TÜRK YARGI S İSTEM İNDE YENİDEN YAPILANMA YARGI VE YARGIIJAMADA TOPLAM KALITE



Benzer belgeler
FASIL 23 YARGI VE TEMEL HAKLAR

İDARİ YARGI DERSİ (VİZE SINAVI)

İçindekiler Önsöz 5 Kısaltmalar 19 Giriş 21 Birinci Bölüm İDARÎ YARGININ GELİŞİMİ VE TÜRK YARGI TEŞKİLATININ GENEL GÖRÜNÜMÜ I. YARGISAL DENETİMİNDE

Yargı ÜNİTE. Amaçlar. İçindekiler

MAHKEMELER (TÜRK YARGI ÖRGÜTÜ) Dr. Barış TEKSOY Hukukun Temel Kavramları Dersi

12 Mart 2016 CUMARTESİ Resmî Gazete Sayı : YÖNETMELİK

MAHKEMELER (TÜRK YARGI ÖRGÜTÜ) Dr. Barış TEKSOY Hukukun Temel Kavramları Dersi

T.C. YARGITAY CUMHURİYET BAŞSAVCILIĞI Basın Bürosu Sayı: 19

TEMEL HUKUK ARŞ. GÖR. DR. PELİN TAŞKIN

TÜRKİYE DE CEZA VE ADALET SİSTEMİ


Avukatlık Asgari Ücret Tarifesi

KALEM MEVZUATI ADL108 KISA ÖZET

Ankara Üniversitesi Hukuk Fakültesi Adalet MYO. Adalet Programı. Yargı Örgütü Dersleri

Prof. Dr. Zehra ODYAKMAZ Ümit KAYMAK İsmail ERCAN THEMIS İDARİ YARGI

Çeşitli Kanunlarda Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun (5219 sayılı, numaralı, nolu yasası)

İDARİ YARGILAMA USULÜ HUKUKU 3-B K. Burak ÖZTÜRK İDARİ YARGININ GÖREV ALANI

Ankara Üniversitesi Hukuk Fakültesi Adalet MYO. Adalet Programı. Yargı Örgütü Dersleri

Prof. Dr. Zehra ODYAKMAZ Ümit KAYMAK İsmail ERCAN THEMIS İDARİ YARGI

TÜRK YARGI SİSTEMİ YARGITAY Öğr. Gör. Ertan Cem GÜL MYO Hukuk Bölümü Adalet Programı

1-Hâkim ve Savcılar idari görevleri dolayısıyla aşağıdaki kurumlardan hangisine bağlıdır?

Prof. Dr. Zehra ODYAKMAZ Ümit KAYMAK İsmail ERCAN THEMIS İDARİ YARGI

AİLE MAHKEMELERİNİN KURULUŞ, GÖREV VE YARGILAMA USULLERİNE DAİR KANUN

İÇİNDEKİLER SUNUŞ...V ÖNSÖZ...VII İÇİNDEKİLER...IX KISALTMALAR...XV GİRİŞ...1

2017 DİYARBAKIR BAROSU ASGARİ ÜCRET ÇİZELGESİ

KARAR 1 (672 sayılı KHK ile kamu görevinden çıkarılmaya dair) Davalı : Başbakanlık /ANKARA

Bireysel Başvuru Yolu

GENEL OLARAK DEVLET TEŞKİLATI SORULARI

İlgili Kanun / Madde 6100 S. HMK/27

ADİL YARGILANMA HAKKININ TÜRK MİLLETLERARASI USÛL HUKUKU ÜZERİNDEKİ ETKİLERİ

CMK 135 inci maddesindeki amir hükme rağmen, Mahkemenizce, sanığın telekomünikasyon yoluyla iletişiminin tespitine karar verildiği görülmüştür.

2018 DİYARBAKIR BAROSU ASGARİ ÜCRET ÇİZELGESİ

İŞ MAHKEMELERİ KANUNU

CEZA MUHAKEMESİ KANUNUNUN YÜRÜRLÜK VE UYGULAMA ŞEKLİ HAKKINDA KANUN

AVRUPA ĠNSAN HAKLARI MAHKEMESĠ KARARLARI IġIĞINDA YARGI BAĞIMSIZLIĞI ve TARAFSIZLIĞI

AVUKAT - İŞ SAHİBİ ARASINDAKİ EN AZ ÜCRET ÇİZELGESİ

YARGIDA DURUM ANALİZİ TOPLANTISI NİSAN 2011

İKİNCİ BÖLÜM Adayların Çalışma Esasları, Staj Süresi, Staj Mahkemelerinin Tespiti

Ankara Üniversitesi Hukuk Fakültesi Adalet MYO HBYS Programı. Yargı Örgütü Dersleri

Nurcan YILMAZ ÖZEL ADİL YARGILANMA HAKKI KRİTERLERİNİN TÜRK İDARİ YARGILAMA HUKUKU AÇISINDAN MUHTEMEL VE GERÇEKLEŞEN ETKİLERİ

Medeni Usul Hukuku (LAW 315) Ders Detayları

AYLIK FAALĠYET RAPORU (01/01/ /01/2012) ĠÇĠNDEKĠLER

VII. ULUSLARARASI BALKAN BÖLGESİ DÜZENLEYİCİ YARGI OTORİTELERİ KONFERANSI MAYIS 2012, İSTANBUL

Prof. Dr. Zehra ODYAKMAZ Ümit KAYMAK İsmail ERCAN THEMIS İDARİ YARGI

Hürriyet Mah. Taşocağı Cad. No: 72/3 Kağıthane İstanbul GSM:

CEZA MUHAKEMESİ KANUNUNUN YÜRÜRLÜK VE UYGULAMA ŞEKLİ HAKKINDA KANUN. BİRİNCİ BÖLÜM Genel Hükümler

TÜRKİYE CUMHURİYETİ ANAYASA MAHKEMESİ BİRİNCİ BÖLÜM KARAR BARIŞ DERİN BAŞVURUSU. (Başvuru Numarası: 2014/13462)

MEDENİ USUL HUKUKU ÖZEL HUKUK YARGISI

T Ü R M O B TÜRKİYE SERBEST MUHASEBECİ MALİ MÜŞAVİRLER VE YEMİNLİ MALİ MÜŞAVİRLER ODALARI BİRLİĞİ SİRKÜLER RAPOR MEVZUAT

BİRİNCİ KISIM İDARE HUKUKUNUN TEMEL KAVRAMLARI

10. Herhangi bir sebeple boşalan bakanlığa en geç kaç gün içinde yeni bakan atanır? A) 5 gün B) 10 gün C) 15 gün D) 20 gün E) 25 gün

Türkiye Barolar Birliği Avukatlık Asgari Ücret Tarifesi 2007

TÜRK YARGI SİSTEMİ DERS NOTLARI

Avukat Atilâ SAV (*) HUKUK ÖĞRENİMİ - MESLEK EĞİTİMİ (**) (*) Ankara Barosü Avukatlarından. (**) Açık oturum metninden.

Hükümet in TSK İçinde Oluşturduğu Paralel Yapılar; Cumhurbaşkanı ve AYİM nin Konumu..

7035 SAYILI YASA İLE TEMYİZ SÜRELERİ DEĞİŞTİ

TÜRKİYE BÜYÜK MİLLET MECLİSİ BAŞKANLIĞINA

HUKUK VE ADALET DERSİ ÖĞRETİM PROGRAMI (Ortaokul 6, 7 veya 8. Sınıf)

ÜNİVERSİTESİ 2016 YILI FAALİYET RAPORU

TDUB - BİLGİ NOTU BİLİRKİŞİLERİN BELİRLENMESİ VE GÖREVLENDİRİLMESİ

CUMHURBAŞKANLIĞI KARARNAMESİ, KANUN HÜKMÜNDE KARARNAMESİ, YÖNETMELİK ve KARARI

Türkiye Barolar Birliği Avukatlık Asgari Ücret Tarifesi 2010

İdari Yargının Geleceği

Avukatlık Asgari Ücret Tarifesi

ANAYASA MAHKEMESİ KARARLARININ TÜRLERİ VE NİTELİKLERİ

T.C. D A N I Ş T A Y Yedinci Daire

Dr. Ayşe KÖME AKPULAT İstanbul Üniversitesi Hukuk Fakültesi İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku Anabilim Dalı İŞ MAHKEMELERİNDE YARGILAMANIN ÖZELLİKLERİ

VERGİ SİRKÜLERİ NO: 2014/ Sayılı Kanunla Vergi Yargılamasına ve Ticaret Mahkemelerine İlişkin Getirilen Yenilikler

A. SULH HUKUK MAHKEMELERİNDE GÖRÜLEN DAVALAR

DERSİMİZİN TEMEL KONUSU

İÇİNDEKİLER ÖNSÖZ...V ÖZET...VII ABSTRACT...VIII İÇİNDEKİLER...IX KISALTMALAR LİSTESİ...XV GİRİŞ...1

1982 ANAYASASI, ANAYASANIN HAZIRLANMASI, KABUL EDİLMESİ VE TEMEL İLKELERİ

TİCARİ TEMERRÜT FAİZİ UYGULAMASINDA REESK()NT FAIZI

AVUK AT - İŞ SAHİBİ ARASINDAKİ EN AZ ÜCRET ÇİZELGESİ

İÇİNDEKİLER ÖNSÖZ 7 İÇİNDEKİLER 9 KISALTMALAR CETVELİ 19 GİRİŞ 23 BİRİNCİ BÖLÜM DAVALARIN BİRLEŞTİRİLMESİ VE AYRILMASI HAKKINDA GENEL BİLGİLER 1.

AVUK AT - İŞ SAHİBİ ARASINDAKİ EN AZ ÜCRET ÇİZELGESİ

AVUK AT - İŞ SAHİBİ ARASINDAKİ EN AZ ÜCRET ÇİZELGESİ

İÇİNDEKİLER ÖNSÖZ 5 KISALTMALAR 21

7536 İKİNCİ BÖLÜM Görev, Yetki ve Sorumluluklar

İdare Hukuku - İdari Yargı Ders Notları

Bu rapor, 6085 sayılı Sayıştay Kanunu uyarınca yürütülen düzenlilik denetimi sonucu hazırlanmıştır.

MEMURLAR VE DİĞER KAMU GÖREVLİLERİNİN YARGILANMASI HAKKINDA KANUN

1- GENEL OLARAK 2- MUHAKEMAT BİRİMLERİ

Öğrenim Kazanımları Bu programı başarı ile tamamlayan öğrenci;

Ders Kodu Dersin Adı Yarıyıl Teori Uygulama Lab Kredisi AKTS EHYL-343 Vergi Uyuşmazlıkları ve Çözüm Yolları

Prof. Dr. Süha TANRIVER Doç. Dr. Emel HANAĞASI

TÜRK YARGI ÖRGÜTÜ VE MEDENÎ YARGI TEŞKİLATI - 2

Sayı : [02] /556/ /01/2013

İnternet Ortamında Yapılan Yayınların Düzenlenmesine İlişkin Tarihli Yönetmeliğin 11 ve 19. Maddeleri Anayasaya Aykırıdır

İÇİNDEKİLER ÖNSÖZ... V İÇİNDEKİLER... VII KISALTMALAR...XIII GİRİŞ... 1

T.C. KAMU DENETÇİLİĞİ KURUMU (OMBUDSMANLIK)

Mevzuat Kroniği CEZA HUKUKU

CEZA MUHAKEMESİ KANUNUNUN YÜRÜRLÜK VE UYGULAMA ŞEKLİ HAKKINDA KANUN

AVUK AT - İŞ SAHİBİ ARASINDAKİ EN AZ ÜCRET ÇİZELGESİ

1. BÖLÜM HUKUK MUHAKEMELERİ KANUNU BİRİNCİ KISIM:

YARGILAMA HUKUKUNA İLİŞKİN İLKELER ve İSPAT HUKUKUNA İLİŞKİN TEMEL KAVRAMLAR (150 DAKİKA) Giriş

TMMOB JEOLOJİ MÜHENDİSLERİ ODASI BİLİRKİŞİLİK TEMEL EĞİTİMİ DERS PROGRAMI

4.900,00 TL 5.500,00 TL

HAKİMLER VE SAVCILAR YÜKSEK KURULU DEĞİŞİKLİK TEKLİFİ HAKKINDA BİLGİ NOTU

Transkript:

TÜRK YARGI S İSTEM İNDE YENİDEN YAPILANMA YARGI VE YARGIIJAMADA TOPLAM KALITE 1- GİRİŞ Celal OYMAK (*) "Adalet mülkün temelidir.", "Geciken adalet adaletsizliktir' şeklindeki topluma mal olmu ş vecizeler günümüz Türkiyesinde; Il adaletsizlik ve geciken adalet temel kurald ır." şekline dünüşnıüş gibidir. Türk Yargı Sisteminin bir tak ım önemli sorunlan bulunmaktad ır. Temel hak ve özgürlükler Anayasada, yasalarda kağıt üzerinde kalmakta, yaşama geçirilememektedir. Sağlıks ız bir ortamda ıi, ruh ve beden sağlığından yoksun bir yargıç nas ıl doğru, adli ve kaliteli karar verebilir. Eğitimde kalite sağlanmad ıkça siyasette, sanayide ekonomide, hukukta ve di ğer sosyal kurumlarda da toplam kaliteye ula şamayız. Doğru bilgilerle gerçekçi yat ınmlar yap ılabilir. Gerçeği bilmeyen gelece ği kuramaz. İİ- TÜRK YARGI SİSTEM İNİN KURUM ve KURALLARI 1- ANAYASAL DÜZENLEME 1982 Anayas ının 9 'uncu maddesinde "Yargı yetkisinin, Türk milleti ad ına bağıms ız mahkemelerce kullan ılacağına; 36-38 ini maddelerinde, herkesin yargı mercileri önünde hak arama özgürlüğüne sahip bulunduğuna; 40 inci maddede, Anayasa ile ta-: nınm ış temel hak ve özgürlüklerin korunduğuna; 125 inci maddede idarenin her türlü eylem ve i şlemlerine yargı yolunun açık olduğuna; 138 inci maddede; yarg ıçların görevlerinde bağımsız olduklan, Anayasaya, yasalara ve hukuka uygun olarak vicdani kanaatlerine göre hüküm vereceklerine, dair düzenlemeler yap ılmıştır. (9 Sayıştay Uzman Denetçisi. TÜRKİYE BAROLAR BİRLİĞİ DERGİSİ, 199711 49

Yargıçlık ve savc ılık güvencesiyle ilgili olarak Anayasan ın 139 uncu maddesinde; hakimler ve savc ılar ın azlolunamayacakları, kendileri istemedikçe Anayasada gösterilen ya ştan önce emekliye sevkedilemiyecekleri, aylık,, ödenek ve diğer özlük haklanndan yoksun k ılınam ıyacaklanna dair hüküm getirilmi ştir. 2- ULUŞLARARASI DÜZENLEMELER Hak arama özgürlü ğü insan ın sahip olduğu temel haklardan olup; " İnsan Haklar ı Evrensel Beya ıınarnesi"nde, " İnsan Haklan Avrupa Sözle şmesi'nde ve tüm demokratik Anayasalarda "Hak Arama Ozgürlüğü" düzenlenmi ştir. Yargı kararlann ın adalete uygun olmas ı, toplumun ya şama sevincinin, güven duygusunun can damandır. İnsan Haklar ı Evrensel Bildirgesinin 8 inci maddesinde; "Herkesin Anayasa ya da yasayla tan ınm ış temel haklann ı çiğneyen eylemlere kar şı yetkili ve ulusal mahkemeler eliyle etkin bir yarg ı yoluna ba şvurma hakk ı vard ır." Avrupa İnsan Hakları Sözle şmesinin 6/1 maddesinde ise; "Herkes gerek medeni hak ve yükmülülükleri ile ilgili anla şmazlıkların çözümlenmesi, gerekse kendisine yükletilen herhangi bir suçlamamn karara bağlanması konusunda, yasayla kurulmuş,, bağıms ız ve tarafs ız bir mahkeme tarafından davas ının makul bir süre içinde adil ve aç ık olarak görülmesini istemek hakkına sahiptir." denilerek, hak arama özgürlüğü ile adil yargılama haklan güvence altına alınmıştır. Bu gerçekler, h ızla değişen, globalle şen çağdaş, dünyada adalet da ğıtım i şinin, bir ülkenin kendi iç i şi olmaktan ç ıktığın ı; "hak arama özgürlüğü" ve "adil yarg ılanma hakkı nın uluslararası arenada di ğer devletlerin denetimine giren bir olgu oldu ğunu göstermektedir. 3- YASAL DÜZENLEMELERDE YARGI, YARGILAMA VE ADLİ TEŞKİLAT. A) Türk Yargı sistemi, birbirine bağlı olmayan, görev ve yetki alanlar ı, özel yasalar ile düzenlenmi ş, ayn yargılama usulleri olan yargı yerlerinden olu şmuştur. - Ülkemizde Yargı Düzeni Şöyle kurulmuştur. 1) Anayasa Yargıs ı - Anayasa Mahkemesi 50 TÜRKIYE BAROLAR BİRLtĞt DERGISI, 1997/1

ri 25 Adli Yargı a) Hukuk Yargısı : Sulh, 4sliS'e, ticaret, İş, Icra ve Kadastro Mahkemeleri - b) Ceza Yargıs ı : Sulh, Asliye, Ağır, Çocuk, Devlet Güvenlik ve İcra Ceza Mahkemeleri e) Üst yargı yeri : Yargıtay 3) İdari Yargı : İdare, Vergi ve bölge İdare Mahkemeleri Üst yargı yeri : Danıştay 4) Askeri Yargı : Askeri Mahkemeler, Askeri Yüksek İdare Mahkemesi ve Askeri Yargıtay 5) Uyu şn ıazl ık Yargısı : Uyu şmazl ık Mahkemesi 6) Mali Yargı = Sayıştay 7) Seçim Kurallar ı : Yüksek Seçim Kurulu B) Yukarıda belirtilen yargı yerlerinin kurulu şu ve yargılama faaliyetleri ile ilgili özel yasalar bulunmaktad ır. Usule ilişkin genel yasalar ş in1ardır: 1- Anayasa Mahkemesinin Kurulu şu ve Yargılama Usulleri Hakk ında Yasa, '2- Hukuk Mahkemeleri UsuLü Yasas ı 3-,Ceza Mahkemeleri Usulü Yasas ı 4- İş Mahkemelerinin Kurulu ş ve Görevleri ile Yarg ılama Usulu Yasas ı 5- Icra iflas Yasas ı 6- Idari Yargılama Usulü Yasası 7- Sayıştay Yasas ı 8- Yargıtay Yasas ı 9- Danıştay Yasas ı TÜRKİYE BAROLAR BİRLİĞİ DERG İS İ, 1997/1 51

Cumhuriyet döneminde günümüze kadar 10 binlere varan yasa yürürlüğe konulmu ştur. 1972 yılında yargıç ye savc ı sayısı 563 iken bu miktar 1994 y ılinda 8503, 1995 y ıl ında ise 9408'e ulaş - mıştır. Halen yargıç ve savc ı kadrolannın %25'i bo ştur. Türkiye genelinde mahkemelere gelen i ş miktarı 1972 yılında 6.448.193, 1985 yıl ında 6.768.339, 1994 yıl ında ise 9.163.966 sayıya ulaşmıştır. 111- YARGIDA VE YAİIGILAMADA AKSAYAN YÖNLER VE ÇÖZÜM YOLLARI 1- PERSONEL YÖNÜNDEN Ekonomik ve Sosyal ge1i şmler, h ı lı şehirleşme, nufus artışı, kişiler ve ki şilerle devlet aras ındaki uyuşmazliklan çoğaltm ış; bu değişim, mahkemelerdüi i ş ve davalann her y ıl büyük bir hızla artmas ına neden olmu ştur. Gerçekten mahkemelerdeki iş yükü çok fazladır. Mahkeme Türü Ağır Ceza Asliye Ceza Hakimler ve Savcılar Yüksek Kurulunca Belirlenen İş Yükü 300-350 70-800 İstanbul Ceza Mahkenıelerindeki İş Yükü 496 3619 Yargıç ve savc ılar nitelik ve nicelik yönünden yeterli de ğildir. Yargılama süresi uzamaktad ır. Oftalama yargılama süresi: Ağır Ceza Mahkemelerinde 243 Asliye Hukuk Il 275 Kadastro Mahkemelerinde 750 gündür. Avrupa ülkelerinde bir yarg ıça yılda 50-70 dava dosyas ı, Türkiyede ise 1500-2000 i ş dü şmekedir. Adli tatil ve di ğer izin ve resmi tatil günleri d ışında kalan yıll ık 200 i ş gününde, adil, süratli ve kaliteli karar verebilmesi için bir yarg ıça düşecek dava sayısmın 100'ü geçmemesi gerekir. İş yükü nedeniyle yargıdaki gecikmenin sorumlusu yargıç değildir. Yargıçl ık meselesi, durmadan, 'dinlenmeden, sürekli çalışmayı gerektiren bir meslektir. 52 TÜRKIYE autoı R BİRLİĞİ DERGtSİI 1997/1

İş yoğunluğu nedeniyle yargıçlar akşamları ve cumartesi, pazar günlerinde çalışmak zorunda kalmakta; kendilerine, ailelerine zaman ayıramamakta; büyük bir stres içinde ya şamaktad ırlar. Adalet dağıtan, karar veren yatgıçta sonuçta bir insand ır, bir takim sorunlan ve ihtiyaçlan olacakt ır. Bir asliye hukuk hakimi ile dertle şiyoruz. Bu çal ışma sistemi ve temposu ile yargıc ın makineleştiğini, insani duygularını kaybettiğini, yargılama ve objektif düşünme yeteneğinin zayıfladığını, ilişkide bulunduğu insanlar ın sorunları olan insanlar olduğunu; belirli araliklarla psikolojik rehabilitasyondan geçnielerinin gerektiğini; verilen ücretlerin ve kadrolar ın yetersiz olduğunu; yargı s ınıfı dışındaki personelin Adalet Yüksek Okulu mezunu olmas ı, belirli bir kültür ve bilgi birikimini haiz ve güvenilir kimselerden seçilmesi halinde yargıda kaliteli, verimli, doğru ve süratli kararların çıkabileceğini ifade ediyor. Gerçekten yıllarca uğraşıp hakkını elde edemeyen insan, adalete olan güvenini kaybedecektir. Bireyin ve toplumun-huzuru, adaletin gerçekle ştiği bir ortamda mümkündür. Yargı s ınıfı dahil tüm adliye personeli, sosyal ve kültürel dünyaya kpal ı olduklan gibi hukuksal metinleri ve içtihatlan takip edecek zaman ı ve maddi olanaklan da bulamadıklanndan, eğitim düzeyi geli şmemektedir. Yargıç yargılama yetkisini kullan ırken yalnızca hukuksal kurallar ve kendi Özgür kanaati ile başbaşa olmalıdır. Adli personelin yetiştirilmesinde ve görevini yapmas ında her türlü araçgereç, teknik donanım ve parasal kaynaktan yararlanma olanağı sağlanmal ıdır. Bu da bizi yargı bağımsızlığı ve yargıç güvencesine getirmektedir. Nitekim, yarg ısız infazlar ın, işkence ve yolsuzluk gibi insanl ık dişi ve hukuka ayk ırı eylemlerin önlenmesi, ancak bireyin beynindeki dü şüncenin çağdaşlaşması ve bağıms ız yargı ile yargıç güvencesi ilkesinin varlığı ile mümkündür. Yargılama yapan yargıçlann güvenceli olmas ı, yargı bağımsizlığının da ön koşuludur. Anayasanın 9 u ıicü maddesinde yargı yetkisinin, Türk Milleti ad ına bağıms ız mahkemelerce kullan ılacağı; 138 inci maddesinde de, yargıçlann görevlerinde ba ğıms ız olduklar ı, belirtilftıiştir. TÜRKİYE BAROLAR B İRLİĞİ DERG İS İ 199711-53

Ancak, Anayasan ın 159 uncu maddesindeki düzer ılemeyle kurulmuş Hakimler ve Savc ılar Yüksek kurulunun yarg ıç ve savc ılar hakkındaki idari i şlem niteliğindeki kararlar ının yargı denetimi dışında tutulmas ı hakimlik güvencesini zedelemektedir. Ayr ıca Hakimler ve Savcılar Yükek Kurulu'nun asli üyeleri aras ında Adalet Bakan ı ve müste şarı yer alm ış olup, Kurul siyasi iktidar ın etkisi altında görev yaparak, yargının bağıms ızlığına ve yargıç güvencesine gölge dü şürülmü ş olmaktad ır. 2- HUKUKSAL METİNLER YÖNÜNDEN Bugün binlerce yasa, kararname, tüzük, yönetmelik ve genelge yürürlüktedir. Cumhuriyetin ilk yıllannda yürürlüğe konulan bir çok yasa hükmü flğın gerisinde kalm ıştır. Aynca, yasalann s ık sık değiştirilmesi, e şitsizliğin ve adaletsizli ğin göstergesi olmaktadır. Oysa, küreselle şen dünyada, yirmibirinci yüzy ıla girerken toplum' yapısında meydana gelen ekonomik, siyasal, sosyal ve kültürel gelişmelerle ortaya ç ıkan sorunlar ve uyuşmazlıklar karşısında yürürlüğe konulan veya de ğiştirilen yasalar ın bireye, topluma güven verici, denge sa ğlayıc ı ve yargıyı çabukla ştınc ı olmas ı çağdaşlaşmanın gereğidir. 3- BİNA, ARAÇ VE GEREÇ BAKIMINDAN Günümüzde adalet binalan, dağın ık, bağımsız ve yetersizdir. Çok yerde yarg ıçlar ın çalışma odalar ı, duruşma salonlan ve dava dosyalannın korunması için yerleri bulunmamaktad ır. Oysa, görülen hizmet, devletin ba şta gelen görevlerinden biri olup Türk milleti ad ına ba ğımsız mahkemelerce verilen yargı işidir. Mahkemelerin kendilerine özgü bir sayg ınliğı olmalıdır. Burada yargıcın çalıştığı yer, duru şmaların yap ıldığı salonun bulunduğu binan ın donanım ı önem arzetmektedir. Bu nedenle, adalet binalarına adalet sarayı denilmektedir. Yarg ıç huzur içinde olmal ı, oturduğu ve çalıştığı yer, yargı bağımsızlığına, adaletin ülkenin temeli olduğu ilkesine uygun bulunmal ıd ır. 54 - rüıuch'e BAııoLAn B İRLIĞI DERG İsİ. 199711

1 4- MAHKEMELERİN TEŞKİLAT YAPISI ve YARGININ İŞLEYİŞİ A) MAHKEMELERİN YAPISI Bu günkü yargı sisteminde, mahkemeler kan şık ve dağınık bir şekilde te şkilatlanarak görev yapmaktad ır. Mahkernelerin kurulmas ına ilişkin tek bir çerçeve yasa henüz yürürlü ğe konulamamıştır. Bu bakımdan adil, etkin, h ızlı bir yargı hizmeti verilememektedir. İş yükünün fazlal ığı nedeniyle davalar senelerce sürmektedir. 20-30 yıldır, Adalet Yılı Açış konuşmalannda, bilimsel toplantılarda Yargıtayın iş yükünü azaltmak, bir içtihat mahkemesine dönü şmesini sağlamak için alt derece mahkemelerle Yargıtay aras ında üst derece (istinaf) mahkemelerinin kun ılmasınm zorunlu olduğu dile getirilmekte, fakat bu konuda yap ıcı bir ad ım atılmamış, yasal düzenleme yap ılmamıştır. Aynca bir çok ilçede tek yarg ıçlı mahkemeler bulunmakta, bu yargıç, sulh hukuk, asliye hukuk, sulh ceza, icra tetkik, ticaret ve iş davalarında uzmanlığı dışında kararlar verebilmektedir. Bu doğru, adil ve verimli karar verilmesini önlemektedir. B- YARGININ YAVAŞ İŞLEMiSİ Çağdaş bir ülkede yargı, demokratik ilkeler içinde do ğru, h ızl ı ve ucuz bir şekilde i şlemelidir. 21. yüzyılda girdiğimiz bugünlerde yargı bağı'ms ız ve yargıç teminatı demokratik ilkelerin ba şında yer almaktad ır. Günümüzde yargı bağıms ızlığı bireyin en temel hakkı olarak kabul edilmektedi ı* Makul bir sürede dürüst yargılama yap ılmal ıdır. Ban şın v6 geli şmenin ilk şartı adalettir. Geciken adalet adaletsizliktir. Gerçek adalet, ba ğıms ız mahkemelerde güvenceli yargıçlar tarafından toplumun de ğerleriyle bar ışık çağdaş hukuk metinleriyle gerçekleşebilir. Çünkü adalet,ba ğıms ızlığın, özgürlüğün ve çağdaşlığın temelidir. Bu bakımdan' adalet h ızlı, tarafs ız, hatas ız ve kaliteli olmal ıd ır. C- ELLİRKİŞİLİK Günümüzde iş yükü, olaylar ın karmaşıklığı, yargıçların her konuda uzmanlık, ölçüsünde bilgi birikimire sahip olmamalar ı nedeniyle bilirki şiye başvurulmas ı zorunlu hale gelmi ştir. Türk yargı sisteminde bilirki şilik görevi önem arzetmektedir. Ancak, TÜRKIYE BAROLAR BİRLİĞİ DERGİSİ, 1997/1 55 1 0

hukuksal sorumluluktan kurtulmak isteyen bir çok yarg ıcın, teknik bilgi ve beceriyi gerektirmeyen yasalar ın uygulanmas ı ve hukukun yorumu ile çözebilecek konularda bilirki şilere fnüracaat ettikleri görülmektedir. Bilirki şilik kurumu, yargıcın sağl ıkl ı ve doğru karara varmas ında en yak ın yardımc ısıdır. Uygulamada bilirkişilik kurumu bir sorun olmaya devam etmektedir. Gereksiz bilirkişi incekmeleri nedeniyle davalar sürüncemede kalmaktad ır. Bilirkişi yargılaman ın gecikmesini önlemek için raporunu kısa bir sürede vermelidir. Bilirki şilerin rastgele seçilmemesi için, bilirkişiliğin kurumsalla şması gerekmektedir. Tarafl ı, hatal ı rapor yazan veya konusunda uzman olmayan bilirki şilere bir daha dosya verilmemesi için gerekli önlemlerin mahkemelerce al ınmas ı kaliteli yargı için zorunludur. D) ADLİ KOLLUK 30 yıldır bilim adamlar ının, hukukçular ın üzerinde ısrarfa durup gerçekle şmesini istedikleri, fakat bir türlü ya şama geçirilemiyen Adli Kolluk Kurumu vard ır. Gerçekten, siyasal iktidar ın etkisi ve yönetimi dışında, doğrudan doğruya Cumhuriyet Savc ı, lanna bağlı olarak görev yapacak olan ve yarg ı konusunda yeti ş- miş, eğitilmiş, uzmanlaşmış bir 'Adli Kolluk Gücü" suç ve suçlunun en kısa zamanda tüm delilleriyle saptanmas ında, Cumhuriyet Savcılarına ve mahkemelere yard ımc ı olacak, yargı hızl ı1-işleyerek adil, doğru ve kaliteli kararlar verilebilecektir. İnsan haklarını, sorgu ve delil toplama tekniklerini bilen, her türlü laboratuvar, araç ve gereçle donat ılm ış uzman bir Kolluk Te şkilatının acilen kurulması gerekir. E) HAKEM VE UZLAŞMA KURALLARI Hakem veya uzla şma kurullar ının ya şama geçirilmesi, mahkemelerin iş yükünü azaltacağı gibi, özel hukuk ilişkisinden doğan ve konusu para olan bir k ısım uyu şmazl ıkların, kısa yoldan giderilmesini sağlamış olacakt ır. Amerika'da özel kişiler aras ındaki uyuşmazlıklarm %70'inden fazlas ı Hakem Mahkemelerinde çözülmektedir. Böylece, çabukluk, kırtasiyeciliğin azalmas ı, kolayca çözüm, paradan, zamandan tasarruf, verimlilik ve kalite sağlanmış olur. Hakem veya Uzla şma Kurullarında kira uyuş - rhazlıklan, tazminat davalar ı, işçi alacaklar ı, kamulaştırma davaları gibi uyuşmazlıklar, kısa sürede çözümlenebilir. 56 TÜREtTE BAROLAR D İRLIĞI DERG İSİ, 1997/1 0

ii 1V- YARGIDA TOPLUM KAliTE 1) İNSAN UNSURUNDA KALITE Okul öncesi, okul ve staj döneminde ve meslek ya şam ında adalet dağıtan hukukçular nitelik ve nicelik yönden yeterli bir. düzeye gelmemi şlerdir. Eğitim proğramlarının hem ulusun koşullarına ve hem de ça ğın gereklerine uygun olmas ı gerekir. Çağdaş uygarlık düzeyine ula şmak kaliteli eğitim ve öğretimden geçer. Bugünkü eğitim sistemiyle bilgili, yetenekli, kaliteli yarg ıç yetiştirildiğini ileri sürmek mümkün değildir. Kaliteli bilgi düşünceyi geli ştirir. Dü şüncenin geli şmesi de bizi yeni hedeflere ve bilgilere götürür. Kaliteye varmak ve insandan en yüksek performans ı elde etmek için çaba sarfedilmelidir. Eğitim ön plana ç ıkanlarak, ileti şim kanallar ı geliştirilerek, çağdaş dünyan ın teknolojisine uyum sa ğlanmalıd ır. Okuldaki bilgilerle yetinilmeyip meslek içi eğitime önem verilerek en yüksek performans sağlanmalıdır. Kaliteli hizmet, kaliteli insandan: kaliteli insan da kaliteli eğitimden geçer. Politikada, ekonomide ve hukukta geli şme bir zorunluluktur. Bu yan şta ğeri kalan, geli şme ve değişme ayak uyduramayan, toplam kaliteyi yakalamayan kaybedecektir. Çünkü, küreselle şen dünyada, 21. yüzyıla girerken birey ve toplum yaşam ını etkileyen en önemli kavramlardan biri "KALITE" olmu ştur. Mal ve hizmette kalite, hatas ızlığı, sürati, verimliliği gerektirmektedir. Türkiye'de Toplam Kalite Yönetimi, teknik ve ekonomik boyutuyla öle hlınmakta, Türk Yargı Sistemine ise henüz TKY girmemiştir. Konu bilimsel seminer ve tartışmalarda ele al ınmıştır. (1. Türk Hukuk Kongresi) Kalite, yargıda, adalet dağıtımında verimliliği, doğru, dürüst ve adil kararları artırarak bireyin ve toplumun adalete olan güven duygusunu peki ştirecektir.. Gümrük Birliğine girdiğimiz ve Avnipa Birliğine girmek üzere olduğumuz günümüzde kalite, sosyal ve teknolojik geli şmeye paralel olarak hukuk sistemimizde süratli bir değişimin sağlanmas ını zorunlu hale getirmiştir. Uyum yasalann ın ç ıkarılmas ı, usul yasalarının güncelle ştirilmesi Ankara Anla şmas ı gereğidir. TÜRKİYE BAROLAR BİRLİĞİ DERGİSİ; 1997/1 57

2- HUKUE'SAL METINLERDE KALITE Günümüzde, yürürlükteki hukuk kurallar ı, sergilediği görünüm yönünden herkesi ürkütecek bir karma şıklığa sahiptir. Değil sıradan yurtta şlar, uygulay ıcılar ve hatta kendi dallarında uzmanlaşmış olanlar bile yasa ve hukuk kurallarmdaki karma şan ın altından kolayl ıkla çıkamaz hale gelmi şlerdir. Kanunu bilmemek özür say ılmaz ve kanun önünde e şitlik ilkesinin geçerli olmas ı için yasa metinlerinin açık ve anla şılır olmas ı gerekir. Hukuk dili bugünkü ve gelecekteki ku şakların anlayacağı biçimde sadele ştirilmelidir. Yarg ıyı yava şlatan, temel hak ve özgürlükleri k ısıtlayan, çelişkili vè birbirine aykır ı olan yasa kurallann ın yürürlükten kaldınlrnas ı çağdaş ve sosyal hukuk devleti olman ın gereğidir. 3- BİNA, ARAÇ VE GEREÇLERDE KALITE, BİLGİSAYAR VE BILGI BANKALARI Toplumun adalete güven duygusunun yitirilmemesi için Adalet Saraylannın ve araç gereç donanımın ın yeterli düzeye getirilmesi gereklidir. Yargı yerlerinde bilgisayar a ğının ve bilgi bankalannm kurulmas ı, yargı bağımsızlığı ve yargıda kalite için zorunludur. Bu konu, 1972 y ılından itibaren, kongreler, konferanslar ve seminerler düzenlenerek gündeme getirilmi ş; bildiriler sunulmu ş, tartışmalar yap ılmış, fakat bugüne kadar bir iyile ştirme ve gelişme kaydedilmemi ştir. Adalet yava ş ve yanlış işlemektedir. Bilgisayann hukuka girmesiyle, h ızl ı, doğru ve kaliteli kararlann verilmesinin yan ısıra toplumun hukuk düzenine olan güvenini ve toplumsal verimliliği de art ıracakt ır. Yargı yerlerinde bilgi bankalar ının oluşturularak, burada hukuksal kuralların, yerle şik içtihat ve kararlar ın toplanması Ve değerlendirilmesi yargıda sürat ı, hatasızlığı ve kahteyi sağlayacakt ır. Gerçekten, yarg ısal içtihatlar ı kolayca izleyebilen yargıç hatalı karar vermeyecek, çekişmeler kısmen de olsa azalacaktır. Bilgisayar ın hukukta kullanılması, Avrupa ve Amerika geni ş uygulama alan ı bulduğu halde, Türkiye'de Adli Sicil konusu dışında genel bir uygulamaya geçilememi ştir. Oysa, bilgisayarla bilgi akım ı ve bilgileri değerlendirmek kolayla şacaktır. İçtihatların bilgi bankas ına yüklenmesi ile bir davan ın sonucunu 58. TÜRKİYE BAROLAR BIRLİĞİ DERGİSİ, 1997I

evvelden kestirmek mümkün olaca ğından, gereksiz davalann açılmas ı önlenmiş olacakt ır. Hukukta bilgisayar, yarg ıda ve yargılamada kaliteyi sağlayacaktır. Yargıçlar, istedikleri bilgi ve belgeleri h ızl ı ve doğru olarak bulacaklar, böylece yargı düzeni h ızlanarak verimlilik a'rtacakt ır. V- SONUÇ - Türkiye Barolar Birli ğince düzenlenen '1. Türk Hukuk Kongresi" 1972 Nisan ayinda, 28-3 1 Ocak 1974 tarihinde Ankarada MPMnin önderliğinde I. B'arolar Birliği, Yargıtay, Danıştay, Adalet Bakanl ığı ve Türkiye Bilişim derneğinin işbirliği ile düzenlenen 'Hukukta Sibernatik ve Bilgisayar Kullan ımı Semineri"nde yargı reformu, yargının bağıms ızlığı, yargıç güvencesi ve hukukta bilgisayar kullan ılması ilke ve sorunlan tart ışılmış, bu konularda bir mesafe katedilememi ştir. - Hukuk uygulayıcıları bugünkü sistemle, kaliteli, verimli adalet dağıtım ını gerçekle ştirememektedirler. Çünkü toplanan bilgi ve belgeler ile uyu şmazlığa uygulanacak yasa kurallan açık, kesin ve sağlıkl ı olmadığı gibi çekişmeyi çözecek yargıçların da bilgi, beceri ve yetenek düzeyleri yeterlf de ğildir. Kısaca, insan unsurunda, hukuk kurallar ında, bina, araç ve gereçlerde (Toplam kalite) ye ulaşılamamıştır.. t TÜRKİYE BAROLAR B İRLtĞt DERGİSİ, 1997/1.59

KAYNAKÇA 1- Özden, Yekta Güngör, Hukukun Üstülü ğüne Saygı, Bilgi Yaymevi, 1996 Ankara 2- Adalet İstatistikleri, 1993 AD. Bak. Adli Sicil ve İstaistik Gen. Müdürlü ğü Yayım Ankara 3- Adalet İstatistikleri 1994, Ba şbakanl ık D. İ.E. Yayını, Ankara 4- Özbudun, E. Türk Anayasa Hukuku 1990, Ankara 5- Kuru, Baki, Hakim ve Savc ıların Ba ğıms ızlığı, 1996 Ankara 6- Kuru, Baki, Hukuk Muhakemeleri JJsulu 1984 Ankara 7- Adalet Yılı Açış Konuşmalan 1943-1993, Yarg ıtay Ysyınlan No: 25 1993, Ankara 8- Yeni Türkiye.Dergisi, Yarg ı Reformu Özel Sayıs ı No: 10 1996 Ankara 9-3. Verimlilik Kongresi Bildiriler Kitab ı MPM Yayım, 1997 Ankara 10-Aknıan, Toygar, Elektronik Beyin, Sibermetik ve Hukuku Türkiye Barolar Birliği Yayını 1971 Ankara 11-Demokratikle şme ve Yargı Reformu, Adalet Bakanl ığı Yayını Cilt 1,2,1994, Ankara 12-Hukukta Sibernetik ve Bilgisayar Kullanımı Semineri, MPM Yay ım No: 172 1975, Ankara 13-Akman, Toygar, Ötomasyon Sistemi ve Bilgi Bankas ı, A. Ü. Banka ve Ticaret Hukuku Araştırma Enstitüsü Yayını 1975, Ankara 14-DPT'nca Haz ırlanan 7.nci 5 Yıllık Kalkınma Plam IL 60- TÜRK İYE BAROLAR BİRLİĞİ DERG İSİ, 199711