TC KARAPINAR KAYMAKAMLIĞI Cumhuriyet İlköğretim Okulu



Benzer belgeler
YEDİNCİ KISIM Kurullar, Komisyonlar ve Ekipler

YÜKSEKÖĞRETİM KURUMLARI ENGELLİLER DANIŞMA VE KOORDİNASYON YÖNETMELİĞİ (1) BİRİNCİ BÖLÜM. Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

T.C. ANKARA VALİLİĞİ ANKARA İL MİLLİ EĞİTİM MÜDÜRLÜĞÜ ANKARA ATATÜRK ANADOLU LİSESİ STRATEJİK PLANI

MUŞ ALPARSLAN ÜNİVERSİTESİ UZAKTAN EĞİTİM UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ

DEĞERLENDİRME NOTU: Mehmet Buğra AHLATCI Mevlana Kalkınma Ajansı, Araştırma Etüt ve Planlama Birimi Uzmanı, Sosyolog

SİİRT ÜNİVERSİTESİ UZAKTAN EĞİTİM UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM. Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar. Amaç

ADANA BÜYÜKŞEHİR BELEDİYESİ KENTSEL DÖNÜŞÜM PROJELERİ

Din Kültürü ve Ahlak Bilgisi Öğretmeni Türk Dili ve Edebiyatı Öğretmeni Çocuk Gelişimi ve Eğitimi Öğretmeni

BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

Üniversitelerde Yabancı Dil Öğretimi

Giresun Üniversitesi Akademik Değerlendirme Ve Kalite Geliştirme Uygulama Yönergesi

T.C. BİLECİK İL GENEL MECLİSİ Araştırma ve Geliştirme Komisyonu

MEHMET AKİF ERSOY ÜNİVERSİTESİ STRATEJİK İŞBİRLİĞİ PROJE DANIŞMANLIK EĞİTİM UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ

STRATEJÝK PLANI

25 Nisan 2016 (Saat 17:00 a kadar) Pazartesi de, postaya veya kargoya o gün verilmiş olan ya da online yapılan başvurular kabul edilecektir.

Kaynaştırma Uygulamaları Yrd. Doç. Dr. Emre ÜNLÜ.

BOLVADİN AYFER-CEYLAN EMET FEN LİSESİ ÖĞRETİM YILI BRİFİNG DOSYASI

BINGOL VALILIGI ii Milli Eğitim Müdürlüğü ...,... "" EGITIM-OGRETIM YILI ÇALIŞMA TAKVIMI. BiNGÖL

ÇANKAYA BELEDİYE BAŞKANLIĞI SOSYAL YARDIM İŞLERİ MÜDÜRLÜĞÜ KURULUŞ, GÖREV, YETKİ, SORUMLULUK ÇALIŞMA USUL VE ESASLARINA İLİŞKİN YÖNETMELİK

1 OCAK 31 ARALIK 2009 ARASI ODAMIZ FUAR TEŞVİKLERİNİN ANALİZİ

YÖNETMELİK KAFKAS ÜNİVERSİTESİ ARICILIĞI GELİŞTİRME UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ

İZMİR KÂTİP ÇELEBİ ÜNİVERSİTESİ ENGELSİZ ÜNİVERSİTE KOORDİNATÖRLÜĞÜ VE ENGELLİ ÖĞRENCİ BİRİMİ ÇALIŞMA USUL VE ESASLARI BİRİNCİ BÖLÜM

T.C. İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ MÜHENDİSLİK FAKÜLTESİ ENDÜSTRİ MÜHENDİSLİĞİ BÖLÜMÜ

T.C. BEYŞEHİR KAYMAKAMLIĞI Beyşehir Teknik Ve Endüstri Meslek Lisesi

SORU BANKASI 44. SAYFA KONU ANLATIM KİTABI 79. SAYFA KONU ANLATIM KİTABI 80. SAYFA

SİİRT ÜNİVERSİTESİ 2015 MALĠ YILI. Döner Sermaye ĠĢletme Müdürlüğü FAALĠYET RAPORU

Ara rma, Dokuz Eylül Üniversitesi Strateji Geli tirme Daire Ba kanl na ba

Başbakanlık Mevzuatı Geliştirme ve Yayın Genel Müdürlüğü :18

T.C. ULUDAĞ ÜNİVERSİTESİ BİRİM GÖREV TANIMLARI

Amacımız Fark Yaratacak Makine Mühendisleri Yetiştirmek - OAIB Moment Expo

KAR YER GÜNLER PROJES. Murat F DAN

10. Performans yönetimi ve bütçeleme bağlantıları

İlkadım Birey Tanıma Envanteri

Otizm lilerin eğitim hakkı var mıdır? Nedir ve nasıl olmalıdır?

TMMOB HKMO ANKARA ŞUBESİ 11. DÖNEM ÇALIŞMA PROGRAMI

Öncelikle basın toplantımıza hoş geldiniz diyor, sizleri sevgiyle ve saygıyla selamlıyorum.

a) Birim sorumluları: Merkez çalışmalarının programlanmasından ve uygulanmasından sorumlu öğretim elemanlarını,

TÜBİTAK ULUSLARARASI İŞBİRLİĞİ DAİRE BAŞKANLIĞI ÇALIŞMA USUL VE ESASLARI

KİTAP İNCELEMESİ. Matematiksel Kavram Yanılgıları ve Çözüm Önerileri. Tamer KUTLUCA 1. Editörler. Mehmet Fatih ÖZMANTAR Erhan BİNGÖLBALİ Hatice AKKOÇ

17-19 EYLÜL 2010 TARİHLERİ ARASINDA MEHMET AKİF ERSOY ÜNİVERSİTESİN DE YAPILAN ADIM ÜNİVERSİTELERİ İDARİ GRUP TOPLANTI KARARLARI

ANKARA ÜNİVERSİTESİ SENATO KARAR ÖRNEĞİ

YÖNETMELİK. a) Çocuk: Daha erken yaşta ergin olsa bile 18 yaşını doldurmamış kişiyi,

Atatürk Anadolu Lisesinde Tablet Bilgisayar Dağıtımı Yapıldı

PROJE. Proje faaliyetlerinin teknik olarak uygulanması, Sanayi Genel Müdürlüğü Sanayi Politikaları Daire Başkanlığınca yürütülmüştür.

Akreditasyon Çal malar nda Temel Problemler ve Organizasyonel Bazda Çözüm Önerileri

MUHASEBE GRUBU ÖĞRETMENİ

ÇANKAYA BELEDİYE BAŞKANLIĞI STRATEJİ GELİŞTİRME MÜDÜRLÜĞÜ KURULUŞ, GÖREV, YETKİ, SORUMLULUK ÇALIŞMA USUL VE ESASLARINA İLİŞKİN YÖNETMELİK

Sayın Valim, Sayın Rektörlerimiz, Değerli Hocalarımız ve Öğrencilerimiz Ardahan Üniversitesi Değerli öğrenciler, YÖK Kültür Sanat Söyleşileri

T.C. AMASYA BELEDİYESİ VETERİNER İŞLERİ MÜDÜRLÜĞÜ GÖREV VE ÇALIŞMA YÖNETMELİĞİ. BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Hukuki Dayanak, İlkeler ve Tanımlar

Bu doğrultuda ve 2104 sayılı Tebliğler dergisine göre Türkçe dersinde şu işlemlerin yapılması öğretmenden beklenir.

MUĞLA ÜNİVERSİTESİ GÜNDÜZ BAKIMEVİ YÖNERGESİ BİRİNCİ BÖLÜM. Amaç, Kapsam, Dayanak

MAKÜ YAZ OKULU YARDIM DOKÜMANI 1. Yaz Okulu Ön Hazırlık İşlemleri (Yaz Dönemi Oidb tarafından aktifleştirildikten sonra) Son aktif ders kodlarının

ÇOCUK GELİŞİMİ ÖĞRETMENİ

YÜKSEK ÖĞRENĐM KREDĐ VE YURTLAR KURUMU (YURTKUR) HAKKINDA GENEL BĐLGĐLER

LÜLEBURGAZ BELEDİYESİ İNSAN KAYNAKLARI VE EĞİTİM MÜDÜRLÜĞÜ NÜN ÇALIŞMA USUL VE ESASLARI HAKKINDA YÖNETMELİK

İş Sağlığı İş Sağlığı nedir? Çağdaş İş Sağlığı anlayışı nedir?

GÜMÜŞHANE ÜNİVERSİTESİ

GRAFİK TASARIMCISI TANIM

MİLLİ EĞİTİM BAKANLIĞI PERSONEL GENEL MÜDÜRLÜĞÜ NE

T.C. NUH NACİ YAZGAN ÜNİVERSİTESİ YAZILIM KULÜBÜ TÜZÜĞÜ. BİRİNCİ BÖLÜM Kuruluş Gerekçesi, Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

DESTEK HĠZMETLERĠ MÜDÜRLÜĞÜ

BALIKESİR ÜNİVERSİTESİ PEDAGOJİK FORMASYON EĞİTİMİ SERTİFİKA PROGRAMINA İLİŞKİN YÖNERGE. BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

BİRİNCİ BÖLÜM Genel Hükümler

İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ UYGULAMALARI

SAKARYA SU VE KANALİZASYON İDARESİ ( SASKİ ) GENEL MÜDÜRLÜĞÜ HİZMET İÇİ EĞİTİM YÖNETMELİĞİ I. BÖLÜM GENEL HÜKÜMLER

FELSEFE GRUBU ÖĞRETMENİ

ONDOKUZ MAYIS ÜNİVERSİTESİ PROJE YÖNETİMİ OFİSİ YÖNERGESİ BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

Hakan Yusuf GÜNER Afyonkarahisar Valisi

TMMOB EH R PLANCILARI ODASI TRABZON UBES III. DÖNEM ( ) ÇALI MA PROGRAMI

2.000 SOSYOLOG İLE YAPILAN ANKET SONUÇLARINA DAİR DEĞERLENDİRMEMİZ. Anayasa nın 49. Maddesi :

Sayın Bakanım, Sayın Rektörlerimiz ve Değerli Katılımcılar,

Tıp Fakültesi Dönem Temsilcileri Grubu Yönergesi

MERSİN BÜYÜKŞEHİR BELEDİYESİ. Genel Sekreterlik. AR-GE ve Projeler Şube Müdürlüğü. Çalışma Usul ve Esasları Hakkında Yönetmelik BİRİNCİ BÖLÜM

T.C. İZMİR KARŞIYAKA BELEDİYESİ HİZMET İÇİ EĞİTİM YÖNETMELİĞİ. BİRİNCİ BÖLÜM Genel Hükümler

MADDE 3 (1) Bu Yönetmelik, 4/11/1981 tarihli ve 2547 sayılı Yükseköğretim Kanununun 14 ve 49 uncu maddelerine dayanılarak hazırlanmıştır.

SANCAKTEPE İLKOKULU MÜDÜRLÜĞÜ KAMU HİZMET STANDARTLARI

İngilizce İletişim Becerileri II (ENG 102) Ders Detayları

T.C. MİLLÎ EĞİTİM BAKANLIĞI Müsteşarlığı. Sayı : B.O8.0.MÜB.O / /06/2007

SEKTÖR UYGULAMASI STAJ DEFTERİ

Ordu Üniversitesi Meslek Yüksekokulu Staj Yönergesi Aralık 2007 T.C. ORDU ÜNİVERSİTESİ MESLEK YÜKSEKOKULU STAJ YÖNERGESİ

ELLER SEPETTE BİRLEŞSİN PROJESİ. İlçe Milli Eğitim Müdürlüğü. Öğretmenler. Öğrenciler. Veliler. Abalar Köy Muhtarlığı. Azatlı Köy Muhtarlığı

İngilizce Öğretmenlerinin Bilgisayar Beceri, Kullanım ve Pedagojik İçerik Bilgi Özdeğerlendirmeleri: e-inset NET. Betül Arap 1 Fidel Çakmak 2

ÇEVRE KORUMA TEMEL ALAN KODU: 85

Tasarım ve Planlama Eğitimi Neden Diğer Bilim Alanlarındaki Eğitime Benzemiyor?

HALK EĞİTİMİ MERKEZLERİ ETKİNLİKLERİNİN YÖNETİMİ *

T.C NECMETTĠN ERBAKAN ÜNĠVERSĠTESĠ Yapı Ġşleri ve Teknik Daire Başkanlığı GÖREV TANIM FORMU

İSTANBUL KEMERBURGAZ ÜNİVERSİTESİ BURS YÖNERGESİ. BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

YÖNETMELİK ANKARA ÜNİVERSİTESİ YABANCI DİL EĞİTİM VE ÖĞRETİM YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM. Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

ÖZEL MOTORLU TAŞITLAR SÜRÜCÜ KURSLARI TOPLANTISI RAPORU

BÜRO YÖNETİMİ VE SEKRETERLİK ALANI HIZLI KLAVYE KULLANIMI (F KLAVYE) MODÜLER PROGRAMI (YETERLİĞE DAYALI)

T.C. DİYARBAKIR BÜYÜKŞEHİR BELEDİYESİ RODİ ÇOCUK VE GENÇLİK MERKEZİ HAKKINDA YÖNETMELİK. BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak, Tanımlar, Kuruluş

ÜSTÜN YETENEKLİ ÇOCUKLARIN EĞİTİMİ VE İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ DENEYİMİ

c) Genel Müdürlük: Tarım ve Köyişleri Bakanlığı Teşkilatlanma ve Destekleme Genel Müdürlüğünü,

KÜLTÜR VE SOSYAL İŞLER MÜDÜRLÜĞÜ GÖREV VE ÇALIŞMA YÖNETMELİĞİ

Anaokulu /aile yuvası anketi 2015

YURTDIŞI VATANDAŞLAR DANIŞMA KURULUNUN ÇALIŞMA USUL VE ESASLARI HAKKINDA YÖNETMELİK

İSTANBUL KEMERBURGAZ ÜNİVERSİTESİ ÖNLİSANS VE LİSANS PROGRAMLARI ARASINDA YATAY GEÇİŞ YÖNERGESİ. BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

HAM PUAN: Üniversite Sınavlarına giren adayların sadece netler üzerinden hesaplanan puanlarına hem puan denir.

T.C TRABZON VALİLİĞİ ARSİN ÖĞRETMENEVİ MÜDÜRLÜĞÜ BRİFİNG DOSYASI ARSİN 2014


Transkript:

TC KARAPINAR KAYMAKAMLIĞI Cumhuriyet İlköğretim Okulu KONYA/2011 STRATEJJİK PLAN 2011-2014 Sayfa 1

T.C. KARAPINAR KAYMAKAMLIĞI Cumhuriyet İlköğretim Okulu STRATEJİK PLAN 2011-2014 KONYA-2011 STRATEJJİK PLAN 2011-2014 Sayfa 2

İSTİKLAL MARŞI Korkma, sönmez bu şafaklarda yüzen al sancak; Sönmeden yurdumun üstünde tüten en son ocak. O benim milletimin yıldızıdır, parlayacak; O benimdir, o benim milletimindir ancak. Çatma, kurban olayım, çehreni ey nazlı hilâl! Kahraman ırkıma bir gül! Ne bu şiddet, bu celâl? Sana olmaz dökülen kanlarımız sonra helâl... Hakkıdır, Hakk a tapan, milletimin istiklâl! Ben ezelden beridir hür yaşadım, hür yaşarım. Hangi çılgın bana zincir vuracakmış? Şaşarım! Kükremiş sel gibiyim, bendimi çiğner, aşarım. Yırtarım dağları, enginlere sığmam, taşarım. Garbın afakını sarmışsa çelik zırhlı duvar, Benim iman dolu göğsüm gibi serhaddım var. Ulusun, korkma! Nasıl böyle bir imanı boğar, Medeniyet! dediğin tek dişi kalmış canavar? Arkadaş! Yurduma alçakları uğratma, sakın. Siper et gövdeni, dursun bu hayâsızca akın. Doğacaktır sana va dettiği günler Hakk ın... Kim bilir, belki yarın, belki yarından da yakın. Bastığın yerleri toprak! diyerek geçme, tanı: Düşün altındaki binlerce kefensiz yatanı. Sen şehit oğlusun, incitme, yazıktır, atanı: Verme, dünyaları alsan da, bu cennet vatanı. Kim bu cennet vatanın uğruna olmaz ki feda? Şüheda fışkıracak toprağı sıksan, şüheda! Canı, cananı, bütün varımı alsın da Huda, Etmesin tek vatanımdan beni dünyada cüda. Ruhumun senden, İlâhî, şudur ancak emeli: Değmesin mabedimin göğsüne namahrem eli. Bu ezanlar ki şahadetleri dinin temeli- Ebedî yurdumun üstünde benim inlemeli. O zaman vecd ile bin secde eder-varsa-taşım, Her cerihamdan, ilâhî, boşanıp kanlı yaşım, Fışkırır ruh-ı mücerret gibi yerden naşım; O zaman yükselerek arşa değer belki başım. Dalgalan sen de şafaklar gibi ey şanlı hilâl! Olsun artık dökülen kanlarımın hepsi helâl. Ebediyen sana yok, ırkıma yok izmihlâl: Hakkıdır, hür yaşamış, bayrağımın hürriyet; Hakkıdır, Hakk a tapan, milletimin istiklâl Mehmet Akif ERSOY STRATEJJİK PLAN 2011-2014 Sayfa 3

ATATÜRK ÜN GENÇLİĞE HİTABESİ Ey Türk gençliği! Birinci vazifen, Türk istiklâlini, Türk cumhuriyetini, ilelebet, muhafaza ve müdafaa etmektir. Mevcudiyetinin ve istikbalinin yegâne temeli budur. Bu temel, senin, en kıymetli hazinendir. İstikbalde dahi, seni, bu hazineden, mahrum etmek isteyecek, dâhilî ve haricî, bedhahların olacaktır. Bir gün, istiklâl ve cumhuriyeti müdafaa mecburiyetine düşersen, vazifeye atılmak için, içinde bulunacağın vaziyetin imkân ve şeraitini düşünmeyeceksin! Bu imkân ve şerait, çok nâmüsait bir mahiyette tezahür edebilir. İstiklâl ve cumhuriyetine kastedecek düşmanlar, bütün dünyada emsali görülmemiş bir galibiyetin mümessili olabilirler. Cebren ve hile ile aziz vatanın, bütün kaleleri zapt edilmiş, bütün tersanelerine girilmiş, bütün orduları dağıtılmış ve memleketin her köşesi bilfiil işgal edilmiş olabilir. Bütün bu şeraitten daha elîm ve daha vahim olmak üzere, memleketin dâhilinde, iktidara sahip olanlar gaflet ve dalâlet ve hattâ hıyanet içinde bulunabilirler. Hattâ bu iktidar sahipleri şahsî menfaatlerini, müstevlilerin siyasî emelleriyle tevhit edebilirler. Millet, fakr u zaruret içinde harap ve bîtap düşmüş olabilir. Ey Türk istikbalinin evlâdı! İşte, bu ahval ve şerait içinde dahi, vazifen; Türk istiklâl ve cumhuriyetini kurtarmaktır! Muhtaç olduğun kudret, damarlarındaki asîl kanda, mevcuttur! KONYA İL HARİTASI Mustafa Kemal ATATÜRK STRATEJJİK PLAN 2011-2014 Sayfa 4

STRATEJJİK PLAN 2011-2014 Sayfa 5

KARAPINAR İLÇESİ HARİTASI STRATEJJİK PLAN 2011-2014 Sayfa 6

CUMHURİYET İLKÖĞRETİM OKULU OKUL HARİTASI STRATEJJİK PLAN 2011-2014 Sayfa 7

ESKİ BİNAMIZ YENİ BİNAMIZ STRATEJJİK PLAN 2011-2014 Sayfa 8

OKULUMU KİMLİK BİLGİSİ Kurum Adı Kurum Türü CUMHURİYET İLKÖĞRETİM OKULU KAMU KURUMU Kurum Kodu 722909 Kurum Statüsü Kamu Özel Yönetici 3 Kurum Personel Sayısı Öğretmen 26 Kurumum Hizmete Giriş Tarihi 1957 OKULUMUZ İLETİŞİM BİLGİLERİ Telefon 332 755 31 63-332 755 10 78 Faks E- posta adresi 722909@meb.k12.tr Web adresi Adresi Okul Müdürü http://cumhuriyetio.meb.k12.tr/ Adalet Mah. Konya Cad. Karapınar /KONYA Apak Mah. Esenlik Sok. Karapınar /KONYA Adı Soyadı Ramazan GÜMÜŞSOY Adı Soyadı Müdür Yardımcıları 1 Ahmet AYDINBELGE 2 Abdülvahap EKİNCİ STRATEJJİK PLAN 2011-2014 Sayfa 9

Stratejik Planlama Ekibi STRATEJİK PLAN EKİBİ S.N. ADI SOYADI GÖREVİ 1 RAMAZAN GÜMÜŞSOY OKUL MÜDÜRÜ 2 AHMET AYDINBELGE MÜDÜR YARDIMCISI 3 ABDULVAHAP EKİNCİ MÜDÜR YARDIMCISI 4 YAŞAR ORHAN ÖĞRETMEN 5 CELAL GEZİCİ ÖĞRETMEN 6 ALPASLAN KILIÇARSLAN ÖĞRETMEN 7 MEHMET SONKAYA REHBER ÖĞRETMEN 8 SÜHEYLA ALKIŞ ÖĞRETMEN STRATEJJİK PLAN 2011-2014 Sayfa 10

SUNUŞ Günümüz dünyasında her şey baş döndüren bir hızla değişiyor. Şüphesiz eğitim anlayışlarında da büyük değişiklikler yaşanıyor. Çocuklarımızın geleceğini, bizlerin yarınlarını aydınlatmanın yolu eğitimden geçiyor. Büyük Atatürk ün hedef gösterdiği çağdaş uygarlıklar seviyesine çıkmak, yine O nun Cumhuriyeti emanet ettiği gençleri, teknolojinin bütün nimetlerinden faydalandırarak kendilerini en iyi ifade ettikleri alanda gelişmelerine olanak sağlayarak gerçekleştiriliyor. "Bilgi Çağı", "Bilgi Devrimi", "Bilgi Toplumu" dünyasında yaşanan akıl almaz hızdaki bu değişimler artık önceden tahmin edilemez ve öngörülemez olmuşlardır. Yapılacak şey bu değişime ayak uydurmak yerine, değişime neden olmak olarak açıklanabilir. Gelecek, değişim rüzgârları karşısında direnenlerin değil, ona yelken açanların olacaktır. Yaygın bir deyim ile değişmeyen tek şey değişimdir. Bilgi toplumlarında eğitimin görevi toplumu yeniden üretmek değil yeni toplum ortaya çıkarmaktır. İnsanı yönetmek değil, insanlarla yönetmektir. Eğitim paydaşlarımıza kendi güçlerini fark ettirmek amacımızdır. Başka bir deyişle; birimiz olmasaydı şu anda çok farklı bir gün yaşanacaktı, anlayışı ile değerli olduklarını hissettirmek, önce insan anlayışını kazandırmaktır. İçinde yaşadığımız çağ artık üretim çağı değil, bilgi çağıdır. Bilgi en önemli sermayedir. Evet, yola buradan çıkmıştık. Değişim ve bilgi yanımızda Ve yeni bir süreç başlattık. Karıncalar gibi çalıştık. Öğrencilerimizin koşarak geldiği, zor ayrıldığı ikinci evleriyiz şimdi. Atatürk ün Türk milletinin istidadı ve kesin kararı, medeniyet yolunda durmadan, yılmadan ilerlemektir. Medeniyet yolunda başarı, yenileşmeye bağlıdır. sözünü rehber edindik. Tabii ki durmadan, yılmadan ilerlemeye devam edeceğiz. Bu yolda yanımda olan, yardımcı olan tüm ekip arkadaşlarıma teşekkür ediyorum. Saygılarımla Ramazan GÜMÜŞSOY Okul Müdürü STRATEJJİK PLAN 2011-2014 Sayfa 11

GİRİŞ Okulumuzun Stratejik Planına (2011-2014) Cumhuriyet İlköğretim Okulu Okul Gelişim Yönetim Ekibi(OGYE) tarafından, Okulumuzun toplantı salonunda, çalışma ve yol haritası belirlendikten sonra bu ekip içerisinden seçilen 8 kişilik çalışma ve koordinasyon ekibi tarafından taslak oluşturularak başlanmıştır. Stratejik Planlama Çalışmaları kapsamında Okulumuzda Stratejik Planlama Çalışma Ekibi kurulmuştur. Hazırlanan anket formlarında yer alan sorular katılımcılara yöneltilmiş ve elde edilen veriler birleştirilerek paydaş görüşler oluşturulmuştur. Bu bilgilendirme ve değerlendirme toplantılarında yapılan anketler ve hedef kitleye yöneltilen sorularla mevcut durum ile ilgili veriler toplanmıştır. Stratejik planlama konusunda 2010 yılı şubat ayında okulumuzda ilçe formatörümüz tarafından gerçekleştirilen seminerlerle okul müdürü, müdür yardımcıları ve öğretmenler olmak üzere geniş bir paydaş katılımı sağlanmıştır. Seminerde Strateji Planı hazırlama konusunda yasal nedenler ve amaçlar hakkındaki bilgilendirme, stratejik plan öğeleri ve planlama aşamalarına ilişkin konularda bilgi alınmıştır. Stratejilerin Belirlenmesi; Stratejik planlama ekibi tarafından, tüm iç ve dış paydaşların görüş ve önerileri bilimsel yöntemlerle analiz edilerek planlı bir çalışmayla stratejik plan hazırlanmıştır. Bu çalışmalarda izlenen adımlar; 1.Kurumun var oluş nedeni (misyon), ulaşmak istenilen nokta (vizyon) belirlenip okulumuzun tüm paydaşlarının görüşleri ve önerileri alındıktan da vizyona ulaşmak için gerekli olan stratejik amaçlar belirlendi. Stratejik amaçlar; a. Okul içinde ve faaliyetlerimiz kapsamında iyileştirilmesi, korunması veya önlem alınması gereken alanlarla ilgili olan stratejik amaçlar, b. Okul içinde ve faaliyetler kapsamında yapılması düşünülen yenilikler ve atılımlarla ilgili olan stratejik amaçlar, c. Yasalar kapsamında yapmak zorunda olduğumuz faaliyetlere ilişkin stratejik amaçlar, olarak da ele alındı. 2. Stratejik amaçların gerçekleştirilebilmesi için hedefler konuldu. Hedefler stratejik amaçla ilgili olarak belirlendi. Hedeflerin spesifik, ölçülebilir, ulaşılabilir, gerçekçi, zamana bağlı, sonuca odaklı, açık ve anlaşılabilir olmasına özen gösterildi. 3. Hedeflere uygun belli bir amaca ve hedefe yönelen, başlı başına bir bütünlük oluşturan, yönetilebilir, maliyeti hesaplanabilir faaliyetler belirlendi. Her bir faaliyet yazılırken; bu faaliyet bizi amacımıza ulaştırır mı? sorgulaması yapıldı. 4. Faaliyetlerin gerçekleştirilebilmesi için sorumlu ekipler oluşturuldu ve zaman belirtildi. 5. Faaliyetlerin başarısını ölçmek için performans göstergeleri tanımlandı. STRATEJJİK PLAN 2011-2014 Sayfa 12

6. Strateji, alt hedefler ve faaliyet veya projeler belirlenirken yasalar kapsamında gerçekleştirilmek zorunda olunan faaliyetler, paydaşların önerileri, çalışanların önerileri, önümüzdeki dönemde beklenen değişiklikler ve GZFT (SWOT) çalışması göz önünde bulunduruldu. 7. GZFT çalışmasında ortaya çıkan zayıf yanlar iyileştirilmeye, tehditler bertaraf edilmeye; güçlü yanlar ve fırsatlar değerlendirilerek kurumun faaliyetlerinde fark yaratılmaya çalışıldı; önümüzdeki dönemlerde beklenen değişikliklere göre önlemler alınmasına özen gösterildi. 8. Strateji, Hedef ve Faaliyetler kesinleştikten sonra her faaliyetin maliyet hesaplaması yapıldı. 9. Maliyeti hesaplanan her faaliyet için kullanılacak kaynaklar belirtildi. Maliyeti ve kaynağı hesaplanan her bir faaliyet veya projenin toplamları hesaplanarak bütçeler ortaya çıkarıldı. Yukarıdaki çalışmalar gerçekleştirildikten sonra 2011-2014 dönemi stratejik planına son halini vermek üzere İlçe Milli Eğitim Müdürlüğü Proje Formatörü Murat KARA ya elektronik posta gönderilerek görüş istenmiştir. Görüşleri doğrultusunda son düzenlemeler yapılarak plan taslağı son halini almıştır. Stratejik Planlama Ekibi Adına AHMET AYDINBELGE STRATEJJİK PLAN 2011-2014 Sayfa 13

İÇİNDEKİLER İSTİKLAL MARŞI... 3 ATATÜRK ÜN GENÇLİĞE HİTABESİ... 4 KONYA İL HARİTASI... 4 KARAPINAR İLÇE HARİTASI... 6 OKUL İLETİŞİM BİLGİLERİ... 8 Stratejik Planlama Ekibi... 9 SUNUŞ... 11 GİRİŞ... 11 İÇİNDEKİLER... 14 TABLO VE GRAFİKLER LİSTESİ... 17 EKLER LİSTESİ... 17 1.BÖLÜM STRATEJİK PLAN SÜRECİ... 18 A.Planın Amacı... 19 B.Planın Kapsamı... 19 C.Stratejik Plan Yasal Çerçeve ve Üst Politika Belgeleri... 19 D.Stratejik Planlama Süreci... 20 2.BÖLÜM DURUM ANALİZİ... 26 2.DURUM ANALİZİ... 27 2.1.OKULUMUZUN TARİHÇESİ... 27 2.2.MEVZUAT ANALİZİ... 27 2.3. FAALİYET ALANI ÜRÜN HİZMET... 28 2.4.OKULUN TEŞKİLAT ŞEMASI... 29 2.5. OKUL BİNA ANALİZİ... 30 2.5.1.Okul Bilgi Formu... 30 2.5.2.Okulun Bina ve Donanım Durumu... 31 2.6.OKUL PERSONEL ANALİZİ... 32 2.6.1.Okul Personel Durumu... 32 STRATEJJİK PLAN 2011-2014 Sayfa 14

2.6.2.Okulun Personel İhtiyacı... 34 2.6.3. Okul Personelinin Hizmet Durumu... 34 2.6.4. Okul Yardımcı Personel Durumu... 35 2.6.5. Çalışanların Görev Dağılımı... 35 2.6.6. Çalışanların Gönüllü Yaptığı İşler: (Örnek Çalışma)... 37 2.7. OKULUN ÖĞRENCİ ANALİZİ... 38 2.7.1. Öğrenci Sayısı... 38 2.7.2.Öğretmen Başına Düşen Öğrenci Sayısı... 39 2.7.3.Derslik Başına Düşen Öğrenci Sayısı... 39 2.7.4.Devamsız Öğrenci ve Sınıf Tekrarı Yapan Öğrenci Sayısı... 40 2.7.5.Okulun SBS Başarısı... 40 2.7.6.Okulun Akademik Başarısı... 40 2.7.7.Okul Rehberlik Servisi Çalışmaları... 41 2.7.8.Okul/Kurum Rehberlik Hizmetleri... 41 2.8. OKUL PERFORMANS ANALİZİ... 42 2.8.1. Sportif Etkinlikler... 42 2.8.2.Sosyal ve Kültürel Etkinlikler... 42 2.8.3.Okul Etkinlikleri... 42 2.8.4.Okul Kütüphanesi... 43 2.8.5.Ödül Durumu... 43 2.8.6.Okulun Mali Durumu... 43 2.8.7.Okulun Teknolojik Altyapısı... 44 2.8.8. Okul Memnuniyeti Sonuçları... 45 2.9. PAYDAŞ ANALİZİ... 45 2.10.PAYDAŞ MATRİSİ... 49 2.11.ÇEVRE ANALİZİ (PEST)... 50 2.12.GZFT ANALİZİ... 51 3.BÖLÜM GELECEĞE YÖNELİM... 54 3.1.MİSYONUMUZ... 55 STRATEJJİK PLAN 2011-2014 Sayfa 15

3.2.VİZYONUMUZ... 56 3.3.İLKE ve DEĞERLERİMİZ... 57 3.4.TEMALAR... 58 3.5.STRATEJİK AMAÇLAR... 59 3.6.STRATEJİLER... 65 3.7.MALİYEENDİRME... 66 4.BÖLÜM İZLEME VE DEĞERLENDİRME... 66 4.1..OKUL/KURUMU FAALİYET İZLEME VE DEĞERLENDİRME RAPORU... 71 4.2.FAALİYET SONU RAPORU... 72 5.BÖLÜM EYLEM PLANLARI... 73 EKLER... 78 STRATEJJİK PLAN 2011-2014 Sayfa 16

TABLO VE GRAFİKLER LİSTESİ Grafik-1 Okulun Teşkilat Şeması Grafik-2 Öğretmen Başına Düşen Öğrenci Sayısı Grafik-3 Derslik Başına Düşen Öğrenci Sayısı EKLER LİSTESİ Ek-1 Öğrenci Memnuniyet Anketi Ek-2 Öğretmen Memnuniyet Anketi STRATEJJİK PLAN 2011-2014 Sayfa 17

STRATEJJİK PLAN 2011-2014 Sayfa 18

A.Planın Amacı AMAÇ Bu stratejik plan dokümanı,cumhuriyet İlköğretim Okulu nun güçlü ve zayıf yönleri ile dış çevredeki fırsat ve tehditler göz önünde bulundurularak, eğitim alanında ortaya konan kalite standartlarına ulaşmak üzere yeni stratejiler geliştirmeyi ve bu stratejileri temel alan etkinlik ve hedeflerin belirlenmesini amaçlamaktadır. B.Planın Kapsamı KAPSAM Bu stratejik plan dokümanı, 2011-2014 yılları arasında Cumhuriyet İlköğretim Okulu nun stratejik amaçlarını, hedeflerini ve performans göstergelerini kapsamaktadır. C.Stratejik Plan Yasal Çerçeve ve Üst Politika Belgeleri YASAL ÇERÇEVE VE ÜST POLİTİKA BELGELERİ Sıra No Referans Kaynağının Adı 1 5018 Sayılı Kamu Mali Yönetimi ve Kontrol Kanunu 2 Milli Eğitim Bakanlığı 2010-2014 Stratejik Planı 3 Milli Eğitim Bakanlığı Genelge 2010-14 4 Konya İl Milli Eğitim Müdürlüğü 2010-2014 Stratejik Planı 5 Karapınar İlçe Milli Eğitim Müdürlüğü 2010-2014 Stratejik Planı 6 Konya İl Özel İdaresi 2010-2014 Stratejik Planı 7 Karapınar İlçe Özel İdaresi 2010-2014 Stratejik Planı 8 MEB Eğitimde Stratejik Planlama 9 DPT-Kamu Kuruluşları için Stratejik Planlama Kılavuzu 10 Milli Eğitim Strateji Belgesi 11 Milli Eğitim ile ilgili Mevzuat 12 Milli Eğitim Şura Kararları 13 TÜBİTAK Vizyon 2023 Eğitim ve İnsan Kaynakları Raporu STRATEJJİK PLAN 2011-2014 Sayfa 19

2.2.MEVZUAT ANALİZİ CUMHURİYET İLKÖĞRETİM OKULU YASAL YÜKÜMLÜLÜKLER VE MEVZUAT ANALİZİ Yasal Yükümlülük Dayanak Ayrılan Mali Kaynak Her Türk çocuğuna iyi bir vatandaş olmak için gerekli temel bilgi, beceri, davranış ve alışkanlıkları kazandırmak; onu milli ahlak anlayışına uygun olarak yetiştirmek. * 1739 sayılı kanunun 23. maddesi, * 222 sayılı kanunun 1. maddesi, * İlköğretim Kurumları Yönetmeliğ inin 5. maddesi Örgüt / İnsan Kaynağı Değerlendi rme Yetersiz Yetersiz Güçlendiril meli Her Türk çocuğunu ilgi, istidat ve kabiliyetleri yönünden yetiştirerek hayata ve üst öğrenime hazırlamak. Öğrencilere, Atatürk ilke ve inkılâplarını benimsetme; Türkiye Cumhuriyeti Anayasası na ve demokrasinin ilkelerine, insan hakları, çocuk hakları ve uluslar arası sözleşmelere uygun olarak haklarını kullanma, başkalarının haklarına saygı duyma, görevini yapma ve sorumluluk yüklenebilen birey olma bilincini kazandırmak * 1739 sayılı kanunun 23. maddesi. * İlköğretim Kurumları Yönetmeliğ inin 5. maddesi Yetersiz Yetersiz Güçlendiril meli Yetersiz Yetersiz Güçlendiril meli Öğrencilerin, millî ve evrensel kültür değerlerini tanımalarını, benimsemelerini, geliştirmelerini bu değerlere saygı Yetersiz Yetersiz Güçlendiril meli STRATEJJİK PLAN 2011-2014 Sayfa 20

duymalarını sağlamak Öğrencileri, kendilerine, ailelerine, topluma ve çevreye olumlu katkılar yapan, kendisi, ailesi ve çevresi ile barışık, başkalarıyla iyi ilişkiler kuran, iş birliği içinde çalışan, hoşgörülü ve paylaşmayı bilen, dürüst, erdemli, iyi ve mutlu yurttaşlar olarak yetiştirmek. Öğrencilere bireysel ve toplumsal sorunları tanıma ve bu sorunlara çözüm yolları arama alışkanlığı kazandırmak. Öğrencilere, toplumun bir üyesi olarak kişisel sağlığının yanı sıra ailesinin ve toplumun sağlığını korumak için gerekli bilgi ve beceri, sağlıklı beslenme ve yaşam tarzı konularında bilimsel geçerliliği olmayan bilgiler yerine, bilimsel bilgilerle karar verme alışkanlığını kazandırmak. Öğrencilerin kendilerini geliştirmelerine, sosyal, kültürel, eğitsel, bilimsel, sportif ve sanatsal etkinliklerle millî kültürü benimsemelerine ve yaymalarına yardımcı olmak. Öğrencilerin becerilerini ve zihinsel çalışmalarını birleştirerek çok yönlü gelişmelerini sağlamak. Öğrencileri kendilerine güvenen, sistemli Yetersiz Yetersiz Güçlendiril meli Yetersiz Yetersiz Güçlendiril meli Yetersiz Yetersiz Güçlendiril meli Yetersiz Yetersiz Güçlendiril meli Yetersiz Yetersiz Güçlendiril meli Yetersiz Yetersiz Güçlendiril meli STRATEJJİK PLAN 2011-2014 Sayfa 21

düşünebilen, girişimci, teknolojiyi etkili biçimde kullanabilen, planlı çalışma alışkanlığına sahip estetik duyguları ve yaratıcılıkları gelişmiş bireyler olarak yetiştirmek. Öğrencilerin ilgi alanlarının ve kişilik özelliklerinin ortaya çıkmasını sağlamak, meslekleri tanıtmak ve seçeceği mesleğe uygun okul ve kurumlara yöneltmek. Öğrencileri derslerde uygulanacak öğretim yöntem ve teknikleriyle sosyal, kültürel ve eğitsel etkinliklerle kendilerini geliştirmelerine ve gerçekleştirmelerine yardımcı olmak Öğrencileri ailesine ve topluma karşı sorumluluk duyabilen, üretken, verimli, ülkenin ekonomik ve sosyal kalkınmasına katkıda bulunabilen bireyler olarak yetiştirmek. Doğayı tanıma, sevme ve koruma, insanın doğaya etkilerinin neler olabileceğine ve bunların sonuçlarının kendisini de etkileyebileceğine ve bir doğa dostu olarak çevreyi her durumda koruma bilincini kazandırmak. Öğrencilere bilgi yüklemek yerine, bilgiye ulaşma ve bilgiyi kullanma yöntem ve tekniklerini öğretmek. Öğrencileri bilimsel düşünme, araştırma ve Yetersiz Yetersiz Güçlendiril meli Yetersiz Yetersiz Güçlendiril meli Yetersiz Yetersiz Güçlendiril meli Yetersiz Yetersiz Güçlendiril meli Yetersiz Yetersiz Güçlendiril meli Yetersiz Yetersiz Güçlendiril meli STRATEJJİK PLAN 2011-2014 Sayfa 22

çalışma becerilerine yöneltmek. Öğrencilerin, sevgi ve iletişimin desteklediği gerçek öğrenme ortamlarında düşünsel becerilerini kazanmalarına, yaratıcı güçlerini ortaya koymalarına ve kullanmalarına yardımcı olmak. Öğrencilerin kişisel ve toplumsal araç-gereci, kaynakları ve zamanı verimli kullanmalarını, okuma zevk ve alışkanlığı kazanmalarını sağlamak. Yetersiz Yetersiz Güçlendiril meli Yetersiz Yetersiz Güçlendiril me STRATEJJİK PLAN 2011-2014 Sayfa 23

D.Stratejik Planlama Süreci STRATEJİK PLANLAMA SÜRECİ SIRA NO TARİHİ YAPILANLAR 1. 10.05.2010 14.05.2010 Okulumuz Müdür ve Müdür Yardımcısı Karapınar İlçe Milli Eğitim Müdürlüğünün düzenlemiş olduğu Stratejik Yönetim ve Planlama eğitimine katıldılar. SIRA NO TARİHİ YAPILANLAR 2. 17/102010 5018 Sayılı Kanun ve ilgili yönetmelikler çerçevesinde hazırlık çalışmaları yapmak üzere Stratejik Plan Çalışma Ekibi kurulmuş, OGYE ekibi ile birlikte çalışma takvimi oluşturulmuştur. SIRA NO TARİHİ YAPILANLAR 3. 25/102010 Stratejik planın ilk bölümü olan okulumuzun tarihçesi Stratejik Plan Çalışma Ekibi ve OGYE ekibi ile birlikte araştırılarak kaleme alınmıştır. SIRA NO TARİHİ YAPILANLAR 4. 01/11/2010 Stratejik Plan Çalışma Ekibi ve OGYE ekibi DURUM ANALİZİ için okulumuzun bina, personel, öğrenci ve okul performans bilgileri için istatistik çalışması yapmış, İl Milli Eğitim Müdürlüğünün hazırlamış olduğu KONYA İLİ EĞİTİM İSTATİSTİKLERİ ile karşılaştırmıştır. IRA NO TARİHİ YAPILANLAR 5. 05/11/.2010 Stratejik Plan Çalışma Ekibi ve OGYE ekibi oluşturulan tabloların GZFT ANALİZİ nde kullanmak üzere yorumlamışlardır. Böylelikle okulumuzun Güçlü ve Zayıf yönleri, Fırsat ve Tehditleri anket sonuçları ile birleştirilerek olgunlaştırılmıştır. STRATEJJİK PLAN 2011-2014 Sayfa 24

SIRA NO TARİHİ YAPILANLAR 6. 11/11/2010 Stratejik Plan Çalışma Ekibi ve OGYE ekibi İç ve Dış Paydaşları belirleme çalışması yapmış, kendilerinden paydaşlarımıza MİSYON ve VİZYON ifadelerimizin belirlenmesinde katkı yapmaları istenmiştir. Stratejik Plan Çalışma Ekibi ve OGYE ekibi Misyon ve Vizyon ifadeleri için paydaşlarımızdan anket, Misyon ve Vizyon Öneri Talep Formu ile görüş istemiştir. Ayrıca LİTMUS UYGUNLUK TESTİ ile misyon ve vizyon ifadeleri kontrol edilmiştir. SIRA NO TARİHİ YAPILANLAR 7. 22/11/2010 Stratejik Plan Çalışma Ekibi ve OGYE ekibi üst politika belgelerinde eğitim ile ilgili amaçların bir listesini çıkarmış, bu listedeki eğitim hedeflerine okulumuzun ilköğretim okulu olmasından dolayı öncelik vermiş, Milli Eğitim Bakanlığı, Konya İl Milli Eğitim Müdürlüğü, Konya İli Özel İdaresi Stratejik Planı ile karşılaştırmıştır. Böylelikle okulumuzun amaçları ile belirtilen planlar arasında uyum sağlanmıştır. SIRA NO TARİHİ YAPILANLAR 8. 23/11/2010 Üst Politika Belgelerinde belirtilen hedefler ile OKUL- BİNA; PERSONEL, ÖĞRENCİ ve PERFORMANS bilgi tablolarının hedeflerimizin ortaya çıkması açısından önemli bilgiler içerdiği görülmüştür. Bu bilgiler okulumuzun İYİLEŞTİRMEYE AÇIK ALANLARI olarak kabul edilmiş, Memnuniyet Anket Analizi ile birleştirilerek bir rapor hazırlanmıştır. SIRA NO TARİHİ YAPILANLAR 9. 26/11/2010 Bu faaliyet raporunu Stratejik Planlama ve OGYE ekibi,okulumuz öğretmenleri, tesadüfi örneklerle seçerek belirlediğimiz öğrenci ve velilerimiz, Okul Aile Birliği Başkanı, Mahalle Muhtarı ile okul faaliyet plan dönemi sonuna kadar oluşturulmuştur. Bu faaliyetler günün şartlarına göre ekleme ve çıkarma durumu ayrıca yıllık faaliyet raporlarında belirlenmesi uygun görülmüştür. STRATEJJİK PLAN 2011-2014 Sayfa 25

2.BÖLÜM DURUM ANALİZİ STRATEJJİK PLAN 2011-2014 Sayfa 26

2.DURUM ANALİZİ 2.1.OKULUMUZUN TARİHÇESİ Karapınar Cumhuriyet İlköğretim Okulu 1957 yılında Karapınar ın ikinci okulu olarak devlet-vatandaş işbirliği ile Konya-Karapınar yolu üzerinde tek katlı ve beş derslikli olarak inşa edilmiştir. 1974 yılına kadar eğitim-öğretim faaliyetlerine bu şekilde devam eden okulumuz; öğrenci sayısının artması nedeni ile gereksinimi karşılayamaz duruma gelmiştir. Devlet-vatandaş işbirliği ile ikinci kat inşa edilip derslik sayısı on iki ye çıkarılmıştır 1974 yılında kalorifer sistemi kurularak hizmete girmiştir. Okul bahçemiz taş duvar olup bahçemizde Atatürk büstü, asfalt kaplı oyun alanı, bir adet voleybol sahası,bir adet basketbol sahası mevcuttur.okul binamızın eski olması nedeni ile zaman zaman onarıma gereksinim duyulmuş olup 1999-2000 yılında Okul Öğrenci Koruma Derneğimizin çabaları ile eskiyen ahşap pencerelerimiz pvc ye çevrilmiştir.aynı yıl devlet ödeneği ile çürümeye yüz tutan kalorifer petekleri değiştirilmiş,tuvaletlerin bakım ve onarımı gerçekleştirilmiştir. Yine 2002/2003 eğitim-öğretim yılı başında Okul Öğrenci Koruma Derneğimiz tarafından okulumuzun dış ve iç cephe boyası yaptırılmıştır. Okulumuzda 10 derslik, 1 Fen ve Gösteri odası, 1 Ana Sınıfı, 1 Rehberlik Odası, 1 Araç-gereç Odası, 1 Arşiv vardır. Yine öğrenci sayımızın yoğunluğu ve derslik yetersizliğinden dolayı okulumuz öğrenimi ikili öğretim olarak sürdürmekteydi. 2009 Yılında okulumuza Karapınar Belediyesince Apak Mahallesi nde tahsis edilen arsa üzerine (4150 metrekare) Konya İl Özel İdaresince 12 derslik projesi üzerinden bodrum, zemin ve 1.kat olarak yeni ek binamız yapılmıştır. 10 derslik, 1 bilişim sınıfı, 1 ana sınıfı, 1 fen laboratuarı, 1 işlik, 1 çok amaçlı salon ve diğer hizmet bölümleriyle 2009/2010 Eğitim-Öğretim yılı kasım ayında eğitime başlamamızla ikili öğretimden, normal öğretime geçilmiştir. Ana ve ek bina olarak eğitime devam etmekteyiz. STRATEJJİK PLAN 2011-2014 Sayfa 27

2.3. FAALİYET ALANI ÜRÜN HİZMET CUMHURİYET İLKÖĞRETİM OKULU FAALİYET ALANI FAALİYET ALANI 1 Eğitim ve öğretim Öğretmene destek Öğrenme ortamı e-okul Öğrenciye destek FAALİYET ALANI 2 Okul yönetimi Eğitim yönetimi Öğretimin yönetimi Bütçe yönetimi Denetim FAALİYET ALANI 3 Temizlik ve sağlık bilgisi Okul Servisi Kantin FAALİYET ALANI 4 Onarım Araç-gereç Donatım ÜRÜN HİZMET Eğitim- öğretim, destek Orta öğretime gidebilen öğrenci yetiştirilmesi Öğretmenlerin mesleki yeterliğe sahip hale getirilmesi Öğrenme ortamlarında ileri teknoloji ürünleri kullanılması Öğrenci işleri ve kayıtlar Öğrenciye rehberlik ve maddi yardım Yönetim/Denetim Okulun çalışmalarının ve gelişiminin yönetilmesi, Eğitimle ilgili mevzuatın düzenlenmesi Öğretimin amaçlara uygun olarak gerçekleştirilmesi Okula ayni ve nakdi kaynak bulunması ve bu kaynakların kullanılması Okul çalışmalarının denetimi Temizlik, bahçe, servis, kantin Okul ve çevresinin temizliği ve sağlığa uygunluğu Servis araçlarının düzenli hizmet vermesi Sağlıklı ve kaliteli kantin hizmeti Onarım, donatım Okulun onarımı için ödenek temini veya tahsisi Okula araç-gereç temini veya tahsisi Okula donatım temini veya tahsisi STRATEJJİK PLAN 2011-2014 Sayfa 28

2.3.OKULUN TEŞKİLAT ŞEMASI ÖĞRETMENLER KURULU Okul müdürünün başkanlığında müdür yardımcıları ile bütün öğretmenler ve okul rehber öğretmenleri ile ilköğretim kurumunun özelliği dikkate alınarak kurumda görevli uzman ve usta öğreticilerden oluşur. OKUL MÜDÜRÜ OKUL AİLE BİRLİĞİ Okul ile aile arasındaki bütünleşmeyi, dayanışmayı ve iş birliğini sağlamak amacıyla yönetici, öğretmen ve velilerden oluşan birlik. MÜDÜR YARDIMCILARI KOMİSYONLAR SATIN ALMA KOMİSYONU MUAYENE VE KABUL KOMİSYONU ÖĞRETMENLER SINIF ÖĞRTEMENLERİ BRANŞ ÖĞRTEMENLERİ ÖĞRENCİ KULÜPLERİ KURULLAR ZÜMRE ÖĞRETMENLER KURULU ŞUBE ÖĞRETMENLER KURULU ÖĞRENCİ DAVRANIŞLARINI DEĞERLENDİRME KURULU OKUL ÖĞRENCİ KURULU OKUL ÖĞRENCİ MECLİSİ STRATEJJİK PLAN 2011-2014 Sayfa 29

2.5. OKUL BİNA ANALİZİ 2.5.1.Okul Bilgi Formu OKUL BİLGİ FORMU İli İlçesi : KONYA : KARAPINAR Okul Adı : CUMHURİYET İLKÖĞRETİM OKULU OKULA İLİŞKİN GENEL BİLGİLER Adresi Ana bina: Ek bina: Adalet Mah. Konya Cad. Apak Mah. Esenlik Sok. Karapınar /KONYA Tel. ve Faks 332 755 10 78-332 755 31 63 E- Posta Adresi 722909.@. meb.k12.tr/ Web Adresi http://cumhuriyetio.meb.k12.tr/ Okulun Öğretime Açıldığı Tarih 1957 Öğretim Şekli normal Öğretmen Sayısı 30 Öğrenci Sayısı (2010 2011) 642 Toplam Derslik Sayısı 22 Şube Sayısı 22 Öğretmen Başına Düşen Öğrenci Sayısı Derslik Başına Düşen Öğrenci Sayısı 32 32 Okulun Mevcut Arsa Alanı (m²) 6250 Binaların kapladığı alan (m²) 1350 Bahçe Alanı (m²) 4900 Öğretim Bina Sayısı 2 STRATEJJİK PLAN 2011-2014 Sayfa 30

2.5.2.Okulun Bina ve Donanım Durumu OKUL/KURUMUN FİZİKİ ALTYAPISI Fiziki Mekan Var Yok Adedi İhtiyaç Açıklama Müdür odası X 2 Müdür Yard. Odası X 2 Öğretmenler Odası X 2 Ders Araç Gereç Odası X 2 Kütüphane X X Rehberlik Servisi X 2 Resim Odası X 1 Müzik Odası X X Beden Eğitimi Odası X X Çok Amaçlı Salon X 1 Ev Ekonomisi Odası X X İş ve Teknik Atölyesi X 1 Bilgisayar laboratuarı X 1 Yemekhane Spor Salonu Otopark Spor Alanları Kantin X X X X X Fen Bilgisi Laboratuarı X 1 Arşiv X 1 STRATEJJİK PLAN 2011-2014 Sayfa 31

2.6.OKUL PERSONEL ANALİZİ 2.6.1.Okul Personel Durumu CUMHURİYET İLKÖĞRETİM OKULU 2010-2011 YILI YÖNETİCİ VE ÖĞRETMEN DURUMU SIRA NO ADI SOYADI BRANŞI GÖREVİ KIDEMİ (YIL ) O.KIDE Mİ N O R M U KADRO (kadrolu, norm fazlası) EĞİTİM DURUMU (Ö.Lis., Lis.,Y.Lis Dr. ) 1 Ramazan GÜMÜŞSOY Müdür 24 KADROLU LİSANS Uzman Başöğrt. 2 Ahmet AYDINBELGE Müdür Yard. 14 KADROLU LİSANS UZMAN 3 Abdulvahap EKİNCİ Müdür Yard. 13 KADROLU LİSANS 4 Mehmet SONKAYA Rehber 12 KADROLU LİSANS Öğrt. 5 Fevziye SARI Okul Öncesi 8 KADROLU LİSANS Öğrt 6 Kübra SONKAYA Okul Öncesi 2 ÜCREİ LİSANS Öğr 7 Bahar KARABACAK Okul Öncesi 8 KADROLU LİSANS Öğr 8 Derya ZORLU Okul ÖncesÖğrt. 2 ÜCREİ 2 YILLIK YÜKSEK OKUL 9 Samet YORULMAZ Sınıf Öğrt. 12 KADROLU LİSANS 10 Tülay EROL Sınıf Öğrt. 12 KADROLU LİSANS 11 Fadimana MERDANE Sınıf Öğrt. 12 KADROLU LİSANS 12 Namık Kemal ZENGİN Sınıf Öğrt. 5 KADROLU LİSANS STRATEJJİK PLAN 2011-2014 Sayfa 32

13 Süheyla ALKIŞ Sınıf Öğrt. 17 KADROLU LİSANS UZMAN 14 Esat Mahmut MUUSOY Sınıf Öğrt. 22 KADROLU ÖN LİSANS UZMAN 15 Fadime KÖKLÜSOY Sınıf Öğrt. 15 KADROLU LİSANS 16 Mustafa ÖZTÜRK Sınıf Öğrt. 17 KADROLU 3 YILLIK YÜKSEK OKUL 17 Ayşe AYDEMİR Sınıf Öğrt. 10 KADROLU LİSANS 18 Gülden TANRIVERDİ Sınıf Öğrt. 5 KADROLU LİSANS 19 Alpaslan KILIÇARSLAN Sınıf Öğrt. 14 KADROLU LİSANS UZMAN 20 Celal GEZİCİ Sınıf Öğrt. 11 KADROLU LİSANS 21 Serkan COŞAR Müzik Öğrt 5 KADROLU LİSANS 22 İlknur GÜLER Sosyal 5 KADROLU LİSANS Bilgiler Öğrt 23 Kerem USLUER Matematik 5 KADROLU LİSANS Öğrt 24 Pervin AKÇASIZ Türkçe Öğrt 10 KADROLU LİSANS 25 Adem CEYLAN Din Kültürü 4 KADROLU LİSANS ve Ah.Bil.Öğrt 26 Yaşar ORHAN Fen ve 8 KADROLU LİSANS teknoloji 27 Şirin AKER Görsel 5 KADROLU LİSANS Sanatlar 28 Derviş GÖKTEN Türkçe 5 KADROLU LİSANS 29 Seda ŞAFAK Yabancı Dil 3 KADROLU LİSANS STRATEJJİK PLAN 2011-2014 Sayfa 33

2.6.2.Okulun Personel İhtiyacı OKULUN MEVCUT İDARECİ / ÖĞRETMEN DURUMU VE İHTİYAÇLAR UNVAN/BRANŞ NORM MEVCUT İHTİYAÇ MÜDÜR 1 1 MÜDÜR YARDIMCISI 2 2 TÜRKÇE 2 2 MATEMATİK 1 1 FEN ve TEKNOLOJİ 1 1 SOSYAL BİLGİLER 1 1 SINIF ÖĞRETMENİ 12 12 REHBER ÖĞRETMEN 2 1 1 GÖRSEL SANAAR 1 1 DİN KÜLTÜRÜ VE AHLAK BİLGİSİ 1 1 ANA SINIFI 3 1 2 MÜZİK 1 1 YABANCI DİL 2 1 1 TEKNOLOJİ ve TASARIM 1 0 1 BEDEN EĞİTİMİ 1 0 1 2.6.3. Okul Personelinin Hizmet Durumu İDARECİ/ÖĞRETMEN HİZMET DURUMU 0-5 YIL 6-10 YIL 11-15 YIL 16-20 YIL 21-25 YIL 25+ 11 4 9 2 2 STRATEJJİK PLAN 2011-2014 Sayfa 34

2.6.4. Okul Yardımcı Personel Durumu OKUL YARDIMCI PERSONEL DURUMU SIRA NO GÖREVİ NORM MEVCUT İHTİYAÇ 1 HİZMEİ 2 0 2 2 2.6.5. Çalışanların Görev Dağılımı ÇALIŞANLARIN GÖREV DAĞILIMI S.NO UNVAN GÖREVLERİ 1 Okul müdürü 1. Ders okutmak 2. Kanun, tüzük, yönetmelik, yönerge, program ve emirlere uygun olarak görevlerini yürütmek 3. Okulu düzene koymak 4. Denetlemek 5. Okulun amaçlarına uygun olarak yönetilmesini değerlendirilmesini ve geliştirmesini sağlamak 6. Okul müdürü, görev tanımında belirtilen diğer görevleri de yapar. 3 Müdür yardımcısı 1. Ders okutur 2. Okulun her türlü eğitim-öğretim, yönetim, öğrenci, personel, tahakkuk, ayniyat, yazışma, sosyal etkinlikler, yatılılık, bursluluk, güvenlik, beslenme, bakım, nöbet, koruma, temizlik, düzen, halkla ilişkiler gibi işleriyle ilgili olarak okul müdürü tarafından verilen görevleri yapar. 3. Müdür yardımcıları, görev tanımında belirtilen diğer görevleri de yapar. 4 Öğretmenler 1. İlköğretim okullarında dersler sınıf veya branş öğretmenleri tarafından okutulur. 2. Öğretmenler, kendilerine verilen sınıfın veya şubenin derslerini, programda belirtilen esaslara göre plânlamak, okutmak, bunlarla ilgili uygulama ve deneyleri yapmak, ders dışında okulun eğitim- STRATEJJİK PLAN 2011-2014 Sayfa 35

6 Yardımcı hizmetler personeli öğretim ve yönetim işlerine etkin bir biçimde katılmak ve bu konularda kanun, yönetmelik ve emirlerde belirtilen görevleri yerine getirmekle yükümlüdürler. 3. Sınıf öğretmenleri, okuttukları sınıfı bir üst sınıfta da okuturlar. 4. İlköğretim okullarının 4 üncü ve 5 inci sınıflarında özel bilgi, beceri ve yetenek isteyen; beden eğitimi, müzik, görsel sanatlar, din kültürü ve ahlâk bilgisi, yabancı dil ve bilgisayar dersleri branş öğretmenlerince okutulur. 5. Derslerini branş öğretmeni okutan sınıf öğretmeni, bu ders saatlerinde yönetimce verilen eğitim-öğretim görevlerini yapar. 6. Okulun bina ve tesisleri ile öğrenci mevcudu, yatılı-gündüzlü, normal veya ikili öğretim gibi durumları göz önünde bulundurularak okul müdürlüğünce düzenlenen nöbet çizelgesine göre öğretmenlerin, normal öğretim yapan okullarda gün süresince, ikili öğretim yapan okullarda ise kendi devresinde nöbet tutmaları sağlanır. 7. Yönetici ve öğretmenler; Resmî Gazete, Tebliğler Dergisi, genelge ve duyurulardan elektronik ortamda yayımlananları Bakanlığın web sayfasından takip eder. 8. Elektronik ortamda yayımlanmayanları ise okur, ilgili yeri imzalar ve uygularlar. 9. Öğretmenler dersleri ile ilgili araç-gereç, laboratuar ve işliklerdeki eşyayı, okul kütüphanesindeki kitapları korur ve iyi kullanılmasını sağlarlar. 1. Yardımcı hizmetler sınıfı personeli, okul yönetimince yapılacak plânlama ve iş bölümüne göre her türlü yazı ve dosyayı dağıtmak ve toplamak, 2. Başvuru sahiplerini karşılamak ve yol göstermek, 3. Hizmet yerlerini temizlemek, 4. Aydınlatmak ve ısıtma yerlerinde çalışmak, 5. Nöbet tutmak, 6. Okula getirilen ve çıkarılan her türlü araç-gereç ve malzeme ile eşyayı taşıma ve yerleştirme işlerini yapmakla yükümlüdürler. 7. Bu görevlerini yaparken okul yöneticilerine ve nöbetçi öğretmene karşı sorumludurlar. STRATEJJİK PLAN 2011-2014 Sayfa 36

2.6.6. Çalışanların Gönüllü Yaptıkları İşler: ÇALIŞANLARIN GÖNÜLLÜ YAPTIKLARI İŞLER S. NO ADI SOYADI GÖREVİ BRANŞI İLGİ ALANLARI GÖNÜLLÜ ÇALIŞMALARI 1 RAMAZAN GÜMÜŞSOY Müdür SINIF ÖĞRETMENİ Okul dergisi 2 AHMET AYDINBELGE Müdür Yard SINIF ÖĞRETMENİ İnternet Stratejik planlama Avrupa birliği projeleri 3 YAŞAR ORHAN Öğretmen Fen ve teknoloji İnternet Okulun internet sitesi, Maket uçak yapımı 4 ALPASLAN KILIÇARSLAN Öğretmen Sınıf Öğretmeni Bilgisayar Okulun ağ sistemi tamir ve bakımı 4 CELAL GEZİCİ Öğretmen Sınıf Öğretmeni Fotoğraf Fotoğraf temel bilgileri kursu 4 SAMET YORULMAZ Öğretmen Sınıf Öğretmeni Erozyonla Mücadele Okul bahçesinin ağaçlandırılması 4 SERKAN ÇOŞAR Öğretmen Müzik Öğretmeni Halk kültürü, müzik Bağlama. Gitar ve Koro çalışmaları STRATEJJİK PLAN 2011-2014 Sayfa 37

2.7. OKULUN ÖĞRENCİ ANALİZİ 2.7.1. Öğrenci Sayısı ÖĞRENCİ SAYISI YILLAR 2007 2008 2008 2009 2009 2010 2010 2011 SINIFLAR E K TOPLAM E K TOPLAM E K TOPLAM E K TOPLAM 1.SINIF 46 44 90 35 34 69 35 27 62 38 30 68 2.SINIF 48 30 78 42 44 86 34 32 66 33 26 59 3.SINIF 41 38 79 44 30 74 41 44 85 35 32 67 4.SINIF 39 34 73 41 35 76 43 32 75 43 43 86 5.SINIF 47 34 81 39 30 69 42 35 77 45 31 86 6.SINIF 35 26 61 42 33 75 36 31 67 40 34 76 7.SINIF 30 43 73 34 25 59 38 34 72 35 32 67 8.SINIF 40 31 71 31 44 75 36 26 62 40 34 74 ANASINIFI 18 24 42 20 19 39 29 13 42 37 24 71 TOPLAM 344 304 648 338 284 622 334 274 608 346 296 642 STRATEJJİK PLAN 2011-2014 Sayfa 38

2.7.2.Öğretmen Başına Düşen Öğrenci Sayısı ÖĞRETMEN BAŞINA DÜŞEN ÖĞRENCİ SAYISI 2007 2008 2008 2009 2009 2010 2010-2011 1.SINIF 2.SINIF 3.SINIF 4.SINIF 5.SINIF 6.SINIF 7.SINIF 8.SINIF ANASINIFI 30 35 31 34 26 29 33 30 28 26 27 34 37 28 26 27 27 37 28 26 31 27 37 28 37 31 27 37 36 37 31 27 21 20 22 22 2.7.3.Derslik Başına Düşen Öğrenci Sayısı DERSLİK BAŞINA DÜŞEN ÖĞRENCİ SAYISI 2007 2008 2008 2009 Ek bina hizmete girdi 2009 2010 2010-2011 1.SINIF 60 70 31 34 2.SINIF 52 60 33 30 3.SINIF 56 55 27 34 4.SINIF 80 60 26 27 5.SINIF 60 80 28 26 6.SINIF 65 60 37 28 7.SINIF 80 62 27 37 8.SINIF 75 75 31 27 ANASINIFI 42 40 22 22 STRATEJJİK PLAN 2011-2014 Sayfa 39

2.7.4.Devamsız Öğrenci ve Sınıf Tekrarı Yapan Öğrenci Sayısı DEVAMSIZ ÖĞRENCİ SAYILARI Yıllar Sürekli Devamsız Devamsızlıktan Sınıfta Sınıf Tekrarı yapan öğrenci Öğrenci Sayısı Kalan Öğrenci Sayısı sayısı 2007-2008 -------------------------------- ------------------------------------------ 2 2008-2009 1 1 2009-2010 1 1 1 2.7.5.Okulun SBS Başarısı OKULUN SBS BAŞARISI Yıllar Sınava Giren Öğrenci Sayısı Puan Ortalamaları Yerleşen Öğrenci sayısı(8.sınıf) % Sınıflar 6 7 8 6 7 8 2007-2008 2008-2009 54 67 55 277 297 288 14 % 2009-2010 74 52 67 291 287 291 13 2.7.6.Okulun Akademik Başarısı 2009-2010 YILI ÖĞRENCİ DERS BAŞARI DURUMU (İLKÖĞRETİM) Dersler 6. Sınıf Ortalaması 7. Sınıf Ortalaması 8. Sınıf Ortalaması Okul Ortalaması İlçe Ortalaması İl ortalaması Türkçe Matematik Fen ve Teknoloji Sosyal Bilgiler T.C.İnkılâp Tarihi ve Atatürkçülük Yabancı Dil 3.4 3.5 2.9 3.3 2.4 3.0 2.4 2.9 3.3 3.0 2.9 3.1 3.2 3.0 -- 3.1 -- -- 2.8 2.8 3.6 3.1 3.3 3.3 STRATEJJİK PLAN 2011-2014 Sayfa 40

2.7.7.Okul Rehberlik Servisi Çalışmaları OKUL REHBERLİK SERVİSİ ÇALIŞMALARI 2007-2008 2008-2009 2009-2010 SORUN ALANLARI K E K E K E Sağlık Sorunları 8 6 7 11 12 14 Okulla İlgili Sorunlar 14 20 12 16 21 25 Aile İle İlgili Sorunlar 5 4 7 8 5 7 Kişisel Alanla ilgili Sorunlar 3 6 5 4 7 9 Arkadaşlık Sorunları 8 5 6 4 7 8 Sosyo- Ekonomik Sorunlar 22 21 47 21 25 24 Toplam 50 62 84 64 77 87 Genel Toplam 112 128 164 2.7.8.Okul/kurum Rehberlik Hizmetleri OKUL/KURUM REHBERLİK HİZMEERİ Mevcut Kapasite Mevcut Kapasite Kullanımı ve Performans Psikolojik Danışman Norm Sayısı Görev Yapan Psikolojik Danışman Sayısı İhtiyaç Duyulan Psikolojik Danışman Sayısı Görüşme Odası Sayısı Danışmanlık Hizmeti Alan Öğrenci Sayısı Öğretmen Sayısı Veli Sayısı Rehberlik Hizmetleri İle İlgili Düzenlenen Eğitim/Paylaşım Toplantısı Vb. Faaliyet Sayısı Öğretmenlere Yönelik Öğrencilere Yönelik Velilere Yönelik 2 1 1 1 640 30 380 5 6 1 STRATEJJİK PLAN 2011-2014 Sayfa 41

2.8. OKUL PERFORMANS ANALİZİ 2.8.1. Sportif Etkinlikler CUMHURİYET İLKÖĞRETİM OKULU SPORTİF ETKİNLİKLER Yıllar 2007-2008 2008-2009 2009-2010 Spor takımı sayısı Etkinliklere Katılan Öğrenci Spor müsabakalarında sayısı alınan dereceler 2 28 yok 2 30 yok 2 30 yok 2.8.2.Sosyal ve Kültürel Etkinlikler Yıllar Öğrenci Kulüp sayısı ÖĞRENCİ KULÜPLERİ 2007-2008 14 14 2008-2009 12 12 2009-2010 12 12 Kulüp çalışmalarında yapılan etkinlik sayısı 2.8.3.Okulun Etkinlikleri DÜZENLENEN KÜLTÜREL ETKİNLİKLER (kulüp etkinlikleri dışında) Yıllar Etkinlik Adı Katılımcı Sayısı 2007-2008 1 120 2008-2009 1 95 2009-2010 2 150 STRATEJJİK PLAN 2011-2014 Sayfa 42

2.8.4.Okul Kütüphanesi OKUL KÜTÜPHANE BİLGİLERİ Yıllar Kütüphanedeki Kitap Sayısı Kütüphaneden Yararlanan Öğrenci Sayısı 2007-2008 15 150 2008-2009 2009-2010 25 250 35 350 2.8.5.Ödül Durumu ÖDÜL ALAN ÖĞRENCİ SAYILARI Yıllar Takdir Teşekkür Onur Belgesi 2007-2008 60 94 11 2008-2009 2009-2010 69 107 24 75 102 29 2.8.6.Okulun Mali Durumu OKUL/KURUM KAYNAK TABLOSU KAYNAKLAR 2008 2009 2010 Okul aile Birliği 6700.00 4000.00 7000.00 Özel İdare Kira Gelirleri Döner Sermaye Diğer.. TOPLAM 6700.00 4000.00 7000.00 STRATEJJİK PLAN 2011-2014 Sayfa 43

OKUL/KURUM GELİR-GİDER TABLOSU YILLAR 2008 2009 2010 HARCAMA KALEMLERİ GELİR GİDER GELİR GİDER GELİR GİDER Temizlik 975.50 696.00 361.00 Küçük onarım 512.50 380.00 1145.41 Bilgisayar harcamaları -------- -------- 512.55 Büro makineleri hariç -------- -------- -------- Telefon 272.25 237.49 --------- Yemek ---------- ---------- 512.55 Sosyal faaliyetler ---------- ---------- --------- Kırtasiye 2219.00 303.50 --------- Vergi harç vs ---------- -------- 224.00.. 2395.00 2015.00 4274.33 GENEL 6700.00 6674.25 4000.00 3631.99 7000.00 6517.29 2.8.7.Okulun Teknolojik Altyapısı OKULUN TEKNOLOJİK ALTYAPISI Öğretim Araç-Gereçleri Sayı BİLGİSAYAR 3 DİZÜSTÜ BİLGİSAYAR TEPEGÖZ 3 PROJEKSİYON CİHAZI 1 FOTOKOPİ MAKİNASI 1 YAZICI 3 VİDEO 1 TELEVİZYON 3 AKILLI TAHTA KASET ÇALAR+CD ÇALAR 1 KAMERA FOTOĞRAF MAKİNASI YOK YOK STRATEJJİK PLAN 2011-2014 Sayfa 44

2.8.8. Okul Memnuniyeti Sonuçları MEMNUNİYET SONUÇLARI 2007/2008 2008/2009 2009/2010 ÇALIŞAN MEMNUNİYETİ ÖĞRENCİ MEMNUNİYETİ % 75 %74 % 73 % 81 % 83 % 85 VELİ MEMNUNİYETİ % 81 % 83 % 80 2.9. PAYDAŞ ANALİZİ İÇ PAYDAŞLARIMIZ DIŞ PAYDAŞLARIMIZ 1.OKUL İDARESİ 2.ÖĞRETMENLER 3.ÖĞRENCİLER 4.OKUL AİLE BİRLİĞİ 1.MİLLİ EĞİTİM BAKANLIĞI 2.İLÇE MİLLİ EĞİTİM MÜDÜRLÜĞÜ 3.KAYMAKAMLIK 4.MEDYA 5.VELİLER 6.YEREL YÖNETİMLER 7.MAHALLE MUHTARLARI 8.SAĞLIK KURULUŞLARI 9.EMNİYET GÜÇLERİ 10.DİĞER EĞİTİM KURUMLARI STRATEJJİK PLAN 2011-2014 Sayfa 45

2.2. PAYDAŞ/HİZMET MATRİSİ 2.2.1.İÇ PAYDAŞLAR Mülakat, görüşme, anket ve form çalışmaları, toplantı düzenleme gibi yöntemlerle paydaş görüş ve beklentileri tespit edilmektedir. Bu çerçevede yöneticilerimiz, öğrencilerden, velilerden, çalışanlardan veya toplumun herhangi bir kesiminden gelecek bireysel görüşme taleplerini kabul eder, görüşmeyi planlar ve gerçekleştirir. Talep, istek ve önerileri dinler ve üst yönetime beklentileri rapor eder. Müdürlüğümüzce öğretmenlerimiz ile rutin mevzuat gereği paylaşım toplantıları yapılmaktadır. Okul aile birliği toplantıları müdürlüğümüz tarafından ayrıca önemsenmektedir. Aile birliği toplantılarında veli talep ve önerileri tespit edilerek üst yönetime rapor edilmesi sağlanmaktadır. Rehberlik servislerinin okulumuzda yapmış olduğu tarama çalışmaları anket uygulamaları ve öğrenci veli görüşmeleri paydaş beklentilerinin tespitinde kaynak olarak kullanılmaktadır. Okulumuzda kurulan öğrenci meclisinde alınan kararlar paydaş beklenti tespitinde kullanılan önemli bir veri olarak görülmektedir. Okulumuz OGYE çalışmalarında uygulanan çalışanlara yönelik çalışan memnuniyet anket sonuçları, müdürlüğümüzce önemsenen paydaş beklenti tespit araçlarından biri olarak görülmektedir. 1. Okul İdaresi: Okul Müdür ve Müdür yardımcılarıdır. 2. Öğretmenler: Hizmeti veren personeldir. 3. Öğrenciler: Hizmetin sunulduğu paydaşlardır. 4. Okul-aile birlikleri: Okulun tedarikçisi konumunda olup, okulun lojistik yönden destekçisi ve işleticisidirler. 2.2.2.DIŞ PAYDAŞLAR Veli ve aile görüşlerinin toplanması için her türlü platformun değerlendirilmesi temel ilke olarak kabul edilerek şikâyet öneri ve taleplerin toplanmasında, birebir görüşme, elektronik posta, gibi yöntemler ; okulumuzca paydaş beklenti tespiti aracı olarak kullanılmakta, Yerel yönetimlerle, güvenlik güçleriyle okul çevre toplum ilişkileri ve güvenlik konularında planlı toplantılar düzenleyerek beklentileri tespit edilmekte, Sivil toplum kuruluşlarının beklentilerinin tespiti için anket ve görüşme formlarının kullanılması, özel öğretim kurumlarıyla görüşme, anket çalışmalarının yapılması dış paydaş beklentilerinin tespitinde kullanılan yöntemlerimizdir STRATEJJİK PLAN 2011-2014 Sayfa 46

1. Milli Eğitim Bakanlığı: Milli eğitim politikaları en üst düzeyde bakanlıkta üretilmektedir, genel bütçe merkezden alınmaktadır, hesap verilecek mercidir. 2. Karapınar İlçe Milli Eğitim Müdürlüğü: Kurumun üstü konumunda olup, hesap verilecek mercidir. 3. Karapınar Kaymakamlığı: Kurumun üstü konumunda olup, hesap verilecek mercidir. 4. Medya: Eğitimin niteliğinin arttırılmasındaki işbirliği kaçınılmaz ve lüzumlu olan stratejik bir dış paydaştır. 5. Veliler: Okullara maddî ve manevî destek sağlayabilme kapasitesi vardır. Aynı zamanda uyumlu işbirliği içinde olunması gereken kesimdir. 6. Yerel Yönetimler: Eğitim hizmetinin lojistik destekçileri olmaları beklenir 7. Mahalle Muhtarları: Eğitim hizmetinin lojistik destekçileri olmaları beklenir 8. Devletin Diğer Bağlı Kurumları: Genelde tedarikçi pozisyonunda, kuruma karşılıklı katkı sağlayan kurumlardır. 9..Emniyet Güçleri: Okulun ve çevremizin daha güvenli hale gelmesi için işbirliği yapılan kurumlardır 10.Diğer eğitim kurumları. başarılı olmak için işbirliği şart olan kurumlardır Stratejik Planın hazırlanmasında öncelikli olarak iç paydaşlardan yararlanılmıştır. Stratejilerin belirlenmesinde iç paydaşlar etkin rol oynamış dış paydaşlar ise görüş bildirmiştir. Dış paydaşımız olan Konya İl Milli Eğitim Müdürlüğü Stratejik Planlama sürecinde planın oluşturulması, incelenmesi ve değerlendirilmesi konularında katkı sağlamıştır.iç paydaşlarımız arasında yer alan kurumumuz yöneticileri ve ilgili personel ekip olarak çalışıp stratejik planın son halini almasında önemli rol oynamışlardır. STRATEJJİK PLAN 2011-2014 Sayfa 47

PAYDAŞLAR PAYDAŞ HİZMET ALANLAR ÇALIŞANLAR TEMEL ORTAK STRATEJİK ORTAK TEDARİKÇİ İÇ PAYDAŞLAR 1.OKUL İDARESİ 2.ÖĞRETMENLER 3.ÖĞRENCİLER 4.YARDIMCI PERSONEL 5.OKUL AİLE BİRLİĞİ DIŞ PAYDAŞLAR 1.MİLLİ EĞİTİM BAKANLIĞI 2.İL MİLLİ EĞİTİM MÜDÜRLÜĞÜ 3.KAYMAKAMLIK 4.İLÇE MİLLİ EĞİTİM MÜDÜRLÜĞÜ 5.VELİLER 6.YEREL YÖNETİMLER 7.MAHALLE MUHTARLARI 8.SAĞLIK KURULUŞLARI 9.EMNİYET 10.DİĞER KURUMLARI EĞİTİM STRATEJJİK PLAN 2011-2014 Sayfa 48

PAYDAŞ MATRİSİ PAYDAŞ ÖNEM ETKİ ÖNEMLİ AZ ÖNEMLİ GÜÇLÜ ZAYIF İÇ PAYDAŞLAR 1.OKUL İDARESİ 2.ÖĞRETMENLER 3.ÖĞRENCİLER 4.YARDIMCI PERSONEL 5.OKUL AİLE BİRLİĞİ DIŞ PAYDAŞLAR 1.MİLLİ EĞİTİM BAKANLIĞI 2.VALİLİK 3.İL MİLLİ EĞİTİM MÜDÜRLÜĞÜ 4.KAYMAKAMLIK 5.İLÇE MİLLİ EĞİTİM MÜDÜRLÜĞÜ 6.VELİLER 7.YEREL YÖNETİMLER STRATEJJİK PLAN 2011-2014 Sayfa 49

2.12.ÇEVRE ANALİZİ (PEST) Okulumuz bulunduğu konum itibari ile 6 mahalleye hitap eden merkezi bir okuldur. Okul çevresi ekonomik yönden nispeten iyidir. Ama okulumuz ve ilçemiz eğitim yatırımlarının en son düşünüldüğü yerdir. Okulumuzun öğretmen ihtiyacının her zaman olduğu bir ilçede olması, eğitim- öğretim sürecini olumsuz olarak etkilemektedir. İlçemize ve okulumuza gelen öğretmenlerin kısa sürede il merkezi veya kendi ilçelerine geçmek istemeleri öğretmen hareketliliğini artırmaktadır. Bunun da eğitime olumsuz etkileri olmaktadır. Sık sık yapılan mazeret tayinleri yine öğretmen kaybına neden olmaktadır. İlçe Belediyemizin ekonomik yönden sadece genel bütçeden aldığı pay dışında gelirinin olmaması eğitime istenilen yardımı yapmasına engel olmaktadır. Öğrencilerin fiziki şartlarının iyileştirilmesi konusunda istenilen düzeye çıkılamamıştır. Büyük şehirlerde okul bahçe düzenlemeleri okul yolları belediyeler tarafından çok güzel ve hızlı bir şekilde yapılmaktadır. Ama geliri az belediyeler için bu çok zor ve pahalı hale gelmektedir. Okul velilerinin eğitime bakış açıları çok önemlidir.veli portremiz çiftçilikle uğraşan kesimden oluşmaktadır. Öğrenci babalarının daha çok tarlada olmaları eğitim işiyle sadece annelerin ilgilenmesi okul ve eğitim açısından bir eksikliktir. Okul Aile Birliği olarak annelerin çok olduğu bir toplantı gerçekleştirmek, babaların eğitimin içinde olmamaları bazı kararlarımızı hayata geçirmemize imkân vermemektedir. Öğrenci velisi olarak annelerin çocuk üzerindeki etkisi oldukça azdır. Öğrenci annelerinin iyi niyetli çabaları sonucu çok fazla etkilememektedir. Öğrencilerimizin babalarının mutlaka okul ile işbirliği içinde aktif hale getirilmesi gerekmektedir. Yine yaz ve ilkbahar aylarında öğrencilerden büyük kısmının işgücünden faydalanmak amacıyla tarlaya götürülmesi eğitim ve öğretimi aksatıyor. STRATEJJİK PLAN 2011-2014 Sayfa 50

2.13.GZFT ANALİZİ GÜÇLÜ YÖNLERİMİZ Öğrenci velilerini ekonomik yönden yeterli olmaları Öğrencilerin eğitim öğretime hazır bulunuşluk yönünden iyi olmaları Nüfus yoğunluğu olarak ideal bir ortamda bulunmaları Merkezi bir okul olmamız 50 yıl gibi bir süredir mezun vermemiz bunların güzel örnekler teşkil etmesi Okul ulaşımının çok kolay olması Kurum içi iletişim kanallarının açık olması Fiziki alanların geliştirmeye açık olması Hafta içi ve hafta sonu açılan Halk Eğitim Kursları ve Egzersizler Öğrencilerin annelerinin okula ilgilerini iyi olması ZAYIF YÖNLERİMİZ 2009-2010 Eğitim Öğretim yılına kadar ikili eğitim olması Şehir merkezi olması sebebiyle öğrencilerin internetkafe alışkanlıklarının kazanması Öğrencilerin boş zamanlarında babalarına yardım etmek zorunda kalmaları(tarlaya çalışmaya gitmek gibi) Öğrenci babalarının okula ilgilerini az olması. Öğretmen değişimini çok olması.(tayinler gibi) Okulda yardımcı personel bulunmaması Velilerin eğitim-öğretime karşı ilgisiz olması, velilerin okulda yapılan toplantılara İlgisiz olması özellikle öğrenci babaları Okulun parasal olarak bütün kaynaklarının temizlik, ısınma ve bunları yerine getirebilecek işgücüne gitmesi Bazı sınıflarımızda öğrenci sayısının çok olması. Derslik olmasına rağmen öğretmen yetersizliğinden yeni şube açılamaması. Bilgisayar sınıfının olmaması. Ayrıca okulda kullanılan diğer bilgisayarların çok eski olması. STRATEJJİK PLAN 2011-2014 Sayfa 51

İki ayrı yerde binamız olması. 1. kademe öğrencilerin ayrı bir binada eğitim görmeleri Kapalı spor salonu ve açık oyun alanının olmaması İlkbahar aylarında yaylalara göç olması öğrencilerin okula devam zorlukları Ana sınıfına gitmek isteyen bütün öğrencilerin hepsini alabilecek kapasitede olmamız. STRATEJJİK PLAN 2011-2014 Sayfa 52

FIRSAAR TEHDİER Kız öğrencilerimizin ailelerinin kızların eğitimine çok önem vermeleri ve desteklemeleri İlçemizde yeterince dershane bulunması ve velilerin bu konuda destekleri Halk eğitim merkezinin fakir öğrenciler için hafta sonu kursları açması Öğrencilerin ders dışı zamanlarında doğrudan bilgiye/ulaşabilmeleri. (internet,kütüphane,kitapçılar gibi) Sivil toplum örgütlerinin eğitime destekleri. Bazı velilerin erkek öğrencileri işgücü olarak görmesi Televizyon dizileri ve oyun salonlarının öğrenciler serbest olması Öğrenci babalarının çocuklarını çok fazla serbest bırakması(kontrolsüz özgürlük) İlkbahar aylarında görülen devamsızlıklar. Devamsızlık konusunda bir yaptırımın olmaması Okul binalarımıza öğrencilerin çok rahat ve kısa sürede ulaşabilmeleri Öğretmenlerimizin tecrübeli olması Binalarımızın bakımlı, temiz ve sağlıklı olması Rehberlik servisimizin olması İlçemizde kaynaştırma sınıflarının olması(özel alt sınıf) Çok amaçlı bir salonumuzun olması. Yerel basın aracılığı ile faaliyetlerimizin velilerimize duyurulması. İlçemizin erozyon bölgesinde olması nedeni ile hem öğrencilerin hemde velilerin daha bilinçli olması İlçemizin içinde bulunduğu coğrafi şartların yerinde öğretim için bulunmaz fırsat(sönmüş volkanlar, erozyonun oluşturduğu kum tepeleri, volkanik göller, obruklar, insan eliyle oluşturulmuş dünyanın en büyük ormanı, kum fırtınası gibi Öğrencilerimiz arasında sınıf farkı gibi yapay engellerin bulunmaması. STRATEJJİK PLAN 2011-2014 Sayfa 53

3.BÖLÜM GELECEĞE YÖNELİM STRATEJJİK PLAN 2011-2014 Sayfa 54

3.1.MİSYONUMUZ Biz her çocuğun içinde, onun özgür, çok yönlü ve kaliteli bir birey olarak yetişmesini sağlayacak değerler olduğuna, Toplumların mutluluğunu sağlamanın, cehaleti ortadan kaldırmanın ve demokratik bir toplum yaratma yolunun ancak toplumların iyi yetiştirilmiş bireylerince sağlanabileceğine; bu nedenle de insan için gösterilecek en önemli çabanın eğitim olduğuna inanıyoruz. STRATEJJİK PLAN 2011-2014 Sayfa 55

3.2.VİZYONUMUZ Çocuklarımızın kendine özgü niteliklerini yitirmeden eğitim almalarını hedefliyoruz. İleri eğitim düzeylerine ulaşılabilecek merak ve aydınlıkta; yaşamdaki değişimleri kolayca karşılayabilecek eğitim ve birikimi yakalamış insanlar yetiştirmek, Ulusal ve evrensel değerleri, birikimleri kavrayan ve onlara katkıda bulunan; değişim ve gelişime açık; Atatürk ilkelerine bağlı; laik ve demokratik toplum düzenini benimseyen; kendine güvenli; çevresine saygılı; yaratıcı ve farklı düşünebilen, özgür, hoşgörülü, katılımcı, sorumluluk sahibi bireyler yetiştirmek, Daima sosyal yaşantıyı çeşitlendirip zenginleştirecek yatırımlara önem vermek; tüm kaynaklarını eğitim alanında kullanmak, Öğrencisinin sahip olduğu yetenekleri ortaya çıkaran, geliştiren; akademik başarısını yükselten, çalışmaları eğitim alanında referans gösterilen, etkin ve öncü bir kurum olmak ilkemizdir. STRATEJJİK PLAN 2011-2014 Sayfa 56