bazı başlıklar kehanetler bakabilmek yer var mı fuarı sayıları sever dalış eğitimi güren DANIŞMA KURULU REKLAM DİZİNİ DİZİN bu sayımızdaki

Ebat: px
Şu sayfadan göstermeyi başlat:

Download "bazı başlıklar kehanetler bakabilmek yer var mı fuarı sayıları sever dalış eğitimi güren DANIŞMA KURULU REKLAM DİZİNİ DİZİN bu sayımızdaki"

Transkript

1

2 DİZİN Sayı 23 - OCAK - ŞUBAT 2015 bu sayımızdaki bazı başlıklar otel tedarik zinciri & hijyen forumu ve sergisi TÜYİB DER İKTİSADİ İŞLETMESİ Tüm Yiyecek İçecek Bölümleri Temizlik ve Malzeme Teminatçıları Derneği İktisadi işletmesi TÜYİB-DER MÜDÜRÜ VE GÖRSEL YÖNETMEN Mehmet İLHAN YAZI İŞLERİ MÜDÜRÜ Erol AYDIN TÜYİB-DER PERPA - B Blok 13. Kat NO: 2336 Baskı: Doğa Matbaa Baskı Tarihi: Yerel Süreli / 2 Aylık Dergide yer alan makalelerdeki fikirler yazarlarına aittir. Yayınlanan ilanların sorumluluğu ilan sahiplerine aittir. Yazılar, kaynak gösterilerek yayınlanabilir. Steward Mayıs / Haziran Sayı: 21 2 yeni yıl ve yeni başlangıçlar tüyib-der e taze kan mustafa güren afrika üzerine kehanetler karşı tarafın gözünden bakabilmek iş hayatında duygusallara yer var mı anfaş hotel equipment fuarı otomobilciler sayıları sever gerçek lezzetin adresi atelier real food aletli dalış ve dalış eğitimi marina marina DANIŞMA KURULU Nedim AKBAYRAK Mustafa EMİRLİ Rafet İNCE Memet KAYA Mete KOÇAK Doç. Dr. Nezih MÜFTÜGİL REKLAM DİZİNİ The Marmara Otel Ecolab Wyndham Kalamış Homatex Ceylan Intercontinental Turkish DO & CO GALERİ KRİSTAL... Ön kapak iç MİLE... 1 SEALED AİR... 3 KÜLSAN... 5 ALTINBAŞAK... 7 ROBOT-COUPE... 9 WINTERHALTER V PLEKSİ KAPP ANFAŞ MITTERTEICH ÇEÇEN PLASTİK HİT MUTFAK YAKAMOZ CAMBRO... Arka kapak iç GÜREN METAL... Arka kapak

3

4 2015 Yılının Değerlendirmesi ile Herkese Selamlar Greetings to everyone for evaluation of I 015 Yılının ilk sayısı olarak yayınladığımız dergimiz bu sayısı aracılığı ile herkesin yeni yılını kutlar, bol kazanç diler, dergimizin yeni sayısının da hayırlı olmasını temenni ederim. Değerli dostlarımız; daha önceki sayılarda da belirttiğim gibi dernek olarak amaçlarımızdan bazıları dergimizi tüm turizm sektörüne ulaştırabilmek, var olan sıkıntıları çözmeye yardımcı olmak, yapılacak tüm etkinliklerde olabilmek ve sizleri bilgilendirmek. Her yıl olduğu gibi TÜYİB-DER etkinlikleri 2015 yılında da devam edecek. Yılın ilk etkinliği olacak olan Antalya ANFAŞ Fuarı na bu yıl 14 kişilik bir ekiple hem ziyaretçi hem de stant sahibi sıfatı ile katılıyoruz. Bu yıl ANFAŞ fuarında derneğimizin standı olacağı için sektörün içinde olan herkesin standımızı ziyaret etmesini rica ediyorum. ANFAŞ Fuarı ndan bahsetmişken 14 kişilik ekibimizin konaklamalarını sağlayan ANFAŞ Fuarcılık yetkililerine ve bu ekibin uçak gidiş, dönüş biletlerini sağlayan Güren Metal yetkililerine dergimiz aracılığı ile teşekkür etmek istiyorum. Değerli dostlarımız ve sevgili üyelerimiz; biz, dernek yönetimi olarak inanın yapabileceğimiz çok fazla etkinlik planlarımız var. Sizlerden tek istediğimiz maddi ve manevi desteklerinizi devam ettirmenizdir. Dört yıldır yaptığımız çalıştayımızın beşincisi 18 Mart 2015 tarihinde Levent Wyndham Otel de yapılacaktır. Bu çalıştayın çok daha etkili olabilmesi için Genç Turizm Derneği ile beraber organize etme kararı aldık. Amacımız etkinliğimize olacak katılımın yüksek ve medya tarafından önem atfedilerek izlenmesidir. Çalıştay sonrası etkinliklerimizin de devam edeceğini bildiriyor fakat etkinlik takvimini henüz belirlemediğimiz için tarih veremiyorum. Değerli firma yetkilileri, bizlere verdiğiniz desteklerden dolayı dergimiz aracılığı ile tekrar teşekkür etmek istiyorum. Ayrıca siz değerli firmalarımız, bu sene sizlerden ricam şu olacak; dergimize verdiğiniz reklamlarınızı yıllık olarak yapılması konusunda bizlere yardımcı olursanız seviniriz. Sevgili üyelerimiz derneklerin en güvendiği şey üyeleri ve üyelerin derneğine olan bağlılıklarıdır. Lütfen derneğinizi sık sık ziyaret ediniz ve üye aidatlarınızı ödeyiniz Sözlerime son verirken Tüm firmalarımıza 2015 yılının başarılı, sağlıklı ve bol kazançlı geçmesini dilerim, Derneğimizin sloganı ile sözlerimi bitiriyorum BİZ VARSAK HİZMET TAMDIR Saygılarımla / Dernek Başkanı Erol Aydın wish you all a very good year, wealth and happiness by presenting our new year's issue. Dear friends, as I have said before, one of our aims is being valuable in tourism business and try working out the solutions by keeping you informed. TUYIB-DER activities will carry out just the same this year. We are participating in Antalya ANFAS Fair with 14- man crew as both a visitor and a stand owner. I would like everyone to go and see our stand. I also would like to thank ANFAS Fair authorities who let this happen, and Güren Metal as well who bought the tickets! Dear friends, we have so much in mind for the new year. And all we demand is your support, financially and willingly. Our fifth workshop is taking place at Levent Wyndham Hotel on March 18. We have decided to work with Genc Turizm Dernegi (Young Tourism Association) for a better result. We are hoping this project will be presented in the media by its rating. I would like to thank the firms again who support us and ask that they keep their commercial commitments yearly. Foundations, like ours, tend to trust their partners, see them as relatives. So please show interest in your payments and visit us more often! I wish you again wealth and success in the forthcoming year. I leave you with our motto: IF US WELL SERVED Respectfully, President Erol Aydın

5

6 Otellerin Yiyecek, İçecek ve Hijyen Tedarikçileri Bu Forumda Buluşuyor Beşincisi gerçekleşecek olan Otel Tedarik Hijyen Forumu ve Sergisi'nde Türkiye'nin tüm yiyecek ve içecek bölümleri temizlik ve malzeme teminatçıları bir araya gelecektir. Türkiye'deki piyasalara ilişkin değerlendirmeler ve sektörün geleceğe yönelik stratejiler ele alınacağı forum yeni ürün ve fikirleri teşvik etmek ve desteklemek için de bir zemin hazırlayacaktır. Bilindiği üzere son yıllarda ülkemizde yapılan yasal reformlar gıda güvenliği, tedarik ve kamusal alanlarda hijyen kalitesinin korunması gibi turizm sektöründe de önemli yer kaplayan alanları da kapsamaktadır. Bu yeni dinamikler altında gıda zinciri boyunca güvenilir ve kaliteli ürünün; sürdürülebilir ve ekonomik biçimde kullanıcısına aktarılması ve son tüketiciye ulaşması önemli bir uğraş halini almıştır. Turizm sektöründeki bu büyüme ve küreselleşme (ya da en azından yerelden çıkma) diğer taraftan müşteriye, doğru ürünün, doğru zamanda, doğru yerde, doğru fiyata, tüm tedarik zinciri için mümkün olan en düşük maliyetle ulaşmasını sağlamayı zorlaştırmaktadır. Hijyen ve yiyecek içecek alanında otel tedarikçilerinin tüm paydaş ve bileşenlerini tek bir platformda toplayarak ortak bir akıl oluşmasına katkıda bulunacak olan Otel Tedarik Hijyen Forumu ve Sergisi'nde bu ve benzeri alanlarda birbirinden önemli konular ele alınacaktır. Zirvenin Amacı Sektörün tüm bileşenlerini bir araya getirip ortak bir akıl oluşturmak Küresel ortamda gerçekleşen yapısal gelişmeleri takip ederek ülkemizde uygulanılabilirliğini sağlamak Piyasaya yeni nitelikli ve denetimli eleman kazandırma konusundaki sürecin tartışılması Üretici, satıcı ve tüketiciler arasındaki diyalogu güçlendirmek 6 Zaman ve Mekan Wyndham Grand Hotel, Levent'te gerçeklesecek olan zirve 18 Mart Çarsamba, 2015 tarihinde düzenlenecektir. Saat: 10:00 Açılıs

7

8 Yeni ve Yıl Yeni Başlangıçlar 8 Fırat ÇAKIR Sağlıklı Yaşam Koçu Eğitimci ve Yazar Televizyon Programcısı A rtık iki bin on beş yılının ilk günlerindeyiz. Acısı tatlısı ile bir yılı daha geride bıraktık. Her yıl olduğu gibi birçoğumuzda yeni yıl heyecanı fazlasıyla yaşandı. Kimilerimiz için bazı şeylerin bitişi kimilerimiz içinse yeni başlangıçları temsil ediyor. İster biten olsun ister yeni başlayan, neresinden bakarsak bakalım bitişler de bir başlangıçtır. Her son, yeni bir başlangıcı temsil eder. Biz bu yıl neyin başlamasını istiyoruz? Acaba gerçekten ne istediğimizi biliyor muyuz? Bugüne kadar hep istediklerimizi mi elde ediyoruz? Yoksa istemediğimiz halde hep başka şeyler mi hayatımıza dâhil oluyor? Her yıl, bu yıl benim yılım olacak diyerek heyecanla başladığımız yeni yıl, sonraki aylarda eski yıllarda olduğu gibi olumsuzluklar ve hüzne mi yerine bırakıyor? Belki de neden hep bunlar beni buluyor diye söylenmekten kendimizi alamıyoruz. Kim bilir kimin içinden ne geçiyor? Tabii ki bunu bilemeyiz. Bildiğimiz tek gerçek hayata karşı olan umutlarımızdır. Bir insan umutları olduğu sürece geleceğe güzel bakabilir. Umutları olmayan biri ne bugününe ne de geleceğine umutla bakabilir. "Bir insan umutlarını ve hayallerini kaybettiği gün ölmüştür" Ne olursa olsun "Umutlarımızı ve hayallerimizi kaybetmemeli, kimsenin umutlarımızı ve hayallerimizi çalmasına izin vermemeliyiz." İnsan, yeşil olduğu sürece gelişir. Ben oldum diyen kişi artık çürümeye başlar. Hayatı sevmek, her zorluk içerisinden biraz daha güçlü çıkmak bizi hedeflerimize bir adım daha yaklaştıracaktır. Yanlış bir şey yaptığımızda neden yaptım, keşke böyle yapmasaydım gibi sözler söyleyip kendimize kızmak yerine, bir daha buna benzer bir şey yapsaydım nasıl yapardım demeliyiz. İnsan, hayatın bütününü güzel

9 geçirdiğinde, fiziksel ve ruhsal sağlığı elde edebilir. Kim olursak olalım, gereken fiziksel ve ruhsal sağlığa sahip olamazsak yaşanacak sorunlar ortadadır. Kendimize seçtiğimiz hedeflere kilitlenip neleri kaçırdığımızı göremeyebiliyoruz. Unutmayalım ki her gün yeni bir hayatın başlangıcıdır. Gece olmazsa gündüzün anlamı olmaz. Kış olmadığında yazın, kötü olmadığında iyinin kıymeti bilinmez. Hüzün mutluluğu görmemizi sağlar. Her şey bir anlam taşır. Yapılması gereken tek şey bunu görebilmektir. Mutlu bir ömür sürebilmek hepimizin gayesi; ancak bazen mutlu olmak adına sarılıp bırakmadığımız konular, en büyük mutsuzluğu yaşamamıza neden olabiliyor. Korkular ve çekimserlikler bize stres yaratmaktan başka işe yaramaz. En çok yapmak istemediklerimizi yapar, başta kendimizi üzeriz. Bu durumları istersek düzene sokabilir ve daha güzel hayatlar yaşayabiliriz. Önemli olan şey nasıl yaşamak istediğimizi bilmemizdir. Bir insan kim olduğunu ve kim olmadığını bilmelidir. Kim olduğunu bilmeyen elde edeceklerini de bilemez. Kendimizi sevmeli, saymalı ve gereken önem ve değeri vermeliyiz. Bizim sevmediğimiz, saymadığımız, değer vermediğimiz, önem göstermediğimiz birini başkalarının sevmesini bekleyemeyiz. Kim ne yaparsa kendine yapar. Unutmayalım ki bu günümüzü dün hayatımıza dâhil ettiklerimiz oluşturdu. Yarınımızı da bugün hayatımıza dâhil edeceklerimiz oluşturulacak. Doğru soru şu: Yarın nasıl yaşamak istiyorum? Eğer bu sorunun cevabı hazırsa yaşamak istediğimiz yarını bugünden oluşturalım. İnsan bir şeye sımsıkı sarılıp bırakmaması gerektiğini bilmesi gibi, bazen de vazgeçmesini bilmelidir. Yeni yılın ilk günlerinde bir geçmiş yıllara bakalım ve bu yıl geçen yıllardan neyi farklı yapmalıyım diye kendimize soralım. Eğer geçen yıllarda bizi mutsuz eden konuları tespit eder, bu yıl onları yapmaz ve hayatımızda daha sağlam adımlarla ilerlersek sonuç; mutlak başarı ve mutluluk olur. Yeni yılda hayal ettiğiniz tüm güzellikler ulaşmanız ve istediğiniz hayatları yaşamanız dileğiyle. Hoş geldin iki bin on beş:)

10 TÜYİB-DER e Taze Kan 10 Ali ÖZKAN Asst. Chief Steward Merhaba sevgili steward dergisi okurları. Merhaba TÜYİB-DER gönüllüleri. Öncelikle tüm yiyecek ve içecek operasyonlarının gediklisi ve konaklama sektörünün duayen ismi, kariyerinde onlarca isme yeni çığırlar açmış, isminin önüne yada arkasına hangi vasfı koysanız dolduracak şahsiyet, Erol Aydın Beyefendiyi derneğimizin başında görmek bizleri hayli onurlandırdı ve gururlandırdı. Erol Bey in bu sektöre olan katkısını camiada bilmeyen yoktur. Ama sizler de takdir edersiniz ki; böyle külfeti ağır bir yükün ve sorumluluğun altına girmek ve bu işi alnının akıyla yürütebilmek oldukça zor ve zahmetli bir iştir. Çünkü sivil toplum örgütlerinde manevi destek bazen maddi destekten önemlidir. Bazen çıkar ilişkilerinden dolayı birbirimize hatta yöneticilerimize olan sevgimizle öfkemiz arasında kıl payı bir fark olduğundan, zor iştir dernekçilik. Yönetici ateşten gömlek giymiştir ve Erol Bey de bunun farkındadır. Bizlere düşen görev sayın başkana bu yolda her türlü maddi ve manevi destek olmak, derneğin tüm organizasyonlarında ve tüm faaliyetlerinde yanında olduğumuzu kendisine hissettirmektir. Ve Tüyib-Der mensuplarının da bu konuya göstereceği hassasiyetten hiç şüphem yok. Kendisine muvaffakiyetler dilerim. Aslında örgütlenme birlik kurma. Ya da bugünkü adıyla dernekleşme, uygar insan için içgüdüsel bir harekettir. Zira insan ilk çağlardan buyana toplu yaşamaya, yaşadığı toplumda bir önder bir lider seçme yoluna gitmiştir. Seçilen lider, ya da temsilci elbette ki toplumun kanaat önderi olmuştur. Ama bazı kesimlerin zannettiği gibi, seçilen temsilci çok akil, seçenlerde akıl fukarası biçare garipler değildir. Aksine: seçenler çok akıllı ve organize olmanın ne derece faydalı bir hareket olduğunu çok iyi bildiklerinden, kooperatifleşmenin nimetlerinden azami ölçüde faydalanmayı yeğlemişlerdir. O yüzdendir ki: birlikten kuvvet doğar sözünün altını bir ez

11 daha kalın çizgilerle çizmiştir. İşte tamda bu noktadan hareketle, biz turizm ve yiyecek içecek sektörü çalışanları, TÜYİB-DER in ne kadar büyük bir öneme haiz olduğuna, tüm kalbi duygularımızla şahit olmalıyız. On dokuzdan, dokuz sekizden, iyidir der atalarımız. Demek ki bir olmak diri olmaktır. Demek ki birlik dirliktir. O yüzden bu birliğimizi ve bütünlüğümüzü tüm ülke sathına yaymalı ve sahip çıkmalıyız. Kaldı ki derneğimiz de bizim yaşadığımız coğrafyadaki mesleki ve kurumsal sorunlarımıza eğilmeli, yurt çapında, özellikle İstanbul daki personel sirkülasyonunda ve istihdamlarında aktif rol oynamalıdır. Bu örnek en iyi Yeşilçam filmlerindeki artist kahvehanelerinde ortaya çıkmış, kime nasıl bir figüran lazımsa orada bulmuştur. Durum, hemen küçümsemeyin. Bu günün en iyi aktörleri de oradan çıkmıştır. Mukayese yapmak gerekirse, aslında hepimiz bu hayata figüran olarak başladık ve kendini geliştirenler sektörün aktörü olarak yollarına devam ettiler. İşte bizde derneğimizden yeni figüranlardan aktör çıkarmasını bekleriz. Ve tüm bunlara paralel olarak sektördeki yeni gelişmeleri, değişen dünyadaki konjonktüre ayak uydurabilmemiz için, en son teknolojiden haberdar olmamamızı sağlamalıdır. Bizler zaten çok yoğun bir mesai içinde koşuşturduğumuz için, dışımızda gelişen birçok yenilikten ve değişiklikten bihaber olma ihtimalimiz kaçınılmazdır. Zaten dernek olmak eşittir örgütlü olmak demek olduğu için, yurdun her yerinden meslektaşlarımızla, yaşadıkları ve yaşadığımız sorunlardan haberdar olmamız, yine derneğimiz vasıtasıyla mümkün olacaktır. Zaten hep öyle olmamış mıdır? Ne zaman büyük bir otel açılsa, oranın yiyecek-içecekle alakalı yönetici ve çalışanları konusunda TÜYİB-DER in görüşüne başvurulmuş, derneğin görüş ve tavsiyeleri hep dikkate alınmıştır. Bu bağlamda Erol Beyin başkanlığa ve derneğimize getirdiği taze kan otel yöneticilerinin ve şirket ceolarının gözünden kaçmayacaktır. Çünkü emanet ehlinde güzeldir. gayrısında hoş durmaz. Evet, bizler çıtayı biraz yüksek tuttuk. Ama sorunlarımız ve gidişatla alakalı sıkıntılarımız var oldukça, bu denli bir sivil toplum kuruluşuna ihtiyacımız elzemdir. Erol Bey e bu zorlu görevinde tekrar başarılar dilerim. Bu noktada derneğimizin kuruluşundan bu yana bu davaya hizmetkâr olmuş yönetici arkadaşlara ve başkanlarımıza camiamız ve şahsım adına bir kez daha teşekkür ederim. 11

12 SÖYLEŞİ Mustafa Güren Bu benim maceram. Sizin değil. Sizin maceranız farklıdır ve yarın karşınıza çıkınca kendi maceram der, yaşar ve anlarsınız. Kendi maceranızı anlayamaz ve yaşayamazsanız mahkum olursunuz. 23 Aralık 2014 te, Güren Metal in sahibi Mustafa Güren ile bir yemekte bir araya geldik. Güzel bir müzik eşliğinde yemeğimizi yiyoruz... Mustafa Bey in çok dolu bir insan olduğunu konuştukça daha iyi kavrıyorsunuz. Sadece işi ile ilgili değil bu doluluk; hayata bakışı, onu kavrayışı, insanı ve toplumu değerlendirme ve anlama biçimi ile içinizi ısıtıyor. Bunu siz de Mustafa Güren kimdir? sorusuna aldığımız yanıtı okuyunca anlayabilirsiniz. Konuşmamız futbol, eski turnuvalar, Gökmen Özdenak, Sergen, Rıdvan, Prekazi diye sürerken Mustafa Bey in şeker hastalığına geliyor. Aktif sporu 2010 yılında bırakmış Mustafa Güren. Ama bir sahil yürüyüş parkuru var ki dillere destan. Tam 9,5 km imiş. Bu parkur sayesinde hastalığının marazlarını hafiflettiğini dile getiriyor. Bu küçük anekdottan sonra söyleşimize geçelim. 12 Mustafa Güren Kimdir? Nasıl anlatayım ben Mustafa Güren i? İnatçıdır biraz. Doğru bildiği, doğru olduğunu düşündüğü şeyde inatçıdır. Vaz geçmez, kolay kolay vaz geçmez. İdealisttir, biraz. Hayat idealist olmanızı diretir bazen. Çok özverili ve yufka yüreklidir. Vermeyi sever. İnsan tiplemeleri vardır. Bir kesim vardır, almayı çok severken bir kesim vardır, bir insan tipi vardır vermeyi sever. Mustafa Güren, vermeyi sevenlerden olmuştur. Zor bir hayatı olmuştur Mustafa Güren in. Erken yaşta babasını kaybetmesinden ötürü zor bir çocukluk ve zor bir gençlik yaşamıştır. Ama mücadeleci olan ruhu, mücadeleci yanı, sönmeyecektir sönmez de

13 O bir ateş Yapıyla alakalı. Mücadeleyi çok severim, savaşmayı çok severim. Mücadele anlamında çok arsız bir insanım. Kolay kolay bırakıp, kolay kolay pes etmeyen, pes etmeyi sevmeyen bir yapıya sahibim. Kendisine zarar vereceğini bildiği şeylerde dahi olsa en son damlasına kadar o mücadeleyi vermeyi seçer, Mustafa Güren. Çok pencerelerim var mıdır? Çok pencerelerim vardır gerçekten. Bir pencereden bakıp da diğer pencereleri kapatmam Hayata tek pencereden bakmak, hayata insafsızlıktır. Rengârenk dünyayı tek renk tonuna indirgememeli insan. Birçok penceresi olan insanları da çok severim, çok önem veririm. Çıraklık, kalfalık, ustalık dizgisine hayatın çok inanırım. Çocukluğumda çıraklığı yapmış bir insanım. Beş sene ben de terzi çıraklığı yaptım mesela. Usta olmayı ister miyim, elbette isterim. Tabi meslekle alakalı değil bu cümlem. Hayatla alakalı usta olabildim mi? O nokta çok önemli benim için. Altını çiziyorum usta olmak, hayat görüşüyle alakalı Usta mıyım? işte bu soru çok önemli ve çok önem veriyorum. Zenginliği ustalıkta bulan bir insanım. Usta olabilmiş insanın zaten maddi şeylerle ilgisi yoktur. Kalmamıştır da. O, o ustalığın keyfini çıkartır. En büyük servet de onun için ustalıktır zaten. Benim için 3 metrelik bir sandal, bir transatlantikten daha önemlidir. 3 metrelik bir sandalla ben Dünyanın en zengin insanıyım der miyim, derim. Öyle bir yaşarım ki o 3 metrelik sandalla, dünyanın en zengin insanından daha zengin bir insanım derim. Dolayısıyla biraz daha belirtmiş olduğum ustalığa önem veren, maddi görselden ziyade işte o ustalıkla alakalı, o olgunluğa erişmiş olan bir insan olmayı tercih ederim, isterim de. Allah nasip eder o ustalığa Sokaktaki, kaldırımdaki şarapçıyla oturup iki saat sohbet edip, Onun gibi yerde oturup şarap içiyorum ben de onla birlikte vakit geçirip aynı dili konuşabiliyorum. diyebildiğim gün zaten ben ustayımdır yani. Elbette ki maddi varlığı elinin tersiyle itmek de olmaz. Bunu tabi çevremizdeki insanlarla alakalı, eşimiz, dostumuz ve çalışanlarımızla alakalı, onların da sorumluluğunu taşıyan insanlar olmakla alakalı olarak değerlendirmeliyiz Bizim için mülk, benim için mülk şahsım için mi, hayır. Tabi ki ben etrafımla alakalı olması gereken güce sahip olmayla ilgili olarak bir hırsa sahip miyim, tabi ki sahibim. Ama benimle alakalı kısmı onun içerisinde ne kadardır, yüzde birdir. Parayı hiçbir zaman sevmedim, sevebilen bir insan da olmadım. Beni tanıyanlar çok iyi bilir, parasız gezerim. Parayla hiçbir zaman mutlu olmadım. Mustafa Güren in kim olduğu sorusuna yanıtı böyle. Mustafa Bey in, Güren Metal in bugünlere gelmesi ve gelecek üzerine olan planlarını aşağıda bulabilirsiniz. 13

14 14 Güren Metal nasıl ortaya çıktı? 5 sene önce Güren Metal i kurduğumuzda bir marka algısı ortaya çıkarmak derdindeydik. Bu algıyı ortaya çıkarmak, bir marka yaratmak, oturarak, yatarak olmuyor. 5 sene boyunca iyi mücadele ettik ama Güren Metal i bir yerlere taşıdık. Marka algısı, Hizmet noktasında, kalite olarak, termin olarak, temrin olarak işin neresindeyiz? sorusuna verdiğimiz cevapla ilgili biraz da. Hizmeti bu sorudaki gerçeklerle destekleyemezsen kırılma noktasını geçemezsin. Bu kırılma noktasını aştıktan sonra artık elimizde bir kartopu vardı. Kartopu ivmelenirse büyür elbette Bu sektör içinde çalışan, hizmet veren herkese müteşekkirim. Bizi destekleyenler, kabul edenler Hepimiz birlikteyken kartopundan doğan çığı düşünelim, kim durabilir karşısında. Ama her şeyden önce dostluk diyoruz. Marka olarak bir yere geldik diyorsunuz. Sizin doğru atılımlar yaptığınızı sektör anladı mı? Zamanında bizimle dalga geçenler olduğunu da üzülerek belirtmek isterim. Ama kimse kusura bakmasın, biz patika yola çıktık, asfalt yola değil. Duruşun her zaman önemli olduğunu düşünüyorum. Ayrıca, bir markanın referanslar kısmı kendiliğinden oluşmuyor. 100 tane markayı referanslar kısmına kazıyabildik biz. İlk showroom umuzun açılışında bize desteklerini esirgemeyenlere de teşekkürü bir borç bilirim. Bu noktayı referans olarak alırsak önemli noktalardan birinin de kalıcı olabilmek olduğunu görürüz. Bundan sonrası için neler düşünüyorsunuz? Hedefleriniz neler? Biz henüz ilk raundu atlattık. İkinci raunt, çıtanın yükseldiği raunt olacak. Bir dünya markası yaratmak meselesi bundan sonrası yılına kadar Arap Yarımadası ve Türki cumhuriyetlerde marka olmak hedefimiz. Sığdıra bilirsek ABD ye de gideceğiz. 75 milyon değil 6,5 milyar diyoruz hedef. Alt yapımız da beş yıl önceye göre maddi ve manevi olarak daha iyi. Bu nedenle bizim sektörümüzde, bizim kulvarımızda geleceğin koşucusu olarak en büyük aday olduğumuzu düşünüyorum. Kendimizi ispat noktasını bu beş senede, ilk rauntta geçirdik biz. Bir slogan var İyiden daha iyi Başarının sınırı yok. Ne kadar çıkabilirsiniz? var. Dubai de showroom açabiliyorsam, dünyanın çeşitli yerlerindeki showroomlarımda şu anda benim ürünlerim sergileniyorsa mutluluk budur. Yalnız şunu da eklemek isterim. Biz başardık demiyoruz, başarıya adayız diyoruz. Yine altını ısrarla çiziyorum, her şeyden önce dostluk diyoruz.

15

16 Her Şey Dâhil de Steward ın Yeri 16 Mehmet GÖKÇE Papillon Belvil Hotel - Antalya lkemizin, bacasız sanayisi olarak da bilinen turizm işletmelerinin Ü her biri muhteşem mimarisiyle, büyüleyici güzelliğiyle turizm pastasından pay alma hedefleriyle takdir görecek yatırım ve istihdam sağlamaktadırlar. Hiçbir masraftan kaçınılmadan, milyon dolarlar harcanarak yapılan bu tesisler bol kazanç ve kaliteli hizmetin hayaliyle, standartlara uygun yönetici seçimi ve personel alımıyla birlikte görkemli açılışlar yapılarak turizm sektöründe en iyiyi, en güzeli sunmak, fark yaratmak, marka olmak anlayışı ile Yatırımcı, yönetim kadrosu ve personeliyle görüş içerisinde hemfikirlerdir. On yedi yıldır bulaşıkhanede görev yapan biri olarak, Antalya bölgesi otelleri içerisinde çok önemli yer teşkil etmemiş gibi görünen planı programı önemsenmeyen bulaşık makinası seçiminin F/B müdürü veya mutfak şefi kararıyla alınan tesisler vardır. Mutfak ve restorandın en ağır yükünü çeken departmandır. Stewarding departmanı. Stewarding departmanına bakış açısının iki nedeni bulunmaktadır. Birinci neden, pozisyon itibariyle her şeyi kendine özgü doğru kabul eden önyargılı, çok akıllı olsa zaten bulaşıkçı olmazdı diyen yönetici ya da yönetici adayları. İkincisi neden stewarding departmanı içerisinde çalışan beni bulaşıkçı diye hor görüyorlar küçümsüyorlar diye yakınıp isyan eden, mesai saati dışında tanınmasa otel sahibi zannedeceğimiz sözlerine davranışına dikkat etmeyen sorumluluk taşımayan kendini geliştirmeyen steward çalışanı. En önemli madde de bu olsa gerek TL den TL ye kadar yıllık harcaması olan stewarding departmanı; aynı zamanda son sistem teknolojiyle dizayn edilen makine ve ekipmanların, kaliteli malzemenin takipçisi ve bakım görevlisi olduğunu unutmamalıyız. Aksi taktirde kurulan bu güzelim bacasız sanayii hizmeti gören tesislerimizin kar oranları otomatik olarak aşağılara düşecektir. Ekipman satan firmalar ve ekipman tamir bakımı yapan firmalar bu tesislerimize ciddi rakip olacağı kanısındayım. Hangi tesise bakarsak bakalım zücaciye depolarında, teknik depolarında hurdaya satılan ve satılmayı bekleyen milyonlarca para değerinde atıl malzeme ve ekipman bulunmaktadır. Son zaman ekipman ve diğer malzemelerin rekabet piyasası nedeni ile kalitesinin tartışılır hale geldiğini göz önünde bulundurmalıyız. Alım aşamasına dikkat edilmesi gerektiği hususunu bilmenizi isterim. Kırılan cam ve porselen malzeme kaybolan çatal bıçak vb. malzeme kimyasal tüketimindeki sarfiyat ciddi boyutlarda bütçe oluşturmaktadır. Başlıkta da yazıldığı gibi bulaşıkhaneye bakış açısı bu pencereden de bakılması gerekmektedir. Steward ve steward şefi dediğimiz görevli Aşçıbaşının ya da F/B müdürünün temsiliyle yönetilen başarıda pay sahibi az olan, başarısızlıkta en büyük sebep olan departmandır. 2014/2015 sezonu ülkemize bol misafir ve bol kazanç getirmesi dileklerimle.

17

18 Afrika da Ekonomik El Kriz, Ebola ve Diğer Kehanetler 18 Emre Karacaoğlu facebook.com/muzikte.yabancilasma.ve.noir 2014 yılı Gana için hiç iyi geçmedi. Daha birkaç sene öncesine kadar Afrika nın gelişimi için bir model teşkil eden bu ülkede, başını alıp giden enflasyon ve değerini hızla yitiren ulusal para birimi cedi herkesin dilinde. Aslında, 2000 li yıllarda bulunan yeni petrol rezervlerinin verdiği tetiklemeyle gayrı safi milli hâsılasını beş yıl boyunca %8 oranında arttıran Gana, Afrika da herkesin gözünü kamaştıran bir ışıkla parlıyordu. Ama bu yıl ne olduysa oldu ve 2013 yılı başlarında 1,90 seviyesinde olan dolar/cedi paritesi 2014 ün Ağustos ayında 3,80 gibi rekor bir orana ulaştı. Sanayi ve tarımsal üretimi kısıtlı olan ve ürünlerinin neredeyse tamamını ithal eden Ganalılar için bu son derecede ağır bir darbe oldu. Benzinden pazarda satılan pirince kadar her şey en az %15-%20 seviyelerinde zamlandı. Peki, suçlu kim? Tabii ki herkes bir yandan da bunu tartışıyor. İktisat analizcilerine göre ekonomik reformları duyurmak ve uygulamakta geciken hükümetin sorumluluğu büyük. Devletin 2014 yılı sonuna dair ekonomik hedeflerine ulaşamayacağından ve IMF den yeniden yardım isteyeceğinden şüpheleri yok. Devlet başkanı John Dramani Mahama ise IMF ye başvurmayacaklarını ve plansız, dengesiz kalkınmaya atılan ülkelerin duymaya alışık olduğu gibi kemer sıkma ya gideceklerini açıkladı. Amaç, devlet gelirlerini arttırmak ve bu yolda da öncelikli hedef devlet giderlerinin %11,8 artmasına en büyük katkıda bulunan kamu sektörü personel sayısı ve maaşlarını yeniden düzenlemek. Kellelerin gitmeye başladığını, Gana daki bir yabancı olarak ben bile görebiliyorum. Örneğin, bir devlet kurumu olan işverenimizde büyük bir yeniden yapılanma çoktan başladı.

19 Çevremdeki Ganalılarla konuştuğumda ise ekonominin kötü gidişatı için hepsi ağız birliği yapmış gibi aynı nedeni gösteriyor: yolsuzluk. Hakikaten de devletin herhangi bir kurumundaki bir yolsuzluk haberinin gazetelerin manşetlerine yansımadığı bir gün yok gibi. Bunu gören halk da doğal olarak ve küresel şartları toptan göz ardı ederek cebindeki parasının pazarda beş adet balık yerine dört adede yetmesini doğrudan buna bağlıyor. Ekonomik sıkıntıların gündelik hayata aksettiği tek alan fiyatlar değil; yollardaki trafik polisi kontrolleri bile belirgin bir şekilde artmış durumda. Hatta polisin dışında Göçmenlik Hizmetleri nin memurlarından birini bir gün karşımda bulmak, durumun ciddiyetini gösterdi. Türk marangoz ustamızla ahşap almak için liman şehri Tema ya gittiğimiz günlerden birinde, Akosombo dan süren iki saatlik yolun sonuna doğru, Ashaiman kasabası göbeğinde sivil kıyafetli iki Ganalı tarafından durdurulduk. Daha doğrusu, yoğun bir trafik içinde hareket ettiğimizden, tek yapmaları bizi yolun kenarına çağırmak oldu. Aralarından birisi pencereden içeriye kafasını uzatarak selam verdi, kendisinin Göçmenlik Hizmetleri nden olduğunu söyledikten sonra pasaportlarımızı rica etti. Arabada iki beyaz olarak ben ve marangoz ustası ve bir de Ganalı şoförümüz R. vardı. Her şeyden önce, kimliğinizi görmemiz mümkün mü acaba? diye sordum. Memur tutumunda herhangi bir değişiklik olmadan gömleğinin göğüs cebindeki kimliği çıkarıp bize doğru tuttu. Şeffaf plastik kabın ardında Ghana Immigration Service yazısını ve memurun ismini güçlükle seçebildim. Bay S., üzgünüm ama pasaportlarımız yanımızda değil. Onları taşımıyoruz, diye açıkladım. Hangi firma için çalışıyorsunuz? sorusunun üzerine kendi firmamız ve işverenimiz olan devlet kurumunun isimlerini verdim ve Volta gölü üzerinde çalışan Dodi Princess II isimli lokanta gemisini inşa ettiğimizi anlattım. Neyse ki Bay S. gemiden haberdardı. Dodi Princess I 2012 de yanmadan önce birkaç sefer kendisi de ailesiyle o geminin seferlerine katılmıştı. Samimiyeti kurduktan sonra merakımı gidermek istedim: Bay S., 2013 ten beri Gana dayım ve ilk defa böyle bir kontrole rastlıyorum. Bunun nedeni nedir? Yoksa bu pasaport kontrolleri sık yapılıyordu da ben mi ilk defa denk geliyorum? Hayır, devlet artık işi çok daha sıkı tutmak istiyor. Ülkede izinsiz çalışan çok yabancı var. Özellikle de Çinliler. Gülümsemeden edemedim. Ama benim Çinliye benzer bir halim mi var? Senin yok ama onun var, diyerek arka koltukta oturan marangoz ustamıza işaret etti. Vallahi daha önceden dikkat etmemiştim ama yıllardır inşa ettiğimiz gemilerde marangozluk işlerimizi yapan R. ustada gerçekten de bir Uzak Doğulu havası yok değildi. Yuvarlağa yakın bir surat biçimi, kulaklara doğru uçları yukarı bakan gözleri ve hafif bodurluğuyla bir Çinli olduğu gayet tabii düşünülebilirdi. 19

20 20 Gana nın 2015 evvelinde, önünde bir de ebola tehlikesi var tabii. Şu anda ebola salgınıyla mücadele eden batıdaki Gine, Sierra Leone ve Liberya ile Gana arasında sadece bir ülke, Fildişi Sahili var. Gana nın doğusunda ise ebola alarmı vermiş olan, Afrika nın en kalabalık ülkesi Nijerya ile arasında Togo ve Benin var ki bu ülkeler bir ebola salgını durumunda müdahale edebilmek için Nijerya gibi güçlü ve hazırlıklı değiller. Neyse ki Dünya Salık örgütü geçen hafta Nijerya nın eboladan temizlendiğini duyurdu. Liberyalı-Amerikalı bir adamın Lagos havalimanında bayılmasıyla ortaya çıkan durumun ardından, aralarında hastaya müdahale eden doktorların da olduğu 20 kişi virüsü kapmış ve sekizi yaşamını yitirmişti. (Gana nın doğusundaki ülkelerde ortaya çıkan binlik ölü sayılarının yanında oldukça düşük bir rakam.) Neyse ki 42 gün boyunca rapor edilen yeni bir vaka olmayınca, Dünya Sağlık Örgütü bu iyi haberi tüm dünyaya duyurabildi. Doğal olarak bu haberler Gana yı diken üstünde tutuyor. 24 Eylül 2014 te başkan Mahama CNN de Richard Quest le yaptığı mülakatta virüs salgınının görüldüğü ülkeleri bir-iki hafta önce bizzat ziyaret ettiğini, bu ülkelerde gerekli müdahalelerin yapıldığını ama her birinin işlediği hatanın da önlem almakta gecikmeleri olduğunu söylüyordu. Gana ise hazırlıklıydı. Hakikaten de gittiğim her umumî yerde ebola virüsü ile alakalı broşürlerin dağıtıldığını, duvarlarda bilgi posterlerinin asılı olduğunu görüyorum. Birleşmiş Milletler in Eylül sonunda Akra da faaliyete geçen Ebola Müdahale Merkezi de cabası. Haftalar boyu yerel doktorlar eğitim ve seminerlere çağırılarak hastalık konusunda bilgilendirildiler. Tabi ki başkanın açıklamaları, bütün bu hazırlıklar Gana için elzem niteliğinde ama bu ülkenin çilekeş halkının üzerindeki yatıştırıcı etkilerinden çok emin değilim. Ekonomik sıkıntı ve ebola korkusu birleşip Gana ya oldukça karanlık bir 2015 resmi çiziyor. Aralarında doğrudan bir bağlantı olduğu herkesçe bilinir: Böyle dertlerin ortasında insanların dinlerine sarılması daha belirginleşiyor adeta. Evangelistlerin yollardaki tabelalara astıkları konferans ve gösterilerin sayısında bariz bir artış olduğuna yemin edebilirim. Çukur ve tümsekleriyle sallamaktan mide bulandıran, toz toprak yollarla büyük bir tezat içerisinde, adeta bir rock yıldızı konserine davet eden büyük, renkli tabelalarda her hafta başka bir rahibin yüzünü görüyo-

Türkçe Ulusal Derlemi Sözcük Sıklıkları (ilk 1000)

Türkçe Ulusal Derlemi Sözcük Sıklıkları (ilk 1000) Türkçe Ulusal Derlemi Sözcük Sıklıkları (ilk 1000) 14.08.2014 SIRA SIKLIK SÖZCÜK TÜR AÇIKLAMA 1 1209785 bir DT Belirleyici 2 1004455 ve CJ Bağlaç 3 625335 bu PN Adıl 4 361061 da AV Belirteç 5 352249 de

Detaylı

www.foodsupplychainforum.org www.sut-d.org

www.foodsupplychainforum.org www.sut-d.org www.foodsupplychainforum.org Düzenleyen Destekleyen www.sut-d.org Değerli Gıda Yatırımcıları ve Sektör Temsilcileri, Günümüzde en önemli ve stratejik sektörlerden biri olarak kabul edilen gıda sektörü,

Detaylı

DETAY Fuarcılık Organizasyon ve Tanıtım Hizmetleri Ltd. Şti

DETAY Fuarcılık Organizasyon ve Tanıtım Hizmetleri Ltd. Şti DETAY Fuarcılık Organizasyon ve Tanıtım Hizmetleri Ltd. Şti HAKKIMIZDA Detay Fuarcılık Organizasyon & Tanıtım Hizmetleri Limited Şirketi TOBB- Türkiye Odalar ve Borsalar Birliği nin Y-276 numaralı Yurtiçinde

Detaylı

Kızla İlk Buluşmada Nasıl Sohbet Edilir? Hızlı Bağ Kurma Teknikleri

Kızla İlk Buluşmada Nasıl Sohbet Edilir? Hızlı Bağ Kurma Teknikleri 1 Kızla İlk Buluşmada Nasıl Sohbet Edilir? Hızlı Bağ Kurma Teknikleri Bugün kızla tanışma anında değil de, flört süreci içinde olduğumuz bir kızla nasıl konuşmamız gerektiğini dilim döndüğünce anlatmaya

Detaylı

Anneye En Güzel Hediye Olarak Ne Alınması Gerekir?

Anneye En Güzel Hediye Olarak Ne Alınması Gerekir? Anneye En Güzel Hediye Olarak Ne Alınması Gerekir? Hayatımızın en değerli varlığıdır anneler. O halde onlara verdiğimiz hediyelerinde manevi bir değeri olmalıdır. Anneler için hediyenin maddi değeri değil

Detaylı

Güvene dayalı felsefemiz dünyanın her

Güvene dayalı felsefemiz dünyanın her En çok satılan kitapların yazarı Robert Levering tarafından 1992 yılında ABD de kurulmuştur 25 yıldır dünya çapındaki en iyi işyerlerini analiz ve tespit etmekteyiz. 25 yıllık araştırma ve milyonu aşkın

Detaylı

ÇOK ULUSLU ŞİRKETLERDE PERSONEL SEÇİMİ

ÇOK ULUSLU ŞİRKETLERDE PERSONEL SEÇİMİ ÇOKULUSLU ŞİRKETLERDE PERSONEL SEÇİMİ VE YERLEŞTİRMELER Uluslar arası Personel Seçimi ve İşe Yerleştirmeler Personel planlarına göre ihtiyaç duyulan personelin nitelik ve miktarı önceden saptanmaktadır.

Detaylı

19 22 ŞUBAT 2014 ANTALYA

19 22 ŞUBAT 2014 ANTALYA ANFAŞ FOOD PRODUCT GIDA İHTİSAS FUARI ŞEMSİYE STAND ORGANİZASYONU RAPORU 19 22 ŞUBAT 2014 ANTALYA Ahmet SABUNCU Dış Ekonomik İlişkiler ve Uluslararası Organizasyonlar Müdürlüğü Fuarcılık Masası Uzmanı

Detaylı

TV LERDEKİ PROGRAMLARA ÇIKANLAR KURAN OKUMASINI BİLMİYOR

TV LERDEKİ PROGRAMLARA ÇIKANLAR KURAN OKUMASINI BİLMİYOR Site İsmi : Zaman 53 Tarih: 10.05.2012 Site Adresi : www.zaman53.com Haber Linki : http://www.zaman53.com/haber/14544/camilerin-ayaga-kalkmasi-lazim.html ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

Detaylı

ÜÇÜNCÜ TÜRK KENEŞİ İŞ FORUMU. (24 Ekim 2014, Nahçıvan) TÜRK KENEŞİ GENEL SEKRETERİ RAMİL HASANOV UN İŞ ADAMLARINA HİTABI

ÜÇÜNCÜ TÜRK KENEŞİ İŞ FORUMU. (24 Ekim 2014, Nahçıvan) TÜRK KENEŞİ GENEL SEKRETERİ RAMİL HASANOV UN İŞ ADAMLARINA HİTABI ÜÇÜNCÜ TÜRK KENEŞİ İŞ FORUMU (24 Ekim 2014, Nahçıvan) TÜRK KENEŞİ GENEL SEKRETERİ RAMİL HASANOV UN İŞ ADAMLARINA HİTABI Sayın Âli Meclis Başkanı, Sayın Bakan, Sayın Oda Başkanları, Değerli İş Adamları,

Detaylı

FUAR SONUÇ RAPORU İSTANBUL. Eş Zamanlı: labtechmed. 26-29 Mart 2015. www.expomedistanbul.com

FUAR SONUÇ RAPORU İSTANBUL. Eş Zamanlı: labtechmed. 26-29 Mart 2015. www.expomedistanbul.com Supported by: İSTANBUL 2015 26-29 Mart 2015 Avrasya ve Türkiye nin önemli karar vericilerini, dünyadan tedarikçilerle aynı platformda bir araya getiren lider medikal fuar FUAR SONUÇ RAPORU Eş Zamanlı:

Detaylı

Aslında, benim perakende sektöründeki kariyerim bir anlamda 12 yaşında sahibi olduğumuz süpemarkette yaz tatillerinde çalışmamla başladı.

Aslında, benim perakende sektöründeki kariyerim bir anlamda 12 yaşında sahibi olduğumuz süpemarkette yaz tatillerinde çalışmamla başladı. Değerli Basın Mensupları, Kıymetli Konuklar, İstanbul, 14 Temmuz 2008 Öncelikle Real Hipermarketleri Türkiye Genel Müdürü olarak gerçekleştirdiğimiz ilk basın toplantımıza katılımınız için çok teşekkür

Detaylı

İstanbul Otellerinin 360 Derece Değerlendirmesi

İstanbul Otellerinin 360 Derece Değerlendirmesi İstanbul Otellerinin 360 Derece Değerlendirmesi Boğaziçi Üniversitesi Turizm İşletmeciliği Bölümü Burçin Hatipoğlu Maria Dolores Alvarez Kıvanç İnelmen Dilek Ünalan Değerlendirme... İnsan Kaynağına Yatırım

Detaylı

UYGULAMALI EĞİTİM KALICI ÖĞRENİM

UYGULAMALI EĞİTİM KALICI ÖĞRENİM UYGULAMALI EĞİTİM KALICI ÖĞRENİM ARS Training, profesyonel iş dünyasında gereksinim duyulan eğitim ve danışmanlık hizmetlerini bütünsel yaklaşımla, duygu ve davranışları temel alarak uygulayan bir eğitim

Detaylı

Rapor. Toyzeria 2014. Türkiye ve Orta Doğu nun Çocuk Fuarı. www.toyzeria.com

Rapor. Toyzeria 2014. Türkiye ve Orta Doğu nun Çocuk Fuarı. www.toyzeria.com Rapor Türkiye ve Orta Doğu nun Çocuk Fuarı www.toyzeria.com Rapor Oyuncak sektörünün Orta Doğu daki merkezi Toyzeria büyüyor Toplam 117 ulusal ve uluslararası katılımcı (2013 de 105) Toyzeria yı 30 Ekim

Detaylı

TÜRK KONSEYİ EKONOMİK İLİŞKİLERİ YETERLİ Mİ?

TÜRK KONSEYİ EKONOMİK İLİŞKİLERİ YETERLİ Mİ? TÜRK KONSEYİ EKONOMİK İLİŞKİLERİ YETERLİ Mİ? Dr. Fatih Macit, Süleyman Şah Üniversitesi Öğretim Üyesi, HASEN Bilim ve Uzmanlar Kurulu Üyesi Giriş Türk Konseyi nin temelleri 3 Ekim 2009 da imzalanan Nahçivan

Detaylı

KİTAP GÜNCESİ VIII. GELENEKSEL KİTAP GÜNLERİ SAYI:3

KİTAP GÜNCESİ VIII. GELENEKSEL KİTAP GÜNLERİ SAYI:3 KİTAP GÜNCESİ VIII. GELENEKSEL KİTAP GÜNLERİ SAYI:3 Issue #: [Date] MAVİSEL YENER İLE RÖPOTAJ 1. Diş hekimliği fakültesinden mezunsunuz. Bu iş alanından sonra çocuk edebiyatına yönelmeye nasıl karar verdiniz?

Detaylı

Kadınlar Ne İster? Erkekler Ne Verir?

Kadınlar Ne İster? Erkekler Ne Verir? Kadınlar Ne İster? Erkekler Ne Verir? BU KİTABI OKUYUN VE İLİŞKİLERİNİZDE GÜÇLÜ, BAŞARILI VE SEVGİ DOLU OLUN İşte size NLP Lideri Mustafa KILINÇ tan sayfalarını peşpeşe çevireceğiniz bir kitap daha. İster

Detaylı

KOÇLUK NEDİR? İNCİ TOKATLIOĞLU Profesyonel Koç-Uzman Eğitimci

KOÇLUK NEDİR? İNCİ TOKATLIOĞLU Profesyonel Koç-Uzman Eğitimci KOÇLUK NEDİR? İNCİ TOKATLIOĞLU Profesyonel Koç-Uzman Eğitimci Neden Koçluk? İnsanların günlük koşuşturma içinde hayatlarının bazı yönlerinde dengenin kaçtığını fark edemez. (iş, aile, dostlar ve kendimiz

Detaylı

IUA. Ortak yönetim kültürünü paylaşan ülkelerdeki devlet taşra temsilcileri arasında bilgi birikimi ve. Uluslararası. İdareciler Birliği IUA

IUA. Ortak yönetim kültürünü paylaşan ülkelerdeki devlet taşra temsilcileri arasında bilgi birikimi ve. Uluslararası. İdareciler Birliği IUA Uluslararası IUA İdareciler Birliği Ortak yönetim kültürünü paylaşan ülkelerdeki devlet taşra temsilcileri arasında bilgi birikimi ve tecrübe paylaşımına zemin hazırlamak amacıyla 21-23 Kasım 2012 tarihlerinde

Detaylı

22-27 EYLÜL 2014 FİNLANDİYA GEZİMİZ 22,09,2014 PAZARTESİ - BULUŞMA VE PISA 23.09.2014 SALI - ALVAR AALTO SAĞLIK VE SPOR FAKÜLTESİ

22-27 EYLÜL 2014 FİNLANDİYA GEZİMİZ 22,09,2014 PAZARTESİ - BULUŞMA VE PISA 23.09.2014 SALI - ALVAR AALTO SAĞLIK VE SPOR FAKÜLTESİ 22-27 EYLÜL 2014 FİNLANDİYA GEZİMİZ 22,09,2014 PAZARTESİ - BULUŞMA VE PISA Gece geç saatlerde Helsinki yolculuğumuz başlayacak. Uzun bir uçak yolculuğu yapacağız.ardından bir saatlik bir uçuş sonunda Jyvaskyla

Detaylı

01.02.2014 AKSARAY TİCARET VE SANAYİ ODASI

01.02.2014 AKSARAY TİCARET VE SANAYİ ODASI 01.02.2014 AKSARAY TİCARET VE SANAYİ ODASI ALIŞVERİŞ GÜNLERİ YAKINDA BAŞLIYOR SAYFA 1 EĞİTİM İÇİN AKSARAY'A GELDİLER SAYFA 2 ATSO SENDİKA ZİYARETLERİ SAYFA 3 ATSO'DAN ALMANYA'YA ÇIKARMA SAYFA 4 KOÇAŞ AYKAŞ'I

Detaylı

http://www.ilkyar.org.tr/izlenimler/140717%20nasil%20destek%20olabilirsiniz.pdf

http://www.ilkyar.org.tr/izlenimler/140717%20nasil%20destek%20olabilirsiniz.pdf ilk yar'larımızın sevgili dostları, ilkyar desteklerinizle giderek büyüyen bir aile olarak varlığını sürdürüyor. Yeni yeni ilk yar'larımızla tanışırken bir taraftan fedakar gönüllülerimizi, ve bir zamanlar

Detaylı

ERBIL-IRAQ ULUSLARARASI SÜS BİTKİLERİ VE PEYZAJ FUARI 30 MAYIS02 HAZİRAN FUAR RAPORU. www.iraqflowerexpo.com info@iraqflowerexpo.

ERBIL-IRAQ ULUSLARARASI SÜS BİTKİLERİ VE PEYZAJ FUARI 30 MAYIS02 HAZİRAN FUAR RAPORU. www.iraqflowerexpo.com info@iraqflowerexpo. ERBIL-IRAQ ULUSLARARASI SÜS BİTKİLERİ VE PEYZAJ FUARI 30 MAYIS02 HAZİRAN 2013 FUAR RAPORU ULUSLARARASI FLOWEREXPO, 30 May-02 Haziran 2013 tarihleri arasında Erbil Uluslararası Fuar Alanı`nda ziyaretçileri

Detaylı

İZMİR TİCARET ODASI LONDRA İŞ VE İNCELEME GEZİSİ ZİYARET RAPORU

İZMİR TİCARET ODASI LONDRA İŞ VE İNCELEME GEZİSİ ZİYARET RAPORU İZMİR TİCARET ODASI LONDRA İŞ VE İNCELEME GEZİSİ ZİYARET RAPORU 6-8 MART 2012 LONDRA İŞ VE İNCELEME GEZİSİ ZİYARET RAPORU Odamızın 2012 yılı Çalışma Programı nda yer alan Londra İş ve İnceleme gezisi 06-08

Detaylı

İŞLETME 2020 MANİFESTOSU AVRUPA DA İHTİYACIMIZ OLAN GELECEK

İŞLETME 2020 MANİFESTOSU AVRUPA DA İHTİYACIMIZ OLAN GELECEK İŞLETME 2020 MANİFESTOSU AVRUPA DA İHTİYACIMIZ OLAN GELECEK Daha kapsayıcı bir toplum için sözlerini eyleme dökerek çalışan iş dünyası ve hükümetler AVRUPA DA İHTİYACIMIZ OLAN GELECEK Avrupa da önümüzdeki

Detaylı

Avrupalı liderler baskıcı, Türk liderler ise dostane

Avrupalı liderler baskıcı, Türk liderler ise dostane Avrupalı liderler baskıcı, Türk liderler ise dostane Dünyada yaşanan ekonomik kriz liderlik stillerinde de değişikliğe yol açtı. Hay Group'un liderlik stilleri üzerine yaptığı araştırmaya göre, özellikle

Detaylı

YÖNETİM KURULU BAŞKANI MUSTAFA GÜÇLÜ NÜN KONUŞMASI

YÖNETİM KURULU BAŞKANI MUSTAFA GÜÇLÜ NÜN KONUŞMASI KEMAL KILIÇDAROĞLU NUN KONUK KONUŞMACI OLDUĞU TOPLANTI YÖNETİM KURULU BAŞKANI MUSTAFA GÜÇLÜ NÜN KONUŞMASI 1 ARALIK 2014 İZMİR Cumhuriyet Halk Partisi nin çok değerli Genel Başkanı ve çalışma arkadaşları,

Detaylı

Menümüzü incelediniz mi?

Menümüzü incelediniz mi? by elemeği Menümüzü incelediniz mi? Yılmaz Usta nın hikayesini duydunuz mu? Niçin Nevale? Yılmaz Usta nın hikayesi Bir insan pasta ustası olmaya nasıl karar verir? Yani 1972 yılında Kastamonu da doğduğunuzu

Detaylı

TürkiyeEnerjiForumu. Enerji profesyonellerinin vazgeçilmez doruğu 12.yaşında! ANTALYA. 15-19 Nisan 2014. Club Med Palmiye, Kemer

TürkiyeEnerjiForumu. Enerji profesyonellerinin vazgeçilmez doruğu 12.yaşında! ANTALYA. 15-19 Nisan 2014. Club Med Palmiye, Kemer Uluslararası 06 TürkiyeEnerjiForumu 12. Yıl Club Med Palmiye, Kemer 2014 ANTALYA 15-19 Nisan 2014 Enerji profesyonellerinin vazgeçilmez doruğu 12.yaşında! Antalya da unutulmuz tarihi zirve için geriye

Detaylı

JCI Antalya. Nisan-Mayıs-Haziran 2010 Haber Bülteni. Antalya

JCI Antalya. Nisan-Mayıs-Haziran 2010 Haber Bülteni. Antalya Etkinlik: Networking Performansınızı Geliştirin Tarih: Nisan 2010 Yer: Dedeman Otel JCI Salonu Network (iş ağı) kavramını daha iyi tanımak ve iş ağı performansımızı geliştirmek üzere üyelerimiz ve iş dünyasındaki

Detaylı

12.06.2008 16:48 FİLİZ ESEN-BİROL BAŞARAN

12.06.2008 16:48 FİLİZ ESEN-BİROL BAŞARAN 12.06.2008 16:48 FİLİZ ESEN-İROL AŞARAN : Efendim : İyiyim sağol sen nasılsın : Çalışıyorum işte yaramaz birşey yok : Kim yazmış bunu : Kim yazmış bunu Milliyet te : Yani sen sen birşey yollamış mıydın

Detaylı

Sayın Yetkili, 02 Aralık 2011

Sayın Yetkili, 02 Aralık 2011 , 1971 YILINDAN BUGÜNE 40 YILLIK TECRÜBENİN VERMİŞ OLDUĞU ÜSTÜN DENEYİMİ GENÇ, DİNAMİK EKİBİ VE SÜREKLİ GELİŞEN HİZMET KALİTESİ İLE GÜNÜMÜZE TAŞIMAKTADIR. ; YEPYENİ BİRVİZYONLA; DEĞİŞİK SEKTÖRLERDE BÜYÜME

Detaylı

Sayın Büyükelçiler, Değerli Kongre üyeleri, Çok değerli dostum Sayın Zügayir ve Brosh, Kıymetli basın mensupları,

Sayın Büyükelçiler, Değerli Kongre üyeleri, Çok değerli dostum Sayın Zügayir ve Brosh, Kıymetli basın mensupları, Sayın Büyükelçiler, Değerli Kongre üyeleri, Çok değerli dostum Sayın Zügayir ve Brosh, Kıymetli basın mensupları, Ankara Forumunun beşinci toplantısını yaptığımız için çok mutluyum. Toplantıya ev sahipliği

Detaylı

BİZ SİZ HEPİMİZ. Biz: Hakkımızda I Siz: Misyonumuz I Hepimiz: Vizyonumuz

BİZ SİZ HEPİMİZ. Biz: Hakkımızda I Siz: Misyonumuz I Hepimiz: Vizyonumuz www.tugva.org BİZ Türkiye Gençlik Vakfı, merkezi Türkiye, çalışma alanı dünya olan, yenilikçi olmaktan ve icat çıkarmaktan çekinmeyen yeni nesil gençlik vakfı dır. TÜGVA, geleneklerine bağlı kalarak, çağın

Detaylı

KOTAN A Personelinden Uğurlama

KOTAN A Personelinden Uğurlama KOTAN A Personelinden Uğurlama Tekirdağ Sosyal Güvenlik İl Müdürlüğü görevinden Ankara Sosyal Güvelik Kurumu Rehberlik ve Teftiş Başkanlığı Başmüfettişliğine atanan Mahmut KOTAN A, kurum yöneticileri ve

Detaylı

Serüvenimiz 1919 yılında Bayan Maruşya ile kurukahvecilikle başladı. 1929 yılında Burhanettin Koçer ve 1949 yılında Nurettin Tunçay ile gelişimini

Serüvenimiz 1919 yılında Bayan Maruşya ile kurukahvecilikle başladı. 1929 yılında Burhanettin Koçer ve 1949 yılında Nurettin Tunçay ile gelişimini Serüvenimiz 1919 yılında Bayan Maruşya ile kurukahvecilikle başladı. 1929 yılında Burhanettin Koçer ve 1949 yılında Nurettin Tunçay ile gelişimini sürdürdü. 1987 de şirketleşti. 1996 da hem Türk kahvesini

Detaylı

Erbil Ticaret ve Sanayi Odası Başkanı Dara Celil Hayat ile Türkiye-Kürdistan Ekonomik ilişkileri. 02 Temmuz 2014

Erbil Ticaret ve Sanayi Odası Başkanı Dara Celil Hayat ile Türkiye-Kürdistan Ekonomik ilişkileri. 02 Temmuz 2014 Erbil Ticaret ve Sanayi Odası Başkanı Dara Celil Hayat ile Türkiye ile Kürdistan arasındaki ekonomik ilişkiler son yılların en önemli rakamlarına ulaşmış bulunuyor. Bugünlerde petrol anlaşmaları ön plana

Detaylı

TUROB ITTFA / Belgrad - SIRBİSTAN 2014 Turizm Fuarı Sonuç Raporu

TUROB ITTFA / Belgrad - SIRBİSTAN 2014 Turizm Fuarı Sonuç Raporu TUROB ITTFA / Belgrad - SIRBİSTAN 2014 Turizm Fuarı Sonuç Raporu Fuar Tarihleri 27.02-02.03.2014 Fuarın Açık Olduğu saatler 10:00-19:00 Ziyaretçi Sayısı 62.500 Dağıtılan Malzemeler 1. İstanbul Guide 2014

Detaylı

BU FUAR 5174 SAYILI KANUN GEREĞİNCE TÜRKİYE ODALAR VE BORSALAR BİRLİĞİ (TOBB) İZNİ İLE DÜZENLENMEKTEDİR.

BU FUAR 5174 SAYILI KANUN GEREĞİNCE TÜRKİYE ODALAR VE BORSALAR BİRLİĞİ (TOBB) İZNİ İLE DÜZENLENMEKTEDİR. . EVLİLİK HAZIRLIKLARI, EV GEREÇLERİ VE MOBİLYA FUARI 10-14 NİSAN 201 TRABZON DÜNYA TİCARET MERKEZİ BU FUAR 5174 SAYILI KANUN GEREĞİNCE TÜRKİYE ODALAR VE BORSALAR BİRLİĞİ (TOBB) İZNİ İLE DÜZENLENMEKTEDİR.

Detaylı

Duygusal ve sosyal becerilere sahip Genç profesyoneller

Duygusal ve sosyal becerilere sahip Genç profesyoneller Duygusal ve sosyal becerilere sahip Genç profesyoneller Y jenerasyonunun internet bağımlılığı İK yöneticilerini endişelendiriyor. Duygusal ve sosyal becerilere sahip genç profesyonel bulmak zorlaştı. İnsan

Detaylı

KİŞİSEL GELİŞİM NASIL BAŞLAR?

KİŞİSEL GELİŞİM NASIL BAŞLAR? KİŞİSEL GELİŞİM NASIL BAŞLAR? Kişisel gelişim, insanın gelişimi merak etmesi, yeni insanlar tanıması, gazetede güzel yazı yazan veya kitap yazmış insanları merak ederek onları tanımak, sadece yazılarından

Detaylı

Kayıt Dışı İstihdam Çalıştayı Ankara da Yapıldı

Kayıt Dışı İstihdam Çalıştayı Ankara da Yapıldı Kayıt Dışı İstihdam Çalıştayı Ankara da Yapıldı Sosyal Güvenlik Kurumu, kamu kurum ve kuruluşları, işçi-işveren-esnaf ve sanatkâr üst birlikleri ile akademisyenlerin bir araya geldiği Etkin Rehberlik ve

Detaylı

TOPLANTI BİLGİLERİ MUTLU GÜNLERİMİZ KONUKLARIMIZ

TOPLANTI BİLGİLERİ MUTLU GÜNLERİMİZ KONUKLARIMIZ K.R. RAVINDRAN U.R. Başkanı 2015 16 Canan ERSÖZ U.R. 2430. Bölge Guvernörü 2015 16 Firuz Harbiyeli 3. Grup Guvernör Yardımcısı Hüseyin MURSAL (Başkan) Süleyman ÇOLAKOĞLU (Asbaşkan) Okşan HALEFOĞLU (Kulüp

Detaylı

Bir$kere$güneşi$görmüş$ olan$düşmez$dara$

Bir$kere$güneşi$görmüş$ olan$düşmez$dara$ ilk yar'larımızın değerli dostları, çoktandır ekteki yazıyı tutuyordum, yeni gönüllülerimizin kaçırmaması gereken bir yazı... Sevgili İbrahim'i daha önceki yazılarından tanıyanlar ekteki coşkuyu çok güzel

Detaylı

HOTEL, RESTORAN, HASTANE VE ikram ENDÜSTRiSi iş KONTRATLARI FUARI 11-14 KASIM 2015. contracthotelexpo.com

HOTEL, RESTORAN, HASTANE VE ikram ENDÜSTRiSi iş KONTRATLARI FUARI 11-14 KASIM 2015. contracthotelexpo.com HOTEL, RESTORAN, HASTANE VE ikram ENDÜSTRiSi iş KONTRATLARI FUARI 11-14 KASIM 2015 contracthotelexpo.com NEDEN COHO? Nitelikli ürünler, güçlü tedarikçiler, yeni işbirlikleri için uluslararası tek platform.

Detaylı

15 22 OCAK 2015 ALMANYA - FRANKFURT / HANNOVER / MÜNİH

15 22 OCAK 2015 ALMANYA - FRANKFURT / HANNOVER / MÜNİH HEIMTEXTIL EV TEKSTİLİ VE DEKORASYON & DOMOTEX HALI VE ZEMİN KAPLAMALARI FUARI ZİYARET RAPORU 15 22 OCAK 2015 ALMANYA - FRANKFURT / HANNOVER / MÜNİH Aykut TERZİOĞLU Uluslararası İlişkiler Müdürlüğü Fuarcılık

Detaylı

14 12 Bu ifadenin ne zaman kaba olduğu ne zaman gerekli olduğu konusunda onunla konuşabilirsiniz. Annebaba yanındayken ona nazikçe teklif edilen bir şeyi istemediğini Hayır diye bağırarak ifade etmek doğru

Detaylı

12. Araştırmacılar Zirvesi nin açılış konuşmasını yapmak için beni davet etmenizden, bana bu fırsatı vermenizden dolayı sizlere teşekkür ederim.

12. Araştırmacılar Zirvesi nin açılış konuşmasını yapmak için beni davet etmenizden, bana bu fırsatı vermenizden dolayı sizlere teşekkür ederim. 1 GÜLER SABANCI KONUŞMA METNİ 12. ARAŞTIRMACILAR ZİRVESİ 12. Araştırmacılar Zirvesi nin açılış konuşmasını yapmak için beni davet etmenizden, bana bu fırsatı vermenizden dolayı sizlere teşekkür ederim.

Detaylı

ETKİN YÖNETİM BECERİLERİ - FERDİN HOYİ 10 MART 2010- ÇARŞAMBA İNSAN ODAKLI YÖNETİM - FERDİN HOYİ 24 MART 2010 - ÇARŞAMBA

ETKİN YÖNETİM BECERİLERİ - FERDİN HOYİ 10 MART 2010- ÇARŞAMBA İNSAN ODAKLI YÖNETİM - FERDİN HOYİ 24 MART 2010 - ÇARŞAMBA MART EĞİTİMLERİ ETKİN YÖNETİM BECERİLERİ - FERDİN HOYİ 10 MART 2010- ÇARŞAMBA İNSAN ODAKLI YÖNETİM - FERDİN HOYİ 24 MART 2010 - ÇARŞAMBA EĞİTİM PROGRAMLARI Geçmişten geleceğe köprü... MART/ 2010 10 MARTT

Detaylı

Marka ya üyelik farklılık yaratır

Marka ya üyelik farklılık yaratır Marka ya üyelik farklılık yaratır bestwestern.com Best Western, dünyanın en büyük otel zincirine katılmanın avantajları. Best Western bağımsız kişiler tarafindan sahip olunan ve yönetilen bir otelciler

Detaylı

FUAR RAPORU Irak ın Ticaret Merkezi Erbil, ticari potansiyeliyle tüm yatırımcıları şaşırttı.

FUAR RAPORU Irak ın Ticaret Merkezi Erbil, ticari potansiyeliyle tüm yatırımcıları şaşırttı. FUAR RAPORU Irak ın Ticaret Merkezi Erbil, ticari potansiyeliyle tüm yatırımcıları şaşırttı. IRAK ULUSLARARASI FURN EXPO, 27-30 Haziran 2012 tarihlerinde Erbil Uluslararası Fuar Alanı`nda ziyaretçileri

Detaylı

KAZAN KAZAN FELSEFESİ CRM

KAZAN KAZAN FELSEFESİ CRM KAZAN KAZAN FELSEFESİ CRM SÜHEYLA ŞENOĞLU Müşteri İlişkileri Yöneticisi 1 21. yüzyılı yaşamaya başladığımız, şaşırtıcı ve hızlı değişimlerin yaşandığı dünyada geleneksel pazarlama anlayışını değiştirmek

Detaylı

MBA 507 (3) TUTUMLAR VE İŞ TATMİNİ

MBA 507 (3) TUTUMLAR VE İŞ TATMİNİ MBA 507 (3) TUTUMLAR VE İŞ TATMİNİ Tutum Tutum bir kişinin diğer bir kişi, bir olay veya çevresi ile ilgili olarak negatif veya pozitif tavırdır. Tutum Tutumlar değerler gibi sosyal ve duygusal inşalardır

Detaylı

2. ULUSLARARASI MOBİLYA EV TEKSTİLİ VE HALI FUARI 12-15. Haziran 2013 FUAR RAPORU

2. ULUSLARARASI MOBİLYA EV TEKSTİLİ VE HALI FUARI 12-15. Haziran 2013 FUAR RAPORU 2. ULUSLARARASI MOBİLYA EV TEKSTİLİ VE HALI FUARI 12-15 Haziran 2013 FUAR RAPORU 2. ULUSLARARASI FURNEXPO, 12-15 Haziran 2013 tarihleri arasında Erbil Uluslararası Fuar Alanı`nda ziyaretçileri ile buluştu.

Detaylı

Doğukan Türkekul Akgün TURK 102-1. Seda Uyanık. Tarih: 25.09.2014. Başlık: Budapeşte Gezi Notlarım. Budapeşte Gezi Notlarım

Doğukan Türkekul Akgün TURK 102-1. Seda Uyanık. Tarih: 25.09.2014. Başlık: Budapeşte Gezi Notlarım. Budapeşte Gezi Notlarım Doğukan Türkekul Akgün 21302032 TURK 102-1 Seda Uyanık Tarih: 25.09.2014 Başlık: Budapeşte Gezi Notlarım Budapeşte Gezi Notlarım Lise yıllarımdan beri arkadaşımla her yaz beraber tatile gitme planı yapar

Detaylı

Sizleri şahsım ve TOBB adına saygıyla selamlıyorum. Biliyorsunuz başkasına gönderilen selam kişinin üzerine emanettir.

Sizleri şahsım ve TOBB adına saygıyla selamlıyorum. Biliyorsunuz başkasına gönderilen selam kişinin üzerine emanettir. Sayın Sizleri şahsım ve TOBB adına saygıyla selamlıyorum. Biliyorsunuz başkasına gönderilen selam kişinin üzerine emanettir. Başkanımız Rifat Hisarcıklıoğlu TUSAF yönetimi başta olmak üzere, kongremizin

Detaylı

TÜSİAD YÖNETİM KURULU BAŞKANI HALUK DİNÇER İN İŞ DÜNYASI BAKIŞ AÇISIYLA TÜRKİYE DE YOLSUZLUK SEMİNERİ AÇILIŞ KONUŞMASI

TÜSİAD YÖNETİM KURULU BAŞKANI HALUK DİNÇER İN İŞ DÜNYASI BAKIŞ AÇISIYLA TÜRKİYE DE YOLSUZLUK SEMİNERİ AÇILIŞ KONUŞMASI TÜSİAD YÖNETİM KURULU BAŞKANI HALUK DİNÇER İN İŞ DÜNYASI BAKIŞ AÇISIYLA TÜRKİYE DE YOLSUZLUK SEMİNERİ AÇILIŞ KONUŞMASI 26 Kasım 2014 İstanbul, Sabancı Center TÜSİAD İş Dünyası Bakış Açısıyla Türkiye de

Detaylı

TED AİLESİ, ÖĞRETMENLER GÜNÜ KUTLAMASI VE PLAKET TÖRENİ İÇİN DÜZENLENEN YEMEKTE BİR ARAYA GELDİ

TED AİLESİ, ÖĞRETMENLER GÜNÜ KUTLAMASI VE PLAKET TÖRENİ İÇİN DÜZENLENEN YEMEKTE BİR ARAYA GELDİ TED AİLESİ, ÖĞRETMENLER GÜNÜ KUTLAMASI VE PLAKET TÖRENİ İÇİN DÜZENLENEN YEMEKTE BİR ARAYA GELDİ Geleceğe ışık tutan, Başöğretmen Atatürk ün emanetine sahip çıkıp, eserinin üzerine imza atan, bilgiyi öğretmekten

Detaylı

1) 3.Yaş turizmi nedir? 2)3.Yaş turizmi nasıl yapılır? 3)Türkiye 3.Yaş turist sayıları (Vasco Turizm) 4) 3.Yaş Turizmi davranışsal özellikleri

1) 3.Yaş turizmi nedir? 2)3.Yaş turizmi nasıl yapılır? 3)Türkiye 3.Yaş turist sayıları (Vasco Turizm) 4) 3.Yaş Turizmi davranışsal özellikleri İÇİNDEKİLER 1) 3.Yaş turizmi nedir? 2)3.Yaş turizmi nasıl yapılır? 3)Türkiye 3.Yaş turist sayıları (Vasco Turizm) 4) 3.Yaş Turizmi davranışsal özellikleri 5)Birleşmiş Milletler ve Dünya Yaşlanma Örgütü

Detaylı

Ilgaz (14 Şubat 2010) Yazı ve fotoğraflar: Hüseyin Sarı (huseyinsari.net.tr)

Ilgaz (14 Şubat 2010) Yazı ve fotoğraflar: Hüseyin Sarı (huseyinsari.net.tr) Ilgaz (14 Şubat 2010) Yazı ve fotoğraflar: Hüseyin Sarı (huseyinsari.net.tr) 14 Şubat 2010 Pazar günü, Fotoğraf Sanatı Kurumu (FSK) organizasyonluğunda 26 kişilik bir grupla günübirliğine Ilgaz a gidiyoruz.

Detaylı

TÇMB DEN HABERLER. SEDEFED Krizden Çıkış Yollarını Tartışıyor ULUSAL KONFERANSLAR & FUARLAR. Başlarken

TÇMB DEN HABERLER. SEDEFED Krizden Çıkış Yollarını Tartışıyor ULUSAL KONFERANSLAR & FUARLAR. Başlarken 22.0 1.2 009 S a yı XX VI TÇMB DEN HABERLER Başlarken Bu Sayıda TÇMB den Haberler Bülteni nin XXVI.sayısında gerçekleşecek olan ulusal ve uluslararası konferanslar ve fuarlar ile ilgili bilgiler var. Başlarken

Detaylı

Ücret Sistemleri ve Verimlilik Arastırması. 2008463065 Tuğçe Karaçevirgen 2007463085 Seçil Terk 2007463019 Hatice Çağan 2008463037 Şebnem Demiröz

Ücret Sistemleri ve Verimlilik Arastırması. 2008463065 Tuğçe Karaçevirgen 2007463085 Seçil Terk 2007463019 Hatice Çağan 2008463037 Şebnem Demiröz Ücret Sistemleri ve Verimlilik Arastırması 2008463065 Tuğçe Karaçevirgen 2007463085 Seçil Terk 2007463019 Hatice Çağan 2008463037 Şebnem Demiröz Görüşme Yapılan Kişi Eğitim ve Kalite Müdürü Deniz ERSUBASI

Detaylı

kaynakları insan Hizmet ve kalite sunumu sizlere kendinizi özel hissetmenizi sağlayacak.

kaynakları insan Hizmet ve kalite sunumu sizlere kendinizi özel hissetmenizi sağlayacak. insan kaynakları Hizmet ve kalite sunumu sizlere kendinizi özel hissetmenizi sağlayacak. Tüm Türkiye de hızlı bir şekilde sonuca ulaşacağınız tek nokta. Tüm hizmetlerimizde iletişim farkını yaşıyacaksınız.

Detaylı

27-29 Kasım 2014 İstanbul Kongre Merkezi İstanbul, Türkiye

27-29 Kasım 2014 İstanbul Kongre Merkezi İstanbul, Türkiye 2. Buluşma 27-29 Kasım 2014 İstanbul Kongre Merkezi İstanbul, Türkiye ISTANBUL www.sirha-istanbul.com The high profile Hotel & Food Service Event Intercontinental İstanbul hotel Restoran, otel işletmeleri

Detaylı

Okuma- Yazmaya Hazırlık. Türkçe Dil Etkinlikleri Sanat Etkinlikleri Oyunlar Müzik Ve Ritim. Fen Ve Doğa Etkinlikleri

Okuma- Yazmaya Hazırlık. Türkçe Dil Etkinlikleri Sanat Etkinlikleri Oyunlar Müzik Ve Ritim. Fen Ve Doğa Etkinlikleri Türkçe Dil Etkinlikleri Sanat Etkinlikleri Oyunlar Müzik Ve Ritim Sohbetler *Tatilde neler yaptık? *Hava nedir? Hangi duyu organımızla hissederiz? *Tatildeyken hava nasıl değişimler oldu? *Müzik dendiğinde

Detaylı

Temel Yönetim Becerileri (Basic Management Skills)

Temel Yönetim Becerileri (Basic Management Skills) Temel Yönetim Becerileri (Basic Management Skills) Programın Amacı Yöneticiniz olarak benim görevim, işinizi daha iyi yapabilmeniz adına sizlere hizmet etmektir felsefesinin temel alındığı bu eğitimde

Detaylı

NİJERYA ELEKTRİK-ELEKTRONİK VE BİLİŞİM SEKTÖREL TİCARET HEYETİ DEĞERLENDİRME RAPORU

NİJERYA ELEKTRİK-ELEKTRONİK VE BİLİŞİM SEKTÖREL TİCARET HEYETİ DEĞERLENDİRME RAPORU NİJERYA ELEKTRİK-ELEKTRONİK VE BİLİŞİM SEKTÖREL TİCARET HEYETİ DEĞERLENDİRME RAPORU Ülkemiz ile Nijerya arasında ticari ilişkilerin gelişmesi amacıyla 12-17 Aralık 2011 tarihleri arasında EKONOMİ BAKANLIĞI

Detaylı

www.plantodulleri.com 4

www.plantodulleri.com 4 SPONSORLUK 4 PLANT Peyzaj ve Süs Bitkiciliği Dergisi Şubat 2010 tarihinde yayına başlayan dergimiz, 11 inci sayı itibariyle üç aylık periyoda dönüş yapmış, şu an için 13. sayısını sektörel dolaşıma sunmaya

Detaylı

KİŞİSEL "GÜÇ KİTABINIZ" Güçlenin!

KİŞİSEL GÜÇ KİTABINIZ Güçlenin! KİŞİSEL "GÜÇ KİTABINIZ" Güçlenin! Hangi alanlarda başarılıyım? Ne yapacağım? Okul hayatınız bittiğinde, önünüze gerçekleştirebileceğiniz çok sayıda fırsat çıkar. Kendi iş yerlerini açan insanların ne tür

Detaylı

RAPORU HAZIRLAYANLAR: Azime Acar & Ender Bölükbaşı

RAPORU HAZIRLAYANLAR: Azime Acar & Ender Bölükbaşı - 'Büyük haber gazetecinin ayağına gelmezse o büyük haberin ayağına nasıl gider? - Söz ağzınızdan bir kez kaçınca rica minnet yemin nasıl işe yaramaz? - Samimi bir itiraf nasıl harakiri ye dönüştü? - Evren

Detaylı

Geç Kalmış Bir Yazı. Yazar Şehriban Çetin

Geç Kalmış Bir Yazı. Yazar Şehriban Çetin Bir bahar günü. Doğa en canlı renklerine büründü bürünecek. Coşku görülmeye değer. Baharda okul bahçesi daha bir görülmeye değer. Kıpır kıpır hareketlilik sanki çocukların ruhundan dağılıyor çevreye. Biz

Detaylı

THOMAS KİŞİLİK ENVANTERİ

THOMAS KİŞİLİK ENVANTERİ THOMAS KİŞİLİK ENVANTERİ Ceki Benalkabes / Satış Direktörü Thomas Türkiye 1.KONU İŞE ALIM SÜRECİ SORU Kişilik envanterleri gerekli mi? SORU Kişilik envanterleri gerekli mi? Yanıt evet et ise neden? SORU

Detaylı

18 20 EYLÜL 2015 BAKÜ / AZERBAYCAN

18 20 EYLÜL 2015 BAKÜ / AZERBAYCAN BIHE 21.ULUSLARARASI AZERBAYCAN SAĞLIK FUARI ŞEMSİYE STAND ORGANİZASYONU RAPORU 18 20 EYLÜL 2015 BAKÜ / AZERBAYCAN Aykut TERZİOĞLU Uluslararası İlişkiler Müdürlüğü Fuarcılık Şefi 1 BIHE 21.ULUSLARARASI

Detaylı

BULUNDUĞUMUZ MEKAN VE ZAMAN

BULUNDUĞUMUZ MEKAN VE ZAMAN 3. SINIFLAR PYP VELİ BÜLTENİ BULUNDUĞUMUZ MEKAN VE ZAMAN (28 Ekim 2013-13 Aralık 2013) Sayın Velimiz, Okulumuzda yürütülen PYP çalışmaları kapsamında 28 Ekim 2013-13 Aralık 2013 tarihleri arasında işlediğimiz

Detaylı

Kiraz Boya dan Hüseyin Kiraz ile Söyleyişimizi Gerçekleştirdik.

Kiraz Boya dan Hüseyin Kiraz ile Söyleyişimizi Gerçekleştirdik. Haziran 2015 - Sayı 11 BÜLTEN MxS yayın organıdır (Parayla Satılmaz). MxS Ailesi Eğitim için İtaya ya Gitti. MxS, iş ortaklarının piyasadaki gücünü daha da arttırmak için çalışmalarını sürdürüyor. Kiraz

Detaylı

Şef Makbul Ev Yemekleri'nin sahibi Pelin Tüzün Quality of magazine'e konuk oldu

Şef Makbul Ev Yemekleri'nin sahibi Pelin Tüzün Quality of magazine'e konuk oldu Şef Makbul Ev Yemekleri'nin sahibi Pelin Tüzün Quality of magazine'e konuk oldu Hayallere inanmam, insan çok çalışırsa başarır Pelin Tüzün, Bebek te üç ay önce hizmete giren Şef makbul Ev Yemekleri nin

Detaylı

Rehberlik ve Psikolojik Danışmanlık Birimi Aile Bülteni SINIRLAR VE DİSİPLİN

Rehberlik ve Psikolojik Danışmanlık Birimi Aile Bülteni SINIRLAR VE DİSİPLİN Rehberlik ve Psikolojik Danışmanlık Birimi Aile Bülteni SINIRLAR VE DİSİPLİN Biraz düşünelim... Alışverişe gittiniz; her zaman akıllı ve anlayışlı olan oğlunuz istediği oyuncağı alamayacağınızı söylediğinizde

Detaylı

ISTE BIZ BÖYLE ANLAMISIZ ASLINDA BIZI SEVENLERLE DEGIL, BIZIM SEVDIGIMIZ March 2014 (5)

ISTE BIZ BÖYLE ANLAMISIZ ASLINDA BIZI SEVENLERLE DEGIL, BIZIM SEVDIGIMIZ March 2014 (5) http://modernmaco.com/ Tuesday 21st of October 214 2:2:4 AM Olanlara Kayıtsız MODERNMAÇO Kalamazdım. MODERNMAÇO KIMDIR? KATEGORILER VIDEOLAR ÖNCEKI YAZILAR Iste biz böyle anlamısız aslında bizi sevenlerle

Detaylı

Geçen ay meslektaşım, eğitmen arkadaşım Gülgün Koç ne güzel hatırlattı Peter Drucker ın meşhur tespitini : Ölçemediğiniz hiçbir şeyi yönetemezsiniz

Geçen ay meslektaşım, eğitmen arkadaşım Gülgün Koç ne güzel hatırlattı Peter Drucker ın meşhur tespitini : Ölçemediğiniz hiçbir şeyi yönetemezsiniz Peter Drucker çok doğru bir ifade seçmiş! Geçen ay meslektaşım, eğitmen arkadaşım Gülgün Koç ne güzel hatırlattı Peter Drucker ın meşhur tespitini : Ölçemediğiniz hiçbir şeyi yönetemezsiniz Ölçmek, yönetmek

Detaylı

Problem değil çözüm üretiyoruz. Problem değil çözüm üretiyoruz. GROUP

Problem değil çözüm üretiyoruz. Problem değil çözüm üretiyoruz. GROUP Problem değil üretiyoruz. Problem değil çözüm çözüm üretiyoruz. GROUP HAKKIMIZDA İSTAŞ TURİZM, Kurulduğu günden bu yana turizm, personel ve öğrenci taşımacılığı konularında faaliyet gösteren bir kuruluştur.

Detaylı

IRMAK HANDAN iarslanoglu@boomads.com. : @irmakhandan

IRMAK HANDAN iarslanoglu@boomads.com. : @irmakhandan IRMAK HANDAN iarslanoglu@boomads.com : @irmakhandan What s yours? Bulunduğumuz çağın ekosisteminin özünde «paylaşmak» ve «konuşmak» yer alıyor. TÜKETİCİ HİKAYELERİ HİKAYELERİN GÜCÜ NEREDEN GELİYOR? EĞLENCELİ

Detaylı

SATIŞ-PAZARLAMA KARŞILAŞTIRMASI. Yrd. Doç. Dr. Emin EMİRZA

SATIŞ-PAZARLAMA KARŞILAŞTIRMASI. Yrd. Doç. Dr. Emin EMİRZA SATIŞ-PAZARLAMA KARŞILAŞTIRMASI Yrd. Doç. Dr. Emin EMİRZA Kayseri 2015 Pazarlama -Satış Karşılaştırması Pazarlama ve satış öteden beri yağ ile su karışımı gibi bir şeydir. Dave Sutton ve Tom Klein, (2007).

Detaylı

TEB KOBİ BANKACILIĞI

TEB KOBİ BANKACILIĞI TEB KOBİ BANKACILIĞI Türkiye de KOBİ ler İşletme Büyüklüğü İstihdam Grubu (Çalışan Sayısı) İşletme Sayısı (2013) % Mikro 1 9 3.303.073 93,68% KüçükÖlç.İşl. 10 49 190.514 5,40% OrtaB.İşl. 50 249 27.330

Detaylı

Maliye Bakanı Sayın Mehmet Şimşek in Konuşma Metni

Maliye Bakanı Sayın Mehmet Şimşek in Konuşma Metni GSO-TOBB-TEPAV Girişimcilik Merkezinin Açılışı Kredi Garanti Fonu Gaziantep Şubesi nin Açılışı Proje Değerlendirme ve Eğitim Merkezi nin Açılışı Dünya Bankası Gaziantep Bilgi Merkezi Açılışı 23 Temmuz

Detaylı

Öğrencilerin çektiği fotokopiye yasal formül şart!

Öğrencilerin çektiği fotokopiye yasal formül şart! On5yirmi5.com Öğrencilerin çektiği fotokopiye yasal formül şart! Üniversitelerin açılmasıyla birlikte geçen hafta İstanbul Polisi, Beyazıt ve Beşiktaş'ta bir dizi korsan fotokopi baskını gerçekleştirildi.

Detaylı

Beşiktaş Gazetesi. Günlük web Gazetesi 03.11.2012. Salkım Söğüt Saç

Beşiktaş Gazetesi. Günlük web Gazetesi 03.11.2012. Salkım Söğüt Saç Beşiktaş Gazetesi Günlük web Gazetesi 03.11.2012 Salkım Söğüt Saç Beşiktaş Belediyesi'nde belgesel film gösterimleri tüm hızıyla devam ediyor. Levent Kültür Merkezi'nde sinema gösterimleri için de Salkım

Detaylı

ZKÜ DEVREK MESLEK YÜKSEKOKULU

ZKÜ DEVREK MESLEK YÜKSEKOKULU ZKÜ DEVREK MESLEK YÜKSEKOKULU YÖNETİCİ ASİSTANLIĞI Öğr.Gör.Afitap BULUT 2012 3. VE 4. HAFTALAR SEKRETERİN MESLEKİ ÖZELLİKLERİ B. SEKRETERİN MESLEKİ ÖZELLİKLERİ İletişim becerisi etkili kullanmak 1.1 Türkçe

Detaylı

BASIN BÜLTENİ. ESİS Enerji 10.Yılını Kutladı

BASIN BÜLTENİ. ESİS Enerji 10.Yılını Kutladı BASIN BÜLTENİ ESİS Enerji 10.Yılını Kutladı İstanbul,23.12.2010; Ana faaliyet konusu Kesintisiz Güç kaynakları olan ESİS Enerji Elektronik A.Ş 10.kuruluş yılını 22 Aralık 2010 tarihinde düzenlediği etkinlikle

Detaylı

SÜRDÜRÜLEBİLİRLİK POLİTİKASI. Sürdürülebilirlik vizyonumuz

SÜRDÜRÜLEBİLİRLİK POLİTİKASI. Sürdürülebilirlik vizyonumuz SÜRDÜRÜLEBİLİRLİK POLİTİKASI Sürdürülebilirlik vizyonumuz 150 yıllık bir süreçte inşa ettiğimiz rakipsiz deneyim ve bilgi birikimimizi; ekonomiye, çevreye, topluma katkı sağlamak üzere kullanmak, paydaşlarımız

Detaylı

TBD Antalya Şube Başkanı Akyelli: Özellikle yazılımcıların yatırımlarını Antalya da yapmamaları için hiçbir neden yok

TBD Antalya Şube Başkanı Akyelli: Özellikle yazılımcıların yatırımlarını Antalya da yapmamaları için hiçbir neden yok TBD Antalya Şube Başkanı Akyelli: Özellikle yazılımcıların yatırımlarını Antalya da yapmamaları için hiçbir neden yok Antalya daki 4 üniversitenin sektör için gerekli eğitimleri verdiği, Akdeniz Üniversitesi

Detaylı

14 19 OCAK 2016 ALMANYA - FRANKFURT / HANNOVER

14 19 OCAK 2016 ALMANYA - FRANKFURT / HANNOVER HEIMTEXTIL EV TEKSTİLİ VE DEKORASYON & DOMOTEX HALI VE ZEMİN KAPLAMALARI FUARI ZİYARET RAPORU 14 19 OCAK 2016 ALMANYA - FRANKFURT / HANNOVER Aykut TERZİOĞLU Uluslararası İlişkiler Müdürlüğü Fuarcılık Şefi

Detaylı

"Satmam" demiş ihtiyar köylü, "bu, benim için bir at değil, bir dost."

Satmam demiş ihtiyar köylü, bu, benim için bir at değil, bir dost. Günün Öyküsü: Talih mi Talihsizlik mi? Bir zamanlar köyün birinde yaşlı bir adam yaşıyormuş. Çok fakirmiş. Ama çok güzel beyaz bir atı varmış. Kral bu ata göz koymuş. Bir zamanlar köyün birinde yaşlı bir

Detaylı

BAŞARI ÖDÜLSÜZ KALMAZ!

BAŞARI ÖDÜLSÜZ KALMAZ! EĞİTİMİN ALTIN MARKASINDA BAŞARI ÖDÜLSÜZ KALMAZ! %100 ÖĞRENİM BURSU FIRSATI ANADOLU LİSESİ TEOG PUANINLA SÜRESİZ BURS KAZAN! GELECEĞE GÜÇLÜ BAŞLA! EN İYİSİNİ SEÇ, DOĞRU KARAR VER ŞANSA İHTİYACIN YOK EĞİTİME

Detaylı

İZMİR TİCARET ODASI MECLİS TOPLANTISI 30.09.2015

İZMİR TİCARET ODASI MECLİS TOPLANTISI 30.09.2015 İZMİR TİCARET ODASI MECLİS TOPLANTISI 30.09.2015 Ekrem DEMİRTAŞ İzmir Ticaret Odası Yönetim Kurulu Başkanı Her gün gelen şehit haberlerine YETER İki yıldır bitmeyen seçim maratonuna YETER Siyasetçilerin

Detaylı

26 Kasım 2015 / The Grand Tarabya İstanbul

26 Kasım 2015 / The Grand Tarabya İstanbul 2015 26 Kasım 2015 / The Grand Tarabya İstanbul TÜRKİYE İMSAD İnşaatta Kalİte Zİrvemİzde Buluşalım Türkiye İMSAD ın gelenekselleşen Uluslararası İnşaatta Kalite Zirvesi, bu yıl yedinci kez sektörümüzün

Detaylı

ACP Yapı Elemanları Şirket Müdürü Erhan Karabağ

ACP Yapı Elemanları Şirket Müdürü Erhan Karabağ ACP Yapı Elemanları Şirket Müdürü Erhan Karabağ ACP Yapı Elemanları Şirket Müdürü Erhan Karabağ dan, Röportaj Konumuz Olan 2014 Yılı Değerlendirmeleri ve 2015 Yılı Hedefleriyle İlgili Bilgiler Aldık. Firmanız

Detaylı

Sponsor Ol Rengini Seç Kendini Göster

Sponsor Ol Rengini Seç Kendini Göster Sponsor Ol Rengini Seç Kendini Göster PERYÖN (Türkiye İnsan Yönetimi Derneği), Türkiye'de çağdaş insan kaynakları yönetimi anlayışlarının yaygınlaştırılmasına ve gelişimine liderlik eden, bu konuda ülkemizin

Detaylı

Kurumsallaşma Eğitimi

Kurumsallaşma Eğitimi Eğitimler Kurumsallaşma Eğitimi İÇERİK Aile şirketlerinde kurumsallaşma ihtiyacı Kurumsallaşmanın gerektirdikleri İhtiyaç analizleri Kurumsallaşmanın önündeki engeller Aile firmalarında iletişim Problemler

Detaylı