĠTE YÖNETĠM TEMSĠLCĠLĠĞĠ TEġKĠLAT YAPISI VE ÇALIġMA ESASLARINA DAĠR YÖNERGE. BĠRĠNCĠ BÖLÜM AMAÇ, KAPSAM, HUKUKĠ DAYANAK, ĠLKELER ve TANIMLAR

YÖNETMELİK. Giresun Üniversitesinden: GİRESUN ÜNİVERSİTESİ MERKEZİ ARAŞTIRMA LABORATUVARI UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM

ÇERKEZKÖY BELEDİYESİ YAZI İŞLERİ MÜDÜRLÜĞÜ NE AİT TEŞKİLAT GÖREV VE İŞLEYİŞİ HAKKINDA YÖNETMELİK İKİNCİ BÖLÜM AMAÇ, KAPSAM, HUKUKİ DAYANAK, KURULUŞ

YÖNETMELİK. Gaziosmanpaşa Üniversitesinden: GAZİOSMANPAŞA ÜNİVERSİTESİ PALYATİF BAKIM UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM

MADDE 1 Bu Yönerge 2547 sayılı Kanunun değişik 7/d 2 maddesine dayanılarak hazırlanmıştır.

ABDULLAH GÜL ÜNİVERSİTESİ ÜSTÜN YETENEKLİ ÇOCUKLAR EĞİTİMİ UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ

T.C. KONAK BELEDİYESİ SAĞLIK İŞLERİ MÜDÜRLÜĞÜ ÖRGÜTLENME, GÖREV VE ÇALIŞMA ESASLARI HAKKINDA YÖNETMELİK BİRİNCİ BÖLÜM

ANTALYA BİLİM ÜNİVERSİTESİ TÜRKÇE VE YABANCI DİLLER ÖĞRETİMİ UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM

T.C YÜKSEKOVA BELEDİYE BAŞKANLIĞI PARK VE BAHÇELER MÜDÜRLÜĞÜ KURULUŞ GÖREV ÇALIŞMA ESASLARI YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM

FEN İŞLERİ DAİRESİ BAŞKANLIĞI ENERJİ YÖNETİMİ ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ TEŞKİLAT YAPISI VE ÇALIŞMA ESASLARINA DAİR YÖNERGE

T.C. KARABÜK ÜNİVERSİTESİ MESLEK YÜKSEKOKULLARI DANIŞMA KURULU YÖNERGESİ BİRİNCİ BÖLÜM

YÖNETMELİK KAYSERİ ÜNİVERSİTESİ SÜREKLİ EĞİTİM UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ (KAYSEM) YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM. Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

İZMİR BÜYÜKŞEHİR BELEDİYE BAŞKANLIĞI SOSYAL PROJELER DAİRESİ BAŞKANLIĞI SOSYAL PROJELER ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ ÇALIŞMA USUL VE ESASLARI HAKKINDA YÖNERGE

BĐRĐNCĐ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Hukuki Dayanak ve Yardım Esasları

T.C. İZMİR BÜYÜKŞEHİR BELEDİYE BAŞKANLIĞI

T.C. DEFNE BELEDİYE BAŞKANLIĞI MUHTARLIK İŞLERİ MÜDÜRLÜĞÜ GÖREV VE ÇALIŞMA YÖNETMELİĞİ. BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

T.C. PAMUKKKALE ÜNİVERSİTESİ ile T.C. AFYON KOCATEPE ÜNİVERSİTESİ FEN BİLİMLERİ ENSTİTÜSÜ

İSTANBUL 29 MAYIS ÜNİVERSİTESİ SÜREKLİ EĞİTİM UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ

Yardımcılarını, Kurulunu, Yönetim Kurulunu, Komisyonunu, Komisyonu Başkanını,

HACETTEPE ÜNİVERSİTESİ ÇOCUK VE GENÇLERDE AKADEMİK YAPIYI GÜÇLENDİRME UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ

Transkript:

T.C KADINLAR MERKEZĐ YÖNETMELĐĞĐ BĐRĐNCĐ BÖLÜM Genel Hükümler AMAÇ: Madde 1- Bu yönetmeliğin amacı; Kadınlar Merkezi işleyişine ilişkin esaslar,kuruluş personelinin görev, yetki ve sorumluluklarını belirlemektir. KAPSAM : Madde 2 Bu yönetmelik Denizli Belediyesi ve mücavir alanları sınırları içinde yaşayan tüm kadınları kapsar. DAYANAK: Madde 3- Bu yönetmelik, 5393 sayılı Belediye Kanununun 14. maddesinin A ve B fıkraları,15. maddesinin A fıkrasına ve 75. Madde ye dayanılarak hazırlanmıştır. TANIMLAR : Madde 4 Bu yönetmelikte geçen; a) Belediye :Denizli Belediyesini, b) Müdürlük :Eğitim Kültür Müdürlüğü c) Kuruluş : Denizli Belediyesi Kadınlar Merkezini ifade eder.

-2- KURULUŞUN AMACI : Madde 5 Denizli de yaşayan bütün kadınların sağlık,sosyo-kültürel,eğitsel, mesleki ve sportif faaliyetleri için ortamlar oluşturarak bu işlerin yürütülmesini sağlamak, kadınların hukuksal,toplumsal ve aile içindeki yaşam biçimlerini ortaya çıkaracak statiksel çalışmalar yapmak ve kadın sorunlarını rahatlıkla paylaşabilecekleri eğitim amaçlı seminer, konferans ve söyleşiler düzenlenebilecek kadınlara özel merkezler oluşturmak. ĐKĐNCĐ BÖLÜM Kuruluş ve Görevleri ĐDARĐ HÜKÜMLER: Madde 6 Kuruluş çalışmaları Denizli Belediyesi Eğitim Kültür Müdürlüğüne bağlı olarak yürütülür. ĐDARĐ YAPI VE GÖREVLERĐ: Đdari Yapı: Madde 7 Denizli Belediyesi Eğitim Kültür Müdürlüğü ne bağlı olarak kurulan Kadınlar Merkezi aşağıda ki idari şemadan oluşur. 1- Eğitim Kültür Müdürlüğü Kadınlar Merkezi Koordinatörü 2- Kadınlar Merkezi Yönetim Kurulu 3- Belediye Meclisi temsilcisi 4- Yerel Gündem 21 Genel Sekreterliği 5- Kadınlar Merkezi Yöneticisi ( Her merkez için 1 yönetici) 6- Kadınlar Merkezi Yönetici Yardımcısı 7- Usta Öğretici ve Rehber Danışmanlar Madde 8- Kuruluşun Görevleri: 1.Eğitim Kültür Müdürlüğü Kadınlar Merkezi Koordinatörü a) Kadınlar Merkezi idaresi ve faaliyetleri konusunda Belediye Başkanı adına temsil eder. b) Gerektiğinde Kadınlar Merkezi idari üyelerini toplantıya çağırır ve başkanlık eder. c) Merkez yöneticilerinin istek ve taleplerini idari yönden değerlendirir. d) Sivil toplum kuruluşları ve ve eğitim kurumları ile ilişkiye geçer. e) Kadınlar Merkezi arasında hizmet ve koordinasyonun yürütülmesini sağlar. 2- Kadınlar Merkezi Yönetim Kurulu a) Eğitim Kültür Müdürlüğü Kadınlar Merkezi Genel Koordinatörü b) Belediye Meclisi Temsilcisi c) Yerel Gündem 21 Genel Sekreterliği d) Yerel Gündem 21 Kadın Çalışma Grubu Komisyon ve Grup başkanları

-3- e) Kadınlar Merkezi Yöneticilerinden oluşur 2-1. Kadınlar Merkezi Yönetim Kurulunun Görevleri a) Yıllık çalışma stratejisini belirler b)görevlilerle ilgili disiplin işlerini karara bağlar. c) Merkezde alınacak malzemelerin teknik özelliklerini belirler d) Merkezde ek ders ücreti karşılığı çalıştırılmak istenen usta öğretici ve rehber danışmanların göreve başlatılmasını karara bağlar. 3- Belediye Meclisi Temsilcisi Kadınlar Merkezi çalışmaları hakkında meclise bilgi vermek ve meclis iradesini Kadınlar Merkezi yönetim kurulunda temsil etmek amacı ile 1 yıllık süre için 1 meclis üyesi seçilir. 4-Yerel Gündem 21 Genel Sekreterliği Kadınlar Merkezinde görevli personelin dışında yerel halkın aktif katılımını sağlamak amacıyla Yerel Gündem 21 Kadın Çalışma Grubuna üye hanımlar gönüllü olarak görev alabilirler. Yerel Gündem 21 Genel Sekreterliği Kadınlar Merkezinde görev alacak komisyon başkanları ve gönüllü hanımların koordinasyonunu sağlar. YG 21 Kadın çalışması aylık genel toplantılarında bu merkezlerde yapılabilecek çalışmalar hakkında kadınların genel görüş ve istekleri alınır. 5.Kadınlar Merkezi Yöneticisi a)kendi merkezi ile ilgili faaliyetlerinin genel yönetim ve denetimini yapar b)yıllık faaliyet raporlarını hazırlar c) Merkezin eksiklerini tespit eder,yönetim kuruluna iletir. d) Merkezin bulunduğu bölgedeki kadınları çalışmalara katılımını sağlar. e) Yönetim kurulu toplantılarına katılır. 7.Usta Öğretici ve Rehber Danışmanlar a)yönetmelikle belirtilen alanlardaki faaliyetleri yürütür. b)faaliyetlere hanımların katılımını sağlar. c)yönetim Kurulu Toplantılarına katılır. d)yıllık çalışma planına göre kendi alanları ile ilgili faaliyet programını hazırlar ve merkez yöneticisine sunar, onaylanan programı uygular. 8.Yardımcı Hizmetlerin Görevi Kuruluşta görevlendirilecek yardımcı hizmetler sınıfına tabi personel,kuruluş idaresinin kuruluşla ilgili verdiği her çeşit görevi yapar ve sorumluluğunu taşır.

-4- PERSONELĐNĐN STATÜSÜ: Madde 9 Kuruluş Personeli,Belediye Personeli olup, Belediye personelinin bağlı olduğu personel yönetmeliğine tabidir. Ancak yönetim kurulunun gerekli gördüğü durum ve alanlarda kuruluşun daha verimli ve etkin bir şekilde hizmet verilebilmesi için Belediye Encümeni kararı doğrultusunda, Belediye personeli dışından ek ders ücreti karşılığı, konusunda uzman, Rehber ve Usta öğretici istihdam edilir. YEREL GÜNDEM 21 ÜYESĐ GÖNÜLLÜ HANIMLARIN ÇALIŞMA SĐSTEMĐ: Madde 10- Kuruluşta görev alacak olan Yerel Gündem 21 üyesi gönüllü kadınlar Merkezde komisyon çalışmaları ile bağlantılı olarak istedikleri alanda çalışabilirler. Merkezin bulunduğu bölgedeki hanımların çalışmalara aktif olarak katılımını sağlamak için düzenlenen aktivitelerde yer alırlar. Her komisyondan belirlenecek olan hafta sorumluluları Merkez yöneticisi ile koordineli çalışır. PERSONELĐN ÇALIŞMA GÜN VE SAATLERĐ: Madde 11:Kuruluş personeli mesai saati gözetmeksizin çalışma programı gereğince hizmet verirler. Hafta içi mesai saatlerine ek olarak Belediye Encümeni kararı ile hafta sonu ve bayram tatillerinde de faaliyetlerini sürdürür. FĐZĐKĐ ÖZELLĐKLER: Madde 12-Kuruluşun Đskan yönünden taşıması gereken özellikler: a)kuruluşun bulunduğu yer genel ahlak kurallarına uygun bir özellik taşıyacaktır. b)kuruluşun iç donanımı, yapılacak faaliyetlerin şartlarına uygun özellik taşıyacaktır. c)kuruluşun çalışma ve diğer aktiviteleri için gerekli olan araç-gereç ve donanımı Denizli Belediyesi tarafından sağlanacaktır. Madde 13- Kuruluşta bulundurulması gereken evraklar a)gelen- Giden evrak kayıt defteri b)muhasebe defteri ve evrakları c)üye kayıt defteri ve üye dosyaları d) Tüm evraklar bilgisayarda kayıt altında tutulacaktır. ÜÇÜNCÜ BÖLÜM Hizmet ve Đşleyiş KURULUŞTA VERĐLECEK HĐZMETLER : Madde 14- Kuruluş bünyesinde, hanımlara verilecek hizmetler; a)psiko-sosyal Destek Hizmetleri b)sosya-kültürel Faaliyetler, Resim sergisi, fotoğraf sergisi, el sanatları sergisi, mini konserler düzenlenir. Her hafta tanınmış, mesleğinde başarılı bir isim (tercihen kadın) merkeze konuk edilir

-5- ve bölgedeki kadınlara başarı hikayesini anlatarak karşılıklı sohbet ortamı yaratılır. c) Merkezin bulunduğu bölgedeki yaşayan kadınların eğitim, sosyal ve ekonomik durumları Yerel Gündem 21 kadınları ile birlikte yapılacak anket çalışması ile tespit edilir ve o bölgedeki hanımlara özel ayrı bir çalışma programı hazırlanır. d) Eğitsel Hizmetler 1.Kadınların yasal haklarının neler olduğu ve bu hakların nasıl kullanılacağı konusunda eğitimler verilir. 2. Mesleki eğitim (Bilgisayar,Resim,Müzik,Diksiyon(güzel konuşma), yabancı dil, halk oyunları,fotoğrafçılık,ahşap boyama,takı,tel kırma, stilistlik, giysi kalıp, bilgisayarlı desen modistlik ve benzeri el sanatları) 3.Kuruluşu tanıtıcı,toplumu bilgilendirici,yayınlar ( dergi,broşür,afiş vb.) hazırlamak. e) Sportif faaliyetler (aerobik,step, yogo vb.) f) Sağlık hizmetleri (ilk yardım kursları, ilaç kampanyaları,sağlık taramaları,aile planlaması ve hastalıklardan korunmaya yönelik bilgilendirici toplantılar) ÜYE KABUL ŞARTLARI: Madde 15: Kuruluş Üye Kabulü a) Kuruluş kadın üyelerden oluşur. b) 18 yaşından büyük olmak (18 yaşın altında olup faaliyetlere katılmak isteyenlerden velisinin yazılı izni istenir.) c) Denizli Belediyesi mücavir alanları içerisinde ikamet etmek. d) Üye başvuru formunu doldurmak. e) Nüfus Cüzdanı Sureti f) Katılmak istenen faaliyete göre gerek görülürse sağlık raporu istenir. g) 2 adet resim h) Meclis kararı ile belirlenmiş olan yıllık üye aidatını ödemek (Her yıl için üye aidatı (yıllık) Belediye Meclisi kararınca belirlenir) Madde 16 Kuruluş üyeliğinden ayrılma a) Her üye kendi isteği ile Kadınlar Merkezi üyeliğinden çıkabilir. b) Kadınlar Merkezine üyelik şartlarına sahip olmadığının tespiti yada tavır ve davranışları, uygunsuz alışkanlıkları ile Kadınlar Merkezi yönetmeliğine aykırı davranışlarda bulunanların; Kadınlar Merkezi yöneticisinin önerisi ve Kadınlar Merkezi Yönetim kurulu oy çokluğu kararı ile üyeliği sona erdirilir.

-6- DÖRDÜNCÜ BÖLÜM Son Hükümler YÜRÜRLÜK: Madde 17 Bu Yönetmelik, Denizli Belediyesi Meclisinin kabulünden itibaren yürürlüğe girer YÜRÜTME: Madde 18-Bu yönetmelik hükümleri, Denizli Belediyesince yürütülür. Şeklindeki Denizli Belediyesi Kadınlar Merkezi Yönetmeliği bu şekliyle 06/01/2006 günü oybirliğiyle kabul edildi.